／ 未経験歓迎！ 空港近くの倉庫内 軽作業スタッフ募集 ＼ コツコツ作業が好き、 空港近くで働きたい方に ピッタリ！ 航空貨物を扱う 倉庫でのお仕事です。 主に「貨物の検品・ 仕分け・ラベル貼り」など、 軽作業をお任せします。 ■ 指示書に基づいた 　 貨物の仕分け・確認 ■ 航空貨物用ラベルの貼付作業 ■ 貨物の重さを量る作業 ・最初は二人一組での 　作業スタート！ 　未経験の方も先輩が 　丁寧に教えますので、 　安心して始められます ・力仕事はほとんどナシ。 　コツコツ作業が得意な方に 　ピッタリ！ ・職場見学も随時OK！ 　「まずは雰囲気を知りたい」 　という方も大歓迎です。 興味を持たれた方は、 ぜひお気軽に お問い合わせください！ ／ LINE公式始めました！ ＼ 求人に関する ご相談やご質問など、 気になることがあれば お気軽にどうぞ！ 「ちょっと聞いてみたいな」 という時に便利です。 ご希望の方は、 下記からお友だち追加 してくださいね LINE ID：@014mvemw ／ Instagramも要チェック！ ＼ クロテックの社長が更新中！ 求人情報だけでなく、 役立つお仕事情報や 美味しそうなグルメ紹介も 盛りだくさん ぜひ「 kurotec.saiyou 」で 検索してみてください！ ※お問合せ時、 「お仕事No.11602-9632」を お伝えいただくとスムーズです。

〜業界・職種未経験歓迎◎/残業30時間/作業着支給/年休120日/資格取得支援制度あり◎/転勤なし・地元で長期的に就業可能◎〜 ■職務内容：倉庫内作業をご対応いただきます。 ■職務詳細： エフピコ八千代倉庫内でフォークリフトを操作し商品の入出庫を行っていただきます。 ■職務の特徴： ・重たい荷物を運ぶことはほとんどございませんが、パレットから他のパレットに荷物を移す際など、手作業で10キロ程度をを運ぶことはございます。それ以外は基本的には重たい荷物の移動は発生いたしません。 ・倉庫内の環境：更衣室や休憩室などがございます。作業着は会社で貸与となります。 ■ご入社後について： ご入社後は各種研修制度がございます。フォークリフト免許をお持ちでなくても資格取得支援制度もございますのでご安心ください◎ ■組織構成： 現在は倉庫内管理者1名、倉庫内作業は20名が対応しております。 ■就業環境：更衣室や休憩室がございます。作業着は会社貸与です。 ■働き方について：年休120日、月平均の残業は30時間です。 ■エフピコについて： 広島県本社の食品容器製造販売を行う上場企業です（資本金13,150百万円／年間売上2,112億円／グループ社員5,100名）業況も安定し業績拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【伊藤忠G／東証プライム上場100%子会社／業界経験不問／年休123日・所定労働7.5ｈでワークライフバランス整う◎／医療用ガスや炭酸ガス等生活に不可欠な商材を扱う企業で安定就業】 ＼おすすめポイント／ ・東証プライム上場グループの安定事業◎ ・未経験から専門資格を取得できる研修制度◎ ・ワークライフバランスを保ちやすい勤務体系◎ ■業務内容 千葉県袖ヶ浦市のアスファルト貯槽基地にて、製品の受入〜出荷までの倉庫運営管理を担当します。 <具体的には> ・船舶で輸送されるアスファルト製品の受入手続き ・払出作業の立ち合い ・在庫減耗管理 ・設備の保安点検 ・通関関連業務 など 一連の流れをOJTで習得していきます。屋外作業もありますが、チーム体制のため未経験でも安心して取り組めます。 ■業務の特徴 ・作業比率は、肉体労働4：事務作業6のイメージです。毎日船が来るわけではなく、週3回程度の外航船・内航船受入時に準備・立ち合いを行います。 ・夜勤は交替制の勤務体系で、頻度は日によって変動します。1週間連続夜勤となるシフトが比較的多く、夜勤明けの翌日も夜勤となるケースが多数です。 ・休日は日曜日が固定休、その他シフト制で運用されています。GW・年末年始は連休で休みとなり、長期休暇も確保できる環境です。 ■入社後の流れ まずはOJTで作業の流れを一緒に確認し、船舶受入や払出手続きなど、簡単な業務から担当します。資格取得は会社が全面サポートし、教材費・講習費の補助や資格取得一時金など、スキルアップしやすい体制が整っています。 ■組織構成 ・部署は計6名（男性5名・女性1名）で運営しています。 ・ベテラン社員が多く、実務を丁寧に教えてくれる文化が根付いています。 ■就業環境 年間休日123日、所定労働時間7.5時間で、オンオフの切り替えがしやすい職場です。 ■企業の特徴・強み 伊藤忠エネクス（東証プライム）100％子会社として、食品・鉄鋼・医療など幅広い産業を支えるガス・エネルギー事業を展開。社会に欠かせない分野で安定した取引基盤を持ち、景気に左右されにくい事業特性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【物流をコアに13事業を展開／東証スタンダード上場／創業以来連続黒字経営／大手顧客多数／インフラ業界の安定性×成長企業】 ■仕事内容： 大手ECサイトの商品を扱っている倉庫にて入出庫作業の管理や作業者のマネジメントを行っていただきます。 ■具体的には： ・作業進捗管理・業務報告とレポーティング ・目標の設定・計画の作成 ・スタッフのモチベーション向上・育成・労働環境の管理 ・品質管理、安全教育、5S　　　　　　　　　　　　　　　　など ※まずは現場でのOJTで基礎を学んでいただくことからスタートし、その後は上記の様な様々な業務に主体的に取り組んでいただきます。 ※将来的には、センターの責任者として活躍いただけるような存在になっていただけることを期待しております。 ■募集背景 今後ますますの事業拡大を目指しており、2026年春には増床を予定しています。その対応の為の増員募集となります。 ■同社について ヒガシ21は1944年に創業した老舗の物流企業です。物流をコアとし、ビジネス展開を行っています。 上記以外にも、高層ビル内物流のトータルマネジメントを行うビル内デリバリー サービス、IT機器サポート等、物流の枠を越えたサービスも幅広く展開しています。 東証スタンダード上場／創業以来連続黒字経営／大手顧客多数／インフラ業界で安定がありながらも、新たな挑戦もし続けている成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜次の100年に向けてグローバルに事業拡大中／荷物を届ける港湾運送事業から通関、海上運送、貿易、物流まで広く展開しております〜 ■業務内容： グローバルに事業拡大中の当社にて倉庫作業員をお任せいたします。 未経験の方でもOKです！ ■具体的には ・冷蔵、冷凍倉庫内作業（制服（防寒着）・安全靴貸与） ・入庫、出庫 ・製品、日用品・飲食品等の入出庫・検品業務（フォークリフト（リーチ）作業） ■当社の特徴： ・経済の発展は、諸産業の技術革新と共に輸送構造に変化をもたらし、港湾においても近代化された施設により、輸出入貨物の通関業務並び荷役業務等格段の進歩を遂げています。 ・当社は創業以来、一貫した輸送体制をモットーに港湾輸送業務を営んできました。今後も経済発展、国際化に対応すべく時代に合った物流体制の確立を目指していきます。 ・めまぐるしく変化する経済環境で、あらゆる課題を克服し、全社を挙げてお客様のニーズに応えるよう努力していきます。 ■当社の魅力： ・モノとコトの物流（経済基盤を支える活動）を長年支えてきた誇りを持ち、創業70年にわたり独立企業として、大手系列企業と伍して闘いながら培ってきた伝統とノウハウがあります。 ・企業理念に則した人財育成を強調しており、若い経営者によるハンドリングがなされております。20代の若手から70代のベテラン社員による組織で、叱咤激励され成長実感を得ながら、安心して仕事に取り組むことができます。 ・福利厚生や研修・教育制度が充実しており、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

アパレル倉庫での入出荷作業 担当商品：靴、バッグ、陶器類、アクセサリーなど 【主な作業内容】 ・入荷商品の開梱、検品（汚れ・キズの確認） ・ピッキング作業（リストに沿って商品を集めます） ・タグ付け、出荷用段ボールの組立 ・その他付随業務 重たいものはほとんどなく、未経験の方も安心して始められる環境です。 人気の北欧ブランドを扱うキレイな倉庫での勤務です。 もくもく作業が好きな方にピッタリ！ 未経験から始めたスタッフも多数活躍中です ■職場環境 ・事業所人数200名／部署80名（男性20：女性60／平均40歳） ・比較的新しい倉庫で、雰囲気も良好◎ ・服装自由／休憩室・更衣室・食堂・コンビニあり ・社員同士の仲も良く、アットホームな職場です

倉庫での作業をお任せします。 具体的には ◆倉庫内に保管する製品の管理・運搬 └オーダー票に沿って、 　倉庫内の製品(ゴムや樹脂、アルミ等)の積み込み作業 ＋入港したコンテナの中身を倉庫へ ※重いものはフォークリフトを使って運搬 ＼入社後の流れ／ ＜安全研修＞ 現場での立ち回りや業務内容を理解 ＜OJT研修＞ 配属先で、カンタンな業務からスタート。 じっくり教えるので、焦らなくて大丈夫です！ ＼資格取得支援制度あり！／ 担当業務に合わせて、フォークリフトや クレーン、特殊車両などの資格を取得。 ＼将来のキャリアパス／ 当社では、一人ひとりの自分らしい成長を応援！ 人事部との面談(年2回)や班長・作業長とのMTGで、 将来のキャリアについての相談もOKです。 「コツコツ働いて各業務のスペシャリストへ」 「マネジメントに挑戦」など、キャリアの選択肢も◎ 現在、20代班長・30代前半の作業長など、 若手リーダーも誕生しています！

＼＼求人のポイント／／ ●フォークリフトの資格や経験が活かせる ●倉庫内作業が中心 ●月給25万円以上スタート ●残業少なめ ●転勤なし ●住宅・家族手当、退職金制度など福利厚生充実 ●年2回の賞与＆昇給制度あり ●引越費用補助あり ━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━ 食品（砂糖）を扱う物流倉庫内にて、フォークリフトを使用した入出庫作業を中心に、在庫管理や荷解き作業等をお任せします。 使用するフォークリフトは「カウンターフォーク（バッテリー式）」です。 倉庫内での作業が中心で、食品会社ならではの衛生管理が行き届いた安全第一の職場環境のため、安心して業務に取り組めます。 ＜具体的には…＞ ●フォークリフトを使用した原料糖・白糖の入出庫作業 ●液糖のバルク車への積み込み作業 ●入出庫伝票整理・在庫台帳作成 ●在庫確認・ピッキング・荷揃え作業 ●倉庫内の清掃 ●その他付随する業務　など 入社後はご経験の有無に関わらず、当社事業所で研修を実施します。 「玉掛け技能講習」「クレーン運転特別教育」などの資格取得支援あり！ フォークリフトの資格や経験を存分に活かせるだけでなく、さらなるスキルアップが可能です！ ━━━━━━━ 働き方ついて ━━━━━━━ 今回の募集は、当社人材派遣事業部での「正社員型派遣」のお仕事となります。 採用決定後は、当社の正社員としてご入社いただき、派遣先である食品物流倉庫にて勤務していただきます。 昇給・賞与、各種手当、退職金制度、外部福利厚生サービスなど、充実した福利厚生制度を整えているので、安心して長く働ける環境です ━━━━━━━ 応募について ━━━━━━━ お気軽にご応募・お問い合わせください！ オンライン面接も受付中！

ドラッグストア向けのチルド商品を扱う冷蔵倉庫内で、夕方からの出荷準備業務を担当します。日中の時間を有効活用したい方に向いた勤務スタイルです。 【具体的には】 ・仕分け済みの商品を台車（カーゴ）へ積み込み、出荷エリアへ移動 ・ラベルや数量のチェック作業 ・空台車の整理、回収などの倉庫内作業 ・バーコードリーダーを使用した商品スキャン、店舗別仕分け作業 冷蔵倉庫（5～10℃）内での作業ですが、防寒着や制服の貸与があり、作業環境は整っています。作業はチーム制で進めるため、未経験でも安心して取り組めます。 【勤務スタイル・1日の流れ・働き方】 16:00～22:00の実働6時間勤務です。週5日勤務、週休2日制で、土日勤務ができる方は歓迎されています。短時間ながら安定した勤務日数が確保されています。 【入社後の流れ／研修】 初日に業務説明を行い、先輩スタッフと一緒に現場作業に入ります。業務手順は段階的に教えられ、わからない点は随時フォローがあります。 【職場環境・人間関係】 倉庫内は整理整頓され、作業スペースも広く確保されています。スタッフ同士の連携が良く、質問しやすい雰囲気で、未経験スタートの方も多く活躍しています。 このお仕事は派遣求人です

当社倉庫にて入出庫作業と物流管理事務など物流センター管理業務を担当頂きます。 ■具体的な業務内容： 某大手文具メーカーの倉庫の請負を当社は行っております。その中で下記具体的業務をお任せします。 ・物流センターに入荷した製品や部品の保管業務（在庫管理） ・取引先からの注文に従って製品集品・ピッキング ・包装、箱詰め、出荷配送 ・倉庫現場の管理業務（パート管理や入出庫、在庫などのシステム上での管理） ・他倉庫管理に関する業務全般 ・取引先倉庫担当者との業務報告や会議出席、日々の出荷の打ち合わせ業務 ■業務内容詳細： 当社倉庫にて入出荷作業などの業務を実施しながら、倉庫内作業が円滑に進むようにパート管理などの人材管理、育成、在庫状況や入出荷状況などのシステム管理を実施頂きます。倉庫内の業務管理全般を担当頂き、荷物の流れや人員配置の適正化、倉庫作業での業務円滑化などにご活躍頂きたいと考えております。また、取引先担当者とのうち合わせや会議などへの出席などにも対応頂きます。 ■組織形態：社員23名（女性事務10名、メンバー10名、管理者3名）他、パート52名が在籍しております。社員は倉庫管理の実務（製品を運ぶ）ではなく、パート管理などのマネジメントをメインミッションとしております。 ■入社後のキャリア 入社後1か月かけて在庫の管理や登録・出荷の記録に関する業務を学んでいただきます。その後さらに1か月かけて実際の出荷時のピッキングや業務の流れを学んでいただき、最後1か月かけてその他の管理業務や事務手続きを学び、計約３カ月で一連の業務の流れや大枠を経験していただきます。 ご経験を積み、年間を通した業務の流れや管理業務・手配の経験を身に着けて頂くと「管理者」にステップアップいただきます。「管理者」は文具メーカー側の倉庫管理者との打ち合わせやパートさん・作業員さんへの指示だしマネジメントを行っていただきます。将来的には管理長（センター長）としてご活躍頂きたいと考えております。 変更の範囲：無

【中途入社者多数で受け入れ体制◎2016年設立の業績拡大中の成長企業】 【チームを率いてくれるリーダー候補募集／働きやすさも自ら変えていける環境です】 ■職務概要： 大手自動車・航空機メーカーや大手建材メーカーを中心に、倉庫作業や物流業務・加工業務等を手掛ける業績拡大中の企業です。 今回のポジションは取引先である喜多村工業株式会社の物流倉庫にて、倉庫管理業務の主任候補として、一般・パート・アルバイトを取りまとめながら、入出庫作業など業務全般の作業・管理を行っていただきます。業績拡大に伴う増員募集です。 ■仕事の内容： ・入出庫業務（部品の入荷作業、棚入れ、検品、棚出し、梱包、出荷作業） ・作業員の取りまとめ ・在庫管理 ・納期管理 ・作業員の指導・教育 ※在庫管理や納期管理については各事業所や倉庫で仕様が異なりますがシステムを使用しています ■本ポジションへ期待すること： 各拠点倉庫の主任としてスタッフをとりまとめながら、業務に励んでいただきたいです。各倉庫・事業所は作業員を含めると10名程度の小規模から200名まで、規模は様々です。現場によって規模や取扱う製品も異なりますので、様々な現場を経験し、スキルを身に付け将来的には管理職を目指していただける人材を期待しています。 ■各事業所/倉庫について 以下の3工場に配属となります。配属先は希望も考慮し決定となります。 ・喜多村工業第一事業部※飛島村 ・喜多村工業第二事業部※弥富市 ・喜多村工業西部工場※飛島村 ※40代を中心に20代前半〜60代まで幅広い年代の方が、勤務しています。倉庫作業員の中には外国人の方もいらっしゃいます。 ■当社について 2016年に設立した、若手メンバーが中心となり活躍する成長中の会社です。 中途入社の社員が多いため、受け入れ態勢も整っています。会社として風通しの良い環境作りを徹底しており、残業を減らす取り組みなど、 働いている方の意見を積極的に取り入れています。自分次第でどんどんキャリアップが実現でき、かつ会社も変えていくことができます。そんな人を会社が全面サポートしてくれるのが同社の社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜正社員／年休126日／土日祝休／残業月10h程度／マイカー通勤推奨／転勤無し／退職金制度あり／家族手当有り〜 ■業務内容： ・商品のピッキング作業 ・商品の荷受け、出荷作業 ・トラックの積み込み、荷下ろし ・棚卸作業 ※入社後はOJTを通して丁寧に教えていきます。 ※業務改善など社内ソリューションの変革業務にも参画することができ、やりがいを持って業務に臨んで頂けます。 ■働きやすさ： 残業月10h程度、年休126日（土日祝休み）のため、メリハリのある働き方やWLBを重視した働き方が可能です。また、転勤はなく、退職金制度や家族手当（当社社内規定による）もあるため、腰を据えて長期就業することができます。 駐車場完備されており、マイカー通勤可能です。 ■社風 中途入社者が9割の当社では新卒入社した者も中途入社した者も分け隔てなく平等に昇進の機会があり、結果を出せば努力次第でステップアップしていくことが可能です。 ■組織構成： 所沢拠点では10名働いています。9名男性、1名女性です。社員は気さくな方が多く、不明点があればなんでも聞ける環境です。 ■企業の魅力 ・自社工場を有する強みからクライアントの需要に柔軟に対応できる商品力をもつ優良企業です。 ・総合的に提案が出来る面白みがあり、パーティションだけではなく「オフィス空間のトータルプロデュース」ができます。 ・景気に左右されず安定的な受注を実現。土日祝日も休みとなるワークライフバランスを考えた就業が可能。ゼネコンや施設管理会社・建材販社、個人設計事務所など、法人・個人のお客様は多岐にわたります。受注の約８割はリピートや紹介からの案件のため、経営基盤も非常に安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から挑戦可能！／OJT・資格取得支援あり／高い定着率を誇り長期就業可能な環境◎〜 ■業務内容： 創業から50年以上、官公庁・各種団体・企業の情報文書保管から処理までを一貫して行ってきた当社にて、最新設備倉庫の保管庫オペレーターをお任します。 ■具体的には： ◇宅配型トランクルームをご利用頂くお客様のお荷物の受入（入庫）から撮影、登録、格納、ピッキング（出庫）、梱包、出荷作業の一連の構内業務 ↓宅配型トランクルームとは、下記2つのサービスとなります。 ・Stock MAMORU https://www.mamoru-kun.com/storage/stock_mamoru.php ・AZUKEL（あずける） https://www.azukel.com/ ※ご入社いただいた方には、まず受入（入庫）から撮影、登録作業を行っていただきます。写真で備品の管理ができる点が、当社特有のサービスですが、専任スタッフからレクチャーをさせて頂きますので未経験の方でも安心です。 ※フォークリフトの使用があります。資格取得支援あり！ ■職場の特徴： ◎空調完備・最新設備で季節問わず、働きやすい環境です。 ◎当社の倉庫では、場所によって寒暖差が激しく働きづらいということはありません。 ◎初期費用なしでコストダウン可／搬出入作業不要／セキュリティや耐震性など保管能力抜群／webでの保管物品管理や配送、廃棄まで徹底サポートしています。 ■当社について： 当社は、創業以来一貫して「守ること」を軸に、社会・企業・個人の重要な資産である情報と物を保護する役割を担い続けています。情報漏洩・機密性・業務DXなど、複数のバックオフィス支援サービスを提供する急成長中の企業です。急速に変化する時代においても、「堅実な成長」と「柔軟な働き方」の両立を実現するチームを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜空調完備で良環境の工場内作業／東証プライム上場のDMG森精機グループ／スマートファクトリーやIoTに貢献する装置メーカー／働き方改善が目指せる！年間休日120日以上・土日祝休み・夜勤なし〜 ■業務内容： 製造現場における配膳物流業務をお任せします。 ■業務詳細： ・パーツ運搬作業、コンテナ部品搬出作業 ・入庫/出庫作業、部品開梱作業 ・パーツピッキング作業 ・在庫管理 など ■就業環境について： ・工場内空調あり ・食堂あり ・年間休日：121日・土日祝休み ・残業：月平均20H（奈良工場平均） ■当社について： ◇グローバルに展開され、売上の8割は欧米、アジアを主とした海外です。ロボット工学による画像認識をコア技術とし、近年2次元から3次元、X線検査に領域を広げ、事業拡大を実現しています。 ◇顧客は自動車、航空機や高級スマートフォン、家電製品など付加価値の高い商品を作る大手メーカーが多く、今後のIoT社会を実現するには私たちの検査装置が必要不可欠です。 ◇一流ブランド製品の生産現場で求められる厳しい品質要件の中で、当社の製品は高精度でかつ短時間で検査が可能であることからお客様からの評価も高く、また自社開発のソフトウェア、お客様ごとに異なるアプリケーション開発なども他社にはない強みです。 ◇近年ではM2M（Machine to Machine）連携も他社に先駆けて取り組み、不良をフィードバックするシステムを構築。生産現場の効率化や人手不足の解消にも貢献しています。 ◇年間休日120日以上・土日祝休み、残業平均月20Hとワークライフバランスを整えられる就業環境の良さも魅力の一つです。 また、東証プライム上場の工作機械メーカーDMG森精機のグループ会社であり、経営の安定性も魅力です。

物流の最前線を支えるポジションです！ 倉庫内作業スタッフのお仕事内容とは 自社物流倉庫でフォークリフトを使い製品のピッキング作業や 仕分け作業を担当いただきます！ フォークリフト免許未取得でも、入社後に免許取得できます 【ある１日の流れ】 ※日勤の場合 8:00/出勤 打刻を行い体調の報告が済んだら作業の準備を始めます。 ▼ 9:00/点検 日常点検の実施後、正しい手順でリフトに乗車 ▼ 12:00/バーコード 社内かんばんと客先かんばんをハンディで読み 出荷確認を行います！ ▼ 13:00/在庫チェック 出荷と入荷の数字から在庫数の管理はしていますが 実際に倉庫にある数と一致しているか確認します。 ▼ 15:00/仕分け 製品の出荷に合わせて仕分けを行い ドライバーさんがスピーディーに出荷に取り掛かれるように 準備します。 自動車部品を順番に鉄箱に入れていく為 腰に負担をかけない持ち方をする必要があります ▼ 17:00/日記記入＆退勤 今日の業務を報告して、おつかれさまでした！ 岡崎通運で働くメリットは ️未経験でも安心の研修あり！ 安全に、怪我無く業務を行っていただけるように 入社時には安全品質研修をしっかり行っています。 ️従業員同士の仲の良さ 『目の前の人が困っていたら助ける』風土があります 福利厚生にも、従業員同士の交流を促進する制度があります。 ️三河地区で働ける 三河地区に根差した地域密着企業として、安定した基盤があります 転居を伴う転勤はないため、長期就業が可能です。

当社は昭和22年の創立以来、輸出入貨物の取扱いを中心に、顧客のその時々の物流ニーズに応えてきました。現在は大阪と東京に拠点を置き、機動的な輸出入荷捌き、迅速な通関、確実な配送等により、多くの顧客から信頼されています。 □入社直後から有給休暇が取得できます！！！ 　※最大20日（入社月による） 　　 □年間休日は124日（2026年予定）カレンダー通り土日祝しっかり休めます。 □残業は月平均20時間程度。残業代は全額支給！ □昨年度賞与実績は5ヶ月分。頑張りにしっかり応えます。 □フォークリフトは入社後取得可能。会社で支援します。 【仕事内容】 輸出入貨物の倉庫作業をお任せします。 □貨物の積卸し作業 海上コンテナやトラックからの積卸し、海上コンテナやトラックへの積込みをします。扱う貨物は段ボールや反物がメインとなります。 ※寝装品などは30キロ程度の重量があります。 □輸出入貨物の個数/ケースマーク確認 貨物と書類上の個数やケースマークの確認をします。正確さが求められます。 ※業務はチームで進めていきます。当日の貨物量によりチーム人数が決定。必ず2名以上で行ないます。 【こんな時に頑張れる！】 当社の強みである「スピード」は倉庫作業スタッフが要となっています。チームで連携して、効率的に業務を進められた時の喜びはひとしおです。 【入社後の教育体制】 先輩社員と一緒に進めていきます。一通りの流れがわかるまでは1ヶ月程度を想定。ひとり立ち後もチームで業務は進めるので安心です。

＼資格を活かして、安定企業で長く働ける！／ 扱うのは自動車部品や工業製品など、 安定取引のある製品が中心。 フォークリフト・クレーン・玉掛けなどの 資格をお持ちの方は即戦力として活躍可能！ もちろん、未経験からの挑戦もOK！ （※年齢・経験に応じて資格支援制度あり） ＜お仕事内容＞ ■ 倉庫内での入荷・出荷・仕分け・検品作業 ■ フォークリフトを使用した荷物の運搬・積み込み ■ クレーン・玉掛けによる製品の移動・整頓 ■ チーム内での報告・連携業務 「安全第一・チームワーク重視」がモットーの職場。 ベテラン社員も在籍しており、丁寧な引き継ぎ体制が整っています。 POINT1：日勤のみ＆残業少なめで生活リズム安定！ ・勤務時間は【5～6時出勤】の固定シフト ・夜勤ナシで、生活リズムを崩さず働けます ・土日祝休みだから、家族との時間や趣味も大切にできます POINT2：月給33.7万円～＋賞与年2回！手当も充実！ ・固定残業代を含んだ高水準の給与設定 ・資格やスキルをしっかり評価し、手当に反映 ・業務に必要な資格は【会社支援制度あり】で取得可能（※条件あり） POINT3：働きやすさ・定着率バツグン！ ・ベテラン社員による丁寧な教育体制あり ・地元エリアで腰を据えて働ける安定企業 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・フォークリフト・クレーン・玉掛けの資格を活かしたい方 ・コツコツ丁寧に作業を進めるのが得意な方 ・安定した職場で長く働きたい方 ・土日祝休み・日勤で生活リズムを大切にしたい方 ＼ご応募お待ちしております！／

アピールポイント（他社との差別化） ・空調完備で働きやすい環境！ （冷暖房ありで1年中快適◎） ・子育て中の方も多数活躍 　→ 残業ほぼなし 　→土日祝休みで両立しやすい ・福山駅から車で10分 　→車・バイク通勤OK／無料駐車場あり ・一人でモクモク進められるシンプル作業 　 → 人見知りさんでも安心 ・丁寧な研修ありで未経験の方もスタートしやすい ・女性比率が高い落ち着いた雰囲気の倉庫内で長期安定 ・空調完備の清潔な倉庫＆工場 あなたにお任せするのは、「商品の仕分け・計量作業」です ＜具体的には＞ ・商品の仕分け（指示書に沿って棚から取り出し） ・専用スケールを使って商品の重さを計量 ・袋詰めや簡単な梱包作業 ・バーコード読み取りによる在庫登録 ・作業周辺の整理整頓 ※覚えやすいシンプル作業が中心です。 ＜入社後の研修・サポート・キャリアパス＞ ・初日：担当者による作業説明・職場ルールの共有 ・2～3日は先輩スタッフが横について実務サポート ・1週間あれば基本作業がほぼ習得できます ・フォロー体制がしっかりしているため未経験でも安心 ※入社後、3～7日間の研修期間を予定（期間内も給与同条件） ＜この仕事の面白さ／厳しさ＞ 【面白さ】 ・一人で黙々と作業でき、気疲れしにくい ・ルーティンワークで慣れるほど作業がスムーズに ・空調完備で年中快適 ・定時退社が基本で家庭と両立しやすい 【厳しさ】 ・立ち仕事のため、慣れるまでは足が疲れやすい ・軽作業でも正確さが求められる ・同じ作業が多いので安心

＜沼津で長く働きたい、プライベートも大切にしたい、そんな方にピッタリ＞ ＜有給も気軽に取れる安心＞ ＜若手も活躍中／元接客業、元漁師など未経験からの入社実績がほどんどです◎＞ ■仕事内容： 【冷凍水産物の入庫／積み込み作業、近隣への配達をお願いします。／配達先は遠くても30分圏内／身体を動かしたい方にはピッタリ】 ■具体的には： ・大型冷蔵庫内への入庫作業 ・出荷のためトラックへの積み込み作業 ・近隣の取引先への配達 ・冷凍の魚を扱います。 ・入庫／積み込み作業はフォークリフトも使います。 ・配達先は沼津市内。1日10件ほどまわります。遠くても30分圏内です。 ■入社後の流れ： （1）先輩について、入庫から積み込みまでの一連の流れを覚えていきましょう。 （2）先輩に同乗して、配達場所、配達の流れを覚えます。その後、先輩のフォローのもと実務を通して覚えていきましょう。 （3）先輩の補助をしながら、冷蔵庫内の作業について学びます。 ・未経験でも1年あれば、ひとり立ち可能です。 ■ある1日の流れ： 【午前】 ・大型冷蔵庫内への入庫作業 【午後】 ・トラックへの積み込み作業、配達 ・基本定時退社です。 ・仕事後に時間があるので、プライベートも充実できます。 ■会社／仕事の魅力 【雰囲気が良いから仕事がしやすい】 ・工場長1名、倉庫作業スタッフ4名の体制です。ベテランはもちろん、20代、30代の若手も活躍中。元接客業、元漁師など未経験スタートのスタッフがほとんどです。 ■働き方のポイント： 【有給取得のしやすさも抜群】 ・日曜日や金曜日に有給を使って、金土、土日のように連休可能です。 ■この求人のポイント： ・1925年から沼津に根付き、総合水産物卸売商社として多くの実績を誇る『大信水産グループ』の一員として、冷蔵倉庫業をメインで行っている私たち。おかげさまで業績は好調で、安定した経営を続けています。 ・今回募集するのは、倉庫管理スタッフ。冷凍の水産物を保管したり、必要とするところへ届けたりする、大切な役割を担うポジションです。プライベートも大切にできる働き方ができ、未経験でも始めやすいですよ！ 変更の範囲：会社の定める業務

【物流経験者歓迎（雇用形態不問）】〜業績好調の安定経営/新規倉庫Open予定多数で所長クラスなど出世のポストが多数あり/正社員/整った福利厚生(社宅など）/1967年創設のホールディングスから2010年に新設した総合物流企業〜 ＊当社について 『物流商品製造業＋plus』をミッションに掲げる当社は、単にモノの保管・運搬を担うだけでなく、世の中に求められる新たな物流サービスをつくる会社としてさまざまな挑戦を進めています。 ■職務詳細： 食品メーカー／コンビニ／スーパー、ドラッグストア／外食チェーンなど、大手企業のビジネスを支える物流倉庫の管理者をお任せします。 ＊SB川越事業所の取り扱い商材：大手食品メーカー様の商材 →物流倉庫の入出庫／在庫管理、スタッフのシフト管理、業務改善提案、顧客の納期対応などの業務を担当いただきます。 （1）入荷管理 商品が入荷したら、ハンディターミナルでデータを入力。伝票との付け合わせを行い、格納までを管理します。 （2）出荷管理 お客様からの依頼をもとに、取引先別に出荷表を作成。スタッフにピッキングや出荷準備を指示します。 （3）スタッフ管理 パート／アルバイトスタッフのシフト管理、進捗状況管理など。社員1人あたり数名〜20名程度のスタッフを担当します。 （4）お客様への対応 お客様からの納期についての問い合わせなどに対応します。 （5）業務効率化／改善 業務を効率化したり、スタッフが働きやすいよう環境を改善していくのが社員の役割。スタッフと協力しながら、改善案をどんどん提案してください ■組織構成： ・正社員人数 4名/管理スタッフ人数 50名前後 ＊会社・求人の魅力＊ ・物流倉庫での勤務経験者は優遇があります ・物流業界で現職がパートの方も大歓迎／正社員入社のチャンスです ・人柄採用／パートの方をまとめるコミュニケーション力を評価します ・独身寮（社宅）あり！自己負担額2〜3万（社内規定あり） ・資格支援取得制度あり／研修費・受験料、試験会場の交通費などを全額当社負担／教育制度充実 ・物流業界初／日本学生支援機構奨学金代理返還制度 (5年間会社が代理返済制度　※社内規定あり/詳細は面接時説明) 変更の範囲：会社の定める業務

【資格を生かして倉庫管理に挑戦！】 ■担当業務：【変更の範囲：なし】 書類保管と物流アウトソーシングを行う同社にて、倉庫作業スタッフとしてご活躍いただきます。 ■業務内容： 機密文書の関東一円配送に向けての倉庫内ピッキング、仕分け作業をお任せします。 入社後は、フォークリフト免許をお持ちの方は、先輩社員についていただきOJTで倉庫業務をお任せしていきます。 フォークリフト免許をお持ちでない方は、まず免許を取得いただきます。 【1日の業務の流れ】 ▼8:00〜／宅配受付・入庫棚入れ作業 ▼13：00〜／ピッキング業務　 ▼16：00〜／翌日分出庫チェック業務 ※約20kgある書類をフォークリフトで棚まで運び、手作業によって棚に積みいれる為、体力が必要な業務内容となります。 ※入社時点でフォークリフトの資格は必要ありません。入社後に取得していただきます。 ※社内資格取得支援制度もございます。 ■キャリアパス： リーダーやセンター長など、役職を目指していただくことを期待しております。 ■就業環境： 全社的に残業を極力減らし、有給休暇も取得しやすくするように努めています。ちなみに昨年度は、社員全員が有給休暇を5日以上取得しています。 ■当社について： 株式会社キーペックスは1984年に隅田倉庫運輸株式会社として創業し、当時まだ認知度の低かった書類保管業を始めました。創業当時より自社物件の倉庫による運用を行っています。1989年には八街市に、1990年にはつくば市に書類専門倉庫を併設した営業拠点を開設。1992年に株式会社キーペックスに社名変更し、2007年にはキーペックストランクルームをオープンさせるなど事業を拡大してきました。 事業内容としては、歴史があり強みである書類保管サービスに加え、機密文書廃棄・溶解処理、書類電子化サービス、冷凍冷蔵倉庫、物流アウトソーシング、トランクルーム、コインランドリーなど多岐にわたっており、時代に合わせて社会のニーズに応え続けているのも特徴となっています。 変更の範囲：本文参照

〜世界最大手クラス／重機建設機械メーカー・ドイツ LIEBHERR（リープヘル）社／グローバルでのクレーン車販売シェア50％／10年で売上3倍増／100社以上グループ会社で世界展開〜 ■業務内容： 自社の部品倉庫内にて、入出荷作業、在庫管理、棚卸作業などを行います。 ■具体的には： ・入荷-ドイツから届いた部品（超小型〜大型）を指定の場所に入庫 ・出荷- 出荷指示票に基づき、指定棚からピッキング。配送やエンジニアへの手渡し ・在庫管理- 専用システムを使用して、実数を確認 ・棚卸- 始業開始前に棚卸作業（週２〜３日程度 朝８:００出勤・早出残業扱い） ■組織構成： 　2名体制（30代、50代） └未経験で中途入社されている方も可能 ■魅力： 年間休日130日の土日祝休みで、残業10〜20時間程度で、日々オンオフのメリハリをつけて働く事が可能な環境です。もちろんGW、夏季休暇、年末年始などの長期休暇は整備されており、有給休暇も取得しやすい環境でございます。 ■当社の概要・特徴： ◎1949年にドイツで設立された、世界最大級の建設機械メーカー「LIEBHERR（リープヘル）」の日本法人です。 リープヘル社は世界50カ国に130社以上を展開しており、50,000人以上の従業員を擁しています。クレーンでは世界・国内共にトップクラスのシェアです。 ◎日本法人である当社は商社機能を担っており、国内の建設会社や運送会社に主に大型クレーンを提供しています。 同業他社に比べ、規格の異なる製品や超大型の製品を扱っていることが特徴です。とくに、1,100トン級の超大型クレーンはノウハウをもつ企業が非常に少ないため、当社はその先駆者として位置づけられています。 また、2000年から業績が好調で、直近の10年で売上が3倍近くになっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【働き方改善×スキルアップ叶う／休日呼び出しなし・夜勤なし・残業20h程・有給取得日数13.2日／ゆくゆくはセンター長へステップアップ可】 ■募集背景： 当社は、世界トップクラスの自動車部品メーカー「デンソー」の100％出資会社です。グローバルな事業展開を行うデンソーグループの中で、当社は日本国内のお客様に対して自動車部品を主軸に販売・サービス・マーケティングを担っています。 2020年、弥富に自社物流拠点を設立し、当社の物流を支えています。今回はそんな弥富物流拠点にて、倉庫の管理業務をお任せ致します。 お持ちの知見経験を活かして、当社の拡大を一緒に目指して頂ける人材を募集します。 ■業務内容： ・在庫管理、資材管理 ・入出荷業務 ・流通加工業務などの物流センターで発生する管理業務 ・現場作業を行うメンバーの管理、改善業務をお任せ致します。 ※係長クラスでの採用を予定しておりますので、メンバー教育指導についても併せてお任せ致します。 ■組織構成： メンバーはセンター長1名、係長3名、主任3名、物流フロント1名、パート・派遣18名の計26名です。 30代~60代の男女が活躍中です。 ■キャリアステップ： 経験に応じて、センター長(課長)へステップアップ可能です。 ■取り扱い製品： カーナビ、ドライブレコーダー、車載用冷凍機など自動車用品が主ですが、今後も品目が増える見込みです。 ■同社の特徴： ◎人事理念「チャレンジする人財の創造」 チャレンジとは社員一人ひとりの役割・業務に応じ現状に甘んずることなく、より高いレベルを目指すこと。能力発揮を促進する実践型の教育制度、結果とプロセス双方をチェックする評価制度、優秀社員表彰制度、女性活躍推進など、会社と共に社員も成長できる制度・風土を作っています。 ◎働きやすい環境 デンソーグループの徹底した労務管理のもと働いて頂くため、働きやすい環境が作られております。健康経営優良法人2019（ホワイト500）に認定されており、残業時間は月平均残業20時間以内です。また、全社の有休取得日数13.2日、離職率も4%のため長期的就業を叶えることが出来ます。 会社として稼働日が決まっているため、休日呼び出しや夜勤もなく、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／倉庫作業スタッフの募集／転勤なしで腰を据えて働ける◎／昼食補助あり／マイカー通勤可〜 ■仕事内容： 冷蔵倉庫にて、荷役作業をお任せします。 ・パレット積みになった製品などをフォークリフトにてトラックへ積み下ろし運搬しています。 ■渡會冷蔵株式会社について： ・内貨及び外貨を取り扱う冷凍倉庫を営業しております。 ・全て、F1級冷蔵庫内温度は常時-27℃〜-28℃で管理。加工原料・製品を工場直結の冷蔵庫として設置しています。 また保税倉庫は、外国貨物を輸入手続きせずに蔵置できる場所です。保税地域の一つですが、指定保税地域や保税上屋に比べ長期間（2年間）蔵置できます。 ・外国貨物を一時保管し海外へ輸出、輸入した外国貨物を一時保管し県内外へ搬出することを目的としています。 変更の範囲：無

◆年休120日(基本土日祝休み)／残業ほぼ無し／日勤のみ／国内の有名食品メーカーと取引有／1965年創業の技術商社／勤続10年以上の社員多数◎資格取得補助制度あり◆ ■仕事内容 ・倉庫（長柄ＤＰ＆Ｄセンター）内作業、フォークリフト操作 ・倉庫内のピッキング（ハンディターミナルを使用） ・段ボールへの梱包 ・派遣スタッフへの作業指示 ・生産性改善 ・在庫確認、出荷指示書や発注書データの作成（PC作業） ■業務の特徴 ・基本的には、倉庫現場での作業や指示出しがメインです。 倉庫内に、事務所が併設されています。 倉庫内作業 → 事務所で一部PC作業を実施 → 倉庫に戻り、倉庫内作業…という働き方です。 ・扱うものが食品になるため、冷蔵管理・温度管理等は気を付ける必要がありますが、多くの人の食生活を下支えする、やりがいのある仕事です。 ■組織構成 正社員は計6名（男性1名/女性5名）です。 男性（30代前半）1名、女性　20代1名、30代後半1名、40代前半2名、60歳（再雇用）1名の幅広い年代が活躍中です！ご家庭を持っている社員も多く、全員が中途入社です。 ■キャリアパス ・ゆくゆくは、派遣スタッフへのマネジメント力の発揮や、倉庫内の生産性向上や業務改善にもチャレンジいただける環境です。 同セクション内での責任者、リーダーを目指していただくことも可能です。 ・製造工場のバックオフィス（製造計画、仕入れ、生産管理、品質管理など）にもチャレンジ可能です。ご志向性によっては、倉庫業だけでなく、幅広い業務に挑戦可能です。 ■働き方 ・8：50〜17：30(所定労働時間7時間40分) 残業は、ほぼ発生しません。（10時間未満） ・基本土日祝休みですが、月に1回ほど土曜日出勤をお願いする場合があります。その際は振替休日を取得することが可能です。 ・年間休日120日となっており、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。 ■企業について 1965年の創業以来、各種フレーバリング・マテリアルや関連機器を中心に食の世界に貢献し、食品香料の製造・輸入・販売等を行っています。 弊社の食品香料、製菓材料は、 大手製菓・製パン業者様から町の洋菓子、和菓子店様まで幅広くご愛用いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務