＼2026年4月以降の入社も大歓迎／ 【定員10名・未就学児対象】残業ほぼなし・持ち帰り仕事無し／ICT活用／療育経験不問 ＜退職率1割未満／産休育休取得率100％＞もっと一人一人の園児にじっくり寄り添いたい方にピッタリ30年以上の安定経営！ 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者対応をお願いします。 療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 1コマ60～90分（施設により異なる）で、午前と午後で1コマずつ担当いただきます。 ●まなびの森キラリについて 定員10名・親子分離型なのでお子様のペースに合わせ、落ち着いた環境での支援が可能です。 『ムーブメント療育』に力を入れているほか、「家族支援」「社会体験」「親子クラス」などの多様な支援を取り入れて、幅広い活動をしています。 2025年も新規施設が続々オープン。 力を入れている事業です！ ●療育に専念できる職場環境 子どもたちとの時間を増やすため、ICTを積極活用。 児童の記録入力を全て電子化することで事務作業を削減。 その他、適切な人員配置をはじめ、壁面装飾やクラス便りなどの配布プリント廃止、持ち帰り仕事や残業はほぼなく、しっかり療育支援と向き合えます。 ●系列保育園併設＆研修充実 こどもの森の系列保育園が併設しており、保育園の先生と協力しながら子ども達の発達を支援できます。 「インクルーシブ保育」の実現によって、より良い保育・療育の提供を目指しています。 また、定期的なオンライン研修や実地研修、児発管の資格取得支援などサポート体制も充実！

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新社屋移転オープン 営業職オープニングスタッフを募集いたします 社内の情報共有やコミュニケーションを便利にするネットワーク機器やサービスを通した、オフィス環境改善サービスの提案営業 【おすすめポイント】 ・土日祝休み ・年間休日130日以上 ・ほぼ定時退社可能 ・船橋駅より徒歩約8分 ・家族手当、住宅手当　など各種手当あり ・アニバーサリー休暇あり ・1年目で年収500万以上可能 ・数年で年収700万～800万目指せます ・社会人経験の少ない方、営業未経験の方も大歓迎 ・しっかりしたマニュアル＆研修あり 名刺交換からしっかりお教えいたします 【お仕事内容】 オフィスの課題を解決する、ネットワーク機器やサービスの提案・販売 お客様は、首都圏を中心とした法人企業。 リモートワークの推進やペーパーレス化が活発な昨今、需要の高まりを受け業績好調。 未経験の方も自信を持って販売できる商材を扱えるのが魅力です。

※Native Japanese speakingskill is required. →業務上、丁寧な接客・日本語での細かなコミュニケーションが求められるため日本語スキルを非常に求められます。 ＼ 人生経験が、そのまま強みになる仕事です ／ これまで培ってきた接客力・気配り・社会人経験を活かし、 定年後も長く安定して働ける観光タクシーの仕事です。 未経験からスタートし、年収アップを実現した方も多数在籍しています。 ◎ 高収入を目指せる仕組み 月給40万円以上＋歩合制／年収600万円以上も可能 ◎ 安定した環境でキャリア形成 売上高15年連続業界No.1／定着率96％ ◎ やりがいと収入の両立 完全予約制・無線配車中心で、安定して高収入も目指せます ～お任せするお仕事～ 国内外の観光客を対象に、都内名所や空港送迎を担当。 観光ルートのご提案や写真スポット案内など、時には案内役も担い、 お客様の旅の思い出を作る仕事です。 ＜具体的には＞ ◎ 都内観光（東京タワー、浅草、原宿など）の案内送迎 ◎ 貸切タクシーによる半日・1日観光 ◎ 外国人観光客向けサービス（英語・中国語対応も歓迎） ◎ 記念日・誕生日など特別プランのご提案 ◎ 結婚式・イベントの送迎対応 など 配属前はタクシードライバー乗務員として従事していただきます！ しっかり稼げる仕組みづくり 実際に前職より100～200万円年収がUPした例あり 【まずは話だけでもOK！】 ◎履歴書不要／私服OKのカジュアル面接 ◎オンライン説明会・面接にも対応 ∟面接は一回のみで内定をお出しします！ 是非ご応募お待ちしております！ ※応募後のご連絡につきましてはお電話・メールにてやり取りさせていただきます。 TEL：0120-576-851

仕事内容 □ 手に職をつけて、将来も安心したい □ でも、特別な経験も資格もない… □ 安定した収入と、プライベートの時間、どっちも大事！ □ 人に喜ばれる仕事で、やりがいを感じたい ひとつでも当てはまったあなたへ。 その想い、当社でならすべて叶えられます！ 私たちは、インターネットやテレビといった、現代の暮らしに欠かせないサービスをお客様にお届けするプロ集団。 特別な経験は一切不問。充実の研修で、あなたを「頼られるプロ」へと育てます！ ▼当社のココがスゴイ！ 【1】未経験から月給30万円以上＆賞与年3回！ 【2】お客様の「ありがとう」がインセンティブに！ 【3】充実の研修で、社会人デビューも応援！ 【4】業務拡大中のため、5名の積極採用！ さあ、新しいキャリアの第一歩を、私たちと踏み出しませんか？ 【仕事の流れ】 基本は1～2名のチームで行動し、常に先輩がサポートします。 STEP1：訪問準備。社用車に乗り込み、スケジュールや工具を確認して出発。 STEP2：設置・設定作業。光回線の引き込み、機器の接続、ネットの初期設定などシンプルな作業が中心で、1件30分～2時間ほど。 STEP3：動作確認と説明。「ありがとう！」と直接感謝される瞬間が大きなやりがいです。 【未経験でも安心の育成プログラム】 入社後は約6ヶ月の研修を用意。通信の基礎を学ぶ座学研修、先輩同行での実践、そして独り立ちへと段階的に成長できます。 「見て覚えろ」は一切ありません。 【頑張りを正当に評価】 技術だけでなく、お客様への丁寧な対応や感謝の声も評価対象。 インセンティブとして給与に反映され、入社2年目で月8万円の手当を得ている先輩もいます。 ※インセンティブ項目多数

仕事内容 □ 手に職をつけて、将来も安心したい □ でも、特別な経験も資格もない… □ 安定した収入と、プライベートの時間、どっちも大事！ □ 人に喜ばれる仕事で、やりがいを感じたい ひとつでも当てはまったあなたへ。 その想い、当社でならすべて叶えられます！ 私たちは、インターネットやテレビといった、現代の暮らしに欠かせないサービスをお客様にお届けするプロ集団。 特別な経験は一切不問。充実の研修で、あなたを「頼られるプロ」へと育てます！ ▼当社のココがスゴイ！ 【1】未経験から月給30万円以上＆賞与年3回！ 【2】お客様の「ありがとう」がインセンティブに！ 【3】充実の研修で、社会人デビューも応援！ 【4】業務拡大中のため、5名の積極採用！ さあ、新しいキャリアの第一歩を、私たちと踏み出しませんか？ 【仕事の流れ】 基本は1～2名のチームで行動し、常に先輩がサポートします。 STEP1：訪問準備。社用車に乗り込み、スケジュールや工具を確認して出発。 STEP2：設置・設定作業。光回線の引き込み、機器の接続、ネットの初期設定などシンプルな作業が中心で、1件30分～2時間ほど。 STEP3：動作確認と説明。「ありがとう！」と直接感謝される瞬間が大きなやりがいです。 【未経験でも安心の育成プログラム】 入社後は約3ヶ月の研修を用意。通信の基礎を学ぶ座学研修、先輩同行での実践、そして独り立ちへと段階的に成長できます。 「見て覚えろ」は一切ありません。 【頑張りを正当に評価】 技術だけでなく、お客様への丁寧な対応や感謝の声も評価対象。 インセンティブとして給与に反映され、入社2年目で月8万円の手当を得ている先輩もいます。 ※インセンティブ項目多数

仕事内容 □ 手に職をつけて、将来も安心したい □ でも、特別な経験も資格もない… □ 安定した収入と、プライベートの時間、どっちも大事！ □ 人に喜ばれる仕事で、やりがいを感じたい ひとつでも当てはまったあなたへ。 その想い、当社でならすべて叶えられます！ 私たちは、インターネットやテレビといった、現代の暮らしに欠かせないサービスをお客様にお届けするプロ集団。 特別な経験は一切不問。充実の研修で、あなたを「頼られるプロ」へと育てます！ ▼当社のココがスゴイ！ 【1】未経験から月給30万円以上＆賞与年3回！ 【2】お客様の「ありがとう」がインセンティブに！ 【3】充実の研修で、社会人デビューも応援！友達同士での応募も可能！ 【4】業務拡大中のため、5名の積極採用！ さあ、新しいキャリアの第一歩を、私たちと踏み出しませんか？ 【仕事の流れ】 基本は1～2名のチームで行動し、常に先輩がサポートします。 STEP1：訪問準備。社用車に乗り込み、スケジュールや工具を確認して出発。 STEP2：設置・設定作業。光回線の引き込み、機器の接続、ネットの初期設定などシンプルな作業が中心で、1件30分～2時間ほど。 STEP3：動作確認と説明。「ありがとう！」と直接感謝される瞬間が大きなやりがいです。 【未経験でも安心の育成プログラム】 入社後は約3ヶ月の研修を用意。通信の基礎を学ぶ座学研修、先輩同行での実践、そして独り立ちへと段階的に成長できます。 「見て覚えろ」は一切ありません。 【頑張りを正当に評価】 技術だけでなく、お客様への丁寧な対応や感謝の声も評価対象。 インセンティブとして給与に反映され、入社2年目で月8万円の手当を得ている先輩もいます。 ※インセンティブ項目多数

仕事内容 □ 手に職をつけて、将来も安心したい □ でも、特別な経験も資格もない… □ 安定した収入と、プライベートの時間、どっちも大事！ □ 人に喜ばれる仕事で、やりがいを感じたい ひとつでも当てはまったあなたへ。 その想い、当社でならすべて叶えられます！ 私たちは、インターネットやテレビといった、現代の暮らしに欠かせないサービスをお客様にお届けするプロ集団。 特別な経験は一切不問。充実の研修で、あなたを「頼られるプロ」へと育てます！ ▼当社のココがスゴイ！ 【1】未経験から月給30万円以上＆賞与年3回！ 【2】お客様の「ありがとう」がインセンティブに！ 【3】充実の研修で、社会人デビューも応援！友達同士での応募も可！ 【4】業務拡大中のため、5名の積極採用！ さあ、新しいキャリアの第一歩を、私たちと踏み出しませんか？ 【仕事の流れ】 基本は1～2名のチームで行動し、常に先輩がサポートします。 STEP1：訪問準備。社用車に乗り込み、スケジュールや工具を確認して出発。 STEP2：設置・設定作業。光回線の引き込み、機器の接続、ネットの初期設定などシンプルな作業が中心で、1件30分～2時間ほど。 STEP3：動作確認と説明。「ありがとう！」と直接感謝される瞬間が大きなやりがいです。 【未経験でも安心の育成プログラム】 入社後は約3ヶ月の研修を用意。通信の基礎を学ぶ座学研修、先輩同行での実践、そして独り立ちへと段階的に成長できます。 「見て覚えろ」は一切ありません。 【頑張りを正当に評価】 技術だけでなく、お客様への丁寧な対応や感謝の声も評価対象。 インセンティブとして給与に反映され、入社2年目で月8万円の手当を得ている先輩もいます。 ※インセンティブ項目多数

仕事内容 □ 手に職をつけて、将来も安心したい □ でも、特別な経験も資格もない… □ 安定した収入と、プライベートの時間、どっちも大事！ □ 人に喜ばれる仕事で、やりがいを感じたい ひとつでも当てはまったあなたへ。 その想い、当社でならすべて叶えられます！ 私たちは、インターネットやテレビといった、現代の暮らしに欠かせないサービスをお客様にお届けするプロ集団。 特別な経験は一切不問。充実の研修で、あなたを「頼られるプロ」へと育てます！ ▼当社のココがスゴイ！ 【1】未経験から月給30万円以上＆賞与年3回！ 【2】お客様の「ありがとう」がインセンティブに！ 【3】充実の研修で、社会人デビューも応援！友達同士での応募も可能！ 【4】業務拡大中のため、5名の積極採用！ さあ、新しいキャリアの第一歩を、私たちと踏み出しませんか？ 【仕事の流れ】 基本は1～2名のチームで行動し、常に先輩がサポートします。 STEP1：訪問準備。社用車に乗り込み、スケジュールや工具を確認して出発。 STEP2：設置・設定作業。光回線の引き込み、機器の接続、ネットの初期設定などシンプルな作業が中心で、1件30分～2時間ほど。 STEP3：動作確認と説明。「ありがとう！」と直接感謝される瞬間が大きなやりがいです。 【未経験でも安心の育成プログラム】 入社後は約3ヶ月の研修を用意。通信の基礎を学ぶ座学研修、先輩同行での実践、そして独り立ちへと段階的に成長できます。 「見て覚えろ」は一切ありません。 【頑張りを正当に評価】 技術だけでなく、お客様への丁寧な対応や感謝の声も評価対象。 インセンティブとして給与に反映され、入社2年目で月8万円の手当を得ている先輩もいます。 ※インセンティブ項目多数

仕事内容 □ 手に職をつけて、将来も安心したい □ でも、特別な経験も資格もない… □ 安定した収入と、プライベートの時間、どっちも大事！ □ 人に喜ばれる仕事で、やりがいを感じたい ひとつでも当てはまったあなたへ。 その想い、当社でならすべて叶えられます！ 私たちは、インターネットやテレビといった、現代の暮らしに欠かせないサービスをお客様にお届けするプロ集団。 特別な経験は一切不問。充実の研修で、あなたを「頼られるプロ」へと育てます！ ▼当社のココがスゴイ！ 【1】未経験から月給30万円以上＆賞与年3回！ 【2】お客様の「ありがとう」がインセンティブに！ 【3】充実の研修で、社会人デビューも応援！友達同士での応募も可能！ 【4】業務拡大中のため、5名の積極採用！ さあ、新しいキャリアの第一歩を、私たちと踏み出しませんか？ 【仕事の流れ】 基本は1～2名のチームで行動し、常に先輩がサポートします。 STEP1：訪問準備。社用車に乗り込み、スケジュールや工具を確認して出発。 STEP2：設置・設定作業。光回線の引き込み、機器の接続、ネットの初期設定などシンプルな作業が中心で、1件30分～2時間ほど。 STEP3：動作確認と説明。「ありがとう！」と直接感謝される瞬間が大きなやりがいです。 【未経験でも安心の育成プログラム】 入社後は約3ヶ月の研修を用意。通信の基礎を学ぶ座学研修、先輩同行での実践、そして独り立ちへと段階的に成長できます。 「見て覚えろ」は一切ありません。 【頑張りを正当に評価】 技術だけでなく、お客様への丁寧な対応や感謝の声も評価対象。 インセンティブとして給与に反映され、入社2年目で月8万円の手当を得ている先輩もいます。 ※インセンティブ項目多数