【ポジション概要】 中堅・大手企業のコーポレートサイトを中心としたAWS環境の構築・運用を行う「クロジカ クラウドサーバー管理」の拡販体制の確立に向けて、営業戦略の立案からメンバーの育成（入社直後は無し）までをプレイングマネージャーとしてご活躍いただく想定です。 なお、現在は管掌役員が兼務をしている状態なので今回ご入社いただく方に引き継ぎたい考えです。 今後も増員見込みではありますが、入社直後はプレイヤーとしての割合が大きい為、まずは事業や商材理解のためにもプレイヤーからスタートしたい方にはオススメです。 また、まだ小さい組織ということもあり、より経営陣に近いところで営業全体を見ることになる為、ご自身のスキルアップや経験に繋がるやりがいあるポジションです。 【具体的には】 業務として想定しているのは主に下記になりますが、 ご経歴や適性に合わせて、相談しながら進めていくのでご安心ください。 顧客への提案 ・反響を中心とした新規顧客へのヒアリング、課題整理 ・AI-OCRを用いた書類管理の提案 ・AWS、OSS、セキュリティ、AIの提案 ・見積書、提案書の作成 導入支援・プロジェクト推進 ・受注後の要件整理、要件定義書の作成 ・開発、カスタマーサクセスとの調整 ・運用開始までの進捗管理、顧客対応 継続提案・営業企画 ・運用開始後の改善提案、追加提案 ・顧客ニーズの社内共有 ・企画と連携した事例の作成、共催ウェビナーの実施 ・エンジニアと連携した商品改善 組織運営 ・営業戦略の立案 ・営業計画の策定 ・計画と現状の差を埋めるための解決策の提示 ・メンバーマネジメント（KPI・KDIの設定・進捗管理）※入社直後は無し 【事業内容】 クロジカは、「進化するAIを働く人の力に」という想いのもと、スケジュール管理やAI書類管理、サーバー管理など、業務をデジタル化するサービスを複数展開しており、シリーズ合計1,800社35,000人以上が利用しています。 https://kurojica.com/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜Sansanの安定した事業基盤のもとで、新しいチャレンジをしたい方に最適なポジションです/異業界からのご転職も歓迎でございます〜 取引管理サービス「Contract One」のソリューションセールスとして以下の業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・インサイドセールスが獲得した商談への対応 ・営業活動に関する現状のヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求・サービスの紹介 など ・初回の商談から契約獲得までの各種対応 ・顧客担当者へのフォローアップ・顧客の決裁層へのアプローチ・社内の関係者への協業依頼 など ・顧客の要望を踏まえた、開発組織へのフィードバック ■セールス活動の詳細： 担当顧客数：1日3〜4件の商談に対応します。 初回の商談から契約獲得までのリードタイムは、顧客の規模によりますが、短くて2カ月・長くて1年ほどです。 ■ポジションの魅力： ・当社の経理DXサービス「Bill One」は急成長を遂げてきました。その経験を生かし、Contract OneもPMFを達成し、大きく急成長しています。プロダクトの成長に伴い、組織の拡大もしております。今後も多くのポジションが生まれる組織であり、その中核を担える可能性があります。 ・Contract Oneは競合と明確に差別化できる水準に進化してきました。 一方で、売り方に関しては、ホワイトスペースの発見・リードの発掘・的確な商談の設定・顧客属性に合わせた商談の実施など、まだまだ伸び代があります。決められた売り方で数字を追うだけの営業ではなく、自ら売り方を見出せる、市場価値の高い営業に進化できます。 ・セールス以外のキャリアについても挑戦可能です Contract One事業に携わるのは約50人と、当社の中でもスタートアップ初期フェーズの規模感です。従って、セールスとしての役割を超えて、事業成長に携わる経験を積めます。自らチャレンジしていくことで、セールスからマーケティング、プロダクトマーケティングマネジャー、事業開発（BizDev）などにキャリアを広げることができます。

当社は、AI技術の使い方を革新し世界にポジティブな未来を創造するデータ・サイエンス・カンパニーです。一般的な相関関係ベースのAIではなく、因果関係に基づいた説明可能なコーザルAIプラットフォーム「xCausal™ 」を提供しています。今回、当社が注力する因果関係を明らかにして使うコーザルAI「xCausal(クロス・コーザル)」のフロントエンドエンジニアを募集します。このポジションでは、弊社のWebコンテンツやサービスのフロントエンドを開発いただきます。 【当社のサービス】 既存のAIは、データの相関からパターンを認識して利用されるため、予測は出来てもその理由は不明確です。一方ビジネスでは「結果を良くするには何をどうすれば良いか」を見つけること、つまり原因の理解とアクションの特定が重要です。xCausal (クロス・コーザル)は、人が、データから因果関係を推定し、原因と結果に至るメカニズムを理解できる新しいシステムです。さらに改善策の効果をシミュレーションでき「もし仮にこの値を変えたらどのような効果があるだろうか？」という問いに答えることが出来ます。先日発表の「コーザルAIアシスタント」はAIエージェントとコーザルAIの長所をブレンドした新技術で、世界的にも先駆的な取り組みです。 【当社で働く魅力】「成長性の高い市場・アカデミックなサポートで世界に挑戦できる環境」 現在、生成AI等によるAI市場の伸びと同時に、AIを説明するためのAI (Explainable AI) が必要とされています。市場規模は生成AIブーム前の予測で2023年の9,200億円 から2030年の3兆円 (1ドル = 140円換算) CAGR 18.4%で予測されています。特に弊社が取り組んでいる因果関係をベースにしたコーザルAI(因果関係を用いたAI)は、最近である2022年8月にGartner社によって命名され、今後重要になる領域とされています。日進月歩のこの領域は、まだ世界でもスタートアップは少なく、日本トップクラスのアカデミックな先生方のサポートを受けて世界に調整が可能です。

〜未経験から自社HRTechプロダクト開発に挑戦可／仕様書作成・テスト・保守運用から実践的に学べる／将来的にはバックエンド・フロントエンド・インフラまで幅広くキャリアを広げられる〜 ■業務内容： 自社HRTechプロダクト「sai*reco」の開発・改善に、未経験から挑戦できるポジションです。 仕様書作成、テスト設計・実施、テストコード作成、サーバーサイドコードの修正・保守、定期メンテナンスなど、プロダクト開発を支える実務からスタート。先輩社員と一緒に進めながら、開発の基礎を身につけていけます。 業務に慣れてきたら、バックエンド開発に加え、フロントエンドやインフラなどへ領域を広げることも可能です。 ■業務詳細： ・仕様書の作成・更新 ・テスト仕様書の作成、テスト実施、品質確認 ・テストコードの作成・メンテナンス ・サーバーサイドコードの修正、保守、軽微な機能改修 ・定期メンテナンスの実施 ・チーム内での確認、相談、ナレッジ共有 実務経験の有無以上に、「自分で学び、手を動かし、説明できること」を重視しています。 ITやHRテックへの興味があり、仕様書作成、テスト設計・実施、テストコード作成、サーバーサイドコードの保守・改修、メンテナンスなどを通じて成長したい方を歓迎します。 ■開発環境： AWS／Laravel／Vue.js／PostgreSQL ■この仕事の面白さ： ・未経験から自社プロダクト開発に挑戦できる ・仕様理解、テスト、保守、実装まで幅広い基礎実務を経験できる ・将来的にバックエンド、フロントエンド、インフラへキャリアを広げられる ■こんな方と働きたい： ・エンジニアとして長く成長していきたい方／テストや保守だけでなく、仕様理解や改善提案にも前向きな方 ・チームで学びながら前向きにキャッチアップできる方 ■当社について： 当社は、組織・人事コンサルティング、育成プログラム、HRシステム、給与計算BPOを一気通貫で提供する総合HR企業です。 制度設計だけでなく、運用定着や育成まで伴走する支援を強みとし、クライアントの組織成長に深く関わることができます。教育制度や表彰制度も充実しており、専門性を高めながら長期的にキャリアを築ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内外の建材・住宅設備を扱う総合商社／営業事務として顧客と営業をサポート／事務＋接客・営業支援の両方のやりがいが得られる環境】 ■業務概要 当社の建材事業本部にて、営業事務としてハウスメーカーや工務店など住宅関連のお客様を中心に、営業担当と密に連携しながらお取引先の課題解決や円滑な取引をサポートする業務をお任せします。単なる事務処理だけでなく、お客様対応や社内外の調整業務も担い、業務の幅広さが特徴です。 ■業務詳細 電話・メール・チャットによるお取引先からの問い合わせ対応、建材や住宅設備についてのご相談受付、見積書の作成、商品の受発注確認、顧客情報の入力・管理などの事務業務を担当いただきます。また、営業担当への情報共有やメーカー・社内関連部署との調整業務も行います。正確性とスピード感を持って事務作業を進めるだけでなく、お客様や社内の状況に応じた柔軟な対応も求められます。業務を通じて多様な商品知識や営業支援ノウハウを身につけられます。 ■扱うサービス 国内外の建材・住宅設備全般を取り扱うため、豊富な商品知識が得られる環境です。 ■組織構成 営業担当と事務スタッフが連携し、チームワークを重視して業務を推進しています。 ■業務の魅力 事務処理だけでなく顧客対応や提案・調整業務まで幅広く関与することで、自ら考えて行動し、誰かを支えるやりがいを実感できます。 ■教育体制 未経験の方も安心して業務をスタートできるよう、商品知識やシステム操作など基礎から学べる研修制度を整えています。 ■就業環境 完全週休二日制（土日祝）、年間休日121日。有給・産休育休の取得実績も豊富で働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 営業事務として経験を積み、営業職やマネジメント職などへのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 1958年設立、グループ売上258億円超。安定した経営基盤と充実した福利厚生が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

第二新卒歓迎／ITエンジニア／未経験から成長できる教育体制／やりたいことを実現するキャリア形成／大手企業案件で実務経験／設計開発×コンサルのワンストップ支援／専任セクレタリーによる手厚いフォロー／風通しの良い社風／基礎研修・人間力研修で安心スタート ■主な職務内容： 大手企業のシステム部門でITエンジニア業務をお任せします。ご経験に応じて配属先は決定します。 ■部署内の雰囲気： 風通しの良い社風で、オフィスで社長と雑談したり、経営陣と食事にいったり非常に友好的な雰囲気です。 ■同社の魅力： 【自身の描きたいキャリア形成を実現する多様なキャリアパス（やりたいことにチャレンジできる環境）】 技術者として、技術力を高めていくことはもちろん、将来的には、自社開発製品に携われるなど新規事業に携わることも可能です。同社はコンサルティングサービス、ソリューションサービス、プロジェクトサービス、エンジニアリングサービス、R&Dサービスを展開しており、顧客の課題解決をワンストップで提供することが可能です。技術を身に着けていただき他領域へもチャレンジ可能です。 【優秀なエンジニアが多く在籍しており、スキルアップ可能です】 同社には優秀なエンジニアが多く在籍しているので、気軽にアドバイスをもらえる環境となっています。また、必要に応じて、各研修、勉強会等も実施しているため、スキルを高める環境は整っています。入社後は、「人間研修」「基礎研修」を通して、技術力・人間力を高めていただきます。 【同社ならではのエンジニアへのフォロー（一人一人に選任の秘書がつきサポートします）】 営業担当とは別に選任セクレタリー(秘書)がつき、月1程度の面談を通して、労務上のサポートはもちろん、技術的な相談やキャリアについての悩みなどを聞き、一人ひとりのキャリアプランに真剣に向き合っています。エンジニアの方の技術面だけでなく、精神面のフォローを行い、働きやすい環境を実現しています。

★世界24カ国・約48,000名規模のグローバルメーカー ★前年度賞与実績6ヶ月分／フルフレックス制／年間休日123日 ★海外顧客との輸出業務を通じて英語力を活かせる ★UIターン歓迎（引越費用負担制度あり） ★大阪難波駅から名張駅まで近鉄特急で約55分 ■職務概要 米国ボルグワーナー社100％出資の日本法人にて輸出・貿易業務を担当。自動車部品を世界各国へ供給する重要ポジションとして、海外顧客への安定供給を支えます。 ■具体的な業務内容 ・海外顧客からの輸出受注管理 ・輸出船積書類の作成、確認 ・輸出関連梱包資材の仕様決定 ・国際輸送手配およびフォワーダーとの調整 ・通関業務の管理 ・輸出管理および貿易コンプライアンス対応 ・FTA／EPA関連対応 ・出荷スケジュール管理 ・納期調整および関係部門との連携 ■入社後の流れ 引継ぎを行いながら、当社独自のシステムや業務フローを習得いただきます。業務を理解するメンバーも複数在籍しており、上司・チームメンバーがサポートする体制です。 ■組織構成 ・受入・輸出チーム7〜8名（名張工場4名） ・男女比ほぼ半々、40代中心 ■英語使用について 海外顧客とのやり取りはメール中心です。電話対応も発生しますが頻度は限定的で、まずは読み書き中心に活躍いただけます。 ■キャリアパス まずは輸出・貿易業務のスペシャリストとして経験を積んでいただきます。 その後は、調達部内の生産管理・物流・購買などへの業務領域拡大や、係長・課長などマネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 グローバル企業ならではの教育プログラムや海外拠点との交流機会もあり、英語力を活かしたキャリア形成を実現できます。 ■働き方 ・フルフレックス（コアタイムなし） ・年間休日123日／土日休み ・想定残業月25時間程度 ・賞与年3回（前年度実績6ヶ月分） ■UIターン歓迎 ・引越費用負担制度あり（規定あり） また、名張市では移住支援制度も充実しています。 ・空き家リノベーション補助 ・お試し移住住宅 ・移住コンシェルジュ制度 などを活用しながら新生活をスタートすることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆県内トップクラスの不動産会社で営業職募集/転勤なし/資格支援あり◆ ＼安定した基盤で幅広い不動産業務に挑戦したい方へ／ ・中小企業や他業種での営業経験を活かせます。賃貸斡旋から始め、将来的には不動産売買や土地活用のコンサル業務など、キャリアアップが可能です。 ・少人数のチームでOJTを通じて丁寧に指導します。未経験者も安心して働けます。 ■採用背景： 店舗数と管理物件の増加に伴い、組織力強化のため増員募集です。 ■職務内容： 当社の営業職として以下の業務を担当いただきます。 ・賃貸住宅の斡旋や紹介、お部屋探しのサポート ・物件の広告宣伝、物件調査や現地内覧、契約関連事務 ・契約後の顧客フォロー ・1日あたり3〜5人のお客様を担当 ■入社後の流れ： ・座学研修が2日間、その後3ヶ月程度のOJT ・各店舗には3〜6人の社員が配置され、先輩社員が丁寧に指導 ・お客様の案内には社有車を使用 ■組織構成： ・配属店舗は栃木県内の宇都宮市、さくら市、大田原市、矢板市、那須塩原市のいずれかで、本人の意向とスキル、適性等を総合的に判断して決定 ■アピールポイント： 当社は県内企業トップクラスの管理戸数を誇り、多くの物件を揃えています。オーナー様との接点も多く、相続対策を絡めた資産活用提案も行っています。広範なスキルや経験を積むことができ、非常にやり甲斐のある仕事です。 ・入社後に宅建資格を取得した方には合格報奨金を支給。資格手当制度もあります。 ■キャリアパス： ・賃貸斡旋店舗での業務からスタートし、資格・知識を習得後には賃貸管理、不動産売買取引、オーナー様へのコンサルティング業務なども担当 ・仕事への取組み姿勢ややる気次第で管理職・経営幹部への登用も可能 変更の範囲：会社の定める業務

【高品質な焼肉店でおもてなし・運営スキルを磨く／東京エリアに店舗展開／未経験から成長できる研修・教育体制】 ■業務概要 当社が運営する東京エリアの焼肉店にて、ホール・キッチン業務を中心に、店舗運営・マネジメントにも携わっていただきます。未経験の方も安心して始められる教育体制が整っており、接客・調理から店舗運営まで幅広いスキルを習得できる環境です。 ■業務詳細 【キッチン業務】調理場での仕込み、盛付け、品質チェック、食材の発注・在庫・原価管理、衛生管理（HACCPや保健所基準の順守）など、調理全般を担当します。 【ホール業務】ご来店されたお客様のご案内、オーダー受付、料理やドリンクの配膳、会計業務、店内清掃や衛生管理を行います。お客様と直接接するため、感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 【店舗運営業務】人財の採用・育成、スタッフ教育・評価、売上・コスト・利益の管理、フードロス削減やコストコントロールなど、運営面も幅広く経験できます。 ■扱うサービス 「薩摩 牛の蔵」「BeBu-Ya」「黒毛和牛焼肉にくじろう」など、都内8店舗で高品質な和牛と上質なサービスを提供しています。 ■組織構成 20代〜40代のスタッフが中心となって活躍しており、チームワークを大切に働く環境です。 ■業務の魅力 目標達成時の達成感や常連のお客様との信頼関係、イベント時の一体感など、やりがいを実感できる職場です。 ■教育体制 未経験からスタートできるよう、先輩スタッフによるOJTやマニュアル整備など、しっかりとした研修制度を用意しています。 ■就業環境 駅近で通いやすく、シフト制・週休2日制でプライベートも充実。食事補助や従業員割引も利用可能です。 ■キャリアパス 店長やエリアマネージャーへの昇進など、実力に応じてキャリアアップが可能です。 その他、店舗管理力・マネジメント力・顧客対応力・コミュニーション力などのスキルを身に着けることが可能です。 ■企業の特徴/魅力 高品質な食材と落ち着いた空間を大切に、おもてなしの心を重視したサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業60年余りの安定企業／U・Iターン大歓迎！／賞与あり／残業少なめ／基本土日祝休み／退職金あり／完全オーダーメイド木製ドアを設計している企業〜 ■職務概要： オーダーメイドの木製ドアの設計・製造を行う当社にて、営業補佐の業務を中心に受注管理や生産管理を担当していただきます。業界未経験でもスタートできるお仕事です。　 ■業務内容： ＜まずお任せする業務＞ ・見積書の作成 ・製造部門との調整 ・納期管理 ＜将来的にお任せする業務＞ ・お客様のニーズヒアリング ・仕様等の打ち合わせ ■やりがい： オーダーメイド製品のためお客様の希望に合わせて打ち合わせをする楽しさがございます。 ■入社後の流れ： まずは、先輩社員からのOJT教育にて業務を覚えていただきます。慣れてきたら既存先のお客様をお任せする場合もあります。営業サポートという立場ですが、本人の適性・希望次第では営業担当として活動していただくことも可能です。 ■人員体制： 会社全体では20名ほどの勤務しており、営業担当は3名（男性）です。大手ハウスメーカー専属担当や大手メーカーのOEM担当がおりますが、今回担当いただくのは、新規開拓を中心に行っている営業マン(20代半ば・男性)の補佐役です。水曜日から週末は基本的に出張に行っており、事務周りを含め、サポートをお願いしたいと考えています。 ■当社のについて： 木製高級ドア及び住宅関連部材を日本全国の住宅関連業界を通じて供給する日本有数のオーダーメイドのドアメーカーで東京と神戸にシュールームも構えています。 部署に応じて資格を必要とする場合は、会社にて費用を負担してスキルアップを支援しており、幅広い年齢層の人が長く働き易い環境を整えております。海外事業も始まり活気ある職場づくりを目指しています。 ご家庭の都合に合わせた休日や時間調整等が可能です。事前に希望があれば対応しやすくなりますので遠慮なくご相談ください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場・大和ハウスGで基盤安定〜 ＼＼こんな方におすすめ／／ 『プライベートも大事に』 フレックス活用&残業20h程。産休復帰100％＆産後パパ育休など、男女ともに長期就業しやすい環境 『人間関係大事！』 勤続10年以上のベテランも多く、人間関係の良さ、風通しの良さが自慢です！ 『スキルアップ・資格取得もしたい』 →資格手当：一級建築士4万・1級施工管理技士3万 等 →資格支援：予備校費用を会社が80%負担。頑張る社員を応援！ ＊【対象資格】（1級2級）建築士、建築／管工事／電気工事施工管理　※各資格1回のみ・条件あり ■当社について 1971年創業、独立系のマンション管理会社としてスタートし、2012年より大和ハウスＧに。（マンション、ビル、商業施設の総合管理事業） ＊2600名の従業員規模／管理戸数関西トップクラス ■お任せ業務： 当社が管理を行う分譲マンションにおける、大規模修繕工事の建築施工管理（請負） ＊＊ゼネコン施工管理とは違い「発注者側の立場」。 →無理な工期設定がない／巡回管理／内勤業務6割と多い　等で、残業20h程の働き方実現◎ ■仕事詳細： 工事管理／計画立案／見積書・提案書作成・工程・工期・資材・コスト算出・各種書類作成／協力会社手配　など ・エリア：関西第一ブロック（大阪・奈良・和歌山・兵庫） ・期間：3ヶ月〜半年 ・規模：中小規模が多く、10戸〜200戸前後まで幅広く ・担当案件数：複数案件を巡回 ＊図面作成は担当しないため、CADスキル不要 ★仕事のポイント★ 物件規模や築年数はもちろん、お客様ごとに異なるニーズを汲み取り工事に反映させていくコミュニケーションにおいて「調整力」「交渉・折衝力」が磨かれるお仕事です！ お客様から直接お褒めの言葉をいただける場面もあり、やりがいを感じやすいです◎ ＼入社後も安心♪／ ベテラン社員や教育担当社員がついて、しっかりOJTでフォロー！ 20代〜70代まで各年代の社員活躍中！ ■はたらき方： ・年休120日（完全週休2日・土日祝） ・残業20h以内 ・出張無 ・フルフレックス ＊事務担当に一部お任せ ＊夜間工事なし 変更の範囲：会社の定める業務

【日本発アニメを世界へ届ける海外宣伝スタッフ／上場エンタメ企業グループの成長事業で裁量大きく活躍／年休120日・完全週休2日制・正社員登用前提】 ■業務内容： 映画や演劇などの日本エンターテイメント業界のパイオニア企業の当社にて、自社および外部企画アニメ作品の海外に向けた宣伝にまつわる業務全般に携わっていただきます。 本ポジションでは、リーダーとともにメンバーとして習熟度を高めていただきながら、組織の中核となる人材を目指していただける方を募集いたします。 ■事業展望： アニメ事業部は、2020年の組織編制により独立。今後会社として伸長を目指している事業です。 「アニメ映画といえば松竹」と第一想起される、主力かつ業界全体シェアを大きく占める事業となることを目指しております。 ■正社員登用について： 1年毎に実施される正社員登用試験に合格することで正社員としての就業が可能です。 約2年ほどで正社員登用に至るケースが多いです。 ■評価制度： 社員登用した場合、上長と目標/達成基準を共有していただき、その達成度合いによって評価。 ■当社について： 1895年創業。歌舞伎の興行から始まり1920年に映画業界に参入、今では映画演劇の枠に留まらず幅広いエンタメを手掛けています。『映像』『演劇』『事業開発』『不動産』の4本部を主体として、様々なコンテンツを通して笑顔や感動をお届けし、お客様の人生に寄り添いながら、エンタメの第一線を走り続けてきました。 配信・グッズ展開・ ECなどのライツビジネスや没入型イベントなども多角的に展開しています。 また、新規事業・水平展開を推進する事業開発本部では、ゲーム事業へ参入し、ベンチャー・スタートアップ企業と事業共創を行っています。 東銀座や京都を中心にまちづくりを推進する不動産本部では、エリアマネジメントを積極的に促進。映画・演劇以外の事業にも意欲的に取り組み、お客様の「心」を支えるエンタメをお届けしたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場・大和ハウスGで基盤安定〜 ＼＼こんな方におすすめ／／ 『プライベートも大事に』 フレックス活用&残業20h程。産休復帰100％＆産後パパ育休など、男女ともに長期就業しやすい環境 『人間関係大事！』 勤続10年以上のベテランも多く、人間関係の良さ、風通しの良さが自慢です！ 『スキルアップ・資格取得もしたい』 →資格手当：一級建築士4万・1級施工管理技士3万 等 →資格支援：予備校費用を会社が80%負担。頑張る社員を応援！ ＊【対象資格】（1級2級）建築士、建築／管工事／電気工事施工管理　※各資格1回のみ・条件あり ■当社について 1971年創業、独立系のマンション管理会社としてスタートし、2012年より大和ハウスＧに。（マンション、ビル、商業施設の総合管理事業） ＊2600名の従業員規模／管理戸数関西トップクラス ■お任せ業務： 当社が管理を行う分譲マンションにおける、大規模修繕工事の建築施工管理（請負） ＊＊ゼネコン施工管理とは違い「発注者側の立場」。 →無理な工期設定がない／巡回管理／内勤業務6割と多い　等で、残業20h程の働き方実現◎ ■仕事詳細： 工事管理／計画立案／見積書・提案書作成・工程・工期・資材・コスト算出・各種書類作成／協力会社手配　など ・エリア：関西第一ブロック（大阪・奈良・和歌山・兵庫） ・期間：3ヶ月〜半年 ・規模：中小規模が多く、10戸〜200戸前後まで幅広く ・担当案件数：複数案件を巡回 ＊図面作成は担当しないため、CADスキル不要 ★仕事のポイント★ 物件規模や築年数はもちろん、お客様ごとに異なるニーズを汲み取り工事に反映させていくコミュニケーションにおいて「調整力」「交渉・折衝力」が磨かれるお仕事です！ お客様から直接お褒めの言葉をいただける場面もあり、やりがいを感じやすいです◎ ＼入社後も安心♪／ ベテラン社員や教育担当社員がついて、しっかりOJTでフォロー！ 20代〜70代まで各年代の社員活躍中！ ■はたらき方： ・年休120日（完全週休2日・土日祝） ・残業20h以内 ・出張無 ・フルフレックス ＊事務担当に一部お任せ ＊夜間工事なし 変更の範囲：会社の定める業務

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： 〜成長スタートアップの仕入れ・検品・発送を支えるポジション〜 急成長エンターテインメント企業のロジスティクス部門にて、トレーディングカード事業における商品の仕入れ・検品・発送業務を中心に、サプライチェーン全体を支えるオペレーションを担当していただきます。 ■具体的には： ◇仕入れ：ベンダーとのやり取り／買い付けなどの商品仕入れ対応 ◇検品：トレーディングカードの検品作業 ◇発送：梱包作業を含む出荷準備／発送業務 ◇その他：在庫管理および商品データの登録、作業フロー改善／業務効率化の推進 ※それぞれの業務を一通りご担当いただき、その中で見えてきた適性やご志向に応じて、各ポジションへの配属を予定しております。 ■ポジションの魅力・やりがい： ◇急成長中のエンターテインメント企業で、トレーディングカード事業のロジスティクスを支える中心メンバーとして活躍できます。商品の仕入れから検品、発送までの全工程に関わるため、スピードと丁寧さが求められる中で、品質管理・在庫管理・配送フローの精度向上に直接貢献できるやりがいがあります。 ◇成長著しいオンラインオリパ市場において、会社全体のスケールや事業構造の変化を間近で感じながら業務に取り組むことができます。 ◇多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、新しいオペレーションをつくり上げていく過程を経験することで、将来的なキャリアにつながる幅広いスキルと視点を身につけることができます。 ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◇英語力を活かす／専門スキルを身につける／安定基盤で長期就業／ワークライフバランス◎／年休126日／残業月10h以下〜 ■業務内容 輸出・輸入に関わる一連の実務を担当し、各国拠点や社内関連部署との調整を行っていただきます。多数の案件にご対応いただくため、「事務処理能力」「判断力」が重要になります。 ▽具体的に：英語の使用割合はライティング7割、スピーキング3割です。 ・受注・発注に関するデータ入力および管理 ・納期確認・調整（海外仕入先／販売会社／工場／営業部門など） ・貿易書類の作成・確認（インボイス、パッキングリスト等） ・通関・輸送手配に関する社内外との連携 ・海外とのメール・オンラインツールを用いた英語でのコレポン ・データ整理・ファイリング業務 ・既存業務のフロー整理、マニュアル化などの業務改善　 ※Excel・SAP等を使用 ▽入社後の流れ まずは担当者のサポートからスタートし、一連の業務に慣れていただきます。 理解度に合わせて担当国や担当案件を徐々に増やしていくイメージです。 OJT担当者がつき、未経験でも安心して成長できる環境です。 ■組織構成 配属組織は20〜40名程度が所属しています。 女性7割・男性3割、20代〜50代まで幅広く活躍している組織です。 ■本ポジションの魅力 輸出入実務を幅広く経験でき、スキルの底上げが可能 英語を使った実務経験が日常的に得られる 改善活動や仕組みづくりに参画でき、単なる事務にとどまらない成長環境 島津製作所グループの安定した経営基盤 働き方が整っており、平均残業5時間程度の月もあり、ワークライフバランスが良い ■キャリアパス 長期的には チームリーダー／管理職 を目指せる環境 貿易実務・調整力・改善力を発揮し、キャリアアップが可能 ■企業の特徴 島津製作所製品の輸出入支援を行い、真空機器・産業機械・海洋関連機器・半導体関連製品など多様な商材を取り扱う専門性の高い会社です。 グローバルな取引を支える重要な役割を担います。 変更の範囲：会社の定める業務

＜年休123日・土日祝休・残業10〜20H・直行直帰可＞＜健康経営優良法人8年連続認定／働きやすさ◎＞ 〜エネルギーイノベーションで、未来を拓く会社〜 ■業務概要： ・同社は、大和ハウス工業の100%出資企業として、省エネ・環境事業と再生可能エネルギー発電事業を展開しています。 ・今回は、設備機器（照明器具・空調機器・衛生器具など）の販売を行う法人営業担当を増員募集します。 ■業務詳細： ◎具体的な業務 ・お客様へのニーズヒアリング ・お打合せの実施、商品提案 ・見積書作成 ・受発注対応、納期管理 ◎営業スタイル ・新規／既存：既存100%です ・担当エリア：東北、北海道 ・移動方法：公共交通機関＋レンタカーでの移動が中心です ・出張：月1〜2回（2〜3泊ほど） ■取り扱い商材： ・戸建住宅や集合住宅、マンションをはじめとした一般建築物向けの商品提案となります。 ・電気・衛生・空調設備機器など、省エネにも強い製品を取り扱い、日常生活を支える製品を提供するお仕事。 ・建物を施工する施工店様を中心に各種ご提案を行います。 ■入社後の流れ： ・入社後は営業社員と同行（OJT）からスタートしていただきます。 ・キャリア入社者も多く、フリーアドレスのため、活気ある雰囲気の環境。 ・営業所長や社内の担当者と協力しながら、見積作成や提案検討などを行っています。 ■働き方： ・年間休日123日、残業10〜20時間、直行直帰可能な環境。 ・退職金制度やノー残業デーなど、社員の働きやすさや福利厚生も充実しています。 ＼大和ハウスグループの一員として、中長期での就業＆スキルアップを目指しませんか？／ ・同社は、再生可能エネルギーの発電や、企業の脱炭素化を支援する省エネ設備の提案・施工をワンストップで行っています。 ・大和ハウスグループの強みを活かし、省エネ・再エネ事業（太陽光・風力）で順調な成長が見込まれています。 ・設備機器は建物の快適性や機能性に直結する重要な商材を取り扱い、専門性を磨いていきたい方のご応募をお待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜デザインスキルや制作ディレクション経験を武器に「クリエイティブ担当」として裁量あるポジション／東証上場Gの安定基盤／1人目インハウスデザイナーとしてご活躍頂けます／販促物制作〜イベント・展示会企画まで】 ＼仕事の内容／ 当社が提供する家賃保証サービス「Biz保証」や物件サイト「ちいきぼオフィス」の事業拡大に向け、Web・DTP・空間（展示会ブース）を含めた幅広いクリエイティブ業務をお任せします！ただ販促物を作るだけでなく、実際の効果から分析し、次の制作の改善に活かす等、裁量高く業務にチャレンジできるポジションです！ ＼具体的な業務／ 《Webクリエイティブ》 ・各種バナー（広告・サイト回遊等）やLPの企画・デザイン ・物件の魅力をアピールする特集ページや、会員向けメルマガ（HTMLメール等）の制作 《UI/UX改善》 よりユーザーが使いやすいようなサイト配置や導線設計、デザイン改修、その他社内外の要望に関する改善　など 《オフラインクリエイティブ》 ・自治体・企業向けの大型展示会などのブースの造作壁面デザイン、看板、大型パネルなどの制作 ・自治体の創業相談窓口などに設置されるチラシ、当日配布するパンフレット、名刺、ノベルティ、ポスティング資料などのデザインおよび入稿データ作成 ＼当社の取り扱う「Biz保証」とは…？／ 「Biz保証」はオフィスや店舗などビジネス向け不動産に特化した家賃保証サービスです。主にベンチャー企業やスタートアップ企業など「これから挑戦する企業」を裏側から支える社会貢献性の高さが特徴です！また現在、全国に事業展開を拡大中！業界内でも注目度の高いサービスです！ ＼プライベートと両立させやすい働き方／ ・年間休日130日／土日祝休み／10時出社／所定労働7.5h ＼東証スタンダード上場のグループ会社として事業強化中／ 当社はイノベーションHDの一員として、現在は50名程度の組織ですが、今期7支店の展開を目指して様々な業界から10名以上の中途メンバーを採用予定です！これから入社される方は事業立ち上げメンバーとして成長いただくことができます！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験・第二新卒歓迎／20代を中心とした若手活躍中・圧倒的成長環境／動画などクリエイティブを活用したマーケティング支援＞ ■業務概要： 動画をはじめとするクリエイティブ制作に強みを持つデジタルエージェンシーである当社にて、ディレクターポジションを募集いたします。 ■職務内容詳細： ビジネス動画の企画から撮影ディレクション、編集など、動画制作における一連の業務をお任せいたします。 ゆくゆくは、企画提案やクライアントへの説明など、フロント業務もご担当いただく想定となります。 ※業務の流れ（一例） ・ビジネス動画の構成案検討／作成 ・撮影／ディレクション ・編集／ディレクション ・工程管理など ■組織構成： 営業メンバー：男性3名　女性2名／20代中心 ご入社後はOJTにて業務を進めていただきます。 ■事例 ソリューションは映像・Webサイト制作、広告運用等多岐に渡りますが、 特に動画制作、とりわけコーポレートムービーに関しては、クオリティ担保できる制作体制が整っており、強みとしています。 ・採用動画(概要動画-社員密着動画-座談会など) ・プロモーション動画(CM-サービス紹介動画など) ※導入事例※ WHO、デロイトトーマツ様、神奈川県庁など https://coalition.co.jp/projects ■ポジションの特徴 ・マーケティングの上流となる課題抽出から制作まで、一気通貫して携わることが可能です。国内大手企業や官公庁との直接取引や経営層とのビジネスを通じて高い視座を得て、意欲次第で大きく成長できます。 ・汎用性の高いビジネススキルが身につくことで、コンサルタントや営業企画、経営戦略立案など、幅広いキャリアパスを目指せます。キャリア形成を応援する社内の風土もあります。 ■当社について ・クリエイティブ/マーケティング/HRの3軸を強みに、多数の事業展開をしている企業です。現状はマーケットイン型、実業型で伸長させておりますが、中長期ではスタートアップ投資、M&A等でハンズオンで事業を伸ばしていく戦略です。 ・人材大手子会社の代表取締役等を経て同社を設立した代表をはじめ、大手コンサルティング企業や新規事業立ち上げ経験者等と切磋琢磨できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リクルート・Google・資生堂など大手取引多数◎／未経験からマーケティング業界へ挑戦歓迎／年間3,000名超が集う大規模イベント運営に携われる／営業・マーケ・イベント運営など多彩なキャリアパス／土日祝休・年休120日〜 ■業務内容 下記のポジションをはじめ多様なキャリアパスをご用意しています。完全未経験社員も多数活躍中、まずはサポート業務からスタート等、ご希望や適性に応じてキャリアアップが可能です。 〈配属職種〉 【マーケティングイベントの集客・スポンサー獲得】 ∟企業の課題やニーズを踏まえ「どのイベントに参加すべきか」「スポンサーとしてどのようなプログラムを実施すると効果的か」を法人顧客と一緒に設計します。 【運営ディレクション】 ∟マーケティングイベントを成功に導くため、企画から運営までを一貫して担当します。 【イベントコンテンツ企画】 ∟イベントテーマ設定や登壇者選定を行い、参加者・スポンサー双方に価値あるセッションを企画します。 【法人向け研修担当】 ∟国内外マーケターによる法人向け研修の企画・運営を担い、顧客ニーズに応じたプログラムを提供します。 ■同社について 年間3千人以上集まる法人向けマーケティングイベントの企画運営事業を始め、企業向け研修、自社メディアの運営など最先端のマーケティングにまつわる事業展開を行っております。 ○取引企業 リクルート社、博報堂、KOSE、Google、資生堂、花王etc ■同社のマーケティングカンファレンスとは ・2017年より年7回程度開催しており、スポンサー企業によるプレゼンテーションやコンペに加え、開催地の特性を活かした参加自由のアクティビティもプログラムに含まれ、参加企業同士の繋がりも大切にしております （例）マーケティングアジェンダ沖縄2026（2泊3日） ・アクティビティ：ビーチBBQ、日の出サウナ、漁船クルーズなど ■組織構成 ・社員20名で2~30代中心に40代まで在籍 ■働き方 ・年休120日、土日祝休み／残業：通常月10H程度、イベント前は最大25H ・イベント参加に伴い、主に平日に沖縄・関西・中部へ年最大5回、2日〜1週間の出張可能性あり ・遠方出張で休日移動の場合は、代休取得や有休奨励日あり 変更の範囲：会社の定める業務

【創業80年・自動車整備機器の専門メーカー／未経験から技術習得・資格取得を手厚く支援／完全週休2日・年休125日で働きやすい職場】 ■業務概要： 当社が製造・販売する自動車タイヤ整備機器を利用する既存顧客（大手タイヤメーカー販売店、カーショップ等）を定期訪問し、機器のメンテナンス、消耗品交換、新製品提案や納品・設置など、トータルサポートを行うサービスエンジニア業務です。入社後は自社研修施設で基礎から学び、先輩社員と同行しながら段階的にスキルを習得できます。 ■業務詳細： ・既存顧客への訪問による点検、動作確認、工具を用いた整備や消耗品交換 ・機器不具合時の迅速な対応や技術的なアドバイス ・新製品や買い替えのご提案、納品・設置、操作説明 ・業務日報作成や上司への報告 代理店やタイヤ販売店などと信頼関係を構築し、新商品の提案や機器のメンテナンス対応を行います。 ※業務比率：営業3〜4割／納品やメンテナンス6〜7割です。一部出張もあります。 ■組織構成： 新潟営業所：2名体制 ■入社後研修： ◇入社〜半年：先輩に同行します。 ◇半年〜1年：本社にて新人研修を実施し、基礎的なメンテナンスや座学を受講いただきます。 ■扱うサービス： 当社はタイヤチェンジャー、ホイールバランサー、リフト等、自動車の足回り整備に特化した機器を自社で開発・製造・販売し、その導入・アフターサービスまで一貫して提供しています。 ■業務の魅力： 安定した既存顧客基盤のもと、専門性の高い技術を習得しながら、資格取得やキャリアアップを目指せます。お客様と信頼関係を築き、長く頼られる存在として活躍できます。納品〜メンテナンスまで、一貫して担当するためお客様の課題解決に深く関わることができ、自身の提案や技術力が直接評価されるやりがいのある環境です。 ■教育体制： 座学・実技研修やOJT、資格取得支援制度が充実。未経験でも安心してスタートできます。 ■就業環境 完全週休2日制（土日祝）・年間休日125日・有給平均取得12日、福利厚生も充実。 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休み／パーソルグループ参画／競合の少ない独自プラットフォームを展開／建築業界の課題解決に貢献〜 ■職務内容： 建築家向けプラットフォームを展開する当社にて、営業事務として営業メンバーのサポートおよび顧客対応フォローをお任せいたします。 事務業務に加え、社内外とのコミュニケーションを通じて、営業活動を円滑に推進する役割を担っていただきます。 ■業務詳細： ・営業資料の作成（商談用資料等） ・Webツールを用いた顧客へのメール配信、データ入力 ・見積書、請求書、契約書の作成および処理 ・営業メンバーおよび社内メンバーのサポート業務全般（メール対応、書類作成等） ・顧客対応のフォロー 社内対応だけでなく、登録建築家の皆さまとの日々のメール・電話でのコミュニケーションなど、建築家・設計者の方々とのやりとりや事業の運営にも関わる、幅広い業務を行います。 ■組織構成： 少数精鋭の組織で、各メンバーが主体的に役割を担いながら業務を進めております。 フラットな組織風土のため、意見発信や改善提案がしやすく、自身のアイデアがサービスに反映される環境です。 ■会社・求人の魅力： ◎急成長中のベンチャー企業にて、バックオフィスから事業成長を支える重要なポジションです。 ◎創業期から新しいプラットフォームづくりに関わることができます。 ◎建築業界の構造改革や新しい働き方の創出に貢献できる社会性の高い事業です。 ◎多様な業務を通じて、マルチタスク力や業務推進力を身につけることが可能です。 ■当社について 当社は、「日本の建築家がより輝けるプラットフォームを創る。」をミッションに、建築業界に特化した事業を展開するスタートアップです。主力サービス「アーキタッグ」は設計事務所と設計者をつなぐ独自サービスとして利用が拡大しており、蓄積された顧客基盤をもとに人材紹介やM&Aなどへ事業を拡張しています。現在は成長フェーズにあり、特許取得済みのサービスを強みに建築業界の課題解決に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜簡単な味付け・切り分け・加工などをお任せ／作業はイチから丁寧に教えるので未経験の方でも安心◎／家計に嬉しい買い物割引あり／車・バイク・自転車通勤可〜 ■業務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、精肉スタッフとして従事いただきます。 ■具体的には： ・包丁やスライサーを使っての加工 ・ひき肉の加工 ・商品のパック詰め ・値付け作業 ・商品の陳列・補充 ・お客様対応　など ■魅力： ◎味付けや下ごしらえなど、家庭でも役立つ調理スキルが身に付きます。 ◎店頭に並ぶお肉を自分で加工できるといった特別感も味わえます。 ◎焼肉・ステーキなど、いろんな加工にチャレンジできて楽しい仕事です。 部位によって切り方を変えたり、パック詰めの仕方を工夫したり。お肉といっても、バラ、カタ、ヒレなど様々な部位がありますので、今まで知らなかった部位なんかも知れて新しい発見がたくさんあります。作業はイチから丁寧に教えるので、安心して始められます。 ■配属の可能性がある店舗： 【千葉県】 三咲店（本店）／千葉県船橋市三咲 船橋夏見店／千葉県船橋市夏見 西白井店／千葉県白井市 山王店／千葉県千葉市稲毛区 都賀店／千葉県千葉市若葉区 矢作店／千葉県千葉市中央区 ニュータウン南店／千葉県印西市 八街店／千葉県八街市 東吉田店／千葉県八街市 山武店／千葉県山武市 九十九里店／千葉県山武郡九十九里町 富津店／千葉県富津市 富里店／千葉県富里市 木下店／千葉県印西市 勝田台店／千葉県佐倉市 大津ヶ丘店／千葉県柏市 沼南店／千葉県柏市 船橋夏見店／千葉県船橋市 アスモ茂原店／千葉県茂原市 北習志野店／千葉県船橋市2024年3月OPEN ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【食品・化成品・建築資材メーカー等多業種取引先への法人営業／段ボール製品の提案と販売が中心／地域に根差し安定成長を続ける企業】 ・当社は段ボール製品の製造・販売を手掛けており、主に大手食品メーカーや化成品・建築資材メーカーなど、多様な業界の既存取引先に対して、ルート営業を担当していただきます。 ・既存顧客への定期的な訪問を通じて、包装に関する課題解決や提案型営業を行い、信頼関係の構築と深耕を目指します。 ・新規開拓やノルマ中心の営業はなく、じっくり顧客と向き合える環境です。 ■具体的な仕事内容 ・取引先企業への定期訪問による関係構築およびニーズのヒアリング ・段ボール製品のサイズ・材料・印刷・強度など仕様提案 ・見積書や仕様書の作成 ・社内の生産部門との連携し納期などの生産調整 ・納品後のフォローや追加要望対応　など ※新規開拓営業やノルマ中心の営業ではありません。 ■業務の魅力 ・顧客ごとの要望に応じたオーダーメイド提案が強みです。 ・包装を通じて地域産業や生活を支える実感が持て、長期的な信頼関係を築きやすいです。新規開拓や厳しいノルマがなく、顧客本位の営業に集中できます。 ■教育体制 入社後3ヵ月は先輩との同行や社内研修を通じて、製品知識や業務の流れを習得。業界未経験でも安心してスタートできます。 ■就業環境 日曜・祝日休み、土曜は月1回程度出勤。年末年始・お盆・慶弔等の特別休暇あり。マイカー通勤可で、転勤もありません。 ■想定されるキャリアパス 段ボール製品の知識・提案力を磨き、将来的には営業リーダーや管理職へのキャリアアップも可能。安定した環境で長く活躍できます。 ■企業の特徴/魅力 創業以来、包装分野で地域社会に貢献してきた実績と信頼があります。確定拠出年金や各種手当、賞与など福利厚生も充実しており、離職率も低いのが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業80年・自動車整備機器の専門メーカー／未経験から技術習得・資格取得を手厚く支援／完全週休2日・年休125日で働きやすい職場】 ■業務概要： 当社が製造・販売する自動車タイヤ整備機器を利用する既存顧客（大手タイヤメーカー販売店、カーショップ等）を定期訪問し、機器のメンテナンス、消耗品交換、新製品提案や納品・設置など、トータルサポートを行うサービスエンジニア業務です。入社後は自社研修施設で基礎から学び、先輩社員と同行しながら段階的にスキルを習得できます。 ■業務詳細： ・既存顧客への訪問による点検、動作確認、工具を用いた整備や消耗品交換 ・機器不具合時の迅速な対応や技術的なアドバイス ・新製品や買い替えのご提案、納品・設置、操作説明 ・業務日報作成や上司への報告 代理店やタイヤ販売店などと信頼関係を構築し、新商品の提案や機器のメンテナンス対応を行います。 ※業務比率：営業3〜4割／納品やメンテナンス6〜7割です。一部出張もあります。 ■入社後研修： ◇入社〜半年：先輩に同行します。 ◇半年〜1年：本社にて新人研修を実施し、基礎的なメンテナンスや座学を受講いただきます。 ■扱うサービス： 当社はタイヤチェンジャー、ホイールバランサー、リフト等、自動車の足回り整備に特化した機器を自社で開発・製造・販売し、その導入・アフターサービスまで一貫して提供しています。 ■業務の魅力： 安定した既存顧客基盤のもと、専門性の高い技術を習得しながら、資格取得やキャリアアップを目指せます。お客様と信頼関係を築き、長く頼られる存在として活躍できます。納品〜メンテナンスまで、一貫して担当するためお客様の課題解決に深く関わることができ、自身の提案や技術力が直接評価されるやりがいのある環境です。 ■教育体制： 座学・実技研修やOJT、資格取得支援制度が充実。未経験でも安心してスタートできます。 ■就業環境： 完全週休2日制（土日祝）・年間休日125日・有給平均取得12日、福利厚生も充実。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇転々とする生活・不規則な生活から脱却◎／自社での開発で腰を据えてキャリアアップが可能／オペレーションだけではなく上流にも挑戦可能◇◆ ■概要： イベント・セミナーの申込〜来場管理やプロスポーツクラブ・チームのファンクラブ会員管理、プレゼントキャンペーンの応募サイト制作など、主にBtoCビジネスを展開されているクライアント様の売上UP、顧客拡大のためのマーケティング施策を支援している会社です。2024年7月にホールディング会社を設立、今後はコプログループとしてさらなる飛躍を目指して事業展開することとなりました。 本ポジションではグループ3社のサーバ、ネットワークを管轄するインフラエンジニアとして下記の業務に携わっていただくことを想定しています。 ■業務内容： ◇サーバ管理（Windows Server） ・サーバ運用・保守 ・サービス管理（ActiveDirectory、Hyper-V等） ◇サーバ管理（Linux） ・サーバ構築・運用・保守等 ・データベース管理(バックアップ、リストア等) ◇PCや周辺機器の設定・管理・各種トラブル対応 ◇ネットワーク構築・管理(ルータ設定、LANケーブルの引き回し等) ◇プリンター・電話機PBXを含む通信機器全般の管理 ◇情報セキュリティ担当としての業務 ※業務状況により本社（品川区）での就業、また年1回程度地方拠点への出張（1〜2日程度）があります。 ■入社後の流れ： 入社後は基本出社で研修を行い、テレワークは入社1〜3か月後頃からスタートできるようしっかりレクチャーします。 ■主な受注プロジェクト例： ◇プロサッカークラブ、ラグビーチーム、超有名音楽グループ等のファンクラブ会員管理〜運用 ◇各種イベント、カンファレンス等の事前申込受付〜来場者管理 （例：新聞社主催の購読者向けフォーラム、メーカーのVIPクライアント向け新商品発表会、大学のオープンキャンパス他） ※クライアント様はプロスポーツチームやエンタメ系の他、各種メーカー、教育関連など幅広いジャンルにわたります。 ■働き方： ◇年休125日（土日祝）、年末年始もあります。 ◇テレワーク頻度は週1〜2回程度を想定しています。 ◇客先常駐はありません。自社で腰を落ち着けて業務に臨めます。 変更の範囲：会社の定める業務