茨木市の生活支援施設で職員の募集♪ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 【月　給】 185,000円〜280,000円 【時　間】 9時00分〜18時00分 ■未経験・ブランクある方も歓迎です！ ■ポロシャツ貸与あり ■昇給あり・賞与年3回 ■車通勤OK！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【お仕事】 ‾‾‾‾‾ 周りの職員と連携し、障がいのある方に必要な支援をしていただくお仕事です！ ・看護師さん常駐で安心◎ ・お風呂介助あり ・食事介助あり（調理は無し、宅配のお弁当になります） ・隣接している18歳未満対象の放課後デイサービスにお手伝いに行くこともあります 【お休み】 ‾‾‾‾‾ 日曜日，祝日は固定休 （週休二日制） 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ぜひ一度お問い合わせください♪

【☆おすすめポイント☆】 ・綺麗な園舎が魅力的♪ ・日頃の頑張りがしっかりと評価されるので 　昇給や賞与の支給あり！ ・雰囲気抜群なので 　1度一緒にお伺いしてみませんか？ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【お仕事内容】 保育士業務をお任せします♪ 【勤務時間】 7:00〜19:00の間の 8時間勤務のシフト制！ ※土曜は月1回勤務がございますが その分、平日でお休み取得可能！ シフト例 1）7:00〜16:00 2）7:30〜16:30 3）8:00〜17:00 4）10:00〜19:00 実働8時間 休憩：60分 残業はございません♪ 【定員】 90名

半導体の大手メーカーとの安定取引で9期連続増収達成 　Qitグループ（従業員5,500名、総売上250億円）の一員！ Native Japanese speaking is required 平均年齢32歳！若手社員が多い当社だからこそ、なんでも相談しやすい！また、チーム作業だから未経験でも安心！ 需要があるからこそ、専門知識を身につけてキャリアアップできる！ 大手半導体メーカーにて、 【半導体装置のメンテナンス業務】を行っていただきます。 【半導体ってなに？】 スマホ、PC、ゲーム、自動車など、さまざまな製品機能をコントロールする部品のこと。 【業務内容】 ・半導体装置を分解して清掃 ・半導体装置の修理対応 ・綺麗になった部品の取り付け、組 ・故障修理 ＼20～30代未経験からでも活躍できるワケ／ “超”充実の入社後フォロー体制！ ・オリエンテーション＋座学（半導体の基礎知識、安全衛生講習…） ・実務研修＋配属後のOJT研修とフォロー体制 　毎月のアンケート配信、3カ月に1回の社員面談などを行っています。 ・人間性を重視した人材育成！ 　習熟度に応じて個別に目標を立てています。 “超”充実の福利厚生！ 長く働いて欲しいからこそ、社員を大事にします。 有休消化率はほぼ100％で住宅手当や寮制度、家族手当も充実！ スキルアップ・キャリアアップのための資格取得制度も◎ “超”充実の待遇！ 専門知識を学ぶことで同年代よりも年収UPができる！ 世界的にも需要のある商材を扱っているため、事業の安定性と成長率が高く、同年代よりもしっかり稼ぐことができます。

【トヨタグループの自動車設計・PR動画作成で培った3D技術/離職率4%/有給取得率約80%/完全週休二日制】 ■業務内容：「Data（データ）」&「Design（デザイン）」の頭文字をとった社名の通り、トヨタ自動車およびトヨタグループ各社から車両設計支援・紹介用クリエイティブ映像（記者会見向けなど）といった技術的な支援を手掛ける同社。トヨタ自動車での車両開発において、自動車生産に必要な金型・治具等の生産設備の設計・解析を中心とした上流工程開発をお任せします。ご本人の希望・適性・経験に応じて業務内容を検討させて頂きます。 ■業務内容詳細： 〇設計：3D-CADを用いて、自動車生産における生産設備（エンジン等の駆動系部品やボデー部品の金型設計、加工・組付設備等）や付帯設備等、幅広く自動車関連製品・設備の設計、及び作業性検証等をお任せします。 〇解析：自動車部品等を生産する前に、設計上想定している製品の性能・強度・形状・環境等が妥当性の高い条件になっているかをPC上でシミュレーションし、製品の問題点や改善点を抽出します。 ■業務習得の流れ：入社後、適性に応じて基礎研修を受講し、その後は配属先で個々のペースでOJT教育のもと業務ををって頂きます。ほとんどの方が未経験からご活躍されておりますのでご安心ください。 ■働く環境：転勤がなく、月の平均残業時間は20〜25時間程度、トヨタカレンダー、平均有給取得率81%、在宅勤務、フレックス制度が入社日翌日から利用できるなど、ワークライフバランスを整えたい方におすすめの労働環境です。また、定年退職を含めた離職率が4%と長期就業していただける環境が整っております。育児休暇取得率も100%と非常に働きやすい環境です。 ■同社の特徴：1973年に機械設備の設計を目的に設立。「ダッドさん、どうしよう」—私たちの仕事はお客様のこの言葉から始まります。私たちは長年の知見・取引から企業の悩みや困りごとをデジタルで解決することを理念とし、生産拠点の設計から業務支援システムの開発、技術マニュアルの作成など様々な案件を手掛けてきました。なぜ私たちが世界的に有名な大手メーカーから評価されるのか。その答えはデジタルの時代が来ると見据え、同業他社が諦める案件も粘り強く取り組むことで磨いてきた技術力と信頼にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休120日／完全週休2日制（土日祝休）／フルリモートも可／スキルアップできる環境〜 ■業務内容： ・弊社内の受託開発事業において様々な分野（生産管理、基幹システム、物流関連、官庁等）でのお仕事をお任せします。 ■当ポジションの魅力： ・スキルに応じてになりますが、要件定義〜テスト運用まで幅広いフェーズに携われる機会が御座いますので、スキルアップにも繋がれる環境です。 ・社内の開発はフルリモートでの勤務になりますので、プライベートの時間も確保しやすい仕事環境かと思います。 ■事業内容： ＜SI：システムインテグレーション＞ クリエイティビティとセキュリティを融合し、安全で革新的なシステムのご提案から開発・導入まで、一貫したサービスをご対応します。 ＜SES：システムエンジニアリングサービス＞ SIで培った高度な知識の人材から技術教育制度により習熟した若手エンジニアまで、多様なマッチングが可能です。 ■ミッション： 「無限未来への挑戦」これがMiraXのミッションです。 私たちは、技術革新と創造的思考を通じて、より良い未来を形作ることを目指しています。 限界を超えることで、新しい価値を創造し、社会に貢献することが私たちの目標です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆第2新卒歓迎/専門知識を身に付けて市場価値を磨く/創業100年以上の安定企業◆◇ ■業務内容： お客様の要望に対して最適な商品を自社在庫及びメーカーより調達し提供していく既存営業スタイルになります。定期訪問をして、ニーズがないのかを確認することがメインとなります。 ・鹿児島本社の平均担当社数は40社程です ・基本公共交通機関での移動がメインとなります。必要な場合はレンタカーや社用車を使用していただきます。 ・ノルマはなく、部署ごとの目標件数を追っていただきます。 ・月に1回ほど九州県内に出張可能性があります。 ＼1日の流れについて／ 8：30　朝礼 9：00　事務処理 10：00　お客様訪問 12：00　ランチ 13：30　仕入れ先との打ち合わせ 15：30　見積書の作成、事務処理 17：30　退社 ＼当社で働く魅力について／ ◎専門的な知識・資格の取得が可能！(土木・建築施工管理技士、コンクリート技士など) ◎建物が出来上がる過程〜完成まで携わることができ、達成感・やりがいに繋がる！ ◎幅広い年代の方とのかかわりを通して、コミュニケーションが磨ける！ ■組織構成 福岡では2名の社員と業務を進めていただきます。 50代男性1名、20代男性1名(2025年4月入社予定) ■入社後の流れ 入社後は先輩社員についてOJTで業務を行っていただきます。 半年〜1年くらいで独り立ちを目指していただきます。 社内勉強会を開催し、資格取得支援も行っています。 ■特徴 ・建設資材販売を中心として、リゾート事業 (ゴルフ場・クラブヴィラ36)や輸送事業・環境事業・介護福祉事業などグループで事業展開しています。令和7年は創業112年を迎えます。≪明るく、元気に、前向きに≫が弊社のモットーですので、下記のような方からのご応募お待ちしております。 ◎周囲の人を元気にさせるような方 ◎失敗を恐れず、果敢に仕事に取り組める方 ◎チームワークを重んじ、周囲に良い影響を与えられる方

【面接1回／50代以上も歓迎！／退職金・定年再雇用あり／無くてはならない、生産者〜食卓を結ぶ『食』を支える仕事／働きながらスキルUP＆中型限定免許やフォークリフトの資格取得サポートあり】 ■職務内容： 生鮮食料品の輸送をはじめ様々な物流サービスを展開する当社本社（豊洲市場内）にて、トラックドライバー(ルート配送メイン)をお任せいたします。 ■職務詳細： ・中型トラック（3~8ｔ）で量販店に配送を行う、近距離のルート配送業務 ・荷物の仕分け作業、積込み、荷下ろし（手作業、又はフォークリフト） ※伊豆七島から来る特産品や全国の市場、生産者から集まる鮮魚・塩干・加工品・チルド・冷凍品、青果などがメインです。 ・ルート：豊洲市場〜スーパー各店舗、営業所間など、決められたエリアを担当するため、土地勘がなくても安心です！ ・1日の配達先：1~2件 ■働き方 ・就業時間：07:00〜15:30／22:00〜06:30 ※ご希望に合わせてどちらかの時間帯専任となります ・夜勤あり ・拠点間の移送業務 ・免許取得制度あり：中型免許の他、大型免許・運行管理者・安全衛生管理者等も全額補助の対象です！※当社規定あり ■組織構成： ・豊洲本社には5-6名のドライバーが在籍。 ・当社は法令遵守の意識が高く、ドライバーの安全と働く環境を一番に考えた職場づくりを推進しております。安定と安心の両方を兼ねそろえた環境は居心地が良く、長期でご活躍いただくことが可能です。 ■ご入社後の流れ 最初に先輩ドライバーの助手席に乗って仕事を覚える同乗研修があります。エコな走り方や細かな運転技術、荷物の取り扱い方など、仕事の流れと配送ルートを一から覚えることが可能です。 ■当社について ・当社は築地市場が開場した1935年に創業し、伊豆七島から来る特産品の取り扱いを皮切りに多岐に渡り業務を拡大してきました。顧客の取り扱う商品がどのような商品でも取り扱え、また陸海空のネットワークが整備されているのも同社の強みです。 ・現在伊豆七島への貨物輸送を担う業者は、当社含め3社ほどしかなく、伊豆七島のライフラインとして、なくてはならない存在です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【トヨタグループの自動車設計・PR動画作成で培った3D技術/離職率4%/有給取得率約80%/完全週休二日制】 ■業務内容：「Data（データ）」&「Design（デザイン）」の頭文字をとった社名の通り、トヨタ自動車およびトヨタグループ各社から車両設計支援・紹介用クリエイティブ映像（記者会見向けなど）といった技術的な支援を手掛ける同社。今回、トヨタ自動車内にて自動車部品のCAE解析業務（強度解析・流体解析等幅広く）をご担当頂きます。 ■業務内容詳細：自動車部品等を量産する前に設計上想定している製品における性能・強度・形状・環境等が妥当性のよい条件になっているかをPC上でシミュレーションし、製品の問題点や改善点を抽出。自動車部品を生産するにあたり、無くてはならない、重要な工程になります。 ■業務習得の流れ：入社後、配属先で個々のペースでOJT教育のもと業務ををって頂きます。ほとんどののが未経験からご活躍されておりますのでご安心ください。 ■働く環境：転勤がなく、月の平均残業時間は20〜25時間程度、トヨタカレンダー、平均有給取得率81%、在宅勤務、フレックス制度が入社日翌日から利用できるなど、ワークライフバランスを整えたい方におすすめの労働環境です。また、定年退職を含めた離職率が4%と長期就業していただける環境が整っております。育児休暇取得率も100%と非常に働きやすい環境です。 ■同社の特徴：1973年に機械設備の設計を目的に設立。「ダッドさん、どうしよう」—私たちの仕事はお客様のこの言葉から始まります。私たちは長年の知見・取引から企業の悩みや困りごとをデジタルで解決することを理念とし、生産拠点の設計から業務支援システムの開発、技術マニュアルの作成など様々な案件を手掛けてきました。なぜ私たちが世界的に有名な大手メーカーから評価されるのか。その答えはデジタルの時代が来ると見据え、同業他社が諦める案件も粘り強く取り組むことで磨いてきた技術力と信頼にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【受付医療事務】未経験・無資格OK◎完全週休二日制の土日祝休み★ 長岡市にある『長岡赤十字病院』で、人気の受付医療事務スタッフを募集中◎ 腰を据えて安定的に長く働ける【正社員】採用! ー働きやすさバッチリ!注目ポイントー 1.土日祝休み/完全週休二日制 2.年間休日120日 3.残業ほぼなし 無理のない働き方で、長く安心して働ける環境です。 20代?50代まで、幅広い年齢層のスタッフが在籍。 年齢や世代に関係なく、すぐに職場になじめる雰囲気です。 あなたのやってみたいを応援★未経験・無資格スタートOK! 丁寧なOJTとマニュアルに加え、先輩スタッフによるサポート体制も充実。 資格や経験がない初めてさんも安心して業務に取り組める環境です★ ー主なお仕事内容ー ■来院患者さまの受付 ■患者さま基本情報のデータ入力 ■会計へのご案内、診療費の請求業務など ★配属後の流れ★ 先輩スタッフが下記の各手順から丁寧にレクチャーします! 1.受付(到着確認) 2.保険情報の確認 3.各種ご案内 マニュアル完備◎ ひとり立ちまでは3ヶ月程度です! 習得度合いを見ながら進めていくので、ご安心ください♪ ーはたらく環境ー 10名のスタッフが在籍中。複数名体制で業務を行っています。 20代・30代・40代・50代と、幅広い年代のスタッフが活躍中! 子育て中の主婦・主夫パートさんや、中高年層も多数★ 困ったときはすぐに相談OK!スタッフ同士の声かけも活発です◎ ーこんな方にぴったりの職場ですー ・育児が落ち着いたので、そろそろお仕事再開したい ・専門知識やスキルをゼロから学びたい ・将来に向けて、安定した仕事に就きたい ・土日祝は家族とゆっくり過ごしたい ・プライベートとのバランスを大事にしたい ひとつでも当てはまったら今すぐご応募ください♪ 変更範囲:変更なし

〈釜石市で完全週休2日制の正社員保育士のお仕事☆彡〉 ・お休みが充実しているので安心♪（夏季休暇・完全週休二日制・年間休日119日） ・シフトも希望を考慮していただけるとのことで、働きやすさ◎ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ 《業務内容》 定員60名のこども園でお仕事いただきます♪ 年度途中の入社であればフリーでクラスに入っていただきます！ 就学前の0〜5歳児、特に0・1歳児のお子さんの保育業務全般を担当していただきます。 《クラス編成》 0歳児=4名 1歳児=8名 2歳児=12名 3歳児=12名 4歳児=12名 5歳児=12名 《★おすすめポイント★》 ◎完全週休二日制（シフト制の週5日勤務） ◎年間休日119日でプライベートも充実☆彡 ◎社保完備！そのほか待遇豊富♪ ◎職員年齢層が20代〜60代まで幅広くいらっしゃるので、安心してお仕事に従事できます！ 詳しくはお問い合わせください♪ 少しでも気になる方は、 ぜひお気軽にお問い合わせください♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊

＼★ご紹介実績あり！★／ 【おすすめポイント】 ★定員67名 ★ご紹介実績あり！ みなさん続けられています ★完全週休2日制 ★残業なし ★ボーナス3.5か月分 寛大で素敵な園長先生の下で 楽しくお仕事してみませんか？★ 銀山町駅から徒歩5分♪ 広島市の中心地に位置する 定員60名の保育園！ 複数担任の一人として 低年齢クラスの担当をお願いします！ 離職率が低い理由はその『働きやすさ！』 弊社スタッフ多数活躍中の おすすめ求人です♪ まずは担当スタッフと見学に行きませんか？★

＼＼★保育士正社員さん募集★／／ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ☆★☆　　おすすめポイント　　☆★☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 板橋駅・新板橋駅から すぐ近くのところにあり 通勤にもとっても便利♪ 駅チカの園にはめずらしく 園庭もあります(*^_^*) テラスやウッドデッキもあり 子どもたちが安心して のびのびと遊べる環境です☆ 園の近くには公園も沢山あるので お散歩の行きやすさもバッチリ◎ 地域にも根付いた園さんです♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ （0歳児12名、1歳児20名、2歳児20名 3歳児20名、4歳児20名、5歳児20名） クラスの担任の先生として 保育業務をお願いします！ 若い方からベテランの方まで 幅広い先生が在籍しているので フォロー体制はバッチリ☆ 経験のない方やブランクのある方も 大歓迎です(*^-^*) 　◆社会福祉法人　聖華◆ 　‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 都内と千葉県に保育園やこども園を 全部であわせて20園運営しています！ 大きなグループで福利厚生も充実☆ 》有給取得率100％！ 》職場内外での研修多数あり♪ 》産休・育休取得はもちろんOK！ 　なんと男性の育休取得実績も！ 》時短勤務制度もあります 　家庭とのバランスもとれます♪ 安心してお仕事ができる環境です◎

取手市の認定こども園で正社員の保育教諭を募集しています♪ -☆----------☆☆------------------------☆-----☆-----☆---------- 　キリスト教系の幼保連携型認定こども園です♪ 　命を大切にする心をはぐくむ保育を心掛け、 　自発的な遊びと学びを大切にしています！ 　たくさんの絵本を備えた「園文庫」も魅力です☆彡 -☆----------☆☆------------------------☆-----☆-----☆---------- ◇募集要項◇ ・8:00〜17:00（休憩60分）/早番7:30〜16:30/遅番10:00〜19:00 ・正社員 ・幼稚園教諭2種または1種および保育士資格免許必須 ・月給231,000円〜 ◇お仕事内容◇ ・0〜5歳児のいずれかのクラス担任 ピアノが苦手な方もご相談ください 得意な教諭がフォローしてくれるので安心です♪

【仕事内容】 〇・〇・〇・〇・〇・〇・〇・〇・〇 　　　多摩市　認証保育園 ーーーーーー定員：30名ーーーーーー 　　　 0歳児～5歳児が在園 ーーーーーーーーーーーーーーーーー 　　　　★--アクセス--★　　 　京王線　京王永山駅　徒歩3分 −−−−−−−−−−−−−−−− 　　　★--注目ポイント--★ 　　　 　　　〇当番の手当あり　 　　　〇夏季休暇あり 　　　〇完全週休二日制 　−−−−−−−−−−−−−−−− 　　　　★--就業条件--★ 　　　　　増員のため 　　　正社員・保育士を募集！ 　　　 　　　　勤務開始～長期勤務 　　 　　7時～20時30分 　　　　シフト勤務です♪ 　　　当番になる際は 　　　1回500円の手当があります！ 　　　月5回程あります◎ 　　　現在は園児さんの利用状況で 　　　18時30分までのお預かり 　　　19時閉園となっています◎ 　−−−−−−−−−−−−−−−− 　　　　★--お仕事内容--★ 　　〈0～5歳児の保育業務〉 　　　・遊びの見守り 　　　・排泄の補助　 　　　・身の回りのお世話 　　　・書類作成 　　　・保護者対応など 　　残業はほとんどありません◎ 　−−−−−−−−−−−−−−−− 　 　★--こんな方にもオススメです‐-★ 　 　定員30名のゆったりとした環境！ 　人間関係の良い職場で勤務したい方〇 　定着率が良いです★ 　残業・持ち帰りなしに力を入れています！ 　シフトも融通が利くので 　子育ての両立も無理なく可能です♪ 　 　見学のみもご相談OK！ 　まずはお気軽にお問い合わせください♪ 〇・〇・〇・〇・〇・〇・〇・〇・〇 【PR・職場情報】 ■■■・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 施設の見学はいつでも受付しております♪ 転職活動に関するお悩みは お気軽にお問い合わせください！ ご希望の勤務エリア・日数・時間など お仕事探しのお悩みやご質問なども お声掛けください♪ 【問い合わせ先】 八王子支店 担当：大野(おおの） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・■■■ 『仕事No.jb585852』 【求人の特徴】 未経験OK／賞与あり／交通費支給／シフト制／見学のみOK／正社員／女性活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／50代活躍中 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

■オススメポイント■ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 小規模保育園のため一人 ひとりとしっかり関わる事が可能◎ 完全週休二日制 仕事とプライベートの両立♪ 退職金制度あり ※勤続3年以上 ■園の特徴■ ‾‾‾‾‾‾ 最寄り　泉ヶ丘駅より徒歩12分 定　員　19名／0〜3歳児 開　園　6時半〜20時／365日開園 定　年　60歳 ■業務内容■ ‾‾‾‾‾‾ 小規模保育園の保育のおしごと 〈勤務〉 6時半〜20時のシフト制 実働8時間　／　休憩60分 平均所定労働時間：170時間/月 完全週休二日制 年間休日110日 ■その他■ ‾‾‾‾‾ 社会保険完備 住宅手当あり※規定あり 託児可能な保育園完備 残業代支給(1分毎に支給) ▲▽“保育士”資格必須のおしごと△▼

【西宮市の認可保育園での正社員求人♪】 ■月～土　週5日勤務 ■完全週休2日制☆ ■土曜日勤務時は平日お休み♪ ■7:00～19:00の間でローテーション勤務 ■実働8時間～7時間45分　休憩45分 ≪都心に近く通勤が便利な保育園です♪≫ ■各園定員100名以下の規模感です ■小さ目の保育園さんを 　お探しの方にもおすすめ！ ■バイク・自転車通勤OK！ ■駅チカ☆ ≪イチオシポイント≫ ■完全週休2日制☆ ■年間休日114日☆ ■新設して3年目の保育園です♪ ■とっても綺麗な保育園です♪

山形/正職/賞与あり/高収入/保育/定員少なめ/車通勤可/持ち帰りなし/綺麗な園舎 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ 0歳児〜5歳児の保育業務全般 ・食事、着替えの補助 ・保育環境の整備 ・保護者対応 ・連絡帳入力（ICTシステム導入済） ・製作や行事の準備　など ※残業手当100%支給！持ち帰りなし！手当は1分単位で支給されます。 ≪福利厚生充実のおすすめ園！！≫ 　嬉しい賞与年3回！完全週休2日制！ ＊〜＊〜＊おすすめポイント＊〜＊〜＊ ★充実の福利厚生★ 休暇の種類が豊富！有給取得 促進！ 完全週休2日制で、プライベートも楽しめる！ 早番・遅番の時は手当あり、昇給・賞与もあり♪ ★長く働ける★ 全国324か所に保育施設あり！ 結婚に伴う転居などお引越しの時は、 全国に移動OKで長く働ける！ ＊〜＊〜＊お仕事内容＊〜＊〜＊ 0〜5歳の保育業務全般をお願いいたします！ （日常生活の支援、行事の企画・実施など） ▽勤務時間 7:00〜19:00のうち実働8時間(休憩60分) ▽勤務日数 月〜土曜のうち週5日 ★完全週休2日制！ ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊

あざみ会が運営する品川区、大田区の保育園で、0歳～5歳の子どもたちの保育をお任せします。入職後は、新入職員研修を受けていただきます。当園は『コドモン』を使用して保育日誌や連絡帳を記入しているため、パソコンの苦手な方にはパソコン研修も実施。その後は先輩職員のもとで、1日の流れや行事のスケジュールを覚えていただきます。 着替え時間や、事務作業時間、制作物を作る時間も、終業時間8時間の中に確保しているので、残業なしで、定時にはピタッと上がれます。 あざみ会では、五感の発達を大切にしています。なるべく外に出て、自然界の中にある、色々なものに直に触れる機会を増やし、五感の発達を促すため、様々な行事を行っています。 外遊び あざみ会の保育園では、毎日外へ出て遊ぶようにしています。園によっては月に1度、公共交通機関を使用してお散歩へ。公共マナーを教える場にもなっています。 各種教室 専門の先生による各種教室を行なっています。体操教室、鍵盤ハーモニカ、英語であそぼう会、歌の教室、クッキングなどの教室を開催することで、子どもたちの好奇心を育んでいます。保育士自身も教えるスキルを磨く場です。 田植え体験稲刈体験 千葉県鴨川市に田んぼを借りて田植えから収穫までを行なっています。収穫した稲は送ってもらい、玄米のまま炊いたものと、精米した白米との食べ比べも行います。 お泊り保育 5歳児を対象とした栃木県日光市でのお泊り保育では、戦場ヶ原を2時間半かけて歩きます。遠くに鹿や猿の姿を見ることもあります。 かっぱ祭 江戸時代から続いている地域のお祭りでは、本物のお神輿を担いで町内を練りあるく本格的なお祭り行事をしています。 地域行事 町内運動会、防災訓練、餅つき等、町会の行事に積極的に参加しています。

BIMを使用して建物（マンション、ホテル、病院、通信基地局など）の設計や3Dモデリング等を行ってていただきます。オーダーに合わせてモデルのLOD等を調整してモデリングを行い、目的・用途に応じて必要な情報やデータのインプットやアウトプットを行います。 ■具体的には： ・パーツ作成 ・要件に合わせた建物のモデリング ・BIMモデルからの2D図面作図（図面化作業） ・構造モデルのデータチェック ・施工数量計算 また、BIMの操作方法やモデリングの方法等、お客様のBIM活用のサポート業務もご担当いただきます。将来的には、お取引先のご担当者さまとの業務調整や、新規サービスの構築など、サービスの中核に携わることも可能です。 ■業務の特徴： ・入社後1〜2ヶ月かけてBIMの研修を実施いたします。これから初めてBIMを経験される方も安心して業務を開始することが可能です。 ・大手ゼネコンを中心にBIMの導入支援を行っています。最新の技術や市場動向に関わりながら経験を積んでいくことが可能です。 ■求人のおすすめポイント ◎年休121日・残業平均20H ワークライフバランスが整うため、設計職の方だけでなく、施工管理ご出身の方なども多くご入社されています。女性比率6割超。女性管理職も多く、ライフプランに合わせて長期就業が可能。 ◎安心のチーム体制での業務 すべてチームで行う業務のため、誰か一人に負担がかかるようなことはありません。また、経験が浅い方でも周りに聞ける環境が整っているのもメリットです。スキルによっては、プロジェクト参画前にセンターで研修を1か月程度受けてからプロジェクトに取り組んでいただきます。 ◎多様なキャリアパス 現場において技術の専門性を磨くだけでなく、業務全体の分析・改善を促す経験が身につけられるため、プロジェクトマネージャーなどの職種へキャリアアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【53期連続で黒字計上の安定企業／福利厚生充実◎／年間休日123日／賞与年3回！賞与実績平均10カ月分】 ■都市計画・まちづくりコンサルタント 都市・市街地開発に関する調査・企画、計画策定などをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・都市開発に必要な人口推移などをはじめとする各種統計データの収集・分析 ・各種報告書作成 ・収集したデータをもとにした都市づくりの課題整理や目標設定などの企画・検討 ■入社後の流れ 入社後はまず先輩社員2〜3名と同じチームで業務を行いながら、社内のルールや仕事の進め方などを学んでいただきます。 ■組織構成 約20名が在籍しています。 20代・30代の若手層が活躍中です！ 自らの経験を活かして都市開発に貢献したい方大歓迎です◎ ■設立以来50年以上の黒字経営！ 同社は50年以上の歴史の中で培ったリサーチ力や、工期を遵守する姿勢で、業界内で確かな評価を獲得しています。これらの理由で、設立から50年以上の黒字経営を継続中！ 顧客は国や地方自治地がメインとなりますので、安定性も抜群です。 ■株式会社国際開発コンサルタンツについて： 一連のまちづくりを手がける総合建設コンサルタント会社です。IDEC（当社、国際開発コンサルタンツの通称名）は、都市計画や交通計画、宅地造成及び道路設計等まちづくり全般を手がける技術者集団です。本社は東京都新宿区にあり、東京と仙台、名古屋に支店があります。「計画〜設計〜事業」の一連のまちづくりを手がける総合建設コンサルタントとして、技術力の高さと中規模ならではのフットワークの良さを活かし、これまで全国の様々なまちづくりに携わり、貢献を果たしてきました。 近年は、「超高齢社会の到来を見据えた健康・医療・福祉のまちづくり」や「連節バスやコミュニティバス等地域特性に応じた多様なバスシステム」、「次世代型電線共同溝（C・C・BOX）による無電柱化と道路のバリアフリー化」等の業務分野について重点的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

★転勤なし・長期的に越を据えて働ける環境／住宅手当・家族手当／有給取得率82%／健康経営優良法人ブライト500 2年連続取得★ オーダーメイドによる天井クレーンの機械設計全般をお任せします。お客様と仕様の詳細打合せを行い、社内の電気部門と協力しながら、1人でクレーン1台すべての機械設計を担当していただきます。 ■仕事内容： ▼機器、装備品レイアウト検討 ▼強度計算、構造解析 ▼組立図、納入図作成 ≪業務の特徴≫ ・プロジェクト期間は約１〜2か月程度です。お客様のニーズや使用環境に合わせて、オーダーメイドの製品設計に携わることができます。 ・クレーンは老朽化に伴う更新が多いためベースがあるものから、カスタマイズしながら設計することも多いです。 ・自分が設計した製品が隣接の自社工場で製作される過程を確認できるのも魅力の一つです。 ・一度納入されると現場で何十年にわたり活躍する製品へ携わるやりがいもあるポジションです。 ・お客様の7〜8割が日本最大の大手製鉄所になります。固定のお客様が多いため、関係性があり仕事が進めやすくスケジュール管理しやすいです。 ■過去入社者の経歴例：鋼橋メーカー経験 設計部門では鋼道路橋、歩道橋等の詳細設計のほか、工事部門での施工管理、製造部門での生産管理、施工計画作成等も担当。 ■配属先情報： 機械技術部：50代部長1名、40代課長1名、マネジャー1名、スタッフ8名、派遣2名※スタッフは20代〜30代のメンバーで構成されています。 ■入社後体制： 入社後はまず既存スタッフと一緒に一連の業務をOJTで学んで頂きます。 ■働き方： ◎出張は現地の採寸や打ち合わせのための1泊程度かつ、月１回あるかどうかの頻度です。 ◎休日出勤はほとんどなく、あっても月1回程度です。 ◎社宅や家族手当など福利厚生も充実しています。 ■当社について： 同社は日本製鉄（株）の直系商社である日鉄物産（株）Gの中核企業であり、間もなく創業100年を迎える鉄鋼・造船向けのクレーンを中心とした搬送設備メーカーです。 お客様の7〜8割が日本製鉄の全国各製鉄所になります。他社の製鉄所も含めると国内では数千台ものクレーンが存在するとも言われ、老朽更新や新規導入案件などの継続的なニーズがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

完全週休二日制/隔月1回3連休可能/インセンテイブあり〜 ◎教育体制が整っていますので、業界未経験者でもご安心ください！ ◎当社はリクルートSUUMO AWARD 2023「接客満足度部門」において◆最優秀賞◆を受賞しました。 自社で取り扱っている物件(大手デベロッパーの分譲マンションor自社開発のオリジナルマンション) の提案・販売を担当していただきます。 ■具体的なお仕事：＜チーム制で動きます＞ お客様に新築分譲マンションの販売をしていただきます。 具体的には、ご来場されたお客様へモデルルームのご案内・資金プランの打合せ・住宅ローンのご提案などを行います。お客様は、30代前後のご夫婦やファミリー層がメイン。ご家族構成やライフスタイルをゆっくりお聞きし、物件だけでなく街の魅力もお伝えします。 ご成約後は、担当として引き渡しまでお客様をサポートいただきます。 「お客様の一生に一度の買い物」をトータルサポートするお仕事です。 【1日の業務流れ例】 9:30出社→清掃→10:00オープン→お客様対応/資料作成/ローン相談など→19:00クローズ→直帰 ■入社後の流れ■ （1）本社研修(〜2週間) まずは本社での研修からスタート。お客様対応、営業・販売のノウハウ、住宅基礎知識、住宅ローンなど、一通りレクチャーします。不動産業界未経験の方もご安心ください! （2）現場でのOJT研修(〜１年) 販売センター(モデルルーム)に配属後は、先輩社員によるOJTの実務指導へ。先輩の商談を横で見て学んだり、自分の商談を先輩に横で見てもらったり。初成約までおおよそ平均3か月ですが、「初成約まで」も「初成約後」もしっかりとサポートします。 ■業務の魅力: 20代4名／30代3名／40代以上7名　情報交換も活発で、なじみやすい社風です。

【53期連続で黒字計上の安定企業／福利厚生充実◎／年間休日123日／賞与年3回！賞与実績平均10カ月分】【変更の範囲：なし】 ■業務内容について： 国や地方自治体からの委託に基づいた設計業務をお任せします。 長年をかけて計画してきた「まち」を設計図面として具現化します。図面作成のための知識や経験はもとより、顧客の要望を実現するための提案や地域住民との調整など、コンサルタントとしての役割が重要です。 ■業務詳細： ・道路や公園、排水や宅地造成などの設計 ・協議資料の作成 単に図面を作成するのでなく、コンサルタントとして関係機関や地元住民への提案力が必要となります。国や自治体を主要顧客としております。 ■組織構成 東京支店全体で32名、技術職は26名が在籍しております。 20代〜40代の若手・中堅層が活躍中です！ 自らの経験を活かして都市開発に貢献したい方大歓迎です◎ ■株式会社国際開発コンサルタンツについて： 一連のまちづくりを手がける総合建設コンサルタント会社です。 都市計画や交通計画、宅地造成及び道路設計等まちづくり全般を手がける技術者集団です。本社は東京都文京区にあり、東京と仙台、名古屋に支店があります。「計画〜設計〜事業」の一連のまちづくりを手がける総合建設コンサルタントとして、技術力の高さと中規模ならではのフットワークの良さを活かし、これまで全国の様々なまちづくりに携わり、貢献を果たしてきました。 近年は、「超高齢社会の到来を見据えた健康・医療・福祉のまちづくり」や「連節バスやコミュニティバス等地域特性に応じた多様なバスシステム」、「次世代型電線共同溝（C・C・BOX）による無電柱化と道路のバリアフリー化」等の業務分野について重点的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【53期連続で黒字計上の安定企業／福利厚生充実◎／年間休日123日／賞与年3回！賞与実績平均10カ月分】 ■都市計画・まちづくりコンサルタント 都市計画・交通計画・市街地開発に関する調査・企画、計画策定などをお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容 ・都市開発に必要な人口推移などをはじめとする各種統計データの収集・分析 ・各種報告書作成 ・収集したデータをもとにした都市づくりの課題整理や目標設定などの企画・検討 ■入社後の流れ 入社後はまず先輩社員2〜3名と同じチームで業務を行いながら、社内のルールや仕事の進め方などを学んでいただきます。 経験豊富な方には初めから責任ある立場をお任せすることもあります。 ■組織構成 東京支店全体で32名、技術職は26名が在籍しております。 20代〜40代の若手・中堅層が活躍中です！ 自らの経験を活かして都市開発に貢献したい方大歓迎です◎ ■設立以来50年以上の黒字経営！ 同社は50年以上の歴史の中で培ったリサーチ力や、工期を遵守する姿勢で、業界内で確かな評価を獲得しています。これらの理由で、設立から50年以上の黒字経営を継続中！ 顧客は国や地方自治地がメインとなりますので、安定性も抜群です。 ■株式会社国際開発コンサルタンツについて： 一連のまちづくりを手がける総合建設コンサルタント会社です。IDEC（当社、国際開発コンサルタンツの通称名）は、都市計画や交通計画、宅地造成及び道路設計等まちづくり全般を手がける技術者集団です。本社は東京都新宿区にあり、東京と仙台、名古屋に支店があります。「計画〜設計〜事業」の一連のまちづくりを手がける総合建設コンサルタントとして、技術力の高さと中規模ならではのフットワークの良さを活かし、これまで全国の様々なまちづくりに携わり、貢献を果たしてきました。 近年は、「超高齢社会の到来を見据えた健康・医療・福祉のまちづくり」や「連節バスやコミュニティバス等地域特性に応じた多様なバスシステム」、「次世代型電線共同溝（C・C・BOX）による無電柱化と道路のバリアフリー化」等の業務分野について重点的に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

◆Business level Japanese speaking and reading skills are required ◆20代~30代の”未経験×若手社員”が活躍中！ ◆完全週休2日制｜土日祝休｜年間休日125日、プライベートも充実！ ——キャンピングカー株式会社—— 今年で設立10年目。 「キャンピングカーレンタル事業」と「ヘルスケア事業」の事業をしている当社。 国内キャンピングカー市場は右肩上がりに成長し、営業拠点は全国30カ所。また進化し続けるヘルスケア業界においては、常に新しいサービス開発に取り組んでいます。 ■主なお仕事内容 ・キャンピングカーレンタル事業：「予約システム」の追加開発・改修 ・ヘルスケア事業：「Webシステム」の追加開発・改修　etc... ◎他にもエンジニアとしてやりたい内容は、声を上げ実施できる環境です！ ——所属する開発部 —— 現在20代~30代の3名が活躍中。前職が食品工場勤務の未経験で入社した社員も在籍中。「完全OJT制」として、イチからお教えしますので、完全未経験でも安心してご入社頂けます！ ■当社エンジニアの特徴 ・自社開発100％ ・完全週休2日制｜土日祝休｜年間休日125日 ・未経験歓迎｜完全OJT制度で安心 ——最後に／採用担当より—— 「会社が社員を1番に考えてくれる」そんな会社で働きたい人にはピッタリです！ 例えば、社長から「大阪万博に行くのも経験だから！」と万博にいった社員は給与に評価を反映してもらえたり。「成長のために、○○セミナーに行きたい！」と言えば、交通費等支給で行かせてもらえたり。 社員のことを考えてくれる会社だからこそ、「長く働きたい」と考える社員が多いです！「一緒に働きたい！」と思ってくれる方からのご応募、お待ちしております！