損害保険人資格の求人情報の検索結果一覧

〜損保営業／ご経験者歓迎◎／年間休日120日(土日祝)／平均残業20h以内〜 自動車保険・自賠責保険・生命保険・医療保険・がん保険・損害賠償保険などあらゆる保険の取り扱いをしている当社において、損害保険の営業職として下記業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・損害保険をメイン（生命保険の取り扱いもあり）として法人、個人のお客様に対してのルート営業 ・保険が満期になるタイミングでの契約更新依頼の顧客接点、またそれを通じた+αの保険商材の提案 ■業務の特徴・評価について： 当社は地元兵庫に根差しており、丁寧な対応でお客様からのご紹介が多く、更なる拡大を続けております。特に播磨エリアのお客様は、生活において車が必要不可欠のため、カーライフひいては人生を設計するお仕事です。 ・「目標達成度」と「行動評価」の軸で評価をします。ノルマはなく、真面目に仕事に取り組んでいただければ順当にキャリアアップできます。 ■社風 総合保険代理店である私たちの使命は「人を守ること」。 お客様だけでなく、社員を守ることも大切にしています。 お客さまにも社員にも徹底して寄り添う当社では「やりがい」と「働きやすさ」が両立しています。※経験、資格・スキルにより優遇します。 ■当社の特徴： ◇保険を通じて安心をお客様に届けたい、という想いで創業・成長を続けております。 ◇整備工場・ロードサービスも一貫して行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

★働き方抜群！残業なし＆所定労働7hで17時退社ができる！子育てや趣味の時間等の十分に確保することができます。 ★金融事務としてスキルアップ！金融業界未経験の方も大歓迎！業務を通じて金融系の知見を身に着け、金融事務としてスキルアップ可能です。 ■業務内容 ・書類作成/送付（ご契約、ご契約内容変更等） ・損害/生命保険の見積書、申込書の作成 ・電話対応 ■ご入社の流れ OJTを通して少しづつ業務に慣れていただきます。 基本的な業務は3ヶ月目安で独り立ちを目指していただく想定です。その間に『損害保険募集人資格』を取得していただきます。※合格率は9割以上の資格です。 ■働き方 残業なしで定時の17時に退社可能で、家庭と両立しやすく働きやすい環境です。（入社直後から時短勤務も可能です。ご希望の方は面接でご相談ください。） ※営業職についても20時以降の架電NGなど、残業や業務量ありきではなく、効率的に業務に取り組んでいます。 ■職場環境 和気あいあいとしていて明るく風通しの良い職場です。 今後はアルバイト採用等も検討しており、仕事の割り振りや業務の指示出しなどもお任せしたいと考えています。 ■企業概要 □だれに：建設業界の中小企業 □なにを：保険商材（損害/生命/自動車） 当社は生命保険・損害保険を通して社会に貢献していくことができるよう、事業を営むお客様に最適なサービスを提供し、お客様と共に発展していくことを目指します。そして活動を通じて社会に貢献していきます。当社はこの目的の達成のため、最善の努力を続けていきます。 ■事業の特徴 (1)建設業界の中小企業をメインターゲット 建設業界は、損害保険が加入必須のものであるため契約締結率は高く、また契約済みの企業でも、よりコストを抑える商材提案を行い、他社乗り換えに至るケースも多いため、商談成立率の高いお仕事となります。 (2)手数料によるストックビジネス 弊社は保険代理店であるため、長期的に契約を継続していただくことで手数料収入がコンスタントに入ります。成約後の解約率もわずか５％であり、安定した収入が見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

★創業100年以上！鉄鋼事業や不動産事業を基盤に持つ老舗総合商社／組織力と営業力強化のため増員募集/住宅・家族手当有/土日祝休/年間休日120日★ ■採用背景： 同社は創業100年を超えの老舗総合商社です。少数精鋭ではありますが当社にとって欠かせないビジネスの1つが『芝本保険サービス』です。現在、損害保険の事業を2名体制で行っておりますが、更なる事業拡大のため、損害保険募集人資格をお持ちの方をご採用させて頂きたいと考えております。 ■主な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 『芝本保険サービス』の営業職として大手損害保険会社の代理店営業をお願いします。主な顧客は当社ならびにグループ企業の会社、従業員やOB向けの損害保険、法人のお取引先をメインに様々な保険サービスを扱い、損害保険を担当して頂きます。 【保険種目】自動車(フリート)/火災(管財物件等包括がメイン)/傷害/新種(施設賠責/PL等)他 【対象】法人顧客がメイン(一部個人有) 【取り扱い保険】損保ジャパン/東京海上日動/三井住友 既存の営業スタイルに捉われず、ビジネスの中で発生した案件への対応をはじめ、販売する商品や従業員個人に対しての損害保険業務を担当する等安心と安全をサポートします。 ■主な仕事の流れ： 既存顧客の満期更改、併せて新しい保険の提案を行って頂きます。法人個人の比率は9対1であり、法人顧客の約7割は弊社のグループ会社となります。 ■働く環境： 残業は全社平均月10〜20H、家族手当や住宅手当に加え、独身寮・社宅を完備している等、福利厚生充実で働きやすい環境です。 ■当社について： 当社は1917年に立ち上げた芝本商店時代から鉄鋼を商いの主軸としており、その変遷のなかで、海外事業・食品事業・不動産事業・スリング事業・ドローンを利用した測量サービス事業なども立ち上げ、また財務体質の強化に努めて参りました。日本製鉄株式会社、JFEスチール株式会社ほか各鉄鋼メーカーの一次指定商社であること、そして鉄以外のビジネスが会社の収益に寄与していることが、私達の強みと認識しております。今後も当社らしいきめ細かな仕事を続けるとともに、時代に沿った新たな動きをとり、社員一丸となって次の125、150年に向けて歩んでいきたいと考えています。 変更の範囲：本文参照

<一生活かせる経験・知識が身に付きます！未経験から入社でも活躍中！資格取得サポート充実> ■職務内容： 損害保険の営業事務として、下記の業務をお任せいたします。 ・お客様への案内資料作成、送付 ・データ入力 ・見積書や申込書の作成、送付 ・メールや電話などのお客様対応 ・計上処理、事務手続き全般など ■職務の特徴： ・住友不動産グループで勤務する社員やその家族を含む、マンションや戸建を住友不動産をはじめとするグループ会社にて購入した方や、仲介、リフォームの利用者がメインのお客様です。営業メンバーのフォロー業務やお客様からの問い合わせへの対応を担当するポジションとなります。 ■資格取得支援、研修体制： ・入社後は、火災保険に関する知識・損害保険募集人資格を取得して頂きます。ほぼ100％の方が入社1か月以内に合格する試験です。合格した場合はその時点で基本給20万、年収300万へ給与UPとなります。 ・未経験の方でも安心して業務を行っていただけるよう、テーマ（電話応対、商品説明など）に沿った研修や、勉強会も希望者を対象に実施しております。資格は入社1ヶ月後を目安に取得していただき、次の月より基本給が昇給するなど、頑張りが報われる環境の中で活躍していただくことが可能です。 ■組織構成： 事務員は10名程在籍しており、20代〜40代と幅広い年齢層の方々が活躍してます。雰囲気も良く馴染みやすい環境です。 ■年収の上り幅： 入社時：270万(基本給17万) ↓ 損害保険募集人資格を取得後：300万(基本給20万) ↓ 評価によって、325万、350万と年収UPします。 ■働き方： 年休120日、残業月10時間以内、土日祝休みと非常に働きやすい環境です。 ■一生活かせる知識資格が習得可： 研修や資格取得支援制度を利用して、保険の商品知識や資格が取得できます。これは自身の人生においても役立つ知識ですし、自身のキャリア(仕事)においても活かせる知識経験になります。 ■福利厚生について： プリンスホテル関連施設や住友不動産所有の保養所（軽井沢・伊豆高原など）、スパリゾートハワイアンズ（福島県いわき市）、コナミスポーツクラブやエスフォルタといったフィットネスクラブなど、全国の提携施設を割引価格で利用できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜*30代・40代も活躍中*＞ ライフステージが変わった後も、ずっと活躍できる安定企業です♪ ◆未経験OK◎ データ入力などできることから始めるので ムリのない事務デビューが叶う環境です！ ◆ライフステージに合わせて長く活躍♪ お仕事をチームで分担し、負担なく働けます。 産育休取得＆復帰実績もあり将来を見据えて働ける環境です！ ＼社員の声をご紹介／ 入社前は、映画館でパートとして働いていました。 入社の決め手は、選考の中で社長の山口さんと上司の羽鳥さんと話し、 オフィスも案内してもらえ、 「ブランクのある私でも、家庭と両立しながら働けそう」 と働くイメージができたことですね。 入社した後も、周りの方と話しやすく、 本当に良い雰囲気の中で働くことができていると感じます。 ◆産育休取得＆復帰実績アリ◆ママさん社員多数◆17時まで勤務◆慣れてきたらリモート併用可◆創業約50年◆賞与年2回◆駅から最短徒歩3分◆未経験・第二新卒OK◆女性管理職在籍中◆鑑定人へのキャリアチェンジ可 損害保険の鑑定業務において、鑑定人をサポートしていただくお仕事です。 《損害保険の鑑定業務とは…》 保険金の支払いを適切に行うために、保険事故が発生した際にその損害の程度や原因を専門的に調査・評価する業務です。この業務を行う鑑定人をサポートするのが事務の役割となります。 《このポジションの具体的なお仕事》 ・データ入力、請求書などの書類作成 ・鑑定人の現地立会日程調整 ・一部電話等による問い合わせ対応　など ◆コミュニケーションが活発な職場です！ パソコン業務だけではなく、アシスタントチーム内でのコミュニケーションも大切にしています。お昼には一緒にご飯を食べるメンバーもいるなど、社員同士の仲も良好！明るい雰囲気の中、続けられるお仕事です♪ ◆分担制でメリハリのある働き方を実現中！ チーム全員で分担しながら業務を進めており、一人ひとりの業務のボリュームに大きな差が出ないよう調整しています。体力的にも時間的にもムリなく働き続けられる環境です！ ◆創業約50年の安定基盤！ 損害保険の鑑定事業を通し、災害や事故などに遭われた方々をサポートする当社。貢献性の非常に高い事業で、安定成長を続けています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験の方もOK。先輩がしっかりサポートします＊ 入社後は、メールや電話でのお問い合わせ対応など、できることからスタート。先輩がしっかり教えますし、未経験で入社したメンバーも今ではしっかり業務をこなせているので、保険の知識がない方や未経験の方もご安心ください！ また、業務を行っていく中で「このシートは、こういう設定にしたらもっとスムーズに業務ができるかも」といったアイデアなどがあれば、いつでも気軽に声を上げていただきたいです。チームで一緒に、より快適に働ける環境を作っていきましょう♪ 希望や適性に合わせたキャリアを描き続けられます＊ 私たちアシスタントチームも、会社の成長に伴い、より大きな組織へと発展していく予定です。将来的には、そんなチーム全体のマネジメントを任せたいと考えています！ また、「もっと保険の知識を深めたい」「今以上にお客様と近い距離で働きたい」と思う方であれば、損害保険登録鑑定人の資格を取得して鑑定人へのポジション変更も可能です◎ 理想のキャリアを描けるようサポートしますので、アシスタントメンバーとしてキャリアアップを目指す方も、鑑定人へのキャリアチェンジを考えている方も、遠慮せずにご相談くださいね♪

【クレーン保有車両台数全国トップクラスの業界大手企業／岡山市内で約70％のシェア率／11社を超える企業からなる「ナカウングループ」の中核企業／損害保険募集人資格が活かせる】 ■ポジション概要： 社会インフラを支え地域の発展へとつなげる為にさまざまな事業を展開する当社にて、グループ企業含め自社の保有している車両の損害保険業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・損害保険新規手続き ・既契約継続手続き ・事故対応（受付から示談交渉まで） ・資料作成 ※専用システムあり 【取扱い】グループ企業が保有する車両合計約1500台ほど クレーン オールテレーン、クローラー、ラフター、運輸トラック、セルフローダー、トレーラー ■当社の特徴： （1）1948年に創業してから今年で75年目を迎えます。運送業からスタートして、時代の変化と常に社会に必要とされるサービスを追求し、クレーン事業・倉庫業・リース事業・観光バス事業など多角的な事業展開をしてまいりました。 （2）核となるクレーン事業では保有車両台数が全国で五指に入るスケールメリットを活かし、迅速かつ細やかなニーズに対応し岡山市内におけるシェア率は約7割となっており、数々の大型プロジェクトに参画し、時代の変遷と共に地域社会の発展に貢献続けています。 ■魅力： ◎社員研修制度（ナカウン職業訓練校・岡山県認定）などで人材育成にも力を入れています。活気のある明るい職場が自慢です。 ◎マイカー通勤可（無料駐車場完備）

〜新潟を代表するNSGグループ／既存顧客向け営業からスタート／状況により時短勤務相談可／高い育休取得率／グループ教育機関等をメインに営業しやすい環境／年休122日／手当もしっかり／子育てに理解ある職場〜 ■職務概要： NSGグループの総合商社である当社の保険部において、損害保険や生命保険の提案営業をお任せします。既存顧客向けの営業が中心ですが、業務に慣れてきたら徐々に営業範囲を拡大することも想定しています。グループ企業が多く、今後も引き合いが増える見込みのため営業先には困りません。 ■業務詳細： ・既存顧客への定期的な情報提供や、契約更新をお勧めする損害保険、生命保険の提案営業 ・生命保険に関する見直し相談や契約更新新続き、事故対応、お客様のフォロー　など ※既存顧客とはNSGグループ内外の教育機関（高校、専門学校、大学）、介護福祉施設、医療やスポーツ団体、建築会社など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な取扱商材： ・８割／損害保険（自動車保険、火災保険、傷害保険、新種保険、自賠責保険など） ・２割／生命保険(医療保険、ガン保険、定期保険、養老保険など) ■配属部署： 保険部は、部長、課長を含めた営業職が5名（男性4名、女性1名）、事務職が3名（女性)の8名が所属 しています。 ※保険部は、損害保険や生命保険に関して、複数の保険会社の商品、サービスを取り扱っている保険代理店です。常にお客様に寄り添い、保険を通して安心をお届けしたいという考えの下、最新の知識を身に付けてお客様に最適なサービス提供を行っています。最初に必要な資格を取得した後に、先輩社員と同行をしながら業務を学びます。 ■NSGグループについて： 教育と医療福祉を中核に、食、スポーツ、IT、人材など、さまざまな事業分野を展開する企業グループです。 ＜グループの人財育成指針・制度＞ 職員・社員のチャレンジや夢の実現をサポートするグループ内公募や、成長を後押しするMBAスクールの通学補助など、数多くの制度を設けています。 ＜働きやすい環境＞ ◎安心して長く働き続けるための健康サポート・子育て支援はもちろん、グループ内割引制度も設けています。 ◎今後もより働きやすい職場環境を整備し、家庭生活と仕事の両立に向けた取り組みを推進して参ります。 変更の範囲：本文参照

〜愛知県岡崎市／転勤なし／職種未経験歓迎／営業未経験であっても、まず営業事務からスタートし、営業に必要な知識を習得できる環境です〜 ■職務概要： 生命保険・損害保険の提案営業をご担当いただきます。 新規の顧客開拓ではなく、担当した顧客企業・個人のお客様に定期的に訪問し、保険の確認・メンテナンス、見直しの提案を行います。 ・メイン顧客…約800社の中小企業および経営者、個人のお客様 ■入社後の流れ： 入社後は、事務部門や個人のお客様を担当する部署で保険の知識をつけたり、お客様対応を身につけていただきます。 その後、営業アシスタント業務から始めていただき、先輩と営業同行など経て徐々に担当顧客を持っていただきます。 ■本ポジションの特徴： （1）ワンストップサービスで対応をするため、お客様の満足度も高いです。 生命保険・損害保険の両方を扱いお客様のニーズにワンストップで対応していきます。生保クライアントサービスグループ・損害サービスグループなどそれぞれの専門の部署とタッグを組むことで、専門性と総合性の両立を実現しています。 また、現在社長を含め営業担当は15名在籍しています。全国で生命保険募集人資格者は約23万人いますが、その中で30名しか保有していない「Top of the table」という(通常の業績を6倍上げた者にしか与えられない称号)を2名が保有するなど、高い専門性も確保しています。 （2）チーム制営業で対応します。 一案件に対して、顧客のもとに伺う営業スタッフ、保険プランニングを担当するプランナー、双方に関わるアシスタントとそれぞれの職務を分けることで、専門性を高めて効率的に仕事が進められる体制を整えています。 （3）飛び込み・電話などでの新規営業はございません。 同社ではお客様との信頼・継続的な関係性を重視しているため、単発的なやり取りに繋がりかねない、飛び込み開拓・新規営業電話でのセールスを行っておりません。既に取引をいただいているお客様からのご紹介をもとに対応をしております。

〜沖縄県那覇市／転勤なし／職種未経験歓迎／営業未経験であっても、まず営業事務からスタートし、営業に必要な知識を習得いただくことができる環境です〜 ■職務概要： 生命保険・損害保険の提案営業をご担当いただきます。 新規の顧客開拓ではなく、担当した顧客企業・個人のお客様に定期的に訪問し、保険の確認・メンテナンス、見直しの提案を行います。 ・メイン顧客…約800社の中小企業および経営者、個人のお客様 ■入社後の流れ： 入社後は、事務部門や個人のお客様を担当する部署で保険の知識をつけたり、お客様対応を身につけていただきます。 その後、営業アシスタント業務から始めていただき、先輩と営業同行など経て徐々に担当顧客を持っていただきます。 ■本ポジションの特徴： （1）ワンストップサービスで対応をするため、お客様の満足度も高いです。 生命保険・損害保険の両方を扱いお客様のニーズにワンストップで対応していきます。生保クライアントサービスグループ・損害サービスグループなどそれぞれの専門の部署とタッグを組むことで、専門性と総合性の両立を実現しています。 また、現在社長を含め営業担当は15名在籍しています。全国で生命保険募集人資格者は約23万人いますが、その中で30名しか保有していない「Top of the table」という(通常の業績を6倍上げた者にしか与えられない称号)を2名が保有するなど、高い専門性も確保しています。 （2）チーム制営業で対応します。 一案件に対して、顧客のもとに伺う営業スタッフ、保険プランニングを担当するプランナー、双方に関わるアシスタントとそれぞれの職務を分けることで、専門性を高めて効率的に仕事が進められる体制を整えています。 （3）飛び込み・電話などでの新規営業はございません。 同社ではお客様との信頼・継続的な関係性を重視しているため、単発的なやり取りに繋がりかねない、飛び込み開拓・新規営業電話でのセールスを行っておりません。既に取引をいただいているお客様からのご紹介をもとに対応をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜愛知県豊橋市／転勤なし／職種未経験歓迎／営業未経験であっても、まず営業事務からスタートし、営業に必要な知識を習得できる環境です〜 ■職務概要： 生命保険・損害保険の提案営業をご担当いただきます。 新規の顧客開拓ではなく、担当した顧客企業・個人のお客様に定期的に訪問し、保険の確認・メンテナンス、見直しの提案を行います。 ・メイン顧客…約800社の中小企業および経営者、個人のお客様 ■入社後の流れ： 入社後は、事務部門や個人のお客様を担当する部署で保険の知識をつけたり、お客様対応を身につけていただきます。 その後、営業アシスタント業務から始めていただき、先輩と営業同行など経て徐々に担当顧客を持っていただきます。 ■本ポジションの特徴： （1）ワンストップサービスで対応をするため、お客様の満足度も高いです。 生命保険・損害保険の両方を扱いお客様のニーズにワンストップで対応していきます。生保クライアントサービスグループ・損害サービスグループなどそれぞれの専門の部署とタッグを組むことで、専門性と総合性の両立を実現しています。 また、現在社長を含め営業担当は15名在籍しています。全国で生命保険募集人資格者は約23万人いますが、その中で30名しか保有していない「Top of the table」という(通常の業績を6倍上げた者にしか与えられない称号)を2名が保有するなど、高い専門性も確保しています。 （2）チーム制営業で対応します。 一案件に対して、顧客のもとに伺う営業スタッフ、保険プランニングを担当するプランナー、双方に関わるアシスタントとそれぞれの職務を分けることで、専門性を高めて効率的に仕事が進められる体制を整えています。 （3）飛び込み・電話などでの新規営業はございません。 同社ではお客様との信頼・継続的な関係性を重視しているため、単発的なやり取りに繋がりかねない、飛び込み開拓・新規営業電話でのセールスを行っておりません。既に取引をいただいているお客様からのご紹介をもとに対応をしております。

〜未経験・第二新卒大歓迎！働き方改善◎完全週休二日制（土日祝）／年間休日125日／リモート可／直行直帰◎〜 ■業務内容： 損害保険会社等からの依頼を受け、災害や事故による建物などの被害状況の調査、鑑定を行なう仕事です。 ■具体的には： ・事故現場や被害状況、事故原因の確認 ・原状復帰に必要な金額の算出 ・各種レポートの作成 ・保険会社に常駐しての書面鑑定など ◎現場への訪問件数は1日2〜3件程度です。 ■入社後の流れ： まずは、先輩社員への同行などを通して様々なケースを実際に近い距離感で学んでいきます。業務の基礎を覚えることから始め、入社1年後には業界資格である「損害保険登録鑑定人」の資格取得を目指します。 また、保険の約款や現地確認の方法、レポートの作成等を学べる社内研修・勉強会も用意しており、3〜5年をかけてじっくり専門性を身に着けていきます。 ■配属組織： 鑑定人は全体で19名、20〜30代を中心に60代までの幅広い年齢層が活躍しています。9割以上が未経験からこの仕事を始めており、前職は営業や塾講師、施工管理など様々です。知識や経験がない状態から専門性を高めています。 ■会社や求人の魅力： ・当社は独立系の企業として2008年に設立されました。国内の損保会社はもちろん、外資系や共済からの依頼にも応えており、新たな取引先からのオファーも増えています。 ・保険のご契約者様から感謝の言葉をいただけることもあり、社会に貢献できる実感を得ることもできます。 ・資格取得支援、資格手当支給、入社後の研修・勉強会でスキルアップ支援など、未経験から専門職としてキャリアを築いていけるような体制を整えています。建物や機械、電気など、幅広い分野に精通し、専門性が磨けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方改善◎完全週休二日制（土日祝）／年間休日125日／リモート可／直行直帰◎〜 ■業務内容： 損害保険会社等からの依頼を受け、災害や事故による建物などの被害状況の調査、鑑定を行なう仕事です。 ■具体的には： ・事故現場や被害状況、事故原因の確認 ・原状復帰に必要な金額の算出 ・各種レポートの作成 ・保険会社に常駐しての書面鑑定など ◎現場への訪問件数は1日2〜3件程度です。 ■入社後の流れ： まずは、先輩社員への同行などを通して様々なケースを実際に近い距離感で学んでいきます。業務の基礎を覚えることから始め、入社1年後には業界資格である「損害保険登録鑑定人」の資格取得を目指します。 また、保険の約款や現地確認の方法、レポートの作成等を学べる社内研修・勉強会も用意しており、3〜5年をかけてじっくり専門性を身に着けていきます。 ■配属組織： 鑑定人は全体で19名、20〜30代を中心に60代までの幅広い年齢層が活躍しています。9割以上が未経験からこの仕事を始めており、前職は営業や塾講師、施工管理など様々です。知識や経験がない状態から専門性を高めています。 ■会社や求人の魅力： ・当社は独立系の企業として2008年に設立されました。国内の損保会社はもちろん、外資系や共済からの依頼にも応えており、新たな取引先からのオファーも増えています。 ・保険のご契約者様から感謝の言葉をいただけることもあり、社会に貢献できる実感を得ることもできます。 ・資格取得支援、資格手当支給、入社後の研修・勉強会でスキルアップ支援など、未経験から専門職としてキャリアを築いていけるような体制を整えています。建物や機械、電気など、幅広い分野に精通し、専門性が磨けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方改善◎完全週休二日制（土日祝）／年間休日125日／リモート可／直行直帰◎〜 ■業務内容： 損害保険会社等からの依頼を受け、災害や事故による建物などの被害状況の調査、鑑定を行なう仕事です。 ■具体的には： ・事故現場や被害状況、事故原因の確認 ・原状復帰に必要な金額の算出 ・各種レポートの作成 ・保険会社に常駐しての書面鑑定など ◎現場への訪問件数は1日2〜3件程度です。 ■入社後の流れ： まずは、先輩社員への同行などを通して様々なケースを実際に近い距離感で学んでいきます。業務の基礎を覚えることから始め、入社1年後には業界資格である「損害保険登録鑑定人」の資格取得を目指します。 また、保険の約款や現地確認の方法、レポートの作成等を学べる社内研修・勉強会も用意しており、3〜5年をかけてじっくり専門性を身に着けていきます。 ■配属組織： 鑑定人は全体で19名、20〜30代を中心に60代までの幅広い年齢層が活躍しています。9割以上が未経験からこの仕事を始めており、前職は営業や塾講師、施工管理など様々です。知識や経験がない状態から専門性を高めています。 ■会社や求人の魅力： ・当社は独立系の企業として2008年に設立されました。国内の損保会社はもちろん、外資系や共済からの依頼にも応えており、新たな取引先からのオファーも増えています。 ・保険のご契約者様から感謝の言葉をいただけることもあり、社会に貢献できる実感を得ることもできます。 ・資格取得支援、資格手当支給、入社後の研修・勉強会でスキルアップ支援など、未経験から専門職としてキャリアを築いていけるような体制を整えています。建物や機械、電気など、幅広い分野に精通し、専門性が磨けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ワークライフバランス◎・地元で腰を据えて働きたい方にピッタリの求人です・地域密着で顧客との距離の近さも魅力◎〜 ■概要：地元密着の自動車販売を営む当社で、自動車保険等損害保険の販売をお願いします。 ■具体的な業務内容：当社で自動車を購入して頂いた方に自動車保険のセールスをお願いします。また、既存のお客様に対しては自動車保険の更新手続きもお願いします。保険提案にあたってはその方の年齢・家族構成・運転歴や自動車の目的などを総合的に判断して最適な保険のご提案をお願い致します。その他に、自動車保険通じて懇意になったお客様に対してはそのほかの保険（火災・地震・傷害・自転車etc）のセールスも積極的にお願いします。 また法人向けには新規・既存先とも商工会議所の会員企業には割引制度を有効に利用して、労災の上乗せ保険などを中心に提案・販売してください。保険の提案や見積書の作成、契約などすべてタブレット端末で行いますので、操作に慣れれば、あるいは慣れている方は時間の短縮と契約までの事務処理がスマートにできます。その他の業務としてはお客様の事故対応など保険をご利用される際のサポートを行います。また、各種保険の満期管理などアフターフォローを大切にして頂き、有事の備えとしての保険だからこそ、お客様との信頼関係を大切にお願いします。 ■入社後の流れ：募集人の資格者であるあなたは東京海上日動・あいおい損保の研修を受講して頂き、自動車保険等損害保険について学ぶと同時に当社の取り扱う商品についても内容・知識を深めてください。また、お客様への提案方法や営業スキル等の研修も受けて頂きますが、先輩販売員に同席していただき直接レクチャーを受けることも可能です。お客様のニーズをヒアリングしたりしながら、最適な商品をご提案・ご提供するには経験を積むことが最も重要です。募集人の資格をお持ちではない方は資格取得の研修を受けていただき、募集人の資格を取得してください。その後は先輩の営業活動に同行して頂き、保険販売のの流れや商品内容・営業話法などをじっくりと学んでください。保険販も奥の深い仕事ですので焦らず、段階を踏んで習得してください。 ■組織形態：保険販売員は7名の方がご活躍されています。

キャリアアップもプライベート充実も。 住友生命だから実現できます♪ 住友グループの一員として、100年以上の歴史を持つ私たち。 現在、ライフデザイナーの増員募集を行っています！ 入社後は3ヶ月間の研修からスタートするので、 「保険って？」という人も大丈夫。 知識・経験は必要ありません！ 基本知識やビジネスマナーからレクチャーし、 ロールプレイング（模擬練習）にて、じっくり学べます♪ また、産休・育休や短時間勤務など、 将来的に長く働ける仕組みも整っていますよ！（当社規程有） ちなみに勤務地は、都内にもアクセス◎の浦和。 転勤はなく、通勤アクセスも楽々です！ 未経験からスミセイの正社員へ☆ 安心安定の環境で、あなたらしく輝きませんか！？ 【個人・法人のお客さまへの生命保険・損害保険の提案・フォロー】 ★入社後3ヶ月の研修でしっかり学べる！ ★土日休み+健康増進休暇でワークライフバランスも◎ 〇生命保険・損害保険のコンサルティングセールスやアフターサービス 〇人材の導入及び会社から指示された事項 ご契約中のお客さまのフォローや ご紹介いただいたお客さまへの生命保険・損害保険の提案営業をお任せします。 また契約関連の書類作成や電話対応も行います。 ★お客さまの人生を一緒にデザインする保険のお仕事です。 例えば、不慮の事故に遭って働けなくなった時。 治療費が必要なのに収入が途切れてしまったら…。 ケガの辛さにお金の問題まで一気に訪れたら、とても辛いですよね。 そうならないためにも、お客さまの人生に一緒に寄り添って、 保険の必要性をご案内していくのが、私たちのお仕事です。 ★将来はキャリアアップも目指せます！ ライフデザイナーとして自信がついたら、 所長や支部長へのキャリアアップを目指すことも可能！ あなたの描くキャリアプランをスミセイで実現してください！ 【仕事の魅力】 入社後は3か月間の研修からスタート！ 入社後3ヶ月の初期研修では、保険の基礎知識やビジネスマナーを学んでいきます。保険商品を販売するための資格である「生命保険募集人」の資格を取得していきましょう！合格後は、募集プロセスに沿った机上研修の復習、基盤（マーケット）別実践研修によって、募集に必要な基礎知識・スキルを身につけていきます。 休日休暇充実！ワークライフバランスを大切に働けます！ 土日祝の休みや有給休暇に加えて、健康増進休暇も3ヶ月に1回取得できます。また産休・育休、介護休暇、看護休暇、短時間勤務制度などの他、退職金制度もあり、将来を見据えて働くことができます。安心・安定の環境のもと、長く腰を据えてご活躍ください！（※制度の適用については当社規程有） 【教育制度について】 名刺交換から基本的なビジネスマナー、そして保険の知識までイチから学んでいけるので、未経験の方でも心配はいりません！現場に出てからも各種研修はもちろん、個々のレベルに合わせて、丁寧にフォローしていきますので、どうぞご安心ください！

★入社後3ヶ月の研修でしっかり学べる！ キャリアアップもプライベート充実も♪ 住友グループの一員として、100年以上の歴史を持つ私たち。 現在、ライフデザイナーの増員募集を行っています！ 入社後は3ヶ月間の研修からスタートするので、 「保険って？」という人も大丈夫。 基本知識やビジネスマナーからレクチャーし、 ロールプレイング（模擬練習）にて、じっくり学べます♪ また、産休・育休や短時間勤務など、 将来的に長く働ける仕組みも整っていますよ！（当社規程有） ちなみに勤務地は、都内にもアクセス◎の大宮。 転勤はなく、通勤アクセスも楽々です！ 未経験からスミセイの正社員へ☆ 安心安定の環境で、あなたらしく輝きませんか！？ 【個人・法人のお客さまへの生命保険・損害保険の提案・フォロー】 ★入社後3ヶ月の研修でしっかり学べる！ ★土日休み+健康増進休暇でワークライフバランスも◎ 〇生命保険・損害保険のコンサルティングセールスやアフターサービス 〇人材の導入及び会社から指示された事項 ご契約中のお客さまのフォローや ご紹介いただいたお客さまへの生命保険・損害保険の提案営業をお任せします。 また契約関連の書類作成や電話対応も行います。 ★お客さまの人生を一緒にデザインする保険のお仕事です。 例えば、不慮の事故に遭って働けなくなった時。 治療費が必要なのに収入が途切れてしまったら…。 ケガの辛さにお金の問題まで一気に訪れたら、とても辛いですよね。 そうならないためにも、お客さまの人生に一緒に寄り添って、 保険の必要性をご案内していくのが、私たちのお仕事です。 ★将来はキャリアアップも目指せます！ ライフデザイナーとして自信がついたら、 所長や支部長へのキャリアアップを目指すことも可能！ あなたの描くキャリアプランをスミセイで実現してください！ 【仕事の魅力】 入社後は3か月間の研修からスタート！ 入社後3ヶ月の初期研修では、保険の基礎知識やビジネスマナーを学んでいきます。保険商品を販売するための資格である「生命保険募集人」の資格を取得していきましょう！合格後は、募集プロセスに沿った机上研修の復習、基盤（マーケット）別実践研修によって、募集に必要な基礎知識・スキルを身につけていきます。 休日休暇充実！ワークライフバランスを大切に働けます！ 土日祝の休みや有給休暇に加えて、健康増進休暇も3ヶ月に1回取得できます。また産休・育休、介護休暇、看護休暇、短時間勤務制度などの他、退職金制度もあり、将来を見据えて働くことができます。安心・安定の環境のもと、長く腰を据えてご活躍ください！（※制度の適用については当社規程有） 【教育制度について】 名刺交換から基本的なビジネスマナー、そして保険の知識までイチから学んでいけるので、未経験の方でも心配はいりません！現場に出てからも各種研修はもちろん、個々のレベルに合わせて、丁寧にフォローしていきますので、どうぞご安心ください！

■業務内容 顧客企業を取り巻くあらゆるリスクを多方面から評価・分析し、最適な保険設計をご提案、コンサルティングを行います。保険会社から独立した存在として、顧客に公正なアドバイスをする役割を担います。 ・顧客が抱える経営課題・事業課題を調査・評価・分析し、最適なリスクマネジメントができるようコンサルティングを行って頂きます。 ・調査・分析だけでなく、最適な保険設計を提案、保険会社の選定やより顧客に有利な条件を引き出せるよう交渉を行います。 ・保険領域だけでなく人事労務・財務・経営などのスペシャリストが多数在籍。課題に応じて幅広い提案が可能です。 ■当社の魅力 ◎企業向けFP 入社後は保険業務経験に磨きをかけると同時に、財務・税務・法律などに関する実務経験を積んでいただき、企業向けFPを育てていきます。 年150回以上開催している経営者様向け・会計事務所様向けの専門家による研修会を通じて通じて専門家人脈が広がり、同時に社員の自己啓発の場となっています。 ◎お客様企業の「保険の最適解」を考えることが唯一の存在目的 「ベストアドバイスルール」は、会計事務所様が顧問先企業様を大切にされる姿勢に出会い、私たちもそれに感動し、「保険業界も同じ考えで仕事に取り組むべきだ」と気付き、生まれました。会計事務所様から毎年1,000社の新規企業様の保険管理を依頼され、これまで25,000社の企業様に「保険管理ファイル」を作成しています。保険管理ファイルは、保険の見える化やお客様の財務状況の見える化、そして今後の改善や対策を表現します。 ◎全国2,000の会計事務所様との提携 会計事務所様は、企業経営者が最も信頼している専門家です。会計事務所様と当社が一体になることで、ベストアドバイスが実現できます。 ■当社について 損害保険会社総合職を経験した、損害保険のプロフェッショナルメンバーが集まり作った会社です。保険仲立人資格者が30名、社会保険労務士資格者が15名在籍しており、全国2,000の会計事務所様とともに企業の財務改善と事業承継対策を提供している、日本で唯一の企業向けFP会社です。保険代理店は約30万社（保険募集人は約100万人）ありますが、お客様側に立つ「保険仲立人」は約50社のみです。 変更の範囲：会社の定める業務

【整備士・自動車ディーラーでのご経験をお持ちの方へ／東京海上グループ／所定労働7h／土日祝休み／充実した研修制度】 ■業務内容： 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などをお任せいたします。 ◎自動車損傷状態の確認業務 ・連絡を頂いた事故状況と合致しているかの確認 ・修理内容の妥当性や適正な損害額の算出 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 ■整備士資格をお持ちの方、自動車ディーラーでのご経験いかせます 本ポジションは自動車の損害状況や原因を確認するポジションのため、車両への理解が必須となります。そのため整備士資格をお持ちの方や自動車ディーラーなどで勤務経験のある方はとても親和性のあるポジションです。 実際に自動車業界出身の方々にも多く入社いただいており活躍いただいております。 ■アジャスター資格について 入社後、見習技術アジャスター資格を取得いただきます。その後は初級→3級→2級の順に取得を進めていただきます。 合格率は約20％ですが、当社での合格率は約80％です。 当社ならではのノウハウで、未経験でも1年目からアジャスターとして活躍できます。 ■研修・サポート体制 入社後は3か月間の研修を受けていただき見習技術アジャスター資格を取得します。3級以上は年1回のテストがあり、約1週間の集合研修期間が設けられています。 試験に出る車種などはあらかじめ提示されているため、受験者の方へ対象車種の案件を優先的にお任せするなどサポート体制があります。 また、本社での合同研修や現地での技術研修といった定期的な研修もあります。 ■入社後の流れ ○入社〜3ヶ月間（研修所）：資格のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後） 当社ならではのノウハウがたくさんあり、知識レベルに合わせて学習を支援し、資格試験合格を後押ししています。 ○入社4カ月目以降〜5年目（配属先） 実際に現場へ先輩社員に同行致します。 基本的にはその人に合わせたペースでサポートしますが、頑張り次第で早期に独り立ちも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【整備士・自動車ディーラーでのご経験をお持ちの方へ／東京海上グループ／所定労働7h／土日祝休み／充実した研修制度】 ■業務内容： 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などをお任せいたします。 ◎自動車損傷状態の確認業務 ・連絡を頂いた事故状況と合致しているかの確認 ・修理内容の妥当性や適正な損害額の算出 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 ■整備士資格をお持ちの方、自動車ディーラーでのご経験いかせます 本ポジションは自動車の損害状況や原因を確認するポジションのため、車両への理解が必須となります。そのため整備士資格をお持ちの方や自動車ディーラーなどで勤務経験のある方はとても親和性のあるポジションです。 実際に自動車業界出身の方々にも多く入社いただいており活躍いただいております。 ■アジャスター資格について 入社後、見習技術アジャスター資格を取得いただきます。その後は初級→3級→2級の順に取得を進めていただきます。 合格率は約20％ですが、当社での合格率は約80％です。 当社ならではのノウハウで、未経験でも1年目からアジャスターとして活躍できます。 ■研修・サポート体制 入社後は3か月間の研修を受けていただき見習技術アジャスター資格を取得します。3級以上は年1回のテストがあり、約1週間の集合研修期間が設けられています。 試験に出る車種などはあらかじめ提示されているため、受験者の方へ対象車種の案件を優先的にお任せするなどサポート体制があります。 また、本社での合同研修や現地での技術研修といった定期的な研修もあります。 ■入社後の流れ ○入社〜3ヶ月間（研修所）：資格のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後） 当社ならではのノウハウがたくさんあり、知識レベルに合わせて学習を支援し、資格試験合格を後押ししています。 ○入社4カ月目以降〜5年目（配属先） 実際に現場へ先輩社員に同行致します。 基本的にはその人に合わせたペースでサポートしますが、頑張り次第で早期に独り立ちも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【整備士・自動車ディーラーでのご経験をお持ちの方へ／東京海上グループ／所定労働7h／土日祝休み／充実した研修制度】 ■業務内容： 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などをお任せいたします。 ◎自動車損傷状態の確認業務 ・連絡を頂いた事故状況と合致しているかの確認 ・修理内容の妥当性や適正な損害額の算出 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 ■整備士資格をお持ちの方、自動車ディーラーでのご経験いかせます 本ポジションは自動車の損害状況や原因を確認するポジションのため、車両への理解が必須となります。そのため整備士資格をお持ちの方や自動車ディーラーなどで勤務経験のある方はとても親和性のあるポジションです。 実際に自動車業界出身の方々にも多く入社いただいており活躍いただいております。 ■アジャスター資格について 入社後、見習技術アジャスター資格を取得いただきます。その後は初級→3級→2級の順に取得を進めていただきます。 合格率は約20％ですが、当社での合格率は約80％です。 当社ならではのノウハウで、未経験でも1年目からアジャスターとして活躍できます。 ■研修・サポート体制 入社後は3か月間の研修を受けていただき見習技術アジャスター資格を取得します。3級以上は年1回のテストがあり、約1週間の集合研修期間が設けられています。 試験に出る車種などはあらかじめ提示されているため、受験者の方へ対象車種の案件を優先的にお任せするなどサポート体制があります。 また、本社での合同研修や現地での技術研修といった定期的な研修もあります。 ■入社後の流れ ○入社〜3ヶ月間（研修所）：資格のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後） 当社ならではのノウハウがたくさんあり、知識レベルに合わせて学習を支援し、資格試験合格を後押ししています。 ○入社4カ月目以降〜5年目（配属先） 実際に現場へ先輩社員に同行致します。 基本的にはその人に合わせたペースでサポートしますが、頑張り次第で早期に独り立ちも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【整備士・自動車ディーラーでのご経験をお持ちの方へ／東京海上グループ／所定労働7h／土日祝休み／充実した研修制度】 ■業務内容： 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などをお任せいたします。 ◎自動車損傷状態の確認業務 ・連絡を頂いた事故状況と合致しているかの確認 ・修理内容の妥当性や適正な損害額の算出 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 ■整備士資格をお持ちの方、自動車ディーラーでのご経験いかせます 本ポジションは自動車の損害状況や原因を確認するポジションのため、車両への理解が必須となります。そのため整備士資格をお持ちの方や自動車ディーラーなどで勤務経験のある方はとても親和性のあるポジションです。 実際に自動車業界出身の方々にも多く入社いただいており活躍いただいております。 ■アジャスター資格について 入社後、見習技術アジャスター資格を取得いただきます。その後は初級→3級→2級の順に取得を進めていただきます。 合格率は約20％ですが、当社での合格率は約80％です。 当社ならではのノウハウで、未経験でも1年目からアジャスターとして活躍できます。 ■研修・サポート体制 入社後は3か月間の研修を受けていただき見習技術アジャスター資格を取得します。3級以上は年1回のテストがあり、約1週間の集合研修期間が設けられています。 試験に出る車種などはあらかじめ提示されているため、受験者の方へ対象車種の案件を優先的にお任せするなどサポート体制があります。 また、本社での合同研修や現地での技術研修といった定期的な研修もあります。 ■入社後の流れ ○入社〜3ヶ月間（研修所）：資格のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後） 当社ならではのノウハウがたくさんあり、知識レベルに合わせて学習を支援し、資格試験合格を後押ししています。 ○入社4カ月目以降〜5年目（配属先） 実際に現場へ先輩社員に同行致します。 基本的にはその人に合わせたペースでサポートしますが、頑張り次第で早期に独り立ちも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【整備士・自動車ディーラーでのご経験をお持ちの方へ／東京海上グループ／所定労働7h／土日祝休み／充実した研修制度】 ■業務内容： 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などをお任せいたします。 ◎自動車損傷状態の確認業務 ・連絡を頂いた事故状況と合致しているかの確認 ・修理内容の妥当性や適正な損害額の算出 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 ■整備士資格をお持ちの方、自動車ディーラーでのご経験いかせます 本ポジションは自動車の損害状況や原因を確認するポジションのため、車両への理解が必須となります。そのため整備士資格をお持ちの方や自動車ディーラーなどで勤務経験のある方はとても親和性のあるポジションです。 実際に自動車業界出身の方々にも多く入社いただいており活躍いただいております。 ■アジャスター資格について 入社後、見習技術アジャスター資格を取得いただきます。その後は初級→3級→2級の順に取得を進めていただきます。 合格率は約20％ですが、当社での合格率は約80％です。 当社ならではのノウハウで、未経験でも1年目からアジャスターとして活躍できます。 ■研修・サポート体制 入社後は3か月間の研修を受けていただき見習技術アジャスター資格を取得します。3級以上は年1回のテストがあり、約1週間の集合研修期間が設けられています。 試験に出る車種などはあらかじめ提示されているため、受験者の方へ対象車種の案件を優先的にお任せするなどサポート体制があります。 また、本社での合同研修や現地での技術研修といった定期的な研修もあります。 ■入社後の流れ ○入社〜3ヶ月間（研修所）：資格のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後） 当社ならではのノウハウがたくさんあり、知識レベルに合わせて学習を支援し、資格試験合格を後押ししています。 ○入社4カ月目以降〜5年目（配属先） 実際に現場へ先輩社員に同行致します。 基本的にはその人に合わせたペースでサポートしますが、頑張り次第で早期に独り立ちも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【整備士・自動車ディーラーでのご経験をお持ちの方へ／東京海上グループ／所定労働7h／土日祝休み／充実した研修制度】 ■業務内容： 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などをお任せいたします。 ◎自動車損傷状態の確認業務 ・連絡を頂いた事故状況と合致しているかの確認 ・修理内容の妥当性や適正な損害額の算出 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 ■整備士資格をお持ちの方、自動車ディーラーでのご経験いかせます 本ポジションは自動車の損害状況や原因を確認するポジションのため、車両への理解が必須となります。そのため整備士資格をお持ちの方や自動車ディーラーなどで勤務経験のある方はとても親和性のあるポジションです。 実際に自動車業界出身の方々にも多く入社いただいており活躍いただいております。 ■アジャスター資格について 入社後、見習技術アジャスター資格を取得いただきます。その後は初級→3級→2級の順に取得を進めていただきます。 合格率は約20％ですが、当社での合格率は約80％です。 当社ならではのノウハウで、未経験でも1年目からアジャスターとして活躍できます。 ■研修・サポート体制 入社後は3か月間の研修を受けていただき見習技術アジャスター資格を取得します。3級以上は年1回のテストがあり、約1週間の集合研修期間が設けられています。 試験に出る車種などはあらかじめ提示されているため、受験者の方へ対象車種の案件を優先的にお任せするなどサポート体制があります。 また、本社での合同研修や現地での技術研修といった定期的な研修もあります。 ■入社後の流れ ○入社〜3ヶ月間（研修所）：資格のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後） 当社ならではのノウハウがたくさんあり、知識レベルに合わせて学習を支援し、資格試験合格を後押ししています。 ○入社4カ月目以降〜5年目（配属先） 実際に現場へ先輩社員に同行致します。 基本的にはその人に合わせたペースでサポートしますが、頑張り次第で早期に独り立ちも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【整備士・自動車ディーラーでのご経験をお持ちの方へ／東京海上グループ／所定労働7h／土日祝休み／充実した研修制度】 ■業務内容： 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などをお任せいたします。 ◎自動車損傷状態の確認業務 ・連絡を頂いた事故状況と合致しているかの確認 ・修理内容の妥当性や適正な損害額の算出 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 ■整備士資格をお持ちの方、自動車ディーラーでのご経験いかせます 本ポジションは自動車の損害状況や原因を確認するポジションのため、車両への理解が必須となります。そのため整備士資格をお持ちの方や自動車ディーラーなどで勤務経験のある方はとても親和性のあるポジションです。 実際に自動車業界出身の方々にも多く入社いただいており活躍いただいております。 ■アジャスター資格について 入社後、見習技術アジャスター資格を取得いただきます。その後は初級→3級→2級の順に取得を進めていただきます。 合格率は約20％ですが、当社での合格率は約80％です。 当社ならではのノウハウで、未経験でも1年目からアジャスターとして活躍できます。 ■研修・サポート体制 入社後は3か月間の研修を受けていただき見習技術アジャスター資格を取得します。3級以上は年1回のテストがあり、約1週間の集合研修期間が設けられています。 試験に出る車種などはあらかじめ提示されているため、受験者の方へ対象車種の案件を優先的にお任せするなどサポート体制があります。 また、本社での合同研修や現地での技術研修といった定期的な研修もあります。 ■入社後の流れ ○入社〜3ヶ月間（研修所）：資格のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後） 当社ならではのノウハウがたくさんあり、知識レベルに合わせて学習を支援し、資格試験合格を後押ししています。 ○入社4カ月目以降〜5年目（配属先） 実際に現場へ先輩社員に同行致します。 基本的にはその人に合わせたペースでサポートしますが、頑張り次第で早期に独り立ちも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【整備士・自動車ディーラーでのご経験をお持ちの方へ／東京海上グループ／所定労働7h／土日祝休み／充実した研修制度】 ■業務内容： 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などをお任せいたします。 ◎自動車損傷状態の確認業務 ・連絡を頂いた事故状況と合致しているかの確認 ・修理内容の妥当性や適正な損害額の算出 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 ■整備士資格をお持ちの方、自動車ディーラーでのご経験いかせます 本ポジションは自動車の損害状況や原因を確認するポジションのため、車両への理解が必須となります。そのため整備士資格をお持ちの方や自動車ディーラーなどで勤務経験のある方はとても親和性のあるポジションです。 実際に自動車業界出身の方々にも多く入社いただいており活躍いただいております。 ■アジャスター資格について 入社後、見習技術アジャスター資格を取得いただきます。その後は初級→3級→2級の順に取得を進めていただきます。 合格率は約20％ですが、当社での合格率は約80％です。 当社ならではのノウハウで、未経験でも1年目からアジャスターとして活躍できます。 ■研修・サポート体制 入社後は3か月間の研修を受けていただき見習技術アジャスター資格を取得します。3級以上は年1回のテストがあり、約1週間の集合研修期間が設けられています。 試験に出る車種などはあらかじめ提示されているため、受験者の方へ対象車種の案件を優先的にお任せするなどサポート体制があります。 また、本社での合同研修や現地での技術研修といった定期的な研修もあります。 ■入社後の流れ ○入社〜3ヶ月間（研修所）：資格のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後） 当社ならではのノウハウがたくさんあり、知識レベルに合わせて学習を支援し、資格試験合格を後押ししています。 ○入社4カ月目以降〜5年目（配属先） 実際に現場へ先輩社員に同行致します。 基本的にはその人に合わせたペースでサポートしますが、頑張り次第で早期に独り立ちも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務