※40歳以下の方限定求人です。 ※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。 その後、メッセージや面接にて、ご相談ください。 お客様に、希望に叶うお部屋をご案内。HPやサイトを見てご来店されるお客様がほとんどで、テレアポや飛込みは一切ナシ。物件を探している方への「完全反響」です！ ■まずは1～2ヶ月の研修 社員の95％は未経験スタート。ビジネスマナー等の基礎から学べるため、未経験でも安心です。入社後は研修を実施。物件や地域の特徴、図面の見方、接客方法等、接客に関わる基礎を学びます。その後、先輩のサポートを受けながら実際の接客にチャレンジ。実践形式で学べるので成果が出るのも早いです！ ＜1日の過ごし方例＞ ▼10：00　出社⇒掃除＆朝礼 ▼10：15　メールチェック、物件情報の入力 ▼11：00　接客 ▼13：00　休憩 ▼14：30　内見のお客様を物件にご案内 ▼16：00　接客 ▼18：00　翌日の準備＆掃除 ▼18：30　退社 ◎お客様対応がポイント 来店のお客様には希望の間取りや賃料、周辺環境、ライフプラン等を伺います。メール希望の方には、すばやく的確に対応することが重要。お客様は学生さんや20～30代の社会人が中心。雑談や世間話をはさみつつ、距離を縮めることが成約のポイントです！ ◎案件は最低でも一人あたり月60件 社歴に関係なく「案件は平等に割り振る」が当社の考え方。新人さんでも売上規模の大きな物件を担当できます！ ◎“基本に忠実”が何より大切 大切なのは、学んだことを素直に実践すること。活躍している先輩も、学びを復習して実践し、安定的に成約に繋げています。 ◎腰を据えて働けます 1年未満入社を除く社員の勤続年数7年、10年以上勤務者が全体の25％と腰を据えて働ける環境です。

※40歳以下の方限定求人です。 ※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。 その後、メッセージや面接にて、ご相談ください。 お客様に、希望に叶うお部屋をご案内。HPやサイトを見てご来店されるお客様がほとんどで、テレアポや飛込みは一切ナシ。物件を探している方への「完全反響」です！ ■まずは1～2ヶ月の研修 社員の95％は未経験スタート。ビジネスマナー等の基礎から学べるため、未経験でも安心です。入社後は研修を実施。物件や地域の特徴、図面の見方、接客方法等、接客に関わる基礎を学びます。その後、先輩のサポートを受けながら実際の接客にチャレンジ。実践形式で学べるので成果が出るのも早いです！ ＜1日の過ごし方例＞ ▼10：00　出社⇒掃除＆朝礼 ▼10：15　メールチェック、物件情報の入力 ▼11：00　接客 ▼13：00　休憩 ▼14：30　内見のお客様を物件にご案内 ▼16：00　接客 ▼18：00　翌日の準備＆掃除 ▼18：30　退社 ◎お客様対応がポイント 来店のお客様には希望の間取りや賃料、周辺環境、ライフプラン等を伺います。メール希望の方には、すばやく的確に対応することが重要。お客様は学生さんや20～30代の社会人が中心。雑談や世間話をはさみつつ、距離を縮めることが成約のポイントです！ ◎案件は最低でも一人あたり月60件 社歴に関係なく「案件は平等に割り振る」が当社の考え方。新人さんでも売上規模の大きな物件を担当できます！ ◎“基本に忠実”が何より大切 大切なのは、学んだことを素直に実践すること。活躍している先輩も、学びを復習して実践し、安定的に成約に繋げています。 ◎腰を据えて働けます 1年未満入社を除く社員の勤続年数7年、10年以上勤務者が全体の25％と腰を据えて働ける環境です。

※40歳以下の方限定求人です。 ※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。 その後、メッセージや面接にて、ご相談ください。 お客様に、希望に叶うお部屋をご案内。HPやサイトを見てご来店されるお客様がほとんどで、テレアポや飛込みは一切ナシ。物件を探している方への「完全反響」です！ ■まずは1～2ヶ月の研修 社員の95％は未経験スタート。ビジネスマナー等の基礎から学べるため、未経験でも安心です。入社後は研修を実施。物件や地域の特徴、図面の見方、接客方法等、接客に関わる基礎を学びます。その後、先輩のサポートを受けながら実際の接客にチャレンジ。実践形式で学べるので成果が出るのも早いです！ ＜1日の過ごし方例＞ ▼10：00　出社⇒掃除＆朝礼 ▼10：15　メールチェック、物件情報の入力 ▼11：00　接客 ▼13：00　休憩 ▼14：30　内見のお客様を物件にご案内 ▼16：00　接客 ▼18：00　翌日の準備＆掃除 ▼18：30　退社 ◎お客様対応がポイント 来店のお客様には希望の間取りや賃料、周辺環境、ライフプラン等を伺います。メール希望の方には、すばやく的確に対応することが重要。お客様は学生さんや20～30代の社会人が中心。雑談や世間話をはさみつつ、距離を縮めることが成約のポイントです！ ◎案件は最低でも一人あたり月60件 社歴に関係なく「案件は平等に割り振る」が当社の考え方。新人さんでも売上規模の大きな物件を担当できます！ ◎“基本に忠実”が何より大切 大切なのは、学んだことを素直に実践すること。活躍している先輩も、学びを復習して実践し、安定的に成約に繋げています。 ◎腰を据えて働けます 1年未満入社を除く社員の勤続年数7年、10年以上勤務者が全体の25％と腰を据えて働ける環境です。

【有給取得平均年間17日／東証プライム上場／計測と制御のリーディングカンパニー／自己資本率75.3%／平均勤続年数20.4年・平均年収834万】 ■業務内容： 公共施設等のビル管理技術者として、建物設備（電気、空調、衛生設備）の常駐管理業務を担当していただきます。 ・運転および監視業務（シフト勤務） ・日常点検業務 ・当直監視 ・緊急対応 ・小修繕業務 ・業者立会業務 ■働き方： なるべく多くの人数で常駐するようにしているため残業時間は10時間程度で、年間休日も120日以上と働きやすい環境です。 （1）日勤9：00〜18：00 （所定労働時間８時間、休憩12：00〜13：00） （2）宿直9：00〜33：00（所定労働時間16時間、 （1）休憩12：00〜13：00、18:00〜19:00、仮眠20:00〜26:00） （2）休憩13:00〜14:00、19:00〜20:00、仮眠26:00〜33:00） ※資格合格時の受験費用と資格取得奨励一時金（例：エネルギー管理士10万円）を支給。 ■企業の魅力： 同社のビルシステム事業は国内トップシェアを誇り、ショッピングモールや大型施設、東京駅ビル群等広く導入されています。 ・健康経営優良法人に4年連続認定。 ・3年以内ので退職率は4％前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。 ■雇用形態補足： 1年更新の契約社員採用となります。同社の制度上契約社員となりますが、あくまで長期雇用（継続更新）を前提としており、過去に会社都合で更新を行わなかったケースは一度もありません。 正社員登用制度もあり、実績もございます。また、定年後も65歳まで再雇用制度があり、実際に活用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業18.7時間/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■業務内容： (1)ゴム材料開発業務 ゴム、エラストマー素材の配合設計を担当。 顧客（マーケット）の要求仕様を満足させる配合技術の開発/ニーズ情報からの新配合提案など。配合開発から製品立上げの支援も行い、製品立上げまで関わっていただきます。 (2)ゴム配合開発業務 技術プレゼンや社内の製品開発部や製造部など他部署と連携を取り幅広い社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。 ■魅力ポイント： ・若い技術者が多く、コミュニケーションも取りやすい環境です。 ・自身の設計開発したゴム配合やゴム製品が世に出ることでやりがいを感じることができます。 ・新しいことにチャレンジできる風土です。セルフモチベーションを高く保てるよう自発性を尊重しています。 ■組織構成： 材料技術部　計10名（平均年齢36歳） ■働き方： 月の残業は平均18.7時間、平均有給取得日数12.2日、平均勤続年数19年、諸手当・諸制度・研修・福利厚生は充実しており、仕事とプライベートの両立ができる環境です。 ■社風： 20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／自己資本率66.7%／平均勤続年数20.4年・平均年収764万】 ■業務内容： 元請けによるデータセンター等での設備管理業務をお任せします。 （1）元請けとして契約現場のデータセンターに常駐し、設備管理を中心とした運用管理業務。 （2）機械・電気・衛生・防災設備運行管理業務、各設備障害時の対応・復旧業務、各設備予防保全業務。 （3）報告書等作成支援作業（データ整理） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方：なるべく多くの人数で常駐するようにしているため残業時間は10時間程度で、年間休日も120日以上と働きやすい環境です。 ・シフト勤務制：1か月の平均労働時間は164時間程度 　（1）9:00〜18:00 　（2）9:00〜21:00 　（3）21:00〜翌9:00 　（4）18:00〜翌9:00 　※休憩：1時間 ■同社の強み／魅力： ・3年以内ので退職率は4％前後と、高い定着率を誇っています。 ・勤続年数も平均20.2年で長期的に勤める社員が多いです。 ・健康経営優良法人2020“ホワイト500”に3年連続認定。 ・家族手当、資格合格時の受験費用と資格取得奨励一時金（エネルギー管理士１０万円） ・業務に関する資格取得の場合は、講習手当を全額補助。10〜20万の一時金を支給しています。 ■雇用形態補足：1年更新の契約社員採用となります。同社の制度上契約社員となりますが、あくまで長期雇用（継続更新）を前提としており、過去に会社都合で更新を行わなかったケースは一度もありません。正社員登用制度もあり、実績もございます。また、定年後も65歳まで再雇用制度があり、実際に活用されています。 変更の範囲：本文参照

社会福祉法人　どろんこ会が運営する 《前原どろんこ保育園》です♪ 一緒に勤務できる保育士さんを 募集しています(*^▽^*) ☆　POINT　☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★正社員スタート ★賞与の支給実績あり！ 年間4.4か月の支給♪ ★年間休日120日以上！ プライベートの時間も確保♪ ★入職当日から有給10日付与◎ 　子育て中の方でも働きやすい　 　環境ですね(^^) ★未経験やブランクのある方も安心！ 充実した社内外の研修がございます♪ スキルアップしたい方も大歓迎！ 　◆　施設について ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 子どもにとって何が必要な体験か いろいろ考えて実践していきたい方に とってもおすすめのこども園です♪ 保育内容もたくさんの特色があります！ ■異年齢・インクルーシブ保育 年齢や障がいに関係なく一緒に遊んで 学ぶ環境を提供しています。 ■自由なゾーン保育 年齢やクラスにとらわれない保育！ 園内の様々なゾーン（コーナー）を 子ども達が自由に行き来します♪ ■自然体験と実体験を通じた保育 ・田植えや畑仕事 ・動物のお世話 ・銭湯体験 ・商店街ツアー　など 五感で学ぶアクティビティを通して 子ども達に本物の体験を提供します♪ ■保護者と一緒に子育て どろんこサポーターズとして 保護者と協力しながらイベントの企画や 環境づくりを行っています！ 家庭とのつながりも大切にしています♪ 未経験・ブランクのある保育士さんも お気軽にお問い合わせください♪ 　◆　園児の定員 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 0〜5歳のお子さんをお預かりしています。 ・0歳児：12名 ・1歳児：18名 ・2歳児：18名 ・3歳児：24名 ・4歳児：24名 ・5歳児：24名 計120名 　◆　お仕事内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 0〜5歳児の認可保育園です。 保育士業務全般をお願いしていきます。 経験豊富な保育士がサポート♪ 未経験やブランクのある方も大歓迎！ 主なお仕事内容は、 ■異年齢児保育の実践と見守り ■学びと成長をサポートする環境づくり ■保護者との連携　など

【休みがとりやすい環境／4日に1回休み＋別途指定休・有給休暇21日（入社年数関係無）／住宅・家族手当など福利厚生充実／転勤なし】 ■仕事内容 プラスチックや家電、自動車部品等をつくるもととなるエチレンを生産する工場設備の遠隔操作での運転管理や、パトロール・バルブの開け閉めなどといった業務を担当します。 ・管理室でのモニタリング ・プラントをまわり、点検作業を5~10名程度のチームで進めます。 モニター監視担当「ボードマン」と、現場で作業を行うフィールド担当「フィールドマン」に分かれて無線機で連絡を取り合いながら業務を進めます。チームメンバーは基本的に固定されているため仕事が行いやすい環境です。入社後は座学にて装置や安全面、基礎的な知識について学んだ後にOJTを進めます。 ■勤務形態 ・4直2交代制（8：20~18：30／18：20~翌8：30　※1か月単位の変形労働制・週平均40時間以内） ・月平均残業は20時間程度 ・取得必須の特定休日（年間11日）を含めると年間休日は117日となり、有給休暇（年間21日）も取りやすい環境です。 ■入社後の流れ／働く環境について ・入社後は研修・OJTそれぞれで学ぶ機会を用意しています。研修では技術教育センターより研修システムを導入しており技術についてしっかりと学ぶことが可能です。製品知識を学ぶ座学も用意されています。また、階層別研修や資格取得支援も充実しています。 ・福利厚生や社内制度も充実しており、独身者を対象とした社員寮・家族がいる社員に家族手当や借り上げ社宅制度、住宅手当を用意しています。 【住宅手当】扶養家族がおられる方でかつ本人名義の賃貸借契約の場合のみ対象（40歳まで）：最大61,000円の補助（※詳細の金額は、現物件の居住エリアや家賃により異なります） 【社員寮】独身者かつ35歳まで対象：自己負担約10,000円/月（光熱費込） ・有給休暇の消化率も高く社員の定着率は90％以上にも上ります。定年後も継続して働く社員が在籍しています。 ◎丸善石油化学株式会社はコスモエネルギーホールディングスの連結子会社であり、石油化学製品の開発・製造・販売を行う石油化学メーカーです。国内最新・最大級の規模の石油化学プラントを保有し、世界有数の収益・安全性の高さを誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

生活介護、自立訓練など日中活動と合わせて夜間を中心とするサービスを提供します。 ・居住の場の提供 ・お風呂、トイレ、食事、着替えなどの介助 ・食事の提供 ・生活などに関する相談、助言 ・健康管理 ・生活能力向上 障害者支援施設として、日中活動を行う生活介護と夜間等における施設入所支援・短期入所・日中一時支援のサービスを行っております。 主に知的障がい者(18歳以上の方、短期入所については18歳未満の障がい児も対象)に対して、食事の提供・入浴・排せつの援助・身体等の介護・生活相談・健康管理等のサービスを提供しております。 また、生活介護においては生産活動・創作的活動・外出支援も行っております。 障がい者支援施設での介護福祉士・正社員求人です。 【事業所概要】 種別：障害者支援施設 定員：施設入所支援　50名 　　　生活介護　60名 【おすすめポイント】 ・高月給のお仕事です！ ・ご結婚、出産、子育てなどご状況が変わっても働きやすい環境づくりを行っています。 ・様々な形態の事業所を運営。ご希望に応じ色々な施設形態の経験を積む事ができます。 障害者総合支援法に規定する介護給付費の支給決定を受けた方に、指定生活介護サービスを提供しています。 さまざまな創作活動をはじめ、日常生活訓練、入浴サービスをご利用いただけます。 お仲間と一緒の楽しいひと時を過ごしながら、満足度の高い暮らしを送っていただけるようサポートします。 同時に、ご家族の負担が軽減されることを願っています。 【法人の特長】 ◎働きやすい環境づくりに力を入れています！ ・新はつらつ職場づくり宣言企業 ・岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業 ・ぎふ・いきいき介護事業者(グレード1) ◎働きながら子育てがしやすい環境づくりに力を入れています！ ・プラチナくるみんマーク取得 ・ぎふし共育・女性活躍企業 ◎女性活躍推進企業！ ・えるぼし認定　段階3 子育てしやすい仕事場・環境づくりの取り組みが評価され、岐阜県で初となる“プラチナくるみん”の認定を受けました。4割近くが20代から40代の子育て世代。そのため出産や育児を理由にキャリアをあきらめることなく、長く働き続けられるよう育児支援に力を入れています。 ◎キャリア支援 ・未経験でも安心のサポート体制 ・多様なサービスで幅広い経験を積む事ができます ・ICTの活用で業務を効率化 ・資格取得を応援

【週4リモートワーク／現年収考慮／完全週休二日制／DX推進／BPO業界トップクラス／東証プライム上場／ご経験を活かしてBPOという立場から顧客の業務改善をしませんか？】 ■こんな方に向けた求人です： ・技術営業の経験がありDX推進業務に携わりたい方 ・BPOや業務効率化に関心がある方 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 BPO事業におけるDX推進担当として下記の業務をご担当いただきます。 （１）BPOの受託業務におけるDXを活用した効率化の検討、提案支援を含む企画〜導入支援まで大型案件における、デジタルツールを活用した提案・立ち上げ支援をお任せします。 ※具体的には下記の業務をお任せします。 ・デジタルツールの調査／検討 ・提案支援におけるデジタルツールの適用検討／提案資料作成 ・デジタルツール導入の構想、デザイン、プロトタイプ構築 ・デジタルツール導入における要件整理、要件定義、ツール開発／導入支援 ■業務比率： DX提案支援、導入支援（50％） 情報収集・ナレッジ化・情報発信（30％） 社内調整・資料作成（20％） ■キャリアパス： ・IT系技術者としてのキャリアパスを想定しておりますが、弊社には多数のプロジェクトや案件が存在しているため、多様なキャリアパスがございます。 ・マネジメントとスペシャリストの働き方をご自身の志向性に応じて選択できます。 ■組織体制： ・人数10名（男性9名、女性1名） ・年齢層34歳〜60歳 ■当社について： アウトソーシングサービスを提供しており、大手企業を中心に3,000社以上の実績があります。また、アジアを中心にグローバルな展開もしており、現在海外は世界18ヶ国／131の拠点があります。 変更の範囲：本文参照

【週4リモートワーク／現年収考慮／完全週休二日制／DX推進／BPO業界トップクラス／東証プライム上場／ご経験を活かしてBPOという立場から顧客の業務改善をしませんか？】 ■こんな方がご活躍できます： ・実務経験はないが、ITツールや業務改善に興味のある方 ・気になることがあるとすぐに調べてしまう方 ・SEの知識があり、キャリアチェンジをしたい方 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 BPO事業におけるDX推進担当として下記の業務をご担当いただきます。 （１）関連部門とのDXソリューション、ITナレッジの可視化、横展開をお任せします。 ※具体的には下記の業務をお任せします。 ・最新アナライズ技術、AI活用等による業務管理、業務自動化モデルの企画／構築の推進と実行 ・情報収集／発信力強化の基盤構築と運用設計および、ナレッジ情報の収集／可視化 ■業務比率： DX提案支援、導入支援（50％） 情報収集・ナレッジ化・情報発信（30％） 社内調整・資料作成（20％） ■キャリアパス： ・IT系技術者としてのキャリアパスを想定しておりますが、弊社には多数のプロジェクトや案件が存在しているため、多様なキャリアパスがございます。 ・マネジメントとスペシャリストの働き方をご自身の志向性に応じて選択できます。 ■組織体制： ・人数10名（男性9名、女性1名） ・年齢層34歳〜60歳 ■当社について： アウトソーシングサービスを提供しており、大手企業を中心に3,000社以上の実績があります。また、アジアを中心にグローバルな展開もしており、現在海外は世界18ヶ国／131の拠点があります。 変更の範囲：本文参照

°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° 　『児童デイサービスまはろ真玉橋』 1日の定員10名なので1人1人のお子様と じっくり関わりたい方にオススメの施設！ 6歳〜18歳までの発達障害をお持ちの 　　お子さまが利用している施設で 　　　　児童指導員、募集中☆ 　　勤務開始時期相談可能(*^▽^*) ※教員免許所有者、児童福祉施設で2年以上の 経験がある方、教育学部を卒業した方、 社会福祉士の資格お持ちの方も大歓迎☆彡 °＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° ◇　おすすめPOINT　◇ ーーーーーーーーーーー ＊前職の給与額保障あり★ ＊完全週休2日制、希望休を取ることも可能 ＊1年目から正社員雇用なので 　長く安心して勤務することが出来ます♪ ＊療育初挑戦の方も活躍中ですので 　未経験・ブランクのある方も大歓迎♪ ＊系列の事業所が他に4か所ありますので 　勤務地ご相談可能です ＊駐車場代は全額施設負担です♪ ＊ネイル・髪色自由（業務に支障ない程度） ◇　勤　務　時　間　◇ ーーーーーーーーーーー 10:00~19:00 完全週休2日制 第2・第4日曜日は固定休 ◇　療　育　内　容　◇ ーーーーーーーーーーー 各施設に作業療法士等の専門職の方も籍して いますので、プログラムに沿った療育支援を 行っております♪ たとえば ・ビジョントレーニング（クイズのようなもの） ・かるた ・うそ？ほんと？ゲーム ・フラフープわたり　等 職員同士で考えたプログラムを集団で 楽しんで行っていますよ　(*^▽^*) 送迎業務も、始めから1人で送迎することはなく 様子見ながら業務をお願いするので ご安心ください♪ その他の詳細についても、上田まで一度 　お問合せ下さい　(*^▽^*) 　　　　　　お待ちしております　☆彡

°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° 『児童デイサービスまはろ那覇国場』 1日の定員10名なので1人1人のお子様と じっくり関わりたい方にオススメの施設！ 6歳〜18歳までの発達障害をお持ちの 　　お子さまが利用している施設で 　　　　児童指導員、募集中☆ 　　勤務開始時期相談可能(*^▽^*) ※教員免許所有者、児童福祉施設で2年以上の 経験がある方、教育学部を卒業した方、 社会福祉士の資格お持ちの方も大歓迎☆彡 °＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° ◇　おすすめPOINT　◇ ーーーーーーーーーーー ＊前職の給与額保障あり★ ＊完全週休2日制、希望休を取ることも可能 ＊1年目から正社員雇用なので 　長く安心して勤務することが出来ます♪ ＊未経験で入社する方も多数！ ＊療育初挑戦の方も活躍中ですので 　未経験・ブランクのある方も大歓迎♪ ＊系列の事業所が他に4か所ありますので 　勤務地ご相談可能です ＊駐車場代は全額施設負担です♪ ＊ネイル・髪色自由（業務に支障ない程度） ＊バースデー休暇あり ◇　勤　務　時　間　◇ ーーーーーーーーーーー 10:00~19:00 月〜日まで開所しています ◇　療　育　内　容　◇ ーーーーーーーーーーー 各施設に作業療法士等の専門職の方も籍して いますので、プログラムに沿った療育支援を 行っております♪ たとえば ・ビジョントレーニング（クイズのようなもの） ・かるた ・うそ？ほんと？ゲーム ・フラフープわたり　等 職員同士で考えたプログラムを集団で 楽しんで行っていますよ　(*^▽^*) 送迎業務も、始めから1人で送迎することはなく 様子見ながら業務をお願いするので ご安心ください♪ その他の詳細についても、上田まで一度 　お問合せ下さい　(*^▽^*) 　　　　　　お待ちしております　☆彡

＜メーカー・同業他社からの転職者多数！年収UP・キャリアチェンジ可・勤務地希望通りやすい！そんな理由でご入社いただいております！＞ ■仕事内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 お客様先にて、トラック荷台（ウイング等）設計（受注品対応）、基礎設計業務をお任せします。 ＜エンジニアに選ばれるアルプス技研の魅力＞ ■年収UPを実現可 30代前半　前職：OS企業勤務・機械設計　入社前年収：420万 →入社後年収：530万(残業20時間込) 30代後半　前職：OS系企業勤務・機械設計　入社前年収：520万 →入社後年収：560万 ※上記はあくまでも目安です ■希望勤務地が通りやすい・キャリアチェンジ可 派遣時におけるプロジェクトもチーム単位で行うため、結束力の高さに加え、自宅からの通勤可能な案件にアサインできる確率が高いのが特徴です。 また、最初の案件以降、同社が持つ案件にて挑戦したい案件があれば、声をあげて頂き、スキルが足りなくても、希望を叶える為に会社が教育前提でサポートします。 キャリアパスに関してもエンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門等のポジションを用意しています。 ■数字で見るアルプス技研 ・離職率5％ ・年間休日120日以上 ・平均有給取得13.7日 ・育児休暇取得率100％、復帰率100％ ・男性の育児・看護休暇も運用実績あり ・現役最高齢のエンジニア67歳（長期の就業可能！） ・社員紹介割合3割程度（社員から愛される会社！） ・子ども手当(18歳まで月1万円) ■同社について 同社は1968年の創業以来、「技術者集団」として事業成長を続け、東証プライム上場の安定性を誇ります。 派遣先メーカーは700社以上。自動車関連から家電、精密機器、半導体、工作機器、ソフト、医療、航空宇宙など業種も幅広く、大手有名メーカーとも多数取引があります。 ■魅力キーワード 第二新卒歓迎/Ｕ・Ｉターン歓迎/離職率5.5％以下（業界平均は10%超）/3年連続売上増加/20代管理職登用実績有/女性管理職実績有/産育休取得率100%（男性含む）/プライム市場上場企業/年休120日以上/社宅・家賃補助有/資格取得支援・手当有/時短実績有/持ち株制度有/創業時から一切リストラなし 変更の範囲：本文参照

〜福利厚生充実◎／安定性の高い医療・福祉サービス〜 【業務内容】 園児やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、園長の補佐業務全般をお願いします。 グループ内園長との意見交換・定期的なミーティングがあるので安心して業務に取り組むことができます。 【タムスわんぱく保育園船堀について】 2016年7月開設の認可保育園です。 〈定員〉 ・102名（0歳児〜5歳児） 〈クラス編成〉 ・0歳児クラス9名 ・1歳児クラス15名 ・2歳児クラス18名 ・3歳児クラス20名 ・4歳児クラス20名 ・5歳児クラス20名 【タムスわんぱく保育園船堀の特徴】 ・裸足での保育の実施（全室床暖房完備） ・野菜栽培やクッキング等を通した食育の体験 ・アレルギー対応食（除去・代替）の提供 ・系列のわんぱくクリニックによる医療面のサポート ・3歳以上児の外国人講師による英語遊びの活動 ・1歳以上児のリトミック遊びの活動 ・子育て支援活動の実施（保護者同士の交流イベント、育児講習会等） 【働く環境】 幅広い年代の方が活躍中です。また、育児中の方も活躍中、かつ女性管理職登用実績ありと年齢性別問わず活躍しやすい職場環境です。副業・Wワーク・ブランクのある方も歓迎です。U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。 【当社について】 タムスグループとして多くの施設を運営し、利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し実施しています。東京埼玉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童等80以上の施設を運営し、医療福祉サービスを提供しています。 【当社の強み】 ■質の高い医療・福祉 ケアミックス病院、認知症専門病院、高齢者施設、訪問看護、認可保育園など広範な施設を運営し、連携して切れ目のないサービスを提供しています。 ■若手育成 若手職員の意見を積極的に取り入れ、新しいサービス開発に繋げています。 ■福利厚生 医療費補助、住宅手当、借り上げ寮制度など充実した福利厚生を提供しています。 ■研修制度 資格取得支援や教育・研修制度が整っており、安心して働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜第二新卒歓迎！/メーカー・同業他社からの転職者多数！年収UP・キャリアチェンジ可・勤務地希望通りやすい！そんな理由でご入社いただいております！＞ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 センサ製品の号口、生産準備の品質管理業務 ・不良解析・品質評価・生産準備サポート ＜エンジニアに選ばれるアルプス技研の魅力＞ ■年収UPを実現可 ご入社いただいた9割のエンジニアが前職の給与水準を上回った提示をさせていただいております。 ■希望勤務地が通りやすい・キャリアチェンジ可 派遣時におけるプロジェクトもチーム単位で行うため、結束力の高さに加え、自宅からの通勤可能な案件にアサインできる確率が高いのが特徴です。 また、最初の案件以降、同社が持つ案件にて挑戦したい案件があれば、声をあげて頂き、スキルが足りなくても、希望を叶える為に会社が教育前提でサポートします。 キャリアパスに関してもエンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門等のポジションを用意しています。 ■数字で見るアルプス技研 ・離職率5％ ・年間休日120日以上 ・平均有給取得13.7日 ・育児休暇取得率100％、復帰率100％ ・男性の育児・看護休暇も運用実績あり ・現役最高齢のエンジニア67歳（長期の就業可能！） ・社員紹介割合3割程度（社員から愛される会社！） ・子ども手当(18歳まで月1万円) ■同社について 同社は1968年の創業以来、「技術者集団」として事業成長を続け、東証プライム上場の安定性を誇ります。 派遣先メーカーは700社以上。自動車関連から家電、精密機器、半導体、工作機器、ソフト、医療、航空宇宙など業種も幅広く、大手有名メーカーとも多数取引があります。 ■魅力キーワード 第二新卒歓迎/Ｕ・Ｉターン歓迎/離職率5.5％以下（業界平均は10%超）/3年連続売上増加/20代管理職登用実績有/女性管理職実績有/産育休取得率100%（男性含む）/プライム市場上場企業/年休120日以上/社宅・家賃補助有/資格取得支援・手当有/時短実績有/持ち株制度有/創業時から一切リストラなし/社員稼働率98% 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 精神科・心療内科・内科・歯科を診療する病院で、看護師または准看護師として勤務します。 ※転勤の可能性は県内の範囲内です。 勤務は変形労働時間制で、8:30～17:30、16:00～翌0:30、0:00～9:00のシフト制です。 休憩は60分あり、月平均の残業時間は2時間程度です。 年間休日は123日で、週休2日制です。 育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、働きやすさ抜群です。 福利厚生には各種保険、財形貯蓄、退職金制度、マイカー通勤可、職員食堂、託児所（要相談）などがあります。 18歳から59歳までの方で、経験や学歴は問いません。 普通自動車免許（AT限定可）があれば尚良し。 私たちは患者様の人権を尊重し、心と体に優しい医療を提供することを理念としています。 働きやすい環境で、あなたの力を活かしませんか？ 【PR・職場情報】 「嬉野が丘サマリヤ人病院」は、精神科・心療内科・内科・歯科を診療し、患者様の人権を尊重した医療を提供しています。 働きやすい環境で、週休2日制、残業ほぼなし、年間休日123日とプライベートも充実。 資格や経験に関わらず、多くの方にご応募いただきたいです。 あなたの力を必要としています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：嬉野が丘サマリヤ人病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 外来診療の補助や処置・検査に関わる看護業務を担当します。 正看護師または准看護師の資格を持ち、経験不問です。 勤務は変形労働時間制で、シフトは8:30～17:30または9:00～18:00。 休憩は60分あり、月平均の残業は3時間です。 休日はローテーション制で4週8休、年間休日は111日。 有給休暇は6ヶ月後に10日付与されます。 福利厚生には各種保険完備、マイカー通勤可、退職金制度、定年制（60歳）、再雇用制度（65歳まで）、院内託児所利用可、屋内禁煙などがあります。 経験者は採用・賃金面で優遇します。 地域に根ざした医療を提供し、高齢者の暮らしを支えるやりがいのある職場です。 気持ちよく働ける環境づくりに力を入れ、長く安心して勤務できる制度を整えています。 子育て中の方も安心の託児所完備。 あなたも楽しく働きませんか？ 【PR・職場情報】 当院は地域に喜ばれ信頼される医療を提供し、高齢者の暮らしを支えることを使命としています。 働きやすい環境づくりに努め、昇給・賞与や院内託児所を完備。 長く安心して働ける職場です。 子育て中の方も歓迎し、気持ちよく仕事に取り組める環境を整えています。 地域医療に貢献したい方にぴったりの職場です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：渡辺病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 地域の健康に貢献するクリニックで看護師を募集しています。 診察補助や検査介助、点滴・採血などの看護業務全般を担当します。 勤務は変形労働時間制で、月・火・木・金は8:15～18:45、土は8:00～16:00です。 休憩時間も確保されており、残業は月平均10時間程度です。 休日は水曜日・日曜日・祝日で、年間休日は120日。 育児や家庭の事情に配慮した勤務も可能です。 待遇面では各種保険完備、マイカー通勤可、制服貸与、定年制（60歳）や再雇用制度（65歳まで）があります。 経験不問、正看護師または准看護師資格をお持ちの方を歓迎します。 長期安定勤務と福利厚生充実の環境で、患者さんの笑顔を支えるやりがいのある仕事です。 【PR・職場情報】 あかばね腎・泌尿器クリニックは地域の皆様の健康維持に努め、常に新しい技術や情報を取り入れて診療を行っています。 看護師として患者さんの笑顔を支えるやりがいのある仕事です。 日曜日・祝日・水曜日はお休みで、長期休暇も取得可能。 プライベートと仕事を両立しながら安定して働きたい方にぴったりです。 賞与や手当も充実しており、安心して長く勤務できます。 清潔感のある環境で、新しい環境にチャレンジしませんか？皆さまからのご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：あかばね腎・泌尿器クリニック 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 いなみ野病院の病棟で、利用者さまへの看護業務を担当します。 医療療養 120床（2病棟）と介護医療院 120床（3病棟）を運営しています。 業務内容の変更はなく、転勤の予定もありません。 資格や経験は問いません。 18歳から44歳までの方を募集しています。 勤務時間は変形労働時間制で、日勤と夜勤のシフト制です。 残業は月平均1時間程度と少なめです。 年間休日は114日で、夏季休暇や年末年始休暇もあります。 各種保険完備や退職金制度、育児・介護休暇の取得実績もあり、働きやすい環境です。 マイカー通勤や入居可能な住宅制度も整っています。 資格をお持ちの方なら経験は不問です。 長期的に安定して働きたい方にぴったりです。 温かい心で利用者さまに寄り添う看護を心がける方のご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 加古川市平岡町にある「いなみ野病院」では、正社員として働いていただける看護師を募集しています。 ・各種手当や昇給・賞与もあり、安定して長く働ける環境です。 ・残業はほぼなく、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 ・資格さえあれば経験は問いません。 ご利用者さまに寄り添った看護と介護を心がけ、温かい心で接していただける方のご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：いなみ野病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 病棟での看護業務全般を担当します。 給与は月給20万円から302,000円までで、基本給や職務手当、夜勤手当が含まれます。 賞与は年2回、計4ヶ月分支給。 変形労働時間制で、勤務時間は8:45～17:10と16:40～翌9:00のシフト制です。 休日は4週8休制で、年間休日は120日。 育児休暇や有給休暇も取得可能です。 福利厚生には各種保険や退職金制度、院内託児所も完備。 経験や学歴は不問で、18歳から59歳までの方を募集しています。 子育て中の方も働きやすい環境を整え、JR立花駅から徒歩4分の好立地です。 明るく元気に働きたい方の応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 昭和27年に設立された立花病院は、地域医療に貢献することを理念とし、思いやりと奉仕の精神を大切にしています。 患者さまのニーズに応える医療を追求し、子育て中の方も働きやすい環境を整えています。 JR立花駅から徒歩4分の立地で、院内には24時間対応の託児所も完備。 年間休日120日と休暇制度も充実し、長く安心して働ける職場です。 明るく元気に働きたい方のご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：立花病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 訪問看護ステーションでの業務を担当していただきます。 ・ステーションの管理業務 ・利用者の健康状態の把握 ・病状の観察と記録 ・治療の促進や医師の指示による処置・検査 ・終末期の看護ケア 資格と普通自動車免許（AT限定可）があれば経験不問です。 未経験者も歓迎し、丁寧に指導します。 勤務は8:30から18:00の間で実働8時間、休憩は60分です。 残業は月平均3時間程度です。 週休二日制で土日祝がお休み、年間休日は120日です。 有給休暇も取得可能です。 待遇には各種保険完備、定年制（60歳）、再雇用（65歳まで）、マイカー通勤（無料駐車場あり）、禁煙環境があります。 地域のご家庭で安心した療養生活を支援し、やりがいのある仕事です。 【PR・職場情報】 愛媛県松山市の訪問看護ステーションつなぐは、ご自宅を訪問し療養や診療のサポートを行っています。 地域の方々が安心して住み慣れた環境で療養できるよう、スタッフ一同心を込めて支援しています。 資格と普通自動車免許さえあれば、経験に関係なくご応募可能です。 未経験者も丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 残業も少なく、週休二日制でプライベートも充実。 地域の皆さまの生活を支えるやりがいのある仕事です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：訪問看護ステーションつなぐ 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 きさらぎ園大楠にて、入居者様への訪問看護業務を担当していただきます。 業務範囲や就業場所に変更はありません。 医療ニーズの高い方が対象の施設で、看護師の経験や技術を発揮できる環境です。 週休2日制で、残業は月平均3時間と少なく、プライベートも充実させられます。 昇給や賞与もあり、頑張りをしっかり評価します。 マイカー通勤OKで無料駐車場も完備。 屋内禁煙やインフルエンザ予防接種も無料です。 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方を募集しています。 学歴や年齢は問いません。 夜勤もあるため、18歳から59歳までの方が対象です。 【PR・職場情報】 当施設は医療法人兎月会が運営し、強化型在宅支援診療所やケアプランセンター、デイサービスも併設しています。 ワークライフバランスを大切にしながら、経験を活かして働ける環境です。 看護師中心の職場で、医療ニーズの高い方々へのケアを通じて、スキルアップも目指せます。 週休2日制で残業も少なく、昇給や賞与もあり、やる気を持って働ける職場です。 マイカー通勤も可能で、ストレスフリーな通勤が叶います。 皆さまのご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：住宅型有料老人ホームきさらぎ園大楠 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 一般看護業務（急性期病棟、療養病床、手術室）を担当します。 転勤の可能性があり、法人内の高齢者施設への異動もあります。 勤務は変形労働時間制で、日勤と夜勤のシフト制です。 夜勤なしや日勤のみも相談可能です。 休暇はシフト制で月9日休み、年間休日は110日です。 有給休暇や育児休暇、看護休暇も取得実績があります。 残業はほとんどなく、プライベートも充実させやすい環境です。 福利厚生には各種保険完備、マイカー通勤可、退職金制度、託児所、再雇用制度などがあります。 看護師または准看護師資格をお持ちで、経験は問いません。 年齢は18歳から64歳まで募集しています。 地域に根ざした医療を目指し、救急・専門医療と地域包括ケアの連携を推進しています。 子育て中の方も安心して働ける環境です。 【PR・職場情報】 あづま脳神経外科病院は、救急・専門医療と地域包括ケアの連携を重視し、患者様が安心して利用できる医療を提供しています。 現在、正職員の看護師を募集しており、月9日休みで残業も少なく、プライベートと仕事の両立が可能です。 経験は問いませんので、気軽にご応募ください。 子育て中の方も安心して働ける託児施設も完備しています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：あづま脳神経外科病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 訪問看護の業務を担当します。 介護施設や一般居宅への訪問が中心で、自家用車を使っての回診となります（車両手当支給）。 未経験の方も安心して始められるようサポート体制を整え、明るく楽しい職場環境です。 完全週休2日制で年間休日は107日。 勤務時間は9:00から18:00までのシフト制で、休憩は60分です。 残業は月平均5時間程度あり、緊急時には特別条項により対応します。 福利厚生には各種保険完備、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、定年制（65歳）があります。 必要な資格は看護師資格で、年齢制限は64歳までです。 土曜日勤務できる方歓迎します。 私たちと一緒に地域に根ざした訪問看護を提供しませんか？ご応募お待ちしています。 【PR・職場情報】 株式会社キープオンは名古屋市緑区と岡崎市を拠点に在宅医療と介護サービスを提供しています。 利用者様が自宅で安心して療養できるよう、夢と情熱を持ってサポートしています。 今回の訪問看護師募集は未経験者も歓迎し、しっかりバックアップします。 明るく楽しい職場で、一緒に地域に貢献しませんか？ご応募お待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：訪問看護キープオン岡崎 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり