【急募！／上流工程比率73.9%「テクノプロ・デザイン社」で採用／グループ売上高1,332億円の安定企業／大手企業を中心に取引社数約850社／研修充実／実績に応じた評価体制あり◎】 【※変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 機械分野の設計補助/CADオペレータを担当いただきます。 ◆仕様の把握、形状の検討、3Dモデリング、アセンブリ◆2D図面作成、原価低減の検討、サプライヤとの調整◆付随するドキュメントの作成 ◇プロジェクト例： ・建設機械用部品の詳細設計（3Dモデリング、2D図面作成含む）、治具の詳細設計(主に3DCAD,2DCADを使用) ■テクノプロ デザイン社について： 7,000名を超えるエンジニアが活躍する売上高・顧客数最大級のエンジニアリングソリューションを展開する企業です。プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス（請負・派遣）」や自社開発センターでの「受託」だけでなく、「技術コンサルティング」や最先端技術を持つ企業との「協業」で生まれる「ソリューションビジネス」も展開しております。 ■働く環境： リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。 ■豊富な研修制度： 直近4年間で教育研修への投資を2.5倍に、研修講座も4年間で3.8倍にまで増加させており、技術研修数は1092件、ヒューマン&ビジネス研修は155件ございます。これまでに延べ9.7万人のエンジニアが受講されました。階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、 いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用可能です 変更の範囲：会社の定める業務

【上流工程比率73.9%「テクノプロ・デザイン社」で採用／グループ売上高1,332億円の安定企業／大手企業を中心に取引社数約850社／研修充実／実績に応じた評価体制あり◎】 ■業務内容： ・信頼性評価、試験実施 ・各部品の耐久や性能を評価する為に、検査機器の準備 ・検査機器の操作 ・抽出データまとめ、報告書の作成 ・試作実験評価 ・試験データの集積、試験設備の点検保守作業 ■テクノプロ デザイン社について： 7,000名を超えるエンジニアが活躍する売上高・顧客数最大級のエンジニアリングソリューションを展開する企業です。プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス（請負・派遣）」や自社開発センターでの「受託」だけでなく、「技術コンサルティング」や最先端技術を持つ企業との「協業」で生まれる「ソリューションビジネス」も展開しております。 ■働く環境： リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。 ■豊富な研修制度： 直近4年間で教育研修への投資を2.5倍に、研修講座も4年間で3.8倍にまで増加させており、技術研修数は1092件、ヒューマン&ビジネス研修は155件ございます。これまでに延べ9.7万人のエンジニアが受講されました。階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、 いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用可能です 変更の範囲：会社の定める業務

◆◆土日祝完全週休2日制◆年間休日120日以上◆プライム上場グループでやりがいを持ちながら働く◆◆ ■募集背景 同社は、多様なクライアントから新規Webデザインプロジェクトの依頼が増えているため、チームの強化を図るべく新しいメンバーを募集します。Webデザイナーとしての経験を活かし、さらにキャリアアップを目指したい方を歓迎します。 ■業務概要： Webサイト制作領域におけるデザイン業務全般に携わっていただきます。新規WebサイトやWebサイトリニューアルのデザイン提案、WebアプリケーションのUI・デザイン制作などを行っていただきます。クライアントのニーズに応じたデザイン提案を通じて、ユーザーの使いやすさとクライアントの課題解決を実現します。 ■職務詳細： Webサイトの新規制作やリニューアルのデザイン提案 デザインコンセプト・トーン＆マナー策定 ページ・UI・コンポーネントのデザイン Webサイト、Webシステムのデザイン改修 ■組織体制： 親会社である株式会社オロの先輩デザイナーがオンボーディングの支援を行います。OJTをベースにプロジェクト内の一部のタスクから携わり、徐々に独り立ちしていただきます。意見が言いやすいフランクな環境で、教え合い、高め合う文化が根付いています。未経験から始めたメンバーも多数活躍しており、休暇も自由に取得できる柔軟な働き方が可能です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、クライアントの課題解決をデザインの力で実現することをミッションとしています。見た目の良さだけでなく、ユーザーの使いやすさやクライアントのニーズに応じたデザイン提案が評価され、多くのプロジェクトを手掛けています。意見を出し合い、成長できる環境でキャリアアップを目指す方に最適な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

技術力の高いエンジニアたちと新しい価値を生み出すFinTechの立ち上げに挑戦可能です。導入実績の少ない最先端のブロックチェーン技術を自社で検証・構築・運用する事ができ、オンプレミス上で動く従来の金融システムから分散型金融システムへの移行の開発にいち早く携わることができます。 ◆職務内容： デジタル通貨ビジネスに必要な各種デザイン業務を行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜主な職務内容＞ ・新規サービスのプロトタイプデザイン、コンセプトデザイン ・各種Webアプリ、モバイルアプリのUI/UXデザイン ・ステークホルダー向けデザインプレゼンテーション ＜開発環境＞ ・Front-end：TypeScript,Next.js(React),Nuxt.js(Vue.js) ・Back-end：Spring Boot,Spring Batch,Go,TypeScript(lambda) ・Infra：AWS(EKS Fargate, ECS, Cognito, Lambda, EC2, S3, RDS,DynamoDB),DataDog, Terrafrom, helm, CFn, Docker ・Process/Principle：Agile(Scrum),Jira/Confluence,Github(Actions),Intellij,CleanArchtecture, DDD ・DLT：HLB,HLF,Corda,Solidity(Openzeppelin),truffle ◆魅力点 ・在宅勤務(時間と場所問わず働く事ができる。地方在住の方も活躍中) ・国籍、年齢、性別に関係なく意見の言いやすいフラットな風土 ・スクラム体制で高速にPDCAを回す開発環境 ・書籍購入制度(業務に関する書籍の購入金額の補助) ・Mac、Windowsのどちらかの最新スペックのPCやモニターを支給 ・長期休暇取得可能(17連休取得実績あり)

【★第二新卒歓迎／上流工程比率73.9％「テクノプロ・デザイン社」で採用／グループ売上高1,332億円の安定企業／大手企業を中心に取引社数約850社／研修充実／実績に応じた評価体制あり◎／勤務地相談可／社員の持ち家比率6割以上】 ■業務内容：次世代パワープラント設計/解析業務、カーボンニュートラルに向けた開発をご担当いただきます。 ※開発対象例：HEV、PHEV、EV、FCV <設計業務> ・部品出図のための検討 (図面、過去の書類、調査のための3Dデータ作成、仕様確認) ・3Dモデル及び図面データの作成 ・L/O ・モデリング <解析業務> ・CATIA V5 for Abaqus　静解析 ⇒振動解析(個有値解析)、応力解析、風圧応力解析、締結挿入荷重、熱変形 ・ATFクーラー　風流解析、流体解析、水流解析 ・エンジンヘッドカバー、シリンダーヘッド、シリンダーブロックなどを合わせた　構造解析 ■テクノプロ デザイン社について： テクノプロは社内カンパニー制を取っており、中で4社に分かれております。 本ポジションは上流工程比率73.9％の「テクノプロ・デザイン社」での採用です！ 7,000名を超えるエンジニアが活躍する売上高・顧客数最大級のエンジニアリングソリューションを展開する企業となります。 プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス（請負・派遣）」や自社開発センターでの「受託」だけでなく、「技術コンサルティング」や最先端技術を持つ企業との「協業」で生まれる「ソリューションビジネス」も展開しております。 ■豊富な研修制度： 直近4年間で教育研修への投資を2.5倍に、研修講座も4年間で3.8倍にまで増加させており、技術研修数は1092件、ヒューマン&ビジネス研修は155件ございます。これまでに延べ9.7万人のエンジニアが受講されました。階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、 いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業100年超の、国内に拠点15、関連会社5社、欧米・アジアに18か所の海外拠点を持つ優良グローバル技術商社／福利厚生充実〜 ＼こんな方にオススメです／ ・商品企画に携わってみたい方 ・市場拡大中の製品を取り扱ってみたい方 ・ワークライフバランスを整えたい方 ■業務内容： ・主に、自社フェムテックブランドであるfeminak（フェミナック）のマーケティング・デザイン・WEB系業務をお任せいたします。 ■業務詳細（適性・要望により下記業務をお任せいたします）： （1）インサイドマーケティング（SNS・広告・PR施策） （2）ECサイトのページ作成・運営 （3）デザイン全般・各種クリエイティブの制作 ■取り扱う商材： ・メイン商材は、月経カップを始めとしたフェムテック商品で、今後フェムケア、美容に関する商品群を拡張していきます。 ＜月経カップとは＞ 膣内に挿入し経血を受け止めるカップ状のもので、第3の生理用品とも呼ばれます。欧米では広く普及し ており、日本では最近メディア等で取り上げられるなど認知度が急上昇中の生理ケアアイテムです。 ※ブランドHP：https://feminak.inaki.co.jp/ ■入社後の流れ： 『職務内容欄』の（1）〜（3）の中から面接時に適性、要望をお伺いし、配置いたします。 OJT・社内研修による教育や、特定スキル習得の為の社外研修、資格取得に対しても支援いたします。 設立５年目の新しい部署のため、前向きな意見や企画が通りやすい風土です。 ■組織について： 配属先の商品企画室は、自社商品の企画・開発・販売、市場リサーチ・開拓、マーケティング等を実施する新設部署です。 ※6名（40代1名、30代2名、20代3名） ■当社について： 1919年、工業用ゴム製品の卸小売業「イナキ商店」として創業しました。その後1946年に名古屋・上前津に「ゴムノイナキ株式会社」を設立。現在は国内に拠点15、関連会社5社、欧米・アジアに18か所の海外拠点を持ち、海外での供給態勢の充実を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜若者に人気◎ルミネやパルコに出店中「COCO DEAL・LILLIAN CARAT」などの4ブランドを展開中のレディースアパレル企業〜 〜自社ECサイトなどのWebデザインをお任せ〜 〜毎週水金は18時退勤可◎育産休復帰100％◎正社員◎WLB整う環境〜 ■業務内容： ◇LPデザイン・コーディング LPの企画案をヒアリングし、デザインに落とし込みます。最終コーディングまで行い、サイトにアップします。 ◇バナー制作 各種キャンペーンやLP用にバナーを制作し、サイトに設置します。 ◇LP企画 商品知識を深めた後は、LPの企画・撮影から携わってもらいます。 ◇効果測定 Web解析ツールで制作物のPVや収益などの数字を把握し、次のデザインに活かします。 ■組織構成： 正社員9人、アルバイト6人が所属しています。 自社ECサイト担当者と同じフロアで仕事をしていただきます。 20代〜30代で構成されています。 ■当社について： 全国約120店舗、アパレル事業を展開しています。売上137億円（2024年2月期）です。 全てのブランドに共通するのは、「本物の良さがわかる女性達への提案」というコンセプト。トレンド性はもちろん、パターン・縫製に至るまで、完成度を追求し、レベルの高い商品づくりを心がけてきました。 また、一部使用している生地はテキスタイルメーカーとの共通開発による当社オリジナルのもので、そのクオリティの高さは業界でも定評があります。 ■当社の特徴： ヤングからキャリアまで幅広いブランドを展開しているので様々なノウハウを身に付けることができます。 また、一人ひとりの裁量が大きいため、「やりたい」と思ったことが実現できるのも当社の特徴です。 コロナ禍でも直近1年間で新規出店20店舗／中途スタッフ70名が入社しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 歯科医院向けSaaS「paylight」のWebデザイン全般を担当していただきます。 Webサイト、LP(ランディングページ)、広告バナー、メルマガなど、幅広いデザイン制作を通じてブラディングプロモーション活動を支援します。 ◎具体的には ■Webサイト・LP制作(50%) ・コーポレートサイト・サービスサイトのデザイン更新 ・新規LP(ランディングページ)の企画・デザイン(月2〜3本) ・既存LPの改善・ABテスト用デザイン ・ユーザー導線を意識したUI/UXデザイン ・レスポンシブデザイン対応(PC・タブレット・スマホ) ■広告クリエイティブ制作(30%) ・Web広告用バナー制作(Google・Yahoo!・SNS) ・SNS投稿用ビジュアル制作 ・動画広告のサムネイル・静止画パーツ ・リターゲティング広告用クリエイティブ ・ABテスト用の複数パターン制作 ■その他デザイン業務(20%) ・メールマーケティング用のHTMLメール制作 ・ホワイトペーパー・資料のデザイン ・ショールーム展示物のビジュアル制作 ・営業資料・プレゼン資料のデザインサポート ・ブランドガイドラインの整備 ◎この仕事の魅力 ■成果が数字で見える ・LPの改善でCVR(成約率)が向上 ・デザイン変更の効果をデータで確認できる ・ABテストで最適なデザインを追求 ■幅広いデザイン経験を積める ・Webサイト、LP、バナー、資料、動画など多様な制作物 ・BtoB向けのプロフェッショナルなデザインスキルが身につく ・ブランディングからマーケティングまで一貫して関われる ■マーケティングの知識が身につく ・マーケターと協力しながらデザイン制作 ・ユーザー行動データを見ながら改善 ・デザインだけでなく戦略的思考も養える ■成長市場で働ける ・歯科医療DXという成長分野 ・TVCM展開など大規模なプロジェクトに関われる ・最新のマーケティング手法に触れられる 変更の範囲：会社の定める業務

<デザイナー経験者歓迎!/働きやすさ◎/群馬県いきいきGカンパニー認定企業/ぐんま女性活躍大応援団企業> ■業務概要について 当社のWebデザイナーとして、企業様にデザインコンセプト等を始めとした方向性の策定などを行っていただきます。 ■職務内容 ・Webサイトのデザインコンセプトやビジュアルの方向性の策定 ・クライアントへのデザイン提案 ・WebサイトやLP、MTMLメール等のデザイン、コーディング ・アプリのインターフェースデザイン ■入社後 まずは当社の仕事の流れを覚えていただきます。先輩社員からOJTなどを通して業務を教えていただける環境です◎ その後、WEBページやLPなどのデザイン・コーディングやスキルによってはWEBサイト全体のデザインなどを徐々にお任せしていく予定です。 ■組織風土について 20代の社員が多く在籍している組織となっております。 ※新卒入社も中途入社もいる職場となっております。 ■当社の強み ・WEBサイトは、データに基づいた設計・運用を行うことで高い成果を生み、売上に貢献するツールとなるため、資料請求、商品販売、ブランド認知など当社がお客様企業のWEBマーケティングをサポートし事業戦略を強化しています◎ ■当社の魅力について ・仕事のやりがい ご自身の能力を伸ばし、よりよいクリエイティブでクライアントの課題解決に貢献できることが魅力です。 ・充実した評価制度 また、職種の囚われず自身の能力を活かした仕事ができ、年2回の面談できちんと評価し成果に応じて昇給することが可能です◎ ・中途入社の方でも馴染みやすい環境 当社は新卒採用も行っておりますが中途採用も積極的に行っております。 そのため当社は中途入社の方も多く在籍しており、長期的に就業することが可能な環境となっております。 ■当社について 当社は、1973年創業、1996年に法人設立したデザイン及びWebコンテンツの企画・制作を行う企業です。 業内容は、Webデザイン及びデジタルコンテンツの企画・制作ほか、印刷物の企画・デザイン・制作、イベント及び展示会の企画・設営・運営、CI及びブランディングの企画・デザイン・制作、屋内外看板・建築物・空間デザインの設計・施工などです。 変更の範囲：無

<デザイナー経験者歓迎!/働きやすさ◎/群馬県いきいきGカンパニー認定企業/ぐんま女性活躍大応援団企業> ■業務概要について 当社のWebデザイナーとして、企業様にデザインコンセプト等を始めとした方向性の策定などを行っていただきます。 ■職務内容 ・Webサイトのデザインコンセプトやビジュアルの方向性の策定 ・クライアントへのデザイン提案 ・WebサイトやLP、MTMLメール等のデザイン、コーディング ・アプリのインターフェースデザイン ■入社後 まずは当社の仕事の流れを覚えていただきます。先輩社員からOJTなどを通して業務を教えていただける環境です◎ その後、WEBページやLPなどのデザイン・コーディングやスキルによってはWEBサイト全体のデザインなどを徐々にお任せしていく予定です。 ■組織風土について 20代の社員が多く在籍している組織となっております。 ※新卒入社も中途入社もいる職場となっております。 ■当社の強み ・WEBサイトは、データに基づいた設計・運用を行うことで高い成果を生み、売上に貢献するツールとなるため、資料請求、商品販売、ブランド認知など当社がお客様企業のWEBマーケティングをサポートし事業戦略を強化しています◎ ■当社の魅力について ・仕事のやりがい ご自身の能力を伸ばし、よりよいクリエイティブでクライアントの課題解決に貢献できることが魅力です。 ・充実した評価制度 また、職種の囚われず自身の能力を活かした仕事ができ、年2回の面談できちんと評価し成果に応じて昇給することが可能です◎ ・中途入社の方でも馴染みやすい環境 当社は新卒採用も行っておりますが中途採用も積極的に行っております。 そのため当社は中途入社の方も多く在籍しており、長期的に就業することが可能な環境となっております。 ■当社について 当社は、1973年創業、1996年に法人設立したデザイン及びWebコンテンツの企画・制作を行う企業です。 業内容は、Webデザイン及びデジタルコンテンツの企画・制作ほか、印刷物の企画・デザイン・制作、イベント及び展示会の企画・設営・運営、CI及びブランディングの企画・デザイン・制作、屋内外看板・建築物・空間デザインの設計・施工などです。 変更の範囲：無

＜総合デジタルマーケティング企業におけるWebデザイナー職／創業以来急成長中のWebベンチャー／年間休日125日＞ ■概要： 顧客のビジネスの売り上げを増加することを目的としたWebマーケティング視点のWebサイト構築がミッションとなります。多種多様な業界のWebサイトについてデザインとコーディング両面で業務に携わっていただきます。 ■業務内容： 〜Webデザイナーとして下記業務に従事していただきます〜 ・クライアント企業のデザイン制作：コーディング ・自社メディアサイトのデザイン制作：コーディング ・新規Webページの構築｜デザイン制作：コーディング ・ランディングページのデザイン制作：コーディング ・バナー制作 ・既存サイトの更新作業 ■具体的には： ・サイト設計 ・ビジュアルデザイン ・コーディング作業 ・他部門との打ち合わせ、コンセプトメイク ■求める人物像： ・新しいWebデザイントレンドに敏感であり、自ら吸収できる方 ・責任感をもって業務に取り組める方 ・協調性を発揮しチームに貢献できる方 ■当社について： 私たちはデジタルマーケティングにおけるスペシャリスト集団です。近年ますます重要性の高まる企業のデジタルブランディングや、デジタル上で売上を最大化するデジタルマーケティングの領域において、グランネットはお客様と並走し、デジタル上のプレゼンスを最大化します。 お客様の課題は千差万別。グランネットではクライアントの課題に合わせて解決策を提案し、実行し、分析します。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： Web制作及びマーケティングに関する全般的なディレクション業務を担当していただきます。 提案資料作成、広告コンテンツの改善、LP分析からの改善施策、サイトレポート作成など、デジタル領域の改善活動全般のディレクションを行います。 コーディングやエンジニアリングは別途担当者がいるため、連携しながら納期管理を行っていただきます。 ■詳細： ・提案資料、サービス説明資料、各種マニュアルの作成 ・運用中の広告コンテンツ（バナー、LP等）のABテスト ・ツール等を活用してのLP分析からCVR及び受注率の改善 ・サイトレポートの作成 ・デジタル領域の改善活動全般のディレクション ＜手がけるサイト＞ ・企業サイト（自社サイトおよびグループ会社のサイト） ・SEOメディアサイト ・商材ランディングページ（BtoBおよびBtoCのLPを数十LPを運用中） ■業務の魅力 ◇Webマーケティング全般に関わることができる 各PJ/商材で成果向上/効率化のために必要なツールや施策を積極的に取り入れています。 ◇サイトCV後の商談数や受注数まで把握できるため、サイト改善の効果が実感しやすい 当社ではCV後の対応を社内の営業やコールセンターメンバーが対応するため、具体的な顧客要望やニーズのズレなどを把握できるため、社内感でのフィードバックを繰り返し精度の高いPDCAフローが実現しています。 ◇計画的なスケジュール管理で無理のない働き方が実現 基本的には社内商材を取り扱うため、複数のPJが稼働している状態でも各担当者間で協議の上で優先度を決めて進めています。無理のない柔軟なスケジュールで業務進行が可能です。 そのため残業はほとんどございません。（2024年実績：WebディレクターStaffの年間トータル残業は10時間） ■組織体制： 8名の組織です。 営業や広告運用、PM/CRO、Webディレクター、デザイナー、エンジニア、SEOディレクター、動画ディレクターなど、多彩な専門家が在籍しています。 ※業務の専門性やボリュームに応じて、外部協力会社や業務委託スタッフを柔軟に活用してプロジェクトを進行する体制です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： プロダクト全体を俯瞰して、ユーザー体験の向上やUI改善を推進する「横断UXチーム」に所属し、業務にあたっていただきます。 主な対象プロダクトは、保育・教育施設向けのWebサービス「CoDMON（コドモン）」と、保護者の方が利用するモバイルアプリです。 コドモンは事業として順調に成長している一方で、利用者にとっての使いやすさ・わかりやすさは伸びしろが大きい状態です。日々の業務に追われる保育士や、子育てに忙しい保護者の負担を軽減し、プロダクトの満足度を高めるにはさらなる改善が欠かせません。 各チームでも改善は進めていますが、横断UXチームではプロダクト全体の品質を底上げするような動きや、全体最適の観点でプロダクトのあるべき姿を定義する取り組みを強化しています。 ■業務内容： 以下、チームで取り組んでいる業務内容になります（今後実施予定のものも含みます） ◇既存UIの改善 ・パフォーマンスやユーザビリティに課題のあるUIの改善 ・より良い体験や、ブランディング観点でのUI改善 ・開発組織全体に対する、フロントエンドの品質向上のためのイネイブリング活動 ◇デザインシステムの構築・運用 ・Figma上でガイドラインやVariables、コンポーネントを定義し、普及を推進 ・Figma APIを使ってデザイントークンをコードに反映する仕組みづくりと導入推進 ・コンポーネントライブラリの実装と、各チーム・プロダクトへの導入推進 ・異なるJSフレームワークで実装されているプロダクト群に対して、共通コンポーネントを導入していくための技術選定や仕組みづくり 目的達成のために、必要に応じてバックエンドの開発や数値集計・分析を行ったり、他チームとコミュニケーションをとりながらプロジェクトを推進したりもします。 （変更の範囲）会社の定める全ての業務（職種変更・配置転換あり） ■開発チームについて： 2025年10月時点でチーム全体は90名、エンジニア職種は70名ほどの規模になりました。 エンジニア・PdM・UI/UXデザイナーといった異なる職種のメンバーが同じチームに属しており、各チーム5~10名ほどで構成しています。

ポートフォリオ重視の選考◆自身の強みを活かして担当プロダクトのデザインに携われる◆ユーザーと距離が近く、納得感を持ってプロダクト開発ができる◆国内最大級の医療従事者向けプラットフォームを保有する医療×ITの成長企業◆日本中の約9割にあたる34万人以上の医師、25万人以上の薬剤師が利用する「m3.com」展開 ■ミッション： 「インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと」」をデザインの力で実現していきます。 ■担当事業内容： 日本最大級の医療従事者向けプラットフォーム「m3.com」の提供を通じて、日本国内の医師の約9割にあたる34万人の医師への情報を配信し、1億人以上の患者に貢献するため、サービス／プロダクト開発に取り組んでいます。具体的には医薬品プロモーションサービス「MR君」を中心に、医療関連ニュースサイト・医療従事者コミュニティ「m3.com」、遠隔医療相談サービス「AskDoctors」、クラウド電子カルテ「エムスリーデジカル」、DX化を加速させるクリニック支援システム「デジスマ診療」など、いずれも日本最大級のサービス／プロダクトを展開しています。 ■業務内容： 日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループのWEBサービス及びアプリ等においてUI／UXデザインを担当し、より多くのユーザーにとって使いやすいUIを提供しつつ、プロダクトデザイナーチームをリードしビジネス成果への貢献をしていただきます。 ■具体的には： ・プロダクトデザインチームの成果創出 ・仮説／データに基づいたユーザーストーリーの考案 ・施策や機能の企画立案 ・ユーザーインタビュー／ユーザビリティテスト等による仮説検証／プロトタイピング ・iOS／AndroidアプリのUIデザイン ・プロダクトデザイナーの育成 ■開発環境： ・Figma等のプロトタイピングツール ・Photoshop、Illustrator ・HTML、CSS（SCSS等含む）コーディング ・Git lab ■チーム体制： 5〜10名程度のチームで、プロダクトマージャー、エンジニア、QAと連携しながら製作します。 変更の範囲：会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務

◆◇世界的なWebデザインアワードを多数受賞している制作会社／受託・直案件が中心／UI設計・アニメーション表現・技術提案まで関与できる◆◇ ■業務概要： 【UI/UX × 技術の力で、“心を動かす体験”をつくる】 システム開発、Webサービスなどのフロントエンド設計・開発・運用を担当いただきます。CMS設計やUI実装、Jamstack構成など幅広い技術スタックを活かし、「使いやすく」「印象に残る」体験をチームで共創します。 本ポジションについてはプロジェクトにアサインされている開発チームをリードいただき、プロジェクトを成功に導いていただくリードエンジニアを募集しています。 ※プロジェクト内には別にPMがアサインされております。 ・プロジェクト進捗管理 ・メンバーの稼働管理(海外拠点メンバー含む) ・クライアントコミュニケーション(進捗報告など) ・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー ・コードレビュー ・アクセシビリティ、パフォーマンス改善施策の提案・実装等 ※将来的にはフロントエンドエンジニアのメンバーのマネジメントポジションを目指していただけます。 ■業務詳細： ◇プロジェクト進捗管理 ◇メンバーの稼働管理（海外拠点メンバー含む） ◇クライアントコミュニケーション（進捗報告など） ◇仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー ◇コードレビュー ◇アクセシビリティ、パフォーマンス改善施策の提案・実装等 ■案件の特徴： ◎クライアントとの直接取引がメイン（インバウンド受注中心） ◎技術・表現のトレンドを反映した、チャレンジングな開発が多数 ■働く環境： ◎受託・直案件が中心、客先常駐なし ◎リモート×出社のハイブリッド勤務 ◎チーム間の距離が近く、フラットで柔軟な職場 ◎技術検証・LT・勉強会など、職域を問わないメンバー主体のナレッジ文化 ◎表現力を重視するデザイナー・ディレクターとの協業体制 ◎UI設計・アニメーション表現・技術提案まで関与できる裁量の大きさ 変更の範囲：会社の定める業務

□■コスメ購入支援（〜1万円）／話題のD2Cブランドを多数手がける成長企業／自社ブランド・コスメ×有名YouTuberとのコラボ〜YouTuberやアーティストを始めとした有名人がプロデュースするコスメブランド□■ インフルエンサー／タレントなどとのコラボし、D2C（Direct to Consumer）ブランドの企画から販売までを一気通貫で支援する同社において、自社コスメブランドの世界観を「デザインの力」で形にし、世の中へ発信していくポジションです。 グラフィックからWeb、SNSまで幅広い領域に携わり、ブランドマネージャーやプロデューサーと共にアイデアを実現していただきます。 【ブランド例】 モデル古川優香さん監修のコスメブランド「RICAFROSH（リカフロッシュ）」等 ■業務内容： ・POPやリーフレットなど販促物（印刷物）のデザイン・入稿 ・Webページ、LP、SNSクリエイティブのデザイン制作 ・ブランド全体のクリエイティブ戦略立案〜プランニング打ち合わせ ・制作進行管理、外部パートナーのディレクション ・社内外の打ち合わせ、スケジュール調整 【製品例】 ・vim BEAUTY（メイクアップクリエイターとの協働プロデュースコスメブランド） ・EITHER ＆（人気韓国グループとのコスメブランド） ■魅力点 （1）ブランドの世界観を大切にしながら、サムネイル・広告バナー・キャンペーン用LP、商品POPの作成、パッケージデザインなど Web・紙媒体の両方に関わる多彩なクリエイティブの企画・制作をお任せします。 ご自身のアイデアや感性を活かし、より魅力的な打ち出しを自由に提案・実行できる裁量の大きい環境です。 （2）スキルの幅を広げられる Webデザインだけでなく、紙媒体デザイン・ディレクション・スケジュール調整・クライアントや社内メンバーとの打ち合わせなど、 デザインに留まらない幅広い業務に挑戦できます。 ブランドの成長に伴い、企画立案や進行管理など上流工程にも関わることができるため、“デザイン＋プロデュース力”を磨ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【上流工程比率73.9%「テクノプロ・デザイン社」で採用／グループ売上高1,332億円の安定企業／大手企業を中心に取引社数約850社／研修充実／実績に応じた評価体制あり◎】 ■業務内容： ・治具図面作成 ・部品図作成 ・生産ラインレイアウト作成 ・NCプログラム作成 ・新規ライン導入（工程検討、設備導入） ・生産性改善業務（データ取得、NCプログラム変更、治工具導入） ■テクノプロ デザイン社について： 7,000名を超えるエンジニアが活躍する売上高・顧客数最大級のエンジニアリングソリューションを展開する企業です。プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス（請負・派遣）」や自社開発センターでの「受託」だけでなく、「技術コンサルティング」や最先端技術を持つ企業との「協業」で生まれる「ソリューションビジネス」も展開しております。 ■働く環境： リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。 ■豊富な研修制度： 直近4年間で教育研修への投資を2.5倍に、研修講座も4年間で3.8倍にまで増加させており、技術研修数は1092件、ヒューマン&ビジネス研修は155件ございます。これまでに延べ9.7万人のエンジニアが受講されました。階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、 いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【アパレルブランドRe:EDIT／「第二創業期」売上100億円の事業拡大に向けて／年休126日】 ■仕事内容 EC上の 「何をどう見せるか」 を決定し、ブランド世界観と売上成果を両立させる クリエイティブの最高責任者。 戦略設計から実行、品質管理まで、メンバーと一緒に手を動かしながら制作の仕組みそのものを再設計するリーダーです。 ＜具体的には＞ 1）サイト全体のUI/UX構造判断 ・ユーザー行動データをもとに、理解 → 共感 → 購買 の流れを再設計 ・商品ページ／カテゴリ導線／回遊性の最適化 ・EC全体のCVR改善を目的とした情報設計 2）ビジュアル・コピーの統一とブランド一貫性管理 ・年間テーマに沿ったビジュアル規定の策定 ・トーン＆マナーの統一（写真・フォント・色・レイアウトなど） ・世界観を、ピクセル単位でコントロールするディレクション 3）CVR改善に直結するクリエイティブ判断 ・データを踏まえた「売れるデザイン／訴求構成」の選択 ・ABテストによるクリエイティブの最適化 ・商品訴求の構造（見せ方・優先順位）の再構築 4）制作ガイドライン・テンプレート設計 ・属人性を排除した 制作標準化 の推進 ・画像加工・テキスト配置・構図ルール・撮影連携など ・品質と生産性を両立させる仕組み構築 5）制作進行・リソース管理 ・デザイン/コーディング/撮影/外注を含む制作進行 ・ROIを踏まえた投資判断・優先順位付け ・大型キャンペーンや新ブランド発表の制作統括 6）チームマネジメント ・制作メンバーの育成体制構築（デザイン力・UI思考・FB文化） ・会議体・PDCA運用の仕組み化 ・事業部長の戦略を「現場で動く制作指示」に翻訳し落とし込む ■このポジションで得られる価値 ・ECクリエイティブの意思決定者として、ブランドの視覚戦略をゼロから作れる ・感性依存の制作体制を、再現性ある“勝てる制作モデル”へ変革する中心人物に ・データ × 表現の両軸で、事業インパクトを生み出す手応え ・第二創業期のコア人材として、キャリアの大きな飛躍を実現できる環境 ◆Re:EDITオンラインストア：https://reedit.jp 変更の範囲：会社の定める業務

【上流工程比率73.9%「テクノプロ・デザイン社」で採用／グループ売上高1,332億円の安定企業／大手企業を中心に取引社数約850社／研修充実／実績に応じた評価体制あり◎エンジニアとしての市場価値が評価指標です！】 ■業務内容： 主に自動車／自動車部品／家電／医療等、大手メーカー様等の開発現場にて機械設計エンジニアとして開発業務に従事いただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【プロジェクト例】 ・自動車内装／外装部品の設計開発 ・EV／HEV用バッテリーの電装品設計 ・次世代医療診断システム／測定機器の設計開発 ・人工衛星搭載機器の設計開発 ・車両CAE解析業務（衝突解析の専任CAE） ※以下のように幅広い業界でのプロジェクトが稼働中 自動車メーカー／医療機器メーカー／機械メーカー／情報システム会社／部品メーカー 【活かせる技術】 ・CATIA／PTC Creo Parametric／NX／SOLIDWORKS／ANSYS／HyperMesh／NASTRAN ・4力素養 ※その他の開発ツールやスキルをお持ちの方も歓迎 ■ポジションの特徴： ・ユニットと呼ばれるチーム単位で開発業務に取組める環境作りに注力しております。 ・経験／スキルにより、将来的にはPL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 ※経験や希望を考慮し案件を決定します。まずは面接で経験内容と希望を教えてください。 ■豊富な研修制度： 直近4年間で教育研修への投資を2.5倍に、研修講座も4年間で3.8倍にまで増加させており、技術研修数は1092件、ヒューマン&ビジネス研修は155件ございます。これまでに延べ9.7万人のエンジニアが受講されました。階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用可能です。多様なニーズに対応しています。その他にもさまざまなプログラムを用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 Web サイト制作・Web デザインなど、自社サイトを中心に、Web 関連全般の幅広い業務をご担当いただきます。 経験がない領域でもしっかりと学ぶことで即戦力として習得することも可能です。 また、社内他事業部と連携し、取引先企業様のWeb デザイン／制作や、SEO マーケティングなどもご提案・運用を実施していきます。 【具体的な仕事内容】 ・Web サイトコーディング、Web デザイン ・LP 制作、ワードプレス等のカスタマイズ ・サイト導線設計、レイアウト設計、UI/UX デザイン ・Web サーバ構築運用 ・パンフレットデザイン／ロゴデザイン／DTP デザイン等 ご経験により、下記業務をご依頼する場合があります。 ・SEO 対策／SNS 運用等 ・SNS 運用（主にTwitter、instagram） ・各種広告施策検討 ・SalesforceCRM を活用した業務 ・MA ツール運用（Pardot カスタマイズ等） ■当社の特徴： ◇社長の想い：本当にいいものを提供するために。顧客にとって、社員にとっての理想的な環境を追求しています。当社では社員一人一人の数値ノルマや歩合制は取り入れていません。徹底的な顧客目線・顧客本位を貫き、本当にいいものを提供できるように、そして、販売することがゴールではなく、人生に寄り添い続ける存在になることを目指しています。 ◇当社のサービス：大切なものをしっかり守り、不確かな時代を生き抜くために。顧客の資産規模や年齢、収入、家族構成は問わず、中長期でしっかりと資産形成したいと考えている方に、独自のメソッドと、当社だからこそご紹介できる幅広い取扱い商品チャネルで提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【WEB及びグラフィックデザイン、並びにPowerPointでの資料作成等による企業ブランディング提案・制作業務全般】 詳細：顧客に対しブランド戦略を担うデザイン業務を行なっております。そのため「訴求力のあるデザインができない」あるいは 「ブランディングに苦労している」といった要望に合わせた制作業務となります。 入社後のキャリア形成としても下記業務全般を広く経験頂くことが出来ますので、デザイナーとしての経験値を高めることが可能です。 事例：■各取引企業のブランディング【メーカー・金融・通信・不動産・建設・印刷・WEBサービス企業・会計事務所・弁護士事務所等】 ・コーポレートデザインの作成・デザイン ・販促ツールなどのグラフィックデザイン ・Webサイトのページデザイン ・ECサイト・スマホアプリのサイトデザイン ・スマートフォンアプリUI/UXデザイン ・HTMLメルマガのデザイン制作～運用 ■PowerPointを用いた営業支援ツールの作成◇上場企業での株主向けIR資料作成 ■その他◇テロップ作成やCG製作、3Dモデリング等のテレビ制作業務全般

◎当社アパレルブランドaquagarageのWEBデザイン・EC運営ポジション！ ◎遠方から引越しを伴い就業頂く場合、引越し費用は相談可能です！ ★WEBデザインのご経験がない方でも、「デザインや服飾の専門学校を卒業された方」や「アパレル販売経験の中で、SNSの運用経験がある方」はスキルを活かせます！ ■お任せしたい職務： 当社が提供しているアパレルのネット販売事業において、WEBデザイン・店舗運営をお任せいたします。 ■職務詳細例： ・HP（コンテンツページ）制作、運営業務、画像制作業務 ・WEB店舗運営、WEBデザイン ・SNS運営（Instagram、Facebook、Xなど。ライブ配信も実施します） ＜業務の流れ＞ 商品／モデルの撮影（本社にて、別の撮影担当者が行います） ↓ 画像編集及びコンテンツページの作成〜アップロード／WEB店舗運営 ※当社は公式サイトや楽天、Yahoo!などでアパレルのネット販売を行っています。日々新商品の情報をアップロードしています。 ＜その他情報＞ ・ECの見せ方の変更やミスの指摘などをしてほしい 使用ソフト…Photoshop、illustrator、dreamwever ■所属先人員構成： WEBデザイナーは社内に4名在籍しています。20〜30代が活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆「自社サービスの魅力をどうすれば最も伝えられるか」を事業・ユーザー視点で共に考え、デザインの価値最大化と体制強化を推進◆◇ ■業務内容： サービスサイトやコーポレートサイトなど、各種Webサイトの更新・運用に関わるデザイン業務全般を担当いただきます。 制作は基本的に内製ですので、社内でコミュニケーションを取りながら円滑に業務を進めることができます。 ■業務詳細： デザインチームのプレイングマネージャーとして、サービスサイトを中心としたWebデザイン・UI/UX改善からチームマネジメントまでを幅広くお任せします。データに基づいた改善サイクルを回し、経営陣やマーケティング、開発チームなど他部署と連携しながら、デザインの力でサービス価値の最大化を目指していただきます。 ■具体的には： （1）マネジメント領域 ・ロードマップ策定、案件の優先度設計 ・ステークホルダーとの合意形成（経営・マーケ・開発・CS・営業など他部署との連携） ・データドリブンな運用体制（KPI設計、効果測定と改善サイクル※主にWeb） ・メンバー（5〜7名）マネジメント （2）プレイング領域 ・サービスサイトを中心にWebサイトの更新運用・新規ページ／コンテンツ制作 ・GA4を利用したアクセス解析 ・ABテスト等を踏まえた改善提案 ・アイコン・バナー等のグラフィック制作、各種資料のデザイン制作 ・プロダクトのUI/UX改善に関するデザイン検討・情報設計・プロトタイピング ・実装チームとの連携 ■技術スタック： ツール…Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe XD, Figma,Mac,Keynote バージョン管理…GitLab ■得られる経験： ◇自社サービスのデザインに関わることができる、ビジネスへの理解やユーザー視点の重要性を意識したデザインができるようになります。 ◇Webデザインだけでなく、ブランディングのためのデザインやUI/UXデザインなど、幅広くデザインの経験を積むことが可能。 ◇自社サービスなので、データを確認すれば自分のデザインの効果測定も可能なため、データに基づいたデザインができるようになります。 ◇アクセス解析やSEO対策など、マーケティング業務も経験できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜日経BPグループ＞＜分業制＞＜リモートワーク可＞ Webを使った企業コミュニケーションの課題解決を行っている当社のWebデザイナーをご担当いただきます。 クライアントへのデザイン提案から、Webサイトの新規構築・リニューアルのデザイン制作まで幅広い業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・ワイヤーフレームやデザインコンセプトを基に、ユーザビリティやアクセシビリティ、仕様を考慮したWebデザイン ・メインビジュアルやインフォグラフィック、バナーの作成 ■職務の特徴： ・分業制を採用しているため、基本的にデザイナーはデザイン制作に集中していただけます。経験やスキルによっては、情報設計の工程からプロジェクトに参加したり、デザインコンセプトのプランニングに携わる場合もあり、ご自身の希望で参加することも可能です。デザインスキルをお持ちでディレクターやUI/UXデザイナーにステップアップを考えている方は、関連したスキルを身に着けることができる環境です。 ・一般的なフローで業務を進めていますが、新規やリニューアルでWebサイトを構築する場合、制作したデザインと一緒にデザイン定義書や説明資料も提出する場合があります。デザインルールやコンセプトを検討しながら制作を進め、常に自分のデザインを論理的に説明できる意識付けが求められます。 ・基本的にはFigmaやXD、Photoshop、Illustratorを使用しており、チームでデザイン制作を進める場合はベースデザインのファイルを流用して後工程のデザインを制作することが多いため、ツールも分け隔てなく使えるスキルが必要です。 ■働き方について ・出社は当番制のため、月に5回ほどの出社になります。 ・リモートワークでは、MicrosoftTeamsなどを利用して連携を取っています。 ■組織について ・6名のデザイナーが在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆同社メディア「ビジネス＋IT」のマーケティングチームにてWebディレクター業務をお任せします！ ビジネスとテクノロジーのWebメディア『ビジネス＋IT』サイト全体のデザイン開発。 ビジネス+ITのサイト内の企画ページや、セミナーランディングページのサイトディレクション、デザイン・コーディングを担当いただきます。 ・『ビジネス＋IT』サイト全体のデザイン・フロント開発ディレクション ・『ビジネス＋IT』セミナー・キャンペーンのランディングページのサイトディレクション ・『ビジネス＋IT』特集企画ページのランディングページのサイトディレクション ・新しいビジネスメディア・新サービスの企画・デザイン・フロント開発のディレクション 【自社メディア「ビジネス+IT」とは？】 Webメディア「ビジネス+IT」（https://www.sbbit.jp/）では、ITベンダーを中心とする 様々な顧客のマーケティング活動を支援するサービス（セミナー、イベント、Web広告、リードジェネレーション、販促ツール制作等）を提供しています。