【未経験歓迎◎充実のサポート体制&自由な社風】 日本初のマイクロブタ事業を手掛ける企業で活躍できる◎ ＼ライフステージに合わせて、ずっと働ける環境／ 当社では、女性が長く安心して働ける環境づくりにも 力を入れています。 ■年間休日120日以上&完全週休2日制 　→プライベートの予定も立てやすく、家族や友人との時間を大切にできる！ ■服装・髪色・ネイル自由 　→自分らしいスタイルでのびのびと働けるから、ストレスも少なく、毎日が楽しい！ ■産休・育休取得実績あり 　→ライフイベントを迎えた後も、無理なく復帰できる体制が整っています！ プライベートや家庭との両立もしっかり叶えられます！ ＜未経験歓迎／幅広い年代の女性活躍中＞★きれいなオフィスでのびのび働ける★業界・職種未経験者も活躍中！◆服装・ネイル・髪色自由 ○●--仕事内容--●○ ・飼い主様のアフターサポート ・オーナー様からのお問い合わせ対応（チャット・電話） ・マイクロブタ用フードの発送業務 ・飼い主様向けアプリの企画・改善提案 ・提携先の動物病院の開拓・調整 ・公式SNSの企画・運用 ～“ただのサポート”じゃない、心をつなぐ仕事～ このお仕事は、マイクロブタというまだ珍しい存在と、 そのオーナー様たちの新しい暮らしを支える、 とても温かくてやりがいのあるお仕事です。 日々のやり取りの中で、 「ありがとう」「安心しました」という言葉をもらえることも多く、 人と動物、どちらの気持ちにも寄り添える素敵なポジションです。 《mipig owners》の使命は、 ブタさんとオーナー様がより快適で豊かな毎日を過ごせるよう、 常に最善のサポートを考え、サービスの向上に取り組むこと。 私たちのサポートが、ブタさんとの暮らしをより安心で、 あたたかいものに変えていく。 そんな存在でありたいと考えています。 【仕事の魅力】 ☆.。あなたの“好き”が活かせる場所。.☆ 「動物が好き」 「人の役に立ちたい」 「誰かに“ありがとう”と言われる仕事がしたい」 その気持ちが、mipig ownersでは一番の“才能”です。 私たちは、マイクロブタと暮らすオーナー様にとっての一番の相談相手。 そして、ブタさんたちにとっての見えないサポーターでもあります。 お仕事の中で、 「最近〇〇ちゃん、こんな成長があったんですよ！」と嬉しそうに話すオーナー様や、 「助かりました、安心しました」という声に出会うこともたくさんあります。 未経験から始めたスタッフも多数活躍中！ わからないことは何でも相談できる風通しのよさも、当社の魅力のひとつです◎ ☆.。成長できる場所。.☆ mipig ownersは、まだまだ発展途上のチーム。 だからこそ、**「こうしたほうがいいかも」「もっと喜んでもらえるかも」**という あなたの気づきやアイデアが、とても大きな力になります。 最初は未経験でも大丈夫。 業務を通して、動物の知識はもちろん、 コミュニケーション力や提案力、チーム運営の力も自然と身につきます。 研修期間は先輩スタッフがしっかりサポート。 さらに、困った時はいつでも声をかけあえる風土があるから、 「相談できずに悩み続ける…」なんてことはありません◎ 今の自分にちょっと自信がなくても、 ここでなら、きっと新しい“私らしさ”に出会えますよ。 【教育制度について】 「動物の知識もないし、接客やサポートの経験もないから不安…」 そんな方もご安心ください！ mipig ownersでは、未経験スタートのスタッフが多数活躍中！ しっかりとした教育制度があるから、 動物業界がはじめての方でも安心してスタートできます。 周りにはいつも優しくて頼れる先輩たちがいるので、 「これってどうしたらいいかな？」とすぐに相談できます◎

【未経験歓迎◎充実のサポート体制&自由な社風】 日本初のマイクロブタ事業を手掛ける企業で活躍できる◎ ＼ライフステージに合わせて、ずっと働ける環境／ 当社では、女性が長く安心して働ける環境づくりにも 力を入れています。 ■年間休日120日以上&完全週休2日制 　→プライベートの予定も立てやすく、家族や友人との時間を大切にできる！ ■服装・髪色・ネイル自由 　→自分らしいスタイルでのびのびと働けるから、ストレスも少なく、毎日が楽しい！ ■産休・育休取得実績あり 　→ライフイベントを迎えた後も、無理なく復帰できる体制が整ってています！ プライベートや家庭との両立もしっかり叶えられます！ ＜未経験歓迎／幅広い年代の女性活躍中＞★きれいなオフィスでのびのび働ける★業界・職種未経験者も活躍中！◆服装・ネイル・髪色自由 ☆＊* 仕事内容 *＊☆ ・LINE（Lステップ）や電話を使った見込み顧客へのご案内 ・お問い合わせ・相談対応（チャット/メール） ・オーナー様への引き渡し書類作成 ・飼育相談や動物病院の紹介対応 ・新しいブタさんの紹介、販売推進 ・法人への導入提案（福祉施設、教育機関、美容院など） ◎業務は内勤中心！お客様対応は電話・チャットがメインです。 “ブタさんが安心して暮らせる場所を、もっと増やしたい。” そんな想いから、オーナー様のサポートや、 マイクロブタの新しい家族探しのお手伝いをするのが、 私たちインサイドセールスの役目です。 お客様に、「どんなブタさんとの出会いを求めていますか？」など丁寧にヒアリングし、 ブタさんにとっても、お客様にとっても最適なマッチングを目指しています！ 【仕事の魅力】 扱う商品・サービスについて 私たちの役目は、マイクロブタの「新しい家族探し」をお手伝いすること。 大切なのは「売れるかどうか」よりも、 このオーナー様と、このブタさんが本当に幸せに暮らしていけるかどうか。 たとえば、お客様が「可愛いから飼いたい」とおっしゃったとき、 飼育に必要な知識や責任について丁寧にご案内するのも、私たちの大切な仕事です！ ブタさんたちは、感情豊かでとても繊細な生きもの。 だからこそ、“どんな環境で、どんな人と過ごすか”が、彼らの一生を左右します。 目の前の1件のご案内が、1匹のブタさんの未来を決めるかもしれない。 そんな責任とやりがいのあるお仕事だからこそ、 毎日、自分の仕事が“誰かの幸せにつながっている”実感をもって働くことができます。 ☆.。未経験から始めやすい“内勤営業”スタイル。.☆ 営業と聞くと「外回り」や「飛び込み」を想像されるかもしれませんが、 この仕事は完全内勤。連絡手段は電話とLINE（Lステップ）がメインなので、 営業経験がない方や、デジタルツールに強くない方でも安心して始められます！ 業務はしっかり分業されており、資料の作成や問い合わせの記録管理、 オーナー様への引き渡し準備などもチームでフォローし合える環境。 メール文章も法人向け・個人向けでテンプレートがあるので、 書くことに自信がない方でも少しずつ慣れていけます。 ブタさんについても、実際のやり取りや日々の説明を通して、 少しずつ理解を深めていけるので心配はいりません◎ “声”と“気配り”を活かして、 お客様とブタさんのご縁をつなぐ仕事に、あなたも挑戦してみませんか？ 【教育制度について】 「マイクロブタの知識がないけど大丈夫かな…？」 「営業ってハードル高そう…」 そんな不安があっても、ご安心ください◎ 難しい専門知識よりも、 「お客様に寄り添いたい」という気持ちが大切。 分からないことは、その場ですぐ先輩に聞ける雰囲気なので、 「1人で抱え込む…」なんてことはありません。 初めての業界・職種でも、 あなたのペースで安心して成長できますよ！

【未経験・ブランク明け大歓迎◎】トヨタグループの安定基盤で無理なく高収入GET♪ ＼この求人のPOINT／ ◆残業月10時間以下 ◆月給31万円も可 ◆年間休日120日以上 ◆有給消化率ほぼ100％ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「接客経験を活かして落ち着いた環境で働きたい」 「ブランク明けでも無理なく仕事を始めたい」 そんなあなたにぴったりなのが、 今回募集する【ご案内スタッフ】。 トヨタグループならではの安定基盤のもと 未経験やブランク明けからでも 家庭と両立しやすい働き方が叶うお仕事です♪ さらに、2025年1月に立ち上がったばかりの 新規部門なので、現在活躍中の5名のメンバーも みんなゼロからのスタート。 わからないことは現場で 一緒に覚えていけばOKです◎ 《愛知で月給26万円～で働く》◆トヨタグループ◆残業月10時間以下◆年休120日以上◆有給消化率ほぼ100％◆マイカー通勤OK◆敷地内に無料駐車場あり◆ブランクOK トヨタが扱う福祉車両全8種に関するお問い合わせ窓口で、 オペレーターをお任せします。 【具体的には…】 ・電話やメールでの問い合わせ対応 ・オンラインでのお問い合わせ対応 ・対応内容の記録（専用ソフトに入力） ・操作確認用展示車両の動作確認 ・かんたんな清掃 ＼このお仕事のPOINT／ 電話オペレーター4名中3名が50代の女性スタッフ。 同じようなライフステージの仲間が多いので 「ブランク明けで職場になじめるか不安…」 という方も安心してスタートできます♪ ◎希望やスキルに応じて、オペレーターのサポートや管理をお任せする＜管理者＞として採用することも可能です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 早さよりも正確さを重視！落ち着いて対応できるお仕事です◎ 特別な経験や知識は必要ありません。 対応に迷ったときは、一度お電話を切ってから 管理者や他のメンバーと一緒に対応方法を考えます。 お客様のお問い合わせに対応できる 適切な窓口をご案内するのが主なお仕事なので、 焦らず落ち着いて対応できます。 マンツーマンでレクチャー・サポートします♪ 〈1日の流れ(例)〉 9:30　スタッフの出勤確認、備品のチェック 9:45　朝礼、当日の予約状況確認、前日の状況共有 10:00 電話・オンライン窓口オープン 　　　 ～交代で昼休憩を取ります～ 17:00 オンライン予約締切 18:00 電話・オンライン窓口クローズ、片付け 18:15 終礼、翌日の予約状況共有、入退出表チェック 18:30 退勤 残業はほとんどないため、自分の時間も大切にできます♪

★20代で年収500万円台も可能！★ 一歩差が付くキャリアをスタートしませんか？ 青木フルーツは『果汁工房果琳』『Wonder Fruits』など 全国184店舗のフルーツジュースバーを展開。 "本当においしいフルーツ"を、お客様にお届けしています！ ★スピード感あるキャリアUPが叶う★ 頑張りをしっかり評価する社風だからこそ、 最短1年で店長、5年でマネージャーへの昇格も可能。 もちろんポジションが上がれば、 収入もステップUPしていきます♪ ◎店長：年収400万円台可能 ◎マネージャー：年収500万円以上 ★長期的なキャリアを築けます★ 産育休の取得実績はほぼ100％。 また、【エリア内で勤務】【転居を伴う転勤なし】など働き方も選べます。 ライフイベントを迎えても安心してキャリアを続けられます◎ ★創業100年！『果汁工房果琳』『Wonder Fruits』などフルーツジュースバーを全国展開 ★残業月15h程度 ★土日休みの希望休もOK ★借り上げ社宅制度あり ★女性95％＆産育休取得実績多数 ★髪色自由 『果汁工房果琳』『フルーツバーAOKI』『Wonder Fruits』『V2&M by Fruits Bar AOKI』など、当社が展開するフルーツジュースバーの販売スタッフをお任せします。 〈 具体的には… 〉 ■フルーツジュースの提供、接客 ■フルーツの仕込み、商品管理 ┗10kg近い箱を冷蔵庫に持ち上げるなどの業務もあります。 ■食材・資材の発注 ■アルバイトスタッフの採用、シフト管理、売上管理 ■売場づくりや販促企画 ＊入社後は『ウェルカムブック』（マニュアル）をもとに 一つひとつ業務を身につけていきます。先輩のOJTもあるので、ご安心ください！ 〈 フルーツの仕込みも行います！ 〉 「フルーツの本当のおいしさを届けたい」との想いから 使用するフルーツはすべて店舗で仕込みをしています。 扱うのはパイナップル、キウイ、スイカ、いちご、ぶどうなど多種多様。 仕入れから自社でコントロールしているので、 自信を持って“本物のフルーツのおいしさ”をお届けできます！ 〈 チームで協力し合えます！ 〉 平日は3～5名、土日は5～8名のスタッフが勤務。 少人数だからこそこまめに声を掛け合うなど、チームワークは抜群です◎ ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフプランに合わせた働き方を選べます！ 当社では【全国転勤あり】【エリア限定】【転居を伴う転勤なし】の3パターンの働き方をご用意。ご希望やライフプランに合わせて働き方が選べます。 また、プライベートも大切にしながら働ける環境も整えています！ ■産育休取得率ほぼ100％ ■残業は月15hほど ■年2回のリフレッシュ休暇（最大5日間）あり ■借り上げ社宅制度完備　など "フルーツのちから"を、多くの人に届けませんか？ ■私たちが目指すのは、「フルーツがもたらす健康効果」や「本当においしいフルーツを口にした時の幸福感」を、もっと多くの人に届けること。誰もが“当たり前にフルーツを楽しめる暮らし”をつくりたい—そんな想いから、全国にジュースバーやタルトカフェを展開しています。 ■「フルーツが好き」という理由で入社した社員も多い当社。中でも「フルーツマイスター制度」は、楽しみながら知識を学べる社内資格制度です。フルーツの魅力や健康効果を正しく伝えられる“プロ”として、レベルごとに資格を付与。フルーツの状態や鮮度も見極められるようになってくると、お仕事もますます面白味が増していきますよ♪ 【教育制度について】 〈 入社後は… 〉 ▼ジュースの製造や販売・接客からスタート！ 店長やトレーナー資格を持つ先輩が丁寧に指導します。動画付きの電子教材やマニュアルも完備しています。 ▼店舗運営にもチャレンジ！ スタッフのシフト管理や売上管理など、店舗運営業務も少しずつお任せしていきます。本部スタッフやエリアマネージャーが定期的に店舗を訪問し、しっかりサポート。困ったことがあればいつでも相談できます！

*＼豊洲のタルトカフェでオープニングスタッフ募集！／* 接客を長く続けられる環境です！ 創業100年の基盤をもつ青木フルーツが展開する フルーツタルト&カフェ『フルーツピークス』が、 豊洲に新店舗をオープン！ オープニングスタッフを募集します♪* 「もう一度接客がしたい」 「育児がひと段落したから復帰したい」という方も歓迎！ ◆残業月10～20h程度 ◆シフトによっては土日休みも可(繁忙期を除く) ◆年に2回長期連休あり など、プライベートも大切にできるので、 長く接客を続けられる環境です◎ また、社内には30代～40代のスタッフも多く、 年齢に関係なく活躍できるところもポイント。 キャリアアップのチャンスも平等のため、 店長やマネージャーを目指していただくことも可能です！ ◆フルーツタルト&カフェ『フルーツピークス』豊洲店のオープニングスタッフ募集 ◆創業100年の安定基盤あり ◆残業月15hほど ◆借り上げ社宅制度あり ◆女性95％＆産育休取得実績多数 フルーツタルト＆カフェ『フルーツピークス』にて、タルトの販売や接客をお任せします。 〈 具体的には… 〉 ◆フルーツタルトやドリンクの提供、販売、接客 ◆フルーツの仕込み、商品管理 ┗10kg近い箱を冷蔵庫に持ち上げるなどの業務もあります。 ◆食材・資材の発注 ◆アルバイトスタッフの採用、シフト管理、売上管理 ◆店舗づくりや販促企画 ＊＊＊——————————— 〈 ブランクがある方もご安心ください◎ 〉 入社後は、マニュアルをもとに 一つひとつ業務を身につけていきます。 先輩のOJTもあるので、ご安心ください！ 〈 フルーツの仕込みも行います！ 〉 「フルーツの本当のおいしさを届けたい」との想いから 使用するフルーツはすべて店舗で仕込みをしています。 扱うのはパイナップル、キウイ、スイカ、いちご、ぶどうなど多種多様。 仕入れから自社でコントロールしているので、 自信を持って“本物のフルーツのおいしさ”をお届けできます！ ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフイベントを迎えても、長く接客を続けられる環境です♪ 社員の約95％が女性である当社では、女性が安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。 ◆産育休取得率ほぼ100％ ◆残業は月15hほど ◆シフトによって土日休みも調整可（繁忙期を除く） ◆年2回のリフレッシュ休暇（最大5日間）あり ◆借り上げ社宅制度完備 ◆賞与年2回／退職金制度など福利厚生充実 プライベートも大切にしながら、安心してキャリアを重ねていける職場です。 "フルーツのちから"を、多くの人に届けませんか？ ◆私たちが目指すのは、「フルーツがもたらす健康効果」や「本当においしいフルーツを口にした時の幸福感」を、もっと多くの人に届けること。誰もが“当たり前にフルーツを楽しめる暮らし”をつくりたい——そんな想いから、全国にジュースバーやタルトカフェを展開しています。 ◆「フルーツが好き」という理由で入社した社員も多い当社。中でも「フルーツマイスター制度」は、楽しみながら知識を学べる社内資格制度です。フルーツの魅力や健康効果を正しく伝えられる“プロ”として、レベルごとに資格を付与。フルーツの状態や鮮度も見極められるようになってくると、お仕事もますます面白味が増していきますよ♪ 【教育制度について】 〈 入社後は… 〉 ▼ジュースの製造や販売・接客からスタート！ 店長やトレーナー資格を持つ先輩が丁寧に指導します。動画付きの電子教材やマニュアルも完備しています。 ▼店舗運営にもチャレンジ！ スタッフのシフト管理や売上管理など、店舗運営業務も少しずつお任せしていきます。本部スタッフやエリアマネージャーが定期的に店舗を訪問し、しっかりサポート。困ったことがあればいつでも相談できます！

＼未経験スタートが7割！／ 大手上場企業で「私生活」も「給与UP」も叶えませんか？ 東証スタンダード上場企業である「ベルパーク」。 安定基盤のもと、充実した制度・研修体制を整えています♪ 専任トレーナーの充実したサポート体制のもと、 基礎的な研修からスタートできるので未経験の方も安心です◎ 実際にアパレルショップ店員、美容部員など 様々な前職の先輩が活躍しています！ ☆プライベートも大切に☆ ・月10～11日休み ・月1日の有給休暇の取得推進 ・有給取得率73.5% ☆収入UPも叶えられる☆ ・平均年収は517万円 ・最高5.4カ月分の賞与実績あり ・資格手当など充実 未経験スタートが約7割の当社で、 安心してオフィスワークを始めませんか？ まずは気軽にご応募してみてください♪ ≪賞与実績は最高5.4か月分！≫ ◇10名以上を積極採用！ ◇育休復帰率89.1％ ◇月10～11日休み／業界平均より多い休日数！ ◇資格取得で最大月8万円給与UP ★10名以上を積極採用！！同期と一緒に頑張れる環境が整っています！ 当社直営のソフトバンクショップで、 来店されたお客様の受付対応、 携帯電話やスマートフォンのサービスや 商品案内といった仕事をお任せします！ ＜具体的なお仕事内容＞ ・受付対応 ・サービス・商品のご案内、手続き ・便利な使い方のレクチャー ・店頭ディスプレイづくり ・店内イベントの企画・実施 など 先輩が後輩に丁寧に教える文化が根付いているので、 未経験スタートの方もご安心ください♪ また、チームで協力して仕事に取り組むため、 コミュニケーションを活発に取りながら働くことができます。 社歴や年齢に関係なく意見を出し合える環境で、 お互いにフォローし合いながら成長していきましょう♪ ＊……＊……＊……＊……＊……＊ ◆30歳時点で男女の年収差額が少ないランキング「第1位」 https://www.vorkers.com/hatarakigai/vol_104 ◆「ソフトバンク接客No.1グランプリ」受賞歴 2022年：グランプリ・ホスピタリティ賞・3位 2023年：グランプリ・3位・クルー審査員特別賞・Google特別賞 2024年：グランプリ・3位・クルー審査員特別賞 《実際に活躍中の社員の声もCheck》 https://note.com/bellpark_saiyou/m/m755731baa280 ※職務変更の範囲：会社の定める業務 【仕事の魅力】 スタッフの7割が未経験スタート！未経験者を迎える準備は万全♪ ◆私たちベルパークは東証スタンダード上場企業。全国に300店以上の店舗を展開し、安定した経営基盤を誇ります。そのため研修体制も充実！研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修のほか、店舗配属後もスキルアップ・レベルアップを支援するツールや環境が整っています。 ◆教える立場の先輩社員の7割が未経験スタートなので、入社時の不安な気持ちはよく理解できます。だから、あなたが安心できるようしっかりとフォローしていきます！同期入社の仲間はもちろん、先輩ともいい関係を築いていけるのがベルパークの魅力のひとつ。困ったときはすぐに相談し合えて、互いに高め合いながら働けます！ ライフイベントを迎えても“バランスよく”働けます♪ ★月10～11日休み(業界平均より多め) ★年休実質128日！ ★月1日の有給取得・連続休暇取得を推進中 ★女性の育休取得率95.5％／復帰率は89.1％！ ★保育園に預けて復職した場合⇒保育手当を支給 ★お子さんが4歳に達するまで時短勤務可 ★時短とフルタイムをミックスして使える『慣らしフルタイム制度』あり 【教育制度について】 入社後は、業界知識や接客など、店舗スタッフとしての基礎が学べます。 以下のような研修もご用意しています！ ・業務研修 ┗基礎知識やプラン・機種についてはもちろん、お客様へのご案内方法や、説明の仕方・話し方、所作動作も幅広く学べますのでご安心ください◎ ・教育店舗研修 ┗専任のトレーナーを配置し、何でも聞いて教わることが可能です。

《平均年収517万円・連休取得も推奨♪》 業界高水準な環境で、接客も楽しめるオフィスワークへ！ 「接客が好きだけど、お休みが中々取れない」 「そろそろ将来のキャリアが不安になってきた」 そんな方にぜひオススメしたいのが、当社の受付スタッフ。 接客とオフィスワークのいいとこ取りのお仕事で、 安定して長くキャリアを築けます！ 《プライベートを大切に働ける》 ◎シフト制で月10～11日お休み ◎有給取得率73.5% ◎実質年休128日 《収入UPも叶えられる》 ◎賞与実績は最高5.4カ月分 ◎賞与とは別に「特別賞与」の支給も♪ ◎資格取得で月給＋最大8万円 他にも産育休取得率95%以上、時短勤務など ライフイベントと両立できる環境も抜群です。 大手上場企業の安定基盤のもとキャリアを築きませんか？ 有給休暇消化率が上昇した上場企業ランキングで6位！※日経新聞より ◆月10～11日休みでプライベートも充実 ◆年休実質128日！ ◆正社員の平均年収：517万円 ★10名以上を積極採用！！同期と一緒に頑張れる環境が整っています！ 当社直営のソフトバンクショップで、来店されたお客様の受付対応、携帯電話やスマートフォンのサービスや商品案内といった仕事をお任せします。 ※チームでコミュニケーションを取りながら仕事に取り組んでいただきます！ ＜具体的には…＞ ◇受付対応 ◇サービス・商品のご案内、手続き ◇便利な使い方のレクチャー ◇店頭ディスプレイづくり ◇店内イベントの企画・実施 など …………………………………………………… ◆入社後の研修でイチから学べるので、 スマートフォン、タブレット、PCなどの 通信機器に関する商品知識は一切不要です！ …………………………………………………… ★30歳時点で男女の年収差額が少ないランキング「第1位」 https://www.vorkers.com/hatarakigai/vol_104 《実際に活躍中の社員の声もCheck》 https://note.com/bellpark_saiyou/m/m755731baa280 ※職務変更の範囲：会社の定める業務 【仕事の魅力】 くるみん取得！ライフイベントを迎えても長く働けます♪ 家庭と両立しながら働く女性社員も多く、モデルケースが豊富。 将来的なライフイベントを見据えて長く働くことができます♪ ★月1日の有給取得・連続休暇取得を推進中 ★女性の育休取得率95％以上／復帰率は89.1％！ ★保育園に預けて復職した場合⇒保育手当を支給 ★お子さんが4歳に達するまで時短勤務可 ★時短とフルタイムをミックスして使える『慣らしフルタイム制度』あり ★育成支援プログラム（キャリアデザインプロジェクト） ※『慣らしフルタイム制度』は… 社員の声をもとに2022年から新設された制度です。 今後も社員の声に耳を傾け、 より働きやすい会社を実現していきます！ 【公正】な基準でしっかり評価！キャリアアップも叶います！ 社員の男女比は【47：53】。半数以上が女性社員であり、 女性管理職を30%に増やすべく、多様な人材のキャリアアップを支援する 育成支援プログラム（キャリアデザインプロジェクト）などを行っています。 そんな当社では男女・年齢・経験に関係なく 一人ひとりの頑張りをしっかりと評価に反映させる制度が整っているので、 未経験からでも積極的にキャリアアップを目指していけます♪ 実際に昇格すると裁量権も広がり、年収もアップ！ 1年で100万円アップも可能です。 誰もが納得できるような透明性の高い制度なので、 つねにモチベーション高く活躍できますよ！ 【教育制度について】 入社後は、業界知識や接客など、店舗スタッフとしての基礎が学べます。 以下のような研修もご用意しています！ ・業務研修 ┗基礎知識やプラン・機種についてはもちろん、お客様へのご案内方法や、説明の仕方・話し方、所作動作も幅広く学べますのでご安心ください◎ ・教育店舗研修 ┗専任のトレーナーを配置し、何でも聞いて教わることが可能です。

＊江戸初期「寛永」から愛される和菓子＊ 子育てが落ち着いた方にもピッタリなお仕事 創業1630年から愛される寛永堂。 「飾らない、本物」の思いのもと、 上質の素材と熟練の技から生まれる美味しさが魅力です。 ～*＊子育て中のスタッフも活躍中＊*～ 働きやすい環境が整っている当社では、 子育てがひと段落して復職した方が多数。 30代～50代が中心となって活躍しています◎ ◆【残業ほぼなし】退勤後にも余裕があります ◆【賞与年2回】安定した収入が手に入ります ◆【複数勤務地募集】自宅近くで働けます ◆【社割あり】お手頃価格で和菓子を楽しめます ◆【面接1回のみ】早期入社が可能です！ 「好きな接客業に復帰したい」 「家庭とキャリアを両立させたい」 そんな想いがある方にはピッタリです。 ◆40代活躍中！ワーキングママ活躍中 ◆残業ほぼなし ◆賞与年2回！社割あり ◆複数勤務地募集！自宅から近くの店舗を中心に配属 ◆店長へのキャリアアップも！月給26万円可 京都発祥の老舗和菓子店で販売業務をお任せします。未経験の方からでも安心してお仕事を始めてもらうために、入社後には、当社の商品や接客方法について丁寧に教えていきます。 ≪【寛永堂】について≫ 京都の生活に溶け込み、長年親しまれてきた寛永堂の和菓子。上質の素材と熟練の技から生まれた“飾らない本物志向”は、たくさんのお客様に愛され続けてきました。寛永堂の代表的な一品である「黒豆茶」や「黒豆茶羊羹」といった人気商品を取り扱っています。 ≪寛永堂の接客・販売スタイル≫ ●私たちは年中行事や季節感を大切にしています。お菓子にまつわる様々なお話や素材などについて説明して、お客様にお菓子を楽しんでいただきます。 ●お客様に寛永堂のこだわりの一品「黒豆茶」をお出しし、おもてなしします。 【仕事の魅力】 未経験大歓迎！人柄重視の採用を行っています。 未経験の方も大歓迎！当社が求めているのは、一緒に愛されるお店を作るという思いに共感できる方。未経験でも一歩一歩学び、進んでいただければ大丈夫です。一緒に地域に愛されるお店を作っていきましょう。♪ 産育休・時短あり！ワーキングママ多数活躍中♪ 産休・育休や時短勤務制度を整え、それぞれの都合に合わせてシフトを調整するなど、働きやすい環境作りに努めている当社。子育てが一段落してから復職し、長く働いている女性も多いです。さらに、残業少なめ、社割ありなど、ワーキングママ・パパの方にとってうれしいポイントがたくさんあります。私たちは、寛永堂に愛着を持ってくださるスタッフとの長いおつきあいを大切にしています。 【教育制度について】 ◆入社後は、目白本店もしくは配属されたお店で、商品知識や接客などについて学んでいただきます。季節ごとのお菓子などについても、先輩が丁寧にお教えするのでご安心ください。

＊◆約400年前から愛される和菓子屋◆＊ 伝統を大切にしながら、“今のカタチ”を作っています 1630年、寛永7年から創業を続けてきた寛永堂。 これまでの伝統を大切にしながら、 今の時代にあった和菓子の姿に変えています。 ＊未経験から店長として活躍しませんか？＊ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 あなた自身のお人柄を大切にした採用のため、 これまでの経験や年齢は一切問いません。 例えば、お子様の育児が落ち着いて、 復職を目指されているママさんも大歓迎です！ ◆40代50代のスタッフが活躍中 ◆基本残業ナシ ◆産育休・時短勤務制度あり ◆賞与年2回＆社割あり ◆関東エリアを中心に多数勤務地あり 落ち着いて長く働ける寛永堂で、 子育てと仕事を両立していきませんか？ ◆未経験歓迎！お人柄重視の採用 ◆残業ほぼなし！ブランク・育児中の方もOK ◆シャポー小岩店は2024年3月オープン！ 京都発祥の老舗和菓子店で販売業務・店舗運営などをお任せします。未経験の方からでも安心してお仕事を始めてもらうために、入社後には、当社の商品や接客方法について丁寧に教えていきます。 ≪【寛永堂】について≫ 京都の生活に溶け込み、長年親しまれてきた寛永堂の和菓子。上質の素材と熟練の技から生まれた“飾らない本物志向”は、たくさんのお客様に愛され続けてきました。寛永堂の代表的な一品である「黒豆茶」や「黒豆茶羊羹」といった人気商品を取り扱っています。 ≪寛永堂の接客・販売スタイル≫ ●私たちは年中行事や季節感を大切にしています。お菓子にまつわる様々なお話や素材などについて説明して、お客様にお菓子を楽しんでいただきます。 ●お客様に寛永堂のこだわりの一品「黒豆茶」をお出しし、おもてなしします。 【仕事の魅力】 スピーディーなキャリアアップも可能！ 来年も、様々なエリアに出店していく予定です。スピーディーなキャリアアップが目指せる当社では実際に、女の転職typeから応募・入社し、店長になった方も多数！直近では入社3ヶ月で店長になった方もいます。SVや本部商品企画、ネット通販企画、広報（SNS)等へのキャリアアップも可能ですので、首都圏で新たな飛躍を遂げようとしている私たちと共に、あなたもぜひステップアップしていきませんか？ 産育休・時短あり！ワーキングママ多数活躍中♪ ◆産休・育休や時短勤務制度 ◆社割制度あり ◆残業なし など、働きやすい環境作りに努めている当社。子育てが一段落してから復職し、長く働いている女性も多いです。私たちは、寛永堂に愛着を持ってくださるスタッフとの長いおつきあいを大切にしています。 【教育制度について】 ◆入社後は、目白本店もしくは配属されたお店で、商品知識や接客などについて学んでいただきます。季節ごとのお菓子などについても、先輩が丁寧にお教えするのでご安心ください。

＊安定性抜群の京王グループで働くお仕事＊ 定年まで腰を据えて働けるから、将来も安心♪ 東証プライム上場企業/京王グループの一員として、 景気に左右されにくい安定した基盤が整っている当社。 経営に「ゆとり」があるからこそ、 社員がムリをせずキャリアを歩める待遇を整えています◎ *◆安定して働ける待遇をご紹介◆* ○賞与年3回／年間95万円支給 ○未経験でも月給23.5万円スタート ○将来的には年収600万円も可 ○実質、年間115日もお休み ○有給取得率80%以上＆最大50日まで保有可 ○相場の3分の1程度で借りられる社宅・独身寮完備！ ○全営業所に食堂完備 また、女性が長く活躍できる環境もご用意！ 今年はすでに7名の女性が入社し、 一歩ずつステップアップをしています。 ★東証プライム上場企業京王グループ ★時短勤務制度・週3勤務など自分に合った働き方も相談可能 ★産育休取得率・復職率100％ ★家計への負担を減らせる京王グループならではの福利厚生あり 「中野・調布・府中・多摩エリア」の路線バスの運転をお任せします！入社後はバスの基本的な運転方法から教えていくため、普通免許があれば応募OKです◎ ★まずは教習所で免許を取得！★ 養成制度が整っているため、ペーパードライバーの方でも、大型2種を取得できます！ ★免許取得後は安心の研修からスタート★ ▽1ヶ月目：実際にバスに乗り、基本走行訓練で運転に慣れていきます。 ▽2ヶ月目：指導運転者がマンツーマンで回送車を使い、ルートやバス停・休憩のタイミングなどを一つずつレクチャーします。 ▽3ヶ月目：指導運転者が同行しながらお客様を乗せた状態の運転をスタートします！ ▽独り立ち：営業所長の合格後、バス運転手として独り立ちできます！ ◇通常の倍以上の時間をかけて、一歩ずつ成長を後押しします！ ▼詳しくはYouTubeをチェック！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 お客様とのコミュニケーションもモチベーションに繋がる仕事です 路線バスや高速バス、スクールバスなど多様なバスを運転するこのポジション。子どもからご高齢の方まで、様々な方々とコミュニケーションを取れるのが醍醐味です。 実際に、「コミュニティーバスの運転では顔なじみのご年配のお客様から飴をもらった」「スクールバスではお子様から元気に声をかけてもらえる」「路線バスを利用しているお急ぎの方からあなたのおかげで助かりましたと感謝された」など、日々の業務の中でお客様と温かいコミュニケーションを取ることができるお仕事です。 ご家族と使える京王グループの充実した福利厚生が盛りだくさん！ 京王グループならではの福利厚生もバッチリです。 ◎仙川、若葉台の寮と中野にマンション社宅、永福町、百草園に単身向け1Kあり！ 　ご家族との入居も可能（社宅のみ）で月々の出費も抑えられます！ ◎京王プラザホテルのレストランやバー、宿泊にご利用できる割引制度（年数回） 　記念日など特別な日のお祝いとしても使えます。 ◎京王グループでのお買い物の際、ご本人とご家族に 　通常よりも大幅な京王グループ共通ポイントがつきオトクに買い物ができます ◎旅行補助金や提携保養所（全国約800ヶ所）の割引なども利用可能！ 　北海道や京都へのオトクな旅行も実現します。 ほとんどの制度がご家族と利用可能！ 「家計への負担を減らして、家族との楽しみは増やす」 こんな生活を実現させられます♪ 【教育制度について】 3～6ヶ月間の研修が終わった後も、1年～5年次研修をご用意。5年間、毎年ステップに合わせた研修・訓練を行い独り立ち後もしっかりとサポート。安心してキャリアを積むことができます。 3年目からは努力次第で高速バスに挑戦するチャンスがあります。

★1日6時間勤務だから子育てと両立しやすい★ 普通免許があれば未経験からでもチャレンジOK♪ —＊子育てと両立しやすい待遇あり＊— ◇1日平均6時間勤務OK ◇年間休日278日も選択可 ◇産育休復帰率100% ◇賞与年3回／年間95万円支給実績あり ・。・。・。・。・。・。・。・。 —＊未経験でも安心の研修制度をご用意＊— 入社後は大型2種免許の取得からスタート！ ペーパードライバーの方でも、 取得を丁寧にサポートするので安心です。 免許取得後は先輩が隣につきながら、 運転方法やルートをレクチャー！ 通常の倍以上の時間をかけてサポートします。 ・。・。・。・。・。・。・。・。 応募に年齢の縛りは一切なし。 実際、20代～50代・60代まで幅広い世代の方が 新しくドライバーにチャレンジしています！ ＼40～50代活躍／★産育休取得・復職率100％★女性活躍中★賞与年3回★家族で利用できる京王グループの福利厚生多数★女性向けがん検診費用一部負担★ブランク有OK★有休も取得しやすい★女性専用休憩室あり 「中野・調布・府中・多摩エリア」の路線バスの運転をお任せします！入社後はバスの基本的な運転方法から教えていくため、普通免許があれば応募OKです◎ ★まずは教習所で免許を取得！★ 養成制度が整っているため、ペーパードライバーの方でも、大型2種を取得できます！ ★免許取得後は安心の研修からスタート★ ▽1ヶ月目：実際にバスに乗り、基本走行訓練で運転に慣れていきます。 ▽2ヶ月目：指導運転者がマンツーマンで回送車を使い、ルートやバス停・休憩のタイミングなどを一つずつレクチャーします。 ▽3ヶ月目：指導運転者が同行しながらお客様を乗せた状態の運転をスタートします！ ▽独り立ち：営業所長の合格後、バス運転手として独り立ちできます！ ◇通常の倍以上の時間をかけて、一歩ずつ成長を後押しします！ ▼詳しくはYouTubeをチェック！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 人間関係が良いからこそ、長く働ける環境です フランクなコミュニケーションを取っている社員が多く、休憩中に対戦ゲームをしたり、推しの話をしたり…職場は常に明るい雰囲気です。その理由は様々な職種の社員が、同じ営業所で働いているから。「他の人の仕事があってこそ、自分の仕事ができるんだ」という共通の気持ちから、思いやりを持って他の社員に接することのできる社員ばかりです。プライベートでも、社員の家族も参加するたけのこ堀やBBQを行うほど仲の良い職場。このような人間関係から転居や定年を除く会社理由での退職者がほとんどいないのも当社の特徴です。 ご家族と使える京王グループの充実した福利厚生が盛りだくさん！ 京王グループならではの福利厚生もバッチリ！ ◎仙川、若葉台の寮と中野にマンション社宅、永福町、百草園に単身向け1Kあり！ 　ご家族との入居も可能（社宅のみ）で、月々の出費も抑えられます！ ◎京王プラザホテルのレストランやバー、宿泊にご利用できる割引制度（年数回） 　記念日など特別な日のお祝いとしても使えます。 ◎京王グループでのお買い物の際、ご本人とご家族に 　通常よりも大幅な京王グループ共通ポイントがつきオトクに買い物ができます ◎旅行補助金や提携保養所（全国約800ヶ所）の割引なども利用可能！ 　北海道や京都へのオトクな旅行も実現します。 ほとんどの制度がご家族と利用可能！ 「家計への負担を減らして、家族との楽しみは増やす」こんな生活を実現させられます♪ 【教育制度について】 3～6ヶ月間の研修が終わった後も、1年～5年次研修をご用意。5年間、毎年ステップに合わせた研修・訓練を行い独り立ち後もしっかりとサポート。安心してキャリアを積むことができます。 3年目からは努力次第で高速バスに挑戦するチャンスがあります。

【未経験OK＆月給35万円以上】 人とのつながりが毎日の活力になる。 支配人として一棟の運営責任者となり、 お客様の素晴らしい宿泊体験を創出する 中心的な役割をお任せします。 少し敷居が高く感じるかもしれませんが、 業界未経験の先輩も多く在籍。 未経験からでも安心して業務に取り組めるよう、 充実した研修制度をご用意しています。 大変なこともありますが、 日々の積み重ねと経験が、あなたの人生を輝かせます。 「ファンになりました」と喜ぶお客様の笑顔、 「ずっと働きたい」と語る従業員の声。 こうした瞬間に触れるたび、あなたの努力が 確かな実を結んでいることを実感できるはず。 あなたらしさを大切に、東横INNで新しい一歩を踏み出しませんか？ ◎ホテル業界未経験スタートが9割！手厚い研修でサポート ◎支配人の97％が女性！育児や家事経験が活かせる ◎入社後約2ヶ月の初期研修＋着任後も約1年間の定期的な研修あり ◎えるぼし認定3つ星取得 ～熱意ある仲間たちとあなただけのホテルを作り上げる～ ＜支配人の役割＞ お客様に最高の笑顔で「行ってらっしゃい」を提供する、それが東横INNです。 快適な空間を作っていきましょう。 【具体的には】 ★スタッフマネジメント ホテルで働く社員やスタッフ一人ひとりが気持ち良く働けるようマネジメント。 人は足りているか・トラブルは起きていないか等全体に気を配ることが大切です。 ★施設管理 ホテル内全体の設備に不具合がないかを常にチェック。 清潔感と心地よさにこだわり、「また来たい」と思われる空間を目指します。 ★お客様対応・アンケートの集計 裏方の仕事だけではなく、お客様対応も大事な仕事。 アンケート結果をもとにした直筆のお手紙を出すこともあり、 お客様との繋がりも大切にできます。 ★地元周辺へのPR 地元イベントへの参加や近隣との関係構築を通じて、地域に根ざしたホテルを運営。 地元に愛されるホテルとして、地域に貢献しています。 ★売上・予算管理 担当するホテルの状況を分析して今後の作戦を考えます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 約2ヶ月の手厚い研修＆月1回の情報共有もあり安心♪ 前職は化粧品専門店のオーナーや看護師長、清掃スタッフの所長など… 様々な経歴のスタッフがおり、ほとんどが業界未経験者。 入社後は約2ヶ月の初期研修に加え 着任後も約1年間を通して定期的な研修があるので 安心して支配人デビューできます。 また、支配人業務で大切なことは「細やかな気配り」。 子育てや家事で家庭を支えてきたことや リーダーとして仲間をまとめてきたこと、どれもが活かせるお仕事です。 支配人同士の交流も多く、支え合える環境です ホテルスタッフ内の絆も強いですが、他店舗の支配人も頼れる存在。 困ったことがあれば相談し、うまくいったことは共有し合う、そんな風土があります。 また、多くの先輩支配人も業界未経験からのスタートだからこそ、 初めての方の不安や疑問を理解しています。 「私も最初はそう思った」という経験に基づいた的確なアドバイスが、 あなたの支配人デビューを温かくサポートします。 多様な経歴を持つ方ばかりの当社であれば、 新しい知識や考え方もどんどん吸収することができますよ！ 【教育制度について】 ★着任後の定期的な研修 ・先輩支配人によるOJT研修 ・他エリア店舗との視察・交流による情報共有 ・業務上の悩み相談や問題解決を行える『ひよこクラブ』(毎月開催) ★着任半年後のベーシック研修 労務や経理、設備管理や稼働率といった運営マネジメントから地域貢献まで、 ホテル業務を学び、レベルアップを目指します。 ※着任店舗の規模感に近い店舗で研修を実施。一時的に遠方店舗に出勤いただく可能性があります

毎日の「いってらっしゃい」が、 お客様も私も幸せにしてくれる仕事です。 お客様をお迎えして、 「いってらっしゃい」でお見送りする。 そんな何気ない日常が、私にとって一番の喜びです。 東横インの支配人になって実感したのは、 お客様を喜ばせることが そのまま自分の幸せにもつながるということ。 売上ノルマに追われたり、 無理に何かを売りつけたりすることがないから、 心から「おもてなし」に集中できるんです。 そして、お客様の満足度が上がれば、 私たちの収入にもちゃんと反映されます。 1年目から年収420万円以上が可能で、 経験を積めば年収1000万円以上も夢じゃありません。 「誰かのため」がそのまま「自分のため」にもなる。 この仕事を選んで本当に良かったって思います。 ◎ホテル未経験スタートが9割！手厚い研修でサポート ◎支配人の97％が女性！育児や家事経験が活かせる ◎入社後約2ヶ月の初期研修＋着任後も約1年間の定期的な研修あり ◎えるぼし認定3つ星取得 ～熱意ある仲間たちとあなただけのホテルを作り上げる～ ＜支配人の役割＞ お客様に最高の笑顔で「行ってらっしゃい」を提供する、それが東横INNです。 快適な空間を作っていきましょう。 【具体的には】 ★スタッフマネジメント ホテルで働く社員やスタッフ一人ひとりが気持ち良く働けるようマネジメント。 人は足りているか・トラブルは起きていないか等全体に気を配ることが大切です。 ★施設管理 ホテル内全体の設備に不具合がないかを常にチェック。 清潔感と心地よさにこだわり、「また来たい」と思われる空間を目指します。 ★お客様対応・アンケートの集計 裏方の仕事だけではなく、お客様対応も大事な仕事。 アンケート結果をもとにした直筆のお手紙を出すこともあり、 お客様との繋がりも大切にできます。 ★地元周辺へのPR 地元イベントへの参加や近隣との関係構築を通じて、地域に根ざしたホテルを運営。 地元に愛されるホテルとして、地域に貢献しています。 ★売上・予算管理 担当するホテルの状況を分析して今後の作戦を考えます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 約2ヶ月の手厚い研修＆月1回の情報共有もあり安心♪ 前職は化粧品専門店のオーナーや看護師長、清掃スタッフの所長など… 様々な経歴のスタッフがおり、ほとんどが業界未経験者。 入社後は約2ヶ月の初期研修に加え 着任後も約1年間を通して定期的な研修があるので 安心して支配人デビューできます。 また、支配人業務で大切なことは「細やかな気配り」。 子育てや家事で家庭を支えてきたことや リーダーとして仲間をまとめてきたこと、どれもが活かせるお仕事です。 ホテルの稼働率が上がれば、賞与やインセンティブで収入UP！ 「お客様第一」をモットーに、日々進化し続ける東横INN。 お客様がまた来たくなるホテルづくりを目指して、 “おもてなしの心”を大事にしながら様々なことに挑戦しています！ その結果、お客様の満足度や集客のアップに繋がれば、 スタッフの給与にしっかり反映いたします。 ベテラン支配人の中には、年収1000万円を超える方も！ 詳細は【給与例】の欄もご確認ください。 【教育制度について】 ★着任後の定期的な研修 ・先輩支配人によるOJT研修 ・他エリア店舗との視察・交流による情報共有 ・業務上の悩み相談や問題解決を行える『ひよこクラブ』(毎月開催) ★着任半年後のベーシック研修 労務や経理、設備管理や稼働率といった運営マネジメントから地域貢献まで、 ホテル業務を学び、レベルアップを目指します。 ※着任店舗の規模感に近い店舗で研修を実施。一時的に遠方店舗に出勤いただく可能性があります

＜幅広い年齢層が活躍／基本給5年連続アップ＞ 年齢を重ねた後も健康に働き続けられる♪ 《仕事をしながら、健康もキレイも自然と手に入る》 ◆毎日のトレーニング指導が、あなた自身の運動習慣に ◆「体重が落ちて腰痛も無くなった」など、会員様と同じような健康効果を得られる ◆プロテイン社員割引など、健康的な生活を応援する福利厚生も充実 《ワークライフバランスが整った働きやすさが自慢》 ◆日祝休み＆月平均残業15時間程度と少なめ ◆産休・育休実績70名超え！ママさんも活躍中 ◆基本給5年連続アップ＆月収30万円～可能 先輩も80％が未経験から活躍してます！ 年齢を重ねても健康的でいつづけられる環境と働きやすさ、 その両方をカーブスで手に入れませんか？ ＜女性専用フィットネスクラブ＆10年連続顧客満足度1位を獲得＞ ■月平均残業約15時間 ■19：30までに退勤 ■賞与年2回／転勤なし ■産育休取得者70名超 ■バースデープレゼントあり ■プロテイン特別社員割引 カーブスのインストラクターとして、会員様の運動指導やサポートをお任せします。 【具体的には】 ■会員様の健康カウンセリング ■サポート業務 ■新規入会者・見学希望者の対応 ■簡単なマシンメンテナンス ■各種店舗業務（店内に飾るPOPやキャンペーンの企画など） ★高い満足度を誇る「カーブス」で喜びを与える接客を ………… 女性専用フィットネスクラブ＆10年連続顧客満足度1位を獲得する「カーブス」。 「手軽に、誰でも、何歳でも」をコンセプトにした続けやすいトレーニング内容で、 会員様からも大好評をいただいております！ すでに多くの実績があるサービスなので、 安心してお客様をサポートできる環境です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安心して続けられるよう、働きやすさも充実させています！ お客様をしっかりサポートするためにはまず、 社員が安心して働ける環境づくりが不可欠という考えから、 無理なく働ける環境をご用意しています。 ★接客サービス業では珍しい≪日・祝日定休≫+平日に休み ★夏季休暇では2～3連休以上 ★冬季休暇では4連休以上 ★産前産後休暇実績70名超え ★出産お祝い金＆出産お祝いプレゼントあり 女性がライフイベントを迎えた後も当社でキャリアを続けられるよう、 産育休も取得しやすい環境となっています！ 出産お祝い金・住宅手当など嬉しい福利厚生多数！ ◎スポーツ施設利用補助や旅行・レジャーの優待 ◎プロテイン特別社員割引 ◎バースデープレゼント ◎出産お祝い金＆出産お祝いプレゼントあり ◎住宅手当 ◎婦人科検診無料　など 社員が少しでも幸せになれる待遇をご用意しており、 今後も増やしていく予定です！ 【教育制度について】 ＼未経験から入社した先輩の例／ ◆銀行勤務から転職したSさんは、お客様に直接関わりたいという想いで入社。「通っている母が勧めるのだから間違いないだろう」と入社を決意しました。 ◆前職でもインストラクターだったTさん。朝８時に出社して、夜11時に帰宅する生活を続けたことで体を壊してしまったことをきっかけに転職を決意。現在は「日祝休みで夜7時までの営業」という働き方を叶えています。

1年で店長昇格の実績も多数！ プライベートもキャリアも大切にしたい方へ。 「もっと自分の時間を大切にしたい」 「ちゃんと評価される環境でキャリアを積みたい」 そんな想いを持つあなたへ。 当社は全国350店舗・売上2兆円を誇る イオングループの中核企業。 安定した環境のもと、 有給を含めて年間130日近くのお休みが叶います。 また有給とは別に20連休の制度があり、 20連休、10連休×2回、5連休×2回＋10連休など 自分に合う形で毎年長期休暇を取得可能！ さらに今回募集するモバイル事業部は、 成長フェーズのまっただ中。 1年で約4割が店長へ昇進するなど、 スピード感を持ってキャリアアップを実現できます。 ★残業は月5時間以内 ★年休120日＆土日の有給もOK ★最大20連休取得可能 ★イオングループの社割あり！ ★店長昇進率は1年で約4割！ ◇ 主な業務内容 ◇ ・スマートフォンや携帯端末の販売・ご案内 ・お客様のニーズに合ったプランやサービスのご提案 ・店内ディスプレイの管理、在庫チェック ・季節キャンペーンや集客イベントの企画・実施 ・開店・閉店作業など店舗運営業務全般 イオンやイオンスタイル内のモバイルショップにて、お客様のライフスタイルに合ったスマートフォンや料金プランをご提案します。 「どれを選んだらいいか分からない」「料金を見直したい」など、日々の“ちょっと困った”を一緒に解決していくポジションです。 ／ 　さらなるスキルアップへ ＼ ゲームセンターや保険ショップとコラボして、集客イベントを企画することも。 そんな縁もあり、店舗での実地研修だけでなく、NISAや保険に関する勉強会も実施。 スタッフ自身の暮らしにも役立つ内容が揃っています。 ※本人の希望しない、入社後の職種変更はありません 【仕事の魅力】 働くポイント① 【お客様に寄り添うスタイル】 数字だけに追われることはありません。 “長くお付き合いできる関係をつくる”ことを大切にする風土のため、丁寧な接客がそのまま評価につながります。 【成長フェーズの今がチャンス】 モバイル事業は現在、業績好調＆拡大中。 実際に、1年で約4割が店長に昇進しています。 これまでの経験を活かしてステップアップしたい方には理想的な環境です。 働くポイント② 【無理なく働けるシフト】 残業はほぼなく、年間休日は120日以上。 店舗体制がしっかりしているため、急な呼び出しや休日対応も基本ナシ。 毎日の業務もチームで分担し、余裕を持って進められます。 【仲間とのチームワークが心強い】 1店舗5～6名体制、接客は常時2～3名で連携。 「今の接客、よかったよ」と称賛し合う文化も根づいていて、気持ちよく働ける職場環境が整っています。

仕事も推し活も、ちゃんと楽しみたい！ — 残業ほぼナシ＆キャリアもスキルも磨ける◎ 推しのライブ、海外旅行、カフェ巡り、友達とのお泊まり会… やりたいことがいっぱいあるから、 仕事もプライベートも妥協したくない！ そんな“欲張り女子”にぴったりなのが、 イオングループのモバイルショップスタッフ♪ ★残業は月5時間以内！ 　夜は友人とご飯やショッピングへ ★年休120日＆土日の有給もOK！ 　メリハリつけて働ける環境 ★最大20連休取得可能！ 　推し活も海外旅行も、まとめて楽しめる ★イオングループの社割あり！ 　毎日のショッピングがちょっと嬉しい ★店長昇進率は1年で約4割！ 　“キャリア女子”を目指す道もアリ✧ ＼スマホ選びを“楽しく・わかりやすく”サポート♪／ イオンやイオンスタイルにあるショップで、スマホや携帯のご案内・販売をお任せ。 接客だけじゃなく、POPづくりやイベント企画にもチャレンジできます！ ✧ お仕事の内容 ✧ ・お客様へのご案内（スマホ選びや料金プランの相談など） ・スマートフォン・携帯電話の販売 ・季節イベントやキャンペーンの企画・運営 ・商品の在庫チェック、ディスプレイの整え ・開店準備や閉店作業　など 未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中！ 優しい先輩がそばでしっかりフォローします◎ :*:☆・∴・∴・∴・∴・☆:*: ▼毎年20連休も可能 有給休暇とは別に、「長期休日」を用意しているイオングループ。 休みの取り方は10日×2回、5日×2回＋10日×1回、5日×4回の他、20日間まとめて取ってもOK！ ▼働きやすさ抜群 残業は月5時間以内！ 仕事終わりにネイルや推し活も♪ イオングループの安定正社員として、長く安心して働けます。 ▼幅広く学べる 保険やNISAの勉強会もあるから、“お金に強い女子”になれちゃう♪ 実生活にも役立つ知識がどんどん増えて、自分磨きにぴったり！ ▼イベントづくりが楽しい！ ゲームセンターや他のショップとコラボして“来て楽しい”お店を演出！ 自由にアイデアを出して、自分の「好き！」をカタチにできます。 ※本人の希望しない、入社後の職種変更はありません 【仕事の魅力】 先輩がマンツーマンでレクチャー！ 「スマホのこと、全然わからない…」そんな不安は不要です◎ 入社後は店舗での実践を通して、商品知識・接客のコツ・プランの種類などをひとつずつ丁寧にレクチャーします。 また本部の専任担当が、あなたの成長をしっかりサポート！ 定期的な面談で悩みや目標を相談できるので、「ひとりで不安…」なんてことはありません！ さらにオンラインの集合研修で、他店舗の同期と一緒に学ぶ機会もあるんです✧ 優しくてにぎやかな社員がたくさん！ ★未経験で入社したスタッフが多数 全国のモバイルショップには、約900名のスタッフが在籍中！ 男女比はほぼ半々で、販売・接客・フリーターなど多彩な経歴のメンバーが活躍しています。 ★おしゃべり上手＆聞き上手がいっぱい 休憩中は「最近買ったコスメの話」や「推しのライブ報告」で盛り上がることも♪ ★優しくて頼れる先輩たちがしっかりサポート 「このタイミングで声をかけてみて！」など、リアルなアドバイスがもらえるから成長もスムーズ◎

生涯の物語に、素敵なピリオドを。 思い出を彩るお手伝いをしませんか？ ■episode① 真冬のハワイ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 真冬に葬儀をあげることになった故人は大のハワイ好き。祭壇に南国らしい植物を飾りたいというリクエストがあったものの、季節的に手に入らず…。そこで、自社の生花部門と協力して鮮やかな生け花で祭壇を彩り、アロハシャツとサングラス姿の遺影写真を用意しました。 ■episode② 季節を越えた桃 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 桃が大好きだった故人のケース。こちらも季節外れで入社は困難を極めました。方々を尋ね、最終的には岡山まで声をかけて入手し、祭壇にお供えしました。 —— こんな風に、葬儀を悲しいだけではなく、 素敵な思い出にするサポートがお仕事です！ ◎宮城県でお馴染みの安定企業『清月記』 ◎葬儀の準備や案内を行うセレモニースタッフ ◎20代～50代まで幅広い年代が活躍中 ＜主な業務内容＞ ●葬儀に関する事前相談 ●ご遺族様対応 ●来館者のご案内・接客 ●通夜や葬儀のサポート・準備・片付け ＜葬儀の流れ＞ ◆関係者の受け入れ準備 └お菓子やドリンクの用意 └室内のエアコン調整 └祭壇のセットの準備 など ◆会場準備 └葬儀ディレクターとスケジュールの確認 └看板・椅子・祭壇等の設営 など ◆葬儀当日のサポート └受付・案内 └ご焼香の声掛け など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　　　入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜STEP①＞基礎研修 入社から1週間程度は、 葬儀についてやマナーなど基本的なことを学んでいただきます。 　▼ ＜STEP②＞OJT研修 座学だけではわからない部分も多いので、 先輩社員と一緒に実際の業務も交えながらお教えします。 　▼ ＜STEP③＞独り立ち 2ヶ月程度を目安に一通りの業務を覚えていきましょう。 独り立ち後もわらかないことがあったらいつでも聞いてOKです！ ⇒ゆくゆくは… 社内試験を受けて、葬儀の全体をコーディネートする 「葬儀ディレクター」にステップアップすることも可能です！ 試験の合格に向けてのトレーニングも実施します。 ※セレモニースタッフとして1年経験を積んだ方が対象 【仕事の魅力】 具体的な接客の仕方について 葬儀についてのお客様との詳細な打ち合わせや、 全体の管理は葬儀ディレクターのスタッフが行いますが、 お客様にとってはプロのスタッフの一人。 身だしなみや言葉遣いなどのマナーには注意しましょう。 また、お客様の様子にも目を向けて、 ご焼香の際に煙でむせているお客様に水やのど飴をすすめたり、 寒がっている方にはブランケットが必要かを聞いたりと、気配りが大切です。 接客の面白さ・やりがいは？ どんな葬儀にしたいかはお客様によって大きく変わってきます。 故人の好きだったものを聞いたり、ご遺族の想いを聞いたり、 少しずつイメージを形にするのがポイント。 お客様の想いを汲み取って葬儀をサポートすることで、 「あなたにお願いして良かった」 「あの人のためにありがとう」 と、感謝の声が何よりもやりがいになります！

お客様に寄り添う気持ちがあればOKです！ 主婦さん・働くママさん大歓迎♪ ■□━宮城県で知名度抜群の地元企業━□■ 今年で創業40年を迎える当社「株式会社清月記」。 故人や遺族に寄り添った葬祭事業をはじめ、 ウェディング事業、飲食事業、温泉事業など、 地域の方の生活に密着したサービスを提供しています。 今や宮城県でお馴染みとなった当社で、 安定した働き方をしてみませんか？ ■□━未経験歓迎！人柄・意欲重視の採用━□■ 幅広い方からのご応募をお待ちしています！ 「子育てが落ち着いて久しぶりに働きたい」 「若くないけど今から働けるかな？」 「家庭と両立した働き方がいい」 そんな方もぜひチャレンジしてみてください！ ◎宮城県でお馴染みの安定企業『清月記』 ◎「ぶつだんギャラリー」の店舗スタッフ ◎20代～50代まで幅広い年代が活躍中 「ぶつだんギャラリー」の店舗スタッフとして 位牌や埋葬など、葬儀後の様々なサポートを提供します。 ●位牌や仏壇の販売 お客様にカタログや実際の商品をご覧いただきながら、 説明や提案を行います。 ●お問合せ対応 商品に関する問い合わせのほか、 葬儀後の回忌法要（一周忌や三回忌など）についてや、 樹木葬・海洋想などの埋葬についての相談に対応します。 ——樹木葬とは？ 墓石の代わりに、樹木や草花をシンボルとして埋葬するお墓の形式。 自然に囲まれた環境で眠ることができることや 費用面のメリットから、近年人気を集めています。 お一人様やご夫婦で利用されるケースがほとんどです。 ——海洋想とは？ 仮想した後の遺骨を粉末状にして、海にまく埋葬スタイル。 お墓を持つことなく自然に還る 「オーシャンエンディング」の新しい埋葬のカタチ。 「海の近くで人生を過ごしてきた」 「散骨にロマンを感じる」 といった理由から選ばれています。 【入社後の流れ】 販売する商品の知識から、葬祭業界について、 葬儀社のスタッフとしてのマナーなどイチからお教えします。 先輩社員によるOJTで丁寧にお教えするので、 一つずつ身に付けていきましょう。 【仕事の魅力】 具体的な接客の仕方について 対応するお客様は、清月記で葬儀を行った方が多いです。 仏壇や位牌の販売だけでなく、回忌法要や法事など、 長くお付き合いが続くので、お客様との関係性が大事です。 マニュアル通りの接客というよりは、 お話しするつもりで希望やお困りごとなどをお聞きし、 お客様に寄り添った接客を心がけましょう。 接客の面白さ・やりがいは？ 接客をする中で、 「清月記さんにお願いして良かった」 「いつもありがとう」 と、感謝の声をいただくことも。 自分の仕事が人の役に立っていることを 強く実感することができます。

＼年収600万円可能×大阪募集×夜勤ゼロ！／ CMで話題の“小さなお葬式”の安定企業で正社員募集♪ テレビCMで流れる“小さなお葬式～♪”でお馴染み！ 7年連続受注件数No.1を誇る安定企業です。 【セレモニープランナー】は ★入社半年で月給34万円も可能 ★残業月10h程度 ★マイカー通勤OK ★賞与年2回 ★月9日休みでワークライフバランス◎ と働きやすいのが魅力のポジション！ ≪未経験でも始めやすい！≫ 未経験でも3ヶ月でプロへ成長できる育成体制が強み。 簡易火葬が主流の今、 式を行わないケースも増えており、業務もスリムです。 地元で「安定」も「働きやすさ」も手に入れたい。 そんなあなたをお待ちしています！ 夜勤業務なし*土日休みあり*賞与年2回*研修期間3～4ヶ月*業界トップクラスの安定基盤*残業5～10hほど*大阪エリアの勤務*転勤なし 葬儀の打ち合わせから開催までを ワンストップでご担当いただきます。 ＊＊具体的な仕事内容＊＊ ◎ご家族との打ち合わせ ◎葬儀会場の設営や備品の手配 ◎式典の進行　…など ＊＊葬儀開催までの流れ＊＊ ▼打ち合わせ 葬儀のご依頼を受けたご家族と打ち合わせを行い、 日程・費用・希望プランをヒアリングします。 ▼会場の設営 *準備物は会館に常備 *コンパクトな家族葬のみで設営も短時間で完了します ▼式の進行 *業務を分担しているので、 安心して進められます ■当社ならではのポイント ・スリムでコンパクトなプランがほとんど ・専門知識は入社後3～4ヶ月で習得できます ・問い合わせはコールセンターが担当 ・目の前の業務に集中できます (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験でも問題なし！自信を持って独り立ちできる♪ STEP1｜先輩の仕事につくことからスタート ・葬儀の基本や宗派マナーなどを網羅した先輩から学ぶことができます STEP2｜お客様の前に立つ準備期間 ・打ち合わせから葬儀進行のロープレを実施 練習しながら少しずつ覚えていきます！ STEP3｜入社から2～3ヶ月後を目安に…独り立ち！ ・先輩のチェックに合格したら晴れて独り立ち 大きな式で必要な知識は随時学ぶカタチでOK◎ 他社の場合は独り立ちに2年ほどかかる場合がありますが 当社は早ければ2ヶ月で独り立ちしていただけます！ 日本一選ばれる葬儀ブランド！そのヒミツとは…？ ＜理由1＞Web葬儀のパイオニア ＜理由2＞不透明だった葬儀価格を抜本的に見直す ＜理由3＞ムダを省いた低価格葬儀を実現に導く　…など 私たちはこれまで、お客様に目線を置き より良いサービスの提供を常に目指してきました。 こうした取り組みにより 多くのお客様にご利用いただけています！ その安定性は社員に還元され、 収入面を含む数々の待遇をご用意。 安心の働き方が叶います◎ ＊　＊　＊　＊　＊　＊ ◎7年連続日本全国葬儀受注件数業界No.1 └2017～2023年　葬儀受注件数に関する調査 （TPCマーケティングリサーチ調べ。 仲介や再委託による施行を含む件数） ◎葬儀実績累計44万件突破 └2017～2023年　葬儀受注件数に関する調査 （TPCマーケティングリサーチ調べ。 仲介や再委託による施行を含む件数） ◎お客様満足度96％ └2022年度 ご利用アンケート（回答数53747件）

座って聞いて伝えるだけ！月給24万＋賞与年2回の安心ワーク 【正社員募集】マイカー通勤OK・50代も活躍中 ＼電話を取って内容をメモ→社内担当へ共有／ これだけのシンプルワークで 【月給24万円＋賞与年2回（昨年実績3ヶ月分）】 を手に入れませんか？ 担当するのは社内本部やご遺族からの問い合わせ取次ぎ。 マニュアル完備で難しいクレーム対応なし。 1日のコールは平均8件前後と少なめ。 しかも残業ゼロ！ 夜勤中心だから日中は銀行・役所・病院にも楽々。 マイカー通勤OK、大阪駅圏内の安定企業で ゆったり働きたい方を大募集しています！ 正社員＆安定企業ならではの待遇をお約束♪ 子育てがひと段落した 40～50代の再スタートにも最適です！ ★社内の電話対応＆メモ取りがメイン！内容を伝えるシンプルワーク ★CMでお馴染みの有名企業 ★残業なし ★大阪エリアの勤務 ★マイカー通勤OK ★賞与3ヶ月分支給実績あり ★業界トップクラスの安定基盤 ━━━━━ 社内本部からの電話を受けて、 内容を整理して搬送部などへ共有する シンプルワークです♪ ━━━━━ ＜具体的にヒアリングすることは…＞ ◎故人様・ご依頼者様のお名前 ◎電話番号 ◎お迎え先と時間（病院・施設など） ◎別途必要事項・質問　など ★1日に受ける電話の数は繁忙期で12～13件 　閑散期なら5件程度と少なめです！ ※通常コールセンターでは1日20〜40件程度の 　電話を受けることが多く、平均より少なめです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ▼役所も病院もスムーズ！昼を自由に活用♪“夜勤のすすめ”▼ 「銀行や役所は17時に閉まるし、病院も混む…」 そんな“昼の用事”に悩む主婦世代にこそ夜勤シフトは味方です。 夜勤シフトは【17時〜25時／25時〜9時】の2パターン。 子どもを学校や部活に送り出してから家事や買い物を済ませ 役所手続きや通院も平日日中にラクラク完了。 月9日中4日希望休を出せるため、家庭行事と重なることがありません。 渋滞を避けてマイカーで出勤できるのでストレスフリー！ ご家庭に合わせた働き方が叶います！ ▼残業ゼロ×少コール！自分のペースでゆったりワーク▼ 他部署が抱えていた「電話取り次ぎ」だけを 切り出した新部署なので、業務量は本当にミニマム。 忙しくない期間は、1日に5件程度しか 電話がかかってこないことも。 書類やマニュアルチェックをしていても 誰にも急かされません！ 「残業は本当に0時間」 日勤と交代制なので、残業は発生しません。 自分のペースで静かに働きたい方にピッタリのポジションです。 あくせくせず働ける環境があります◎ 【教育制度について】 複雑な業務フローは無いので、早期の独り立ちが望めます。 とはいえ未経験の方の不安を払拭できるよう マニュアルの用意と先輩社員による研修を実施！ 安心してスタートできる体制を整えています！

転職軸は「フルタイムで家庭重視の働き方（でも収入も諦めたくない‥）」 そんな方に最適なお仕事です！ 私たちは、お客様一人ひとりの「想い」をカタチにする オーダーメイドグッズの制作会社です。 オーダーメイドの本質は「人と人が向き合うこと」。 お客様の想いをくみ取り、理想の形にするパートナーとして 寄り添うことが私たちの仕事の価値です。 しっかり向き合えば向き合うほど売れる。 「あなたにお願いしたい」という声が次々と届く やりがいのある環境です。 その他に、働きやすく家庭との両立がしやすいのもポイント。 *残業ほぼなし *有休取得率90% *5日以上の連休OK *産育休復帰率100%（ママ社員も活躍中） *家庭の事情による急なお休みにも柔軟に対応 まずはお気軽にご応募ください。 ◆未経験・ブランクをお持ちの方でも月給27万円以上◆1回の昇給で基本給5万円UP実績も◎◆100%反響◆完全内勤◆テレアポやノルマなし◆PhotoshopやIllustratorも習得できる◆恵比寿・転勤なし◆髪色・ネイル自由 お客様の想いを形にするオーダーメイドグッズの販売のお仕事です。 HPからお問い合わせのお客様に対し、電話やメールで商品をご提案。 また、納品までの進行管理をし、商品がスムーズに届くようサポートします。 ■主な業務内容 【接客販売】 ◇電話・メール・店頭での接客対応（お客様との打ち合わせ） ◇見積もり提案・生地サンプルの送付 ◇データ入稿の対応（入稿データ確認・管理） ◇メール・電話窓口 ◇来店・接客販売 ◇代金回収（決済確認・請求業務） ◇お礼のご連絡・アフターフォロー 【進行管理・生産管理】 ◇案件の進行管理（スケジュール・進捗確認） ◇生産工場や協力会社との調整・指示 ◇納品管理・代理連絡（スムーズな納品のための調整） 【事務業務】 ◇案件・顧客情報の管理（DB登録・整理） ◇発送先情報の管理 【デザイン業務サポート】 ◇デザイン内容のヒアリング（お客様の希望を確認・提案） ◇新規デザイン・修正依頼の対応 ◇校正チェック（誤字・レイアウト確認） ◇素材や色味の確認（発色・画質チェックを含む） 「お客様に喜ばれる仕事がしたい！」という方には、やりがいを感じられる環境です。 (変更の範囲)なし 【仕事の魅力】 しっかり働き稼ぎながら、オフの時間も大切にできる環境 ★年間休日120日（土日祝休） ★残業ほぼなし（多くても月10h以下） ★有休取得率90%（"承認が当たり前"という風土です！） ★産育休取得率90%・復帰率100%（活躍中のママ社員も◎） ★5日以上の連休OK（年2回の長期休暇に加え、有休で連休もOK） ★平均勤続年数8年（社員からは"辞める理由がない"という声も） ★賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ★家庭の事情による急な休みも柔軟に対応 ★昇給年２回 ★企業型確定拠出年金制度あり ★交通費手当：上限30,000円まで（当社規定あり） 本物を求めるお客様に選ばれ、信頼と感謝を得られる仕事 ★高価格帯での販売なのでお客様の層が良い ★ホームページを見て購買意欲が高まった状態でお問合せ頂くので成果に繋がりやすい ★エンドユーザーへの直接販売が多いので直接喜びの声を頂くことが多い（お写真など） 【教育制度について】 【入社後の流れ】 ★座学研修・OJT研修（約1ヶ月間） └商品やお客様のご案内方法・システムの使い方などが学べる【プランナー研修】と 　IllustratorやPhotoshopの使い方・デザインの基本について学べる【デザイン研修】 　をご用意しています！ ▼研修後▼ ★実務デビュー～独り立ち（6ヶ月～1年想定） └少しずつ慣れながらできることを増やしていく期間です。 　経験豊富な社員がサポートしますのでご安心ください◎

転職軸は「フルタイムで家庭重視の働き方（でも収入も諦めたくない‥）」 そんな方に最適なお仕事です！ 私たちは、お客様一人ひとりの「想い」をカタチにする オーダーメイドグッズの制作会社です。 20年前、横断幕の通信販売からスタートし のぼり旗、タオル、法被、のれんなど、多彩な商品を 手掛けながら成長してきました。 しかし、業界の変化とともに、多くの企業が効率化を優先し システム化・自動化へとシフト。 でも、私たちは違います。 オーダーメイドの本質は「人と人が向き合うこと」。 お客様の想いをくみ取り、理想の形にするパートナーとして 寄り添うことが私たちの仕事の価値です。 だからこそ、しっかり向き合えば向き合うほど売れる。 「あなたにお願いしたい」という声が次々と届く やりがいのある環境です。 ◆未経験でも月給27万円以上◆PhotoshopやIllustratorの知識も習得できる研修有◆収入を上げやすい評価制度（1回の昇給で基本給5万円UP実績も◎）◆100%反響◆完全内勤◆テレアポやノルマなし お客様の想いを形にするオーダーメイドグッズの販売のお仕事です。 HPからお問い合わせのお客様に対し、電話やメールで商品をご提案。 また、納品までの進行管理をし、商品がスムーズに届くようサポートします。 ■主な業務内容 【接客販売】 ◇電話・メール・店頭での接客対応（お客様との打ち合わせ） ◇見積もり提案・生地サンプルの送付 ◇データ入稿の対応（入稿データ確認・管理） ◇メール・電話窓口 ◇来店・接客販売 ◇代金回収（決済確認・請求業務） ◇お礼のご連絡・アフターフォロー 【進行管理・生産管理】 ◇案件の進行管理（スケジュール・進捗確認） ◇生産工場や協力会社との調整・指示 ◇納品管理・代理連絡（スムーズな納品のための調整） 【事務業務】 ◇案件・顧客情報の管理（DB登録・整理） ◇発送先情報の管理 【デザイン業務サポート】 ◇デザイン内容のヒアリング（お客様の希望を確認・提案） ◇新規デザイン・修正依頼の対応 ◇校正チェック（誤字・レイアウト確認） ◇素材や色味の確認（発色・画質チェックを含む） 「お客様に喜ばれる仕事がしたい！」という方には、やりがいを感じられる環境です。 (変更の範囲)なし 【仕事の魅力】 しっかり働き稼ぎながら、オフの時間も大切にできる環境 ★年間休日120日（土日祝休） ★残業ほぼなし（多くても月10h以下） ★有休取得率90%（"承認が当たり前"という風土です！） ★産育休取得率90%・復帰率100%（活躍中のママ社員も◎） ★5日以上の連休OK（年2回の長期休暇に加え、有休で連休もOK） ★平均勤続年数8年（社員からは"辞める理由がない"という声も） ★賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ★家庭の事情による急な休みも柔軟に対応 ★昇給年２回 ★企業型確定拠出年金制度あり ★交通費手当：上限30,000円まで（当社規定あり） 本物を求めるお客様に選ばれ、信頼と感謝を得られる仕事 ★高価格帯での販売なのでお客様の層が良い ★ホームページを見て購買意欲が高まった状態でお問合せ頂くので成果に繋がりやすい ★エンドユーザーへの直接販売が多いので直接喜びの声を頂くことが多い（お写真など） 【教育制度について】 【入社後の流れ】 ★座学研修・OJT研修（約1ヶ月間） └商品やお客様のご案内方法・システムの使い方などが学べる【プランナー研修】と 　IllustratorやPhotoshopの使い方・デザインの基本について学べる【デザイン研修】 　をご用意しています！ ▼研修後▼ ★実務デビュー～独り立ち（6ヶ月～1年想定） └少しずつ慣れながらできることを増やしていく期間です。 　経験豊富な社員がサポートしますのでご安心ください◎

運転に自信がなくても大丈夫♪ その不安な気持ちも、あなたの武器になります◎ 『免許取得は、お客様の一生の思い出づくり』 運転を「教える」より「伝える」こと。 できない理由より、「できる方法」を一緒に探すこと。 私たちは、お客様と同じ目線で向き合うことを大切にしています。 50分間の教習を通して 「できた！」の瞬間を一緒に喜び合い、 卒業時には「通うのが楽しみでした」と 声をかけていただけることも。 お客様からの「ありがとう」が、 日々のやりがいにつながっています。 ＼頑張りはしっかり収入に反映／ ★平均年収は600万円 ★賞与年2回（昨年度4～5ヶ月分支給） ★入社2年目で年収500万円も無理なく目指せる 女性職員も22名が在籍しており、性別問わず活躍できる職場です♪ ◎「できた！」を一緒に喜び合えるやりがいあり ◎入社後約2ヶ月で国家資格を取得可能 ◎マイカー通勤OK！転勤なし ◎ブラザー・シスター制度があるから安心 ◎20代～60代まで幅広い年齢層の社員が活躍中 教習所のインストラクターとして、お客様の免許取得をサポートします♪ ＜＊お仕事の流れ＊＞ ▼資格取得のための研修 入社後はまず「普通自動車教習指導員」（国家資格）の 取得に向けた研修からスタート。 筆記試験対策と実技練習は先輩スタッフが優しくサポートします。 ※安心のブラザー／シスター制度あり ※2ヶ月ほどで取得可能 ▼先輩との実践トレーニング 資格取得後も一人で教習をすぐに任されることはありません！ 先輩に同行して、教え方のコツや接し方を学んでいきます。 ▼徐々にステップアップ！ まずは普通車の「技能教習」からスタート。 慣れてきたら、バイクや中型車の技能教習、 交通ルールを伝える「学科教習」にも少しずつチャレンジしましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 女性職員4割超え！ワークライフバランスも大切にできます♪ 当教習所では女性インストラクターが22名在籍し、 都内トップクラスの人数を誇っています！ さらに代表取締役も女性社長が務めており、 まさに女性が活躍できる環境が整っています。 ＜働きやすさ◎＞ ★有給が取りやすく半休もOK！ ★シフトは希望を考慮。連休も可能 ★JR武蔵境駅から徒歩5分の好立地 ★マイカー通勤も可能 ★うれしい食事補助制度あり ★班単位での食事会などもあり ★産育休取得実績も多数 ＜キャリアアップも可能！＞ 年齢や性別に関係なく、実力と意欲を 正当に評価する公正な評価制度を導入。 実際に女性リーダーや女性係長として 活躍している社員も多数在籍しています！ 地域と共に成長する教習所だからこそのやりがいと安定性◎ 1960年の設立以来、中央線・西武線沿線の地域に根ざしてきた当教習所。 一般的に自動車免許取得者が減少していると言われる中、 当社は昨年過去最高の入所者数を記録しました！ その秘密は「地域と共に歩む」姿勢にあります。 サマーフェスティバルやフリーマーケット、ナイトランなど 毎月様々なイベントを開催し、 教習所が地域コミュニティの場として機能しています。 また、教習所内にはネイルサービスや酸素カプセル、 もみほぐしなど、無料で利用できるサービスも多数提供♪ 「免許を取るだけの場所」ではなく 「思い出に残る特別な場所」として多くのお客様に選ばれています。 こうした地域との強い絆が、63年の歴史と安定した経営基盤を構築。 あなたも地域に愛される教習所の一員として、長く安心して働くことができます！

＜武蔵境で、安心して長く働ける＞ 「おもてなし」を楽しめる接客のお仕事です♪ 「免許取得は、一生の思い出づくり」── そんな想いを大切にしている武蔵境自動車教習所。 通ってくださるお客様の最初の窓口として、 教習プランのご案内やお手続きのサポートを行いながら、 入所から卒業までを見守っていくのがこの仕事です♪ 「通いやすくなった」「相談できて安心した」 といった声を直接もらえる機会も多く、 お客様の人生に寄り添える喜びを感じられます◎ 創業63年、地域に根ざした安定経営を継続中。 口コミでも高く評価され、利用者数は都内トップクラスです！ また、女性社長のもと女性職員も多数活躍中！ 託児所や食事補助など福利厚生も充実しており、 安心して働き続けられます。 ◆20・30代女性多数入社！未経験歓迎 ◆駅チカで通勤らくちん・転勤なし ◆有給・半休が取りやすい ◆おもてなしを大切にする接客を経験できる ◆「できた！」を一緒に喜び合えるやりがいあり 教習所に来られたお客様を、 最初にお迎えするのが受付スタッフのお仕事です。 教習の流れやプランをご案内したり、 入所のお手続きをサポートしたり。 ご入所後も、お客様の教習がスムーズに進むよう、 卒業までしっかり寄り添っていきます。 ＜＊具体的には＊＞ ・入所に関するご案内 ・申込み手続きのサポート ・高齢者講習の受付対応 ・検定に関する事務対応 ・配車業務（生徒に担当インストラクターを割り当て）　など ※外出業務は基本的にありません。 ※適性や希望に応じて業務の幅を広げていけます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 女性職員4割超え！ワークライフバランスも大切にできます♪ 当教習所はインストラクターも女性が22名在籍し、 都内トップクラスの人数を誇っています！ さらに代表取締役も女性社長が務めており、 女性が活躍できる環境が整っています。 ＜働きやすさ◎＞ ★有給が取りやすく半休もOK！ ★シフトは希望を考慮。連休も可能 ★JR武蔵境駅から徒歩5分の好立地 ★マイカー通勤も可能 ★うれしい食事補助制度あり ★班単位での食事会などもあり ★産育休取得実績も多数 ＜キャリアアップも可能！＞ 年齢や性別に関係なく、実力と意欲を 正当に評価する公正な評価制度を導入。 実際に女性リーダーや女性係長として 活躍している社員も多数在籍しています！ 地域と共に成長する教習所だからこそのやりがいと安定性◎ 1960年の設立以来、中央線・西武線沿線の地域に根ざしてきた当教習所。 一般的に自動車免許取得者が減少していると言われる中、 当社は昨年過去最高の入所者数を記録しました！ その秘密は「地域と共に歩む」姿勢にあります。 サマーフェスティバルやフリーマーケット、ナイトランなど 毎月様々なイベントを開催し、 教習所が地域コミュニティの場として機能しています。 また、教習所内にはネイルサービスや酸素カプセル、 もみほぐしなど、無料で利用できるサービスも多数提供♪ 「免許を取るだけの場所」ではなく 「思い出に残る特別な場所」として多くのお客様に選ばれています。 こうした地域との強い絆が、63年の歴史と安定した経営基盤を構築。 あなたも地域に愛される教習所の一員として、長く安心して働くことができます！ 【教育制度について】 入社後は、教習プランのご案内方法など、 基本的な知識から少しずつ学んでいきます。 先輩がマンツーマンでサポートしてくれる 「ブラザー／シスター制度」があるので、 わからないこともすぐに聞ける安心の環境です◎

あなたの手で、最後の物語を美しく。 未経験から始める"おくりびと" 「ありがとう、あなたが担当でよかった」 その一言が、全てを物語っています。 「おくりびと」の仕事は単なる葬儀の進行ではなく 故人様の人生最後の物語を、ご遺族と一緒に紡いでいくものです。 カラオケ好きだったお父様には、 火葬ができるように紙粘土のマイクを手作りしてお棺に、 おしゃれなお母様には生前愛用の口紅で最後のお化粧を。 ひとつの決まったかたちではなく、 「その人らしいお別れ」を一つひとつ創る。 人生で最も尊い瞬間に立ち会える、 誰かの大切な記憶を美しく彩る仕事です。 ＝＝＝ *未経験でも35.4万円～（研修後給） *映画『おくりびと』に活かされた技術を持つ納棺師が在籍 *最大6ヶ月の研修 ◆月給35.4万以上◆住宅手当有◆希望休は100%取得可能◆5日以上の連休取得OK◆勤務地は希望を考慮◆意欲や人柄重視で採用◆国内唯一の納棺師育成学校を運営◆育成ノウハウが豊富だから安心◆「おくりびと」の仕事 故人様とご遺族に寄り添い、その人らしい最後のお別れを一緒に創るおくりびととして、人生最後のセレモニーをプロデュースしていただきます。 …お仕事の流れ… ▼打合せ担当から情報の引継ぎ・死亡届の提出 ▼初期処置、ドライアイス交換、カルテ作成 ▼納棺の儀(お着せ替え)、シャワー湯灌 ▼お化粧直し、整髪、髭剃りなどのケア ▼設営(協力会社と連携し、祭壇や仏具、椅子を設置) ▼当日の式の進行 ▼火葬場への同行 ◆安心のマナー・業務育成体制◆ 納棺師を育成する、国内唯一の専門学校を運営。働きながら「認定納棺」の資格取得を目指せます。 形式的な葬儀ではなく、納棺師が一貫して担当する独自のスタイルで、圧倒的な支持をいただいています。 ◆社員一人ひとりに合わせたキャリアあり◆ ご入社後はまずお式の運営を担うチームに配属となりますが、 ◎「打合せのプロ」としてご家族の想いを形にする ◎故人様を送り出す“納棺師”として「手に職」をつけ専門性を追求 ◎幅広く活躍するオールラウンダー など、多様なキャリアを描くことができます。 ◎『おくりびとのお葬式』とは? ——————————— 当社が手がけるのは、映画『おくりびと』にも活かされた納棺技術を用いたオーダーメイドのお葬式。全てのおくりびとプランに納棺師がご遺族の前でお着せ替えなどをする「納棺の儀」が含まれており、故人様との時間を大切にしたいご遺族から多くのご依頼をいただいています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験でも安心して始められる環境があります ■月給35.4万円スタート（研修後給与） ■納棺手当、住宅手当など、各種手当が充実 ■最大6ヶ月の丁寧な研修で学べる ■2日間の希望休100%取得可能 ■社内報・社内表彰など頑張りを正当に評価 「人に寄り添う仕事」だからこそ、働く社員のことも大切にしています。 人生のラストシーンを美しく飾る、プロフェッショナル集団です 私たちは「納棺の儀」を通して、故人様一人ひとりの人生や人柄が伝わるセレモニーを創り上げています。 その専門性と心配りは、NHK「プロフェッショナル仕事の流儀」や日テレなど、数多くのメディアでも密着取材を受け、業界内外から高い評価と信頼を獲得しています。 映画『おくりびと』にも活かされた納棺師の技術を受け継ぎ、ご遺族の想いに寄り添いながら、“その人らしいお別れ”をプロデュースできるのが当社の強み。 数字やマニュアルでは測れない、唯一無二のやりがいと誇りを感じられる仕事です。 【教育制度について】 まずは約1週間の葬祭知識・マナー座学からスタート。 ▼ 式運営や初期処置、各種手続きの流れを約1ヶ月間かけてロールプレイング研修で習得します。 ▼ 先輩とのOJTを経て、一人で式の対応を完結できるように実践を重ねます。 ▼ 入社3～6ヶ月を目途に、現場試験の合格をもって研修修了です。 ▽ ご希望や適性に応じて「納棺」研修がスタート。認定試験に合格すれば、納棺師としても活躍でき、月2万円の資格手当の支給も。