★フルリモート×フルフレックス！地方からのジョインも歓迎！子育て世代のエンジニアも複数在籍しており、育休実績もあるため、ライフステージに合わせて長期就業が可能です！ ★不動産×Techの急成長企業！住宅メンテナンスアプリ「ieconシステム」を展開！ “住まいの中に新市場を開拓し、世界最先端の豊かな暮らしを作る”住まいのDXカンパニーである同社にて、会社として更なる成長を目指しています。 そんな中、自社サービスの開発を進めるとともに、経営層と活発に議論をしながら組織づくり・制度づくりを担ってくださるプロジェクトマネージャーを募集いたします。 ■業務内容 ・住宅メンテナンスアプリ「iecon」サービスのカスタマイズや導入支援に関する顧客提案、要件定義、プロジェクト管理 ・ieconの周辺事業における自社新規サービスのシステム開発 ・住宅業界向け業務システム、WEBサービス開発 ■現在の主な社内システム Google Workspace/Slack/Kintone/freee会計/ラクロー GitHub/Confluence/Jira/Miro/Figma/GitHub Copilot/ChatGPT Team/Cursor Team/ 変更の範囲：会社の定める業務

これまでのご経験や適性に応じて以下のような業務をお任せいたします。急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感と変化の多様性、 新しい挑戦に連続的に取り組むことができ、労務のスキルアップと組織拡大への貢献、双方に携わることができます。マネージャーとして 労務メンバー（4名）を率いて、オペレーション業務を推進しながら、グループ組織拡大に伴う業務改善やM&A後のPMIにも携わっていただきます。 ■具体的な業務 ・入退社手続、異動・出向・契約更新管理・社会保険手続き・勤怠管理・給与計算、年末調整 ・私傷病休職、産休育休の手続き・健康診断、ストレスチェック等の衛生管理全般・グループ会社における上記業務 ■利用しているシステム ・slack（メールは社外との連絡利用程度）・Google Workspace・SmartHR（労務管理） ・ジョブカン（勤怠管理、給与計算、年末調整）・Microsoft（Excel、Word）・カオナビ

◆ミッション：日本全国の地域企業が自立してイノベーション創出ができる状態を作る 地方自治体や中央省庁と共に、地域におけるイノベーション創出を推進いただきます。 顧客ごとにオリジナルのソリューションを提供いたします。顧客の持つ課題によっては、自ら考え、新たな価値を創造・商品設計などをすることが可能です。 例）大企業とスタートアップのオープンイノベーション促進 地域企業のイノベーション促進、スタートアップエコシステムの構築等 ◆業務内容詳細 ・ 自治体とのアポ： ヒアリングを行い、顧客の課題を見つけます。 ・ 企画提案： 課題に対して、最適なソリューションを自ら考え、資料を作成します。(PPT,Googleスライド) ・ 公募～応札： 自治体からの公募を確認し、納期までに応札を行います。 ・ プロジェクト進行： 社内外ですり合わせを行い、プロジェクトマネジャーとして、 「体制構築・タスク明確化・スケジュール管理・進捗管理・工数管理」を実施。 ・ 次回に向けた提案： 自治体の課題をヒアリングしながら、次回以降の企画を提案し応札につなげて頂きます。

◆ビザスクの検索チームのエンジニアとして、社外向けと社内のリサーチ業務担当向けの両方の検索システムの改善に携わっていただきます。 【検索プロダクトのグロース】・社内業務ツールとして検索機能開発、効率化・社外向けサービスの検索機能開発、効率化 【検索基盤】・全社共通検索基盤の開発・保守 【データ整備・活用】・エキスパートの経歴/職歴データの構造化/自動タギング・類似文書検索の開発 （ご経験やご希望に応じて業務をお任せさせていただきます。） 【技術課題への取り組み】・検索精度改善のためのデータ整備・活用・検索補助、検索機能の自動化（推薦への取り組み） ・大規模言語モデル（LLM）導入の取り組み 【技術スタックや使用ツール】 プログラミング言語：Python, TypeScript／フレームワーク：Django, Vue.js, AngularJS データベース：MySQL, Cloud Datastore, Elasticsearch／データ分析：Google Analytics, BigQuery, Mixpanel, FullStory, Redash インフラ：GCP (App Engine, Cloud Run, Cloud Storage, Cloud SQL, Cloud Functionsなど), SendGrid, Firebase その他：GitHub, CircleCI, Slack, esaなど

【具体的な業務】 ・自らユーザー（オーナーさん）へヒアリングしたり、セールス／CSなど顧客接点からの要望の収集を行い、課題の特定、背景の把握、仮説の構築を行います。 ・プロダクトの抱える課題の構造化とバリュープロポジションの明確化をもとにプロダクトの戦略を示し、経営層・事業責任者とロードマップを合意します。 ・最適なコミュニケーションの設計を思考しながら、 エンジニア／デザイナーとチームを組み、様々な関係者を巻き込んで要件を固め、開発推進、品質管理を行います。 ・ビジネス部門とも連携し、機能デリバリーの目標設定とプランニング、リリース後の効果検証・分析、アクション策定を実施します。 【働き方】 有給は取りやすく、リモートワークが中心。 育休取得率は高く、男女問わず子どものお迎えに行く社員が多く、夕方以降のMTGは非常に少ないです。 地方在住でリモート勤務しているPMもいます。 【業務で利用するツール】 Google WorkspaceSlackesagithubFigmamiro

～クライアントのDX推進パートナーとして新たな躍進を目指す当社において重要な役割を担うアライアンス開発室にて 「アカウント営業 兼 アライアンス営業」としての業務をお任せいたします。～ ■お任せしたい業務内容 アライアンス開発室が配属するビジネス統括本部は、セールス、カスタマーサクセス、コンサルティングの機能を有しています。 顧客とのフロント対応を一手に引き受けている本部においてアライアンス開発室は、社外の重要なパートナー（Google、Microsoft、電通等）や 戦略顧客（伊藤忠等）とのアライアンスを通じて、自社のみのオーガニックな成長を超えた、非連続な成長を推進すべく、今年度から新設した部署です。 大きく、以下２つの役割を持っています。 １．パートナー企業との会社対会社での関係構築によるインパクトの大きい案件・成果の創造 ２．受発注の関係を超えた枠組みでの顧客とのビジネス/サービス創造の推進

【業務内容】 デジタルマーケティング業務を担当していただきます。 ソーシャルインテリア オフィス構築支援領域において、デジタルを活用した顧客獲得の最大化がミッションです。 また、BtoBマーケティングの領域において、デジタル施策以外にも売上最大化を目指した施策の立案・実行を経験できます。 デジタル施策の一部だけでなく、売上を伸ばすための全体戦略立案から運用まで一気通貫。少数組織のため、 意思決定の速度が速く、スピード感を持って仕事を当たっていただきます。 経営層と密にコミュニケーションを取りながら施策を進めていくことができますので、経験を活かしながら、スキルや新しい実勢期やキャリアが得られます。 【具体的な業務内容】 ■代理店との折衝などのKPI管理デジタル広告の運用のディレクション（Google・Facebookなど) ■効果改善に対する指示出し ■LP制作・サイト改修などのディレクション（制作会社との折衝、ワイヤーフレーム作成、デザインディレクション） ■コンテンツ制作（お役立ち資料・販促資料の作成、お役立ち資料のワイヤーフレーム作成） ■オウンドメディア運営（KW戦略、外部パートナーディレクション、記事制作ディレクション） ■EFO、LPOツールを活用とした効果分析、改善施策におけるディレクション ■Google Analytics・SFA・MAツールを活用したデータ分析 ■その他マーケティング施策、メルマガ、他チャネルを活用としたコンテンツ 【担当者コメント】 私たちは、よいものを長く使い、循環する社会を実現させるため、よいものと社会をつなぐプラットフォームとなることを目指しています。 これまで日本初の家具のサブスク「subsclife」（2018年3月開始）をはじめとしたサービスを展開し、東洋経済すごいベンチャー100に選出、 日本サブスク大賞でブロンズ賞を受賞、2020年9月、2022年3月に大型資金調達を実施するなど、 多くの方から私たちの目指す世界観に共感いただきました。 今後もユーザーとパートナーの双方に便益をもたらす三方良しな事業を展開し、インテリア業界に革命を起こしていきます。 国内初の“家具のサブスクリプションサービス”である『subsclife』をはじめとして、現在は3つの事業を展開しています。 また、インテリア業界に革命を起こすプラットフォーム企業として、私たちはこれからもユーザーとパートナーの双方に便益をもたらす、 三方良しを実現する存在であり続けることを目指しております。 プロとしての高い意識を持った冒険者であること、遊び心が加えられる柔軟性のある方からの応募をお待ちしています。

【平均年齢32歳、コンサル平均年収1238万円／自社独自のツール活用で顧客の課題を一気通貫でサポート！／売上100億円規模を目指して】 当社はWeb×BtoB領域を中心に650社以上の企業を支援するWebマーケティングコンサルティング会社です。 ■主な仕事内容 Web戦略コンサルタントとして、中小企業の経営者と伴走しながら、Web経由の売上向上を実現するための戦略立案から実行管理までを一貫して担います。 ・Webマーケティング手法の選択と提案 ・社内Webマーケターとの連携による実行支援 単一サービスではなく、広告運用・SEO・サイト改善・クリエイティブ制作・CRMなど多様な手法を組み合わせ、最も成果が出る戦略を構築します。プロジェクト期間は3カ月〜で、多くの場合は経営会議への参加や新規事業・新商品の検討にも関わり、経営パートナーとして深く入り込むスタイルです。 ■組織構成 カンパニー長を含め計10名所属しています。 40代3名・30代5名・20代2名／中途5名・新卒5名 ■未経験入社社員のモデル年収 26歳入社2年目社員：入社時約360万円→現在約580万円 27歳入社4年目社員：入社時約360万円→現在約700万円 ■ポジションの魅力 成果がダイレクトにクライアントの売上・事業成長につながるため、大きな責任と高い裁量を持って価値を発揮できます。担当企業が上場を果たした事例もあり、経営者の人生に影響を与えるレベルの貢献が可能です。 過去にはGoogle Japanでのセミナー登壇や、Google本社での1週間の研修、ニューヨークでの世界的広告イベント「adweek」へ1週間招待されるなど、最先端のマーケティングに触れられる機会が豊富にあります。 ■組織文化 圧倒的なスピード感と実力主義のカルチャーです。会議を行わず、チャットで即断即決し、価値があると判断したことはすぐに実行に移す文化が浸透しています。年齢・役職に依存しないフラットな組織で、成果に応じて昇給・昇格が積極的に行われるため、入社数カ月でマネージャーやリーダーへ抜擢されるケースも珍しくありません。社員一人ひとりが「自責」「スピード」「挑戦」を行動指針に掲げ、常に成長に貪欲な組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

【地域金融機関の安定基盤でAI活用支援の新規事業に挑戦／銀行主導のAI研修・法人営業を担当／今後の事業拡大を見据えた重要ポジション】 ■業務概要 当社が新たに立ち上げたAI活用支援事業において、研修講師および法人営業を兼務し、北海道内の企業や自治体を中心にAI導入を推進する研修サービスの企画・運営・実施、ならびに提案営業を担当します。地域経済や産業のDX推進に貢献する事業拡大フェーズで、銀行の安定した基盤のもと新たな価値創出に取り組むやりがいの大きいポジションです。 ■業務詳細 ・銀行内紹介や既存顧客、地域企業・自治体へのAI研修サービスの提案営業 ・事前アンケート内容の確認や受講者属性の把握、研修内容の最適化 ・研修前の顧客打合せ（受講者人数・レベル・目的のすり合わせ、当日運営調整） ・AI研修講師として登壇し、Google Workspace等を用いたハンズオン研修を実施 ・研修教材（スライド・演習資料・メールテンプレート等）に沿って講義進行 ・研修当日の進行管理、受講者の理解度に応じた説明や質疑応答 ・研修後のフォロー（振り返り共有・質問対応・追加研修のご案内） ■扱うサービス 経営者・役員向けAI経営研修、Google Workspaceを活用した業務体験研修、実務スキル習得のハンズオン研修など多様なプログラムを展開しています。 ■組織構成 5名体制（40〜50代中心）、今後2〜3名増員予定です。新しい仲間を公募しています。 ■業務の魅力 新規事業立ち上げや地域DX推進に直接携わり、事業拡大フェーズを経験できます。銀行100％出資の新会社設立計画も進行中で、今後の成長に寄与可能です。 ■教育体制 OJTや資料整備、既存メンバーとの情報共有でAI分野未経験の方も安心して業務習得できます。 ■就業環境 完全週休二日制、年間休日125日、福利厚生（社宅・託児施設・保養所等）も充実し、安定した環境で働けます。 ■想定されるキャリアパス 新会社設立後はAIコンサルティングや広告制作など多分野で活躍可能。事業推進のコアメンバーとしてキャリアの幅を広げられます。 ■企業の特徴/魅力 北海道のリーディングバンクとして地域課題の解決と新規事業創出に注力。安定と挑戦を両立できる企業風土が魅力です。

【コロナ影響もありニーズ高まる同社製品の営業担当／既存営業中心／出張ほとんどなし】 ■職務詳細： 同社の営業職として下記職務をご担当いただきます。 ◇担当フェーズ：提案内容検討〜提案資料作成〜プレゼン・見積もり・価格交渉〜交渉〜クロージング〜ネットワーク工事〜引き渡し ◇アプローチ方法：基本的には既存顧客のルート営業となります。新規顧客の場合は反響営業が主となります。尚、導入後の保守管理も対応している為、5年に1度の交換の時期に、継続して発注して頂ける事が多いです。技術面に関しては協業する技術部隊がサポートします。 ◇顧客：大手顧客9割／中小顧客1割、また代理店7割／直販3割の割合です。業種は、製造業、金融、電力機関、教育機関など様々ですが、製品特性外資系企業の顧客が多いです。 ◇海外企業とのやり取りが発生するため、英語のメールを目にする機会があります。英語スキルのある方は活かして頂ける環境です。頻度は高くないので英語に堪能な方でなくてももちろん歓迎です。 ■製品： Google Meet、Microsoft Teams、Zoomなどの現在人気のビデオ会議アプリと統合する会議設備（カメラ等）を販売しています。また、これらのサービスに他メーカのビデオ会議システムから相互接続できるPexip（ペクシップ）ビデオプラットフォームも扱っておりMicrosoftやGoogle社と協業しています。 ■組織構成： 営業は5名（社長・営業部長が女性／メンバー3名男性）で構成されています。20代〜40代の組織です。 ■会社の特徴： テレビ会議をはじめとするビデオコミュニケーションは今まさに注目の市場であり、大手システムインテグレータ企業がこぞって狙う、競合の多い市場でもあります。しかし、同社は2002年、まだ「テレビ会議」という言葉がメジャーでなかった時代から、この分野に特化し、多くの有名企業に頼られる存在として事業を続けてきました。そのなかで培われた実績と経験、またノウハウを生かした自社オリジナルプログラムやシステムは、これからより激化していく競争を勝ち残っていけるおおきな「強み」となっています。また、設立時から「音」の分野も強化をし、音響の知識・AVシステムの知識を持つ組織づくりをしてきたため、他社にはできない提案力があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜定型業務だけの総務から脱却したい方へ／完全クラウド環境で裁量を持って成長できるバックオフィスです〜 ■採用背景 ストリートスマートは、国内初のGoogle認定トレーニングパートナーとして3,000社以上のDXを支援してきました。現在はメンバー90名規模へ成長し、タイ・シンガポールを拠点にASEAN展開も本格化。事業拡大に伴い、成長スピードに耐えうる業務基盤を整える必要があり、今回の採用に至りました。 ■業務概要 本ポジションのミッションは、総務・営業事務を起点に、事業成長を下支えする「仕組み」をつくること。単なるサポート役ではなく、業務の背景や目的を理解し、より良い形へ改善することで、コーポレート全体の品質向上に貢献していただきます。 ■業務詳細 ＜まずお任せする業務＞ ・電話、郵便対応／社内各部門と連携し、正確かつ円滑な情報流通を支援 ・備品・名刺管理／利用状況を把握し、無駄のない運用を実行 ・各種書類管理／ルールを理解し、丁寧かつ抜け漏れなく対応 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・社内行事の企画運営／関係者を巻き込み、目的に沿った設計を実行 ・会社設立準備サポート／経理・法務と連携し、実務面から推進 ・業務フロー改善／現状課題を整理し、クラウドツールを活用して再設計 ＜商材について＞ Google Workspaceを中心に、企業・教育機関・自治体のDX推進を支援。業務効率化や働き方改革を実現するサービスです。 ■組織構成 コーポレートデザイン部は計10名（部長・副部長・経理担当3名・総務担当3名・海外サポート、ライセンス管理など2名） 総務・経理の垣根なく協力し合うフラットな組織で、年次に関係なく意見を発信できる風土があります。 ■働き方 完全クラウド環境で業務を遂行。大阪在籍メンバー中心で、リモートワークも活用しながら、生産性を重視した働き方を実現しています。 ■キャリアパス まずはゼネラリストとして経験を積み、将来的には経理・労務などの専門領域を担うコーポレートデザインにも挑戦可能。組織拡大に伴い、役割は広がります。 ■企業の特徴 教育DXを軸に、企業・教育機関・自治体の変革を支援。ISO27001取得・運用実績を持ち、制度と実務の両立を重視する文化の中で、社外でも通用するスキルを磨ける環境です。

■業務内容： インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」において、toC／toBいずれかの集客／リード獲得チャネルの開拓と検証をお任せします。また、事業企画として、集客以降の後工程における展開率向上に向けた、施策の立案と検証も担っていただき、事業部売上の最大化に尽力いただきます。 本ポジションでは、単に集客やリードの獲得を担うだけでなく、その後の展開率向上にも目を向け、事業部売上を最大化することがゴールとなります。多くの変数を扱うゆえに、不確実性が高く難易度の高いポジションにはなりますが、幅広い視点を持ってマーケット規模が大きいビジネスを伸ばす経験を積むことができます。 ■具体的な業務例： ・事業企画 　┗集客以降の後工程における展開率向上に向けた施策の立案と検証 　┗上記の実現に向けたオペレーション設計・システム開発（PM）・検証 　┗上記の成果を可視化するGoogleスプレッドシートやGoogleデータポータル、Redashを用いたダッシュボードの企画と運用 ・マーケティング 　┗toC（求職者）集客チャネルの開拓と検証 　┗toB（採用企業）リード獲得チャネルの開拓と検証 ・強みや志向性に併せて、その他業務をお願いする可能性もあります。 　┗事業方針・収益計画策定 　┗CRM（顧客管理システム）のUIや情報設計の改善 　┗新規事業（人材紹介領域）の立ち上げ〜検証 ■魅力： ・スピード感のある意思決定を行える組織のため、新規のチャネル検証や新しいサービスの導入への稟議スピードが早く、改善や施策を早く回すことができる ・既存事業で十分な利益が出ており、ROIが見合えば大きな投資も柔軟に実行可能 ・代表や取締役をはじめ、マーケティングに長けたメンバーが揃っており、刺激を受けるとともにノウハウやリソースを借りながら力強く推進ができる ・マーケット規模が大きく、社会への影響も事業としての規模も大きくなる将来性があるビジネスを伸ばす経験を積める ■募集背景： 「プレックスジョブ」はマーケティングを起点に急速な成長を遂げています。一方で、企画職は少数精鋭組織で運営されており、今後の事業拡大に向けて増員が不可欠であるため、お力添えいただける仲間を探しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【コロナ影響もありニーズ高まる同社製品の営業担当／既存営業中心／出張ほとんどなし】 ■職務詳細： 同社の営業職として下記職務をご担当いただきます。 ◇担当フェーズ：提案内容検討〜提案資料作成〜プレゼン・見積もり・価格交渉〜交渉〜クロージング〜ネットワーク工事〜引き渡し ◇アプローチ方法：基本的には既存顧客のルート営業となります。新規顧客の場合は反響営業が主となります。尚、導入後の保守管理も対応している為、5年に1度の交換の時期に、継続して発注して頂ける事が多いです。技術面に関しては協業する技術部隊がサポートします。 ◇顧客：大手顧客9割／中小顧客1割、また代理店7割／直販3割の割合です。業種は、製造業、金融、電力機関、教育機関など様々ですが、製品特性外資系企業の顧客が多いです。 ◇海外企業とのやり取りが発生するため、英語のメールを目にする機会があります。英語スキルのある方は活かして頂ける環境です。頻度は高くないので英語に堪能な方でなくてももちろん歓迎です。 ■製品： Google Meet、Microsoft Teams、Zoomなどの現在人気のビデオ会議アプリと統合する会議設備（カメラ等）を販売しています。また、これらのサービスに他メーカのビデオ会議システムから相互接続できるPexip（ペクシップ）ビデオプラットフォームも扱っておりMicrosoftやGoogle社と協業しています。 ■組織構成： 営業は5名（社長・営業部長が女性／メンバー3名男性）で構成されています。20代〜40代の組織です。 ■会社の特徴： テレビ会議をはじめとするビデオコミュニケーションは今まさに注目の市場であり、大手システムインテグレータ企業がこぞって狙う、競合の多い市場でもあります。しかし、同社は2002年、まだ「テレビ会議」という言葉がメジャーでなかった時代から、この分野に特化し、多くの有名企業に頼られる存在として事業を続けてきました。そのなかで培われた実績と経験、またノウハウを生かした自社オリジナルプログラムやシステムは、これからより激化していく競争を勝ち残っていけるおおきな「強み」となっています。また、設立時から「音」の分野も強化をし、音響の知識・AVシステムの知識を持つ組織づくりをしてきたため、他社にはできない提案力があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社サービスマーケティングに携われる！／新規事業の開発チャンスもあり／経営陣との距離も近く連携スピード感◎／安定よりも挑戦と成長を推進する社風〜 ■採用背景 当社は電力事業を中心に多岐にわたる事業を展開しており、その売上は92億円以上、現在はIPOを目指してい清澄し続けている企業です。 今後の更なる売上拡大やサービスの認知向上に向けて、webサイトの改修やキャンペーン展開等のマーケティングが重要なテーマとなっています。ご入社いただく方には既存メンバーと連携し、数値分析や施策立案、その運用などを一気通貫で担っていただくことを期待しています。 ■業務内容 マーケティング担当として電力小売事業や障がい者雇用支援事業を中心に、施策立案や設計、運用といった業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・Googleアナリティクス・ヒートマップツールを活用した自社サイトの分析 ・分析結果に基づくマーケティング施策（キャンペーン/LP制作など）の立案・実行 ・Google広告のPDCA管理・改善提案 ・新規サイトの立ち上げ 広告運用については外部へ委託しており、数値や状況分析、施策の設計といった業務に集中して頂けます。 ■主力事業と今後の注力事業 当社の主力となるのは電力小売り事業であり、若年層世帯や一人暮らしといった若者に特化して電力供給を展開するサービスとなっています。 電力事業から創出された資金を新規事業の開発に投資しており、今後は都市型スマート農園と障がい者雇用を掛け合わせた、これまでにない障がい者雇用支援事業を新たな中核事業として推進します。 ■組織構成 配属先組織には現在3名が在籍しています。内訳は部長代理1名(30代／マーケティング企画や戦略等を担当)、主任1名(30代／HPや制作物における要件定義を担当)、メンバー1名(20代／数値の取り纏め等のアシスタント業務)となります。 成果創出に向けたコミュニケーションが日常的であり、双方フィードバックやノウハウ共有も活発な雰囲気となっています。 ■働き方 完全週休2日制、残業は月20h程度となっています。また、有給取得率についても100％となります。業務におけるスピード感を重視しているため、基本的に対面出社ベースとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜データサイエンス・エンジニア経験者歓迎／ユーザー数6,500万人（2024年8月時点）突破の「PayPay」やWeb広告等を用いた分析業務を中心にお任せ〜 当社では、PayPayミニアプリ上のクレジットというQR決済・PayPayカードの会員獲得、利用促進の2つの領域でのプロモーション展開を含むマーケティング活動を全般的に実施しています。今回の配属想定となるデータ分析グループはマーケティング業務において行動データの計測・分析のほか、SQL言語を使ったデータ抽出から考察、企画の対象者設計や運用を含めた業務を担当しています。 ■業務内容： Google Analytics 4を用いたレポートの新規作成、既存レポートの保守・運用、関連したデータ抽出・分析業務を担っていただきます。またエンジニアやデザイナー等の他部署と連携した計測環境の整備・推進のほか、後進育成および手順書やルール等の運用整備・推進等も担っていただきます ■当ポジションの魅力： ・PayPayの冠の下で会員数・取扱高ともに業界平均以上の成長率を持つPayPayカードのさらなる事業成長に寄与するために、データを用いた分析によって顧客行動を可視化し次なる施策への示唆を導く非常に重要なポジションです ・Google Analytics 4を用いた計測や分析はもちろん、基幹データやPayPayが保有する膨大なデータとの紐づけを行った分析も可能であり、扱えるデータとしては数千万人規模となるため非常にやりがいのある業務です。 ・データを用いたマーケティング活動は現在も実施していますが、すべてのデータを活用できている状態ではなく、その人次第でまだまだ新しい発見や新しい使い方を生み出すことができる環境です ■募集背景： 当社はPayPayグループにおいて成長の中核を担う、クレジットカードをはじめとするPayPayを通じた決済サービスを提供しています。事業の拡大に合わせて、データ分析の重要性も上がってきている中、当社のマーケティング領域においては大量に存在する顧客行動データを分析し定量的なデータに基づいたマーケティング企画に活用していくことが急務です。PayPayカードのみならずPayPayも含めた数千万人の顧客行動データを扱うことが可能な環境の中で、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します 変更の範囲：会社の定める業務

〜データサイエンス・エンジニア経験者歓迎／ユーザー数6,500万人（2024年8月時点）突破の「PayPay」やWeb広告等を用いた分析業務を中心にお任せ〜 当社では、PayPayミニアプリ上のクレジットというQR決済・PayPayカードの会員獲得、利用促進の2つの領域でのプロモーション展開を含むマーケティング活動を全般的に実施しています。今回の配属想定となるデータ分析グループはマーケティング業務において行動データの計測・分析のほか、SQL言語を使ったデータ抽出から考察、企画の対象者設計や運用を含めた業務を担当しています。 ■業務内容： Google Analytics 4を用いたレポートの新規作成、既存レポートの保守・運用、関連したデータ抽出・分析業務を担っていただきます。またエンジニアやデザイナー等の他部署と連携した計測環境の整備・推進のほか、後進育成および手順書やルール等の運用整備・推進等も担っていただきます ■当ポジションの魅力： ・PayPayの冠の下で会員数・取扱高ともに業界平均以上の成長率を持つPayPayカードのさらなる事業成長に寄与するために、データを用いた分析によって顧客行動を可視化し次なる施策への示唆を導く非常に重要なポジションです ・Google Analytics 4を用いた計測や分析はもちろん、基幹データやPayPayが保有する膨大なデータとの紐づけを行った分析も可能であり、扱えるデータとしては数千万人規模となるため非常にやりがいのある業務です。 ・データを用いたマーケティング活動は現在も実施していますが、すべてのデータを活用できている状態ではなく、その人次第でまだまだ新しい発見や新しい使い方を生み出すことができる環境です ■募集背景： 当社はPayPayグループにおいて成長の中核を担う、クレジットカードをはじめとするPayPayを通じた決済サービスを提供しています。事業の拡大に合わせて、データ分析の重要性も上がってきている中、当社のマーケティング領域においては大量に存在する顧客行動データを分析し定量的なデータに基づいたマーケティング企画に活用していくことが急務です。PayPayカードのみならずPayPayも含めた数千万人の顧客行動データを扱うことが可能な環境の中で、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します 変更の範囲：会社の定める業務

ココザスは、お金・仕事・住まいのコンサルティングで個人の人生設計を支えてきました。 現在はその知見を活かし、心身ともに満たされる「ウェルビーイング」の体現企業へと進化しています。 私たちが挑むのは、［宿泊×投資］を掛け合わせた新しいビジネスモデル。 自社貸別荘『COCO VILLA』の展開：投資家に「安定した資産運用」を、ゲストに「高付加価値な体験」を提供する独自の投資スキーム。 運営代行『＆やど管理』： 企画から運営までトータルプロデュース。 空き家を収益物件へ再生し、地域活性化にも貢献します。 今回は事業拡大に向け、Webマーケティングの要となる 「一人目Web担当（インハウス制作・運用）」を募集します。 【業務内容】 自社サイトや集客用LPの企画・デザイン・コーディング、効果分析・改善まで、 一気通貫でお任せします。 ◆自社サイトの更新・リニューアル ◆新規LPの制作（ワイヤーフレーム作成～デザイン～実装） ◆アクセス解析（Google Analytics等）を用いたUI/UX改善 ◆バナー・広告クリエイティブ制作 【1日のスケジュール例】 ・10:00～ 出社 ・10:30～ 既存LPの数値チェック ・11:30～ 改善案のコーディング ・13:00～ 休憩 ・14:30～ 新規LPのデザイン制作 ・16:30～ 企画MTG ・19:00　退社 【この仕事のやりがい】 自らが手掛けたサイトの成果がダイレクトに数値化される点です。 インハウスならではのスピード感でABテストを回し、 「売れるサイト」を作り上げる手応えを実感できます。 【この仕事の厳しさ】 「一人目担当」のため指示待ちでは活躍できません。 自ら課題を発見し、解決策を提案・実行していく「自走力」と、 デザインの美しさだけでなく成果にコミットする視点が必要です。

全国で60院以上開院している美容クリニックの本部オフィスで、マーケティングなどに関わるWEB担当者を募集中です。 当社は「美容医療」をテーマに事業を展開する成長企業です。業界内で安定した基盤を持ちながらも挑戦を続けています。 主な業務内容 ーーーーーーーーーーー ・広告代理店とのやり取り、施策の進行管理 ・Google広告／SNS広告／リスティング広告などの運用サポート ・広告バナーやHPなどのクリエイティブ内容チェック ・景品表示法に基づいたWEB表現のチェック ・公式SNSの運用やSEOなどのマーケティング施策補助 ・マーケティングデータの集計、改善提案のサポート ・新規キャンペーンやプロモーションの企画・実施 ーーーーーーーーーーー ※最初は先輩社員のサポートからスタート。徐々にできることを増やしていけます。 ■このポジションの魅力 自社のマーケティングに集中できる環境 広告代理店のようなクライアントワークではなく、自社のブランドを深く洞察し、直接成果に貢献できるので、やりがいがあります。 チームと密接な連携 経営陣、クリニックスタッフ、商品開発、カスタマーサポートなど、社内の部署と連携しながら、マーケティングの成果を最大化していきます。部署を越えたチームワークで大きなプロジェクトを成功させましょう。 スキルアップの機会が豊富 最新のマーケティングツールやトレンドに触れる機会が多いです。さらに、パートナー企業との施策も種類豊富なので常にスキルを磨ける環境です。 その他、一般事務・人事・カスタマーサポートなど、事務系全般で募集中！ ご経験や適性に応じて、ご面接の際に他ポジションをご案内させていただくこともございます。

■食品系の卸問屋を帳合として全国の量販スーパーへ取引拡大中です。 食品問屋、量販バイヤーへのプレゼン＆商談がメイン業務となります。 ■月に数日程度の県外への出張があります。（営業日当：県外出張3,000円/日） 訪問アポとり、スケジュール化など自律型で動ける点が魅力です。 Googleカレンダーでスケジュールの共有、Gmailで日報、ビジネスチャットSlackで業務連絡など会社支給のPCとスマホを活用していただきます。 ■入社後、製造現場での研修が約3か月ありますので、海苔の知識、製法、当社のもの造りについて学んでいただきます。 ■入社後のキャリアパスは当社公式ＷＥＢページでご覧ください。 https://www.nori-maedaya.com/un-career/ ■メディアでの紹介事例 https://www.nori-maedaya.com/media/ ・賞与年2 回！ (さらに決算賞与も2018年～2020年、2022年～2024年支給実績あり) ・転勤はありません。 ・応募資格 ：大卒以上 ・食品メーカーおよび食品卸営業経験者優遇。 ・県外出張が可能な方。 ・社有車での通勤可。 ・ＰＣ基本操作できる方（エクセル、ワード、メール）。 ・住宅手当、営業手当（規定あり）あります。

〜トレーニングウェアとしての機能性に、ファッション性・トレンド予測・ブランド哲学を融合させたプロダクトを展開〜 ■業務内容： ◇HP運用 └Shopify／WebFlowを使ったページ更新・新規作成 ◇商品ページ └商品画像はめ込み・商品詳細ページ制作 ◇コンテンツ └ブログ記事作成・LP構成・バナー差し替え ◇Shopify Flow └自動化フロー構築・既存フロー改善・条件設計 ◇Shopify APP └導入APPの選定・設定・運用管理・APPの最適化 ◇CRO └ページ改善（CVR向上）の仮説立案・実施 ※レポートライン：各事業部責任者orマーケ統括 ■事業部別業務： ・ニュートリション └新商品ページ立ち上げ・プロモーションLP・サプリ新商品対応 ・アパレル └季節・シーズン切り替え・コレクション更新 ・GYM └料金・コース・スケジュール更新 ・CAFE └メニュー更新・ポップアップ告知 ■歓迎条件： ・HTML／CSS の基礎知識 ・SEOの基礎理解（メタタグ・構造） ・Google Analytics／Search Consoleの読み取りができる方 ・EC・D2C・ライフスタイルブランドへの理解・関心 ・ブログやコピーライティングの経験 ・写真ディレクションor撮影補助経験 ■当社について： フィットネスアパレルブランド「LYFT」の企画・製造・販売を行う会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「永遠に、エネルギーに困らない地球。」をビジョンにEVや蓄電池・電気運搬など再エネ分野で大注目〜 ■募集背景 次世代型インフラビジネスを展開する当社で、会計士や事業会社での知見を活かして組織／事業を一緒に創っていただける方を探しています。次世代型エネルギーカンパニーを目指す創業4年目の若い企業で、事業拡大を支える経営企画部で戦略企画〜管理会計全般を担当するポジションです。 ■業務内容 - 経営戦略の立案 - 新規事業分析、マーケット調査など - 事業戦略立案および実行のロードマップ策定(業務提携や新規事業立上げ支援等含む) - 事業計画（中期）の策定 - 予算の策定 - 月次の業績進捗管理（予実分析から対策立案など） - 経営へのレポート業務 - 連結決算、子会社管理 - M&A、会社設立関連業務 - 各種プロセス整備、監査対応・その他付随する業務 - 投資家向けプレゼン資料作成 - その他IR業務 ■社内共通ITツール - Google Workspace （Gmail, G-cal, Gmeet等） -Slack -Notion -Dialpad -SmartHR -Money Foward -バクラク 等

【2024年7月東証スタンダード市場上場／日本初WEBマーケティングSaaS／SEO対策ツール「ミエルカSEO」等、大手企業の導入多数】 当社では、SEOコンサルティングや自社ツール開発に加え、受託でのコンテンツ制作も行っています。案件増加に伴い、コンテンツ制作を推進するディレクターを増員募集します。 ■具体的な業務内容 ・クライアントの要望に基づくコンテンツ企画・提案（KW調査、構成案作成） ・競合・市場リサーチ ・外部ライターや編集者のディレクション、進行管理 ・スケジュール、予算、クオリティの管理（編集業務含む） ・コンテンツ納品までの全体ディレクション 多様な業界・テーマに携われるため、知識の幅が広がり、 プロの視点でコンテンツと向き合えるやりがいあるポジションです。 ■対応ジャンルの例： 美容、アウトドアギア、健康、家電、スマートシティ、ドローン、採用、toB向けサービスなど ※受託案件のため多岐にわたります ■使用ツール（例）： Google Workspace、Slack、ミエルカSEO等 ■組織構成 チーム構成はマネージャー（執行役員）1名、正社員1名、派遣社員1名で20〜40代が在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： KANAMELグループ（旧AOI　TYOグループ）は2023年よりグループ内にFIELD MANAGEMENTブランドを発足し統一し新たな事業展開を開始しました。 コンサルティングとクリエイティブの両軸のアプローチにて、企業の課題解決にこれまで以上の提案/実行力で応えていくことを目指す中期経営計画の実現に向けた体制構築のため、新たな求人を展開します。 ■概要： 本ポジションは、KANAMEL株式会社（旧AOI TYO Holdings）戦略推進本部内、AI推進エンジニアの募集となります。 AI推進チームにおいて、AI技術（特にGoogle Cloud Platform）を活用したサービスの開発・実装、および技術検証をリードいただきます。 ＜想定しうる具体業務例＞ ・生成AIを活用した社内向けツールの要件定義や開発 ・生成AIを利用した外部向けのサービス、プロダクトの要件定義や開発 ・外部のITベンダーや関係企業との情報交換を行い、チームメンバーや経営陣へ最新情報のインプット 変更の範囲：会社の定める業務

■□「IT×車」領域で事業展開中の急成長企業◎／累計47,000台の販売実績／オンライン完結型の販売・買取、厳選された在庫の業販、整備、保険代理店業を展開■□ ■業務内容： 会社の成長を支える重要な役割を担う財務・経理部門にて、経理担当として業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： ◇日次・月次・年次決算業務 ◇仕訳入力、勘定科目管理、資金繰り管理 ◇請求書発行、支払い業務 ◇在庫管理 ◇管理会計、予算管理 ◇経理系の規程作成、運用 ◇監査法人対応、税理士との連携 ◇会計システムの初期導入／運用体制構築 ◇上場準備に向けた内部統制や開示資料作成補助 ■主な利用システム Slack / Google Workspace / Notion /バクラク ※各種社内システムのリプレイスも行っている為、システム導入やルール作り等の業務もご担当頂きます。 ■当社について 株式会社BUDDICAは創業以来、累計47,000台の販売実績を重ねながら、「愛車文化」を再定義する挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎出向・常駐一切なし！100％自社オフィス勤務 ◎100％自社オフィス勤務 ◎転居を伴う転勤なし 【プリント×IT】の領域で多くの自社サービスを展開する当社にて、既存サービスサイト・生産管理システムおよび、今後生まれてくるサイト・システムの運用フローの構築・浸透等を推進する部門のマネジャー候補をお迎えします。 ■主な業務内容： 開発本部において、以下の推進と組織のマネジメントをお願いします。 ・サービスサイト・生産管理システムの運用フロー構築・浸透 ・商品、加工等のマスタデータの整備・登録 ■サービス例： ・国内最大級のWeb To Printオリジナルグッズ作成サービス『オリジナルプリント.jp』 (https://originalprint.jp/) ・デザインシミュレーター付クラウド型オンデマンドEC『maker town』(https://makertown.jp/) ・デザインだけでECショップが無料で持てるSDGsなSNSコマースサイト『MEET MY GOODS』(https://meetmygoods.com/) ・企業のオンデマンドプリントの課題を解決する『ODPS（On demand print solutions）』(https://imagemagic.jp/service/odps/) など ■開発環境： ・ツール：GitHub、Backlog、Slack　など ・コミュニケーション：Google Workspace、Workplace（企業版Facebook） など ・使用言語：PHP(Symfony)／Javascript(Vue.js, Node.js)／Java／C# ・開発環境：IntelliJ IDEA