【岡山】製造技術エンジニア/新製品導入やプロセス最適化・DX推進など幅広い業務に挑戦住友化学株式会社
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仕事内容
【医薬原薬製造の新製品導入・合理化推進/DXなど新技術導入も担当/岡山工場/生産革新の中核を担う製造技術エンジニア】 ■業務内容: 新製品の立上げから製品移管、既存製品の生産性向上までを通じて、製造体制の最適化と収益改善を推進していただきます。具体的な業務内容は下記になります。 ・新製品導入、プロセス最適化検討 ・起業における機器仕様を含めた技術検討 ・プロジェクト管理、プロセス安全設計(リスクアセスメント含む) ・DXなどの新技術導入検討 ■部署のミッション 配属予定の生産技術部はGMP管理の下、医薬原薬ならびに中間体などの製造を行っています。当部署では研究部門や顧客などと密に協議しながら、新製品の導入や既存品の合理化、DXなどの新技術の導入検討を進めています。 ■配属組織について: 生産技術部は合計14名の方が在籍しており、2チーム体制となっております。 中途入社や異業界からの転身者も活躍中です。 ■業務の魅力: 工場全体の生産性向上や収益改善に直接貢献できるポジションです。新技術やDX導入など、先進的な取り組みにも主体的に参画できます。 ■キャリアパス: 入社後は新製品導入スタッフとして実践を通じてスキルを深めていただきます、将来的にはプロジェクトリーダーとして新製品導入、合理化検討の統括をしたり、岡山工場および岡山工場以外の製品、製法および設備に関する技術的調査、新規事業計画の立案および推進について企画調整することも可能です。 ■就業環境: フレックスタイム制を採用し、コアタイムなしで働きやすい環境です。残業は月平均20時間程度、完全週休2日制で年間休日124日。福利厚生も充実しています。 ■企業の特徴/魅力: 創業100年超の歴史を持ち、国内外で高いシェアを誇る化学メーカーです。イノベーションと社会貢献を両立する環境で、長期的なキャリア形成を実現できます。今回配属される生産技術部は「アドバンストメディカルソリューション部門」に所属しており、多様な医療やヘルスケアニーズに応え、?々のより健康で豊かな?活に貢献するため、ゲノム編集による遺伝子治療用の長鎖核酸や再生・細胞医薬、低分子医薬領域における先端医療CDMO(医薬品開発製造受託機関)事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 岡山プラント 住所:岡山県倉敷市児島田の口6丁目4番1号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜520,000円 <月給> 280,000円〜520,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験に応じ応相談。賞与年2回(6月、12月)支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:20
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年間休日124日。有給休暇は初年度は入社時期により異なる。
特徴
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 各種休暇制度、保養施設、スポーツ施設、育児・介護支援施策あり <その他補足> 保養施設、スポーツ施設(グラウンド、体育館など)、育児・介護支援施策(事業所内保育所など)など
選考について
対象となる方
■必須条件 ・製造部あるいは新製品開発、製造プロセスの合理化検討などの勤務経験(化学/製薬プラントが望ましい) ・学士卒以上(化学工学系) ■歓迎条件 ・化学系会社での勤務経験 ・大学で化学工学の科目を履修 ・有機合成による医薬品原薬または中間体の合成経験 ・GMP関連業務経験 ・危険物取扱者(甲種)、高圧ガス製造保安責任者、公害防止管理者(水質・大気一種) ・修士卒以上 ・TOEIC(R)テスト600以上
会社概要
会社名
住友化学株式会社
所在地
東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー
事業内容
■事業の特色 住友化学は、1913年、愛媛県新居浜の別子銅山で銅の製錬により生じた亜硫酸ガスによる煙害問題を解決するため、亜硫酸ガスを脱硫し肥料とする技術を確立し、住友肥料製造所としてその歩みをスタートしました。 別子銅山の煙害解消と食糧増産への貢献をともに図ることを目的として設立された当社は、その設立依頼、住友の事業精神である「自利利他 公私一如」すなわち、自社の利益のみを追わず、事業を通じて広く社会に貢献するという理念を脈々と受け継ぎながら、時代の変遷にあわせて事業の変革を遂げてまいりました。
従業員数
6,488名
資本金
89,810百万円
売上高
797,358百万円
平均年齢
40.7歳





