〜女性社員活躍！〜 【年間休日数125日、残業20時間以内、正社員と働き方を整えながら、腰を据えて就業できる環境がございます。未経験から中途入社される方も多く、キャッチアップまでのフォロー体制も◎です】 ■業務概要： 学校広報として、市場分析を元にプランを組立て、高校訪問やWEB対応、オープンキャンパスの企画・運営、入試への対応など、広報に関わる様々な業務をお任せします。 ★高校・学生・企業・教員・学校職員など、様々な関係者を巻き込み、オープンキャンパスや各種イベントを企画します。 ★広い視野を持って多方面から各校の課題を分析し、企画立案、実行、効果測定に取り組み、歩留り向上を目指します。 ■配属組織 20代後半のメンバーを中心に6名が所属しています。 入社後の研修体制としては、上司やメンバーを交えて独り立ちまでサポートいたします。育成体制については盤石です。 ■魅力情報 転勤無、育休産休取得についても取得はしやすい環境。時短勤務可能です。 契約社員ですが、正社員登用実績もあるので腰を据えて働き方を改善させながら活躍していきたい方にはぴったりな環境です。 ■キャッチアップ体制 座学を中心に研修後、先輩社員がキャッチアップまでサポートいたします。 データの分析方法や数字の見方など、基本業務の進め方からレクチャーいたしますので、未経験からでも安心の環境です。 また、独り立ちした後も多彩な研修に選択式で参加することができ、スキルアップもできる環境がございます。 ■キャリア： キャリアチャレンジ制度があります。 広報として経験を積み重ねた後、ご希望があれば教務に挑戦したり、人事や総務など学校運営そのものを手掛ける道もあります。 ■当学園について 全国で60校以上の専門学校、1つの大学、1つの短期大学、3つの高等学校を展開。又、首都圏を中心に保育施設や高齢者福祉施設を多数運営。三幸学園の原点は、人材不足により社会が困っている状況を解決したいという思い。即ち「社会に必要とされる人材を育てる」ことにあります。多くの卒業生が、三幸学園で学んだ「技能と心」を活かし、社会のあらゆる分野で活躍中です。 今後もこうした卒業生の方々とのつながりを大切に、あきらめない情熱で、「三幸学園なら安心」と言われる教育を続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 福祉型短期入所施設における介護業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助　 ・その他、身のまわりの生活支援等 ※喀痰吸引等研修修了者(認定特定行為業務従事者認定証の交付を受けた方)には、修了内容に応じて、口腔内の喀痰吸引、鼻腔内の喀痰吸引、胃ろう又は腸ろうによる経管栄養(滴下及び半固形)のケアをお任せします。 ＜ベッド数＞ベッド数は10床。最大で10名の医療的ケア児者が対象です。 ■モデル年収： 介護福祉士5年目／想定年収477万円 介護福祉士10年目／想定年収501万円 介護福祉士15年目／想定年収525万円 大卒5年目／想定年収456万円 大卒10年目／想定年収480万円 大卒15年目／想定年収504万円 専門学校・短大卒5年目／想定年収432万円 専門学校・短大卒10年目／想定年収456万円 専門学校・短大卒15年目／想定年収480万円 ※喀痰吸引1号研修修了者の夜勤手当（月4回）、早出手当（月4回）の場合 ■入社後の流れ： （１）新入職員研修(1ヶ月程度) ・法人内の事業所見学 ・訪問診療の同行見学 ・医療、福祉制度に関する座学研修 （２）訪問看護ステーション研修(１ケ月程度) はるたか会が運営する「訪問看護ステーションそら」の訪問看護、訪問リハビリの同行見学を通して、重度身体障害者や医療的ケア児・者の自宅での生活の様子を学ぶ事が出来ます。 （3）喀痰吸引等研修(１〜3号研修)の受講 入職後に1号研修の修了を目指すことができます。受講費用は法人負担となります。 ※上記に示した内容や期間は目安となります。入職時期やご経験に応じて研修内容を決定します。 ■当社・当求人の魅力： ＜働きやすい環境＞年間休日120日、残業は月10時間程度、賞与年2回支給、退職金制度ありと、長く働きやすい職場です。 ＜単身用社宅完備＞最長2年間入居可能な社宅を用意しており、家賃は全額法人が負担します。遠方からの転職を検討されている方にも嬉しいサポートがあります。 ＜地域に根ざした医療法人＞はるたか会は、小児から大人まで幅広い世代に在宅医療を提供してきた実績があります。人工呼吸器を使用する方や気管切開している方など、多様な医療的ニーズに応えてきました。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 医療的ケア者を対象とするグループホームにおける介護業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助　 ・その他、身のまわりの生活支援等 ※喀痰吸引等研修修了者（認定特定行為業務従事者認定証の交付を受けた方）には、修了内容に応じて、口腔内の喀痰吸引、鼻腔内の喀痰吸引、胃ろう又は腸ろうによる経管栄養（滴下及び半固形）のケアをお任せします。 ■モデル年収： 介護福祉士5年目／想定年収477万円 介護福祉士10年目／想定年収501万円 介護福祉士15年目／想定年収525万円 大卒5年目／想定年収／456万円 大卒10年目／想定年収480万円 大卒15年目／想定年収504万円 専門学校・短大卒5年目／想定年収432万円 専門学校・短大卒10年目／想定年収456万円 専門学校・短大卒15年目／想定年収480万円 ※喀痰吸引1号研修修了者の夜勤手当（月4回）、早出手当（月4回）の場合 ※残業代は含まず ■入社後の流れ： （1）新入職員研修（1ヶ月程度） ・法人内の事業所見学 ・訪問診療の同行見学 ・医療、福祉制度に関する座学研修 （2）訪問看護ステーション研修（1ヶ月程度） ・はるたか会が運営する「訪問看護ステーションそら」の訪問看護、訪問リハビリの同行見学を通して、重度身体障害者や医療的ケア児・者の自宅での生活の様子を学ぶ事が出来ます。 （3）OJT研修 ・「レスパイトハウスやまぼうし」でのOJT研修 （4）喀痰吸引等研修（1〜3号研修）の受講 ・入職後に1号研修の修了を目指すことができます。受講費用は法人負担です。 ※上記の内容や期間は目安です。入職時期やご経験に応じて研修内容を決定します。 ■当社・当求人の魅力： ＜単身用社宅完備＞単身用社宅・引越し費補助あり／遠方にお住まいの方も歓迎！最長2年間入居頂ける社宅を用意しており、家賃は全額法人が負担いたします。地方にお住まいの方で、転職や就職を機に転居を検討されている方もぜひ応募下さい。※社宅入居の場合、光熱費等は実費負担となります。 ＜働きやすい環境＞年間休日120日、残業は月10時間程度、賞与年2回支給、退職金制度ありと、長く働きやすい職場です。 ＜資格取得支援制度＞資格をお持ちでない方も、資格取得を支援する制度が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 「特別養護老人ホームサンレジデンス湘南」にて、入所者様の日常生活を支える介護業務全般を担当していただきます。 食事・入浴・排泄介助といった身体介助はもちろん、レクリエーションの実施や生活訓練の支援、日々の記録業務など、幅広く携わっていただきます。 当施設は100床の従来型特養ですが、最大の特徴は「夜勤帯にも看護師を配置している」こと。医療面でのバックアップが整っているため、看取り介護など専門性の高いケアにも安心して取り組める環境です。技能実習生ではなく直接雇用の職員が中心で、チューター制度による丁寧な指導もあるため、一歩ずつ着実に成長したい方に最適です。 【PR・職場情報】 ☆年間休日118日！夜勤帯も看護師配置で安心感抜群の特養です♪ ☆月給27.7万円～の高待遇！駐車場無料でマイカー通勤もストレスフリー★ ☆専門学校運営のグループ法人ならでは！20～30代の若手が多数活躍する活気ある職場◎ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

〜ゲーム業界の魅力を次世代に伝えていただける方へ／教育に興味がある、新しい技術への好奇心をお持ちの方、人と接するのが好きな方歓迎◎〜 ■業務内容： ASOポップカルチャー専門学校にて、ゲームプログラマ講師をお任せします。 ※講師という仕事に興味があるけど、適性があるかわからない、業務がイメージできないという方、カジュアル面談を選考前に行うことも可能です ■業務詳細： ＜授業＞ 担当科目は、主にプログラミング言語を想定しています。（経験・スキルをお伺いしながら決定） ・週10〜12コマ（１コマ90分）程度 ・教材は同学科教員と共に検討し、社会のニーズを踏まえて毎年バージョンアップしていきます 例） ・C、C++言語によるゲームプログラミング指導 ・ゲームエンジンによるゲーム制作手法 ・情報処理技術者試験合格に向けた指導 ＜クラス運営・学生指導（学習・生活・就職）＞ 35〜40名のクラスを担任としてお持ちいただきます。 ホームルームでの出欠管理や就職指導（就職専門職員と一緒に）含め、学生たちを企業に求められる人材へと育成していきます。 ＜学校行事対応・事務処理＞ 学内行事（作品展など）の準備、運営。成績処理、報告書作成等の事務作業もあります。 Word、Excel、PowerPointなどを活用するシーンが多くあります。 ＜学生募集活動＞ オープンキャンパスでの体験授業、高校生に対する出張講座を担当いただきます。 ■ポジションの魅力： ◎学生とともに学び、成長しながら、次世代のクリエイターを業界へ送り出す、やりがいのあるポジションです。指導を通じて、自身のスキルや視野も磨き続けることができます。 ◎ゲーム開発会社を通じて、業界の最先端情報を獲得でき、それを活かして、ご自身でもゲーム制作ができます。 ■組織構成： 20代後半から30代半ばのメンバーを中心に、40〜50代まで幅広い年代のメンバーが活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

★無資格・未経験OK!介護職デビュー応援★ 働きながら、無料で「介護職員初任者研修」資格取得がめざせるチャンス♪ 大阪府柏原市にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト柏原」で夜勤専門の介護職(正社員)を募集。 【無料◎費用も収入も心配ナシ◎ソラストの資格取得支援】 ・初任者研修受講費用は全額会社負担! ・研修受講も勤務扱いで給与の支給アリ! ・働きながらの学習で実践スキルも身につく 「資格がないから…」と諦めていたアナタ! この機会に、創業60年以上の育成のノウハウの詰まったソラストで介護業界へ一歩踏み出してみませんか 先輩スタッフがついて、しっかりサポートします! ◆入社後はスクールに通って1～3か月ほどで資格取得(介護職員初任者研修)の学習をしていただきます。 ◆研修・座学でわからないことがあれば、現場の先輩スタッフにすぐに相談できるので理解が深まります! ◆同じ学校の受講生を紹介いただければ、社員紹介インセンティブも◎ 【夜勤専門スタッフとして働く魅力】 ◎夜勤手当・深夜割増分がついて効率よく収入UP ◎夜間のお仕事だから、日中のまとまった自分時間をしっかり確保 ◎就寝時間メインの静かな時間で、落ち着いた環境で業務に集中 ◎通勤ラッシュと被らずストレスフリーな通勤が叶う 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ・夜間の見回り、就寝・起床介助 ・身体介護(入浴・食事・移動・排泄介助)、生活援助 ・介護記録入力、居室整備、共用部分の清掃 など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

愛媛県四国中央市にある『公立学校共済組合 四国中央病院』で、正社員募集◎ デスクワークが好きな方にオススメ♪ 未経験からチャレンジできる 病院勤務が初めての方やブランクがある方もご安心ください! 病院職員さんからの丁寧なレクチャーや、ソラストスタッフ(現場責任者)の定期面談などでしっかりサポートします。 PCスキルは文字入力できればOK◎一般事務や営業事務などの事務経験が活かせますよ♪ 医師との連携も大切な役割なので、コミュニケーションをとりながらお仕事を進めるのが好きな方にも★ 人気の完全週休二日制 勤務は平日のみ×残業ほぼナシ♪ プライベートとの両立もムリなく叶います◎ 中高年層も活躍中 40代・50代、子育て世代の主婦(主夫)も活躍している職場です◎ 働きながら専門知識やスキルを身につけられるので、手に職つけて長く続けられます。 病院職員さんも優しい方ばかりで、働きやすさも魅力の1つ♪ いくつになっても輝けるのが、医療事務のお仕事なんです★ 【こんな方におすすめ】 ・患者さま対応よりも事務作業がしたい ・人をサポートする仕事に興味がある ・コミュニケーションスキルを活かしたい ・PCの入力作業が好き ・専門的な知識を身につけたい ぜひお気軽にご応募ください♪ ※弊社と医療機関との契約形態:人材派遣契約 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ◇電子カルテの代行入力、診断書の下書き等の文書作成 ◇患者さまへの検査説明や案内、予約の確認 ◇その他、医師の事務作業補助　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

＜未経験の先輩教員も活躍中！／食の教育機関として世界トップクラスのスケール・有名料理人を輩出する「辻調」グループ／残業月20h以内／月給22.5万〜＞ 同グループには料理人として本気で学びたい学生が集まっており、飲食業界を目指す学生のために店舗運営や経営管理など、最高の教育機会を提供するため職員は日々奮闘しており、やりがいがとても大きい仕事です。 当ポジションはプロの料理人やパティシエを育成する専門学校で「マネジメント論」を基本に「インターンシップ」「社会」などの関連科目を担当します。 ■職務概要： 科目担当教員として学生への授業を受け持ちます。授業の実施だけでなく、教材作成、試験問題作成、成績管理、カリキュラム改善など教育全般に携わります。 ◆授業内容 ・売上管理：損益・原価計算、メニュー分析、ロス管理　など ・開業計画：市場調査、物件選定、財務諸表　など コマシラバスや共通資料に沿って、授業をご担当いただきます。 非常勤講師等の対応・管理業務などもあり、様々な年代の人とコミュニケーションを取って協力しながら授業を進めます。 ■研修体制 未経験の方も、教員としてデビューしていただくまで、手厚いフォロー体制を取っておりますのでご安心ください。 入職後は先輩教員の授業見学や模擬授業を通して指導スキルを学びます。授業デビューまでしっかりサポートするため、未経験スタートの先輩も活躍しています。未経験の方はご入社後半年ほどでデビューをいただくイメージです。 ■ご入社後~ゆくゆく期待したいこと 入社後はまず研修を行い、まずは教員としてのスキルを磨いていただきますが、将来的には、非常勤講師なども含めた科目全体のマネジメントにも携わることができます。 ■所属の組織構成： ・配属部署　辻調理師専門学校　専門講義科目グループ ・人数：21名（男性5名・女性16名、30代6名・40代9名・50代6名） ■本ポジションの魅力： 学生の成長を間近で見守れることが大きな魅力です。卒業後に料理人やパティシエとして国内外で活躍する姿を知ることができ、教育者として大きな達成感を得られます。

【滋慶学園グループの案件メイン◎／年休123日】 滋慶学園グループの建物施設の保守・清掃・警備・防災や中長期修繕まで、安心・安全な建物の維持管理をトータルに担当して頂きます。建物のスペシャリストとして活躍し、日々、仲間と共に切磋琢磨しながら成長する事ができるポジションです。 ■業務詳細： ・設備メンテナンスや清掃管理など建物に関する維持保全の提案及び管理 ・日常的な修繕やトラブル等の対応 ・新築・新装・改装における設備などの計画や選定 ・建物の中長期修繕計画の立案・実施 ・防犯・防災計画の策定や学校等への訓練指導 建物の計画段階から維持管理、解体まですべてに携わって頂きます。計画段階では設備機器やセキュリティ等の仕様を利用者（職員・学生）にとって最適な仕様になっているかなどのチェックから、設備メンテナンスや清掃管理等の管理会社を選定し、引渡し後以降の点検や修繕、トラブル等の対応も行います。また、中長期修繕計画を立案し、計画的な改修工事の提案も行います。 ■将来的には： 入社後は、OJTにてアシスタントから始まりますが、後に担当を持って頂きます。将来的には、建物のスペシャリストとして活躍し、日々、仲間と共に切磋琢磨しながら成長する事ができます。様々なプロジェクトの責任者やチームのリーダー、事業部責任者までステップアップが可能です。 ■組織構成： ディレクションチーム・ファシリティマネジメントチーム・デザインマネジメントチームの専門チームに分かれ、担当を持って案件に当たります。他にも、統括チーム・バックオフィスチームがあります。中途入社メンバーが多く活躍しています。 ■当社について： 「建物」を専門とした滋慶学園グループ内のサポート企業です。 サポート企業としてグループの建物の生涯をサポートし、快適な環境を整えることをミッションとしています。取扱建物は約１８０件、専門学校、大学、保育園、老人ホーム、音楽ホール、学生寮、ホテル等、多岐にわたります。建物のプランニングからデザイン・維持管理までトータルに関わり、建物を生み出し、建物が年を重ねていくのに寄り添い、目と手をかけていくことが使命です。 インスタ　https://www.instagram.com/duce.jikei/ 変更の範囲：会社の定める業務

介護老人保健施設での看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・診察補助 ・機能訓練業務 ・経管栄養、インシュリン注射、点滴 ・医療処置(褥瘡処置、痰吸引、ストマ) ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 【おすすめポイント】 ・嬉しい賞与は3.40ヶ月分！ ・保育料補助制度もあり、子育て世代に理解がある職場です。 ・単身用社宅完備！遠方からのご応募も歓迎！ ・法人グループの職員さん同士の交流も盛んです。運動会や新人職員歓迎会、忘年会など職員さん向けの行事も多くあります。 ・福利厚生も整っており、安心してご入社頂けます。 【施設概要】 開設：平成9年 種別：介護老人保健施設 定員：132名(一般棟　102名・認知症専門棟　30名) 通所定員：40名 療養室：全42室(個室10室・2人部屋3室・4人部屋29室) 【施設の特長】 「自分や家族が利用したい医療・介護サービスの実践」という施設理念の基、個々の利用者に相応しい安全・安心かつ快適な医療・介護サービスを提供することによって利用者の皆様から選ばれる施設を目指しています。 施設は南戸塚地区を一望できる高台に位置し、周囲には閑静な住宅街や学校があります。モダンな円形施設は緑豊かな自然と調和し、部屋からは四季折々の草花や小鳥のさえずりを楽しむこともできます。 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください。

＼元警察官の方・法務担当業務ご経験者など歓迎します／ ■仕事内容 全国50キャンパスのクラーク記念国際高等学校にて関西拠点を中心に生徒指導・保護者対応の実務担当をお任せします。 ・学校で起きる多様な生徒案件（いじめや法令違反など）に際して現場の教職員や関連機関、保護者と連携し解決を図ります ・生徒指導事案の事前防止への取組（仕組み作り、視察） ・現場の相談窓口および生徒指導や保護者へのアドバイス。コンプライアンス研修の担当。 ・全国規模での危機管理体制の構築 ■採用背景 SNS等をはじめとする事件が年々増加傾向にあります。高校生も巻き込まれることが増えており、生徒や保護者からの相談案件も増加傾向です。そのため、当校でも生活指導を専門とする職員の採用を進めております。 ■入社後の評価指標や方法 ・等級制度に基づいた評価制度あり ・年1回の人事評価による累積年次で昇格試験を受けて頂く仕組みです。平均3年程度で昇格します。 ■組織構成 ・危機管理室は副校長4名・室長1名（新宿勤務）の計5名で構成しています。ご入職いただく方には、西日本担当として、神戸本部で勤務いただきながら、室長と業務分担していただきます。 ■キャリアパス 入社後は業務をキャッチアップ頂き、ゆくゆくは室長を目指して頂く事が可能です。 ■働き方 ・平均残業時間：20時間〜30時間（基本的には定時退勤ですが、緊急時のみ残業が発生） ・休日出勤：一部有り（緊急時のみ発生） ■クラーク記念国際高等学校の特徴 全国50キャンパスに15,000名を超える生徒が在籍する日本最大級の高等学校です。全日型コース、オンライン+通学コースに分かれ、幅広く受講できるようになっています。ここで学ぶ生徒ひとりひとりが主役という考えのもと、それぞれが好きなこと・興味あることに出会い、仲間たちと切磋琢磨しながら成長の階段を力強く上っていってほしい。そして、達成感と共に次のステージへと向かうための大きな自信をつけていってほしい。そのような想いで、教員たちは全力で教育に取り組んでいます。個別最適を目指し、基礎レベルから大学受験レベルまで自分の習熟度に合わせて学べ、生徒一人ひとりの最適な学び方で学力を伸ばします。 変更の範囲：会社の定める業務

特別養護老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、医師・病院との連携 ・緊急時対応 ・経管栄養 ・医療処置(褥瘡処置、痰吸引、ストマ、インシュリン注射等) ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 特別養護老人ホームでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ■マイカー通勤可！無料駐車場あり ■阪神本線「石屋川」駅より徒歩10分 【施設概要】 開設：2005年4月 定員：特別養護老人ホーム　定員70名/ショートステイ　定員10名 【施設の特長】 現在では、特別養護老人ホーム5ヶ所(合計330床)・デイサービス6ヶ所・グループホーム4ヶ所などを運営する中国地方でも屈指の社会福祉法人です。 近隣には大学や専門学校も複数あって単身者にとっても、住みやすく暮らしやすい地域となっており、ロングステージで働く単身の職員の多くもこのエリアで暮らしています。JR六甲道駅・住吉駅には大規模なショッピングセンターがあり、阪急岡本駅の近辺はお洒落な街として人気があります。

介護老人保健施設での看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・診察補助 ・機能訓練業務 ・経管栄養、インシュリン注射、点滴 ・医療処置(褥瘡処置、痰吸引、ストマ) ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 介護老人保健施設での准看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・お子さんの病気や予防接種、健診の時に休みが取れます。 ・お子さんの学校行事の時にも休みが取れます。 ・扶養手当や住宅手当の支給もあり！ ・休憩時間も長めなので、しっかり休んでオンオフ切り替えられます！ ・60歳以降の方も応募可能！条件が異なる場合があります。 【施設概要】 設立：1994年 入所者数：約100名 職員体制：看護10名・介護29名 1人当たりの担当は10名程度 【施設の特長】 心身機能を改善し、生活能力を高め、在宅復帰ができるように専門的なリハビリや生活リハビリを強化しています。 また、音楽・生け花・茶道などのレクリエーションは多彩なプログラムのローテーショで楽しく生きがいのある生活を目的としています。

〜福利厚生充実◎/託児所があるため、子育て中の社員も活躍中！/転勤無し/残業15時間前後/休みが取りやすい環境/昼食補助有/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可・無料駐車場完備〜 ■職務内容： 社会福祉法人本部にて労務業務をお任せいたします。具体的には下記業務に従事いただきます。 ・人事管理（給与計算・社会保険手続き等） ・労務管理・役所等行き業務（普通車・軽自動車）など ■組織構成： ・人事担当はベテランの女性が１名所属しております。当法人は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ・子育て中の職員多数活躍中託児施設があることに加え、お子様の急な体調不良や学校行事の際もお休みが取りやすく、子育て中の方も働きやすい職場です。 ■社会福祉法人福祉松快園について： （1）地域の中核福祉として開かれた施設： 施設の設備や専門機能を地域社会に開放し、地域社会の福祉ニーズに応える質の高いサービスを提供しています。 （2）研修機能をもった施設： 専門性豊かなサービスが提供できるよう、常に専門的な研修・教育充実を目指し、レベルアップを図ります。 （3）通過的機能をもった施設： 施設利用者の要介護状態の改善に努めると共に、要介護者の施設入所の間に家族の生活条件が改善され、家族関係の調整が進められるなどして自宅復帰条件をつくり、退所・自宅復帰できることを支援します。

居宅介護事業所支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成 ・ご利用者様宅への要介護認定の申請代行の訪問調査 ・ご家族対応 ・各施設との連携 など ＊訪問時：社用車又は自家用車使用(ガソリン代：実費支給) 居宅介護支援事業所での居宅ケアマネ・正社員求人です。 【事業所のおすすめポイント】 ・資格取得支援制度があります。スキルアップしたい方におすすめ！ ・お子様の学校行事等の休日相談可(振替対応) ・最初は先輩職員からの指導がきちんとありますので、入職時も安心して働ける環境です。 【企業の特長】 総合ビルメンテナンス業から創業し、現在は総合介護事業の他、トラベル事業・電気通信事業・タクシー事業・自動車販売事業と着実に業態を拡大している会社です。産休育休制度や資格取得支援等、フォロー体制に加え企業主導型保育園も提携しており、男女ともに働きやすい環境づくりを目指しています。 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。

○病棟(19床)で看護業務の全般を行っていただきます。 ・バイタル測定、医療処置 ・夜勤の回数については相談に応じます(日勤のみも可) ＊お子様をお持ちの職員が多数勤務しています。 ＊入職後、定期的に困っている事や不安なことがないか等のフォローを行っていきます。 医療部門で福祉・介護部門の相互を連携し、地域の皆様のニーズに合わせて様々なサービスを展開しております。 自分の専門分野を活かしながら、医療現場でお客様と向き合う事で成長出来ます。 ＊面接：1回 ＊マイカー通勤は、駐車場に空きがある場合、可能です。 　※駐車場代徴収あります(5,000円) ＊昇給・賞与は、前年度の実績です。会社の業績・労働者の勤務成績・勤務年数等により昇給・賞与は決定されます。 ＊福利厚生として、夏と冬に懇親会があります。 ＊育児休業後、3歳の誕生日の前日まで時短勤務が可能です。 ＊有給休暇取得しやすい環境です(学校行事等考慮)。 ＊未経験の方は、丁寧に指導します。 就業場所 107人(うち女性：63人、パート：52人)

【日本語教員＜ビジネス日本語＞◆教えるだけでなく「学生の成長をトータルで支援できる環境」◆年間休日120日◆土日祝休】 ＼ポジションの魅力／ ・本ポジションは単なる語学指導ではなく、「外国人留学生のキャリア形成まで伴走する実践型教育」に携われる点が最大の特徴です。特に「就職につながる日本語教育をしたい」「文化・マナーまで含めた指導を行いたい」という方に最適な環境です。 ・ベトナム人留学生が日本企業で活躍できるよう、言語だけでなくビジネスマナー・異文化理解まで含めた教育を行っていただきます。 ■業務内容： 国際性・ホスピタリティ・異文化理解を重視した教育を行う、東京国際ビジネスカレッジにて教員の募集です。 ■業務詳細： ・担任業務（学生管理、進路指導、生活指導等） ・科目教授（授業を担当、週8〜10コマ程度）※科目：ビジネス日本語 ・学科、コース業務（イベント実施などのコース業務） ・学校全体の運営に係る業務 ※配属先：日越ビジネス通訳翻訳コース ※教えるだけでなく「学生の成長をトータルで支援できる環境」です ＜教育の特徴＞ ・国際性／ホスピタリティ／異文化理解を重視 ・日本企業で活躍するための実践教育 ・言語＋文化＋ビジネスマナーを統合的に指導 ■正社員登用試験について： 正職員登用試験（論文／面接）は年に一度実施されます。試験への参加条件は以下です。試験参加者の90%以上は正社員登用実績があります。 ・1年以上（年度換算）の勤務歴 ・上長からの推薦 ■当学園について： ・創立55年、幼児教育〜高等教育に至るまでダイナミックでオリジナリティのあふれる教育事業を全国規模で展開。 ・学園の教育理念として「挑戦と創造の教育」、行動指針「 夢・ 挑戦 ・ 達成 」を掲げ、全国のキャンパスに14,000名の生徒が在籍する広域通信制高校を基盤に、生徒の個性を伸ばす進学先として専門学校・短期大学、四年制大学、海外大学・大学院を運営しています。 変更の範囲：会社の定める業務

お泊りデイサービスでの介護業務(食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーションなど) 【法人概要】 全国で福祉・介護・外食事業を展開している大手企業です。 福祉事業では、放課後デーサービスや就労移行支援事業、就労継続支援事業など全国で38か所の事業を展開。 障がいをお持ちのお子さんが将来、社会で自立できることを願い、療育の支援を行っています。 【事業所の特徴】 ◇利用定員　　10名/日 ◇対象学年　　小学1年生～高校3年生 　※小学生のお子さんがメインです。 ◇開設年月　　2012年4月 ◇サービス提供時間　 　平日　　13:30～17:30 　休校日　10:00～16:00 【主な仕事内容】 〇学校もしくはご自宅への送迎 〇療育活動のサポート 　・学校の宿題のお手伝い 　・読み書き学習支援 　・生活動作スキル向上 　・集団レクリエーション 　・外出レクリエーション 　・体操 　・その他余暇活動のサポート 〇お食事の介助 【おススメポイント】 ≪お子様の成長と共に自分自身の成長も感じられる≫ お子様の幸せを願い、ご家族と共に成長を喜び、人と人との繋がりをとても感じられるお仕事です。 出来る事が増えた時、お子さんの成長を感じた時、笑顔が咲いた時、「有難う」と言われた時、遣り甲斐を感じる瞬間が沢山あります。 毎日元気いっぱいの子供たちから、沢山の元気をいただける職場ですよ。 ≪オリジナルの教育支援プログラム≫ 療育の内容は、お一人おひとりに合わせた個別計画を元に専門的なプログラムで行います。 最初は先輩職員について覚えて頂きますので、安心してお仕事をスタートできます。 未経験の方も研修制度もあるので安心してご応募ください。 ご興味のある方は、お電話もしくは下記の応募フォームよりお気軽にご応募ください。 施設見学もできますよ♪ 　 【お電話での問い合わせ・ご予約】 【ネットでのお問合せ】下記の応募フォームからお問合せください。担当者からご連絡させていただきます。

【仕事内容】 学校法人吉住学園 桜井認定こども園三輪学園で、子どもたちの成長を支える保育教諭として活躍しませんか。 当園は、創立以来、地域の子どもたちの健やかな成長を育んできました。大手学校法人が運営しているため、経営基盤が安定しており、安心して長く働ける環境です。 日々の保育業務はもちろん、一人ひとりの個性を大切にしたきめ細やかな関わりを通じて、子どもたちの「できた！」という達成感や、初めての経験への好奇心を育むお手伝いをしていただきます。時には、保護者の方々とも連携しながら、お子様たちの成長を多角的にサポートするやりがいのあるお仕事です。 充実した研修制度をご用意しており、経験の浅い方でも着実にスキルアップできます。先輩職員も丁寧にサポートしますので、ご安心ください。子どもたちの笑顔に囲まれながら、専門職としての成長を実感できる環境です。 奈良県桜井市で、温かいチームの一員として、子どもたちの未来を育む仕事に情熱を注いでみませんか。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【スタッフと子どもだちの距離が近いからこそ1人1人にあったサポートができる／残業なし！／産休育休取得実績あり！男性社員も取得実績あり！】 ■業務概要： 障害がある小学校1年生〜高校3年生までの児童の生活のサポートをするお仕事です。 ■具体的には… ・児童の支援計画書の作成 ・連絡業務 ・保護者の方との相談業務　など ※Tシャツやかばんを一緒にデザインして作ったり、将来子どもたちが困ることがないように技術系の教育も行っています。 【(平日)1日のスケジュール】 学校へ送迎 13:30〜　児童来所 14:00〜　健康チェック、学校の宿題 15:00〜　なわとび、マット運動 16:00〜　自由遊び等 17:30〜　ご自宅へ送迎 【(学校休日)1日のスケジュール】 10:30〜　児童来所 11:00〜　健康チェック、自由遊び等 12:00〜　昼食 13:00〜　外遊び、なわとび練習 15:00〜　おやつ、自由遊び等 17:30〜　ご自宅へ送迎 ■教室の人数構成： 働いている職員は計8名です。社員2名・アルバイト6名が在籍しており、年齢層は20代〜40代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 ■教育体制： まずは、子どもたちのいない時間を使って、教育理解、子どもたちの情報や理解を行います。子どもを受け入れる時間になったら先輩社員と一緒に子どもに接しながら、話し方やその子にあった接し方等実践的な経験を積んでいきます。 また子どもを自宅に送迎した後も、子どもたちと接していて疑問点や悩み等を話す時間もありますのでアウトプット・インプットしながら経験値を積んでいきます。 ■特徴： 放課後等デイサービスには運動・音楽・勉強などに特化した様々な事業所がありますが、その中で当施設は「子供たちが将来自立した日常生活を過ごすこと」が重要な役割だと考えました。 「個別支援」に力を入れ、1人1人の性格や特性に合わせたプログラムを提供することでさらなる社会スキルを身につけることができると考えています。 そのためには専門家の助言と監修が不可欠であると考え、愛着障がい研究の第一人者である和歌山大学教育学部の米澤教授に共同研究を依頼し、現在顧問を担当していただいています。 変更の範囲：無

■採用背景 金融業界における法制度やコンプライアンス対応は年々複雑化し、多岐にわたっています。 これまで室長とベテラン職員で対応してきましたが、社内規程の整備や契約書の作成・改訂など、実務を担える人材が不足している状況です。 組織強化を目的に、増員募集を行います。 ■業務内容 コンプライアンス室の一員として、法制度対応や規程整備、契約書作成・改訂を中心に横断的な業務を担当します。 具体的には、民法・会社法・労働基準法・金融関連法等に基づく社内規程の改訂、契約書の作成・修正、コンプライアンスチェックを実施。助言だけでなく、改訂や対外交渉まで主体的に対応します。 関係部署との調整や外部との交渉も発生するため、論理的思考力やリスク判断力、文書作成能力が求められます。 ■働く環境 コンプライアンス室は室長と3名のベテラン職員で構成。預金・貸付・マネーロンダリング対策や反社対応など幅広い知見を持つメンバーと協働しながら、実務を担う中心的存在として活躍できます。 安定した金融機関ならではの落ち着いた環境で、専門性を磨けます。 ■働く女性の応援制度（子育て支援制度） 急な発熱や学校行事にも柔軟に対応できる職場です。仕事と家庭を両立しながら、地域に貢献できるやりがいを感じていただけます。 ・当庫は「くるみん認定」を取得し、子育て支援に積極的に取り組んでいます。 ・産前・産後休暇、育児休業（子どもが3歳になるまで） ・小学校６年生終了まで利用できる短時間勤務制度及び看護等休暇（年間5日、2人以上なら10日） ・育児休業中の近況報告や相談会、復職研修プログラム 変更の範囲：会社の定める業務

〜職種未経験歓迎／過去、建築系の営業や施工管理等から入社した方も活躍中／土日祝休・年休128日〜 ■業務概要： 建築業界での就職を目指す学生の担任専任講師（設計／インテリアデザイン等）として、学生への指導全般を担います。 職員全員で建築・インテリアを学びたい学生の夢を叶えることを目標としています。 ■業務詳細： ・建築／インテリア関連科目の授業や実習 ・学生募集広報活動・オープンキャンパス対応（DMやポスターの作成・送付／見学案内）等　 ・クラス運営／学生サポート（資格取得支援等）／保護者対応等 ※学生数は1クラスあたり30〜50名前後 ■本求人の魅力： ・多様な可能性のある学生たちに対して、「建築」という分野の可能性や魅力を伝え、夢を支えるやりがいがございます。　 ・年休128日、完全週休2日制のため仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことがかなう環境です。　 ・人に向き合う仕事のため、人の成長に喜びや達成感を感じる方に特にお勧めです。 ・職員同士の関わり合い、協力体制も充実しており安心です。 ■当法人について： 日本最大の建築士養成校「日建グループ」を展開しております。日建グループは「日建工科専門学校グループ」7校、「日建学院」は全国で110校で構成されております。全国の建築し合格者は1級建築士54.8%、2級建築士50.1%で、毎年2人に1人は日建グループの出身者です。授業では2級建築士試験対策のノウハウが詰まった日建学院オリジナル教材を使用しております。 また、合格サポート制度を導入しており、万が一合格できなかった場合は、最長2年間学費免除で授業を継続しております。

【仕事内容】 ◎資格必須◎０歳～１８歳のお子さまを対象とした 児童発達支援、放課後等デイサービスです！ ＼＼　オススメポイント　／／ ・年間休日120日！ ・賞与3.5ヶ月分！ ≪仕事内容≫ ＊食事や着替えの援助やケア ＊遊び・イベントの企画 ＊個別支援の実施 ＊送迎業務 　AT車を使用して、 　ご自宅・学校・施設間の送迎 （片道30分圏内） ＊環境整備 　おもちゃの消毒や、お部屋のお掃除 ＊保護者対応 【施設】 障がい児通所支援 mahalo ・定員数：10名 ・職員数：12名 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎職員同士の仲が良く、とっても楽しい職場です！ 子どもたちの「できた！」という瞬間の笑顔を一緒に喜び、 スタッフ自身も一緒に成長していける環境を目指しています♪ *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ 日程調整・面接同席・辞退連絡まで しっかりサポートさせていただきます♪ *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ 保育士　正社員の求人です！ ■令和6年4月にオープンしたばかり！ ■年間休日120日 ■賞与3.5ヶ月 ご不明な点やご不安な事がございましたら 是非、お気軽にお問合せください *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ お電話でのお問い合わせは 下記ボタンより担当〔ふくはら〕までお気軽に！ ☆転職したい保育士さん ☆未経験の保育士さん ☆ブランクのある保育士さん 専門のキャリアアドバイザーが 就業開始までしっかりサポート！ あなたにピッタリの保育園、 働き方をご提案いたします 【担当：福原】 『仕事No.jb656661』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／残業なし／見学のみOK／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／社会保険完備／ブランクOK／長期歓迎／週休2日 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・シフト制

定員25名のデイサービスで介護業務を担当して頂きます。 ≪主な業務内容≫ 1　利用者様の送迎(乗用車・軽自動車の社有車あり) 2　介護業務全般(入浴・食事・排泄介助等) 3　レクリエーション、行事等 4　各種記録作成 ※他スタッフと連携して、ケア業務全般又は、一部を担当して頂きます。 変更範囲：会社の定める業務 新発田市のデイサービスで、介護職の正社員を募集中！ 【おすすめポイント】 ・土日休みで子育て世代も働きやすい職場です！ ・幅広い年齢層の職員さんがご活躍中！未経験～ベテランさんまでご応募お待ちしております。 ・日勤のみ！夜勤なし◎ 【施設について】 「笑う」「喜ぶ」「学び」を通して活き活きとした人生を全力でお手伝いします。 介護保険の要介護認定を受けた要介護・要支援の方々に可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、自宅にこもりきりの利用者の孤独感の解消や心身機能の維持、他ご利用者との交流、ご家族の介護負担の軽減などを目的として様々なサービスを提供するご利用定員25名の通所介護施設(1日型デイサービス)です。 施設内では、 ・「学校」をコンセプトに授業スタイルで1日の流れを時間割化 ・品数の多い豪華昼食の提供 ・広々とした完全個浴室を4室ご用意。プライバシーに配慮し、お一人ずつゆっくりご入浴 ・ご利用者と職員が一対一でゆっくりと関わる時間を過ごすハンド・フットケア ・専門的知識・技術豊富な柔道整復師による個別運動・機能訓練 ・回想法を取り入れた脳トレやレクリエーション、四季折々に合わせた行事 等のサービスをアットホームな雰囲気で提供しております。

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 住宅型有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・定員16名と少人数が魅力的！家庭的な雰囲気の中、お一人おひとりとしっかり関わることができます。 ・月給22万円以上！嬉しい賞与は年3回支給！ ・想定年収350万円以上と安定待遇が望めます。 ・資格取得支援制度もあるので、働きながらスキルアップを目指せます。 【施設概要】 開設：2017年3月 種別：住宅型有料老人ホーム 定員：16名 【施設の特長】 日常生活の支援から、季節のイベント開催など入居者様が楽しめる行事も行っています。職員同士アイデアを出し合っています。 定員16名と少人数なので、お一人おひとりの変化に目が行き届きやすく、じっくり向き合えることが魅力の職場です。 ◎負担軽減に努めています！ 働きやすい環境づくりを目指しています。食事は専門の協力会社にお願いしているので、栄養満点で美味しい食事が日々届けられます。 また、腰の負担が少なくなるよう、専用椅子にお乗せしたまま入れる機械浴も導入しています。 ◎資格取得の費用は会社が全額負担！ 介護業界未経験の方は、日々の業務と並行しながら「介護職員初任者研修」の取得うを目指し学校に通うことができます。その際に必要な費用は会社が全額負担！