〜在宅相談OK／転勤なし／独自の能力測定で最適な案件へ配属／クラウド分野でも技術力・実績◎／健康経営優良法人2023／キャリア、生活を支える具体的な補助多数／東証プライムIT大手SHIFTグループ〜 ■業務内容： それぞれのご経験にあった領域（コンサルタント、プロジェクトマネージャーなど）をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇マイグレーションコンサルタント ・ マイグレーションやモダナイゼーション方針の策定 ・ As Is、To Beギャップ分析 ※お客様の課題を特定し、クラウドジャーニーの計画を支援 ※現状分析を行うことで性能ボトルネックを発見するなど、解決に導くアクションプランを策定 （移行計画の作成、フレームワークの調査や選定、プロジェクト計画書の作成） ◇PM ・マイグレーション案件統括／PMO業務（大規模もしくは複数案件担当） ※経営方針の把握および現場への共有、目標達成に向けた戦略の策定 ■今後のキャリア： 企業の重役に対する提案・アプローチを多く経験できるPMは、多岐にわたるスキルと経験を企業へ提供し、将来のキャリアパスに多くの選択肢がございます！ ■当社について： ◇レガシーシステムを延命させたり、ブラックボックス化したまま利用し続けたりすることで、2025年には年間12兆円規模の損失が生じると予測されています。 ◇当社では顧客戦略開発事業部を新設し、顧客のDX推進に伴うレガシーシステムからの脱却や最新システムへの移行を推進 ◇単なるシステム移行ではなく、未来志向の【モダナイゼーション】を重視したサービスを提供 ◇現在、マイグレーションに関するご相談が多いものの、最新のプログラミング言語や技術を取り入れた案件も数多く手掛けており、モダナイゼーションやAIの活用など、次のステップに積極的に取り組んでいます。 ■働きやすさ： ◇フルリモート相談OK（配属先による） 一部の案件によっては、常時出勤の可能性がありますが、出社と在宅のハイブリッドなど業務可能 ◇残業が少ない※月平均11.32h ◇転居を伴う転勤なし ◇完全週休2日制度、各種休暇制度多数、男性育休率74％ ◇在宅補助※1日250円支給 変更の範囲：会社の定める業務の範囲

〜在宅相談OK／転勤なし／独自の能力測定で最適な案件へ配属／クラウド分野でも技術力・実績◎／健康経営優良法人2023／キャリア、生活を支える具体的な補助多数／東証プライムIT大手SHIFTグループ〜 ■業務内容： それぞれのご経験にあった領域（コンサルタント、プロジェクトマネージャーなど）をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇マイグレーションコンサルタント ・ マイグレーションやモダナイゼーション方針の策定 ・ As Is、To Beギャップ分析 ※お客様の課題を特定し、クラウドジャーニーの計画を支援 ※現状分析を行うことで性能ボトルネックを発見するなど、解決に導くアクションプランを策定 （移行計画の作成、フレームワークの調査や選定、プロジェクト計画書の作成） ◇PM ・マイグレーション案件統括／PMO業務（大規模もしくは複数案件担当） ※経営方針の把握および現場への共有、目標達成に向けた戦略の策定 ■今後のキャリア： 企業の重役に対する提案・アプローチを多く経験できるPMは、多岐にわたるスキルと経験を企業へ提供し、将来のキャリアパスに多くの選択肢がございます！ ■当社について： ◇レガシーシステムを延命させたり、ブラックボックス化したまま利用し続けたりすることで、2025年には年間12兆円規模の損失が生じると予測されています。 ◇当社では顧客戦略開発事業部を新設し、顧客のDX推進に伴うレガシーシステムからの脱却や最新システムへの移行を推進 ◇単なるシステム移行ではなく、未来志向の【モダナイゼーション】を重視したサービスを提供 ◇現在、マイグレーションに関するご相談が多いものの、最新のプログラミング言語や技術を取り入れた案件も数多く手掛けており、モダナイゼーションやAIの活用など、次のステップに積極的に取り組んでいます。 ■働きやすさ： ◇フルリモート相談OK（配属先による） 一部の案件によっては、常時出勤の可能性がありますが、出社と在宅のハイブリッドなど業務可能 ◇残業が少ない※月平均11.32h ◇転居を伴う転勤なし ◇完全週休2日制度、各種休暇制度多数、男性育休率74％ ◇在宅補助※1日250円支給 変更の範囲：会社の定める業務の範囲

▼職務詳細 ■業務詳細： ・当社にて取引のある顧客（経営者）を訪問し、生命保険を提案していただきます。 ・すでに当社に対して信頼があり、情報もあることからより良い提案ができます。 ・新規開拓はなく、当社の別部門などからの紹介がほとんどです。 ・営業範囲は福岡県及びその周辺で、出張はほとんど発生しません。 ・営業活動の他、一部書類作成などの事務作業も担当します。※営業と事務は半々のイメージ ■当ポジションの特徴： ◎契約して終わりではなく、パートナーとして継続的に関係構築 （ライフステージや状況の変化に応じて、提案変更やアドバイス業務を実施） ◎顧客フォローはチームで行い、営業に顧客管理の負担が大きくなりすぎない工夫も実施 ■組織構成: 4名のメンバーが在籍しています ■評価制度： 当社では、営業成果およびクラーク業務の質と量を基に評価を行います。社員の会社および顧客への貢献度を公正に評価し、翌期の給与に反映します。 入社時の報酬は経験に応じて決定されますが、将来的には大きな成長の機会があります。 ■働き方： 年間休日125日、完全週休2日制、休日出勤なし、残業月5h程度とワークライフバランスを整えながら就業できます。 また、転勤なしのため、地元で腰を据えて働くことができます。 ■当社の魅力： ◎DX推進と働き方改革に力を入れており、ICT環境整備に積極的に投資を行い、生産性向上を図っております。 ◎繁忙期以外は19時にPCがシャットダウンし、職員の働き方改革を推進しております。 ◎新たな事業領域に「中小企業へのDX推進」を加えており、士業事務所の画期的なビジネスモデル構築に参画できるダイナミズムがあります。 ◎20代、30代の若手も多くセクションを超えた交流が盛んです。山登りや街歩きをして美味しい物を食べる等、オフの時間にレクレーションを実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務詳細： ・当社にて取引のある顧客（経営者）を訪問し、生命保険を提案していただきます。 ・すでに当社に対して信頼があり、情報もあることからより良い提案ができます。 ・新規開拓はなく、当社の別部門などからの紹介がほとんどです。 ・営業範囲は福岡県及びその周辺で、出張はほとんど発生しません。 ・営業活動の他、一部書類作成などの事務作業も担当します。※営業と事務は半々のイメージ ■当ポジションの特徴： ◎契約して終わりではなく、パートナーとして継続的に関係構築 （ライフステージや状況の変化に応じて、提案変更やアドバイス業務を実施） ◎顧客フォローはチームで行い、営業に顧客管理の負担が大きくなりすぎない工夫も実施 ■組織構成: 4名のメンバーが在籍しています ■評価制度： 当社では、営業成果およびクラーク業務の質と量を基に評価を行います。社員の会社および顧客への貢献度を公正に評価し、翌期の給与に反映します。 入社時の報酬は経験に応じて決定されますが、将来的には大きな成長の機会があります。 ■働き方： 年間休日125日、完全週休2日制、休日出勤なし、残業月5h程度とワークライフバランスを整えながら就業できます。 また、転勤なしのため、地元で腰を据えて働くことができます。 ■当社の魅力： ◎DX推進と働き方改革に力を入れており、ICT環境整備に積極的に投資を行い、生産性向上を図っております。 ◎繁忙期以外は19時にPCがシャットダウンし、職員の働き方改革を推進しております。 ◎新たな事業領域に「中小企業へのDX推進」を加えており、士業事務所の画期的なビジネスモデル構築に参画できるダイナミズムがあります。 ◎20代、30代の若手も多くセクションを超えた交流が盛んです。山登りや街歩きをして美味しい物を食べる等、オフの時間にレクレーションを実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜明確な理念経営と行動指針で働きがいのある会社7年連続受賞★完全週休２日制（土日祝）残業20時間で働き方改善！〜 ＼当社の特徴！／ ★土日祝の閉所実績96.2％のためしっかり休日は休めます！ ★PCが20時に強制終了のため残業時間20ｈに抑えられています！ ★社員の声を取り入れ、福利厚生をどんどん充実させています！ ■当社の魅力について： ◎年休124日（土日祝休み） ◎平均残業時間20時間程度 ◎社員の声を聞く社風で、意見が通りやすい風通しの良さがあります。 ◎「経営理念」「ミッション」「行動指針」が社内に浸透する仕組みがあり、社員団結して働くことができます。 ◎転勤・夜勤なし ＝＝＝業務概要＝＝＝ 機械設備の工事において、現場に常駐する施工管理ではなく、複数現場を巡回した上で設計図通りに施工されている事を確認する監理業務を担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的には・・・》 ・対象物：工場や倉庫等の機械／空調／給排水設備 ・工事規模：2億~10億程 ・工期：半年~1年程 ・エリア：大阪をメインに京阪神 ※事務所から車で1時間圏内が多く、自宅から通える範囲で割り振ります。 直行直帰も可！ ■安定性： サントリーやニチレイフーズなど業界大手との取引も多く、無借金経営を現在まで10年以上継続しています！ さらに、業績安定を社員へしっかり還元し、決算賞与を直近10期連続で支給しています！ その結果、社外からも高く評価され続けています。 [受賞歴] ・2015年からGreat Place to Work(R) Institute Japanが実施する日本における「働きがいのある会社」ランキングにて7年連続ランクイン ・2017年に「日本でいちばん大切にしたい会社」対象の審査委員会特別賞 ・2018年から「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に8年連続認定 ・2022年「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」2つ星取得 ・2024年第7回「学生に知ってほしい働きがいのある企業賞」にて近畿経済産業局長賞を受賞 ■教育体制： 「SANWAアカデミー」という社内大学で、自ら意欲のある人の成長を後押しする制度があります。その中で専門技術力と統合力の両方を成長させることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【1913年創業の地域密着企業／さまざまなリフォームや設備工事などを展開／完全週休二日制（シフト制）／休日取得は本人の希望を尊重】 ■業務内容： 学校、公共建築、福祉施設、ビルなどの管工事や、空調・衛生設備の施工管理をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・施工図作成（CADを使用） ・納期交渉や資材の発注管理 ・工期や進捗の管理 ・現場巡回、安全管理 ・イレギュラー対応 ・専門業者への修理依頼など ■再雇用制度について： 定年後、65歳までを対象とした再雇用制度があり、現在63歳の方も再雇用にて就業されております。給与制度に 日給制度（出た出勤日数に応じて）商用 ■組織構成： 10名（20代:2名　40代2名　50代5名　60代1名） ■本ポジションの魅力： ・出張なし ・月1回ノー残業デイ ・直行直帰（会社近くの案件がほとんどとなるため） ■当ポジションの特徴： 土日出勤ありのシフト勤務ですが、休みは本人の希望を尊重する方針です。子どもの学校行事都合などライフスタイルや考え方に合わせた働き方が可能です。勤務日数の調整や、2連休や3連休の取得など、自分らしい働き方が実現できます。 ■会社の魅力： 当社は111年の信頼と無借金経営の安定基盤を背景に、新規出店や事業拡大を目指しています。効率よく活躍するための設備投資にも注力するなど、社員の働く環境を整えながら前進を続けています。長年活躍している社員も多く、一緒に働いていて前向きになれる、そんな社員の人柄も当社の大きな魅力です。 ・国家資格保有率 "80%"⇒営業職のほとんどが国家資格を保有 ・"70期" 黒字経営⇒無借金経営の安定基盤 ・平均年齢 "37歳"⇒20〜50代まで幅広い世代が活躍中 変更の範囲：会社の定める業務

＜製造機械の定期メンテナンス（部品交換）＞ 半導体製造装置のメンテナンス業務をお任せします。 ▼具体的なお仕事内容は ・定期的な装置の部品交換 ・正常に作動するかの確認 ・部品の在庫管理、発注業務 設備は4～5種類。習熟には約2ヵ月程度見込んでいます。 工場・製造未経験の方も、しっかりサポートするのでご安心ください。 ここがポイント ■工場・製造未経験から技術を磨く！ 製造現場の安心・安全を支える機械メンテナンススタッフを募集しています。 設備が常に最高のパフォーマンスを発揮できるようにするための重要な役割です。 もちろん工場未経験の方も大歓迎！ DIYでの工具使用経験や、自転車やおもちゃの修理、機械いじりが好きな方にぴったりのお仕事です！ ■20代30代・男性活躍中！ 勤務形態は日勤専属×完全週休2日制（土日祝休み） 残業も比較的少なめなので、ライフワークバランスを重視するあなたにぴったり！ メリハリつけて働ける環境だから、モチベーションも上がります ■働く環境 湿温度が一定に保たれたきれいなクリーンルーム内で、年中快適にお仕事していただけます。 広い社員食堂も完備。パンや軽食を販売している売店もありますよ。 ＼入寮希望の方には／ ワンルーム寮費　2万円/月（規定有） ・家具家電付き ・赴任・引っ越し費用の補助あり 会社借り上げの社宅(1R寮)だから敷金礼金の自己負担なし！ 1人暮らし用の寮でプライベート空間ばっちりです ※規定の詳細については面接時にご説明致します 「安定」「成長」「技術力」＿＿すべて手に入る環境です。 機械や設備に興味がる方 モノづくり業界に関わってみあたい方 ぜひお気軽にご応募下さい ■応募多数の場合、書類選考へ移行する場合もございます。 広告コード【C01a45a-dx】

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 土日祝休みの医療事務★未経験OK!長期安定勤務◎ \家賃無料の社宅完備♪U・Iターン大歓迎!/ 新潟県佐渡市にある『JA新潟厚生連 佐渡総合病院』で、医療事務を募集中♪ 主に、患者様の受付や事務作業をおこなう”診療科受付”のお仕事です。 ◆未経験・無資格大歓迎! 専門知識や特別な経験は一切不要です◎働きながら知識もスキルも身につけられます。 充実した研修と、万全のサポート体制で新人さんを迎えています! ◆大人気の完全週休二日制 土日祝休み♪カレンダー通りにお休みできるからプライベートの予定が立てやすい◎ 残業は月平均5時間ほどとほとんどないので、ご家庭や家事・育児とも両立できます。 家族との時間や趣味の時間なども大切にしたい方必見です! 【仕事内容】 ・患者様の到着確認、保険証の確認 ・診療内容のデータ入力 ・予約受付、電話応対　など ★配属後の流れ★ 教育担当が丁寧に業務レクチャーします! 1.PC操作 2.保険証の確認 3.電話応対 ◎マニュアル完備◎ ひとり立ちまでは約2～3ヶ月程度です! 習得度合いを見ながら進めていくので、ご安心ください♪ 患者様対応がメインのお仕事なので、カフェ・コンビニ・ホテルなどの接客経験が活かせます。 患者様やご家族からの『ありがとう』の言葉が嬉しい、ヤリガイたっぷりのお仕事です★ ◇職場環境 30代を中心に20代～50代の5名が在籍。約半数が子育て世代の主婦(夫)です。 先輩スタッフのほんどが未経験・無資格からスタートしています♪ 業務は2名体制なので、分からないことはすぐに確認できて安心です◎ ◇こんな人にオススメ ・将来に向けて手に職つけられる仕事がしたい ・新しい仕事にチャレンジしたい ・コミュニケーションスキルを活かしたい ご応募をお待ちしています♪ ※変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験・無資格OK★イチから始める医療事務♪福利厚生充実◎ 甲賀市信楽にある『紫香楽病院』にて医療事務スタッフを募集中です★ 患者様の対応をおこなう”外来受付”のお仕事! ■人と接することが好きな方にピッタリ 小規模病院なので、患者様や病院職員と密にコミュニケーションをとることができます。 カフェ・コンビニ・ホテルなど接客経験を活かせますよ。 ■未経験・無資格OK 充実した研修と万全のサポート体制あり◎入社時に医療の知識や経験は一切不要です♪ 院内にいるソラスト社員と一緒にお仕事を進められるので、未経験の方もご安心ください! 働きながら病気や保険についての知識を蓄えられますよ。 【主なお仕事内容】 ・患者さまの受付、ご案内 ・保険証確認、患者基本情報の入力 ・診療費の計算、会計、レセプト業務　など 【研修で覚える業務の順番】 1)院内の場所や基本のルール 2)診察の流れ 3)カルテの探し方・搬送・回収について ★教育係がついて丁寧にレクチャーします♪ ★マニュアルも完備! ★ほとんどのスタッフが2ヶ月ほどでひとり立ちできていますよ◎ ★職場環境について 正社員4名、非常勤2名の6名のスタッフが在籍中! 業務は5名体制でおこなっております。一人きりになることはありません◎わからないことは何でもすぐに質問できますよ♪ ★幅広い年齢層が活躍♪ 30代を中心に、20代・30代・40代・50代のスタッフが年齢の垣根を越えて協力して勤務しています。約半数が子育て中の主婦(夫)です。 ★働きやすさに自信あり 土日祝休みの完全週休二日制◎ 残業は月平均5時間ほどとかなり少なめ♪ご家庭やプライベートとも無理なく両立できますよ。 まずは、お気軽にご応募ください! 変更範囲:変更なし

＼国土交通省大臣指定業者／土日祝休・年休126日・残業ほとんどなしでWLB◎ ■仕事内容： ・確認審査業務（意匠／構造審査） ・確認検査業務（中間／完了検査） すべての業務を担当するわけではなく、ご希望やご経験を考慮し、適した業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： 確認審査業務（意匠）：ハウスメーカー、工務店、設計事務所などから提出された申請物件について、建築基準法に基づき、敷地や建築設備の安全性、防火／衛生面の観点から審査を行います。着工前に、建築物が建築基準法に定める安全基準等を満たしているかを確認するのが建築確認申請書の審査業務です。 確認検査業務：申請者が提出し確認検査機関が確認済証を下した設計図や関連図書を基に確認検査員が建築現場に赴き、建築された建築物が建築基準法等の適合性を有するかを判定します。着工後は「中間検査」として現場へ赴き、法規に照らし合わせながら、法適合性に問題がないかを確認するとともに、竣工時には「完了検査」を実施し、建築物の法適合性を確認します。 ■業務割合について： 建築確認審査業務：基本的にオフィスでの勤務となります。 確認検査業務：外勤：7割（現場での検査業務）内勤：3割（検査内容のまとめ業務や書類審査業務） 外勤では、主として公共交通機関を利用して現場へ向かうほか、一部は業務用車（運転手付き）を用いて建築現場に向かいます。概ね午前中は現場、貴社は午後となります。帰社後は検査結果の整理や書類審査を行っていただきます。 エリア：主として近畿2府4県（多くは京阪神地区） 稀に岡山／三重／岐阜／名古屋の案件があります。 ■職場環境： ・ワークライフバランス 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日126日。定時退社を基本とし、ワークライフバランスを重視した職場です。 社内には「残業をしない」という文化が根付いており、平均残業時間は5時間未満です。業務負担が過度に集中しないよう、適切に分配しています。 ・社内の雰囲気 中途採用者が多く、自然と相談し合い、教え合う風土が根付いています。社員同士が互いに高め合える環境が整っており、協力しながら業務に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜基本夜間や緊急の対応なし◎土日祝休・年休124日・残業20h程！東京電力HD100％出資！平均勤続20年〜 ■業務内容： 当社は、東京電力グループの中核企業として、地域・社会の非常時（停電・大規模災害）に備え、お客様の非常用発電設備のメンテナンスや更新・設置プランを提供しています。 本ポジションでは、自家用発電設備（ディーゼル発電機）のメンテナンス、更新、新設をご担当いただきます。 ※発電所、高速道路、大型ビル、病院などにある、非常用発電設備のメンテナンスを担当します。 ※対象は東京都内・千葉・神奈川がメインで、出張が発生する可能性があります（主に日帰り）。 ※組織構成：30〜60代のメンバーが活躍しています。 ■就業環境： あらかじめ設計されたメンテナンス計画に沿った対応となるため、夜間や緊急の対応は基本的にありません。また、繁閑の差はあまりなく、月の残業は20時間程度、休日出勤も数か月に１度程度です。 年間休日124日・完全週休二日制とワークライフバランスとキャリアの両立が叶う環境です。借上社宅制度やカフェテリアプラン制度など、福利厚生も充実しています。女性の育休復帰率は100％、男性の育休取得実績も多数あり、厚生労働省より「えるぼし認定(三つ星)」の認定を受けております。 ■資格取得支援制度： 社員の資格取得に力をいれており、ご本人が希望される資格に対して、講習会の受講費やテキスト代を負担しています。資格取得時には別途報奨金の支給もございます。 【例】電気主任技術者・電気工事施工管理技士・電気工事士 等 ■当社について： ・当社は創業72年、東京電力100％出資子会社であり、東京電力グループの中核企業として、発電関連設備の工事・運転・保守と一貫したエンジニアリングサービスを提供しています。平均勤続20.0年、研修、資格取得支援制度が充実しており働きやすい環境です。 ・社員全員が末永く働ける環境を整えており、今期に入り残業を2割ほど減らし、来期はさらに2割の低減を目指しています。有休も取得しやすく、産休・育休を経た社員もほとんどが復帰しています。長期的にスキルを磨きながら活躍したい方にはマッチした環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

第二新卒・未経験歓迎/完全週休2日制・土日祝休/JFEスチール案件のみ/長期出張当面なし/転勤当面なし/残業20h程度/工事は外注/福利厚生◎ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 製鉄所構内のプラントなどを中心とした施工管理をご担当いただきます。 ※JFEスチール工場内の業務が中心です ■担当業務詳細： 最初は小さな現場の管理をお任せし、ゆくゆくは大型構造物の施工管理をお任せいたします。 製鉄設備・プラント・橋梁・クレーン・煙突など大型構造物の架設、建設業務をはじめ、輸送からメンテナンスに至る川上〜川下の業務をお任せします。 受発注、現場作業員のマネジメント、納期管理、建設作業の計画立案、受注見積の作成、契約業務などをご担当いただきます。 ※工事自体は外注のため、現場事務所での管理監督がメインの仕事になります。 ■配属先について： 機工事業部は190名ほどが在籍している部署になります。 ■福利厚生：＜東日本地区＞ 〇寮制度 通勤区域内（通勤時間２時間以内）に居住可能な自宅（独身者は実家）を持たない方は寮制度を利用することができます。 ・入居期間：満３５歳に到達する日までまたは入居した日から５年間（＊単身赴任者は制限なし） ・個人負担：会社施設　13,200円/月（用水光熱費含む） 借り上げ寮　月額賃料の10％（補助上限　独身5万9千円/月、単身赴任7万7千円/月） 〇平均有給取得日数：17.4日 〇長期出張・転勤は当面ありません 　 ■当社の特徴： JFEグループの物流会社である当社は、国内に94ヶ所の製鉄所構内物流、国内物流、国際物流、倉庫事業、機工事業などを展開する総合物流企業です。製鉄所構内物流事業を軸に、国内屈指の内航船団・豊富な陸上輸送網・好立地な港湾エリア倉庫を保有し、鉄鋼製品や重量物の一貫輸送を強みにしております。 JFEグループの中核領域である「鉄」を作る上で欠かせない原料輸送、製品輸送など製鉄所内での全ての物流業務だけでなく、プラント建設やその他の領域にも幅を広げるなど、幅広く事業を展開している”総合物流企業”です。インフラに欠かせない鉄鋼製品や原料などの大量・安定・安全輸送を担う、人々の暮らしを根底から支える仕事です。 変更の範囲：本文参照

【仕事内容】 先輩と同行しながら仕事を覚え、研修を重ねて一人でサービス提供できるようにサポートします。 買物や入浴の介助などの身体介護と、家事の生活援助を行います。 勤務範囲は入職後は訪問介護と事務作業、その後は介護業務全般に広がります。 勤務地は最初に内定した事業所から、本人の希望を考慮しつつ全事業所へと変更可能です。 勤務は8:00～19:00の間でシフト制。 実働8時間、休憩1時間です。 夜勤や早番・遅番はなく、残業もありません。 年間休日は108日で、完全週休2日制（曜日固定）や正月休暇など休暇制度も充実しています。 福利厚生には昇給・賞与、社会保険完備、通勤手当（月上限3万円）、土日出勤手当、退職金制度、出産手当、健康診断などがあります。 資格・経験・学歴は問いません。 59歳以下の方（定年60歳）も歓迎します。 当社はスタッフの満足度を最優先に考え、働きやすい環境づくりに努めています。 定着率も高く、キャリアアップや研修制度も充実しています。 【PR・職場情報】 ■ スタッフの幸せを大切にし、サービスや事業の拡大につなげます ■ 「社員満足度」を最優先に考え、利用者様に心から満足いただけるサービスを提供するためには、スタッフ自身が満足して働くことが重要です。 高い社員満足度のポイントは、平均年収436万円や夜勤・早番遅番なしの勤務体系、曜日固定の休み制度、未経験者も活躍できる研修制度、キャリアパスの充実などです。 スタッフが満足して働き続けることで、質の高いサービスを提供し、利用者様に喜ばれ、会社の成長につながっています。 定着率も98％と高く、キャリアアップや働きやすさを追求しています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：ケアリッツ石神井公園 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜未経験でも安心★研修やロープレで成長をサポート／テレアポ・飛び込み一切なし／売上高昨年比120％超の成長企業〜 ■業務内容 マンスリーマンションへ新規入居を希望されるお客様への物件の提案や、再契約の提案などをお任せします。お客様が最適な物件を見つけられるように、丁寧にサポートしていきましょう。 ■業務詳細 ・新規入居に関するお問い合わせへの提案活動 ・入居中のお客様への再契約提案活動 ・契約獲得に向けたキャンペーンや新サービスなどの企画・立案 ・契約業務 ＜業務の流れ＞ ▽お客様からのお問い合わせ ▽希望をヒアリング ▽自社システムで物件を検索 ▽物件を提案 ▽契約の締結 ■営業スタイル ・繁忙期と閑散期で大きな差がありますが、繁忙期の3月で1日80件以上、月間で2500件前後の問い合わせがあります。 ・価格を抑えることで、他社との差別化を図っています。また、問い合わせから提案までのスピードや丁寧な説明に力を入れることで、高評価の口コミを獲得しています。だからこそたくさんの問い合わせが寄せられ、成果を出しやすい環境となっています。 ・内見の制度がないので、対応する必要はありません。HPには多数の写真と360度の映像、自社独自作成の間取り図などがあり、お客様にとっては、内見せずに室内をご確認いただける状況を常にご用意しております。 ■未経験でも安心のフォロー体制！ ・システムの使い方や物件の探し方を学べるだけではなく、問い合わせ対応のロールプレイングなども実施。イチから丁寧に教えてもらえる上に、簡単な問い合わせ対応から始められるので、未経験でも安心して挑戦できます。 ・完全に一人でお客様対応ができるようになるまで3ヶ月〜半年程度かかりますが、全力でサポートいたします。 ■働きやすさ 完全週休2日制で、年間休日は127日。全員で協力しながら業務に取り組むので、残業も月に7時間程度です。独り立ち後はリモートワークも選択できます。 ■当社について リゾートホテル運営にはじまり、そのノウハウを活かしたビジネスホテルやマンスリーマンションの経営へと事業を拡大してきた当社。ユニオングループという強固な経営基盤と、暮らしと住まいに関するサービスを一貫して提供できるサービスを強みに、着実に成長をしてきました。 変更の範囲：会社の定める業務

◆職務内容欄 【大手プラントエンジニアリング会社JFEエンジニアリンググループ／新規建設案件メイン！保全業務なし／業界未経験歓迎／残業平均30H・年休124日】 ◆職務内容： ・プラントの計装設備の積算業務(社内積算または社外に見積依頼し査定、積算等を行う) ・プラントの計装設備の設計業務(フィールド計器・弁の設計、制御盤設計、自動制御システムの設計、外部ゼネコンの詳細設計の指導、ループチェック、試運転対応、客先及び社内調整、官庁申請対応等含む） ・工程管理、工事管理、安全管理（建設現場での工事管理及び安全管理含む） ・その他、計装設計に係わる全般業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆職務の特徴・魅力： ◇新規のプラント建設がメインとなり、発注者側・受注者側双方の立場で上流工程から下流まで幅広い経験を積めます。企画立案から裁量大きく関わる事ができるためエンジニアとしてより高いスキルを身に着ける事ができます。 ◆異業界出身の方が多数活躍しています！ 技術者派遣、各種メーカー、インフラ系、サブコン、設計事務所など ◆同社の特徴・魅力： ◇親会社のJFEエンジニアリングは、売上高3000億円の大手プラントエンジニアリング会社です。 ◇主要株主である住友化学のプラントオーナー系エンジニアリング会社の事業を維持しつつ、売上は住友化学グループ・その他のお客様外販を両立させ、安定した経営を行っております。 ◇キャリアに応じた階層別教育研修や、技術研修（エンジニアリングセミナー、技術報告会、Eラーニング）、社内技術研修など、充実した教育システムを有します。 ◇完全週休2日制（年間休日124日）、社宅・寮を完備しています。単身赴任者には月1回の帰宅休暇と旅費交通費が出るため、就業している方も多数います。退職金有、中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。 変更の範囲：本文参照

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ★未経験歓迎/土日祝休/年休120日◎人気の医療事務・受付★ 前橋市にある『前橋赤十字病院』で、医療事務スタッフ(正社員)大募集♪ 主に、外来ブロックの受付業務を担当していただきます。 [未経験・無資格OK♪] ソラストではスタッフの7割以上が未経験からスタート♪ たくさんの未経験者の成長をサポートしてきたノウハウがありますのでご安心ください♪ [今がチャンスの好待遇◎] 完全週休二日制/年間休日120日/残業少なめ♪ [異業種からの転職大歓迎♪] 患者様対応や事務作業がメインのお仕事なので、ホテル・コンビニ・飲食店などの接客経験、一般事務・営業事務などの事務経験が活かせます◎ ー主なお仕事内容ー ■患者様の受付・保険証の確認・ご案内 ■データ入力、電話対応 ■診療費の計算、請求業務　など ★配属後の流れ★ エルダーが順を追って丁寧に指導します♪ 1.院内のフロアマップや基本のルール 2.診察の流れ 3.再来機、精算機の案内方法について マニュアルもあり◎ ひとり立ちまでは約3ヶ月程度です! 親身になってサポートしてくれる環境なので安心して取り組めます☆ ●職場の雰囲気● 部署全体で30名のスタッフが活躍中◎各ブロック6～7名体制で業務を行います。 フォローし合いながら働ける環境です♪ 年齢層は幅広く、20代・30代・40代・50代・60代が在籍。 主婦(夫)・子育て世代が7割の職場です♪ お休みが調整できるよう、ジョブローテーションを行っています。 面倒見の良い先輩ばかりなので、初めての方もお仕事をスタートしやすいです♪ ◇こんな方にオススメ◇ ・人と接することが好き ・明るい笑顔や丁寧な対応が得意 ・コミュニケーションスキルを活かしたい ・地域社会に貢献したい 心のこもった接遇対応を心掛けられる方をお待ちしてます♪ 変更範囲:変更なし

〜第二新卒・25卒歓迎／電気学科卒・CADスクール・職業訓練学校出身者歓迎／未経験から電気設計者としてスキルUPが叶う環境／引越し代全額支給・住宅手当・家族手当あり／多角事業を展開し右肩上がりの安定性◎〜 ■業務内容 産業インフラ機械メーカーにて、電気盤の設計業務にお任せします。 電気盤の設計業務単線結線図、展開接続図の作成、機器の手配対応などとなります。 使用ツール：BricsCAD(v.23)、Wiseimage、Excel ■現場研修 入社後は経験豊富な先輩がマンツーマンで指導しますので、未経験者でも安心下さい。 まず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■働き方◎ ・年休121日／完全週休２日(土日祝) ・残業10h程／所定労働7,5h ・転勤なし ■福利厚生充実 ◇通信教育補助制度（講座終了証を得れば受講料の60%〜100％を会社が費用負担） ◇資格取得奨励制度（最高10万円／件） ◇寮社宅補助制度※転居を伴うご入社の場合 （1）独身者 ・28歳迄：自己負担2万円／月 ・29〜31歳：35歳年度末まで3万円〜5千円／月の手当補助 ・32歳〜：入社より3年間 家賃の50〜20%補助 （2）同居家族ありの方 ・単身赴任：自己負担1万2千円／月 ・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助 ■当社の魅力 ●安定した経営基盤：1974年に設立され、安定した基盤を持っております。 ●取引業界の広さ：当社は医療機器、自動車、半導体、食品、化粧品等様々な業界のお客様と取引がございます。ですので、各業界の最先端をいく一流大手メーカー様でエンジニアとしてのキャリアを積んでいただけます。 変更の範囲：無

【対クライアント、対エンジニアの2つのコンサルティング要素があることは、当社の営業職ならではの醍醐味です】 〜人材サービスのリーディングカンパニー／人からの感謝を身近に感じることができる業務です〜 ■業務内容： 既存取引先・新規企業へのエンジニア人材サービスの営業や、エンジニア社員のマネジメント全般（給与計算・帳票管理・キャリアコンサルティング他）をお任せします。 外回りと内勤は半々くらいの割合となっており、アポイントが取れれば外回りも多くなりますがご自身で裁量権をもってのスケジュール調整が可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 所長（男性）、20代女性2名の3名が在籍をしております。 別途サポートを行う事務の方もおり、未経験の方でもしっかりとフォローいたします。 ■正社員登用について： 未経験からスタートした方でも、ほぼ全員を正社員登用しています。 ※入社1年経過後の4月に正社員登用を判定 ■魅力： 【良好な就業環境】 年間休日115日・完全週休2日制・残業20h程度・転勤当面なしと非常に良好な就業環境です。ワークライフバランスの取れた業務ができます。 【やりがいのある業務】 ひとつの案件が成功すれば、派遣先企業からも派遣スタッフからも感謝され、喜ばれる仕事です。非常にやりがいのある業務になります。 ■当社の魅力： 【日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団】 1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国各地に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービスを提供。大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。当社が最も重要視しているのは、社員に対して良質な雇用環境を創出し、エンジニア満足度No.1を実現することが、必ず顧客企業の満足につながると考えています。

全国募集のため、お住まいの近くのプロジェクト先で勤務可能♪始めやすい業務から建設コーディネーターとしてステップアップできます◎ ◆ 具体的なお仕事内容 ◆ ・書類作成やデータ入力 ・スケジュール管理と調整業務 ・資料の整理とファイリング ・進捗状況の確認と報告書作成 など ＜＊安心のサポート体制＊＞ 業務に必要なPC操作やビジネスマナーは 研修でイチから丁寧に教えます。 最初は簡単な業務からスタートし、 徐々にステップアップしていける環境です！ ★資格取得支援制度もあり、キャリアアップを応援します！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ★＼働きやすいから休日はしっかりとリフレッシュ／★ ◆完全週休2日制で土日はしっかり休める ◆年間休日125日＆長期連休あり ◆残業は全社平均月17.7時間 ◆有給休暇も取得しやすい ◆転勤なし＆UIターン歓迎 ◆研修制度が充実しているので未経験でも安心 また、入社後は時間や人員に余裕のある現場からスタートするため、一つずつ仕事を覚えていけます。「ライフスタイルを大切にしながら安定して働きたい」という希望にぴったりの職場環境です！ <注目ポイント2> ★＼景気に左右されにくい安定基盤が魅力／★ 売上高571億円、18年連続増収増益の安定企業。東京・大阪を中心に全国展開し2,000件以上の案件を保有しています！ ◆ステップアップが明確なキャリアパス ◆「施工管理技士」など国家資格取得を全面サポート ◆資格取得時は最大10万円の合格祝金＆昇給確約 あなたの頑張りをしっかり評価し、キャリアアップを後押しする体制が整っています。 「手に職をつけて将来も安心したい」—その願いを当社で叶えませんか？ 【入社後の成長サポート】 資格取得支援、e-Learningなど、技術者へ向けた研修制度は整えておりますので、経験のない方でも入社後にイチから知識を身につけることが可能です。また、現場配属後も先輩社員やサポートスタッフが随時フォローを行います。社員一人ひとりが満足して働ける環境づくりに取り組んでいるので、ご安心ください。

【職務内容冒頭100文字】 大手メーカーで最先端IoT開発を担当／勤務地確約／手厚い人材育成／機械設計経験者歓迎／完全週休2日制／年間休日125日／残業手当全額支給／賞与年2回支給／健康・レジャー支援充実／福利厚生充実◎ ■ポイント： ・パナソニックをはじめとする大手メーカー・優良企業の製品設計案件多数 ・半年以上の長期案件多数 ・地域限定社員の為、原則、転宅を伴う転勤なし ・貴方の経験・スキルを市場適性給与で処遇します 【※変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： パナソニック製品、その他大手メーカー製品の設計開発業務　に携わっていただきます。 《開発例》 ・デジタル家電・白物家電（エアコン・冷蔵庫・洗濯機・掃除機）の機械設計　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・生産設備（実装機）の機械設計 ・検査装置、医療機器、各種FA装置、自動車関連（駆動系部品、内外装樹脂製品、エレクトロニクス・デバイス機器部品など）の機械設計 ■当社の魅力： （1）パナソニックのヒューマンリソースパートナー企業 創業以来、パナソニックブランドの製品開発に携わり、様々な領域で先端技術を生み出してきました。充実した社内研修や多様な開発現場での実践を通して、確かな技術と知識、専門性を身につけたエンジニアが自動車、エネルギー、産業機器、医療機器など幅広い分野のお客さまに高品質な技術サービスを提供しております。 （2）生涯エンジニアを実現するための人材育成 当社は人材育成を経営の基本に据えており、社員の『成長を育み,繋ぐ』ために充実した研修体系を構築しています。また一人に一台iPadを貸与して、日々のコミュニケーションをスムーズに図っています。人材育成のしくみとして、タレントマネジメントシステム「HITO-Talent」を構築し、社員一人ひとりの将来を考えた育成に取り組んでいます。 （3）世界をリードする技術革新 先端技術の開発プロジェクトに積極的に取組み、エンジニアに第一線の舞台を用意しています。その開発現場においてエンジニアは、世界初の技術開発や新機能の開発に携わることができ、大きな経験と誇りを得ることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜クルマの様々な「スイッチ」をつくる老舗企業／年間休日121日／完全週休2日制／充実の研修制度／ワークライフバランス◎〜 ■仕事内容： 自動車・建機用スイッチ製造に使用する金型のメンテナンス業務をお任せします。ものづくりの根幹を支える仕事で、安定性・やりがいともに高い職場です。 ■具体的な業務例： ◇保全業務：製造部門で使用する金属プレス用金型・樹脂成形金型の定期メンテナンス（分解、点検、洗浄、再組付け） ◇修理業務：メンテナンス時の金型不具合個所の検出、オペレ−タからの修理依頼を技術部へ連絡、依頼（依頼書作成）⇒内容によって部品交換、調整など ◇改善業務：予防保全に向けた分析・改善の実施 ◇管理業務：金型保管、補修履歴の記録・管理など ■当社の社風： ・社長や役員と現場スタッフの距離が近く、意見や相談を気軽にできる風土です。 ・仕事で困ったことはもちろん、プライべートなども話せる雰囲気を作れるよう心がけています。 ・ポジションによっては未経験から始めた方が多い中、和気あいあいと働いていただけて定着率も高い環境です。 ■働く環境： 年間休日121日、土日休み、長期休暇も年3回あり、プライベートとの両立が可能です。また、基本転勤もなしで、腰を据えて働くことが可能です。 ■当社の魅力： ◇高い技術力から、意匠性の高いスイッチが顧客から評価 ◇レクサスをはじめとする多くのトヨタ車へ搭載 ◇転勤なしで愛知県にて長期的なキャリア形成が可能 ◇会社負担で外部の研修を利用するなどスキルアップに積極的に投資 ◇残業30時間程度／年間休日121日／土日休みでワークライフバランス◎ ◇2023年8月より本社が新工場に移転し、きれいな社屋で働けます ■当社について： ◇会社負担で外部の研修を利用するなどスキルアップに積極的に投資しています。 ◇樹脂設計技術をもって自動車用スイッチのみならず、新規事業にも積極展開。さらなる成長に向けてIoTも推進しています。加えて、社員の意見も積極的に取り入れ、昨今も若手社員の声から、新しいシステムやロボットの導入を行っております。 ◇社内の雰囲気、詳しい業務内容はHPをご覧ください https://matsudadenki.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

ムリせずに、ゆくゆくは年収600万円も可！ 「今後もなくならない仕事」で活躍し続けていきませんか？ 40～50代の方々がイキイキと活躍している当社。 その理由のひとつは「一般的な介護のイメージ」と 少し違う働き方ができるから。 ◆訪問は、1日にたった1件だけ 利用者様の日常生活のサポートをお願いします。 一人の利用者様とじっくり向き合い その方の生活に深く寄り添えます◎ ◆長く働き続けられる環境 ・完全週休2日制でプライベートも充実 ・5～6名のチーム制だから支えあえる ・早朝・夜間勤務なしの選択も可 月給32万円以上（経験を積んで40万円以上も可能！） サービス提供責任者→サービスマネージャーなど ステップアップも目指せます。 あなたの人生経験を、ここで活かしていきませんか？ ★湘南事業所をオープンしました！ ★国家資格も取得できる無料サポートあり！ ★安心の2～3ヶ月の充実研修 ★手に職付けて長く働ける環境です♪ ★普段の生活がそのまま活かせます ☆服装・髪型・髪色自由 ◎訪問するのは1日1件だけ！ ◎初めは先輩と一緒に訪問！ ◎LINEで気軽に相談できます♪ 【お任せしたいお仕事】 1人の利用者様を、5～6名のチームでサポートします。 ◆眠っている間の寝返りのサポートや、寝苦しくないかの確認 ◆入浴や身支度のお手伝い ◆洗濯・掃除・買い物など家事全般のサポート ◆一緒にお出かけして気分転換 利用者様が寝ている時の見守り時間に、研修の振り返りや業務引き継ぎのメモ作成ができます。 介護の仕事はこの先のニーズが高いだけではなく、社会貢献度も非常に高い仕事。 未経験から手に職を付けて、働きやすさと仕事のやりがいを両立しながら長く働ける環境です！ ※重度訪問介護事業において関東・甲信越エリアのシェアNo.1（ユースタイルラボラトリー株式会社調べ） （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 誰かの役に立っているやりがいを感じながら柔軟に働ける 今後も求められる介護の仕事は、目の前の利用者様の笑顔や、ご本人・ご家族からの「ありがとう」がやりがいにつながります。誰かの力になれているという実感が持てる社会貢献性の高い仕事だからこそ、やりがいと向上心をもって続けている社員が多数。 さらに当社ならではの働きやすい環境によって、プライベートと両立しながら働いている方もたくさんいます！ ◎完全週休2日制 ◎残業少なめ ◎産休・育休の取得 ◎アルバイト・パートへの変更 20万円相当の介護士資格に準ずる医療的ケア資格も取得 ▼STEP1：専門資格取得を無料サポート 当社運営の研修施設でニーズの高い『重度訪問介護従業者養成研修』『実務者研修』を取得 現場で役に立つスキルも学べます！ ◎プロの講師による実務研修 ◎文字盤・口文字を使ったご利用者様との会話　等 ▼STEP2：同行研修～独り立ち 先輩と一緒にまずは訪問！介護サービスの基礎を先輩から学べます。 その後独り立ちを経ても、初めて担当する利用者様の場合は必ず先輩が同行。 あなたの自信が付くまでしっかりとサポートします！ ▼STEP3：将来のキャリアもサポート 仕事に慣れてきたら、徐々に新人スタッフのフォローや指導をお任せ！ サービス提供記録の管理など次のステップのお仕事も覚えていただきます。 その後、コーディネーター、サービスマネージャー、エリアマネージャーまでキャリアが広がっています。

◇◆業界・職種未経験歓迎！／第二新卒歓迎！／ワークライフバランス◎／土日祝休／年休125日／有休消化率100％／直行直帰可／残業ほぼ無し／出張・遠方案件なし／資格手当有り／〜イチから学べる環境で手に職をつけたい方へオススメです〜◆◇ ■業務概要： 自社規格の木造アパート建築・施工プロジェクトの管理業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ▼自社ブランドの「投資用アパート」を中心に担当していただきます！ 〜現場管理のお仕事とは〜 ・現場での仕事がスムーズに進むように工程を管理 ・工事の予定を確認して、周りの人が予定通り動けるように調整 ・作業員や業者の人たちと連絡を取りながら、工事の安全や質をチェック ・進み具合を上司や関係者に報告し、問題があればすぐに対応　等 ＜当社ならではの特徴＞ ★システムによる業務支援★ ・見積もりや発注、請求などの手間がかかる事務作業はシステムで自動化されているため、現場の仕事に専念できます！ ■入社後の流れ： 基本OJTで先輩社員についていただくため、徐々に学んでいただけます！また、最初は経験に応じて業務をお任せしますので、未経験の方も安心して就業いただけます！ ※実際に直近だとラーメン屋一筋のご経験の方もご活躍されております！ ■働き方： ・年間休日125日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・有休消化率100％ ・直行直帰可 ・残業ほぼ無し ・出張・遠方案件なし ワークライフバランスの整った環境で働きたい方にオススメです！ ■キャリアアップ スキル・収入アップのために国家資格の取得を目指せます！資格取得支援のほか外部研修の機会もあります！ ＜手当参考＞ 建築士（一級50,000円／二級30,000円） 建築施工管理技士（一級30,000円／二級20,000円） 宅地建物取引士（20,000円） ⇒ 建築施工管理技士の場合 年間最大36万円の収入UPが可能です！ ■当社業務の魅力 ・建設を行う物件は自社の名義のものとなります。そのため、施主がいない状態となり、仕事が非常に進みやすいのが魅力です。 ・自社アパートの形がある程度決まっているため、イレギュラーが起きにくいのも特徴です。 ・システムの構築、徹底した分業制で、お休み、工期をしっかり確保できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【宅建をお持ちの方急募／国内不動産企業向け営業／年休124日／残業30H程／営業インセンティブ制度あり／転勤出張なし】 ■業務の概要 当社は海外投資家に向けに日本の高利回り・高稼働な不動産物件を紹介し、同物件を売買／管理し安定した増益・拡大をしております。 今回、投資家からのニーズ拡大を受け、国内不動産会社向けの営業をお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■職務詳細 国内の不動産会社に対して、海外投資家へ販売する物件の獲得営業を行っていただきます。 【1】不動産売買契約書、重要事項説明書作成(3割程) 役所調査、現地調査等を行って契約書・説明書の作成までお任せします。 現在作成を行っている社員のサポート体制は整っています。 【2】不動産物件情報収集(3割程) ルートセールス、新規飛び込みを行ってもらいます。最初はルートセールス行ってもらい、物件情報収集の間口を広げるために新規営業も行います。業務を通して新規と既存の割合は5：5程度です。 【3】管理業務のサポート(4割程) お客様は海外にお住まいなので、買い付け後のPM・BM管理を行ってもらいます。直接折衝は別に担当者がおりますので、語学力は不問です。 ■当社組織について 当社は少数精鋭でありますが、お互いが公平に有給をとれるように協力し合って、環境維持・改善に努めています。担当部署は3名おり、入社後OJT形式で業務に慣れて頂き、徐々に担当業務を増やしていただきます。 ■働きやすい環境 ・完全週休２日(土日祝) ・年休124日 ・転勤・出張なし ・残業30H程 ■当社の特徴 同社は1988年に共立メンテナンスの創業者である石塚晴久氏によって設立されました。共立メンテナンスの安定した経営基盤に支えられており、弊社管理物件のビルメンテナンスにおいては、共立メンテナンスの子会社であるビルネット社にも協力してもらっております。 ホテル運営と社員寮・学生寮の安定的な収入を基盤に、海外投資家向けの不動産物件事業も軌道に乗っています。今後も成長が見込まれる事業であり、今回の募集も当社の成長をともに支えてくれる人材を募集しています。人物・ポテンシャル重視で選考は進める為、興味をお持ちいただけた方はご応募お待ちしております。

〜国内外で高いシェアを誇る医用電子機器メーカー／残業ほとんどなし、土日祝休み、年休125日／高いシェアを持つ医療機器の代理店営業／自分の仕事が世界の健康に貢献できるやりがい◎〜 ■業務内容： ・医療機器のマーケティングの企画立案〜実施、商品企画 ・代理店への営業、見積り作成、修理受付 ・勉強会実施、販促資料作成 ・輸出貿易業務 ※製品の売り込みやエンドユーザーへの直販はほぼなし。 ※既存代理店との取引が殆どで、海外出張の機会はほとんどなく、日常業務は内勤でメールや電話、オンラインミーティング等でやりとりを行います。 自社製品を同社から直接海外代理店に輸出するため、貿易業務が発生しますが、お持ちのスキルや経験などに合わせて、少しずつお任せしますのでご安心ください。 ■当ポジションの魅力／ポイント： 【医療機器で高シェア／創業75年以上の安定企業】 ◇当社の超音波血流計は、国内でトップクラスのシェアです。全世界70カ国以上の代理店で取り扱われ、世界中の医療現場で利用されています。 ◇現場の医師や看護師等の方々に直接お会いし、自社製品を評価されるこはとても励みになります。 ◇製品が多くの人々の命や健康に影響を与えることから、その意義を大いに実感できる仕事です。 【代理店営業がメインの仕事】 ◇原則、反響営業で、製品の売り込みやエンドユーザーへの直販はほぼありません。 ◇既存代理店との取引がほとんどで、当社製品を扱う代理店への営業がメインです。 ◇お持ちのスキルや経験などに合わせて、少しずつお任せしますのでご安心ください。 【働きやすさ◎】 ◇残業は月0.3時間とほとんどなく、年間休日125日・完全週休2日・育休制度の充実など、働きやすい環境づくりを実現しています。 ■当社製品について： ◇超音波を利用して血液の流れを測定する超音波血流計（ハンドヘルド型、デスクトップ型）や、超音波ドップラー法を用いて胎児の心拍数や血行状態を調べるドプラ胎児診断装置などがあります。 ◇どの製品も医療現場では欠かせない重要な装置であり、国内外の医療機関から高い評価を獲得し、今では国内で圧倒的シェア、世界でも高いシェアを獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務