◇◆平均勤続20年越えの社員多数！／繁忙期（1〜3月）以外は残業ほぼゼロ ／創業45年以上、相続税申告実績は1,600〜2,000件超と県内トップクラス！◆◇ ■業務詳細： 当事務所で、以下の税務全般の業務を担当していただきます。 ▼主な仕事内容 ◇法人税業務 ◇相続税関連業務 ◇経営コンサルティング ◇所得税業務 ◇消費税業務 ▼担当スタイル ※顧問先を持ち、訪問・巡回〜会計処理・税務対応まで一貫して担当します。クライアントは 地元の資産家・中小企業が中心。希望に応じて相続案件にも携われるため、資産税の経験を深めたい方に最適です。 ※使用ソフト：EPSON R4（財務応援） ■働く魅力： ＼相続税に圧倒的な強みがある事務所でスキルを磨ける?／ 45年以上の歴史を持ち、相続税申告件数は1,600〜2,000件超！ 地域の金融機関からの紹介案件も多く、資産家案件に携わる機会が豊富。 法人税・所得税・消費税・相続・事業承継・コンサルまで扱うため、中小企業支援×資産税 の両方を経験できる環境です◎ ＼働きやすさ抜群の環境?／ 平均勤続20年以上と、長く働く人が多い職場！ 繁忙期（1月〜3月）以外は「基本残業なし」で、有給も取りやすく、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です◎ ※税理士試験を目指す方は、通学・勉強に合わせて勤務調整も可能！ ■組織風土： 少人数ながら穏やかで人間関係が良い職場で、平均勤続は約20年！定着率が高い環境です◎ ■同社の魅力： （1）業績好調により件数、売上が毎年増加！ 金融機関・司法書士など、地域の専門家と長年の信頼関係があり継続的に紹介が増えている環境です！個人の方から売上高数十億円以上の法人まで、お客様の業種・規模は多岐にわたりますが、近年では、地域の資産家様をご紹介頂くことが多いです。 （2）相続税申告実績は通算2,000件以上！ ご依頼頂く件数も年々増加しています。こちらも特に地域の金融機関からの信頼を得ることが出来ており、数多くのご紹介を頂いています。 （3）45年以上の地域密着・安定基盤あり！ 神奈川に根付いて45年以上。長年に渡り地域のお客様から信頼・ご愛顧頂き、安定した事業基盤を確立してきました。人口や企業が減少する中でも着実にお客様を増やしています。

◇◆平均勤続20年越えの社員多数！／繁忙期（1〜3月）以外は残業ほぼゼロ ／創業45年以上、相続税申告実績は1,600〜2,000件超と県内トップクラス！◆◇ ■業務詳細： 当事務所で、以下の税務全般の業務を担当していただきます。 ▼主な仕事内容 ◇法人税業務 ◇相続税関連業務 ◇経営コンサルティング ◇所得税業務 ◇消費税業務 ▼担当スタイル ※顧問先を持ち、訪問・巡回〜会計処理・税務対応まで一貫して担当します。クライアントは 地元の資産家・中小企業が中心。希望に応じて相続案件にも携われるため、資産税の経験を深めたい方に最適です。 ※使用ソフト：EPSON R4（財務応援） ■働く魅力： ＼相続税に圧倒的な強みがある事務所でスキルを磨ける?／ 45年以上の歴史を持ち、相続税申告件数は1,600〜2,000件超！ 地域の金融機関からの紹介案件も多く、資産家案件に携わる機会が豊富。 法人税・所得税・消費税・相続・事業承継・コンサルまで扱うため、中小企業支援×資産税 の両方を経験できる環境です◎ ＼働きやすさ抜群の環境?／ 平均勤続20年以上と、長く働く人が多い職場！ 繁忙期（1月〜3月）以外は「基本残業なし」で、有給も取りやすく、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です◎ ※税理士試験を目指す方は、通学・勉強に合わせて勤務調整も可能！ ■組織風土： 少人数ながら穏やかで人間関係が良い職場で、平均勤続は約20年！定着率が高い環境です◎ ■同社の魅力： （1）業績好調により件数、売上が毎年増加！ 金融機関・司法書士など、地域の専門家と長年の信頼関係があり継続的に紹介が増えている環境です！個人の方から売上高数十億円以上の法人まで、お客様の業種・規模は多岐にわたりますが、近年では、地域の資産家様をご紹介頂くことが多いです。 （2）相続税申告実績は通算2,000件以上！ ご依頼頂く件数も年々増加しています。こちらも特に地域の金融機関からの信頼を得ることが出来ており、数多くのご紹介を頂いています。 （3）45年以上の地域密着・安定基盤あり！ 神奈川に根付いて45年以上。長年に渡り地域のお客様から信頼・ご愛顧頂き、安定した事業基盤を確立してきました。人口や企業が減少する中でも着実にお客様を増やしています。

◇◆平均勤続20年越えの社員多数！／繁忙期（1〜3月）以外は残業ほぼゼロ ／創業45年以上、相続税申告実績は1,600〜2,000件超と県内トップクラス！◆◇ ■業務詳細： 当事務所で、以下の税務全般の業務を担当していただきます。 ▼主な仕事内容 ◇法人税業務 ◇相続税関連業務 ◇経営コンサルティング ◇所得税業務 ◇消費税業務 ▼担当スタイル ※顧問先を持ち、訪問・巡回〜会計処理・税務対応まで一貫して担当します。クライアントは 地元の資産家・中小企業が中心。希望に応じて相続案件にも携われるため、資産税の経験を深めたい方に最適です。 ※使用ソフト：EPSON R4（財務応援） ■働く魅力： ＼相続税に圧倒的な強みがある事務所でスキルを磨ける?／ 45年以上の歴史を持ち、相続税申告件数は1,600〜2,000件超！ 地域の金融機関からの紹介案件も多く、資産家案件に携わる機会が豊富。 法人税・所得税・消費税・相続・事業承継・コンサルまで扱うため、中小企業支援×資産税 の両方を経験できる環境です◎ ＼働きやすさ抜群の環境?／ 平均勤続20年以上と、長く働く人が多い職場！ 繁忙期（1月〜3月）以外は「基本残業なし」で、有給も取りやすく、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です◎ ※税理士試験を目指す方は、通学・勉強に合わせて勤務調整も可能！ ■組織風土： 少人数ながら穏やかで人間関係が良い職場で、平均勤続は約20年！定着率が高い環境です◎ ■同社の魅力： （1）業績好調により件数、売上が毎年増加！ 金融機関・司法書士など、地域の専門家と長年の信頼関係があり継続的に紹介が増えている環境です！個人の方から売上高数十億円以上の法人まで、お客様の業種・規模は多岐にわたりますが、近年では、地域の資産家様をご紹介頂くことが多いです。 （2）相続税申告実績は通算2,000件以上！ ご依頼頂く件数も年々増加しています。こちらも特に地域の金融機関からの信頼を得ることが出来ており、数多くのご紹介を頂いています。 （3）45年以上の地域密着・安定基盤あり！ 神奈川に根付いて45年以上。長年に渡り地域のお客様から信頼・ご愛顧頂き、安定した事業基盤を確立してきました。人口や企業が減少する中でも着実にお客様を増やしています。

【CMでもお馴染みのハウスメイト！／全国約90店舗展開／ご自宅場所を考慮して配属先決定／未経験歓迎／中途入社70％以上／個人ノルマなし／固定給で収入が安定する／年間休日121日／残業月平均20時間】 ■お仕事について： お客様のお部屋探しのお手伝いをお任せします。 ＜具体的には＞ ・来店されたお客様の希望のヒアリング〜お部屋紹介〜お部屋案内 ・お部屋情報の作成（WEBサイト、HP、紙ベースなど） ・契約書等の作成 ■お仕事がしやすい仕組み： 来店前に電話やメールにてご予約されるお客様が大半なので、1日のスケジュールが管理しやすい。平均1日2~3組の対応です。また、ご契約後に法律面や請求面でトラブルの起きやすいお仕事は、専門の部署が対応します。 ■不動産業界未経験でも安心！： 店舗での売上目標はありますが個人ノルマはございません。その為、ノルマに追われてお仕事をすることもございません。また、歩合給ではなく固定給なので、毎月の収入が安定しており、不動産未経験の方でも安心してご入社ができます。もちろん、業績によってボーナスがございます。 ＜モデル年収＞ 入社3年 スタッフ 400〜450万円 入社5年 アシスタント 500〜550万円 入社7年 チーフ 600〜650万円 ■就業環境について： 配属店舗はご自宅場所を考慮して決定。全国約90店舗以上展開しておりますので、通勤時間の短縮にもつながります。また、来店の際にご予約されるお客様がほとんどなので、1日のスケジュールを把握しやすく残業も少ないです。（月平均20時間程度）その他、産休・育休取得も推奨しており、そこからの復帰実績も多数あり。家庭環境と相談し、土日休める職種に異動もできます。また、店舗ごとに売上目標を追うことからチームの団結力が強く、お客様１人に対し複数人で担当します。そのため、お客様への提案も一緒に考えることができ、急遽体調不良となった際も代理の担当で対応することができます。 ■評価制度について： 1年ごとに実施する人事評価は、成長に繋がる目標を設定します。仕事の取り組み姿勢を評価する「プロセス評価」、目標数字を評価する「業績評価」。数字だけではなく、人の成長も評価します。

〜未経験から手に職◎育成前提の採用です／賞与4.9ヶ月分／働き方◎残業平均20h・年休125日・土日祝休／〜 ■業務内容： 当社にて、自社エレベーター修理工事における現場管理業務をお任せします。契約工期内に工事を完遂させるべく、現場を管理していただきます。 ■入社後の流れ： まずは2週間の全体研修を受けていただきます。 その後、半年〜1年程度、OJTとして業務を覚えていきます。最初は先輩と一緒に、出庫伝票や購入伝票の作成からスタート。 段階に合わせて、製作品・購入品・出庫品の確認業務や搬出入手配書の作成、現場管理の補助業務と業務を徐々に広げていただきます。 ■当社の強み： 当社はオーダーメイド型の工場、倉庫などに使用される荷物用エレベーターに強みがあります。世界的な昇降機コンテストで2回受賞経験があるなど、技術力に定評があります。一度製品を納品するとメーカーの変更は少なく、売上の約7割を保守・メンテナンスで確保しますので、安定的に売上を確保しています。 ■組織構成： 男性8名、女性1名 ■働き方： 2022年9月16日に 『 健康優良企業 』 に認定されました。 今後も 心身ともに健康に働ける職場を目指し、従業員の健康づくりに取り組んでいきます。 貼り付け元 http://www.yokohama-elevator.jp/contents/info/detail/id/32/ ■当社について： 当社は創業以来長きにわたり、多くの顧客の要望に応えるべく懸命に努力工夫を重ねて、エレベーターメーカーとしての地歩を築き、今日に至りました。大手エレベーター各社が規格型乗用エレベーターの大量生産で業容を拡大していく中、当社は、大手エレベーターメーカーの手掛けない大型荷物用エレベーターや、特殊なオーダーメイドのエレベーター製作に活路を見出して実績を積み重ね、現在では、業界からもその種の分野では、一定の評価を得るまでになってきています。当社は、今後とも全役職員一致結束して、こうした社会から期待されている様々なエレベーターの役割をも十分に認識しながら、今まで以上に顧客の要望に応え、できる製品作りに懸命に邁進していくつもりです。 変更の範囲：会社の定める業務

【簿記資格歓迎/平均勤続20年／相続税に強み／顧問先数700以上（個人・法人約半数ずつ）／横浜市に3拠点あり】 ■業務詳細： 税務関連業務全般 (申告・記帳代行・巡回等、顧問業務全般) ・顧問先（法人/個人）担当 ※基本的には担当顧問先を持ち、訪問・巡回から会計・税務処理まで行ないます。 ※メインクライアントは地場の資産家の方や中小企業です ※希望に応じて相続案件にも携われますので、資産税に興味のある方には適した環境です。相続申告を数多く扱っており、法人＋αの経験を積めます。また、相続税以外のことも学べます。 ※会計ソフト／EPSON R4（財務応援） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方： 勉強中の方は通学に合わせ柔軟に勤務いただくことも可能です。 ・3/16〜12月 9:00〜17:00（実働7ｈ/休憩1ｈ） ・1月〜3/15 の繁忙期に限り9:00〜18:00/9:00〜19:00/9:00〜20:00の勤務あり ・勤務地は働きやすい場所をご相談いただけます。 ■組織風土： 穏やかで人間関係のよい事務所のため、コンパクトな規模感ながら職員定着率が高く、平均勤続年数20年程度。長く働く方が多いです！ ■同社の魅力 （1）業績好調により件数、売上が毎年増加！ 地域の金融機関や司法書士といった業務提携先と、長年に渡って良好な関係を構築してきた結果、継続的にお客様をご紹介頂くことが出来ています。個人の方から売上高数十億円以上の法人まで、お客様の業種・規模は多岐にわたりますが、近年では、地域の資産家様をご紹介頂くことが多いです。 （2）相続税申告実績は通算2,000件以上と実績多数！ ご依頼頂く件数も年々増加しています。こちらも特に地域の金融機関からの信頼を得ることが出来ており、数多くのご紹介を頂いています。 （3）安定した事業基盤： 神奈川に根付いて45年以上。長年に渡り地域のお客様から信頼・ご愛顧頂き、安定した事業基盤を確立してきました。2023年7月には、センター南事務所を新規開設するなど、人口や企業が減少する中でも着実にお客様を増やしています。

【簿記資格歓迎/平均勤続20年／相続税に強み／顧問先数700以上（個人・法人約半数ずつ）／横浜市に3拠点あり】 ■業務詳細： 税務関連業務全般 (申告・記帳代行・巡回等、顧問業務全般) ・顧問先（法人/個人）担当 ※基本的には担当顧問先を持ち、訪問・巡回から会計・税務処理まで行ないます。 ※メインクライアントは地場の資産家の方や中小企業です ※希望に応じて相続案件にも携われますので、資産税に興味のある方には適した環境です。相続申告を数多く扱っており、法人＋αの経験を積めます。また、相続税以外のことも学べます。 ※会計ソフト／EPSON R4（財務応援） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方： 勉強中の方は通学に合わせ柔軟に勤務いただくことも可能です。 ・3/16〜12月 9:00〜17:00（実働7ｈ/休憩1ｈ） ・1月〜3/15 の繁忙期に限り9:00〜18:00/9:00〜19:00/9:00〜20:00の勤務あり ・勤務地は働きやすい場所をご相談いただけます。 ■組織風土： 穏やかで人間関係のよい事務所のため、コンパクトな規模感ながら職員定着率が高く、平均勤続年数20年程度。長く働く方が多いです！ ■同社の魅力 （1）業績好調により件数、売上が毎年増加！ 地域の金融機関や司法書士といった業務提携先と、長年に渡って良好な関係を構築してきた結果、継続的にお客様をご紹介頂くことが出来ています。個人の方から売上高数十億円以上の法人まで、お客様の業種・規模は多岐にわたりますが、近年では、地域の資産家様をご紹介頂くことが多いです。 （2）相続税申告実績は通算2,000件以上と実績多数！ ご依頼頂く件数も年々増加しています。こちらも特に地域の金融機関からの信頼を得ることが出来ており、数多くのご紹介を頂いています。 （3）安定した事業基盤： 神奈川に根付いて45年以上。長年に渡り地域のお客様から信頼・ご愛顧頂き、安定した事業基盤を確立してきました。2023年7月には、センター南事務所を新規開設するなど、人口や企業が減少する中でも着実にお客様を増やしています。

〜プライム上場Gのアイダエンジニアリンググループ会社/横浜シーサイドライン・福浦駅最寄り/マイカー・バイク通勤可/転勤なし//年休123日/残業ほぼなし/土日休み/未経験から回路設計に挑戦をすることができます！〜 ■当社について： 1964年の設立以来、日本を代表する大手メーカーの生産ラインを支える制御技術のパイオニアとして、 制御機器の開発、制御システムの設計、そして最適な技術サービスを提供しております。当社の製品は、鉄鋼・段ボール・自動車・プラスチックなど様々な業界の製造の現場で使われる産業機械に使われています。 ■業務内容： 産業機械を駆動するインバータ、コンバータ、コントローラ等、制御基板の電子回路設計をお任せいたします。 ＜詳細＞ ・1つのプロジェクトは約1〜3年ほど。 ・製品寿命が10〜20年と長いため安定稼動するまで製品に向き合っています。 ・新製品の立ち上げ時、製品に関連したトラブルシューティングのため年に数回国内外への出張が発生することがあります。 ・IoT事業は20年以上前から取り組んでおり、既存のお客様をメインにまずは導入をしていく予定です。導入からサポートまで当社で行うことが出来ます。 ■組織構成： 20名ほど(平均年齢40代後半) ■当社の魅力： ・幅広い業務に携われます…設計の構想段階から携わるため自由に設計をすることが可能です。 ・卓越した制御技術…システムドライブソリューションのパイオニアとして、メタル、プラスチック、自動車産業などの各種オートメーション製品のトータルエンジニアリングを提供しております。 ・かけがえのない地球環境を次世代へ…当社は、制御技術、製品づくりなどのあらゆる分野を通じて、環境にやさしい技術であることを追求しています。 ・自社で開発、設計、製造、保全など一貫して行うことができるため、競合に開発やアフターサポートなどにおいてスピードやクオリティで優位性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験から設計にチャレンジ／◆日本のモノづくりを支える◎金属パイプ加工で世界屈指の技術力を持つ会社◆ ◆採用背景 5年、10年先のさらなる成長を見据え、若手の人材を募集します。 ◆業務内容 ・製品を作る ⇒ 各種金型設計、各種治具設計、工程設計、工法開発、試作加工 ・金型を使用し加工する ⇒ 設備機械設計、設備電装設計、油圧空圧関連 ・加工に使用する設備保全 ⇒ 設備メンテナンス、機械系、電気系 など ◆主力製品 ・ロボットシャフト：産業用ロボットのアームに使用される駆動シャフト ・タイロッド：トラック用ステアリングタイロッド（トラックのハンドルとタイヤを繋ぐシャフト） ・熱交換パイプ：自動車用ラジエターに使用されるアルミ製曲げパイプ ◆職場環境 ・5名ほどの組織となります。 ・ベテラン社員が多いため、未経験でも先輩がしっかり面倒を見てくれて、一歩ずつ確実に技術を習得していくことができる職場です。 ◆魅力・やりがい 最初は現場を知ることから始め、ゆくゆくは設計のプロフェッショナルを目指していただきます。 「未経験から設計なんて、ハードルが高い」と思われているあなたへ。 プレス金型は、計算だけでは語れない『現場の勘』がモノを言う世界です。 だからこそ、まずは現場で鉄に触れ、金型の重みを知ることから始めてほしいと考えています。 10年後「この金型、自分が設計したんだ！」と胸を張れる技術者を目指していただきます。 ◆教育体制・研修体制 工業高校出身の方はもちろん、文系出身・未経験・第二新卒の方でも「モノづくりに携わりたい」という意欲を尊重し、OJTや外部機関の活用を通して技術や設計の基礎をゼロから教えます。 AIが進歩しても、物理的な「金型」の技術は無くなりません。 「手に職」をつけたい方に対しては、座学だけでなく様々な現場経験を通して先輩社員たちから教わりながら、数年かけて『一生モノのスキル』を身につけられるようにします。 もう一つ大切にしているのはコミュニケーション能力で、設計職はデスクに座りっぱなしだと思われがちですが、例えば「ここをもう少し削りましょうか」等、他のメンバーと色々な相談をしながら設計や試作を繰り返していくことで、コミュニケーションについてもスキルを上げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇未経験歓迎／機械いじり好きな方歓迎／年休120日／無借金経営の東京貿易ホールディングス株式会社100%出資／グループ連結社員数1072名／充実の研修有◎◇◆ ■業務内容： エネルギー関連におけるプラント高圧ガス機器（ポンプ・コンプレッサー及び周辺機器）の保守・メンテナンス業務をお任せ致します。当社のメンテナンスカーで移動し、顧客先にてメンテナンス作業、その他、保守作業に伴う見積書・報告書作成、上記機器・関連部品の販売等にも携わっていただきます。※出張(宿泊を伴うもの)は月平均3〜5回程度 ■組織構成： 横浜サービス課はセンター長を含め、サービス7名/営業事務2名の社員で構成されております。 ■入社後の流れ： 独り立ちまで充実のフォロー体制があり、未経験の方でも安心してステップアップしていただけます。 (1)入社後1週間程度は座学にて基礎知識等を学んで頂きます。 (2)1-2か月各拠点・工場にて技術研修を行います。 (3)配属後はOJTにて慣れるまで先輩社員と一緒に業務を行い、わからないことはすぐに質問できる環境が整っております。 (4)高圧ガス保安責任者関連の丙資格(※高校卒業レベル)を取っていただき、専門知識の取得に努めて頂きます。 ■就業環境： 平均残業時間は20時間となっており、少ないときは10時間程度、繁栄期(夏)でも30時間程度となっております。また年間休日も120日あり、エンドユーザーより取引先と営業を介して初めてメンテナンスエンジニアに依頼が届くので、急な呼び出しは少なく、基本的にすべて事前にわかるようになっております。 ■当社の特徴 当社は、東京貿易ホールディングスの100%出資企業として、機械商社・メーカーの両方の機能を持ち、日本国内ユーザーへ圧縮機等を中心とした機械製品の販売をしており、現在も安定的にシェアを伸ばしております。 ■東京貿易ホールディングスについて： 創業72年を誇る企業として現在では、主要取引先業界を中心とした、マーケティング、開発、製造、販売、メンテナンスまでのトータルサービスを展開し、無借金経営を実現しています。 現在、グループ企業も世界各国（アメリカ・オーストラリア・ロシア・中国・タイ）含め17社となり、連結社員数は1072名となりました。

〜第二新卒歓迎/横浜シーサイドライン・福浦駅最寄り/マイカー・バイク通勤可/転勤なし/プライム上場Gのアイダエンジニアリンググループ会社/年休123日/残業ほぼなし/土日休み/未経験から回路設計に挑戦をすることができます！〜 ■当社について： 1964年の設立以来、日本を代表する大手メーカーの生産ラインを支える制御技術のパイオニアとして、 制御機器の開発、制御システムの設計、そして最適な技術サービスを提供しております。当社の製品は、鉄鋼・段ボール・自動車・プラスチックなど様々な業界の製造の現場で使われる産業機械に使われています。 ■業務内容： 産業機械を駆動するインバータ、コンバータ、コントローラ等、制御基板の電子回路設計をお任せいたします。 ＜詳細＞ ・1つのプロジェクトは約1〜3年ほど。 ・製品寿命が10〜20年と長いため安定稼動するまで製品に向き合っています。 ・新製品の立ち上げ時、製品に関連したトラブルシューティングのため年に数回国内外への出張が発生することがあります。 ・IoT事業は20年以上前から取り組んでおり、既存のお客様をメインにまずは導入をしていく予定です。導入からサポートまで当社で行うことが出来ます。 ■組織構成： 20名ほど(平均年齢40代後半) ■入社後の流れ： OJTを通じて業務をマスターしていただきます。1〜2年をかけ、マンツーマンで教育を行います。 ■当社の魅力： ・幅広い業務に携われます…設計の構想段階から携わるため自由に設計をすることが可能です。 ・卓越した制御技術…システムドライブソリューションのパイオニアとして、メタル、プラスチック、自動車産業などの各種オートメーション製品のトータルエンジニアリングを提供しております。 ・かけがえのない地球環境を次世代へ…当社は、制御技術、製品づくりなどのあらゆる分野を通じて、環境にやさしい技術であることを追求しています。 ・自社で開発、設計、製造、保全など一貫して行うことができるため、競合に開発やアフターサポートなどにおいてスピードやクオリティで優位性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場Gのアイダエンジニアリンググループ会社/横浜シーサイドライン・福浦駅最寄り/マイカー・バイク通勤可/転勤なし//年休123日/残業ほぼなし/土日休み/未経験から回路設計に挑戦をすることができます！〜 ■当社について： 1964年の設立以来、日本を代表する大手メーカーの生産ラインを支える制御技術のパイオニアとして、 制御機器の開発、制御システムの設計、そして最適な技術サービスを提供しております。当社の製品は、鉄鋼・段ボール・自動車・プラスチックなど様々な業界の製造の現場で使われる産業機械に使われています。 ■業務概要 EMS事業の立ち上げメンバーとして、電子基板を中心とした開発・製造案件の推進および、顧客折衝・サプライヤー管理・協力会社への指示出しを担っていただきます。開発から製造までの一連の業務フローを理解したうえで、 分業化された工程全体を俯瞰し、プロジェクトを統率する役割です。 ■業務詳細 ・電子回路基板を中心としたEMS案件の事業開発／推進 ・基板供給が可能な顧客の開拓および既存顧客との折衝 ・協力会社／サプライヤーへの指示、進捗・品質・コスト管理 ・開発案件の全体統括（設計〜製造工程の流れを踏まえたマネジメント） ・新設部署（EMS事業開発室）の体制構築・業務設計 ■当社の魅力： ・幅広い業務に携われます…設計の構想段階から携わるため自由に設計をすることが可能です。 ・卓越した制御技術…システムドライブソリューションのパイオニアとして、メタル、プラスチック、自動車産業などの各種オートメーション製品のトータルエンジニアリングを提供しております。 ・かけがえのない地球環境を次世代へ…当社は、制御技術、製品づくりなどのあらゆる分野を通じて、環境にやさしい技術であることを追求しています。 ・自社で開発、設計、製造、保全など一貫して行うことができるため、競合に開発やアフターサポートなどにおいてスピードやクオリティで優位性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【防衛省とのお取引により創業以来70年以上黒字経営／神奈川認定モデル企業／離職率10％未満／充実の福利厚生／フルフレックス／土日祝休み／転勤無し／平均勤続年数15.1年／世界に１つしかない製品を造る】 ■業務内容 創業70年以上、主に自衛隊で使われている通信機器等の開発からアフターサービスを担う当社にて、製品の組立・配線をお任せします。 防衛省の艦船や基地等に設置されている装置群は防衛費増大など社会的な背景からニーズが増加しています。量産品ではなく特注品を作るため技術力を養うことができ、やりがいある仕事です。 ■業務詳細 ・設計課が作成した手順書をもとに取り組みます。 ・一人で全て作るのではなく、一台完成させるまでを取りまとめる役割です。 ・検査は検査課に、組立は外注に依頼するなど、他部署と協力して完成を目指します。 ・部品手配⇒組立⇒配線⇒調整・試験⇒検査⇒梱包⇒出荷の流れ業務が進みます。 ＜入社後＞ ・まず座学にて社内規定と製造工程を学んでいただきます。 ・メンターの先輩とともに少しずつ業務を覚えます。最初は小さな機材製造のサポートからお任せいたします。 ・業務に慣れてきたら、各工程の業務習得を目指していきます。 ・会社の支援を受けながら資格取得に向けて学び、スキルアップを目指します。 ＜将来的には＞ ・業務に慣れたら出張もお任せします。1週間程度の出張が年に5,6回です。主な出張先は全国の造船所や自衛隊基地です。 ・一人前になったら客先での性能検査もお任せしたいと考えています。 ・1台を主担当としてリードできるようになったら一人前です。3年くらいをかけて一人前を目指していただきます。 ＜モデル年収＞ ・650万円 入社7年目 メンバー30歳／月給33万円＋賞与4か月分以上 ・550万円 入社5年目 メンバー27歳／月給28万円＋賞与4か月分以上 ■組織構成 出向者等を含め19名で構成されます。年齢層は20代〜60代（平均42歳）と若手からベテランまで幅広く在籍しているため、わからないことも聞きやすく安心のサポート体制です。 ■働く環境 ・福利厚生：社員寮、住宅ローン補助制度、保養所等 ・教育制度：社内英会話教室、海外留学制度、各種研修等 ・離職率3％：景気に左右されず働きやすい 変更の範囲：会社の定める業務

【業界業種未経験から活躍者多数！/未経験者にも安心の充実した教育体制/月平均残業5h程度/様々な環境で経験を積んだ方が教育を通じて個々の特性を活かすことのできる企業】 ■採用背景： コロナ禍でも利益追求型の経営ではなく、顧客に寄り添う経営や地域密着型の経営をしていることで口コミも広がり生徒数、業績は右肩上がり。毎年5月に決算ボーナスを支給中！現在、東京・神奈川・埼玉に42教室展開。2025年迄に80教室を目指し拡大しております。今後の組織の中枢を担っていただける教室長候補の採用を致します。まだまだ成長途中のため、社員の考えが直に反映されます。“ヤリガイ”は充分あります！ 一緒に成長していきましょう！ ■担当業務： 教室長候補として、教室運営と講師からスタートしていただきます。 ・生徒、保護者の対応（面談等）…春夏冬の各季節講習前の年3回は最低あります。 ・講師の管理（採用/研修/教育）…1教室あたり生徒数は80名〜100名ほど。講師は20名〜40名ほどおります。 ・成績アップのための企画と実施／教室の売上計画と販促企画・実施 ・生徒・講師のスケジュール管理／講師として生徒の授業（体験授業、補習、講習等） ■入社後の流れ： 入社後約1か月で、会社の経営理念から教室のマネジメント全般、実際の業務までマニュアルに沿ってきめ細かく指導していきます。その後6ヶ月〜10ヶ月間は直営教室で先輩教室長のもと、教室長補助として実務から教室マネジメントの基礎を学んで頂きます。※経験やスキルによっては短縮する場合もございます。 ■キャリアパス： 教室長となりご活躍いただいた後には、サブリーダー、リーダー、マネージャーと1つの教室だけでなくエリアを統括し教室長をマネジメントする仕事にも挑戦することが可能です。 ■当社の強み： 【「全従業員が幸せになる会社」を目指す成長企業！】…同業界出身者からは「(この会社は)色んな意味でまともで真面目だね〜」と言われることが多いのですが、何より社長が「働く社員が幸せに暮らせる会社を創りたい。」この想いをずっと持って取り組んできた結果かもしれません。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業月20h程度／広報（IR・PR）担当として経営視点を磨ける／IT関連機器のリサイクル事業を展開する環境ソリューション企業】 当社グループは、IT資産のリサイクル・リユース、データ消去・破壊サービス、資源リサイクルの環境ソリューション事業を展開しています。情報セキュリティと環境保全を両立したサービスを通じて、企業のIT資産管理および循環型社会の実現に貢献しています。 ■採用背景 事業拡大およびグループ全体の管理体制強化に伴い、広報活動の強化を進めています。社内外への情報発信、投資家対応、各種資料作成などを通じて、経営層や管理部門と連携しながら、企業価値向上に資する広報業務を担っていただきます。企業の信頼構築やブランド価値向上と、株主や顧客、メディアなど外部ステークホルダーとの関係構築を行っていただきます。 ■業務内容 【IR担当】 ・国内外の機関投資家、個人投資家向けIR施策の企画・運営、投資家面談への同席、問い合わせ対応 ・説明会、イベント等の企画・運営補助、外部環境、社会動向、投資家の関心事項の把握および社内共有 ・決算説明資料、開示関連資料、会社紹介資料等の作成補助、危機管理対応 ・社内外向け広報資料の作成、情報発信対応 【PR担当】 ・企業ブランドとサービスのマーケティング戦略の企画・実行 ・広報コンサル会社と連携し、プレスリリース作成、メディア・取材対応 ・SNS、Webサイトの企画・運用・情報発信、イベント、展示会の企画・運営サポート ・広告、販促物の企画・ディレクション、マーケ施策の効果測定、レポート作成 ■魅力 経営層に近い立場から広報業務に携わることができます。投資家対応、開示関連資料作成、社内外への情報発信などを通じて、経営視点や経営戦略スキルを高められる環境です。社内の関係部署と連携しながら、会社の情報発信体制を整え、対外的なコミュニケーションの質を高めていく役割も担っていただけます。また、複数の国際規格に基づく高水準の管理体制と、大手企業を中心とした顧客基盤を有しており、社会的意義の高い事業を広報の面から支えることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【専門性を高めたい方へ／残業月20時間程度／管理部門体制の強化に携われる／家族手当・退職金制度有／転勤なし／海外子会社管理等の経験も積める環境／大手企業と取引多数】 ■採用背景 事業拡大およびグループ全体の管理体制強化に伴い、財務・経理部門の中核メンバーを募集します。 日常業務のほか、IPO関連業務（連結決算・体制整備、監査法人対応、会計方針・規定・フローの改善など）にも 携わっていただきます。 ぜひ、これまでのご経験を活かして、当グループのバックオフィス機能の整備・強化にご尽力いただきたいと思います。 ■業務内容 財務経理実務を中心に、連結決算・監査対応・管理体制整備に関する業務をお任せします。 【IPO業務】 ・四半期、年次決算の取りまとめ ・監査法人、証券会社等の対応、開示関連資料作成補助 ・管理体制整備（会計方針、規定、業務フローの改善） ・経営層に対する意思決定支援、財務計画の管理 ・海外子会社を含む子会社の数字管理 ※その他、日常業務全般（仕分業務、資金管理、各社財務データ作成、顧問税理士対応等） 変更の範囲：会社の定める業務 ■魅力ポイント 監査法人対応、開示関連資料作成、決算体制の整備、海外子会社管理、業務フロー改善など、経理財務として専門性を高められる業務に幅広く携われます。経営層や各部門と近い距離で数値面から意思決定を支援するため、単なる経理処理にとどまらず、経営管理の視点も磨くことができます。 ■働き方 管理部門内で役割分担を行っているため、想定残業は月20時間程度です。年間休日126日、家族手当、退職金制度もあり、安定した基盤のもとで長期的に就業いただけます。転勤は想定しておらず、腰を据えて専門性とキャリアを築ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜管内などの検査用カメラロボットのパイオニア企業／官公庁・NTTなどへの納入実績多数／完全週休2日制＆月平均残業10Hでワークライフバランス◎〜 ☆魅力・やりがい：【製品の開発、製造、販売　アフターフォローまで一貫対応】 同社は1971年に創業以来多くの特殊カメラロボットの製造・販売を通じて社会に貢献してきました。製品の開発、製造、販売　アフターフォローまで一貫して行っており、【モノづくりの最初から最後まで】見届ける事ができます。ものづくりが好きな方には　製造工程や納品までとても身近に感じる事が出来る所が魅力です。 同社製品はインフラ維持に欠かせないものであり、納品先の官公庁や教育機関・大手メーカーからは長期的な関係構築・リピートで受注いただける基盤が整っています。 ■業務内容： 同社の特殊カメラロボットの開発設計から組立・納入・アフターフォロー等お任せ致します。 案件数：同時並行でも2~3件ほどのプロジェクトを担当いただく想定です。 ＜詳細な業務内容＞ （1）仕様検討：営業がお客様と仕様打ち合わせ。製品はゼロから取り掛かるものや、カタログ製品など多岐に渡ります。顧客の要望に応じてカスタム対応できることが当社の強みです。 （2）設計・開発：プロジェクトによっては1名から数名のチームになり、開発設計に取り掛かります。協力会社への部品発注や組み立て配線等を依頼します。 （3）組立・納品：最終組み立て、動作テストなどの調整、顧客先への納品。 （4）アフターフォロー：納入後の顧客対応もいたします。 ※月1~2回の出張可能性がありますが、製品の納入時が多く、製品の開発〜導入まで一貫して携わることがやりがいです。 ■組織構成： 技術開発は20〜25名ほどの規模感です。同部署の電気設計や組み込みの担当者とチームを組んで一つの製品にしていくことができます。 ■教育体制： OJTで指導いたします。先輩社員のサブ担当として管内検査カメラの開発設計からお任せする予定です。 ■取り扱い製品 管内検査TVカメラ・水中ドローン・耐放射線カメラ等の特殊カメラロボット。売上の7割以上は管内検査カメラが占めており、単価が数千万円規模と高単価なこと、官公庁や官公庁の下請け業者からのニーズが高いことが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業75年超の安定した老舗メーカー／経理・バックオフィス業務全般に幅広く携われるポジション／残業月10時間程度で働きやすい環境】 ■業務概要 当社は半導体や電子部品の材料を製造し、衛星や防衛関連など最先端分野にも製品を提供するメーカーです。今回の募集では、長い歴史と実績を持つ当社の管理部門を支える経理スタッフとして、日々の経理業務から月次・年次決算補助、固定資産や保険管理、庶務業務まで、バックオフィス業務を幅広く担当いただきます。 ■業務詳細 ○経理業務 ・伝票起票や入出金管理などの日次経理業務 ・月次・年次決算の補助業務（将来的に決算とりまとめも担当） ○総務業務 ・電話応対や社内朝礼 ・会社行事準備 ・法人契約の保険管理 ・備品管理など ※まずはメインの経理業務をお任せしますが、慣れてきたら徐々に総務業務をお任せいたします。将来的にはご本人の希望や適性に応じて、受発注や人事採用業務などもお任せしたく思います。 ■組織構成： 経理1名、総務1名、人事1名 └総務部内で助け合いながら業務をしております。 ■当社について： 1）半世紀以上のめっき技術×電子分野への展開 1950年設立。半導体・電子部品材料向けに、金・銀・ニッケルなどのめっき加工を中心に事業を展開。長年培った技術をもとに、半導体・車載・通信分野など幅広い製品に対応しています。 2）加工から検査装置まで一貫した開発体制 めっき加工に加え、検査装置やめっき設備の開発・製造・販売も実施。設備を自社で設計・製作することで、柔軟な対応と品質維持を実現しています。 3）高品質が求められる分野への対応実績 宇宙・防衛分野など、高度な品質が求められる部品へのめっきに対応。研究機関等との連携を通じて、技術開発にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜原則土日祝日休み◆スーパーゼネコンとの取引多数で受注が安定◆残業0〜5H程度〜 【業務概要】 1958年依頼の創業以来、クレーンリースの事業を中心に成長してきた当社。確かな実績：丁寧な対応で信頼いただいてまいりました。 そんな当社を社内から支える事務スタッフの募集を行うこととなりました。できる仕事から徐々にお任せしていきます。 【具体的には】 ・請求書発行・発送業務 ・日報管理 ・来客対応 ・電話対応 ・書類作成 ・社内庶務 ・交通費支給事務 ・請求書処理 ・事業所売上管理 ・小口清算 ※社用車にて銀行や郵便局へ行っていただく可能性があります。 （車で数分の距離で、社用車はプリウスです） ■組織構成： 横浜事業所は事業所長1名、営業部5名、業務部4名で構成されております。 【働き方】 ◆原則土日祝休み（祝日のある週は土曜出勤）でGW・夏季休暇や・年末年始休暇等長期休暇があり、ワークライフバランス◎！ ◆残業０〜５H程度で残業少なめ！ ◆転勤もなく安心した長期就業が可能です！ ■同社について： 同社はクレーンによる重量物揚重・運搬・据付を中心に、プラント工事や建設機械リースを手掛ける総合建設サービス企業です。安全管理と技術力に定評があり、世界初のフル電動ラフテレーンクレーン導入など、国内外の大型プロジェクトで豊富な実績を持っています。取引先は千代田エクスワンエンジニアリング様や清水建設株式会社様などをお客様に持っており安定した受注があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業75年・業界シェアトップクラスの信頼と実績／専門的な知識がなくてもイチから技術を身に付けられます／定着率94.2％】 荷物用エレベーターの開発・テスト業務をご担当いただきます。 ＜メインでお任せする業務＞ ・エレベーターに組み込まれる新規開発品や試験装置の設計 ・運用開始までの試験や評価、その他開発関連業務を担当 ・既存部品のアップデート ＜その他業務＞ ・各種テストの計画立案・実施 ・エレベーターが正常に稼働するかの確認、テストデータを収集・検証 ※電気設計業務にも携わります。 ■組織構成： 技術本部 開発部への配属　5名（30代〜50代） └技術本部内に、設計部、品質保証部、リニューアル設計部、技術研修部もございますが、開発部では新規製品の開発・検証、認証取得や法改正への対応をメインの業務としております。 ■開発部ミッション： （1）コストダウンを目的とした新規製品の開発、検証、認証取得 （2）代替え品を採用する上での検証、問題点の解決 （3）法改正への対応で既存製品の適合性確認、更新 （4）現場トラブル対応 （5）テストタワーの管理、運営 ■入社後の流れ： 業務を覚えるまで半年〜1年（力量により要相談）を想定しており、長い目で育成をするため、専門知識のない方や未経験の方も安心してスタートいただけます。エレベーターの構造や仕組み、製品図面の理解を通して「エレベーターはどうやって動くのか」を学んでいきましょう。 ■当社の特徴： （1）荷物用エレベーター国内トップシェア 1950年創業以来、荷物用エレベーター業界をリード。特に大型荷物用エレベーターでは国内シェアトップクラスで、トヨタ自動車・東京エレクトロン・三菱倉庫・住友倉庫など、名だたる大手企業から選ばれ続けています。 （2）オーダーメイド×一貫体制 設計→製造→据付→保守→修理→リニューアルまで。物流倉庫・工場・商業施設はもちろん、船舶内・特殊環境下への設置など、一般メーカーでは難しい案件にも対応。 （3）市場拡大と安定成長基盤 EC市場の拡大、物流拠点の増加、自動化・省人化の進展により、荷物用エレベーターの需要は年々増加。当社もその追い風をしっかり捉え、2025年度売上高194.35億円／経常利益41.98億円と、堅調かつ安定した経営基盤を築いています。

■採用背景 受注増加による増員採用 ■業務内容： 現職社員から引継ぎを受け、その後これまでの実務経験を活かしながら就業いただける環境です。 ・決算（月次・年次） ・財務会計等全般 ・買掛金、資金繰等業務 ■当社の特徴： 設立から51年超の歴史の中で培った確かな技術力を誇る当社では、取引先からの依頼を受け、オーダーメイドでの対応を実現しています。細かなご要望にも応えられることが、多くの大手メーカーから選ばれる理由です。 ■当社について： 当社は、日本の航空宇宙分野にて貢献してきた東明グループです。航空宇宙産業の一翼を担い、加えて日本の基幹産業である自動車、鉄道、一般産業の各業界にも幅広く貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜専門的なスキルが身につく／大手メーカーとの取引多数！／年休121日〜 ■業務内容： 航空機部品の板金加工および組立、記録入力および確認作業を担当していただきます。 ◇航空機航空機部品の板金加工および組立 ・板金加工：材料を切り、部品の形に成形します ・表面処理加工：保護するための防錆加工や塗装を行います ・組立：部品同士をリベットやボルトで接合します ◇記録入力および確認作業 製造過程の入力や確認作業を行います。 ※現場実習 ■魅力： 高精度な技術と品質管理が求められる重要な工程。最先端技術に触れながら、空の安全を支えるやりがいがあります。精密なものづくりに関われます。 ■当社の特徴： 設立から51年超の歴史の中で培った確かな技術力を誇る当社では、取引先からの依頼を受け、オーダーメイドでの対応を実現しています。細かなご要望にも応えられることが、多くの大手メーカーから選ばれる理由です。 ■当社について： 当社は、日本の航空宇宙分野にて貢献してきた東明グループです。航空宇宙産業の一翼を担い、加えて日本の基幹産業である自動車、鉄道、一般産業の各業界にも幅広く貢献しています。 ・航空宇宙事業部 大型旅客機やビジネスジェット機の主翼や胴体部分の構造組立を始め、国産ロケットの製造にも参画。胴体及び主翼の一部に関してプランニングから製造までを一括して担当。 ・システム製品事業部 モビリティ産業や一般産業機器の様々な分野に向け、サーボ制御技術をはじめとする各種の基盤技術を統合し顧客のニーズに対応した最適なシステム製品の提供。 ・ロジスティクス事業部 特殊コンテナの製造と梱包、航空機用 大物部品梱包箱の製造と梱包、リターナブル容器の製造と梱包、ハイプルエースと強化段ボールを併用した箱の製造と梱包、防災用アイテムと什器の製造・販売。 ・ＨＲ事業部 航空宇宙産業を始め自動車やその他製造業を中心にお客様のニーズに合わせたジョブサポートを行う。 東明工業の各事業部だけではなく、GP会社との協力体制で社内教育され経験や知識を持った社員が顧客内でも活躍。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！／専門的なスキルが身につく／大手メーカーとの取引多数！／年間休日121日〜 ■業務内容： 航空機製造に関する下記のいずれかの業務を担当していただきます。 ◇板金加工業務 機体や部品の切断、曲げ、リベット接合、修理、表面処理を行っていただきます。 ◇航空機整備作業 航空機の部品等の分解、組立、表面処理、塗装、塗装剥離を行っていただきます。 「分解」航空機の部品や装備品を取り外し、点検や修理のために解体する 「組立」修理・交換した部品を再び組み立てて元の状態に戻す作業 「表面処理」金属部分の腐食防止や耐久性向上のため、特定のコーティングや防錆処理を施す作業 「塗装」航空機の外装に塗料を適用し、美観や耐久性を向上させる作業 「塗装剥離」古い塗装を剥がして新たな塗装を施すための工程 ■魅力： 高度な技術と精密さが求められるグローバルな産業。最先端技術に触れ、大きなスケールのものづくりに関われるのが魅力です。 社会貢献度も高く、空の安全と未来を支えるやりがいある仕事です。 ■先輩社員のコメント： 航空機が好きで航空機に関する仕事をやりたく、入社。 航空機製造ならではの専門用語や知識も日々の仕事をこなしていくうちに自然と身につきます。 職場の雰囲気はとても良く、先輩や仲間が仲良くしてくれます。 ■配属組織： 20代〜40代まで幅広く活躍しています。 基本的にチームで業務を進めるため、わからないことはその場で解決ができます。助け合いながら業務を進めます。 ■未経験者向けの教育体制： 1日目 当社の社内規定やセキュリティ教育の座学を行います ↓ 2日目以降 1〜3週間ほど基礎的な業務の研修を行います。 ■当社について： 当社は、日本の航空宇宙分野にて貢献してきた東明グループです。 航空宇宙産業の一翼を担い、加えて日本の基幹産業である自動車、鉄道、一般産業の各業界にも幅広く貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜専門的なスキルが身につく／大手メーカーとの取引多数！／年休121日〜／土日祝休み／宇宙規模の仕事 ■募集背景： 同社は航空宇宙分野を中心に、各種製品の製造・組立を行っております。事業拡大に伴い、航空機部品の製造、組立を担当する新たな仲間を募集しています。未経験者歓迎！充実した教育体制でサポートしますので、安心してご応募ください。 ■職務概要/職務の特徴： 航空機部品の製造、組立をご担当いただきます。ハンドドリルを使って一つひとつ丁寧に手作業で穴をあけ、2人1組でリベットという部品と専用工具を使って接合、航空機の主翼、胴体等の部品の組立てを行います。現場実習がありますので、未経験でも安心して業務に取り組むことができます。 ■職務詳細： ◇ハンドドリルを使った穴あけ作業 ◇リベットと専用工具を使った部品の接合作業 ◇航空機の主翼、胴体等の部品の組立て ◇作業マニュアルに基づいた業務遂行 ■配属部門： 航空宇宙事業部に配属され、チームでの連携を大切にしています。部門内では、製造から組立てまでを一貫して担当しています。未経験の方でも安心して始められるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。 ■働き方： 年間休日は121日、完全週休二日制でワークライフバランスを大切にしています。土日休みで、プライベートも充実させることができます。残業も少なめで、家族や友人との時間も大切にできます。福利厚生も充実しており、働きやすい環境を提供します。 ■キャリアパス： 入社後は、現場での実務経験を積みながら、徐々にスキルアップを図ります。専門的なスキルを習得し、現場のエキスパートとして成長できます。自己成長を実感できる環境です。 皆様のご応募をお待ちしております。私たちと一緒に、空を飛ぶ夢を支える仕事に挑戦してみませんか？あなたの「やってみたい！」を全力で応援します！ 変更の範囲：会社の定める業務

佐川急便と同じグループで安定基盤／日祝休み／残業月平均20h／トラックや特殊車両の整備に従事／福利厚生充実／長期就業環境◎／自動車整備士の資格を活かせる／幅広い車種の整備で技術力向上可能／資格手当・家族手当あり ■業務内容： 佐川急便をはじめとするグループ企業や取引先企業のトラックを中心とした多種多様な車両の整備に従事いただきます。 ・車検整備、法令点検、一般修理 ・車両メンテナンス、パーツ交換 （1）整備は複数人のチームで担当車両が完成するまで任されるため、トータル的な整備スキルが養われます。また特殊車両の整備を手がけることも！当社はいすゞ自動車のディーラー権を取得している為、高難度な故障に対応出来る設備も整っています。 （2）扱う車種はトラックの比率が高く、多くの重整備が発生するため、やりがいを感じられます。全メーカーの大型・小型トラックや、軽貨物自動車、特殊車、フォークリフト等幅広いため、毎日がルーティンにならず、長く働くことで技術力が身につきます。※扱う車種は拠点により特徴が異なります。 ■教育環境： 入社後は、経験に応じてできることから少しずつ業務をおまかせしていきます。慣れるまでは必ず横についてお教えしますので経験が浅い方でもご安心ください。 ■働き方： 日曜・祝日を含む月9日休の１か月単位のシフト制で、ご自身の休暇取得日を1か月前に提出いただきます。夜間対応や急な呼び出しはありません。 ※他の社員とバランスもありますが、希望は通りやすい環境です。残業時間 月平均20時間程です。 ■おすすめポイント： 【POINT1】 いすゞのディーラー権を取得しているため、いすゞと同様の快適な作業環境をご用意しております。 【POINT2】 時代に合ったデジタル化を推進しており、全整備工場で電子記録簿・自動判定検査ラインを導入しています。 【POINT3】 省力工具がそれぞれ完備されており全てリフト作業です。 ■同社について： 製造から販売、整備まで行う、トータルカービジネス企業です。全国に拠点を構え、17営業店21整備工場、2製造工場で、自動車に関わる様々な事業を展開しています。従業員の健康保持・増進やワークライフバランスの実現にも積極的に取り組んでおり、健康経営優良法人2025に認定されています。 変更の範囲：会社の定める業務