〜有資格者の方へ／直行直帰OK／子育て中の社員も多数在籍中で働きやすい環境／訪問エリアは佐賀市内中心／UIターン歓迎〜 ■業務内容： 税理士業務をお任せします。まずは、事務処理などからスタートいただきます。その後は、習熟度に応じて業務をお任せします。 ■業務詳細： ・月次巡回監査 ・決算申告業務 ・新規開業支援 ・クライアントの経営全般の相談 ■業務の特徴： ・佐賀市内を中心に、1日の訪問数は1〜2社程度をお任せします。（遠方への移動はありません） ・相続税の申告を中心に幅広い業務を経験できます。 ・お客様先への直行直帰も可能なため、自分でスケジュールを調整して働くことが可能です。慣れてきたら完全リモートワークもOKです。 ■働く環境： ・子育て中の職員も多く、子供さんの用事や体調等で都合の悪い場合はお互いフォローアップし合って業務を進めています。 ■税理士法人フレアスについて： 税理士法人フレアスでは「クライアント様に話を聞いて、夢を語ってもらう」というスタンスで仕事をしています。私たちは主役ではなく参謀です。主役は社長様や社員であり、私たちはそんな皆様を支える側であるため、どう支えていくかということが一番大事だと考えています。 お客様の声を聞き、それに「応えていきたい！」…そんなマインドで一緒に働ける方を心からお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜実力主義◆1000万円プレーヤー多数の業界トップクラスの高収入◆自由度の高い勤務形態◆支店長として半独立が可能◆退職率1%の働きやすい環境◆勤務地は希望を考慮〜 ■担当業務： 税理士業務全般 （営業活動も積極的に行い、新規案件獲得に自信が付きます。） ■職種の魅力： 【稼げるインセンティブ制度/1000万円プレイヤーも多数】 給与水準は、業界最高峰を自負しています。新規顧客の拡大手当や売上の還元率は業界トップクラス。インセンティブは売上給と新規契約の2種類あり、例えば新規の契約ができた場合には、給料に顧問料の最大９カ月分が加算されます。例えば、月額３万円の契約が新規にできた場合には、最大で27万円の給料が加算されます（２年間に渡って分割支給）。自分の売上に応じて青天井で給料が増えるため、経験を積んで自分の能力を高めつつ、より多くのお客様の力になり、やりがいは抜群！年収1000万円プレイヤーは少なくありません。 【退職率１％/自由な働き方】 年間の退職者は多くても2名程度。フレックス制の導入にも表れているように、スケジューリングは全てお任せいたします。最低限のルールを守っていれば、ワークスタイルに制限はありません。 基本的に業務設計はご自身の裁量に任せる形となるため、リモートは自由です。また１〜３月は繁忙期のもののそれ以外の時期は定時退社もおり平均しても残業時間は20時間程度です。 ■キャリアパス： 将来的には拠点の所長になっていただきたいと考えております。外交的なキャラクターで、内に野心を秘めている方であれば、たとえ実務経験をお持ちでなかったとしても 2年後に新しい拠点を動かしていることは充分にあり得ます。 ■配属部署について： 初任地は東京事務所になります。 ※U・Iターン希望者を歓迎いたします。入社後は東京本部での勤務となり（1〜2年） ますが、その後に全国の各拠点での勤務をお願いしたいと考えています。 「将来、地元に戻りたい」というご希望をお持ちの方は、面接時にご相談下さい。 希望によっては初任地が変更される場合もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜平均年齢34歳で20.30代活躍中！税務顧問から相続支援まで幅広い経験を積める総合型事務所〜 ■ポジションについて： 当法人は全国8拠点にてサービスを展開する総合型税理士法人です。2018年に税理士法人アーリークロスとして開設以来、スピード感をもって事業拡大を進めてきました。現在ではスタッフ数150名超、グループ会社に社労士法人やウェブ制作会社も有する体制となり、創業からIPO、事業承継、M&A、相続、労務やウェブ戦略まで、お客様の多様なニーズにお応えできる体制となりました。 その中で「税務コンサルタント」は、税務顧問を中心にクライアントを直接ご支援する当社の中核となるポジションです。ご経験やご希望、適性によっては相続やM&Aの経験も積める環境です。 ■配属部署： 税務コンサルティング部 ・約40名が在籍しています。 ・20代と30代が部全体の80％以上 ・男女比は8:2（近年、女性スタッフも増加中） ■主な仕事内容： 下記のうちご経験や適性、ご希望を踏まえて下記のような業務の中からいずれかを担当していただきます。 ご希望があれば業務を横断して携わることも可能です。 （例：税務顧問に加えて、個人資産税を兼務する等） ◇税務顧問業務 ・税務相談 ・経理のチェックや税務申告書の作成 ・税務や財務の提案、サポート ・MFクラウド会計やfreeeの導入支援　など ◇個人資産税業務 ・相続税、贈与税申告のフロント対応 ・相続税シミュレーション ・生前対策の立案　など ◇その他ソリューション提案業務 ・M&A支援 ・IPO支援　など ■魅力ポイント： ◇分業制でクライアントワークに集中できる環境 記帳代行や申告書・届出の作成などの内勤業務は「税務オペレーション部」という別の部署が担当しています。そのため、クライアントとのコミュニケーションや付加価値サービスの提案、新規開拓等に集中できる環境です。 ◇明確な人事制度でキャリアアップ 半期ごとの目標達成度合いによる「評価制度」と能力やリーダーシップ等によって等級が決まる「等級制度」があり、着実に昇給やキャリアアップが可能です。税務コンサルティング部はグループの中でもとりわけ上司が部下の成長を支援しようという風土にあり、毎期新たな管理職が誕生しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜福岡事務所立ち上げメンバー募集／リーダー候補として裁量大きく活躍〜 ●設立から10年足らずでクライアントは800社超え ●記帳代行・決算業務・申告書作成など会計業務全般を担当 ●10名規模の課を任されるリーダー候補／街の会計事務所所長並みの権限 ●年休125日／フレックス制／男性育休取得実績ありで就業環境◎ 会計・税務、会社設立、融資相談、助成金相談など会社経営をサポートする各種サービスをワンストップで提供する当事務所の、福岡事務所の立ち上げ・会計（リーダー候補）をお任せいたします ■職務内容： ・記帳代行、記帳処理 ・決算業務 ・会計データ入力 ・各種申告書作成業務 ・コンサルティング ※上記基本業務以外についても、挑戦したい分野には主体的にチャレンジしていただきたいと思っております。また、リーダーとしてゆくゆくは1つの課をお任せしたいと思っております。課は10名程の人数で構成されており、いわゆる街の会計事務所の所長と同じくらいの権限を想定しています。 ＜チャレンジ事例＞ ・コンサルティング業務 経営者との月次MTGで課題を抽出し、ソリューションを提供します。 (資金繰りに課題があるときは融資での資金調達サービスを、経営者が振込業務で時間をとられているときは、経理アウトソースを提供します。) また、バックオフィス業務だけでなく、当社グループ企業により、人材紹介や広報PR、ときには経営者、従業員の健康までもサポートします。 ■業務で使用する主なツール： ・MFクラウド会計 ・達人 ・チャットワーク、Slack、messenger、Zoom ■セブンリッチについて： 2011年にスタートアップ・ベンチャー向け会計事務所としてスタートし、紹介のみで約800社の支援を行ってきました。多くのお客様の支援を行う中で、「お客様の数だけビジネスモデルがある」ということ、「ビジネスモデルや事業のフェーズによって、必要とされる支援や機能は異なること」に気づきました。時には「資金」を、時には「ヒト」を、時には「仲間の健康」を。スタートアップ・ベンチャーに必要とされるさまざまな機能を揃えていったことで、セブンリッチはベンチャー・スタートアップの成長に必要なあらゆる機能を提供するインキュベーション組織となりました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業20h／科目合格者・有資格者歓迎／高度税務に挑戦しスキルアップが目指せる／最寄り駅より徒歩5分以内／税理士試験前の配慮あり／幅広い業務に携われる環境〜 ■業務概要： 当法人では、帳簿チェックや申告書作成にとどまらず、月次巡回監査や経営アドバイスを通じて、経営者のパートナーとして企業の成長を支援しています。相続・事業承継といった資産税分野にも力を入れており、幅広い業務に携われる環境です。 ■業務詳細： （1）月次巡回監査 ・顧問先を訪問し、帳簿内容のチェック・月次決算のサポート ・経営状況の分析と改善提案 （2）税務申告書の作成 ・法人税・所得税・消費税などの各種申告書作成 ・税務リスクの最小化、法改正への対応 （3）税務相談対応 ・日常的な税務相談、相続・贈与税の対応 ・税務調査のサポート （4）経営サポート ・経営戦略や資金繰り、節税対策の提案 ■ポジションの魅力： ・高度税務にも挑戦可能です。グループ通算制度、組織再編、税務DD、事業承継など、専門性の高い業務にもチャレンジできます。 ・様々な顧客とお取引があるため、上場企業の対応もできます。 ・8月より新規プロジェクトが発足するため、スキルと希望に合わせて参画いただくこともできます。 ■組織構成： ・社員28名で6名程のチームに分かれています。 ■就業環境： ・残業時間：20h　※繁忙期変動あり ■当社について： 税務・会計業務に加え、経営支援や相続・事業承継など幅広いコンサルティングを提供する税理士法人です。 TKCの最新システムを活用し、正確で効率的なサービスを実現。お客様のパートナーとして、課題解決と持続的な成長をサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆創業支援特化でスキルアップ／景気に左右されにくいビジネスモデル／クラウド会計に強み／多様なキャリアパス◇◆ ■業務内容 スタートアップ等、創業期の企業様に対して最適な決算対策をご提案している当社にて、顧客の税務観点から節税/資金調達計画等のサポートをしていただきます。 ＜具体的には＞ ・巡回監査／月次年次決算作成／各種申告書作成／記帳代行　 ・会社設立相談／創業融資等の資金調達など ※原則として据え置き型のPCを使用し、自宅に仕事を持ち帰ることはありません。 ※ご入社から1年程度で30-40社を担当いただく想定です。 ※使用ソフトはfreee・弥生会計・MFクラウドとなります。 ※新宿、銀座、横浜にオフィスを構えており配属先は内定時に決定いたします。 ■キャリアパス チームリーダーなどご志向性や適性を見つつ若手も積極的に登用しています。(最速1年でチームリーダーになった方もいます)その後オフィスリーダー、支店長にキャリアアップが可能です。 新しく事業部門が立ち上がる際の主担当へのキャリアチェンジなど豊富なキャリアパスがございます。 ■ポジション魅力 創業支援に特化したビジネス領域で活動しており、顧客と共に成長できる環境が整っています。顧客企業様と共に歩むことで自らの成長が顧客を支えている実感を得ることができます。 また当社の事業は景気に左右されにくい特性を持ち、多種多様な業種の顧客を潤沢に獲得しています。事業の安定性も高く自身の希望やキャリアに応じた業務を行えます。 ■働き方 月残業20時間程度で、繁忙期（12月〜1月および3月〜5月）は40時間程度です。 月8回まで8〜17時／10〜19時で選べる「勤務時間変更制度」を導入。 有休消化率100%を推進中です。 ■1年の主な流れ 1月：法定調書作成/給与支払報告書の提出/償却資産税・住民税申告納付/源泉所得税納付期限（特例） 2-3月：確定申告 5月：3月決済クライアントの申告期限 7月：源泉所得税納付期限（特例） 8月：税理士試験 11-12月：年末調整 ※雇用形態について ご経験の浅い方は契約社員としての採用可能性がございます。正社員登用が前提であり当社側から契約を止めさせていただいた事例は過去ございませんので、ご安心ください。

急成長を続けている当事務所で、税理士業務をお任せします。 2020年にYouTubeチャンネルを開設しました！ 代表の人柄をはじめ、事務所や従業員の紹介まで幅広く発信していますので、ぜひ当事務所を知っていただければと思います。 『新宿の会計士税理士!甲田拓也の「甲田チャンネル」』 https://www.youtube.com/channel/UCQZRIBq-x2_gtpYDMzcV4qQ/featured また、インスタもやっていますのでぜひご覧ください！ https://www.instagram.com/koda_cpa/ 【業務詳細】 申告書作成、巡回監査、税務・経営コンサルタント業務等 【採用背景】 当事務所は設立から順調に売り上げを伸ばしており、 2022年夏より新宿野村ビル23階への移転をしました。税理士などのプロフェッショナルを増員していくため今回募集をしております。 【組織構成】 年齢層： 事務所の平均年齢は32歳程度。20歳から45歳までで構成されています。 30前後が一番多いです。 男女比： 8対10。女性の方が若干多いです。 【特徴・魅力】 働きやすい職場環境： クレドに従った和気あいあいとしたよい雰囲気の職場環境であり、 LINE、チャットワーク、Slack等のSNSで活発にコミュニケーションを取っています。 残業も繁忙期で20時間程度、それ以外はほとんどありません 高い成長性： 2020年、2021年は船井総研様より売上高成長率大賞の表彰を受け、 また2023年は事務所の売上をわずか一年で6,000万円超増やすなど、高い成長性に自信があります。 昇給率は間違いなく高い事務所です。 やりがいのある業務： インターネット上の知名度や評価、 シェアNo.1のクラウド会計ソフトを展開するfreee様より4つ星の認定を受けているなど、 名のある会計事務所でやりがいを持って働くことができます 変更の範囲：会社の定める業務

【税務・会計・コンサルティング業務と幅広く展開！徳島が誇るマスエージェントグループ】〜多数の外部ブレーンとの連携で情報量・質共に充実〜 税務業務、会計業務、コンサルティング業務を展開する当法人において、税理士としてご活躍いただきます。 ■採用背景： 既存のお客様や取引先銀行からのご紹介を多くいただいており、受注増加のためのご採用となります。 ■業務内容： ・担当顧問先（約10先）の税務、財務等の相談 ・全社における税務申告書類のチェック及び社員の税務に対する助言 ・経営計画策定、リスクマネジメント、事業承継等のコンサルティング ・相続税申告・相続対策指導等 ・若手スタッフの指導、育成 ■職務の特徴： ・経験を積み多くの顧問先を担当するようになれば、報酬は十分期待できます（年収800万円〜）。 ・お客様の希望に沿った制度のご案内や最善手法の提示を行い、事務的なお付き合いではなくご提案まで行うためやりがいを持てるお仕事です。 ・創業30年余で培われた多くの人脈とノウハウがあり、多数の外部ブレーンとも提携し情報の量・質とも充実しています。 ・セミナー参加や、外部研修についても参加を推奨している環境。会社負担にて研修を受講可能です。 ・総合経営サポートグループとして、成長を続けており、税理士以外の職種についても、働きがいのある職場です。 ■当グループの特徴： 税理士法人マスエージェントを中心としたマスエージェントグループは、1985年4月に徳島に開業以来、総合経営サポートグループとして成長を続けて参りました。税理士8名とスタッフ約100名、また多数の外部ブレーンとの連携により、税務会計から資金調達、人事労務、幹部教育、事業承継その他あらゆる経営の悩みに適切なアンサーを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど幅広い業務をお任せします。 ■具体的には・・・ ・月次監査・決算 ・確定申告・年末調整 ・税務相談 ・資金改善支援 ・経理事務改善 ・業種別計数管理支援 ・自社株式相続対策 ・新規開業・創業支援 ・M&A支援 ・外部監査 ・会計コンサルティング業務 ■使用ソフト 勘定奉行、弥生会計 、財務応援 、会計王 ■クライアント 個人事業主〜中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーが きっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ※経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 ※基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ※巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ※グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど幅広い業務をお任せします。 ■詳細 ・月次監査・決算 ・確定申告・年末調整 ・税務相談 ・資金改善支援 ・経理事務改善 ・業種別計数管理支援 ・自社株式相続対策 ・新規開業・創業支援 ・M&A支援 ・外部監査 ・会計コンサルティング業務 など ■使用ソフト 勘定奉行、弥生会計 、財務応援 、会計王 ■クライアント 個人事業主〜中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーが きっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ※先輩スタッフ指導のもと、経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 ※基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ※巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ※グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■腰を据えて長く働ける場を求めている方におすすめ◎／社員を大切にし、教育や引継ぎ体制・就業規則を整える優良税理士法人です／依頼増加中／入社後は丁寧なサポートあり■□ ■業務内容： 年々顧問先が増加している優良税理士法人で一連の業務をお任せしていきます。経験の有無にかかわらず、まずは先輩所員と同行し不明点は教えてもらいながら一緒に業務に携わっていただきます。ゆくゆくは独り立ちし、ご自分で担当を持ちながら下記業務に携わっていただきます。 ■具体的には： ◇仕訳入力~月次決算 ◇年次決算 ◇税務申告書作成 ◇年末調整 ◇確定申告 ◇顧問先への訪問 ※車の運転が必須となります。 ■キャリアについて： 段階を踏んでゆくゆくはM&Aや事業承継などキャリアステップもできる環境です。 ■ポジションの魅力： ◇最初から業務を丸投げするといったことはなく、例え経験者であっても最初は先輩がきちんとついてダブルチェックを行うなど丁寧に対応して下さいます。 ◇代表は名著も多数、ラジオ出演や金融機関を中心とした自社株対策や相続対策関連の講演活動も積極的に（年間に数十回）行っています。そのため顧客は増加を続けています。 ◇ご自身の裁量でお休みや、残業についてもコントロールしていただけます。 ◇トップの方々が常に社員の働きやすい環境をしっかり考えているからこそ、腰を据えて末永く就業いただける環境です。 ■部署構成： ◇人員構成…所長ー有資格者5名ー税務（法人）部門：17名（パート2名・派遣社員1名）／他相続部門・総務部門有（男女比3：7） ◇部署社員平均年齢…20代から40代まで幅広い世代が活躍されています。 ■職場雰囲気： ◇明るい雰囲気で堅苦しくなく働きやすい職場です。相談、連絡のしやすい環境であり、お互い助け合いながら業務を進めていくことが可能です。 ◇女性も多く在籍しております。人間関係は非常に良く、オンとオフのメリハリをつけて皆さん真面目に就業しております。 ◇綺麗で清潔感のあるオフィスです。 ■働く環境： ◇残業10〜20時間とメリハリのある働き方が可能です。残業時間は０時間の方もおり、個人の裁量にお任せしています。事務所の方針として残業はさせたくないという思いで動いております。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集の背景： 設立30年以上の実績から近年顧客ニーズが増えており、当事務所の事業規模拡大に向けて、チームを牽引していただける中核人物の増員のための募集です。 ■業務内容： 顧問契約を結んだ企業に対して、税務申告に関するトータルサポート業務を行う当事務所にて、経験に応じてチームリーダー又はスタッフとしてチームメンバーへの指示出しや業務管理をお任せします。 ■業務詳細： ・月次巡回監査、決算、申告 ・中小企業の支援に向けた助言ツールの開発 ・業務改善に向けた経営企画策定 ・モニタリング・相続に関する相談および相続税の申告業務　等 ※業務の都合上、顧問先に出向くこともあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務のやりがい： 有資格者としてチームメンバーの税務上、会計上の質問などに対応していただきます。 お客様の経営状況分析などのコンサルティングを通じて経営安定化に向けて、伴走して業務を進めていきます。 ■組織構成： 従業員数40名 税理士5名、社会保険労務士1名、行政書士有資格者1名、宅地建物取引士1名が所属しています。 5名〜10名程度のチーム制で顧客を担当。（1チームあたり、約100社強を担当。） 4チームあり、各チームで顧客を担当しているため、チーム間でのコミュニケーションを大切にしております。 変更の範囲：本文参照

税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど幅広い業務をお任せします。 ■詳細 ・月次監査・決算 ・確定申告・年末調整 ・税務相談 ・資金改善支援 ・経理事務改善 ・業種別計数管理支援 ・自社株式相続対策 ・新規開業・創業支援 ・M&A支援 ・外部監査 ・会計コンサルティング業務 など ■使用ソフト 勘定奉行、弥生会計 、財務応援 、会計王 ■クライアント 個人事業主〜中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーが きっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 【変更の範囲】当社業務全般 ※経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 ※基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ※巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ※グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜税務顧問から相続支援まで幅広い経験を積める総合型事務所／平均年齢34歳で活気ある職場〜 ■ポジションについて： 当法人は全国8拠点にてサービスを展開する総合型税理士法人です。2018年に税理士法人アーリークロスとして開設以来、スピード感をもって事業拡大を進めてきました。現在ではスタッフ数150名超、グループ会社に社労士法人やウェブ制作会社も有する体制となり、創業からIPO、事業承継、M&A、相続、労務やウェブ戦略まで、お客様の多様なニーズにお応えできる体制となりました。 その中で「税務コンサルタント」は、税務顧問を中心にクライアントを直接ご支援する当社の中核となるポジションです。ご経験やご希望、適性によっては相続やM&Aの経験も積める環境です。 ■配属部署： 税務コンサルティング部 ・約40名が在籍しています。 ・20代と30代が部全体の80％以上 ・男女比は8:2（近年、女性スタッフも増加中） ■主な仕事内容： 下記のうちご経験や適性、ご希望を踏まえて下記のような業務の中からいずれかを担当していただきます。 ご希望があれば業務を横断して携わることも可能です。 （例：税務顧問に加えて、個人資産税を兼務する等）。 ◇税務顧問業務 ・税務相談 ・経理のチェックや税務申告書の作成 ・税務や財務の提案、サポート ・MFクラウド会計やfreeeの導入支援　など ◇個人資産税業務 ・相続税、贈与税申告のフロント対応 ・相続税シミュレーション ・生前対策の立案　など ◇その他ソリューション提案業務 ・M&A支援 ・IPO支援　など ■魅力ポイント： ◇分業制でクライアントワークに集中できる環境 記帳代行や申告書・届出の作成などの内勤業務は「税務オペレーション部」という別の部署が担当しています。そのため、クライアントとのコミュニケーションや付加価値サービスの提案、新規開拓等に集中できる環境です。 ◇明確な人事制度でキャリアアップ 半期ごとの目標達成度合いによる「評価制度」と能力やリーダーシップ等によって等級が決まる「等級制度」があり、着実に昇給やキャリアアップが可能です。税務コンサルティング部はグループの中でもとりわけ上司が部下の成長を支援しようという風土にあり、毎期新たな管理職が誕生しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜税理士として組織を率いる経験をしたい方・待遇を向上させたい方必見！／業績に応じたボーナスで中国地方の税理士事務所トップレベルの待遇も可能〜 ■業務内容： 周南近辺を中心とした80社前後の法人・個人顧客を持っている周南事務所の、所長として業務をお任せします。 ■業務の流れ： 事務所の顔として、顧客周りの対応をお願いします。 まずは顧客の引き継ぎを代表から行い、顧客のミロクシステムからTKCへの移行、アナログからTKCへの移行を担います。 ■1ヶ月で行う業務一例： ・申告月企業のレビュー ・月次決算レビュー ・月次報告（20社程度） ・システム移行の提案 ■サービス内容： ◇創業の相談・支援 ◇税務・会計・決算に関する業務 ◇税務申告書への書面添付 ◇自計化システムの導入支援 ◇経営計画の策定支援 ◇資産譲渡・贈与・相続の事前対策と納税申告書の作成 ◇事業承継対策 ◇税務調査の立会い ◇保険指導 ◇経営相談等 ■組織構成： 周南事務所／8名 経験年数が最低でも15年以上の女性が多く活躍しています。全員が顧客企業との接点を持っており、豊富な経験を持っているので、所長としてご入社さされた方と連携しながら、スムーズな顧客対応が可能な体制が整っています。 ■キャリアパス： 事務所長として周南の地でVariousの看板の元、複数の交友関係や、有力者との繋がりを構築した上で仕事をする醍醐味もあります。 ■Various Groupの特徴： ・システム化を推進している事務所ですので、それに準拠する形でどんどん顧客企業への推進をスピード感を持って対応できるのが特徴です。他システムとの自動連携実績が多数あり、複雑な仕分け連携の設定ができることが強みです。 ・地方の税理士事務所でありつつ、34歳である吉田代表の新進気鋭な考え方によってメンバーのやりたいこと・新しい提案も積極的に一緒に行っていける組織風土が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要/詳細： 税理士事務所でのスタッフ業務をお任せします。担当する顧客様の巡回業務や、それにまつわる資料作成などの事務業務をご担当いただきます。 ■業務概要/詳細： 既存法人顧客を訪問し、お悩み相談を受けコンサルティングやアドバイスを行います。案件の内容に応じて、税理士にお繋ぎし顧客様のニーズに対応していきます。 【具体的な業務内容】 ・月次訪問による会計チェック ・記帳指導、記帳代行 ・決算業務 ・申告書の資料作成 ・相続税申告の資料作成補佐 会計ソフト：TKC、弥生会計、勘定奉行 【案件の一例】 会計税務、M&Aを含めた組織再編、上場会社関連の連結会計、国際税務、相続 ■主な担当顧客： 顧客様はメーカー、商社、医療等様々であり、千葉市を中心とした約200社となっています。1人あたり10〜20社程を担当していただきます。 ■勤務環境/就業環境の魅力：　 税理士3名、スタッフ担当15名となっています。20〜30代の従業員が6割であり、40〜50代のベテラン層も長きにわたりご活躍されています。 入社後は先輩同行から各案件の特長や業務の進め方を学んでもらい、徐々に独り立ちに向かっていただきます。 また、東京事務所、北陸事務所とは常時テレビ会議システムで繋がっており、リアルタイムでコミュニケーションが取れる環境となっています。営業活動時であってもその場で税理士へ相談ができるので、お客様対応をスムーズに行うことができます。社労士事務所や司法書士事務所とも提携しているため、顧客様のニーズに幅広くお応えできる体制が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 税理士として、法人・個人の相続含めて多様な分野にご対応いただきます。 メインとしては法人企業を担当いただきますが、社長の確定申告やご紹介いただいた個人の確定申告をご対応いただくこともございます。 担当顧客は中小企業が多く、法人では15社程度をご担当いただき、毎月1，2件決算があります。 ■同社について： ＜お客様第一主義の会計事務所＞ 顧客様先と共に考えていくことを喜びとし、経営発展のために最善を尽くします。地域密着型で、些細なことでも気軽にご相談に乗れる体制です。当会計事務所の最大の使命は企業の健全経営および繁栄のためのお手伝いをすることです。 変更の範囲：会社の定める業務

■ポジションについて： 当法人は全国8拠点にてサービスを展開する総合型税理士法人です。2018年に税理士法人アーリークロスとして開設以来、スピード感をもって事業拡大を進めてきました。現在ではスタッフ数150名超、グループ会社に社労士法人やウェブ制作会社も有する体制となり、創業からIPO、事業承継、M&A、相続、労務やウェブ戦略まで、お客様の多様なニーズにお応えできる体制となりました。 その中で「税務コンサルタント」は、税務顧問を中心にクライアントを直接ご支援する当社の中核となるポジションです。ご経験やご希望、適性によっては相続やM&Aの経験も積める環境です。 ■配属部署： 税務コンサルティング部 ・約40名が在籍しています。 ・20代と30代が部全体の80％以上 ・男女比は8:2（近年、女性スタッフも増加中） ■主な仕事内容： 下記のうちご経験や適性、ご希望を踏まえて下記のような業務の中からいずれかを担当していただきます。 ご希望があれば業務を横断して携わることも可能です。 （例：税務顧問に加えて、個人資産税を兼務する等）。 ◇税務顧問業務 ・税務相談 ・経理のチェックや税務申告書の作成 ・税務や財務の提案、サポート ・MFクラウド会計やfreeeの導入支援　など ◇個人資産税業務 ・相続税、贈与税申告のフロント対応 ・相続税シミュレーション ・生前対策の立案　など ◇その他ソリューション提案業務 ・M&A支援 ・IPO支援　など ■魅力ポイント： ◇分業制でクライアントワークに集中できる環境 記帳代行や申告書・届出の作成などの内勤業務は「税務オペレーション部」という別の部署が担当しています。そのため、クライアントとのコミュニケーションや付加価値サービスの提案、新規開拓等に集中できる環境です。 ◇明確な人事制度でキャリアアップ 半期ごとの目標達成度合いによる「評価制度」と能力やリーダーシップ等によって等級が決まる「等級制度」があり、着実に昇給やキャリアアップが可能です。税務コンサルティング部はグループの中でもとりわけ上司が部下の成長を支援しようという風土にあり、毎期新たな管理職が誕生しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：税理士補助として、法人・個人の相続含めて多様な分野にご対応いただきます。 メインとしては法人企業を担当いただきますが、社長の確定申告やご紹介いただいた個人の確定申告をご対応いただくこともございます。 担当顧客は中小企業が多く、法人では15社程度ご担当いただき、毎月1，2件決算があります。 補佐としてご入社いただきますが、具体的な実務もお任せしますのでスキルを身に着けることができる環境です。 ■はたらき方： 残業時間は月平均30時間程度です。 ■同社について： ＜お客様第一主義の会計事務所＞ 顧客様先と共に考えていくことを喜びとし、経営発展のために最善を尽くします。地域密着型で、些細なことでも気軽にご相談に乗れる体制です。当会計事務所の最大の使命は企業の健全経営および繁栄のためのお手伝いをすることです。 変更の範囲：会社の定める業務

※応募資格（必須）※ ■会計事務所や税理士法人での実務経験3年以上 ■日商簿記3級 ▼優遇する経験や資格 ・日商簿記2級 ・税理士有資格者・科目合格者 ◆当社について 2016年よりスタートアップの創業・起業サポート事業をメインに行ってきた当社。おかげさまで顧客数は年々増加し、今では約600社とお取引をさせていただいています。これからも、クライアントの頼れるパートナーとして経営をサポートし続けるため、事業の拡大を目指し、成長を続けていきます。 【具体的な業務内容】 経営にまつわるコンサルティングをお任せします。 専門的な知識とクライアントに寄り添う姿勢で、頼れるパートナーとして経営をサポートしましょう！ ■決算／申告業務 ■節税の提案 ■融資支援　など はじめは、巡回監査や試算表作成、記帳などできる業務からスタートいただきます。 担当社数が20社以上になるとアシスタントがつきますので、顧客対応に集中して取り組むことができます。 スタートアップに特化しているため、クライアントは若手経営者です。関係性を築きながら企業の成長を支えていきましょう。 【キャリアアップについて】 チームリーダー、運営など、スキルと適性に合ったポジションでご活躍いただけます。実力や頑張り次第で裁量権のあるポジションをお任せしようと考えているので、スピーディなステップアップが叶います！ 【職場環境について】 20代～30代のメンバーを中心に活躍中。オフィス内はBGMが流れていて、リラックスしながらお仕事できます。コミュニケーションの機会も多く、話しやすい環境。新しいメンバーもきっとすぐに馴染めるはずです！

■税理士協同組合出資の信頼性高く、安定した企業。 ■税理士とその顧問先へ不動産コンサルティングを提供。法人向け不動産売買を中心に年間800件超の実績。マンション・宅地から大規模・高難易度案件等、様々な不動産売買に携われます。 【業務内容】 各地の税理士協同組合と、不動産情報サービス事業の推進企業として業務提携しており、税理士の依頼を受けた不動産案件に係る仲介営業をお任せします。 ＜案件の特長＞ 税理士から紹介をいただいた中小企業など法人や法人のオーナー様の優良物件を不動産会社やディベロッパー向けに売却する仲介業務がメインとなります。 【具体的には】 ■担当税理士との信頼関係構築 ■担当税理士から紹介された顧客（主に売主）との媒介契約 ■売却物件の調査・価格査定 ■物件販売先選定、価格交渉 ■重要事項説明書作成 ■売買契約 ■決済・引渡し　等 ＜研修＞ 入社時研修（税理士業界、業務知識等）、OJTを通して実務や税理士との関係作りを学び、入社2年目より担当税理士から継続的に案件を紹介頂き仲介営業を担うことを目指します。 ＜働き方＞ 土日祝休み。19時には営業はほとんど退社しています。 【日税グループの働き方について】社員インタビューを公開しています。ぜひご覧ください。https://www.nichizei.com/saiyou ＜キャリア＞ 相続案件や幅広い不動産売買の経験が積めます。 （戸建て用地・マンション用地、駅前一等地、生産緑地等） ■業務内容の変更範囲：当社業務全般

■税理士協同組合出資の信頼性高く、安定した企業。 ■税理士とその顧問先へ不動産コンサルティングを提供。法人向け不動産売買を中心に年間800件超の実績。マンション・宅地から大規模・高難易度案件等、様々な不動産売買に携われます。 【業務内容】 各地の税理士協同組合と、不動産情報サービス事業の推進企業として業務提携しており、税理士の依頼を受けた不動産案件に係る仲介営業をお任せします。 ＜案件の特長＞ 税理士から紹介をいただいた中小企業など法人や法人のオーナー様の優良物件を不動産会社やディベロッパー向けに売却する仲介業務がメインとなります。 【具体的には】 ■担当税理士との信頼関係構築 ■担当税理士から紹介された顧客（主に売主）との媒介契約 ■売却物件の調査・価格査定 ■物件販売先選定、価格交渉 ■重要事項説明書作成 ■売買契約 ■決済・引渡し　等 ＜研修＞ 入社時研修（税理士業界、業務知識等）、OJTを通して実務や税理士との関係作りを学び、入社2年目より担当税理士から継続的に案件を紹介頂き仲介営業を担うことを目指します。 ＜働き方＞ 土日祝休み。19時には営業はほとんど退社しています。 【日税グループの働き方について】社員インタビューを公開しています。ぜひご覧ください。https://www.nichizei.com/saiyou ＜キャリア＞ 相続案件や幅広い不動産売買の経験が積めます。 （戸建て用地・マンション用地、駅前一等地、生産緑地等） ■業務内容の変更範囲：当社業務全般

■税理士協同組合出資の信頼性高く、安定した企業。 ■税理士とその顧問先へ不動産コンサルティングを提供。法人向け不動産売買を中心に年間800件超の実績。マンション・宅地から大規模・高難易度案件等、様々な不動産売買に携われます。 【業務内容】 各地の税理士協同組合と、不動産情報サービス事業の推進企業として業務提携しており、税理士の依頼を受けた不動産案件に係る仲介営業をお任せします。 ＜案件の特長＞ 税理士から紹介をいただいた中小企業など法人や法人のオーナー様の優良物件を不動産会社やディベロッパー向けに売却する仲介業務がメインとなります。 【具体的には】 ■担当税理士との信頼関係構築 ■担当税理士から紹介された顧客（主に売主）との媒介契約 ■売却物件の調査・価格査定 ■物件販売先選定、価格交渉 ■重要事項説明書作成 ■売買契約 ■決済・引渡し　等 ＜研修＞ 入社時研修（税理士業界、業務知識等）、OJTを通して実務や税理士との関係作りを学び、入社2年目より担当税理士から継続的に案件を紹介頂き仲介営業を担うことを目指します。 ＜働き方＞ 土日祝休み。19時には営業はほとんど退社しています。 【日税グループの働き方について】社員インタビューを公開しています。ぜひご覧ください。https://www.nichizei.com/saiyou ＜キャリア＞ 相続案件や幅広い不動産売買の経験が積めます。 （戸建て用地・マンション用地、駅前一等地、生産緑地等） ■業務内容の変更範囲：当社業務全般

■税理士協同組合出資の信頼性高く、安定した企業。 ■税理士とその顧問先へ不動産コンサルティングを提供。法人向け不動産売買を中心に年間800件超の実績。マンション・宅地から大規模・高難易度案件等、様々な不動産売買に携われます。 【業務内容】 各地の税理士協同組合と、不動産情報サービス事業の推進企業として業務提携しており、税理士の依頼を受けた不動産案件に係る仲介営業をお任せします。 ＜案件の特長＞ 税理士から紹介をいただいた中小企業など法人や法人のオーナー様の優良物件を不動産会社やディベロッパー向けに売却する仲介業務がメインとなります。 【具体的には】 ■担当税理士との信頼関係構築 ■担当税理士から紹介された顧客（主に売主）との媒介契約 ■売却物件の調査・価格査定 ■物件販売先選定、価格交渉 ■重要事項説明書作成 ■売買契約 ■決済・引渡し　等 ＜研修＞ 入社時研修（税理士業界、業務知識等）、OJTを通して実務や税理士との関係作りを学び、入社2年目より担当税理士から継続的に案件を紹介頂き仲介営業を担うことを目指します。 ＜働き方＞ 土日祝休み。19時には営業はほとんど退社しています。 【日税グループの働き方について】社員インタビューを公開しています。ぜひご覧ください。https://www.nichizei.com/saiyou ＜キャリア＞ 相続案件や幅広い不動産売買の経験が積めます。 （戸建て用地・マンション用地、駅前一等地、生産緑地等） ■業務内容の変更範囲：当社業務全般

■税理士協同組合出資の信頼性高く、安定した企業。 ■税理士とその顧問先へ不動産コンサルティングを提供。法人向け不動産売買を中心に年間800件超の実績。マンション・宅地から大規模・高難易度案件等、様々な不動産売買に携われます。 【業務内容】 各地の税理士協同組合と、不動産情報サービス事業の推進企業として業務提携しており、税理士の依頼を受けた不動産案件に係る仲介営業をお任せします。 ＜案件の特長＞ 税理士から紹介をいただいた中小企業など法人や法人のオーナー様の優良物件を不動産会社やディベロッパー向けに売却する仲介業務がメインとなります。 【具体的には】 ■担当税理士との信頼関係構築 ■担当税理士から紹介された顧客（主に売主）との媒介契約 ■売却物件の調査・価格査定 ■物件販売先選定、価格交渉 ■重要事項説明書作成 ■売買契約 ■決済・引渡し　等 ＜研修＞ 入社時研修（税理士業界、業務知識等）、OJTを通して実務や税理士との関係作りを学び、入社2年目より担当税理士から継続的に案件を紹介頂き仲介営業を担うことを目指します。 ＜働き方＞ 土日祝休み。19時には営業はほとんど退社しています。 【日税グループの働き方について】社員インタビューを公開しています。ぜひご覧ください。https://www.nichizei.com/saiyou ＜キャリア＞ 相続案件や幅広い不動産売買の経験が積めます。 （戸建て用地・マンション用地、駅前一等地、生産緑地等） ■業務内容の変更範囲：当社業務全般