〜世界の「労働力不足」を省人化・自動化で解決し、ものづくりの成功を支える会社／「一業種一社体制×一貫生産体制」でユニ・チャーム様など各業界のトップ企業と深い取引〜 ■業務概要： 様々な業界の産業用専用設備機械の設計に従事いただきます。将来的にはお客様先に伺い、新商品の開発段階から、立会い・打ち合わせ・仕様決定まで担当頂きます。また試運転や納入後の調整にも立会って頂きますので、お客様のパートナーとして一連の業務をお任せします。 ※使用CAD：AutoCAD（2次元・3次元）、MICRO CADAM ■入社後の流れ： ・ご経験次第になりますが、設計者のフォローから入り、ゆくゆくは小規模の案件(部品の改善等の部品設計など)から担当。将来的に大規模の案件をお任せします。 ・メンター制度や機械設計技術者専用育成プランもあるため中途入社者も今までの経験などを踏まえ安心してキャッチアップいただけます。 ■業務の魅力： ・機密情報が洩れる心配がない一業種一社体制のため、ユニ・チャーム様や旭化成様など業界トップ企業と深い取引が実現！製造ラインを全て委託されるなど規模感の大きい案件受注もできます。 ・実際に手掛けた設備により作られた商品がテレビCMで流れ、店頭で目に触れた時に達成感を得られた時はやりがいがあります。 ・当社はエンジニアが中心となり創業した背景もあり、現社員の多くも技術者のため、エンジニアがモノづくりに集中できる環境となっております。 ■出張について： 顧客先での打ち合わせや納入のタイミングで出張が発生。頻度は年数回程度(1〜2泊程度)、海外出張も多くて2週間のものが年1回程です。 ■組織構成： 約20名が所属。若手社員も多く、中途社員が8割のため、馴染みやすい環境です。また当社はチームワークを重視しており、部署間の距離が近く連携が取りやすい環境です。上司からも気兼ねなく話しかけてくれたり、社員の意見を吸い上げる「提案制度」もあるためアイデアも出しやすい環境です。 ■働きやすい環境： 手順書の見直し・業務の平準化・社員数増加に伴い定時に帰宅できる日も多いです！／毎週水曜日はNO残業デーを設定／またチームワークも良いため有給も取得しやすい(平均取得日数10.6日)／直近綺麗な社屋を増設で働きやすい環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜中国語など語学力もあれば活かせる◎／業界TOPメーカーと取引中！／中途8割・ノルマや飛込み営業なく安心◎／転勤無・年休122日・平均有給取得日数12.6日／業界未経験歓迎・フォロー体制充実〜 ■業務概要 自働化・省力化機器・各種専用設備機械のメーカーとしてユニ・チャーム社など大手企業様の製造を支える設備をオーダーメイドで生産している当社。そんな当社の営業職としてお客様の窓口として提案〜見積〜導入後のフォロー等をお任せします。 【詳しくはこちら！https://www.gifuseiko.jp/recruit/job01.php】 ■業務詳細 ・お客様先への受注活動 ・ご依頼いただいた案件の機械仕様確認、見積もり作成 ・目標原価を設定し、資材部と共有しながらコスト面に配慮しつつ、出荷までのプロセスを管理 ・各部門と連携しながら案件進捗管理 ・出荷後の追加部品のフォローアップ ■入社後の流れ 先輩社員に同行し業務を学んでいただきます。半年ほど同行を行いその後規模の小さな案件から引継ぎ先輩のフォロ—の下担当していただき、徐々に担当業務を増やしていきます。 ■業務の特徴 ・実際に手掛けた設備により作られた商品がテレビCMで流れ、店頭で目に触れた時に達成感を得られた時はやりがいがあります。 ・旭化成様やCKD様といった大手の既存のお客様をメインに納品後の製品の状況伺いや新規設備の需要を知るために月に1回程定期的に訪問いただきます。 ・新規設備の導入だけでなく、納品済みの設備の改良などの需要に技術部などと連携しご提案いただきます。 ■働き方 ・休日、社用携帯は会社に置いて帰るため休日に顧客対応はありません。 ※休日出勤は、納品や顧客が工場に進捗確認で来られる場合に発生します。その場合は代休を取得いただきます。 ・案件によっては海外出張が一部発生する可能性がございます ■当社の特徴 ・当社は構想設計から製作、試運転、据付、アフターフォローまで一貫した生産体制で、お客様のニーズに合わせた各々のお客様専用の産業用機械装置をお届けしています。 ・機密情報が洩れる心配がない一業種一社体制のため、ユニ・チャーム様や旭化成様など業界トップ企業と深い取引が実現！製造ラインを全て委託されるなど規模感の大きい案件受注もできます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【9割が未経験スタート！博報堂G×正社員事務】育成前提◎未経験から広告業界で成長したい方を全力でサポート！無理なく働きながらスキルを身に着けたい方へ〜 ■当社について： アド・プロは広告オペレーション業務を通して、広告をより効果的に届けるお手伝いをしています。 インターネット、新聞、雑誌、ラジオ、テレビなど多様な広告ビジネスの全体像に触れられる職場です。 豊富な実績と専門ノウハウがあるアド・プロで、未経験から広告業界に挑戦してみませんか？ ＼アド・プロで得られる経験／ ★未経験スタート9割！デスクワークが初めての方でもチャレンジできる！ マナーやメール作成の仕方など、基礎から学べる独自の教育体制（座学研修・OJT）と上司・先輩の丁寧な指導でフォローアップします。 ★コミュニケーション能力が活かせる！ 事務職ですが、チームや他部署と連携をとるお仕事なので、接客業、販売業、保育士…などコミュニケーション力を活かしてきた方が実際に多く活躍しています！業務を通じた情報収集力や交渉力調整力の向上も目指せます。 ★最新の広告知識が身に付く！ グループ内の多種多様な業務に対応するため、最先端の広告ビジネスに触れられる仕事です。 3年後の市場価値を変えたい…そんな方にぴったりのポジションです。 ★長く続けやすい環境で無理なく働ける 年休123日・土日祝休み・所定労働時間は7.5hで平均残業20h以内。 産休・育休制度や時短制度も完備しており、将来ライフステージが変わってもキャリアを継続している方が多くいます。 ■業務詳細： 広告に関する進行管理・事務業務をお任せします。 ・広告がルールに沿っているかの内容確認 ・配信条件・予算・ターゲット設定の確認 ・管理システムを使った入稿・配信設定 ・配信データの抽出、レポート作成・数値整理 ・売上・原価計上などの事務サポート ■組織構成： 平均年齢30歳前後　女性比率8割で、相談しやすく明るい雰囲気の職場です。 ■キャリアパス： 実務の基礎を習得後、担当案件の幅を広げていきます。広告配信の全体像を理解することで進行管理の専門性が身につき、将来的にはチームの中核メンバーや後輩育成を担う役割へ成長可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆働き方を改善したい方必見◆実働7.5h/残業10h/育休産休などの制度も充実/シェアトップクラスの工事情報システム担当/50年以上の歴史がある安定企業 ■業務内容 システム開発および保守業務を担当いただきます。 適性やご経験を考慮してチーム編成を行い、アジャイル開発で業務を進めていただきます。優先順位を定期的に見直し、より価値が高いものから効率的に取り組むようにしています。 ※要件定義からリリース、また環境構築についてもチーム内で行っています。 ■案件例 １．工事情報共有システム 建設業界向けのドキュメント管理WEBアプリケーションです。 国土交通省が推進する情報共有システムのうちのひとつであり、シェアは全ベンダの中でトップクラスです。 現在もユーザー数を伸ばしており、北海道から沖縄まで幅広い地域にて活用されています。 ２．Safe Storage（成果品保管サービス） 工事情報共有システムで作成した電子成果品を10年間保管できるクラウドサービスです。 国土交通省の電子納品等要領に対応しており、安全でストレスのないデジタルアーカイブとしてご活用いただいています。 ■主となる言語等 C#、ASP.NET MVC、ASP.NET Web API、Vue.js、SQLServer、Oracle等 ■組織について： 部門全体は社員20名（パートナー様含めて35名）が在籍しています ■働く環境 現在は在宅・出社併用していますが、ゆくゆくは出社型となる予定です。別事業所メンバーやパートナー様と業務を進めることもあり、その場合はテレビ通話やチャットを活用しながら各拠点間のコミュニケーションを深めながら業務を行っています。 ■キャリアプラン 大きなキャリアプランとしては、以下の2つの道があります： １．経営職群への進出：組織全体の戦略や方針を策定し、組織をリードする立場を目指す ２．プロフェッショナルへの成長：技術的なスキルを深化させ、業界内でのエキスパートを目指す ■魅力 （1）設立から50年と、三重県のIT企業では、最も歴史のある企業です。地方自治体のシステム構築においては県下トップの実績があり、シェア半数以上を誇っています。※官庁系がメインとなりますので不況にも強く、高い安定性を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休み（年休116日）／残業月平均20時間程度／マイカー・バイク通勤可／転勤無し／働き方・手当充実◎／製品知見は入社後でOK〜 「微細加工って何ですか？」 当社への第一印象として良くいただくご質問です。 例えるなら、手のひらサイズの対象物へ米粒サイズ以下の小さな穴をあける技術です。 当社の製品を世の中で見かけることは無いかもしれませんが、 世に出回っている製品（自動車・テレビ・ゲーム機・スマホ）に使われている半導体や電子部品は、当社の技術と製品を経由して、出回っているものも多いです。 ニッチな技術力だからこそ、替えがきかない、当社の強みに繋がっています。 ■募集ポジションについて： 当社は、マシニングセンタなどの加工機械で「精密切削機械加工」「小径部品加工」を行っており、主に半導体ソケットの検査用治具を製造、販売しています。 製造現場とお客様をつなぐ営業職メンバーを募集します。 業界未経験の方も、入社後に製品や業界についてお教えします。 ■職務内容： 半導体部品（樹脂・金属加工）の営業です。 ・固定得意先への営業活動 　訪問・見積り・受注・打合せ・生産管理 　月に1〜2回、関東・九州方面へルート営業出張あり ・展示会への出展 ※1社1社に対しての深耕営業が中心。 ※新規開拓は展示会を通じて行うため、飛び込み営業無し。 ■入社後研修： ・まずは製品知見を身につけるため、入社後6カ月〜1年程度、製造部で製造業務を学びます。「製品がどのように作られるか」「どういった加工技術があるのか」を理解し、営業として活躍するための下準備を行います。 ・製造知見を身につけた後は、いよいよお客様に向けた営業活動です！ですが、先輩社員に同行しながら、OJTの形で独り立ちまでサポートしますので安心ください。 ■配属部署： 営業部門は40代、50代の2名が在籍。 別部門にて20代の方も活躍！会社全体で働きやすい環境づくりを心掛けています。 ■就業環境の魅力： 京都府子育て支援表彰企業に選ばれており、育児短時間勤務、配偶者出産休暇制度、短時間正社員制度等、子育て支援に力を入れています。 また、夜勤・転勤もありません。月に1回土曜日出勤がありますが、普段は出来ないQCサークル活動など有効活用しています。

〜残業月平均20時間程度／マイカー・バイク通勤可／転勤無し／働き方・手当充実◎／半導体製造現場で必要な製品／製品知見は入社後でOK〜 「微細加工って何ですか？」 当社への第一印象として良くいただくご質問です。 例えるなら、手のひらサイズの対象物へ米粒サイズ以下の小さな穴をあける技術です。 当社の製品を世の中で見かけることは無いかもしれませんが、 世に出回っている製品（自動車・テレビ・ゲーム機・スマホ）に使われている半導体や電子部品は、当社の技術と製品を経由して、出回っているものも多いです。 ニッチな技術力だからこそ、替えがきかない、当社の強みに繋がっています。 ■募集ポジションについて： 当社は、マシニングセンタなどの加工機械で「精密切削機械加工」「小径部品加工」を行っており、主に半導体ソケットの検査用治具を製造、販売しています。 製造現場とお客様をつなぐ営業職メンバーを募集します。 業界未経験の方も、入社後に製品や業界についてお教えします。 ■職務内容： 半導体部品（樹脂・金属加工）の営業です。 ・固定得意先への営業活動 　訪問・見積り・受注・打合せ・生産管理 　月に1〜2回、関東・九州方面へルート営業出張あり ・展示会への出展 ※1社1社に対しての深耕営業が中心。 ※新規開拓は展示会を通じて行うため、飛び込み営業無し。 ■入社後研修： ・まずは製品知見を身につけるため、入社後6カ月〜1年程度、製造部で製造業務を学びます。「製品がどのように作られるか」「どういった加工技術があるのか」を理解し、営業として活躍するための下準備を行います。 ・製造知見を身につけた後は、いよいよお客様に向けた営業活動です！ですが、先輩社員に同行しながら、OJTの形で独り立ちまでサポートしますので安心ください。 ■配属部署： 営業部門は40代、50代の2名が在籍。 別部門にて20代の方も活躍！会社全体で働きやすい環境づくりを心掛けています。 ■就業環境の魅力： 京都府子育て支援表彰企業に選ばれており、育児短時間勤務、配偶者出産休暇制度、短時間正社員制度等、子育て支援に力を入れています。 また、夜勤・転勤もありません。月に1回土曜日出勤がありますが、普段は出来ないQCサークル活動など有効活用しています。

〜業界経験者・キャリアチェンジ歓迎／プライム上場／創業47年＆12年連続業界シェア1位／ニトリと資本・業務提携〜 ＼こんな方はぜひご応募ください／ ・安定企業で地域貢献がしたい方 ・専門性を深めたい、市場価値を高めたい方 ・成果がきちんと評価される環境で働きたい方 ・早期キャリアアップを叶えたい方（早い方は入社後数年で店舗マネージャーに） 「不動産買取再販の販売戸数ランキング1位」「20代が選ぶ成長できる企業2位」の当社にて、中古住宅の買取、リフォーム・商品化、販売を行う営業職をお任せします。全て一気通貫で関われる部分が魅力です。 ■業務の流れ： 1）物件調査＆仕入れ 自社サイトへの問合せや、不動産仲介会社から案内いただいた案件などが買取対象になります。テレアポ等の新規開拓はなく、毎月約7-8件内覧し、約1件が契約成立となります。 (2)リフォーム企画 パートナー工務店・チームと相談しながら、ターゲットに合う安心で住みやすい家を企画します。リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行います。 (3)販売 リフォーム済み住宅の魅力をHPや販売会社を通して公開し、問合せへ対応します。5件の問い合わせに対し約1件が契約成立となります。単価は1000万円〜3000万円（平均1500万円）ほどで、個人で中古住宅を購入してリフォームするよりも、販売価格が抑えられるため売りやすい状況です。 ■研修： 週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 また、チーム交流も盛んな環境です。 ■働き方 ： 残業月19h、完休2日（水曜日、隔週火曜日＋他２日フリーシフトで取得）で、土日祝の希望休取得も可能です。夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇だけでなく、結婚出産お祝い休暇、ステップアップ休暇など特別休暇も充実しています。 ■給与： 安定した固定給のほか、毎月販売インセンティブを、四半期ごとに目標達成インセンティブを支給しています。 ■当社について ： 2016年に経産省の『先進的なリフォーム事業者表彰』で経済産業大臣賞を受賞。空き家問題解決による地方創生や、地域への貢献が可能です。

〜業界経験者・キャリアチェンジ歓迎／プライム上場／創業47年＆12年連続業界シェア1位／ニトリと資本・業務提携〜 ＼こんな方はぜひご応募ください／ ・安定企業で地域貢献がしたい方 ・専門性を深めたい、市場価値を高めたい方 ・成果がきちんと評価される環境で働きたい方 ・早期キャリアアップを叶えたい方（早い方は入社後数年で店舗マネージャーに） 「不動産買取再販の販売戸数ランキング1位」「20代が選ぶ成長できる企業2位」の当社にて、中古住宅の買取、リフォーム・商品化、販売を行う営業職をお任せします。全て一気通貫で関われる部分が魅力です。 ■業務の流れ： 1）物件調査＆仕入れ 自社サイトへの問合せや、不動産仲介会社から案内いただいた案件などが買取対象になります。テレアポ等の新規開拓はなく、毎月約7-8件内覧し、約1件が契約成立となります。 (2)リフォーム企画 パートナー工務店・チームと相談しながら、ターゲットに合う安心で住みやすい家を企画します。リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行います。 (3)販売 リフォーム済み住宅の魅力をHPや販売会社を通して公開し、問合せへ対応します。5件の問い合わせに対し約1件が契約成立となります。単価は1000万円〜3000万円（平均1500万円）ほどで、個人で中古住宅を購入してリフォームするよりも、販売価格が抑えられるため売りやすい状況です。 ■研修： 週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 また、チーム交流も盛んな環境です。 ■働き方 ： 残業月19h、完休2日（水曜日、隔週火曜日＋他２日フリーシフトで取得）で、土日祝の希望休取得も可能です。夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇だけでなく、結婚出産お祝い休暇、ステップアップ休暇など特別休暇も充実しています。 ■給与： 安定した固定給のほか、毎月販売インセンティブを、四半期ごとに目標達成インセンティブを支給しています。 ■当社について ： 2016年に経産省の『先進的なリフォーム事業者表彰』で経済産業大臣賞を受賞。空き家問題解決による地方創生や、地域への貢献が可能です。

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〜業界経験者・キャリアチェンジ歓迎／プライム上場／創業47年＆12年連続業界シェア1位／ニトリと資本・業務提携〜 ＼こんな方はぜひご応募ください／ ・安定企業で地域貢献がしたい方 ・専門性を深めたい、市場価値を高めたい方 ・成果がきちんと評価される環境で働きたい方 ・早期キャリアアップを叶えたい方（早い方は入社後数年で店舗マネージャーに） 「不動産買取再販の販売戸数ランキング1位」「20代が選ぶ成長できる企業2位」の当社にて、中古住宅の買取、リフォーム・商品化、販売を行う営業職をお任せします。全て一気通貫で関われる部分が魅力です。 ■業務の流れ： 1）物件調査＆仕入れ 自社サイトへの問合せや、不動産仲介会社から案内いただいた案件などが買取対象になります。テレアポ等の新規開拓はなく、毎月約7-8件内覧し、約1件が契約成立となります。 (2)リフォーム企画 パートナー工務店・チームと相談しながら、ターゲットに合う安心で住みやすい家を企画します。リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行います。 (3)販売 リフォーム済み住宅の魅力をHPや販売会社を通して公開し、問合せへ対応します。5件の問い合わせに対し約1件が契約成立となります。単価は1000万円〜3000万円（平均1500万円）ほどで、個人で中古住宅を購入してリフォームするよりも、販売価格が抑えられるため売りやすい状況です。 ■研修： 週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 また、チーム交流も盛んな環境です。 ■働き方 ： 残業月19h、完休2日（水曜日、隔週火曜日＋他２日フリーシフトで取得）で、土日祝の希望休取得も可能です。夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇だけでなく、結婚出産お祝い休暇、ステップアップ休暇など特別休暇も充実しています。 ■給与： 安定した固定給のほか、毎月販売インセンティブを、四半期ごとに目標達成インセンティブを支給しています。 ■当社について ： 2016年に経産省の『先進的なリフォーム事業者表彰』で経済産業大臣賞を受賞。空き家問題解決による地方創生や、地域への貢献が可能です。

〜業界未経験歓迎／大手家電メーカーのリモコン・ラジオコントローラーのOEM営業／ノルマなし・既存顧客中心（約7割）・1人3〜5社担当でじっくり提案できる／定時退社OK〜 ■業務概要 お任せするのは、遠隔制御技術を強みとする当社製品の法人営業です。担当するのは既存顧客が中心で、要件ヒアリングからOEM製品の受託、社内外の調整まで一貫して関わります。単なる「売る営業」ではなく、顧客の製品づくりを支えるパートナーとして、長期的な信頼関係を築くことがミッションです。 ■業務詳細 ＜まずお任せする業務＞ ・既存顧客（3〜5社）の窓口対応、モデルチェンジ時の要件ヒアリング ・社内の開発・生産管理部門との調整、納期管理 └関係者：顧客担当者、社内技術・製造部門 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・新機種案件の受託に向けた提案 ・開発〜量産までのプロジェクト進行管理 ・既存顧客への追加提案、新規開拓への挑戦 ＜商材について＞ テレビ・エアコンなどに使われるOEM向けリモコンや、世界的に評価される自社ブランドのラジオコントローラー関連製品を扱います。 この仕事を通じて、長く使われる製品づくりに関わる誇りと、顧客から頼られる実感を得られます。 ■組織構成 東京営業所は現在3名体制。50代の事業部長、40代の課長、40〜50代のメンバーで構成されています。少人数だからこそ相談しやすく、業界未経験からスタートした社員も多く在籍しています。 ■働き方 既存顧客中心・ノルマなしの営業スタイルのため、日々のスケジュールは落ち着いています。定時退社も可能で、有給休暇の平均取得日数は17.4日（2023年）。仕事と私生活の両立を大切にしながら、長く働ける環境です。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に、先輩・上司が商談同行や日常業務を通じて丁寧にフォローします。まずは納期管理など基礎的な業務から段階的に担当。異業種出身者も多く、時間をかけて育てる文化が根付いています。 ■企業の特徴 当社は「リモコン事業」と「ラジオコントローラー事業」の2軸で事業を展開し、設計から品質保証まで一貫対応できる体制を確立しています。平均勤続年数19.7年という数字が示す通り、社員を大切にし、安定した環境で専門性を磨ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇営業支援×プリセールス/テレビ西日本グループ/創業50年以上の超優良ソフトウェアメーカー/北九州で安定就労が可能/在宅勤務・時差出勤制度有◆◇ ■概要： 創業50年以上のIT企業です！全国の放送局向けに業務システムを100％自社開発で提供しており、業界トップクラスのシェア。 本ポジションでは、営業担当と連携しながら、自社開発システムの導入提案における技術支援を担当いただきます。 ハードウェア構成の検討やベンダーとの仕様調整、提案資料の作成など、技術的な視点から営業活動を支える重要な役割を担っていただきます。 ■業務詳細： 提案時の「機器構成資料の作成」、「各ベンダーへの仕様指示や納期調整等」が主業務です。それに伴う営業担当サポートも含まれます。 直接の顧客との折衡頻度は少なく、営業担当やベンダーとの折衡がメインとなります。 ※主な業務内容： 自社製品導入に向けたハードウェア・ミドルウェア構成の設計・提案 営業担当と連携し、提案資料の作成・仕様説明の同行対応 ベンダーとの技術折衝・納期調整・仕様確認 過去事例や実績をもとにした構成案の最適化・標準化 ＼このポジションの魅力／ 技術支援に専念できる環境！ 自社開発製品の導入に関わるため、製品理解と技術提案力が磨ける！ 放送業界という専門性の高い領域で社会インフラを支えるやりがい！ 営業・開発・ベンダーとの連携を通じ、技術者としての視野が広がります！ ■組織構成： 配属部署は8名の組織構成（20代から60代まで幅広く活躍中です！） ■キャリアパス 希望や適性に応じて技術職・マネジメント職の両方のキャリアパスを選択可能です！定期的な上司との面談を通じ、目指す方向性に沿った成長サポートがあります。 ■働き方 ※在宅勤務について 毎月在宅申請を行い部署内調整を経て申請が通れば在宅勤務可能となります！ ※時差出勤について 通常：9：00〜18：00ですが、下記時間帯での時差出勤も可能です！ 8：00〜17：00 8：30〜17：30 9：30〜18：30 10：00〜19：00 お昼休憩は固定で12：00〜13：00となっています。 基本的に月ごとに選択した時間帯での勤務可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼完全反響型×高額インセンティブで効率よく高収入を実現！／ 年収800万円超が半数以上！年功序列なし！業界最大級の買取企業で未経験から高収入とキャリアアップを目指しませんか？ ■概要 全国に1,820店舗以上を展開する高級宝飾時計商「おたからや」は、全国に店舗数・買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWebマーケティングによる抜群の集客力により、完全反響型の営業スタイルを実現しています。飛び込みやテレアポがない分、接客に専念できるため効率良く成果に繋げられます◎ ■業務詳細 ・アポイントは本部のコールセンター部署が専任で担っておりますので、営業の皆さんはマネージャーから振られる案件を待ちます。 ・買取予定の品物など、事前情報を確認 ・お客様宅を社用車で訪問、1日2〜3件程度 ・貴金属やブランド品、ダイヤ・宝石などをその場で査定 ・買取成約 ★お客さまは「店舗へ行くのが大変」というご年配の方や「売りたい品物が多い」という方が多いです。 ※2~3日の宿泊を伴う出張あり ■魅力 ◇買取実績に応じて高額インセンティブ支給 発生条件が明確なので日によって数十万円のインセンティブを確定させる社員も！月締めで毎月基本給に上乗せされるので月収100万円〜200万円超を稼ぐ社員も少なくありません。 ◇キャリアアップ 完全実力主義のため、リーダーやマネージャーに入社数カ月でスピード昇格できます。ポジションアップに応じて年収も上がっていきます！ ◇一人一台社用車をご用意 社用車通勤、直行直帰OKで通勤ラクラクです！ご自宅近くと訪問先の駐車場代、ガソリン代は会社が負担します。すべての車が自動車保険に加入していて安心です。 └直行直帰が多い中でもメンバー交流は大切にしています！ ◇査定は社内の鑑定スペシャリストがサポート 画像を撮影して送るだけで、リアルタイムに専門家の査定結果が手元に届きます！ ■当社の特徴 ・今期売上2,000億円着地見込み！前期989億円から大幅成長を続け、直近9年間で売上約30倍◎ ・国内では年間約200店舗ペースで出店し、香港、シンガポール、台湾、タイ、インドネシアなど海外展開も拡大中！ ・人事、広告、SV、海外事業など30以上の部署があり、多彩なキャリアに挑戦可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

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