【企業のエンジニア不足を解決/未経験でも充実の研修で安心！/チームでの協業で事業成長へ貢献】 「エンジニアの人手が足りていない」といった課題を抱える企業に対し、技術力を持ったエンジニアをマッチング。お客様と当社双方の事業成長に”チーム”で貢献できるお仕事です！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景 業績好調により引き合いが増加しており、お客様が抱える人材ニーズに応えるべく、営業メンバーを募集します。 個人にノルマはなく組織での目標値に向けて営業活動を進めていただきます。 業界未経験の方はもちろん、営業未経験の方でも ”工夫をもってチーム・組織へ貢献されてきた方” ”お客様へ親身なご提案をされた方”は歓迎致します！ ■仕事内容 ・エンジニア・クリエイター人材のご提案： ICT業界のお客様(大手家電メーカー、システム開発会社、ゲーム開発企業等)に対し、工ンジニア（場合によってはクリエイター）の技術者派遣営業をお任せ致します。派遺先の業務や、派遺するエンジニアやクリエイターの志向を理解した上で、最適な人材提案をして頂きます。 ・エンジニアのフォロー： 派遣先のエンジニア・クリエイターと面談し、適切なフォローをお任せします。具体的には、現在の仕事とエンジニア自身の志向がマッチしているかの確認や、モチベーションの維持・向上が主な面談の目的になります。 ■組織構成 人材事業のメンバーは9名構成。 事業責任者1名、営業3名、採用1名、キャリアアドバイザー1名、事務系3名となります。工ンジニア・クリエイターは約180人です。 メンバー間のやり取りはtemsのチャットや定例MTGを通じて、勤務地関係なくシームレスに社内協業ができるほか、カオナビでのクラウド人材管理などDX化が進んだ働きやすい職場です！ ■当社の特徴 ・1970年創業後、時代を先取りしたアーケードゲーム開発からスタートし、現在はスマホアプリ開発・Webサービス開発・HR事業など多角的な事業を展開 ・ボトムアップの社風で社歴に関わらす提案がしやすい環境。 ・実力をしっかりと評価する風土。人社8年目で役員になる方など、早い昇進も可能です。 ・産休・育休の取得・復帰率、男女ともに100％。 変更の範囲：会社の定める業務

【企業のエンジニア不足を解決/未経験でも充実の研修で安心！/チームでの協業で事業成長へ貢献】 「エンジニアの人手が足りていない」といった課題を抱える企業に対し、技術力を持ったエンジニアをマッチング。お客様と当社双方の事業成長に”チーム”で貢献できるお仕事です！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景 業績好調により引き合いが増加しており、お客様が抱える人材ニーズに応えるべく、営業メンバーを募集します。 個人にノルマはなく組織での目標値に向けて営業活動を進めていただきます。 業界未経験の方はもちろん、営業未経験の方でも ”工夫をもってチーム・組織へ貢献されてきた方” ”お客様へ親身なご提案をされた方”は歓迎致します！ ■仕事内容 ・エンジニア・クリエイター人材のご提案： ICT業界のお客様(大手家電メーカー、システム開発会社、ゲーム開発企業等)に対し、工ンジニア（場合によってはクリエイター）の技術者派遣営業をお任せ致します。派遺先の業務や、派遺するエンジニアやクリエイターの志向を理解した上で、最適な人材提案をして頂きます。 ・エンジニアのフォロー： 派遣先のエンジニア・クリエイターと面談し、適切なフォローをお任せします。具体的には、現在の仕事とエンジニア自身の志向がマッチしているかの確認や、モチベーションの維持・向上が主な面談の目的になります。 ■組織構成 人材事業のメンバーは9名構成。 事業責任者1名、営業3名、採用1名、キャリアアドバイザー1名、事務系3名となります。工ンジニア・クリエイターは約180人です。 メンバー間のやり取りはtemsのチャットや定例MTGを通じて、勤務地関係なくシームレスに社内協業ができるほか、カオナビでのクラウド人材管理などDX化が進んだ働きやすい職場です！ ■当社の特徴 ・1970年創業後、時代を先取りしたアーケードゲーム開発からスタートし、現在はスマホアプリ開発・Webサービス開発・HR事業など多角的な事業を展開 ・ボトムアップの社風で社歴に関わらす提案がしやすい環境。 ・実力をしっかりと評価する風土。人社8年目で役員になる方など、早い昇進も可能です。 ・産休・育休の取得・復帰率、男女ともに100％。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験者歓迎／幅広い商材を扱える／人気キャラクターとコラボイベント実績あり／年間休日122日／転勤なし〜 ■業務概要： イラスト・デジタルコンテンツの企画、制作力を強みとしている当社において、マークアップエンジニアとして、Webサイトや大ヒットアニメやゲームの版権イラストなどのコーディングや設計業務をお任せいたします。 華やかなものが多いのが特徴で、動画や診断などインタラクティブなコンテンツや、ゲーム、広告など、他チームと共同で進める複数メディアにまたがるプロジェクトにも携わることができます。 ■業務詳細： ・デザイン仕様書に基づいたコーディング業務 ・SEOやUI/UXなどを意識したコーディング設計 ・CMSの構築 WordPressやMTなどを使用したサイト制作業 ・WebデザイナーやWebディレクターと意思疎通をし、コードへの落とし込み ■開発環境： 環境：macOS、Windows デュアルディスプレイ コード管理：GitHub プロジェクト管理：Backlog インフラ環境：AWS/Xsever他 社内ツール：Google Workspace、Lineworks、chatworks デザインツール：イラストレーター、フォトショップ、XD ■主要言語： 開発言語：JavaScript、HTML、CSS、PHP他 ■組織構成： デジタルワークス部は12名で構成されております。 WebディレクターやWebデザイナーに加え、エンジニアも5名程いる環境です。 ■デジタルクリエイティブ事例： 下記事例をご参照ください。 https://aqua-star.co.jp/works/ ■働き方： 残業時間については徹底的に管理を行っており、残業が多いメンバーには制限や調整を行うなど、残業が増えにくい体制となっております。 ■当社について： 当社は、企画・デジタル・ビジュアライゼーションを融合させ、お客様のマーケティング課題にソリューションを提供する企業です。急速にデジタルシフトが進む中、その波を好機と捉え、グラフィック・マンガ・動画・キャラクターなどの様々なコンテンツに対応。AR/VRなどの次世代技術を取り入れたデジタルコンテンツ開発にも着手しています。 変更の範囲：会社の定める業務

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 ・高圧ガス設備申請書の作成　・申請書作成に必要となる下記資料のチェックや準備※資料について　・高圧ガス設備の溶接施工関連（溶接作業に関するエビデンス等の記録管理含む）　・高圧ガス設備の溶接検査関連（エビデンス等の記録管理含む）　・高圧ガス設備の検査記録関連 【使用ツール】その他CAD（2D）; その他CAD（3D）

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 ・生産設備の点検及び突発故障修理（60％） ・保全予備品管理（30％） ・保全、修理記録の登録など（10％） 生産設備及び付帯する自動機等の装置点検・修理、予備品管理、修理記録の作成、現場の異常報告の確認、保全業務、課内ミーティング、現場との情報交換、社内関係部署への修理依頼などをお任せします。 【使用ツール】ノギス; マイクロメータ; トルク計

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 １．工事計画と工事管理：発注者代行業務・主に保全工事（定期修繕・既存設備補修改修、更新工事など）２．設備の保守管理・保全計画立案および管理、設備管理データベースでの計画、発伝、記録登録他、トラブルや不具合発生における対応・再発防止検討、生産性向上のための設備改良改善検討など

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 石油化学系プラントの改造工事時の配管工事・計装設備の点検・メンテナンス行っていただきます。 ・計装設備の定期点検および状態監視 ・故障診断や修理作業の実施 ・メンテナンス計画の策定と実行 ・設備の性能向上に向けた改善提案 ・記録の管理および報告書作成 【使用ツール】マルチメータ（テスタ）

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 医療用機器の保全やメンテナンスのお仕事です。 ・医療用機器の定期点検とメンテナンス作業の実施 ・故障や異常の早期発見と修理作業 ・機器の性能確認と動作テストの実施 ・保全記録やメンテナンス履歴の管理と更新 ・使用者への操作説明やトレーニングの実施 【使用ツール】ノギス; マイクロメータ; その他

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 給与支給の研修からスタート可！ 　自社研修センターにて1カ月のセミコン研修の受講が可能！ 　模擬クリーンルームで精密な装置の動かし方、調整方法が学べます！ 　受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　販売、飲食、営業など異業種から転職した仲間が多数！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。平日はゲームもたっぷり！　 　土日はアウトドアなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 3DCAD/CAMを使用した船舶エンジンの機械加工を行っていただきます。 ・3DCADソフトを使用した船舶エンジン部品の設計 ・設計データを基にCAMソフトで加工プログラムの生成 ・加工機械へのプログラムの転送および設定 ・加工工程の監視および品質チェックの実施 ・完成した部品の検査および納品準備 【使用ツール】他 一般工具

●35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ／ 　未経験からエンジニアデビュー！当社で働く魅力 ＼ 研修スタート可！もちろん給与をもらいながら 　自社研修センターで、10日間の機電研修！ 　機械・電気の知識だけではなく、工具の使い方や旋盤の組み立ても実際に体験！ 　研修受講中も基本給支給、研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担！ 同年代の仲間が多数 　直近入社の9割が20代から30代の未経験！ 　元飲食・アパレル・営業など異業種からの転職した仲間が多数在籍！ ものづくりに挑戦しながら、自分時間も充実 　年間休日は最大125日で、残業も少なめ。 　平日はゲームもたっぷり！ 　土日はドライブやキャンプなど、プライベートも大切にできる！ 【今回お任せするお仕事】 航空部品の加工検査、加工機のプログラムの作成および改造をお任せします。 ・加工検査の実施と品質確認 ・加工機のプログラム作成とテスト ・プログラムの改造と最適化 ・検査結果の分析と改善提案 ・ドキュメントの作成と管理 【使用ツール】ノギス; マイクロメータ; トルク計; 汎用工作機械; NC工作機械; マシニングセンタ

◇◆海の見える街でモノづくりに携わりたい方、石川県で腰を据えて働きたい方必見！転勤なし/空調完備/研修アリ家賃補助支給あり◆◇ ■業務内容：射出成形機のオペレーター ・材料受入、作製、乾燥作業 ・金型取付、その他周辺設備設定作業 ・成形条件設定、監視、警報処理作業 ・機械設備点検整備 タブレット端末、スマートフォン、携帯型ゲーム機、デジタルカメラ、カーナビ、自動車用ハーネス部品などの電子機器及び自動車用成形部品を製造する業務全般の作業をお任せします。材料作りから始まり、機械の条件設定や異常時の対応など、安定した成形品を生産するために成形機をコントロールする仕事です。重いものを運ぶなど体力を使う場面もありません。未経験の方には丁寧に指導いたしますし、未経験からご入社された方も半年ほどで業務を一通り実施できるようになっています。サービス業の方も活躍中！ ■組織構成 ・製造部成形課 ・男性７名、30代~60代の社員が活躍しています。 ■研修について ・入社後〜1ヶ月：導入教育 （組織・規律、ISO目標管理、製造品知識、工程の実務概要）・座学・OJT ・入社1ヶ月〜3ヶ月：OJT ・入社3ヶ月〜1年：OJT・必要に応じて外部研修 ■当社の特徴 当社は、タブレット端末、スマートフォン、携帯型ゲーム機、自動車用ハーネス部品など多種多様なプラスチック精密部品を製造している会社です。その部品はみなさんの身の回りにも存在し、快適な生活に欠かせない存在になっているかもしれません。私たちは、提供するすべての製品に対して妥協のない高品質なものづくりを徹底し、お客様の事業を支え、みなさんの生活に役立ちたいと考えています。 また当社は、これまで培ってきた技術力で世界に生き残れる強い企業になるよう努力を重ねています。国際規格として、ISO9001（品質）やISO14001（環境）だけではなく、2023年10月には自動車産業に特化した規格であるIATF16949を取得しております。 ■石川県志賀町について 能登半島にある志賀町は、海と山に囲まれた自然豊かな場所です。 志賀町では移住者助成制度もあり、積極的に移住者を受け入れておりますので、U＆Iターン先の候補としてぜひ検討いただければと思います。 変更の範囲：会社の定める業務

主な業務は、入浴・送迎・食事提供・機能訓練・レクなど。 ＊入浴介助は一般家庭にあるような個浴槽で利用者様のプライベートに配慮しています。 ＊土日休みなので仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。 ＊ブランクある方や、経験無い方もご安心下さい。 ＊利用者様の生活の質向上のため、さまざまな企画を取り入れております。 (一例) ○楽器の生演奏付きランチビュフェ ○ゲーム感覚の体操や機能訓練 【事業内容】 訪問介護事業 高齢者住宅の管理・運営事業 小規模多機能型住宅介護事業 【会社の特長】 介護サービスを受けたい方に寄り添い、そのご家族に寄り添う。　 社員に寄り添い、地域に寄り添う。 そういう思いをモットーとし、成長し続ける会社です。 札幌市ワークライフバランス認証企業です。 ○入社後は業務に慣れるまで先輩スタッフと同行し、業務をしっかり引き継ぎます。 〇月1回の職員研修やeーラーニングを活用して、自身のスキルアップの向上が可能です。 ○利用者様としっかり関わりをもつことができ、寄り添ったサポートをすることができます。 無資格未経験者、有資格未経験者、就業にブランクのある方、子育て・介護中の方を応援します！ ご希望の働き方をぜひ、ご相談ください！ 一緒に考えましょう。 まずはお気軽にお問い合わせください！！

主な業務は、入浴・送迎・食事提供・機能訓練・レクなど。 ＊入浴介助は一般家庭にあるような個浴槽で利用者様のプライベートに配慮しています。 ＊土日休みなので仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。 ＊ブランクある方や、経験無い方もご安心下さい。 ＊利用者様の生活の質向上のため、さまざまな企画を取り入れております。 (一例) ○楽器の生演奏付きランチビュフェ ○ゲーム感覚の体操や機能訓練 【事業内容】 訪問介護事業 高齢者住宅の管理・運営事業 小規模多機能型住宅介護事業 【会社の特長】 介護サービスを受けたい方に寄り添い、そのご家族に寄り添う。　 社員に寄り添い、地域に寄り添う。 そういう思いをモットーとし、成長し続ける会社です。 札幌市ワークライフバランス認証企業です。 ○入社後は業務に慣れるまで先輩スタッフと同行し、業務をしっかり引き継ぎます。 〇月1回の職員研修やeーラーニングを活用して、自身のスキルアップの向上が可能です。 ○利用者様としっかり関わりをもつことができ、寄り添ったサポートをすることができます。 無資格未経験者、有資格未経験者、就業にブランクのある方、子育て・介護中の方を応援します！ ご希望の働き方をぜひ、ご相談ください！ 一緒に考えましょう。 まずはお気軽にお問い合わせください！！

【アニメ・ゲーム好きな方必見！未経験から企画に挑戦！成長できる環境／トレーディングカードオンラインショップ運営企業／髪型・服装・ネイル・髭自由！副業可◎自分らしく働ける】 ＜当社ナラデハ＞ ★未経験歓迎／スピード感持って成長したい方におすすめの環境があります！ ★弊社が運営しているWEBサービス「DOPA！」をさらに拡大していきたいという想いに共感していただける方ぜひお待ちしております！ 【業務内容】 DOPA!にて提供しているガチャの企画をメインで行うポジションです。ユーザーの趣味嗜好、トレンドなどを把握し「売れる商品」を作っていただきます。 ・DOPA!ガチャを企画・構成作り ・データの入力/チェック ※未経験でもWordやExcelなどPCの基本操作ができれば問題ありません。未経験の方でも、丁寧にレクチャーいたします。 ＜当社の特徴＞ ★当社では、オリジナルパック（オリパ）を中心に、多様なトレーディングカードの販売および買取を行っております。 ★また、エンターテイメント性の高い演出動画を通じて、楽しくカードを購入できるWEBサービス「DOPA！」を運営しています。トレーディングカード市場の拡大に貢献し、ファンの皆様により良いサービスを提供することを目指しています。 ★当社自社サービスである「DOPA!」は、サービスリリースから2年半で会員数数十万人規模にまで成長した日本最大級のネットオリパサイトです。 成長スピードは業界内でもトップクラスです。熱量の高いユーザーコミュニティとともに、いまなお勢いを増し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇エンタメ・ゲーム好き歓迎／人気配信コンテンツ多数／サービス拡大のための販路開拓をお任せ／DONUTSグループ／インフルエンサー活用／業界未経験歓迎◆◇ ■業務概要： OPENRECコンテンツ（自社番組、イベント、配信者など）を活かした広告営業をお任せします。 飲食やIPコラボなど、多種多様な業界の企業に対して自社コンテンツを活かしたタイアップ企画の提案、セールス活動、進行管理・結果報告と一気通貫でご担当いただきます。 自らの企画・営業活動が事業成長に与えるインパクトが大きいので、コンテンツのマネタイズを積極的にリードしていただきたいと考えています。 ■具体的な業務内容： ・新規顧客リードへのアプローチ └　提案書作成、商談（ヒアリング、提案）、制作進行管理、制作ディレクション（広告チーム内の制作担当へオリエン） ＜会社や採用について＞ 採用HP：https://x.gd/WCHtG ■ポジションの魅力： ◎：幅広いコンテンツを扱いながら、自由度高くセールスメニューの企画提案ができるのも魅力です。 ◎：タイアップを皮切りに、オン/オフラインイベントやグッズ制作など事業部の垣根を越えて、クライアントのニーズ・課題に対してのプランニングを行っています。 ◎：自身の好き・興味関心のあるもの、良いと思うものをベースに、自由度の高い営業活動が可能です └ ストーリーマーやアーティスト、声優、アイドルと仕事ができる └ 自分が携わった企画、番組がSNSでバズったり、手触り感を感じられる ■働き方について 全社の平均残業時間として25H程度となっております。 ※ポジションや、繁忙期閑散期での差はあるため、詳細は面接や面談でお伺いください。 ■配属部署： 自社プロダクト愛が強いメンバーが集っており、またゲーム好きなメンバーも多いです。 年齢や経験問わず、各案件やプロジェクトにおいて、裁量を持って責任のあるお仕事をお任せするケースも多数ございます。 マネージャーやリーダーのトップダウンではなく、各メンバーのアイデアを尊重し、チャレンジを推奨する環境です。 ■ 営業チームは31歳×3名体制です。 └同世代なので、仕事もキャリアも良い意味で意識し合っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 送迎 身体介護 デイサービスでの食事介助、身の回りの世話、入浴介助、排泄介助、レクリエーション業務、送迎業務など ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30　【出社・出迎え準備】 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00　【入浴介助】 デイに来ていただいた方に順番にお風呂に入っていただきます。 当社は同姓介助のため、男性のご利用者は男性の介助、女性のご利用者は女性の介助を行います。 お話をしながらゆっくり楽しんでいただきます。 11：00　【朝の会】 ご利用者と一緒に朝の体操をします。その日の記念日や出来事を紹介したり、脳トレプリントをしてます。 12：00　【お昼】 食事の介助を行います。 13：00　【カラオケ】 ご利用者が好きな歌を歌い、全員で盛り上がります。 14：00　【体操】 ご利用者と一緒に簡単なストレッチや棒を使った体操、頭を使う体操など様々な体操をします。 15：00　【おやつ・ミニリクリエーション】 週替わりでおやつレクリエーション、創作レクリエーションを行います。アイデアはスタッフが出しています。 また、当社で生豆から焙煎したコーヒーを楽しんでいただきます。 連想ゲームやしりとりなど頭を使ったゲームを行います。 16：00　【帰りの準備、終わりの会】 一本締めをし、ご利用者を送迎します。 17：30　【翌日準備・退勤】 翌日に来られる方の名札などを準備をし、退勤します。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 【PR・職場情報】 ＼デイサービスの介護職／5連休を年4回取得可能！ 無資格・未経験OK！ 働きながら資格が取れます！経験者大歓迎！！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：デイサービス笑楽　花園北 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 送迎 身体介護 デイサービスでの食事介助、身の回りの世話、入浴介助、排泄介助、レクリエーション業務、送迎業務など ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30　【出社・出迎え準備】 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00　【入浴介助】 デイに来ていただいた方に順番にお風呂に入っていただきます。 当社は同姓介助のため、男性のご利用者は男性の介助、女性のご利用者は女性の介助を行います。 お話をしながらゆっくり楽しんでいただきます。 11：00　【朝の会】 ご利用者と一緒に朝の体操をします。その日の記念日や出来事を紹介したり、脳トレプリントをしてます。 12：00　【お昼】 食事の介助を行います。 13：00　【カラオケ】 ご利用者が好きな歌を歌い、全員で盛り上がります。 14：00　【体操】 ご利用者と一緒に簡単なストレッチや棒を使った体操、頭を使う体操など様々な体操をします。 15：00　【おやつ・ミニリクリエーション】 週替わりでおやつレクリエーション、創作レクリエーションを行います。アイデアはスタッフが出しています。 また、当社で生豆から焙煎したコーヒーを楽しんでいただきます。 連想ゲームやしりとりなど頭を使ったゲームを行います。 16：00　【帰りの準備、終わりの会】 一本締めをし、ご利用者を送迎します。 17：30　【翌日準備・退勤】 翌日に来られる方の名札などを準備をし、退勤します。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 【PR・職場情報】 ＼デイサービスの介護職／5連休を年4回取得可能！ 無資格・未経験OK！ 働きながら資格が取れます！経験者大歓迎！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：デイサービス笑楽　東住吉 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 送迎 身体介護 デイサービスでの食事介助、身の回りの世話、入浴介助、排泄介助、レクリエーション業務、送迎業務など ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30　【出社・出迎え準備】 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00　【入浴介助】 デイに来ていただいた方に順番にお風呂に入っていただきます。 当社は同姓介助のため、男性のご利用者は男性の介助、女性のご利用者は女性の介助を行います。 お話をしながらゆっくり楽しんでいただきます。 11：00　【朝の会】 ご利用者と一緒に朝の体操をします。その日の記念日や出来事を紹介したり、脳トレプリントをしてます。 12：00　【お昼】 食事の介助を行います。 13：00　【カラオケ】 ご利用者が好きな歌を歌い、全員で盛り上がります。 14：00　【体操】 ご利用者と一緒に簡単なストレッチや棒を使った体操、頭を使う体操など様々な体操をします。 15：00　【おやつ・ミニリクリエーション】 週替わりでおやつレクリエーション、創作レクリエーションを行います。アイデアはスタッフが出しています。 また、当社で生豆から焙煎したコーヒーを楽しんでいただきます。 連想ゲームやしりとりなど頭を使ったゲームを行います。 16：00　【帰りの準備、終わりの会】 一本締めをし、ご利用者を送迎します。 17：30　【翌日準備・退勤】 翌日に来られる方の名札などを準備をし、退勤します。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 【PR・職場情報】 ＼デイサービスの介護職／5連休を年4回取得可能！ 無資格・未経験OK！ 働きながら資格が取れます！経験者大歓迎！！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：デイサービス笑楽　鶴見緑地 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 送迎 身体介護 デイサービスでの食事介助、身の回りの世話、入浴介助、排泄介助、レクリエーション業務、送迎業務など ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30　【出社・出迎え準備】 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00　【入浴介助】 デイに来ていただいた方に順番にお風呂に入っていただきます。 当社は同姓介助のため、男性のご利用者は男性の介助、女性のご利用者は女性の介助を行います。 お話をしながらゆっくり楽しんでいただきます。 11：00　【朝の会】 ご利用者と一緒に朝の体操をします。その日の記念日や出来事を紹介したり、脳トレプリントをしてます。 12：00　【お昼】 食事の介助を行います。 13：00　【カラオケ】 ご利用者が好きな歌を歌い、全員で盛り上がります。 14：00　【体操】 ご利用者と一緒に簡単なストレッチや棒を使った体操、頭を使う体操など様々な体操をします。 15：00　【おやつ・ミニリクリエーション】 週替わりでおやつレクリエーション、創作レクリエーションを行います。アイデアはスタッフが出しています。 また、当社で生豆から焙煎したコーヒーを楽しんでいただきます。 連想ゲームやしりとりなど頭を使ったゲームを行います。 16：00　【帰りの準備、終わりの会】 一本締めをし、ご利用者を送迎します。 17：30　【翌日準備・退勤】 翌日に来られる方の名札などを準備をし、退勤します。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 【PR・職場情報】 ＼デイサービスの介護職／5連休を年4回取得可能！ 無資格・未経験OK！ 働きながら資格が取れます！経験者大歓迎♪ 【求人の特徴】 紹介先施設名：デイサービス笑楽　宝塚 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 送迎 身体介護 デイサービスでの食事介助、身の回りの世話、入浴介助、排泄介助、レクリエーション業務、送迎業務など ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30　【出社・出迎え準備】 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00　【入浴介助】 デイに来ていただいた方に順番にお風呂に入っていただきます。 当社は同姓介助のため、男性のご利用者は男性の介助、女性のご利用者は女性の介助を行います。 お話をしながらゆっくり楽しんでいただきます。 11：00　【朝の会】 ご利用者と一緒に朝の体操をします。その日の記念日や出来事を紹介したり、脳トレプリントをしてます。 12：00　【お昼】 食事の介助を行います。 13：00　【カラオケ】 ご利用者が好きな歌を歌い、全員で盛り上がります。 14：00　【体操】 ご利用者と一緒に簡単なストレッチや棒を使った体操、頭を使う体操など様々な体操をします。 15：00　【おやつ・ミニリクリエーション】 週替わりでおやつレクリエーション、創作レクリエーションを行います。アイデアはスタッフが出しています。 また、当社で生豆から焙煎したコーヒーを楽しんでいただきます。 連想ゲームやしりとりなど頭を使ったゲームを行います。 16：00　【帰りの準備、終わりの会】 一本締めをし、ご利用者を送迎します。 17：30　【翌日準備・退勤】 翌日に来られる方の名札などを準備をし、退勤します。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 【PR・職場情報】 ＼デイサービスの介護職／5連休を年4回取得可能！ 無資格・未経験OK！ 働きながら資格が取れます！経験者大歓迎！！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：デイサービス笑楽　長原 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 送迎 身体介護 デイサービスでの食事介助、身の回りの世話、入浴介助、排泄介助、レクリエーション業務、送迎業務など ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30　【出社・出迎え準備】 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00　【入浴介助】 デイに来ていただいた方に順番にお風呂に入っていただきます。 当社は同姓介助のため、男性のご利用者は男性の介助、女性のご利用者は女性の介助を行います。 お話をしながらゆっくり楽しんでいただきます。 11：00　【朝の会】 ご利用者と一緒に朝の体操をします。その日の記念日や出来事を紹介したり、脳トレプリントをしてます。 12：00　【お昼】 食事の介助を行います。 13：00　【カラオケ】 ご利用者が好きな歌を歌い、全員で盛り上がります。 14：00　【体操】 ご利用者と一緒に簡単なストレッチや棒を使った体操、頭を使う体操など様々な体操をします。 15：00　【おやつ・ミニリクリエーション】 週替わりでおやつレクリエーション、創作レクリエーションを行います。アイデアはスタッフが出しています。 また、当社で生豆から焙煎したコーヒーを楽しんでいただきます。 連想ゲームやしりとりなど頭を使ったゲームを行います。 16：00　【帰りの準備、終わりの会】 一本締めをし、ご利用者を送迎します。 17：30　【翌日準備・退勤】 翌日に来られる方の名札などを準備をし、退勤します。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 【PR・職場情報】 ＼デイサービスの介護職／5連休を年4回取得可能！ 無資格・未経験OK！ 働きながら資格が取れます！経験者大歓迎！！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：デイサービス笑楽　西田辺 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 送迎 身体介護 デイサービスでの食事介助、身の回りの世話、入浴介助、排泄介助、レクリエーション業務、送迎業務など ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30　【出社・出迎え準備】 ご利用者が使用される浴室やお茶を沸かすなどの準備を行います。ご利用者の送迎に行くときもあります。 9：00　【入浴介助】 デイに来ていただいた方に順番にお風呂に入っていただきます。 当社は同姓介助のため、男性のご利用者は男性の介助、女性のご利用者は女性の介助を行います。 お話をしながらゆっくり楽しんでいただきます。 11：00　【朝の会】 ご利用者と一緒に朝の体操をします。その日の記念日や出来事を紹介したり、脳トレプリントをしてます。 12：00　【お昼】 食事の介助を行います。 13：00　【カラオケ】 ご利用者が好きな歌を歌い、全員で盛り上がります。 14：00　【体操】 ご利用者と一緒に簡単なストレッチや棒を使った体操、頭を使う体操など様々な体操をします。 15：00　【おやつ・ミニリクリエーション】 週替わりでおやつレクリエーション、創作レクリエーションを行います。アイデアはスタッフが出しています。 また、当社で生豆から焙煎したコーヒーを楽しんでいただきます。 連想ゲームやしりとりなど頭を使ったゲームを行います。 16：00　【帰りの準備、終わりの会】 一本締めをし、ご利用者を送迎します。 17：30　【翌日準備・退勤】 翌日に来られる方の名札などを準備をし、退勤します。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 【PR・職場情報】 ＼デイサービスの介護職／5連休を年4回取得可能！ 無資格・未経験OK！ 働きながら資格が取れます！経験者大歓迎！！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：デイサービス笑楽　緑地公園 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【業界職種未経験歓迎／東証プライム上場G＋エンタメ業界で営業キャリア構築／新規開拓・売り込み・ノルマ無／店舗繁忙の土日祝に休み調整しやすい】 ■業務内容： 担当する店舗（売り場）への最適なカプセルトイの設置・補充、売上の回収、商品ラインナップの選定などをお任せします。 具体的な業務： ◇カプセルトイの配達・補充 ◇販売機の調整やメンテナンス ◇販売機からの売上回収・売上報告 ◇店舗に合わせた最適なカプセルトイの選定 ◇設置台数やスペース拡大のご提案等 【独り立ち後】 ◇社用車に商品を積み込み、1日3〜4件ほど店舗訪問 ◇1店舗当たり30分〜2時間ほど滞在し作業実施（設置台数は店舗によって異なります） ◇一人当たりの担当店舗数は約30件（取引先はショッピングモールや家電量販店が主な取引先です） ■1日の業務の流れ： 9時 出社、事務作業、商品の積み込み、1日のスケジュールとメール確認 10時〜 外回り…商品の配達と補充、売上の集金等 12時〜 お昼休憩 13時〜 外回り 16時半 帰社…事務作業、明日の準備 17時半 退社 ■入社後の流れ： 先輩社員に同行し、現場での仕事の流れやお客様とのコミュニケーションの取り方を習得します。※業界未経験者活躍中／販売サービス職出身者の方も活躍中です。研修期間はおよそ2〜3ヶ月程を想定していますが、個人のスキルやご経験に合わせて柔軟に対応します。ハイエースの運転研修も含め、自信をもって業務に取り組めるようになるまでサポート。 ■就業環境： 担当店舗（売り場）は土日祝が繁忙期になるケースが多いため、そこでの休み調整がしやすい環境です。年間休日は125日（土日祝）で、残業は通常期で月20〜30時間程度です。 産前産後休暇や育児休業制度のほか、職場復帰後も時短勤務制度などで働きやすい環境を整えており、男女ともに長期就業が可能です。 ■当グループについて： ハピネットグループはバンダイナムコグループの中核複合商社として、玩具、映像・音楽ソフト、ビデオゲーム、アミューズメントなど多彩なエンタテインメント商材を扱っています。中間流通企業として圧倒的なシェアを持つ玩具をはじめ、映像・音楽、ビデオゲーム、アミューズメントの4分野すべてにおいてシェアは国内トップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【法人営業経験を活かしてITコンサルタントへチャレンジ／東証スタンダード上場のイーソル株式会社のグループ会社／リモート比率8割】 国内の車載、医療、エンタテインメント（ゲーム）など幅広い業界のお客様に対するツール紹介・サポートを担当していただきます。 ・機能安全（ISO26262）に関する開発をするためのツールの導入 ・外注業者へ作業させるためのマネージメント ・サイバーセキュリティ対応（ISO/SAE21434）の製品販売の為の営業サポート 【キャリアイメージ】 ■入社してすぐに担当してもらうこと： お客様に対するツール紹介・サポート 機能安全規格に対応するプロセス構築の提案をメインにやってもらいます。 ※完全未経験から当ポジションでご入社された方も複数おり、業務のキャッチアップのフォローはもちろん、リーダーレイヤーからの育成もOJT含め充実したものをご用意しております。 ■ゆくゆく目指してもらうポジション： コンサル業務まで（外注を含めたプロセス開発をコントロールするところまで含む） 【組織構成】 社員12名（役員2名、技術者5名、営業／コンサル3名、事務2名） 【部署のミッション】 ツールの製品およびエンジニアリングサービスの販売 変更の範囲：会社の定める業務

★“会社そのものを一緒に育む事業企画×経営企画を募集”／”心を動かす”全ての文化産業にマーケティングを持ち込み、事業の開発・推進支援を行うベンチャー企業★ ■募集背景とミッション 本求人のミッションは「会社そのものを育む」ことです。経営チームと共に経営目的達成のために必要なことを見出し、課題を解決に向けたプロジェクトマネジメントを行います。 ■業務内容詳細 1. 広報戦略の立案・実行 2. プレスリリース・広報資料の作成・配信 3. オウンドメディア・ソーシャルメディアの活用・運用 4.業務プロセスのDX推進（AI、SaaSツール活用による業務最適化） 5.事業管理業務（進捗・予算・KPI管理、社内調整、会議体の運営 など） ■ポジション補足 ・経営企画未経験もエントリーＯＫ！成長ベンチャーで中期の事業戦略、資金調達、ブランディングといったあらゆる経営イシューに携われる ・エンタメに間接的でも貢献したい人、会社の成長とともに自分も領域を広げたり、深めたりして成長したい人にお薦めです！ ■当社について 同社は、文化産業に特化したマーケティングを通じて事業の開発・推進支援を行う企業です。音楽、テレビ、映画、出版、デザイン、ゲーム、舞台芸術、スポーツ、広告、文化観光など、幅広い文化商材を扱う事業すべてに対して、専門的なマーケティングソリューションを提供しています。 コンテンツ創作において、マーケティングの視点から戦略立て〜実行を行う会社はほぼなく、当社の唯一無二の強みとなっています！ ▼プロジェクト例 （1）自社事業 寝そべってオーケストラを聴く「チルクラシックコンサート」興行は5年で20倍の規模に成長し、チケットは即完売の人気コンテンツに成長しました （2）toB事業 ・小学館『コロコロコミック』ブランドのメディアビジネスに関する戦略パートナーシップ ・世界的eスポーツゲームタイトルの日本上陸ロンチ戦略 ※代表が電通出身の為、ネットワークも広く大手の案件の受注も多いです。 ■組織 正社員は20名程度※アルバイトやインターンを含40名 個人の意思を尊重するオープンな社風。大手企業、ベンチャー、コンサルティング、IT、エンターテイメントなど、多様な業界出身のメンバーが集まっており素直で前向きな人が多いです！ 変更の範囲：会社の定める業務