30歳 未経験の求人情報の検索結果一覧

〜職種未経験＆業種未経験の方も歓迎！人柄重視の面接／学歴不問／直行直帰OK／残業ほぼなし／ノルマなし／やるべき業務が終わったら定時前でも退社OK／完全週休2日制／アットホームな職場で柔軟なフォロー体制あり〜 ■職務概要： 更衣室や駅に設置されているロッカー、エレベーターの鉄部品、様々なモノづくりに欠かせない工作機械を保護するための金属ケースなど、私たちの生活の中で身近に使われている鋼板など金属材の卸売りを行っている当社にて、既存のお客様へのルート営業をお任せします。営業経験がなくても、人と関わることが好きであれば、その性格やこれまでの社会人経験などを活かすことができます。（変更の範囲：会社の定める業務） ■仕事内容： 定期的に連絡・訪問しながら関係構築を図り、お客様から注文が入れば納品までの段取りをします。 ※配送作業は専門チームが担当します ＜業務の特徴＞ ・既存顧客との関係構築が基本のお仕事 ・直行直帰OK（仕事が終われば定時前退社も可能） ・担当エリアは名古屋市中心で、たまに岐阜などもあり ・ノルマや予算目標などはございません。毎月のノルマに追いかけられるプレッシャーも無く腰を据えて働いていただけます。 ■入社後の流れ： 先輩社員と一緒にお客先に訪問し、顔を覚えてもらうことからスタートします。長いお付合いのお客様が多く、中には30年以上ごひいきくださっているお客様もいらっしゃいます。競合他社が多く、価格競争になりやすい業界だからこそ日頃からの信頼関係が強みになります。 ■当社の強み： ＼臨機応変に対応できるフォロー体制／ 残業はほぼなく、やるべき業務が終わったら定時前でも退社OK。繁忙期が落ち着けば、17時頃に退社する社員もいます。子供の学校行事はもちろん、家庭のトラブルなどによる急な休みにも臨機応変に対応し、仕事とプライベートを両立できるフォロー体制を整えています。 ■組織構成： 社長を含め8名の会社です。営業活動は社長・営業部長（36歳）・70代社員の3名体制です。そのほか、事務や配送を行うドライバーや倉庫作業担当などがいます。少人数ゆえの風通しの良さがあり、みんなで支え合う風土が根付いています。

〜山口県宇部市本社の建設・鉄鋼・機械の総合メーカー／未経験からスキルが身に付く／中途採用割合6割以上で馴染みやすい環境／経済産業大臣（経済産業省）選定〜 ■業務内容： 官公庁や自治体発注の元請けとして施工管理を行います。 現場の工事がスムーズに進むように協力会社への書類作成や打ち合わせの準備などをお任せします。協力会社との打合せ・工事スケジュールの管理などがメインとなります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： 研修を通して、徐々に技術を身に付けることができるため安心です。入社後に施工管理技士資格を取得するための必要な技術を習得し、現場で施工管理の実務経験を積みます。その後、資格取得のための社内教育を受け資格試験にチャレンジし、部門を統括するリーダーを目指していただきたいと考えています。 ■働き方： ・活動エリアは山口県内全域となります。 ・一つの現場を担当すると完成まで1年前後かかります。他の現場を並行して担当することはありません。自分の受け持った工事に集中して仕事を進めることができます。 ■配属先情報： 建設事業部では、建築工事・土木工事の2部門に分かれており、それぞれの部署で、地域を代表する有名な建造物を手掛けています。 ＜実績＞ ・建築工事…山口宇部空港ターミナル、株式会社ユニクロ 本社 ・土木工事…綾羅木バイパス ■仕事の魅力／特徴： ◎土木部では次代を担う人材を求めています。経験がなくても、意欲があれば会社がしっかりと成長をサポートします。 ◎土木工事においてはICTを活用した施工が取り入れられており、スケールの大きいものづくりでやりがいも大きいお仕事です。 ◎年間売上・約100億円。経営好調で安定して働ける＆安定して稼ぐことが可能です。（例：30歳入社／未経験入社で初年度年収430万円） ■ワークライフバランスが整う： 新光産業は同業の繁忙期に比べると残業は少ない環境です。それは、社内でしっかりと労務管理を行っているから。複数の施工管理者が従事する現場では、土曜日を交代で休むように指導しています。そのため休日や休憩時間が取りやすい環境となっています。

≪未経験歓迎！異業界メンバー活躍中◆家族葬のパイオニア◆リモート可能×残業5時間程度と働きやすい環境≫ 当社の新規直営ホールの候補となる用地や居抜き物件の情報収集、オーナーの方や不動産仲介業者との交渉、各種契約など、新規店舗の用地提案〜店舗オープンまでを一貫して担当していただきます。 ■業務内容： 新規直営ホールの出店は、当社の事業戦略の根幹です。各エリアの支社長と協働し、事業拡大の中枢ポジションとして、北海道/千葉県/愛知県/熊本県/宮崎県や、グループ会社エリア京都府/大阪府/奈良県/岡山県の店舗開発をお任せします。担当エリアは都道府県ごとになります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 空地や居抜き物件などに実際に足を運んで周囲の状況を把握し、当社のエリア担当役員と協議のうえ、出店に向けて事前調査や交渉、手続きなどを行います。 ・物件情報のルート開拓（不動産仲介業者とのコネクション作り）、情報収集、リサーチ ・候補用地、物件の選定、現地調査 ・出店に向けた交渉（オーナーの方、各業者など）、契約手続き ・工事進捗の管理 一つの案件につき、出店までに1年以上かかることがほとんどです。そのため、複数の案件を同時進行で進めていただく必要があります。※各支社やグループ会社に出張があります（2泊3日〜月の1/2程度） ■入社後の流れ： 現時点で必須の専門知識はなく、実務を経験しながら知識を身に付けていっていただきます。できるようになりたい、チャレンジしてみたい、という意欲を重視しています。 まずは上長や先輩社員のOJTで業界特有の知識やノウハウ等を身に着けていきます。ゆくゆくは、1人でエリアを担当して物件を見つけ、出店までの交渉や手続きを進めます。契約後の工事進捗管理も含め、店舗開発のエキスパートとして前工程から後工程まで幅広く業務をご対応いただきます。 ■組織構成： 現在5名所属しております。不動産業界（土地活用）出身・店舗開発未経験の先輩社員（30歳）が、部内No.3の契約数を獲得するなど、教育環境も整っています。店舗開発のスペシャリストが丁寧にOJTで業務を教えるので、葬祭業界に関する知識・経験がない方でも安心して活躍していただけます。 変更の範囲：本文参照

≪未経験歓迎！異業界メンバー活躍中◆家族葬のパイオニア◆リモート可能×残業5時間程度と働きやすい環境≫ 当社の新規直営ホールの候補となる用地や居抜き物件の情報収集、オーナーの方や不動産仲介業者との交渉、各種契約など、新規店舗の用地提案〜店舗オープンまでを一貫して担当していただきます。 ■業務内容： 新規直営ホールの出店は、当社の事業戦略の根幹です。各エリアの支社長と協働し、事業拡大の中枢ポジションとして、北海道/千葉県/愛知県/熊本県/宮崎県や、グループ会社エリア京都府/大阪府/奈良県/岡山県の店舗開発をお任せします。担当エリアは都道府県ごとになります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 空地や居抜き物件などに実際に足を運んで周囲の状況を把握し、当社のエリア担当役員と協議のうえ、出店に向けて事前調査や交渉、手続きなどを行います。 ・物件情報のルート開拓（不動産仲介業者とのコネクション作り）、情報収集、リサーチ ・候補用地、物件の選定、現地調査 ・出店に向けた交渉（オーナーの方、各業者など）、契約手続き ・工事進捗の管理 一つの案件につき、出店までに1年以上かかることがほとんどです。そのため、複数の案件を同時進行で進めていただく必要があります。※各支社やグループ会社に出張があります（2泊3日〜月の1/2程度） ■入社後の流れ： 現時点で必須の専門知識はなく、実務を経験しながら知識を身に付けていっていただきます。できるようになりたい、チャレンジしてみたい、という意欲を重視しています。 まずは上長や先輩社員のOJTで業界特有の知識やノウハウ等を身に着けていきます。ゆくゆくは、1人でエリアを担当して物件を見つけ、出店までの交渉や手続きを進めます。契約後の工事進捗管理も含め、店舗開発のエキスパートとして前工程から後工程まで幅広く業務をご対応いただきます。 ■組織構成： 現在5名所属しております。不動産業界（土地活用）出身・店舗開発未経験の先輩社員（30歳）が、部内No.3の契約数を獲得するなど、教育環境も整っています。店舗開発のスペシャリストが丁寧にOJTで業務を教えるので、葬祭業界に関する知識・経験がない方でも安心して活躍していただけます。 変更の範囲：本文参照

●年休130日＆現場掛け持ち無しで働きやすさ◎ 　施工管理経験を活かしつつ、働き方を改善できます！ ●住宅手当・借り上げ社宅制度が充実しています！ ●未経験業務もしっかりフォロー！未経験入社者も多数！ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 建築物の空調や給排水など設備に関する設計、積算、現場管理など一連の業務をお任せします。施工管理の経験を活かしつつ、CADの操作や積算などにもチャレンジしていただきます。 ■業務詳細： ・受注額5千万円〜6千万円の現場を年間3件程度担当。 ・ひと現場3か月から4か月かけて設計、積算、現場管理までを担当します。 ・現場はテナントビルが中心で、主に改修工事の一環として工事を受注しております。 ★魅力： ・基本的に現場を掛け持ちすることはありません。 　また、それに伴い裁量の範囲も大きいため 　スケジュール管理の融通が利きます。（お休みも取りやすいです） ・長期就業が見込める環境です。 　→2019年12月より中途入社者全13名離職者0名！ ・ノー残業デー、エコフライデーの実施、有給休暇80％取得推進中 ■入社後の流れ： 基本はOJTです。 そのた、入社時研修（5日間）、フォローアップ面談（四半期に一度）、 同期入社の社員との社外研修（年一回程度）を実施し定着支援に力を入れております。 ■手当について： ・家族手当　配偶者有の世帯主の方：2万円　 　　　　　　お子様が18歳以下の方：一人につき７千円　 ・住宅手当　 【配偶者有の世帯主の方】 東京23区／横浜：26,500円、その他東京・川崎：23,000円、 埼玉千葉神奈川：22,500円 【単身の方】 東京23区／横浜：22,500円、その他東京・川崎：19,000円、 埼玉千葉神奈川：18,500円 【ご家族と同居の方】 一律：14,000円 ・借り上げ社宅： 通勤に1時間半以上かかる方、かつ単身の方を対象にしています。 会社の近く（30~40分圏内）のお好きな物件にて法人契約します。 補助上限7万円で、自己負担5％〜15％（ご年齢により変わります） 上限7万円を超える場合、はみ出した分＋自己負担額のお支払いとなります。 ※引っ越し代についても会社負担とします。

【車通勤可／OJTにてじっくりサポート！】 ■業務概要： 昭和11年の創業の自動精密鎔断業のパイオニアである当社にて、鉄加工製品の営業担当をお任せします。取引先からの反響に対する見積業務から担当頂きますが、将来的には、設計担当者と図面等を用いて打合わせ等も行います。取扱いのない材料については調達も担っていきます。 ■入社後の仕事の流れ： 最初は図面を見て理解できるようになるところから始めます。業界／製品／製造工程／製品図面等基礎を習得、見積作成などの事務作業をして頂き、3か月後くらいから営業等で現場経験を積んで頂きます。3か月の試用期間を経た後、既存顧客対応および新規顧客獲得のための外回りを行います。毎月の売上目標を設定し、その営業成績結果で評価させて頂きます。 ※特殊な業界のため、全員が業界未経験で入社しています。 ■配属部署：営業部は現在30歳前後の社員3名が所属しています。未経験から入社して活躍している方々もいらっしゃり、周囲のサポートも手厚いため、学ぶ意欲があればしっかりと経験を積むことができます。 ■当社の特徴・魅力： ◇当社は技術力の高さから、東芝／IHIなど大手企業と長く取引をしています。造船・原子力発電関連の部品を直接依頼されるなど、世界トップレベルの鎔断技術を持ち、受注状況も安定しています。 ◇顧客のニーズにスピーディーに応えられる優れた品質の製品供給を支えるため、当社では常に厳選された素材の安定確保に努めています。また、非破壊検査部門では、専門技術者が超音波や磁気を使って、様々な角度から製品をチェックしています。 ◇当社は無事故、無災害の達成、全従業員の安全と健康を確保し、快適な職場環境を実現します。又、安全な仕事により生み出される高品質の製品、サービスを提供し続ける為、安全委員会を設置し毎月1回の会議の場で従業員が提出した災害及びヒヤリ報告書について、原因究明と再発防止対策を協議し各部署にて周知徹底させる活動をしています。

【車通勤可／OJTにてじっくりサポート！】 ■業務概要： 昭和11年の創業の自動精密鎔断業のパイオニアである当社にて、鉄加工製品の営業担当をお任せします。取引先からの反響に対する見積業務から担当頂きますが、将来的には、設計担当者と図面等を用いて打合わせ等も行います。取扱いのない材料については調達も担っていきます。 ■入社後の仕事の流れ： 最初は図面を見て理解できるようになるところから始めます。業界/製品/製造工程/製品図面等基礎を習得、見積作成などの事務作業をして頂き、3か月後くらいから営業等で現場経験を積んで頂きます。基本は事務所内でお客様とメール・電話・FAXでの対応となります。但し、トラブル対応や集金活動などでお客様先へ行ってもらうこともあります。 ※特殊な業界のため、全員が業界未経験で入社しています。 ■配属部署：営業部は現在30歳前後の社員3名が所属しています。未経験から入社して活躍している方々もいらっしゃり、周囲のサポートも手厚いため、学ぶ意欲があればしっかりと経験を積むことができます。 ■当社の特徴・魅力： ◇当社は技術力の高さから、東芝／IHIなど大手企業と長く取引をしています。造船・原子力発電関連の部品を直接依頼されるなど、世界トップレベルの鎔断技術を持ち、受注状況も安定しています。 ◇顧客のニーズにスピーディーに応えられる優れた品質の製品供給を支えるため、当社では常に厳選された素材の安定確保に努めています。また、非破壊検査部門では、専門技術者が超音波や磁気を使って、様々な角度から製品をチェックしています。 ◇当社は無事故、無災害の達成、全従業員の安全と健康を確保し、快適な職場環境を実現します。又、安全な仕事により生み出される高品質の製品、サービスを提供し続ける為、安全委員会を設置し毎月1回の会議の場で従業員が提出した災害及びヒヤリ報告書について、原因究明と再発防止対策を協議し各部署にて周知徹底させる活動をしています。

〜営業経験を生かして経営コンサルタントに挑戦しませんか／個人の市場価値を高める／圧倒的成長企業〜 営業経験をお持ちの方には、コンサルタントとして活躍するための素地があると考えております。クライアントの言葉の意図を汲み取り、分かりやすいように説明する力がコンサルタントには重要です。また、顧客分析や競合分析に紐づく差別化、それを具体化するドキュメント作成や、プレゼンのご経験を活かすことが可能です。これまでの営業経験で培ったコミュニケーション力を生かして、コンサルタントとして、更なるキャリアアップを目指しませんか？ ■コンサルタントになるメリット ・商材に縛られず顧客のニーズに合わせた提案ができる ・答えのない問いに対して様々な手法を駆使して考える力がつく ・顧客が自身では解決できない課題を解決することでやりがいを感じられる ■ベイカレントの特徴 特色であるワンプールの環境を活かし、インダストリー・ソリューションに縛られることなく、 多様な選択肢からご自身に合わせたキャリアをデザインすることが可能です。 ◇成長し続けている日系最大手コンサルティングファームで完全未経験から経験が積める ・Forbes誌「Asia's 200 Best Under A Billion(2018・2021)」：200社に選出 ・One Career社「東京大学・京都大学23卒就活人気ランキング(2021年)」：第2位 ◇収益性、成長性が良く、入社時および入社後の年収UPが見込める ・東洋経済新報社：30歳年収「東京都トップ500社(2022年)」ランキング　：第8位 ◇社員の健康を考え、働きやすく働きがいのある環境が用意される ・経済産業省・日本健康会議「健康経営優良法人ホワイト500認定(2020年・2021年)」：大規模法人部門上位500社に選出 ・厚生労働省「くるみん認定(2021年)」：子育てサポート企業として認定 ■研修制度 ・共通スキル研修(シンキング、ライティング、リサーチ、分析、英語) ・テーマ別研修(戦略、業務、IT、デジタル、プロジェクトマネジメント) ・業界別研修(通信・ハイテク、製造、流通・小売、メディア・コンテンツ、エネルギー、金融) ・選抜プログラム(戦略、データサイエンス、グローバル　等）

★ノルマなし＆仲介会社への営業のためご提案のしやすさも◎ ★先輩によるOJTやマニュアルを駆使して成長をサポート ★入社から1.2ヶ月で初成約も可能！ 私たちが提供する「家」を仲介会社様へご案内し 販売促進するお仕事をお任せします。 提案先は個人のお客様ではなく仲介会社がメインのため、 効率的に提案できる環境です。 ＜具体的には＞ ■仲介会社に新規物件を紹介 ■HPの更新、広告の出稿 ■仲介会社向けの資料作成 ■現場管理（モデルハウス作成・美観管理） ■契約～決済（引渡し）の手続き　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験9割！それでも、年収600万～1000万円可能 ノルマはなく、チームで目標に向かって駆け抜けるのが飯田産業のスタイル。 あなたのスキルをふまえた無理のない目標設定のもと、達成を目指せる環境です。 ★さらに…… ・20～30代多数！大半が未経験入社のため、期待や不安も分かり合えます。 ・個人の売上実績は歩合や賞与にしっかり反映されます。 ・経験3年目／26歳で年収600万円を実現する先輩も！ より経験を積んでいき、年収1000万円プレーヤーに到達することも可能です。 頑張りの分だけ稼ぐことができる環境を手に入れましょう。 <注目ポイント2> 高水準の働きやすさをご用意しています！ ◆年間休日は115日＋時季指定有給5日(5日以上の連休も取得OK) ◆不動産業界では珍しい完全週休二日制 ◆休日出勤が発生した場合は必ず振休を取得（3～4連休にしている先輩もいます！） ◆男女問わず育休の取得実績あり（男性で1年間の取得実績もあり） ◆有給休暇と定休日を合わせて長期連休にすることも可能！海外旅行にも行けます など、業界内でも高い水準の働きやすさを有する飯田産業。 有給休暇の申請もしやすいため、 お子様の行事などに合わせて休みを取得する人もいます。 メリハリを付けて働ける環境も、充実して働ける風土につながっています。 【入社後の成長サポート】 ・本社実施の定期的な中途社員研修あり ・業務マニュアル完備 未経験でも安心してスタートできます。 ＼配属先でのOJTを丁寧に行っています／ 業者訪問や物件の見回り、商談などを、先輩の立ち合いのもとメインで担当していただきます。 一人で活躍できるようになるまで、しっかり先輩がつくので安心してください。 ※入社から1-2ヶ月で成約も可能です！

【グループホームおたがいさま】 ▼無資格未経験OK！ ▼調理が苦手でも問題ありません！ ▼独自の社内保険制度あり！ ▼入社支度金あり！ ▼誕生日には会社からプレゼントあり！ ▼アイドル犬のミニチュアダックスがいます！ みんなで調整しながら希望休月2日回しています！ 子供の行事、趣味のためのお休みなど それぞれ充実したプライベートを過ごしています！ 穏やかなスタッフが多く、アイドル犬がいるので、 癒されながら働けます。設見学もご相談ください！ 【待遇】 ・昇給あり ・賞与あり ・交通費支給（上限あり） ・社会保険完備 ・社内保険制度（入院1泊5,000円、治療費最大100万円）※会社負担 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休育休取得実績あり ・介護看護休暇 ・定年65歳 ・再雇用制度あり ・退職金制度（勤続3年以上） ・インフルエンザ予防接種 ・定期健康診断 ・資格取得支援制度 ・駐車場無料 ・入社支度金（3万円）※条件あり ・会社からの誕生日プレゼント（クオカードなど） ※試用期間2ヶ月（同条件） --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 「グループホームおたがいさま」での介護職の募集です。 【主な仕事内容】 ・食事や入浴、排せつ介助などの介護サービス ・レクリエーションの準備や実施 ・ご入居者様の食事調理　など 【勤務環境】 ・定員：9名（1ユニット9名） ・勤務体制：5〜6名 ・夜勤体制：1名（+宿直1名） 【調理について】 おかずは湯煎調理がメインですので、 炊飯と汁物の調理をお願いしております（朝昼夕共通） 【ある1日の流れ】 07:30　出勤　 08:00　起床介助 09:00　朝食（食事の準備） 10:30　レクリエーションなど 12:00　昼食（食事の準備） 13:00　休憩 14:00　入浴介助 15:00　レクリエーション 16:00　引き継ぎ 16:30　退勤 ご入職後はオリエンテーション実施し、先輩スタッフが慣れるまでサポートいたします。 夜勤開始はご経験や習熟度に応じて、先輩と共に開始します。 【応募資格】 資格ナシでもOK 初任者研修（ヘルパー2級） 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】185,700円〜252,500円 ▼給与詳細 ・基本給：165,000円〜174,000円 ・処遇改善手当：15,000円〜27,000円 ・資格手当：3,000円〜10,000円 ・夜勤手当：22,000円〜27,500円（1回5,500円：月4〜5回想定） ・当直手当：3,500円〜14,000円（1回3,500円：月1〜4回程度） ▼別途支給 ・皆勤手当：5,000円 ・通勤手当：15,000円（上限あり/月） ・賞与：年2回（前年度実績：1.5ヶ月分） ※給与は資格・経験等により異なります。 月給 185,700円〜 【月給】185,700円〜252,500円 ▼給与詳細 ・基本給：165,000円〜174,000円 ・処遇改善手当：15,000円〜27,000円 ・資格手当：3,000円〜10,000円 ・夜勤手当：22,000円〜27,500円（1回5,500円：月4〜5回想定） ・当直手当：3,500円〜14,000円（1回3,500円：月1〜4回程度） ▼別途支給 ・皆勤手当：5,000円 ・通勤手当：15,000円（上限あり/月） ・賞与：年2回（前年度実績：1.5ヶ月分） ※給与は資格・経験等により異なります。

≪人生経験豊富な方こそ、活躍できる！≫ お客様のマンションライフを支えるお仕事です。 ＜仕事のやりがい＞ 居住者様が日々快適に生活できるよう、 『暮らしを支える』ことが仕事♪ お話しいただいた暮らしの課題について 営業担当と連携しながら資料を作成し、 理事会への説明準備を行います。 ＜働きやすさ抜群＞ ◆完全週休2日制 ◆残業少なめ ◆5日以上の連休可能 ◆直行直帰OK ◆西梅田駅から徒歩5分　など 先輩スタッフからは… 「年齢を重ねても、働き続けられる」 「40歳、50歳になっても続けていきたい」 という言葉も多数いただいています♪ 「結婚を機に仕事を辞めたけど、もう一度復帰したい」 「第二の人生、無理せずお小遣いを稼ぎたい」という方は ぜひ、ご応募ください！ ■TVCMでおなじみ長谷工グループ！安定した経営基盤 ■未経験の方も月給25万円以上スタート ■30～50代まで幅広い層が活躍中♪ ■残業月10時間以内と少なめ ■年間休日120日 ■大阪府大阪市北区での勤務 分譲マンションにお住まいのお客様が快適に過ごせるよう 営業サポートとして管理・運営をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ 土日に管理マンションで行われる話し合い（理事会）に出席していただき 営業サポートとして、 ■マンションの課題・困りごとへの対策説明 ■管理状況の報告 などをお任せします。 （例）ペットの飼育ルール、防犯カメラ設置 ～その他の曜日～ ■資料作成などの事務業務 ■話し合いの準備業務　など ＜話し合い（理事会）の内容は？＞ マンションの暮らしをより良くするための会議です。 当社はマンション管理の専門家として、会議に出席し暮らしのコンサルティングを行っています！ 大半のマンションでは、土日の午前・午後で各2時間程度実施。 1人当たり10物件程度のサポートを担当するイメージです！ ＜担当エリア＞ 北摂エリアのマンションを中心に行います。 ※事務作業など、理事会以外の曜日は支店で行います！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 特別な知識はなくてOK！あなたの人生経験が活かせます 私たちが採用の際にもっとも重視していること。 それは“年齢や経歴よりも人柄”というもの。 そのため、できる限り多くの方々とお会いしたいと思っています。 「育児がいち段落したから、また働きたい」 「人生経験を活かして、新たな仕事にチャレンジしてみたい」 そんな方も歓迎します！ 「安定した収入が欲しい」その想い、当社なら叶います！ 入社後は『月給25万円以上』の固定給からスタート！ もちろん、日ごろの頑張りに応じて昇給の機会もご用意しています。 「老後を見据えて貯金を増やしていきたい」 「趣味やプライベートを楽しむためのお金が欲しい」 そんな方にとってはやりがいのある環境です。 【教育制度について】 ■万全のサポート体制をご用意■ OJTでサポートします。仕事に慣れるまで、理事会には上席・先輩が同席するのでご安心ください。

登録頂いている利用者様への「通い」「訪問」「泊まり」サービスでの介護業務 ・身体介助(着脱介助、歩行補助) ・排せつ介助(トイレ誘導) ・入浴介助 ・レクリエーション企画、実施 ・生活支援(買い物支援、調理業務) ・夜間時の巡視 ・送迎業務 ・その他、記録業務 ※車種はダイハツのタントまたはミライースの小型車 【おすすめポイント】 ・賞与、昇給あり！収入アップをお考えの方にもおすすめ。 ・慶弔見舞金や退職金制度など、充実の福利厚生は必見！ ・定年65歳！長くご活躍していただけます。 ・鷺沼駅よりバス多数！バイク通勤も可能です。 ・未経験の方も歓迎！丁寧にサポートするのでご安心ください。 ・運転車種はダイハツのタントまたはミライースの小型車ですので安心です。 【施設概要】 開設：2019年1月 種別：看護小規模多機能型居宅介護 定員：登録29名、通い18名、宿泊9名 サービスを提供する地域：川崎市宮前区全域 【施設の特徴】 医療依存度が高い状態になっても「生活する人」であることを大切に、ご自宅での時間と施設での時間のバランスをご相談しながらケアを提供しています。また、他職種でのカンファレンスや勉強会を重ねることで、介護職と看護職との連携をしっかりと保っています。 高齢者医療と介護の分野で30年以上の実績を持つツツイグループの施設です。開設以来順調に業績を伸ばし、首都圏内に有料老人ホーム10施設、グループホーム3施設を運営しています。 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください。

有料老人ホームでの介護業務・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【おすすめポイント】 ・社員育成に力を入れており、これから介護を始める方、ブランクある方も安心してスタートできます。 ・未経験でもご応募お待ちしております。 ・車通勤に関してはご相談ください。 ・勤務シフトに関しては融通が利く場合がありますのでご相談ください。 ・派遣期間中は専任の担当者がフォローしますので安心して勤務できます。 【施設概要】 施設種別：介護付き有料老人ホーム 定　　員：68歳 【施設特徴】 医療法人社団総生会の運営する介護付有料老人ホーム「総生会ロイヤルホーム」は、入居者様が安心して施設の生活を過ごせるよう、快適な住居環境や優秀なスタッフの育成を図り、常に入居者様の生活リズムに合わせた施設づくりを目指しています。当ホームの最大の特徴は、医療法人が運営母体であることです。母体を同じくする麻生総合病院は30年以上の長きに渡り、川崎市麻生区を中心とした地域医療の中核を担う総合病院として、急性期医療のニーズに応えてきました。こういった実績のある病院と連携を取りながら、入居者様の健康管理を万全な体制でしっかりとサポートできることが特徴です。 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください。

〜売上の半数以上がリピート客／福利厚生充実／未経験歓迎・教育体制充実〜 ■業務内容： 電話での問い合わせ、店舗でアポ取得顧客に訪問する反響営業を行います。また、店舗での案内も担当します。 ※アポ取得についてはサポートスタッフが別途行っています。 ■業務の特徴： ・提案、ヒアリングがメイン業務となります。プランの提出、見積もり、契約、現場監督まで行うケースが多いです。 ・大規模な工事については現場監督が入り、納期管理を行います。 ・受注率は60〜65％前後で、お客様からの信頼度があるため高い受注率を実現しています。 ・工事終了後のアフターチェック（1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月）を徹底し、それ以外でも工事個所で気になるところがあればすぐに駆け付け対応します。 ・工事が完了したら終わりではなく、アフターメンテナンス時期を知らせる手紙や自身の近況などのハガキを送ったり、店舗でOB感謝祭を開催したり、お客様とは一生涯のお付き合いとなります。 ■組織構成： 20代〜50代までの幅広い年齢層で、20代・30代・40代・50代がバランスよく在籍しています（平均年齢35歳）。 ■当社の特徴： ・オフィス内にはフリードリンクコーナーもあり福利厚生は充実しております。 ・社員旅行や運動会も毎年開催しており、社内交流の機会は多く、活発な社風です。（2016年ハワイ／2017年北海道） ・当社ではお客様との一生のお付き合いを大切にしており、工事後も1ヵ月、3か月、6か月のタイミングで点検作業の実施また、営業担当から毎月の手紙をお送りする等アフターフォローが充実しています。結果として売上の50%はリピートのお客様から受注しています。

〜売上の半数以上がリピート客／福利厚生充実／未経験歓迎・教育体制充実〜 ■業務内容： 電話での問い合わせ、店舗でアポ取得顧客に訪問する反響営業を行います。また、店舗での案内も担当します。 ※アポ取得についてはサポートスタッフが別途行っています。 ■業務の特徴： ・提案、ヒアリングがメイン業務となります。プランの提出、見積もり、契約、現場監督まで行うケースが多いです。 ・大規模な工事については現場監督が入り、納期管理を行います。 ・受注率は60〜65％前後で、お客様からの信頼度があるため高い受注率を実現しています。 ・工事終了後のアフターチェック（1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月）を徹底し、それ以外でも工事個所で気になるところがあればすぐに駆け付け対応します。 ・工事が完了したら終わりではなく、アフターメンテナンス時期を知らせる手紙や自身の近況などのハガキを送ったり、店舗でOB感謝祭を開催したり、お客様とは一生涯のお付き合いとなります。 ■組織構成： 20代〜50代までの幅広い年齢層で、20代・30代・40代・50代がバランスよく在籍しています（平均年齢35歳）。 ■当社の特徴： ・オフィス内にはフリードリンクコーナーもあり福利厚生は充実しております。 ・社員旅行や運動会も毎年開催しており、社内交流の機会は多く、活発な社風です。（2016年ハワイ／2017年北海道） ・当社ではお客様との一生のお付き合いを大切にしており、工事後も1ヵ月、3か月、6か月のタイミングで点検作業の実施また、営業担当から毎月の手紙をお送りする等アフターフォローが充実しています。結果として売上の50%はリピートのお客様から受注しています。

医薬品工場のユーティリティ設備保守等の業務を行っていただきます。 ■主な業務内容： ・ボイラー運転管理、廃水処理施設運転管理、揚水管理、タンクローリー受入れ、廃液引き取り、LPG管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■達成すべき目標、ミッション： ・安全で健全な製造活動が出来るよう、ユーティリティ施設管理など間接的な製造支援を行う ■部署構成：22名（男性：20名、女性：2名) ※年齢構成：30代~60代　※平均年齢：50歳 ■当社概要： 1946年創業、従業員数約500名の原薬・医薬事業とライフサイエンス事業を主たる業務とした富山のメーカーです。 「独創的なモノづくりで人々の健康に貢献する」をミッションとし、病気を治療する医薬品の分野にとどまらず、病気の予防・未病医学の分野を対象に、健康をテーマとする新たな価値創造に挑み続けています。 ■事業の特色： ・1965年に日本で初めて医薬品のスプレードライ加工サービスを提供したパイオニア ※スプレードライ（噴霧乾燥）とは、微細化した液滴を熱風中に噴霧し、瞬時に溶媒を蒸発させて粉末を得る方法です。 このサービスは現代の医薬品ニーズに応えるポテンシャルを秘めていると共に、連続かつ大量生産により、効率よく製造でき、コストパフォーマンスにも優れていることが特徴です。世界レベルの製造許容量と数十年に及ぶ経験を活かして、開発初期段階から商業生産までサポートすることが可能です。 ・海外売り上げが全体の32% グローバル化にも力を入れており、ライフサイエンス事業については海外にも生産体制を確立しています。 変更の範囲：本文参照

【〜完全週休2日制(土日祝休み)／年間休日126日・未経験者も歓迎/研修充実/多くの有名案件に携わることが出来ます】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 CADオペレーターとして働いて頂きます。 ■取り引き案件の例： 渋谷ヒカリエ、新宿アパホテル、オリンピック選手村、渋谷の再開発　等　大手の取引が多くあります。 ■業務の特徴： 現在設計部には6名おり、24〜50歳までの社員で構成されております。文系出身の社員もいます。月5〜10の案件を一人の設計が担当します。こちらのサポートを行って頂きます。後々はスキルアップし、設計職として働いて頂くことを期待しています ■ライフイベントに柔軟に対応できる環境： 年間休日126日、完全週休二日制(土日祝休み)。 加えて、下記特別休暇も整備しております。 ・本人が結婚するとき：7日 ・妻が出産するとき：5日 ・産前休暇：6週間 ・産後休暇：8週間 ・育児時間：生後1年未満の乳児を育てる女性社員が請求した場合、休憩時間の他、1日2回、各30分の育児時間を支給。 ※その他、育児・介護休暇、子供の看護休暇 ■同社の特徴： 21世紀を迎え、社会経済の変化と共に現代建築には、個性化・多様化などさまざまな「価値」が求められています。創造性・発展性を追及する同社は、1991年に「技術・信頼・ゆとり」を会社の理念として発足しました。以来、社員一丸となって、創意工夫をモットーに時代のニーズをとらえ、誠心誠意顧客の要望に応えてきました。 変更の範囲：本文参照

■概要： 各種計測制御機器・科学分析機器の提案営業で、基本的にルート営業が中心になります。また技術者同行も行っています。 ■客先： 顧客は大学等の研究機関や大手メーカーの研究所、工場等の研究者や技術者になります。 ■詳細： メインはルート営業です。多岐に渡る仕入先メーカーの取り扱い商品群から、お客様のニーズ・課題に合わせて、適切な計測機器・分析機器を提案していきます。 また、関連会社にメーカー機能もありますので、既存の製品で対応できない場合には、関連会社にてお客様ニーズに合わせた製品の開発・設計から対応し、顧客満足度高いサービス提供が可能です。 受注迄の期間は長いもので1年程度、案件によっては3年程度のものもあります。そのためお客様と信頼関係を築きながら、長期でリレーションを図る事が重要になります。 ■組織： 営業所の営業部門は5名で構成されています。（40歳手前所長1名、30代社員1名、20代社員1名、営業サポート1名（女性）） ■特色： 国内外の一流メーカー商品の販売を手がけています。また燃料電池の評価装置は、自動車メーカーをはじめ各企業で用いられています。 ■教育体制： 当社が取り扱う製品を製造する日立ハイテクサイエンスやチノー、堀場製作所が定期的に行っている製品勉強会に参加していただきます。基本的には、ＯＪＴを中心に２〜３年かけて育てていく方針です。また入社後１ヵ月間は本社での研修がありますので、業界未経験の方でも安心してご入社いただけます。

〜プライム市場上場ハウスグループの中食製造食品会社／第二新卒歓迎／未経験歓迎／福利厚生充実◎／自己啓発支援制度働き方を見直したい方へ ■業務概要： ・セブンイレブン・ジャパン様向けのデザートの新商品工程を工場に落とし込むお仕事です。 ■業務詳細： ・生産管理の一環として、新商品の帳票作成 ※商品開発から支給される製品写真合わせて商品のトッピング作業の手順を構想し落とし込んでいただきます。 ・発売前に工場での生産テスト ※実際に落とし込んだ手順で量産が可能なのか、製造ラインでテストいたします。 ※入社後に現場を見ながら学んで頂くため、商品開発などの知識は入社時は不要です！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制： ・入社後まずは2か月程度OJTとなります。最初は現場を理解してもらう目的で、1ヶ月程度は製造ラインで盛り付けなどの業務をお任せします。その他、業務に必要な衛生基準なども学習して頂きます。 ■組織構成： 配属予定のチームは、3〜4名で構成されております。（平均年齢30歳） ※業務を進めるなかでは、工場オペレーターや商品開発の方との関わっていただきます！ ■特徴・魅力： ・将来的にはマネージャーになって頂きたいと考えております。 当社は食品製造（惣菜／サラダ／デザート／焼成パン）を行っている企業です。主要取引先は株式会社セブン-イレブン・ジャパン様です。ハウス食品グループの一員として、セブン-イレブン様向けの惣菜製造会社として埼玉県上尾市で創業。惣菜・焼成パン・デザートの専用工場を持ち、「安全・安心」「美味しさ」「鮮度」にこだわった商品開発・製造を行っています。現在店頭に出回っている剥がすフタが特徴の「カップデリ」も当社のアイデアです。 変更の範囲：本文参照

【職務概要】同社では、企業向け福利厚生サービス／SaaS型プロダクト「福利厚生倶楽部」（業界導入実績No.1）を運営しています。 　　　　　　本ポジションではフィールドセールス、カスタマーサクセス、インサイドセールスのいずれかを想定しています。 　　　　　　担当する企業規模は、1500名上の大手企業もしくは1500名以下の中堅・中小企業となります。 【入社後】　導入研修後、現場にてOJT研修を実施。先輩社員の指導を通して知識習得し3ヶ月程度を目途に独り立ちを目指していただきます。 【職場環境】東京本社は従業員数約350人（平均年齢約35歳）で20代や30代前半の従業員が多いため、仲が良くフラットな職場環境です。 　　　　　　また、業界未経験で入社される方がほとんどのため、分からないことがあればいつでも気軽に相談できます。 　　　　　　提案資料などを格納しているデータベースにも自由にアクセスでき、情報収集が行いやすい環境です。 【　魅力　】◆対象の業界を問わず、様々なお客様がおられるため、幅広い業界の知識を習得できます。 　　　　　　◆お客様への提案の切り口が多く、課題解決に向けた幅広い提案が可能です。 　　　　　　　例えば、現在は存在しない商品でも、お客様ニーズによって新商品開発を行うことができるため、提案の幅が非常に広いです。 　　　　　　　月1本ペースで新商品を展開しています。 　　　　　　◆お客様のインサイトを引き出すコミュニケーション能力が習得できます。 【キャリア】メンバークラスからスタートですが、リーダー、グループマネージャー、ユニットマネージャーへと早期昇格も可能な環境です！ 　　　　　　※実際に入社2年でマネージャー職として活躍しているメンバーもいます！

【実働7.5h／大手製造業企業への導入システム開発エンジニアをお任せ／自社内勤務（リモート可）メイン／アジャイル開発／働き方×自己成長／リモートワーク可／副業可／転居を伴う転勤なし／有給消化率73％・5日以上の連続休暇取得OK／年休123日（土日祝休み）】 ■業務概要： 大手製造業企業等に導入するシステムのローコード開発案件へのアサインです。 ■具体的な業務：Outsystemsのツールによるローコード開発 ・アジャイル開発が多い為、社内外とも密なコミュニケーションをとります。 ・Outsystemsのローコード開発は全社を挙げて推進中、資格保有者数は数百人おり国内IT企業のトップクラスの保有数です。 ・ローコードが未経験の場合、入社後は3カ月間、ローコードについての研修を実施します。 ■プロジェクト例： ・大手ヘルスケア企業の在庫棚卸システム　他 ・現在、15人チーム、8人チームが進行中。若手で構成されており平均年齢も30歳位です。 ■働き方： ・全社をあげてリモートワーク（在宅勤務・テレワーク）推奨中です。 ・5日以上の連続休暇取得が可能な職場環境です。 ■キャリアについて： 3カ月に一度、上司との面談で話し合います。将来に向けていま何をやるべきかを明確にし、ステップアップしていただきます。 ■当社の特徴： ・1968年創業。「情報技術で未来を創造」する独立系システムインテグレーターとして様々な分野の企業様に対し、コンサルティング、システム開発、保守、システム運用、管理等のサービスを提供しています。 ・IT技術の進歩に足並みを合わせ、成長を続けるtdiグループは今年で創業56年を迎えました。これまでの安定した基盤をベースに更に事業拡大へ向けて成長中です。

■概要： 各種計測制御機器・科学分析機器の提案営業で、基本的にルート営業が中心になります。また技術者同行も行っています。 ■客先： 顧客は大学等の研究機関や大手メーカーの研究所、工場等の研究者や技術者になります。 ■詳細： メインはルート営業です。多岐に渡る仕入先メーカーの取り扱い商品群から、お客様のニーズ・課題に合わせて、適切な計測機器・分析機器を提案していきます。 また、関連会社にメーカー機能もありますので、既存の製品で対応できない場合には、関連会社にてお客様ニーズに合わせた製品の開発・設計から対応し、顧客満足度高いサービス提供が可能です。 受注迄の期間は長いもので1年程度、案件によっては3年程度のものもあります。そのためお客様と信頼関係を築きながら、長期でリレーションを図る事が重要になります。 ■組織： 営業所の営業部門は5名で構成されています。（40歳手前所長1名、30代社員1名、20代社員1名、営業サポート1名（女性）） ■特色： 国内外の一流メーカー商品の販売を手がけています。また燃料電池の評価装置は、自動車メーカーをはじめ各企業で用いられています。 ■教育体制： 当社が取り扱う製品を製造する日立ハイテクサイエンスやチノー、堀場製作所が定期的に行っている製品勉強会に参加していただきます。基本的には、ＯＪＴを中心に２〜３年かけて育てていく方針です。また入社後１ヵ月間は本社での研修がありますので、業界未経験の方でも安心してご入社いただけます。

□業務概要 障害をお持ちの方に代わって障害年金の申請、相談業務を行います。 □顧客に対する具体的な業務の流れ ①メールや電話で依頼者の方から問い合わせがあります ②面談にて障害年金の申請を目指す上で必要なヒアリングを行います ③障害年金の受給を目指すにあたり計画を立てます ④医療機関や年金機構などへ依頼者に代わって書類の作成依頼をしたり、必要な書類作成を行います。 ⑤書類がそろったら障害年金の申請を行います □一日の業務の流れ 上記のような顧客を複数持ち、同時並行で進めることになります。仕事の進め方は個々に異なり自分の裁量で進めることとなります。 例） 9:00　出社 10:00　顧客面談 12:00　昼食 13:00　医療機関に提出する書類作成 15:00　医療機関へ顧客と同行 17:00　本日は急ぎの業務が無いため退社 □社内の人員構成 年金事業部　男性2名　女性1名 平均年齢は30歳となります。 前職のキャリアは様々で、総務、医療事務、アパレルスタッフで全員未経験でした。 □入社後の流れ 入社後は3~6か月程度広島事務所にてoff-jt、ojtを行っていただき、一定のレベルに到達した段階で福岡事務所へ配属となります。 off-jtとして障害年金を含む年金制度の理解や障害特性について、申請書類の記入方法を学びます。ojtでは実際の面談に立ち会ったり、off-jtで学んだことを活かしながら実際の業務に携わり先輩の指導を受けます。

【就業先名】 医療法人社団あんしん会　四谷メディカルキューブ 【四ツ谷駅】経験を活かして即戦力として活躍できる！ 四ツ谷徒歩5分 四谷メディカルキューブにて 医療事務のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給23万円〜29万円 ◆日祝固定休みでプライベートとも両立できます ◆実務の経験者、リーダー的業務の経験者歓迎 ◆資格不問 ◆安心の正社員雇用 ◆時間有給の取得可能 ◆駅徒歩圏内で通勤ラクラク 　 【四谷メディカルキューブについて】 かかりつけ医として総合的・継続的に健康をサポートする人間ドックと 内視鏡に特化した安心・安全な低侵襲手術を提供しており、 未病の発見と生活の質の向上に貢献できるよう努めている 2005年5月に開設された医療機関です！ 　 【仕事内容】 ・診療業務における医師の事務的サポート ・診療補助 ・予約の取得、調整 ・検査、手術のコーディネート ・同意書作成、文書作成 ・オーダー代行 ・患者対応（検査説明・電話応対・予約確認） などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリックいただくか TEL：へご連絡ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度60歳（再雇用制度無） ■おすすめポイント ・セコムグループ開催の研修に参加可能 ・四谷メディカルキューブで受診の場合、月3万円まで受診費負担可能 ・時間有給の取得可能（例：1時間有休など） ・院内きれい ・駅チカで通勤しやすい 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|日祝休み|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/医師事務作業補助業務のお仕事 ・診療業務における医師の事務的サポート ・診療補助 ・予約の取得、調整 ・検査、手術のコーディネート ・同意書作成、文書作成 ・オーダー代行 ・患者対応（検査説明・電話応対・予約確認） 同業務職員数：30名 職員の平均年齢：20代〜30代 診療科：消化器外科,一般外科,減量・糖尿病外科,糖尿病・内分泌内科,手の外科, 　　　　整形外科,泌尿器科,婦人科,乳腺外科,女性泌尿器科,消化器内科（内視鏡）, 　　　　循環器内科,呼吸器内科,脳神経外科,放射線科,麻酔科 医療事務コンピュータ：NAIS 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 230,000円〜 基本月給：230000〜270000円 手当：【手当（該当者のみ）】 住宅手当20000円（単身,世帯主,賃貸） 賞与あり：年2回3.5ヵ月分 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による

【就業先名】 医療法人社団あんしん会　四谷メディカルキューブ 【四ツ谷駅】経験を活かして即戦力として活躍できる！ 四ツ谷徒歩5分 四谷メディカルキューブにて 医療事務のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給23万円〜29万円 ◆日祝固定休みでプライベートとも両立できます ◆実務の経験者、リーダー的業務の経験者歓迎 ◆資格不問 ◆安心の正社員雇用 ◆時間有給の取得可能 ◆駅徒歩圏内で通勤ラクラク 　 【四谷メディカルキューブについて】 かかりつけ医として総合的・継続的に健康をサポートする人間ドックと 内視鏡に特化した安心・安全な低侵襲手術を提供しており、 未病の発見と生活の質の向上に貢献できるよう努めている 2005年5月に開設された医療機関です！ 　 【仕事内容】 ・診療業務における医師の事務的サポート ・診療補助 ・予約の取得、調整 ・検査、手術のコーディネート ・同意書作成、文書作成 ・オーダー代行 ・患者対応（検査説明・電話応対・予約確認） などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリックいただくか TEL：へご連絡ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度60歳（再雇用制度無） ■おすすめポイント ・セコムグループ開催の研修に参加可能 ・四谷メディカルキューブで受診の場合、月3万円まで受診費負担可能 ・時間有給の取得可能（例：1時間有休など） ・院内きれい ・駅チカで通勤しやすい 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|日祝休み|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/医師事務作業補助業務のお仕事 ・診療業務における医師の事務的サポート ・診療補助 ・予約の取得、調整 ・検査、手術のコーディネート ・同意書作成、文書作成 ・オーダー代行 ・患者対応（検査説明・電話応対・予約確認） 同業務職員数：30名 職員の平均年齢：20代〜30代 診療科：消化器外科,一般外科,減量・糖尿病外科,糖尿病・内分泌内科,手の外科, 　　　　整形外科,泌尿器科,婦人科,乳腺外科,女性泌尿器科,消化器内科（内視鏡）, 　　　　循環器内科,呼吸器内科,脳神経外科,放射線科,麻酔科 医療事務コンピュータ：NAIS 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 230,000円〜 基本月給：230000〜270000円 手当：【手当（該当者のみ）】 住宅手当20000円（単身,世帯主,賃貸） 賞与あり：年2回3.5ヵ月分 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による