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日本テクノ株式会社
千葉県千葉市中央区松波
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510万円~550万円
その他, その他 技術職(機械・電気)
学歴不問 / 未経験OK ・電験第1種もしくは第2種 どちらか資格必須。 ・普通自動車免許(AT限定可) ・業界未経験の方もご応募お待ちしております。
特別高圧受変電設備(外部選任)の保守・点検等。その他、電気主任技術者としての業務全般。 【具体的には】 当社社員としてお客様の事業場に選任または保安員として常駐し、原則週40時間、実務経験を積みながら電気主任技術者として日常点検などを行います。(常駐先により転勤あり) 業務内容に関する説明会も定期開催しておりますので、是非ご応募下さい。詳しくは日本テクノ((株))HPにてご選択ください。 URL:https://www.n-techno.co.jp/recruit/electrician/seminar_form2.html) ※電験3種以上の「外部委託保安業務」の募集については別途求人情報をご覧ください。
大阪府大阪市東成区神路
新深江駅
静岡県沼津市大手町
沼津駅
宮城県
大分県大分市末広町
関電ファシリティーズ株式会社
千葉県八千代市勝田
400万円~549万円
産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど) 設備管理・メンテナンス, ビル管理 ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス)
学歴不問
〜面接1回/第二種電気主任技術者の資格を活かして働く/東葉勝田台駅からバスで20分の物流倉庫/50〜70代活躍中!/残業月10時間/日勤のみ/土日祝休み/年休122日/住宅手当あり〜 ■担当業務 東葉勝田台駅からバスで20分の場所にある物流倉庫の第二種電気主任技術者としてご勤務いただきます。 2棟ある物流倉庫の電気設備の責任者として、資格の届け出と、管理をお願いいたします。 設備員は全部で4名ほど在籍しておりますが、電気主任技術者の業務の合間に設備管理の業務にもご対応をお願いいたします。 受変電設備・給排水設備・空調設備・消防設備・護送設備・建築付帯設備など、幅広い設備の管理に携わります。 ※現在お住まいの地域、能力、スキルを総合的に考慮し、通勤可能な別の物件にご勤務いただく可能性があります。 ■就業環境:月平均残業時間10時間程度です。休日出勤した場合、振休も取得できる環境で年間休日122日です。 ■有期雇用に関して ・退職金制度:無し(有期雇用には退職金制度はございません) ・雇用期間:1年更新。年齢制限なし ■手当充実: 首都圏(東京、埼玉、千葉,神奈川)にお住まいの方には住宅手当の制度があります。 住居所有区分等により支給額(月額:0円/3万円/6万円)が決まります。詳細は面接時にお問い合わせください。 変更の範囲:会社の定める業務
Daigasガスアンドパワーソリューション株式会社
千葉県袖ケ浦市中袖
550万円~899万円
ガス, プロジェクトマネジメント(国内) メンテナンス
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【Daigasグループ/大阪ガス100%出資安定会社/労働環境◎】 ■業務内容: 発電所の建設・操業に必要な電気主任技術者(第1種または第2種)、またはボイラータービン主任技術者(第1種)を募集します。 ■業務詳細: 当社発電所は少人数にて運営しているため、課題提案、資料作成、課題解決までを自ら実行できる能力・実績のある方を募集します。 その上で、保安規程に基づき主任技術者に求められる業務(技術対応・教育および監督官庁への申請等)の対応を行って頂きます。(資格者が既に在籍している場合は代務者として対応。) また、ご自身の知識・ノウハウをもとに発電設備の運営、維持管理(更新、大規模改修含む)計画の立案、諸課題の技術検討・推進業務等も担当して頂きます。 ■Daigasガスアンドパワーソリューション株式会社の魅力: 大阪ガス株式会社の100%出資子会社として、電力事業を展開しています。エネルギー業界は規制緩和を通じて一層の競争が促進されており、Daigasグループでは電力事業をガス事業に次ぐ第2の柱と位置付けています。そのため、当社はDaigasグループ電力ビジネスを供給面から支える中核的な存在であり、一層の事業拡大を目指しています。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲:会社の定める業務
ランスタッド株式会社_製造_北関東
群馬県
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人材紹介・職業紹介 人材派遣, その他 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー) その他 技術職(食品・香料・飼料)
未経験OK 下記、いづれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気工事士 ・第3種 電気主任技術者 ・機械技能保全士 *勤怠の入力をパソコンで行います。 ランスタッドは、きめ細やかなフォローで就業後も安心!お気軽に何でもご相談ください!
◇3ヶ月以上/即日~長期(2ヶ月更新) 【仕事内容】 誰もが知る大手企業で、 安定した環境のもと腰を据えて働けます 《業務内容》 *設備の点検 *設備のオーバーホール作業 *トラブル時の報告 *業務記録、データの記録 現場のトラブル対応がメインになります! 照明の交換などの弱電関係品の修理などもあります! 《こちらの資格を活かせるお仕事です!》 ・第2種電気工事士 ・第3種電気主任技術者 ・機械技能保全士資格 専門スキルを磨き、キャリアアップ! プロの技術者を目指せる環境です! 【応募~就業までの流れ】 1)「応募へ進む」からご応募 2)当社よりご連絡(登録・お仕事紹介) 3)職場見学 4)お仕事スタート ※最短1週間で就業決定します! 来社不要! まずは、お気軽にご応募ください。
株式会社ザイマックスグループ
東京都港区赤坂(次のビルを除く)
赤坂(東京)駅
500万円~799万円
不動産管理 設備管理・メンテナンス, プラント機器・設備 ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス)
〜資格手当充実・業界最大規模の管理会社で人員も充実/残業月間10時間程度と就業改善可能◎/若手〜ベテランシニア層まで幅広く活躍中/転勤なし〜 ■業務内容: 管理物件に常駐し、設備管理業務とテナント対応をお任せいたします。入社半年後を目途に、所長として活躍頂くことを期待します。 ■業務詳細: 商業施設やオフィスビルに常駐し、1棟の建物・設備の管理全般をメンバーと一緒に実施頂きます。具体的な業務としては、防災センター等での設備監視業務、建具・電気・空調・給排水設備等の日常点検、法律に基づく法定点検、及び各専門業者の作業立ち合い。テナント様から寄せられる建物設備に関する日常対応など。※詳細:https://www.setsubikanri-taizen.com/ ■キャリアパス ご入社後は所長として活躍いただくことを期待しています。ご経験によりますが、早い方だと1〜2年ほどで、平均でも4〜5年ほどで評価が上がっていく方が多いです。 ■働き方の柔軟性を実現する各種制度: 人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。業務過多になりません。また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっています。その上、産育休取得復帰実績なども豊富です。そのため、子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。このような制度が充実しており、残業は10時間程度です。 ■資格報奨金・手当制度等:(※以下、保有資格に応じて上限無く支給) (1)建築物環境衛生管理技術者(ビル管)15,000円/月 (2)第3種電気主任技術者 20,000円/月 (3)第2種電気主任技術者 20,000円/月 (4)エネルギー管理士 15,000円 (5)第1種電気工事士2,000円 (6)第2種電気工事士 1,000円 ■株式会社ザイマックスグループとは: ザイマックスグループはリクルートの不動産部から独立した会社で、現在では総売上高1000億円を突破。グループも40社以上に拡大成長中です。 変更の範囲:会社の定める業務
コスモエコパワー株式会社
東京都品川区大崎(次のビルを除く)
大崎駅
プラントメーカー・プラントエンジニアリング 電力, 施工管理(電気・計装) メンテナンス
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
【電気主任技術者の資格をお持ちの方へ】【50代・60代活躍中!】 ■職務概要: 当社が運営する風力発電所(静岡県磐田市)の電気主任技術者の代務者として電気工作物の工事、維持および運用に関する管理業務等を対応いただきます。 ■就業環境 ・50代・60代の方も活躍できる環境です! 電気主任(1種・2種)を生かし長く働きたい方にはぴったりの環境です。 ■【今、同社に応募すべき理由】 (1)再生可能エネルギーの市場に関して: カーボンニュートラルに向けた、国策の「風力発電事業」における洋上風力発電事業への後押しがある中、政府の導入目標の上方見直しを行いました。 (2)コスモエコパワーの景気状況に関して: 同社は2021年度、中紀陸上サイトの運転開始で過去最高の売電量となりました。また、下期運転開始予定のサイトが更に3つあることで、売電量の増加も見込んでおり、新たに販売先の確保も検討しています。尚、グループ全体としても、当期純利益は過去最高益しています(コスモエコパワー単体は、洋上風力の先行投資コストにより経常利益は減少しています)。 (3)コスモエコパワーの強みに関して: 陸上風力発電事業者のパイオニアとして培った技術や経験をみとして、開発、建設、運営、メンテナンスをグループ内で実施する事、そして利用可能率(90%以上)と高いレベルで事業運営をおこなっています。 ■同社について 国内初の風力発電専門企業として誕生し、1997年の設立以来安定して事業拡大を続けています。現在も国内エネルギー分野で業界のリーディングカンパニーとして存在しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ザイマックス東海
愛知県名古屋市中区栄
栄(名古屋)駅
不動産管理 設備管理・メンテナンス, 設備施工管理(空調・衛生設備) ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス)
〜責任者候補・即戦力採用/60代の社員も活躍中!70歳まで正社員で就業可能◎/豊富な人員制度で働き方◎/残業5〜10h程度/転勤無し/不動産総合サービス会社大手のザイマックスグループ〜 ■業務内容: 商業施設やオフィスビルに常駐し、1棟の建物・設備の管理全般をメンバーと一緒に実施頂きます。 ■業務詳細: 防災センター等での設備監視業務、建具・電気・空調・給排水設備等の日常点検、法律に基づく法定点検、及び各専門業者の作業立ち合い。テナント様から寄せられる建物設備に関する日常対応 等 参考:https://www.setsubikanri-taizen.com/ ■就業環境の良さを実現する体制: 人員を豊富に抱えることができているため、チーム制を採用し業務過多にならないよう工夫されております。また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもございません。 また、同事業部にソフト面の物件管理を行っている部署(PM職)がいるため、設備管理職側の状況を伝えながら業務を進めることができることも特徴です。 上記のような体制によりワークライフバランスの充実が実現できており、産育休取得復帰実績も豊富、子育て世代を含めた幅広い世代の社員が活躍しております。残業時間も10h程度と非常に働きやすい環境です。 ■フォロー体制: 現場でのOJTに加え、ITBMセンターという窓口に設備のプロが常駐。トラブル発生時にテレビ電話等を活用し連携が図れます。 ■資格報奨金・手当制度等: (1)建築物環境衛生管理技術者(ビル管)15,000円/月 (2)第3種電気主任技術者 20,000円/月 (3)第2種電気主任技術者 20,000円/月 (4)エネルギー管理士 15,000円 (5)第1種電気工事士2,000円 (6)第2種電気工事士 1,000円 ■ザイマックスグループについて: ザイマックスグループは約40社で構成されており、主力事業は商業施設やオフィスビルなどの不動産管理事業です。また、近年注目されているサテライトオフィス事業もコロナ禍の前から展開。ストックビジネスで安定的な収益を上げながら成長中。 変更の範囲:会社の定める業務
JAGフィールド株式会社
青森県
364万円~681万円
その他, 施工管理(電気・計装)
学歴不問 / 経験者のみ募集
\\ 電気施工管理者の募集 // 青森県三沢市の本社を拠点に、電気・通信工事の現場監督を募集! 「有線電気通信設備」に「無線電気通信設備」「データ通信設備」などをお任せします。 《担当業務》 安全・品質・工程管理 施工図確認(Tfas) 職人さんのフォローや業務指示 事務業務 《 歓迎条件 》 Tfasにて図面修正できる方 有資格者(1・2級電気工事施工管理技士/第1・2・3種電気主任技術者など) 通勤圏外からお越しの方には宿舎をご用意 社用車の貸与や帰省費の支給もございます! 皆様からのご応募、お待ちしております。
大阪府
450万円~850万円
その他, その他設備施工管理
【必須】 ・第1種または第2種電気主任技術者の資格をお持ちの方 【尚可】 ・下記いずれかの資格保有者 ボイラータービン主任技術者、エネルギー管理士、公害防止管理者(大気)、危険物取扱者(乙種第4類)など 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・大型プラント・発電設備の設備保全業務 ・発電所に類似するプラントの設備保全業務 ・発電設備の設計、施工管理業務など
【業務概要】 Daigasガスアンドパワーソリューション関係会社で運営する火力発電所(LNG)の操業に必要な電気主任技術者(第1種または第2種)を募集します。現在、大阪市大正区において、14万9千kWのガスタービンコンバインドサイクル(GTCC)天然ガス発電プラントを操業運転しています。 保安規程に基づき主任技術者に求められる業務(技術対応・教育および監督官庁への申請等)の対応を行って頂きます。(資格者が既に在籍している場合は代務者として対応。) また、電気・計装系に強みを持つ技術スタッフとして、設備の維持管理(更新、大規模改修含む)、計画の立案、諸課題の技術検討、メーカー等との調整等の業務を推進いただきます。 ※将来、他発電所等への異動する場合もあり(適性、経験などによる) 【ミッション】 再生可能エネルギーによる発電を増やしていく一方、安定的な電力供給のためには従来型の火力発電も重要であり、 Daigasグループ随一の火力発電所として、今までもこれからも重要な役割を果たしていく。 【やりがい】 24時間365日、暮らしとビジネスに必要な電力。 暮らしに欠かせないものを作り出し、安定供給を死守する使命感とやりがいを感じていただけます。
CTCファシリティーズ株式会社
神奈川県横浜市都筑区二の丸
400万円~649万円
通信キャリア・ISP・データセンター 設備管理・メンテナンス, ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス) ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス)
\この求人のポイント/ ◎情報社会・AIの普及により必要性が高まるデータセンターの施設管理 ◎年次有休休暇の取得率が70%以上 ◎伊藤忠グループ会社にて安定したお仕事に就ける \このような方を求めています/ ◎商業施設・工場・病院・オフィスビル等での防災・セキュリティー管理のある方 ◎電気・空調・ボイラー室といったビル設備の点検・管理経験のある方 横浜データセンター施設の運営、管理、設備点検(電気・空調・衛星・防災)をお任せいたします。 ※データセンターとは? サーバーやネットワーク機器を集約・保管するための専用建物のことです。 ■具体的には: <ビル設備点検> ・各種設備の日常点検、週次点検、月次点検、法定点検、試運転 ※電気、空調、給排水、消防、ボイラー、セキュリティ設備 等 ・設備故障時の応急対応 <ビルのセキュリティ対応> ・データセンター施設内の監視、巡回警備、入退室管理 ・受付対応、入館者対応、館内案内 など <その他> ・外部業者への見積依頼・発注処理対応 ・各種資料作成(データ収集、検針、報告書等) ■キャリアアップ機会も充実 ・一般(設備員)→主任→管理職orスペシャリストとキャリアアップ可能 ・電気主任技術者の資格をお持ちの方は選任業務(第2種、第3種)、特高高圧施設の維持管理、電気主任技術者の育成、指導などの業務も従事いただけます。 ■当社について: 伊藤忠テクノソリューションズのグループ会社として、大規模データセンターの「施設運営」と「施設施工」を30年以上にわたって行っています。 サーバー・ネットワーク機器等のIT機器を設置し、運用している施設がデータセンターです。 システムや情報等を顧客から預かり、24時間365日稼働するデータセンターサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務 変更の範囲:会社の定める業務
東京都
450万円~650万円
学歴不問 / 未経験OK <必須条件> ■電気主任技術者の免状をお持ちの方(第一種~三種のいずれか) ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 <面接で一緒に、経験の棚卸しをしましょう> 必須条件を満たす方とはできる限りお会いする考えです。というのも、当社でお任せする保安点検に必要な実務経験を、あなたが実は積んでいる可能性があるから。実務経験内容は国で定められており、該当するかが個人で判断しにくいのです。面接であなたの経験をうかがい、一緒に棚卸しする時間にできればと思います。 ~電験免状に応じて業務に必要な実務経験年数~ ・第一種電気主任技術者免状/3年 ・第二種電気主任技術者免状/4年 ・第三種電気主任技術者免状/5年 ※「保安管理業務講習」の受講で実務経験年数の短縮も可能です。
市場から求められる希少な存在 ————————————————— オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 なくなる心配がない仕事 ————————————————— 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス。『電気主任技術者』の資格を仕事に活かし続けられます。 ~主な業務~ 電気保安管理を請け負い、高圧受変電設備が正常に稼働しているかを点検。保安規程に従って月次および年次の法令点検を行ないます。担当件数は1日に約4~5件。年次点検の場合は、2名以上のチームで対応します。 ※業務提携先の技術者のフォローも担当。当社が行なう点検の進め方などをアドバイスします。 広げていけるキャリアの選択肢 ————————————————— さらに希少価値の高い「第二種」を取得し、活かしていくことも可能です。第二種でなければできない特別高圧受変電設備の保安点検も、当社は多数任されています。さらに、火力発電所を自社保有する電力会社でもある当社なら、その分野に携わっていく道も目指せる環境です。 ~資格取得支援あり~ 第二種以上の資格取得を目指す社員のために、有資格者の講師によるオンライン勉強会を用意しています。
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