料理人の求人情報の検索結果一覧

「企画営業・プランニングセールス」は、中核事業のファンマーケティング事業を成長させる仕事です。事業の成長をあなたの力で作り出していくチャンスです。 役割は、誰もが一度は口にしたことがある大手から、中堅の食品・飲料メーカーに対して、ファンマーケティングを通じて、Snapdishの価値を最大化し、継続的な取引関係を実現、成長させていくこと。顧客課題の深い理解と、丁寧な提案、粘り強い実行力が求められます。 Snapdishのファンマーケティング事業は、クライアントとなる食品・飲料メーカーの広告・宣伝・マーケティング・商品開発などの部門に対して、中長期的な売上UPと事業成長を目標に「ファンづくり」を通じた、マーケティング領域の課題解決を提供し、対価を頂戴しています。 自社ユーザーである生活者と、クライアントの双方からのダイレクトな反応を感じられ、それを提案に活かし、自身の成果が事業・組織の成長にダイレクトに寄与する面白いフェーズです。 主な業務は下記のようなものになります。 ・マーケティングチームと連携しながら食品メーカー（新規/既存）から商談機会を獲得し、顧客課題を丁寧に定義・合意し、提案機会を発掘する ・Snapdishの価値を表現する提案書・見積を作成、提案し、契約を獲得する ・上記価値実現のため、ディレクションチームとともに制作進行を行い、顧客にとっての価値を最大化する 私たちが新しいメンバーの方をお迎えするにあたって重視していることは以下の5点です。 【新しい価値】料理を通じ、自社のサービスで新しい価値を作ることを心から楽しめる 【協働と自発】他のメンバーと協力し、自発的に課題に取り組める 【困難を乗りこえる力】難度の高い課題に、粘り強く取り組み、工夫して解決できる 【変化と成長】変化やスピード感のある環境下で、新しいことにも前向きにチャレンジできる 【自己実現】仕事を通じてなりたい自分になる、やりたいことができるようになるための目標、夢がある こんな人にとっては、きっと最高にワクワクする環境だと思っています。 ・身近な「料理×スマホ」という領域で、生活者の役に立つ仕事がしたい ・他社の商材ではなく「自社サービス」の付加価値を増やしていくような仕事がしたい ・ファンマーケティングやファンづくりを手触り感を持って実践したい ・決まりきった商材や価値でなく、新しい価値を自らの手で生み出したい スナップディッシュ株式会社は、複数回の資金調達を完了しており、上場に向けて事業をスケールしていくフェーズです。変化の大きいベンチャーで、事業とともに自らを成長させたいという、チャレンジ精神のある方、ぜひ一度お話しさせてください！

ご利用者様のお宅に訪問し、身体介護、生活援助など全般の介護業務 訪問時は車での移動が多いですが、徒歩圏内を廻っていただくお仕事もございます。 ・生活支援…ご利用者のお宅に訪問し、家事援助をして頂くお仕事です。お料理やお掃除等、得意なことを活かして働けます。 ・身体介護…お身体の安全や清潔を支えるお仕事です。オムツ交換や入浴介助だけでなく、お買い物や病院受診 等。ご利用者の外出時の付き添いといった身体に負担のないお仕事もございます。 訪問介護事業所で介護職・正社員の求人です。 【オススメポイント】 ・本郷台駅から徒歩圏内！ ・訪問介護経験者大歓迎！ ・福利厚生充実！ ・住宅手当有り！ ・リフレッシュ休暇あり！ 【施設詳細】 開設日：2005年4月 【施設の特徴】 神奈川県を中心に多様な福祉サービスを提供する法人が運営しています。 利用者さま個人を尊重し、心身共に健康な日常生活を送ることができるよう支援しています。 最初は現場でのOJTで、先輩スタッフがしっかりサポートを行います。 思いやりのある行動ができる方、人から喜ばれる事にやり甲斐を感じられる方、かけがえのないものを大切にできる方は大歓迎です。 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ まずはお気軽にお問い合わせください！

ご利用者のお宅での下記サービスの提供 ・排泄介助・食事介助・入浴介助などの身体介護 ・買い物・掃除・料理などの生活援助(調理ができない方でも問題ありません) 訪問介護での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・中山駅より徒歩約5分！ ・大型法人なので、サービス提供責任者や管理者だけではなく、他職種・本部など多方面からのサポートを受けることができます！ ・福利厚生も充実しています！賞与は嬉しい4ヶ月分！ ・法人内で15種類の介護サービスを運営しておりキャリアパスも多彩に用意しています！ ・知識や技術の研修も積極的に行われておりスキルアップができます！ ・幅広い年齢層の職員がいるのでコミュニケーションも活発で風通しが良い職場環境です！ ・仕事と育児の両立支援のため、育休・産休に加え、保育料一部補助制度(最大3万円)があります！ ・育児休暇制度も完備しており、子育て中の方も安心して働けます！ 【法人概要】 ・設立：昭和58年 ・従業員数：3,069人 ・事業内容：入所施設・在宅・保育園等(150事業所) 【担当者からのメッセージ】 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください♪

ご利用者のお宅での下記サービスの提供・排泄介助・食事介助・入浴介助などの身体介護 ・買い物・掃除・料理などの生活援助(調理ができない方でも問題ありません) 【おすすめポイント】 ・和田町駅より徒歩約3分！ ・大型法人なので、サービス提供責任者や管理者だけではなく、他職種・本部など多方面からのサポートを受けることができます！ ・福利厚生も充実しています！賞与は嬉しい4ヶ月分！ ・法人内で15種類の介護サービスを運営しておりキャリアパスも多彩に用意しています！ ・知識や技術の研修も積極的に行われておりスキルアップができます！ ・幅広い年齢層の職員がいるのでコミュニケーションも活発で風通しが良い職場環境です！ ・仕事と育児の両立支援のため、育休・産休に加え、保育料一部補助制度(最大3万円)があります！ ・育児休暇制度も完備しており、子育て中の方も安心して働けます！ 【法人概要】 ・設立：昭和58年 ・従業員数：3,069人 ・事業内容：入所施設・在宅・保育園等(150事業所) 【担当者からのメッセージ】 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください♪

ご利用者のお宅での下記サービスの提供・排泄介助・食事介助・入浴介助などの身体介護 ・買い物・掃除・料理などの生活援助(調理ができない方でも問題ありません) 【おすすめポイント】 ・東神奈川駅より徒歩約3分！ ・大型法人なので、サービス提供責任者や管理者だけではなく、他職種・本部など多方面からのサポートを受けることができます！ ・福利厚生も充実しています！賞与は嬉しい4ヶ月分！ ・法人内で15種類の介護サービスを運営しておりキャリアパスも多彩に用意しています！ ・知識や技術の研修も積極的に行われておりスキルアップができます！ ・幅広い年齢層の職員がいるのでコミュニケーションも活発で風通しが良い職場環境です！ ・仕事と育児の両立支援のため、育休・産休に加え、保育料一部補助制度(最大3万円)があります！ ・育児休暇制度も完備しており、子育て中の方も安心して働けます！ 【法人概要】 ・設立：昭和58年 ・従業員数：3,069人 ・事業内容：入所施設・在宅・保育園等(150事業所) 【担当者からのメッセージ】 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください♪

ご利用者のお宅での下記サービスの提供 ・排泄介助・食事介助・入浴介助などの身体介護 ・買い物・掃除・料理などの生活援助(調理ができない方でも問題ありません) 【おすすめポイント】 ・三ツ境駅から徒歩5分！ ・大型法人なので、サービス提供責任者や管理者だけではなく、他職種・本部など多方面からのサポートを受けることができます！ ・福利厚生も充実しています！賞与は嬉しい4ヶ月分！ ・法人内で15種類の介護サービスを運営しておりキャリアパスも多彩に用意しています！ ・知識や技術の研修も積極的に行われておりスキルアップができます！ ・幅広い年齢層の職員がいるのでコミュニケーションも活発で風通しが良い職場環境です！ ・仕事と育児の両立支援のため、育休・産休に加え、保育料一部補助制度(最大3万円)があります！ ・育児休暇制度も完備しており、子育て中の方も安心して働けます！ 【法人概要】 ・設立：昭和58年 ・従業員数：3,069人 ・事業内容：入所施設・在宅・保育園等(150事業所) 【担当者からのメッセージ】 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください♪

ご利用者のお宅での下記サービスの提供 ・排泄介助・食事介助・入浴介助などの身体介護 ・買い物・掃除・料理などの生活援助(調理ができない方でも問題ありません) 【おすすめポイント】 ・二俣川駅から徒歩1分！ ・大型法人なので、サービス提供責任者や管理者だけではなく、他職種・本部など多方面からのサポートを受けることができます！ ・福利厚生も充実しています！賞与は嬉しい4ヶ月分！ ・法人内で15種類の介護サービスを運営しておりキャリアパスも多彩に用意しています！ ・知識や技術の研修も積極的に行われておりスキルアップができます！ ・幅広い年齢層の職員がいるのでコミュニケーションも活発で風通しが良い職場環境です！ ・仕事と育児の両立支援のため、育休・産休に加え、保育料一部補助制度(最大3万円)があります！ ・育児休暇制度も完備しており、子育て中の方も安心して働けます！ 【法人概要】 ・設立：昭和58年 ・従業員数：3,069人 ・事業内容：入所施設・在宅・保育園等(150事業所) 【担当者からのメッセージ】 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください♪

◎看護師・准看護師資格所有者限定 24時間介護が必要な男性ALS患者１名のパーソナルアシスタントの募集 利用者自宅において行う訪問介護の長時間滞在型 「利用者主体の介護」を基本理念とし、利用者の指示や要望に沿った支援を行います。 お仕事の内容は「食事、トイレ、入浴介助、歯磨き、着脱衣、整容、体位交換、移乗介 助、家事援助(掃除、洗濯、料理)、外出同行、利用者がしたいことのサポート」など。 生命維持のため24時間の見守りが必要。常に利用者の側に待機し、呼ばれれば早朝深夜 問わずすぐに介助します。 発語ができないため、表情から推測したり口文字を習得して利用者の意思を読み取る高 度なコミュニケーション支援も求められます。 体調不良時は応急処置を行い医療者との連携や通院・搬送・入院時の付き添いもします 。 利用者は1名のみ。お一人と向き合った長時間の支援を行えることで、利用者の生活ス タイルに寄り添った介助が行えます(基本的に1名ですべての業務を担当。外出時は2名) 介護の基本から丁寧に先輩スタッフが教え、成長をサポートします(現 在いる多くのスタッフも未経験からのスタート) 利用者に合った介護を一から学んでいただきます。 ※日勤夜勤どちらも精力的に働ける方

30～40代女性活躍中 あなたの好きや得意を活かせる仕事！ 固定月給30万円～ 家事代行を運営している事業者です。　関東エリアでのお仕事が増えてきましたので、現場社員を採用したいと思っています。 人材の採用、教育。　お客様の管理　　現場のお仕事もお願いします。　 事務作業の日は、自宅でのリモートワークとなります。 土日祝日も関係なく　基本勤務頂ける方限定となります。 ご依頼頂くお客様は一般のご家庭中心です。　掃除、洗濯、整理収納、料理などを対応しています。 少なくとも　掃除と整理収納は好き！　という方に限ります　 人に携わる事が好きな方。　一緒に事業を大きくして頂ける気概をお持ちの方　将来同年代よりも高い所得を目指したい方　今がチャンスです 現在、関東全域、関西全域、東海全域、その他地方都市にどんどん手を広げています。　一緒に会社を大きくしましょう！　 家事代行の経験や資格のある方優遇します。クリンネスト、整理収納アドバイザー、ライフオーガナイザー、調理師、栄養士　など 【アズエージェンシー有限会社/ジャパンメイドサービスについて】 弊社は総合人材サービスを行う派遣会社です。 スーパーでの試食販売は多い年で年間2万件以上の実績 百貨店やモール、家電量販店、ホームセンターでのクレジットカードなどの案内や、事務員や倉庫内作業、レジスタッフなど多数

※40歳未満限定求人です。 未経験歓迎！ゼロから正社員になれる 社員寮あり＋福利厚生年100万円分 選べる年間休日！中抜け廃止 ■未経験者多数活躍中！ 「人を喜ばせることが好き」、「アイデアを活かしたい」という気持ちでスタートし、キャリアアップできる環境があります！活躍中の先輩たちもほとんどが未経験から成長しました。 現場配属後は、先輩社員たちがじっくりサポートいたします。 ■どんなホテルを運営しているの？ 「TBSマツコの知らない世界」や「めざましテレビのなにわ男子のどっち派!?」で話題のバリ風リゾートホテルや口コミ高得点の「風の薫」ラグジュアリーブランド「UMI」と「MORI」。愛犬と泊まれる「愛犬お宿」、「ウブドの森」などを運営しております。 ■ホテルアンダグループ全店紹介（2024.ver《6分》） https://www.youtube.com/watch?v=_Bip2vtf_ew ■TBSマツコの知らない世界 https://drive.google.com/file/d/12tDwvfWN9rQ7KAKPDwq8wYpUcInOGw7v/view ■フジテレビめざましテレビのなにわ男子のどっち派!? https://drive.google.com/file/d/1quKycpO8uhbEZ-ARoYYKJP8HzhZZKJmG/view ※URLをコピーしてご覧くださいませ※ ■どんな仕事をするの？ 以下いずれかの業務をお任せします。 (1)フロント ・チェックイン・アウト対応 ・電話対応・予約管理 ・メール返信、簡単なPC入力 ・その他フロント業務全般 (2)レストラン ・レストランでのホール業務 ・料理の補充、お皿の片付け等 ・その他レストラン業務全般 ※フロント・レストランの兼任も可能です。

◎介護福祉士資格所有者限定 24時間介護が必要な男性ALS患者１名のパーソナルアシスタントの募集 利用者自宅において行う訪問介護の長時間滞在型 「利用者主体の介護」を基本理念とし、利用者の指示や要望に沿った支援を行います。 お仕事の内容は「食事、トイレ、入浴介助、歯磨き、着脱衣、整容、体位交換、移乗介 助、家事援助(掃除、洗濯、料理)、外出同行、利用者がしたいことのサポート」など。 生命維持のため24時間の見守りが必要。常に利用者の側に待機し、呼ばれれば早朝深夜 問わずすぐに介助します。 発語ができないため、表情から推測したり口文字を習得して利用者の意思を読み取る高 度なコミュニケーション支援も求められます。 体調不良時は応急処置を行い医療者との連携や通院・搬送・入院時の付き添いもします 。 利用者は1名のみ。お一人と向き合った長時間の支援を行えることで、利用者の生活ス タイルに寄り添った介助が行えます(基本的に1名ですべての業務を担当。外出時は2名) 介護の基本から丁寧に先輩スタッフが教え、成長をサポートします(現 在いる多くのスタッフも未経験からのスタート) 利用者に合った介護を一から学んでいただきます。 ※日勤夜勤どちらも精力的に働ける方

【仕事内容】 ＊ 夜勤に入ることもあり、日中だけではなく夜間のご利用者へのケアも学べる環境です！ ＊ 年1回の昇給機会、年2回の賞与支給で安定した年収アップにつながります ＊ 再雇用制度（70歳まで）を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮いただけます♪ ＊ ユニフォームの貸与あり。ご自身で仕事着を手配いただく必要はありません！ ＊ 社内研修を定期的に実施し、職員のスキルアップを図っています。【仕事内容】 ■食事・入浴・排泄介助などの介護業務全般 ■お一人おひとりに合わせた必要な支援 （料理や洗濯物干しも利用者様と一緒に行います） ■イベントやレクリエーションの企画・実施 ※お仕事に慣れてきたら、委員会活動などにも参加いただきます。 【PR・職場情報】 【無資格・未経験OK◎】介護職員募集//年間休日・休暇数は116日～♪うれしい手当も充実！☆資格取得支援制度でキャリアアップも可能！介護職として成長できる環境です！【葛飾区堀切・バイク通勤OK】/育児休暇あり/ブランクありOK/年間休日110日以上/勤務時間相談OK/定年65歳以上/資格取得支援制度あり/退職金あり/固定残業代 6,900円(5時間)/未経験歓迎/リフレッシュ休暇/研修制度あり/自転車通勤可/交通費支給/賞与あり/月給25万円以上あり/昇給あり/無資格者相談OK/慶弔休暇/週休二日 【求人のポイント】 ・有資格者歓迎

【放課後等デイサービス　りんごの木】/児童指導員,療育 軽度発達障がいの子どもたち （小学生～高校生）の活動や 療育サポート業務。 室内での軽運動・散歩、おでかけ 知育、脳トレ・絵本、読み聞かせ クラフト・お絵描き・お料理など… その他季節のイベントなども加え、 月ごとに療育プランを組まれています。 社用車での送迎業務がありますが、 初めから一人で行う事はありません！ 軽自動車・普通車での送迎なので、 運転に不安がある方も安心♪ ＜施設について＞ ・定員10名放課後等デイサービス ・健軍エリア周辺に4施設あり 　その中でいずれかの配属 ・10名を職員4～5名で見ています ＜働き方について＞ ・正社員 ・月給20～25万 ・昇給あり ・賞与あり ・勤務時間は下記の間、 　5～8時間のシフト勤務 　＊平日：10時～19時 　＊土曜、学校の長期休暇中：9時～18時 　　　　　　　　　　※送迎終了19時頃 ・週休二日制 ＜ポイント＞ ・託児施設利用可能（0～2歳児） ・残業なし ・療育の未経験者OK ・職員さんの頑張りを評価してくれる 　法人です！ ・療育が難しいものと 　イメージされがちですが、 　活動を見守る事がメインなので、 　難しい事はありません！ ・子育て中の方も多くいるので、 　勤務時間の調整や、お休みの相談も◎ 【放課後等デイサービス　りんごの木】/児童指導員,療育 【放課後等デイサービス　りんごの木】/児童指導員,療育

【お人柄重視採用・人と接することが好きな方歓迎！／プライム上場グループで安定性◎／ライフステージに合わせた働き方が叶う】 飲食・アミューズメント事業（カフェ・レストラン・居酒屋・ビリヤード・ダーツ・複合カフェ等）の経営・企画・運営を行う当社にて、店長候補を募集します。 ■業務内容： 飲食店での接客、スタッフ教育、予算管理、シフト管理等、店舗運営に関わる諸業務 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ■配属店舗： 和食業態（おはし、豆ちゃ、茶茶） ■キャリアアップ： ダイヤモンドダイニングは、多業態を展開しているからこそ、 新しいブランドや複数店舗での経験をすることも可能です。各店舗の良さやノウハウを吸収でき、幅広い知識やスキルを学ぶことができます。 もちろん、一つのブランドでキャリアアップすることも可能なので、ご安心ください。そして、店長から始めて、統括マネージャーやブランドマネージャー、ブランド料理長、新ブランドの立ち上げなどを行う道もあります。 ■当社について： 2001年に創業した当社ダイヤモンドダイニング。 全国で数十万店舗とも言われる外食産業の中で「いつも光り輝く原石でいたい」という願い込めたのが社名の由来です。一店舗ごとに違う業態の店づくりを行いながら、多店舗展開をしていくスタイルを採用し、創業から10年目の節目となる2010年に「100店舗100業態」を実現しました。 変更の範囲：本文参照

【お人柄重視採用・人と接することが好きな方歓迎！／プライム上場グループで安定性◎／ライフステージに合わせた働き方が叶う】 飲食・アミューズメント事業（カフェ・レストラン・居酒屋・ビリヤード・ダーツ・複合カフェ等）の経営・企画・運営を行う当社にて、店長候補を募集します。 ■業務内容： 飲食店での接客、スタッフ教育、予算管理、シフト管理等、店舗運営に関わる諸業務 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ■配属店舗： 九州熱中屋 鴨ときどき馬 牛弁慶 等の和食・居酒屋業 ■キャリアアップ： ダイヤモンドダイニングは、多業態を展開しているからこそ、 新しいブランドや複数店舗での経験をすることも可能です。各店舗の良さやノウハウを吸収でき、幅広い知識やスキルを学ぶことができます。 もちろん、一つのブランドでキャリアアップすることも可能なので、ご安心ください。そして、店長から始めて、統括マネージャーやブランドマネージャー、ブランド料理長、新ブランドの立ち上げなどを行う道もあります。 ■当社について： 2001年に創業した当社ダイヤモンドダイニング。 全国で数十万店舗とも言われる外食産業の中で「いつも光り輝く原石でいたい」という願い込めたのが社名の由来です。一店舗ごとに違う業態の店づくりを行いながら、多店舗展開をしていくスタイルを採用し、創業から10年目の節目となる2010年に「100店舗100業態」を実現しました。 変更の範囲：本文参照

*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・ 新狭山駅徒歩2分のところにある、 放課後等デイサービスでの 正社員募集です☆彡 子どもの支援・ 療育を行っていただきます。 子供達は ボルダリングや滑り台などの運動や、 料理、ゴミの分別など 「衣・食・住」を中心に健康に 過ごせる為のスキルを学びます。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・ ☆おすすめのポイント☆ ・・・・・・・・・・・・・ ★車通勤OK★ ・・・・・・・・・・・・・ 駐車場無料です 通勤ラクラク♪ ・・・・・・・・・・・ ★定員10名★ ・・・・・・・・・・・ 1人ひとりとじっくり 保育に関われます ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★有給休暇取得100％★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ メリハリのある職場です ・・・・・・・・・・・・・・ ★賞与2か月分★ ・・・・・・・・・・・・・・ 頑張りに応じて 賞与もらえます *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・ 【募集要項】 ■正社員 ■保育士 ■月給23万〜26.5万 ■9:00〜18:00 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・ 【支援の特徴】 ■「出来た」を増やし自己肯定感を高める 児童期の前期にあたる小学校低学年では、 とにかく出来る事を増やして行きます。 生活の事や対人関係や学習、些細な事でも 「出来た」という経験を身に付けてもらい、 自己肯定感を高めていきます。 ■青年期を迎える為の準備 小学生中学年から高学年にかけて 「出来た」を「得意」な事にしていきます。 「得意」をトレーニングして行き「苦手」を サポートしていく事により、 自信を持って青年期（中学生以上）を 迎えられるようサポートして行きます。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・ 【お仕事内容】 ■療育支援 ■親御さまとの情報共有 ■そのほか教室運営に関わる業務全般 ■送迎　 (送迎範囲は入間市内です。 車種はノアやボクシーになります) *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・ 【定員】 10名

アウトドアプラットフォーム「hinata（ヒナタ）」の各サービス(メディア、EC、レンタル、アプリ)における、プロダクト設計・開発・運用をフルスタックエンジニアとして横断的にお任せします。 デザイン含め、ほとんど全てを社内で内製化しているため、社外との煩雑なコミュニケーションは発生しません。 また、代表含めエンジニア経験のある役職者も在籍しています。 基本的にアジャイルで開発を進めていますが、状況に応じてウォーターフォールでの開発など、その場に応じて柔軟に動くことができます。 また、開発技術に関しても最新技術を取り入れていただきながら開発をお願いしたく思います。 ＜主な開発環境＞ サーバーサイド：Go, gRPC, GraphQL, Ruby, Ruby on Rails フロントエンド：TypeScript, Next.js, Vue.js データベース：MySQL, Redis インフラ：Kubernetes, GCP, AWS 監視：Datadog 開発環境：Visual Studio Code, IntelliJ など ソースコード管理：GitHub 構成管理：Terraform デリバリ：GitHubActions, CircleCI, ArgoCD BIツール：Metabase, Datastudio, Google Analytics 【hinataについて】 ◆アウトドアのWebサービスhinata（ヒナタ） 「きっとそとが好きになる」がコンセプトの、キャンプをメインとしたアウトドアプラットフォームです。 月間300万人が利用するhinata mediaでは、アウトドアイベントやグッズの紹介、料理レシピやファッションについてなど、初心者の方でもアウトドアを身近に感じられる情報を発信しています。 また、テントセットのレンタルや自社商品の開発・販売など、実際にキャンプをするときに役立つサービスも提供しています。

【お人柄重視採用・人と接することが好きな方歓迎！／プライム上場グループで安定性◎／ライフステージに合わせた働き方が叶う】 飲食・アミューズメント事業（カフェ・レストラン・居酒屋・ビリヤード・ダーツ・複合カフェ等）の経営・企画・運営を行う当社にて、飲食店舗の店長候補を募集します。 ■業務内容： ・飲食店での接客 ・スタッフ教育 ・予算管理 ・シフト管理等 ・店舗運営に関わる諸業務 ■配属店舗： 美食米門 今井屋 ワインホールグラマー わらやき屋 等 ※和洋問わず全業態対象 ■キャリアアップ： ダイヤモンドダイニングは、多業態を展開しているからこそ、 新しいブランドや複数店舗での経験をすることも可能です。各店舗の良さやノウハウを吸収でき、幅広い知識やスキルを学ぶことができます。 もちろん、一つのブランドでキャリアアップすることも可能なので、ご安心ください。そして、店長から始めて、統括マネージャーやブランドマネージャー、ブランド料理長、新ブランドの立ち上げなどを行う道もあります。 ■当社について： 2001年に創業した当社ダイヤモンドダイニング。 全国で数十万店舗とも言われる外食産業の中で「いつも光り輝く原石でいたい」という願い込めたのが社名の由来です。一店舗ごとに違う業態の店づくりを行いながら、多店舗展開をしていくスタイルを採用し、創業から10年目の節目となる2010年に「100店舗100業態」を実現しました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証スタンダード上場／珍味食材の専門問屋・食材メーカー／和食をメインに、日本食の素晴らしさを届ける企業〜 ■業務内容： 部門の責任者として組織の運営、スタッフのマネジメント業務をお願いします。 ■業務詳細： ◇日次、月次業務、売掛買掛管理／出納業務／仕訳入力／現金出納／予実管理 ◇固定資産管理／各種集計業務／決算業務／税務対応／グループ子会社対応 ◇基本的な経理業務に限らず、有価証券報告書・開示資料作成・IR・決算短信・監査法人の対応など ※上場会社ならではの仕事に携わることができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■会社について： 業務用加工食品の卸問屋として設立し、今では、料亭やホテル、レストランなどを顧客に持つ約1500社の二次問屋とお付き合いし、約160億円の売上高を保ち、業績は安定しております。 ■当社の特徴： 当社の商品アイテム数は30,000点を超えており、まさに多品種少ロットの商品を扱っています。取扱商品の製造に関しては、昔から「餅は餅屋」と言われるように、当業界においてもその道（専門的で特殊な分野）に得意なメーカーがあり、そこに任せるのが安心で確実です。特に料理人のメガネにかなう商品づくりには、高い技術と洗練されたセンスが必要になってきます。 変更の範囲：本文参照

ブライダルの枠を超えた「世界最高のおもてなし企業」へ 当社は“上質”かつ“本物感”ある施設創りに、 各種セレモニー等の豊富な商品を自由にカスタマイズし 独自性に富んだ挙式・披露宴サービスを提供しています。 強みは、変化への機動的な対応とマーケット創造力。 新郎新婦が自分の家に大切なゲストを招き、 自らおもてなしをする『ゲストハウスウエディング』を 1998年、日本で初めて開業しました。 確固たる基盤のもと、ブライダルの枠を超え、 ホテルやレストラン、婚礼衣裳、美容・写真・映像の内製化 など事業を拡大し、海外へも進出しております。 今後も婚礼事業の拡大やホテル事業のグローバルな展開により 「世界最高のおもてなし企業」へと成長し続けてまいります。 グループ全体の購買関連業務をお任せします。 【購買業務】 ◇グループ会社全体の食品、飲料、消耗品等に関する購買関連業務 ◇仕入れシステム運用 ◇報告書等、資料作成（棚卸、月次コスト、事業所月間仕入消耗品コスト等） 【具体的な業務内容】 ◆仕入先の開拓・選定 ◆管理業務：価格交渉・納期管理 ◆食品、飲料、消耗品等の適量管理・発注 ◆購買マネージャーのサポート業務 【仕事の魅力】 *+。Withコロナの時代も変わらぬ「人が集う価値」を提供。+* 1995年に設立した当社は「ゲストハウスウエディング」を始めとして、独自のビジネスモデルを生み出してきました。 新しい価値創造の原動力は「より多くの人に、心に灼きつく感動を提供したい」という想い。 コロナ禍で、これまでの常識が覆りました。大切な人と当たり前に顔を合わせ、過ごしていた日々が画面を介したコミュニケーションへ一変。 ですがそんな中でも、人は人と繋がることを望み、「人が集う価値」を再認識したと、私たちは感じています。 これまでと方法は違っても、共に特別な時間・空間を過ごすこと、感動・喜び・美味しさ・心地よさを五感で味わうことへの欲求は、これまでもこれからも、決して失われません。 *+。ツカダ・グローバルホールディングの企業理念。+* ～ミッション～ “心に灼きつくプロのおもてなしで、 人々が集うシーンをプロデュースする” 心に灼きつくとは… 人々がまだ気づいていない時代のニーズを先取りし、 今までになかった時間と空間を作り出すことにより、 その感動の余韻が、生涯お客様の心に残りつづけること。 プロのおもてなしとは… おいしい料理、楽しい時間、 心地よいと感じていただける接客といった、 お客様に触れるものすべてに おもてなしのプロとしての誇りを持って提供すること。 人々が集う場をプロデュースするとは… 人々がふれあい、感動をわかちあえる 「人が集いたくなる場所」を創造し続けること。 ～ビジョン～ 私たちの目指す未来1 感動で、人と人を結ぶ 幸せがあふれる 心豊かな社会へ 私たちの目指す未来2 志ある人々が集い 時代とともに進化し続ける 最高のおもてなし企業へ

【仕事内容】 ～賞与3か月分・有給取得率90％以上～長く安心して働ける環境をご提供します！【介護スタッフ/青葉区奈良町】 私たちの施設では、入居者様と共に料理や掃除、洗濯、お散歩や買い物を楽しみながら、残存能力の維持を目指します。 【施設の特長】 定員18名（すべて個室）の温かい雰囲気の中、地域との交流が非常に活発です。人と人とのつながりが、日々の刺激と安心感をもたらし、穏やかで活力に満ちた生活を支えています。また、つくいけ内科クリニックの嘱託医が週1回の回診を行い、健康管理も万全です。 ◎このサイトから簡単にご応募いただけます。【直接応募も歓迎】 未経験者の方も安心して働ける環境が整っていますので、気になることや不安な点があれば、いつでもお気軽にご相談ください。あなたの不安を解消し、安心して働けるよう全力でサポートいたします。ぜひ、あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【PR・職場情報】 笑顔で働けるように環境づくりに取り組んでいます。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 ※まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

当社の会員制ホテル内レストランでの調理業務（和・洋・中）をお任せいたします。これまでのご経験を活かしていただき、さらに上級職などへのキャリアアップも可能です。 ■専務取締役 総料理長 グランシェフ 内山より： 全国各地で多くのスタッフたちが活躍しており、企業理念やグループアイデンティティなどを共有・浸透させるためにも、人財育成にはとくに力を注いでいます。社内コンクールやコンペティションも行い、施設の枠を超えたスタッフの交流も盛んです。 ■成長の糧を発見できる： 当社の大きな魅力は和・洋・中すべてが直営レストランという部分。直営の強みを生かして、異なるジャンル同士がコラボしたり、互いに教えあったりできる環境が整っています。さらに今後もホテルの新規開業が続くため、重要なポストに就けるチャンスが多く、キャリアアップを狙う人にはぴったりの好環境です。 ■会員制ホテル業界のリーディングカンパニー： ・日本中のリゾートホテルから都市型リゾートホテルまで運営しています。 ・創業以来、会員権事業をメインに、幅広い事業を展開する“総合リゾート企業グループ”として成長しています。 ・会員制ならではの上質な顧客が多い当ホテルは、自然とお客様の期待値も高くなります。そのような中で、最高のひと時を生み出していくやりがいを追求できます。 ・これまでのスキルを活かし、更なる上級職などへステップアップも可能です。 ■充実の福利厚生： ・年間最大4万円分支給されるポイントを使って、旅行、育児、介護用品の購入等などができる、カフェテリアプランがあったり、時短勤務制度やカムバック制度など、働きやすい環境を作るための福利厚生が整っております。 ・年間休日も120日あり、ワークライフバランスはしっかりと整っています。 ・遠方の場合は寮や社宅完備、安心の待遇でしっかりサポートさせていただきます。

2024年7月に移転オープンしたばかりの焼き菓子専門店＆カフェ『BEAR BUTTER BAKE and Coffee』の運営業務をお任せします。 ——メインでお任せする業務 ■シフト管理…店舗スタッフは15～20名程度。希望を考慮してシフトを決めます。 ■発注業務…材料や包材など、業者に連絡して必要な物を発注します。 ■スタッフの採用・教育…焼き菓子の作り方やレジ打ちの仕方を教えます。 ◎自分のアイデアをお店に反映できる！ 管理業務に関しては、決まったマニュアルはありません。例えば、販促のためSNSでお店のアカウントを立ち上げてもOK。おすすめのギフトセットを紹介したり、できたての焼き菓子の写真で「食べてみたい」と思わせたり。新メニューを考えて、本部へと提案することもできます。 ——調理・接客の流れ ▼混ぜる…グラムで計った材料を混ぜ合わせます。 ▼成形する…出来上がった生地を型に流し込みます。 ▼オーブンで焼く…時間を設定してボタンを押します。 ▼接客、会計…テイクアウト時のレジ対応だけでなく、カフェのホールスタッフとしての接客もあります。 ※作り方はとってもシンプル。マニュアルがあるので普段はあまり料理をしないという人も、2～3回でマスターできます。 ◎飲食業の経験は必要なし！ 先輩社員が実務を通して、焼き菓子の作り方～基本的な運営方法まで教えます。成長スピードによりますが、教育期間は数ヶ月程度。入社半年～1年で店長として活躍している社員もいます。 ——どのくらい忙しいの？ イートインのカフェスペースは12席。SNSなどで注目を集めていることもあり、カフェの客席は満席になることもしばしば。常に4～5人で余裕をもって調理・販売しているため、店長は自分の業務に集中できます。

【すしの調理経験がある方、是非ご応募ください！／フィリピンで働きたい方歓迎！駐在求人／就業環境安定・福利厚生充実の業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー】 ■業務内容： 様々な国籍のお客様が来店されるオカダマニラ内にある「銀座 長岡」にて、仕込みからカウンター内ですしの握り、一品料理の調理など、調理全般をお願いします。 ※本ポジションは、TIGER RESORT, LEISURE AND ENTERTAINMENT INC.への出向もしくは転籍予定になります。TIGER RESORT社は当社のグループ会社になり、フィリピン・マニラ（New Seaside Drive, Entertainment City,Paranaque City, 1701 Metro Manila, Philippines）にて統合型リゾート（IR）施設 「OKADA MANILAR」を運営しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： ◆事業の魅力： 業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー！ パチスロ・パチンコ業界では一定の市場シェアを持つ当社ですが、その強みは革新的な製品開発と多様な事業展開にあります。顧客に選ばれる理由は、「楽しさ」を提供し続けることと、ニーズに合わせた商品開発が挙げられます。 今後、日本のエンターテインメント企業から、世界のエンターテイメント企業になるべく米国・アジアを中心に積極的に事業を展開しております。 ◆働き方の魅力： プライベートの時間を大切にする風土があり、有給取得や代休の取得がしやすい環境が整っております。年に3回の大型連休(9〜10日連休：夏期休暇、GW、年末年始)もあり、メリハリのある就業が可能です。 ◆経営者の魅力： CEO兼CIOの富士本淳は、創業以来の歴史と伝統を受け継ぎつつも、新しい時代のニーズに合わせた製品・サービス開発に力を注ぎ、企業の更なる発展を目指す一方で、社員一人一人のモチベーション向上と企業文化の醸成にも力を注いでいます。 変更の範囲：本文参照

【呉服・振袖のレンタル、販売を行う和服業界のリーディングカンパニー／和装事業は昨今の状況下でも売上アップの安定基盤】 ■業務内容： お客様の結婚式への「想い」をカタチにする仕事です。 プランニングや当日のアテンドまでお客様に一貫して携われます。 新郎新婦様の一番近くに寄り添うパートナーとして、幸せな結婚式づくりをお手伝いしていただきます。 ■業務詳細： ・Hearing/想いに寄り添う: 来訪されたお客様のご要望を、まずは丁寧にヒアリングいただきます。「チャペルを見たい」「ホテルウェディングとの違いを知りたい」など、オーダーに合わせて応接いたします。式場のご案内、プランのご提案など、時々に応じて寄り添い方は変わります。※いきなりおまかせすることは絶対にありません。独り立ちするまでは必ず先輩が同席します。 ・Planning/物語を書く: 日取りを決めるのはもちろん、お料理やドレス、お花、写真・映像の手配など、一つひとつ具体的に進めていきます。一人きりで決めるのではなく、ネオス・ミラベルの頼れる専属スタッフとともにプランニングをお任せいたします。 ・Wedding/夢を叶える: 結婚式・披露宴の当日は、式の開催をとりまとめ、新婦様の介添人までお任せいたします。「全員」で一緒に最高のひとときを演出できるようチーム一丸となり業務にあたっていただきます。 ■会社の魅力： 当社ではメイン事業として和装事業を展開しており、SPAとして呉服・振袖の製造、レンタル、販売まで一貫して行っており、その他にも、きもの教室の運営等も手掛けております。SPA故に幅広い年齢層のニーズに応えられていることや、コロナの影響による成人式の中止に対する全額保証制度をいち早く実装し、多くのお客様から支持を得るような経営判断の迅速さもあり、和服事業はコロナ禍を通じて売上アップを記録しております。