◎外資系ラグジュアリーブランドホテルの開発ポジション！ ◎地方再生や町の再建に貢献できる！ ◎東証グロース市場上場グループ！ <業務概要> 外資系ラグジュアリーブランドホテルの開発にあたって、ブランド・デベロッパー・ゼネコンを取りまとめるポジションです。 <業務内容> ・収支計画、予算策定 ・マーケット、現地調査等の情報収集 ・アセットオーナー、投資家、設計・施工者、ホテルブランド、地区町村との折衝 ※ご経験等に応じ、不動産開発業務もご担当いただきたいと考えています。 <組織構成> 　配属先となる経営企画室には30代3名、40代3名、50代1名の7名が在籍しております。本ポジションの業務については代表と経営企画室長の2名で行っています。 <入社後の流れ> まずは、当社がオペレーターとして参加が決定している既に進行済みのホテル開発案件に関して、 設計者や施工者等、関係各所との折衝を行いながらホテルオペレーションを行う為の施設インフラを整えていただきます。 並行して、収支計画の把握、予算のシミュレートを行った上でプロジェクト毎の竣工及び開業迄のスケジュールを 逆算してプロジェクト進行を行います。 また、今後、ホテルのみならずスキー場やテーマパーク等の開発案件を行っていく予定であるため、 当該案件についても主担当としてプロジェクトの進行をお任せします。 ＼ポジションの魅力／ 　外資系ラグジュアリーブランドホテルの開発に主担当として携わることができ、スキルアップに繋がります。 　また、外資系ブランド担当者との折衝では英語力を活かすことができます。 ＼株式会社イントランスホテルズアンドリゾーツの魅力／ ◎スキルアップが目指せる環境 　当社は少数精鋭の組織のため、経営陣との距離も近く、やりたいことにチャレンジしやすい環境です。スタートアップ時期ではありますが、世界的ホテルブランドとも提携しており期待が高まっている当社で、スキルアップが目指せます。 ◎地域再生に貢献できる 　また、地方再生にも貢献しております！後継者不足や老朽化によって経営状況が芳しくない老舗旅館に、外資系ホテルブランドや投資家を巻き込みながら再生する事業にも力をいれております。旅館が再生されることで、雇用を生み、町の復興にも貢献できます！ 変更の範囲：会社の定める業務

【職務概要】・導入済みのソフトウェアの課題や事業計画などを伺い、課題やご要望をヒアリング ・課題や要望を整理し、同社製品で実現できることを提案書に落とし込みを行います ・お客さまの担当者や決裁者の前でプレゼンを実施 ・契約内容はお客さまだけでなく社内の法務部門との調整をし、導入時期や導入後のフォロー ※既存と新規のお客さまの割合は、8：2程度となります。 【魅力】：取り扱う金額は数百万から数億と幅広く、最新の技術に触れながら営業活動をすることが可能です！ 同社は営業部員よりも技術者が多い会社ですので、社内のエンジニアと話し合い仕様を固めていきます。 また、分からないことがあった際、社内の上司や同僚に気軽に相談できる環境ですので、正確に効率的に話を進めることができます。

■業務概要： ・金融機関に対するリスク、コンプライアンス、および内部監査コソーシングに関するアドバイザリー業務。想定される顧客の業態は主に外資系銀行、証券、アセットマネジメント会社。 ・銀行、資産運用、フィンテック業界における新規の海外市場参入者を支援するための幅広い規制アドバイザリーサービスを支援。 ■金融アドバイザリー事業部について 金融機関に特化したコンサルティングチームです。様々な業界の中でも特に金融機関の財務・会計領域は高度化・複雑化しており、これら部門やCFOに対してコンサルテーションを提供します。事業部には約200名程度が所属しており、複数のチーム（サービスライン）に分かれてサービス提供を行っています。 ■あずさアドバイザリー部門の特徴 ・クライアントへの向き合い方：監査法人としていかなる時も「公正・中立」な立場を堅持し、資本市場のインフラの一部としての役割を担っています。短期的な成果や自社の規模拡大を目指すのではなく、常にクライアントに誠実に向き合うことを目指しています。 ・キャリア：特定の領域の専門性をもってコンサルタントとして活躍したい方はもちろん、まずは将来のキャリアの選択肢を広げるために専門性を高めたい方、独立を目指す方等、様々なバックグラウンド・キャリア目標を持った方が働いています。それぞれに合った目標・働き方で安心して働けるよう、キャリア相談やアサイン等も丁寧に進めています。 ■研修 従来からコンサルタントとして経験がない方も多く異動・採用で受け入れておりますので、安心して入所いただくことができます。OJTはもちろん、プロフェッショナル人材の育成をミッションとした「PDC」という組織のもとソフトスキル・ハードスキル・専門スキル等様々な観点からの育成プログラムの作成・提供を行っております。 ■働き方 現状は週１〜２日程度のリモートワークを実施しています（変動の場合あり）。また法人を挙げてダイバーシティ推進にも取り組んでおり、女性管理職比率の向上や育産休からの復職のサポート、時短勤務等にも積極的に取り組んでいます。

■業務内容： ・国際金融法人部は、外資系金融法人（銀行、証券、保険、アセマネ会社）のお客様に、資金調達・運用、送金決済、グループ会社を活用した各種業務協働等を推進するグローバル組織です。東京を本拠とし、ニューヨーク、ロンドン、シンガポール、香港、上海等世界主要都市にチームを有し、グローバルに連携しながら外資系金融法人のニーズに対応しています。 ・外資系金融法人のRM（リレーションシップマネージャー）として、担当する外資系金融法人の在日拠点と日々コミュニケーションを取り、国内・国外でのニーズをヒアリングし、当行関係各部及びグループ会社のプロダクトを紹介すると共に、各社の本社所在地における担当RMとも情報連携し、担当から経営幹部に至るリレーション構築を推進します。実際の案件推進においては、海外拠点や行内関連プロダクト部署、グループ各社とも協働します。 【変更の範囲：当行の定める業務】 ■配属予定の部/グループ：国際金融法人部（東京） (1)バンク＆セキュリティーズグループ：外資系大手銀行及び証券会社のRM (2)インシュランス＆アセットマネジメントグループ：外資系大手保険会社及びアセットマネジメント会社のRM RM担当者の男女比はほぼ半々、また海外ご出身者や海外大学ご卒業者も在籍し、多様なバックグランドを持った方が多様な働き方でご活躍頂いています。 ■想定されるキャリアパス：・国際金融法人部（東京）でのグループ間異動、国際金融法人部海外拠点への異動・当行プロダクト関連部署、海外業務企画・管理部署、海外拠点、SMBC日興証券などグループ会社への派遣

■業務内容： 担当領域において、自組織をリードしながら、広範かつ新しいの獣医学の知識をもって、ワクチン、医薬品等に関するマーケティング企画立案および実行、各種学術情報の提供、ならびに社内外において製品・関連情報普及のための教育・トレーニングなどを展開する。 ■業務詳細： （1）ブランド戦略開発 多様な関係者と協力してマーケティング戦略・計画（年次計画・中長期計画・上市戦略など）を作成し実施する。 （2）売上予測/予算計画/ ライフサイクル管理 市場環境や自社・競合の状況を把握し、適切な売上予測を作成できる。ブランド価値を迅速化する予算計画・予算管理を実行する。 （3）プロモーションプランの策定と実行 製品価値の成長および顧客エンゲージメント向上のために、ブランド戦略に基づく質の高い、効率的なプロモーションプランを策定する （4）KAM・KOL エンゲージメント/カスタマー & マーケット インサイト 顧客と市場・製品・疾病に関する深い知識と理解を有すると共に、市場データや社内データ・営業・開発・グローバル・顧客インサイトを?分に活?し、マーケティング戦略・計画に反映できる。顧客ディスカッション・市場分析・市場調査を実施する。 （5）オムニ チャネル ペルソナやカスタマージャーニーを考慮して、顧客/ユーザー目線で考えたニーズを施策に適用する （6）コンプライアンス遵守 事業部全体のコンプライアンス遵守、法規制（薬事法、独占禁止法、個人情報保護法等）の遵守を意識し、徹底する ■当社について： 世界大手製薬メーカーであるMSD株式会社100％子会社で、動物用医薬品などの研究、開発、製造及び販売を行っています。牛、豚、鶏、水産そしてコンパニオンアニマル（犬猫などのペット）と様々な動物たちの健康を支える医薬品やワクチンと健康維持に関する情報を提供しています。

【創業70年を超えるフードビジネスを展開／売上規模179億ポンド（約2.6兆円）／世界約45ヶ国・従業員数55万人超え／年間55億食を超える食事を提供／業界トップクラスの実績】 ■職務内容： ・財務および生産性のあらゆる側面について、社内のさまざまな利害関係者（場合によっては取締役会も含む）向けのレポートの作成 ・レポートをまとめ、その結論をレポートのクライアントに報告する。新しいレポートやレポート改善のための独自のアイデアの創造 ・人件費予測、予算編成、インセンティブ制度の設定および追跡など、部署内のさまざまなトピックに関する支援 ・部署のプロジェクトへの参加または主導 ■主な責任： 候補者が割り当てられたレポートまたは分析の完全所有権、データソースの検証、計算の正確性、レポート顧客への適切な報告。 ■本ポジションの魅力： ・16,000人の企業における最大のコスト予算を、人件費と労働生産性に対する深い洞察力を持って分析します。 ・部署はまだ初期段階にあるため、貢献の余地や独自のアイデアを活かす余地が大いです。 ・部長は国際的なバックグラウンド（日本語話者）で、財務および社内業務に長年の経験があり、幅広いトピックに関する知識の伝達を享受できるだけでなく、幅広いトピックや部署に触れる機会になります。 ・他の部署や海外への異動など、さまざまなキャリアの可能性があります。 ■当社の魅力：「病院」、「学校給食などの教育関連施設」、「企業内キャフェテリア」（社員食堂）、「高齢者施設」と人生の様々なステージ・状況で多くの方が身近に利用する施設でお客様にお食事を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業70年を超えるフードビジネスを展開／売上規模179億ポンド（約2.6兆円）／世界約45ヶ国・従業員数55万人超え／年間55億食を超える食事を提供／業界トップクラスの実績】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・セクター開発と管理：セクターコンセプトの開発から管理までを担い、ターゲット設定や4P（製品、価格、流通、プロモーション）管理を行います。市場の変動に迅速に対応し、戦略的なアプローチを行うことで、最大の成果を追求します。 ・市場調査と分析：顧客や市場のニーズを徹底的に調査・分析し、その結果を基に戦略の改善や新製品開発のための情報を提供します。データドリブンなアプローチで市場のトレンドを把握し、競争優位性を確立します。 ・デジタルマーケティング：ウェブサイトやアプリの運営に加え、SEO対策やソーシャルメディアマーケティング、デジタル広告を駆使して、オンラインプレゼンスを強化します。最新のデジタルツールを活用し、効果的なマーケティングキャンペーンを展開します。 ・販売促進活動：セールスプロモーションや各種イベントの企画・実施を通じて、ブランド認知度の向上と売上拡大を目指します。クリエイティブなアイディアを活かし、魅力的なプロモーションを実現します。 クリエイティブ制作：店内販促物やプロモーション素材の制作・管理を行い、ブランドイメージを一貫して保持します。ビジュアルデザインやコピーライティングのスキルを活かし、顧客の購買意欲を高めます。 ■メインミッション： 事業の拡大に向け、マーケティング戦略の立案と実行をお任せします。クロスファンクショナルなチームと連携し、全体戦略を調整・推進することで、企業の成長を支えます。 ■本ポジションの魅力： 当社のマーケティング部門では、BtoBマーケティング戦略全般に関わる業務を包括的に担当していただきます。デジタルマーケティングやDX戦略の強化に加え、革新的な施策の導入を積極的に検討しています。これにより、多様な提案やチャレンジが可能なポジションです。業界最先端のマーケティング手法を実践し、自己成長とキャリアアップを目指す方に最適な環境を提供します。

★外資系企業の日本進出を支援！会計・税務のプロフェッショナルとして、日本社会の発展に貢献することができます。例えばスーパーやコンビニは海外から入ってきたビジネスモデルが日本で発展/定着した事例です。 ★35周年を迎える安定企業！1989年に設立以降、世界各国のクライアントのバックオフィスを支えている会計士事務所です。 ■業務内容： 外資系企業に対する税務業務および各種コンサルティング／税務に関する全般的な管理業務、税務アドバイス。 外資系企業が日本でビジネスを開始する場合、どのような形態（内国法人・支店・駐在員事務所等）で設立したらよいかを分析し、最適な方法を提案致します。またビジネスを進める際に親会社や関係会社とどのような取引を行うかによっても、課税関係も異なってきます。 外資系企業が日本でビジネスを行う場合の税務問題につき、様々な角度から検討を加えてアドバイスします。／日本現地法人はもちろん外国法人日本支店も日本で活動を行い国内における所得があれば申告納税義務が生じます。決算申告を行っていただきます。 ■スキルに応じて5社〜10社程担当して頂きます。クライアントの80％以上が外資系企業です。 ■インバウンド業務（日本に進出してくる外資系クライアント）がメインなので、国内税務のスキルが重要視されます。国内系での事務所のご経験が十分に発揮できます。 ■やりがい クライアントは外資系企業を中心に誰もが知っているようなグローバル企業が中心です。そうした有名企業で働く皆さんの「お役に立てている」という実感を得られる仕事です。またその一方で、無名の新興企業が日本での拠点を足掛かりに、瞬く間にに躍進を遂げるというケースもあり自分も成長に貢献できたような喜びを味わえます。 ■同社の特徴 日本に進出する外資系企業が増えている中、外資系企業を担当できる英語に強い会計事務所は数が少ない状況です。その中で同社は30年以上のノウハウと、英語力を強みにクライアント様にご満足いただけるサービスを提供し、外資系企業の日本進出をサポートしています。 ■組織体制： 国内税務10名・国際税務30名・HRコンサルティング25名・振り込み代行（キャッシュマネジメント）5名・バックオフィス5名 変更の範囲：会社の定める業務

★外資系企業の日本進出を支援！会計・税務のプロフェッショナルとして、日本社会の発展に貢献することができます。例えばスーパーやコンビニは海外から入ってきたビジネスモデルが日本で発展/定着した事例です。 ★35周年を迎える安定企業！1989年に設立以降、世界各国のクライアントのバックオフィスを支えている会計士事務所です。 ■業務内容： ・外資系企業に対する税務業務 ・会計・税務コンサルティング ・決算申告業務 ■業務詳細： 外資系企業とはいっても日本にある企業であるため国内の税法に則ったサービスの提供になります。そのため、国内税務のご経験や勉強をしてきた知識をそのまま活かすことができます。 外資系企業が日本でビジネスを進める際に親会社や関係会社とどのような取引を行うかによっても、課税関係も異なってきます。そこで外資系企業が日本でビジネスを行う場合の税務問題につき、様々な角度から検討を加えてアドバイスしていただきます。 また、日本現地法人はもちろん、外国法人日本支店も日本で活動を行い国内における所得があれば申告納税義務が生じるため、決算申告を行っていただきます。 数十名規模のクライアント様をスキルに応じて5〜10社担当していただきます。 ■やりがい クライアントは外資系企業を中心に誰もが知っているようなグローバル企業が中心です。そうした有名企業で働く皆さんの「お役に立てている」という実感を得られる仕事です。またその一方で、無名の新興企業が日本での拠点を足掛かりに、瞬く間にに躍進を遂げるというケースもあり自分も成長に貢献できたような喜びを味わえます。 ■同社の特徴 日本に進出する外資系企業が増えている中、外資系企業を担当できる英語に強い会計事務所は数が少ない状況です。その中で同社は30年以上のノウハウと、英語力を強みにクライアント様にご満足いただけるサービスを提供し、外資系企業の日本進出をサポートしています。 ■組織体制： 国内税務10名・国際税務30名・HRコンサルティング25名・振り込み代行（キャッシュマネジメント）5名・バックオフィス5名 変更の範囲：会社の定める業務

★外資系企業の日本進出を支援！会計・税務のプロフェッショナルとして、日本社会の発展に貢献することができます。例えばスーパーやコンビニは海外から入ってきたビジネスモデルが日本で発展/定着した事例です。 ★35周年を迎える安定企業！1989年に設立以降、世界各国のクライアントのバックオフィスを支えている会計士事務所です。 ■業務内容： ・外資系企業に対する税務業務 ・会計・税務に関する全般的な管理業務、税務アドバイス ・決算申告業務 ■業務詳細： ・ご本人のスキルに応じて5社〜１0社程担当して頂きます。クライアントの総数は約200社で80％以上が外資系企業です。 ・インバウンド業務（日本の進出してくる外資系クライアント）がメインなので、国内税務のスキルが重要視されます。国内系での事務所のご経験が十分に発揮できる環境です。 ・ビジネスを進める際に親会社や関係会社とどのような取引を行うかによっても、課税関係も異なってきます。同社では、外資系企業が日本でビジネスを行う場合の税務問題につき、様々な角度から検討を加えて適切なアドバイスを行います。 ・日本現地法人はもちろん、外国法人日本支店も日本で活動を行い、国内における所得があれば申告納税義務が生じます。決算申告をスピーディーに行っていただきます。 ■やりがい クライアントは外資系企業を中心に誰もが知っているようなグローバル企業が中心です。そうした有名企業で働く皆さんの「お役に立てている」という実感を得られる仕事です。またその一方で、無名の新興企業が日本での拠点を足掛かりに、瞬く間にに躍進を遂げるというケースもあり自分も成長に貢献できたような喜びを味わえます。 ■同社の特徴 日本に進出する外資系企業が増えている中、外資系企業を担当できる英語に強い会計事務所は数が少ない状況です。その中で同社は30年以上のノウハウと、英語力を強みにクライアント様にご満足いただけるサービスを提供し、外資系企業の日本進出をサポートしています。 ■組織体制： 国内税務10名・国際税務30名・HRコンサルティング25名・振り込み代行（キャッシュマネジメント）5名・バックオフィス5名 変更の範囲：会社の定める業務

〜系列に属さない独立系の立場から日本の不動産業界を支える企業／大型物件や外資系ならではの物件に携われる／入社1年後、自由なキャリアチェンジも可能／80カ国で展開する世界最大級の総合不動産サービス企業〜 ■業務内容： 企業様や投資家の方が持つ物件において、収益向上やコスト削減を狙った施策を考案するプロパティマネジメント業務をお任せします。 ■業務詳細： ・オフィスビルなどの施設運営管理 ・ビルオーナーなど、顧客との関係構築 ・入居テナントとの賃料交渉や請求業務 ・トラブル対応など、テナント対応業務 ・空室区画にテナントを誘致するリーシング業務 ・修繕工事の計画立案、発注手続き等の建物維持管理業務 ・会計レポートなど、月次レポーティングや予算作成業務 ■配属組織について： 現在2名のプロパティマネージャーが在籍する名古屋オフィス。2名とも30代の中途入社者となり、過去の経験をフルに活かしながら活躍中です。 ■求人の魅力： 実力次第で、業務の幅を広げていくこと・年齢、社歴に関わらず昇格が可能です。ジョブ型の人事制度を取り入れており、入社年次に関係なくご活躍いただける職場のため、早期成長していただくことも可能です。 ■企業の特徴： ・同社は、不動産オーナー、テナント、投資家に対し、包括的な不動産サービスをグローバルに提供する総合不動産サービス会社です。 ・1700年代にロンドンで創業されて以降200年以上に渡って存続しており、現在は世界80ヵ国で展開、従業員約92,000名を擁し、売上高は180億米ドルです。 ・年間の手数料収入は約58億米ドル、総売上高は68億米ドルに上ります。2016年度は、プロパティマネジメント及び企業向けファシリティマネジメントにおいて、約4億900万平方メートル（約1億2,400万坪）の不動産ポートフォリオを管理し、1,360億米ドルの取引を完了しました。 ・日本法人としては1985年に創立されて以来、グローバルで培った知識や経験を活かして、系列に属さない独立系の立場から日本の不動産業界を支えています。 ・近年では、従来の不動産サービスの枠に留まらず「不動産テック」の推進にも取り組んでいます。最先端のテクノロジーを活用した独自のデジタルプラットフォームでお客様の不動産価値最大化に寄与しています。

★外資系企業の日本進出を支援！会計・税務のプロフェッショナルとして、日本社会の発展に貢献することができます。例えばスーパーやコンビニは海外から入ってきたビジネスモデルが日本で発展/定着した事例です。 ★35周年を迎える安定企業！1989年に設立以降、世界各国のクライアントのバックオフィスを支えている会計士事務所です。 日本に進出する外資系企業が増えている中、外資系企業を担当できる英語に強い会計事務所は数が少ない状況です。その中で同社は30年以上のノウハウと、英語力を強みにクライアント様にご満足いただけるサービスを提供し、外資系企業の日本進出をサポートしています。 本ポジションでは、人事労務のプロフェッショナルとして、外資系企業の給与計算と社会保険の事務手続きなどをお任せいたします。 ■職務概要 ◆顧客 外資系企業がメイン（9割強）のお客様です。本社所在地も世界30ヶ国以上に亘ります。 ※日本には約3,000社の外資系企業があるといわれています。1人10社程の企業様を担当し人事労務のスキルを磨けるため、今後も人事労務としてキャリアを積んでいきたい方にぴったりなポジションです。 ◆業務内容 多彩な業種の外資系企業の給与計算と社会保険の事務手続き等お任せします。 入社後は経験に応じて、スキルに合った、もしくは得意な業務からご担当いただきます。一名で全ての業務を担当するのではなくユニットの中で業務分担をするため、安心して就業いただける環境です。 ■資格取得支援について 社労士資格を取得される方は、試験休暇として5日間の有給を取得いただけます。登録手数料・年会費等も会社負担いたします。 ■やりがい クライアントには外資系企業を中心に誰もが知っているようなグローバル企業もあります。そうした有名企業で働く皆さんの「お役に立てている」という実感を得られる仕事です。またその一方で、無名の新興企業が日本での拠点を足掛かりに、瞬く間に躍進を遂げるというケースもあり自分も成長に貢献できたような喜びを味わえます。 ■組織体制 HRコンサルティングは25名程在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【消費財における規制関連業務をお任せ】〜ニューヨーク株式市場上場「Church＆Dwight」100％子会社／ユニークな商品多数！酸素系漂白剤「オキシクリーン」、フェムケア「よもぎ温座パット」等ミリオンヒット商品を取り扱う企業です〜 ■役割概要 消費財（医薬部外品・化粧品・医療機器（クラスI）・食品・雑貨）のレギュラトリー関連業務を担当 ■職務内容 ・製品表記の薬事チェック、法定ラベル等の確認 ・製品処方・成分の適合性確認及び管理 ・関連業務に関する手順書の作成・維持管理 ・製造販売業関連業務 ・最新薬事関連情報の収集 ・安全管理業務。SDS作成、コールセンターからの苦情・問い合わせ対応 ■組織構成： マネージャー1名のみ ■同社の強み： マーケティング→プランニング→クリエイティブ→プロモーション→セールスの5つのプロセスを一貫性を持って徹底的かつ戦略的に具現化できることです。つねに消費者の立場で考え、ニーズを把握することで、独自性の高い商品を生み出し、新しい市場をつくることができるのです。「こんなの欲しかった！」と言われるような商品をつくり、新しい価値を創造していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業70年を超えるフードビジネスを展開／売上規模179億ポンド（約2.6兆円）／世界約45ヶ国・従業員数55万人超え／年間55億食を超える食事を提供／業界トップクラスの実績】 ■職務内容： 日々、私たちは何百万ものデータポイントを生成しています。朝、出勤するとき、MMSで新しいヘルシーメニューを登録するとき、高品質の食材を発注するとき、お客様から支払いを受けるとき、サプライヤーに請求書を支払うとき、食品廃棄物を登録するとき。その一つひとつが、同僚やクライアント、お客様について何かを教えてくれるデータポイントとなります。これらのデータは、私たちのビジネスにおいて顧客満足、成長、長期的な収益性を維持するために、どのようにビジネスを改善すればよいかを教えてくれます。ビジネス・インフォメーションの役割は、これらのデータ・ポイントをすべて把握するだけでなく、ノイズからシグナルを選別し、簡潔で正確、かつ実用的な情報をビジネスに提供していくこととなります。 ■メインミッション： ・日本データハブ（クラウドホスティング型データウェアハウス）の導入を現地法人およびAPACと共同で主導 ・日本データハブのビジネスオーナーとして、ビジネスステアリング情報の正確性、完全性、可用性を確保する。 ・組織全体における共通のKPI定義の確保 ・ビジネスレポーティングスイートの作成、維持、更新により、情報間のレポート作成の必要性を最小化する ■本ポジションの魅力： ・経営陣と密接に連携し（CFO直属）、データに基づく意思決定と戦略立案を行う。 ・APACのデジタルチームと協力し、地域の他の市場の同僚とネットワークを構築し、知識とベストプラクティスを交換する。 ・ビジネスのあらゆる部分に関わるユニークな役割であり、会社運営の要となる部分を知ることができる。 ・IT、アナリティクス、ビジネスを組み合わせた広い範囲で、無限の成長・発展の機会を得ることができる

【英国に本社を置く、コンパスグループ／売上規模179億ポンド（約2.6兆円）／世界約45ヶ国・従業員数55万人超え／年間55億食を超える食事を提供する業界大手の企業グループ】 ■主な業務内容： 畜産品カテゴリーの「カテゴリーマネジメント」を担当していただきます。既存の購買手法にこだわる事無く、購買コスト構造を変える為に購買手法構造改革を担っていただきます。その他カテゴリーもサブジャンルとして購買活動を実施していただく可能性もあります。 ※レポート先：購買部ゼネラルマネジャー ※本ポジション直下に社員1名が在籍 ■具体的な業務内容： ◎日々の業務として、フードカテゴリーの取引先との仕入交渉、食材規格・食品安全情報の取得・登録、在庫管理を管理監督し、必要に応じ最適な購買方法を実施していただきます。 ◎当部門の中期戦略や年度計画に沿って、部門が立案した調達・交渉戦略を実施する為に、仕入先との取組連携強化に加え、仕入先数の集約、合理化や適正化による原価低減、効率化を推進する等のカテゴリー毎の購買活動構造改革を推進していただきます。 ◎特に畜産品カテゴリーの「購買コスト構造を変える」「中間コストの排除」についての購買改革を担当していただきます。それに加え、畜産品カテゴリーの枠を超えた「購買手法構造改革」の各種アクションリーダーも推進していただきます。その際にはチーム内各カテゴリーバイヤーと連携をしながら、推進するアクションをリードしていただく事となります。 ◎一方、店舗オペレーション部門と連携し年間マーチャンダイジング計画（メニュー・販売計画や季節、イベント企画等）に基づく仕入計画の策定と実行や顧客（食堂利用者、クライアントである契約者、店舗スタッフ等）の声やニーズに応じ、付加価値のある食材・商品の開発にも同時に取り組んでいきます。 ■配属先の特徴： グループパーチェシング部門は食材及び関連商品の調達、保管、全国店舗への配送等、トータルのサプライチェーン業務及び品質管理業務を担っています。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて以下の経験などをお持ちの方は歓迎します。 流通、購買、物流、食品・惣菜関連の資格

■業務概要： ファイナンシャルレポーティングスペシャリストは、リージョナルファイナンシャルレポーティングの責任者をサポートし、法定実体のコントローラーチームと密接に協力して、AIGジャパンのグループ会社に対するUS GAAP、J GAAP、J STATの正確でタイムリーな財務報告を提供します。AIGファイナンスの主要な優先事項は、日本国内および世界中での標準化と効率化を促進し、より正確で迅速な決算を実現することです。これらの目標達成に重要な貢献を果たします。 ※本ポジションは、大規模なグローバル企業の複雑なプロセスを通じて、グローバルファイナンスの人材またはリーダーとして成長する優れた機会を提供します。 ■業務詳細： ・ニューヨークのコントローラーチームと連携し、日々の問い合わせやリクエストに対応するために日本の法定実体のコントローラーチームを支援します。 ・US GAAPの四半期財務報告のためのリージョナルパッケージを作成します。これには、会計メモやリージョナル差異分析などが含まれます。 ・AIGジャパンの非保険会社のための単独のJ GAAP財務および税務申告を行います。 ・AIGジャパンの持株会社のための連結J STAT財務および税務申告を行います。 ・FP&A、財務、税務、再保険、アクチュアリーなどの他のファイナンスチームと協力して、さまざまな業務を行います。 ・さまざまな財務イニシアティブを推進および支援します。 ■当社について： ・AIGクループ（ニューヨーク証券取引所銘柄：AIG）は世界の保険業界のリーダーであり、約190の国や地域で、法人・個人のお客さまの資産を守り、リスクマネジメントをサポートするための保険ソリューションをAIGとその協力バートナーを通して提供しています。 ・日本では、AIG損害保険株式会社、アメリカンホーム医療・損害保険株式会社、ジェイアイ傷害火災保険株式会社、AIGパートナーズ株式会社、テックマークジャパン株式会社などが事業を展開し、社員一人一人が活き活きと健康的に働き、充実感が得られる職場環境の創造を重要課題と位置づけ転居を伴う転勤の廃止を目指すなど"Best Place to Work"を実現する様々な取り組みを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜電動キックボードブランド／ほぼ全員が中途採用◎／社員の意見やアイデアを尊重する環境／フレックス制／土日祝休み〜 ■募集背景： 当社では、欧州の高品質電動キックボードブランド（ドイツStreetbooster、英国Pure）の日本市場における販売拡大を目指しております。既存の中・低価格帯製品とは一線を画す、ハイエンドな電動モビリティ体験を提供することで、更なる事業成長を図ってまいります。このたび、事業拡大に伴い、熱意と能力をお持ちの新たな仲間を募集いたします。 ■仕事内容： 営業部にて以下業務をお任せします。 ・地域内のディストリビューターの開拓および維持管理、業績達成のサポート ・顧客データの収集、市場や店舗の協力業務 ・販売活動の展開（店舗プロモーション、注文会など） ・販売目標の達成、契約金の追跡、出荷進捗のフォロー ・販売チャネルの開発、構築および維持、販売価格の管理 ■ミッション： ミッションは「顧客満足度の最大化と売上拡大」、目指す姿は「信頼されるパートナー」として認識されることです。現在の課題としては、市場競争の激化、顧客ニーズの多様化、デジタル化への対応が挙げられます。 ■仕事の特徴： 営業職として、毎日具体的な業務に縛られることはなく、職務内容に沿って自由にスケジュールを組むことができます。ただし、製品について深く理解しておく必要があります。そのため、前期段階では製品の製造工場を訪問し、製造工程や工芸について学ぶことが求められるかもしれません。 ■組織構成： ◎営業部は4名の少数精鋭で構成されており、活気に満ち協力的な雰囲気が特徴です。メンバーはほぼ全員が中途採用で、多様な経歴を持っています。 ◎上下関係や形式にとらわれることはなく、自由で柔軟なコミュニケーションを重視しています。また、社員一人ひとりの意見やアイデアを尊重しています。

【北海道ニセコ/香港本社の外資系企業/赴任手当金有/車通勤可能】 ■業務内容： ◇電気・空調・給排水設備等の点検 ◇小修繕対応 ◇定期保守立ち合い ◇小規模修繕など ■ポジションの魅力： ・赴任費用の補助あり、UIターンでの就業希望の方を歓迎いたします。規定に基づき、道外は20万円まで、道内は10万円までを上限に支給いたします。 ・北海道ニセコの開発を行っている為、今後の開発について魅力を感じて入社された方もいらっしゃいます。 ■当法人について 香港資本のスキーリゾートオペレーター及びリゾート開発を行っております。 詳細はHPをご覧ください。 https://hanazononiseko.com/ja/company

【北海道ニセコ／香港本社の外資系企業／赴任手当金有／車通勤可能】 ■業務内容： ・給与計算 ・入社・退社の手続き ・各種社会保険手続き ・外国人スタッフ対応 ・外国人スタッフ在留資格手続き業務 ・従業員研修 ・マネージャー補助業務 ■ポジションの魅力： ・赴任費用の補助あり、UIターンでの就業希望の方を歓迎いたします。規定に基づき、道外は20万円まで、道内は10万円までを上限に支給いたします。 ・北海道ニセコの開発を行っている為、今後の開発について魅力を感じて入社された方もいらっしゃいます。 ■当法人について 香港資本のスキーリゾートオペレーター及びリゾート開発を行っております。 詳細はHPをご覧ください。 https://hanazononiseko.com/ja/company 変更の範囲：会社の定める業務

◎企業軸：2022年設立、グローバルな金融サービスを提供する急成長企業 ◎仕事軸：フラットな組織で個人の意見が反映されやすく、キャリアアップのチャンス多数 ■業務内容： 「Webull」は2018年に米国で設立、ネット証券会社としてアプリ全世界5000万ダウンロード、2400万の登録ユーザーをを突破する等急成長中！日本法人である当社にて金融専門職として入出金管理業務を中心にバックオフィス業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・オンライン証券取引や、一連の事務作業 ・証券や取引の内容確認・検証、決済の正確かつ迅速な処理 ・取引レポートのチェック・エラー対応 ・決済資金の確認 ・株式分割や配当など、コーポレートアクションへの対応 ・株式等の取引やコーポレートアクションの照合（リコンサイル） ・業務プロセスや管理手順の見直し、不備対応、改善策提案 ・新商品やサービス、システム導入時のデータ分析と提案 【魅力】 Webullグループは設立から、わずか10年足らずでアメリカ第2位のオンライン証券会社へと急成長を遂げています。当社ではKPIを四半期ごとに設定しているため、成長がスピーディーに評価され、早期昇進や新たなチャレンジへのチャンスが豊富です。成長企業ならではのダイナミックな環境で自身のキャリアアップを実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

■ICT機器提案／法人販社担当／案件創出／見積作成／パイプライン管理／長期的取引／顧客関係構築／社内外連携／外勤・内勤営業■ 法人販社を対象に、ICT機器やクラウドサービスの最適な提案を行い、案件化から受注までを一貫して担うポジションです。顧客理解に基づき商材を選定し、社内外関係者と連携しながらビジネスを進めて頂きます。 ■業務内容 法人販社向けに、PC、サーバー、ソフトウェア、ネットワーク機器、クラウドサービスなど幅広いICT商材を扱う提案営業を担当します。大手通信キャリアやメーカーとの商談・訪問、販社との同行営業を通じてニーズを把握し、条件に合う製品を選定し、案件創出および獲得に向けた提案活動を進めます。 社内では、独自システムを用いたコスト計算、見積作成、社内外向け資料作成を担当し、与信管理、返品対応、支払い回収までの取引プロセスを確認します。また、インサイドセールス、仕入部門、取引ベンダーと連携し、最適な製品・サービスを組み合わせて提案します。 パイプライン管理のもと、年間・四半期の売上・利益目標の達成を目指し、担当顧客との継続的な関係構築を進めます。 ■業務の魅力 メーカー、販社、社内各部門と連携し、多様な商材を扱うことで複合的な提案力を身につけられます。マルチベンダー環境での営業経験を積むことで、幅広いIT領域に対応できる知識と業務遂行力が養われます。 ■働く環境 インサイドセールスや仕入部門との連携が前提となるため、情報共有の機会が多く、製品選定や提案準備を進めやすい体制です。入社初期は毎日出社し、業務フローを段階的に習得できる環境が整っています。 ■働き方 ・訪問とオンラインを組み合わせた営業活動 ・スケジュールは計画に応じて調整可能 ・長期的な取引を前提とした顧客対応 ■キャリアパス ICTソリューション営業として専門性を高めた後、営業戦略の立案やチームを牽引する役割に広がる可能性があります。 ■企業魅力 同社は外資系ITディストリビューターとして、PC、サーバー、ソフトウェア、ネットワーク機器など多様なIT製品を取り扱っています。米国本社を中心に世界に事業を展開するSYNNEXグループに属し、グローバルネットワークを活かした協業体制を有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 不動産周りのスペシャリストを第一目標に、 将来的には管理職を目指して頂くポジションです。 高級外車(ディーラー)の店舗や、子供服(jacadi)の店舗、 新事業のサーキット施設(Magarigawa)等、 多くの事業用不動産を管理運営しています。 今後は管理や新規開拓等、幅広く業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■事業用不動産、収益不動産売買に関わる業務 ■所有不動産、設備の管理及び修繕に関わる業務 ■新規建物建築、新店舗設営等に関わる業務 ■上記に係る設備・経費予算管理、収益性分析、 プロジェクト管理など ■コーンズ・グループ各社の社員からのリクエストへの対応 ■ルーティーンワーク以外にマネジメントより 指示を受け発生する突発的な案件 ※不動産売買に関しては、買う方が多いです。 ※契約に関しては外部アドバイザーへの相談、確認が可能です。 【担当者コメント】 コーンズが創業したのは、江戸時代末期、 文久元年（1861年）のことでした。 当時24歳のフレデリック・コーンズがイギリスより来日して、 同郷のパートナーであるW.G.アスピノールと横浜で 事業をはじめて以来、一世紀半余りが経ちました。 創業当初は絹と茶を中心とした貿易でしたが、 7年後の1868年には日本初のロイズ・エージェントに 選任され、検査海損業務を開始しました。 「物」が貿易の主流だったこの時代、保険という知的サービス業に 着目したことは、コーンズの企業理念である「先進性」を 象徴しているといえます。 数多くのフィールドを通じて、コーンズは常に「先進性」を 追求し続け、最高品質の商品とサービスを日本市場に 浸透させるべく邁進してきました。 今後もこの精神を堅持しながら、 お客様のより豊かな生活のために、 また日本と海外の文化交流にも寄与していきたいと考えています。

【業務内容】 人事採用担当として採用戦略～オペレーション、マーケティングブランディングをお任せいたします。 現在同社は、全社員のうち20％を外国籍にするという採用目標を掲げており（現在は15％）、グローバル人材の採用強化に向けた人事戦略を立案・実行をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■採用戦略の立案 ■採用戦略のオペレーション ■採用のためのマーケティング・ブランディング 【担当者コメント】 同社はベルギーの首都ブリュッセルで設立され、現在はスイスに本社を置き、レンタルオフィス・コワーキングスペース・会議室を 世界的に展開する世界最大のネットワーク持ったグローバル企業になります。 日本国内では全国約47都市・172拠点以上を展開しており、日本国内で最大のネットワークを持つレンタルオフィスプロバイダーとなっております。 同ポジションにおいては採用人数目標だけを追うのではなく、採用のためのマーケティング・ブランディングも手掛けていただき、企画から戦略まで一貫して携わっていただきます。今後はグローバルな人材獲得を目指しており、ビジネスレベルの英語力を活かして頂きながらご活躍いただく予定となっております。

★大手外資・日系企業の年単位での大規模採用特化プロジェクトに携わる！★フレックス利用やリモート併用で柔軟な働き方が可能！ ★サポート体制や社内交流も多数あり離職率も4.7%（2023年度実績）と人材業界では高水準！ プライム上場エン株式会社のグループ企業である同社にて、日系大手や外資系企業の採用課題の抽出から実際の採用活動までプロジェクトにより多岐に渡る業務を担当していただきます。 ■業務詳細 ・人材会社との折衝/調整 ・ダイレクトソーシング ・採用ブランディング ・既存リソース利用の効率化 ・クライアント企業での採用ターゲットのヒアリング ・採用ニーズに合う多様な募集チャネル（ダイレクトソーシング、求人広告、人材紹介会社、リファラル 等）の活用促進施策の検討 ■プロジェクト概要 ○業界：Tech・サービス・製造業など幅広い業界（外資系7割・日系3割） ○プロジェクト数：15~20程度が常に動いています ○プロジェクト年数：1~2年（一つのプロジェクトが終わってもスコープを変えて、別プロジェクトに参画することで、5~6年のお付き合いがある企業様もあります） ○プロジェクト継続率：100%（組織構成のほぼ100％がHR領域に携わったご経験をお持ちの方で、経験者採用のニーズをしっかり叶えることができる点から継続率100%を実現しています。 ＜例＞ ・大手外資コンサルティングファーム：年間100名採用／3名で参画 ・大手外資系ヘルスケア企業：年間採用200名／6名で参画 ・大手外資系飲料メーカー：世界的組織改編における200ポジション ※グローバルでの組織改編により短期間で約200ポジションの採用/突発的な短期大量採用におけるリソースとノウハウ不足が課題であったが、組織統合なども実施、無事6か月で200ポジションの採用充足。 ■キャリアパス 徐々により難しいプロジェクトに取り組んでいただきながら、スキルを磨いていき、シニアオンサイトリクルーター・複数のプロジェクトを管理するプロジェクトマネージャーのポジションに挑戦していくことが可能です。 年に二回、目標設定と達成状況を確認するプロジェクトマネージャーとの評価面談が行われます。基準を満たした場合、昇給・昇格が可能となります。 変更の範囲：会社の定める業務

臨床薬理担当者として以下の業務を想定します。　 ・臨床試験（第1相〜第3相、製造販売後臨床試験）における薬物動態解析（母集団薬物動態解析及びモデリング＆シミュレーションを含む）の立案、実施及び報告 ・CTD（モジュール2.5.2、2.5.3、2.7.1及び2.7.2）の作成 ・当局対応（臨床薬理関連パートのドキュメント作成、レビュー又はコンサルティング等） ・担当するプロジェクトの開発計画における臨床薬理面からの立案又は立案時のコンサルティング ・第1相試験及び臨床薬理試験の立案又は立案時のコンサルティング ・後期臨床試験における臨床薬理面からの立案又は立案時のコンサルティング ・Functional Service Provider/FSPモデルの一環にて製薬企業へのClinical Pharmacologyサービス提供 ・海外バイオテック/ベンチャーの創薬事業の日本及びアジア圏への展開 ■同社の特徴： ・外資系企業ではありますが、チームワークを重視する社風です。風通しが良くコミュニケーションも柔和な方が多い印象です。 ・請け負っている試験のうちグローバル試験の割合が多く、領域としてもオンコロジーなど多様な疾患のPJTに携わることが出来ます。 ■アサイン先について： 大手外資系製薬メーカーのプロジェクトへのアサインを予定しています。 変更の範囲：会社の定める業務