【社内SE】情報セキュリティ・サイバー攻撃対策(リーダークラス)◆カラオケまねきねこ◆残業23h程株式会社コシダカデジタル
情報提供元
募集
仕事内容
【カジュアル面談相談可◎】【東証プライム上場/コシダカグループ全体の既存システム運用や社内の情報セキュリティ推進・内部統制などを中心に裁量大きくお任せ】 ■募集背景 現在、店舗数が増え事業の発展が続くなか当社では新しいシステム開発・導入やサービスの提供を進めており、IT組織の拡大に伴いセキュリティ体制の強化が急務となっています。そこで、システム運用チームを牽引しながら、「安定・安全・安心」なシステムの運用を実現いただきたいと考えています。 ■ポジション概要 コシダカグループ全体のシステム運用について、社内の情報セキュリティ推進を中心にリーダーとして裁量を大きくお任せします。グループ全体の「守りを強くする」という要のポジションであるため、グループの成長に貢献できるやりがいを感じながら働ける環境です。 ■業務内容 ・社内情報システム部門の組織運営 ・社内の情報セキュリティ推進業務(セキュリティ対策を導入・運用、脆弱性診断など) ・ISMSの新規取得と更新に関わる運用業務 ・情報システム業務を委託する委託会社の契約管理や業務管理 ・情報通信機器や設備(ハードウェア・ソフトウェア・ミドルウェア)の資産管理やライフサイクル管理 ・社内向け情報システムサービスを管理するICTサービスマネジメントの推進 ▼そのほか、マネージャーへのキャリアアップや内部統制、経験・希望に応じて基幹業務アプリケーション(SaaSまたはパッケージ製品)の設計/構築・運用/保守もお任せできればと考えています(現時点で経験は不問です。相談しながら進めるためご安心ください)。 ■組織構成 室長:1名 システム部:マネージャー3名、メンバー12名 アプリケーション課:マネージャー1名、メンバー5名 インフラ課:マネージャー1名、メンバー2名 保守運用課:マネージャー1名、メンバー5名 ■開発言語・環境 Java,Python,Ruby,PHP,C#,.NET(VB) ,AWS,GCP,Azure Google Workspace, Slack PMBOK, ITIL, ITSM, ISMS, idAM, DMBOK 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通10階 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 700万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):405,383円〜521,206円 固定残業手当/月:94,617円〜121,651円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円〜642,857円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:3月・9月支給(2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業:月平均23時間
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、GW休暇、有給休暇(入社半年後に10日付与)、慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・産休制度(取得・復帰実績あり) ・育児休業制度 ・社員持株会制度 ・リモートワーク制度 ・社内マイレージ制度 ・永年勤続表彰 ・奨学金返済支援制度 ・従業員優待 ・研修旅行(韓国、シンガポール、台湾など) ・禁煙手当年2回(年に2回 禁煙者へ3万円支給)
選考について
対象となる方
■必須条件: リーダーなどのマネジメント経験 情報セキュリティに関する業務経験(アプリケーションの脆弱性診断やクラウドセキュリティなど) ■歓迎条件: 内部統制の対応経験 情報セキュリティスペシャリスト、ISMS審査員などの資格をお持ちの方 事業会社での実務経験 情報システムサービスを提供する企業での実務経験
会社概要
会社名
株式会社コシダカデジタル
所在地
東京都渋谷区道玄坂2-25-12
事業内容
■事業内容 株式会社コシダカデジタルは、カラオケまねきねこを展開するコシダカホールディングスのIT機能子会社として設立され、グループ全体のDX推進やデジタルを活用した新しいエンターテインメントの開発を担っています。 また、全国700店舗以上、1,700万人超の会員基盤を活用したBtoB向けリサーチ・マーケティング支援サービス「ねこの手」の運営も行っており、リアル店舗×デジタルを掛け合わせた独自のビジネスモデルを展開しています。 ■ビジョン コシダカホールディングスの事業をデジタル面から支え、エンタメ領域における新価値を創出するために設立されました。 急速に変化する消費者行動やテクノロジーに応えるため、同社は「デジタルでエンタメの未来を切り拓く」という思いを軸に、社長である腰髙理志氏のリードのもと、新規事業開発やDXプロジェクトを推進しています。 ■特徴(TOPICS) 当社の強みは、業界最大級のリアル店舗ネットワークとデジタルの掛け合わせによる圧倒的なマーケットアクセス。 若年層の集客力が高いカラオケ店舗を活用した広告やサンプリングなど、多様なマーケティング施策が可能です。 また、グループ会社としてシステム開発・デジタルマーケティング・ITサポートを担う専門組織でもあり、実務を通じたスキルアップが期待できる教育体制が整っています。 ■組織風土 設立間もない企業であり、少人数かつ専門性の高いメンバーが集まるスタートアップ的なスピード感・フラットさが特徴です。 さらに、親会社の強固な事業基盤や大規模店舗網というアセットを活かしつつ、新規事業に挑戦できる環境が整備されており、IT×エンタメの領域で成長したい人に適した風土と言えます。
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