【東証スタンダード上場の穴吹興産グループ／内勤8割／ワークライフバランス◎／現場担当から発注者側へジョブチェンジしたい方へ】 ■業務内容： 電力提供サービス導入の施工管理としてご活躍頂きます。現場2割、内勤（デスクワーク）8割の業務となります。 ・発注者側となりますので自ら手を動かすというよりは、工程の調整が主となります。ゼネコンやディベロッパー、資材発注先等と折衝が必要となります。約9割が過去取引のある業者とのやり取りとなります。 ・現場管理は協力業者に委託しているため、現場に行かずとも遠隔で対応が可能。（常駐不要） ■業務詳細： ◎マンション向け「高圧一括受電」サービスを導入するための設計、施工監理業務 ・高圧受変電設備の単線結線図作成 ・電力会社・施主・設備設計会社等との折衝 ・施工計画、当社工事時の現場監督 ※上記の施工管理業務がメインですが、下記業務もお任せします ◎緊急時の電話受付担当(1か月間、年に2回程度) 3人1組でシフトを組み、災害時などの緊急時に24時間稼働しているグループ会社のコールセンターから社用携帯へかかってくる電話への対応、各部門や保安会社などへの連携 ◎リースの対応 同社が提供しているエコキュートやIHクッキングヒーター等のリースサービスのお問合せについて補償対象になるかの判断、メーカーやメンテナンス会社への連携 ■出張・転勤： ・中国・四国地方等へ月1〜2回程度の出張が発生します。現地にてメンテナンスを行っていただくことはございませんが、停電などのトラブルが発生した際には現地にて対応していただくことがあります。 ・将来的に香川、大阪、広島、福岡へ転勤の可能性があります。 ■組織構成： 現在7名程度で行っており、高松本社4名、東京本店1名、広島支店1名、福岡支店1名の構成となっています。 ■当社の特徴： 2016年4月の電力自由化や2017年4月にスタートしたガス自由化など、エネルギーを取り巻く環境は大きく様変わりし、様々なサービスが溢れております。このような環境の中で当社としては安心・安全なエネルギーをお得に提供することや、そこから派生する様々なサービスでおもてなしすることをモットーに、これまで以上に時代を先取りした新しいサービスに積極的に取り組む企業を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【募集背景】 「サービス」「グリーン」×「デジタル」の事業を推進する当社で、事業部内外の関係者と連携し、主体的に業務遂行いただける方を募集しています。 【職務概要】 財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、業務の担当者として、財務戦略/経営計画とりまとめ、業績管理、リスクマネジメントにおいて担当する業務の遂行に対して責任を負う。 所属する組織の方針に基づき、上長に指示を仰ぎながら、一連の責任を遂行する。 【業務内容】 ＜雇入れ直後＞ 決算業務 財務諸表作成 原価計算 固定資産・棚卸資産管理 予算編成・予算管理業務 業績管理・財務戦略関連での予算策定・予実管理 業績管理・財務戦略関連でのデータ収集および分析 監査対応業務 内部統制 会計士監査対応 ファイナンス業務 資金管理 為替業務 ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 【やりがい・キャリアパス】 財務部内でのローテーションを通じて、幅広い事業や業務内容を経験することで、財務・経理のスペシャリストとして専門性を高めていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本最大級の電力オークションサービスを展開／自治体への導入実績多数／将来性◎／フレックス制度導入で子育て世代活躍中】 ■概要 脱炭素が求められる流れの中で、電力調達に弊社のエネオクを採用いただく自治体様が急増しております。 自治体の電力調達、脱炭素へ貢献するセールスに挑戦してみませんか？ ■具体的な業務内容 ・自治体へのエネオク導入セールス、コンサルティング ・セールスストーリーの構築（サービスの価値、意味など） ・各自治体向けにカスタマイズしたセールス資料の作成 ・自治体からの質問やリクエストをヒアリングし、ボトルネックを明らかにし、導入に向けて推進 ・社内プロジェクトマネジメントチーム、オペレーションチームとの連携 ・ナレッジを体系化し、チームスキルを平準化 ・オペレーション各種の合理化、効率化 ■入社後のオンボーディング ・入社時に、ご希望と弊社の期待値をすり合わせ取り組んでいただきます。 ・電力業界の知見を資料やメンバー、取締役からインプット。 （業界知見がなくとも、早期にキャチアップ、独り立ちができる体制をとっています） ・OJT形式でフォローし、商談やプロジェクト同席からスタート。 ■仕事のやりがい ・スタートアップ初期のコアメンバーとして、事業推進、組織作りを経験することができます。 ・電力業界のDXやスタートアップの成長を自分ごととして体験できます。自治体で採用されると紙面で大きく扱われることが多く、自分の仕事が役に立っている実感値を得ることができます。 ・原則フルリモートなので、1日24時間の自分の時間を自分らしく使うことができます。 ■当社について 2018年創業以来、電力需要家目線でのエネルギー調達の最適化を推進するスタートアップです。 主力プロダクトである法人向け電力リバースオークション『エネオク』をはじめ、環境価値取引サービス『グリーンチケット』や、太陽光発電設備導入のシステム選定支援サービス『ソラレコ』を開発しています。 エネオクの取扱総額も800億円を突破するほどの急成長を遂げています。

【日本最大級の電力オークションサービスを展開／自治体への導入実績多数／将来性◎／フレックス制度導入で子育て世代活躍中】 ■概要 脱炭素が求められる流れの中で、電力調達に弊社のエネオクを採用いただく自治体様が急増しております。また、エネオクを通じて、自治体と民間企業による共同調達プロジェクトも増えております。 自治体の電力調達、共同調達プロジェクトを成功へ導くセールスに挑戦してみませんか？ ■具体的な業務内容 ・民間企業へのエネオク導入セールス、コンサルティング ・新規民間企業の開拓、既存顧客のフォローアップ ・プロジェクトに関わるステークホルダーとの調整 ・エネオク導入が決定した自治体に対する、電力調達までのカスタマーサクセス ・社内PMチーム、オペレーションチームとの連携 ・セールスやプロジェクトに関わる各種資料作成 ・ナレッジを体系化し、チームスキルを平準化 ・オペレーション各種の合理化、効率化 ■入社後のオンボーディング ・入社時に、ご希望と弊社の期待値をすり合わせ取り組んでいただきます。 ・電力業界の知見を資料やメンバー、取締役からインプット。 （業界知見がなくとも、早期にキャチアップ、独り立ちができる体制をとっています） ・OJT形式でフォローし、商談やプロジェクト同席からスタート。 ■仕事のやりがい ・スタートアップ初期のコアメンバーとして、事業推進、組織作りを経験することができます。 ・電力業界のDXやスタートアップの成長を自分ごととして体験できます。自治体で採用されると紙面で大きく扱われることが多く、自分の仕事が役に立っている実感値を得ることができます。 ・原則フルリモートなので、1日24時間の自分の時間を自分らしく使うことができます。 ■当社について 2018年創業以来、電力需要家目線でのエネルギー調達の最適化を推進するスタートアップです。 主力プロダクトである法人向け電力リバースオークション『エネオク』をはじめ、環境価値取引サービス『グリーンチケット』や、太陽光発電設備導入のシステム選定支援サービス『ソラレコ』を開発しています。 エネオクの取扱総額も800億円を突破するほどの急成長を遂げています。

〜国内外で活躍する電力コンサルタント／転勤無し／土日祝休み×福利厚生充実で就業環境◎東京電力グループの安定性〜 ■業務内容： 【具体的にお任せする業務内容】 ご経験や適性・ご希望に応じて以下業務をお任せいたします。 ・土木設備の調査・解析評価・設計・施工計画立案・積算を幅広くご担当していただきます。 ・対象設備は、電力土木設備（発電所構造物、地中送電洞道、電線共同溝など）だけではなく、一般橋梁や港湾設備などのインフラも対象としています。 【お客様目線での技術提案を大切にしています】 ・電力会社、インフラ事業者、自治体、民間企業など幅広いお客さまが対象です。 ・課題解決に向けた説明資料の作成、お客さまとの打ち合わせ・協議を通じた様々なソリューションの提供をお客さまの目線に立って実践していただきます。 【技術者としてのキャリアアップとマネジメント力の育成を支援します】 ・将来的には、設計技術者として更なるキャリアアップを図りながら、メンバーの管理・人材育成などのマネジメント業務にも携わっていただくことを期待しています。 ・資格取得支援や昇格のための研修も実施しています。 ■働く環境： 【平均残業時間】繁忙期も含めると月平均30時間程度となります。 【フレックス活用】業務スケジュール上問題なければ朝は7時ごろ業務を開始する人もいれば、10時から業務を開始する方もいます。15時や16時に終業することも可能です。業務内容やライフスタイルに合わせて自由にフレックスの活用ができています。 【リモートワーク】週1日程度在宅勤務をしている社員が多いです。 【服装】服装自由です。オフィスカジュアルを超えてカジュアルな服装で勤務をしている社員も多くいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内外で活躍する電力コンサルタント／転勤無し／土日祝休み×福利厚生充実で就業環境◎東京電力グループの安定性〜 ■業務内容： 【具体的にお任せする業務内容】 ご経験や適性・ご希望に応じて以下業務をお任せいたします。 ・発電所の土木構造物もしくは地盤安定評価業務の遂行・管理。 ・土木分野のDX推進へ向けた技術開発（BIM/CIM活用に関わる開発，FEM用高度プリポストの推進）。 ・高度特殊解析の開発，解析技術の高度化（次世代解析技術の開発，各種プログラムの並列化など）。 【お客様目線での技術提案を大切にしています】 ・電力会社、インフラ事業者、自治体、民間企業など幅広いお客さまが対象です。 ・課題解決に向けた説明資料の作成、お客さまとの打ち合わせ・協議を通じた様々なソリューションの提供をお客さまの目線に立って実践していただきます。 【技術者としてのキャリアアップとマネジメント力の育成を支援します】 ・将来的には、設計技術者として更なるキャリアアップを図りながら、メンバーの管理・人材育成などのマネジメント業務にも携わっていただくことを期待しています。 ・資格取得支援や昇格のための研修も実施しています。 ■働く環境： 【平均残業時間】繁忙期も含めると月平均30時間程度となります。 【フレックス活用】業務スケジュール上問題なければ朝は7時ごろ業務を開始する人もいれば、10時から業務を開始する方もいます。15時や16時に終業することも可能です。業務内容やライフスタイルに合わせて自由にフレックスの活用ができています。 【リモートワーク】週1日程度在宅勤務をしている社員が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内外で活躍する電力コンサルタント／土日祝休み×福利厚生充実で就業環境◎東京電力グループの安定性〜 ■業務内容： ・電力施設、共同住宅、事務所ビルなどの新設および改修工事に係わる給排水衛生・空調換気設備の基本設計・実施設計をお願いします。 ・給排水衛生・空調換気設備の最適設計のための各種検討(省エネ・省スペース・実測を元にした更新提案等)や顧客への提案も実施します。 例えば、発電所施設の大空間における熱源を考慮したCFD(数値流体解析)による温熱気流の分析から、空調換気設備や吸排気口をどう配置をするかといった設計検討を行い、顧客の収益性を勘案した提案を行います。 ・近年の建物では必須となりつつある、脱炭素施策　(新築改修における省エネを考慮したZEB)の検討・企画立案及び設計業務の対応を行います。 ■働く環境： 【平均残業時間】繫忙期も含めて約20〜30時間/月。 【フレックス活用】業務スケジュール上問題なければ朝は7時ごろ業務を開始する人もいれば、10時から業務を開始する方もいます。15時や16時に終業することも可能です。業務内容やライフスタイルに合わせてその日その日で自由にフレックスの活用ができています。 【リモートワーク】OJT期間中や業務に慣れるまでは出社をお願いいたしますが、その後は週1日程度在宅勤務している社員もいます。 ■同社の魅力： ◇電力総合コンサルタント: 現在国内ではエネルギー供給の安定化及び環境問題、防災への対応、各種インフラの高経年化が課題となっています。一方国外ではエネルギー需要の構造変化、環境問題の深刻化などが、地球規模で問題となっています。このような時代に同社は、電力を主体としたエネルギー・環境分野、耐震評価をはじめとした防災分野など、社会資本の調査、設計から設備の診断、さらには運用管理に至るライフサイクルを通じたエンジニアリングサービスで、国内外の顧客の期待に応えていきます。培ってきた専門技術は、土木構造物や一般建築物、電力設備などにも活かされています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜中部エリアの暮らしを支えるインフラ企業/多様な休暇制度・勤務制度が豊富で定着率・従業員満足度◎〜 ■業務内容： ・グローバル事業の事業計画策定および投資の最適ポートフォリオの構築 ・海外投資案件の個別業績評価 ・海外事業会社のM&Aや、海外プロジェクトへの出資参画に際しての財務・税務DD ・海外事業会社のM&Aや、海外プロジェクトへの出資参画に際しての価値評価（バリュエーション） ・海外案件の売却対応 【具体的には】 ・事業計画および経営管理資料の作成 ・海外事業のポートフォリオ管理および最適ポートフォリオの組成 ・投資資金の管理および資金管理体制の構築 ・投資案件の持株会社の管理 ・税務面での最適出資ストラクチャーの検討 ・投資案件開発の財務面での支援（例：プロジェクトファイナンスの組成） ・案件売却の実行 （実際の業務は、上記のなかから、新規案件の検討状況や、他の担当者の業務状況などを踏まえ、適宜取捨選択して付与する。） ■組織構成： グローバル事業本部：本社55名（東京17名、海外17名／9ユニットで構成※案件開発ユニットに配属予定／男性9割：女性1割） ■部署のミッション： ・グローバル事業として4つのセグメント（1）グリーン領域（再エネ発電・送電線事業）、（2）ブルー領域（CCUS事業他）、（3）小売・送配電・新サービス（分散型電源・グリッド事業）領域、（4）フロンティア領域（潮流・波力等の海洋エネルギー事業、地熱クローズドループ技術、小型原子炉）への投資を組み合わせて最適なポートフォリオを形成し、脱炭素やコミュニティサービスなどの事業を推進 ・当社の新たな収益源の獲得とESG経営深化に貢献 ■働き方/福利厚生の魅力： ・フレックスタイム勤務：コアタイムのないフレックス制度を導入しているため、自身の予定に合わせて、スケジュール管理が可能です。 ・断続勤務制度：子育て・通院・介護に従事されている方のために、勤務を一次中断することができ、プライベートと仕事の両立を叶えやすい環境です。 ・豊富な休暇日数：年間休日123日に加えて3大休暇（GW・夏季・年末年始）産育休はもちろんのこと、当社独自の休暇制度を多数取り揃えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証スタンダード上場の穴吹興産グループ／現場担当から発注者側へジョブチェンジしたい方へ／ワークライフバランス◎／資格取得補助有〜 ■業務内容： 22年8月に設立されたEV請負事業部という新規部署にて、EV充電サービス、太陽光発電設備等の導入における施工監理としてご活躍頂きます。 具体的には、工場・倉庫・商業施設等の屋根に設置する太陽光パネルならびに変電設備や、業務用車両のＥＶ化に対応した充電設備等の設置工事について、顧客や協力施工業者との調整、工期管理の等の施工監理業務全般をお任せいたします。 ■業務詳細： 【工事受注前】 ・現地調査、情報収集　・協力会社への見積り依頼 ・見積書作成　・営業担当者に同行し客先提案補助 等 【工事受注後】 ・施主との契約（注文書・請書）　・協力会社への発注と工事打合せ ・図面作成、工事案内等作成　・関係各所との協議、申込み ・工事準備、工事当日立会　・完成図書、請求書作成 ■入社後の流れ： ・入社後6ヵ月程度は本社(香川)での研修を実施いたします（ご経験やスキルによって研修期間が短縮となる場合がございます）。 ■組織構成と採用背景： 同業務は現在6名程度で行っており、組織体制強化のための増員募集となります。本事業は、これまで当社が行っていた高圧一括受電とは別の注力事業であり、将来の脱炭素社会実現といったエネルギー課題にも貢献できる意義深い業務です。 ■当社の特徴： 2016年4月の電力自由化や2017年4月にスタートしたガス自由化など、エネルギーを取り巻く環境は大きく様変わりし、様々なサービスが溢れております。このような環境の中で当社としては安心・安全なエネルギーをお得に提供することや、そこから派生する様々なサービスでおもてなしすることをモットーに、これまで以上に時代を先取りした新しいサービスに積極的に取り組む企業を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモート勤務可能◎／社会インフラを支える「電力とITの総合商社」／社内ネットワークの企画、構築、運用管理をお任せ／残業10h内／年休124日（土日祝）／福利厚生◎〜 ■仕事内容： ・社内ネットワークの企画、構築、運用管理 ■仕事内容詳細： 社内ネットワーク全般の運用保守を担当していただきます。また、社内ネットワーク以外にも、インターネットプロバイダーとして提供しているサービスがあり、そちらもベンダーと協力しながら管理、運用を担当していただきます。 現状のネットワーク構成の調査を1人で実施いただき、懸念点や改善点などの企画/提案を実施いただきます。その後は提供サービスについても同様に調査、企画、運用を行っていただきます。 ■やりがい： スキルを思うように発揮できる環境になります。IPOに向けてIT投資への期待も高まっており、また自分の裁量によって決められる部分も多くあるため、非常にやりがいのある環境です。 ＜配属部署について＞ 「経営企画本部情報システム課」は、現在は4名の社員が在籍。 部長—課長—係長（今回募集）—主任（2名） ■求める人物像 主体性をもって前向きに取り組める自律力や、様々な方法を検討しながら柔軟に仕事を進められる対応力がある人 ■業績好調の背景： 販売網を活かした営業を行うため、営業先が安定しています。上場して知名度を上げることにより、よりスムーズに営業活動が行えるような状態を実現し、更なる成長を目指します。 ■当社の特徴： 電話設備の販売店として創業し、企業・大学などの寮および集合住宅向けの電話設備や利用料金の管理委託事業への取り組みなどを経て、1984年にコンピュータ部門を設立し電話設備とコンピュータを組み合わせて独自開発した新システム、集合住宅向けの情報ネットワーク「JPS」システムの販売を開始いたしました。また、これらのノウハウを集合住宅向けインターネットサービスに応用することで、世の中のIT化の大きな波に乗り企業規模の拡大を実現してきました。2008年からは新たな挑戦として電力関連事業に参入し、現在ではESP（高圧一括受電）事業、メガソーラー事業、小売電気事業も含めた「電力とITの総合商社」を自負するに至っております。 変更の範囲：会社の定める業務

★未経験でも年収450万〜目指せる！市場価値・給与をあげたい方必見！ ★送電線・土木・新エネルギーと幅広い事業で安定性◎ ■採用背景 長年にわたり送電線建設工事の実績を積み重ね多くの送電線建設工事を手がけた数少ない企業の1つですある当社は、リニアを走らせるための電線工事も担っており、日本の発展に大きく貢献する事業を展開しています。 ■職務内容 送電線の新設や電線張替え工事における施工管理業務です。当社の施工管理は電力インフラに関わるもので安定しており、着実にキャリア・経験などを積むことが可能です。 《施工管理》 工事にあたる職人となる協力業者を取りまとめ、工事を指揮監督します。そのほか、スケジュール通りに工事が進んでいるか、品質が保たれているか、安全に工事が進められているかなど確認し、臨機応変に対応します。周囲との協調性や丁寧で元気なコミュニケーションや管理力が求められます ・エリア：東京本社/送電部は東京電力管轄内を担当。主に関東圏で、現場は山間部が多いです。全国区ではなく、遠くても北陸エリアまでが範囲です。 ・特徴：工期は様々で、高さ100m以上の鉄塔建設など数年かかるプロジェクトもあります。 ■働き方 長期出張が多く、出張手当を含め未経験からでも450万〜の給与が可能です。土日祝休みで、車で移動できる距離のため、家族の元に帰る社員が多いです。帰省費用は月4回まで支給されます（上限なし）。休日出勤時は振替休日を取得できます。休み方や稼ぎ方も裁量を持って選択できます。 《宿泊環境》 シェアハウスでの生活で、各自部屋が割り当てられます。 ■育成 まずは研修（柏市の営業所を想定）を通し鉄塔の基礎知識や、業務演習などを行ってまいります（目安半月）。その後は先輩社員（20代）の下で現場管理の補助業務(書類作成など)を学びます。必ず複数名のチームで現場に行くのでご安心ください。知識や技術の定着がしやすく未経験でも安心して学ぶことができます。 《組織構成 1現場》 現場代理人　1名 安全担当　1名 技術責任者 １０年以内　1名 入社５年以内社員 1名 ■キャリア 現場経験を10年弱積めば主任で年収600万前後、資格を取得していけば管理職を目指せます。資格取得と経験を積めば着実にキャリアアップが可能です。 変更の範囲：無

〜研修豊富！資格取得支援もあり◎家族・住宅手当など充実／東京電力Gでエネルギー社会インフラを支える企業／年休124日・残業時間20h程◎充実した福利厚生で働きやすい環境／長年の実績に裏付けられた技術力〜 ■業務内容 同社の電気回路設計業務をお任せいたします。 《担当領域》 ・電力系統の電圧/電流を取込み、系統事故を検出、遮断指令を出すデジタル保護リレーの内部システム設計と試験業務 　もしくは、保護リレーを組み込む配電盤などの筐体設計・電気回路設計等を行います。 　デジタル保護リレーはGE社のIEDリレーを設計いたします。 ■働く環境 ◎休日：土日祝休み、年間休日124日、休日出勤が発生した場合（年5〜6日ほど）には振替休日を設けるなど、東京電力グループとしてしっかり労務管理を実施 ◎残業：平均20時間/月ほど、残業時間に応じて別途支給（毎週水曜日はノー残業デー！） 　※日次単位で業務進捗や課題などを確認、緊急性が高い業務を優先的に取り組むよう上長がマネジメント、フレックス活用による生産性の向上により残業抑制 ◎福利厚生：親会社の東京電力社に準じているため、家族手当や住宅手当（条件有）など手厚い待遇 ◎評価：半期に一度の個別面談を行い、本人が希望するキャリアビジョンへのサポートを実施 ■教育体制 ご入社直後は所内トレーニングからスタートし、先輩社員の丁寧な指導によりスキルを習得していただきます。 「前向きな姿勢で仕事に取り組める」という方のご応募を歓迎します！ ■同社の強み 【安定して高い技術力】 同社は40年以上にわたり首都圏の電力の安定供給に貢献し、当たり前の日常を支えてきました。また、オフィスビル、工場等の電気設備を守るのも同社の役目です。近年ではお客様設備の変電所リニューアルや再生可能エネルギー変電所と電力会社送電線との連系設備工事、長大吊橋や大手携帯キャリア無線鉄塔のメンテナンスなど事業領域を拡大し、売上や事業環境は好調です。 【定着率が示す働きやすさ】 多くの中途採用者が入社していますが、他の企業で働いた経験のある社員から見ても、研修や福利厚生、社内の雰囲気が良いとの意見が多く見られ、中途採用者の定着率は95％と非常に高くなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇残業少なめ（平均20H）／土日祝休み／幅広いスキルを身に着けられる◇ 当社のマンション向け電力高圧一括受電サービス「ECoSS」の施工管理、保守管理全般を中心に（強電分野）マンション、ホテルでのインターネット設備施工管理、工事、保守管理業務（弱電分野）の業務を担当していただきます。先ずは強電分野に従事していただき慣れてきたら弱電分野にも取り組んでいただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ESPもISPも双方担当いただくため、強電・弱電の幅広いスキルが身に付きます。 ＜具体的な業務＞　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・マンション導入時の設計・施工管理　　　　　　　　　　 ・電気設備現場の巡回　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・協力業者、作業員の指導監督　　　　　　　　　　　　　　 ・設備点検、改修　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・その他電気設備の設計施工、保全に関する業務全般　 ※担当エリアは九州・山口・沖縄が可能性がありますが、メインは福岡県内です。出張があったとしてもほぼ日帰りとなります。 ※現状は休日出勤は年1回程度となり、プライベートの予定も立てやすい環境です。 入社後、先ずは、上記の業務に取り組んでいただき、当社のもう一つの事業である電気通信サービスに絡んで マンション、ホテルなどのインターネット設備（LAN）の施工管理や工事、保守業務にも取り組んでいただく予定です。 将来的に、技術職のスペシャリストを目指していただきたいと考えております ■残業時間について 時期によって変動が大きいですが、平均すると残業時間は20時間弱となります。ESPの停電点検が、気候のいい季節に限られるため、春と秋が繁忙期です。既に多数導入が進んでおり、現在は新規導入が落ち着いているため、常に繁忙期という状況ではありません。 ■組織構成 管理職含め40代以上の社員3名 ■当社ECoSS事業の強み/既に多数の導入が進んでおり、規模の大きな事業にて活躍頂けます！ 福岡拠点管轄での導入実績（25年2月現在） 九州150棟(福岡135棟、福岡以外15棟)、沖縄21棟、九州以外22棟　　計193棟 変更の範囲：無

《創業100年の建設業で経営安定！》 ◎転勤無！まずは仕訳等の基礎から ゆくゆくは管理的なお仕事へ！ ◎将来的には企画・経営も担える！安定したキャリアUPを目指せる経理！ ■業務概要： 土木工事・送電線工事などをはじめとし、様々な工事を担う総合建設業である当社にて、経理としてご活躍頂きます。現状の経理人員体制の強化と共に、総務/経営企画全般も強化するべく、より将来的に経理のみならず管理部門として成長頂ける方を募集します。 《求める人物像》 ・資格を活かして経理のスキルを伸ばしていきたい方 ・仕訳等の単純作業にとどまらず財務諸表作成や、管理会計に携わる意欲をお持ちの方 など、将来的なマネジメントへの昇格も見据え、収入やキャリアUPに前向きに取り組めるかたを歓迎致します。 ■業務詳細： まずは下記業務について補佐的な立場から始めていきます。 ・日次業務（現預金出納管理・振込支払処理等） ・月次業務（請求書支払業務・消費税等の集計・固定資産台帳の管理等） ・決算業務（決算書の作成、法人税等の申告書作成等） ・支店・営業所等に対する経理業務支援 《将来的には》 ・管理会計としての経営への提言 ・そのほか経営企画等での活躍 ■組織構成： 30代2名で経理を担っております。今回は31歳社員（OJT兼務）の下で、経理業務を補佐しながらノウハウを覚えていきます。また、経理に限らず管理部社員は金融業界からキャリアチェンジし定着している者が多数おります。 《残業》 約28時間/月。少人数ながら効率的に業務遂行をしております。 《教育制度》 入社後は先輩社員と二人三脚で仕事に取り組みます。現状では、30代の先輩社員の元で、仕事を覚えていただく予定です。 ■働き方 年間休日は122日で転勤は一切ございません。名古屋に根を下ろし、安定して自身のライフスタイルをかなえることができます。 ■当社について 長年にわたり送電線建設工事の実績を積み重ね、多くの送電線建設工事を手がけて参りました。今後10年かけ、電力不足を解決するべく東北と東京の電線をつなげる工事やリニアを走らせるための電線工事も当社が担っており、日本の発展に大きく貢献する事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜四国電力グループ傘下にて高い安定性の元、研究職に従事いただけます／電力関係はもちろん社会インフラに広く関わる社会貢献性の高い業務です／年休122日・完全週休二日制の土日祝休み・転勤無・残業月15時間程度と腰を据えて働ける環境〜 ■業務内容：【変更の範囲：無】 土木技術（特にコンクリート）に関する研究開発・コンサルタント業務をお任せします。 【具体的には】 (1)研究開発 ・CO2削減を目指したコンクリートの研究・開発 ・コンクリートの保守管理に関する劣化予測手法の研究・開発 ・フライアッシュ（火力発電所で副産物として生成される石炭灰）有効活用に関する研究・開発　など ＜具体的な作業例＞ ・コンクリートの作製（材料を混ぜ、固める） ・サンプルの試験（強度、性状確認など） ・大学や研究機関の先生との情報交換、意見伺い ・論文などの調査　など (2)コンサルタント業務 官公庁や建設コンサルタント等からの依頼対応として、 コンクリート構造物の保守管理に関するコンサルタント調査（コンクリートの劣化試験等） ・対象構造物からのコンクリートサンプルの採取 ・試験片の強度試験、性状試験　など ※コンクリートの混合やサンプル運搬のため重量物の運搬や重量物を扱う作業が発生します。 ■事業内容： 電気事業への貢献と電気事業で培った技術の提供による地域振興を目的に、1987年10月、四国電力株式会社の技術研究所を母体として分離・独立しました。以降、電力・エネルギーをはじめとして、土木・地質、情報通信、エレクトロニクス、化学、バイオテクノロジーなどの分野にわたって研究開発を行っています。四国電力からの受託研究が最も多く8割程度を占めていますが、四国の民間研究開発機関として大学・自治体・鉄道や道路関係の民間企業との共同研究を実施。地域社会の振興発展に役立つ研究開発にも取り組んでいます。

〜四国電力グループ傘下にて高い安定性の元、研究職に従事いただけます／電力関係はもちろん社会インフラに広く関わる社会貢献性の高い業務です／年休122日・完全週休二日制の土日祝休み・転勤無・残業月15時間程度と腰を据えて働ける環境〜 ■業務内容：【変更の範囲：無】 土木技術（特にコンクリート）に関する研究開発・コンサルタント業務をお任せします。 【具体的には】 (1)研究開発 ・CO2削減を目指したコンクリートの研究・開発 ・コンクリートの保守管理に関する劣化予測手法の研究・開発 ・フライアッシュ（火力発電所で副産物として生成される石炭灰）有効活用に関する研究・開発　など ＜具体的な作業例＞ ・コンクリートの作製（材料を混ぜ、固める） ・サンプルの試験（強度、性状確認など） ・大学や研究機関の先生との情報交換、意見伺い ・論文などの調査　など (2)コンサルタント業務 官公庁や建設コンサルタント等からの依頼対応として、 コンクリート構造物の保守管理に関するコンサルタント調査（コンクリートの劣化試験等） ・対象構造物からのコンクリートサンプルの採取 ・試験片の強度試験、性状試験　など ※コンクリートの混合やサンプル運搬のため重量物の運搬や重量物を扱う作業が発生します。 ※チームでの作業も多く、ご入社後は先輩社員が丁寧に指導いたします。すぐにお一人に全てをお任せすることはございません。 ■事業内容： 電気事業への貢献と電気事業で培った技術の提供による地域振興を目的に、1987年10月、四国電力株式会社の技術研究所を母体として分離・独立しました。以降、電力・エネルギーをはじめとして、土木・地質、情報通信、エレクトロニクス、化学、バイオテクノロジーなどの分野にわたって研究開発を行っています。四国電力からの受託研究が最も多く8割程度を占めていますが、四国の民間研究開発機関として大学・自治体・鉄道や道路関係の民間企業との共同研究を実施。地域社会の振興発展に役立つ研究開発にも取り組んでいます。

”ソフトバンクでんき”ブランドを中心とした電力小売サービスを展開する事業をベースに、既存事業においては安定した運営による収益の最大化を、加えて更なる事業拡張をはかるため、 市場全体の調査、制度対応、全体の展望を見通し、事業へのフィードバックを行い、電源調達/販売戦略を策定し、それに基づき、実際の電力トレーディング、リスク計量、デリバティブ・ヘッジ、収益改善に関わるフロント業務を担います。 ※ご経験に合わせ（1）（2）いずれかの業務内容を決定します。 （1）官公庁対応兼トレーダー ・電源調達に関する官公庁/取引先との折衝、入札業務 ・電力/燃料等の現物/先物取引実行、取引/口座管理（フロント業務） ・電力トレーディングによる収益改善 ・契約内容の確認・交渉 ・上層部へレポーティング及びその資料作成 （2）トレーダー ・電源調達/販売/取引先との折衝 ・電力/燃料等の現物/先物取引実行、取引/口座管理（フロント業務） ・電力トレーディング戦略検討、収益改善 ・契約内容の確認・交渉 ・上層部へレポーティング及びその資料作成 ■魅力点 ・ソフトバンクのエネルギー分野は近年で急成長しており、新規ビジネスや他社とのアライアンスの検討に関わっていただく機会が多くあります。 ・個々人の任される業務分野も広く個々のプロジェクト・施策〜事業全体に至るまで見る目が養われ、自己成長できる環境です。 ・トレーディング課は、2023年4月に新たに発足。調電の調達から販売、需給調整のほか、デリバティブを使った業務、収益目的でのトレーディング実行まで、幅広く関わります。 ・電力小売り事業者の中では、トレーディングを事業の一つとして取り組んでいるケースは珍しく、マーケットでのポジションを確立しつつあります。 ・将来的には再生可能エネルギーのトレーディングも視野に入れています。 ■評価 ソフトバンクグループの組織として、ソフトバンクならではの活力を生み出すため、チャレンジする人の可能性を支援し、成果を出した人には応える組織・評価体制です。 全員が変化を楽しみ、ワクワクしながら、目標に向かって進む、活力あふれる組織を追求します。個性あふれる人材が集い、切磋琢磨し、挑戦する人が成長できる機会を提供します。仕事の成果に正しく報いる、評価報酬制度を導入しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日125日／フレックスタイム制度／平均残業25時間程度／幅広い分野のプロジェクトに携われる】 ■業務内容： 港・ホテル・商業施設・住宅など含む、都市全体の総合企画・プロデュース〜コンソーシアム組成、事業性調査・資金調達〜建設〜運用までを一貫してご担当いただきます。 メインで「駅前大規模開発」「リゾート開発」の案件が始動しており、プロジェクト推進のための増員採用になります。 ■業務詳細： （1）行政向けコンサルティング支援 　・事業化に向けた調査分析、企画・構想策定 　・PPP/PFI導入可能性調査 　・エリアマネジメント実行支援 　・行政内外の関係者を取りまとめる会議体の設立支援、運営 （2）民間向けコンサルティング支援 　・事業化に向けた調査分析、企画・構想策定 　・各種開発事業の分析 　・国内外の民間コンソーシアムの組成、事業性調査、応札提案書作成 （3）シニアコンサルタントへのサポート業務 【変更の範囲：当グループコンサルティング業務全般】 ■働き方： 10:00~16:00をコアタイムとして、毎月標準総労働時間の枠内で、各従業員が各日の始業及び就業の時刻を決めて働いています。時間単位から取れる年次有給休暇に加え、子の看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇など様々な有給休暇があるため、プライベートも大切にしながら働くことができます。 ■求める人物像 コンセプト企画から、オペレーション・運用まで関わっていただく為、中長期的視点で開発に携わった経験がある方を求めています。様々なアセットタイプで開発の経験がある方からの応募を歓迎しております。 ■当社について： インデックスグループ（当社および4つの事業会社会社）は、建物や土地活用などに関する専門知識のない企業や学校法人、医療法人、自治体などのお客様を事業の立案からサポートする、建築コンサルティング会社として30年前に立ち上がりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【在宅勤務可／変電設備・配電設備など社会インフラ・公共インフラを支える電気設備メーカー】 ■業務概要： 全社部門横断の自動化・デジタル化提案を行い、DXを推進するとともに全社IT部門としてインフラ・ネットワークの管理・運用を担務いただきます。またグループメンバーのDX技術向上にご助力いただきます。 ■募集背景： 当社の中期経営計画達成のためDX・デジタル化のご経験、知見をお持ちの方を募集します。 ■ポジションの魅力： 全社のDX・デジタル化による生産性向上を推進、製造メーカとしてデスクワークのDXから工場のDXまで幅広くご活躍いただきます。 ■配属組織： DXカイゼン推進本部　DX推進部 本部の直下にカイゼン推進部（直下にカイゼン推進Ｇと生産技術Ｇ）22名とデジタル化推進部（直下にDX企画Ｇとシステム運用Ｇ）27名 ■当社について： ★プライム市場／日本の電力インフラを支える企業／再生可能エネルギー推進の一端を担う★ 電気設備の設計・開発で業界をリードし、誰もが知る大型案件にも携わっております。高速道路・鉄道などの社会インフラや、公共施設・上下水道施設・ゴミ処理施設などの公共インフラを支え、社会公益性の高い事業を展開しています。 2050カーボンニュートラルを国策として推し進める中、当社への期待も高まっています。当社は再エネ推進の一端を担っており、他社に先駆けいちはやくスマートグリッドのエネルギーマネジメントシステムを構築し、国内外でプロジェクトを展開しています。 例えば、晴れた日は太陽光発電を、風が強い日は風力発電を主に電気を供給するなど、再生可能エネルギーをベストミックスしながら、電力の需要と供給のバランスをとり、質の高い電力を安定供給しています。　

〜中部エリアの暮らしを支えるインフラ企業/休暇制度・勤務制度が豊富で従業員満足度◎〜 ■業務内容： 原子力安全技術研究所（原安技研）にて原子力設備、廃止措置・放射能評価をお任せします。 ・廃止措置における放射性廃棄物の放射能測定評価に係る研究開発業務 ・廃止措置における原子炉建屋・構造物等の解体工法に係る研究開発業務 ・放射性廃棄物のクリアランス制度適用に関する規制対応に係る支援業務 ・その他当社の技術開発に係る業務 ■業務詳細： 業務内容は、技術的なリーダーシップを発揮しながら、研究業務のマネジメントを行うことです。 ・原子力部門（本店と発電所）と連携して、解決すべき研究課題を設定する。 ・課題解決のための研究計画を立案する。計画立案には、リソース（予算、資機材）の確保や試験・解析等の社外委託に関する詳細検討を含む。 ・計画に基づき、複数の委託先（化学分析、解析計算、現場実証など）を統括し、現場実装に資する成果を創出する。 ・研究成果を現場に実装するため、原子力部門と調整を行う。 ・規制対応を容易にするため、研究成果を国内外で引用可能な形で公表する。 ・原子力部門が行う規制対応について、専門家として意見具申する。 ■組織構成： 現在17名のメンバーが在籍し、3のグループで構成しています。原安技研の上位部署である技術開発本部には約200名（原安技研を含む）が在籍し、専門研究員と各事業部門からの部門研究員で構成しています。 ■仕事の魅力： 原子力発電所の廃止措置に関する研究は、国内電力会社の廃止措置領域において、当社がトップランナーとしての地位を確立するための重要な取り組みです。一連の研究プロジェクトには、45万トンの解体物を限られた期限内および予算内で実施するというやりがいのある挑戦が含まれています。 また、研究開発を通じて、1千億円相当の大規模な工事を低廉の内に完遂するという当社はもちろんのこと同業他社への貢献も期待されています。 さらに、専門家として規制機関（NRA／NuRO）との技術的な議論を通じて説得を行うことや、全電力会社が共同で実施している研究計画に対して意見具申を行うことも重要な役割です。 将来的には、廃止措置の国内第一人者として、原子力業界の学協会や社内外の委員会で活躍できる可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜海外事業管理支援業務／国内外で活躍する電力コンサルタント／土日祝休み×福利厚生充実で就業環境◎東京電力グループの安定性〜 ■職務内容： ご経験や適性・ご希望に応じていずれかの業務をお任せいたします。 （面接内でご経験や希望をお伺いしていきます） ・海外支所・事務所を支援する請求処理、渡航手配、外国送金等、諸手続き対応（海外業務に従事している社員や海外出張に行かれる社員のサポート） ・海外支所・事務所に関わる契約・その他業務への対応 ・海外業務の基盤を支える収支管理・プロジェクト会計 ・海外部門のプロジェクト・社内の海外プロジェクトの収支管理・プロジェクト会計等 入社後はＯＪＴで学びながらスキルアップを図っていただきます。 ■働く環境について： ・社内は安定し落ち着いた風土です ・残業時間：平均10h程度 ・フレックス制度があり、非常に取得しやすい雰囲気のため、日によって15時や16時頃に帰宅する社員もいます。 ■同社の魅力： 現在国内ではエネルギー供給の安定化及び環境問題、防災への対応、各種インフラの高経年化が課題となっています。一方国外ではエネルギー需要の構造変化、環境問題の深刻化などが、地球規模で問題となっています。このような時代に同社は、電力を主体としたエネルギー・環境分野、耐震評価をはじめとした防災分野など、社会資本の調査、設計から設備の診断、さらには運用管理に至るライフサイクルを通じたエンジニアリングサービスで、国内外の顧客の期待に応えていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京電力グループ／土日祝休み・フレックス・リモート勤務◎資格取得支援や東京電力Gの福利厚生充実／良好な職場環境での長期就業が可能／国内外で活躍する電力コンサルタント〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 電力流通設備、社会インフラ設備の挙動監視、周辺環境センシングシステムの開発をお任せいたします。 【具体的にお任せする業務内容】 ご経験や適性・ご希望に応じて以下業務をお任せいたします。 ・お客さまのニーズを伺いながら設備維持・管理に役立つセンシングシステムを自社開発し、お客さまにご提供します。 ・電力設備をはじめ、社会インフラ設備へのセンシング技術開発及びサーバー運用を行います。 ・案件としては、センシング機能を盛り込んだ開発をはじめとして、IoT関連の案件に携わってもらいます。 ・AWSやクラウドサービスの構築運用及びシステム(センサー類)の現地設置作業などフィールドワークにも携わってもらいます。 ■働き方： 【平均残業時間】10時間程度/月。 【フレックス活用】業務スケジュール上問題なければ朝は7時ごろ業務を開始する人もいれば、10時から業務を開始する方もいます。15時や16時に終業することも可能です。業務内容やライフスタイルに合わせてその日その日で自由にフレックスの活用ができています。 【リモートワーク】週2日程度在宅勤務している社員が多いです。 ■同社の魅力： ◇電力総合コンサルタント 現在国内ではエネルギー供給の安定化及び環境問題、防災への対応、各種インフラの高経年化が課題となっています。一方国外ではエネルギー需要の構造変化、環境問題の深刻化などが、地球規模で問題となっています。このような時代に同社は、電力を主体としたエネルギー・環境分野、耐震評価をはじめとした防災分野など、社会資本の調査、設計から設備の診断、さらには運用管理に至るライフサイクルを通じたエンジニアリングサービスで、国内外の顧客の期待に応えていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内外で活躍する電力コンサルタント／土日祝休み×福利厚生充実で就業環境◎東京電力グループの安定性〜 ■業務内容： ・現在インドネシア、マレーシアで進めている、或いは今後予定されている水力発電所建設プロジェクトの施工管理担当者として、現地土木工事の管理・監督を担っていただける方を募集します。 ・お客様が建設会社等と契約した発電所建設工事に対して、建設会社から提出される図面の承認業務、クレームレターの対応、設計変更審査、施行品質管理業務他をお客様と建設会社の間に立って行います。 ・インドネシアのプロジェクトは2025年12月までの予定です（プロジェクト進捗・社会情勢状況により変動可能性あり) ・マレーシアのプロジェクトは2022年6月に着工しております。水力発電所案件についてはアジアを中心に継続して引き合いが発生している状況です。 ・インドネシアの事務所には、当社の設計担当2名/施工管理担当1名が駐在しており、また近郊での工事監理を行う日系他企業の担当者も同事務所内におります。 ・マレーシアの事務所には当社施工管理担当3名が常駐しており、今後工事の進捗に合わせ複数の設計担当/工事監理担当を派遣する予定です。 変更の範囲：本文参照

〜東証スタンダード上場の穴吹興産グループ／内勤8割／福利厚生・ワークライフバランス◎／充実した研修体制〜 ■業務内容： 分譲マンションの電力提供サービス導入の施工管理としてご活躍頂きます。現場2割、内勤（デスクワーク）8割の業務となります。 ・発注者側となりますので自ら手を動かすというよりは、工程の調整が主となります。ゼネコンやディベロッパー、資材発注先等と折衝が必要となります。約9割が過去取引のある業者とのやり取りとなります。 ・現場管理は協力業者に委託しているため、現場に行かずとも遠隔で対応が可能。（常駐不要） ■業務詳細： ◎マンション向け「高圧一括受電」サービスを導入するための設計、施工監理業務 ・高圧受変電設備の単線結線図作成 ・電力会社・施主・設備設計会社等との折衝 ・施工計画、当社工事時の現場監督 ※上記の施工管理業務がメインですが、下記業務もお任せします ◎緊急時の電話受付担当(1か月間、年に2回程度) 3人1組でシフトを組み、災害時などの緊急時に24時間稼働しているグループ会社のコールセンターから社用携帯へかかってくる電話への対応、各部門や保安会社などへの連携 ◎リースの対応 同社が提供しているエコキュートやIHクッキングヒーター等のリースサービスのお問合せについて補償対象になるかの判断、メーカーやメンテナンス会社への連携 ■出張・転勤： ・中国・四国地方等へ月1〜2回程度の出張が発生します。現地にてメンテナンスを行っていただくことはございませんが、停電などのトラブルが発生した際には現地にて対応していただくことがあります。 ・将来的に東京、大阪、広島、福岡へ転勤の可能性があります。 ■組織構成： 現在7名程度で行っており、高松本社4名、東京本店1名、広島支店1名、福岡支店1名の構成となっています。 ■研修について： ご入社後6か月程度、本社(香川県高松市)で研修を行います。 【1か月】 会社の概要の説明、他部署の理解の課長からの説明の研修、他のグループのメンバーとの会話のためのディスカッションを実施します。 【5カ月】 実際に稼働しているプロジェクトからマンション設計から受電までの一連の流れを学んでいただきます。 配属後はOJTにて業務を少しずつ覚えていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜四国電力グループ傘下にて高い安定性の元、研究職に従事いただけます／電力関係はもちろん社会インフラに広く関わる社会貢献性の高い業務です／年間休日122日・完全週休二日制の土日祝休み・転勤無しと腰を据えて働ける環境〜 ■業務内容： 発電所のホームドクターとして、機械、金属部材の経年劣化の調査研究や解析評価技術の信頼性向上に関する調査研究、不具合に対する原因推定、対策立案に従事いただきます。 【具体的には】 ・金属部材の破面観察から原因推定、対策立案 ・金属、高分子の引張試験、硬さ試験。ひずみゲージによる応力計測 ・液体浸透探傷試験、超音波探傷試験などの非破壊検査 ・有限要素法を用いた応力解析や固有振動数解析 ・材料力学を用いたはりの応力計算 ・機械工学便覧など技術資料を利用した材料調査、熱伝導計算、固有振動数計算 ・発電所からの問合せに対する技術対応や不具合への原因推定、対策立案　など ■事業内容： 電気事業への貢献と電気事業で培った技術の提供による地域振興を目的に、1987年10月、四国電力株式会社の技術研究所を母体として分離・独立しました。以降、電力・エネルギーをはじめとして、土木・地質、情報通信、エレクトロニクス、化学、バイオテクノロジーなどの分野にわたって研究開発を行っています。四国電力からの受託研究が最も多く8割程度を占めていますが、四国の民間研究開発機関として大学・自治体・鉄道や道路関係の民間企業との共同研究を実施。地域社会の振興発展に役立つ研究開発にも取り組んでいます。