【完全週休2日制／年間休日128日／残業ほぼ無しと働き方◎／私服での勤務もOK／フリーアドレス／週１リモート勤務OK】 ■業務内容： 当社経営管理部 経営管理1課（人事系）において研修・教育担当業務をメインとしてお任せします。 現状グループ企業にて先行実施している研修（例えばリーダーシッププログラムなど）をグループ企業全社に展開していったり、今の研修をベースに新しい研修・教育体制の構築をお願いいたします。0→1で設計する可能性もございますので、能動的に行動していただける方を求めています。将来的には管理職も目指していただけるポジションです。 また、メイン業務以外に人事や総務に関する業務もお手伝いいただく事もございます。 ■具体的には： 既存社員や新卒社員への研修・教育制度の企画立案から、計画・実行、講師役など幅広く担当いただきます。 ◆人材育成方針の策定 ◆年間研修計画の立案 ◆階層別研修（新入社員、若手、中堅、管理職等）の企画 ◆職種別・専門スキル研修の企画 ◆次世代リーダー育成施策の立案 ◆研修日程調整 ◆会場手配・オンライン環境整備 ◆受講者案内／出欠管理 ◆研修資料作成 ◆研修当日の運営・司会進行、講師役も ■組織構成 管理職1名含め、正社員4名(男性1名、女性3名)、パート社員3名 ■当社で働く魅力点について ◆2025年9月〜新社屋(新しいオフィスで快適に働けます） ◆阿波座駅〜徒歩1分 ◆土日祝完全週休2日制／年間休日128日 ◆残業ほぼなし ◆私服勤務OK ◆フリーアドレス(毎日アプリの抽選で、座席が決まります) ◆週１はリモート勤務OK ◆集中したい時には、一人ブースもあり 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎東大阪市の定員142名の保育園での 正社員さん募集です！ 【お仕事内容】 ◎保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務　等 募集資格備考：保育士必須、幼稚園教諭歓迎 【勤務時間】 （月曜日～金曜日）　 早番　7:00-16:00 通常　8:30-17:00 遅番　9:15-19:00 ※上記勤務のシフト制 週3日程度が通常、他の2日はその他勤務、 運動会等行事の時は、土曜日全員出勤あり （土曜日） 早番　7:00-13:00 遅番　9:30-17:30 ※上記の交代勤務、どちらかの勤務が月1回程度 休憩時間備考：通常勤務の場合は45分 【園の特徴】 ◎月給26万＋賞与4.2ヶ月分（1年目は3.2ヶ月分） ◎バイク、自転車通勤OK♪ ◎20代～60代と幅広い先生方がいて、 質問が気軽にできます！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎はじめまして！担当の川畑です！ 少しでも気になったら 是非ご相談ください(^^) 転職のフォローをさせていただきます♪ 面接の際も同行し、サポートいたしますので ご安心くださいね！ ご不明な点やご不安な事がございましたら お気軽にお問い合わせ下さい！！ 『仕事No.jb638009』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／バイク通勤可／正社員／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／学歴不問／資格優遇／夜勤なし／週休2日／日勤／制服支給／詳細応相談／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・バイク通勤OK ・社会保険完備 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

＜残業月7h程度／日勤のみ／年休129日／福利厚生◎／正社員雇用／国内外業界トップシェア製品多数／スタンダード上場＞ ■職務内容 当社製品である潤滑油の製造業務を担当していただきます。 ＜具体的には…＞ ・材料ラック（倉庫）から自動搬出される材料をリフトで製造タンクおよび周辺に配置 ・パレットから材料を下ろし、指図書（レシピ）を照合し、ドラムや缶・袋の材料をタンクに投入 ・投入後の半端材料をパレットへ戻し、倉庫へ戻す ・製造完了後の品管用サンプル採取と品質管理部門への提出 ・品管合格後、タンク内容物の移送と手動でのタンク水洗浄 ・製造記録の作成 ・その他製造に関わる保全作業、清掃、改善提案、QC活動など ※1日に12〜14バッチを6名体制で行い、早番・遅番で3名ずつの交代制勤務となります（夜勤なし） ■組織体制 潤滑油製造部製造一課に配属され、現在は14名（20〜50代）が在籍しています。穏やかな雰囲気で働き方も良いため定着率が高い点が特徴です。 ■働き方や環境 勤務は早番（07:00〜15:45）と遅番（11:00〜19:45）の交代制です。残業は月平均7時間程度で、年間休日は128日です。 ※例：1週目早番→2週目遅番→3週目早番→4週目遅番・・・と1週間単位で勤務時間が交代します。 ■教育体制 未経験者歓迎のため、入社後に必要な資格（フォークリフト、クレーン、玉掛け、危険物取扱者など）の取得を支援し、安心してスキルアップができる環境を整えています。マニュアルも完備されていて、半年程度のOJTを通してキャッチアップしていただきます。操作工程もそこまで複雑なものではありませんのでご安心ください。中途入社者のなかには、全く異なる職種（販売サービス職など）出身の方もご活躍いただいている部署もあります。 ■募集背景 近年、生産数の増加に伴い、製造部門の人員を増強する必要が生じました。これに対応するため、製造部門で新たに1名の募集を行います。 変更の範囲：会社の定める業務

【時短OK！＆残業なし！】船便メインの輸出事務！ ＼アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ 【主な仕事内容】船便のブッキング業務や関連書類の作成、データの入力がメインのお仕事です。商品を積載するスペースや受入れスペースの予約手配を行い、1日あたり20件程度の案件を対応いただきます。 ＜補足＞ 【業務補足】扱う書類や社内システムは英文表記となりますが、翻訳ソフトを使用して対応いただいて問題ございません。 ＜お仕事のポイント＞ 【企業紹介】国際貨物輸送サービスを展開する外資系物流企業です。週3日勤務・扶養内勤務・午後のみ勤務など、ワークライフバランスを重視するあなたにピッタリ！エントリーをお待ちしております

【下水道事業を担う、日本で唯一の法人組織／定年70歳／年間休日120日以上／週3~4日勤務OK／転勤なし／面接1回・Web面接可／定年後も自分のスキルを活かして働ける】 ■概要： 当社は下水道施設の計画設計から維持管理までを一貫して担い、全国に約2,200ヶ所ある下水道処理場の約1,400ヶ所の建設に携わっています。今回は定年後も「今まで培ってきた技術を活かして働きたい」という方を募集しています。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 地方公共団体からの要請を受けた下水道工事の施工管理を主に行ないます。発注先の民間企業が工事請負契約書に基づく設計図書（設計書・図面・仕様書）通り、予定された工程通りに工事を行なっているのかをチェックする仕事です。人にもよりますが、5〜10件ほどの工事を並行して担当しているので、1日1〜2件のペースで巡回管理を行ないます。週1〜2回は内勤で、工事書類の確認や関係部署との調整・資料作成をし、残りは現場に足を運び、必要に応じて段階確認などを行います。遠隔地での巡回管理は、Webカメラを用いて行います。 ■働き方について： ・以下の理由により、残業時間は月10時間程度に収まっています。 1.現場への直行直帰が可能で移動時間を短縮可能 2.時差勤務制度があり、8時~10時までの間(30分間隔)で自由に出社が可能 3.確認作業などはWEBカメラで遠隔確認でOKで、必ずしも現場に行く必要なし ・週3~4日の勤務も可能です。 ・現在、71歳の方も活躍しており、施工管理部署では半数以上が60歳以上です。 ・夜勤もごくまれに発生しますが、あるとしても年に1~2回程度です。 ■入社後の流れ： まずは、当社の全体感について理解いただため、社内外の研修を通して当社の事業への理解を深めていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

自社で手掛ける非住宅建築物の構造施工図チェック業務です。 施工図の納まりや整合性を確認するお仕事です。コツコツと集中して業務に取り組める環境です。 ＜業務内容＞ ・木造、S造物件の構造施工図チェック ・施工図業者が作成した図面の納まり、整合性確認 ・図面内容の確認および修正点のチェック ・関連資料の確認業務 ＼おすすめポイント／ □週3日勤務OK □新宿駅徒歩5分の好立地 □時短勤務の相談可能 □高時給1800円 □シニアスタッフ活躍中

【仕事内容】 ◎資格必須◎＼松山市郊外の静かな住宅地にある保育園／ 《おすすめポイント》 ・年間休日122日あり♪プライベート充実できます♪ ・残業月0～3時間程度 《仕事内容》 ・保育業務全般 担任としてお仕事をお願いします♪ 《勤務時間》 ・6時55分～15時55分 ・8時45分～17時45分 ・9時30分～18時30分 《勤務日数》 月～土曜日のうち週5日 ・年末年始、夏期休暇あり♪ 《必須資格》 保育士資格 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎＼定員70名の小さな保育園♪／ ・賞与年3回あり ・月給20万円以上 ・年間休日122日 少しでも気になった保育士さんは お気軽にご相談くださいね♪ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵ 保育園のお仕事探しは お任せください！ ・転職をお考えの保育士さん ・ブランクのある保育士さん ・子供が大好きな保育士さん などなど、全ての保育士さんの 就職を応援します！ まずはお気軽にご相談ください♪ お電話でのご相談大歓迎です♪ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵ 『仕事No.jb629015』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／シフト制／車通勤可／正社員／女性活躍中／社会保険完備／育休・産休制度あり／残業ほぼなし／週休2日 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・社会保険完備 ・賞与あり ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

□■韓国の大手芸能事務所「JYPエンターテイメント」の日本法人／アーティストマーケティングポジション／年間休日120日／週休2日制／週1回在宅勤務可／転勤なし■□■ ■職務内容 韓国大手芸能事務所「JYP Entertainment」の日本法人にて、アーティストマーケティング担当を募集します。 担当アーティスト専任のマーケターとして、アーティストのコンセプトや活動方針に基づき、日本市場におけるマーケティング戦略の立案からプロモーション企画・実行、イベント運営まで一貫してお任せします。 単なる施策運用ではなく、「どうすればアーティストの魅力をより多くのファンへ届けられるか」を考え、社内外の関係者や韓国本社と連携しながら形にしていきます。 ■具体的に ・アーティストのコンセプトおよび活動方針に基づくマーケティング戦略立案 ・日本市場を中心としたアーティストプロモーション企画・実行 ・日本および海外市場に関するリサーチ、トレンド分析 ・放送、イベント、各種出演に関する企画・調整・現場進行 ■ポジションの特徴 ・担当アーティスト制のため、戦略立案からプロモーション、イベント運営まで幅広く携わることができます。 ・日本市場のみならず、グローバルなエンターテインメント市場を視野に入れたマーケティング経験を積めます。 ・アーティストに近い環境で、企画を形にしていくやりがいの大きなポジションです。 ■所属するアーティスト一例 2PM・TWICE・Stray Kids・ITZY・NiziU・NEXZ ■組織構成 マーケティング担当はアーティスト別でチームを組んでおります。 1チーム（3名）で全部で4チームあります。20〜30代の若手が活躍中です。 ■働き方 ・週休2日、毎週シフト制のお休みです。 ※公演がない時は自由にお休みを取得することができます。 ・年間休日120日、年末年始休み有（昨年：12月28日〜5日休み）、勤続年数3年以上でリフレッシュ休暇取得可 ・週1回在宅勤務可能 ・入社後3か月間は10時〜19時の勤務時間ですが、入社4か月以降は9時〜12時の間に自由に出社いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜嘱託勤務の為勤務日数相談可／基本直行直帰／残業無し／資格を生かして長期就業可能〜 東証スタンダード市場上場のＥＲＩホールディングスグループに属し、戸建住宅の審査を主要事業とする国土交通大臣指定の審査機関です。 多数の資格者を有する業界大手機関として、確認検査業務のほか、住宅性能評価、省エネに係る審査・認証業務など、住宅の安心・安全のため 質の高い多彩なサービスをワンストップで提供しております。 ■職務内容： 建築基準適合判定資格を活かし、確認検査業務（現場検査）をご担当いただきます。 ■仕事の流れ： 1週間前〜3日前までに検査場所等がスケジュール登録されます。分譲物件の検査も多いので、同現場にて複数対応も可能です。検査棟数は閑散期で2〜3棟/週、繁忙期は5〜6棟/週程度です。 ■組織構成： 会社全体で約100名程度在籍しております （大半が60代以上の者です。80代の者も嘱託勤務にて従事しております） ■働き方： ・残業：無 ・年間休日125日（完全土日祝休み） ※嘱託勤務につき、週の勤務日数は（応）相談 ・出勤方法：自宅からの直行直帰のかたちになります。 ・就業時間：09：00〜18：00（休憩：60分） ※検査のない時間に関しては周辺や自宅で待機していただき、自由に時間をお使いいただけます。 ■事業概要： ・住宅性能評価（設計・建設住宅性能評価（新築が中心）） ・長期使用構造等確認 ・確認審査・現場検査（中間・完了検査） ・住宅金融支援機構「フラット35」適合証明 ・住宅瑕疵担保責任保険業務 等 ■拠点： ・東北事務所（宮城県仙台市） ・北関東事務所（栃木県宇都宮市） ・中関東事務所（埼玉県さいたま市） ・東関東事務所（千葉県松戸市） ・西関東事務所（東京都町田市） ・関西事務所（大阪府大阪市） ・西関西事務所（兵庫県加古川市） ・東九州事務所（宮崎県宮崎市） ・九州博多事務所（福岡県福岡市） ・中九州事務所（福岡県久留米市） ・南九州事務所（鹿児島県鹿児島市） ■トピックス： ・2017年11月：ERIグループの一員となりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎＼年度途中の入社歓迎・正社員のお仕事♪／ ＊おすすめポイント＊ ・賞与3.5ヵ月あり ・来年度入社OK！ ・住宅手当あり 【仕事内容】 ・朝の受け入れ ・クラス担当 ・保護者対応 ・書類作成 【勤務時間】 7時30分～18時30分の間で8時間程度 ※土曜日は午前中のみ♪ 【勤務日数】 月～土曜日の間で週5日勤務 ※土曜日出勤は月1回程度♪ 紹介実績2名あり★ 2年以上勤務している定着率の高い職場です♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎＼入社時期相談できます／ 伊予郡松前町の認定こども園♪ 松山市内から通勤している先生もいます★ 土曜日出勤は月1回程度♪ 土曜日は半日のみの勤務です！ 定着率が高く働きやすいこども園です♪ 少しでも気になった先生は お気軽にお問い合わせください♪ ------------------------------------------------- こども園のお仕事探しは お任せください★ ・転職をお考えの保育教諭さん ・ブランクのある保育教諭さん ・子供が大好きな保育教諭さん などなど、全ての保育教諭さんの 就職を応援します！ ------------------------------------------------- 『仕事No.jb559924』 【求人の特徴】 賞与あり／交通費支給／残業なし／土日祝休み／車通勤可／正社員／社会保険完備／育休・産休制度あり／夜勤なし／週休2日／日勤 【求人のポイント】 ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・車通勤OK ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

〜東証グロース市場上場／サブスク向けCRM×決済の一気通貫サービスを展開／顧客のサブスク事業における売上向上・業務効率化を支援する導入コンサルタント兼カスタマーサクセス／週2〜3日在宅可・残業実績1日1時間以内〜 ■業務概要： 当社の「サブスクペイProfessional」を用い、サブスク事業者のLTV最大化を支援するSalesforceコンサルタントを募集しています。 導入検討企業へのヒアリングから提案、要件定義・開発調整、導入後の定着支援・活用コンサルティングまで一貫してご担当いただきます。既存のカスタマーサクセス体制を「攻めのカスタマーサクセス」へと進化させるため、顧客のKPI改善やアップセル施策の立案・実行にも深く関与します。週2〜3日の在宅勤務と残業抑制で働きやすさも確保しています。 ■業務詳細： ・サービス導入を検討している企業へのヒアリング ・提案資料の作成、お客様への提案活動 ・導入プロジェクトのサポート（要件定義、開発サポート） ・サービス導入後の定着支援、活用コンサルティング　など ■プロダクトについて： 「サブスクペイprofessional」 サブスクサービスを運営するために必要なあらゆる機能（申込みサイトの作成〜会員管理・毎月の決済処理〜データ分析）を盛り込んだサービスです。 顧客ごとの購買傾向や利用状況を常に把握することで、トレンドに合わせた売上向上施策やアップセル、解約防止活動にタイムリーに取り組める環境を提供しています。 ■チーム構成： ・プレイングマネージャー：1名 ・メンバー：1名 ■働き方： ・週2〜3日の在宅勤務を組み合わせた働き方を採用しています。 ・残業時間は実績ベースで1日1時間以内に収まっており、安定して働きやすい環境です。 ・ミーティング時間も業務時間内で調整しており、夜遅くまで残る文化はありません。 ■ポジションの魅力： ・お客様が理想とする姿やビジョンを一緒に描き、最適な提案を行なうビジョンセリングのスキルを身につけることができます。 ・Salesforceのプロフェッショナルも在籍しているので、成長できる環境があります。 ・プレイヤーとしてご活躍いただいた後、チームのマネジメントに挑戦していただくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上下水道関連のご経験をお持ちの方へ／土日祝休み・年休125日／フレックスや週2回在宅勤務可でワークライフバランス◎／需要高の業界で腰を据えて働ける！グループ企業内でポジション異動など希望に合わせたキャリアUP実績多数〜 ■業務概要： 上下水道分野におけるPPP事業に関する企画提案等を通じ、事業開発でご活躍いただける方を募集いたします。 社内外の関係者とともに事業を作り上げる醍醐味があります。 これまでのご経験に基づき、メンバーもしくはマネージャーの採用となります。 ■業務詳細： ・市場分析と提案 地方公共団体が抱える課題等の分析、新たなPPP事業の可能性調査、提案 ・案件化提案と契約 事業開発プロセスにて社内外関係者のとりまとめ及びプロジェクト管理 ※月2〜3回（１回の出張は2〜3日程度）、全国各地への出張可能性がございます。 ■就業環境に関して： 土日祝休みで年間休日125日、在宅勤務（週2回）やフレックス勤務（試用期間後）も可能なため、柔軟な働き方が可能になり、ワークライフバランスが整いやすい環境です。 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力： 世界最大級規模：57ヶ国に約21.8万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。日本法人としても、全国各地で上下水道事業の委託を受けており、直近では浜松市の下水道運営権を受注するなど、国内でも勢いを増して事業を拡大しております。 ※採用に関する調整や事務手続きはヴェオリア・ジャパン合同会社に委託しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼＼週3日からOKミシュラン選出ホテルで接客のお仕事しませんか？／／ 「人と接することが好き」 「ホテルで働いてみたい」 「接客スキルを身につけたい」 そんな方にぴったりのお仕事です 勤務先は、客室25室のみのスモールラグジュアリーホテルです。 館内には約300点ものアート作品が展示され、 日本料理とフレンチのレストラン、温泉施設も備えた ミシュラン選出の注目ホテルです。 お願いするお仕事は、「レストランスタッフ」です！ 【具体的なお仕事内容】 （1）お客様のご案内 ・お名前を伺いご予約内容を確認します ・お席までご案内します （2）お食事の提供 ・ドリンクのオーダーやチェイサーの準備 ・コース料理の配膳や料理の説明 ・食後のお皿を下げる作業を行います （3）店内のサポート ・お困りのお客様への対応 ・テーブルの片付けや次のセッティングを行います メニューはコース料理のみなので、 飲食店によくある注文取り業務はありません。 ・未経験の方大歓迎 ・異業種から転職した方も多数活躍中 ・レストランやホテル経験者の方は即戦力として活躍できます ＼＼お仕事のポイント！／／ 時給1300円スタートでしっかり稼げる 週3日から勤務OKでプライベートと両立しやすい 15時～20時など時短勤務も相談可能 午後からの勤務でWワークにもおすすめ 上質な接客スキルを身につけられる ＼＼職場環境も魅力！／／ ◎空調完備で快適 ◎落ち着いた雰囲気のラグジュアリーホテル ◎未経験からでも丁寧に教えてもらえる環境 ◎アートに囲まれたオシャレな空間 「まずは職場を見てみたい」 「仕事内容を詳しく聞きたい」 そんなお問い合わせだけでも大歓迎です！

『株式会社アイエーイー藤枝支店』から、派遣スタッフとして就業いただきます！ 3カ月以上～長期 時給1,400円/軽作業/土日休み/社員食堂有/日払いOK/週払いOK/早朝開始の勤務 自動車部品製造工場でのお仕事です 【業務内容】 ・入庫された部品の仕分け ・製品ごとピッキング ・各部署への運搬(台車) ・製品の梱包etc... まずは、お気軽にご相談ください。

【仕事内容】 ■勤務形態 パート(日勤のみ) ■診療科目 内科 整形外科 ■仕事内容 ●週2～3日程度の勤務OKです。平日のみも可能なので、資格を活かして働きませんか？ ●院内で外来対応をメインにするか、院外で訪看業務をメインにするのかを選択出来ます。 ●アピールポイントは人間関係が良い事！みんなコミュニケーションが取れる為、相談、雑談、援護等気軽に出来ます！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 週2～3日程度OK＊外来or訪看選択可能＊オンコール対応出来れば尚可◎ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 パート(日勤のみ) ■診療科目 内科 整形外科 ■仕事内容 ●週2～3日程度の勤務OKです。平日のみも可能なので、資格を活かして働きませんか？ ●院内で外来対応をメインにするか、院外で訪看業務をメインにするのかを選択出来ます。 ●アピールポイントは人間関係が良い事！みんなコミュニケーションが取れる為、相談、雑談、援護等気軽に出来ます！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 週2～3日程度OK＊外来or訪看選択可能＊オンコール対応出来れば尚可◎ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎＼★【岡崎市にある幼稚園での募集】★／ ・充実の研修制度で安心！ 　⇒経験は不問・研修制度も充実★ ・賞与3.5ヶ月以上！福利厚生も充実 　⇒昇給や住宅手当や 　　各園の先生たちとの交流など◎ ・男性先生！子育て中の先生！活躍中 　⇒新卒～長くお勤めの先生、 　　産休から復帰の先生幅広く活躍◎ ＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜ ■勤務条件■ 勤務開始　2026年4月～　相談可能です！ 勤務時間　8:00～16:45 勤務日数　月～土　週5日 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎学校法人青山学園にて正社員募集してます 配属先はいくつかあります(*^^*) ●ながら幼稚園 ●やはぎみやこ幼稚園 ●むつみみやこ幼稚園　など 是非、園の見学いかがでしょうか。 ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ 担当　森口　美波（もりぐち　みなみ） ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ 『仕事No.jb612334』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／土日祝休み／見学のみOK／正社員／即日OK／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／残業ほぼなし／詳細応相談／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・残業月20時間以内 ・平日のみOK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎★オススメポイント★ ・療育未経験大歓迎♪ ・住宅手当あり！ ・ふれあう共済加入で充実の福利厚生！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　お仕事内容　】 ◎子どもたちへの療育・療育準備 ◎書類記入・整理 ◎送迎業務 集団療育を行っています！ 児童発達支援管理責任者が作成した 支援計画に基づき、 職員が連携しながら チームで子どもたちの療育をサポートしています♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　施設について　】 対象年齢は6歳～18歳♪ 小学生がメインとなります！ 1日5名程度の職員で療育をします！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　勤務時間　】 （平日） 10:00～19:00 （学校休業日） 8:00～19:00（10時間実働） ※平均週40時間になるように調整。 →8:00～19:00の場合、実働10時間の為、 実働10時間×週4日勤務＝週40時間で調整。 学校休業日手当：1日につき1,000円 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ・住宅手当：家賃半額（在籍3年以上） 　※上限20,000円 ・通勤手当：1km12円（上限15,000円） 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ はじめまして！担当の西村です。 カルテットでは 正社員の保育士さんを募集しております♪ 未経験の方、ブランクのある方も 一度お会いさせてください！ 入社時期については、 ご相談可能です◎ ぜひ一度一緒に見学に行ってみませんか？ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ 日程調整・見学同席・辞退連絡まで しっかりサポートさせていただきます♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ ご不明な点やご不安な事がございましたら 是非、お気軽に担当〔にしむら〕までお問合せください。 『仕事No.jb656369』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／車通勤可／バイク通勤可／正社員／社会保険完備／経験者歓迎／資格者手当あり／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・禁煙・分煙 ・シフト制

【　求人のポイント　】 ＜柔軟な働き方が叶う職場！＞ 日勤×フルタイムで安定収入ゲット 週3日～扶養内でサクッと勤務 　など私生活に合わせて働き方が選べます！ 急なピンチにも嬉しい週払いOK！ ＼　お友達紹介キャンペーン期間中　／ イープラネットで登録していただいている方が 求職中の友人をご紹介していただくと、 双方に商品券プレゼント（規定有） 【　お仕事内容　】 （お仕事詳細） シンプル軽作業！重量物なし！ お任せするのは… ドラッグストア向け商品のピッキング！ 運んでピッピするだけの簡単なお仕事◎ 洗剤や消耗品などの日用品や ビューティーケア用品など、 様々な商品を扱います！ ◆経験・事前知識・資格は必要ありません！ ◆お友達同士の応募もOK！

平日週3~4日のシフト勤務＊サポート事務＊年明けまで ＼アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ エネルギー業界での事務です。＼期間限定の高時給案件！／再生可能エネルギー事業を支えるためのバックオフィス業務をサポート！発電データの集計や月次報告書作成、電力会社との連絡対応などに取り組んでいただきます。発電所の運営や保守といったO＆M業務に関するバックオフィス経験がある方は即戦力に！週3日~週4日ご相談いただけます。気になった方はお気軽にご相談ください！ ＜補足＞ 【仕事内容補足】再生可能エネルギー発電所のO&M業務を支えるバックオフィス業務です。発電データの集計、電力会社との連絡対応、月次報告書や請求書の作成、発電所の遠隔監視サポートなどを担当します。各種システムを使用し、メンバーと連携しながら取り組んでいただきます。 ＜お仕事のポイント＞ ≪　社会貢献度の高い事業を展開している企業　≫　経験を活かして短期集中で取り組んでみませんか？働く日数はあなた好みにカスタマイズ可能＊「この条件で是非働きたい！」そんなご希望を遠慮せずお気軽にご相談ください＊【企業紹介】太陽光発電など再生可能エネルギー事業を展開している企業です！

【非住宅系をメインで設計／残業月20〜30h・在宅勤務週2〜3日・年休125日／東証スタンダード上場】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 当社のリノベーション事業部にてリノベーション工事の設計業務をお任せします。 ・企画設計の立案 ・コンペ物件プレゼン資料の作成 ・実施設計（図面作成） ・確認申請業務 ・工事監理業務など ※改修工事の設計に加えて新築増築に伴う設計なども担当いただきます。 ＜担当物件属性＞ 工場や倉庫、医療福祉施設、テナントビルなど非住宅系がメインです。 ■組織構成： ・現在は管理職１名、メンバー３名の全４名の組織です。 メンバーのうち２名は女性社員です。 ■就業環境： ・残業時間は月20〜30h └ご自身で調整されている社員がほとんどです。 ・リモート勤務週2〜3日可 └業務の習熟度によりますが週2〜3日程度リモート勤務している社員が多いです。 ・産休育休制度祝実績あり └現在の女性社員も多く利用しており、長期的な就業がしやすい環境です。 ■同社について： ◇グローバルに活躍できる環境あり： 1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約３〜4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。 ◇長期的に働ける環境： 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。 ◇女性の活躍推進企業： 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 ◇幅広い施工実績： 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設・開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 変更の範囲：本文参照

【非住宅系をメインで設計／残業月20〜30h・在宅勤務週2〜3日・年休125日／東証スタンダード上場】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 当社のリノベーション事業部にてリノベーション工事の設計業務をお任せします。 ・企画設計の立案 ・コンペ物件プレゼン資料の作成 ・実施設計（図面作成） ・確認申請業務 ・工事監理業務など ※改修工事の設計に加えて新築増築に伴う設計なども担当いただきます。 ＜担当物件属性＞ 工場や倉庫、医療福祉施設、テナントビルなど非住宅系がメインです。 ■組織構成： ・現在は管理職１名、メンバー３名の全４名の組織です。 メンバーのうち２名は女性社員です。 ■就業環境： ・残業時間は月20〜30h └ご自身で調整されている社員がほとんどです。 ・リモート勤務週2〜3日可 └業務の習熟度によりますが週2〜3日程度リモート勤務している社員が多いです。 ・産休育休制度祝実績あり └現在の女性社員も多く利用しており、長期的な就業がしやすい環境です。 ■同社について： ◇グローバルに活躍できる環境あり： 1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約３〜4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。 ◇長期的に働ける環境： 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。 ◇女性の活躍推進企業： 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 ◇幅広い施工実績： 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設・開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 変更の範囲：本文参照

〜電気施工管理技士をお持ちの方へ／65歳まで年収水準維持が可能／転勤無／定着率／95％！中途入社多数！〜 ■業務概要 三菱UFJ銀行グループの店舗や本部ビル、自社保有ビルにおける電気設備の改修工事を担当いただきます。各種リニューアル工事に加え、B工事指定会社として、計画段階から施工まで一貫して案件全体をコントロールできます。自身の専門性を主軸としながら、案件によっては他の専門分野も含め、総合的な施工管理に携わることができます。協力会社は、ゼネコン・サブコンなど元施工会社が多く、高品質な体制のもとマネジメント力を発揮できる環境です。 ※入社後、千歳ファシリティーズに出向又は転籍予定となります。 ■具体的に ◇受注前：協力会社選定、見積依頼、現地調査、見積作成、価格交渉 ◇着工前：官公庁協議、工程表・施工計画書作成、各種調整・説明 ◇工事中：工程・品質・原価・安全の管理、体制台帳作成、各種手配 ◇竣工後：完了確認、竣工書類作成、引き渡し・請求対応 ＜工期＞1〜3カ月中心で１年を超える中長期案件も ＜エリア＞首都圏中心、案件により出張あり（日帰り〜2〜3泊） ■働き方： ◇巡回管理型：常駐ではなく拠点ベースで複数現場を管理 ◇フレックスタイム制、週2日程度リモートワーク可 ◇完全週休2日制、休日出勤時は振替取得 ◇夜間工事時はホテル利用や勤務間インターバル確保 ■再雇用制度： ・定年年齢60歳で再雇用制度が65歳。 ・待遇：嘱託社員としての雇用で、出社頻度は週3日〜5日から選択可能。週5日勤務の場合、年収水準を維持して勤務いただくことができる。 ■同社の特徴： 三菱UFJ銀行関連や自社ビル案件を多く取り扱うことから、元請けとして特命受注が多く、プラン作成等顧客提案から施工管理を一貫して担当いただけるため、当社が蓄積するノウハウを吸収しながら幅広い経験を積むことが可能です。テナントや銀行と直接交渉・元請けとして協力会社の統率等、難しさはありますが、新時代のワークスペースをプロデュースすることでお客さまの多様な働き方実現への貢献という大きなやりがいがあります。ご経験が浅くても、現職の経験豊かなメンバーからの指導があるため、スキルアップができる環境です。 変更の範囲：技術職の業務全般

〜建築施工管理技士をお持ちの方へ／65歳まで年収水準維持が可能／転勤無／定着率／95％！中途入社多数！〜 ■業務概要 三菱UFJ銀行グループの店舗や本部ビル、自社保有ビルにおける建築・内装改修工事を担当いただきます。各種リニューアル工事に加え、B工事指定会社として、計画段階から施工まで一貫して案件全体をコントロールできます。自身の専門性を主軸としながら、案件によっては他の専門分野も含め、総合的な施工管理に携わることができます。協力会社は、ゼネコン・サブコンなど元施工会社が多く、高品質な体制のもとマネジメント力を発揮できる環境です。 ※入社後は、千歳ファシリティーズへ出向または転籍いただくことを前提としています。 ■具体的に ◇受注前：協力会社選定、見積依頼、現地調査、見積作成、価格交渉 ◇着工前：官公庁協議、工程表・施工計画書作成、各種調整・説明 ◇工事中：工程・品質・原価・安全の管理、体制台帳作成、各種手配 ◇竣工後：完了確認、竣工書類作成、引き渡し・請求対応 ＜工期＞1〜3カ月中心で１年を超える中長期案件も ＜エリア＞首都圏中心、案件により出張あり（日帰り〜2〜3泊） ■働き方： ◇巡回管理型：常駐ではなく拠点ベースで複数現場を管理 ◇フレックスタイム制、週2日程度リモートワーク可 ◇完全週休2日制、休日出勤時は振替取得 ◇夜間工事時はホテル利用や勤務間インターバル確保 ■再雇用制度： ・定年年齢60歳で再雇用制度が65歳。 ・待遇：嘱託社員としての雇用で、出社頻度は週3日〜5日から選択可能。週5日勤務の場合、年収水準を維持して勤務いただくことができる。 ■同社の特徴： 三菱UFJ銀行関連や自社ビル案件を多く取り扱うことから、元請けとして特命受注が多く、プラン作成等顧客提案から施工管理を一貫して担当いただけるため、当社が蓄積するノウハウを吸収しながら幅広い経験を積むことが可能です。テナントや銀行と直接交渉・元請けとして協力会社の統率等、難しさはありますが、新時代のワークスペースをプロデュースすることでお客さまの多様な働き方実現への貢献という大きなやりがいがあります。ご経験が浅くても、現職の経験豊かなメンバーからの指導があるため、スキルアップができる環境です。 変更の範囲：技術職の業務全般

【2名募集×週3~勤務6h可＊資格なし大歓迎】保育サポート ＼アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ こども園での保育補助です。＼資格なし、子育て経験のみからの挑戦もOK／園児の遊びの相手、食事の介助、室内の簡単なお掃除をお任せ。担任業務や電話応対はなし！パソコン操作も不要で、子どもが好きな方にはとっておきの職場環境です！ ＜補足＞ 【仕事内容】専任教員のサポート役として、園児の遊びの相手や食事の補助、簡単な室内の清掃作業などをお願いします。園児数に対して専任教員の人数が多く、担任業務や電話応対、外出等をお任せすることはありません。子どもたちの笑顔のために明るく穏やかに寄り添いながらサポートしていただきます！ ＜お仕事のポイント＞ 勤務日数は週3?5日でご自身の希望に合わせて選択可能！時短勤務の相談もでき、「午後だけ勤務したい！」「家庭や子育てと両立しながら無理なく続けたい・もう一度子供とかかわる仕事がしたい！」など、生活スタイルに応じた柔軟な働き方が叶います。【企業紹介】保育と幼児教育を一体的に提供し、多様な体験を通じて子どもの成長と地域の子育てを支援する施設です。