ODA案件を中心とした海外建設プロジェクトで 設計、施工管理（土木・建築・設備・電気・計装）をお任せします。 ■□■仕事内容■□■ ・各種土木工事の設計・施工管理 ・各種建築工事の設計・施工管理 ・建築設備における空調、衛生、電気の各種工事設計・施工管理 スキルに合わせたポジションからお任せします。 ※アドミ業務や安全管理業務、施工図作成管理業務からのスタートも可。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 ★大手企業案件多数 優良企業をはじめ、多くの企業と取引を行う当社。 様々な業種・立場・役割での案件を安定的にご依頼いただいています。 【海外案件例】 ■東南アジア・南アジア／道路、鉄道、日系企業工場建設、浄水場建設 ■オセアニア／道路、空港建設 ■アフリカ・中東／病院、学校、浄水場建設　など <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ ★10年、20年は当たり前のように働ける企業 次の配属案件を早い時期からご紹介するなど、 フォロー体制を強化している当社なら、 10年、20年と第一線で現役を続けることも可能！ そのため、体力とモチベーションが充実している方には、 大ベテランの方の活躍にも大きく協力させて頂いております。 【入社後の成長サポート】 ★営業がバックアップ！ 配属案件については、営業と話し合った上で決定します。 ご案内できる案件が多い分、迷われることもあるかもしれませんが、 営業があなたのご希望や成長したい未来を把握した上で、最適な案件をお勧めします。 そのため、配属先はできるだけスピーディに決定することができます！ 相談しながら確実に成長できるようバックアップします。 あなたの望むキャリアを一緒に目指しましょう。

受講生の学習環境を支える校舎運営の“要”として、以下のような幅広い業務をお任せします。 来校者・受講生への丁寧な受付対応や、電話・メールでの顧客対応を通じて、快適で信頼される学習環境づくりを支援。 スタッフと連携しながら、模擬試験やイベントの運営管理、自習室・ラウンジの設備管理を主導。スムーズな校舎運営を実現します。 校舎美化、設備点検、営繕対応など、安心・安全な施設環境の維持管理。 社内システムを活用した業務改善・事務処理・データ管理を通して、部門全体の業務推進をサポート。 受付・事務スタッフの教育やサポートを担うなど、チームマネジメントにも関わる機会あり。 「学びの場」を裏側から支えると同時に、来校者の第一印象を担う“顔”としても活躍できる、ホスピタリティとオペレーション力を活かせるポジションです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

受講生の学習環境を支える校舎運営の“要”として、以下のような幅広い業務をお任せします。 来校者・受講生への丁寧な受付対応や、電話・メールでの顧客対応を通じて、快適で信頼される学習環境づくりを支援。 スタッフと連携しながら、模擬試験やイベントの運営管理、自習室・ラウンジの設備管理を主導。スムーズな校舎運営を実現します。 校舎美化、設備点検、営繕対応など、安心・安全な施設環境の維持管理。 社内システムを活用した業務改善・事務処理・データ管理を通して、部門全体の業務推進をサポート。 受付・事務スタッフの教育やサポートを担うなど、チームマネジメントにも関わる機会あり。 「学びの場」を裏側から支えると同時に、来校者の第一印象を担う“顔”としても活躍できる、ホスピタリティとオペレーション力を活かせるポジションです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

炊きたてごはんをつくる「ライスファクトリー」での かんたんな製造補助や清掃などを行います。 ★日勤、夜勤どちらかを選択可能！ ★コツコツ、モクモクと作業ができればOK ≪具体的な仕事内容≫ ■日勤の場合：清掃メイン ・製造後の機械やコンベアの洗浄 ・炊飯ラインの清掃サポート ・タンクや洗米機の洗浄（薬品を使った循環洗浄あり） ・洗い終わったコンテナの運搬・収納 など ラインごとに分かれており、担当する機械やタンクを ブラシや高圧洗浄機などできれいにしていきます。 ■夜勤の場合：製造メイン ・容器に入ったご飯をならして蓋をする ・出荷の補助 ・お弁当のご飯に蓋を乗せる工場内の作業　など 機械を使った作業がほとんどなので、 重労働はほぼなし。体力的負担は少なめです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 完全未経験でも安心の育成体制あり◎ 当社では安心の育成体制をご用意。 最初から一人きりにすることはなく、 慣れるまではOJTの形で先輩社員がサポート。 機械の操作や掃除の仕方など イチからお教えしますのでご安心ください！ <注目ポイント2> 日勤・夜勤が選べる！あなたに合った働き方を叶えよう♪ 日勤は7時～16時勤務。 きっちり残業なしで帰れるので、朝型さんや プライベートを大切にしたい方にオススメです。 夜勤は23時～翌8時勤務。 深夜手当などで月収30万円も可能なので しっかり稼ぎたい！という方にオススメです！ どちらもコツコツ・シンプルワークなので 始めやすさ、続けやすさは抜群。 あなたの希望に合った働き方を叶えましょう。

■タクシーの迎車・予約手配 ■ドライバーのシフト管理・労務管理・調整・点呼業務 ■電話応対 ■渉外関連 ■事務作業 など 業務の中心は、コミュニケーションを通じてさまざまな物事を管理すること。 現場と連携しながら冷静に判断し、円滑に運行できるよう進めていきます。 入社後は、先輩社員によるマンツーマン指導からスタート。 点呼の補助や簡単な業務から少しずつ覚えていくため、 未経験の方でも無理なく慣れていけます。 業務に慣れてきた段階で、国家資格「運行管理者」の 取得を目指していただきます。 資格取得後は、より責任ある業務を任され、 副所長や所長といった管理職への道も開かれています◎ <注目ポイント1> 未経験からでも国家資格を取得し、専門職としてキャリアを築ける 資格取得に向けた勉強時間の確保やフォロー体制も整っており、 実際に未経験スタートで合格している社員が多数在籍しています。 資格取得後は手当が支給され、経験を積むことで収入アップも見込めます。 <注目ポイント2> 「早く来て、早く帰る」がスタンダード 勤務は早朝から始まりますが、残業はほとんどありません。 14時30分に退勤できる日も多く、午後の時間を自分のために使えます。 体力的に慣れるまでは大変さもありますが、生活リズムが安定し、長く続けやすい働き方です。 【入社後の成長サポート】 入社後は、先輩社員によるマンツーマンのOJTからスタートします。いきなり難しい判断を任されることはなく、点呼補助や簡単な事務作業など、基礎的な業務から段階的に覚えていきます。業務の流れやドライバーとの接し方も、実務を通して丁寧に教えるため、未経験の方でも安心です◎ 業務に慣れてきたら、会社のサポートのもと国家資格「運行管理者」の取得を目指します。勉強時間の確保や相談体制も整っており、これまでにも多くの社員が未経験から資格を取得しています。 資格取得後は、より裁量のある業務を担当し、将来的には副所長・所長へのキャリアアップも可能です。

当社が運営する＜BRAND REVALUE＞の店舗でご活躍いただきます。 ハイブランド品や高級時計などのブランド品を”買い取ってほしい” というお客様のニーズに応えるのが、あなたのミッション。 専門知識は入社後の研修で身につくので、未経験でも安心してスタートできます◎ ＊≪具体的な仕事内容≫＊ ｜来店されたお客様への対応｜ ◆ブランド品・時計・ジュエリーなどの査定（※本部の部署が鑑定・サポートします） ◆買取金額の提示と商品説明 ◆お客様との価格交渉・買取手続き ｜店舗運営業務｜ ◆買い取った商品の管理・データ入力 ◆店頭ディスプレイの整理 ◆在庫管理・売上報告　など お客様一人ひとりの大切な品物を扱うからこそ、丁寧なヒアリングと誠実な対応が求められます。 「思い出の品を手放すのは寂しいけど、あなたに任せてよかった」 そんな言葉をいただけることも。 ＊≪業界トップクラスの成長企業「STAYGOLD」≫＊ 配属先は全国25店舗を展開する買取専門店です。 LOUIS VUITTON、ROLEX、HERMESなど、憧れのハイブランドに囲まれた環境で、 プロのバイヤーとして成長できます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 仕事もプライベートも大切にしたい！ ★残業は月平均で11.8時間 20時にはお店を閉めるため、過度な残業が発生することはありません！ 残業は極力抑える方針で、定時退社を推奨しています◎ ★個人ノルマは一切なし お客様一人ひとりに寄り添うことを大切にしています。 だから、数字に追われてギスギスすることもなく、 チーム全体で協力しながら、自分のペースで成長できる環境です。 <注目ポイント2> 明確かつ幅広いキャリアパスをご用意しています！ まずはバイヤーとして現場でスキルを磨き、実力がつけば店長へ。 店舗運営やマネジメントを経験したら、 次は複数店舗を統括するSV（スーパーバイザー）のポジションも見えてきます。 さらに、バイヤー職を極めた先には、 店舗開発、EC運営、人事など、多彩な職種にチャレンジすることも可能です！ 【入社後の成長サポート】 ＜約1カ月間の研修あり！＞ ハイブランド品の真贋鑑定、接客マナー、査定の基礎知識など、必要なスキルを座学とOJTでじっくり学べます。また、配属後も先輩スタッフが常にそばでサポート。「わからない…」と一人で悩むことはありません。 定期的な勉強会や商品知識の共有会もあるので、常に知識をアップデートできますよ◎

当社が運営する＜BRAND REVALUE＞の店舗でご活躍いただきます。 ハイブランド品や高級時計などのブランド品を”買い取ってほしい” というお客様のニーズに応えるのが、あなたのミッション。 専門知識は入社後の研修で身につくので、未経験でも安心してスタートできます◎ ＊≪具体的な仕事内容≫＊ ｜来店されたお客様への対応｜ ◆ブランド品・時計・ジュエリーなどの査定（※本部の部署が鑑定・サポートします） ◆買取金額の提示と商品説明 ◆お客様との価格交渉・買取手続き ｜店舗運営業務｜ ◆買い取った商品の管理・データ入力 ◆店頭ディスプレイの整理 ◆在庫管理・売上報告　など お客様一人ひとりの大切な品物を扱うからこそ、丁寧なヒアリングと誠実な対応が求められます。 「思い出の品を手放すのは寂しいけど、あなたに任せてよかった」 そんな言葉をいただけることも。 ＊≪業界トップクラスの成長企業「STAYGOLD」≫＊ 配属先は全国25店舗を展開する買取専門店です。 LOUIS VUITTON、ROLEX、HERMESなど、憧れのハイブランドに囲まれた環境で、 プロのバイヤーとして成長できます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 約1カ月の充実研修で、未経験からプロのバイヤーへ！ 入社後は、まず東京本社で約1カ月間の研修からスタートします！ ハイブランド品の真贋鑑定、接客マナー、査定の基礎知識など、 プロとして必要なスキルを座学とOJTでじっくり学べます。 地方配属の方には社宅を完備しているので、遠方の方も安心して参加できます。 また、配属後も先輩スタッフが常にそばでサポート。 「わからない…」と一人で悩むことはありません。 さらに、定期的な勉強会や商品知識の共有会も実施。 ブランドのトレンドや市場価値は常に変化するからこそ、継続的に学び続けられる環境を整えています。 <注目ポイント2> 仕事もプライベートも大切にしたい！ ★残業は月平均で11.8時間 20時にはお店を閉めるため、過度な残業が発生することはありません！ 残業は極力抑える方針で、定時退社を推奨しています◎ ★個人ノルマは一切なし お客様一人ひとりに寄り添うことを大切にしています。 だから、数字に追われてギスギスすることもなく、 チーム全体で協力しながら、自分のペースで成長できる環境です。

主にお客様が売却を検討しているブランド品の 【買取価格】や【買取の日程調整】等への対応をお任せします！ まずはLINEでお客様対応を進めていきます。 ゆくゆくは電話・メールなどの対応もお任せし、 営業メンバーに取り次いでいただきます。 ＊≪具体的な仕事内容≫＊ ｜お客様とのやり取り｜ ◆LINEでの問い合わせ対応 ◆来店予約や出張買取の日程調整 ◆買取に関する質問への回答 ｜事務作業・サポート業務｜ ◆お客様情報の管理・データ入力 ◆社内チームとの連携　など お客様一人ひとりの大切な品物を扱うからこそ、丁寧なやり取りと誠実な対応が求められます。 「親切に教えてくれてありがとう」「安心して任せられました」 そんな言葉をいただけることも。 ＊≪急成長中の注目企業「STAYGOLD」≫＊ 配属先は「ブラリバ」を運営する、急成長中のリユース企業。 LOUIS VUITTON、ROLEX、CHANELなど、ハイブランドに囲まれた環境で、 未経験からプロのインサイドセールスとして成長できます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> プライベートも、わたしらしく。 ＊残業ほぼなし（月平均11.8時間以内） ＊夏季・冬季・年末年始休暇あり ＊育児・介護休業制度完備（男女ともに取得実績あり） ＊有給休暇（入社半年後に10日付与） 定時で帰れるから、仕事帰りにジムやエステに通ったり、推しのライブに行ったり。 仕事を理由に好きなことを諦めなくていいんです。 「休みが取りやすい雰囲気」も自慢で、シフト制でも希望休はしっかりとれます！ <注目ポイント2> 専任チームのフォロー＆研修でしっかり知識が身に付く！ 入社後2週間の基礎研修で、「ブラリバ」の仕組みはもちろん、ブランド品や買取業界の知識を丁寧にレクチャー。研修後は簡単なLINE対応からスタートし、少しずつステップアップできます。買取価格の算出に迷ったときは、社内の買取価格を算出する専任チームへ、いつでもすぐに質問できます◎過去の膨大な買取実績データも活用でき、未経験からでも自信を持ってお客様に応対できる環境が整っています。あなたのペースで、プロフェッショナルへと成長していきましょう♪

映画やアニメ、観劇といったエンタメで知られる 東宝グループが所有するビルなどの設備管理業務をお任せします。 簡単な検針作業やトラブル対応等の作業が中心のため 未経験の方でもご活躍いただけます！ 【具体的なお仕事内容】 ■建築・設備の保守管理 ┗簡易的な作業が中心です。 ■トラブル対応 ┗「水が漏れている」「電気がつかない」といった不具合に対するお問い合わせ対応。 ■検針作業 ┗施設内の電気メーター等の検針確認・収集作業。 ■設備機器モニター監視管理 ■協力会への連絡 ＼ココがPOINT／ 100種類以上の資格手当が充実。 多くの資格を取得して収入アップが可能です！ 入社後に資格を取った先輩もたくさんいます。 困ったらサポートするのでご相談ください◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 慣れるまでは先輩がフォローするのでご安心ください！ 一人でも問題なく仕事が出来るようになるまで 先輩社員がつきっきりでOJT研修を実施しています！ 勤務先の施設によって設備が違うため、 カリキュラムで学ぶのではなく現場で実践を通りして効率的に覚えられます◎ 1ヶ月ほどで覚えられることがほとんどですが、 研修期間に決まりはなく、状況に応じて長くしたり、 短くしたりしているのでご安心ください！ <注目ポイント2> 働きやすい環境が整っているから「無理なく」「長く」活躍できる ◎残業少なめ（業界でも珍しく、月平均20時間以内です！） ◎1日働いたらほぼ2日休み（有給取得率も高めです！） ◎休憩もこまめに取得可能（仮眠時間は5時間を確保しています！） ◎各種手当も充実しており、収入も安定！ ◎転勤ナシ！ 当社は基本的に複数名によるチーム体制をとっています。 必要ポストより多く人員を配置しているため、残業は少なく抑えられています！ 身体に無理な負担をかけることなく、プライベートも充実できます◎

配車アプリ「GO」を利用しながら、お客様のニーズに応じて、迅速かつ丁寧な送迎サービスを提供。 ゆくゆくは、EDS（エキスパートドライバーサービス）乗務員としてご活躍頂くことも可能！ 【お仕事の流れ】 ▼お客様のご乗車 GO配車の場合、お客様を駅やホテル、街中などでお迎えします。 お客様の行き先を伺い、最適なルートを選択します。 ▼安全で快適な運転 お客様を目的地まで安全にお送りすることが最優先です。 交通状況を考慮しながら、快適な運転を心がけます。 ▼お客様のご到着 目的地に到着したら、お客様がスムーズに降車できるようサポートします。 お支払いの手続きも丁寧に行います。 【アプリとの併用ドライバーが増加中！】 入社後1年間は配車アプリ「GO」を使っての業務になりますが、 慣れてきたらアプリとの併用でさらにお客様をお迎えする方がほとんど！ 自分の働きやすいスタイルで営業を行っていける点も魅力の一つです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 業界ナンバーワンだからこそ、安定した収入を叶えやすいです◎ 千住営業所では、平均年収が約600万円に達し、トップドライバーは年収900万円を超える実績を誇っています。日本交通全体を見ても、入社1年目の新人ドライバーの平均年収は458万円で、最高年収は1,000万円に達しています。未経験からでも高収入を目指せる環境が整っており、幅広い年齢層や様々な業界から転職してきた方々が、着実に高い収入を手に入れています。日本交通が提供する手厚いサポートと研修制度により、安心してスタートできる環境が整っているため、未経験の方でもすぐに稼ぐことが可能！あなたも日本交通で、安定した高収入を目指しませんか？ <注目ポイント2> 行動スタイルはあなた次第！ 入社後、新人乗務員には100％配車アプリ「GO」専属のドライバーとして働いていただきますが、将来的にはアプリと併用した営業も可能です！街中でお客様を見つける「流し」が得意な方や、アプリ100％で活躍されている方など、それぞれのスタイルに合わせた働き方ができます。営業エリアは都内の人気エリアが中心で、お客様を見つけやすい環境。営業しやすいサポート体制はもちろん、個性を活かして働ける体制が整っているため、あなたらしい働き方ができる職場です！ 【入社後の成長サポート】 ◆総合研修センター（SKC）：自社施設で接客マナーや運転スキルを習得します。 ◆営業所での研修：配属先では教育担当の班長が同乗し、本番同様のトレーニングを実施します。 ◆乗務開始後のサポート：同乗研修を終えると乗務がスタートします。新人期間の3～6カ月間は、「乗務前の勉強会」や「乗務後の振り返り面談」を必ず行い、研修後も継続的にフォローしますので安心です。 ◆次世代AIドラレコ：AIによる運転解析や事故につながりやすい操作を自動記録する次世代ドラレコ「DRIVE CHART」を完備。記録映像を管理者と分析し、事故防止に役立てます。

━━……… 都内コンビニエンスストアへの 冷凍食品のルート配送をお任せします！ ━━……… ▶ POINT1｜体力の負担少なめ ・1日22～27件ほどと配送数は少なめ（1件あたりの荷物は段ボール3～4個程度） ・運ぶのは冷凍食品3種類のみ（女性も無理なく運べる重さ） ・繁忙期は積み込み作業を協力会社がサポート ・配送エリアは都内のみ ▶ POINT2｜選べる週休1日～週休4日 ・月収43万7,500円（週休1日）～月収17万5,000円（週休4日） ・休日数は週ごとに変更が可能 ・余剰人員を確保しているので、有休もとりやすい (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 【ドライバーの安全を最優先】高価なナビも惜しまず全車両に搭載 基本は決まったルート配送ですが、 渋滞や天候によって、いつもと違う道を通ることもあります。 普通のナビだと「4t車は通れない道」や「低い高架下」に 案内されてヒヤッとすることも…。 そこで当社では、トラック専用ナビを全車に搭載！ 車幅・車高を考慮したルートを案内してくれるので 通れない道は最初から回避し、事故を防ぐことができます◎ 実はこのナビ、高価で壊れやすいため 業界では未導入の会社も多め。 それでも全車に入れているのは、 ドライバーの安全を最優先に考えているからなんです。 「余計な不安なく、運転に集中できる」 そんな環境をこれからもまだまだ整えていきます！ <注目ポイント2> 【のびのび働く】配送先の店舗オーナーと協力し合える関係に◎ 配送先のコンビニオーナーさんと、 顔なじみになっていくのもこの仕事の面白さです。 到着時間は目安があるだけで、 分刻みでガチガチに管理されることはありません。 次の店舗に間に合う範囲で、自分のペースで休憩してOK！ 休憩中にほっと気がほぐれる雑談をしたり 「手伝うよ！」と荷下ろしを手伝ってくれたりすることもあり リラックスできる瞬間が多いからこそ、長く続けられます◎

━━……… 都内コンビニエンスストアへの 冷凍食品のルート配送をお任せします！ ━━……… ▶ POINT1｜体力の負担少なめ ・1日22～27件ほどと配送数は少なめ（1件あたりの荷物は段ボール3～4個程度） ・運ぶのは冷凍食品3種類のみ（女性も無理なく運べる重さ） ・繁忙期は積み込み作業を協力会社がサポート ・配送エリアは都内のみ ▶ POINT2｜選べる週休1日～週休4日 ・月収43万7,500円（週休1日）～17万5,000円（週休4日） ・休日数は週ごとに変更が可能 ・余剰人員を確保しているので、有休もとりやすい (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 【ドライバーの安全を最優先】高価なナビも惜しまず全車両に搭載 基本は決まったルート配送ですが、 渋滞や天候によって、いつもと違う道を通ることもあります。 普通のナビだと「4t車は通れない道」や「低い高架下」に 案内されてヒヤッとすることも…。 そこで当社では、トラック専用ナビを全車に搭載！ 車幅・車高を考慮したルートを案内してくれるので 通れない道は最初から回避し、事故を防ぐことができます◎ 実はこのナビ、高価で壊れやすいため 業界では未導入の会社も多め。 それでも全車に入れているのは、 ドライバーの安全を最優先に考えているからなんです。 「余計な不安なく、運転に集中できる」 そんな環境をこれからもまだまだ整えていきます！ <注目ポイント2> 【のびのび働く】配送先の店舗オーナーと協力し合える関係に◎ 配送先のコンビニオーナーさんと、 顔なじみになっていくのもこの仕事の面白さです。 到着時間は目安があるだけで、 分刻みでガチガチに管理されることはありません。 次の店舗に間に合う範囲で、自分のペースで休憩してOK！ 休憩中にほっと気がほぐれる雑談をしたり 「手伝うよ！」と荷下ろしを手伝ってくれたりすることもあり リラックスできる瞬間が多いからこそ、長く続けられます◎

「小諸そば」の券売機システムやお弁当事業の受注管理システムなど、 自社システムの開発・運用・保守を幅広く担当していただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆各システムの保守・運用 └券売機や受注システムの障害対応、サーバーやネットワークの安定稼働確認、セキュリティ対策やバックアップ作業など。 ◆ユーザーサポート └店舗スタッフからの問い合わせに対応。必要に応じて都内店舗へ出向き、現場でのサポートも行います。 ◆売上データの集計 └システムに保存されているデータを確認し、不備がないかをチェックします。 その他、システムの自動化などの改善提案や 新規店舗OPENの際の機材手配なども行います。 ≪全国60店舗に展開する「小諸そば」≫ 「専門店の本格的なお蕎麦をより身近に」をテーマに食材の質や調理方法にこだわった蕎麦を提供しています。インテリアや器にもこだわった店内は、居心地が良いとお客様から好評です。そんな食を支えるシステムを手掛ける、やりがいの大きなポジションです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 一人仕事じゃない。チームで支え合う育成体制あり 「客先常駐で質問できる相手もいなくて孤独だった」 ──そんな経験はありませんか？当社では現役エンジニアである課長が中心となり、OJTで丁寧に育成。最初は一緒に作業し、徐々に一人で対応できるようサポートします。独り立ちまで約半年、焦らず着実にスキルを身につけられる環境です。チーム全体で会話を大切にしており、困ったときはすぐに相談できる雰囲気。一人で抱え込むことなく、仲間と支え合いながら成長できます！ <注目ポイント2> 働きやすい環境＆充実した福利厚生で、安定した働き方を実現！ ◆残業は月20時間程度 ◆基本土日祝休み ◆賞与年2回 ◆家族手当 └ご扶養1名につき月1万円支給。最大1万5000円(2名以上) ◆勤続5年毎に【国内/海外旅行】の代金補助・休暇アリ ◆お子さんの高校卒業に【36万円】をプレゼント ◆若手の一人暮らし応援のために独身寮を用意 など、嬉しい福利厚生がたくさんあります！ 年間を通じて様々な社内イベントも実施。 今後も、より一層働きやすくなる待遇を整えていきます。

既にお取引のあるお客様から警備を請け負う【法人営業】 お客様のニーズに合わせてご提案します。 【具体的には】 既存のお客様を定期的に訪問し(1日平均5件、多くて7件程度）、 サービスのご提案やご依頼をいただく提案営業。 ルートセールスの役割も担っています。 退勤前はおよそ1時間半ほど書類作成などを行い、遅くても20時には退社しています。 これまでに先輩たちが築いてきた関係を引き継ぎ 、 新しいご提案や迅速な対応で、さらに強い関係を築いていただきたいと考えています。 ≪営業に専念できる体制を整えています≫ 見積書や細かい書類の作成は営業事務スタッフが行います。 現場に入る警備スタッフの確保や配備計画なども、 専門のスタッフが担当します。 細かい事務作業や後工程をサポートしてくれる人が 社内にいますのであなたは「次の警備も御社に任せるよ」と 言っていただけるようお客様と接することに注力することができます。 話をしっかりお聞きし、ご要望にあった警備スタッフを 配置できるようにしていきましょう。 まずは、お客様の話をじっくり聞くことからスタート。 業界知識やノウハウなど、あなたのペースで吸収して ”営業力”を身につけながら成長していける環境です！ <注目ポイント1> 将来あなたに期待したいこと 「挑戦して失敗した人に拍手を送れる会社でありたい」 これが私たちの信念。 あなたも失敗を恐れず、良いと思ったことはチャレンジしてください。 努力が実り、お客様の信頼と仕事を確保できれば 現場の警備スタッフも働きやすくなります。 そうやって現場にも貢献できる営業は収入も上がります。 ステップアップしてきたら「支社を出したい」 などの提案もできるようになります 売上結果に厳しい面もありますが、成果は必ず評価します。 <注目ポイント2> 職場環境・社風の魅力 何事も失敗を恐れず、良いと思ったことは チャレンジしていける環境が整えられています。 それは、社員全体が前向きに 業務に取り組んでいるからこそ。 様々なキャリアが用意されており、 チームワークが抜群の社風も見逃せないポイントです！ こうした文化を持つからこそ、 社員のモチベーション、定着率が高く、事業拡大にも直結しています。 【入社後の成長サポート】 OJT研修

大阪エリアの空港、地下鉄、福祉施設、工場、ビルなどの施設にて、消防用設備点検、特に消火設備の点検業務をお任せします。 【具体的なお仕事】 消火器、消火設備、火災報知器、避難はしごなど消火や避難に使用する設備について、いざという時に正しく作動するか、損傷はないかなどを点検します。 ◎担当エリアは大阪府内が中心ですが、滋賀、奈良、愛媛、名古屋などの施設を担当することもあります。 【入社後の流れ】 ベテラン社員のサポート業務からスタート、初級レベルの点検や書類作成など簡単なことからお任せします。設備の種類や専門用語など、初めは馴染みがないことばかりかもしれませんが、徐々に覚えていけばOK。基本的に先輩社員とマンツーマンで仕事を行いますが、独り立ち後はリーダーとして現場をお任せします。 実務経験を積み、業務に関する資格取得にも挑戦可能。 ゆくゆくは「消防設備士」などの国家資格も目指せます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> —★未経験スタートから将来的に年収600万円も実現できます！ 業務に必要な資格を取得すると、 最大4万5千円／月の手当を支給。社員の成長を応援します！ ◆消防設備点検資格者第1種・2種：各3000円／月 ◆消防設備士乙種第6類・7類：各3000円／月 ◆消防設備士甲種第1種～5種・特類：5000円／月 ◆電気工事士：3000円／月 ◆他業務に関連する各種資格（自動車免許除く）3000円／月 <注目ポイント2> —★面接は1回のみ！ 学歴・職歴は特に気にしません。 フリーターやブランクがある方もぜひご応募ください！ 面接では応募いただいた方一人ひとりの【良い面】にフォーカスして お話ししたいと思っています。 緊張しすぎることなく、ありのままのあなたで参加いただければ大丈夫です。 お会いできるのを楽しみにしています。（社長より） 【入社後の成長サポート】 ◆未経験の方は、独り立ちまで先輩がマンツーマンでサポートします。 ◆当社が得意とする「特殊消火設備」の点検は、全国でも手掛けられる業者は2割程度と高度な技術が必要。経験者の方も初めは聞き慣れない言葉ばかりかもしれません。いきなり現場をお任せするわけではなく、業務に慣れるまでは先輩社員に同行しながら作業を進めていけるので、ご安心ください。

自社タクシー車両の点検・整備業務をお任せします。 ■タクシーの点検・修理・メンテナンス ■車検 ■架装 など 一般車両と異なり、タクシーは走行距離が長く、 3ヶ月ごとの定期点検が欠かせません。 エンジン、タイヤ、ブレーキなどを中心に、異常がないかを丁寧に確認します。 また、タクシー特有の業務として「架装」も行います。 料金メーター、無線機、自動ドア、防犯カメラ、ドライブレコーダーなど、 専用装備を新車へ載せ替える作業です。 こうして整備された車両が現場に出ていき、 街の人々の生活を支える役割を担っています◎ ／ 　入社後について ＼ 未経験の方は、先輩の指導のもと、できる作業からスタート。 段階的にスキルを身につけていきます。 <注目ポイント1> 無理なく続く働き方が、技術を深める 残業はほぼなく、週休2日制で14時30分に退勤できることが特徴。 突発対応が少なく、整備スケジュールが組みやすいため、 慌ただしさに追われることはありません。 身体への負担を抑えながら、整備の仕事を長く続けられる環境です。 また、賞与は年2回支給され、安定した収入を確保できます。 生活リズムを整えながら、技術職として腰を据えて働きたい方に適した職場です。 <注目ポイント2> 未経験から“一生使える資格”を手に 整備経験がなくても問題ありません。 入社後は2級、1級、自動車検査員と、段階的に整備士3級の取得を目指します。 タクシー整備に特化した経験は、どこでも通用する強みになります。 車が好き、手に職をつけたい、その想いを確かな技術に変えられる環境です。 安定した企業で、将来を見据えたキャリアを築いていきませんか。 【入社後の成長サポート】 入社後は先輩整備士によるマンツーマン指導からスタートします。いきなり難しい作業を任せることはなく、点検補助や簡単な整備から少しずつ経験を積んでいきます。分からないことはその場で聞ける距離感があり、「見て覚える」だけに頼らない指導が特徴です。 資格取得についても会社がしっかりサポート。個々の成長に合わせて次のステップへ進めます。車が好きという気持ちを、長く活かせる技術へ育てていく環境が整っています。

★豊富な案件から最適プロジェクトへアサイン（大手有名企業案件も多数） ★リモート可能案件あり ★土日祝休み＆残業少なめ案件がメイン ★幅広い年代が活躍中 幅広いプロジェクトの中からスキルや志向を考慮して、最適なプロジェクトへアサインいたします。 ＜当社が扱うプロジェクト＞ ■Web系システム ■Webディレクター ■Webコンテンツ制作・編集 ■オープン系システム ■業務系システム ■制御系システム ■ネットワーク設計・構築 ■運用・保守・監視・テクニカルサポート 等 ＜当社で働く魅力＞ 豊富な案件を継続的に受注しているため、幅広いプロジェクトがある点が当社の強みです。エンジニア本人の志向や経験、スキルに合わせてプロジェクトに参加することができるので、自分の得意分野で実力を発揮するのはもちろん、新たなプロジェクトでスキルアップしたい方には理想的な環境といえるでしょう。 ここでは詳しく書けませんが、大手有名企業のプロジェクトにも多数携わっております。面談の際に詳しくご説明いたします。 ■言語：Java、C#、VB.NET、PHP、JavaScript、C言語、C++、SQL、COBOL、TypeScript、アセンブラ、ASP.net、VBA、HTML、CSS、React、Vue.js ■OS：Windows、Linux、Unix、Android、iOS、汎用機OS、AIX、AS400 ■DB：Oracle、SQL Server、DB2、MySQL、PostgreSQL、Access、HiRDB ■クラウド：AWS、Azure、Salesforce <注目ポイント1> 新しい領域にも挑戦できます！ 創業から45年以上の事業基盤をもち、プロジェクトも安定して受注できる強みがある当社。豊富な案件をご用意できるからこそ、これまで挑戦することのできなかった領域にもチャレンジできるチャンス。「PM・PLを目指したい」「PMO・ITコンサルタントに挑戦したい」といった方も歓迎です！これまで培った経験を活かしつつ、エンジニアとしてさらにスキルアップ・キャリアアップを目指せる環境です。

★豊富な案件から最適プロジェクトへアサイン（大手有名企業案件も多数） ★リモート可能案件あり ★土日祝休み＆残業少なめ案件がメイン ★幅広い年代が活躍中 幅広いプロジェクトの中からスキルや志向を考慮して、最適なプロジェクトへアサインいたします。 ＜当社が扱うプロジェクト＞ ■Web系システム ■Webディレクター ■Webコンテンツ制作・編集 ■オープン系システム ■業務系システム ■制御系システム ■ネットワーク設計・構築 ■運用・保守・監視・テクニカルサポート 等 ＜当社で働く魅力＞ 豊富な案件を継続的に受注しているため、幅広いプロジェクトがある点が当社の強みです。エンジニア本人の志向や経験、スキルに合わせてプロジェクトに参加することができるので、自分の得意分野で実力を発揮するのはもちろん、新たなプロジェクトでスキルアップしたい方には理想的な環境といえるでしょう。 ここでは詳しく書けませんが、大手有名企業のプロジェクトにも多数携わっております。面談の際に詳しくご説明いたします。 ■言語：Java、C#、VB.NET、PHP、JavaScript、C言語、C++、SQL、COBOL、TypeScript、アセンブラ、ASP.net、VBA、HTML、CSS、React、Vue.js ■OS：Windows、Linux、Unix、Android、iOS、汎用機OS、AIX、AS400 ■DB：Oracle、SQL Server、DB2、MySQL、PostgreSQL、Access、HiRDB ■クラウド：AWS、Azure、Salesforce <注目ポイント1> 新しい領域にも挑戦できます！ 創業から45年以上の事業基盤をもち、プロジェクトも安定して受注できる強みがある当社。豊富な案件をご用意できるからこそ、これまで挑戦することのできなかった領域にもチャレンジできるチャンス。「PM・PLを目指したい」「PMO・ITコンサルタントに挑戦したい」といった方も歓迎です！これまで培った経験を活かしつつ、エンジニアとしてさらにスキルアップ・キャリアアップを目指せる環境です。

客先常駐の案件もしくは自社請負で担当している下記いずれかの案件に参画していただきます！ ★最初は開発業務から入っていただき、ゆくゆくは設計業務や要件定義などの上流工程にもチャレンジしていただけます◎ ■請負案件（約4割） 【1】住宅設計アプリケーション開発 ・製図、構造計算、積算等の住宅設計総合システム ┗約30年続く超長期プロジェクト。経験15年のリーダーの下に、30年のベテランから1年目の新人まで幅広いメンバー5人が所属し、教育体制（OJT）が整っています。 【2】清掃工場向け計量システム ・計量業務におけるデータ管理、画面UI、帳票 ┗現在は単独（1人体制）ですが、将来的には増員して教育体制を敷く予定です。 【3】某自動車会社の電気自動車のバッテリー制御案件 ・特定の電圧、電流を超えた時にバッテリーの動作電源を停止させる部分を担当 【4】防衛省案件 水上ドローンからの情報をWeb上で映像、海図を表示する処理を担当(グループ会社と協力して行います) ■派遣（SES）案件（約6割） チーム規模は5人～20人程度。入社後は、既存の自社メンバーが既に働いているプロジェクトに配属される予定です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼スキルに応じて、言語や開発内容の希望は可能な限り叶える方針です！／ ■案件全体の割合 ・派遣（SES）: 約6割 組み込み関係→IoT機器や産業機器など、ハードウェアに近い開発（約5割） アプリ関係→Web/モバイルアプリケーションなどの開発（約5割） ・請負案件: 約4割 住宅関係→安定した需要のある住宅関連のシステム開発など（約5割） 専門案件→ゴミ処理場、防衛省、造船関連（水上ドローン開発など珍しい案件も実績あり）といった、大規模・公共性の高いプロジェクトとなります。（約5割） ■活用中の生成AI：・ChatGPT、Microsoft Copilot、Apple Intelligence、Gemini、GitHub Copilot <注目ポイント1> ＜SES→請負→PMも！？一社で完結するキャリアを！＞ 経験スキルに自信の無い方でも、多様なプロジェクトを経験し、着実にスキルを磨いた後は、より裁量権の大きい請負案件へのシフトが可能です！（経験に応じて最初から請負案件を担うことも可）。請負では、ゆくゆくはプロジェクト全体を統括するPM（プロジェクトマネージャー）を目指す道もご用意。そのため、あなたの理想のキャリアも当社だけで築けます。配属は、あなたの希望と技術力を考慮し、必ず相談の上で決定しますので、安心して挑戦してください◎SESから請負、そしてさらなる高みも目指せる当社で、ぜひ新しいスタートを切りませんか？ <注目ポイント2> ＜仲間と一緒にスキルを磨ける機会を豊富にご用意＞ ■【2〜3ヶ月に1回の勉強会あり】 ┗請負のメンバーからのリクエストがあった際、自主的に勉強会を実施しております（2〜3ヶ月に1回程度）。学びたい技術を、仲間と一緒に学べる環境です！ ■【経験15年のリーダーのもとで学べる】 ┗請負案件の1つでもある住宅案件では、経験15年のリーダーと30年のベテランが在籍。実務を通して、深い技術を学べる環境があります！ ※技術力を存分に活かしたい方は1人で参画いただける請負案件もございます。 その他、資格取得制度もご用意！あなたのスキルを仲間と一緒に磨ける環境をご用意しております。

自社請負で担当している下記いずれかの案件に参画していただきます！ ※経験に応じて担当案件・フェーズは異なる ■【1】住宅設計アプリケーション開発（メイン案件） ┗製図、構造計算、積算等の住宅設計総合システムの開発 ★30年近く続く長期プロジェクト（期間の終わりは決まっていません） ★経験15年のリーダー+5人のチームで分業体制 ★リモートワーク：週2〜3回可能（リーダーも週2回リモート実施中） ★リーダー候補として、将来的にはチームをまとめる役割を担っていただきます ■【2】清掃工場向け計量システム ┗計量業務におけるデータ管理、画面UI、帳票の開発 ※現在は1人体制（人数が増えればOJT体制を検討） ★自社事務所勤務でリモートワークも多い ■【3】某自動車会社の電気自動車のバッテリー制御案件 ┗特定の電圧、電流を超えた時にバッテリーの動作電源を停止させる部分を担当（未来のモビリティを支える、先端技術案件） ■【4】防衛省案件（グループ会社と協力） ┗水上ドローンからの情報をWeb上で映像、海図を表示する処理を担当 ★将来的には、当社だけで受注できる体制を目指しております！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼スキルに応じて、言語や開発内容の希望は可能な限り叶える方針です！／ ■請負案件の詳細 住宅関係→安定した需要のある住宅関連のシステム開発など（約5割） 専門案件→ゴミ処理場、防衛省、造船関連（水上ドローン開発など珍しい案件も実績あり）といった、大規模・公共性の高いプロジェクトとなります。（約5割） ■活用中の生成AI：・ChatGPT、Microsoft Copilot、Apple Intelligence、Gemini、GitHub Copilot <注目ポイント1> ＜残業ほぼゼロ◎分業体制で効率的に働ける＞ ◎チーム分業制で残業ほぼゼロ ◎有給取得率8割 ◎育休取得率100%（男女ともに） ◎リモート可（実際に週2リモートの社員も） ◎年休120日以上＆完全週休2日制（土曜・日曜） 定時で帰れるため、家族との時間や自己研鑽の時間も十分に確保することが可能。効率的な開発体制と、助け合う風土があるからこそ、なんと定着率は94％。ワークライフバランスを保ちながら、“長期的に成長できるエンジニアライフ”を送れる環境です！ <注目ポイント2> ＜仲間と一緒にスキルを磨ける機会を豊富にご用意＞ ■【2〜3ヶ月に1回の勉強会あり】 ┗請負のメンバーからのリクエストがあった際、自主的に勉強会を実施しております（2〜3ヶ月に1回程度）。学びたい技術を、仲間と一緒に学べる環境です！ ■【経験15年のリーダーのもとで学べる】 ┗請負案件の1つでもある住宅案件では、経験15年のリーダーと30年のベテランが在籍。実務を通して、深い技術を学べる環境があります！ ※技術力を存分に活かしたい方は1人で参画いただける案件もございます。 その他、資格取得制度もご用意！あなたのスキルを仲間と一緒に磨ける環境をご用意しております。

ビル、マンション、老人ホーム、工場、事務所など、 さまざまな施設で設置義務となっている消防設備の点検業務を行います。 消火器、スプリンクラー、火災報知器、避難はしごなど消火や避難に使用する設備が、いざという時に正しく作動するか、損傷はないかなどを確認していきます。 《担当エリア》 東京エリアをメインに、1日2～3件を担当。ほとんどが外出先での仕事になります！ 《入社後の流れ》 ▼先輩について、点検や書類作成などの実務経験を積んでいただきます。 仕事の幅が広く深く、設備の種類や専門用語など初めは馴染みがないことばかりかもしれません。ですが、極めれば極めるほど奥が深く、面白みが増すお仕事。その中で自分が得意とするものを見つけてください。 ▼実務経験を積み、業務に関する資格取得にも挑戦。 ゆくゆくは「消防設備士」などの国家資格も目指せます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ★将来も安心の国家資格を取得して収入UP！ 業務に必要な資格を取得すると、最大4万5千円／月の手当を支給。社員の成長を応援します！社内には有資格者の先輩もいるので、勉強のポイントも気軽に相談できます！◎ ＜資格取得者には最大毎月4万5000円の手当支給＞ ◆消防設備点検資格者第1種・2種：各3000円／月 ◆消防設備士乙種第6類・7類：各3000円／月 ◆消防設備士甲種第1種～5種・特類：5000円／月 ◆電気工事士：3000円／月 ◆他業務に関連する各種資格（自動車免許除く）3000円／月 <注目ポイント2> ★創業138年を迎える老舗企業で安定キャリアを描く 明治20年に創業し、当初は計量器販売を行っていました。昭和36年からは防災事業に携わるようになり、60年以上経過した現在も消火器の販売・消防設備点検を手掛けています。点検項目は、当初消火設備のみでしたが、警報設備・避難設備・標識と次第に範囲を拡充していき、現在約40種類もの設備点検が可能になっています。 河川の油漏洩に対して油処理を行ったり、国土交通省河川事務所等に講師派遣をしているNPO油濁防除研究会にも所属し災害対応も行っております。

国内を中心としたマンションや工場建設、プラント建設プロジェクトで 設計、施工管理（土木・建築・空調/衛生/電気設備・計装・通信）をお任せします。 ※派遣先のプロジェクトにより異なります ■□■仕事内容■□■ ・各種土木工事の設計・施工管理 ・各種建築工事の設計・施工管理 ・建築設備における空調、衛生、電気の各種工事設計・施工管理 スキルに合わせたポジションからお任せします。 ・CADオペや施工図作成業務や安全管理業務からのスタートも可。 ★これまでの経験は一切不問！ 接客販売や営業経験者など、未経験スタートのメンバーも活躍中です。 豊富な案件×ベテラン社員のフォローの環境で、 着実にスキル・ノウハウを身につけることができます！ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 ★大手企業との案件多数 優良企業をはじめ、様々な業種・立場・役割での案件を安定的にご依頼いただいています。 ≪国内案件例≫ ●大型商業施設・マンション・工場等施工管理 　⇒東京・神奈川・千葉・埼玉・栃木・群馬 ●プラント関連施工管理・維持管理 　⇒千葉・神奈川・茨城 <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ ★10年、20年は当たり前のように働ける企業 次の配属案件を早い時期からご紹介するなど、 フォロー体制を強化している当社なら 10年、20年と第一線で現役を続けることも可能！ そのため、体力とモチベーションが充実している方には、 大ベテランの方の活躍にも大きく協力させて頂いております。 【入社後の成長サポート】 ★営業がバックアップ！ 配属案件については、営業と話し合った上で決定します。 ご案内できる案件が多い分、迷われることもあるかもしれませんが、 営業があなたのご希望や成長したい未来を把握した上で、最適な案件をお勧めします。 そのため、配属先はできるだけスピーディに決定することができます！ 相談しながら確実に成長できるようバックアップします。 あなたの望むキャリアを一緒に目指しましょう。

瀬戸内海、明石海峡を見渡せる絶景が話題の【淡路サービスエリア大観覧車】にて、 接客業務や観覧車の簡単な操作業務をお任せします。 難しい業務ではありませんので初心者でもご安心ください！ 【具体的には】 ◆お客様に対する接客・案内 ◆チケットの販売 ◆観覧車の清掃や日常点検業務 ◆アルバイトスタッフの指導・フォローなど 【充実の育成体制あり】 まずは導入研修で接客マナーの基本を習得。 その後、先輩と一緒に実務をスタートします。 わからないことは、いつでも質問OK。 「聞きやすい雰囲気」が自慢の職場です！ 【段階的にステップアップ】 最初は乗り降りの案内など簡単な業務からスタート。 慣れてきたら、運転操作など少しずつできることを増やしましょう。 焦らず、あなたのペースで働ける環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 家族を大切にしながら、ゆったりと働ける 都会の満員電車や長時間残業から解放されて、家族とゆったり過ごす。ここでならそんな日々が叶います！子どもたちは自然の中でのびのび育ち、週末は家族で海辺を散歩したり、地元の祭りに参加したり。そんなスローライフが実現できます。残業は月10～20時間と少なく、シフト制で連休も取得可能。家族手当（配偶者1万円、子ども3人目まで別途支給あり）や退職金制度も充実しており、長く安心して働けます。車通勤OKで通勤ストレスもなし。実家の近くで子育てができる、親の介護にも対応しやすいなど、U/Iターンならではのメリットも。淡路島で、仕事も家族も大切にする人生を始めませんか？ <注目ポイント2> 淡路サービスエリア大観覧車の魅力についてご紹介 美しい瀬戸内海、太平洋、大阪湾に囲まれた、観光地としても高い人気を誇る淡路島。その入り口ともいえる淡路サービスエリア（下り線）内にある、シンボル的存在が「大観覧車」です！美しい景色を眺めながら、1周約15分の空中散歩が楽しめます。日中は瀬戸内海や明石海峡大橋、神戸空港まで一望でき、夜は美しいライトアップとともに幻想的な夜景が楽しめるとして人気を集めています。イスや床、壁など全面が透明の「シースルーゴンドラ」や、ペットと乗車できる「ペットゴンドラ」もご用意。ファミリー層を中心に、学生さんやカップルなど、幅広い世代の方の旅の思い出を彩っています。

全国22か所に展開するグループホテルと、自社の人事管理業務をお任せします！ ≪具体的な仕事内容≫ ■入退社・異動の手続きとデータ管理 ■契約社員の更新手続き ■評価に関する業務と賞与の計算 ■福利厚生に関する業務 ┗退職金の計算、健康診断の実施、企業年金や確定拠出年金の事務手続きなど ■ホテル管理部門との連携 ≪規模感のある人事管理でスキルアップ≫ 全国22ホテル、約2,500名の人事管理を通じて、 多様な雇用形態・エリアに応じた労務管理ノウハウを学べます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 世界最大級のホテルグループ『アコー（Accor）』の日本拠点 当社は、世界100ヵ国5100超のホテルを展開する仏アコーグループの一員として、全国22か所の「グランドメルキュール」「メルキュール」のバックオフィス機能を専門に担う会社です。 札幌から沖縄まで、那須高原、琵琶湖、伊勢志摩、別府湾など日本を代表するリゾート地に展開。人事・営業・経理・総務といった本社機能に特化し、約2,500名規模の組織を支えています。ホテルの現場業務ではなく、バックオフィス専門のため、夜勤や接客対応はなく、腰を据えて専門性を高められる環境。全国22ホテルという規模感だからこそ、幅広い業務に携わることができ、本社機能のプロフェッショナルとして成長できます。 <注目ポイント2> ただのバックオフィスじゃない！未経験から会社の中枢を担う！ 会社の「心臓部」を担うこのポジション。未経験からでも、この重要な役割にチャレンジできるチャンスです！業務を通じて、各ホテルの総務担当や総支配人と直接やり取りする機会も豊富。この規模感と裁量の大きさは、他社ではなかなか経験できません。人事管理の力で、ホテルグループ従業員の働く環境と会社全体の安定を支える。そんな大きなやりがいを、私たちと一緒に感じてみませんか？ 【入社後の成長サポート】 まずは人事システムに慣れていただくため、 人事情報の登録や修正といったデータ管理業務からスタート。 経験豊富な先輩が丁寧にレクチャーしますので、 未経験の方でもご安心ください！

お客様企業の社長や役員の送迎をする運転手をお任せします。 主に自宅や会社から、訪問先、駅や空港などへの送迎を行います！ ≪このお仕事の魅力≫ ■のんびり働ける 「運転時間よりも待機時間が多い」なんてことも！体力的に無理なく続けられるお仕事です。 ■余計な会話は不要 お客様の中には車内でお仕事をされたり、お休みになる方もいるので、 無駄な雑談や必要以上の会話はありません。落ち着きのある運転ができます。 【ある1日の流れ　★1日の運転時間は平均2.5時間！】 ▽08：30／配属先企業へ出勤 車の点検・清掃、当日のスケジュールやルートを確認 ▽09：30／お客様を送迎（30分）、待機場所で休憩 ▽11：30／訪問先から会社までお客様を送迎（30分） ▽12：00／お昼休憩 ▽13：30／お客様を送迎（40分）、待機場所で休憩 ▽16：40／お客様を会社に送り届け（40分）、車の点検・清掃、日報を作成して業務終了 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 【未経験歓迎】手厚いサポートで安心のドライバーデビュー！ 教育部門の育成担当者が、運転技術・清掃から車内アナウンスサービスまで、基本業務の研修をいたします。必要なのは、他業界で培われたあなたの“知見”と“気遣い”のみ。豊富な経験を活かし、新しいキャリアを築きたい方をお待ちしています。 <注目ポイント2> 独身の方も家庭を持たれている方も！安定企業で長く働けます。 1986年に設立し、毎年過去最高売上高を更新。安定経営を続ける当社ですが、社員がそれぞれの事情に合わせて安心して働ける環境をご用意しています。だからこそ「自分の時間を確保することに重点を置きたい」といった願いも叶うんです。プライベートをしっかり確保できるからこそ、心にゆとりを持ちながらノンストレスな働き方ができます◎