業務系を中心とした受託案件のシステム開発(オープン・Web系)をお任せします。 流通業・製造業を中心とした顧客と直接取引を行い、100％一次請けだからこそ、要件定義から設計・開発、テスト、導入後の運用サポートまで幅広い工程を一貫してご担当いただける環境です。 ■業務内容（詳細） 最初は、開発およびテスト工程からお任せします。 将来的には、要件定義や設計など上流工程へのステップアップも可能です。 ・要件に基づくプログラムの実装 ・単体テストおよび結合テストの実施 ・テスト工程で発見された不具合の修正 ■組織構成 同部門は現在「システムソリューション1部」と「システムソリューション2部」に分かれております（担当いただく業務内容は両部門とも同じです）。 ・システムソリューション1部：3名 ・システムソリューション2部：7名 ■開発環境 お客様ごとに異なりますが、VB.net、C#を使った開発がメインとなります。 ■チャレンジできる環境 同社はここ3年で若手を中心に社員数が増え、女性社員比率も上がってきています。 新たな商品・サービス開発、新たな市場開拓をグループ各社とも取り組んでいますので、若手社員でも裁量を持たせ、さまざまなチャレンジできる環境を用意しています。 ■キャリアパス 弊社では役割等級制度を導入しており半期ごとに上司と目線合わせをしながらキャリア形成をしていただきます。その為納得感を持った状態でキャリアアップしていただくことが可能です。 また、ご希望に応じて会社負担で有償の研修などへ参加頂くことも想定しております。

【変更の範囲：会社の定める業務】 【関西】〜早期キャリアアップ可能な環境／／豊富な案件で理想のキャリアに合わせた配属／充実の研修制度／年間休日124日／残業14時間〜 【職務内容】 お客様先に常駐し、AWS環境での開発業務に携わっていただきます。 AWS環境の構築を行いながらバックエンド開発を行うポジションです。 【必要スキル】 Java,C#,VB.netなどバックエンド言語での開発経験 実装以上のご経験を2年 具体的プロジェクト例 【エリア：大阪駅近郊・新大阪】 統合セキュリティ監視システムの開発（Java使用） SAP開発・導入プロジェクト サービス業向けAIツールの開発 リモートプロジェクト有 ■同ポジションの魅力 関西は現在立ち上げ段階のため、若手のエンジニアが多く経験豊富なエンジニアが少ない拠点です。 そのため育成や高いポジションを早くお任せできる環境にあります。 エンジニア経験をお持ちの方に若手を引っ張りながら各プロジェクトに参画いただくことを期待しております。 ■入社後のキャリア： エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境で入社3年の定着率90％越え。元エンジニアのキャリアコンサルタントも在籍しており、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから逆算して案件をご紹介いたします。 通常100人のエンジニアに1人の営業がつくところを15〜20名のエンジニアに1人の営業を付けて毎月1~2回の面談を行っているため、年収アップの交渉や新しい案件の開拓など手厚いサポートが可能です。 ■働き方： 平均残業：14時間　 ※webでしっかり管理しており残業ゼロを目指しています。 有給取得率：88.2% テレワーク：エンジニアの3割程度が導入 変更の範囲：本文参照

〜◎上流工程から携われるポジション／直請け案件中心／年間休日115日／経済産業省の制度「健康経営優良法人2021」に認定されたホワイト企業◎〜 お客様の生産管理や物流のシステムから、勤怠管理システム等まで経営に直結するシステムを受託開発する同社にて、SEまたはPG業務に携わっていただきます。 ※ご経験やスキル、ご希望に合わせ担当フェーズが決まります。 ■業務の特徴： ＜担当フェーズ＞SE:お客様との要件定義、設計〜開発まで／PG:開発〜保守運用 ※担当フェーズは経験やスキルに応じ判断いたします。 ＜担当PJTについて＞受注金額500〜3000万円,1000万円前後が半数／期間半年〜2.3年程度／人数3〜5名のPJTが多いです。 ＜開発環境／言語＞環境：Windows／言語:VB.NET ※同社では社内での情報共有を大切にしながら業務を行っていくという方針を持っているため、出向や常駐業務はありません。自社内での開発が中心です。 ■組織構成： 同社には30名の社員がおり、エンジニアは20名程度。20代〜40代の社員が活躍中です。 ■就業環境： ◎「健康経営優良法人2021」の認定企業…同社は経済産業省の認定制度「健康経営優良法人」に認定されたホワイト企業です。会社の方針として就業環境、社員の健康にも力を入れております。 ◎残業平均月15ｈ程度…社内調査では社員の9割以上が退社時間に満足しており、プライベートも両立出来る環境です。 ◎自社内開発100％…客先常駐案件は基本的に受けておりません。その為社員同士コミュニケーションが取りやすい環境です。 ◎案件はほぼ直請け…ユーザーと直接関わる事が出来るため非常にやりがいがある環境です。

【開発〜上流工程に携われる／昨対比で売上増加と堅調に推移／無理な業務設計はせず残業は10時間以内／相談しやすく協力的な環境の職場】 ■担当業務： 生産を行うシステムの制御・組込みシステムの開発に携わっていただきます。お客様は、制御系システムを活用し、モノづくりを行うメーカーが中心となります。多くのお客様は長年付き合いのある企業となりますので、経験値に併せて、下記業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・組込み・制御系ソフトウエア開発 　産業機械や医療機器、電子機器をコントロールするシステムを開発します 　仕様決め〜プログラム設計・製作〜テスト作業を行う ・PCアプリケーションソフト開発 　製造業向けの製造ライン設備の構築ソフトや、パソコンを用いて表示する画面の製作やデータ通信、マンマシーンインターフェースの開発を行います ■開発環境： ・言語 … C言語、C++、C#、VB.NET、データベースSQLなど ・OS … 組込み系はμiTRONなどの専用OS、PC系はWindowsやLinux ※様々な開発環境を経験いただけますので、エンジニアとしてとても価値の高い経験を積んでいただくことが可能です！ ■特徴・魅力： 更なるスキルアップを目指しませんか。モノ創りで自己実現を目指しませんか。自分で作ったプログラムで色々な「モノ」を動かしてみませんか。完成させるまでは、かなり労力が必要な作業ですが、動作した後の「達成感」は何物にも代えがたいものがあります。果ては「いきがい」にもつながると思います。技術的に極めれば極めるほど、様々な「カベ」を乗り越えていく力も付き、より良きシステムでお客様に満足して頂ける商品を提供できます。とても奥が深い分野です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜早期キャリアアップ可能な環境／豊富な案件で理想のキャリアに合わせた配属／年間休日124日／残業14時間〜 ■業務内容：ITエンジニアとして、能力やご希望をお伺いし、以下のような案件に携わっていただきます。 ・スマートフォン設計、開発、運用、保守 （Android、iOS） ・公共、金融、通信、関西地場メーカー系の業務用アプリ設計、開発、運用、保守 ・大手企業向けWEBサイト設計、開発、運用、保守・自治体、学校などの公共向けネットワーク／サーバーの設計、構築、運用 ・大手キャリア内ネットワーク／サーバーの設計、構築、運用・金融系企業のネットワーク／サーバーの設計、構築、運用　等 ＜開発環境＞Java、PHP、C＃、C++、VB.NET、SQL、Python、Oracle、SQL Server ■同ポジションの魅力 関西は現在立ち上げ段階のため、若手のエンジニアが多く経験豊富なエンジニアが少ない拠点です。 そのため育成や高いポジションを早くお任せできる環境にあります。 エンジニア経験をお持ちの方に若手を引っ張りながら各プロジェクトに参画いただくことを期待しております。 ■入社後のキャリア： エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境で入社3年の定着率90％越え。元エンジニアのキャリアコンサルタントも在籍しており、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから逆算して案件をご紹介いたします。 通常100人のエンジニアに1人の営業がつくところを15〜20名のエンジニアに1人の営業を付けて毎月1~2回の面談を行っているため、年収アップの交渉や新しい案件の開拓など手厚いサポートが可能です。 ■働き方： 平均残業：14時間　 ※webでしっかり管理しており残業ゼロを目指しています。 有給取得率：88.2% テレワーク：エンジニアの3割程度が導入 変更の範囲：会社の定める業務

【変更の範囲：会社の定める業務】 【関西】〜早期キャリアアップ可能な環境／豊富な案件で理想のキャリアに合わせた配属／充実の研修制度／年間休日124日／残業14時間〜 【職務内容】 ・お客様先案件のプログラミング ・基本設計、詳細設計、実装 ・全体を把握したうえでプログラマーやテスターとの調整業務 ・顧客対応 【案件先業界例】 ChatGPTのようなAIを用いたツールの開発 サービス業向けAIツールの開発 保険業会向け保険システム開発AI関連データ分析（Python） ■開発環境 言語 ：Python、Java、C#、VB.net OS　：Windows、Linux DB　：Oracle、SQL Server、MySQL ■同ポジションの魅力 関西は現在立ち上げ段階のため、若手のエンジニアが多く経験豊富なエンジニアが少ない拠点です。 そのため育成や高いポジションを早くお任せできる環境にあります。 エンジニア経験をお持ちの方に若手を引っ張りながら各プロジェクトに参画いただくことを期待しております。 ■入社後のキャリア： エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境で入社3年の定着率90％越え。元エンジニアのキャリアコンサルタントも在籍しており、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから逆算して案件をご紹介いたします。 通常100人のエンジニアに1人の営業がつくところを15〜20名のエンジニアに1人の営業を付けて毎月1~2回の面談を行っているため、年収アップの交渉や新しい案件の開拓など手厚いサポートが可能です。 ■働き方： 平均残業：14時間　 ※webでしっかり管理しており残業ゼロを目指しています。 有給取得率：88.2% テレワーク：エンジニアの3割程度が導入 変更の範囲：本文参照

〜一次請け・プライム案件がメイン／転勤なしで希望勤務地にて長く働けます／自社・受託開発拠点も構え、創業以来黒字を続ける成長企業です〜 ■業務内容： 製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁等の顧客先案件から経験・スキルに応じたソフトウェア・システム開発業務をご担当頂きます。 ＊配属拠点やお住まいに近い顧客先にて優先的にアサイン予定です ◆開発環境 　使用OS：　Windows、Linux、Unix　等 　使用言語：　VB、 VC++、 C#、 Java、 .NET、 SQL　等 　使用DB：　Oracle、MySQL、PosgreSQL、SQLite、MS SQL Server、MS Access　等 ◆プロジェクト例 ・要件定義・設計（上流）SE・システム実装・テスト（下流）PG ※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します。また地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。 ■同社が求める人物像： 創業以来エンジニアを中心に多くの中途採用者を迎えてきました。その際に重視してきたのは実績よりもむしろ人間性やコミュニケーション力、仕事に対する熱意です。たとえ業務の経験があるからといって同社でまったく同じ仕事をするわけではありません。常に新しいことにチャレンジしていく姿勢こそが何よりも大切だと考えています。 ■評価制度　 単価連動型給与制度（単価が上がれば基本給が上がる仕組み）頑張れば頑張るだけ昇給も目指せます。 ■キャリアパスについて ご入社後１年~３年の間、まずは顧客先にてチームの一員としてご活躍頂くことが期待されます（配属時アサイン先には同社の社員がおります）その後、スキル・経験が伴えば自社開発部隊にアサイン頂くことも可能です。 大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

大部分が元請け、1次請けの開発支援案件（客先勤務）にて、Web系、アプリ開発、インフラ系の案件等、多彩な案件の中から、ご経験・スキル・ご希望に沿ったプロジェクトをお任せします。 *【当社の魅力】* ★大部分が元請け、1次請けの開発支援案件になります。 ★Web系、アプリ開発、インフラ系の案件等、多彩な案件の中から自由に選択していただけます。 ★フルリモート・フレックス勤務可能！残業月平均8h！ ★万が一、待機時も安心の給与100％保証！ ■案件選択制 あなたのご希望（給与、キャリア、リモート、勤務地等）をじっくり聞き、マッチした案件を10件以上ご提案いたします。 Web系やアプリ開発、インフラ系の案件等、幅広いジャンルのプロジェクトの中から、ご自身の優先度に応じて自由に選択していただきます。 ■安心のサポート体制 エンジニアのサポートが手厚く、チャットや電話で、すぐに相談できる環境です。 専任の営業担当が、安心して成長できる長期的なキャリア形成をサポートします。 ■ワークライフバランス ・リモート可（フルリモート：30%、リモートと出勤併用：60%、出勤のみ：10%） ・残業月平均8h ・完全週休2日制＆年間休日126日 ・帰社日は月1回のみ（1h程度） ■開発環境 ・バックエンド：Java、Python、PHP、.NET（C#/VB）他 ・フロントエンド：TypeScript、JavaScript（React、Vue.js、Angular）他 ・OS：WindowsServer 、Linux 他 ・クラウド：AWS、Oracle 他 ■プロジェクト例 ＜自動車会社向け・製造管理システム開発＞ ・開発環境：Mendix（Java、Javascript、css）、OracleDB、AWS他 ・担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース ＜高速道路会社向け・ワークフロー開発＞ ・開発言語：Java(intra-mart)、JSP、OracleDB ・担当工程：基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守 ■取引先企業（一部抜粋） ・アイリスオーヤマ株式会社 ・ソフトバンク株式会社 ・ヤマト運輸株式会社 ・株式会社日立製作所 ・富士通株式会社 ・特許庁　他

大部分が元請け、1次請けの開発支援案件（客先勤務）にて、Web系、アプリ開発、インフラ系の案件等、多彩な案件の中から、ご経験・スキル・ご希望に沿ったプロジェクトをお任せします。 リーダーとしてご活躍いただきます。 ご経験やご希望に合わせて、PL・PMなど幅広いキャリアを形成していくことが可能です。 *【当社の魅力】* ★大部分が元請け、1次請けの開発支援案件になります。 ★Web系、アプリ開発、インフラ系の案件等、多彩な案件の中から自由に選択していただけます。 ★フルリモート・フレックス勤務可能！残業月平均8h！ ★万が一、待機時も安心の給与100％保証！ ■案件選択制 あなたのご希望（給与、キャリア、リモート、勤務地等）をじっくり聞き、マッチした案件をご提案いたします。 Web系やアプリ開発、インフラ系の案件等、幅広いジャンルのプロジェクトの中から、ご自身の優先度に応じて自由に選択していただきます。 ■安心のサポート体制 チャットや電話で、すぐに相談できる環境です。 ■ワークライフバランス ・リモート可（フルリモート：30%、リモートと出勤併用：60%、出勤のみ：10%） ・残業月平均8h ・完全週休2日制＆年間休日126日 ・帰社日は月1回のみ（1h程度） ■開発環境 ・バックエンド：Java、Python、PHP、.NET（C#/VB）他 ・フロントエンド：TypeScript、JavaScript（React、Vue.js、Angular）他 ・OS：WindowsServer 、Linux 他 ・クラウド：AWS、Oracle 他 ■プロジェクト例 ＜自動車会社向け・製造管理システム開発＞ ・開発環境：Mendix（Java、Javascript、css）、OracleDB、AWS他 ・担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース ＜高速道路会社向け・ワークフロー開発＞ ・開発言語：Java(intra-mart)、JSP、OracleDB ・担当工程：基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守 ■取引先企業（一部抜粋） ・アイリスオーヤマ株式会社 ・ソフトバンク株式会社 ・ヤマト運輸株式会社 ・株式会社日立製作所 ・富士通株式会社　他

創業78年の技術商社/北海道・東北エリアに根差す安定企業/官公庁・大手メーカーと長期取引/AI・IoTなど最新技術活用/既存顧客中心の法人営業/地域社会に貢献/メーカー研修・OJT充実/エンジニアリング力と商社の機能融合 ＜このポジションの魅力＞ ＃要件定義から導入まで一気通貫で担う制御システム開発 ＃社会インフラ・製造業を支える高い公共性とやりがい ＃自分の設計が現場の安定稼働につながる、解決型の制御システム ■業務内容: 当社は、北海道・東北エリアで創業78年の歴史を持つエンジニアリング商社です。 システムエンジニア部門は、製造業や社会インフラ（水道・電気、ガス他）などのお客様を中心に、自動制御・監視システムの要件定義、設計・製作、現地導入、業務定着支援を行います。 ■取扱製品: 各メーカーのDCS、PLC、SCADA、当社製アプリケーションなど ■スキル・言語: 上記製品付帯のソフト開発（スクリプト、ラダーなど）、VB.NET、C♯、JAVA、Python、クラウドなど（どれか１つでもOK） ■業務の魅力: 化学・医薬・紙パルプ・非鉄などの製造業や社会インフラを中心としたお客様に対し、制御・監視システムの提案から導入まで一貫して携わります。 お客様と共に成長し、地域のモノづくり更には社会発展に貢献する、意義や価値・大きなやりがいがある仕事です。 ■企業について 美和電気工業は、1947年創業以来、北海道・東北エリアに根差し、電力・水道・ガスなどの社会インフラから製造業まで、地域の“止まってはならない現場”を技術で支えてきた総合エンジニアリング企業です。電力・官公庁・製造業向けの保守・更新需要が安定基盤です。近年はIT・画像・DX分野にも積極投資し、長年培った現場力と最新技術を融合させた高付加価値ソリューションで安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/均残業15.3H/ 年次有給休暇（24日/年）/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)〜 ◎/設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎ロジスティクス業界におけるリーディング企業（旧日立物流ソフトウェア） ■業務概要： （株）ロジスティード、関東圏のロジスティードグループ会社が受注する３ＰＬ案件（一括物流請負案件）のシステム開発を担当し、ロジスティード　システムインテグレーション部と共に、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・３ＰＬ案件稼働時の支援を行っております。 ■入社後お任せしたい業務： 当社パッケージONEsLOGI／ＷＭS（倉庫管理システム）の開発、保守 ロジスティードの3PL事業を支えるシステム開発がメインです。日本国内（主に関東圏）のロジスティードグループ物流センターにて稼働している、WMS（倉庫管理システム）、LMS（物流管理システム）、WCS（倉庫制御システム）の導入、追加機能開発等を行います。 ■プロジェクトマネージャー プロジェクトマネージャー職(管理職-課長級)での入社となるため、上記業務に慣れて頂いた後は、予算管理をはじめ、顧客折衝やプロジェクト管理、後輩の教育・採用決裁・組織構成など、チームマネジメント業務も裁量権を持ってメインでご担当頂きます。 ■お客様の例： 大手スポーツアパレル企業、アイウエア(メガネ)製造販売企業　など ※私たちの生活に身近な大手企業がクライアントです。 ■開発プロジェクト事例： ◆ロジスティード向け　シェアリング＋従量課金型 　ECプラットフォームセンター「ONEｓLOGI」導入 　https://sol.logisteed.com/recruit/work/01.html ■開発環境： 【言語】Java　VB.net　　PL／SQL 【DB】Oracle　MySQL ■体制： 課長／PM：9名 アシスタントマネージャー：10名 SE：6名

■仕事内容： 主に製造業（自動車部品製造）のお客様に対して自社パッケージ（D-PaSS）の提案から受注後の要件定義、開発、テスト、導入後の保守まで、上流から下流までの作業に携わるとともに、プロジェクトマネージメントを行って頂きます。 主業務はお客様と関わりが深い工程となり、PG開発作業は社外パートナーへの依頼することが多いです。また、自身の経験と周囲のサポートを組み合わせ、お客様に満足いただける、やりがいのある仕事です。 具体的には／ ■ 要件定義（上流工程） ・お客様（主に製造業・自動車部品メーカー）との打ち合わせ・要件ヒアリング ・業務フローの整理、業務課題の洗い出しとTo-Be像の検討 ・「D-PaSSで実現する部分」と「追加開発・カスタマイズが必要な部分」の切り分け ・要件定義書・基本設計書などのドキュメント作成 ・社内・社外（開発パートナー）への仕様説明 ■ 入社直後のイメージ ご経験やスキルに応じて、先輩のプロジェクトにサブリーダー／メンバーとして参画し、顧客打合せへの同席、ドキュメント作成、テスト・導入支援などから担当。 徐々に担当領域を広げ、将来的には提案〜要件定義〜導入まで一連をリードするPM／PLとして活躍 ■この仕事のやりがいやビジョン： お客様のビジネスパートナーとして、テクニカルな部分を補完していく立場で案件にかかわるため、 仕事の内容としては、適用分析〜運用まで責任をもって携わることができます。 それに加え、複数の案件にかかわることで、活躍できる機会を提供することができます。 ■身に着くスキル 【SE】 プロジェクトマネージメントスキル 【PG】 VB.net/SQL Server ■働き方： 出勤、在宅のハイブリッド勤務（当初はスキル習得期間となるため、出勤を基本として習熟度により月に数回程度）要相談 ■組織構成： 9名。幅広い年代（20代〜60代）の社員が在籍 変更の範囲：会社の定める業務

★年間休日135日／残業平均17.5時間／有休奨励日ありでワークライフバランス◎ ★エンジニアを大切にする会社／着実にキャリアアップでき賞与実績5.8か月！年収UPもできる環境！ 既存顧客へのご提案や要望ヒアリング、その後のECサイトカスタマイズ開発業務をお任せします。 また、営業と連携し、新規顧客へのECサイト構築のご提案やご提案や要望ヒアリング、その後のECサイト構築業務をお任せします。 お客様やメンバーとコミュニケーションを取りながら、より良いシステムを目指して業務を遂行いただきます。 【具体的には】 ◎ECサイトカスタマイズ開発/構築保守業務（要件定義／設計／製造／テスト／保守運用） ◎顧客への提案、要件ヒアリング、作業見積対応　など ※在宅勤務を行える環境も整っているため、社員の希望や作業状況に応じて在宅勤務にて仕事をすることも可能です。 ■環境： ＜主要言語＞VB.NET、C#、HTML、CSSなど ＜OS＞Windows、Linux ＜DB＞Oracle、SQLServer、MySQL、PostgerSQLなど ■働く環境について： ・評価制度については9段階評価となり年2回評価があります。明確な基準があり最短2年で次の職位への昇格が可能！年齢やキャリアに関係なくフラットな評価制度が特徴です。 ・2023年に45周年を迎えた老舗企業のため、制度が整っています。「福利厚生」「各種手当面」(扶養家族手当、超過勤務手当、通勤手当、深夜手当等）が充実◎ ・人を大切にする企業として、コミュニケーションを大事にしています。そのため離職率は7％と業界平均よりも非常に低い数値となっております。 ・職位ポジション別の研修が充実しており、成長できる環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

★年間休日135日／残業平均17.5時間／有休奨励日ありでワークライフバランス◎ ★エンジニアを大切にする会社／着実にキャリアアップでき賞与実績5.8か月！年収UPもできる環境！ ■仕事内容： 経験やご希望に応じて業務系／制御系ソフトウェアいずれかの開発プロジェクトをご担当いただきます。（業務ソフトウェアの案件が多いです） お客様やメンバーとコミュニケーションを取りながら、より良いシステムを目指して業務を遂行いただきます。 現状、業務の比率としては社内勤務3割、客先常駐3割、在宅勤務4割となっています。 客先常駐の場合でも、在宅勤務可能な案件も多数ございます。 また、当社他拠点と連携して作業を行うこともあり、幅広い案件にてご活躍いただくことが可能です。 ■環境： ＜主要言語＞　VB.net、C#、Java、JavaScript、C言語など ＜OS＞　Windows、Linux ＜DB＞　Oracle、SQLServer、MySQL、PostgerSQLなど ■働く環境について： ・評価制度については9段階評価となり年2回評価があります。明確な基準があり最短2年で次の職位への昇格が可能！年齢やキャリアに関係なくフラットな評価制度が特徴です。 ・2023年に45周年を迎えた老舗企業のため、制度が整っています。「福利厚生」「各種手当面」(扶養家族手当、超過勤務手当、通勤手当、深夜手当等）が充実◎ ・人を大切にする企業として、コミュニケーションを大事にしています。そのため離職率は7％と業界平均よりも非常に低い数値となっております。 ・職位ポジション別の研修が充実しており、成長できる環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【企業向け研修業界トップシェア/SIer・SES出身者大歓迎/福利厚生や休日も充実でメリハリを付けた仕事が可能】 社内基幹システム「Plants」やお客様向けの商品購入システム「WEBinsource」の設計・開発に携わっていただきます。 「Plants」は、見積の発行から研修の実施、請求書の発行やデータ分析まで、社内のあらゆる業務で利用されており、システム化を通じて全社の業務改善を行っています。「WEBinsource」では、お客様向けの新しいサービスや機能の開発に企画段階から参画し、売上向上やお客様の利便性向上に貢献しています。 いずれのシステムも自社開発で、企画や要件定義からリリースまですべての工程に関わることができます。また、システム利用者との距離が近く、工程全般を通じてユーザーと関わりながら開発を進めています。リリース後の反応も身近に感じることができます。 ■具体的な業務内容： ・社内基幹システムやお客様向けシステムの新規機能開発・機能改修・保守メンテナンス対応、システム運用 ・要件定義・設計・実装・テスト、上流から下流まで広く対応 特に、リーダー・プロマネ候補として要件定義〜設計フェーズで中心的な役割を担い、上記システムの開発を推進する役割を担える方を募集しています。 ■キャリアパス： 早い段階からリーダーや管理職として開発の管理や後進の教育に携わっていただきます。中長期的には、ご意向とご経験に応じたキャリアパスがありますので、面接にてご相談ください。 ■開発環境： ・言語…PHP、Python、JavaScript、TypeScript、VB.NET ・フレームワーク…CakePHP、Laravel、AngularJS ・データベース…SQL Server、MySQL ・Ops／その他…Azure、AWS、Redmine、GitLab、Jenkins、Hinemos、Zabbix 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇正社員登用実績100%(過去3年)/全国の大手企業・官公庁向けWEBシステム受託開発/年休123日＆土日祝休み/残業月平均8h台で私生活も充実◎◆◇ ■職務内容： 企業や官公庁向けのWEBシステムの受託開発案件をご担当いただきます。 ・受託開発業務 ・企業向けWEBシステムの開発 ・官公庁向けWEBシステムの開発 ※様々な開発プロジェクトの中から、経験やスキルを考慮して最適な案件に携わっていただきます。 ■開発環境・案件例： ・言語：Java／.NET（VB, C#, ASP）／Ruby／PHP／Python／Perl／C／C++／JavaScript など ・DB：SQL Server／MySQL／Oracle／PostgreSQL ・その他：Microsoft Dynamics 365／SharePoint Online／Power Automate ＜実績例＞ ・基幹業務・財務会計などの業務システム ・官公庁向けワークフローやCRM、教育系システム ・精密機械向けアプリ、外貨預金管理、複合機UI・セキュアプリントなど多様な業界・システムに関わることで、業務知識と技術力を幅広く伸ばせる環境です。 ■働き方・環境： ・年間休日123日、完全週休2日制（土日祝）でオンオフしっかり◎ ・残業は月平均10時間48分（2024年度実績）と少なめで、繁忙期でも無理な稼働になりにくいです。 ・勤務場所：社内開発が約95％、社外常駐は5％未満 ■キャリアパス： ・案件を通じて上流工程やクラウド（AWS/Azure/GCP）など新技術にも挑戦しやすい環境です。 ・モデル年収：28歳SEで約550万円、38歳SEで約650万円（いずれも月給＋賞与＋諸手当）。スキルアップが収入にも反映されます◎ ■企業の魅力： ・大分県内の自治体・企業向け受託開発で実績を持ち、全国案件にも対応する地域密着型SIerです。 ・プライム案件・新技術導入案件も多数。安定した技術力供給を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務全般

【大阪・兵庫・京都の勤務地確約可】転職回数不問／40代・50代活躍中！／残業14H／テレワーク可／年休124日で働きやすい環境 ■業務内容： PMとして能力やご希望をお伺いし、案件マネジメントに携わっていただきます。 【職務概要】 ■プロジェクト管理 ・顧客折衝、案件の切り出し（人員、納期、単価交渉） ・開発環境整備 ・開発スタート後の進捗管理 ・開発サポート（プレイング要素あり） ・育成、指導 ・品質管理 【案件例】 ・自治体：施設予約管理システム ・小売り：ECサイト、店舗在庫/受発注管理 ・メーカー：顧客管理、決済連携 ・商社：発注伝票照会、などです。 ※新規受託も目指しています。 ■開発環境 言語：Java、C、C#、C++、C言語、VB.net、JavaScript OS　：Windows、Linux DB　：Oracle、SQL Server、MySQL ＜魅力＞ 若手のエンジニア・第二新卒採用でのエンジニア人材育成に注力しながら成長してきた拠点です。拠点立ち上げ6年、平均年齢もまだまだ若く、育成や高いポジションを早くお任せできる環境にあります。 若手を引っ張りながら各プロジェクトに参画いただくことを期待しております。 ＜キャリアパス＞ エンジニアの「なりたい姿」を追究できる環境で入社3年の定着率90％越え。元エンジニアのコンサルタントも在籍しており、面接内で「エンジニアとしてどうなりたいか」をヒアリング、逆算して案件をアサインいたします。 20〜30名のエンジニアに1人の営業を付けて毎月1~2回の面談を行っているため、お客様先との交渉や新しい新規案件の開拓など手厚いサポートが可能です。 ＜働き方＞ 有給取得率：88.2% テレワーク：エンジニアの3割程度が導入 変更の範囲：本文参照 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラス物流企業NXグループのIT中核会社／100％グループ内×内製開発／事業に直結するアプリケーション開発PLポジション】 ※こんな方にお薦め ● PLとして、顧客折衝や要件定義から一貫して携わりたい ● 客先常駐や短期受託ではなく、腰を据えた内製開発に挑戦したい ● クラウド・サーバーレス・生成AIなどの技術に実務で触れたい ● ワークライフバランスを保ちながら、専門性を高めたい ■業務内容 日本通運株式会社およびNXグループ各社向け業務システムの内製開発において、プロジェクトリーダーとして開発全般を担っていただきます。 <具体的な業務> ・事業部門との要件ヒアリング、要件定義 ・アプリケーション設計、開発、テスト ・配下メンバー（自社社員・派遣社員）および協力会社の進捗／品質管理 ・運用保守フェーズでの改善提案、機能拡張 <開発体制／案件規模> ・数ヶ月、数人月規模の小規模案件から、約1年・100人月規模の大型案件まで幅広く存在 ・プロジェクト規模に応じ、最大約20名のチームを編成 ・すべて自社内で完結（NXグループ案件100％） <入社後の流れ> 経験・スキルに応じて、既存プロジェクトのPLまたはサブPLとして参画。 NXグループ業務への理解を深めながら、徐々に主導的役割を担っていただく想定です。 ■内製開発事例 ・AWS Lambda、API Gatewayを用いたサーバーレス業務システム開発 ・生成AI（Codex）を活用した業務システムへの組み込み検討・開発 ・スマートフォンを用いた作業状況確認システム ・タブレット（iPad／Android）・業務PC向け海外引越業務システム ・輸出入業務で利用される通関関連システム ・ハンディ端末を用いた配送チェックシステム ■開発環境 ・インフラ基盤：AWS、Azure ・プログラミング言語：Java（Spring／EE）、Python、C#、VB.NET、Vue.js ・データベース：Oracle、Aurora、MySQL、PostgreSQL、SQL Server ・その他：生成AI（Codex）、JUST.DB、Markdown 変更の範囲：会社の定める業務

〜上流工程・顧客折衝メイン／NTTデータG基盤で要件定義に挑戦！〜 ●創立50周年の安定基盤×海底〜宇宙まで多様なPJTで上流経験を積める環境 ●要件定義・企画支援など、顧客折衝から推進まで上流工程が中心 ●業務理解が深まり“課題を解く力”が伸び、ユーザーから直接感謝される仕事 ●残業月平均20H/フルフレックス/有給取りやすい/定着率98％でWLB◎ ■概要 製造業向けのパッケージ製品開発支援をお任せします。製造業のお客様の業務系システム開発プロジェクトに業務SEとして参画し、要件定義〜試験工程までのプロジェクト推進を担っていただきます ■プロジェクト例 ・化学業界向け生産管理システム ・医薬業界向け管理業務支援システム ■詳細：顧客折衝（上流工程）メインになります ・顧客調整 ・企画検討支援 ・要件定義・設計 ・製品試験 ・製品ドキュメント作成 ・管理・ベンダーコントロール ■技術要素 アプリケーションの形態：webアプリ、C/Sアプリ OS：Windows/Linux 開発言語：Java、C#、VB.net等 DBMS: PostgreSQL その他ツール：Backlog、Zoom、teams、PM Workbench ■魅力 石油、化学、医薬、食品といった業界の、原料から製品までのモノの作られ方がわかります。自分たちの作ったパッケージが利用されて品質向上や生産性向上、監査対応に貢献できていると実感できます。「このパッケージ入れてよかった！仕事が楽になった！」と言ってもらえた時は最高です ■社風 上司や先輩はフレンドリーで気軽に相談できる環境です。基本テレワークですが、Teamsでの朝会や夕会などで毎日コミュニケーション図っています。休みも特別な申請などはないため気軽に取得できます。定期的に上司との1on1の面談があり、キャリアプランの相談もできます。実際に中途入社者の先輩が活躍しています

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： 【業務内容】製品の回路動作を検査するための新規設備の製作と製造ラインへの導入。企画・仕様立案・検査ソフトウェアの開発検証・外部との折衝 ◆業務フェーズ：部分構想・主担当業務　◆開発環境・ツール：VB.NET、SQL、C♯ ■魅力ポイント： （得られる経験・スキル、今後の成長イメージ（製品、技術への広がり、チーム構成）など） 【仕事の魅力】企画、仕様立案、開発、折衝まで裁量権を持ちながら、生産設備の開発〜導入をお任せいただけます。設備制御系のシステムエンジニアとして設備開発に１から10までメインで携われるため、顧客の要望に沿った設備開発を実現できるスペシャリストとしてキャリアアップが見込めます。 【環境】 2018年に工場を再整備しており、綺麗な建屋で就業できます。生産技術部は少数精鋭ですが、商品開発部といった他部門と関わることも多いです。働く人をとても大切にする社風が昔からあり、働きやすい環境作りにより一層力を入れている企業です。 ■チーム構成： 1名 変更の範囲：会社の定める業務

＜長期の平均勤続年数が物語る、安定感抜群のSEポジション！／京都信用金庫×日立製作所の安定基盤／残業は月15時間程度、年間休日120日以上で、毎週水曜日はNo残業デーでワークライフバランスも実現◎／プログラミング未経験者でも安心の育成体制であなたのキャリアをしっかりサポートします！＞ ■業務概要： 大手企業や自治体などの基幹システム開発のプロジェクトに所属し、各プロセスの業務を担当します。 ■具体的には： ・金融機関業務システム開発（銀行システム、クレジットシステム） ・自治体向けシステム開発（住民情報、福祉、国保、人事給与） ・大学向け教務システム開発（同志社大学等） ・一般企業向けシステム開発（EDI、その他業務システム）等 ※75％以上がプライム案件（2025年3月時点） ※上記各プロジェクトにメンバーとして所属し、担当するプロセスの開発業務を担当いただきます。 ■使用言語一例： ・開発言語 ：Java、C#、VB.NET ・データベース：MySQL、PostgreSQL、SQLserver、Oracle ■研修体制： 入社後は約2か月間、オンラインで外部のITやプログラミングに関する研修を受講いただきます。その後、現場にてOJTを通じて実務に慣れていただく予定です。先輩社員がしっかりサポートしますので、安心して成長できる環境です。 ■組織・風土： 〜kintone活用〜 社内掲示板としてkintoneを活用し、業務内容や困りごとを気軽に共有できる環境です。投稿には「いいね」やフォローがすぐに寄せられ、質問も先輩が迅速にサポート。不安を抱えずに業務に取り組める安心感があります。（KSSが導入支援を行っているkintoneを使用） ■魅力情報： ・平均勤続年数19.1年（2024年度） ・残業月平均15時間、毎週水曜日はノー残業デー ・年間休日120日、有給取得平均13.2日（2024年度） ・京都本社中心に関西圏での勤務（京都7割、大阪・兵庫・滋賀各1割）

〜グループ売上業界No.１/社員定着率98%/正社員雇用/豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇〜 ■業務内容： クライアントの既存システムの改修、マイグレーション、モダナイゼーションや運用保守など事業課題や経営課題の解決を図る為の開発を行っています。Webシステム、クライアント・サーバシステム、スマートフォンアプリなど、顧客ニーズに合わせた様々なアプリケーションを一緒に開発するメンバーを募集しています。 ◇想定される工程（案件によって変動します） ・顧客要件ヒアリングと課題化 ・要件整理と企画や予算検討 ・要件定義〜設計〜開発〜テスト〜運用保守 ◇開発環境 ＜主な使用技術スタック＞ ・OS：Windows、iOS、Android、Linux ・言語：Java、C#、VB.Net、C、C++、Python、PHP、Ruby、JavaScript、TypeScript ・FW：Spring、JavaServerFaces、PrimeFaces、React、Vue、ReactNative、Django、Laravel ・DB：PostgreSQL、Oracle、MySQL、SQLServer ・開発環境：Visual Studio、VSCode、Android Studio、XCode、NetBeans ・ソース管理：Git、SubVersion ■このポジションで働く魅力： チームでのアサインを基本としているため、経験が浅いメンバーも活躍しており、稼働率も非常に高い水準で推移しております また多岐に渡るPJTを通じ様々な業種で経験を積むことが可能です。将来はPL/PMや技術/業種スペシャリストを目指せます。 ■魅力ポイント： ◇日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能です。 ◇充実したの教育制度：500種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winスクール】全国主要都市約50か所に展開 【eラーニング】PC/スマートフォンで受講可 変更の範囲：会社の定める業務

当社は「人」と「技術の継承」を大切にし、大手メーカーとの直接取引を中心に技術開発を展開しています。 その中核を担う業務系システム開発エンジニアとして、幅広い業務領域のシステム開発に携わっていただきます。 ■職務内容： 以下のような企業向け業務システムの開発プロジェクトに参画いただきます。 要件定義から設計、開発、テストまで、経験に応じて最適な工程をお任せします。 ■開発案件例 ・生産管理システム ・安全装置管理システム ・顧客管理システム（CRM） ・マッチングシステム ・人事システム ・金融系システム ・人事給与システム ・在庫管理システム ・会計システム ■主な開発言語： ・ Java、C#、VB.NET、COBOL、PHP、Python、VBA　など プロジェクトにより使用技術は異なりますが、レガシーから最新技術まで幅広く扱うため、お持ちのスキルを活かしたい方だけでなく、スキルの幅を広げたい方にも最適な環境です。 ■当社の特徴： ［1］当社はとても「人材」を大事にする会社です。 人の活躍がそのまま企業の信頼にもつながるといった所から、人財を育てるための様々な研修を行っております（ロジカルシンキング研修等）。 また役員も積極的に企業訪問を行い、担当者に直接案件の話を伺うなど、会社全体に「何よりも人を大事にする」理念が浸透しております。 ［2］大阪・東京・名古屋・福岡の拠点を中心に受託開発を拡大しております。 大手メーカーとの直接取引が可能なため、取引先の各開発部署と直接交渉することができます。 これにより開発に必要な技術を詳細に把握する事を可能にし、変化があれば即座にお客様に直接お伝えできるので、他社と比較した際に情報伝達がとても早いのが強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇UIターン歓迎（引っ越し費用補助あり）／副業・兼業可／土日祝休み／日鉄ソリューションズ(NSSOL)100%出資／“技術×地域貢献”の両立ができる環境◇◆ ＼当ポジションの魅力／ ◎ 地域企業のDXを支えるプライム案件 ・九州〜中国地方の企業へ業務システムの企画〜運用まで一貫して支援 ・製造、流通、電力など多様な業界の課題解決に貢献 ◎ PL/PMとして成長できるフィールド ・企画・提案〜リリースまで裁量広くリード ・NSSOLグループの研修・技術支援を活用し、マネジメント力を強化 ◎ ワークライフバランスも業界トップクラス ・平均残業19〜21h／月、有給取得16.4日、年間休日125日 ・育休取得率：女性100％・男性80％、プラチナくるみん認定 ◎ UIターン大歓迎（引越し・敷金礼金補助あり） ・UIターンの負担を軽減する補助制度 ・北九州に腰を据えて働きたい方に最適 【具体的な業務内容】 ■ 上流〜下流まで一貫して担当 PL/PMとして以下の工程をリードしていただきます。 1. 企画・提案 ・顧客課題をヒアリングし、改善シナリオやIT投資効果を整理 ・製造・流通など業界特性に合わせたソリューション提案 2. 上流工程 ・要件定義、基本設計 ・顧客折衝を通じた業務要件の整理、システム化構想策定 3. 開発・テスト（管理中心） ・詳細設計〜開発〜テスト工程の品質・進捗・課題管理 ・協力会社のマネジメント 4. リリース後の運用・改善提案 ・継続的な改善や次フェーズの提案 ・顧客と長期的な関係構築 【担当顧客】 ・九州エリアの製造業、流通、電力、サービス企業など ・地域に密着した企業のDXを長期的に支援 【開発環境】 言語：Java / C# / COBOL / VB.NET DB：Oracle / SQL Server / MySQL / PostgreSQL OS：Windows / Linux ■こんな方におすすめ ・地域に根差しつつ、プライム案件でキャリアを伸ばしたい ・PL/PMとしてステップアップしたい ・NSSOLグループの教育制度・安定基盤を活かしたい ・UIターンで働きやすい環境を求めている 変更の範囲：会社の定める業務

◆仙台発の開発会社／上場企業案件も多数／上流〜下流まで一気通貫／残業ほぼなし／エンジニアとして大きく成長したい方歓迎◆ ■担当業務： SEとして、設計・PG・テストをご担当いただきます。経験が豊富な方は、要件定義やPM/PL等もご担当いただきます。 Web系システムや基幹システムの開発を上流〜下流まで経験をすることが可能です。クライアントも上場会社を含み、大規模案件や様々な業界の案件を担当いただきます。 ■組織構成： ・従業員27名（平均31.39歳）。男女比約6:4で、女性も多く活躍！ ・充実した研修・スキルアップ支援で、20〜30代前半でリーダーとして活躍できます！ ■当社について： ★上流工程やPM/PLに興味がある方大歓迎！ 仙台のお客様の他、県外のお客様とのお取引も増加。多岐にわたる案件があります。 上流工程を担当できる機会やPM/PLとして活躍できる機会が多数あります。 プロジェクト例： ・在庫管理システム開発 ・顧客情報管理システム開発 ・物件管理システム開発 ・ECサイト開発 ・人事評価システム開発 ・コンテンツ一元管理システム開発　等 言語：PHP（Laravel等）、C#、Python、Java、Ruby、VB.NET、JavaScript（jQuery、Vue.js、React）、CSS　等 DB：PostgreSQL、MySQL、SQL Server、Oracle　等 インフラ・技術：クラウド（AWS）、コンテナ（Docker）、仮想マシン（VMWare、VirtualBox）　等 ■はたらき方： ◎残業ほぼ無し（繁閑があるため、年間平均は4時間） ◎平均有給消化率56％、平均年間休日129日＋有給休暇等で134日 ◎賞与あり（年2回／7月、12月）。各種家族手当、部活動奨励（助成金支給）等、福利厚生充実！ ◎服装自由、転勤無し、フルリモートワーク実績あり（応相談） ■キャリアパス・教育 ・年1回のキャリア形成面談で、個々の志向に沿ったキャリアパスを一緒に考えます。 ・入社してから業務に入るまでに研修を行っています。研修カリキュラムに沿って、現職エンジニアが成長をサポート！ 変更の範囲：会社の定める業務