重症心身障がい児を対象とした児童発達支援、放課後等デイサービスの管理者・サービス管理責任者業務、その他これに付随・関連する業務に従事していただきます サービス管理責任者/学歴不問/車通勤OK/週休2日/仙台市泉区/3680 仙台市泉区に2拠点において複数の障がい児・者支援事業を運営している法人でのサービス管理責任者（正社員）の求人です。 2023年4月に3か所目がOPEN！新規事業所でも職員募集中です！ 勤務地のご希望は応相談！！ ご興味のある方はお早めにお問い合わせください！ ☆マイカー通勤可能☆ ☆駐車場あり☆ ☆手当充実☆ ☆高待遇☆ ☆社会保険完備☆ ☆昇給あり☆ ☆賞与あり☆ ☆シフト制☆ ☆日勤のみ☆ ☆年間休日日数115日☆ ☆定年制なし☆ ※2023年4月～新規事業として、医療型ショートステイ、診療所を開設予定です！ 新規事業所も募集中です！ 05030707 応募前の見学も可能　お気軽にお問合せください 社会福祉法人　あいの実　　サービス管理責任者（正社員）　05030707 勤務地： 宮城県仙台市泉区

【仕事内容】 【管理者業務】 ・施設従業員のマネジメント ・施設で働いて頂く方々の採用、労務処理、研修対応 ・ご利用者様の支援、受け入れ対応 ・ご利用者様の請求管理、金銭管理対応 【サービス管理責任者業務】 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付・支援 【その他、会社の定める業務】 【変更範囲：変更なし】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 《理学療法士(PT)募集！》 福岡県糟屋郡須惠町に位置する「すまいるベース須恵」で、放課後等デイサービスにおける療育支援をお任せします♪ ■■ 仕事内容 ■■ 障がいのある子どもたちの成長をサポートし、療育を通じて自立を促すための支援を行います。 ■残業なしでプライベートも充実！ お仕事終わりの予定も立てやすく、ストレスフリーな環境で働くことができます★ ■高収入のチャンス！ 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方は、給与面で優遇されるため、高収入を狙うことが可能です♪ アットホームな雰囲気で、新人さんもすぐに馴染める環境です。 子どもが好きな方や小児分野での経験がある方が活躍中！ 《あなたの力を、子どもたちの未来に！》 【PR・職場情報】 理学療法士(PT) 【求人の特徴】 株式会社FAJの人材紹介の求人です 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・主婦・主夫歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・シフト制 ・40代以上応募可

【経営戦略立案／M&A推進／キャリアアップを目指せる環境】 当社にて、「PMIマネージャー業務」をご担当いただきます。 ■職務内容： ・グループ全体の経営及び事業戦略立案・推進 ・M&A戦略の立案・推進　 ・実際のM＆A実行部隊の組織構築 ・戦略に基づいたグループ全体の予算策定・モニタリング ・進捗レポートの作成など、PMIに係る全てのプロセスの管理 ■ポイント： ◆経営視野の拡大：グループ全体の経営戦略立案からM&A実行、PMI管理まで、多岐にわたる業務を経験し、経営視野を広げることができます。 ◆働きやすさ：オンとオフのメリハリをつけて働くことができるため、プライベートも大切にできます。 ■事業内容： 「障がい福祉サービスの新しい風を創る」というミッションを掲げ、「Innovation」と「Novel」を融合させた先進的なアプローチと温かみのある支援を両立させることで、新しい福祉サービスを展開しております。 ・相談支援事業 ・居宅介護支援事業 ・児童発達支援事業 ・放課後等デイサービス ・生活介護事業 ・就労継続支援事業 ・共同生活援助事業 ・短期入所事業／日中一時支援事業 ・地域生活支援拠点事業 変更の範囲：会社の定める業務

「HIYOKO STUDY＆SPORTS」では、通所受給者証をお持ちのお子さまへ運動・学習を中心とした発達支援を行っております。 お子さまの対象年齢は2歳～小学6年生迄です。 午前・午後の二部制で1日10名程度のお子さまに支援を行います。 (例)午前5名、午後5名 未経験者、ブランクのある方も活躍中！充実した内部研修・外部研修がございます。 ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 9:00～　 出勤、朝礼 9:30～　 自宅にお迎え 10:00～　午前支援 12:00～　自宅に送り 12:30～　休憩 13:30～　午後支援準備 14:30～　学校お迎え 15:00～　午後支援 17:00～　自宅に送り 18:00～　退勤 2025年1月開設予定　児童発達支援・放課後等デイサービス「HIYOKO STUDY長町南教室」での募集です。 【アピールポイント】 ■固定時間制・固定曜日制可(給与変動あり) ■送迎業務なし可(給与変動あり) ■明確なルール・評価制度あり 何をしたら評価されるか、キャリアアップできるのかが、明確に決まっています。 ■残業ほぼなし ■持ち帰り仕事なし ■無駄な会議・研修はなし 何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。 季節イベントに伴う制作物、壁面の制作はございません。 ■愚痴禁止 人間関係で悩まず仕事ができるよう、愚痴・いじめ・陰口を禁止しています。 ■他責言動・行動禁止 人のせい、物のせい、環境のせいは禁止です。 第一に自責でとらえることからスタートです。

「HIYOKO STUDY＆SPORTS」では、通所受給者証をお持ちのお子さまへ運動・学習を中心とした発達支援を行っております。 お子さまの対象年齢は2歳～小学6年生迄です。 午前・午後の二部制で1日10名程度のお子さまに支援を行います。 (例)午前5名、午後5名 未経験者、ブランクのある方も活躍中！充実した内部研修・外部研修がございます。 ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 9:00～　 出勤、朝礼 9:30～　 自宅にお迎え 10:00～　午前支援 12:00～　自宅に送り 12:30～　休憩 13:30～　午後支援準備 14:30～　学校お迎え 15:00～　午後支援 17:00～　自宅に送り 18:00～　退勤 2025年1月開設予定　児童発達支援・放課後等デイサービス「HIYOKO STUDY七北田教室」での募集です。 【アピールポイント】 ■固定時間制・固定曜日制可(給与変動あり) ■送迎業務なし可(給与変動あり) ■明確なルール・評価制度あり 何をしたら評価されるか、キャリアアップできるのかが、明確に決まっています。 ■残業ほぼなし ■持ち帰り仕事なし ■無駄な会議・研修はなし 何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。 季節イベントに伴う制作物、壁面の制作はございません。 ■愚痴禁止 人間関係で悩まず仕事ができるよう、愚痴・いじめ・陰口を禁止しています。 ■他責言動・行動禁止 人のせい、物のせい、環境のせいは禁止です。 第一に自責でとらえることからスタートです。

【仕事内容】 【児童発達支援の正看護師募集】 柏市の保育園で、子どもたちの健康を支える正看護師として活躍しませんか？ 主な業務は、発達に関する支援や健康管理、医療行為の実施などです。フレンドリーなスタッフと共に、子どもたちの成長を見守るやりがいある仕事です！ また、月給30万円の高給与に加え、残業手当がしっかり支給されるので、モチベーション高く働けます！ 育児休暇や時短勤務、介護休暇の取得がしやすく、ライフスタイルに合わせた働き方を実現可能です♪ さらに、全国98支店からのサポートがあるため、安心して業務に専念できます。あなたの看護師としてのスキルを活かし、子どもたちの未来を一緒に支えていきましょう！ ご応募をお待ちしております☆ 【PR・職場情報】 【福利厚生充実！柏市の保育園】 ・月給30万円の高給与！残業手当も補償されますのでモチベーション高く働けます！ ・育児休暇、時短勤務、介護休暇なども取得しやすく、働き続けられる環境を整えています！ ・いざという時は全国98支店からサポートが受けられるネットワークがあるのも強みです！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 《株式会社ニチイ学館 柏支店》では、児童発達支援の准看護師を募集中です！ 私たちのチームの一員として、子どもたちの健康管理や発達支援を通じて、彼らの成長をサポートする重要な役割を担っていただきます。 具体的には、子どもたちの健康状態をチェックし、必要なケアを提供。保護者とのコミュニケーションを取りながら、安心して子どもたちが過ごせる環境を整えていきます。 また、残業手当や育児休暇、時短勤務が充実しており、働くママやパパが活躍中！ 全国98支店からのサポート体制も整っており、安心して業務に専念できる環境が魅力です。★ あなたの経験を生かして、子どもたちの未来を一緒に支えませんか？♪ 【PR・職場情報】 【福利厚生充実！柏市の保育園】 ・月給30万円の高給与！残業手当も補償されますのでモチベーション高く働けます！ ・育児休暇、時短勤務、介護休暇なども取得しやすく、働き続けられる環境を整えています！ ・いざという時は全国98支店からサポートが受けられるネットワークがあるのも強みです！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 グループホームでのサービス管理責任者の業務をお任せします。 ・個別支援計画書の作成、モニタリング計画 ・担当者会議 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・介助業務　　など ※利用者定員：20名 ※2025年9月オープン予定ですが、それよりも早い時期で近隣施設での就業など相談可能です！ 【応募要件】 1.サービス管理責任者研修修了（または児童発達管理責任者研修修了） 2.相談支援従事者初任者研修修了（または相談支援従事者実務者研修修了） 3.普通自動車運転免許（AT限定可） 【PR・職場情報】 【熊野町】2025年新規オープン予定！障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集！未経験から始めた方も活躍中！ 【求人の特徴】 障がい者施設のサービス管理責任者/(熊野町)2025年新規オープン予定!障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集!未経験から始めた方も活躍中! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 グループホームでのサービス管理責任者の業務をお任せします。 ・個別支援計画書の作成、モニタリング計画 ・担当者会議 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・介助業務　　など ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※利用者定員：20名 【資格要件】 1.サービス管理責任者研修修了（または児童発達管理責任者研修修了） 2.相談支援従事者初任者研修修了（または相談支援従事者実務者研修修了） 3.普通自動車運転免許（AT限定可） 【PR・職場情報】 【熊野町】障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集！月給29万円～39万円！実務経験がない方も応募可能です！ 【求人の特徴】 障がい者施設のサービス管理責任者/(熊野町)障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集!月給29万円～39万円!実務経験がない方も応募可能です! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 《急募》重心児デイサービス Happy Faceでは、言語聴覚士(ST)として活躍してくださる方を募集しています♪ ● 児童発達管理責任者が考案した療育オモチャや楽器を使用し、専門的なリハビリ支援を行います。 ● 定員5名に対し、スタッフは4名と手厚いサポート体制を整えており、個々のペースに寄り添った支援が可能です★ ● 週休2日制を導入しており、月の残業は平均1時間程度。プライベートも大切にしながら、子どもたちと向き合える環境です◎ あなたの専門知識を生かし、子どもたちの成長を支えるやりがいのあるお仕事です！ 《給与は月給25万円以上》で、資格手当も充実！ 私たちと一緒に、子どもたちの未来を明るく照らしていきましょう♪ 【PR・職場情報】 言語聴覚士(ST) 【求人の特徴】 株式会社FAJの人材紹介の求人です 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・主婦・主夫歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・シフト制 ・40代以上応募可

【仕事内容】 ＼＼資格必須の求人です／／ ●嬉しい平日のみ開所です♪ ●賞与・昇給・退職金制度あり ●長く働きやすい職場環境 ーーーーーーーーーーーー 仕事内容 ーーーーーーーーーーーー 児童発達支援、放課後等デイサービスの 多機能型事業所における児童指導員業務全般 ・業務内容の変更：法人が指定する業務 ●月給　220,000円～ ※各種手当あり ●勤務時間 9:00～18:00（休憩60分） ーーーーーーーーーーーー 事業所について ーーーーーーーーーーーー 阪神間に拠点を持つ福祉・介護用具のレンタル販売会社を展開する「株式会社ひまわり」が運営を行っています ソーシャルスキルの向上、就学へ向けた自己管理や学習支援も行います 子どもたちが安心して通うことができる施設づくりを行いませんか？ ご応募をお待ちしております！ まずはお気軽にご応募ください♪ 【PR・職場情報】 求人をご覧いただきありがとうございます！ ●施設の見学や面接は担当の【はまだ】が 　同行させていただきます ●すぐに選考に進むわけではないので 　お気軽にお問い合わせください ●日程調整・辞退連絡まで 　しっかりサポートします☆彡 −・＊・−−＊−＊−−・＊・− ご不明点やご質問等ございましたら まずは担当までご相談ください！ −・＊・−−＊−＊−−・＊・− 『仕事No.jb625556』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／土日祝休み／正社員／社会保険完備／駅チカ／オープニングスタッフ／ブランクOK／育休・産休制度あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・オープニングスタッフ ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

【仕事内容】 洗足池最寄りにございます定員10の児童発達支援施設です！ 2024年4月にスタートした新しい施設になります◎ 0～6歳の幼児が対象。1対1の個別・グループレッスンを併用し、お子さんの発達支援に特化しています。 定員は1日10名程度の少人数体制なので手厚いフォローが可能です◎ 毎週金曜・日曜に、集団の中でのコミュニケーションやルール学習を目的としたソーシャルレッスンを実施しています。 ■主な業務内容■ 1. 子どもの生活支援 食事、トイレ、着替え、午睡など、基本的な生活習慣を身につけさせる 年齢や発達段階に応じたサポートを行う（0～6歳が対象） 2. 遊びや活動の提供 絵本の読み聞かせ、歌、リズム遊び、製作活動などを通して、子どもの創造力や社会性を育てる 3. 保護者との連携 日々の様子を伝える連絡帳の記入や保護者対応 育児相談や発達の気になる点などへのアドバイス 4. 記録・計画業務 指導計画（月案・週案・日案）の作成 発達記録、出欠管理、事故報告などの事務作業 ＜1日の流れ＞ 9:00~ 9:30 朝礼、準備 9:30~ 12:00 療育、片付け、入力作業 12:00~ 13:00 休憩 13:00~ 14:00 カンファレンス、準備 14：00~17:30　療育、片付け、入力作業 17:30~ 17:45 片付け、掃除 ■おすすめポイント■ ・子どもの成長を間近で感じられる ・笑顔や「ありがとう」の言葉に元気をもらえる ・家庭との橋渡しとして信頼関係を築ける ・福利厚生充実！月給30万円のスタートです 【PR・職場情報】 気になった方はお気軽にお問合せ下さい(^^)/ 一緒に施設見学に行きましょう♪ ご不安に思うことやご心配事など 些細なことでもご相談ください♪ お気軽にお問い合わせください☆ ＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ ☆求人のお問い合わせについて☆ この求人を問い合わせるボタンから、 もしくはお電話でご連絡ください☆ 担当：東京支店　後藤 ＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ 『仕事No.jb629917』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／18時まで 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・長期 ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 洗足池最寄りにございます定員10の児童発達支援施設です！ 2024年4月にスタートした新しい施設になります◎ 0～6歳の幼児が対象。1対1の個別・グループレッスンを併用し、お子さんの発達支援に特化しています。 定員は1日10名程度の少人数体制なので手厚いフォローが可能です◎ 毎週金曜・日曜に、集団の中でのコミュニケーションやルール学習を目的としたソーシャルレッスンを実施しています。 ■主な業務内容■ 1. 子どもの生活支援 食事、トイレ、着替え、午睡など、基本的な生活習慣を身につけさせる 年齢や発達段階に応じたサポートを行う（0～6歳が対象） 2. 遊びや活動の提供 絵本の読み聞かせ、歌、リズム遊び、製作活動などを通して、子どもの創造力や社会性を育てる 3. 保護者との連携 日々の様子を伝える連絡帳の記入や保護者対応 育児相談や発達の気になる点などへのアドバイス 4. 記録・計画業務 指導計画（月案・週案・日案）の作成 発達記録、出欠管理、事故報告などの事務作業 ＜1日の流れ＞ 9:00~ 9:30 朝礼、準備 9:30~ 12:00 療育、片付け、入力作業 12:00~ 13:00 休憩 13:00~ 14:00 カンファレンス、準備 14：00~17:30　療育、片付け、入力作業 17:30~ 17:45 片付け、掃除 ■おすすめポイント■ ・子どもの成長を間近で感じられる ・笑顔や「ありがとう」の言葉に元気をもらえる ・家庭との橋渡しとして信頼関係を築ける ・福利厚生充実！月給30万円のスタートです 【PR・職場情報】 気になった方はお気軽にお問合せ下さい(^^)/ 一緒に施設見学に行きましょう♪ ご不安に思うことやご心配事など 些細なことでもご相談ください♪ お気軽にお問い合わせください☆ ＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ ☆求人のお問い合わせについて☆ この求人を問い合わせるボタンから、 もしくはお電話でご連絡ください☆ 担当：東京支店　後藤 ＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ 『仕事No.jb629889』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／18時まで 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・長期 ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ○児発管募集中！！○ ＼おススメポイント／ ・駅から超近！ 「東あずま駅」徒歩1分 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・高収入スタート 月給32.5万円～、見合った待遇と手当を用意 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・仕事と家庭の両立◎ 週休2日制！日曜日は固定休み ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・有給休暇も取得しやすい環境♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・個別支援計画の作成・進行管理 ・スタッフへの助言・指導 ・保護者への相談支援、 関係機関との連携などフォロー業務 ・送迎 →基本的にドライバーがおりますが、 運転が好きな方等はお手伝いいただくことも可能です◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　勤務時間　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 10時～19時 9時～18時（長期休暇時） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　休日　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 週休2日　シフト制 日曜日は、定休日 年間休日122日 【PR・職場情報】 子どもたちの「できた！」を 支えるやりがいある仕事です♪ 東あずま駅徒歩1分の駅チカ勤務で 児発管として働きませんか？ ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ 担当：川村 お問い合わせの際は、 仕事ＮＯをお伝えください！ ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ 『仕事No.jb632274』 【求人の特徴】 高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／主婦活躍中・主夫活躍中／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／学歴不問／残業ほぼなし／18時まで／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ２０２１年１０月オープン　事業拡大のため増員！ 療育サポートセンター宗像（児童発達支援・効果後等デイ）です。 対象は０歳～１８歳の発達・肢体不自由／医療ケア児等の受給者証 を持っているお子様／児童発達支援事業所及び放課後等デイサービ スでの個別及び集団療育を担当／保育所等訪問支援事業兼務／居宅 訪問型発達支援事業所兼務／書類作成業務／ 変更範囲：変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ■就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務 【具体的に】 ・利用者様の要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談支援 ・就労に向けた訓練の実施（PCスキル・コミュニケーションスキル・電話応対スキルの訓練など） ・就職活動の支援（応募書類の添削やアドバイス・面接練習・面接同行など） ・関係機関との連絡調整 ・就労後の定着支援（就労先との関係調整や本人面談など） 就労移行支援でのお仕事です。全国に多数の事業所を展開し、1人でも多くの障がい者の方に、成長と活躍の場を創出したいのもと、障がい者の方を継続的に支援しています。他、児童発達支援、放課後等デイサービスも展開しており安定感も抜群です。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【PR・職場情報】 【奈良県／奈良市】2023年4月オープン★駅チカ◎就労移行支援事業所でのサービス管理責任者 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

特別養護老人ホームでの介護福祉士業務全般 (高齢者の方の生活の手助けを行う仕事) ※やる気や能力・長所を活かして管理職になる方も増えています。 特別養護老人ホームでの介護福祉士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 夜勤は基本は週1回ですが、回数の増減はご相談いただけます。 やる気や能力・長所を活かして管理職を目指すことも可能です。 介護福祉士の資格をお持ちの方、限定！昇給・賞与や退職金制度など安心してご勤務いただける環境が整っております。 【概要】 開設：2003年 種別：特別養護老人ホーム 定員：50名 【特長】 「ここちよさと安心」を基本理念として、ご利用者様への充実した介護サービスの提供を行っております。 介護老人福祉施設での介護業務と居宅サービスとして、みやき町内に2施設を運営。 令和3年より児童発達支援・放課後デイサービスの運営を開始しております。

【仕事内容】 【経験者優遇】マイカー通勤OK/資格取得支援制度あり/残業少なめ♪放課後等デイサービスでのお仕事です♪ ●枚方市大峰元町の放課後等デイサービスにて小学校1年生～高校3年生の障がいのある児童をサポートするお仕事です！●管理職へのステップアップも可能です！！児童発達支援管理責任者になるための実務経験を積みたい方や、児童福祉に関心のある方・向上心のある方にピッタリですよ！●年間休日110日と休暇制度が充実しています◎残業もほぼありませんのでワークライフバランス重視の方にオススメです☆ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：ぐっどケア 有限会社 ぐっどケア 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ◆子どもも働くスタッフも幸せになれる◆ 　 そんな児童福祉サービスの実現に向けて 一緒に頑張ってくれる方を募集しています！ *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 【お仕事内容】 児童の年齢や発達段階に合わせて、 適切な医療ケアと生活支援 季節の行事などの療育活動を通して、 快適で楽しい生活を送れるよう 支援していきます。 ・車での送迎あり(社用車有り) ※運転が出来ない方もご相談可能です！ ＊児童定員 5名/1日 【各種手当について】 ＊入職～有期雇用期間＊ 基本給：180,000円 固定残業代：15,000円（8時間分） 資格手当：25,000円/月 ＊無期雇用期間～＊ 基本給：190,000円 固定残業代：15,000円（7時間分） 資格手当：25,000円/月 ＊その他手当＊ 送迎手当：2,000円/月 吸引手当：3,000円/月 管理者手当：15,000円/月　※管理者の場合、無期雇用へ転換の後支給開始 通勤手当　上限30,000円/月 土・祝手当：3,000円/日 【PR・職場情報】 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＼お問い合わせは・・／ 横浜支店　営業部　波多(ハタ) 045−228−2621 ※お問合せの際は お仕事ナンバーをお伝えください♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ お仕事をお探しの保育士さんは保育求人ガイドでお仕事をお探しください。 常時20,000件以上のお仕事を掲載しています。 『仕事No.jb593164』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／見学のみOK／正社員／急募／即日OK／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／学歴不問／資格者手当あり／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◆子どもも働くスタッフも幸せになれる◆ 　 そんな児童福祉サービスの実現に向けて 一緒に頑張ってくれる方を募集しています！ *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 【お仕事内容】 児童の年齢や発達段階に合わせて、 適切な医療ケアと生活支援 季節の行事などの療育活動を通して、 快適で楽しい生活を送れるよう 支援していきます。 ・車での送迎あり(社用車有り) ※運転が出来ない方もご相談可能です！ ＊児童定員 5名/1日 【各種手当について】 ＊入職～有期雇用期間＊ 基本給：180,000円 固定残業代：15,000円（8時間分） 資格手当：25,000円/月 ＊無期雇用期間～＊ 基本給：190,000円 固定残業代：15,000円（7時間分） 資格手当：25,000円/月 ＊その他手当＊ 送迎手当：2,000円/月 吸引手当：3,000円/月 管理者手当：15,000円/月　※管理者の場合、無期雇用へ転換の後支給開始 通勤手当　上限30,000円/月 土・祝手当：3,000円/日 【PR・職場情報】 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＼お問い合わせは・・／ 横浜支店　営業部　波多(ハタ) 045−228−2621 ※お問合せの際は お仕事ナンバーをお伝えください♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ お仕事をお探しの保育士さんは保育求人ガイドでお仕事をお探しください。 常時20,000件以上のお仕事を掲載しています。 『仕事No.jb599801』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／見学のみOK／正社員／急募／即日OK／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／学歴不問／資格者手当あり／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

障がいのあるお子様の日中の自立支援のお手伝いをしていただきま す。 1　基本的生活習慣の支援 2　新潟市内のご自宅へのお迎え ※無資格で資格取得を目指している方の応募も相談に応じます。 ※児童発達支援管理責任者の資格取得した場合、別途資格手当あり ※業務上車を使用する機会：有(社有車使用) ※就業場所は8店舗中(新潟北・新潟江南・新潟東・木戸・新潟中央・新大前・寺地・真砂)のいずれかとなります。 放課後等デイサービスでの児童発達支援員さん募集中！ 【オススメポイント】 ・無資格・未経験でもご相談可能です！ ・夜勤なし、日祝休みでご家庭との両立が叶います！ ・退職金・社会保険完備！ ・障害分野の中でも人気の求人です。 【施設について】 当施設は民家を改築した施設であり、家で過ごしているようなアットホームでゆったりとした雰囲気です。 子どもたちが家で過ごすような安らかな気持ちの中で、基本的な生活習慣を身に付け、また、集団活動での関わり合いの大切さを取り入れながら、個々の状況に応じた支援が受けられるように心掛けています。 様々な支援を通して、得られる達成感から自信を育み、子どもたちのチャレンジ精神とたくましい心を育てる事を目指しています。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

【仕事内容】 2025年4月オープン予定！ 宮城県岩沼市たけくまにある 児童発達支援・放課後等デイサービス「HIYOKO STUDYたけくま教室」 ■お預かり対象年齢：2歳～高校3年生 未経験者、ブランクのある方も活躍中！ 充実した内部研修・外部研修がございます！ 発達支援を学びたいという方も大歓迎です♪ ※ご勤務場所に関しては選考の際に ご経験やお住まいに合わせて決定となります ～お仕事内容～ ■専門的支援実施計画書の作成・説明 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【PR・職場情報】 〇●〇●〇●〇●〇お問い合わせ〇●〇●〇●〇●〇 お電話、メール、LINE、エントリーでも受け付けております！ お問い合わせの際はお仕事No.をお伝えいただけると スムーズにご案内できます♪ 担当者：平間 『仕事No.jb613851』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／交通費支給／福利厚生充実／研修あり／シフト制／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／学歴不問／資格優遇／週休2日／制服支給／資格者手当あり／詳細応相談／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・車通勤OK ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【bridge鶴ケ谷】/言語聴覚士 重症心身障がい児（6～18歳）を主たる対象とした 放課後等デイサービスでのリハビリ計画の作成、 個別機能訓練の実施、指導その他これに付随・関連する業務等を 行っていただきます。 ◆個別リハビリ計画の作成 ◆日中活動としての機能訓練の実施 ◆他職種スタッフへの指導 ◆ケアカンファレンスへの出席 ◆関係機関との連携 ◆直接支援業務、送迎など Bridge鶴ヶ谷では、重い障がい、医療的ケアが必要な子供たちが登園しています。 子どもたちが、笑顔で安心安全に活動ができるように、 児童発達支援管理責任者・保育士・看護師・機能訓練担当職員が、 安全に配慮して心と身体の成長を育めるよう、 一人一人の成長に合わせて個別のリハビリ、外遊び等、個別の活動を取り入れ、 子どもたちが元気に楽しく過ごせるように、支援を行っております。 子どもたちの成長を、ご家族と見守り、考え、喜びを共有していきます。 【bridge鶴ケ谷】/言語聴覚士 【bridge鶴ケ谷】/言語聴覚士

＼未就学の1～2歳から高校3年生まで／ 運動療育が基盤×少人数制のスクールです♪ カラダを動かしながら脳の発達や身体能力の向上を促す「運動療育」。 当社では、運動やソーシャルスキルのトレーニングを通じて、 子どもたちにたくさんの成功体験の機会を創出してきました。 対象となるのは、未就学の1～2歳から高校3年生まで。 少人数制の教室のため、一人ひとりの特性に合わせ、 自己肯定感やコミュニケーションスキルを養うプログラムを組んでいます。 ＼ニーズは急上昇中です／ 運動療育を行う事業会社は同業界でも珍しく、 現在急ピッチで教室を全国に展開し続けています。 ゆくゆくは上場し、多くの方々が安心して 働ける場を提供することが目標です。 ぜひ子どもたちと向き合える仕事を始めませんか？ ≪“運動療育”を行うTAKUMI（たくみ）で子どもたちと運動を楽しむ≫ ●保育士などの実務は未経験OK！ ●残業10時間以内！メリハリのついた働き方 ●Wワーカー6割以上！残業ほぼなしで副業にも挑戦しやすい 児童発達支援スクールにおける児童発達支援管理責任者・指導員・保育士として子どもたちの成長をサポートしていただきます。 1クラスの生徒は3～10名程度（最大10名）の少人数制を導入。お子様の年齢や個性を見ながら療育方法を決めていきます。 【例えば…】 ◇動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング ◇遊具の橋を使ってバランス感覚を養う ◇トランポリンを使った運動で基礎体力アップ ◇マット運動・鉄棒・跳び箱やダンス練習 このようなプログラムに加えて自由時間を設定。子どもたちが好きなように運動できる時間をつくり、自己肯定感やコミュニケーションスキルを養っていきます。 毎日、子どもたちの受入れ時間前と1日の振り返りに3～4名でミーティングを実施。課題や疑問を周りのスタッフと共有することで、より密度の高いプログラムを取り入れられるようになります。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 笑顔あふれるような教室を目指して。 カラダを動かしながら脳の発達や身体能力の向上を促す「運動療育」。運動やソーシャルスキルのトレーニングを通じて、子どもたちにたくさんの成功体験を感じてもらうことが私たちのミッションです。対象となるのは、未就学の1～2歳から高校3年生で年齢や子どもたち。少人数制の教室なので、生徒さん一人ひとりの特性に合わせたプログラムを組むことができます。 子どもたちはとにかく元気いっぱい！苦手意識を克服し『できたよ！』と笑顔で教えてくれる瞬間に疲れも吹き飛んでしまいます。一緒にがんばってきたからこそ、喜びもひとしおです。 沢山のニーズに応え、急ピッチで教室拡大中！ 今後も国内各地に新規教室の開設を予定しております。お住まいの地域に合わせて教室をお選びください。 直近の目標は「TAKUMI（たくみ）」の全国展開！ゆくゆくは上場を実現し、多くの方々が安心して働ける場をご提供したいと考えております。 【教育制度について】 ■OJT研修 研修担当者が業務に慣れるまでフォローアップ 技術向上のための社内ミーティングあり ■e -ラーニング研修 ・座学研修（TAKUMI（たくみ）の療育について） ・ビジネスマナー研修 ・ハラスメント研修など入社後活躍、成長のために様々な研修をご用意いたします。