環境コンサルティングの求人情報の検索結果一覧

【概要】 ファーストデジタルではデジタルマーケティングを始めとしたDX各領域における戦略策定から、それを実現するためのシステム導入、それらに蓄積されるデータの活用まで、企業のビジネス変革を幅広く支援しています。顧客ニーズの多様化が進む社会にあわせて、企業のマーケティングも多様性を重視し、顧客体験を向上させることが求められています。 【顧客領域】1 to 1マーケティングやOMO、E2Eといったマーケティングトレンドを押さえつつ、業種・業界・企業にあわせたマーケティング戦略や営業戦略の策定や、戦略に基づいたプロジェクト推進をリードします。 【IT領域】業界外からの新規参入など事業環境の変化にあわせて、競合優位性を確保するため、事業コストの削減やリソース配分の最適化などが求められています。 業務フローの可視化から効率化・自動化するための方針づくりなど、IT領域における戦略策定や実行をリードします。 【組織領域】攻め・守りの領域における事業変革を後押しするため、組織の柔軟性を高め、意思決定から実行までの迅速化し、組織のパフォーマンスを最大化することが求められています。 デジタル活用を前提とした組織の再定義や、社内の評価制度の見直し、オペレーション体制の最適化など、組織領域における方針づくりから推進まで幅広い領域で支援を行います。 【具体的な仕事内容】 ◆デジタルマーケティング戦略立案 ◆DMP・CDP構築支援 ◆MA等のマーケティングシステム導入におけるロードマップ策定／カスタマージャーニー策定／ツール比較調査 ◆CMS導入における要件定義／画面設計／プロジェクト管理 ◆プロジェクト運用体制定義／業務フロー作成／ガイドライン策定 ◆DXにまつわる市場調査／分析　etc… 入社後、個人のスキルによってレベルをわけて仕事に取り組んでいただきます。 【アナリスト・シニアアナリスト】 コンサルタントとしてのスキル・作法を身につける。 ・コンサルティングへの理解・デジタル知見を深める ・調査/分析する力を身につける ・ファシリテーションスキルを磨く ・PowerPointスキルを磨く 【コンサルタント・シニアコンサルタント】 レベルの高いコンサルティングスキルを身につける。 ・精緻なドキュメンテーションスキル ・説得力のあるプレゼンテーションスキル ・円滑なマネジメントスキル 【マネージャー・シニアマネージャー】 営業・採用・育成にコミットメントして会社の成長に貢献する。 ・顧客の期待値コントロール ・新規案件の獲得 ・採用活動への参画 ・部下育成 弊社では完全成果主義で個人の成長がキャリアアップに直結するので昇格スピードも速く、若手の方でもマネージャーになれるチャンスがあります！ 【仕事の魅力】 ◆大手企業のDX推進という、難易度が高くやりがいあるプロジェクトにおいて、上流フェーズから携わることができます。 ◆戦略策定から業務最適化、運用方針策定など幅広い領域の業務経験を積むことが可能です。 【社内の雰囲気】 ■成果重視！結果を出すために自ら考え行動する 自ら率先してクオリティを追求しつつ、ベンチャー企業を成長させるために組織をドライブしていくメンバーが活躍しています。 ■ハイパフォーマンスのために！自分で選ぶ自由な働き方 最高のパフォーマンスを出していただきたいので、自由な働き方を推奨。テレワーク、フレックス勤務など、クライアントを最優先としたうえで、自分らしい働き方を実現できます！ ■風通しの良い環境 当社の経営陣は、入社歴・役職関係なく意見・提言をフラットに歓迎します！ 給与や昇給などの基準も明確なので、平等に評価します。

◇即日～長期　 【在宅勤務OK/週1～2出社】コンサルティング企業にてUNIX環境構築業務▼【工程】移行、構築、維持管理▼【環境】UNIX 【在宅手当あり】自宅（在宅）のみで終日（実働6時間/日以上）就業した場合に、 規定に基づき月額で支給あり ～ご応募後の流れ～お仕事のご紹介には、リクルートスタッフィングへの派遣登録が必要となります。ご応募いただいた後に、メールにてご案内させていただきますので、来社不要のオンライン登録より登録をお願いいたします。【IT業界での就業経験（期間・資格不問）があれば、あなたの希望に合ったお仕事をご紹介します！】 【仕事内容】 コンサルティング企業にてUNIX環境構築業務 (1)UNIX環境構築、環境維持管理 (2)プロジェクト関連資料作成、報告 (3)プロジェクト管理支援(スケジュール調整、会議招集、資料更新) (4)関連会議への参加、報告、議事録等の資料作成

現在弊社では、3つのチームでディレクター業務を行っております。 そのうちのコンサルティング事業部でのディレクター業務が主なお仕事となります。 自社およびクライアントの製品開発におけるプロダクトおよびプロジェクトマネジメントの全体を把握し、戦略の立案/実行を行っていただきます。一つの決まった業務だけを行うのではなく、クライアントに価値を提供するため、多岐にわたる業務を行っていただきます。 お客様のビジネス成長、エンドユーザーの満足度向上のために、ニーズやビジネス理解を前提として、計画策定・数字管理まで踏み込み、プロジェクト組成して進行していきます。そのため、コンサルタントに必要不可欠な多くの経験を積むことができます！ 実務経験を活かし、より自身のスキルを磨いていける環境で、自己実現を目指したい方を歓迎しています！ 【具体的な業務内容】 ・プロモーション設計 ・コンテンツ企画 ・広告/コンテンツ運用 ・システム開発 など ※経験とスキルに応じて業務分担

大手企業やグローバル企業、ミッド・スモールレンジ企業の人事部、人材開発部に対し、自社SaaSプロダクト「CAREERSHIP(r)」を始めとする人材開発プロダクトの営業を行っていただきます。企業から寄せられる極めて高い水準の要望と向き合い、解決へ導く過程を通じてビジネスパーソンとして大きく成長し市場価値を高めたい方、コアメンバーとして当社の将来を担いたい方、一企業にとどまらず社会全体の人的課題を解決したい方を募集します！ 【業務詳細】 当社のミッションである『ミライの「はたらく」を、明るくする』を実現するために、セールスパーソンとして最前線で顧客にソリューション提案を行います。 顧客に提供する主なソリューションは、以下の3つです。いずれも自社にて開発・販売を行っております。 ・国内エンタープライズ企業向けでNo.1のシェアを誇る人材開発プラットフォーム「CAREERSHIP(r)」 ・“Fun to Learn（学びを楽しむ）”をコンセプトとして展開するラーニングコンテンツ ・“人的資本経営”、“リスキリング”、“キャリア自律”等の人的課題を解決していくHCMサービス ご本人の適性・希望に応じて、以下いずれかのチームに配属します。 新規顧客営業：インサイドセールスが一次対応を行った顧客について、最適なソリューションを提供し、企画推進支援を行い契約締結、スタートアップ支援を行います。 既存顧客営業：導入決定企業と中長期的に伴走し、プロダクトを最大限活用できるように支援します。またニーズにより応えるため必要なプランアップやオプション追加の提案（アップセル・クロスセル）を行います。 意欲次第で、どんどん対応業務や対応顧客の幅を広げ、セールスパーソンとしてのステップアップが可能です。 なお、コンテンツマーケティングによるインバウンドが多く、アウトバウンドのセールスはほとんど行っておりません。 社会で働く人々の生産性やエンゲージメントおよびスキルを高めたり、企業のタレントマネジメントや人的資本経営の支援をおこなうことができます。日本企業のまなびの変革を通じて日本社会全体の成長に寄与できる、社会貢献性が高くやりがいのあるお仕事です。 【プロダクト：「CAREERSHIP(r)」とは】 日本を代表する大企業向けでシェアNo.1の学習管理・人材開発支援システムです。東証一部上場企業のうち売上TOP100社の47％に採用され、利用顧客の半数が売上1000億円を超える大企業です。eラーニング、集合研修、スキル管理やキャリアカルテ等の機能を利用して、自律学習の促進と学習管理をハイブリッド型で運用でき、今企業に必要とされている人的資本経営への対応や、自律学習、LXDにも対応したシステムを開発・提供しています。 大手企業向けであり何万人もの教育管理ができる事、詳細に仕様をカスタムできる事が当サービスの強みです。

IT活用に関する幅広い知見を基にコンサルティング事業を展開する当社にて、事業会社、中央省庁・地方自治体における環境・エネルギー分野に関する調査研究、コンサルティング業務に従事していただきます。 ・環境、エネルギー分野の戦略、新規事業企画、ビジネス開発に関する調査研究、コンサルティング業務 ・資源循環に関わる戦略、新規事業企画、ビジネス開発に関する調査研究、コンサルティング業務 ・エネルギー関連のインフラ輸出に関する調査研究、コンサルティング業務 ■業務の特徴：コンサルティングプロジェクトのメンバーとして、デリバリー業務の中心的役割を担っていただきます。スキル・経験に応じてプロジェクトのマネジメント支援、コンサルティングセールス等も実施可能です。 ■キャリアパス：コンサルタント→シニアコンサルタント→マネージャー→シニアマネージャー→アソシエイトパートナー→パートナー ※マネージャー以下は主にコンサルティングのデリバリを担当します。シニアマネージャー以上は受注責任を有し、セールス活動および社内のマネジメント・事業戦略立案にミッションの比重が移ってきます。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件に加えて下記経験をお持ちの方を歓迎いたします。 ・ビジネスレベルの英語力（海外文献調査、ヒアリングなどが抵抗なくできる方） ・コンサルティングファーム、シンクタンク、総合研究所等での環境、エネルギー関連の業務経験 ・ITシステムの構想策定〜開発までのスキル、経験

弊社プライム案件におけるBPO・運用業務のコンサルティング、プロジェクトマネジメントをお任せいたします。 お客様とのコミュニケーションや資料作成等の顧客折衝対応業務及びメンバーのマネジメントや生産性向上のための業務効率化推進などのチームマネジメントの両方又はいずかれの業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ■お客様とのコミュニケーション/定期的なレポーティング ■ベンダーコントロール業務 ■定常運用業務のクオリティコントロール/トラブルシューティング ■社内ツールを利用したオペレーション管理業務 ■メンバーのマネジメント全般 ■報告資料及びマニュアル資料作成 <このポジションの魅力> ■積極的な権限移譲 マネージャーとは名ばかりで権限が与えられていないという話を耳にすることがありますが当社のマネージャーにはダイナミックな権限移譲が行われています。 プロジェクト責任者として顧客折衝やメンバー・チームビルディングなどを自由にお任せします。いわゆる丸投げというわけではなく、会社としてのバックアップ・サポートもしっかり行いますのでご自身の力量をいかんなく発揮できるような環境があると考えております。 ■ストレスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低16GB以上。 一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。 品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。 ■リモートワーク＋オンサイト リモートワークとクライアント先への勤務を柔軟に併用していただけます。 ※30-40代活躍中です

■固定回線のユーザー様宅を訪問し、 回線やPCの「お困りごと」を解決＝コンサルティングしていきます。 例えば… ・料金のコンサルティング ・オプションの見直し ・回線のつながりやすさなど、環境チェック ・オプションの追加やメニューアップの提案 など。 エリアマップに従って個人宅訪問していただくほか、 既存リストから、アポ取りするケースもあります。 主に既存ユーザー様宅を回る「ルート型」営業の要素が強い業務です。 新規開拓で顧客を広げる、いわゆる「獲得型」の営業ではないので、 継続的に数字を上げることだけが評価基準ではありません。 プロセスを重視し、有効なコンサルティング提案ができたか、 相対的な価値基準で、正当に評価していきます。

■仕事内容： 東京本社・大阪本社に所属するコンサルタントと連携したチームコンサルティングにより、所属エリアにおける大企業から中堅・中小企業まで、クライアントの「マーケティング活動全般」について、デジタルの活用を中心に、リアルの営業活動も含めた両側面でマーケティング戦略の策定から実行推進までを複数メンバーで支援する「チームコンサルティングの提供」と仮説に基づいた「コンサルティング提案活動」を行います。 【具体的な業務内容】 クライアントのプロジェクトリーダーを中心に、プロジェクトメンバーと一体となってデジタルマーケティング戦略を推進します。環境分析から実行推進支援まで一貫したコンサルティングを実施します。 ◆マーケット調査・競合調査＜外部環境分析＞ ◆収益構造・営業活動・チャネル・販促活動・組織等の分析＜内部環境分析＞ ◆マーケティング戦略の体系化と実施計画＜行動計画＞への落とし込み ◆活動計画の実行推進支援 ■ポジションの魅力： クライアントの企業規模は売上300億円〜50億円の大手から中堅企業・中小企業が中心です。建設業・食品製造業・運送業・機械製造業・サービス業など業種は幅広く、BtoB・BtoC・BtoG企業さまざまですので、多様な業界のマーケティング活動に携わることができる点も魅力です。環境分析から実行支援まで一気通貫でコンサルティングをする中で、営業DX研修や組織設計などにも踏み込みながら推進する点は、経営視点で組織を動かしながら成果を出すコンサルティング会社ならではの進め方として、大きな責任とやりがいを感じることができます。 ■企業の特長： ビジョン策定・M＆A・DX戦略策定などの戦略コンサルティングから、実装・実行のコンサルティングまで、各分野のプロフェッショナルから顧客最適のチームを編成する「TCGチームコンサルティング」で、より本質的な課題を把握し、迅速かつ的確な解決策の提案を可能にしています。「短期的な目標」である顧客利益と、「中長期的な目的」であるビジョン実現を一致させるサステナブルなコンサルティングを推進しています。

今回の募集は、環境経営・サステナビリティ経営分野に専門特化したコンサルティング事業をグループ会社にて展開をしております。仕事内容は、大手のグローバル企業を相手に長期・短期の環境戦略・計画の立案支援などを行い、クライアントの環境経営・サステナビリティ経営に関する課題を捉え、実務的なコンサルティングサービスを提供する事を軸に環境経営コンサルティングを行っていただきます。 ■主な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）企業の環境経営戦略に関する支援 （2）企業のカーボン戦略(CO2削減)に関する支援 （3）再生可能エネルギー導入・CO2削減計画立案等に関する支援 （4）企業のESG関連の情報開示(CDP、DJSI等)に関する支援 （5）SBT、TCFD対応等に関する支援 （6）Scope1、2、3の算定支援 （7）サーキュラーモデル構築に関する支援 （8）上記に関連する調査 ■強み・魅力： ◎世の中への影響力が大きい ・クライアントの8割以上が、売上高5000億円超の大企業 ・大手企業の気候変動対応の戦略や具体的なCO2の排出量把握、削減計画までを一貫して行う事で実際の気候変動対応を実現することができる。 ◎注目度の高いビジネスに関われる ・同社が力を入れている「脱炭素」は、政府が脱炭素社会実現を目指すと発表していることから、注目度の高いビジネスです。 ・近年ESG投資市場も順調に伸びています。 ・環境問題の２大テーマであるカーボンニュートラルコンサルティングと、サーキュラーエコノミーコンサルティングの両テーマに対応しています。 ◎成長できる環境がある ・コンサルティングとソリューションサービスを組み合わせることで、より実務的で専門的な知見とノウハウの習得が可能。環境分野に興味があり当分野の専門家を目指す方にとっては、多くの機会と幅広い業務経験を通して成長する機会が与えられます。 ・クライアントのニーズに応える為、コンサルティングファームで環境マネジメントコンサルティング及びサステナビリティアドバイザリー業務に従事してきた経験豊富なコンサルタントが業界トップレベルのコンサルティングを提供しています。 ・コンサルティングノウハウを活かし、環境DXソリューションにも取り組んでおり環境関連のシステムやアプリ開発も実施。 変更の範囲：本文参照

【職務内容】 Google Cloudに最適化されたデータ分析基盤のコンサルティングをご担当いただくポジションです。 Google Cloudのプロフェッショナルとして、クライアントが抱えるデータ分析・機械学習基盤に関する課題を解決し、クライアントのビジネスを成功に導いていくことをミッションにおいております。 構築案件を主軸においた他部署と連携しつつ、Google Cloudの再販ビジネスそのものの最大化を図ります。同時に、Google社とのパートナーアライアンスの強化も大切な役割となります。 クラスメソッドはGoogle Cloudにおいても高いレベルのスキルと実績が認められており、「Google Cloudプレミアパートナー認定（Sellエンゲージメントモデル）」ならびに「Google Cloud Partner Specialization認定（データ分析分野）」を取得しております。「Google Cloud Partner Top Engineer 2024」にも社員7名が選出されるなど、高い専門性をもったメンバーとともに技術に磨きをかけていけるポジションです。 具体的な業務としては下記になります（実際にお任せする範囲はご希望とご経験を考慮します）。 ■Google Cloudを利用したデータ分析基盤のコンサルティング お客様から課題をヒアリングし、データ処理ワークロードの設計提案などのコンサルティング全般を行っていただきます。 プロジェクトの対応範囲はBigQueryとLookerの組み合わせを中心に、状況によりDataflowなど他のGoogle Cloudのサービスを使用したデータ処理パイプラインの設計・構築、データセキュリティ、状況に応じてはPoCの作成まで多岐に渡ります。近年は生成AIの注目度も上がり、Vertex AIやGemini APIに関する案件受注も見込まれます。 ■Google Cloudデータ分析基盤に関する設計・構築 より具体的なGoogle Cloudに関するパラメータの設計や構築を行います。 複雑さを求められる案件においてはデータ事業部など他部署と連携しつつ、また小規模であれば単独で案件を進めます。Google Cloudの活用方法に関するアドバイスや、推奨設計についても積極的な提案が求められ、案件次第ではネットワーク・バックアップ・セキュリティ・可用性・監視・DataOps・運用設計と一貫して携わることができます。 ■オンボーディング/スキルトランスファー お客様により良くGoogle Cloudをご活用いただくために、オンボーディングをはじめとして、スキルトランスファーに関しても積極的に行っていただきます。お客様のビジネスを成功に導く攻めのITの実現に向けて各側面からの支援を行います。

主な職務内容 ・サーバ環境の設計、構築、運用、保守 ・サーバ環境の設計、構築、運用、保守に関するコンサルティング ・ネットワーク環境の設計、構築、運用、保守 ・ネットワーク環境の設計、構築、運用、保守に関するコンサルティング 求める人物像 ・各種チューニング魂 ・綺麗好き(物理層でも、論理層でも)

◇◆大手企業のプライム案件多数／大手外資系ITコンサルタント出身の経営者が立ち上げたコンサルティンググループ／エンジニアの持続的なキャリア設計整備を実施中／残業20時間以下◆◇ 同社は、エンジニアリングサービスとコンサルティングを一気通貫して高品質で提供する、2023年に新たに設立された先進的テクノロジーコンサルティンググループです。そんな同社のエンジニアは、システム開発だけでなく、ITコンサルティング、戦略コンサルティング、データアナリティクス等の幅広い成長機会を追求することも可能です。 ■業務概要: クライアント企業との上流工程のディスカッションから案件に参画頂くケースも多く、クライアント企業の重要な経営課題の解決に向けて伴走していただきます。 ＜詳細＞ ・要求仕様書作成、システム要件定義、基本設計等 ・チーム規模：5〜30名 ・働き方：リモートワーク７割／お客様先常駐3割 ※お客様の個人情報および機密情報を取り扱う場合は、お客様先常駐業務となります。 ■魅力的なキャリアパス： 自分のキャリアを自らデザインし切り拓く、エンジニアの新しい持続的なキャリア設計が同社なら可能になります。システム開発、ITコンサルティング、戦略コンサルティング、プロダクト開発、データアナリティクス、クリエイティブ制作・デザインなど、経営を革新する機能を高い次元・品質で有するテクノロジーサービスグループとなっていくため、自ら手を挙げて様々な事業領域に挑戦し出来る環境です。 ■専門性を磨ける環境： マッキンゼー出身の経営陣がトレーニング環境を整備し、業界最高水準の育成プログラムを提供しています。 ＜例＞ ・PMO・ITコンサルティング研修 ・Webアプリケーション開発研修 ・アジャイル開発研修 ■働きやすさ： ≪ワークライフバランスとダイバーシティの徹底追求≫ 平均残業15〜20時間。一般的なコンサルティング企業やIT企業とは異なるダイバーシティ重視のワークライフバランスの追求が実現しています。 女性の社員比率が約30％となっており、IT業界では珍しい女性幹部も活躍中です。育児休業制度などによるサポートも充実しており、長く安心して働ける様々な制度が整っています。

大手のグローバル企業を相手に長期・短期の環境戦略・計画の立案支援などを行い、クライアントの環境経営・サステナビリティ経営に関する課題を捉え、実務的なコンサルティングサービスを提供する事を軸に環境経営コンサルティングを行っていただきます。 ■業務内容 （1）企業の環境経営戦略に関する支援 （2）企業のカーボン戦略(CO2削減)に関する支援 （3）再生可能エネルギー導入・CO2削減計画立案等に関する支援 （4）企業のESG関連の情報開示(CDP、DJSI等)に関する支援 （5）SBT、TCFD対応等に関する支援 （6）Scope1、2、3の算定支援 （7）サーキュラーモデル構築に関する支援 （8）上記に関連する調査 （9）記業務及びコンサルタントの育成、マネジメント ※社長の右腕として、経営中枢に近い立場で仕事をすることができます。 ■強み・魅力： ◎世の中への影響力が大きい ・クライアントの8割以上が、売上高5000億円超の大企業 ・大手企業の気候変動対応の戦略や具体的なCO2の排出量把握、削減計画までを一貫して行う事で実際の気候変動対応を実現することができる。 ◎注目度の高いビジネスに関われる ・同社が力を入れている「脱炭素」は、政府が脱炭素社会実現を目指すと発表していることから、注目度の高いビジネスです。 ・近年ESG投資市場も順調に伸びています。 ・環境問題の２大テーマであるカーボンニュートラルコンサルティングと、サーキュラーエコノミーコンサルティングの両テーマに対応しています。 ◎成長できる環境がある ・コンサルティングとソリューションサービスを組み合わせることで、より実務的で専門的な知見とノウハウの習得が可能。環境分野に興味があり当分野の専門家を目指す方にとっては、多くの機会と幅広い業務経験を通して成長する機会が与えられます。 ・クライアントのニーズに応える為、コンサルティングファームで環境マネジメントコンサルティング及びサステナビリティアドバイザリー業務に従事してきた経験豊富なコンサルタントが業界トップレベルのコンサルティングを提供しています。

■業務概要： サステナビリティ分野専門のコンサルタントとして、ハイエンドの顧客に専門的な経営コンサルティングサービスを提供。またLCA、TCFD、CDP、SBTといった専門性の高い環境分野のコンサルティングを実施いただきます。 ■具体的な業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 ・環境分野での専門家としての顧客コンサルティング -CDP回答、TCFD対応（ISSB対応）、サステナビリティ開示のコンサルティング -GHG排出量算定、製品CFP算定、SBT設定のコンサルティング -システム（SaaS）開発プロジェクトへの参加 -事業開発プロジェクトへの参加 -社内への知見共有 ・プラットフォームへの機能反映 -上記業務をプラットフォーム上で効率的に実施するための機能提案とプロダクトチームとの連携 など ■募集背景： 当社は脱炭素をはじめとするサステナビリティ経営を推進するサービスを展開しており、事業拡大に伴いサステナビリティ／環境関連のコンサルタントを増員募集します。 創業以来、GHG（温室効果ガス）排出量を算定・可視化する「Zero board」を開発してきましたが、今後は「Zero board」を中核としたZero board Sustainability Pratformを創り出し、お客様のサステナビリティ経営に寄り添い、お客様の企業価値向上を包括的にサポートしています。 直近、顧客の経営戦略×サステナビリティに関連するコンサルティングニーズが拡大してきており、一緒に顧客へ価値提供してくださる仲間を増員します。 ■この仕事の魅力： ・脱炭素という世の中の大きなテーマを、日本全体を巻き込んで解決していくための土台作りに関われます。 ・顧客の脱炭素経営の根幹に関わることができます。 ・サステナビリティ分野において豊富な知見が身につきます。 ・コンサルティングの経験を生かしシステム開発や新規事業開発にも関わることができます。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： モデルベース開発による機能・性能設計、制御最適化、計測適合等のコンサルティング及びこれに付随するソリューション開発における企画、コンサルティングを担います。 ■業務詳細： （1）顧客環境へのシステム導入及び業務改善コンサルティングの提供 〜業務改革の策定支援（戦略〜運用定着化策定支援）〜 ・業務プロセス、業務システム、業務課題分析 ・中長期戦略における業務改革策定支援 ・プロジェクト範囲、導入システムの戦略策定支援 ・最上流・大規模プロジェクト統括、推進、管理 ・業務プロセス設計 ・固まり切っていない要件の要求整理〜機能、性能、制御等における要件定義 ・アーキテクチャ設計 ・顧客価値の創造 ・追加開発ソリューションの要件定義 ・顧客環境の教育策定支援 ・本番稼働後サポート （2）受託開発におけるコンサルティング提供 〜顧客の開発依頼に基づくコンサルティング〜 ・課題分析 ・固まり切っていない要件の要求整理〜機能、性能、制御等における要件定義 ・企画要件のとりまとめ ・アーキテクチャ設計 ・システム要件、仕様定義 ・顧客価値の創造 ・PMと連携しプロジェクト推進、管理 （3）自社ソリューション開発における企画／コンサルティング 〜モデルベース開発と連携するソリューションの企画・推進〜 ・コンサルティング営業と連携し課題収集 ・課題分析（顧客や社会の共通課題からニーズの掘り起こし） ・ソリューション企画策定 ・アーキテクチャ設計 ・システム要件、仕様定義 ・PMと連携しプロジェクト推進、管理 ・ブランディングチームと連携したプロモーション企画支援 ※いきなり全てをお任せするのではなく、ご経験や適性に応じて徐々に業務領域を広げていただけますのでご安心ください。 ■当社の強み： ・外部から大手自動車メーカーに対して性能デザインを提供するSIer ・当社独自のポジション「Tier0.5」を確立。自動車業界の取引構造を変革するのベンチャー企業として業界を牽引 ・仮想環境を活用して製品設計から実機の開発まで一気通貫した開発が自社のみで可能

■概要 ご依頼いただいているクライアントのWeb集客全体の改善提案やフォローとWebサイトからお問い合わせいただく新規クライアントへのヒアリングや商談を行っていただきます。 クライアントワークやWeb広告、LPなどクライアントの集客全体に関わっていただくことができる職種です。 ■研修あり Web広告の基礎知識を学んでいただくために、一度Web広告の運用担当を行っていただいてから営業業務を行っていただきます。 ■仕事内容 ・Webサイトからのお問合せの対応 ・イベント、展示会等への参加 ・電話による課題のヒアリング ・リスティング広告、LP制作、Webサイト制作の提案資料作成 ・ご訪問、Web会議によるご提案 ・クライアントフォロー 自社のマーケティングチーム、Web広告運用担当や制作担当など、別チームのメンバーと協力して取り組んでいただきます！

【業務内容】 飲食店経営者に対して、新店舗出店のためのコンサルティング営業をお任せします。 また、合わせて、対地主様、対ビルオーナー様に出店対象物件の開発・取得のための営業も行っていただきます。 上記にとどまらず、店舗オープンまで、近隣店舗の実態やメニュー構成、価格まで徹底的に調査し、顧客に寄り添って頂くところが醍醐味となっております。コンサルティングを通し、お店の出店を支援することでまちづくりに貢献できるお仕事となります。 【具体的な業務内容】 出店場所や物件提案から開業資金の調達に至るまで、幅広くサポートして頂きます。 ■出店を考える顧客の開拓営業 ■課題、ニーズ、戦略等のヒアリング ■店舗物件の発掘 ■地主、ビルオーナーとの物件交渉、契約 ■資金調達、マーケティング等のコンサルティング 【その他】 ■メリハリのある働き方が可能：土日祝休みで年間休日数は120日以上あり、手当・制度などの福利厚生が充実しております！ ■独自のビジネスモデル：「出店戦略コンサルティング事業」を主軸とし、これからの20年で100の事業を展開予定です！

【未経験歓迎／残業ほぼなし／年休121日／土日祝休み／転勤なし／教育・研修体制充実／東証プライム上場企業との取り組み多数】 高い専門性のコンサルティングと先端ITの融合でお客様の課題解決支援を行う当社のコンサルタントとして、脱炭素政策・ビジネス支援分野をお任せいたします。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： 企業様からのヒアリングをもとに脱炭素化に向けたロードマップを策定し、具体的な打ち手も考えながら、計画目標に対しての振り返り等、多岐にわたってご支援、コンサルティングを行っていただきます。 ■業務詳細： ・脱炭素イニシアティブ（RE100、SBT、TCFD等） ・グリーンファイナンス、環境価値取引 ・電力システム ・Mobility×エネルギー ・省エネ法／温対法 ・CO2見える化（Scope3算定、LCA評価等）等に関わるコンサルティングを行います。 ※東証プライム上場企業とのお取組み、ご提案が多数ございます。 ■業務例： ・官公庁政策支援業務（RE100／SBT普及促進、省エネ法／温対法、J-クレジット制度運営、電動車社会活用協議会運営、他） ・グリーンボンドの発行支援コンサルティング、再エネ電力販売メニュー設計に係るコンサルティング ・再エネ電力調達に係るコンサルティング、RE100／SBTの設定／達成に係るコンサルティング ・企業の気候変動対応戦略策定に係るコンサルティング、製品のGHG削減貢献量評価に係るコンサルティング ・企業のGHG排出量算定や削減に係るコンサルティング ■当社の魅力： 自身の周りにレベルの高いエンジニアやコンサルタントが数多く在籍しているということが、社員へのインタビューでも多く解答されております。「なぜそうなのか」「どうすればもっとよくなるか」「この社会課題を解決するためにはどうすればよいか」という物事の本質を追求し、失敗を恐れず新しいことにチャレンジできる方、既存の概念や手法にとらわれず、新しい問題解決法を生み出せる方、情熱を持って全力で課題に取り組める方等、「Value Innovator」が当社には数多く在籍しており、社会的にインパクトの大きなミッションに日々挑んでおります。プロフェッショナル集団の一員として入社することで、スキルを磨くことができる環境です。

●＜みずほ＞の「新たな価値創出」を牽引する企業 ●幅広い顧客層、経営資源、知見等を活用し、挑戦できる環境◎ ●福利厚生充実◎特例認定『プラチナくるみんマーク』認定 ■業務内容： ◎「主任コンサルタント」「上席主任コンサルタント」として、プロジェクトマネジメントを担っていただきます。 ◎大手企業向け戦略コンサルティングおよび官民連携案件を所管する戦略コンサルティング部にて、＜みずほ＞グループ各社と協業し、顧客ニーズの案件化や案件遂行の管理・監督、部下指導（チームビルディング）等を担っていただきます。 【変更の範囲：みずほフィナンシャルグループ各社の業務】 ■プロジェクト事例： ・持株会社への体制移行支援 ・事業別収益管理制度の向上に関するコンサルティング ・新知財管理体制の定着化に関する支援 ・中期経営計画策定コンサルティング ■得られる経験・市場価値： ・みずほBKをはじめとするみずほフィナンシャルグループの幅広い顧客層、経営資源、知見等を活用することで、他コンサルティングファームではアプローチすることが難しい企業やテーマに関するコンサルティングに取り組むことができる。 ◆当該分野の当社の特徴・他社との違い ・みずほBKを中心とする、みずほフィナンシャルグループのお客さまに対してコンサルティングを実施しており、自前での顧客開拓等は不要 ・顧客層は大企業に特化しており、業務系コンサルではない、純粋な戦略コンサルを提供する専門部隊。銀行のRM、産業調査部等との協働も多数あり ・人事コンサルティング、企業年金コンサルティングのほか、サステナビジネス、DX分野等を担当する専門部署も有しており、社内連携実績も多数あり ■就業環境： 性別や年齢等に関わらず仕事に対して高い意欲を持ち、長く活躍できるよう、出産・育児・介護といった大きなライフイベントに直面しても、自ら希望するバランスで働き続けることが出来る各種制度が整備されております。厚生労働省より、育児支援制度をはじめ次世代育成支援の取り組みが進んでいる企業として、特例認定（プラチナくるみんマーク認定）を受けております。 変更の範囲：本文参照

【業務内容】 不動産コンサルティング事業部に配属を予定しており《不動産コンサルタント》として営業部でご活躍いただきます。総合コンサルティングを手掛ける中で不動産売却のニーズも多く、社内別部署・グループからの紹介でお客様と接点を持つことがほとんどとなっており、接点は売買仲介コンサルティングから入るケースが多く、その後から、お客様が抱える不動産のあらゆる課題を発見しコンサルとして解決を目指していただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産売買仲介 ■不動産承継コンサルティング ■賃貸不動産運営（管理）コンサルティング ■不動産活用コンサルティング ■貸宅地・借地権のコンサルティング ■不動産顧問サービス ■物納整備コンサルティング など 【担当者コメント】 同社は公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とした総合コンサルティングファームになります。「財務と事業の両輪」でのアプローチを強みとしており、 事業再生や事業承継を中心に、企業の持続的成長・組織人事・海外事業・IT等のコンサルティングを手掛けています。同ポジションでは、不動産コンサルティング事業本部に配属となり、34名が在籍をしております。「営業部」「投資部」「資産管理部」の3部署で構成されており、今回は「営業部」への配属となります。お客様は上場会社オーナーをはじめとした資産家、地主、有名企業など幅広く、アセットもマンション／ビル／土地／別荘など様々となり、お客様ニーズに合わせたコンサルティングを手掛けて頂きます。これまでの経験は不問となっており、、異業界でご活躍された方も積極的に採用を進め、受け答えや対人折衝能力をお持ちの方であれば活躍を目指せる環境が整っております。

◇◆大手企業のプライム案件多数／大手外資系ITコンサルタント出身の経営者が立ち上げたコンサルティンググループ／エンジニアの持続的なキャリア設計整備を実施中／残業20時間以下／リモート可◆◇ 同社は、エンジニアリングサービスとコンサルティングを一気通貫して高品質で提供する、2023年に新たに設立された先進的テクノロジーコンサルティンググループです。そんあ同社のエンジニアは、システム開発だけでなく、ITコンサルティング、戦略コンサルティング、データアナリティクス等の幅広い成長機会を追求することも可能です。 ■業務概要: クライアント企業との上流工程のディスカッションから案件に参画頂くケースも多く、クライアント企業の重要な経営課題の解決に向けて伴走していただきます。 ＜詳細＞ ・要求仕様書作成、システム要件定義、基本設計等 ・チーム規模：5〜30名 ・働き方：リモートワーク７割／お客様先常駐3割 ※お客様の個人情報および機密情報を取り扱う場合は、お客様先常駐業務となります。 ■魅力的なキャリアパス： 自分のキャリアを自らデザインし切り拓く、エンジニアの新しい持続的なキャリア設計が同社なら可能になります。システム開発、ITコンサルティング、戦略コンサルティング、プロダクト開発、データアナリティクス、クリエイティブ制作・デザインなど、経営を革新する機能を高い次元・品質で有するテクノロジーサービスグループとなっていくため、自ら手を挙げて様々な事業領域に挑戦し出来る環境です。 ■専門性を磨ける環境： マッキンゼー出身の経営陣がトレーニング環境を整備し、業界最高水準の育成プログラムを提供しています。 ＜例＞ ・PMO・ITコンサルティング研修 ・Webアプリケーション開発研修 ・アジャイル開発研修 ■働きやすさ： ≪ワークライフバランスとダイバーシティの徹底追求≫ 平均残業15〜20時間。一般的なコンサルティング企業やIT企業とは異なるダイバーシティ重視のワークライフバランスの追求が実現しています。 女性の社員比率が約30％となっており、IT業界では珍しい女性幹部も活躍中です。育児休業制度などによるサポートも充実しており、長く安心して働ける様々な制度が整っています。

■サイバーセキュリティ分野のコンサルティング業務をおまかせします。 ■セキュリティコンサルティング事業の中心メンバーとして、ビジネスの拡大推進を担います。 《具体的には》 　　 ・クライアントに対するセキュリティコンサルティング業務 ・情報セキュリティ戦略の立案 ・エンタープライズのセキュリティアセスメント ・リスク分析/セキュリティ施策立案 ・ソリューションの提案および実行支援等 ・グローバルセキュリティ戦略策定 コンサル未経験のメンバーも丁寧に育成、スキルアップできる環境を整えています。

クライアント企業の経営課題を解決するための戦略策定、戦略実行支援、などに関するコンサルティングプロジェクトにご参画頂きます ■プロジェクト例： - 市場分析や競合調査からクライアント企業の経営戦略立案・実行・定着などに関わるコンサルティング業務 - 新規事業立案・計画・立上げなどに関わるコンサルティング業務 - 既存ビジネスモデルの変革立案・計画・立上げなどに関わるコンサルティング業務 - 全社的なグローバルデジタル戦略立案および実行支援に関するコンサルティング業務 - 組織改編企画立案・計画・実行、業務プロセスの整理・改善・実行などに関わるコンサルティング業務 - アウトソーシング・外部人材活用の提案・企画・実行などに関わるコンサルティング業務 など ■サービス特徴： 当社はインダストリーや領域を限定せずに総合的なコンサルティングサービスを提供しております。 別サービスとして、業界最大規模のフリーランス人材データベースを保有しているため、25,000名のフリーのコンサルタントと協働により自社のリソースに縛られないコンサルティングが可能です。 ■キャリアに関して： ・インダストリーフリーのため、個人で携わることができる案件の幅が広く、キャリアプランに応じて上司と相談しながら案件を決めることができます。 ※担当案件事例 　証券会社の基幹システムの刷新に関する案件（1年目） 　航空会社の空港設備システムの導入/刷新に関するプライム案件（2年目） 　SWとHWの両方を扱う案件（3年目） ・当社はコンサルティング以外にも様々な事業を保有しております。新規サービス立ち上げも積極的に行っており、プロジェクトの合間などで新規事業に関する、事業計画書の作成やゼロベースでのIT環境の構築を経験することで、通常のコンサルティング業務では難しい「一からビジネスを組立てる経験」を積めることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2023年度に新設したばかりの組織で裁量大／社会で注力が高まるWELL-Beingに貢献◎快適に・安心して働ける環境づくりをお客様に寄り添って提案〜 ■職務内容： 【担当する業務】 WELL認証の取得を目指す顧客企業に対しての取得支援コンサルティング業務を担当いただきます。顧客企業との折衝調整により、目標や施策を整合し、認証取得に向けたコンサルティング〜契約、契約後は設備や建築部門を連携してフォローをお任せします。 【変更の範囲：当社業務全般】 【WELL認証とは？】 オフィスで働く人々にとって働く環境の効果的な活用方法や生産性向上に向けた仕組みなどを評価する制度です。Well-Beingを掲げる企業も多く、昨今取得に向けて活動している企業も多数おり、WELL認証取得支援コンサルティングは需要が高まっている事業になります。 ■職務詳細： ・WELL認証取得のメリット、サービス内容等を説明し、顧客企業への貢献に向けてアドバイスを実施 ・WELL認証の取得可能性検証（フィジビリティスタディ）を行い、取得ランクの目標設定。 ・担当企業とWELL認証取得支援コンサルティングの契約を締結する。 ・取得にむけた現場調査、エビデンス資料の収集、申請文書の作成 ・WELL認証機関（IWBI）への審査代行業務として、審査資料のレビューと提出、書類審査対応などを行う。 ・コンサルティング業務を通じて、Well-Beingなオフィス環境作りにむけて、当社ソリューションや商材の提案を行う。 ■配属組織（WELLコンサルチーム）について： ▽組織構成： WELLコンサルチームは現在約10名の組織です。 WELL認証取得サービスの開拓営業は別途担当が在籍しているため、コンサルティングをメインに担当いただきます。 ▽ミッション： ・WELL認証取得支援のコンサルティング ・上記を通じた、当社ソリューションや商材の提案 ▽働き方： ・個人の業務量や裁量に応じて柔軟に対応いただける環境です。 ・リモートワークは週3日程／残業30h程が現メンバーの平均になります。 ※出張について：担当顧客は関東が中心になるため頻度は多くありません。多くて月1回程の出張が発生する場合があります。 変更の範囲：本文参照

〜2023年度に新設したばかりの組織で裁量大／社会で注力が高まるWELL-Beingに貢献◎快適に・安心して働ける環境づくりをお客様に寄り添って提案〜 ■職務内容： 【担当する業務】 WELL認証の取得を目指す顧客企業に対しての取得支援コンサルティング業務を担当いただきます。顧客企業との折衝調整により、目標や施策を整合し、認証取得に向けたコンサルティング〜契約、契約後は設備や建築部門を連携してフォローをお任せします。 【変更の範囲：当社業務全般】 【WELL認証とは？】 オフィスで働く人々にとって働く環境の効果的な活用方法や生産性向上に向けた仕組みなどを評価する制度です。Well-Beingを掲げる企業も多く、昨今取得に向けて活動している企業も多数おり、WELL認証取得支援コンサルティングは需要が高まっている事業になります。 ■職務詳細： ・WELL認証取得のメリット、サービス内容等を説明し、顧客企業への貢献に向けてアドバイスを実施 ・WELL認証の取得可能性検証（フィジビリティスタディ）を行い、取得ランクの目標設定。 ・担当企業とWELL認証取得支援コンサルティングの契約を締結する。 ・取得にむけた現場調査、エビデンス資料の収集、申請文書の作成 ・WELL認証機関（IWBI）への審査代行業務として、審査資料のレビューと提出、書類審査対応などを行う。 ・コンサルティング業務を通じて、Well-Beingなオフィス環境作りにむけて、当社ソリューションや商材の提案を行う。 ■配属組織（WELLコンサルチーム）について： ▽組織構成： WELLコンサルチームは現在約10名の組織です。 WELL認証取得サービスの開拓営業は別途担当が在籍しているため、コンサルティングをメインに担当いただきます。 ▽ミッション： ・WELL認証取得支援のコンサルティング ・上記を通じた、当社ソリューションや商材の提案 ▽働き方： ・個人の業務量や裁量に応じて柔軟に対応いただける環境です。 ・リモートワークは週3日程／残業30h程が現メンバーの平均になります。 ※出張について：担当顧客は関東が中心になるため頻度は多くありません。多くて月1回程の出張が発生する場合があります。 変更の範囲：本文参照