志望理由は決まっていなくてもOK！ 約半年間の研修を通して、Webクリエイターデビューしませんか？ 「Webデザインってかっこいい」 「クリエイターに憧れがある」 など志望理由が明確でなくてもOK！ 当社では「誰にでもチャンスがある」という考え方から、知識や経験は問いません。 「実は明確にやりたいことがなくて…」という方も歓迎します！ 先輩の9割は未経験からのスタート さまざまな異業種からキャリアチェンジしたメンバーが活躍中です◎ 【入社6ヶ月の研修でWebサイト制作のスキルを習得】 ビジネスマナーやPCの基本操作から始まり、 一人ひとりの経験やレベルに合わせた専用カリキュラムで学習。 約6か月の研修であなたの経験に応じてサポートします。 当社でクリエイターへの第一歩を踏み出しませんか？ *PC初心者歓迎・学歴不問・正社員デビューOK *研修後はフルリモートOK *5日以上の連休取得も可能 *残業ほぼなし&年休120日以上でリフレッシュ ≪担当するプロジェクト例≫ ●人気アニメ・ゲーム関連のLP作成 ●世界的有名なカフェチェーンのWebサイトデザイン ●国内トップクラスであるホテルのWebサイトデザイン・コーディング　など ▽▼入社後の充実研修プログラム▼▽ ★約半年間の研修でじっくり学べる ★専任講師＆メンバーがサポート 【1】ビジネススキルを習得 簡単な業務を通し、挨拶の仕方や 電話の取り方から学べる♪ 社会人経験のない方も、安心してスタート！ 【2】Web知識・スキルの習得 PCの基本操作やツールの使い方から HTML、JavaScript、CSS、PHPといった専門スキルまで イチから丁寧にレクチャーします。 【3】Webクリエイターとして本格始動 研修で充分なスキルが身についている状況なので、 自信をもってWebクリエイターデビュー！ 「ゲームのデザインに挑戦したい」 「ホテルのWebサイトの作成をしたい」など あなたの希望に携われることもあります◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 オリジナルなシステムであなたの研修をサポートします！ ＼＼研修の特徴／／ ＜オリジナル学習プログラム「Atlas」＞ ITの基礎知識から実務で使える実践的なスキルまで幅広く学べる、 当社完全オリジナルの学習教材です。 専用アバターを操作してバーチャル空間で学習ができ、 ゲームのような感覚で楽しみながら プログラミングスキルを習得できます。 ＜学習管理システム「Compass」＞ あなたの学習進捗や理解度を可視化し、 効率的な学習をサポートする専用ツールです。 グラフやチャートで得意分野や苦手分野がひと目でわかるので 着実にステップアップできます。 確実にWebクリエイターを目指せる環境です！ フリーランスやキャリアの道筋もしっかりサポート！ Webクリエイターとして経験を重ねる中で、 新たな夢や目標が生まれることもあるかもしれません。 当社は社員一人ひとりの考え方を尊重しつつ、 あなたのキャリアパスを応援しています。 【卒業生の活躍例】 ☆未経験入社から現在フリーランスとして独立 ☆専門分野を極めるためパートナー企業への転籍 独立後もコワーキングスペースでの 交流や案件の紹介などで継続的にサポートします！ 「本当は望んでいるキャリアがあるけど言いにくい」 そんな環境は一切ありませんので、 あなたの希望を遠慮なく教えてくださいね！ 【教育制度について】 ≪≪バーチャルオフィスでラクラク質問≫≫ オリジナルのアバターを動かしたり 各自のステータスを表示したり… リモートで別の場所にいながらも まるで同じ場所にいるかのような雰囲気でお仕事ができます。 他にも研修や勉強会、イベントなどをバーチャル上で実施。 社員からは「先輩や上司に相談や質問がしやすくて安心」 「会議中や離席中などの状況がすぐに分かるので 効率的に仕事を進められる」と好評です◎

＼充実した研修・フォロー制度／ 不安がなくなるまで、しっかり寄り添います♪ 誰もが知る大手有名企業を中心に、 1000社以上の取引をしている当社にて、 このたび新たな仲間を募集♪ ＜＜当社の魅力を一部紹介＞＞ ■Point1：安心して勤務開始できる ‾‾‾‾‾‾ 入社・配属前に面談を実施し、 「どこでどんな仕事をするのか」を しっかり理解していただいた上で 配属先をご案内しています。 ■Point2：教育の充実度トップクラス ‾‾‾‾‾‾ 『職業訓練校』として 都道府県から認定されている当社。 ゼロから仕事を学べる環境が整っています。 先輩の9割が事務未経験です♪ ■Point3：その他の魅力 ‾‾‾‾‾‾ ＊大手企業や商社で勤務可能 ＊全国各地で新メンバー募集 ＊事務デビュー応援 9割の先輩が未経験からのスタート◆産育休後は時短勤務制度あり◆残業月10時間以内と少なめ！プライベート充実◆1000名以上の未経験入社者の育成実績あり◆希望があればジョブローテーションも可能 大手メーカーや大手IT企業、 金融業界(大手保険会社、証券会社)などにて バックオフィス業務をお任せします♪ ■‐具体的には‐■ ・営業からの依頼対応 ・売上データ入力 ・契約書の確認や整理 ・備品整理 ・電話対応　など ■‐仕事内容例‐■ 「お客様に案内する資料をメールで送ってください！」 「コピー用紙がなくなったので、発注して欲しいです」 といった依頼に応えていただいていきます♪ ■‐キャリアサポート‐■ 仕事に必要な知識・スキルについては研修で学べるほか、 月1回の面談ではキャリア相談を実施。 あなたのキャリアアップを会社が徹底的にサポートします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 アナタに合ったキャリアも実現していけます♪ 「安心して長く働いてもらいたい」という想いから、 社員の意思を尊重したキャリア形成を行っています。 例えば将来的に… ■パートナーの転勤で転居が必要になった ■実家の近くに住んで両親を支えたい という場面に直面しても、当社であれば 転職をすることなくキャリアを積んでいけます♪ 実際に活躍している先輩たちからは、 「ライフイベントがあっても、当社だから安心」 という声を多数いただいていますよ◎ ＼その他の魅力point／ ◎残業少なめ！年間休日125日 ◎昇給年1回&賞与昨年度実績2か月分 ◎産育休取得&復帰実績あり ◎子育て中の方は時短勤務可能　etc… 各都道府県から『認定職業訓練校』の認定を受けています！ 前職や学歴に関係なく、 さまざまなバックグラウンドを持つ 先輩たちが多数活躍している当社！ その理由は、都道府県から認定を受けた 研修・教育制度が整っているからです♪ 実際に現在活躍している先輩の90％以上が 事務職未経験からスタートしていますが、 前職ではパソコンを触った業務が ほとんどなかった先輩も…！ 「パソコンスキルを身につけたい」 という気持ちがあれば、 どなただって着実に成長をしていけるのです♪ 【教育制度について】 ★未経験の方も安心デビュー★ 年間1000名以上の育成実績をもつ、充実の研修制度♪ ビジネスマナーや業界知識、業務の流れを丁寧に教えます。 業務開始後も専任の担当者が随時フォローするため、 仕事上での不安はすぐに解決できます◎ ★eラーニングでしっかり学べる★ 無料で学習できるeラーニングをご用意！ 何度でも繰り返し学べるため、 マイペースで学習を進められるのも魅力です♪

◆◇未経験から採用管理業務に挑戦/業務はチーム制を採用/大手顧客中心のやりがい/提案幅の広さが特徴/突発的な在宅勤務も相談可/土日祝休み/残業1日1時間程度◇◆ ■POINT 【成長を続ける採用のプロ集団】熊本市第1号の誘致企業であり、東京本社と合わせて年間のべ1,000社以上の支援を行う、採用/労務領域のエキスパートです。 【未経験歓迎】前職は販売サービス、SE、営業経験など多岐に渡ります。アシスタント業務からスタートするので、少しずつ業務習得していくことが可能です。 【チーム制で大手採用に挑戦】1社2名以上のチーム制で担当します。1000名以上規模の顧客が7割を占め、IT企業やメガベンチャーなど成長企業の採用に挑戦できます。 ■業務内容　 入社後は採用事務業務を担当し、入社半年〜１年以降には、ご経験やスキルを見て採用業務管理者へとステップアップする予定です。 <採用事務>1案件から担当し、慣れてきたら3,4件を目安にお任せします。応募受付や合否連絡、面接日程の調整、システムを通じたメールのやり取りをお任せします。 <採用業務管理>1名あたり2,3社を担当します。採用課題に応じて、採用計画、母集団形成、選考フロー構築、内定者フォロー等の提案から進捗管理、施策実施のサポートまで実行し、企業の採用成功を目指します。 <今後の方針>現在は各社のオペレーション構築が中心であるため、今後はより深く組織に入り込み、本質的な課題解決を行える体制構築を進めています。 □従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■組織風土 40代の管理職を筆頭に約70名で構成されております。中途入社者が8割程、平均年齢は約30歳、20〜30代の若手や女性が多く活躍する組織です。 チーム制で業務を行っており、20代のチームリーダーもいます。フレックスタイムの活用なども頻繁に行われており、ご家庭の事情などに応じて、突発的な在宅勤務等にも対応しています。 ■こんな方におすすめ <PBもやりがいも重視>大手企業の採用支援というやりがいのある業務でありながら、土日祝休み、年休123日、残業も月20H程度とプライベートも両立できます。 <未経験可×内勤志望>オフィスは熊本中心街から徒歩10分の好立地、アクセスが良いだけでなく、オフィスワークで非常に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

多様な企業へ情報セキュリティに関する商材を提案していただきます。 特に販売チャネルの拡大に向けた代理店への営業と、 直接お問い合わせをいただく企業様への営業を担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆既存顧客への提案・サポート ◆既に取引のある販売代理店に対して、ニーズの掘り起こしや新製品の提案 ◆新規開拓 ※テレアポや問い合わせフォームを活用して新規顧客を開拓します。 アポイントが取れたら、課題を丁寧にヒアリングし、最適なセキュリティ製品を提案します。 ◆セミナーやイベントの開催 ※一次代理店として、国内販売代理店の売上最大化を目指します。 販売代理店やメーカーを招いて、四半期に2～3回セミナーやイベントを開催。 また、代理店のクライアントへ直接製品のサポート業務を行うこともあります。 コロナ禍以降、オンラインセミナーも増えています。 情報セキュリティに関する情報や市場の動向・トレンド商品を紹介し、信頼を築きます。 《営業スタイルは…》 新規顧客が6割、既存顧客が4割の割合です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 国内でも数少ない一次代理店として海外製品を多数展開しています。 ◆フォーティーネット・ジャパン ◆チェックポイント・ソフトウェア・テクノロジーズ ◆ダークトレース　など これらの製品をはじめ、ライセンス認証を受けた製品を多数取り扱っています。 海外メーカーとの強固な信頼関係も、当社の大きな強みです。 <注目ポイント1> 裁量大きな環境でキャリアの幅を広げられます。 名古屋営業所は設立から約3年と若い組織であり、社員一人ひとりの提案方法やスケジュール管理は個々の裁量に任されており、自分のスタイルで仕事を進めることができます。この自由度の高い環境では、若手社員がリーダーシップを発揮しやすく、実際に20代でマネージャークラスとして活躍している社員も多く在籍中です。管理職ポストが増えているため、早期キャリアアップのチャンスも豊富にあり、あなたのキャリアを加速させられる環境です！ <注目ポイント2> 安心の研修と実践で、未経験からITセールスのプロへ。 入社後は、東京本社で2、3日から1週間程度の研修を受けていただき、情報セキュリティについて基礎からしっかりと学ぶことができます。この研修制度が整っているため、業界未経験の方でも安心してスタートを切ることが可能です。研修後は名古屋営業所にて、先輩の営業活動に同行しながら、できるところから業務をお任せしていきます。業界経験が豊富な先輩社員と共に、実践的なスキルを身につけながら、着実に成長していける環境が整っています。

◆未経験OK／ITを学んでいる方・業界経験がある方歓迎 ◆100％自社開発、請負 ◆提案・要件定義から、運用の試験まで一貫して担当可能 ◆日本を支えるものづくりに貢献できる ◆バックエンド・フロントエンド・AI開発…幅広い領域に携われる 当社にて、要件定義・設計・プログラミング開発、 デバッグ、現地試運転調整、提案型のプレゼンなどを中心にお任せします。 【入社後の流れ】 入社後は、まず練習課題にて知識を習得していきます。 あなたの得意・不得意に合わせてOJTで 少しずつ実務に触れていきます。 未経験からスタートした方も含め経験豊富な先輩社員が 丁寧にサポートをしますので、ご安心ください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★100％自社開発です ◆製造実行システム(MES)の製作（フィルム製造工場向けMES） ◆トラックスケール計量システム制作（ゴミ処理施設向け計量システム） ◆不良検出システムの制作（カメラ・AIを使用した不良検出システム） ◆電子帳票システム（自社製品） Windowsネイティブアプリを中心に、 最近ではWebアプリやiOSアプリ開発も行っています！ 他にも、フロントエンド開発も行っているため、 得意な方・興味のある方は積極的に挑戦いただけます◎ ■開発言語： バックエンド／メインはC#。他にJavaや機械学習・画像処理ではPythonを使用。 フロントエンド／HTML、CSS、JavaScript等を使用。 ■OS：Windows ■DB：PostgreSQL／SQL Server　等 <注目ポイント1> 自動化やICT・DXに精通する技術力 ■機械や総合化学・食品・半導体関連に加え、 　環境・ガスなど幅広い分野のクライアントと取引あり ■製造ラインやプラントの中央監視制御監視システムをはじめ 　画像処理システムや機械学習システムといった最新技術も◎ ■制御、監視、生産管理、データ処理分析…と 　現場から上位システムまでトータルに設計開発を担う ■ソフトとハードの両面から、生産効率の見える化や、 　リスク管理・コスト削減・自動化など 　エンドユーザーのものづくりをワンストップで支援！ <注目ポイント2> グローバルに活躍する選択肢も 当社では、東アジアやヨーロッパへのビジネス展開の計画や 海外向けプロジェクトがあります。 設計・開発は国内で行いますが、立上げ時は担当者自ら出向くことも。 海外のお客様と共にシステムを作り上げるという 新しい経験を積みたい方にはオススメです◎ 社員の8割がエンジニアだからこそ、 希望や適性に応じて、海外出張などのチャンスもご用意します！ 【入社後の成長サポート】 〈入社後も様々な研修の機会を設けています〉 新しく入社した方への研修・OJTはもちろんのこと、 様々なテーマで勉強会・講習を実施し社員のスキルアップを図っています。 ◆例：PLC（シーケンサー）講習、電気の基礎知識、図面作成（CAD）、SCADA（設備監視システム）、プログラミングなど

＼「PCすら触ったことがない！」というレベルの未経験者の方も、活躍できる環境／ ◎最大3ヶ月の研修！ ◎手に職をつける！ ◎ゆくゆくはフルリモートワークで！ ◎男女比4：6／平均年齢28.6歳 ◎残業ほぼなし／年休120日以上／家賃補助あり 大阪、東京、愛知、福岡のご希望のエリアにおいて、Webシステムの開発をお任せします。 ==具体的には== 未経験スタートの方は研修の後、当社の既存のお取引先企業とのプロジェクトに参画していただきます。お取引先との信頼関係が構築できているため、「現場で何を言われているか分からない」といった不安も一切ありません。 ==ゆくゆくは== 「インフラエンジニア」「Webデザイナー」など、さまざまなキャリアを積むことも可能。 業種をまたいで幅広く活躍できる「フルスタックエンジニア」を目指せます。 こうした専門スキルを身につけることで、将来的にフルリモート勤務が可能なプロジェクトへの参画など、働き方の選択肢を広げることができます。 ぜひ私たちと一緒に新しい道を踏み出しましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■衣料メーカーの基幹システム開発 ■貿易会社の貿易管理システム開発 ■自動車メーカーの基幹システム構築 ■イベント入場者エントリーサイト構築 ■製紙メーカーの基幹システム導入 ■印刷会社の基幹パッケージ導入 ■省庁でのポータルサイト構築 その他、AI・ビッグデータといった新技術系開発など、トレンド技術を用いる案件も多数 《言語・フレームワーク・開発環境は多種多様》 ■言語：Java・PHP・Python・Perl・C言語・C++・C#・Ruby・JavaScript・TypeScript・Go・R言語・Scala・Swift・Objective-C・Kotlin・COBOL・FORTRAN・HTML・CSS・Shell・ActionScript・VB・VBA・ABAP・Unityほか ■フレームワーク・ライブラリ：Spring・CaKePHP・Laravel・.NET・Ruby on rails・Django・Vue.js・Node.js・AngularJS・Ajax・Angular・Flutter・ReactNativeほか ■DB・MW：Oracle・SQLServer・MySQL・DB2・PostgreSQL・Apache・Nginxほか ■クラウド：AWS・GCP・Azureほか ■OS：Linux・Windows・iOS・Androidほか ■ツール：Docker・GitHub・Kubernetesほか <注目ポイント1> ◎「やった分だけ成長につながる」やりがい抜群の仕事です。 エンジニアといったIT職種は、取り組んだ分だけ、どんどんスキルが身につくやりがい抜群のお仕事。 「1週間前まではコードを覚えるのに精一杯だったのが、今日はコーディングまでできるようになった」 「いつも先輩にサポートしてもらいながらコーディングをしていたが、今日は一人で完結できた！！」など、 日々自身の成長を実感できます。 取り組んだ分だけスキルが身についていくのを実感できるので、モチベーションを維持しながら仕事に取り組んでいけるでしょう。 <注目ポイント2> ◎面接の前に、会社説明会を実施します！ 当社では、ご応募いただいた方と、面接の前に会社説明の時間を取らせていただいてます。会社説明会では、「研修では具体的に何をするの？」「初めての業界だから不安なんです…」「もっと詳しい話を聞きたい」など、話したいことを何でも気軽にお話ください。 求人原稿だけでは分からないと思いますので、当社に少しでもご興味をお持ちになっていただけた方は、ぜひ会社説明会にお越しください！ 【入社後の成長サポート】 ＼入社後の流れは？／ 個々のスキルや経験を考慮して、どの研修を受けるかを皆さんと相談して決めます。 ▼Step1：入社後～ 基礎知識をしっかり学べる研修をご用意。 ・社会人マナー研修 ・IT業界についての基礎研修 　 ▼Step2：1ヶ月目以降～3ヶ月 ほとんどが実務研修のため、短期間でスキルアップ＆現場で通用するスキルが身につきます！ ・実践研修（資料制作、Webアプリ制作など） ・応用研修 ▼Step3：プロジェクトに挑戦！ 未経験の方は、既存のお取引先企業とのプロジェクトから参画。 実演を重視した研修でイチから学べるため、「現場で何を言われているかわからない」といった不安は一切なし。

★リモート8割、本社での勤務も可能 ★フルリモート4割！/ハイブリッド勤務4割！ ★5000社以上のパートナー企業から案件を選択 ★平均還元率79％の高水準 ★面倒見良い先輩があなたをしっかりサポート Web開発の案件を中心に、あなたのスキル・希望に応じてプロジェクトをお任せします！ ≪人気案件を多数ご用意！≫ ◆最新・トレンド技術案件：800件～ ◆上流案件：800件～ ◆フルリモート案件：900件～ 開発フェーズ、勤務形態、就業時間、プロジェクト期間から、業界、開発環境、 さらには服装まで、あなたの希望に合わせた案件選択が可能。 あなたの希望を最優先に、幅広い選択肢からピッタリの案件をご用意します！ ＼＼Web領域未経験の方も大歓迎／／ Webエンジニアとして経験を積みたい方はもちろん、 キャリアチェンジをしたい方も大歓迎！ 「できることを増やして市場価値を高めたい」 「ゆくゆくはこんなエンジニアになりたい」といった理想を叶えましょう◎ ＼＼先輩エンジニアからのメッセージ／／ Webエンジニアの魅力は、自分の書いたコードが 画面上で形となって実現される瞬間を体感できること。 目に見える成果を実感できる、やりがいのある開発です！ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 ◆カーディーラ向けの販売管理システム（Java/TypeScript/Oracle/AWS） ◆ITスクールのWebシステム改修（PHP/React/SQL/GCP） ◆子育て支援システム（C#/TypeScript/MySQL） ◆化粧品メーカーのカウンセリングシステム（Java/JavaScript/SQL Server/SVN）　など ※上記はほんの一例です。 Webエンジニアとして、挑戦できる案件を多数保有しています！ ≪現在参画中の案件をご紹介します！≫ ▼案件概要：広告代理店向けシステムのWebシステムへのリプレイス案件 ・開発環境： Java(Spring)、JavaScript、Oracle、Git ・担当フェーズ： 詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト、総合テスト ・勤務形態：リモート・現場併用 ・担当エンジニア： U.Mさん / 27歳 / フロントエンド開発経験、詳細設計以降の経験（3年） ・年収アップ： 入社前年収/440万円 → 入社後年収/523万円 ▼案件概要：試験管理システムWeb化カスタマイズ ・開発環境：Java、C#、JavaScript、TypeScript、SQL Server、Git、SVN ・担当フェーズ： 要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト ・勤務形態：フルリモート ・担当エンジニア：G.Tさん / 32歳 / Webシステムの開発経験（5年） ・年収アップ： 入社前年収/490万円 → 入社後年収/579万円 ▼案件概要：小売流通ECサイトの刷新プロジェクト ・開発環境：Java、TypeScript、SQL Server、GCP ・担当フェーズ：要件定義、設計（基本・機能・詳細）、実装、結合テスト ・勤務形態：フルリモート ・担当エンジニア：W.Nさん / 39歳 / フロント・バックエンド開発経験（17年） ・年収アップ： 入社前年収/630万円 → 入社後年収/768万円 <注目ポイント1> 「この会社で良かった」と思わせる安心の環境です！ エンジニア一人ひとりが心から「この会社を選んでよかった」と感じられる環境づくりを大切にしている当社。そのため無理な目標やアサインはなく、あなたの希望や理想を最優先に考えたキャリアサポートを徹底しています！ 入社後から案件決定までは… ▼今後の目標や転職で叶えたい理想像をヒアリング ▼開発環境や収入、働き方などをすり合わせ ▼あなたにマッチした案件をご紹介！ あなたが思い描く理想のキャリアをお伺いし、そのために必要な条件などを詳細にヒアリングして最適な案件を決定します。リモートや休暇などの働き方、案件単価などの交渉も可能です！ <注目ポイント2> 社員の声を大切に！「働きやすさ」にとことんこだわる環境です！ 20～30代が約7割を占めており、同世代の仲間と働ける環境が整っている当社。 風通しの良い社風で、経営陣との距離も近く、社員の声を大切にしています！ 実際に、資格取得支援制度の拡充やAI手当の導入など、 社員からの提案を積極的に取り入れており、より良い環境づくりに努めています◎ ＼＼長く仕事を続けられる環境／／ ◆年間休日135日＆5日以上の連続休暇取得可能 ◆基本定時退社！メリハリのある働き方を実現 ◆フルリモート勤務にて地方在住メンバーも活躍中 ◆入社後、年収60万～150万円アップを実現したメンバーが8割以上！ ◆2年連続！2025年健康経営優良法人認定取得 ◆副業OK！スキルアップをサポートする手当など多数　など 【入社後の成長サポート】 ≪頼れる先輩社員がいるから安心してスタートできます♪≫ ◆営業担当 キャリアの相談役として、あなたの夢や目標に真摯に向き合います。 案件紹介はもちろん、困ったときの相談や将来のキャリアプランまで 何でも気軽に話せる環境です！ ◆先輩エンジニア 現場経験豊富な先輩たちが、技術面での成長をバックアップ。 同じ技術者だからこそできる的確なアドバイスで安心して働けるようサポートします◎

国籍数14カ国からなる多様性に富んだ当社では、日常的に英語を使用します。 豊富な社内イベント（お花見、屋形船、クリスマスパーティー等）や 132日の年間休日によりプライベートの時間も楽しみつつ、メリハリをつけて働きませんか？ 【業務内容】 以下のようなバックオフィス業務を複数横断して担当いただきます。 ・人事労務 ・人材育成 ・採用 ・営業サポート（データ入力、面談日程調整、候補者へのスカウト送付など） ・学生インターンの管理、育成、チームビルディング など ・営業企画 【当社／業務の特徴】 ・社内ミーティング等は全て英語で行うため、日常的に英語を使用する環境です。 ・多くの社員とコミュニケーションをとりながら、バックオフィスとして会社の成長を支え、貢献することができます。 ・経験豊富な先輩社員のサポートのもと、未経験から人事のジェネラリストとして成長することが可能です。 ・マネジメント、コミュニケーションスキル、コーチングスキル、人事関連知識、など他の業界／職種でも通じるスキル／知識を磨くことができる点も魅力の1つです。 <注目ポイント1> 個人の頑張りを評価し、継続的にスキルアップできる環境 当社の業績評価は個人やチームのパフォーマンスを適正に評価し、仲間の成功を祝い合うスタイル。頑張った分だけしっかり評価される環境です。また、継続的な人材育成にも力を入れており、社員のキャリア形成のサポートも欠かしません。社員の能力・スキルアップや健康維持など、社外でも自己を高めるための努力を支援しています。 このような理由から、モチベーションを高く保ったまま日々の仕事に取り組むことができます。 <注目ポイント2> ベンチャーならではのユニークな職場環境 ≪多様性のあるメンバー≫ 14カ国100名以上のスタッフが在籍しており、そのうち約半数が女性スタッフです。 ≪フルーツや飲み物を支給≫ 休憩室には果物やコーヒー、お茶などを用意。金曜夕方にはアルコールもお出しします！ ≪イベントと休暇の充実≫ 仲間の成功を祝うためのセレブレーションを行ったり、日々の頑張りへの感謝を込めたイベントや休日を設けたりしています。 ≪始業時刻を選べる≫ 一人ひとりの柔軟な働き方を尊重するため、各自のスケジュールに合わせて8時～10時の間で自由に設定できる制度を導入中。 多様性のある働き方を取り入れている当社。今後もより働きやすい環境づくりに注力していきます。

長く働きたい女性に選ばれる会社。 だから、ブランク明けでも安心◎ ＼腰を据えて働けます／ ＊土日祝休み/年休129日 ＊1時間単位で有給取得OK ＊残業月10時間程 ＊夏季休暇5日間 ＊年末年始など長期休暇OK ＊介護休暇あり 20代が多く活躍しているシステナは、 長く働きたい女性に選ばれている会社。 東証プライム上場企業ならではの 安定性と働きやすい環境があります。 年齢を問わず続けやすい職場だからこそ、 ブランクがある方にもおすすめ。 実際に、ライフイベントを経て リスタートした40代の方も多数活躍しています◎ 総務は、これまでの経験で得た社交性や コミュニケーション能力が活かせるポジション。 ぜひ、あなたの経験を活かして 当社のバックオフィスを支えてください！ ●育児休暇明けのお母さん大歓迎 ●ブランクOK・30～40代活躍ポジション ●賞与年2回 ●1h単位で有給取得OK ●浜松町駅・大門駅から徒歩3分の本社勤務 ●リフレッシュスペースあり ビジネスソリューション事業本部は、サーバー、パソコン、周辺機器、ソフトウェアなどのIT関連商品や、クラウドやセキュリティサービスを企業向けに販売する部門です。 社内の営業をはじめとした社員が業務をスムーズに進められるように、バックオフィスからサポートするお仕事です！ ＜具体的なお仕事内容＞ ◆オフィスの備品管理・手配 ◆宅配手配 ◆外注管理 ◆データ業務 └営業活動のベースとなる様々なデータをまとめる業務 ◆契約管理 ◆ライセンスの更新手続き業務 など ＼これまでの経験が活きるお仕事／ 今回募集する事務は、社内でのコミュニケーションが大切なポジション。 そのため、これまでの人生で培った社交性やコミュニケーション能力などが存分に活かせます！ 「30代・40代でキャリアをリスタートしたい」「事務未経験でも大丈夫かな？」という方も、業務に必要な知識やスキルは入社後に身につけられるので、ご安心ください◎ ※(変更の範囲)上記業務を除くビジネスソリューション事業本部業務全般 【仕事の魅力】 働きやすさは国認定♪ ＊女性活躍推進『えるぼし』 ＊子育て支援『くるみん』 ＊健康経営優良法人 などの認定を取得しており、働きやすさはお墨付き。 中には、10年以上にわたって活躍している社員もいます◎ 会社を支える必要不可欠なポジション◎ お任せするのは、オフィスの備品管理・手配から営業が提案時に使用するデータ作成、ライセンスなどの更新業務まで幅広いお仕事。 一つひとつに高い専門知識は必要ありませんが、会社の運営や業績アップに必要不可欠なポジションです。 日々業務に取り組む中で「ありがとう」という言葉をもらえる機会も多数。 自分の仕事が会社を支えている、という実感がやりがいに繋がります♪ 【教育制度について】 未経験スタートの社員を育ててきた、充実のサポート体制をご紹介します。 ■上司との定期面談 悩みや不安、自分の希望などを上司に伝えやすい環境があります。

未経験でも安心できる環境で、新しいキャリアをスタート♪ スキルUPを目指して、成長できるチャンスです！ ☆*:;;;;;:*☆☆*:;;;;;:*☆ ◆事務経験は問いません！ ◆現在時短勤務により7h勤務 ◆残業は月平均5時間以内！仕事終わりにサウナやジムへ♪ ◆土日祝日がお休み！ ◆年間休日125日でプライベートも充実 ◆育休後の復帰率は100％！ ☆*:;;;;;:*☆☆*:;;;;;:*☆ IT企業への人材派遣から福祉関連サービスなど 幅広い事業を展開している当社。 今回、そんな当社事業を サポートする新メンバーを募集しています！ 営業サポートのお仕事の他 SNS運用にもチャレンジ可能！ また働きやすい環境もバッチリ整っています★ ◎教育をサポートする仕組みが整っているので未経験でも安心 ◎年間休日125日以上＆残業ほぼなしでプライベートと両立が可能 ◎産育休取得実績あり（育休からの復帰率は100％） 当社が運営をしている複数事業の営業・運営サポートとして以下の業務をお願いいたします。 【具体的には】 ◆対象者へのメール送信 ◆データ入力・書類作成 ◆メール、電話、来客応対 ◆各事業の会員管理 ◆伝票整理 ◆備品管理 ◆社内研修の準備、社内研修当日のサポート ◆電話・来客対応 ◆国、官公庁への助成金の請求 ----------- 仕事に慣れてきたらこれまでの経験やスキルに応じて下記の仕事内容をおまかせすることも！ ◆HP・SNS運用サポート ◆採用関連業務 ◆提携企業(団体)や行政との打ち合わせ ◆その他事業に付随する業務 **☆少しずつステップアップできます！☆** 未経験の方も、いきなりすべての業務をお任せするのでは無いため、ご安心ください！先輩の指導を受けながら、徐々に業務を覚えていけるためオフィスワークデビューの方にも最適です。希望があれば、SNSの運用を自分で行ったり、採用や労務のお仕事に携わることもできます！ **☆入社後のフロー☆** 入社1日目：会社説明・事業紹介・チームメンバー紹介 　　2日目：30歳の女性の先輩がマンツーマンで仕事の手順を説明、実践 　　3日目以降：実際に業務を進めながら先輩に質問し、慣れていく ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 ★入社後研修だけでなく様々な仕組みでサポートします♪ ＜先輩がじっくり育てます！＞ 業務内容についての知識はきちんと丁寧にお教えします。半年～1年間を目安に育てていく予定ですので、自分のペースで着実に成長していける環境です！ ＜勉強アプリも無料で使い放題！＞ オンラインで様々なノウハウが学べる勉強アプリを社員に無料で開放！意欲次第で好きなことを気軽に学ぶことができます。 ★ムリなく働ける環境が整っています♪ 当社は性別を問わず活躍できる社内環境を目指し、制度づくりなどに注力しています。 ★残業は月平均で5時間以内◎ ★実働7時間！平日も自分の時間を充実できます♪ ★年間休日125日！リフレッシュしながら働けます ★産育休の活用実績あり（育児休暇からの復帰率100％） など、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。今後も長く勤められる職場環境づくりに取り組んでいきます！！！

3DCGデザイナーデビューに必要なスキルを 最大2年間の充実した研修でイチからレクチャーします！ ■こんな案件に携わります！ ┗ VTuber等のアバター制作 ┗ 3Dキャラクター制作 ┗ 制作したアバターのアニメーション化（歩くなどの物理的動作） ┗ 動画編集 ┗ Webデザイナー　など ＝＝未経験でも大丈夫です！＝＝ これまで数多くの未経験者をプロのクリエイターに育て上げてきた当社。 ノウハウが詰まった自慢の研修・育成を経て、あなたを一人前の3DCGクリエイターへと育てます！ 研修は1～2年を目安としていますが、個人の習熟度に合わせて実施！ 中には1年未満で3DCGクリエイターデビューを果たした先輩もいます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【制作の流れ】 ▼2D（CLIP STUDIO）で下書きを制作 ▼下書きをもとにBlenderでアバターを作成 ▼制作したアバターをBlenderでアニメーション化 ▼完成！ 【使用ツール】 Blender／VRoid Studio／CLIP STUDIO <注目ポイント1> 充実の研修あり！未経験でも大丈夫です◎ ≪充実のオリジナル研修≫ ■コミュ力研修 接客現場における実地研修を通して、 ビジネスマナーや話し方、 報告や相談といった汎用性の高い、 実務で役立つコミュニケーションを学べます。 ■IT・Web研修 理解するまで何度も学び直しができる オンライン研修。自分のペースで 無理なく着実に知識を身につけられます！ ≪意欲を重視！≫ 毎月全国で複数人を採用しており、現在約100名の社員が研修中です。 未経験入社が9割・20代が7割と、異業種からスタートした若手社員が多数活躍しています！ 先輩の前職は、飲食店、運送ドライバー、スーパー・コンビニのレジ打ち、営業、保育士、調理など様々。 仕事でPCを使ったことがなかった先輩も、研修を経て3DCGクリエイターデビューできているので、ご安心ください◎ <注目ポイント2> 自分に合ったワークライフバランスを実現！ ★定時退社が基本/残業は月平均5時間程度 ★土日祝休み＆年休120日以上 ★GW休暇や夏季休暇などの長期休暇あり ★有給取得率は70％～80％/有給100％消化も可！ ★有給と合わせて7連休の取得もOK ★将来的にはリモートワーク併用やフルリモートも可能 業務過多にならないよう、会社がお客様先と密に連携を取っていることもあり残業はほぼなし！ 安定・安心の環境のもと、キャリアを歩むことができますよ◎ 【入社後の成長サポート】 未経験者を育て、一人前のクリエイターを育てていくことに強みがある当社。ココで学んだことを踏み台にしてステップアップしてもらうことを前提としているので、独り立ち後もしっかりキャリアサポートを行います！ また、ご希望に応じてキャリア相談の場をご用意。「もっとこういった案件を手がけてみたい」「2年後にはフリーランスになりたい」「こんな制作をしてみたいけど、まずは何したら？」から、「研修を受けてみてやっぱり別のことをしたい」といったキャリア自体を見直す相談にのることもあります。あなたの"やりたい"を応援します！

「PCすら触ったことがない！」という レベルの未経験者の方でも大丈夫！ (文系出身エンジニアも多数在籍しています♪) 頑張りたいという意欲があれば 未経験からでもちゃんと一人前に成長できる環境です！ ▼入社後は最大約3ヶ月の研修からスタート！ ◎ビジネスマナー ◎タイピング・メールの書き方　など 未経験の方向けに基礎から学べる研修をご用意！ ネットワーク、OSなどIT業界で 必要とされる基礎的な知識も一通り学べます。 ▼憧れのプロジェクトへ 通信キャリアや金融機関等の大手や官公庁など 世の中を支えるようなビッグプロジェクトへ！ ★ゲーム案件へのチャレンジも可！ ┗・Nintendo Switchなど家庭用ゲーム案件に携われるチャンスも！ 　・Steam、ソシャゲ、ブラウザ　など幅広いラインナップあり　など 　業界でも人気高いゲーム案件を豊富にご用意しています！ ★業界を問わず豊富な案件があるため、あなたの得意分野や 　志向性に合わせて最適な案件にアサインできます！ ★将来的には受託開発や自社サービス開発にも挑戦していきたいと考えています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 《信託システムのソリューション開発》※今はまだ用語がわからなくても大丈夫！ 【担当工程】基本設計～テスト 【規模】60～70名 【期間】2年 【開発言語】C# 、TypeScript 【FW】.NET Framework 、Vue.js3 【OS】Windows10 【DB・ツール等】Microsoft SQL Server 【クラウド】Microsoft Azure 【その他魅力】 ・信託システムについての勉強会あり ・社員食堂あり・WBS導入（※プロジェクトにより異なる） <注目ポイント1> ◆プライベートも大切にできる環境◆ ◆残業は月平均7.5時間と極めて少なめ ◆有給は口酸っぱく取得を促す環境 ◆年休130日！土日祝休み ◆産育休所得実績あり …etc. エンジニアのスキルアップを強く応援しているのも『プライベートを充実させるために、今を頑張ろう』という考えからくるもの◎ Ｚｅｌｏ立ち上げ後の入社者は誰一人として欠けていません！これからもエンジニアが私生活を大切にできるよう、これからも環境整備に尽力します！ <注目ポイント2> ◆資格取得の手当だけで＋月7万ほど稼ぐ社員も◆ 会社認定の資格取得には、合格時の受験料負担や、 推奨資格のランクに応じて"毎月"資格手当がつくので頑張りがいがあります！ ■Oracle Master（BronzeDBA月5千円、SilverDBA月5千円、GoldDBA月1万円） ■C言語プログラミング能力検定試験（2級　一時金3万円、1級　一時金6万円） ■Pythonエンジニア認定（認定データ解析試験　一時金6万円） ■Unity認定試験（プログラマー試験、3Dアーティスト試験、ゲームプレイプログラマー認定試験等　一時金5万円） …など46種類(毎月支払い、一時金含む)の資格が対象に！ 認定資格以外でも業務に関連する資格費は随時相談下さい！ スキルUPを目指すエンジニアは全面的にサポートします！

定員110名の認可保育園で0〜5歳児 保育業務 □おススメポイント□ 月給21万円以上 2026年4月採用も行っております♪ 賞与あり 正社員スタートです ＊個別面談 →一人ひとりが興味・得意な分野を 発揮できるように 相談担当制を採用しており 月に一度1on1ミーティングを 行っております♪ ＊制作物は廃止 →勤労感謝の日で制作する制作物は 保育時間内で行っておりますので 残業もありません♪ ＊休憩取れます 休憩もごはん時間を除き、 30分ノンコンタクトタイムをとって おりますので外出することも可能です♪ (コンビニ行ったり保育室で仮眠をとっている方も おります♪) ＊有給取りやすい →旅行やプライベート充実のために 先々の有給休暇を取得できる制度が あります♪ ＊住宅手当あり 世帯主のみに 家賃4万円以上　月12500円支給しています ＊園内の工夫 部屋の一つひとつがパーテーションで区切られて いるので園児が体を動かしたいときには パーテーションを開けて のびのび活動をすることができます！ ＊行事前に残った場合は、別の日で調整します →行事は運動会、生活発表会は園全体で 行っております！ 準備はクラス単位で担当することが 多いです！ もし行事前の準備で残った場合は、行事の日に 早上がりで対応しています♪ 20〜60代と幅広い職員が活躍しており 20代がキャリアアップのリーダーにも なっています！ 40〜50代が若い子を見守りながら サポートをしており 「IT系は若い子が保育の経験はベテランが」という バランスをとりながら日々の保育を支え合っています♪ □園児数□ 0歳児　15名　 1歳児　18名 2歳児　18名 3歳児　20名 4歳児　20名 5歳児　19名　計110名 1号認定 3歳児　5名 4歳児　5名 5歳児　5名　　計15名 子育て支援事業「くっく」 未就園の親子や妊娠期のお母さん、お父さんの みなさんを対象に交流の場を提供しています 1．　遊びの広場(親子であそぼう) 2．　園庭開放 3．　育児・妊娠期の相談 4．　ベビーヨガ 5．　ベビーマッサージ □年間行事□ 4月　入園・進級式 　　　親子遠足 　　　こいのぼり会 5月　尿検査 6月　保育参観日 　　健康診断(内科検診・歯科検診) 7月　たなばた会 　　　夏あそび 8月　みずあそび 9月　はごろもまつり 　　　うんどうかい 　　　ちびっこエイサー参加(5歳児) 10月　お店屋さんごっこ 　　　尿検査 11月　秋の遠足 　　　勤労感謝の職場訪問 　　　健康診断(内科検診・歯科検診) 12月　生活発表会 　　　クリスマス会 1月　新春親子もちつき会 2月　豆まき会 　　記念撮影 　　保育参観日 3月　ひなまつり会 　　　おわかれ遠足 　　　おわかれ会 　　　卒園式・修園式 定例行事 ・お弁当(第2金曜日) ・避難訓練(第4火曜日) ・身体測定(20日前後) ・お誕生日会(第4水曜日) 特別保育 ・リトミック(第1、第3火曜日) 　3〜5歳児対象 ・体育指導(毎週木曜日) 　3〜5歳児対象

未経験から、広告関連の事務職へ♪ リクルートグループだから叶う働きやすさも★ ★★★「広告業界」に興味がある方大歓迎！★★★ 企業や商品の魅力をアピールする広告やWebページ。 クリエイティブで華やかなお仕事に見えますが、 実は未経験からでもチャレンジできるんです！ まずお任せしたいのは、カンタンなアシスタント業務。 ビジネスマナーやパソコンの基本スキルを 学べる研修もあるので安心です♪ 実際に未経験から事務職デビューしている社員は約80％！ さらに、プライベートも充実の働きやすい環境もご用意。 ◆土日祝休み ◆残業月平均6時間程度 ◆年間休日123日 ◆産育休取得＆復帰実績多 憧れの広告業界で、未経験からお仕事はじめてみませんか？♪ ★直接雇用化実績約1000名！ ★未経験・第二新卒大歓迎！ ★20代30代多数活躍中！ ★年間休日123日 ★土日祝休み ★残業月6h程度 ★賞与年2回 ★PCの基礎から学べる研修あり！ ★産育休取得＆復帰実績多数 ≪具体的なお仕事内容≫ ◆広告物の誤字脱字チェック ◆資料作成サポート ◆簡単な画像の加工 ◆データ入力 ◆来客・電話対応 ◆書類作成、書類チェック など ※働く先で具体的なお仕事内容は違いますが、 すべてオフィス内での業務です。 「残業少なめがいい」 「プライベートを重視したい」 という希望も大歓迎！ 「ちょっとワガママかも（笑）」 というぐらい、プライベート重視の要望も 叶えられるチャンスがあります。 ≪約80％が未経験！充実のサポート体制があるから安心♪≫ 約80％が事務未経験スタートのため、未経験向けの研修が充実！ 社会人マナーに不安のある方にオススメです。 未経験者を育ててきた実績から あなたをしっかりサポートするので、心配はいりません。   ≪直接雇用化/キャリアへの伴走に注力≫ これまで約1000名が就業先企業で直接雇用化の実績あり！ ※半数以上が就業開始2年未満で直接雇用化 直接雇用化後は年収が平均50万円UP！ 多くの先輩がキャリアウィンクでの経験を活かし、キャリアアップを叶えています！ 直接雇用化以外にも、継続して活躍頂いている方に対しては 今後のキャリアについての面談を実施。 ご希望に応じたキャリアへの伴走を大切にしています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★土日祝休み＆残業少なめで、プライベートも120％充実★ **ワークライフバランスもバッチリ！** ◆土日祝休み ◆年間休日123日（2024年度実績） ◆残業月平均6時間 ◆産休・育休取得実績850名（2025年4月時点） ◆昇給あり ◆賞与年2回 ◆有給休暇あり **プライベートもオトクに過ごせるサービスあり！** ◆フィットネス割引 ◆定期健康診断 ◆ベビーシッター割引サービス ◆英会話や資格スクールなどの優待割引 ☆広告・IT業界の大手・有名企業で働けるチャンス☆ 事務業務を通して、できることが増えたら、 ★サイバーエージェント ☆リクルートグループ ★博報堂グループ など、大手・有名企業で広告アシスタントに チャレンジできるチャンスも！ ゆくゆくは大手企業の社員として、 ステップアップすることも可能です♪ クリエイターのサポートや資料作成のお手伝いなど、 あなたのできるお仕事から行うので、 未経験でも心配はいりません！ 【教育制度について】 ○oバックオフィス向けの研修を増やしましたo○ ●事務職として必要なことを学べるオリジナル研修 ●名刺交換の仕方や正しい敬語を学ぶビジネスマナー研修 ●レベルに応じて受講できるExcel・Word基礎研修 ●ビジネスメールの基礎から学ぶメール文基礎研修 など、未経験向けの研修が充実！ 仕事の進め方講座やコミュニケーション講座、リーダー研修など レベルに合わせて学べる研修を用意しています♪

≪採用に関わる第一歩！≫ 採用実務から戦略設計まで幅広い業務に挑戦可能 「未経験から採用業務に挑戦したい」 「幅広い業界・職種の採用スキルを身に付けてキャリアアップしたい」 「企業が抱える本質的な課題解決に、長期伴走で取り組みたい」 そんな方にピッタリなポジション！ 企業の採用パートナーとして、課題のヒアリングから媒体運用までを行います。 当社ではこれまで、ベンチャーをはじめとする中小、大手企業の採用支援を700社以上行ってきました。ご支援する業界も幅広く、IT・Web・教育・コンサルティング・広告・不動産・人材・建設などがあります。 豊富な採用スキルと経験を積めるため、将来は人事や、採用コンサルタントとしてのキャリアを築くことが可能です！ □一つの会社では経験できない幅広い業界・職種の採用ノウハウが身に付く ■採用コンサルティング業務にも挑戦可能 □大手～ベンチャー企業の採用を経験できる ■仲間と一緒にアイデアを形にできる 【入社後は…】 採用パートナーとしてクライアントの採用活動に伴走していただきます。 まずは以下の基本業務を経験し、採用の仕組み・流れ・成果の出し方を学んでいきます。 ・求人記事・会社ページの企画・作成 ・応募者対応、面談日程調整 ・スカウト配信（ターゲット選定〜文面作成） ・採用データの集計・分析、改善提案 ・社員インタビュー同席　など 【採用実務業務に慣れてきたら…】 複数企業の採用プロジェクトを統括するプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。チームで動くのでメンバーと協力しながら業務を進めます。 ・採用課題のヒアリング・課題整理 ・採用戦略の立案・運用フローの設計 ・チームメンバーへの業務分担・進捗管理 ・効果検証～改善提案の実施　など 個人差はありますが、ご入社から4～6ヶ月ほどでプロジェクトマネージャーとして活躍している方が多いです！ 【身に付くスキル】 ・人事採用 ・カスタマーサクセス ・Webマーケティング ・ライティング ・営業　など 【キャリアパス例】 ・チームの責任者 ・採用コンサルタント ・人事 ・採用マーケター など幅広いキャリアが目指せます！ 【仕事の魅力】 企業の採用を動かし、未来をつくる仕事 スタートアップから大手企業まで、さまざまな企業の採用を支援できるのが魅力の1つです。業界や企業規模ごとに異なる課題や手法にふれる中で、社内人事では得られない視野やスキルが自然と身についていきます。 また、採用は“人”という経営の根幹に関わる重要な領域。複雑で多様な課題に向き合い、それを乗り越える経験は、他では得られない大きなやりがいにつながります。 多くの企業の採用成功を通じて、事業成長や経営改革を支える、社会的価値の高い仕事です。成功事例を他社に展開したり、柔軟な発想で課題を解決したりと、採用の“引き出し”を増やしながら、自分自身も大きく成長できます！ 最先端かつ多様な採用ツールに携わることができ、早期成長が可能 企業の採用活動を支援する中で、スカウトサービスや求人広告、SNS型採用ツールや応募管理システムなど、さまざまな最新の採用ツールに触れることができます。実際の現場で使いながら覚えていけるため、未経験でも着実にスキルを身につけられ、人事や採用の専門性を早期に高められます！ 【教育制度について】 入社後3カ月は試用期間として座学研修やOJTを実施します。応募者対応や求人作成など、比較的難易度が低い業務から始めていき、徐々に難易度が高い業務に挑戦していきます。 チーム内や他部署とのMTGも定期的に行い、相談しながら業務を進めているので安心してください♪ また、社内勉強会も行っており、業界の最新情報やAI活用のスキルも身に付けられます。

【完全未経験からエンジニアに】 システム・アプリの様々な開発案件の中から、 あなたの希望やスキルにマッチした案件をお任せします。 基本的にチームで取り組むので、未経験の方も安心です！ ■‐未経験でも安心の研修‐■ 入社後1ヶ月～3ヶ月間は研修を実施！ いきなり案件に配属することはありませんので、 安心して勤務を開始できます◎ 研修では先輩エンジニアがマンツーマンで指導し、 あなたの成長スピードに合わせてフォロー！ 分からないことがあっても相談しやすいです。 ■‐教育担当について‐■ 年齢：20代後半 性格：面倒見がいい、真面目 趣味：野球観戦 ■‐メンバー構成‐■ 若手からベテランまで幅広い年代が活躍中です。 生活面でのサポートも手厚いため、地方から上京した社員も多数！ 未経験スタート＆20代のエンジニアも活躍中です。 ■‐取引先・案件例について‐■ NTTデータなど数百社と取引しており、 自社内開発の受託案件、システム企画から携わるITコンサル案件など、 スキルアップできるプロジェクトが豊富です。 東京でしか関わることのできない大規模なプロジェクトもあります！ チャレンジしてみたい方は、ぜひ教えてください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 まずは、先輩と一緒にプロジェクトに参加し、仕事を理解していきます。 慣れてきた後に、以下のような案件に携わります。 （難しい言葉ばかりですが、まだ詳細についてわからなくてもOKです！） 《某携帯キャリアの次期システム構築》 ■環境／言語：Java、SQL、Shell、DB：Oracle ■工程／基本設計～開発 《ネットワーク機器制御Webアプリ開発》 ■環境／言語：Python ■工程／基本設計～開発 《基幹システムの周辺開発》 ■環境／言語：C#.NET ■工程／詳細設計～テスト ＜その他こんな案件もあります＞ ■Webサイトの開発 ECサイト、企業サイト、保険サイト、銀行サイト、宿泊予約サイトなど ■アプリの開発 Androidアプリ、iPhoneアプリなど ■バッチの開発 要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで ■サーバーサイドの開発 要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで 多種多様な業界、フェーズの案件をご用意。 あなたの希望を最大限加味した上で、参画していただく案件を決定します。 もし、マッチする案件がなければ社長や営業担当が新しく取ってきます。 <注目ポイント1> 「社員の“やりたい”に寄り添う会社でありたい」by代表 はじめまして、代表の川口です。 直接伝えたいことがあり登場しました。 まず初めに私は 「社員としっかり関係性を築きたい」そう考えています。 なぜなら、人と人との関係性が、スキルや実績よりも はるかに大切だと考えているから。 スキルが仮に高くなくても、 関係性のある人ならつい気にかけてしまう… そんなことってありますよね？ 会社も同じで、社員と会社の関係性がしっかりあれば、 お互いに協力しやすいと思うんです。 だから、できる限り直接会話できるよう、 全国に出張面接に行きますし、帰社日にはほぼ会社にいます！ そんな、人と人とのつながりを大切にしている当社でなら、 安心して新たなチャレンジができるはずです！ <注目ポイント2> 長く活躍できるよう、サポート体制を整えています。 ★毎年必ず昇給！1回の昇給で4～5万円昇給する人も！ ★資格取得手当・学習支援制度・書籍代手当などのサポート充実 ★扶養手当など給与+αの制度が多数 ★残業は月平均10時間程度＆年間休日125日 ★リモート案件も多数 【入社後の成長サポート】 ＜スキルアップ支援一覧＞ ◎資格取得手当（AWS関連資格/キャリアUP資格多数） ◎学習支援制度（会社指定のオンライン外部講習/費用は全額会社負担） ◎書籍代手当（情報処理/自己啓発など）

あなたには派遣スタッフを募集している企業に対して、 人材採用の支援を行う【提案営業】をお任せします。 エンジニアのリソース提供の開拓や プロジェクト支援をお任せします。 【具体的には】 ◆電話でアポ取り、訪問 ◆クライアントから求めるエンジニア像や仕事内容をヒアリング ◆社内のエンジニアコーディネーターと連携して企業に提案するエンジニアを選定 ◆企業にはエンジニア、エンジニアには企業の良さをアピールしてマッチングをする 【提案営業のとある一日のスケジュール】 ▼ 朝礼。事業部メンバー全員で情報を共有。 ▼お客様へテレアポやメルアポ。新たなニーズが出ることも！ ▼お客様先への初報やヒアリングアポ。課題の本質を探ります。 ▼お昼休憩。赤坂見附駅周辺はランチスポットが充実！ ▼打ち合わせ。企業、エンジニアがwin-winになるように考えます。 ▼別のお客様先にて職場見学。 ▼就業終了を控えるエンジニアとオンライン面談し近況をヒアリング。 ▼翌日の提案のレジュメ確認、候補者との事前情報共有。 ▼ 明日の準備をして帰宅。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ITエンジニアの派遣サービスを行っています。WEBサービス、EC、ソーシャルアプリ、自社パッケージサービスベンダー、大手通信キャリア、メーカー、SIerなど、顧客は非常に幅広く取引。typeでお付き合いのある大手企業から、気鋭のベンチャー企業まで、幅広くサービスを展開しています。最先端のITビジネスに携わり、世の中のトレンドを支えるビジネスです。 <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ 【提案営業】のポジションは、大手からベンチャー企業まで幅広い企業へ人材ソリューションを提供できることが魅力です。 実際に、世界中で広がる無料通話アプリの開発技術者や企業向けのクラウドソリューションを支えるエンジニア、ゲームアプリの開発エンジニア等、今評判のサービスの裏側には、当社のエンジニアが活躍しています。 typeをはじめとした求人広告を扱う事業部や人材紹介事業部で約1万社の中途採用のお手伝いをしてきた他事業とのシナジーを発揮しながら、最適な提案を行って下さい。 【入社後の成長サポート】 入社後は、派遣ビジネスや業界知識について、OJTでしっかり伝授します。 組織構成的にも20代のマネージャーや若いメンバーが台頭しており、 何でも言い合える風通しの良さがありますので これから入社する方もきっとすぐ馴染んでいただけるはずです。 現在活躍しているメンバーも、業務を行う中で少しずつ覚えてきました！ 業界未経験の方でも積極的にチャレンジしてください。

★個性・経験・知識・スキルに合う業務から少しずつ始められます ★3ヶ月の研修で、データ分析ツールの知識がない方、プログラムに詳しくない方、数字に強くない方でも安心のスタート “ビッグデータが活用できる企業＝生き残れる企業”とも言われるほどニーズが高まる現在、専門性のあるデータエンジニアとして着実に成長していけます！ ▼：入社後は3ヶ月の研修からスタート 当社オリジナルの研修では、専任の女性講師があなた用にオーダーメイドした学習課題から始めます。動画で学ぶオンライン教材のため、研修以降も自由に見返せます◎ ▼：研修後は先輩のサポートから挑戦 日次や週次のデータの集計結果の作表や、新規でライセンス契約したSaaSの導入サポートなど、無理のない範囲で実務経験を積んでいけます。 ▼：専門性の高い業務内容へ ★データエンジニア 企業・グループすべてのデータを集約するデータ基盤を構築。 経営指標や営業戦略などのレポートをBIツールでまとめ、 決済、事業戦略に役立てていただく。 ★データサイエンティスト、AIエンジニア クライアントの目標を理解し、データ基盤やBIツールを駆使。 統計学や数学的な観点から仮説立て、課題解決案を顧客に提案していく。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ★BI（ビジネスインテリジェンス）とは 企業に蓄積された膨大なデータを収集して整理し、その結果を可視化する仕組みです。当社では、顧客行動やトレンドなどに基づいた意思決定ができるよう、「Google アナリティクス/Looker」「Salesforce Tableau」「MS Power BI」などを用い、動向や傾向パターンなどを可視化しています。 ★TV視聴アプリの広告視聴データや、ラジオアプリの聴取率データなど、パーソナルデータを細分化したレポートをダッシュボードで構築し、レポーティングしていくデータ運用。 ★保育学生が学校の紹介以外で個別に就職先（園）を自由に見学に行けるよう、各園の特徴やスタイルを集めたポータルサイトのデータ収集基盤とレポーティングツールを構築し、運用。 ★大手物流会社のデータ基盤の再構築と各部門に求められるデータレポーティング提供可能なBIツールを構築し、運用。 ＼こんなプロジェクトがあります／ ★特定の証券会社についてSNSで投稿された口コミデータを収集し、クレンジング、分析、クラスタリングを実施。 トピック分類や少数意見マッチングなどを処理できる基盤を構築。（自然言語処理／LLM） ★大手製造業向けにSNSに投稿されたデータを収集、クレンジングし、レコメンド情報生成アルゴリズムを検討、設計。PoI評判分析や施設検索ロジックを構築。（自然言語処理／LLM） ＼ビッグデータの解析に欠かせない『SAS(※1)』のスペシャリスト集団／ SASはあのアポロ計画にも使用されるほど歴史があり、現在もデータ解析ツールとして全世界で用いられています。当社は国内で数少ないSASのコンサルティングパートナーとして、お客様が抱える未来の市場を予測する事業に強みを持っています。 SAS Institute Japanの第一期コンサルティングパートナーに認定された1995年から、「ビジネスインテリジェンス」と「データマイニング」を強みにお客様を支援してきました。 ★国内のパートナー認定企業はわずか30社程！ 2024年にはデータサイエンティストの育成やイノベーティブな分析プロジェクトに貢献したパートナー企業として、「SAS Partner Award」の中でも「Best Data Science Award」を受賞しています。 ★事業部が異なるため、今回はSASプロジェクトでの採用枠はありませんが、 入社後、スキルに応じて携われるチャンスがあります。 ＜その他受賞歴＞ ◎SAS『2024 Partner Award』にて、「Best Data Science Award」を受賞 ◎2023年度、新規SAS認定資格数No.1(※2) (※1)SAS：ビッグデータの解析に不可欠なシステム。提供している会社名もSASです。（アメリカ発、企業の経営課題解決を支援するアナリティクス・ソフトウェアとサービスのリーディングカンパニー） (※2)SAS社プレスリリース「SAS、2024 Partner Award受賞企業を発表」より <注目ポイント1> 【開発からデータ解析まで】総合的に強みをもつ会社へ成長中！ ★将来は… 中小企業もデータ活用がしやすいよう、クラウドによるデータソリューションを強化中。SalesforceやERPも取り入れながら、より多くのお客様へデータ活用の価値を届けていきます！ ◆データサイエンティスト協会 ⇒企画委員会所属 ◆電気通信大学 ⇒データアントレプレナーフェロープログラムに参画 非常勤講師としてデータサイエンティスト特論を担当 ◆東京科学大学（旧・東京医科歯科大学） ⇒客員教員として自然言語処理の講義を担当 <注目ポイント2> 【長期キャリアへ】ワークライフバランスも、スキルアップも◎ 《働きやすい職場へ》 ★残業月平均10時間（※） ★平均有給取得日数：10.5日（※） ★男性の育児休暇実績あり（※） ★フレックス制 ★一部リモートワーク可能 ★フリーデスクで、バーラウンジもあるオフィス (※)2023年度実績 《スキルアップを支援！》 ★アナリストやデータ活用のエキスパートから直接スキルを学べる ★資格取得による報奨金あり ★社内で統計の勉強会や技術講習会あり 【入社後の成長サポート】 ★3ヶ月の研修からスタート！ これまで7〜8割の社員がIT未経験で入社し、研修を受けて市場価値の高いエンジニアとして活躍しています。 《カリキュラム内容》 キヤノン出身の専任講師がオリジナルのテキストや問題集を使って、基礎知識から実践的な内容までお教えします。苦手な箇所は個別で補修も行っています。 《研修後》 先輩後輩制をとっており、安心のチーム環境で少しずつ業務に慣れていけます。 ★研修中から資格取得を支援！ SAS認定資格、Salesforce認定資格などの取得を目指せます。半年後には、国家資格である「情報セキュリティマネジメント試験」が取得できるレベルへの成長も可能です！

取引先企業のプロジェクトで、開発エンジニアとして活躍いただきます。 情報通信業界や保険業界など、業界問わず様々な案件に参加が可能です！ ▼エンジニアデビューの流れ ━━━━━━━━━━━━━━ 【STEP1｜最大3か月の研修】 ビジネスマナーに加えて、Java、Linuxなどの 汎用性の高い技術から習得していきます。 【STEP2｜3か月目からプロジェクトに配属】 あなたの希望やスキルをもとに、 代表や営業が一緒にプロジェクトを選びます。 いきなりプロジェクト配属が不安な方は、 社内システムの改修や自社製品の開発などから始められます！ 【STEP3｜エンジニアデビュー】 実案件でついにエンジニアデビュー！ 先輩や同期がいるプロジェクトにチームで配属するので安心です◎ ▼エンジニア最優先のカルチャー ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「どんなキャリアを歩みたいか」「どんなスキルを身に付けたいか」 など、エンジニア一人ひとりの想いを大事にし、 プロジェクトをアサインする際も最優先にしています。 気兼ねなく、あなたの「～したい」をお伝えくださいね♪ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 ＜9割以上がWeb系やアプリ系の開発案件＞ 受託案件やアプリ系開発も徐々に増えてきており、将来的には受託案件5割が目標。受託で丸ごとプロジェクトを引き受けて、社内で幅広い工程に携われる環境を目指しています。 ★要件定義・設計など上流工程にチャレンジ可能 ★AIを使用した自社製品開発も現在進行中！ 【実際の業務例】 今はまだ意味が理解できなくても大丈夫◎ IT業界について少し学べば、すんなり分かるようになるのでご安心ください！ ■求人レコメンドシステム 概要：求職者のWebでの行動や過去の応募、決定データを元にレコメンドアルゴリズムをPythonにて開発 [期間]2021年10月～現在 [フェーズ]要件定義、基本設計、詳細設計、製造、受入テスト、結合テスト [参画人数]2名 [使用技術]Python、AWS、Lambda+APIGateway、DB(PostgreSQL)、Docker+Kubernetes、Vue.js、Git ■KDDI様AWT基幹システム更改 概要：キャッシュレス決済の情報を管理している基幹システムの更改 [期間]2021年2月～現在 [フェーズ]要件定義、基本設計、詳細設計、受入テスト、結合テスト [参画人数]1名～3名 [使用技術]Java 、JSP、JavaScript、SpringBoot、Tomcat、Spring、Struts、MySQL、Oracle、SQL Server、 Linux 、NonStop、AWS、Git ■小売電気事業者向け電力パッケージ適用・開発 【担当工程】要件定義～運用保守 【期間】2年以上 【言語】Java、JavaScript、JSP、shell script 【OS】Windows10 【DB】PostgresSQL 【F/W、Libraryツール等】Strut2、Mybatis、SVN、TeraTerm 【働き方】リモート ■某信用金庫渉外支援 【担当工程】基本設計～結合テスト 【規模】全体7名（当社チーム2名） 【期間】1年半 【言語】Java、TypeScript、JavaScript、HTML、CSS 【OS】Windows7、Windows10 【DB】SQLserver 【F/W、Libraryツール等】e-cando、Eclipse、VisualStudio、ManagementStudio、WinMerge、サクラエディタ 【働き方】出社 <注目ポイント1> ▼常にアップデートする独自の研修プログラム 【1ヶ月目】 ・Javaの基本文法／オブジェクト指向／Gitの使い方 ・フレームワーク（Spring等）の概要と簡単な実装 ・SQLやデータベース基礎の学習 【2ヶ月目】 ・研修用課題システムを使った実践開発（チーム形式） ・Gitブランチ運用／コーディング規約の理解 ・SQLやデータベースの操作 ・詳細設計・製造・単体テスト・結合テスト・障害調査などの開発工程を一通り体験 【3ヶ月目】（応用課題） ・実際の現場を想定した多人数開発のシミュレーション ・REST APIのテスト方法やJunitの仕様書作成 ・最終課題のレビューやフィードバック面談あり ★最新の技術やトレンドを取り入れて、常にアップデートをしています。 ★開発メインの研修で、業務のイメージがしやすく独り立ち後も安心です。 <注目ポイント2> ▼磨く技術・描くキャリアなど、エンジニアの希望が最優先 プロジェクトを決める際は、必ず代表や営業がエンジニアの希望をヒアリング。習得したい技術、携わりたいフェーズ、理想の働き方まで、遠慮なくご相談くださいね◎ また2ヶ月に1度の定例面談では、日常のちょっとした悩みからキャリアプランまで、なんでも話し合える機会を設けています。「年次を重ねたからマネジメントを任せる」「人が足りないから運用保守を任せる」といったキャリアの押し付けは一切なし！あなたの理想のエンジニア像に向け、最短距離で到達できるように一緒にキャリアパスを考えていきます。 【入社後の成長サポート】 ◆実際の現場でのOJT ◆社内勉強会 ◆外部研修の受講料支援 ◆資格取得奨励金 ◆参考書籍の購入費用補助　など

「ITエンジニア」だけがIT業界の仕事ではありません。 業界未経験でもシステムのアフターフォローや ヘルプデスクといった「サポート」のポジションで スタートして経験を積んでいく方が多数なんです！ 今回は未経験でも安心してスタートできるよう、 下記のような業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ＊電話、メール、チャット、対面でのお問い合わせ対応 ＊IT機器購入手配、アカウント管理 ＊キッティング業務（セットアップ業務など） ＊不具合検証・IT機器点検 ＊社内外資料作成（マニュアルなど） ★始めの1ヶ月でお仕事に慣れていただいた後に、 週2～3日リモートで働くことも可能です♪ ＜社風について＞ 当社ではBBQなどの社内イベントを定期的に開催。 部署を超えた横のつながりを大切にする文化があります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 働きやすさを実感♪ 社員の『声』から生まれた福利厚生多数！ セレクティでは「社員の声」を大切に 制度づくりを行っています！ ★有給休暇は2時間単位で取得可能 ★年に1回のアニバーサリー休暇 ★年3回のSick Leave休暇 など 多くの福利厚生が社員からの提案で誕生しています。 ちなみに「アニバーサリー休暇」は 当初“誕生日限定”でしたが、 誕生日以外にも使いたいという声を反映し、 柔軟に取得できるように制度を変更しました。 資格取得支援制度も充実しており、 ITサポート系や基本情報などの資格取得を バックアップしています。他に仕事に 役立ちそうな資格を見つけたらお気軽にご相談を！ 妥当だと判断したら即、支援対象に追加します。 <注目ポイント2> 成長するIT事業本部であなたも『未来を創る』一員に！ 第2フェーズとも言える段階に入った当社。 これまで培ってきたノウハウを活かして 業界未経験者の育成に力を入れ始めました。 また、IT事業本部では自社製品の開発にも注力。 AI・ロボット関連技術の開発も推進中です。 さらに創業20年となる2030年に向けた 成長戦略としてグローバル展開も視野に入れています。 これまで築いてきた安定基盤があるからこそ、 セレクティは「さらなる事業の成長」に全力で 向き合うことができます。 なお、先ほどもお伝えしましたが、 当社は社員の声を大切にする会社です。 意見やアイデアをどんどん発信し、 あなたにも“会社の成長の後押し”を 手伝っていただきたいと考えています！ 【入社後の成長サポート】 ■入社後に取得可能な資格 ＊プロジェクトマネージャー ＊ITサービスマネージャー ＊情報セキュリティマネジメント ＊基本情報技術者 ＊ITパスポート ＊ORACLE MASTER ＊Oracle Certified Java Programmer ＊AWS認定資格 など

◆未経験からのチャレンジ歓迎♪ ◆すでにJavaでお仕事されてる方の学びなおしも大歓迎！ ◆最大5か月研修でしっかり学べる ◆リモート案件あり！ ◆残業月10ｈ程｜定期的な帰社日ゼロ｜手当充実 ＼前職給与を保証！安心してチャレンジできます！／ 【研修で安心スタート！】 ●外部研修 …Javaを中心にHTML,CSS,AWSについて幅広く触れる＋ビジネスマナー ●社内研修 ▼1か月目：基礎研修 ▼2か月目：個人研修 ▼3か月目：チーム開発演習 実際の現場を疑似体験できる研修を実施！ 安定した給与を貰いながら IT業界にジョブチェンジしたい方大歓迎です！ 【具体的な業務について】 ＜クライアント・業界＞ 金融・保険会社、自動車関連企業、外資製薬会社など 様々な業界のプロジェクトに携わることができます。 ＜フェーズ＞ あなたのできる範囲から担当します。 ＜配属＞ チーム体制で案件に参画していただきます。 経験浅めな方の単独配属はありませんのでご安心ください。 ★転職事例★ ・23歳未経験/元小売業・接客販売業務/3年目/現在2つ目のプロジェクトへ！ ・32歳微経験/金属部品製造業/1年目/官公庁系システムリプレース案件で活躍中！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪携わる案件例≫ ・NRIやSCSK、日立建機などの大手企業システム開発案件 （2次請けながら1次請けのような上流工程経験も可能） ・金融・保険、自動車関連、外資製薬会社など多様な業界のプロジェクト ・官公庁・県警のアプリケーション開発・保守 （実際の入社社員の担当案件例） ■案件名：通信キャリア系基盤システムのマイグレ対応 【技術】：Python、Shell、Linux 【フェーズ】：設計/詳細設計/製造/試験 【やりがい①】：上流工程からテスト工程までの幅広い工程に携われる 【やりがい②】：コミュニケーションスキルが求められるので、社会人としての成長を感じることもできる ■案件名：トレーディングシステムＶｅｒアップ対応 【概要】：金融システムのバージョンアップ対応及び既存システム運用 【技術】：AWS、shell、SQL、Denodo 【フェーズ】：詳細設計、製造、試験、運用・保守　　 【やりがい】：早い段階で大きなスキルアップに繋がる ■案件名：NRI社員代替 【概要】：大手SIer様と一緒に上流工程を固める作業、開発ベンダーとの作業調整 【技術】：生保業務に詳しい 【フェーズ】：要件定義等の上流工程 【体制】：4名チーム（当社から3名参画）大手SIerの方がリーダー 【やりがい】：大手SIer様をサポートしながら、大手SIerの社員として上流工程から携われる。 ■案件名：国家資格管理システム開発 【概要】：省庁系のクラウドWeb業務開発、AWSを活用したサーバ機能 【技術】：Java、AWS 【フェーズ】：基本設計、詳細設計、製造、試験（単体、結合） 【やりがい】：上流工程からテスト工程までの幅広い工程に携われる ≪開発環境≫ ■開発フロー：アジャイル開発、ウォーターフォール開発 ■言語：Java / Python / C# / Ruby / COBOL / TypeScript など ■DB：Oracle / SQLServer / MySQL など ■英語を活用した国際案件も経験可能 <注目ポイント1> ★“ちょっと”頑張ってみる ◆成長支援は会社が全力でサポート 　外部研修や資格取得支援（CCNA/AWS認定試験対策講座など）は 　すべて会社負担で学ぶことができます。 ◆社長から直接アドバイス 　元エンジニアの社長から 　技術やキャリアの悩みにリアルな視点でアドバイスを受けられます。 ◆新しい挑戦をサポート 　「英語を使った案件に挑戦したい」 　「顧客折衝やコンサル業務を経験したい」など 　あなたの「やってみたい」を尊重します。 ◆自己啓発費用補助 　毎月の自己啓発費用補助（書籍購入、学習ツールのサブスク、ジムも可）もあり 　仕事に直接関わらないものでも相談しながらサポートしています。 ただし、スキルアップを強制することはありません。 自分のペースで、自分らしく成長できる環境です。 <注目ポイント2> ★あなたの「願い」が実現できる 「時間外労働が多くて疲れた」「意見が通らない」「子育てと両立したい」 「上司や社長に直談判が出来ない」「方針の転換が多くて大変だった」… 悩みや願いは人それぞれ。 当社では、そんな一人ひとりの「こうできたらいいのに」という ポジティブな想いを何よりも大切にしています。 それは、社員の希望を実現するのが会社の役目だと本気で考えているからです。 ・家庭の事情に合わせた勤務時間の調整 ・社長への直接相談（SlackでいつでもOK） ・現場エンジニアの意見を尊重した意思決定など あなたの「願い」を最大限サポート。 方針が頻繁に変わることもなく、安定した環境で自分らしく働けます。 あなたが描く理想の働き方、ぜひ当社で実現させてください。 私たちはその実現のために全力でバックアップします。 【入社後の成長サポート】 ★未経験でも安心の研修制度（最大5ヶ月の外部研修＋社内研修） 　＋ ★資格取得支援（資格試験合格時の受験費支給） で、スキルアップを完全バックアップ！ 毎月の自己啓発費用補助も活用できるので お得にスキルを伸ばしていけます♪

Q.Vlaboでの具体的な仕事内容は？ A.あなたのスキルに合った案件からスタート！ 未経験の方はサポート業務やテスト業務など、 基礎的な案件から始め、着実にスキルアップできます。 経験を積むごとに、システム開発やアプリ開発など、 より専門的な案件へステップアップ。 基本的にチーム制なので、安心して成長できる環境です！ Q.経歴書をリッチにするとは？ A.業界・フェーズを問わず、豊富な案件があるからこそ 「ずっとテスト案件しかできない…」そんな状況は避け、 あなたの希望を大切にした案件選びを徹底。 最先端案件や大規模案件、上流工程など あなたの経歴を“リッチ”にする案件にアサインします！ Q.スキルアップの流れは？ A.一定のスキルや知識を身に付けたあとは、 自社受託案件に参画し、ベテランエンジニアと一緒に実践スキルを習得。 2〜3年経験を積めば、PHP、Java、AIなどの専門領域にも挑戦するチャンスも！ 資格取得支援もあり、あなたの「なりたい」を応援します。 Q.働き方の自由度は？ A.案件はフルリモートが中心！ 出社が必要でも週1〜2回程度のハイブリッド勤務です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆物流業向け在庫管理クラウドシステム開発 ◆生成AIを活用したFAQ自動応答システム構築支援 ◆建設業向けドローン映像解析プラットフォーム開発 ◆大手小売企業のモバイルアプリリニューアルプロジェクト ◆スマートファクトリー向けIoT制御ダッシュボード開発 ◆観光業向けパーソナライズ予約サイト開発支援 ◆キャッシュレス決済アプリのサーバーサイド開発 ◆大手人材企業のレコメンドエンジン開発支援（機械学習） ◆医療現場向け電子カルテ連携アプリ開発（iOS/Android） ◆概要 業界：製造／流通／金融／官公庁／EC／教育／通信／DX 言語：Java、PHP、Kotlin、Go、Python、Ruby、Swift、Scala、COBOL、Typescript、C# 工程：企画・要件定義／設計／開発／運用・保守 など多数 領域：業務システム開発、オープン・Web系、スマホアプリ開発 ◆案件例①：学習管理プラットフォーム開発 開発：教育系SaaSのWebアプリケーション新規開発 業務内容：要件定義から設計・開発・テスト、運用まで一貫して担当 言語：TypeScript/Node.js/Python フレームワーク：Next.js/Express/Django 担当フェーズ：要件定義～リリース後運用 組織構成：PL1名、フロントエンド2名、バックエンド2名 開発スタイル：アジャイル（2週間スプリント） ◆案件例②：大手ECサイト リプレイスプロジェクト 開発：既存Webサービスのリプレイス（サーバーサイド中心） 業務内容：基本設計〜結合テスト、API設計・実装 言語：Java/SQL フレームワーク：Spring Boot 担当フェーズ：基本設計～結合テスト 組織構成：10名チーム（PM、SE、PG） 開発スタイル：ウォーターフォール（一部アジャイル） ◆案件例③：スマート工場向けIoT制御システム 開発：製造業向けセンサー連動管理アプリ 業務内容：データ取得、表示、異常検知処理の実装 言語：C#/JavaScript フレームワーク：.NET Core/Vue.js 担当フェーズ：詳細設計〜製造・単体テスト 組織構成：SE3名＋PG4名（客先常駐） 開発スタイル：ウォーターフォール ◆案件例④：AIチャットボット開発支援 開発：自然言語処理エンジンを活用した社内FAQ自動応答システム 業務内容：AIモデル連携、UI改修、ログ分析機能追加 言語：Python/JavaScript フレームワーク：Flask/React 担当フェーズ：詳細設計～実装・テスト 組織構成：3〜5名（リモート中心） 開発スタイル：アジャイル（週1レビュー） <注目ポイント1> IT業界やSESに精通したメンバ—があなたをフォローします！ 当社では、10年近くSES業界で活躍してきたベテラン営業の中村と、SES事業立ち上げの経験を持つ事業責任者・加藤を中心に、あなたのキャリアを徹底サポート。単なる案件紹介だけでなく、定期的な1on1を通じて技術的な悩みやキャリアプランを一緒に考えます。受託開発も手がける当社だからこそ提供できる技術力や、豊富な業界経験を持つ先輩たちの的確なアドバイスで、あなたの市場価値を高める「最強の経歴書」作りをお手伝いします！ <注目ポイント2> 最大90%の高還元の理由とは…！ 当社では最大90%という業界トップクラスの高還元率を導入。これは私たちが別事業で安定した利益を上げているからこそ実現できる強みです。SES事業ではエンジニアの皆さんに可能な限り還元したいという想いから、案件単価に連動した明確な給与テーブルで、スキルや成果が正当に評価される仕組みを構築しています！

Q.Vlaboでの具体的な仕事内容は？ A.あなたのスキルに合った案件からスタート！ 未経験の方はサポート業務やテスト業務など、 基礎的な案件から始め、着実にスキルアップできます。 経験を積むごとに、システム開発やアプリ開発など、 より専門的な案件へステップアップ。 基本的にチーム制なので、安心して成長できる環境です！ Q.経歴書をリッチにするとは？ A.業界・フェーズを問わず、豊富な案件があるからこそ 「ずっとテスト案件しかできない…」そんな状況は避け、 あなたの希望を大切にした案件選びを徹底。 最先端案件や大規模案件、上流工程など あなたの経歴を“リッチ”にする案件にアサインします！ Q.スキルアップの流れは？ A.一定のスキルや知識を身に付けたあとは、 自社受託案件に参画し、ベテランエンジニアと一緒に実践スキルを習得。 2〜3年経験を積めば、PHP、Java、AIなどの専門領域にも挑戦するチャンスも！ 資格取得支援もあり、あなたの「なりたい」を応援します。 Q.働き方の自由度は？ A.案件はリモートが中心！ 出社が必要でも週1〜2回程度のハイブリッド勤務です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆多店舗展開企業向け売上管理クラウドサービスの設計・構築 ◆ビッグデータを活用したレコメンドエンジンの開発支援 ◆ウェアラブル端末と連携するフィットネスアプリのネイティブ開発 ◆スマートフォンのGPSと連動した行動解析システム開発 ◆AI・DX人材向けオンライン学習プラットフォームの新機能開発 ◆大手ECサイトの予約・決済Webサービスのフルリニューアル ◆大手旅行サービス企業の顧客管理システム（サーバーサイド）開発 ◆生成AIを活用した社内ドキュメント自動整理ツール開発 ◆案件例①：スマートロッカー遠隔管理システム開発 開発：スマートロッカーのWeb管理・遠隔制御システム 業務内容：Webアプリ設計・開発、API設計、デバイス通信制御 言語：JavaScript（TypeScript）／Python フレームワーク：React／FastAPI 担当フェーズ：要件定義～設計・実装・テスト 組織構成：PM1名、フロントエンド2名、バックエンド2名 開発スタイル：アジャイル（2週間スプリント、Slack＋GitHub） ◆案件例②：AI人材育成プラットフォーム開発支援 開発：AIスキル習得向けオンライン教育サービス 業務内容：機能追加、パフォーマンス改善、データ連携基盤の開発 言語：Python／JavaScript フレームワーク：Django／Vue.js 担当フェーズ：基本設計～詳細設計・開発・テスト 組織構成：全体8名（PdM、ディレクター、エンジニア5名、QA） 開発スタイル：スクラム開発（週次ミーティング・コードレビューあり） ◆案件例③：大手EC予約サービスのWeb刷新プロジェクト 開発：ECサイトの予約・検索機能のフルリニューアル 業務内容：フロント/バックエンド両面の設計・開発・API連携 言語：Java／TypeScript フレームワーク：Spring Boot／Next.js 担当フェーズ：要件定義～開発・テスト・運用保守 組織構成：10名（PM、SE、PG、インフラ） 開発スタイル：ウォーターフォール（一部アジャイル対応） ◆案件例④：IoT×スマートホーム制御アプリ開発 開発：家電制御・モニタリング連携アプリ 業務内容：スマホアプリの機能開発、Bluetooth通信連携、UI設計 言語：Kotlin／Swift／JavaScript フレームワーク：React Native／Firebase 担当フェーズ：要件定義～UI実装・デバイス検証 組織構成：4名（モバイル2、バックエンド1、QA1） 開発スタイル：アジャイル（チケット制、Notion＋Slack） <注目ポイント1> IT業界やSESに精通したメンバ—があなたをフォローします！ 当社では、10年近くSES業界で活躍してきたベテラン営業の中村と、 SES事業立ち上げの経験を持つ事業責任者・加藤を中心に、あなたのキャリアを徹底サポート。 単なる案件紹介だけでなく、定期的な1on1を通じて技術的な悩みやキャリアプランを一緒に考えます。 受託開発も手がける当社だからこそ提供できる技術力や、 豊富な業界経験を持つ先輩たちの的確なアドバイスで、 あなたの市場価値を高める「最強の経歴書」作りをお手伝いします！ <注目ポイント2> ランチ・マッサージ代補助等、社員の声から制度が次々と誕生！ 社員の声から生まれた、ちょっと嬉しい制度がたくさん！ ◎リモートワークが8割！リモート費用負担制度も完備♪ 　通信費・機器購入費用を補助。リモート以外の勤務時は光熱費にも充当OK！ ◎ランチ代・マッサージ費用を会社が負担！ ◎安心して働ける環境づくり 　待機中の給与保証／入社支度金10万円／チーム参画手当もご用意

新たな人材を求めるクライアント企業の求人ニーズにマッチする候補者をスカウトし、当社人材コンサルタントとのキャリア面談を設定します。人材紹介業務をスムーズに進行できるよう、サポート役としてご活躍いただけます。 【職務詳細】 ■クライアント企業の求人ニーズを人材コンサルタントにヒアリング（日本語・英語） ■候補者のリサーチ（日本語・英語） ■候補者のスカウト（日本語） ■候補者と人材コンサルタントのキャリア面談日程調整（日本語） ■電話、メールによる候補者へのフォローアップ（日本語） ■新入社員育成 ■インターン生のシフト管理・タスク管理・インボイス管理・人事評価 ■求人サイトからの応募者対応 【思いやりが成功のカギに】 候補者とはメールでのやり取りがメインとなるため、相手を思いやる言葉選びや、ミスコミュニケーションを生まない、きめ細かな配慮が求められます。あなたと候補者の信頼関係が、その方の理想のキャリアを実現するきっかけとなり、人材コンサルタントからの転職支援、クライアント企業との最適なマッチングに繋がります。 <注目ポイント1> 個人の頑張りを評価し、継続的にスキルアップできる環境 当社の業績評価は個人やチームのパフォーマンスを適正に評価し、仲間の成功を祝い合うスタイル。頑張った分だけしっかり評価される環境です。また、継続的な人材育成にも力を入れており、社員のキャリア形成のサポートも欠かしません。社員の能力・スキルアップや健康維持など、社外でも自己を高めるための努力を支援しています。 このような理由から、モチベーションを高く保ったまま日々の仕事に取り組むことができます。 <注目ポイント2> ベンチャーならではのユニークな職場環境 ≪多様性のあるメンバー≫ 14カ国100名以上のスタッフが在籍しており、そのうち約半数が女性スタッフです。 ≪フルーツや飲み物を支給≫ 休憩室には果物やコーヒー、お茶などを用意。金曜夕方にはアルコールもお出しします！ ≪イベントと休暇の充実≫ 仲間の成功を祝うためのセレブレーションを行ったり、日々の頑張りへの感謝を込めたイベントや休日を設けたりしています。 ≪始業時刻を選べる≫ 一人ひとりの柔軟な働き方を尊重するため、各自のスケジュールに合わせて8時～10時の間で自由に設定できる制度を導入中。 多様性のある働き方を取り入れている当社。今後もより働きやすい環境づくりに注力していきます。

≪設立50年以上の安定企業≫ 「自信がない」「1人だと不安…」 という方にピッタリです！ ◎残業が多く自分の時間が取りづらい ◎チームで仕事をする方が向いている そんな方にピッタリの環境をご紹介！ ◆自信がなくても大丈夫！◆ タイピングやビジネス文章の書き方など 5日～2週間程度の研修を実施。 事務スキルに自信のない方も安心して身につけられます♪ ◆安定企業だから働きやすい◆ ＊残業少なめ（10時間未満） ＊産休取得実績あり（5名取得中） ＊時短勤務7名活用中 ＊2024年度休日実質135日以上（年休120日+平均有給消化15日） ＊服装髪型ネイル自由 配属先は本社以外に、大手化粧品メーカーなども。 安定企業かつ、チーム体制で進めるので 心にもゆとりを持てます♪ 《20～30代活躍中！チームでの事務》★賞与年2回＋充実の福利厚生★残業少なめ（月平均10時間未満）★服装・髪型・ネイル自由(オフィスカジュアル)★年2回の評価面談あり★大手企業の綺麗なオフィス 本社をはじめ、お客様先の業務をサポートする社員を募集します。 チーム業務だから未経験からでも安心。 人と話してきた経験を活かせるお仕事です◎ お客様は大手企業様で、駅チカの綺麗なオフィスです♪ ＼★入社後はそれぞれに合わせた研修を実施★／ ▼1日目 ｜午前中：会社説明、オリエンテーション ｜午後：研修スタート ▼2日目～ ｜個々のスキルに合わせて ｜約5日～2週間程度の研修を実施 ｜チェックシートを用いて一人ひとりに ｜合わせた研修カリキュラムを組んでいます。 「経験はあるけど少し不安…」という方でも 相談しながら進めていけるので安心してくださいね♪ ＼★勤務先によって業務が異なります★／ 【1】本社勤務 データ入力作業やExcelを使用したデータ作成、 データ加工業務など10名のチームで 複数の仕事を回しています！ 【2】大手化粧品メーカー 事務局業務にて電話、メールの問合せ、申請書の記載内容チェック、 各種申請関連業務、Excelデータ作成(月次報告、週次報告作成） 【3】大手生命保険会社 申込書の入力・チェック業務、 不備確認 送付書類の作成など、様々な業務を行っています。 ＼★営業がサポートしてくれるから安心★／ 配属後も、当社の営業担当が 定期的にみなさまをフォローします！ ※上記【2】と【3】については業務習得後、 　テレワークと併用した勤務となる可能性があります ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★充実のサポート体制で事務スキルアップ！ 入社後は本社にて、改めて今までのご経験を 聞かせていただき、丁寧にスキルをチェック。 スキルに合わせて、研修期間や内容をカスタマイズして 独り立ちまでしっかりサポートします！ もちろん、現場に出るようになった後も、 営業やマネージャーがしっかりフォローするのでご安心ください♪ また、資格取得支援制度もご用意！ Excel、ITパスポート、VBAなどの資格について、 合格した際は会社にて試験費用を全額負担します◎ ★ワークライフバランス重視！安心して長く働けます みなさまに長く働いて頂きたいので 極力残業をしないように推奨！ 平均残業時間は月に10時間未満。 プライベートの時間を大切にして、 メリハリをつけながら仕事に取り組んでくださいね♪ 【教育制度について】 ○同期入社の社員との「中途社員研修」 ○マネジメントに興味のある社員との「リーダー研修」 ○PCスキルを伸ばしたい方への「資格取得支援」など チームでお客様先へ配属した際は事務だけで無く、 業務進捗管理・新人への研修など、マネジメントに携わる機会も。 半期毎に評価面談を行い、キャリアの相談にも乗っています。 導入している評価制度をもとに、 経験やスキルに応じてキャリアアップのチャンスもあります◎