◆◇平均インセンティブ300万/20代年収600万等◎/9割定時退社/未経験OK・資格取得支援制度あり/マイカー通勤OK・転勤なし◇◆ ■おすすめPOINT　＼顧客満足度高×パナソニック耐震住宅工法「テクノストラクチャーの家」を手掛ける／ ・若年ファミリー向けの新事業における住宅営業をお任せします。新商品の企画にも携わることができ、イノベーションに貢献できる環境です！ ・未経験でも安心！資格取得支援制度や充実した研修体制で、スキルアップが可能◎ ・平均年収500〜600万、インセンティブを含めると年収1000万も目指せるため、努力が収入に反映されます。 ・遅くとも19:00頃までに退社でき、ワークライフバランスも充実◎ ■採用背景 現在２つの展示場と分譲地施策に力を入れていますが、更なる事業拡大を予定しているため、増員採用となります！ ■職務内容： ▼展示場でのご案内 …ご来店のお客様を展示場で案内しながら説明とヒアリング ▼お客さまの具体的な希望をヒアリング、デザイン（コーディネーター・設計士が同行します◎ ） …家族構成や将来の計画なども視野に入れてアドバイス ▼成約後のお引渡し …受注を頂きお客様へ引き渡しするまでを見届けられます◎ ■特徴 ・一気通貫だからこそ、顧客満足につながり、新規のお客様のご紹介へとつながっています！「受注の半分以上がお客様からの紹介」という営業担当もいるほどです◎ ・チーム（先輩）メンバーや専門スタッフと共に進めるため、安心して業務に取り組むことができる環境です◎ ■インセンティブ インセンティブ込みの平均年収は500〜600万で、20代で年収600万円以上や、30代で800万円以上を稼いでいる方もいます◎ ■研修： 営業経験の浅い方でも安心して就業できるよう、研修をしっかり行います。CADの簡単な操作方法や商品知識の勉強などの研修を1か月弱実施し、その後先輩社員と同行営業でできることからお任せします。独り立ちまで、その方のご経歴に合わせた教育を行いますのでご安心ください◎ ■組織構成： 7名（20代2名、30代1名、40代2名、50代2名） 全員が中途採用で、熊本市担当が4名、八代担当が3名です。営業経験のない方も活躍中です！

◆◇平均インセンティブ300万/20代年収600万等◎/9割定時退社/未経験OK・資格取得支援制度あり/マイカー通勤OK・転勤なし◇◆ ■おすすめPOINT　＼顧客満足度高×パナソニック耐震住宅工法「テクノストラクチャーの家」を手掛ける／ ・若年ファミリー向けの新事業における住宅営業をお任せします。新商品の企画にも携わることができ、イノベーションに貢献できる環境です！ ・未経験でも安心！資格取得支援制度や充実した研修体制で、スキルアップが可能◎ ・平均年収500〜600万、インセンティブを含めると年収1000万も目指せるため、努力が収入に反映されます。 ・遅くとも19:00頃までに退社でき、ワークライフバランスも充実◎ ■採用背景 現在3つの展示場と分譲地施策に力を入れていますが、更なる事業拡大を予定しているため、増員採用となります！ ■職務内容： ▼展示場でのご案内 …ご来店のお客様を展示場で案内しながら説明とヒアリング ▼お客さまの具体的な希望をヒアリング、デザイン（コーディネーター・設計士が同行します◎ ） …家族構成や将来の計画なども視野に入れてアドバイス ▼成約後のお引渡し …受注を頂きお客様へ引き渡しするまでを見届けられます◎ ■特徴 ・一気通貫だからこそ、顧客満足につながり、新規のお客様のご紹介へとつながっています！「受注の半分以上がお客様からの紹介」という営業担当もいるほどです◎ ・チーム（先輩）メンバーや専門スタッフと共に進めるため、安心して業務に取り組むことができる環境です◎ ■インセンティブ インセンティブ込みの平均年収は500〜600万で、20代で年収600万円以上や、30代で800万円以上を稼いでいる方もいます◎ ■研修： 営業経験の浅い方でも安心して就業できるよう、研修をしっかり行います。CADの簡単な操作方法や商品知識の勉強などの研修を1か月弱実施し、その後先輩社員と同行営業でできることからお任せします。独り立ちまで、その方のご経歴に合わせた教育を行いますのでご安心ください◎ ■組織構成： 7名（20代2名、30代1名、40代2名、50代2名） 全員が中途採用で、熊本市担当が4名、八代担当が3名です。営業経験のない方も活躍中です！

【仕事内容】 ◎資格必須◎・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 最長12年、子どもの成長に寄り添える♪ 放課後等デイサービスでのお仕事です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ●放課後等デイサービスとは？ 主に発達に心配や障がいのある 小学生から高校生までのお子さんが 学校の授業後や長期休み期間中に 安心して過ごせる、専門的な支援を 提供している施設です◎ 最長12年間、じっくりと 子どもと関われるのが特徴です♪ 【仕事内容】 1. 一人ひとりに合わせた療育・支援 10名程度の少人数クラスで、 個別支援を大切にしています！ 運動療法、学習サポート、集団活動を通じて、 子ども一人ひとりに合わせ 発達段階に応じたきめ細やかな サポートをお願いします。 2. 送迎業務と保護者の方へのサポート 学校やご自宅への送迎業務（運転）を お願いします。運転に不安がある方は、 事前に練習の機会を 設けていますのでご安心ください。 また、保護者の方々からの 相談支援も行っています！ ＼★★おすすめポイント★★／ 【手厚い人員配置】 ・職員数が多く、一人ひとりの負担が 　少ない環境です！質の高い、 　丁寧な支援に集中できます。 【メリハリ勤務】 ・午前は準備/事務、午後は支援と 　業務が明確分離していて効率が良く、 　残業も抑えられます♪ 【休みが取りやすい】 ・希望休の取得が可能で、仕事と 　プライベートを両立しやすい環境です。 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎最後までご覧いただき ありがとうございます！ 求人を担当している 小菅と申します♪ 放課後等デイサービス夢門塾淵野辺教室の 一番の魅力は、「働きやすさ」と 「質の高い支援」の大切にしていることです！ 子どもの人数に対して職員を 多く配置しているため、 一人ひとりの支援に余裕を持って 丁寧に向き合う時間を作っています。 また、午前中は準備や事務作業に 集中できる時間があり、 メリハリをつけて働けるため、 仕事の持ち帰りなどもほとんどありません◎ 経験は問いません！ あなたの資格と 「誰かの役に立ちたい」という 温かい気持ちがあれば、 しっかりとサポートすることができます！ ブランクがある方も、 運転練習など 必要なサポート体制も万全です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ ●。.*゜・。..。+゜*.。●。.*゜・。.。+゜*.。● 相模原支店 営業担当　小菅 お仕事Noを伝えて頂けると ご案内がスムーズにご案内できます♪ ●。.*゜・。..。+゜*.。●。.*゜・。.。+゜*.。● 『仕事No.jb642247』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業手当あり／研修あり／シフト制／車通勤可／正社員／急募／即日OK／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／残業ほぼなし／週休2日／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・長期 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可

【仕事内容】 ■仕事内容 施設での看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細【医療行為の内容】 ・胃ろうが7・8人 IVHは受け入れてない ・吸引 ・点眼・テープ交換 ・排泄ケアは介護職 ・急変・要観察の場合は往診医・急搬 ・入浴介助も専門スタッフ ＋1・2階用と3階に分けて、それぞれ別クリニックから往診（週2回。各入所者にとっては月2回程度の往診） ・日勤は看護師2名体制、夜勤は1名です。※夜勤は介護が6名います！ 【その他お仕事】 往診医とのスケジュール調整 【ある1日の流れ/日勤の場合】例) 看護師 08：30～ 出勤（介護スタッフとの調整・服薬確認・準備） 09：00～ 健康状態確認（バイタルサイン測定、排便処置） 10：30～ 注入介助（口腔ケア、吸引） 11：30～ 昼食介助 (インスリン、食事介助、服薬介助、嚥下状態確認) 14：00～ レクリエーション（見守り） 15：00～ 健康状態確認 15：30～ 注入介助（口腔ケア、吸引） 16：30～ 夜勤者との調整、服薬確認・準備） 17：30 退勤 ■アピールポイント ・給与が高いです。法人も黒字です。 ・年間休日120日程度、残業無しの職場環境の為、プライベートと仕事が両立できます。 ・リゾートホテルのような綺麗な施設です。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 30代後半中心 子育てナース 在籍有り 定員 125 平均介護度 2.0程度 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 52 夜勤回数目安 月4回-5回程度 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内での看護業務 ■アピールポイント ◎アルコール依存症の方の治療が可能な貴重な病院です ◎平均勤続年数10年以上！定着率の良い病院です！ ◎患者様1人1人を担当しますのでより深い精神科看護を学ぶことができます！ ◎寝たきりの患者様やオムツの患者様が少ない病院ですので身体負担が少ないです！ ■職場環境 病床数 120床床（精神120床） 看護師在籍数 35名 看護師年齢層 [平均年齢]40代後半(20-30代は割合的に少ないです) 子育てナース 6-7割程度の方が子育てしながらご活躍されています 介護職員人数 看護助手（常勤10名・非常勤1名） 一日の外来人数 30名 看護基準 15:1 救急搬入件数 無 夜勤回数目安 月4回程度 電子カルテ 無し 無し ■教育制度 発展教育支援各委員会の代表が必要な講習会を病院負担で行なっています。 また、病院の推薦者に関しては本人希望も踏まえ各種（医療安全やアルコール依存関係）研修会に参加できます。 ブランクサポートOJT（4～5名の方が付きます） 教育制度の備考OJT形式で教えてもらえる環境です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細基本的に直行直帰で対応しております。訪問の間に事務処理を行っております。 週1回事業所にてミーティングを開催しております。 ■アピールポイント 【事業所特徴】 ・2021年開設の、看護介護分野で事業を展開している会社が母体の訪問看護ステーションです。 ・「私たちは、お客様一人ひとりの個性を大切にしたサービスを提供します。」「私たちは、従業員とその家族の幸せを大切にします。」という理念のもと運営しています。 ・ターミナル患者様、精神科患者様も積極的に受けております。 【勤務条件】 ・日曜日固定休み、残業少なめでプライベートと両立して勤務頂けます。 ・子育て中の看護師が多数活躍しています。 ・健康診断全額助成(35 歳以上は胃がん検査を含む）、婦人科検査も隔年で助成します。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 30代-50代 子育てナース 多数在籍しています。 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 病院併設 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ［ステーション特徴］ ・合同会社ココニコは兵庫県神戸市垂水区にて「訪問看護ステーション ココニコ」を運営しています。 ・ココニコでは制服を採用しており、お好きな色を選んで着用していただけます。可愛い制服を着て、気分を盛り上げて仕事ができます。 ［勤務条件］ ・8:45-17:30 ・完全週休2日制（土曜日・日曜日） ※基本は土曜日・日曜日休み（利用者様により休日出勤の可能性あり、その場合は別日に代休を取得） ［家庭/プライベート両立］ ・ステーションで働く看護師さんの年齢層は40代で、子育て中の方が活躍しています。 ［教育体制］ 入社後は先輩スタッフと同行研修があるので安心してご就業できる環境が整っています。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 ブランクサポート先輩看護師と同行研修があり、寧な指導・サポートを受けられるため、安心して働けます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 外来・混合病棟における看護業務全般、および付帯する業務 ■アピールポイント ・2016年4月から日本初の「足の総合病院」として生まれ変わりました！駅が近くの好立地です。 ・お休みが多く、有給休暇取得率も高い病院です。年間休日は120日以上あります！ ・お洒落なデザイナーズマンションのような病院です。 ・基本給を高く設定しているため、給与高水準です。 ■職場環境 病床数 53床床（一般53床,うち回復リハ22床） 看護師在籍数 35名程度 看護師年齢層 30代半ば 一日の外来人数 100名程度 看護方式 プライマリー 【看護記録】掲示記録 看護基準 10:1 電子カルテ 有り 富士通製 ■教育制度 発展教育支援・OJT＋自己評価シート 上期と下期に分けて実施しています。 ・資格支援制度 2017年から資格支援制度をスタートしました。 7-8つの専門の資格を取得するサポートをしています。 （金銭面・勤務スケジュール面でもサポートあり） ・勉強会 栄養科、薬剤師、医師のそれぞれの専門科が勉強会を開いており、専門分野を学べます。基本は時間内行いますが、時間が取れない場合は勤務後30分程度を勉強会にあてています。 （内容によって残業代として扱われるものとそうでないものがございます） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・在宅生活を送る高齢者の「今」や「日常生活」を支える取り組みを行っています。 ・病状の回復や予防の為、全身の観察やバイタルチェック、身体機能の維持向上のためのリハビリを、ご家族と共に行っています。 ・訪問エリアは事業所から約2-3kmの範囲です。電動自転車を使って訪問して頂きます。 1日の業務詳細[看護師] 事業所から半径2-3kmを電動自転車や原動機付き自転車を使用して訪問します。 [管理者] 管理者としてスタッフのマネージメントから利用者様の獲得・ご訪問までトータルで行っていただきます。 ・看護師のマネジメントや労務の管理 ・看護師の訪問シフトの調整や管理 ・診療報酬請求に関する業務や入金管理 ・看護師への技術指導や患者様のご対応 ■職場環境 看護師年齢層 30代-40代が多い 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 ターミナル患者 無 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問診療(施設※個人宅も含む) 担当件数:2-3施設程度、10-20名程度/日 書類作成業務 1日の業務詳細・基本的に看護師が運転をして、2名体制で往診します。 　自車(別途手当有)もしくは社用車でまわります。 ・指示書や自立支援など書類仕事もあります。 ・オンコール対応は有りで、交代制となります。(土・日・祝日対応有) 　土・日・祝日コール当番の場合、手当+半休制度あります。 ・施設様とのやりとりはLINEやチャットワークとなります。 ■アピールポイント 【クリニック特徴】 ・訪問診療メインのクリニックでございます。 ・医師と同行もしくは訪問先で合流するため、車の運転が必須となります。 ・訪問エリアはクリニックを中心に半径16km圏内が対象となります。 【勤務条件】 ・年間休日120日とお休みが多く、メリハリをつけて勤務頂くことが出来ます。 ・始業時間は9時30分ですが、9時30分に訪問先の施設へ直行して頂きます。 ・給与は年俸制で年俸430万円‐と日勤のみに関わらず高めです。 ■職場環境 看護師年齢層 20代‐50代 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 T内科クリニック堺院 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ［法人概要］ ・昭和42年に設立され、50年以上の歴史ある法人です。 ・敷地内には特別養護老人ホーム、養護老人ホーム、デイサービス、訪問入浴など幅広く運営をしております。 ・思いやりやあいさつなどを大切にしております。 ［勤務条件］ ・日勤勤務は8:30-17:30です。 ・賞与は4ヶ月です。 ・定年は65歳です。 ・年間休日は112日です。 ［家庭/プライベート両立］ ・介護休暇や看護休暇など福利厚生も整っています。 ［教育体制］ ・新人教育制度もございます。 ■職場環境 看護師在籍数 15-20名（法人全体数） 看護師年齢層 40代-60代 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 4 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 50名弱 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援・内部研修:新入職員研修、中途採用職員研修、職位別研修、各委員会開催研修、事業所別研修などがございます。 ・外部研修:専門団体や関係機関が実施する研修参加支援などがございます。 ブランクサポートプリセプターはありませんが、先輩がつきますので安心です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける透析・外来の看護業務および付帯する業務 ※看護師としての業務（透析室勤務）・プライミング、穿刺・透析機械の操作、返血業務・必要な検査、患者観察（バイタルサインチェック）・透析に必要な物品の準備、セッティング・アナムネ、報告対応・除水管理・ベットメイキング　透析室内の清掃　等 【透析】 月水金:2クール（患者:約30名/日） 火木土:1クール（患者:約8名/日） 【外来】 採血・検査補助・内視鏡（上部・下部）など ■アピールポイント 内科（総合診療、循環器、消化器、呼吸器、腎臓）、人工透析、皮膚科の地域に根付いたクリニックです！ ・スタッフはわきあいあいあとしており、入職後はプリセプターに近い形でお教えします！ ・患者様とコミュニケーションをしっかり取りながら看護をしていけます！ ・多少のばたばたはありますが、比較的落ち着いた環境です！ ・MEさんも多く在籍しており安心して働けます！ ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 30代-60代 子育てナース 在籍あり 電子カルテ 無し 紙カルテ ■教育制度 発展教育支援業務習得状況により外部研修を行っております ブランクサポート概要:プリセプター制でできることとできないことを確認したうえでフォロー 期間:その方に合わせて調整 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/透析室 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 美容皮膚科　+　一般皮膚科での看護師業務 ・美容皮膚科（美容注射や点滴） ・手術後の傷口の処置 ・採血、注射が必須 つつじクリニックは美容注射が大人気となっております。 お仕事終わりの17時以降がとても忙しくなっております。 （夕方の状況） 銀座院：17時～19時の間に注射の方が30～40人来院 3分に1人は注射をしていかないといけない状況です。 また別途美容施術で予約も入っているので、夕方はバタバタしおります。 注射に関して：2回失敗したら、人を変えるルールとなっております。 ■アピールポイント ・手技を学べます！ (脱毛患者は少なく、注射・採血業務が多いです。そのため美容で懸念されがちな看護師ブランクになりません) ・お休みが多いです！ (全院、木曜休診で銀座院以外は日曜休診のため、日曜休める頻度が他美容と比較して高いです！) ・アンチエイジングに力を入れており、働きながらキレイになれた！というスタッフもいます。 ■職場環境 看護師在籍数 7-8名 看護師年齢層 20代-30代前半 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 100～150名/日 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・利用者様のご自宅にて入浴、清拭、食事、排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル、人工肛門の管理 ・床ずれ処置、点滴、服薬管理　など ■アピールポイント ・年間休日120日以上。夏季休暇や年末年始休暇もありますのでプライベートやご家庭との両立も可能です。 ・個人宅や施設への訪問を行っているステーションです。ご希望に合わせて訪問先を選択することができます。 ・機能強化型訪問看護ステーションです。人員体制が充実しているからこそ実現できております。（2023年5月時点で常勤13名） ・横浜いずみ台病院や磯子中央病院などを運営している「医療法人光陽会」が母体の訪問看護ステーションです。福利厚生面だけでなく病院との連携もしっかりしており安心です。 ■職場環境 看護師在籍数 13名（常勤13名） 看護師年齢層 30代-40代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 医療依存度 普通 ターミナル患者 多い 精神疾患 多い 小児患者 無 病院併設 有り ■教育制度 発展教育支援OJT:有り（ステーション内研修等） OffJT:有り（ステーション内研修等） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【営業利益1人あたり1億8000万円超（国内第2位）／完全週休二日制／転勤なし／固定給で安定収入／少数精鋭で高収益を誇る企業】 ■業務内容： アミューズメント施設関連事業者に対し、パチンコホール施設を中心とした不動産の仕入れ・リーシング営業を担当していただきます。 お客様の課題を深く理解し、資産価値の最大化を目指す「後方支援型の営業スタイル」が特徴です。 ■業務詳細： ・アミューズメント施設の仕入れ・運用提案 ・金融・不動産の知見を活かした資産価値向上支援 ・物件調査、契約書作成、役所調査などの実務 ・数十億円規模の案件を扱うダイナミックな営業活動 ■業務の魅力： ・競合が少なく、提案しやすい環境 　資産リスク回避につながる提案のため、お客様からの信頼も厚く、仕入れがしやすいのが特徴です。 ・スケールの大きな案件に携われる 　１件あたり数十億円規模の案件を担当するため、営業としてのやりがいは抜群です。 ・固定給で安定収入＋成果次第で昇給も可能 　安定した給与体系に加え、成果に応じた年俸更改のチャンスもあります。 ■入社後の流れ： まずは物件の現地調査や契約書類の作成、役所調査などのサポート業務からスタート。 上司や先輩が丁寧にフォローする体制が整っているため、業界未経験の方でも安心して成長できます。 ■組織構成： 営業本部は８名（20代４名、30代１名、40代1名、50代2名） 年齢や経験に関係なく、意見を出し合える風通しの良い職場です。 ■当社の魅力： ・東洋経済「1人当たり営業利益ランキング」国内第2位 　少数精鋭で高収益を誇る企業として、業界内でも注目されています。 ・幅広いスキルが身につく環境 　将来的には不動産・金融・M&Aコンサルティングなど、多角的な知識と経験を積むことが可能です。 ・成果を正当に評価する制度 　定期昇給に加え、日々の業務評価によって月単位で年俸更改のチャンスあり。 ■当社のミッション： アミューズメント業界は高い初期投資が必要で、資金力のある企業でなければ理想の運営が難しい分野です。 当社は、そうした企業の課題を解決する「後方支援型の不動産運用」を通じて、社会に貢献しています。 収益効率が高く、誇りを持って取り組める仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ■仕事内容 診療所における看護業務および付帯する業務 当診療所は、在宅療養中の患者様宅に訪問し診療を行います。 看護師は医師に同行し看護業務を行いますが、同行訪問の際に軽自動車を運転して頂きます。 ケアプランで計画されている関係機関との連絡調整や、緊急入院の際の調整を医療機関と行います。 他、衛生材料・医薬品の準備、管理を行うほか、オンコール当番あり。 1日の業務詳細・日中の訪問件数:4-8件 ・オンコール:交代制で月7回（1週間）の受持ち　※手当て支給あり ・オンコール時間帯:平日17:30-翌08:45、土日祝08:00-翌08:00　 ・コール回数:全体で月2-10件 ・出動回数:コール当番の際にコールがない事もありますが、多くて3件程となります。 ［1日の仕事の流れ］ 08:45　始業 08:50　前夜の申し送り、当日のスケジュール確認等 09:20-　午前の訪問診療開始（訪問件数は2-4件） 11:30-　訪問終了、記録業務等 12:30-13:30　昼休憩 13:30-　午後の訪問診療開始（訪問件数は3-5件） 16:30-　訪問終了、記録、関連機関と調整、翌日業務の準備、医薬品・衛生材料の管理 17:30　終業（緊急対応時には残業して頂く事もあります。） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 回復期リハビリテーション病院内における看護業務および付帯する業務 ・点滴、採血、ドクターの指示による介助、入退院の調整等 ■アピールポイント ・もともと心療内科の病院でしたが2024年に向け回復期リハビリテーション病院へと移行をしています。 ・これまで培った心療内科での経験を活かし身体的側面だけでなく、心理的側面にも積極的にアプローチしていきます。 ・回復期リハビリテーションの患者様に寄り添い、心身の健康を総合的にサポートし、総合的な看護ケアを提供します。 ・アロマを使った体操や、アートセラピーなど、新しい分野の治療にも積極的に取り組んでいます。 ・病院はリゾートホテルのようなとっても綺麗な病院です。 ・スタッフも白衣は着用せず、美容師のようなユニフォームでの勤務です。 ■職場環境 病床数 92床床（一般92床） 看護師在籍数 約50名 看護師年齢層 20代半ば-50代　平均30代半ば 子育てナース 在籍あり 看護基準 15:1 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 療養病棟の看護業務全般です。 （療養病棟の勤務が初めての方やブランクのある方も丁寧に指導いたします。） ■アピールポイント ・看護に専念できる慢性期病院です！ ・足立区、日暮里・舎人ライナー「扇大橋駅」徒歩1分 ・看護助手の方が多く勤務しており看護師のサポート体制は抜群！ ・残業ほとんどありません、有休取得率も高いです！ ・人間関係良好、定着率も高いです！ ・月給は382,000円スタートです。 ■職場環境 病床数 96床床（療養96床） 看護師年齢層 平均30代　20代-50代まで幅広く(ほぼまんべんなく)在籍 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 平均20名程度 看護基準 20:1 電子カルテ 無し ■教育制度 教育制度の備考プリセプター制度はないですがチームで支えながら教えていきます！ 看護師は、臨床経験が3年以上あり、高齢者医療に興味がある方なら、年齢・性別を問わず歓迎。 入職後は、業務に慣れるまでサポート役の先輩が付き、1対1のOJTを実施。 また、基本業務を学ぶ動画研修があり、勤務中に職場のPCから受講できます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 世田谷区岡本の閑静な住宅街にある 　　　　認可保育園で保育士さん募集 ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ ◎　お仕事内容　◎ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般をお願いします！ ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事や排せつ、着脱のサポート ・日々の遊びの準備、提供 ・指導計画の作成 ・保護者対応　 ・連絡帳、保育記録　　　など 書類業務はパソコン入力で行っています。 効率よく業務を行うことで作業時間を短縮しすることで 残業も月平均2時間程度となっています◎ 【定員100名】 0歳　9人／1歳　14人 2歳　17人／3歳　20人 4歳　20人／5歳　20人 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★☆★おすすめポイント★☆★ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◎借り上げ利用可能（上限82,000円まで） ◎賞与4か月分支給！ ◎入職6か月後に有給15日付与♪ 土曜出勤も月に1回で、しっかりお休みがとれます！ 残業も少ないので、プライベートとの メリハリをつけて働けます！ 〇岡本こもれび保育園の保育方針〇 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 1. 笑顔と元気がいっぱいの子ども 2. 自分と周りの人を大切に 　できる子ども 3. 豊かな感性と創造力を持ち、 　意欲的に遊ぶ子ども 都内ではめずらしく広い園庭やプール、 バルコニーがあり、子どもたちがのびのびと 過ごせる最高の保育環境が整っています！ 園内は明るい光が差し込む木の ぬくもりが感じられる、お洒落な 作りになっています♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎★担当者が実際にお伺いしました★ 園の名前のとおり、 こもれびを感じることができる とってもすがすがしいキレイな園で 子どもたちはのびのびと過ごしています！ ベテランの保育士さんがサポートしてくださるので 経験の浅い方やブランクのある方も 安心して働ける環境です◎ 働きやすさ抜群の園で 一緒に働いてみませんか♪ お気軽にお問い合わせください お待ちしております♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご不明点、気になること、現職のお悩み なんでもご相談ください★ まずは一度現場の雰囲気を見てみませんか？ 見学・面接は担当が同行してサポートさせて頂きます！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 求人の詳細についてのお問い合わせは 担当：青木まで♪ お仕事ナンバーをお伝えください♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 『仕事No.jb635822』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／駅チカ／30代活躍中／40代活躍中／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／資格優遇／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業 健康状態の観察とアドバイス、医師の指示による医療処置、医療器具の管理、日常生活の看護、認知症や精神、心理的な看護、ターミナルケア（終末期ケア）等 詳細は下記業務内容詳細を確認ください。 1日の業務詳細(例)1日の流れ 08:30　出社 09:00-10:30　訪問1(吸引、保清ケアなど) 10:30-11:30　訪問2(眼薬管理、バイタルチェックなど) 11:30-12:30　昼食 12:30-13:30　訪問3(導尿など) 13:30-14:30　訪問4(食事介助、足浴、眼薬管理など) 14:30-15:30　FAX整理、ケアマネジャー、医師へ連絡 15:30-16:30　訪問5(入浴介助、健康相談) 16:30-18:00　新規受け入れ準備、訪問調整 18:00　退社 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・2006年1月に開設された西宮市にある「エービーシー訪問看護ステーション」のサテライトステーションです。 ・子育て中の方が多く活躍しています。 ・介護保険適用の方が7割、医療保険適用の方が3割のため重症な利用者様は少ないです。 ・オンコールはセカンドコールを管理者さんがお持ちの為、何かあった時に相談出来る方がいて安心です。 【勤務条件】 ・9時始業、土日休みの完全週休二日制です。 ・最寄駅より徒歩圏内ですが、車通勤も可能なため通勤しやすいです。 【その他】 ・アットホームな雰囲気で業務に慣れるまできちんと同行訪問があります。 ・子育て中の看護師も多くお互いに助け合って仕事をしています。 ■職場環境 看護師在籍数 3名 看護師年齢層 30代-40代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 無 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 ブランクサポートブランク明けやスキル不足の方に対してはしっかりフォローしています。 教育制度の備考業務についての研修はOJTですが、水曜日のお昼に症例勉強会をしています。 会議なども時間内に収まるよう配慮しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務及び付帯する業務 ＜業務詳細＞ 採血・点滴・注射がメインです 2年‐3年して慣れてきたらオペ介助にも入っていただきます。 (人工授精、排卵) その他、不妊の患者さんとのお話や教室開催などもあります。 1日の業務詳細【8:15】出社し、本日の準備を行います。 書類確認や、機器の確認・準備などを行い、患者様を迎え入れる準備を行います。 【9:30】患者様のホルモン値測定を院内で行います。 重要な作業となりますので、正確に測定できるよう慎重に作業を行います。 【12:30】患者さんの方針について、皆で真剣に話し合います。 今後の方針を決める作業となりますので、皆で意見を出し合い議論をしております。 【13:30】午前中の診療が終わったら、休憩の時間です。 オンオフの切り替えを行うためにも、この時間は自分の休憩時間にあててください。 【14:30】午後の診療を開始します。 この時間から、仕事モードに切り替えをします。 【18:30】当院の最終受付時間となります。 患者様の最後までミスが無いように、気を抜かずに業務を行います。 【20:00】業務終了の時間です。 本日も一日お疲れ様でした。 ■アピールポイント 業務内容は採血・点滴・注射がメインとなります。 2-3年して慣れてきたらオペ介助にも入ることもできます。(人工授精、排卵) その他、不妊の患者さんとのお話や教室開催などもあります。 ■職場環境 看護師在籍数 17名 看護師年齢層 40-50代:7名　それ以外20-30代 子育てナース 在籍有り 一日の外来人数 60-100名 往診時の看護師同行 無し ■教育制度 教育制度の備考OJT（業務中研修）:有 OFF JT（業務外研修）:無 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎京都府城陽市にある認可保育園で 正社員さんの募集です！ ＊月給26万円～！ 　賞与もしっかりあり高収入です！ ＊駅から徒歩15分 　マイカー、自転車通勤可能！ ＊福利厚生もしっかりしているので 　ライフスタイルの変化に合わせて 　長く活躍できます♪ ・お仕事内容 担任業務をお願いします。 他の先生方が一つ一つ しっかり教えてくださるのでご安心ください♪ ※系列園の第二里の西保育園(小規模保育園）に 転勤の可能性もあります。 車10分程度、徒歩の場合駅から同じく15分程度です！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎はじめまして！担当の山口です！ 人気のお時間、働きやすいオススメ求人☆ エントリーしたからといって 必ず面接に行かなければならないわけでは ないので、少しでも興味があれば お気軽にお問い合わせ・ご相談ください♪ ★----------------------------------------★ 《 私にお任せ下さい！！ 》 　京都支店 　担当：山口(やまぐち) ★----------------------------------------★ 『仕事No.jb618672』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／車通勤可／バイク通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／寮完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／夜勤なし／日勤／資格者手当あり／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり ・寮・社宅あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎0~5歳児、定員90名の認可保育園さんで 保育士さんの募集です！ 担任の先生として、各クラスを 担当していただきます(*^_^*) 《蔵前駅・新御徒町駅から徒歩7分！》 通勤にもとっても便利◎ 落ち着いた穏やかな環境で 近隣にも保育園がたくさんあるエリア♪ 保育のしやすさもバッチリです！ 下町情勢の漂う東京の人気エリアで ぜひ一緒に働いてみませんか？(^^♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ☆★☆　ここがオススメ！　☆★☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◆先生の負担はなるべく軽く！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 連絡帳や日誌はすべてICT化！ 入力も簡単にできるので 書類のお仕事の時間も短く、 効率よくお仕事ができます♪ 《残業は月7時間以下！》 持ち帰りも一切ありません◎ ◆月給28万円以上の高待遇 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 《保育業界トップクラス！》 保育士さんの待遇改善を大切にしており 給与面でも安心して働けます◎ 経験に応じた給与加算や 年に1回の昇給もあり(｀・ω・´)b ◆キャリアアップが目指せる環境 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ポピンズでは認可・認証保育園や こども園、企業内や病児・院内保育所 などなど…幅広い保育を展開しています！ 希望があれば異動もできるので、 様々な園での経験を積むことができます◎ 主任や園長などの役職のお仕事も チャレンジできる環境です☆ ◆男性保育士も活躍中！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ スタッフの多様性も重視し、 男性保育スタッフも積極的に採用中◎ 男性社員が集まっての研修では 一致団結してスキルアップを目指します！ ◆「働く女性」を全力でサポート！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 結婚や出産のタイミングなどで 退職してしまうことも多い業界ですが ポピンズではしっかりサポートします♪ 産休育休の取得はもちろん、 子育て中のママ保育士さんは 時短社員としての勤務も可能です◎ お気軽にご相談下さいませ！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎こちらの園を運営しているのは 《株式会社　ポピンズ》さん 子育て支援サービスを全国で展開しており 保育園やこども園・学童クラブなどを 多数運営している会社です！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 大手グループの保育園で フォロー体制や待遇はバッチリ◎ ★新卒や未経験の方 ★ブランクのある方 ★子育て中のママさん ★男性保育士さん ★キャリアアップしたい方　などなど… 世代や性別を問わず 幅ひろく活躍できる環境です！ 長く安心して勤められる 担当オススメの求人です(*^-^*) ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ぜひ一度、保育園さんの現場の雰囲気を 実際にみてみませんか？ 施設の見学や面接は弊社の社員が 同行させていただきます♪ 私達がしっかりフォローしますので ご安心ください(｀・ω・´)b ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 事前に質問などがありましたら 丁寧にお答えいたします◎ お気軽にご連絡ください♪ お問い合わせはこちらまで！ ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・ 幼稚園教諭の方はもちろん、保育士経験が ある方もぜひ一度お問い合わせください☆ 元保育士の担当がしっかりサポートいたします！ 担当：東京支店　小嶋 ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・ お問合せの際に下記の仕事No.を 伝えて頂くとスムーズにご案内できます！ 『仕事No.jb616071』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／シフト制／主婦活躍中・主夫活躍中／正社員／即日OK／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／週休2日／日勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・精神科訪問看護、ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ 1日の業務詳細9:00 出社　朝のミーティング 9:30 訪問2-3件 12:30 休憩　事務所にて情報共有 13:00 訪問3-4件 17:30 事務所に戻り報告作業 18:00 退社 ※1日の訪問件数は、常勤職員で5-7件です。 ■アピールポイント ・「戸塚駅」より徒歩4分の好立地！ ・土日祝休みで年間休日120日！ ・ 子育て中の方やプライベート重視の方も働きやすい環境です！ ・複数ステーションを持つ安定した法人です！ ・訪問件数によるインセンティブ制で高給与！ ■職場環境 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 病院併設 無し 電子カルテ 有り iBow(アイボウ )　※訪問看護専用電子カルテ 1人1台iPhoneが支給されます。看護記録を書くこと、社用携帯をしてiPhoneを使用しています。 ■教育制度 発展教育支援[新人研修] 入職後、3日間にわたってZOOMで研修を行います。 会社のことから訪問看護の法律の事、またJALでCAをしていたスタッフがマナー研修(対応)として担当します。 ※現場配属後、最初は訪問についていっていただきます。（同行訪問） ブランクサポート看護師の資格を持っていて、人が好き・看護が好きという方でしたら未経験でも大歓迎です。 これまで未経験だった方も多数おります。 最初から一人で訪問するのではなく、慣れるまで同行訪問をします。 一人で訪問するようになっても、携帯電話とiPadを一人1台ずつ貸与され、困ったことがあればすぐに社内LINE等で共有し、その場で解決できるような連絡体制をとっています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細◇管理職候補 リーダーとして、他の看護師の相談を受けたり、対応指示、ルートの調整、スケジューリングをしたりしていただきます。 ■アピールポイント ・株式会社エフドアーズが運営する訪問看護リハビリステーションでの勤務です。 ・管理職候補募集！訪問看護もしくは管理職経験を活かして勤務することが可能です。 ・看護師募集！訪問看護経験者、訪問看護に興味がある方誰でも勤務することが可能です。 ・託児所あり！在籍看護師様の半分以上は子育て中の看護師様が活躍しています。 ・残業少なく、土日祝休み！プライベートと両立しながら看護師として経験を積み重ねることができます。 ・明るくコミュニケーションを良くとっている職場環境で、管理者様も大らかな方です。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 20代1人、30代3名、40代1名、50代1名 子育てナース 子育て中の看護師様は4名在籍されています。 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 多い 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 無し タブレットにて記録をしており、訪問の合間に記録しています。 ■教育制度 ブランクサポート約1ヵ月の同行訪問があるため、初めての方・ブランク明けの方も安心して入職できます。また、精神疾患患者様を受け入れているため、オンラインのセミナーを受講していただきます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 管理職/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり