＼あなたの不動産経験が輝く舞台／ 安定したオフィスワークで新しいキャリアを！ 「不動産業界での経験を活かして 新しいキャリアをスタートしたい！」 そんなあなたにこそお任せしたいのが、 いま募集している、不動産物件情報の データ収集や書類作成などの事務ワーク。 ＼魅力がたくさん！／ ＊営業活動は一切なく、事務業務に集中いただけます！ 　 ＊産休・育休復職率が高く、家庭との両立も安心です！ ＊完全週休2日制の土日祝休みで、プライベートもしっかり充実！ ＊服装自由でリラックスして過ごせる職場環境も魅力です！ これまで培ってきた不動産のスキルと知識が輝く 新しいキャリアを、ここで見つけませんか？ ＼不動産業界の経験が活きる／ ＊事務デビュー歓迎 ＊残業ほぼなし ＊転勤なし ＊土日祝休み ＊服装自由 ＊市ヶ谷駅から徒歩3分 創業38年を誇る安定企業で、不動産の調査業務に携わるオフィスワークのポジションです。 あなたの経験が、私たちの事業成長に欠かせない力となります！ ＜具体的には＞ ネット検索や役所への問い合わせを通じて、不動産物件情報（登記情報、位置情報、交通機関、公法規制など）を収集し、資料作成やデータ入力を行います。 ＜ここがPOINT＞ ◆営業活動は一切なし！ 調査業務に集中して取り組むことができます。 ◆働きやすさ良好！ 完全週休2日制（土日）で、祝日もしっかりお休みです。 ◆実働はちょっと短め！ 1日8時間が一般的ですが、7.25時間。残業も月10H程です。 ◆経験をしっかり評価！ 不動産に関する知識を求めているので、月給30万円以上でのスタートです。 ◆資格取得支援あり！ 希望次第で、宅地建物取引士や賃金業務取扱主任者の資格にチャレンジできます。 ＜一緒に働く仲間＞ 勤務いただく東京本社は2フロア。約55名が在籍しています。 ※人数　　：男性35名、女性20名 ※平均年齢：男性45歳、女性34歳 【仕事の魅力】 中途入社率100％ですぐに馴染める社風！ これまでの知識・ご経験を活かしていただけるとはいえ、新しい環境に不安はつきものだと思います。ただ、当社は中途入社100％。みんな入社時には同じ気持ちだったので、不安や悩みも理解してくれます。 もちろん、わからないことがあれば遠慮なく周囲を頼ってください！みんな丁寧に応えくれるはずです。 安定した経営基盤と働きやすい職場環境があります！ 昭和61年に創業し、全国に7拠点を構えるコスモシステム。35年にわたり「良いものをより早く」をモットーに不動産鑑定や住宅ローン審査など、多くのサービスを提供してきた当社。信頼を置かれる企業として成長を続け、お取引をしているのは都市銀行をはじめとする各種金融機関や不動産企業が中心。そのため、安定した業績を実現しています。 今回の募集は業績好調のための増員募集。しっかりとした経営基盤があるので、社員の働きやすさを考えた環境も整っています！

＼ゼロからはじめる、マーケティングキャリア／ メリハリつけて働けるから、仕事も全力で取り組める！ 住宅販売と不動産の管理事業を展開している当社。 今回は営業のサポートをしながら、 ウェビナー企画・運営や、 Webサイト&SNSの運用などを担当する マーケティングポジションを募集します！ 【長く働ける理由がここに】 ★実働7.5hと短め！ ★5連休・7連休など長期休暇あり ★業務はその都度ベンダーさんに質問できる 少人数の会社のため、風通しが良く、 和やかにコミュニケーションをとっていることが特徴。 ベンダー2名も業務をサポートするため、 未経験からでも安心して挑戦できます！ 未経験からアイデアを活かせる マーケティングに挑戦しませんか？ ◆業務の質問もしやすい環境なので安心です！ ◆ウェビナー企画やSNS運用でクリエイティブなスキルを磨ける ◆オンオフのメリハリをつけて働ける ◆風通しの良い職場環境でアイデアを活かせる ＼お客様の心に寄り添い、社内のチームをつなぐ存在に／ 私たちが提案しているのは、「暮らしながら家賃収入を得る」という新しい住まいのかたち。 その“はたらくおうち”の魅力をより多くの方に伝え、ファンになっていただくために、あなたのマーケティング力が必要です。 セミナー運営のサポートやSNS対応、広告のチェックなど業務は多岐にわたりますが、「こんな風に伝えたら、もっと響くかも」「こんな対応をしたら、もっと喜ばれそう」─、そんな“ちょうどいい気づかい”がチームの力になり、お客様の未来を動かします。 ★具体的な仕事内容 *顧客情報の入力・更新(CRM使用) *セミナー運営・参加者へのフォロー(お礼メール/アンケート確認等) *SNS投稿予約・口コミへの対応や発信サポート *オーナー向けクラブの運営サポート(メール配信、ポイント履歴管理) *自動送信メールの文面チェック/改善提案 *広告代行会社との打ち合わせ/クリエイティブのチェック *SEO記事のチェックやブラッシュアップ提案 *営業フォロー(資料送付/面談後フォロー等) マーケティングと聞くと専門的に感じるかもしれませんが、「人の気持ちを想像できる」「細やかな配慮が得意」そんな方なら、未経験でも大歓迎です。社内外の関係性を温め、発信の力で未来を動かす仕事です。 ＝＝職場の雰囲気について＝＝ お互いあだ名で呼び合うなど、フランクにコミュニケーションをとっています！ 社員15名程度の小規模な会社のため風通しが良く、 「人間関係のストレスがない」という声も多いです◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 仕事ばかりに追われない、充実した毎日を送りましょう◎ 「19時までに退社しよう！」という目標退社時間を設定し、効率的な業務遂行と充実したプライベートの両立を応援しています。さらに、勤務日数や勤務時間も柔軟に対応可能。結婚、子育てなど、ライフステージの変化があっても長く働き続けられます！仕事に集中すべき時は集中し、休むべき時はしっかり休めるからこそ、10年、15年と長く活躍する社員が数多くいます。そんなメリハリある働き方で、キャリアとプライベートを両立できます♪ マーケティングからクリエイティブまで。多彩なキャリアをGET！ ウェビナーの企画・運営、WebサイトやSNSの運用などのマーケティング業務のほか、画像作成などのクリエイティブなコンテンツ制作にも携われます！さらに、顧客管理ソフトウェアの導入も担当できるため、幅広いオフィスワークスキルを身につけたい方にピッタリの職場です！

お客様の"頼れる味方"になれる、温かな不動産営業♪ （不動産系の営業って、数字に追われてストレスたまりそう…） そのイメージと、当社の営業はちょっと違うかもしれません。 【＊100%反響での営業スタイル＊】 飛び込みはなく、お客様からの問い合わせ1件1件に誠実に対応。 常にお客様に寄り添い「頼れる相談相手」として信頼関係を築いています。 そのため、紹介やサイトからのお問い合わせも多く 安定した経営を実現しています。 さらに、“プライベートの時間も大切にしてほしい” という考えから、目標退社時間を設定。 オンオフのメリハリをつけた働き方を会社自ら推奨しています◎ 数字だけでなく、人との絆を大切にする不動産で働いてみませんか？ ◆反響営業100%！訪問営業や飛び込み営業は一切なし ◆紹介・リピートも多数！ ◆目標退社時間あり◎オンオフのメリハリを実現 ◆資格取得支援制度あり ◆誕生日手当などユニークな福利厚生も！ ＼“空室に悩むオーナー様の安心”を支えるお仕事／ 私たちの仕事は、賃貸物件のオーナー様と信頼関係を築き、安定した賃貸経営をサポートすること。 単なる「管理の提案」ではなく、空室対策や収益改善等、オーナー様の不安や悩みに寄り添いながら、最適なご提案を行っていきます。 1人で黙々と動くのではなく、チームで情報を共有しながら連携するスタイル。お客様想いの仲間と一緒に、相談される存在になりませんか? ★具体的な仕事内容 *新規オーナー様の開拓(物件の登記情報やエリア調査をもとに訪問準備) *賃貸物件の管理受託のご提案(ヒアリング/提案書作成/プレゼン) *オーナー様への定期的なフォロー/関係構築 *市場調査(家賃相場/周辺環境/物件運営状況等) *契約書や管理資料の作成/更新 *CRMツールを活用した進捗管理/情報共有 *チーム内ミーティング/情報交換 “空室が続いて困っている…”そんな声を受け止め、“管理をお願いして本当によかった”という言葉に変える─その瞬間が、この仕事のやりがいです。 「信頼される営業になりたい」「人と人との繋がりを大切にしたい」そんな方にぴったりです。 ＝＝職場の雰囲気について＝＝ お互いあだ名で呼び合うなど、フランクにコミュニケーションをとっています！ 社員15名程度の小規模な会社のため風通しが良く、「人間関係のストレスがない」という声も多いです◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 これまでのご経験に応じたフォローアップ体制をご用意 入社後は先輩スタッフの業務をサポートしながら、社内で基礎からじっくり学んでいきましょう！どんなお客様がいるのか、当社の特徴は何かなど、業界特有の知識や用語まで学んだうえで実際の営業活動をスタートできます。3〜6ヶ月の研修期間を設けているので、焦らず着実にスキルアップが可能。「不動産の知識が全くない」という方も問題ありません。経験豊富な先輩たちがサポートするので、いつでも質問してくださいね！ キャリアアップを全力サポート！ 宅建士や賃貸不動産経営管理士など、資格取得を会社が全面バックアップ！外部講習の費用も会社が負担します。 また、毎週のスキルアップタイムも魅力の一つ。業務時間内の1時間、外部講師から直接学べる研修で、不動産管理の営業のコツやマネジメントの仕方等、実践で使える技が身につきます。 日々の仕事だけでは得られない「体系的な知識」と「人を動かすスキル」を着実に積み上げながら、不動産業界でのキャリアを歩めます。

コンシェルジュたちを支える、縁の下の力持ち。 あなたの人生経験や人柄を活かせるお仕事です。 現地コンシェルジュたちを支える 縁の下の力持ちのような頼れる存在。 それが当社の『エリアマネージャー』です。 そのため、私たちが採用の際にもっとも 重視しているのは『人柄』です。 現在は40代、50代の方が、人生経験で培った ホスピタリティを活かして活躍されています。 「お世話好き」な方や「お話好き」な方に 自分らしく働いていただけるお仕事です♪ できる限り多くの方々とお会いしたいと 思っていますので、接客業務ご経験者はもちろん 「育児がひと段落したから、また働きたい」 「人生経験を活かして、新たな仕事にチャレンジしてみたい」 そんな方を歓迎しています！ ◆長谷工グループの安定した経営基盤 ◆未経験／ブランクOK ◆充実の研修・教育制度 ◆40・50代活躍中♪ エリアマネージャーとして、スタッフのシフト管理や業務サポート、 面談などのマネジメント業務です。 ※現在勤務している担当者たちも、ほとんどが未経験からのスタートです。 【具体的なお仕事内容】 ■コンシェルジュスタッフのシフト管理 ■スタッフの面談・メンタルフォロー ■業務サポート・イレギュラー対応 ■各種事務作業 ≪管轄≫ 関東地区を8エリアに分けており、 各エリア40～50名程のコンシェルジュスタッフを管理していただきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 施工実績71万戸を誇る、長谷工グループの信頼と実績 マンションを建てるだけではなく、販売や管理、修繕、リフォームなど、マンション事業をワンストップで手掛けるビジネスモデルを持つ点が、長谷工グループの大きな特徴。71万戸を誇る施工実績に、お客様から長谷工に対する信頼があらわれているのではないでしょうか。ゼネコン系管理会社ならではの技術力と、長年の経験で培った課題解決力、豊かなコミュニティ形成の提案力で管理組合運営をサポートし、お客様の大切なマンションの資産価値向上に努めています。 「人」を笑顔にする気持ちがあれば未経験でも大歓迎です 物件の確認やコンシェルジュからの相談に対応していただきます。 スタッフのシフト管理やフォローを中心に、スムーズな現場運営を実現するのがエリアマネージャーのお仕事です。 「人」に関わるマネジメント経験がある方は経験を活かせます！ スタッフに寄り添うことの大切さや、働きやすい環境づくりをしたい方なら未経験者でも大歓迎です！ 【教育制度について】 ≪現在活躍中の先輩たちも未経験からのスタートです≫ 先輩からのOJT研修（マネジメント業務）が中心です。

等身大の自分で、こんなにも「稼げる」なんて。 無理せずありのままで年収アップが叶いました。 「人と話すのが好き」「喜ばれると嬉しい」 そんな方にぴったりなのがこのお仕事です。 ■未経験スタートの40代・50代以上が活躍！ 営業は初めてという40代の方や、専業主婦だった方もいます。 転職回数、経験職種、ブランクで悩んでいる方でも 人柄重視の採用なので安心してご応募いただけます。 ■お客様との会話では、あなたの経験談が活かせます 家事や育児、介護のことなど女性視点での話で お客様ご夫婦と盛り上がることも。 ■平均年収819万円／年収も生活水準もグン！と上がります 固定給もしっかり上がっていくので安心。 さらに、給与以外の手当も充実! ◎家族手当 ◎財形貯蓄制度 ◎退職金制度 ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可！賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上！ ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得 暮らしに寄り添う仕事だから、むずかしいお仕事ではありません。 使われていない土地の利用方法をお考えのお客様に、アパートやマンションを建てる提案をします。 「お孫さん、4月から小学校ですね」「昨日のドラマ見ました？」など、 世間話を重ねてお客様と仲良くなることが大切です。 提案をする際は、上司が必ず同行し、プランの詳細も提案してくれますのでご安心ください。 まずは土地所有者様と仲良くなってお悩みをお伺いしていくのがあなたのお仕事です。 【仕事の流れ】 ▼ご訪問・打ち合わせ ▼商談 ▼ご契約～着工 契約～着工～建築完了～入居者募集までフォローします。 ＜未経験でも安心！AIトレーナー制度導入！＞ 「分からないことをいつでも調べられるツール」をテーマに学習コンテンツ『TOKENナレッジ』を開発！営業AIトレーナーを通じ、実践的な営業技術を身につけられます。 【仕事の魅力】 忙しすぎない働き方なのに、収入UPできる理由は？ “営業で、平均年収819万円”と聞くと、もしかして忙しいのでは？と思われるかもしれませんがこれは当社では普通のこと。【忙しすぎない働き方で、大幅収入UP】が見込める仕事なんです。 例えば、アパレル販売員だった社員からは「年休121日なので前職より休めるのに、月給26万以上とインセンティブでしっかり稼げるのは嬉しいです」という声も。 ★平均年収819万円 【年収例】 ■35歳／入社2年／841万円／固定給505万円＋インセンティブ336万円 ■43歳／入社3年／951万円／固定給519万円＋インセンティブ432万円（既婚・子供あり） ■47歳／入社5年／1,156万円／固定給679万円＋インセンティブ477万円（既婚・子供あり） 体験入社実施中！入社前の疑問や不安を解消できます 「営業未経験からのスタートだから不安」 「不動産業界は大変そう」 「実際に働くイメージがわかない」 などといった不安を解消していただくために体験入社を実施しています！ ＜体験入社プログラム＞ 先輩社員のリアルな働き方を見学できます。 ・10時～16時まで ・朝礼見学、午前中の営業活動、お昼休憩、スキルアップ勉強会見学などを予定しています ※交通費・昼食はご用意いたします ※支店によって内容が一部変更となる可能性があります 参加いただいた方からは 「未経験から活躍している先輩が多くて安心した」 など、ポジティブな声をいただいています。 ご興味のある方はぜひご参加ください！ 【教育制度について】 【新人サポート体制が充実！】 ●新入社員研修　※入社後2週間 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等）も含め、基礎をレクチャーします ●スキルアップ支援　※年間100時間（毎日30分） 学びの時間を設けてスキルアップを目指します ●案件進捗会議　※年間100時間（毎日30分） 成果につなげるための相談がしやすいカルチャー ※先輩が同行するので安心です ※商談時は上司が同席してサポート

「売る」じゃなくて「話を聞く」仕事。 お客様といっしょに、街を形作っていく。 子どもの頃から慣れ親しんだ街で、 地域のお客様を訪問し、雑談を楽しみながら未来について一緒に考えています。 「子どもと孫のために資産を残したい」 そんなお客様の思いに寄り添いながら、使われていない土地を どう活用できるか提案させていただきます。 完成したアパート・マンションは、 オーナー様の生活を豊かにするだけでなく、 新しい人々の生活も生み出していきます。 そこに子育て世代が増えれば、 私の子どもと同じような年齢の家族も増えていく。 こうして少しずつ、私の大好きな街が、 より魅力的な場所に変わっていくんです。 街づくりにも関われるこの仕事で、新しい未来を一緒に描いてみませんか？ ■固定給だけで前職超えも♪賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上！ ■年間休日121日 ■東証・名証上場の安定基盤 ■過度な残業禁止！今よりも休めて稼げる♪ 暮らしに寄り添う仕事だから、むずかしいお仕事ではありません。 地域のお客様を訪問して雑談やコミュニケーションを楽しみながら、土地活用を提案していきます。 例えば、「活用していない土地がある」「後継者に資産を残したい」など土地を持つお客様に対して 「アパートや賃貸マンションを建てませんか？」とご提案します。 提案をする際は、上司が必ず同行し、プランの詳細も提案してくれますのでご安心ください。 まずは土地所有者様と仲良くなってお悩みをお伺いしていくのがあなたのお仕事です。 【仕事の流れ】 ▼ご訪問・打ち合わせ ▼商談 ▼ご契約～着工 契約～着工～建築完了～入居者募集までフォローします。 ＜未経験でも安心！AIトレーナー制度導入！＞ 「分からないことをいつでも調べられるツール」をテーマに学習コンテンツ『TOKENナレッジ』を開発！営業AIトレーナーを通じ、実践的な営業技術を身につけられます。 【仕事の魅力】 忙しすぎない働き方なのに、収入UPできる理由は？ “営業で、平均年収819万円”と聞くと、もしかして忙しいのでは？と思われるかもしれませんがこれは当社では普通のこと。【忙しすぎない働き方で、大幅収入UP】が見込める仕事なんです。 アパレル販売員だった社員からは「年休121日なので前職より休めるのに、月給26万以上とインセンティブでしっかり稼げるのは嬉しいです」という声も。 ★平均年収819万円 【年収例】 ■35歳／入社2年／841万円／固定給505万円＋インセンティブ336万円 ■43歳／入社3年／951万円／固定給519万円＋インセンティブ432万円（既婚・子供あり） ■47歳／入社5年／1,156万円／固定給679万円＋インセンティブ477万円（既婚・子供あり） 体験入社実施中！入社前の疑問や不安を解消できます 「営業未経験からのスタートだから不安」 「不動産業界は大変そう」 「実際に働くイメージがわかない」 などといった不安を解消していただくために体験入社を実施しています！ ＜体験入社プログラム＞ 先輩社員のリアルな働き方を見学できます。 ・10時～16時まで ・朝礼見学、午前中の営業活動、お昼休憩、スキルアップ勉強会見学などを予定しています ※交通費・昼食はご用意いたします ※支店によって内容が一部変更となる可能性があります 参加いただいた方からは 「未経験から活躍している先輩が多くて安心した」 など、ポジティブな声をいただいています。 ご興味のある方はぜひご参加ください！ 【教育制度について】 【新人サポート体制が充実！】 ●新入社員研修　※入社後2週間 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等）も含め、基礎をレクチャーします ●スキルアップ支援　※年間100時間（毎日30分） 学びの時間を設けてスキルアップを目指します ●案件進捗会議　※年間100時間（毎日30分） 成果につなげるための相談がしやすいカルチャー ※先輩が同行するので安心です ※商談時は上司が同席してサポート

入社直後の研修中でも・・・【固定給】で年収524万円以上可能！ しかも、頑張れば年収80～200万円UP★ 東建で活躍している女性の平均年収は、 インセンティブを含めて「819万円」。 固定給額だけで年収524万円を 手にしている方もたくさんいます！ ●入社時年収は400～550万円 固定給でしっかり稼げるので、 インセンティブに左右されずに安定して稼げます。 もちろんインセンティブも支給♪ ●賞与年2回(約5ヵ月分)支給！ 昨年の賞与実績は基本給×約5ヵ月分！ 賞与もしっかり支給されるので トータルの年収も安定して得ることができます。 ●手当が充実 家族手当、資格手当、都市手当など充実。 「月給+賞与＋インセン+手当」があなたの元に入ります。 残業も一日換算で30分程度と短め。 気になる方はぜひご応募ください！ ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可！賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上！ ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得 暮らしに寄り添う仕事だから、むずかしいお仕事ではありません。 地域のお客様を訪問して雑談やコミュニケーションを楽しみながら、土地活用を提案していきます。 「お孫さん、4月から小学校ですね」「昨日のドラマ見ました？」など、 世間話を重ねてお客様と仲良くなることが大切です。 提案をする際は、上司が必ず同行し、プランの詳細も提案してくれますのでご安心ください。 まずは土地所有者様と仲良くなってお悩みをお伺いしていくのがあなたのお仕事です。 【仕事の流れ】 ▼ご訪問・打ち合わせ ▼商談 ▼ご契約～着工 契約～着工～建築完了～入居者募集までフォローします。 ＜未経験でも安心！AIトレーナー制度導入！＞ 「分からないことをいつでも調べられるツール」をテーマに学習コンテンツ『TOKENナレッジ』を開発！営業AIトレーナーを通じ、実践的な営業技術を身につけられます。 【仕事の魅力】 忙しすぎない働き方なのに、収入UPできる理由は？ “営業で、平均年収819万円”と聞くと、もしかして忙しいのでは？と思われるかもしれませんがこれは当社では普通のこと。【忙しすぎない働き方で、大幅収入UP】が見込める仕事なんです。 例えば、アパレル販売員だった社員からは「年休121日なので前職より休めるのに、月給26万以上とインセンティブでしっかり稼げるのは嬉しいです」という声も。 ★平均年収819万円 【年収例】 ■35歳／入社2年／841万円／固定給505万円＋インセンティブ336万円 ■43歳／入社3年／951万円／固定給519万円＋インセンティブ432万円（既婚・子供あり） ■47歳／入社5年／1,156万円／固定給679万円＋インセンティブ477万円（既婚・子供あり） 体験入社実施中！入社前の疑問や不安を解消できます 「営業未経験からのスタートだから不安」 「不動産業界は大変そう」 「実際に働くイメージがわかない」 などといった不安を解消していただくために体験入社を実施しています！ ＜体験入社プログラム＞ 先輩社員のリアルな働き方を見学できます。 ・10時～16時まで ・朝礼見学、午前中の営業活動、お昼休憩、スキルアップ勉強会見学などを予定しています ※交通費・昼食はご用意いたします ※支店によって内容が一部変更となる可能性があります 参加いただいた方からは 「未経験から活躍している先輩が多くて安心した」 など、ポジティブな声をいただいています。 ご興味のある方はぜひご参加ください！ 【教育制度について】 【新人サポート体制が充実！】 ●新入社員研修　※入社後2週間 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等）も含め、基礎をレクチャーします ●スキルアップ支援　※年間100時間（毎日30分） 学びの時間を設けてスキルアップを目指します ●案件進捗会議　※年間100時間（毎日30分） 成果につなげるための相談がしやすいカルチャー ※先輩が同行するので安心です ※商談時は上司が同席してサポート

「私にできるかな？」なんて心配、いりません。 だって2人に1人が、年収600万円以上だから！ たとえば—— □ 人と話すのは好きだけど、営業は未経験 □ 今の収入では、将来がちょっと不安… □ 家事や育児とも両立できる働き方がしたい そんな想いを抱えている方にこそ、東建の営業はピッタリ。 未経験スタートの先輩も多数活躍していて、 前職は接客・事務・販売などさまざま。 営業といっても、まずは世間話から。 信頼関係をじっくり築いていくスタイルなので、特別なトーク力や営業テクニックは必要ありません。 2人に1人が年収600万円以上。 さらに平均年収は819万円。 「収入アップしたい」「将来に安心がほしい」 そんな気持ちに応えられる環境が整っています。 この転職を、人生の転機にしませんか？ ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可！賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上！ ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得 暮らしに寄り添う仕事だから、むずかしいお仕事ではありません。 地域のお客様を訪問して雑談やコミュニケーションを楽しみながら、土地活用を提案するお仕事です。 「お孫さん、4月から小学校ですね」 「昨日のドラマ見ました？」など、 世間話を重ねてお客様と仲良くなることが大切です。 提案をする際は、上司が必ず同行し、プランの詳細も提案してくれますのでご安心ください。 まずは土地所有者様と仲良くなってお悩みをお伺いしていくのがあなたのお仕事です。 お客様の大きな決断をサポートするので、 最後に「あなたを頼って良かった、ありがとう」などの感謝の声をいただけます。 【仕事の流れ】 ▼ご訪問・打ち合わせ ▼商談 ▼ご契約～着工 契約～着工～建築完了～入居者募集までフォローします。 ＜未経験でも安心！AIトレーナー制度導入！＞ 「分からないことをいつでも調べられるツール」をテーマに学習コンテンツ『TOKENナレッジ』を開発！営業AIトレーナーを通じ、実践的な営業技術を身につけられます。 【仕事の魅力】 忙しすぎない働き方なのに、収入UPできる理由は？ “営業で、平均年収819万円”と聞くと、もしかして忙しいのでは？と思われるかもしれませんがご安心ください。【忙しすぎない働き方で、大幅収入UP】が見込める仕事です。 アパレル販売員だった社員からは「年休121日なので前職より休めるのに、月給26万以上とインセンティブでしっかり稼げるのは嬉しいです」という声も。 【年収例】 ■35歳／入社2年／841万円／固定給505万円＋インセンティブ336万円 ■43歳／入社3年／951万円／固定給519万円＋インセンティブ432万円（既婚・子供あり） ■47歳／入社5年／1,156万円／固定給679万円＋インセンティブ477万円（既婚・子供あり） 体験入社実施中！入社前の疑問や不安を解消できます 「営業未経験からのスタートだから不安」 「不動産業界は大変そう」 「実際に働くイメージがわかない」 などといった不安を解消していただくために体験入社を実施しています！ ＜体験入社プログラム＞ 先輩社員のリアルな働き方を見学できます。 ・10時～16時まで ・朝礼見学、午前中の営業活動、お昼休憩、スキルアップ勉強会見学などを予定しています ※交通費・昼食はご用意いたします ※支店によって内容が一部変更となる可能性があります 参加いただいた方からは 「未経験から活躍している先輩が多くて安心した」 など、ポジティブな声をいただいています。 ご興味のある方はぜひご参加ください！ 【教育制度について】 【新人サポート体制が充実！】 ●新入社員研修　※入社後2週間 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等）も含め、基礎をレクチャーします ●スキルアップ支援　※年間100時間（毎日30分） 学びの時間を設けてスキルアップを目指します ●案件進捗会議　※年間100時間（毎日30分） 成果につなげるための相談がしやすいカルチャー ※先輩が同行するので安心です ※商談時は上司が同席してサポート

大和ハウスグループの一員として建物管理を手掛ける当社。 40代・未経験で入社した先輩もたくさんいます♪ ＊Aさん/51歳（入社時40歳） 子が手から離れ、仕事復帰しましたが 前職では通勤時間の長さがネックでした。 趣味や家族との時間を大事にしたい！と思い当社へ。 フレックスに加え、自分の裁量でスケジュールが組めたり 振替休日もしっかり取得できたりするため 自分の時間が増えました！ ＊Bさん/45歳（入社時42歳） 前職は全く違う業界で働いており 初めての仕事に不安もありましたが、 当社では入社後に充実した研修があり安心です。 さらに働きながら国家資格を取得できるため 手に職を得ながらステップアップすることができています！ やりがいある仕事も、 働きやすさも諦めたくないあなたに ピッタリの環境です。 ＊未経験スタートの女性多数！充実の研修・資格取得サポート ＊大和ハウスグループならではの福利厚生が充実 ＊85%が40代以上/女性比率73%(当職種における数値) 分譲マンションにお住まいのお客様に安心して暮らしていただけるよう 管理組合役員が集まる理事会への同席や総会運営サポート、修繕・改善提案をお任せします。 ★具体的には ◎管理組合活動のサポート+αの提案営業 例）共用部分の運用ルール変更、セキュリティ強化のための防犯カメラ設置、駐輪場増設の提案 ◎マンション管理組合の運営計画・予算案の立案 ◎マンションの修繕・改修提案 ◎トラブル対応 ◎理事会や総会への参加、資料作成 など ★たとえば定期点検でフェンスが壊れていたら ・原因調査 ・修理見積の取得 ・理事会へ報告、修繕提案⇒施工会社へ依頼 ・修理完了後の支払い手続き などを手配します。 *全体のお仕事の約7割がオフィスワークです *平均一人あたり9～10棟ほどを担当 お客様と信頼関係を築き、長期的視点で向き合うことが結果に繋がります。 定期的にマンションを訪問してお客様と関係性をつくりながらニーズを把握し、最適な提案します。 ※マンション訪問のタイミングなど、スケジュール管理はお任せします！ ★未経験入社の方も安心の研修制度あり！ 安心して現場でご活躍いただけるよう、 1ヶ月間の座学・実践形式の研修をご用意！ オンラインにて参加いただける集中研修です。 また、研修後も中長期で実務で必要となる知識・スキルを養える 様々なプログラムやフォロー体制を設けています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 マンションの特性やお客様に合わせて、最適な企画をご提案！ マンションの資産価値向上とお住まいのお客様の安心・安全を作ることが、この仕事のミッションです。例えば、入居者様の年齢層が高いマンションには、安全性を考えてエントランスのスロープ部分に「手すりの増設」をご提案したり、ファミリー層が多くお住まいの物件であれば、敷地内の公園の入り口をベビーカーが通れる幅に調整することをご提案したり…マンションの特性やご入居者層に合わせた企画が、とても喜んでいただけます！ そのため専門知識も大事ですが、様々な年代・立場・考えを持ったお客様の目線で物事を捉えることが重要。今までの人生経験やコミュニケーション力も活かせます。定期アンケートでお客様の生の声も聞けるので、やりがいや評価にもつながります！ 大手の大和ハウスグループならではの充実の福利厚生あり ◎スポーツクラブとの提携 ◎大和ハウスグループのホテル優待券 ◎社員持株会 ◎確定拠出年金制度 など大和ハウスグループならではの福利厚生も魅力です。 【教育制度について】 ご入社後は座学・実践形式の1ヶ月研修を実施。 育成補助クラウドツール【Teachme Biz】を活用したコース研修などもあり、 標準的な提案準備や理事会での提案時に抑えておくべきポイントも 完全マニュアル化しています！ ＊Teachme Bizの特長＊ ★研修に使われる資料や動画・アンケート・テストも網羅 ★動画による予習・復習も可能◎ ★入社後約2年間の各種研修をコース配信 ★個人のペースで受講可能な体制を構築

年齢を気にせず長く働ける環境で、 快適な暮らしを支えるお仕事を始めませんか？ 4兆9000億円超の売上高を誇る 大和ハウスグループの一員である当社。 現在、分譲マンション運営の企画・提案などを行うポジションを募集中です。 【1】スケジュールは自分次第 在宅勤務/直行直帰可、フレックス制など 自分次第で柔軟に働ける環境なので、女性社員が多数在籍しています！ 【2】お客様を長期的に支える仕事 安心の住まい作りを手がけるので、 お客様から頼りにされることも多く、深い関係性を築けます。 感謝の言葉もたくさん頂ける、やりがいに溢れた仕事です！ ウェディング・旅行・アパレルなど 異業種から未経験で入社した先輩が多数活躍中！ あなたもぜひ当社で自分らしいキャリアを歩みませんか？ ★フレックスタイム制！リモートワーク併用可 ★大和ハウスグループの福利厚生を完備 ★国家資格取得サポート/入社1年以上の84％が取得 ★85%が40代以上/女性比率73%(当職種における数値) 分譲マンションにお住まいのお客様に安心して暮らしていただけるよう 管理組合役員が集まる理事会への同席や総会運営サポート、修繕・改善提案をお任せします。 ★具体的には ◎管理組合活動のサポート+αの提案営業 例）共用部分の運用ルール変更、セキュリティ強化のための防犯カメラ設置、駐輪場増設の提案 ◎マンション管理組合の運営計画・予算案の立案 ◎マンションの修繕・改修提案 ◎トラブル対応 ◎理事会や総会への参加、資料作成 など ★たとえば定期点検でフェンスが壊れていたら ・原因調査 ・修理見積の取得 ・理事会へ報告、修繕提案⇒施工会社へ依頼 ・修理完了後の支払い手続き などを手配します。 *全体のお仕事の約7割がオフィスワークです *平均一人あたり9～10棟ほどを担当 お客様と信頼関係を築き、長期的視点で向き合うことが結果に繋がります。 定期的にマンションを訪問してお客様と関係性をつくりながらニーズを把握し、最適な提案します。 ※マンション訪問のタイミングなど、スケジュール管理はお任せします！ ★未経験入社の方も安心の研修制度あり！ 安心して現場でご活躍いただけるよう、 1ヶ月間の座学・実践形式の研修をご用意！ オンラインにて参加いただける集中研修です。 また、研修後も中長期で実務で必要となる知識・スキルを養える 様々なプログラムやフォロー体制を設けています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 柔軟な働き方を叶える、フレックスやリモートを導入！ 訪問のタイミングや業務の進め方などは個人の裁量に任せていますので、業務状況にあわせてフレキシブルな対応が可能です！ ＜例えば＞ ・マンション訪問後、カフェでリモートワークをする ・午前中の理事会終了後は、在宅勤務で事務作業をする ・フレックスタイム制を利用し退社時間を調整する　など 時間や場所に縛られず、プライベートと両立しやすい環境です！ マンションの特性やお客様に合わせて、最適な企画をご提案！ マンションの資産価値向上とお住まいのお客様の安心・安全を作ることが、この仕事のミッションです。例えば、入居者様の年齢層が高いマンションには、安全性を考えてエントランスのスロープ部分に「手すりの増設」をご提案したり、ファミリー層が多くお住まいの物件であれば、敷地内の公園の入り口をベビーカーが通れる幅に調整することをご提案したり…マンションの特性やご入居者層に合わせた企画が、とても喜んでいただけます！ 【教育制度について】 ご入社後は座学・実践形式の1ヶ月研修を実施。 育成補助クラウドツール【Teachme Biz】を活用したコース研修などもあり、 標準的な提案準備や理事会での提案時に抑えておくべきポイントも 完全マニュアル化しています！ ＊Teachme Bizの特長＊ ★研修に使われる資料や動画・アンケート・テストも網羅 ★動画による予習・復習も可能◎ ★入社後約2年間の各種研修をコース配信 ★個人のペースで受講可能な体制を構築

.*.“丁寧で落ち着いた接客”を目指すなら.*. 上質＆洗練された空間のコンシェルジュに 住友不動産が管理する高級マンションで 居住者の方々の快適な暮らしをサポートする ＜マンションコンシェルジュ＞。 洗練された上質な空間でお客様の暮らしに寄り添い、 丁寧なサービスを提供します。 .+.充実のサポート体制で未経験でも安心.+. ＊入社後は研修からスタート ＊配属先にはマニュアル完備 ＊困った時にはすぐ質問できる環境 .+.どんな場面でも活かせるスキルを.+. ＊丁寧な言葉遣い・マナー・細やかな気配りなど、 人生の大きな財産となるスキルを習得 ＊お困りごとを解決して感謝される場面も多く 「誰かの役に立ちたい」という想いが活かせる お仕事を通し、 ワンランク上のあなたに成長しませんか？ マンションに住む方々の快適な暮らしをサポート◆賞与年2回◆アクセス抜群＆お買い物にも便利なエリア◆基礎から学べる研修あり◆住友不動産グループ系列のホテルが約7割引きで利用OK◆座り仕事も多く体力的にも安心 高級レジデンスに住む方々が快適に過ごせるよう さまざまなサポートをお任せします。 上質で落ち着いた環境のもと、安心して働けます。 ─◇具体的には◇─ ◆宅配便やタクシーの手配 ◆共用施設の予約などの受付業務 ◆契約書類のチェックなど簡単な事務業務 ◆備品管理 ◆マンション内ミニショップの商品発注　など ─◇充実の研修で未経験でも安心スタート◇─ ▼新人研修／4日間 仕事内容の説明後は、マナー・接遇、緊急対応の流れなどを ロールプレイングで学んでいきます。 ▼現場研修／約20日間※配属先による マニュアルに沿ってお仕事を覚えていきます。 先輩がしっかりフォローします！ ▼マナー＆フォローアップ研修 その後も定期的にオンライン研修・フォローアップ研修を実施♪ ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります 【仕事の魅力】 *＊未経験＆ブランク歓迎◎お話好きな方が活躍できます♪ 「高級マンションでの受付」と聞くと 少し難しそうに感じるかもしれませんが、ご安心ください。 ノウハウよりも大切なのは、「思いやり」や「気遣い」。 お困りごとを解決して感謝される場面もたくさんあるので、 「誰かの役に立ちたい」という思いの方にピッタリです！ *＊『住友不動産グループ』の安定基盤だからこその働きやすさ◎ ◆充実の研修＋サポートがあり未経験の方も安心スタート ◆基本は定時退勤＋残業代は別途支給 ◆有休も取りやすく、取得率は87.6％ ◆座り仕事も多く、体力的にもムリなく働ける ◆系列ホテルが約7割引で利用OK ◆賞与年2回＋昇給1回　など

スキマ時間は上質な空間で゜*。 住友不動産の高級マンションで あなたのペースで働きませんか？ ◇1日4時間～でOK（案件によって勤務時間は異なります） ◆残業ほぼなし ◇有給取得率87.6％ 家事や育児の合間など、ちょっとしたスキマ時間を利用して ＜マンションコンシェルジュ＞として活躍しませんか？ お任せするのは、住友不動産が管理する 高級マンションにお住いの方々の暮らしのサポート。 自身のペースや都合に合わせてムリなく働けるため、 主婦（主夫）や子育て中のママ・パパなど 同世代のメンバーもたくさん！ アクセス抜群＆お買い物などにも便利なエリアであり、 効率良く動けることもポイントです★ 洗練された上質な空間で、安心して働きませんか？ あなたの都合・ペースで働ける1日4時間～のお仕事★住友不動産グループの安定基盤★残業ほぼなしで定時帰りがキホン★有休取得率87.6％★茶髪・ネイルOK（規定あり）★系列ホテルが約7割引 高級レジデンスに住む方々が快適に過ごせるよう さまざまなサポートをお任せします。 ─◇具体的には◇─ ◆宅配便やタクシーの手配 ◆共用施設の予約などの受付業務 ◆契約書類のチェックなど簡単な事務業務 ◆備品管理　など ─◇未経験の方も安心スタート◇─ 仕事のマニュアルはしっかり整えていますし、 先輩がしっかりフォローするので、ご安心ください◎ ─◇お仕事の魅力◇─ 居住者の方々と仲良くなれるのも、このお仕事の魅力。 お困りごとを解決することで感謝される場面も多く、 「誰かの役に立ちたい」というマインドの方にピッタリです！ ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります 【仕事の魅力】 *＊経験やノウハウではなく思いやり・気遣い・人生経験が大事♪ 「高級マンションでの受付」と聞くと 少し難しそうに感じるかもしれませんが、ご安心ください。 ノウハウよりも大切なのは、「思いやり」や「気遣い」 さらに、これまでの人生経験を活かしながら、 お子様からご年配の方までたくさんの居住者の方と 信頼関係を築いていけます。 もちろん、入社後はマンション管理のやり方や 接遇マナーなどについて、基礎から学べますよ！ *＊住友不動産グループならではの働きやすさ♪ ＊1日4時間から＋WワークOK（案件によって異なります） ＊基本は定時退勤＋残業代は別途支給 ＊有休取得率87.6％＋1週間の連休OK ＊座り仕事も多く、体力的にもムリなく働ける ＊系列ホテルが約7割引で利用OK ＊茶髪やネイルもOK（規定あり）

☆30代～40代活躍☆残業ほぼ無し！長期的に安定して働きたい方にオススメ！ 私たち『MJYパートナー』は、東京都23区を中心に、マンションやオフィスビルなどを多数所有し、自社で所有する不動産の管理や売買を行っている会社です。 ＼こんな方にオススメ！／ ■不動産知識を身につけスキルアップしたい方 　管理だけでなく売買の知識も身につく不動産業を幅広く学べるチャンス。 ■コツコツ自分のペースでお仕事したい方 　ルーティーンの仕事が多いので、毎日・毎月の仕事は自分で組立てが可能。 　 ＼MJYパートナーで働く魅力／ 土日祝休みで、家族やプライベートの時間をしっかり確保！ 転勤や外回りのアポイントなどもないので、毎日の予定が立てやすく安定したワークライフバランスを実現できます。 土日祝休み！資格手当あり！不動産管理のエキスパートを目指しませんか？ ◎経験者優遇／年俸360万円～ ◎30代～40代多数活躍中 ◎基本定時退社 ■仕事内容■ ＜事務作業＞ ・新規、更新、退居に伴うや契約書などの書類作成や手続き業務 ・電気、水道の検針データからの請求書作成 ＜電話対応＞ ・入居者のクレーム対応 ・仲介不動産や委託業者への電話対応 ・来客対応、その他電話対応 ＜入金管理＞ ・毎月の賃料入金管理 ・入居、退居、更新に伴う資金管理 　業務の流れや賃貸管理ソフトの使い方は詳しくレクチャーいたします。 　業務経験を活かして、更なるスキルアップを目指して下さい！ 【仕事の魅力】 内定最短2週間|不動産管理事務経験を弊社で活かしませんか！ 少人数制の会社の為、日々みんなで協力しあって管理業務を行っています。 長く安定して働きたい方！！ 協調性のある方、思いやりのある方、明るく元気な方、そんな方をお待ちしております。 多くの社員が待遇UPを叶えています！ 仕事のスキルアップに合わせて、毎年の年俸UPも実現可能です。 毎年、個々のやる気やスキルアップはきちんと給与や賞与に反映されています。

20代で月収50万円も夢じゃない♪ 欲しいものを全部ガマンしない、理想の生活を叶えませんか？ 神楽坂の1LDKで愛犬と過ごす休日。 毎月、美容医療でお手入れもしっかり。 今日発売の新作コスメも迷わず購入。 平日休みなので、お得に旅行だって行けちゃう。 こんなSNSで憧れるだけだった生活ができるようになったのは 営業未経験でも安心の環境があるから！ 理由① 月給＋インセンティブ月平均30万!! スキル＆経験ゼロスタートでも稼げる仕組みあり 理由② ほぼ残業ゼロなので、 仕事終わりの自分時間も楽しめる★ 理由③ 同世代の女性メインのチームで、 女性ならではの相談もしやすい♪ 「いつか」より「今すぐ」。 自分らしく輝ける場所、ここにあります◎ ★残業ほぼなし／ネイルOK ☆20代中心／女性メインのチームで同期と一緒にスタート！ ★不動産や営業の基礎知識もしっかりとレクチャー 「売る」のではなく「買う」営業！素敵なマンションを見つけて安く買い、 アイデアを生かした企画で魅力的な物件にリフォームして販売する「マンションバイヤー」のお仕事です。 フリマアプリで掘り出し物を探すような楽しさがあります♪ ☆*. 仕事の流れをご紹介！ .*☆ ▼物件情報をゲット！ すでにお取引のある大手不動産会社さんを中心に訪問したり、 電話やメールを通して「良い物件ないですか？」と気軽に情報収集！ 友達づくりのように、少しずつ仲介会社さんとの信頼関係を築いていきます。 ※1日平均訪問5件程度／電話10件程度 ▼物件の魅力を発見！ 「駅から近い」「日当たり良好」など、 宝探しのような感覚で物件の魅力ポイントを見つけて、買い取る物件を検討します！ ノウハウやコツはしっかり先輩が教えるのでご安心ください。 慣れてきたら「この物件を買いたい！」と自分で提案できるようになります！ ▼契約＆リフォーム企画！ 買い取る物件が決まったら、売主様と売買契約を締結！ 「対面キッチンに変更しよう」など、リノベーション企画を考えるのも楽しいです♪ ※定期的な情報交換やマンションの購入・販売などを通じて関係性ができてくると、 次第に仲間の輪（コミュニティ）も広がっていき、リピート受注もしやすくなります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「一人ひとりがのびのび働ける環境づくり」を目指しています！ ★最長6ヶ月の研修期間でじっくり学べる（スキルや経験等に応じて実施／最短3ヶ月） ★月給28万円～+充実のインセンティブで年収UP！（月に250万円のインセンティブ実績あり！） ★同業他社から転職して年収200万円UPの事例あり！業界トップクラスの成果報酬が魅力♪ ★残業ほぼゼロ！定時退社が当たり前 ★夏季・年末年始に9日間の大型連休あり！ 少数精鋭の会社で社内承認もスピーディなので、すぐに新しい制度やルールができることも！ 「こんな制度があったらいいな」という意見があればぜひ教えてください！ 「素直な人柄」と「自然な笑顔」が大切なお仕事です♪ このお仕事で大切なのは、仲介業者や地主様との関係づくり。良い物件を見つけるためには、笑顔で明るく接する「愛嬌」と、誠実で相手の話をしっかり聞く「人柄」がカギになります。丁寧な対応で信頼してもらうことで、良い情報をいち早くキャッチできるように！先輩がしっかりサポートしますので、ぜひチャレンジしてみてください♪ 【教育制度について】 ＜最長6ヶ月間が研修期間！＞ 座学で不動産の業界知識や営業の基礎スキルなどを丁寧にレクチャー！ 先輩社員の営業活動に同行したり、ロープレ（実践型トレーニング）を行ったりと、 先輩や上司が協力してOJTを行います！ ※現場配属後は、まず先輩と一緒に挨拶回りからスタートします！ 座学研修については、 ・不動産の基礎 ・契約から引渡しまでの流れ ・紹介業者や金融機関とのやり取り などを丁寧にお教えします！

未経験でも入社1年目から、 ムダなく、圧倒的に「稼げる」営業に。 ＊頑張り応じて稼げる仕事がしたい ＊若いうちに実力を試したい ＊将来のために今からしっかりと稼ぎたい ＊・+＊..＊+・。・+＊..＊+・ 当社の【企画営業】は、 そんな"高収入"を目指すあなたにピッタリ。 未経験でも月給30万円スタートな上に、 成果に応じたインセンティブを毎月支給。 実際に未経験からスタートした入社1年目の先輩も、 【月収100万円】を叶えています！ 不動産の知識や営業ノウハウは、 大手不動産会社でトップセールスだった代表が、 イチから丁寧に教えるのでご安心ください◎ また、ムダな残業や休日出勤は会社の方針で基本ナシ。 効率的、かつ圧倒的に稼ぎたいなら当社を選びませんか？ テレアポ&飛び込みなし！完全反響型の営業で始めやすい*月給30万円＋インセンあり*査定に応じてインセン率UP*上京支援あり（自社物件入居時の初期費用をゼロに）*完全週休2日制*残業月平均20h以下*週4日勤務も相談可 物件を買いたい個人のお客さまや、 不動産を売りたいオーナー様の売買のサポートなど、 仲介営業をお任せします！ 〈具体的には〉 ▼お客さまへのヒアリング まずは電話やメールでのヒアリングから。 「子どもの学校に近い物件を探している」など、 お客さまのライフスタイルや希望を丁寧に聞き取ります。 ▼物件案内と提案 お客さまのニーズに合った物件をご案内。 他社にはない独占物件も多数あるため、 提案の幅が広がります！ ▼成約へのサポート 契約に向けては先輩スタッフがフォロー。 住宅ローンの相談から契約書類の作成までサポートします。 ▼成約後のフォロー 引き渡し後のサポートも丁寧に行います◎ ☆扱う物件は、横浜市内を中心に 新築・中古の戸建住宅・マンションなどが多数。 平均でも3回に1回は成約に繋がっています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 オンオフのメリハリをつけて働けます！ ＊年間休日120日／完全週休2日制 ＊残業月20時間以下 ＊ムダな会議はなし！日によっては早上がりしている日も ＊子育てなどの事情に応じて、週4日勤務も相談可能 ＊子どもの行事参加などにも柔軟に対応 ＊昨年度の年末年始は12連休の実績あり 家庭を持つ社員が多い当社では、高いパフォーマンスで働いて稼ぎ、休日はしっかりと休むことを大切にしています◎ライフステージが変わってからも、安心して仕事を続けられます。 テレアポ・飛び込みはなし！反響型だから始めやすい◎ 「営業未経験だけど大丈夫かな…」そんな不安を抱えている方もご安心を！イチからお客さまを獲得する営業手法ではなく、お客さまからの問い合わせに対応するスタイルなので、営業未経験でも始めやすいことが特徴です！ 入社後は写真撮影からスタートし、先輩社員が丁寧にサポート。実際に未経験から入社した社員も、半年程の基礎研修を経て、2年目には年収1000万円の達成ペースを築けています！3回に1回は成約という高い実績があり、即日契約も珍しくありません。未経験でも早期で結果を出しやすい環境です♪ 【教育制度について】 ＼入社後の教育サポート／ ▼1ヶ月目: 物件写真の撮影や入稿作業、先輩の業務見学 └まずは周辺環境を覚えるところからスタートしましょう！ ▼2〜3ヶ月目: お客さまへのヒアリング、物件案内の同行 ▼4〜6ヶ月目: 自分で物件案内、提案書作成 ▼半年以降: 独り立ちして契約獲得を目指す 未経験から入社した先輩も、半年で契約を獲得し、年収アップを実現しています。あなたの成長をチーム全体でサポートします！

＊業界未経験&ブランクがあってもOK＊ 人生経験が活かせるから始めやすいです◎ 〈＊完全反響型だから始めやすい＊〉 メール・電話などのお問い合わせ経由なので、 テレアポ・飛び込みは一切ありません。 専門知識がなくても研修があるので安心です◎ 〈＊人生経験が活かせる＊〉 お客さまは住宅購入を検討している ファミリー層の方が多いことが特徴。 「お子さまが学校に通いやすい場所は？」 「使いやすいキッチンの配置か」など、 今までの人生経験や視点が提案に繋がります◎ 〈＊成果は収入で還元＊〉 月給30万円＋インセンティブを支給！ 成果をしっかりと還元しているため、 家族のために稼ぎたい方にもピッタリです。 週4日勤務OKなので、働きやすさ◎ あなたの新しい一歩をサポートします。 ◎テレアポなし／問い合わせへの対応で年収1000万円も可能◎月給30万円＋インセンあり◎年休120日以上／完全週休2日制◎残業月平均20h以下◎週4日勤務も相談可◎マイカー通勤可◎年末年始は12連休の実績あり 物件を買いたい個人のお客さまや、 不動産を売りたいオーナー様の売買のサポートなど、 仲介営業をお任せします！ 〈具体的には〉 ▼お客さまへのヒアリング まずは電話やメールでのヒアリングから。 「子どもの学校に近い物件を探している」など、 お客さまのライフスタイルや希望を丁寧に聞き取ります。 ▼物件案内と提案 お客さまのニーズに合った物件をご案内。 他社にはない独占物件も多数あるため、 提案の幅が広がります！ ▼成約へのサポート 契約に向けては先輩スタッフがフォロー。 住宅ローンの相談から契約書類の作成までサポートします。 ▼成約後のフォロー 引き渡し後のサポートも丁寧に行います◎ ☆扱う物件は、横浜市内を中心に 新築・中古の戸建住宅・マンションなどが多数。 平均でも3回に1回は成約に繋がっています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 オンオフのメリハリをつけて働けます！ ＊年間休日120日／完全週休2日制 ＊残業月20時間以下 ＊ムダな会議はなし！日によっては早上がりしている日も ＊子育てなどの事情に応じて、週4日勤務も相談可能 ＊子どもの行事参加などにも柔軟に対応 ＊昨年度の年末年始は12連休の実績あり 家庭を持つ社員が多い当社では、高いパフォーマンスで働いて稼ぎ、休日はしっかりと休むことを大切にしています◎ライフステージが変わってからも、安心して仕事を続けられます。 "人生経験"そのものが仕事にも活かせます。 お客さまとの関係性を築くためには、お客さま目線に立ったアドバイスが大切です。 ご家庭をもっているお客さまも多いからこそ… 「洗濯物を干す場所は日当たりが重要ですよね」 「キッチンからリビングが見える間取りだと安心ですよ」など、 お客さま1人ひとりのニーズを叶える上で、今まで培ってきた子育てや家事などの経験が提案のヒントに繋がることも！不動産業界が未経験でもスタートしやすいですよ◎ 【教育制度について】 ＼入社後の教育サポート／ ▼1ヶ月目: 物件写真の撮影や入稿作業、先輩の業務見学 └まずは周辺環境を覚えるところからスタートしましょう！ ▼2〜3ヶ月目: お客さまへのヒアリング、物件案内の同行 ▼4〜6ヶ月目: 自分で物件案内、提案書作成 ▼半年以降: 独り立ちして契約獲得を目指す 未経験から入社した先輩も、半年で契約を獲得し、年収アップを実現しています。あなたの成長をチーム全体でサポートします！

仕事も育児も両立できる！ ブランクOK◎業界未経験でも安心してスタート♪ ＼長く働ける営業事務／ 社員を大事にする当社は、 働く環境もバッチリ！ ＜point1.業界未経験でも大丈夫＞ 在職中の営業事務の先輩社員は、 全員が別業界からのスタート。 事務や営業の経験があれば活躍できます。 ＜point2.育児や家事との両立＞ 完全週休2日制、残業ほぼなし。 ＜point3.月給25万円～スタート＞ 頑張りをしっかりと還元◎ 経験やスキルに応じて給与アップも狙えます！ コミュニケーション力があれば、 ブランクのある方も歓迎！ 好待遇の事務職で、理想の働き方を実現しませんか？ ＼20代～40代の女性が活躍中／ 異業種から転職しているメンバーがほとんど！ 業界未経験でもご安心ください。 営業職や現場施工管理職のサポートをお任せします。 ・積算業務　　　　※経験者尚可 ・役所関係の申請業務　　　※経験者尚可 ・会社様式を使用した、見積書作成・発送業務 ・注文書や請書の作成・発送業務 ・電話の初期対応（基本的には取次ぎです） ・現場施工管理職の出張手配（社宅や車、備品などの手配） ・受け取った請求書を元に、予算表（計画表）への入力 《POINT》 ◎働きやすい環境です！ 育児・家事との両立を応援します◎ ◎ブランクOK！ 落ち着いて対応できる方なら事務職のブランクOK! ◎オシャレ自由 服装、髪色自由でネイルやピアスもOK! 【仕事の魅力】 一緒に働く仲間について 本社事務所では20代～40代の女性が在籍中。 また、異業種からの転職が多いため、 未経験からチャレンジする方の気持ちがよく分かる先輩社員ばかり。 分からないことはいつでも聞ける環境ですよ♪

*既存顧客メイン・最大1年間の研修で未経験でも安心* アイディアをいかしてお客様にあった建材をご提案♪ 「せっかく営業デビューするなら 働きやすくてプライベートと両立できる環境が良い！」 そんな想いを持った方にピッタリなのが当社◎ ★リモート＆出社のハイブリット勤務可能 ★お客様先へは社用車で直行直帰可能 —＊会社全体を知れる最大1年間の研修あり＊— 入社後は先輩と一緒にOJTメインのスタート！ 商品でわからないことが合ってもすぐに相談できます。 —＊お客様に提案できる幅が広い＊— 「このオフィスのインテリアは全部任せるよ」 など、お客様のオフィスをトータルで提案できます。 自社に工場を保有しているからこそ、 お客様に合った一点モノを創り上げることも可能です！ ★インテリア好きが活かせる◎ ■既存顧客メイン ■テレアポ・飛び込みなし ■800名の社員が在籍する大手グループ ■リモート／直行直帰可 既存のお客様を中心に内装建材やオフィスインテリアの提案営業をお任せします！ ＊≪営業の流れをご紹介≫＊ ▽打ち合わせ ▽ヒアリング ▽見積もり作成・提案 ▽受注・納品立ち合い ▽アフターフォロー ★展示会に来場いただいたお客様への新規でご案内する場合もございますが、基本は既存のお客様のみになります。 ＊≪幅広い商材を取り扱える≫＊ ◆ドアやクローゼット、窓枠などの内装建材 ◆リモートワークで使用する木製ブース「Pa・O」 ◆オフィスで使用する家具・インテリア 自社工場を保有しているため、お客様に合った一点モノの商品も提案できます！ ＊≪20代・30代が中心のフレッシュな職場です≫＊ 業界では珍しく若手層が多いのが魅力。年齢が近い社員が多いため、分からないことがあっても気軽に相談できるのがポイントです！他部署との距離も近いので、一人で悩みを抱える心配はありません。 【仕事の魅力】 直行直帰OK！メリハリをつけて無理をしない働き方を実現◎ ◆お客様先へ社用車で直行・直帰 ◆事務作業は家からリモート！ ◆集中する時はオフィスで作業 など、メリハリをつけて働けるのが特徴！ムリにオフィスで働く必要がないため、通勤時間を節約して効率良く働けます◎ ≪他にも働きやすい待遇をご用意≫ ◇基本土日祝休み ◇産育休取得実績あり ◇残業少なめ 将来、ライフイベントを経ても安定して長く働ける環境です！ あの“カラーボックス”を発明！安定経営を続けてきました◎ 本棚や収納に使われている『カラーボックス』。誰もが一度は耳にしたことがあるのではないでしょうか？実はこの商品を生み出し、広めたのが約80年の歴史を持つタック・ハイテクウッドグループ！中国、シンガポール、タイ、マレーシアなど、海外にも拠点を持ち、インテリア家具を中心とした商品を国内外に届けています◎ 私たちは、そんなタック・ハイテクウッドグループの一員として、建材や家具などの販売を手がけています。海外にも展開するなど、景気に左右されにくい経営基盤が魅力です！

未経験9割・異業種からのキャリアチェンジ歓迎 当社では長く安定して働ける環境をご用意しています♪ 「長く安定して働ける環境で仕事がしたい」 「将来も見据えて柔軟性ある働き方をしたい」 当社では内装建材やインテリア家具の 製造から物流・販売まで自社で手掛けています。 そのため、景気に左右されにくい事業基盤を確立しています！ +.☆社員想いの働きやすさをご用意☆゜+ ★直行直帰OK（社用車貸与）・リモート可 ★初年度想定月収30万円～ ★テレアポ・飛び込みなし など、時代に合った柔軟な働き方が可能です◎ +.☆既存メインだから未経験でも安心☆゜+ 未経験の方でも始めやすいように 既存のお客様を中心にご提案をお任せいたします！ 先輩が細かくサポートするため、 安心してステップアップできます。 ★インテリア好きが活かせる◎ ■既存顧客メイン ■テレアポ・飛び込みなし ■800名の社員が在籍する大手グループ ■リモート／直行直帰可 既存のお客様を中心に内装建材やインテリアの提案営業をお任せします！ ＊≪営業の流れをご紹介≫＊ ▽打ち合わせ ▽ヒアリング ▽見積もり作成・提案 ▽受注・納品立ち合い ▽アフターフォロー ★展示会に来場いただいたお客様への新規でご案内する場合もございますが、基本は既存のお客様のみになります。 ＊≪幅広い商材を取り扱える≫＊ ◆ドアやクローゼット、窓枠サッシなどの内装建材 ◆リモートワークで使用する木製ブース「Pa・O」 ◆オフィスで使用する家具・インテリア 自社工場を保有しているため、お客様に合った一点モノの商品も提案できます！ ＊≪若手女性2名が活躍中です≫＊ 直近では20代女性が2名入社！2名とも業界未経験でしたが約1年かけてステップアップしています。若手からスピーディーに成長できるのも当社の魅力です！ 【仕事の魅力】 6ヶ月～1年かけであなたをサポート！未経験でも安心です♪ ≪入社後の研修例をご紹介≫ ▽まずは会社全体を知るところからスタート！ 入社後から6ヶ月間は物流や製造など他部署がどのような業務を手掛けているのかを理解するために訪問からスタート！他部署の方と関係を築けるため、営業で困った時には気軽に相談できます！ ・。・。・。・。・。・。 ▽先輩と一緒に営業にチャレンジ 7カ月目からは実際に営業業務を開始！既存で取引しているお客様を引き継ぐ形で少しずつ仕事に慣れていけます！ ・。・。・。・。・。・。 ★昨年度入社した未経験の社員も、約1年の研修を経て、自信を持って1人で営業できるレベルにまで成長しています！ 直行直帰メイン！メリハリをつけて無理をしない働き方を実現◎ ◆お客様先へ社用車で直行・直帰 ◆事務作業は家からリモート！ ◆集中する時はオフィスで作業 など、メリハリをつけて働けるのが特徴！ムリにオフィスで働く必要がないため、通勤時間を節約して効率良く働けます◎ ≪他にも働きやすい待遇をご用意≫ ◇基本土日祝休み ◇産育休取得実績あり ◇残業少なめ 将来、ライフイベントを経ても安定して長く働ける環境です！

安定企業で成長＆ワークライフバランスを両立！ 市場価値の高いスキルを身に付け成長できます。 「“ビルメン”って何？」 そんな方からの応募もOK! ・人と接するのが好き ・細やかな目線には自信がある という方をお待ちしています！ ♪設立55年の歴史を持つ、安定成長企業 ♪ビル管理の「スペシャリスト」へ成長！ ♪国家資格にもチャレンジ可能！ 当社では、ビルメンテナンスと呼ばれる、 建物の安全・快適を守るために欠かせないサービスを提供しています。 お任せするのは、 サービス向上のための品質マネジメントやお客様対応など。 一度身に付けてしまえば、そのスキル・知識は一生ものです。 働ける環境です。 先輩が優しくフォローするので、 未経験の方からの応募も大歓迎です♪ ◆優しい先輩のレクチャーで一生モノの技術を身に付ける◆ ★充実の研修＆サポート体制 ★温厚な社員ばかりなので人間関係の悩みとも無縁！ ★正当な評価制度の下で収入UPも目指せる環境です！ ビルメンテナンスという言葉を聞いたことがないかもしれませんが、 簡単に言うと、皆さんが利用しているオフィスビルや商業施設などが、 安全かつ快適にご利用いただけるように管理するサービス！ 今回募集するポジションは、サービス品質を守り、新規物件を獲得するお仕事。 お客様と確かな関係を築ける方にピッタリのお仕事です。 【具体的には】 ◎顧客対応 ・ビルオーナー・管理会社・テナント等との各種調整 ・クレーム処理 ・各種提案活動 ・報告書の作成　など ★お客様から紹介いただいたお客様への営業などにもチャレンジ可能！ 受注が決まれば、新規現場の立ち上げにも携わっていただきます。 ◎現場管理 ・サービス品質の管理 ・スタッフの指導・育成 ・工事などの立ち合い ・スタッフの面接・採用など ★スタッフの欠員時は、代務による現場作業などをお任せすることもあります。 ♪ベテランスタッフが成長をサポート♪ 入社後は、丁寧な研修を通じて、50年間培ってきた独自のノウハウをレクチャー。 複数名で担当を持つので、未経験の方も安心してスタートが切れるはず。 「ビルメンテナンス」業界になじみがないかもしれませんが、 先輩が優しくフォローするので未経験でも安心して下さい。 【仕事の魅力】 ♪困りごとは会社みんなで解決します♪ 当社はビル管理のスペシャリストが揃った少数精鋭。 急なトラブルや難題に立ち向かう際も、社長をはじめ、 会社全体が一致団結して解決に取り組んでいるので、チームワークは抜群です！ また、温かい性格のスタッフが揃っているのは当社の魅力の一つ。 お仕事中に困ったことがあれば、経験豊富な先輩が的確なアドバイスでサポートします！ ♪安定・安心の環境で長く活躍できます♪ 1969年に設立された、尚永ビルサービス。 設立以来、55年間に渡りビルの清掃や警備、さまざまな設備の点検・修繕を手掛け、あらゆるニーズにお応えし、お客様との信頼関係を築き上げて現在では約270棟のビル管理を受託しています。 長くお付き合いのあるお客様からのご依頼も多く、安定した受注を見込めるのは当社ならではの魅力です。 これからも恒常的に管理を受託していくには、あなたの力が必要です！ 安定した経営のもと、長く活躍頂ける環境をご用意してお待ちしています。

事務仕事だけでは満足できないあなたにピッタリのお仕事 沢山の人からのありがとうでモチベーションUP！ 「幅広い事務スキルや知識を身に付けたい」 「今の仕事は満足だけど、会社の将来性が不安…」 そんな悩みをお持ちの方にピッタリのお仕事です！ 尚永ビルサービスでは、ビルメンテナンスという 建物の安全・快適を守るために欠かせないサービスを提供。 景気に左右されない安定経営を続けています★ 経理や営業サポートなどのお仕事を通じて、 専門性の高いスキルを身に付けるチャンスも。 安定企業でスキルアップにもピッタリの環境です。 ♪設立55年の歴史を持つ、安定成長企業 ♪週休2日制・年間休日120日以上・残業少なめ ♪事務のスペシャリストへ成長 など、ONもOFFも充実の毎日が手に入る環境も魅力です！ ＼仕事もプライベートも充実したいという方にピッタリ／ 優しい先輩の下で未経験から一歩づつ成長できる環境！ 周りからの「ありがとう」の言葉が原動力になるはず。 人に恵まれた職場なので、長く活躍できます！ 一般事務業務（ＰＣによるデータ入力、書類作成、 来客・電話応対、簡単な経理業務、軽作業他） 【具体的には】 ■Excel、Word等によるＰＣのデータ入力、書類作成及び配布 ■来客応対や、メール・電話等による顧客対応 ■給与計算、社会保険関係の書類作成 ■請求書発行や伝票起票などの経理業務 ■営業さんのサポート ★すべての業務を一人で完結する必要はありません！ 「困った時はお互い様！」という考えが根付いているので、 不安なことがあれば、気軽に相談してくださいね。 他のスタッフが困っていた時は、お仕事を積極的にお手伝いしましょう。 【入社後の流れ】 入社後は当社の仕事を理解してもらうために、 現場研修と事務業務を並行して実施して頂きます。 会社を知り尽くしたベテランスタッフが、 当社の仕事の流れを丁寧にレクチャーするので心配ありません。 ▼ お仕事に慣れてきたら、その他の経理業務も少しづつ覚えて頂きます。 まずはバックオフィスのスキル全般を身に付けましょう、 ▼ 将来は、事務のスペシャリストとして活躍するのはもちろん、 総合職への職種転換も可能！ 総合職へ転換したらお給料もUPし、会社の第一線で活躍出来ます。 自分の努力が会社の成長につながり、喜びも倍増です。 【仕事の魅力】 ＊*＊何でも言い合える環境が長く勤める秘訣＊*＊ 「みんな自分のことで精いっぱいで、連携が中々とれない」 「社内の雰囲気が重苦しくて、コミュニケーションが取りにくい…」 職場でそんな悩みを抱えていませんか？ 当社では、部署の垣根を越えた協力体制ができいて、 言うべきことは上下関係なく発言出来る環境も整っています。 人間関係が良好なので、長く活躍することができます。 ＊*＊仕事もプライベートも大切に充実＊*＊ 抜群のチームワークの下で仕事を進めているため、無駄な残業は発生しません！ お休みも充実しているので、プライベートの時間を大切にすることも可能。 家族と仕事の両立を目指す方にも最適な環境です♪ また会社は新宿・渋谷・表参道なども近く、最寄駅も路線も4つあるので、 通勤もとっても便利です♪

あっ、私なんか最近イキイキしてる♪ 仕事が楽しいと毎日が輝き、変化を実感できる♪ 男性が多い。そんなイメージが強く残る業界。 当社FH管理はちょっと違います。 女性が安心して不動産サービスを受けられるように、 女性スタッフだけで構成された「QUEENS（クィーンズ）」を立ち上げ。 業界のイメージを変えたい、いつまでも女性が イキイキして、活躍できる環境にしたい。 そんな女性の想いを反映した会社です。 ◎未経験ＯＫ ◎ＰＣ入力できればＯＫ ◎同業でのご経験者も歓迎 ◎営業職から事務職にキャリアチェンジしたい方もＯＫ ◎長く勤められる企業を探している方もＯＫ 働くなら“楽しく”イキイキできる環境がよくないですか？ 輝く毎日を当社で送りましょう★ ◎20代、30代が活躍できる環境です ◎PC入力できるだけでＯＫ ◎100％中途入社だから、安心です ◎徐々に仕事の幅も広げられる 自社で所有する物件に関する事務業務になります。 業界経験がない方も大丈夫です！先輩社員が丁寧にお教えしますので、安心してスタートできる環境ですよ。 ◆具体的には ・所有する物件の入居や空室状況の問い合わせ業務 ・入居者様の更新や退去時の契約手続き ・物件情報の入力業務 ・物件に関するお問い合わせ対応（メールや電話） ・書類整理 ・来客対応 など まずは、簡単なところからスタートしていただけます。 【仕事の魅力】 一緒に働く仲間について 一言でいえば、仲の良いチームです。営業、管理と部門が分かれていて、自社で物件を所有する当社だからこそ、全員が協力しながら管理しています。 みんなでランチに行ったり、食べたい物をデリバリーで注文したり、社長からの差し入れで休憩をとるなど。 社内でも和気あいあいと世間話しをすることもあれば、真剣に議論する事もあったりと。 雰囲気がよいなかで、しっかりとメリハリのある職場環境です。 長く働ける環境があります 試用期間終了後（試用期間6ヶ月）から給料の評価制度を実施してます。 産休・育休制度の実績もあり、女性が子育てしながらでも長く勤められる会社として今後も環境のアップデートをしたいと考えています。 ◎直近で制度が変更した内容としてはこんな感じ◎ ・祝日の出勤がお休みに ・月給のベースアップ ・賞与制度の導入 ・社長のおごり自販機導入 ・出社時間を自由に選択（規定あり） ・会社最寄りからのループ利用可　など 直接、社長にアイデア、意見も伝えられる環境なので、あなたからのご意見も待ってます。

＼業界大手の安定性×1日5h～勤務OK／ ★博多駅から徒歩3分★ライフスタイルに合わせて働けます♪ 「家庭も仕事も両立させたい！」 そんなあなたの理想を叶えませんか？ CMでもお馴染み！ 賃貸住宅仲介のAPAMANグループで 未経験から働ける【事務】を募集中です。 週4日・1日5時間～、 9時～18時の間で働く時間を選べるから、 「子どもの送り迎えに合わせたい」など ライフスタイルに合わせた働き方ができます♪ また、チームで担当業務は分担しており、 お互いフォローできる体制が整っています。 だからこそ、急なお休みでも対応が可能！ ＜他にも魅力がたくさん！＞ ＊原則定時退社 ＊扶養内勤務OK！収入の調整も相談可能 ＊出産祝金・ひとり親手当・多子加算手当あり この先も安心して働ける職場を選びませんか？ ☆未経験OK！特別な資格や経験は必要ありません☆週4日×5時間以上から選択可能！短時間OK☆土日休みの希望もOK☆残業なし・原則定時退社で予定が立てやすい☆★産休・育休実績あり☆私服（オフィスカジュアル）OK アパマングループにて賃貸管理事務のサポートを行っていただきます！ ※APAMAN株式会社で採用後、Apaman Property株式会社へ在籍出向となります ＜入社後の流れ…＞ すでに活躍している先輩スタッフが、 イチから丁寧に仕事内容を教えます。 専門知識がゼロでもご安心ください♪ ＜具体的には…＞ ■簡単なデータ入力 ■リスト作成 ■電話対応 ■契約に関する各種手続き ■マニュアル・資料作成 ■問い合わせ対応 ■その他庶務　など ☆すべての業務をお任せするわけではなく、 専任or一部を兼任となるので、 ムリなくコツコツとお仕事を進めることができます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 充実の待遇×柔軟な働き方が叶えられます！ ＊多子加算手当・ひとり親手当・結婚祝い金支給 ＊定期昇給（勤続年数に応じて毎月手当を支給/最大1万2500円） ＊資格手当や資格取得祝金制度あり ＊ARUARU MEMBERS加入（抽選で宿泊券などが当たる会員制福利厚生サービス）など 安定した事業基盤があるからこそ待遇も充実♪自分に合った働き方が叶えられる環境で、安心して続けられます。 1人ひとりに合ったワークスタイルを実現しています！ 当社の時短勤務は既婚・未婚一切問いません。「家庭を大切にしたい」「趣味の時間を多く持ちたい」「夢を追いかけることに時間を使いたい」「勉強のために時間を確保したい」など様々な方が活躍中です！ 実際、このポジションで活躍中の半数近くはママさん。子供の送り迎えや家事をするために10時～16時で働いている方もいれば、平日フルタイムで安定した収入を稼ぎながら、定時帰りでプライベートを満喫している方も在籍。土日祝お休み希望の方もお気軽にご相談くださいね。あなたのライフスタイルに合わせて、柔軟な働き方が可能です！

未経験×業界大手の安定企業◎博多駅から徒歩3分！ 安心のオフィスワークデビューを叶えませんか？ 不動産業界大手のAPAMAN株式会社のグループ企業で、 バックオフィスを支える 賃貸管理事務のお仕事を募集中です！ ポテンシャルを重視した採用を行っており、 未経験スタートも大歓迎。 入社後は、先輩社員がサポートを行う上に、 1つひとつの業務もシンプルなので、 ムリなく一歩目を踏み出せますよ♪ また、【週4日×5時間】や【週5日×8時間】など、 ライフスタイルに合わせて、 働く時間や日数を選ぶことも可能。 「私生活を大切にしたい」「子育てと両立したい」 など…あなたの希望を叶えられます◎ 地元福岡で事務を始めるなら、 “働きやすさ”と"安定性"が揃ったAPAMANを選びませんか？ ＊週4日×5時間以上から選択可能＊資格取得後に毎月手当もあり＊土日祝休みの希望もOK♪ママさん多数＊未経験OK！基本的なPCスキルがあれば問題なし＊残業なし・原則定時退社で予定が立てやすい＊産休・育休実績あり アパマングループにて賃貸管理事務のサポートを行っていただきます！ ※APAMAN株式会社で採用後、Apaman Property株式会社へ在籍出向となります ＜入社後の流れ…＞ すでに活躍している先輩スタッフが、 イチから丁寧に仕事内容を教えます。 専門知識がゼロでもご安心ください♪ ＜具体的には…＞ ■簡単なデータ入力 ■リスト作成 ■電話対応 ■契約に関する各種手続き ■マニュアル・資料作成 ■問い合わせ対応 ■その他庶務　など ☆すべての業務をお任せするわけではなく、 専任or一部を兼任となるので、 ムリなくコツコツとお仕事を進めることができます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 先輩がサポートするので安心して始められます！ お任せする業務は、簡単なデータ入力や資料作成、お問い合わせ対応などの事務作業。希望や経験に応じて配属先を決めていくので、全てをお任せすることはありません。自分に合ったお仕事から少しずつ始められます◎不動産知識に関しても、入社後に実務を通じて覚えていけるので大丈夫。基本的なPCスキルさえあれば、事務未経験でも、ブランクをお持ちの方でもOKです！ 1人ひとりに合ったワークスタイルを実現しています！ 当社の時短勤務は既婚・未婚一切問いません。「家庭を大切にしたい」「趣味の時間を多く持ちたい」「夢を追いかけることに時間を使いたい」「勉強のために時間を確保したい」など様々な方が活躍中です！ 実際、このポジションで活躍中の半数近くはママさん。子供の送り迎えや家事をするために10時～16時で働いている方もいれば、平日フルタイムで安定した収入を稼ぎながら、定時帰りでプライベートを満喫している方も在籍。土日祝お休み希望の方もお気軽にご相談くださいね。あなたのライフスタイルに合わせて、柔軟な働き方が可能です！

未経験から年収4桁GETできるカラクリ、教えます！ 営業がそもそもはじめて... という方も年収1000万円を実現できる環境です！ ◎反響がメインの営業スタイル グループ全体で集客に注力しており、 問い合わせは月400～500件（国内トップクラスの反響数!）。 物件に興味があるお客様と向き合う機会が多いため、 結果も出しやすい環境です◎ ◎売りやすい仕組み ライフイベントを可視化できる 「未来カレンダー」というアプリを用いて、アドバイス。 いまどきのシステムを取り入れており、 お客様にとって分かりやすく、頼ってもらえます！ ◎充実した研修サポート 最初は代表の奥村が研修を担当。ロープレを通じて実践的なスキルを磨き、様々な状況に対応できるようになれます♪ ★反響営業メイン！飛び込み・テレアポはなし ★ノルマなし！本気でお客様に寄り添えます ★月給35万円～＋歩合給 ★多くの20～30代の未経験者が活躍中！どなたにでもチャンスがある環境です！ 【100%反響型の不動産営業】 東宝ハウスにご来店されたお客様に新築・中古の戸建てやマンションのご提案をお任せします！ 「この物件は資産価値としては高くないです」 「もう少し検討しましょう」など、情報を隠さずに正直にお伝えするのが私たちのスタイル。ごり押しの営業や無理な提案を通して、後ろめたい気持ちになることはなく、本当にお客様のためになる提案ができます！ ★お客様にじっくりと向き合える 当社独自の「未来カレンダー」というアプリで、住宅ローンなど資金面に対する不安や、今後のライフイベント（転職・転勤の可能性や、家族計画など）を時系列で見える化。お客様自身が最適な選択をするためのお手伝いできる、やりがいのある仕事です。 ★研修Topics！ ・入社後は代表奥村による研修を毎日実施 ・不動産の基礎知識や仕事で進めていく上で必要なことを学べる ・単なる営業テクニックではなく、営業としての「あり方」を重視したレクチャー ・ロープレ練習を通じて実践的なスキルを磨ける 【仕事の魅力】 入社1年以上の社員の8割以上が年収1000万円以上！ 東宝ハウスでは、入社1年以上の営業社員22名中18名が年収1000万円以上を達成（残り4名も年収900万円以上です！）。お金にゆとりができたことで、家・マンションを購入した社員、車を所有するようになった社員などさまざま。収入にゆとりができたことで、人生が変わる。あなたもそんな体験をしてみませんか？ 社員定着率95％！働きやすい環境が整っています ★反響営業メイン！飛び込み・テレアポはありません ★ノルマなし！売ることを考えず、お客様に寄り添えます ★お金の相談があればFP資格を持つグループ企業「ライフプランニングと保険」の東宝ハウスNEXTに相談できる　など 安心して働ける環境が整っています。 また、髪色・ネイル自由で自分らしく働けるうえ、直行直帰OKなど柔軟な働き方を実現できます。残業は月平均20時間以内と少なめ。また、5日以上の連続休暇取得も可能で、オンオフのメリハリをつけて働ける環境があります！ 【教育制度について】 ▼代表奥村が直接グループ会社や当社の概要や不動産の知識などをレクチャー ▼先輩の同行やサポート業務からスタート！ ◎活躍している先輩のほとんどが未経験スタート。だから、あなたの些細なギモンにも答えていきます！少しずつ出来ることを増やしていける環境です。