今回は仙台市内のIT企業にて要件定義/設計/プログラミング/テスト/保守運用のポジションを募集しております。これまでのご経歴(業務内容、使用言語、環境)に合わせたポジションをご用意いたします。 例として・・・ ・自治体向けシステム開発 ・電力会社向けシステム開発 ・社内DX開発支援 ・生命保険会社向けシステム改修 ・顧客情報設備システム開発 ・放射線に関するシミュレーションアプリ開発 ・iOSアプリケーション開発 ・電子カルテ導入に蹴るパッケージソフト開発 ※あくまで一例です　【変更の範囲：会社の定める業務】 ■使用言語 Java、C♯、VB.NET、PHP、Python、Cobol等、、、 ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！ ・専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。 当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。 エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 ■公正な評価制度・安心の賃金制度： 〇業績外での絶対評価…勤怠評価、社内研修講師の担当、リファラル制度活用、取引先の拡大に繋がった動きなど、幅広い側面から評価を行っています。 〇取引先での契約金額…会社への利益貢献率を評価します。 変更の範囲：本文参照

■概要： 高周波回路用弾性波フィルタ向けのシミュレーション設計環境の構築や各種開発ツールの開発に携わっていただきます。 ■業務例： ・電磁界、熱、応力、回路などに関するシミュレーション設計技術や環境の開発 ・各種シミュレータを組み合わせたシミュレーション技術の開発 ・各種シミュレーション解析や開発商品の測定評価を効率化するソフトウェア開発 【変更の範囲：当社業務全般（ただし、出向時は、出向先が定める業務）】 ■携わる商品： 高周波回路用弾性波フィルタ ■働き方特徴： 在勤がメインですが、在宅勤務や連携地域への出張もあります。 ■勤務予定地： 野洲、本社 ■連携地域： 滋賀県野洲事業所、京都府長岡京本社、神奈川県横浜事業所、石川県金沢村田製作所、宮城県仙台村田製作所、アメリカレゾナント社 ■魅力： ・当部門では最先端のRFフロントエンド商品を開発・販売しています。その構成部品のひとつであるフィルタの商品開発の為のシミュレーション解析やその解析ツールの開発は、フィルタ商品の開発スピードと設計精度向上に貢献ができます。 ・商品開発の一歩先を行くシミュレーションツールの開発を通して、現象の理論理解や各種市販ツールや内製ツールの理解、およびどのような業務でも通用するプログラミング技術の習得など、システムエンジニアとしての市場価値を高めることが出来ます。 ■必須条件補足：別枠記載の必須条件に併せ、下記歓迎 ・依頼者の潜在的な要望を要件定義に落とし込みシステム構成が検討できる方 ・ネットワークやサーバーの知見を有して、管理業務に経験のある方 ・各種シミュレーション解析経験があり、プログラム開発に興味のある方 ・電磁界、回路等の各種シミュレーションツール、およびVBA、VB.NET、C++、Java、PHP、Pythonなどによる各種プログラミングの経験 ・CADのマクロ開発経験のある方 ■企業の魅力・強み： ◇創業当初から世界を舞台にノウハウを蓄積し、現在世界20か国以上に展開。海外売上高比率は9割を超えます。 ◇積層セラミックコンデンサ・SAWフィルタ・EMIフィルタ・ショックセンサなど、世界シェアトップクラスの製品も多数。 変更の範囲：本文参照

【”テクノロジーで結ぶ人々の未来“／企業のDX支援・スタートアップ支援を担う／上流工程にも携われる／土日祝休み】 福岡県北九州市を中心にシステムインテグレーターとして事業展開をしている当社にて、SEとしてご活躍いただきます。 ■業務概要： 大手電子メーカーや行政のWeb系、業務系システムの開発をお任せします。 SE／PM／フロントSE候補として、要件定義／設計等の上流工程からシステム開発／システムテストまでスキルに応じたポジションを担います。 ・開発をしたい ・設計に挑戦したい ・要件定義に携わってみたい など希望があればどんどんチャレンジできる環境です。いずれは要件定義までのフェーズを担えるようになっていただけます。 ※本社（北九州市）への出張が発生する可能性があります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■エンジニア組織構成： 20代〜30代前後の若手が活躍しています。 ■中途入社事例 ・元行政区職員で6か月のプログラミングスクールを卒業された方 ・元販売員で6か月のプログラミングスクールを卒業された方 ・職業訓練校ITコースを卒業された方 ■契約社員スタートに関して 6か月後の正社員登用が前提となる採用を行っています。就業態度、勤怠、健康等に特段の問題がなければ原則正社員登用となります。 ■当社について： ・現在、「DX支援事業」と「スタートアップ支援事業（北九州市創業支援施設『COMPASS小倉』を市から運営委託を任されており、指定管理）」の2つに集中しています。 ※DX支援事業：スタートアップ支援事業→7：3 ・DX支援事業は事業を通じて、オフラインとオンラインの統合を推進し、顧客体験の向上に努めています。 ・スタートアップ支援では、ビジネスモデルの構築支援、プロダクト開発支援、資金調達支援、メディア運営まで幅広くサポートしています。 ・行政（北九州市）DXプロジェクトに参加しているため、現在新規の依頼も多く受注しております。ゆくゆくは全国展開も視野に入れています。 変更の範囲：本文参照

【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／全社平均残業18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 大手運輸会社向け海外引越システムの開発業務をお任せします。海外引越システムのリニューアル業務をご担当いただきます。 ■主な業務内容： PGPT〜リリースまで ・プログラミング、テスト、リリース ・関連部署との調整業務 ※一つの製品に対してプログラミングやテスト、リリースまで携われるため自身の得意な分野を活かしつつ更なるキャリアアップを狙えます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■環境／OS／言語： ・Java ・SpringBoot ・PostgreSQL ・ListCreator ・HULFT ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針。 ■当社について： 当社は、航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年、日本のモノづくりを支え続けています。 試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。 また、夕方町に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは、全国約40,000箇所に設置された自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ、大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します 変更の範囲：本文参照

〜未経験からITエンジニアを目指せる◎／研修制度充実・時間をかけて丁寧に育てる風土で安心です／専門知識を身に着けキャリア形成／残業月平均20h程・年休120日と働きやすい環境も整う◎〜 ■業務内容： 当社のシステムエンジニアとして、業務系及びWebシステムの要件定義、設計、開発などを担当します。 ■入社後の流れ： ◇入社〜約1か月間：社内教育（外部研修のための予習）を行います。 ◇入社2カ月目〜：プログラミング基礎教育などの外部研修に参加します。 ◇研修後：本人の希望とご経験やスキルを考慮のうえ、案件にアサインされ、自社内で先輩たちのチームの中に入ってプログラミングに挑戦します。 ※先輩がその都度指示を出しますし、やってみてわからないことがあれば近くの先輩にすぐに聞けるので、安心して進めることができます。 ■職務詳細： ◇3〜9名の社員とチームになって分担して進めていきます。 ◇お客様先での業務（在宅も含む）：自社内受託＝5：5くらいの比率で案件を保有しております。 ◇大小多数のプロジェクトがあるため、プロジェクトリーダーの経験がない方も「まずは小さいプロジェクトから」とお任せすることが可能です。先輩のフォローを受けつつ、顧客折衝やマネジメントに早期にチャレンジしたい方の応募をお待ちしております。 ◇開発環境：Java、、C、C++、Python　等 ■組織構成： 愛知本社には29名（20代〜60代）のエンジニアが在籍しております。またアサインについてもチームでの配属が基本のため、すぐ近くに先輩社員がいるため、不明点や疑問点があれば気軽に相談して仕事を進めることができます。 ■当社の特徴： 旧来より電子カルテ等に強みを持つ当社は、各メーカーと協業をした新しいプロジェクト等、企画フェーズから携わることが出来る案件を多数保有しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場/上流工程から参画/創業以来赤字無し/研修制度充実/働きやすさ◎】 ●当社は、大手ベンダー様から受注し、実際の開発をユーザの情報処理部門の方と一緒に、上流工程から開発をしています。開発をする上で 「ユーザーの顔が見えない」ということはありません ●『コンサル（提案）／要件定義から製造、運用／保守』 まですべてのシステム開発の工程を行っております。「プログラミングだけ」や「テストだけ」等下流工程だけで終わるということはありません。 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 基幹系パッケージシステムの導入（提案〜導入・構築・保守対応まで）を担当いただきます。 （1）パッケージ導入： 顧客の業務手順や要望をヒアリングし、最適な形でパッケージを適用。 （2）パッケージ基盤： OracleやSQLSererのインストール・パッケージインストールやバージョンアップを実施 （3）保守対応：パッケージ導入後の保守サポート （4）開発：必要に応じてパッケージに対するアドオン・カスタマイズの設計・開発。 ■取扱い商品：SuperStream、奉行V ERPシリーズ ■案件特徴： 当社は大手ベンダ様から受注し、実際の開発をユーザーの情報処理部門の方と一緒に上流工程から開発。プライム案件と同じ環境でユーザーと直接やりとりしながら開発を実施。 ■以下のような方はぜひご応募ください ・上流工程の出来るＳＥになりたい →研修や資格取得制度（社員一人当たり 3.82 の資格保有率）も充実しております。また当社の業務は上流工程からの設計工程が中心です。プログラミングだけという案件はありません ・将来PMやPLになりたい →当社は、リーダ・マネージャの育成に力を入れております。実務の中でリーダ経験を積んでいただくだけでなく、マネージャとしての資格も取得できるようにバックアップしていきます。 ■会社概要 1971年設立の東証プライム上場独立系SIer。 ３つの学校法人（大学・高校・中学・幼稚園など20校以上）が経営母体（創設者が経営）となっており、 経営基盤盤石。また、業績面に関しては2021年１月13日に50周年を迎えるも、過去1度も赤字決算無し 変更の範囲：本文参照

【大手エンジニアリング会社／売上規模2,000億／22,000名規模の中核企業／定着率92％／教育・人材育成に投資する企業／大手メーカーに負けない手当と福利厚生】 ■仕事内容： アウトソーシングテクノロジー広島支店管轄企業内でのソフトウェア評価業務をご担当いただきます。IT業務の経験をお持ちの方、ぜひご応募下さい。 ■具体的には： 車載用（カーメーター）ECUの組み込み開発業務を担います。 ・MATLABを使用し、プログラミング／テストを実施 ・上記業務に伴う、レビュー、報告書の作成 ※工程／配属後はプログラミング〜テストは中心になります。 ※詳細は面談時にご説明致しますので、お気軽にご応募下さい。 ■エンジニアとして成長できる環境： （1）充実の育成サポート体制 ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 （2）新たな職種や上流工程に挑戦可能な環境 ◇SS&CU制度：エンジニア技術社員を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 ■当社の魅力： ◇フォロー体制…必ず半年に1回は面談を行い、現状確認を徹底しております。毎月面談や、電話で連絡を取るなどいつでも相談できる環境は整っております。中でも同社は相談先の窓口が採用担当・営業担当・キャリアアドバイザー・就業先のリーダーと少なくとも窓口が4つありすぐに第三者へ相談が可能です。 ◇圧倒的成長率と安定性…売上規模2,000億、20,000名規模のエンジニアリング会社です。リーマンショックも毎年15％成長を継続する業界内でトップクラス企業です。

英語スキルある方歓迎／AI画検、生成AI、クラウド、ネットワーク等の案件に携われます ■業務概要 各種アプリケーション開発・保守運用業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務＞ 当社におけるシステム開発(PG)のお仕事をお任せします。各種プログラミング言語による色々なアプリケーション開発(設計・開発・試験)をご担当頂きます。医療機器関連、ドキュメント開発関連の各種システム開発を主に担当頂きながら最先端の技術に携われます。 【開発製品】医療機器、ドキュメント開発、画像処理、AI、IoT関連 【案件期間】半年〜数年程度 【PJ人数】5名程度 【開発環境】OS：Windows／DB:Oracle/MySQL／言語：C#/java/VC++ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 1週間程度の出張を除けば、ほぼ100%自社内での業務です。大手企業からの直接依頼で、要件定義・基本詳細設計・プログラミングテストまで一貫して担当していただきます。プロジェクトの規模によっては業務分担することもあります。最先端の技術に触れスキルアップしていただける環境になっております。 ■就業環境： ・アプリ開発の部門を関東圏へ展開していくために、新規ポジション（オープニングメンバー）として採用予定です。 ・業務は本社や大阪拠点とオンラインで繋ぎながら行います。 ・将来的に仕事を一人でこなせるようになりましたら、リモートでの勤務は可能です。 ■研修体制： 計画的に学べる教育・育成プランを整えています。ご入社後はトレーナーがつき、オンライン研修を1〜2カ月程行います。その後は現場で実務を学びながら、全社員研修等を行い、3か月後には1人前になれるようバックアップしていく体制を整備しています。社内のカリキュラムで 生産管理システムの認定試験もあるため、SEとしてのスペシャリストに育成します。 ■当社の特徴 〜グローバル展開を加速中の地域有力企業〜 国内も大手メーカーとの着実な取引があり、事業基盤が安定しています。アジア圏を中心に実績を拡大しており、今後も領域拡大を進めています。 変更の範囲：本文参照

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容： 電動車（EV・HEV）向け　インバーター・パワーモジュールの生産技術 ・工程設計、設備仕様検討 ・PLCプログラミング、PCプログラミング ・機械設計（2D・3D CAD）、シミュレーション解析 ・その他（画像処理、Deep learning、IoT、要素技術開発等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション・期待される役割： より低コストで小型・軽量・高効率な製品実現をミッションに、工程設計、設備仕様検討の生産技術を担当いただきます。工法開発が主な仕事となりますが、設計・品証・設備メーカーと直接やり取りし、工程の評価・検証をする役割も持ちます。 ■仕事の魅力： xEV製品は成長分野であり常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。また、日立製作所の研究開発機関とも密に連携を取りながら、最先端技術の開発に取り組むことができます。本業務では、最先端のニーズに沿った生産技術をすることができ、やりがいを感じることができます。 ■配属組織について： xEVビジネスユニットでは、自動車の中核となる電動車(EV・HEVなど)向けの先進的な電動パワートレイン製品を世界中の自動車メーカに提供しており、世界の環境負荷低減に貢献しています。第三生産技術課は、電動パワートレインのキーコンポーネントであるパワーモジュール、インバータの生産技術に関する工法開発を行っております。多様な電動車両に対し、製品品質を満足させる検査仕様確立と低コスト・高性能の計測器開発を行い、競争力の高い製品を生み出すことで顧客要求に貢献しております。若手が多く、上司とも気軽に話せる雰囲気です。また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすいです。また先輩による指導も徹底しているため、成長しやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

熱意があれば組み立て経験から挑戦可！自動車に携わりたい/生産技術者としてキャリアアップしたい方歓迎！ ■職務内容： 電動車（EV・HEV）向け　インバーター・パワーモジュールの生産技術 ・工程設計、設備仕様検討 ・PLCプログラミング、PCプログラミング ・機械設計（2D・3D CAD）、シミュレーション解析 ・その他（画像処理、Deep learning、IoT、要素技術開発等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション・期待される役割： より低コストで小型・軽量・高効率な製品実現をミッションに、工程設計、設備仕様検討の生産技術を担当いただきます。工法開発が主な仕事となりますが、設計・品証・設備メーカーと直接やり取りし、工程の評価・検証をする役割も持ちます。 ■仕事の魅力： xEV製品は成長分野であり常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。また、日立製作所の研究開発機関とも密に連携を取りながら、最先端技術の開発に取り組むことができます。本業務では、最先端のニーズに沿った生産技術をすることができ、やりがいを感じることができます。 ■配属組織について： xEVビジネスユニットでは、自動車の中核となる電動車(EV・HEVなど)向けの先進的な電動パワートレイン製品を世界中の自動車メーカに提供しており、世界の環境負荷低減に貢献しています。第三生産技術課は、電動パワートレインのキーコンポーネントであるパワーモジュール、インバータの生産技術に関する工法開発を行っております。多様な電動車両に対し、製品品質を満足させる検査仕様確立と低コスト・高性能の計測器開発を行い、競争力の高い製品を生み出すことで顧客要求に貢献しております。若手が多く、上司とも気軽に話せる雰囲気です。また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすいです。また先輩による指導も徹底しているため、成長しやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

◇◆自社開発でスキルアップ可能／フルスタックエンジニアを目指せます／月平均残業10時間程度◆◇ 日本最大級のシェアを有する予約システム「RESERVA」の開発・運営を行う当社にて、Webエンジニアとして開発をお任せします。 ■業務詳細： 予約システム『RESERVA』の新機能開発の設計、実装、運用をお任せします。 ・決済や自動化などの新機能開発 ・設計〜開発〜テスト〜運用までの工程管理 ・新規に導入する技術やインフラに関する調査 ※LINEや決済サービスとのAPI連携、スマートロックなどのIoT連携なども開発しております。 ※フルスタック開発を希望する方は、インフラやデータベースの設計やチューニングも担当可能です。 ■開発環境： ・PHP, JavaScript, Swift ・Symfony, Laravel ・PostgreSQL ・AWS ■入社後の流れ： 『RESERVA』の概要や機能について研修を受けた後、バックエンド開発から参画し、実務レベルを上げていきます。将来的には、PLやPMとしてチームを引っ張っていったり、プログラミングを極めたり、フルスタックエンジニアを目指したり、今後のキャリアアップに向けて技術指向にあったスキルアップが可能です。 ■当ポジションの魅力： ・定期的に新機能をリリースするので、モダンな最新技術を学ぶことが出来ます。 ・開発スキルに応じた最適な役割を提示します。既存機能の改修などからスタートし、徐々にスキルアップをしながら、将来的にはフルスタックエンジニアを目指せる魅力的なプロジェクトをご用意しています。 ■組織構成： 2〜5名程度のチームで開発します。プログラミングのスペシャリストもいれば、新サービスの企画など上流工程に挑戦するエンジニア等、様々なメンバーが在籍しています。 ■当社について： 当社が開発するRESERVAは誰もが使える予約システムで、350業種28万社に導入されており業界トップクラスの実績を有しています。予約機能だけでなく、各店舗が蓄積した顧客情報資産を最大限に活用し売り上げを最大化するためのツールを提供しています。

◇◆自社開発でスキルアップ可能／フルスタックエンジニアを目指せます／月平均残業10時間程度◆◇ 大手企業（会場や宿泊施設等）、政府機関や官公庁にも導入され、日本最大級のシェアを誇っているRESERVA予約システム（SaaS型予約管理システム）「RESERVA」の開発・運営を行う当社にて、webエンジニアとして開発をお任せします。 ■業務詳細： 予約システム『RESERVA』の新機能開発の設計、実装、運用をお任せします。 ・決済や自動化などの新機能開発 ・設計〜開発〜テスト〜運用までの工程管理 ・新規に導入する技術やインフラに関する調査 ※LINEや決済サービスとのAPI連携、スマートロックなどのIoT連携なども開発しております。 ※フルスタック開発を希望する方は、インフラやデータベースの設計やチューニングも担当可能です。 ■開発環境： ・PHP, JavaScript, Swift ・Symfony, Laravel ・PostgreSQL ・AWS ■入社後の流れ： 『RESERVA』の概要や機能について研修を受けた後、バックエンド開発から参画し、実務レベルを上げていきます。将来的には、PLやPMとしてチームを引っ張っていったり、プログラミングを極めたり、フルスタックエンジニアを目指したり、今後のキャリアアップに向けて技術指向にあったスキルアップが可能です。 ■当ポジションの魅力： ・定期的に新機能をリリースするので、モダンな最新技術を学ぶことが出来ます。 ・開発スキルに応じた最適な役割を提示します。既存機能の改修などからスタートし、徐々にスキルアップをしながら、将来的にはフルスタックエンジニアを目指せる魅力的なプロジェクトをご用意しています。 ■組織構成： 2〜5名程度のチームで開発します。プログラミングのスペシャリストもいれば、新サービスの企画など上流工程に挑戦するエンジニア等、様々なメンバーが在籍しています。 ■当社について： 当社が開発するRESERVAは誰もが使える予約システムで、350業種28万社に導入されており業界トップクラスの実績を有しています。予約機能だけでなく、各店舗が蓄積した顧客情報資産を最大限に活用し売り上げを最大化するためのツールを提供しています。

〜面接一回／業界トップメーカーほぼすべてと取引あり／成功報酬で年収1000万円も目指せる／ほぼ自社開発で働きやすさ◎〜 ■担当業務： C言語などを使って、遊技機の開発をメインでご担当いただきます。 クライアントから直請け、約1年間、3〜10人規模でプロジェクトに参画いただき、開発、プログラミングをメインで行っていただきます。 ■報酬制度 ・賞与によって還元する成果報酬制度を採用しています。稼げるエンジニアは、多くの給与／報酬を獲得する事も可能です！ ・スキルによって年収1000万円を目指すこともできる環境です。 ■業務の特徴 ・9割自社開発、一部派遣の可能性があります。 ・テスト工程はアウトソースをしておりますので開発に集中することのできる環境です。 ■開発環境 Windowsや組み込み系の環境が主です。一部Linux等も使用しています。 言語はC#、Java、組み込みC等が多いです。 Unity、.net、Eclipse、HewなどのIDEを使って開発する事が多いですが、受注先の指定により都度変わります。 ■キャリアパス 入社当初はプログラミングをしていただきます。資質次第で、即システムエンジニアとしてご活躍していただきます。その後、管理職として従事することが可能となります。ジョブローテーションもあり、希望次第でシステム開発だけではなく、営業、管理の部門に行くことも可能です。 ■遊技機業界について： 遊技機メーカーの新機種開発は活発に行われており、案件も潤沢にいただけている状態です。競合になるような業態もあまりないため、継続的な受注が見込まれる安定した業界です。 ■当社について： ゲームセンターでよく見かける据え置きゲームや遊技機、ラスベガスのカジノゲームから、工場や自動車のシステムなどの産業機器まで幅広く開発を行っています。 また、電子部品／半導体の取り扱い商社としての事業部も存在しています。社員一人一人の得意分野、適性に合った案件が受注されるので、ご自身の能力を活かすことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける/東証プライム上場/年休120日以上/離職率5.14％/月残業22時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/育児休暇取得率100％)】 ■業務内容：長期安定的に市場価値向上が期待できる開発の上流工程を、エンジニアの希望を最大限考慮し担当いただきます。 (1)自動車のエンジン・パワートレイン開発、車体外装設計(2)半導体製造装置、産業用モータ設計開発(3)内視鏡、MRI、CT、レーザー治療機器設計開発(4)精密測定機器や光学機器、時計、分析機器設計開発などの機械設計に従事していただきます。 ■教育体制： 1.システム開発基礎 プロ意識をもちソフトウェア開発を続けることができる人材に成るための考え方やツールの使い方を習得する。 2.Ｃ言語基礎 Ｃ言語を使用してプログラミングの作法を習得する。 3.応用カリキュラム マイコンを使用した制御プログラミング（計測制御・センサ計測・モータ速度制御）を習得する。 ■同社で働くメリット： （1）キャリアアップ： 取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。（開発・設計案件が56％／企画・開発案件が16％です。）様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。 （2）エンジニアの声を拾い上げるバックアップ体制： エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 （3）長期就業のための手厚いサポート 離職率5.41％/年休120日以上/月残業22時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/子ども手当(18歳まで月1万円)/育児休暇取得率100％(※くるみんマーク取得企業)/育児休暇からの復帰率92％ 変更の範囲：会社の定める業務

【Fortune誌グローバル500社に選出！／平均勤務継続年数15年／中途採用入社者が7割で馴染みやすい環境】 ■業務内容：BtoBの機械メーカーでのエンジニアリングコントラクター各社向けのコントロールバルブの納入図書の作成、審査・承認、且つ作図システム全般の自動化プログラムの開発・改修等をお任せします。 1.【図面作成及び納入図書提出】3D CADや2D CADと各種デ−タベ−スが連携された作図システムにてコントロールバルブ、レギュレータ、パーツ等の各種図面を作成、審査します。合わせて、営業部門の図書と合本し、受注生産される製品をオーダ−毎に納入図書として発行、審査、承認します。 2. 【作図システム構築】CADによる作図の効率UPを目指して、2D/3D CADのマクロプログラミング等も行って貰います。 グローバル Fisherには、FDS(Fisher Drawing System)と言う3D CAD にてORACLEシステムからの構成部品情報をXMLとして受け取り、3Dモデルを自動的に組み立てる自動作図システムを備えております。日本国内外のお客様からの様々な要求事項にも対応するために、CADや各種データベースを使って、作図システムの更なる改修作業を継続的に行います。 3. 【海外グループ会社とのコラボレ—ション】作図システムのユーザ−からの要望を聞き入れ、検討を行い、DBの改修を行ったり、Fisher Indiaの社員達と協業しながら作図システム全般の開発・改修を進めるアドミニストレータとしての役割を果たして貰います。 4. 【図面作成を行いながら、徐々に作図システム構築、海外グループ会社とのコラボレーションを実施】入社後先ずはCADユーザ−として実務経験を積んで貰いながら、製品に関する知識を習得して貰います。 徐々にプログラミングの機会を与えて、数年以内には自動作図システム全般の開発・改修・管理が出来るように積極的に教育を行います。 【顧客】プラントを建設する企業（エンジニアリングコントラクター/EPCと呼ばれます）がメインで、エンドユーザー（実際にプラントを使う企業）は、LNG（液化天然ガス）や石油化学、電力発電などの企業が多いです。 【取扱製品】当社製品であるコントロールバルブ

【お取引社数3,900社／スキルUPが給与UPにつながる／エンジニアの教育・人材育成に投資するグループ中核企業／年間休日123日】 ■業務内容： WEBアプリケーション開発業務 ・詳細設計、プログラミング、テストを主に担当頂きます。 ・担当システム：財務システム、生産管理システム、計測システム等（ご経験に応じてプロジェクト先を決定いたします） ■開発環境： ・開発言語：JAVA　 ・FW：SpringFramework　 ・UT：junit ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！ ・専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■残業月20h程： 当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場／独立系自動車部品メーカー／グローバル展開／安全優良工場として表彰◎5期連続増収で安定／マクロの使用が可能な方へ／残業20h／年休121日〜 ■業務内容： プログラミング（SE）担当として、NCプログラム・ナビゲーションシステム・生産管理システムのプログラミングをお任せします。 ■部門のミッション：製品の立ち上げ、設備管理、合理化業務 ■働き方： ◇出張…情報収集、取引先訪問のため月1〜2回あり ◇休日出勤…停電工事、ライン停止工事のため月1〜2回あり ■配属先： 配属となる生産設備課には、30〜60代以上の6名が在籍しています。 ■当ポジションの魅力： ◇OJT教育だけでなく、外部の展示会、協力会社に出向き情報収集の機会があります。 ◇資格取得も幅広く、会社負担となっております。 ■業務の魅力・やりがい： 当社は新技術の開発を磨き続ける為に既存の概念にとらわれない自由なアイデアで技術を追求できる環境を整えています。これは独立系メーカーとして存続する為に、常に競合他社の上をいく技術力を維持し、磨き続ける必要があるからです。また、実際にメーカーとの打ち合わせを重ねて計画がより良い形になり、自分が考案した実験が成功したり、その技術が量産化で採用された時は、大きな喜びを感じられます。 ■当社の特徴： 当社は1935年の創業以来、プレス関連製品をメインに定温物流製品や空調機器製品、電子機器製品の４つ分野で事業を行っています。プレス関連製品においては独立系の強みを活かし、あらゆる完成車メーカーとバランスよく取引きを続けてきました。Tire1は顧客の方針や業績に左右されますが、当社の場合は柔軟に選定出来るため顧客動向を先読みして動くことが出来、経営が安定しています。現に5期連続増収となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜官公庁等との直取引で安定基盤で顧客折衝可能なポジションです！＞ 〜自社勤務で安定した労働環境やキャリアパスを築ける／官公庁等との直取引で安定基盤あり〜 （1）直接のお客様からの受注のため、幅広い工程を経験できます。 （2）経験を積んでスキルアップする機会がたくさんあります。 （3）一つ上の経験積むこと等、成長できる環境がたくさんあります。 ■当社の開発案件 ・直接のお客様が多数あり、自社内で開発をしています。 ・使用するクラウドサービスは、AWS/オラクルクラウド/Salesforce等です。 ・アジャイル開発やウォータフォール開発にてシステムを構築しています。 （1）公共系 ・官庁様や特殊法人様向けに「社会貢献」ができるシステムを提供しています。 ・当社は官公庁様における競争参加者の資格は「最高ランク：Ａ」を取得していますので、全ての 入札案件に参加できます。 ・使用するプログラミング言語はJavaが中心です。 （2）法人系 ・様々な業種のエンドユーザ様へシステムを提供しています。 ・提案から参加していますので、エンドユーザ様と直接お会いできます。 ・使用するプログラミング言語はJava/VB.net/JavaScript等です。 ※プロジェクトの一例※◇公共系◆法人系 ◇国土交通省建設関連業者登録システム ◇医療機関等情報支援システム ◆各種商品のプロセス管理システム ◆経費や商品のプロセス管理システム ■会社の雰囲気 当社は風通しの良い社風で、経営層まで自分の声を届けることができます。業務のことだけでなく、会社の環境面など工夫や改善の提案があれば積極的に発言し、行動をしていくことで自分自身で働きやすい職場へと変えていくことが可能です。 ◎働き方 残業時間が全社平均17時間程度、年間休日120日で土日が休日のため働きやすい環境が整備されています。 また、リモートワークも相談可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ミライト・ワン（プライム上場）Gr/所定労働時間7.5時間/年収ＵＰ/教育制度充実/業績堅調推移/しっかりした評価制度（絶対評価制度）〜 ■募集背景 プロジェクト規模拡大のための増員となります。　開発エンジニアとして、下記の業務をお任せいたします。　※本求人では特定のプロジェクトアサインを想定しておりますが、記載以外にも多数のプロジェクトございます。 ■業務内容 社会保険や国民保険など私たちの生活を支える大規模システムの開発となります。保険の根幹に携わるシステムであり、大量のデータを間違いなく、スムーズに処理することが求められるためクライアント内でも重要度の高いシステム開発となっています。言語：COBOL　DB：DB2 ■プロジェクト特徴 要件定義からリリースまでの一貫した開発経験を積むことで、PG→SE→PLとエンジニアとしてのステップアップを目指すことが可能です。お客様とのお付き合いが10年以上続いており、関係性も良く、意見が言いやすい環境となっています。希望者は数年後にJavaプロジェクトへの異動も可能です。Javaへの習得サポート（研修、資格取得）もございます。 ■身につく力 （1）大規模プロジェクトでの開発経験　 （2）要件定義からリリースまでの一貫した開発経験 （3）COBOLからオープン系言語（主にJava）へスキルチェンジ可能 ■特徴 ◆充実した手当 ・ 住宅/住宅ローン手当 ・ 家族手当 ◆年収アップ 大手取引先と直接取引を行うことで単価を高く設定することが可能。 1人あたりの売上が約2,000万円と高水準であることから業界平均より１〜３割高い給与水準を実現。13年連続決算賞与支給あり。 ◆教育制度 文系大学出身のエンジニアが沢山おり、文系出身でプログラミング未経験でも、「育てる環境」があります 例えば、プログラミング、インフラ等、年間670以上のコースを用意し、費用は会社負担。基本情報技術者試験などの国家資格、OracleMasterなどのベンダー資格、資格報奨金もご用意しております 変更の範囲：会社の定める業務

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 〜転職回数多い方でも歓迎／業界トップの平均年収600万越え／東証一部上場の業界圧倒的No.1／多くの業界に展開することで安定◎／研修費用は売上の8%を投資／平均残業20時間程度／生涯プロエンジニア〜 ■業務内容： 裁断機の総合メーカーでのPLMシステム設計開発 部署ごとに属人化している情報を1つのデータベース上で一元管理し、社員がいつでもどこでも情報を取得できるようなシステムの設計開発をITコンサル的な立ち位置で、要求分析〜プログラミング迄実施して頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）PLMシステム設計開発 （2）社内IoT化に向けたITコンサル （3）システム設計にまつわる社内教育・指導 ■業務フェーズ： ITコンサル、要求分析、基本設計、詳細設計、プログラミング、試験、教育、対外折衝 ■業務の社会意義： 業界トップレベルの高精度・高品質な油圧式、メカ式の裁断機は、食品・自動車・架電・医療などの様々な分野を支える重要な産業用装置として、世界トップクラスのシェアを誇っています。本業務では、情報システムの設計開発に携わることで、世界のモノづくりを支えることに貢献できる業務です。 ■やりがい： 本業務では、裁断機の総合メーカーでのPLMシステムを初めとし、社内情報システムの設計開発業務にプロジェクトリーダーのような形で働くことが可能です。 要求分析〜設計、若手エンジニアへの教育指導と幅広くシステム開発に関する業務に携わることができます。 PLMシステムに関しては、現状組み込みエンジニアが手さぐりでプロジェクトリーダーとして設計開発を行っている状況のため、一人のプロジェクトリーダーを教育・指導しサポートすることによって、当人の立ち上がりを見届けることができるやりがいのある業務です。

【スタンダード上場企業／特許多数の世界トップレベルの独自技術を保有／福利厚生充実／入社後3年間の定着率は90％以上】 ■品質管理システム「Mr.Manmos」について： 今回携わっていただくシステム「Mr.Manmos」は、製造業における測定データの自動取り込み、検査表出力、改ざん防止など検査業務に必要な機能が搭載された検査データ管理ソフトです。参照：https://ask-hinkan.com/ ■業務内容： ・ソフトウェアの設計/製作(プログラミング) 自社製品(アプリケーションソフトウェア)の機能追加/変更に伴う仕様書作成とプログラミング ・Windows Server / PCのセットアップ、SQL Server / Oracle Database Server セットアップ ・顧客要求のヒアリング、自社製品のアフターフォロー ※月間3〜4日程度、全国的に出張が発生しているため、電車・社有車・レンタカーでの移動および場合によって宿泊を伴うケースが有ります。 ■組織構成： システムグループには、システムGr長 （40代後半）、課長（50代後半）、メンバー3名（20代、30代、40代）が在籍しています。また、会社全体としても、20代〜50代と年齢の幅は広く長い方で30年以上のベテラン社員もいます。当社は個性を大切にしていますが、自然と連携が取れ、お互いに協力し助け合う文化ができています。 ■当社の魅力： （1）業界の重要性：国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。 （2）成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。 （3）安定利益：創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。 （4）技術力：特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【キヤノングループ最大のSI企業/「健康経営優良法人2023(ホワイト500)」認定！/NO残業デーもあり、働きやすさが魅力。また教育・研修制度が非常に豊富で安心して働くことが出来ます！】 ■職務内容： ・車載電子制御開発における、要求分析から設計、プログラミング、テストまで一連を担当する業務 ・車載アプリケーション開発における、要求分析から設計、プログラミング、テストまで一連を担当する業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■専門職ポジション／目標管理： 目標と結果に応じて給与に反映。キャリアプランに応じて必要な研修受講を計画。各ポジションに定められた外部資格を入社から2年以内取得いただきます。(支援制度あり) ■当社の特徴： ・当社社員の約80％がSE職となります。SEはシステム開発だけにとどまらず、提案営業活動にも積極的に関わっており、幅の広い業務を行うことが可能です。 ・社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。 ・働き方の取り組みとして、「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」などを導入しており、公私の両立や復職への支援などを積極的に行っています。 ・当社はキヤノングループ傘下の企業ですが、自社として技術力を保有し、高いレベルのエンジニア組織を築いております。当社はプロジェクト管理に注力しており（社内横断のサポート部門があります）、受注段階より赤字にならないプロジェクトとなるよう努力をしています。数値に対してきちんと管理をしている企業だからこそ、PMからエンジニアまで、ITスキルのみでなく高いビジネススキルを磨くことができます。 ・キヤノンマーケティングジャパングループ全体のITソリューション事業では、3,000億円の売上高を目指しています。当社はその中核を担っています。 変更の範囲：本文参照

【プライム上場/上流工程から参画可/創業以来赤字無し/研修制度充実/一人PJなし/働きやすさ◎】 ●当社は、大手ベンダー様から受注し、実際の開発をユーザの情報処理部門の方と一緒に、上流工程から開発をしています。開発をする上で 「ユーザーの顔が見えない」ということはありません ●『コンサル（提案）／要件定義から製造、運用／保守』 まですべてのシステム開発の工程を行っております。「プログラミングだけ」や「テストだけ」等下流工程だけで終わるということはありません。 ■業務内容 Salesforceを使用した、プレ商談から開発、顧客へのサービス提供を一環して行います。 金融や産業/公共分野など広い分野でのSalesforceビジネスを共に拡大して頂ける方を募集します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 当社は2010年からSalesforceと協業を開始、クラウドビジネスの更なる需要拡大を見込み、2020年にSalesforceビジネス推進室を設置。また、エンジニアにSalesforceビジネス関連の資格取得をを援制度を通して推奨したことにより、複数事業部に係る大型案件受注に繋がっています。 ■以下のような方はぜひご応募ください ・上流工程の出来るＳＥになりたい →研修や資格取得制度（社員一人当たり 3.82 の資格保有率）も充実しております。また当社の業務は上流工程からの設計工程が中心です。プログラミングだけという案件はありません ・安定した企業で働きたい →2021年１月13日に50周年を迎えましたが、1度も赤字決算がありません。 当社は、３つの学校法人が経営母体（創設者が経営）となっており、安定感は抜群です。 ・将来PMやPLになりたい →当社は、リーダ・マネージャの育成に力を入れております。実務の中でリーダ経験を積んでいただくだけでなく、マネージャとしての資格も取得できるようにバックアップしていきます。 ■働き方 ・休暇取得の推奨（有給休暇取得率60％） ・服装の自由化 ・介護休業 ・介護休職 ・リモートワーク有 変更の範囲：本文参照

ゲーム業界を目指す学生に、プログラミングに関わる指導を行っていただくお仕事です。教育に興味がある、新しい技術への好奇心をお持ちの方、人と接するのが好きな方歓迎です。私たちとともに、ゲーム業界の魅力を次世代に伝えていただける方を募集しています。 ※講師経験がない方でも応募可能です。ご入社いただけた際には、チューターがしっかり指導いたします。 講師という仕事に興味があるけど、適性があるかわからない、業務がイメージできないという方、学校見学も受け付けておりますので、まずはご連絡ください。 ■業務詳細： ・授業：ご担当いただく科目は、主にプログラミング言語を想定していますが、ご経験・スキルをお伺いしながら決定します。週１０〜１２コマ（１コマ９０分）程度。教材は同学科教員と共に検討し、社会のニーズを踏まえて毎年バージョンアップしていきます。 ・クラス運営・学生指導（学習・生活・就職）：３０〜４０名のクラスを担任としてお持ちいただきます。ホームルームでの出欠管理や就職指導（就職専門職員と一緒に）含め、学生たちを企業に求められる人材へと育成していきます。 ・学校行事対応・事務処理：学内行事（作品展など）の準備、運営。成績処理、報告書作成等の事務作業もございます。ワード、エクセル、パワーポイントを活用するシーンが多くあります。 ・学生募集活動：オープンキャンパスでの体験授業、高校生に対する出張講座をご担当いただきます。 ■魅力：ゲーム開発会社の団体、GFF（GAME FACTORY'S FRIENDSHIP）を通じて、ゲーム業界の動向や最先端の情報を得ることができます。実際に現場で必要とされる技術を把握した上で授業の構成を考えます。また、授業に向けての準備・教材として自身でゲーム開発も行います。納期・使用言語・ジャンルなどを気にすることなく、最先端の技術を使ったゲーム制作ができます。新しい技術を取得しながら学生に教え、教えた学生が現場で活躍することは非常に大きなやりがいです。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける/東証プライム上場/年休120日以上/離職率5.14％/月残業22時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/育児休暇取得率100％)】 ■業務内容： 〇トランスミッションの第三者評価業務　（サブリーダークラス） ・提示されている仕様から評価項目を考え、テストシステム（VBA）を作成 ・HILS等の機器を扱いデータの測定・評価 ・お客様へのDR ■教育体制： 1.システム開発基礎 プロ意識をもちソフトウェア開発を続けることができる人材に成るための考え方やツールの使い方を習得する。 2.Ｃ言語基礎 Ｃ言語を使用してプログラミングの作法を習得する。 3.応用カリキュラム マイコンを使用した制御プログラミング（計測制御・センサ計測・モータ速度制御）を習得する。 ■同社で働くメリット： 【経営の安定】自己資本比率65.8％で経営安定(※通常40％以上あれば健全)。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。創業から40年以上、一度も社員の人員整理をしていません。 【エンジニアとしてのキャリアアップ】取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。 【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 【長期就業のための手厚いサポート】年休120日以上/月残業15.5時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/子ども手当(18歳まで月1万円)/育児休暇取得率100％/育児休暇からの復帰率92％ 変更の範囲：会社の定める業務