【ニーズ増加中の『足場・仮設機材』を扱うパイオニア／CADわかる！だけでOK・研修充実／創業50年以上／JR西日本様パートナー提携・スーパーゼネコン様との取引実績あり】 ■業務内容 【“事故ゼロ”の工事現場を設計】 ビルや橋、造船、プラントのメンテナンス・新設など、様々な工事現場の職人の方々が安全に工事を進められるよう、CADを用いた足場の設計（建設用仮設機材の施工図の作成）を担当していただきます。　 ◇使用ソフト：JW-CAD（２次元） 【具体的な業務内容】 図面をもとに、CADで仮設足場の設計・製図をします。 担当する現場は、オフィスビル、橋、造船など多岐に渡ります。 現場によって必要な機材が変化しますので「どの部分に、どの機材がいくつ必要か」を考えながら設計を進めていきます。 ※営業と同行して実際にお客様のお打ち合わせに同席いただく場合もございます。（月１回〜２回程度） ■研修体制 入社から3ヶ月以上のOJT、全体研修 ※入社時期によって春季or秋季の全体研修で会社・事業内容研修、製品研修を実施いたします。 ☆ポイント☆ 当社の仮設機材は「組み立てやすい」と現場の職人様からも高い評価をいただいております。 時には外出して、実際の現場を見ながら設計することでお客様のニーズを図面に反映することができます。 お客さまと日々接する営業や、ゼネコンの施工管理者、現場責任者の方々と連携を取りながら設計を進めます。 ■組織構成： 2名（係長・主任） ■就業環境・福利厚生： 月平均残業10〜20時間（所定労働時間7時間50分）、年間休日129日とワークライフバランスも整えやすい環境です。そのほか家族手当や退職金制度等の福利厚生も充実しています。 ■募集背景： 増員募集となります。 現在、2名体制で在籍していますが3名体制を確保し、より盤石な体制で営業をバックアップすることを目的として、この度募集することとなりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェア／安定した外資×日系文化／自動車業界カスタマーサービス／グローバル連携・英語活用／裁量ある業務改善／長期就業しやすい環境／柔軟な働き方】 ■業務概要： 自動車業界向け製品を扱うカスタマーサービスとして、営業担当と連携しながら受注から納期、問い合わせ対応までを一貫して担当いただきます。顧客と社内関連部門、さらに海外拠点をつなぐ調整役として、正確かつスピーディーな対応を通じて顧客満足度の向上を支えるポジションです。日常業務に加え、業務プロセスの見直しや改善にも主体的に関与し、安定した運用体制の構築に貢献します。 ■業務詳細： ・社内基幹システムを用いた受注処理および受注データの管理 ・顧客要望に基づく納期確認、工場・海外拠点との納期調整、進捗管理 ・製品、品質、納期に関する顧客からの問い合わせ一次対応 ・問い合わせ内容の社内展開および、営業・品質・工場・海外拠点との調整 ・納期遵守や対応品質向上に向けたフォローアップ ・内部統制や工数削減を意識した業務フローの改善、運用ルールの見直し ・海外拠点との英語による実務的なコミュニケーション、情報共有 ■業務の魅力 ・世界トップシェア製品を支えるBtoBカスタマーサービスとして、顧客満足度に直結する役割を担えます ・海外拠点との連携を通じ、英語を使った実務経験と視野の広がりが得られます ・定型業務に留まらず、業務改善に裁量を持って関われます ■当社の特徴・魅力： ・世界最大級の電子部品メーカーTEグループの日本法人です。グローバル規模でのコネクタシェアはトップシェアの実績を誇り、業界で唯一全産業にコネクタを提供しております。 ・年間休日数129日、平均勤続年数14.2年と長期就業環境が整っております。外資系ではありますが、日系の風土も持ち合わせております。 ・日本で58年モノづくりをしており、社長および会長を含めて経営陣は日本人のみです。労働組合もあり、有休消化率70％程度、離職率4.3％と極めて安定した就業環境を維持しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇電気・電子系の学部学科卒の方歓迎！CADソフト国内圧倒的シェアを誇る図研Gでエンジニアデビュー｜充実したフォロー体制で安心して就業・スキルアップ可能◇◆ ■企業概要 電気・電子系CADシステムにおいて業界トップシェアを誇る株式会社図研(東証プライム上場)のグループ企業です。 日本を代表する エレクトロニクス・産業機器・自動車等のメーカーにCAD・PLMを提供している図研の顧客に対して、開発支援や業務請負を行って います。 ■職務概要 エレクトロニクス製品の設計、製造に使用される図研製のCAD・PLMシステムを中心としたITインフラに対する運用改善とメンテナ ンスにかかわる業務のうち、ご経験やキャリアパスへの希望、適正等により、いずれかを担当いただきます。 【担当いただく業務例】 ・部品データベース（部品ライブラリ）への情報登録、データクレンジング ・バージョンアップや機能拡張時の検証 ・オペレーションマニュアル、運用マニュアル等のドキュメント整備と顧客サポート 将来的には顧客の設計担当者、IT担当者をはじめ、図研のプロダクトエンジニアなどの関係者と連携して、システム導入初期から携わる機会もございます。 ■就業環境 ・基本的に横浜本社での勤務です。 ・業務に慣れてきたらリモートでの就業も可能です。 ・東証プライム上場企業のグループ会社として安定した経営基盤を持ち、年間休日129日、月平均残業時間15時間程度でワークライフバランスも充実。 ■図研テックの特徴・魅力について ＜安定性＞ 図研のCADは、国内トップシェアです。国内メーカーの半数以上が導入しており、高機能な製品設計を実現できる顧客の支持が高いソフトウェアです。 同社は、導入後の利用におけるサポート、顧客にあわせた追加機能の開発、カスタマイズ等を事業基盤としているため、安定した事業展開をしております。 ＜エンジニアとして成長できる環境＞ 同社のお客様は、日本を代表するメーカーが多数です。 モノづくりのスペシャリストとして、最先端の製品設計開発を経験できるまさに、成長できる仕事です。 ツール研修を中心に実践的な研修を通して、生涯技術者として活躍したいという想いを叶えます。

【老舗遊技機メーカー／転勤無し／就業環境◎長期就業を目指したい方へ／年間休日129日／月残業20時間程度】 ■業務内容： 創立60年以上の老舗遊技機メーカである当社において、パチンコ、パチスロ機のインダストリアルデザイン業務全般をお任せいたします。 ■業務詳細： 筐体や盤面等の立体物デザインを中心にグラフィックデザイン（パネル/リール図柄）まで幅広く担当いただきます。 初期のコンセプト立案から量産仕様に至るまで、プロジェクトの担当デザイナーとしてご活躍いただきます。 ■組織構成： 部署は7名で構成されております。(マネージャー1名・メンバー6名) メンバーそれぞれが依頼があったプロジェクトに入りデザイン業務を行います。 ■遊技機事業について： 庶民のささやかな娯楽としてスタートしたパチンコは、今や日本を代表するアミューズメント産業の一つに数えられるまでに成長いたしました。平和グループは長きにわたりパチンコ機・パチスロ機の開発・製造・販売を通して、アミューズメント業界の発展に努めてまいりました。今後も多くの人々に楽しさや感動を与えられるエンターテインメント性の高い遊技機を提供し、アミューズメント文化の発展に貢献してまいります。2022年11月にはスマートパチスロが、2023年４月にはスマートパチンコが市場投入され市場の活性化が期待されております。 ■当社について： 1949年に創業、1960年に設立されたパチンコ・パチスロ機の老舗メーカーである当社は、1988年に業界初の株式店頭登録、1997年には東京証券取引所一部上場を果たすなど業界のフロントランナーとして走り続けてまいりました。その後も2007年のパチスロ機メーカー、株式会社オリンピアとの経営統合や、2011年のゴルフ場保有・運営大手のPGMホールディングス株式会社（現・パシフィックゴルフマネージメント株式会社）の連結子会社化など、常に進化し続けております。当社はこれからも安定した経営基盤のもと、「もっと楽しめる未来をつくろう」を合言葉に顧客へ楽しい時間を提供し、総合レジャー企業を目指してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【老舗遊技機メーカー／転勤無し／就業環境◎長期就業を目指したい方へ／年間休日129日／月残業20時間程度】 ■業務内容： 創立60年以上の老舗遊技機メーカである当社において、パチンコ、パチスロ本体の機構設計業務をお任せします。 ■業務詳細： 1）パチンコ・パチスロ筐体全般の設計業務 2）協力会社管理業務 3）各種評価、検証業務 4）申請関連業務 5）量産移行業務 入社後はOJTを通して筐体の簡単な部品の設計に携わっていただき、そこから徐々に難易度の高い設計業務に携わっていただきます。 ■組織構成： 設計部署には8名で構成されております。(マネージャー1名・管理職1名・リーダー2名・メンバー3名・派遣社員1名) ■遊技機事業について： 庶民のささやかな娯楽としてスタートしたパチンコは、今や日本を代表するアミューズメント産業の一つに数えられるまでに成長いたしました。平和グループは長きにわたりパチンコ機・パチスロ機の開発・製造・販売を通して、アミューズメント業界の発展に努めてまいりました。今後も多くの人々に楽しさや感動を与えられるエンターテインメント性の高い遊技機を提供し、アミューズメント文化の発展に貢献してまいります。2022年11月にはスマートパチスロが、2023年４月にはスマートパチンコが市場投入され市場の活性化が期待されております。 ■当社について： 1949年に創業、1960年に設立されたパチンコ・パチスロ機の老舗メーカーである当社は、1988年に業界初の株式店頭登録、1997年には東京証券取引所一部上場を果たすなど業界のフロントランナーとして走り続けてまいりました。その後も2007年のパチスロ機メーカー、株式会社オリンピアとの経営統合や、2011年のゴルフ場保有・運営大手のPGMホールディングス株式会社（現・パシフィックゴルフマネージメント株式会社）の連結子会社化など、常に進化し続けております。当社はこれからも安定した経営基盤のもと、「もっと楽しめる未来をつくろう」を合言葉に顧客へ楽しい時間を提供し、総合レジャー企業を目指してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜親会社日清食品の業務用製品を中心に製造／創業1926年・2026年3月で創業100周年を迎える”味の老舗“／国際基準「ISO14001」「FSSC22000」認証取得〜 ■業務内容： 親会社である日清食品株式会社の製品の調味料の一部製造している当社の資材調達部門における、在庫管理・発注・交渉を行なっていただきます。 在庫管理や発注、取引先との価格・納期交渉などの実務を担いながら、将来的には新規サプライヤーの開拓や調達体制の改善提案にも携わっていただくことを期待しています。また、ご経験を活かしてメンバーの育成や組織力向上にも貢献いただきたいと考えています。 ■具体的な業務内容： ・資材サプライチェーン管理（必要量確保、在庫・ロット管理、発注・リードタイム調整） ・パートナ−取引先との折衝、交渉 ・新規サプライヤ−の探索、開拓、交渉 ・新規・代替資材の関連部署提案 ・データのとりまとめ ■入社後の業務： ご経験に応じて、在庫管理、発注 、納期調整 、マスタ登録 、支出管理 、棚卸 書類作成などから 業務をご依頼させていただきます。 ■組織構成： 現在6名（うち派遣社員2名）程度にて構成されております。 少数精鋭だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、調達業務の幅広い経験を積むことができます。部門内で連携しながら業務を進めていただきます。 ■働き方： 年間休日129日、土日祝 残業1日１ｈ程度 ※2027年3月までにシステム導入で業務効率化を進めており、より精度の高い業務が遂行出来る環境づくりに取り組んでいます。 生産状況により早出や夕勤などの時差シフト有（実働8時間） GW・夏季休暇・年末年始などの長期休暇や結婚・看護・介護などの特別休暇有 ■当社について： 当社は食品メーカーの縁の下の力持ちとして、OEM製品の製造を行っております。親会社である日清食品株式会社の製品の調味料の一部製造しております。 元来グルタミン酸ソーダの製造メーカーとして事業を行っておりました。即席麺向け各種スープ及び具材の製造・供給を経営の柱に、業務用等の総合調味料メーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【美容と健康】RIZAPグループ／補整下着のパイオニア／大手化粧品メーカーと共同開発の基礎化粧品など、多角的な事業展開／安定の経営基盤◎〜 マタニティ・ベビーアパレルブランド「エンジェリーベ」https://www.angeliebe.co.jp/ の公式ECサイトの売上最大化を担うポジションです。 今回は、事業拡大に伴う組織強化の募集となります。 単なる商品登録や更新業務ではなく、ECサイト全体の運営・販促・CRM施策まで幅広く携わり、売上拡大に貢献いただける方をお迎えしたいと考えています。 ■業務内容 ご経験に応じてできる業務からスタートいただき、将来的にはEC事業の中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。 【具体的には】 ◇ECサイト運営 ・商品登録、商品情報管理 ・ページ更新、画像差し替え ・特集ページの作成、更新 ・サイト掲載内容の改善提案 ◇販促企画・マーケティング ・キャンペーン、セール企画 ・クーポン施策の企画運用 ・季節イベントや商品特性に応じた販促施策の立案 ・サイト内導線改善、回遊施策の企画 ◇CRM運用 ・LINE配信の企画、運用 ・メールマガジンの配信企画、運用 ・顧客属性や購買履歴に応じたセグメント施策の実施 ・効果検証および改善提案 ◇データ分析 ・売上分析 ・CVR、客単価、流入数、回遊状況の分析 ・顧客行動データや購買データの分析 ・分析結果をもとにした課題抽出と改善提案 ■ポジションの魅力 ・自社ECの売上拡大に直接関われる ・データをもとに売れる仕組みを企画 ・CRMや販促企画などスキル拡張可能 ・上場企業グループで安定した環境 ・企画〜実行〜改善まで一貫して担当 ■組織について EC部門は9名体制：本部長のもと、課長・管理職を含む30代〜40代中心の組織で、女性6名・男性3名が在籍しています。 中途入社メンバーも多く、年齢や社歴に関係なく意見を発信しやすいフラットな環境です ■働く環境 ・完全週休2日制（土日祝）／年間休日129日 ・在宅可（週３〜4回程度） ・残業20〜30時間程度 ・育休取得率100％ ・フラットで相談しやすいチーム（約10名／30〜40代中心） 「長く働きたい」「ライフイベントも大事にしたい」方にも◎ 変更の範囲：会社の定める業務

＼METTLER　TOLEDO　　<はかる>ことにおいてリーディングカンパニー／【世界シェアトップクラスのスイス計量計測機器メーカー／研究室・大学等、化学・食品メーカーなど取引先多数／年間休日129日／完全週休2日制／働き方◎／英語力活かせる】 ■業務内容： オートケムチームの製品を製薬、化学会社の研究室に向けて販売していただく営業職です。有機合成および晶析プロセスの理解、最適化を飛躍的に向上させる高付加価値製品をValueSellingのテクニックを用いてお客様に提案していただきます。世界でオンリーワンの製品やマーケットから非常に高い評価を頂いている製品を価格勝負ではなくしっかりと価値を提案することが求められるポジションになります。 今回募集させていただくポジションは、営業職の中でもテクニカルアプリケーションコンサルタントという、問い合わせ対応から訪問説明、デモンストレーション、レポート作成、見積もり提出、受注までを一人で担当いただくポジションです。深いアプリケーションの知識を基に、お客様と強い関係を築き、お客様の問題を一緒に解決に導きます。製品導入の提案に加え、導入済み製品のサポートや使用頻度向上のためのセミナー開催、製品増設の提案も行っていただきます。その分野でのスペシャリストとして学会での発表や、外部講演等も依頼される場合があります。 ■業務詳細： ・CRMやデータを最大限に活用し、顧客組織の分析を行い、プロアクティブに開拓先や訪問計画を策定し実行 ・ただ製品を販売するのではなく、ビジネスパートナーとして長期信頼関係を構築 ・Web、学会、展示会等からのお問合せフォロー、見積り作成およびクロージング ・顧客先でのデモンストレーション、技術セミナー ・ユーザーサポート ・関連学会および展示会への参加 ・海外の製造拠点への技術的問い合わせおよび情報提供 ※国内・海外出張を伴います。 ■当社について： 高精度の分析機器とサービスの世界をリードするサプライヤーです。私たちはイノベーションリーダーとして認知され、R&D、品質管理、製造プロセスにおいて重要なソリューションをライフサイエンス、食品、化学を含む広範囲の産業のお客様に提供しています。私たちはイノベーションと国際的な知見をもって全世界で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

~分業された組織構造に強みを持つ成長を続けるベンチャー企業／年間休日129日／完全週休2日制／リモート勤務あり〜 弊社では、主に区分所有マンションを仕入れからリノベーション、デザイン、販売、管理まで不動産に関わるワンストップソリューションサービスを展開しております。 今後は弊社のビジョン実現の為に、さらなる事業拡大を進めていきます。その第一歩として不動産総合サービスブランドを立ち上げました。従来の不動産取引の煩わしさを解消した不動産スピード買取サービスや、上質で洗練されたリノベーションサービスなどを展開し、先にあるビジョンに向けて成長をしております。 今回は、不動産総合サービスブランド立ち上げに伴いスタートしたばかりの新規サービスが好調なことから、賃貸管理業務担当を募集いたします！ ■仕事内容： 賃貸マンション・アパートの適切な運営・維持管理不動産管理営業として、オーナー様対応、入居者様対応の両面を担当いただきます。オーナー様と共に最適な経営を考え、積極的に提案をしてください。 ・入居者様対応（住環境維持、トラブルシューティングなど） ・オーナー様対応（各種提案・PM業務） ・リフォーム、リノベーション、原状回復に係る業務 ・入退去時対応 ・空室対策提案 ・協力会社との連携・工事管理 ・賃貸管理に伴う入出金管理 ■早期から裁量をもって活躍できます： 同社は若手社員が多い環境です。改善点など積極的に提案・採用されることでキャリアアップができる環境です。 ■当社の特徴： 以下2つの事業を展開しています。 （1）不動産事業…区分所有不動産の仕入れから販売、仲介、賃貸借、リノベーション、管理運営までワンストップで高品質のサービス・ソリューションを提供しています。 （2）IT事業…インターネットメディアを使った広告事業や、メディアの広告収益を最大化するプラットフォームサービスの開発などを行っています。 2012年の創業以来、CTIや賃貸管理システム、そのほかビッグデータを活用した不動産価格の評価等に関する社内システムの自社開発を進め、それらを積極的に現場に導入することで、お客様により安全で安心なお取引をご提供できるよう、テクノロジーの開発（Retech）に注力してまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【完全未経験歓迎！プライム上場東京電力グループの中核企業／再生可能エネルギー推進の一端を担う／日本の電力インフラを支える企業／年休129日・タイムシフト制度など福利厚生充実】 ■業務内容： 電気設備の企画・設計〜製造〜販売まで一気通貫で行う業界をリードする当社にて、 施工管理を担当頂きます。 ◇お客様先事例： ・官庁：水処理プラント、水力発電設備等 ・民間：鉄道関連、ビル、商業施設、再生可能エネルギー発電事業者 ・その他：電力会社、高速道路等 ■取扱製品：ガス絶縁開閉装置、変圧器、受変電設備、制御装置など。 いずれも社会インフラを支える社会貢献性の高い製品です。 当社は社会の「当たり前」を陰で支える縁の下の力持ち的な存在です。 ※上記製品を設置する工事の管理がメインであり工事業務は別業者様が委託しています。 ■サポート体制：育成担当（OJT）がついて丁寧に指導しますのでご安心ください！ 過去ブライダル関連のお仕事や営業経験の方など異業界から未経験でご入社されている方も多くいらっしゃり、入社後に製品知識を学びながらご活躍できる環境です。 ■働き方：・残業時間１０時間、年間休日１２８日 企業全体で働きやすい環境づくりに注力しており、メリハリのある働き方が可能です。 ※出張について：沖縄を除く全国エリアを対象に出張が発生する場合があります。（２〜3か月程度を想定）ご家庭の事情などでその期間の出張が難しい場合、期間変更やメンバー交代などの体制は整っております。 ■当社について 東京電力グループの一員として、日本の電気を支える東証プライム上場企業です。発電所や鉄道、上下水道施設向けの電気設備から、EV急速充電器など次世代エネルギーまで幅広く手がけています。再生可能エネルギー活用やスマートグリッドなどGX領域の先端プロジェクトにも積極的に参画し、社会インフラの安定と脱炭素社会の実現に貢献しています。テレワークやタイムシフト勤務、1時間単位の有給、男女問わない育休取得、「くるみん」「えるぼし」認定など働きやすさも充実しており、社員が”東光高岳で働き続けたい”と感じられる環境を整えています。　 変更の範囲：会社の定める業務

【完全未経験歓迎！プライム上場東京電力グループの中核企業／再生可能エネルギー推進の一端を担う／日本の電力インフラを支える企業／年休129日・タイムシフト制度など福利厚生充実】 ■業務内容： 電気設備の企画・設計〜製造〜販売まで一気通貫で行う業界をリードする当社にて、 施工管理を担当頂きます。 ◇お客様先事例： ・官庁：水処理プラント、水力発電設備等 ・民間：鉄道関連、ビル、商業施設、再生可能エネルギー発電事業者 ・その他：電力会社、高速道路等 ■取扱製品：ガス絶縁開閉装置、変圧器、受変電設備、制御装置など。 いずれも社会インフラを支える社会貢献性の高い製品です。 当社は社会の「当たり前」を陰で支える縁の下の力持ち的な存在です。 ※上記製品を設置する工事の管理がメインであり工事業務は別業者様が委託しています。 ■サポート体制：育成担当（OJT）がついて丁寧に指導しますのでご安心ください！ 過去ブライダル関連のお仕事や営業経験の方など異業界から未経験でご入社されている方も多くいらっしゃり、入社後に製品知識を学びながらご活躍できる環境です。 ■働き方：・残業時間１０時間、年間休日１２８日 企業全体で働きやすい環境づくりに注力しており、メリハリのある働き方が可能です。 ※出張について：沖縄を除く全国エリアを対象に出張が発生する場合があります。（２〜3か月程度を想定）ご家庭の事情などでその期間の出張が難しい場合、期間変更やメンバー交代などの体制は整っております。 ■当社について 東京電力グループの一員として、日本の電気を支える東証プライム上場企業です。発電所や鉄道、上下水道施設向けの電気設備から、EV急速充電器など次世代エネルギーまで幅広く手がけています。再生可能エネルギー活用やスマートグリッドなどGX領域の先端プロジェクトにも積極的に参画し、社会インフラの安定と脱炭素社会の実現に貢献しています。テレワークやタイムシフト勤務、1時間単位の有給、男女問わない育休取得、「くるみん」「えるぼし」認定など働きやすさも充実しており、社員が”東光高岳で働き続けたい”と感じられる環境を整えています。　 変更の範囲：会社の定める業務

【「TSUBAKI」、「SENKA」、「fino」、「uno」等扱う日用美品メーカー／資生堂パーソナルケア事業から独立・売上1000億円規模／リモート可／年間休日129日／日本発のグローバル企業】 ■業務内容： ゼロトラストアーキテクチャをベースに構築されたITプラットフォームと、その上で提供する各種サービスの企画、設計、構築、運用、改善提案を中心に、サービス利用ユーザの支援、IT統制管理対応等、上流下流問わず自社のIT領域全体をご担当いただきます。 ※社内SEとしてユーザ支援やシステムトラブル対応など地道な作業もありますので、上流下流問わずにダイナミックに業務に関わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■クラウドサービスを中心に最新の技術動向を踏まえ、より良いアプリケーションの共通基盤構築を目指して、あるべき姿や必要な機能の検討、継続的なアップデートの推進 ■業務システムの改善依頼や運用方法に関しての問合せ〜リリースまでの運用マネジメントや、サービスインテグレーションの効率化・高度化にむけたプロジェクトの管理業務 ■サービスマネジメント全般 ・安定したサービス提供の仕組み・仕掛けづくり（運用プロセス設計、標準化、効率化、環境最適化など） ・サービスの利用促進施策の企画および推進 ・サービスの継続的改善、RPAなどを用いた運用自動化 ■組織構成： IT本部（約30名）配下に４つの部があります。 1部10名程度で構成されており、ご本人の適正に合わせて配属いたします。平均年齢38歳、男女比：7：3となります。 ■就業環境： ・リモートワーク週4可能（週1回出社日がございます） ・月平均残業17〜25時間程度 ■組織ミッション・環境： ◇1000億円規模の事業会社・スタートアップ企業の業務システムを担当 国内トップブランドを数多く有し、海外売上比率50％以上の事業を展開する当社にとって、新しい業務・基幹システムとDXの活用・推進を担う当ポジションは、効率的で持続的な成長に向けた鍵を握っており、年商1000億円というスタートアップとしては異例の事業規模を誇る企業の業務システムに携わる希有なチャンスです。 ◇オンプレなし、すべての業務システムをSaaSにて構築 変更の範囲：会社の定める業務

自社サービスおよびグループ内案件の増加に伴い、PHP（Laravel）を中心とした設計・実装・改善を担うエンジニアを募集します。 若手とリーダー層を繋ぐミドルポジションとして技術的な実装はもちろん、仕様の言語化やチーム開発の推進など、主体的にプロジェクトを動かしていく方を求めています。 若手とリーダー層をつなぐミドルポジションとして、主体的に開発を前進させられる方を求めています。 ■採用背景 自社・顧客向けWEBシステムの開発案件が増加しており、既存メンバーと協力しながら既存機能の改善や技術的負債の解消など推進できる体制強化のための募集です。 ■業務内容 主にPHP/Laravelを用いたWEBシステムの設計・開発・運用を担当。 バックエンド開発: API設計・実装、DB設計（SQL）、パフォーマンス改善 フロントエンド開発: HTML / CSS / JavaScriptを用いたUI実装 チーム開発: GitHubを用いたCI/CD、コードレビュー、進捗管理、若手への技術フォロー 案件によってはAWS環境でのIaCによるシステム構築・運用にも携わり、経験に応じて担当範囲を広げられます。 要件整理や仕様検討の段階から参加し、顧客要望を整理・言語化しながら、既存機能の改善や技術的負債の解消にも取り組みます。 主に関わるプロジェクトは約8件。 業務比率はバックエンド約40％、フロントエンド・その他が約60％。 上流工程から比較的入りやすい点が特徴。 ■業務の魅力 要件整理から改善提案まで関われるため、実装力だけでなく設計・課題解決力を高められます。 若手メンバーとリーダー層の間に立ち、開発を円滑に進める役割を担えるポジション。 ■働く環境 20代2名、30代1名、40代1名。（新卒入社者、中途入社者有り） チームでのレビューや相談がしやすい体制。 ■働き方 ・週2日まで在宅勤務可 ・残業10時間、年間休日129日 ・グループ内案件中心で進行管理がしやすい ■キャリアパス ミドルエンジニアとして経験を積み、将来的には設計や技術選定、若手フォローなど開発をリードする役割を目指せます。 ■企業魅力 自社および顧客向けにWEBシステムを提供し、継続的な改善と技術力向上に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【圧倒的な製品力／直行直帰で裁量大／世界トップクラスメーカー／年間休日129日／持続可能な企業ランキング世界TOP100に選出】 ■業務概要 自社開発の大型コンプレッサーの法人営業を行います ■ミッション 顧客満足を起点にビジネス機会を創出・拡大し、ソリューション営業担当として社内外との連携を強化しながら売上目標の達成と担当エリアのマーケットシェア向上を実現していただきます。 ■業務詳細 ◇ビジネス開拓 ・戦略的な販売計画を作成／実行 ・新規顧客訪問および新製品紹介により、担当地域を開拓 ・セグメント別、アプリケーション別、エリア別に市場の分析を行う ・ディーラーと協力し販売台数を増やす ・最大限の受注を確保するとともに、コスト管理を行う ・市場分析 ◇顧客訪問 ・効率的な顧客訪問予定を立て、訪問情報をシステムに入力する ・顧客のニーズを把握：プレゼンテーション、トレーニング、デモンストレーションを実施し販売促進 ・引き合い対応からオーダー受領までの一連の工程を管理 ■魅力／やりがい ・当社は半導体、自動車、医療、食品、エネルギー、化学メーカーなど大手製造工場と取り引きが多数あり選ばれ続けています。そのため様々な業種のビジネスに触れることができる事は、当社ならではのやりがいです。 ・売上の4%を開発に投資することから、積極的に最先端技術を取り入れ、省エネかつ高性能な製品を取り扱っております。 ・外資ならではのスピード感で、自身の成長を感じることが可能な環境です。タイムリーな報連相を徹底し、社内では「お互いに要求し合う」事を意識しサービス品質の向上を目指しています。 ・製品の強み：競合他社と比較し、デザイン＋省エネ力・機能性が良いと選ばれ続けています。 ■担当エリア／働き方 近畿地方の西側＋広島岡山 ※実際には少し流動的になる可能性有 出張に関しては状況にもよりますが、最多で週１-２日の泊り出張が発生。 基本直行直帰でスケジュールは裁量をもって設定し、上長には要報告 ■当社について 売上約2兆円のグローバルカンパニーの日本法人です。グローバルでは営業拠点が90拠点、開発拠点が20拠点と多くの地域で提案、製造を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜説明会から選考スタート！／関西エリア限定／男性育休取得率100％／平均勤続勤務年数16.8年／残業22ｈ／売上高・利益共に右肩上がりの国内堅実成長企業／低離職率／出張なし／代休100%取得〜 ■業務内容 積水ハウス建設グループでは、「積水ハウスグループ」の施工部門を担う建築のスペシャリストとして、これまで270万戸を越える積水ハウスの新築住宅を施工してきました。そのなかでも近畿２府４県エリアを担当している当社にて、あなたの適性に合わせてご活躍いただけるポジションでの業務をお任せします。 ■業務詳細 適性に合わせて下記業務の内いずれかの業務をお任せします。 ・CADオペレーター ・受発注管理・原価管理 ・見積積算 ・施工管理 ■入社後の流れ 基本的にはOJTでの教育になります。経験豊富な社員が豊富な点や中途入社の方もいますので安心してご入社頂ける環境が整っています。 ■働き方 ・残業は月22時間程、年間休日は129日と働きやすい環境です。 ・働き方改革も積極的に推進！土日祝日が定休日で、連休を取りやすくなりました。 ・スライド勤務制度があり、業務を調整しながら出退勤の時間調整が可能です。 ・半?単位（午前休、午後休）、時間単位の有給休暇取得制度あり。 ・有給休暇は入社時から17?あり（85％消化推奨）、2年目以降は20?間付与！ ・1人1台ずつスマホ・PC・タブレット支給あり！ ・施工管理職の場合、社用車貸与有、直行直帰OKです！ ・離職率が一桁台と低く、社員の定着率◎ ・人事評価の面談方法をはじめ、福利厚生、産休・育休制度なども積水ハウスグループ全体で同レベルになるよう取り組んでおり、積水ハウスのグループ企業として充実した待遇で働けるのも魅力です。 ■当社の特徴 当社が主に手がけている事業は、積水ハウスの新築施工。積水ハウスは自由設計のため、二つとして同じ建物はありませんがどんな住まいでも建築できる技術力とノウハウを持っていることが大きな強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜累計建築戸数世界一の実績！／充実したキャリア支援制度／業界を牽引するリーディングカンパニー／40代50代活躍中〜 ■職務内容 賃貸マンション・介護施設・ホテル・クリニック・オフィス・倉庫・商業施設などの特殊建築物・中高層建築物の建築において、電気・設備に関する基本設計の方針決定及び基本設計業務、行政インフラ協議、協力設備設計事務所の管理をご担当いただきます。 ※作図は外部の協力事務所が行います。設計では図面チェックや作図指示が主な業務となります。 ■業務詳細 ・設備に関する設計・企画・提案（意匠・構造設計担当との協働） ・ゼネコンサブコンの見積もり内容査定、交渉、調整や社内作成した企画図を基にした概算業務 ※見積、発注において実際に数量拾い業務は行いません ■案件詳細※エリアにより変動。 ・オーナー様：個人・法人・公共と案件によって異なります ・関係会社：お取引先法人、協力工事店、住宅設備メーカー ・平均受注金額：10〜20億程度 ・工期：20〜24か月程度 ・用途割合：駅近の賃貸住宅をメインに高齢者施設、クリニックモール、ホテル、オフィス、倉庫、商業施設、各種工場等の特殊建築物・中高層建築物 ・物件割合：レジデンス６：非住宅４ ・エリア：大阪7割。その他兵庫・京都・奈良等 ・出張：基本は大阪での設計業務が中心ですが、出張は必要に応じて発生します ■働く環境 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。 ・「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 ■キャリア制度 ・年に5回のキャリア面談の実施など、キャリア自律を促進しております。また、研修制度も充実しており、社内公募制度もございますので同社で中長期的なキャリア形成をしていくことが可能です。 変更の範囲：会社内でのすべての業務

◇高い品質から業界全体の品質を支える、綿棒専業メーカー／有給消化率87％／新たな商品作りに挑戦し続ける社風◇ ■業務内容 高い品質力・技術力・販売力を背景に、業界をリードする日用品メーカーにて、法人営業を担ってただきます。主な取引先は卸売業者です。 ■具体的な業務 ・既存顧客への提案営業（8〜9割） ・新商品提案・棚割り拡大の交渉 ・展示会での新商品提案（バイヤー向け） ・ノベルティ案件の対応（Web流入など） ・数値管理（売上・粗利） ・商品部・生産部との連携（生産調整／受発注対応） ※担当社数：10社前後 ■ポジションの特徴 営業業務と社内調整業務の割合は約5：5。 商品開発・企画にも関われます。 ■入社後の流れ 研修期間約6ヶ月 初期：大阪工場での製造現場研修（1〜2週間） その後：OJTを中心に実務習得 ■モデル年収 係長：約600万円 課長：約700万円 部長：約800万円 ※年次や評価に応じて昇給 ■働き方 残業：月20時間程度 年間休日：129日 出張：月1〜2回程度 営業だけでなく社内連携業務も多く、バランスの取れた働き方です。 ■福利厚生 住宅手当（東京：4万円／一人暮らし） 看護休暇（小学3年生まで／有給扱い） ■魅力ポイント ◎企画に携わることが出来る 企画部隊と連携しながら、綿棒の新商品開発にも携わることができます。 自社で「企画〜開発〜製造」まで一貫して行っているため、開発や生産の自由度が高く、スピード感を持って商品化できる点が特徴です。 ◎業界シェアNO.1 綿棒一筋で事業を展開してきたメーカーとして、国内トップクラスのシェアを誇ります。 特に医療用綿棒は参入障壁が高く、競合も限られているため、高い収益性と安定した事業基盤を確立しています。 ◎高品質 長年培ってきた技術力と品質へのこだわりにより、自社設計の生産ラインを確立。 高付加価値商品を生み出す製造・検査体制が整っており、業界全体の品質を支える存在となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【圧倒的な製品力／直行直帰で裁量大／世界トップクラスメーカー／年間休日129日／持続可能な企業ランキング世界TOP100に選出】 ■業務概要 自社開発の大型コンプレッサーの法人営業を行います ■ミッション 顧客満足を起点にビジネス機会を創出・拡大し、ソリューション営業担当として社内外との連携を強化しながら売上目標の達成と担当エリアのマーケットシェア向上を実現していただきます。 ■業務詳細 ◇ビジネス開拓 ・戦略的な販売計画を作成／実行 ・新規顧客訪問および新製品紹介により、担当地域を開拓 ・セグメント別、アプリケーション別、エリア別に市場の分析を行う ・ディーラーと協力し販売台数を増やす ・最大限の受注を確保するとともに、コスト管理を行う ・市場分析 ◇顧客訪問 ・効率的な顧客訪問予定を立て、訪問情報をシステムに入力する ・顧客のニーズを把握：プレゼンテーション、トレーニング、デモンストレーションを実施し販売促進 ・引き合い対応からオーダー受領までの一連の工程を管理 ■魅力／やりがい ・当社は半導体、自動車、医療、食品、エネルギー、化学メーカーなど大手製造工場と取り引きが多数あり選ばれ続けています。そのため様々な業種のビジネスに触れることができる事は、当社ならではのやりがいです。 ・売上の4%を開発に投資することから、積極的に最先端技術を取り入れ、省エネかつ高性能な製品を取り扱っております。 ・外資ならではのスピード感で、自身の成長を感じることが可能な環境です。タイムリーな報連相を徹底し、社内では「お互いに要求し合う」事を意識しサービス品質の向上を目指しています。 ・製品の強み：競合他社と比較し、デザイン＋省エネ力・機能性が良いと選ばれ続けています。 ■担当エリア／働き方 近畿地方の東側＋名古屋の一部 ※実際には少し流動的になる可能性有 出張に関しては状況にもよりますが、最多で週１-２日の泊り出張が発生。 基本直行直帰でスケジュールは裁量をもって設定し、上長には要報告 ■当社について 売上約2兆円のグローバルカンパニーの日本法人です。グローバルでは営業拠点が90拠点、開発拠点が20拠点と多くの地域で提案、製造を行っています。 経営も安定しており、現在積極採用を実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜社員定着率96%／エンジニア比率90%／在宅勤務率54%／女性の育休・産休100%／男性の育休75%／残業平均月22時間〜 ■概要： 同社はパナソニック発のDXパートナーとして、SAP導入・運用支援を20年以上手掛けてきました。S/4HANA案件やプライム案件が増加する中、経験豊富なSAPコンサルタントを増員募集。 募集するモジュールはFI/CO/SD/MM/PP/Basis/開発 ■業務内容： ・パナソニックグループ／製造業を中心としたSAP導入・展開支援 ・SAP S/4HANAを中心とした要件定義〜設計〜テスト〜導入 ・導入後の運用・保守、改善提案、追加開発の企画・推進 ・SAP＋周辺システム（クラウド等）を組み合わせたDX提案 ・顧客先はパナソニックグループ、国内外に拠点に持つ製造メーカから九州地場企業などです。 ■組織構成： ・コンサルティング2部（約30名在籍）は、現在、顧客からの引き合いが非常に多い状況です。 ■働き方： ・社員定着率96％ ・有給消化は平均17.6日 ・年間休日129日 ・産休・育休は女性100％ ・男性も75％取得実績あり ■ポジションの魅力： ・パナソニックグループ案件やグローバル案件など、規模・難度の高いプロジェクトを経験可能 ・S/4HANAを中心に常に新しい技術に触れ、第一人者を目指せる環境 ・プライム案件が増加しており、上流から顧客と向き合える ・柔軟な働き方と充実した福利厚生で、無理なくキャリアアップが可能 ■当社について： 同社はパナソニックグループの中でも数少ない“事業横断型の開発会社”として、家電・車載・住設・BtoBソリューションなど多様な領域に参画できる独自のポジションを持っています。特定の事業領域に縛られないため、幅広い分野の技術・知見を吸収しながらキャリアの可能性を広げられることが大きな魅力です。さらにソフト・ハードの両方に強みを持ち、IoT製品やAI開発、クラウド、エッジなど幅広い技術スタックを実践的に習得できます。企画・要件定義から実装・検証まで一貫して携われる体制が整っており、エンジニアとしての総合力を高めたい方に最適な環境です。“技術力とデザイン力で新しい価値をつくる会社”として、挑戦と成長を後押しする文化が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【パナソニックG／社員定着率96%／エンジニア比率90%／在宅勤務率54%／女性の育休・産休100%／男性の育休75%／フレックス】 ■業務内容： モビリティサービスや次世代車載HMIシステム、空間制御システム等の幅広いテーマにおいて伴走型で新たなユーザー価値の検討・導出を行う新価値創造エンジニアとしてご活躍いただきます。 ■案件例： 下記のような案件を中心にご活躍いただきます。 (1) 次世代車載HMIにおける新価値導出・企画・UX提案・価値検証 (2) 空間制御における新価値導出・企画・UX提案・価値検証 (3) 商品開発における利用時品質の改善 ■配属先について： システムデザイン３部は約50名在籍が在籍しています。車載を中心とした商品開発に対する技術支援やマネジメント支援から、車載に限らない幅広いグループ内新規事業における新価値創造・PoCによる価値の具現化といった先行領域まで幅広く多様な案件に参画しています。 ■働き方： ・社員定着率96％ ・有給消化は平均17.6日 ・年間休日129日 ・産休・育休は女性100％ ・男性も75％取得実績あり ■当ポジションの特徴： ・パナソニック研究部門／事業部門と連携し、新事業や次世代商材のユーザー価値創出から仕様検討、技術実現まで幅広く経験可能です。 ・フロントエンド、サーバーサイド、クラウド、エッジIoT、AI/データ分析可視化など多様な技術領域をバックグラウンドとして活かしながら、最上流の新価値創造にチャレンジすることで他にない強みを磨くことが可能です。 ■当社の特徴： 同社はパナソニックグループの中でも数少ない“事業横断型の開発会社”として、家電・車載・住設・BtoBソリューションなど多様な領域に参画できる独自のポジションを持っています。特定の事業領域に縛られないため、幅広い分野の技術・知見を吸収しながらキャリアの可能性を広げられることが大きな魅力です。さらにソフト・ハードの両方に強みを持ち、IoT製品やAI開発、クラウド、エッジなど幅広い技術スタックを実践的に習得できます。企画・要件定義から実装・検証まで一貫して携われる体制が整っており、エンジニアとしての総合力を高めたい方に最適な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【Ocean Network Expressのグループ会社として2023年に設立／長崎から世界を支えるグローバルKPO会社／年間休日129日】 ■採用背景： 2017年、国内海運大手である川崎汽船・商船三井・日本郵船の共同出資により、定期コンテナ船事業会社として、シンガポールに設立されたオーシャンネットワークエクスプレス(ONE)は、現在、業界内世界トップの利益率を誇る会社となっています。今後の事業の拡大に向けて、組織の要となる管理部門のオフショア拠点として、ONEDEJIMAが長崎にて始動しています。まだ若い組織の基盤作りを共に担っていただける方を募集しています。 ■業務概要 当社は世界各国に拠点を展開するコンテナ海運企業として、グローバルな業務プロセス管理・改善を担うプロジェクトマネジメントオフィス（PMO）を募集しています。本ポジションは、世界中のオペレーション拠点や本社部門から寄せられる業務改善やシステム改修の要望、運用課題を一元管理し、プロセス設計から導入・定着までの全工程を推進します。各国や本社と連携し、業務標準化と効率化を実現する中心的役割を担います。 ■業務詳細 ・各国拠点および本社部門からの業務改善依頼や新ルール策定依頼、システム変更要望、トラブル対応依頼の受付・整理 ・正式な依頼登録から優先順位付け、担当者への割当、期限設定、進捗および完了確認までの一貫管理 ・抜け漏れや期限超過を防ぐための仕組み構築、モニタリング、停滞案件の可視化とエスカレーション対応 ・担当者ごとの業務負荷を分析し、業務量の最適化やボトルネック解消、優先度再調整 ・プロセス変更時のグローバル展開管理（周知、理解確認、適用状況の把握、サインオフ取得、未遵守要因の分析） ■扱うサービス グローバル規模での業務プロセス管理ツールや各種業務システムを活用します。 ■業務の魅力 世界規模の業務改善を推進し、グローバルな標準化・効率化に貢献できます。 ■教育体制 英語学習支援やOJT、各種研修機会があり、業界未経験者も着実に成長できる環境です。 ■就業環境 フレックスタイム制・在宅勤務制度（週2日まで）を導入し、ワークライフバランスに配慮しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜“照明を選ぶ”だけではなく、“空間をデザインする”仕事。店舗・オフィスの魅力を最大限に引き出す照明プランニングをお任せします。〜 ■このような転職理由の方にオススメ ・照明設計の知見を活かし、提案力を磨きたい ・お客様の要望を直接形にできる仕事がしたい ・周囲と協力し、チームワークを大切にしながら働きたい ■仕事内容 当社は照明・空調・電設資材などを取り扱う建築設備総合商社です。 今回募集する照明プランナーは主に店舗やオフィスの空間づくりを担うポジションです。営業担当と連携しながら、お客様が実現したい空間イメージをヒアリングし、照明を中心とした最適なプランを提案していただきます。 ■業務の流れ ・顧客との打ち合わせ、ミーティング、営業同行 ・照明プラン(図面作成：配灯図、照度分布図、器具リスト、その他プレゼン資料作成等) ・その他の図面作成(電気図面、配線図面、換気、空調、音響設備、映像設備等) ・現場調査、ライティング調整 ■サポート体制 入社後はOJTを中心に、当社の業務フローや提案手法を習得していただきます。 また、新入社員研修、中堅社員研修、コーチング研修などの各種研修制度に加え、照明プランナーや施工管理技士などの資格取得支援制度も充実。専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。 ■たけでんの魅力 ＜働き方＞ ・年間休日129日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・平均残業時間13.6時間（2025年度実績） ・品川駅直結の好立地 ＜安定性・待遇＞ ・創業以来黒字経営を継続 ・退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度あり ・住宅ローン優遇制度など福利厚生も充実 ■当社について 電設資材中心でスタートしましたが、今日では”建設設備総合商社”と成長し、住生活に付随する様々な商品を扱うようになりました。 「ビル・オフィス」「住まい」「工場」「店舗」「公共施設」「情報」と私たちのビジネスステージであるこの6つの分野で、建築設備の総合商社として常に最新の技術とシステムをご提案しております。 また、当社は特定のメーカー様の代理店としての営業展開ではなく、建築設備総合卸売商社という位置づけで仕入れ先は1500社を超えるため、様々なお客様のニーズに応えることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜社会インフラを支える大型案件に携われる営業事務職！ 営業のパートナーとして専門性を発揮できる環境〜 ■このような転職理由の方にオススメ ・営業事務としてより専門性の高い仕事に挑戦したい ・安定企業で腰を据えて長く働きたい ・周囲と協力し、チームワークを大切にしながら働きたい ■仕事内容 大手ハウスメーカー様およびグループ会社様を担当する専門部署にて、 営業事務として受注から納品まで幅広くサポートいただきます。 当社は照明・空調・非常用発電機・受変電設備などの電気設備機器を通じて 大型商業施設、物流倉庫、ホテル、店舗などの電気インフラ構築に貢献しています。 近年では公共性の高い案件からニッチな案件まで幅広く携わっており、 社会的影響力の大きい案件を数多く手掛けています。 ■業務の流れ （1）得意先からの問い合わせ対応（電話・メール・FAX） （2）見積作成・見積対応 （3）受発注業務 （4）納品管理（納入仕様書・管理表の作成など） （5）営業担当のサポート業務 （6）伝票処理・入金業務 営業担当、仕入先、お客様との調整役として 案件を円滑に進める重要なポジションです。 単なる事務処理ではなく、受注を支える「案件推進役」として活躍いただけます。 ■研修・サポート体制 入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。 営業担当や先輩社員との連携が密なため、一人で業務を抱え込むことはありません。 また、新入社員研修、中堅社員研修、キャリアデザイン研修のほか、 ITパスポートや照明プランナーなどの資格取得支援制度も充実。 専門知識を身につけながら長期的なキャリア形成が可能です。 ■たけでんの魅力 ＜働き方＞ ・年間休日129日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・平均残業時間13.6時間（2025年度実績） ・19:30 PC強制シャットダウン ・品川駅直結の好立地 ＜安定性・待遇＞ ・昨年度賞与実績9.8か月 ・創業以来黒字経営を継続 ・退職金制度、財形貯蓄、社員持株会あり ■当社について 照明・空調・電気設備機器を扱う電材住建総合商社です。 大型商業施設やオフィス、ホテルなどのインフラ構築を支えています。 創業以来黒字経営を継続し、多くの大型案件を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜経理としてスキルアップしたい方歓迎／年間休日129日／残業10h程度／島津製作所グループ〜 ■業務内容： 債権管理業務のうち、請求先登録・与信管理・請求書発行と言った基礎業務から担当いただきます。これらの業務を通じて、売上債権全体の流れを理解しながら、債権回収や請求先登録といった重要な役割を担っていただきます。適切な与信管理と回収対応により、債権回収不能による損失コストの最小化に貢献いただき、日々の実務を通じて専門性を高め、将来には業務改革や効率化にも主体的に関わっていただくことを期待しています。 ＜業務詳細＞ まずは日次業務からお任せし、ご経験に応じてステップアップいただきます。 ・日次業務：請求先登録、与信管理、小口現金管理、出納管理、印紙・切手管理、経費精算、インボイス制度対応 ・月次業務：請求書発行、修正仕訳、伝票整理、月次決算整理（経過勘定・仮勘定整理）、予実対比表作成 ・年次業務：固定資産棚卸、年次決算整理（勘定整理・確定） ■組織構成 計5名（60代1名、50代2名、40代1名、30代１名）が所属しています。 ※役割分担：資金管理２名、債権業務２名、債務業務3名、資産管理３名、税務処理1名、連結処理1名 ■社内インフラ ・島津グループ基幹システム ・楽楽精算 ・楽楽明細 ・BizSTATION ・SharePoint　など ■働き方について ・同社の経理業務は、10日・20日・25日・月末といった複数の締め日に応じた処理を行いながら、1カ月単位での月次業務、3カ月単位での四半期業務、年次業務へと段階的に対応していきます。 ・締め日前後は業務が集中しますが、それ以外の期間は計画的に業務を進められます。繁忙期を除き、残業は抑えられており、ワークライフバランスを大切にできる環境です。 ・有給休暇廃棄日数ゼロを目標に掲げ、社員への取得促進を継続的に実施した結果、2年連続で目標達成中。 ・属人化を防ぐため、情報共有や業務標準化を推進しています。 ■同社の特徴： 株式会社島津製作所グループの一員として設立された、分析機器・試験検査機器・環境計測機器に関するトータルサポート会社です。高品質のサービスをグローバルに提供することをモットーとしています。同様に高品質な顧客満足度の高い移設事業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■パナソニックGの安定性◎／空調分野で専門性を習得／課題解決型営業に集中可能／年間休日129日・残業少■□ ■業務内容： 当社にて営業として下記業務をお任せします。 ◇既存の顧客への訪問 ◇顧客とのお打ち合わせ及びニーズの把握 ◇ニーズに合わせて空調機器の選定 ◇社内事務書類作成（見積書作成、商品手配、売上申請、伝票処理、全般） ※基本的には既存営業となります。場合によってはお客様の紹介で新規顧客を担当することもあります。 ■営業先： ・東毛・中毛エリアの官公庁物件 ・工事会社 ・商社 ■対応設備： ・家庭用・一般商業ビル向け空調機 ・業務用大型空調機 ・パナソニック製品（空調機器や冷凍冷蔵設備中心） ■案件規模： 2億〜5億 ■受注割合： 下請100% ■休日出勤： 顧客都合で発生する可能性がございます。 ■ポジションの魅力： 既存顧客への訪問・打ち合わせを通じて課題やニーズを整理し、製品の選定という形で最適解を提案する課題解決型営業を実践できる点が魅力です。パナソニック製品中心の提案環境のもと、用途や設置条件、更新時期、省エネ、予算・納期などを踏まえた実務的な空調知識と提案力が着実に身につきます。また見積作成から手配、売上申請、伝票処理まで一気通貫で担当することで、段取り力、案件管理力、社内調整力といった基礎体力も鍛えられます。 ■部門の雰囲気： ◇フラットな雰囲気で、上司含め気軽に意見交換ができる環境です。 ◇定期的（年2回以上）に1on1ミーティングを実施し、上司とじっくり話し合う機会を設けています。 ◇若手社員やキャリア入社の歴の浅い方は、同じ現場にベテラン社員と配置いたします。わからないこともすぐに解決し、業務遂行ができる環境です。 ◇職場内コミュニケーションも活発ではつらつとした職場です。 ■キャリア形成： ◇部内で勉強会を開催し、キャリア入社の方も業務に早期に馴染めるようサポートしています。 ◇社外の講習にも積極的に参加していただき、専門知識の向上を目指していただきます。 ◇学びのための他部門への期間を定めた異動制度もあります。 ■働き方： 業務に慣れてからは、家庭事情などでフレックスタイム勤務や在宅勤務等を活用している実績があります。 変更の範囲：当社業務全般