病院の管理栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎

病院の管理栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎

病院の管理栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎

病院の管理栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎

病院の管理栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎

病院の管理栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎

病院の管理栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎

病院の管理栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎

病院の管理栄養士 事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎

外来・病棟診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 兵庫県尼崎市にある療養病床メインの病院です。全体で152床あり、一般病床：10床、地域包括ケア病床：22床、医療療養病棟：120床で構成されています。兼誠会では社会のニーズを的確につかみ、時流に即したサービスを提供するため病院、さらには介護老人保健施設、在宅支援総合センターをはじめとする各種介護事業の運営で地域の高齢化にネットワークで対応し、地域医療に貢献しています。昨今の胃・大腸がんの増加に対しても、専門の設備を備え、健診事業とあいまって予防医学にも注力していく予定です。 【病院の特色】 ■現在、急性期病床(10床)地域包括ケア(82床)医療療養病床(60床)介護医療院(48床)計200床を有しており、長期の入院にも対応しています。 ■医師や看護師をはじめ薬剤師・管理栄養士や理学療法士による高度な医学的管理のもと、社会復帰を目指した、リハビリテーションを提供、長期療養している患者さまのために、一般病院よりも広いスペースをご用意しておられます。

【仕事内容】 【仕事内容】 あなたには病院内において、入院・外来患者様の栄養管理指導やNST活動をお任せします。食材の発注・管理も行い、患者様の健康を支える重要な役割を担っていただきます♪ 厨房補助は臨時の場合のみで、基本的には管理栄養士としての専門業務に集中して取り組むことができます。これにより、スキルを最大限に発揮しやすい環境が整っています☆ 土日祝休みで、勤務時間も固定なので、生活リズムを保ちながらONとOFFのメリハリをつけて働くことができる魅力的な職場です！ 「奈良東九条病院」は地域密着型の病院で、一般病床数は60床。NST経験を活かすチャンスがあり、より良い医療を提供する姿勢を大切にしています。《職場環境も抜群で、働きやすさに自信があります！》 興味をお持ちの方は、お気軽にご相談ください☆ 【PR・職場情報】 ≪期間限定求人◎≫早朝勤務なし＊「大師橋駅」徒歩7分＊海からほど近いアクセス良好な特別養護老人ホームです☆ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

＼こんな方におすすめです／ 早番から卒業したい方！8時就業開始で働きやすい時間帯です 土日休みを希望されている方 ■担当業務 当社にて、栄養士をご担当いただきます。　 ■詳細 バランスの取れた献立作成、食材管理、指導を行う ・献立作成・栄養計算 ・発注/検品/在庫管理 ・事務・書類作成 栄養バランスと彩りに配慮した献立作成をお願いします。ゆくゆくは、商品開発にも挑戦できる環境です。あなたが考えたメニューで人々の健康を支えるお仕事です。 ■組織構成 4名体制となります。現在は30代〜40代中心となっています。 栄養士は全員中途での入社となっていて、中途でもなじみやすい環境になっています◎ 過去、病院や介護施設で勤務されていた方や社食を担当していた方、栄養相談にのっていた方などが入社しています。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております　 ■当社について 【創業30年以上！こめやフードサービス】 静岡県を中心に”おいしさ”を届けているお弁当会社です1日2万食を生産している安定企業です。お弁当を通じて地域との繋がりや交流を深めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 《仙台消化器・内視鏡内科クリニック 仙台駅前院》では、管理栄養士を募集しています☆ あなたの役割は、患者様への栄養指導を中心に、医療事務業務も兼務していただきます。特に、栄養指導の実務経験者は即戦力として優遇しますので、やりがいを感じながら働ける環境です♪ クリニック内では、患者様の案内や問診、内視鏡カメラの洗浄など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。日勤のみで残業もほとんどなく、メリハリのある働き方が可能です★ 「仙台駅」から徒歩1分の好立地で、通いやすさもバツグン！安心して業務を進められるよう、入社後の丁寧な指導が整っています。業務に不安を抱える方も心配無用です☆彡 あなたの経験を活かし、共に患者様の健康をサポートしませんか？ご興味のある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！ 【PR・職場情報】 《仙台市にある病院の管理栄養士求人》駅チカ徒歩圏内☆残業ほぼなし◎昇給賞与アリ♪福利厚生充実しています！ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 ★あかつき特別養護老人ホームで管理栄養士を募集中！★ 患者様への栄養指導やマネジメントなど、基本的な管理栄養士業務全般をお任せします♪ 経験をお持ちの方はもちろん、未経験の方も大歓迎！ 先輩方が丁寧に指導し、しっかりフォローしてくれる環境が整っています☆彡 ★当施設は、マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備しています！ 静岡県磐田市に位置する「服部病院」で、2025年1月頃までの産休代替として活躍していただける方をお待ちしています！ 日勤のみの就業で、毎日決まったリズムで生活できるので、ライフスタイルに合わせやすいですよ♪ スキルを活かしたい方、期間限定でお仕事を探している方にはぴったりのチャンスです！ 《患者様が安心して過ごせるよう、食事面からのマネジメントを行い、サポートをお願いします！》 興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！ 【PR・職場情報】 【調理業務なし☆】勤務時間固定＊早朝勤務なし＊特別養護老人ホームにて経験者さんの募集です◎ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 特別養護老人ホーム 悠の里では、管理栄養士を募集しています！ ☆保育園にて、子どもたちの健やかな成長を支える献立作成や、昼食・おやつの調理をお任せします♪ ★運動会や生活発表会のお手伝いもあり、楽しいイベントに参加できるチャンスです！ 残業は一切なし！お仕事帰りにはお買い物や習い事、お子さんのお迎えにも対応しやすい環境です◎ 最寄駅から徒歩圏内で、マイカー通勤も可能。あなたに合った通勤方法が選べます！ 日祝は固定でお休みなので、プライベートの予定も立てやすいですよ♪ 県産・国産の食材にこだわり、安心・安全な給食を提供する「E.D.A保育園」で、子どもたちにとって第2の家族となるお仕事です！ 病院や学校での調理経験がある方は優遇されます。 食を通じて、園児の成長をサポートしたい方のご応募をお待ちしております！★お気軽にお問い合わせください♪ 【PR・職場情報】 《管理栄養士》未経験OK！サポート体制万全で安心◎日勤帯のみ♪♪ 賞与3ヶ月☆彡 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 ★介護老人保健施設リハビリパーク あやめにて、管理栄養士を募集中です！ 《仕事内容》としては、保育園での献立表作成や日々の昼食・おやつの調理を中心に、運動会や生活発表会のお手伝いも含まれます。子どもたちの健やかな成長を支えるため、県産・国産の食材を使った栄養満点の給食を提供します。 残業は一切なし♪お仕事後のプライベートタイムも充実させていただけます！ 最寄駅から徒歩圏内、またマイカー通勤もOKなので、あなたのライフスタイルに合わせた通勤が可能です。 日祝は固定のお休みなので、予定も立てやすく、安心して働ける環境です♪ 子どもたちにとっての「第2の家族」となり、共に成長していく仲間をお待ちしています☆ 病院や学校での調理経験がある方は特に活躍中！再雇用制度もあり、長く安定して働ける職場です。ぜひお気軽にお問い合わせください♪ 【PR・職場情報】 《管理栄養士募集》資格があれば未経験可能☆彡扶養手当などの各種手当充実◎マイカー通勤OK♪♪ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

◆◇日総G／安定基盤◎／基本土日祝休み／道内において医療・福祉施設、学校・保育園、社員食堂等への給食サービスを提供／4000人を越える従業員◇◆ ＼調理経験を活かし、給食委託事業所のスーパーバイザーとしてキャリアアップ！！／ 病院や福祉施設等における給食の受託サービスを提供する当社。 北見営業所のスーパーバイザーとして、市内および近郊に展開する事業所（病院・福祉施設の厨房）の巡回ならびにマネジメントをお任せします。 ■取引先との契約管理やコミュニケーション ■厨房スタッフ（栄養士・調理師）のサポートやマネジメント ■厨房の業務状況の確認および衛生管理のチェック ■社内申請書類の作成や管理 ■スタッフのシフト管理・採用業務 ■その他スタッフのサポート業務（欠員時対応を含む） 業務は多岐にわたりますが、丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 調理経験を活かしながら、スタッフのマネジメントやスーパーバイジングといったダイナミックな仕事に 挑戦したい方、営業経験や管理経験を積みキャリアアップしていきたい方には最適なお仕事です。 ※給食調理経験がない場合は、入社後まずは厨房業務から経験していただく場合もございます（待遇変更なし） 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 三郷ケアセンターそよ風では、調理員を募集しています！ 私たちのチームの一員として、入居者様に喜ばれる美味しい食事を提供するお仕事です。 ☆無資格・未経験でも大歓迎！ 充実した研修制度と、先輩スタッフによるマンツーマン指導で、安心してスタートできます。 ★契約社員からのスタートですが、正社員登用制度があり、やる気次第でキャリアアップが可能です！ 《マイカー通勤もOK！》 通勤に便利な環境を整えてお待ちしています。 あなたの料理が、入居者様の笑顔に繋がります。 ぜひ、三郷ケアセンターそよ風で新たな一歩を踏み出してみませんか？ ご応募お待ちしております♪ 【PR・職場情報】 【正社員登用有◎】無資格未経験でも応募可能！研修制度充実！マイカー通勤も可能です！ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 三郷ケアセンターそよ風では、調理師を募集しています！ あなたの経験を活かし、献立作成や調理業務を通して、子どもたちの健康を支えるお仕事です。☆ 小規模な保育園なので、アットホームな雰囲気の中で、やりがいを感じながら働けます！ 具体的には、栄養士と共に献立を考え、調理を行い、食材の発注を担当していただきます。★ また、食育にも力を入れており、子どもたちに食の大切さを伝える機会もあります。♪ 厨房は2名体制で、協力し合いながら業務を進めるため、チームワークを大切にできる方にぴったりです！ 土日祝はお休みなので、プライベートも充実させたい方に最適！ 新たな認可保育園としてのスタートを切るため、福利厚生もこれから充実させていく予定です。☆ 小規模であるため、すぐに埋まってしまう可能性が高いこのチャンスをお見逃しなく！ 【PR・職場情報】 【正社員登用有◎】無資格未経験でも応募可能！研修制度充実！マイカー通勤も可能です！ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 三郷ケアセンターそよ風では、調理師を募集中です！ 病院の給食管理や栄養管理に関わる業務を通じて、利用者様の健康を支える大切なお仕事をお任せします☆彡 調理業務を含むこの仕事では、栄養バランスを考えた美味しい食事を提供することが求められます。 各線『池袋駅』から徒歩5分の好立地♪通勤もラクラクで、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です！ 産休や育休の取得実績があり、子育て中の方も安心して働けるサポート体制が整っています★ あなたのスキルを活かして、私たちと一緒により良い食事環境を作っていきましょう！ 内定というゴールに向かって、一緒に頑張りましょう♪全力でサポートいたします！ 【PR・職場情報】 【正社員登用有◎】無資格未経験でも応募可能！研修制度充実！マイカー通勤も可能です！ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 ★三郷ケアセンターそよ風で、調理師として新たなステージを迎えませんか？ 高齢者施設にて、栄養士業務全般をお任せします。日々の食事を通じて、ご利用者様に安心・安全な食のサポートを提供することがあなたの使命です♪ 「えびな南高齢者施設」での勤務となり、地域に密着した温かい環境で働けます。 また、正職員登用制度や充実した福利厚生が整っており、長期的に働きたい方にも最適です！ あなたの経験やスキルを活かしながら、利用者様に寄り添った食事作りを実現しましょう。心温まる職場で、共に成長しませんか？☆彡 ご興味のある方は、お気軽にお問合せください！ 【PR・職場情報】 【正社員登用有◎】無資格未経験でも応募可能！研修制度充実！マイカー通勤も可能です！ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 【三郷ケアセンターそよ風】では、調理師を募集しています！ 当センターの調理業務では、朝・昼・夜の食事を提供し、合計で300食以上を作り上げます。 ★管理栄養士や栄養士と連携し、利用者様の健康を支えるおいしい食事を提供するお仕事です。 ♪料理の腕を活かしたい方、チームでの協力を大切にしたい方が活躍中！ 調理師4名で力を合わせ、毎日新鮮で栄養価の高い食事を作り上げ、利用者様に「おいしい！」と喜んでいただける瞬間を創り出します。 《あなたの経験を活かして、私たちと一緒に働きませんか？》 やりがいのある職場環境で、食を通じて地域に貢献できるチャンスです！ 【PR・職場情報】 【正社員登用有◎】無資格未経験でも応募可能！研修制度充実！マイカー通勤も可能です！ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など 居宅介護支援事業所におけるケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与3.8ヶ月！想定年収330万～500万になります。 ・最寄駅より徒歩4分！マイカー通勤も可能です。 ・食事補助あり！270円/食(5,400円/月)で管理栄養士監修の食事が食べられます。 ・単身者用寮あり！3食の食事つきです。 【施設の概要】 病院内にある居宅支援事業所です。 【法人の特徴】 250床のケアミックス型病院を母体とし多数の介護事業、在宅事業を展開している法人です。居宅介護支援事業所は岸和田市内と貝塚市内にあり、事業拡大に伴い増員うぃ計画しております。30代～60代の職員が活躍しており、未経験の方もサポート体制があるので安心してスタートできます。もちろん経験者の方も大歓迎です。

【仕事内容】 病院内保育園にて、園児と職員の毎日を食事の面から支える栄養士業務を担当していただきます。 具体的には給食やおやつの調理、盛付、片付けを中心に、徹底した衛生管理のもと安全でおいしい食事を提供します。 調理は3名体制で役割を分担しながら進めていくため、チームで協力し合える落ち着いた環境の中で専門性を発揮できる職場です。 【PR・職場情報】 ☆集団調理の経験を活かして子どもたちの成長を食から支えたい方へ♪ ☆駅チカ＆残業月平均2時間程度で毎日の働きやすさも大きな魅力です◎ ☆安心の体制が整った院内保育園で長く安定したキャリアを築けます！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

クリニックでの管理栄養士業務全般 ・患者さんに対する栄養指導が主な仕事です。 ・クリニック全般の補助的仕事も行っていただきます。 手の足りない部署の補助的な仕事(受付補助、看護師補助等) 【変更範囲：変更なし】 診察科目：内科、外科、小児科、整形外科、肛門外科、乳腺外科など ・完全週休2日制のため、プライベートと両立してお勤めいただけます。 ・残業ほぼゼロ ・託児所があり、勤務中は無料で預かり可能 ・駅徒歩7分のため電車通勤も可能！ まずはお気軽にお問合せください。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性