〜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！／中途入社社員・40,50代活躍中／販売・サービス業のご経験者歓迎／月1回ほどの頻度で希望休を取得できる／高齢者に寄り添う丁寧な接客を身に付けられる／残業ほぼなし〜 ■業務詳細 館内に居住する個々の高齢者のニーズをくみとり、またその特性にあったきめ細かい丁寧な対応をしていただきます。お客様にお料理を配膳し、お話をする中で様子の観察や食欲があるかなど個別で気を配っていただます。不特定多数を対象とした画一的・マニュアル的なサービスとは対極の個別性の高いサービスとなります。また、施設内のイベントの企画、運営や、アルバイトの方への教育、シフト作成などもお任せします。 ■魅力 ・入居者の方の7割は介護が必要なく、10~30年など長期間就業する方が多いので、一人一人と継続して関係構築やコミュニケーションを取り続け密に接せる魅力があります。 ・今までの顧客折衝経験を生かして、介護業界という社会貢献性が高い業界に携われます。 ■働き方 就業時間はシフト勤務の交代制で、6:00〜15:00／10:30〜19:30／11:00〜20:00と朝昼晩に分かれており、朝番は基本的に勤務地から近い方のみ担当します。完全シフト制ですが4週８休以上の休日を設定しており、年間休日は120日となっております。又希望休も基本的に取得可能で、月1回の頻度で取得している社員が多いです。 ■組織構成 現在正社員が8名で、男性3名、女性5名が在籍しております。年齢層として20代から50代まで幅広く在籍しており、中途入社が6名活躍しております。また、パートアルバイトが40名程度で構成されております。 ■サクラビア成城について セコムグループと森ビル株式会社の共同出資により1988年に設立された介護付有料老人ホームです。老人ホームで自社でレストランを抱えている施設は少なく、手厚い医療・介護体制、フロントやハウスキーピングなど各種ホテル的なサービスも充実しています。 レストランでは通常メニューで和洋中を30種類以上、そのほか日替わり、週替わり、季節メニューなどもご用意しております。お茶の温度や味の濃さといった嗜好にも配慮しつつ、体調や食事制限など1人1人に合った栄養バランスや味付けに気を配ったお食事をご用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務

== 需要が高く安定性抜群！工業向けの高圧ガス・水素ステーションや酸素等の医療用ガスを扱う == 〜未経験歓迎！※正社員／平均勤続年数15年／年休120日／土日休み／17時定時／残業月10h度〜 ●業務概要： 工業用・医療用ガスの製造・販売〜ガスボンベ容器の体圧検査等を手掛ける当社にて、ガスボンベの検査業務をお任せします。 ●職務内容： ・高圧ガスボンベの解体・検査(圧力をかける) ・データ記録 ・洗浄・塗装 ・組立〜ガスの充填 ガスボンベは車検のように数年に1回程度検査をしないと充填ができません。黙々と行う作業が主となりますが、完全な単独作業ではなく、大型ボンベや容器の本数が多い時は他の作業員と協力したり、ボンベが固い時は呼吸を合わせて行ったりなど、コミュニケーションも必要となるお仕事です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■作業環境： ボンベのサイズ(小型・中型・大型)によって検査場は3つに分かれており、大きな倉庫、工場のような場所で点検作業を行います。 ●教育・サポート体制： ガスという危険物を扱いますので、無理なことは決してさせません。入社後は安全教育研修もあり、最初は見学など簡単な仕事からお任せしていきます。 周りの社員でサポートしながら一つずつ丁寧に教えていくため、不安な状態で一人で作業をすることは一切ありません。業務に少しずつ慣れていき、数年間ですべての作業が出来るようになることを期待します。 ●組織構成： 管理職2名、一般職10名、その他社員4名の計16名が在籍しています。(男性13名、女性3名) 年齢層は20代3名、30代が一番多く、50代以上もおり幅広い社員が活躍しております。未経験や中途入社も多く、平均勤続年数は15年程度と定着率も良い点が自慢です◎ ●企業魅力： ＜資格支援の充実＞資格支援の制度充実しており、フォークリスト・クレーム免許・高圧ガス製造・販売責任者・大型トラックなど、様々な資格を取得している社員多数在籍しております。 ＜事業の安定性＞主要取引先は中四国、九州の電力会社、大手電気機器メーカー、大手ガス会社と安定して受注しています。九州で手掛けている水素ステーションのメーターは全て当社でお預かりしている実績もあり、関東や他拠点からもお声がかかっております。 変更の範囲：会社の定める業務

フレックスタイム制採用！ 柔軟に働ける環境で、 営業職として活躍してみませんか？ 未経験者も大歓迎！ 研修もしっかり行うので ご安心ください！ 《ルート営業職の正社員募集》 当社は、大手メーカー様の 製品を生産するのには欠かせない 試作開発や設備部品の機械加工を 行っているメーカーです。 そこで、今回は 部品加工のルート営業を募集！ 自動車部品メーカー、 半導体業界、空港・宇宙業界など、 さまざまな企業様をご対応します。 【具体的には...】 ・取引先回り ※主に愛知県内を社用車で回ります ・商談や打ち合わせ ・見積書の作成 ・受注処理 ・製品の進捗フォロー ・納品（エリアによっては直行直帰OK！） ★入社後1か月は座学・製造現場の研修あり ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 座学では、必要な業界知識を 学んでいただきます！ 製造現場での研修では、 製品のことをよく理解することができます。 研修で知識を身に着けた後、 先輩社員に同行して、 お仕事の流れを覚えます！ 先輩がしっかりフォローしますので、 未経験の方もご安心ください！ ★営業スタイルは十人十色！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 個性を生かしながら、 自由な営業スタイルで、 のびのびとお仕事ができます！ また、さまざまな業界のお客様のニーズに 合わせた提案を必要がありますので、 専門知識も身につき、 自己成長もしやすい環境です。 ★楽しい職場の雰囲気が自慢です！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 20代・30代が約6割！ 若い世代が多数活躍しており、 職場の雰囲気は明るめ！ 新人さんに気にかける優しい方が多いので、 すぐ馴染んでいただけると思います！ 【年齢層】 ・20代…31％　・30代…29％ ・40代…13％　・50代…13％ ・60代…7％　・70代…7％ 【男女割合】 男性…67％ 女性…33％ 【大野精工株式会社について】 弊社は、2024年8月で創業25年を迎えました。 「大野精工はサービス業」 「ものづくりは人づくり」 という言葉をコンセプトに、 全社員、協力メーカー様と共に 単品部品加工メーカーとして歩んで参りました。 私たちの最大の強みは「元気！」です。 その元気を基に、 常に明るく笑顔溢れる会社にし、 周りの方々までも元気にするような 組織にしていきたいと考えています。 「変化」と「チャレンジ」を楽しみながら、 お客様に必要とされる会社になるために 今後とも精進して参ります。 ・資本金：1,500万円 ・設立：2001年6月 ・社員数：119名 《主要取引先》約200社 自動車部品メーカーを中心とした 半導体業界、航空、宇宙業界など、 多岐にわたる取引先をサポートしています。

≪社員9割中途入社／正社員採用／マイカー通勤可／土日祝休み／創業151年の港湾運送企業≫ 現場監督として、約50名いる作業員の方々に作業指示を出したり本船チーフオフィサーとその日の段取り確認、また現場の安全確認及び関連する事務作業を行っていただきます。現場と会社での事務業務割合は半々のイメージです。 ■業務内容詳細： ・港湾エリアにおいて船舶などからの貨物の積卸作業の監督業務 ・船会社・代理店・荷主・本線との連絡調整 ・担当業務の請求書作成・発行、届出書作成・提出、収支管理 ・顧客管理　など ■1日の流れ（例）： 8:30　出社＆着替え・メール・ファックスの確認、作業責任者と打ち合わせし、現場へ 9:00　現場到着、本船チーフオフィサーとその日の段取り確認 　　　作業前の全体ミーティング、作業中の安全確認、翌日以降の作業打合せ（人員、重機等の手配） 12:00　昼休憩 13:00　作業が無事に終えられるように管理 16:00　作業管理業務終了、帰社、翌日の作業プラン作成・事務処理等 17:00　退社 ■組織構成： 配属となる港運部業務課には現在課長合わせて4名の現場監督者が在籍しています。平均年齢30代半ば、全員中途入社者です。先輩社員の前職は市場・倉庫業・トラック運転手等多種多様。未経験からでも安心してスキルを身に着けることができます。 ※社員の9割が中途入社者で構成されており、平均勤続年数も男性17年7か月と長期就業が実現できる環境が整っていると言えます。 ■教育制度： 現在の現場監督者は全員未経験からスタート。初日の座学での会社理解に加え、OJTで丁寧に指導します。半年をかけて全体像の理解していただき一人前としてご活躍いただけるスケジュール感です。 ■特徴： ・【安定性】…明治6年に創業され、約151年の歴史を積み重ねてきた当社。暮らしに身近な青果物や紙製品から、電車やプラントなどの大きな重機類まで毎日の生活に欠かせないあらゆるモノをお届けしており、業績も年商50億を超え実質上無借金経営。 ・【風通しの良い組織風土】…組織としての強みは風通しの良さや、社員全員が同僚や上司、関係取引先とのコミュニケーションを楽しもうとしているところ。良い意味でフラットで気さくな雰囲気の会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪アルバイト・派遣のみOK／正社員として長期就業◎／残業20H・有給取得もしやすく働きやすさ◎／ランドマーク施設も手掛ける太陽工業グループ≫ ■業務概要／採用背景： 膜（テント）構造物の鉄骨を製作している当社にて、製造オペレーター担当として組立・溶接業務を担っていただきます。当社は、ドームなど大型施設の膜(テント)構造を手掛ける「太陽工業株式会社」のグループ会社として、膜構造（テント倉庫）の鉄骨フレームの製作を請け負っています。親会社の販路拡大に伴い、当社の受注も増加しており、今後さらなる事業拡大に向けた体制強化のための採用です。 ≪具体的には≫ ・鉄骨の製造加工図面を確認 ・図面に従い、材料の切断、加工、組立、溶接の実施 ※チームごとに作業を分担しております。 ≪使用機械≫ アーク溶接機、半自動溶接機、走行クレーンなど ■未経験でも活躍できる理由： ◆一人立ちまでの流れ：一人立ちまでは数か月〜半年を想定しています。各チームに配属し、先輩社員と一緒に【切断・加工・組立・溶接】と一通りの工程を担当いただきます。研修を通じて適性とご本人とも相談のうえ担当業務と配属チームを決定します。 ◆一人立ち後のスキルアップ：定期的な面談を行いフォローアップを実施します。また資格取得支援制度も充実しているため、必要な資格を取得のうえスキルアップが可能です。 ※基本的には現メンバーも未経験からのスタートです。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 配属予定の製造部は社員・協力会社のメンバーも含め12名程度が活躍しています。（30〜50代男性メイン） ≪働き方≫ ◆残業時間は、平均20時間程度です。 ◆有給消化率は高く年間20日程度取得するメンバーもおります。祝日とつなげ連休とすることも可能です。 ◆工場での勤務になりますが、空調設備が整っており、温度を一定に保っていることから働きやすい環境です。 ◆2025年には工場内のお手洗いと食堂の整備を計画しており働きやすさにも注力しています。 ■当社について： 設立以来46年、一貫して膜構造の鉄骨フレームを作り続けてまいりました。「膜」にやさしく、デザイン性に富む「鋼管構造」は、軽量で大スパンを架構するのに適しており、当社の最も得意とする分野です。 ＜導入例＞ 産業用テント倉庫、イベント用施設などの大型施設 変更の範囲：会社の定める業務

＜広告スタートアップで圧倒的な成長を目指せる＞〜業界特化の広告配信サービスで売上急拡大中／業界経験豊富な経営陣の下で一生使えるWebマーケティングスキルが身につく／年収・キャリアアップ可能〜 ■採用背景： 当社は、自社開発・運用を行っている広告配信ネットワーク（DSP/SSP）「AX-AD」を用いて、動画サブスク、電子書籍、医療クリニック、求人サイトなどの広告主の戦略立案〜実行、分析、改善まで一貫して携わっています。売上も急成長しており、事業拡大のためWebマーケターを増員いたします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・広告主の課題の抽出、顧客・市場・競合分析 ・運用型広告中心のデジタルマーケティング戦略の立案・実行 ・広告分析とレポート作成 ・その他上記に付随する業務等 またスキルやご希望次第では業務範囲を広げ、広告主への改善策の提案なども可能です。 ■入社後の流れ： 広告の運用管理を中心に、運用に関わる様々な業務を行っていただきます。最初は先輩マーケターからバックアップを受けながら、Webマーケターとして自立するにあたり、OJT形式で案件に携わっていただきます。業界の知見が豊富な経営陣・先輩のもと、圧倒的に成長できる・覚悟をもって一生使えるWebマーケティングを身に付けられる環境です。 ■ポジションのやりがい： ＜実力主義の環境でスキルアップ＞ 広告業界の知見・経験が豊富な先輩・経営陣の近くで働くことで、業界の知見やノウハウを経営者や先輩から身近に学ぶことができる環境です。課題に対して前向きに捉え、成長したいとしう気持ちが強くあれば、確実に年収やキャリアアップを目指すことができます。 ＜成長事業に携われる＞ 創業以来売り上げが急成長しており、今後も順調に成長していく見込みです。広告業界経験豊富な役員と、複数事業の経営とシステムに特化した代表とがタッグを組み、成人向け領域で「勝てる」事業を創り上げています。未経験からでも経験豊富な経営陣・先輩の下で成長事業を一緒に創り上げていくやりがいがあります。 ■組織構成： 7名（業務委託含む）が在籍しています。 └事業責任者（営業兼任）1名、正社員2名、業務委託4名（男性6名、女性1名）平均年齢は20代半ば（事業責任者除く）の組織です。 変更の範囲：本文参照

《注文住宅営業（個人向け）※不動産営業経験者大歓迎／残業20〜30時間程度／東証プライム上場／正社員登用率100％》 ■職務内容： 戸建て分譲住宅（建売住宅）の購入を検討しているお客様に当社住宅のご紹介・ご提案等を行うお仕事です。 自社分譲ブランドのモデルルームに来場された方への営業や、物件を購入されたお客様からの紹介などの営業が中心となります。 ◆主な業務◆ ・モデルハウスのご案内 ・商談（会社・商品、見積などのご説明） ・住宅ローンのご紹介 ・ご契約〜お引渡し ・営業活動（訪問、ポスティングなど）等 お客様にとって大きな買い物である住宅の契約に携われる、やりがいのあるお仕事です。未経験でもチャレンジできる職場環境のため、異業界から入社された方も多くいます。 【反響営業中心！】　 Web広告での集客が軌道にのっております。お客様が希望する住まいのカタチに沿った提案をすれば、成約につながる環境です。 【頑張りはインセンティブで還元！】 20代で年収900万円を手にしている先輩もいます。チームが一丸となってお客様に対応しているため、頑張った分だけ収入アップがしやすい環境です。年齢、社歴に関わらず評価してもらえる環境と、仕事を任せてもらえる風土がある為、モチベーションを高く保つ事が可能です。 ・モデル年収例 年収650万円 ／ 22歳 経験2年 ／入社2年 年収800万円 ／ 25歳 経験3年 ／入社3年／主任 年収900万円 ／ 26歳 経験4年 ／入社4年／係長 【働きやすい環境！】 ・月残業時間：20ｈ〜30ｈ ・産前産後休暇・育児休暇取得者実績多数（復職率100％） 残業削減に向けて、全社一丸となって取り組んでいます。 女性だけではなく男性の育児休暇取得・時差勤務制度利用実績もございます。 ■当社の強み： 多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得／開発／企画／施工／販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス／リフォーム／買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

《注文住宅営業（個人向け）※不動産営業経験者大歓迎／残業20〜30時間程度／東証プライム上場／正社員登用率100％》 ■職務内容： 戸建て分譲住宅（建売住宅）の購入を検討しているお客様に当社住宅のご紹介・ご提案等を行うお仕事です。 自社分譲ブランドのモデルルームに来場された方への営業や、物件を購入されたお客様からの紹介などの営業が中心となります。 ◆主な業務◆ ・モデルハウスのご案内 ・商談（会社・商品、見積などのご説明） ・住宅ローンのご紹介 ・ご契約〜お引渡し ・営業活動（訪問、ポスティングなど）等 お客様にとって大きな買い物である住宅の契約に携われる、やりがいのあるお仕事です。未経験でもチャレンジできる職場環境のため、異業界から入社された方も多くいます。 【反響営業中心！】　 Web広告での集客が軌道にのっております。お客様が希望する住まいのカタチに沿った提案をすれば、成約につながる環境です。 【頑張りはインセンティブで還元！】 20代で年収900万円を手にしている先輩もいます。チームが一丸となってお客様に対応しているため、頑張った分だけ収入アップがしやすい環境です。年齢、社歴に関わらず評価してもらえる環境と、仕事を任せてもらえる風土がある為、モチベーションを高く保つ事が可能です。 ・モデル年収例 年収650万円 ／ 22歳 経験2年 ／入社2年 年収800万円 ／ 25歳 経験3年 ／入社3年／主任 年収900万円 ／ 26歳 経験4年 ／入社4年／係長 【働きやすい環境！】 ・月残業時間：20ｈ〜30ｈ ・産前産後休暇・育児休暇取得者実績多数（復職率100％） 残業削減に向けて、全社一丸となって取り組んでいます。 女性だけではなく男性の育児休暇取得・時差勤務制度利用実績もございます。 ■当社の強み： 多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得／開発／企画／施工／販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス／リフォーム／買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

子どもが好きな方必見！ 障がいを持った子どもたちのサポート！ 子どもたちの笑顔や「やる気」「できる！」を 引き出すお仕事です。 人柄重視の採用なので、 資格や経験がなくても大丈夫！ 前提として子どもが好き、成長を支えたい… という気持ちがあれば大歓迎です！ 送迎、スタッフ・利用者様のスケジュール管理、事務作業など ∟利用者様目線に立ち、急な変更や責任者の指示に従って 　主体的に動ける方を求めています。 もちろん、教員免許・社会福祉士・ 保育士の資格をお持ちの方も大歓迎！ ◆子どもたちの成長をサポート ゜+.——゜+.——゜+.——゜+.——゜+.——゜ 発達に不安がある子どもたちや、 障がいを持つ子どもたちの 施設内での支援をお願いします。 また、学校や自宅への送迎もお任せします。 ▼活動は日によってさまざま♪ ・書道や英会話などのプログラム ・みんなでおやつ作り ・ダンスや公園遊びで思いきり体を動かす時間 ・バーベキューなどのイベントも！ 毎日違う活動があるから、 新鮮な気持ちで働けます！ ◆「できた！」の瞬間がやりがいにつながる ゜+.——゜+.——゜+.——゜+.——゜+.——゜ 最初は「できない」ことが多くても、 一つずつ「できること」を増やしていく。 その積み重ねが、 子どもたちの自信につながります。 何度も挑戦して、ついに成功したとき——− その瞬間の笑顔は、 何にも代えがたい喜びです！ 「この仕事だからこそ味わえる」 やりがいがあります。 ◆未経験からのスタートも応援 ゜+.——゜+.——゜+.——゜+.——゜+.——゜ 資格は問いません。 経験がなくても、先輩スタッフが しっかりサポート。 社内の独自研修制度(年に数回)があるので安心。 「以前働いていたけどブランクがあって不安…」 そんな方も大歓迎！ まずは 子どもたちの名前や特徴を 覚えることから始めていきましょう。 活躍中のスタッフのほとんどが 未経験スタート！ 「わからない」を経験しているからこそ、 丁寧にサポートできます。 まずはお気軽にご相談ください！ 発達に不安がある子どもたちや、 障がいを持つ子どもたちの 施設内でのサポートをお任せします。 学校への送迎や創作活動、イベントなど、 さまざまな取り組みを通じて 成長を支えていくお仕事です。 活動内容は日によって変わるので、 毎日フレッシュな気持ちで取り組めます！ ☆緑区の施設各施設のご案内☆ ・篭山ひなゆり　緑区篭山3丁目119番地 　☆木曽路 鴻仏目店さん 近く 【特徴】 児童は園児さんから小学生まで 視覚、触覚の感覚遊び(ちぎり絵・新聞遊び・砂遊び)や お買い物体験などを通年で行っています！ 女性スタッフの割合が多い職場 ・滝の水ひなゆり　緑区滝の水3丁目1206番地 ☆滝の水中央公園 近く 【特徴】 児童は小学校高学年から高校生 目の前に公園がある為、毎日元気よく児童さんが 遊んでいます。 公共交通機関の乗降練習やお買い物練習も！ 正社員は男性も活躍中です。 ・東部ひなゆり　緑区東神の倉2丁目2260番地の2 ☆ヤマナカ白土フランテさん 近く 【特徴】 児童は園児さん～小・中学生まで 季節に応じたイベント盛りだくさん (節分・ひな祭りクッキング、いちご狩り、 そうめん流し、ハロウィンなど) 女性スタッフの多い職場です！ 経験者や資格のある人だけの常識にとらわれていては 面白くない為、未経験者ならではの発想と 行動が実現できる事業所を展開しています。

【大手企業含む1,000社以上の取引多数／急成長中のSNSマーケティング市場にて拡大中の企業／豊富なキャリアパス・キャリア再構築／裁量権◎／年休124日／土日祝休み】 ■部署・業務内容： 受発注／納品業務をはじめ、全社の販売管理業務を担う部署となります。 また、リプレースしたばかりの販売管理システムを改善していくなど、会社全体で円滑な営業活動を推進していくための取り組みを積極的に行っていく部署となります！ ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・受発注 ・納品業務 ・申込書作成、及び管理業務 ・請求書作成、及び管理業務 ・月次決算対応 ・販売管理システム対応 ■特徴・風土： グループ内で、常に分からない事が聞ける体制を整えている為、安心して業務にあたっていただけます。また、異業種からジョインしていただいたメンバーも多く、未経験者の方でも比較的短期間で業務を習得していただく事が可能です。 ■魅力： 会社の売り上げを左右する大事な納品管理を任されている部署である為、やりがいを持って取り組んでいただける業務となります。また会社全体の案件に携わる役割を担っていただく為、SNSサービスに関する商品知識を幅広く習得いただく事が可能です。受注から納品まで一連の販売管理工程に携わっていただく中で、仕組化や効率化などを目的とした改善アイデアを出しながら一緒に取り組んでいただける方を募集しています。 ■組織構成： 経理推進本部全体で約15名、そのうち営業事務スタッフは5名です。体制（メンバー合計5名の内訳） MGR1名（女性）/正社員スタッフ3名（男性：1名/女性：2名）/派遣スタッフ1名（女性） ■市場と当社の特徴について： ・2023年のソーシャルメディアマーケティング市場は1兆899億円、前年比117%の見通し。2027年には2023年比約1.7倍、1兆8,868億円になると予想される成長市場です。 ・当社は2019年に東京証券取引所マザーズ市場上場(現:グロース市場)しております。

仙台市内や近郊の訪問看護業務に従事して頂きます。 在宅緩和ケアを主とし、地域の在宅医療に幅広く携わります。 ※訪問の際は社有車を利用することが出来ます(自家用車も可能) 自宅保管の場合は各自で保管となります。 また、業務にかかるガソリン代は法人規定により支給されます。 在宅緩和を中心とした診療所での訪問看護・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・この度増員のため、新たに看護師さんを募集いたします！ ・在宅緩和ケアに挑戦したい方、興味がある方歓迎いたします！ ・チームケアで動きます。未経験の方もOK！ ・男性、女性ともに歓迎！20代～40代の方が多く活躍しています。 ・土日祝日はお休み。年間休日120日以上と地域内でもトップクラス！プライベートを大切にできる環境です。 ・賞与は年2回(夏・冬)で平均70万円の支給！多い方で年間100万円の実績があります。 ・訪問に使う車は社用車、自家用車どちらでも可能です。 【求める人物像】 ・患者さんをきちんと観察できる方 ・嘘をつかず、ごまかさず報告が出来る方 ・マウントをとらず、組織で協力して業務できる方 【看護師の業務】 痛みや症状を観察し、すみやかに苦痛が取り除かれるよう医師と連携しながらケアを行います。 自宅でできる医療処置を患者さんやご家族と共に行い、患者さんやご家族への気持ちのケアも行います。 【事業所概要】 開設：1997年4月 診療科目：緩和ケア内科 【法人の特長】 「在宅緩和ケアを通し、患者さん・ご家族を支えます」 患者さんとご家族の思いを大切にし、「安心して自分の家で療養したい」「人生の最期を自分の家で自分らしく過ごしたい」という、ご病気を抱えながらご自宅で過ごすことへの不安が少しでも解消され、ご自宅での生活がより有意義なものになるようケアしています。

〜設立50年以上の歴史ある国際サーキットを運営／クルマとモータースポーツの楽しさ伝えて笑顔を生み出す会社／正社員／新しい福利厚生の導入提案などに携われる／労務としてキャリアアップ可能◎〜 ■業務内容： 人事グループでは、私たちのビジョン「大人から子ども、ファミリーのたくさんの笑顔があふれるサーキットおよびレース開催を目指す」ことを実現するため、新しい仲間を適切なタイミングで採用し、組織強化を図る業務に加え、従業員の皆さんに対して、より良い労働環境を提供するため、仕組み作りや福利厚生の導入検討を行っています。 ■業務詳細： 具体的には下記業務を行っていただきます。 ・給与の処理 ・有給管理 ・社会保険処理 ・税金処理 ・新しい福利厚生の提案 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 人事Gの担当は3名（男性1名、女性2名）で対応しております。未経験から本業務に携わっている社員もおります。 人事Gでは従業員との信頼関係を築くことがとても重要です。 従業員が働きやすい環境づくりを意識して、1つ1つの業務を確実に行っています。 ■キャリアパス： 頑張りや成果を正当に評価し、メンバーから主任、グループマネージャー、部長とステップアップが可能です。 ■魅力： ◎採用した人材が活躍し、組織が円滑に機能することで、従業員の笑顔や感謝に繋がるので、やりがいを感じることができます。 ◎月残業25h程度で、ワークライフバランスの実現が可能です。 ■当社の特徴： ◎富士スピードウェイは1966年に開業した歴史ある国際サーキットです。レースだけでなく、様々なイベントや体験コンテンツを提供するサーキット施設の運営会社です。クルマとモータースポーツの楽しさを体感できる場の提供を通じたファン作りを行っています。 ◎富士モータースポーツフォレストプロジェクトの一員としてモータースポーツとモビリティの魅力を知り・楽しみ・未来創りに参加することで、人生をより豊かに・幸せにする場を創出します。 ◎大手企業とスポンサー契約を結んでいます。（トヨタ自動車株式会社・パナソニック株式会社・株式会社ブリヂストン等） 変更の範囲：本文参照

【建設業界で注目度の高い集成材の製造を事業展開している当社にて集成材の製造ポジションを担っていただける方を募集します／未経験歓迎／駐車場無料でマイカーやバイク通勤可能／転勤無し／フォロー体制充実◎】 ■概要： 集成材（木材）の製造を手掛ける同社にて、下記の業務を行っていただきます。 まずは基本的は製造業務をお任せいたしますので未経験でも安心して就業可能です。 ■業務詳細： ・集成材の製造、加工業務 ・糊付機や木材切削用機械のオペレーター ・加工した集成材を建築部材として加工切込み業務 ※木材移動にフォークリフトを使用する作業があります。 ■集成材について： 複数の木材を張り合わせたり圧縮することで1つの木材にしたものです。 自生している木を木材にするのとは異なり、自由な形状・寸法の部材を作ることが可能なため、建築において非常に需要の高いものです。 また、耐火性や耐久性・環境への悪影響の少なさが注目され、 今では集成材を用いた高層建築物も作られており、大注目の部材です。 製造した部材は様々な物件に用いられ、日々の仕事のやりがいを感じることが出来ます。 ■組織体制について： 工場には10名ほどの男性が従事しております。 ■就業環境： ・駐車場は無料で、バイク通勤も可です！ ※自動車免許は必要です。 ・残業は月15時間程度！ ・夜勤はありません。 ・制服支給です。 ■当社の特徴について： ◎安定した経営基盤により、正社員として長期就業することが可能です。 ∟「木」に特化した技術力を持ち、小規模ながら有名物件なども手掛ける企業です。腕の良い職人による他社では対応できない木材加工や、近年、建築業界でトレンドとなっている集成材の製造を強みとしており、今後も事業発展をしていく土壌が整っております。 ※詳しくは企業概要ページをご覧ください。

〜未経験から社内SEに挑戦できる/マルチタスクを身に着けたい方/ワークライフバランス◎〜 ■業務概要： 　メガグループの社内SE職として、ベテラン社員の元、少しずつ業務を習得いただきます。 ■業務内容： 　まずは、PCの初期設定、アカウント管理、デバイス(PC等)管理、ヘルプデスク(社員からの問い合わせ対応)からお任せしたいと考えております。 慣れてきましたら、下記業務にも携わっていただきます。 ・インフラ計画、構築、運用：ハードウェアリプレイス計画、環境の見直し ・セキュリティ：ISMS運用、インシデント管理、物理セキュリティ、文章作成 ・社内イベント配信 ・社内ツール、バッチの作成、新サービス検証（生成AIの活用など）　等 ■組織構成： 　配属先にはアルバイトの方を含めて4名が在籍をしております。その内、正社員が2名(男性1名・女性1名)となっており、40代のベテラン社員です。教え方が非常に丁寧な社員のため、安心してご入社をいただける環境です。 ■研修につきまして： 　管理本部スタッフとしてグループ全体の業務や現場感覚を理解する必要があるため、1年を目安に研修のためお客様と直接やりとりが発生する現場業務に携わっていただきます。沢山のお客様の環境を通して、生きたインフラ環境に触れていただきます。研修先部署については、相談しながら決めていきます。 ■土日や夜間対応： 　基本的にはオンタイムにて作業をいただきますが、大きな業務支障が発生した時などは時間外の対応をいただく可能性がございます。頻度的には年に3〜4回程度発生するかしないかですが、可能な限りプライベートを優先してスケジュールを組ませていただきます。また、休日出社が発生した場合は振替休日を取得いただきます。 ■当社の魅力： ・平均年齢34歳（20代、30代の割合が70％以上）で、若手活躍中！ ・育休産休取得率100％で、働きやすい環境！ ・メガグループ内の社内転職制度”キャリカム”にて、グループ各社の各ポジションへ転籍することも可能！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎/正社員登用/定時退社可◎/ワークライフバランス◎/飲食手当あり◎/転勤も無く地元で長期的に就業可能です◎〜 ■業務内容： 内外壁や屋根の塗装、そして防水工事などを中心に扱う当社にて営業職をお任せいたします。 ■業務詳細： アパートや事務所、ホテル等の塗装工事の営業をお任せします。 主に改修工事の現場がメインで、既存先20社のルート営業（見積作成、改修工事の提案）及び新規先への工事提案がメイン業務となります。 　 ■業務の特徴： ・顧客先の割合：新規と既存の割合は新規3割、既存7割 ・新規の営業方法：電話や訪問 ・商談先：不動産業や建設業営む先。アパートや店舗を有する法人 ・エリア：営業範囲は福島県内が中心 ・商談相手：商談先担当者、塗装材料メーカー等 ・担当顧客数：既存先10-20社 ・訪問頻度：繁忙期によりますが1日あたり3-4社 ・ノルマやインセンティブはございません ・社用車・PC・携帯の支給がございます ■入社後の研修： 入社後はOJTにてで代表から業務を教わります。 ■今後のキャリアパス： 将来は能力に応じて昇給・昇格や業務を幅広くご対応いただきます。 ■働き方について： 残業はほとんどございません。定時退社が可能です◎ ■組織構成： 社長を筆頭に、営業1名（40代・男性）、経理2名、現場10名程度です。 ■当社の特徴： ・戸建て住宅の屋根・外壁塗装工事をはじめ、アパートの改修や入退去に伴うリフォーム塗装工事、マンションの大改修や工場での橋梁の塗装工事や風車等の特殊建造物の塗装工事も請け負っています ・本社所在地である郡山市を始め福島県全員を主要エリアとし、地域に根ざした細やかな施工を行っています。 ・弊社は大手を通さず、すべて自社にて塗装工事を請け余分なマージン等によるコストの上乗せが無く、自社施工ならではの安心価格で専門業者の高品質な施工を強みとし、コストパフォーマンスが高いのが自慢です。 変更の範囲：本文参照

自動車検査員の資格を お持ちの方は大歓迎！ ミドル世代も活躍中！ 《自動車検査員及び自動車整備士の正社員募集！》 ／ 自動車の検査、 整備・修理の仕事をお任せします！ ＼ 【具体的には大きく分けて2つ！】 ■自動車検査員業務 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 自動車の検査（車検）、 適合証の発行を行います。 ※月に30台～40台程度です ■自動車整備士業務 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 自動車の整備・修理の仕事をお任せします！ 自動車のエンジンや各装置の部品を点検して、 故障している箇所がないかを 法令に沿ってチェックします！ 【もし、故障している箇所があれば...】 ・装置を取り外して分解 ↓ ・破損や摩耗している部品を交換・修理 ↓ ・性能や機能を元通りに回復させて完了！ 他にも、消耗部品の定期交換や、 オイル交換などもおこないます。 ※整備する車種は、トラックが7割、 　普通自動車が3割です。 ■検査と整備士業務の割合 検査：整備士＝3：7程度です。 ━━━━━━━━━━━ ここがオススメPOINT！ ━━━━━━━━━━━ ★未経験OK！研修でしっかり教えます！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 研修期間がありますので、 全く知識がない方でもスタートOK！ 整備の仕方、点検箇所、工具の使い方まで、 マンツーマンで丁寧にお教えします！ ミドル世代の方もご安心ください！ ★安心のダブルチェック制度あり！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 事故やトラブル防止のため、 整備項目のチェック用紙があります。 整備士同士が、チェックに沿って 作業後に最終確認！ 安全管理も徹底している職場です！ ★再雇用制度の上限ナシ！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 実際に最高年齢68歳の方も バリバリ現役で活躍中！ 過去には、70代以上の方も 在籍していました！ ★検査員は30代・60代の男性活躍中！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 真面目で相談もしやすい方ばかり！ 分からないことも、 ざっくばらんに教えてくれるので、 気負わず働ける環境です！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【大成十訓】 【Ⅰ】仕事の心構え 1.今日の仕事は明日に残すな。 2.仕事の期限は必ず守る。 3.仕事は結果がすべて、結果は数字がすべて。 4.まず行動。業績は 　　1日、1時間、1分の行動の中にあり。 5.「これでよいか」、 　　慣れた仕事にあぐらをかくな。 6.事故のもと、 　「これくらい」「～だろう」「とりあえず」。 7.忘れまい、報告・連絡・相談を。 【Ⅱ】営業の心構え 8.営業はお客様第一、誠意第一。 9.お客様に合わずに仕事、情報はとれぬ。 　まずはお客様に会おう。 【Ⅲ】クレーム対応 10.クレームは、謙虚に素早く気持ちよく。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＼　50代・60代のスタッフも活躍中！　／ 実際に68歳の方も現役で活躍中！ 「経験を活かして、無理なく長く働きたい」 そんな方にぴったりの環境です！ 《自動車検査員・自動車整備士の正社員募集！》 国から認められた指定工場で 安心して勤務できます！ ◆ミドル・中高年活躍中！ 再雇用の年齢上限ナシ！ 責任を持ってコツコツと お仕事をしていただければOKです！ 51歳の採用実績もありますよ♪ ◆普通自動車運転免許があれば未経験歓迎！ マンツーマンで丁寧に教えます！ また、会社費用負担で 自動車整備士の資格を取得できますよ。 【株式会社大成車輌について】 優良ユーザーの増加・車両増車などによって、 サービス対応ができるように 増員と組織改革の計画をしている最中！ お客様の信用、信頼を大事にし、 業績を伸ばし続けて安定成長をしています！ ・設立：昭和36年 ・資本金：1,000万円 ・工場種別：指定工場　名指第5690号

【介護施設での調理&のお仕事】 【入社日相談OK！長期】介護施設での調理です。下ごしらえや調理、盛付などをお任せします。1つ1つの作業に心を込めてチームワークを大切に働いています ◆土日祝含む週5日、変形労働時間制◆調理師免許必須◆ 介護施設での調理です。 【具体的には】 ・下ごしらえ ・調理 ・味付け ・盛り付け ・洗浄　など 1つ1つの作業に心を込めてチームワークを大切に働いています。 先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ご応募お待ちしております！ ■社会保険完備 ■20代、30代、40代の方メインで活躍中 ■社員が初めてという方の就職・キャリアチェンジ応援 【必要なご経験】 ・調理師免許をお持ちの方 男性活躍中 女性活躍中 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与あり 年2回 ・昇給あり ・交通費支給あり、規定あり ・有給休暇制度 ・昼食の食事補助あり ・慶弔休暇 ・軽井沢に保養所あり ・リゾートトラスト福利厚生施設 ・スポーツクラブ法人割引制度 ・外部研修制度 ・社内サービス従業員割引 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・GLTD保険 ・HITOWAグループ自社サービスの割引利用制度 ・結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金 ・サークル活動 ・ベネフィット・ワン ◆レジャー等の割引優待ございます 【その他の情報】 【紹介先企業名】 HITOWAフードサービス株式会社 学校、福祉施設、社員食堂等、幅広い現場で給食サービスを行っている会社です！ スタッフの皆さんが不安なく働けるように教育研修に力を入れております。 業界未経験の方もスムーズにお仕事がスタートできるよう、わかりやすい研修を用意しています。 【入社日】 入社日は応相談 お気軽にご相談ください！ 勤務曜日：月火水木金土日祝、休日：備考欄参照 こちらの求人は株式会社オープンループパートナーズの派遣求人となります。 この他にもあなたにマッチしたお仕事をお探ししご紹介します。 まずはご応募後いただき、お気軽にご相談ください。 介護施設での調理のお仕事です。 ・来社不要のWEB登録 ・紹介後は正社員

【福祉施設での調理&のお仕事】 【入社日相談OK！長期】福祉施設を中心とした施設での調理です。下ごしらえや調理、盛付などをお任せします。1つ1つの作業に心を込めてチームワークを大切に働いています ◆土日祝含む週5日、変形労働時間制 福祉施設を中心とした施設での調理です。 【具体的には】 ・下ごしらえ ・調理 ・味付け ・盛り付け ・洗浄　など 1つ1つの作業に心を込めてチームワークを大切に働いています。 先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ご応募お待ちしております！ ■社会保険完備 ■20代、30代、40代の方メインで活躍中 ■社員が初めてという方の就職・キャリアチェンジ応援 【必要なご経験】 ・調理師免許をお持ちの方 男性活躍中 女性活躍中 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給あり、規定あり ・有給休暇制度 ・昼食の食事補助あり ・慶弔休暇 ・軽井沢に保養所あり ・リゾートトラスト福利厚生施設 ・スポーツクラブ法人割引制度 ・外部研修制度 ・社内サービス従業員割引 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・GLTD保険 ・HITOWAグループ自社サービスの割引利用制度 ・結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金 ・サークル活動 ・ベネフィット・ワン ◆レジャー等の割引優待ございます 【その他の情報】 【紹介先企業名】 HITOWAフードサービス株式会社 学校、福祉施設、社員食堂等、幅広い現場で給食サービスを行っている会社です！ スタッフの皆さんが不安なく働けるように教育研修に力を入れております。 業界未経験の方もスムーズにお仕事がスタートできるよう、わかりやすい研修を用意しています。 【入社日】 入社日は応相談 お気軽にご相談ください！ 勤務曜日：月火水木金土日祝、休日：備考欄参照 こちらの求人は株式会社オープンループパートナーズの派遣求人となります。 この他にもあなたにマッチしたお仕事をお探ししご紹介します。 まずはご応募後いただき、お気軽にご相談ください。 福祉施設での調理のお仕事です。 ・来社不要のWEB登録 ・紹介後は正社員

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【介護施設での調理&のお仕事】 【入社日相談OK！長期】介護施設での調理です。下ごしらえや調理、盛付などをお任せします。1つ1つの作業に心を込めてチームワークを大切に働いています ◆土日祝含む週5日、変形労働時間制◆調理師免許必須◆ 介護施設での調理です。 【具体的には】 ・下ごしらえ ・調理 ・味付け ・盛り付け ・洗浄　など 1つ1つの作業に心を込めてチームワークを大切に働いています。 先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ご応募お待ちしております！ ■社会保険完備 ■20代、30代、40代の方メインで活躍中 ■社員が初めてという方の就職・キャリアチェンジ応援 【必要なご経験】 ・調理師免許をお持ちの方 男性活躍中 女性活躍中 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与あり 年2回 ・昇給あり ・交通費支給あり、規定あり ・有給休暇制度 ・昼食の食事補助あり ・慶弔休暇 ・軽井沢に保養所あり ・リゾートトラスト福利厚生施設 ・スポーツクラブ法人割引制度 ・外部研修制度 ・社内サービス従業員割引 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・GLTD保険 ・HITOWAグループ自社サービスの割引利用制度 ・結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金 ・サークル活動 ・ベネフィット・ワン ◆レジャー等の割引優待ございます 【その他の情報】 【紹介先企業名】 HITOWAフードサービス株式会社 学校、福祉施設、社員食堂等、幅広い現場で給食サービスを行っている会社です！ スタッフの皆さんが不安なく働けるように教育研修に力を入れております。 業界未経験の方もスムーズにお仕事がスタートできるよう、わかりやすい研修を用意しています。 【入社日】 入社日は応相談 お気軽にご相談ください！ 勤務曜日：月火水木金土日祝、休日：備考欄参照 こちらの求人は株式会社オープンループパートナーズの派遣求人となります。 この他にもあなたにマッチしたお仕事をお探ししご紹介します。 まずはご応募後いただき、お気軽にご相談ください。 介護施設での調理のお仕事です。 ・来社不要のWEB登録 ・紹介後は正社員

六町駅徒歩8分☆正社員☆月給25.5万円〜☆保育士☆60名定員☆認可園☆退職金有　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇六町駅　徒歩8分！ ◇定員60名の認可保育園です☆ ◇月給25.5万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり ・宿舎借上げ制度活用OK 家賃92,000円未満の物件…自己負担10,000円 礼金、仲介手数料、更新料は会社負担 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,住宅手当あり,引越手当あり

蓮根駅徒歩2分☆正社員☆月給25.5万円〜☆保育士☆60名定員☆認可園☆退職金有　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇キララサポートではお仕事探しから内定まで無料でサポートします★ 求人票だけではわからない現場の生の声をお伝えします！ ◇都営三田線「蓮根駅」徒歩2分！ ◇定員60名の認可保育園です☆ ◇月給25.5万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,引越手当あり,資格手当あり ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり

大山駅徒歩10分☆正社員☆月給25.5万円〜☆保育士☆80名定員☆認可園☆退職金有　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇キララサポートではお仕事探しから内定まで無料でサポートします★ 求人票だけではわからない現場の生の声をお伝えします！ ◇東武東上線「大山駅」徒歩10分！ ◇定員80名の認可保育園です☆ ◇月給25.5万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,引越手当あり,資格手当あり ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり

横浜市鶴見区◆定員60名◆正社員◆月給22.9万円〜◆保育士◆認可保育園◆退職金有　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇「綱島駅」よりバス12分・「鶴見駅」よりバス22分間・「京急鶴見駅」よりバス25分！ ◇定員60名の認可保育園です☆ ◇月給22.9万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・借り上げ社宅制度（家賃10,000円〜20,000円※入居規定あり） ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,引越手当あり,資格手当あり ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり

雪が谷大塚駅☆正社員☆月給25.5万円〜☆保育士☆60名定員☆認可園☆退職金有　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 ★0〜5歳児の保育業務全般 ◇食育を大事にしている保育園でおいしい給食も特徴のひとつです ◇定員60名、クラス10〜12名とひとりひとりに向き合える保育を行っています ※経験や希望を考慮し、配属させていただきます。 【アピールポイント】 ◇キララサポートではお仕事探しから内定まで無料でサポートします★ 求人票だけではわからない現場の生の声をお伝えします！ ◇東急池上線「雪が谷大塚駅」徒歩9分！ ◇定員60名の認可保育園です☆ ◇月給25.5万円以上、賞与有り、退職金有りの安定した職場環境！ ◇一番の財産は「人財」という考えの元、職員が働きやすいようワークライフバランスを大切にしています。育休・産休取得率ほぼ100％！男性の取得も推奨しています。 ◇充実した研修制度もございますので、未経験の方もブランクがある方も自分に必要な研修を受けることが出来るので、成長に繋がりやすい環境です！ ◇子どもたちが生きる上で重要な「食育」に力を入れてます！またその美味しい給食が実費200円で食べることが出来ます♪ ◇園名でもある、明日葉の花言葉は「旺盛な活動力」！子どもが毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生きる力を育みたいという思いで保育をしてます。 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 ・交通費支給あり（上限：30,000円） ・確定拠出年金加入 ・誕生日お祝い品 ・勤続お祝い品 ・慶弔・災害見舞金 ・食事補助（1食200円での給食利用可） ・社内表彰制度 ・ソシオークカレッジ（社内階層別研修・各種専門研修） ・チューター制度 ・川崎フロンターレ　オフィシャルスポンサー ・アースフレンズ東京Z　アカデミーパートナー ・会員制リゾートクラブ法人会員　「ニュー・グリーンピア津南」 ・会員制リゾートホテル「エクシブリゾーピア」 ・社内イベント多数開催（運動会、ボーリング大会等） 退職金:あり　※勤続3年以上 給食:200円/食 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,引越手当あり,資格手当あり ・首都圏外から上京予定の方へ引っ越し費用100,000円補助あり