【仕事内容】 ●賞与はうれしい4.00ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけますよ！ ●24時間対応の院内保育所があり、育児短時間勤務はお子様が小学5年に達するまで申請することができるので、子育て世代にとっても働きやすい環境が自慢です。 ●職員食堂では特別価格（夜勤時は無料）の食事をご用意！管理栄養士による、栄養バランスに優れたメニューで安心して長くお勤めできる環境が整っています◎ ●残業がほぼなく、プライベートと仕事の両立をしたい方にもオススメです！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

・法人内の特別養護老人ホーム萬寿園にてケアプランの作成業務と介護業務を兼務して頂きます。 ・夜勤は月4回程度になります。 特別養護老人ホーム(従来型)における介護職及びケアマネの兼務・正社員求人です。 【施設概要】 施設形態：特別養護老人ホーム(従来型) 設立日：2000年4月 定員：105名(2フロア) フロア制：有 【おすすめポイント】 ・賞与3.8ヶ月！想定年収330万～500万になります。 ・施設のケアマネ業務の為、移動等ございません。 ・食事補助あり！270円/食(5,400円/月)で管理栄養士監修の食事が食べられます。 ・単身者用寮あり！3食の食事つきです。

施設内での調理師・調理員業務 ・仕込み ・調理、盛り付け ・配膳、下膳 ・食事、おやつの調理 ・食事提供 ・衛生管理 ・食材発注 ・調理器具洗浄 有料老人ホーム茶寮ビオトピア(デイサービス併設) 設立　2014年4月1日 定員　入所50名　通所30名 栄養士さんの指導のもと調理業務を行っていただきます。 日中デイサービスを利用されている方も合わせて50～60名程度の食事を作っていただきます。 介護施設など経験なくても調理職としてお仕事している方大歓迎！ 年末年始休暇、夏季休暇(7～8月、3日間)を含め、年間休日120日となっております。 ワークライフバランスの充実が図れる職場です。

在宅強化型老健に入居されているご利用者様の排泄・食事・入浴・リハビリなどの支援を行っていただきます。 安曇野市にある強化型老人保健施設での介護職・正社員求人です。 【事業所概要】 日常生活への復帰を目的としたサービスを受けられます。 医師・看護師・理学療法士・作業療法士・介護福祉士・管理栄養士等、チームでサポートしています。 定員数：72名 【おすすめポイント】 ・特に在宅復帰に力を入れている施設です。レベルの高い介護を学べます。 ・様々な職種の方とチームでケアを行っています。 ・福利厚生も充実しています。

〜産休・育休取得実績有／女性活躍中！／ISO22000認証取得／地元静岡で長く愛される弁当・給食・OEM事業／受注拡大の中で新製品の開発に携わる〜 ■業務内容： 当社にて、以下業務をお任せします。 冷凍事業 ◇子ども園・社員食堂などの外部施設での仕込み・調理・盛付等 ◇大手企業からの請負事業として、冷凍食品（惣菜等）の献立作成 ◇本社に出勤してから静岡市内や大井川以東各施設へ応援作業 ■魅力： ・62年の確かな実績を誇る老舗企業 ・丁寧な指導！あなたに合ったお仕事からお任せします◎ ・女性活躍中！子育て中のスタッフ多数活躍中です◎ ・自分の作った献立が全国で販売されることもあり、自分の仕事がカタチになりやりがいがあります。 ■組織構成： 本ポジションでは、5名の栄養士が在籍しています。(20代1名　30代2名　40代1名　50代1名)　子育て経験豊富な方も在籍しておりますので、プライベートのことも相談しやすい環境です◎ ■当社について： 2024年５月にISO22000認証取得し、安全で衛生的なお弁当、仕出しなどを静岡市をはじめ藤枝市・焼津市・島田市・大井川町方面に約2000事業所25幼稚園へ提供しております。 当社は昭和38年9月に商工会議所が中心となり、中小企業で働く皆様の事業所に弁当を提供する目的で設立され、地域の皆様に長期に渡りご愛顧賜っております。 『食の安全』を第一に、平成18年3月に念願でありましたHACCP高度化基準認定工場が完成しました。 安心・安全を第一に、美味しいお弁当づくりに専念いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【社会貢献◎外国籍人材の就労支援／成長率200％のベンチャー／医療・福祉・保育・建設領域に特化】 ◎当社は2020年に設立された、医療・福祉・保育・建設領域に特化した人材紹介会社です。 本社を東京都渋谷区に構え、全国10拠点に展開。設立から5年で従業員150名規模に成長しました。 求職者と企業の双方を一人のコンサルタントが担当する「両面型」スタイルを採用し、高いマッチング精度を実現しています。 ■具体的な仕事内容： 特定技能のビザを持つ外国人を支援する新規事業部のメンバーの募集です。 登録支援機関の責任者または担当者として ◇行政機関や関係機関との連絡や調整 ◇特定技能外国人の就労支援 ◇生活支援 ◇在留資格の管理 等をお任せします。 ■評価制度について： 評価は「成果」と「ビジョンマップ」の2つです。 成果は大事ですが、成果を出してくるだけでは昇進できません。「この人と働きたい」と言ってもらえるような人が付いてくる方に昇進していただくため、評価項目にビジョンマップを入れております。 ■当社について： ＜成長率200％激熱ベンチャー企業＞ 「医療・福祉・建設領域」に特化した人材紹介サービスを提供しています。 創業6期目で社員数160名、売上高15億、拠点数10か所に成長。 中途社員の9割が未経験で、年功序列は一切ありません。また入社半年で責任者になったメンバーもおります。 ＜運営する媒体＞ ・看護師特化型求人サイト「看護エール」 ・介護業界特化型求人サイト「介護ギフト」 ・栄養士業界特化型求人サイト「栄養士エール」 ・建設業界特化型求人サイト「建設エール」 ・保育業界特化型求人サイト「保育ギフト」 変更の範囲：会社の定める業務

《100％国産食材使用・新しい宅食サービス『旬をすぐに』担当／2020年完成の自社工場／幅広い経験を積むことが可能です》 2020年に完成した当社初の自社工場にて、 国産食材100%使用の食事宅配サービス『旬をすぐに』の担当者として、幅広い業務をお任せします。※適正に応じてポジション配置を行います。 ■職務内容詳細： ・調整製造、お客様対応、販路開拓、メニュー開発など ・SNS配信業務など ※YouTube等に出演していただく可能性もございます。 ■組織 社員・パート社員含めて約40名規模、うち栄養士・管理栄養士4名 ■提供サービス『旬をすぐに』について： 埼玉工場では、国産食材を100％使用した冷凍宅食商品『旬をすぐに』の製造・販売を行っています。『旬をすぐに』は食材の安心・安全を求める方向けに、旬のおいしさをご提供するサービスです。仕入れた旬の食材をもとにメニューが開発されるため、同じメニューは登場せず、「一期一会」の旬の食材との出会いを楽しむことができます。新しい工場、新しいサービスのため、自分の意見からサービスや商品を生み出すことも可能です。お客様が喜ぶサービスを一緒につくっていける方をお待ちしております。 ■企業理念： ビジョン：一人でも多くのお客様に健康で楽しい食生活を提案し、豊かな未来社会に貢献します。 経営理念：お客様の健康を心から願う企業であり続けます。 社員としての行動指針：チャレンジすることを尊重しよう／明るく風通しの良い社風をつくろう／高い倫理観を持って良識ある行動をとろう ■『旬をすぐに』特徴： ・国産食材100％、食品添加物80種類を不使用 ・1度単位の加熱コントロールで、食材にとって一番おいしい温度で調理 ・各種テレビ、雑誌等のメディア出演 変更の範囲：会社の定める業務

【社会貢献性の高い事業展開！／年間休日124日・残業20h程／保育園を全国70園以上を運営／培ってきた経験とノウハウを活かし保育運営・人材サービス事業などを展開】 ■業務内容 リーダー〜マネージャー候補として、当社が運営している「雲母（きらら）保育園」で働く職員の採用業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ・保育士や管理栄養士・栄養士の方を対象に、採用手法の検討、求人原稿の作成・手配、養成校訪問、会社説明会の実施、採用面接の実施、SNS更新など一連の採用業務に携わっていただきます。 ・採用チーム内で協力しながら、新卒と中途とあわせて年間200名を超える採用目標を達成すべく、取り組んでいただきます。 ■職場環境 年齢や年次によらず、お互いを助け合いながら切磋琢磨できる環境です。 中途入社者の割合も多く、馴染みやすい雰囲気です。 ■当社について ・「株式会社が手掛ける保育園」として事業拡大してきた当社。ここ数年の積極展開により、現在は全国70園以上を運営するに至っています。 ・保育事業は、生活インフラに関わる持続性高い事業領域といえますが、当社としてはより一層の効率化と「選ばれる保育園づくり」を掲げ、さらなる事業成長を進めています。 ・また、医療福祉分野における人材サービス事業は、保育事業とのシナジーを生み出しながら当社第二の事業として展開しています。 ・株式公開も視野に入れ、これまで以上に事業成長を加速させていきます。 ■大切にしている価値観 当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、 サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／年間休日125日／余分な添加物や香料を使わないメディア多数掲載の化粧品、健康食品等メーカー／1972年創業の老舗企業／業績・事業の安定性◎〜 ■本ポジションのポイント： ◎健康セミナー企画・運営の経験を活かせる ◎宿泊型セミナーで自然と一体になった健康プログラムを提供 ◎管理栄養士・栄養士資格を最大限に活用 ■業務概要： 当社は、余分な添加物や香料を使わない化粧品・健康食品を製造しています。会員向けの健康講座の企画・運営を通して、人々の健康に貢献できるポジションです。 ■業務詳細： ◇宿泊型セミナー講師 2泊3日や3泊4日で実施するセミナーの講義・健康プログラム進行（朝の散歩やワークなど） ＜山梨勤務の場合＞ 入社直後：業務習得のため、月の勤務の約1/2〜1/3を東京で勤務 習熟後：月の勤務の約1/4を東京で勤務 滞在期間：1泊2日〜3泊4日程度 ◇その他業務 ・参加者への案内・問い合わせ対応 ・会場設営、オンライン配信準備 ・講座用スライド作成、食材調達、データ整理・集計 ◇この仕事の魅力 ・専門知識を活かして、参加者の健康を支えるやりがいのある仕事 ・宿泊型セミナーでは、自然の中での朝の散歩や体験型プログラムなど、創造的に企画できる ・健康食品の活用法も含めた総合的な健康指導が可能 ・予防医療・健康増進の観点から、病院や給食センターとは異なるアプローチができる ■組織構成： 2名在籍しております（50代女性、40代女性） ■当社の特徴： 石鹸・基礎化粧品・メイクアップ化粧品がメイン商材ですが不要な香料や保存料は一切使用せずに生産しています。全ての原料に使用する水から見直し本当に肌に良い選りすぐりの製品を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

歯科医院が運営する院内保育施設 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《お仕事内容》 ・登降園時の子どもの視診や保護者対応 ・朝の間食、昼食、おやつの準備や援助 ・日中の保育 ・食事、歯磨き、着替え、排泄、午睡などの援助 ・掃除などの衛生管理 ・保育、指導計画の作成と管理 ■職員数（2022年9月現在） 保育士9名 子育て支援員2名 栄養士1名 調理師1名 事務員1名 ■職員の年代別 20代：1名 30代：5名 40代：6名 60代：2名 ■保育について 自然の中でたくましくのびやかに すごします。 子どものペースに合わせた 「子ども中心の保育」です。 担当制保育を行っています。 ■おすすめポイント ・残業なし ・完全週休2日制 ・休憩室あり （休憩もしっかり取れます）

〜お米のプロフェッショナルとして挑戦できる環境/夜勤無/年休120日/有給取得率高/米穀卸量において全国トップシェア〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 加工食品製造部門の商品開発スタッフとして以下業務をお任せ致します。 ■業務詳細： ・市場調査とトレンド分析 ・新商品のアイデア出しとコンセプト作成 ・レシピ開発と試作、原材料の選定と調達 ・製品の評価・改善 ・製品のコスト試算とコスト管理 ・パッケージデザインと表示内容の作成 ・試作品の工場でのテスト製造 ・工場への製造プロセスの落とし込みと指導 ＼おすすめポイント／ ・管理栄養士・栄養士の資格活かせる環境！ ・プライベートブランド商品の開発・お取引先との共同商品開発も可能 ・ライフスタイルも変化に伴い「簡単」「便利」な加工食品のニーズが高い ■働き方： ・日勤のみ、夜勤はございません。 ・年休120日とワークライフバランスを重視した働き方が可能 ・経験を活かせる環境。同業務を行っている方も多く知識経験を存分に発揮頂けます。 ■社風： 同社は社員一人一人の成長を大切にしています。新卒１年目の社員のアイデアを自社製品のパッケージに採用するなど、若手の思い切った提案も受け入れてもらえる環境です。 ■幸南食糧の想い： お米の生産現場から寄せられる声にもたくさん触れます。 その中で、「この先も安心してお米づくりを続けていただけるよう、お米の需要拡大に取り組むこと」が私たちの使命であると考えております。 「ライバルは競合他社ではなく時代の変化である」と捉え、現代の食文化・ライフスタイルの変化に対応した、精米商品を生み出してきました。 また、加工食品事業やギフト事業、海外輸出事業など、他にも様々な事業を展開し、仕掛けています。 ■当社について： 幸南食糧は創業54年目を迎える米穀総合メーカーです。長年にわたりお米の流通を行い、スーパーマーケットなどの販売店を通じて「おくさま印」ブランドを広め、信頼を築いてきました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間10日の特別休暇で年休117日／残業少な目でワークライフバランス◎／栄養士資格をお持ちの方、保育園や病院などで給食を作っていた方大歓迎！〜 ■業務内容： リラックス食堂大阪は、食堂付学生マンションに入居されている学生さんに向け、365日・日替わりで朝食と夕食を提供しています。仕込み・調理に加え、献立作成などの栄養士業務をお任せします。毎日の学生さんとの対話を通じ、学生さん好みの味で栄養たっぷりのお食事を提供、学生さんの胃袋を支えるお仕事です！ ■業務詳細： ・朝食夕食の仕込み/納品/調理/盛り付け/サービス/片づけ ・献立作成 ・発注 ・原価管理 ・衛生管理 ・イベント企画 ・アルバイトスタッフの育成 ■組織構成： 学生さん目線の若いスタッフ、お母さん、お父さん世代の安心感抜群の頼れるスタッフ。世代関係なく家族のようなリラックスできる職場。「お料理がすき、明るく、楽しく働きたい」そんな方にピッタリのお仕事。学生さんの食生活を一緒にサポートしていきましょう！ ■ワークライフバランスが取れる就業環境】 ・土日祝日休み、夏季/冬季休みそれぞれ5日間取得可能、 ・年間休日117日 ・ 残業は平均月5時間〜10時間のため、調理の経験を活かしながら、プライベートとの両立が可能です！ ■多数の魅力: 【幅広いキャリアパスがある環境】 担当業務のみならず、一人ひとりに合わせて様々なキャリアパスを描くことができます。例えば、元々ホテルスタッフとして勤務をしていた方が、本人の希望と適性により、採用人事にキャリアチェンジ。また、フロント業務未経験から入社し、現在支配人として活躍されているスタッフもおります。 【こだわりを持った手作りメニュー】 「ココロとカラダにフィットする」食堂ごはんをコンセプトに、晴れの日に食べるような「トクベツごはん」ではないけれど、食べたらほっと安心するような暮らしに寄り添う存在を目指し日本各地で運営しているリラックス食堂。「手作り」にこだわっており、ゆくゆくはメニューの提案も行っていただきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護師業務を担当します。 主に個人宅への訪問で、担当患者はいますがチームで対応し、特定のスタッフに固定しません。 社有車（軽自動車）を利用し、1日に4～5件の訪問を行います。 空き時間にはミーティングやカンファレンスを実施。 残業は月平均約5時間と少なく、有給休暇も取りやすい環境です。 グループ内には看護師やリハビリ職のほか、薬剤師や管理栄養士も在籍し、気軽に相談できる体制が整っています。 【PR・職場情報】 愛知県を中心に調剤薬局や訪問看護ステーションなど医療・福祉事業を展開する企業の新規立ち上げです。 多職種連携が充実しており、看護師・リハビリ職だけでなく薬剤師や管理栄養士も在籍。 明るく活気のある職場で、20代30代のスタッフが中心に活躍しています。 希望休や有給取得も取りやすく、子育て中のスタッフも多く在籍。 訪問看護に興味があり、利用者さまに寄り添ったケアをしたい方に最適です。 スタッフ同士の意見交換や成長を促す環境で、一緒に「寄り添う訪問看護」を実現しませんか。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：キョーワ訪問看護リハビリステーション　寄り添い屋　名西店 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 訪問看護ステーションで看護師として勤務し、主に個人宅を訪問します。 担当は決まっていますが、特定のスタッフに固定せずチームで対応。 社有車（軽自動車）を使用し、1日4～5件の訪問を行います。 空き時間には会議や情報共有を重視し、残業は月平均約5時間と少なめ。 有給休暇も取りやすい環境です。 グループ内には看護師やリハビリ職だけでなく、薬剤師や管理栄養士も在籍し、気軽に相談できる体制を整えています。 【PR・職場情報】 愛知県を中心に調剤薬局80店舗以上と訪問看護ステーション8店舗を運営する医療・福祉グループの一員です。 多職種連携を重視し、看護師・リハビリ職だけでなく薬剤師や管理栄養士も在籍。 明るく活気のある職場で、休みも取りやすく、子育て中のスタッフも多く働いています。 元気で明るく、チームワークを大切にし、訪問看護に興味がある方にぴったりです。 スタッフ同士で意見交換しながら成長できる環境です。 寄り添う訪問看護を一緒に実現しましょう。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：キョーワ訪問看護リハビリステーション寄り添い屋名南店 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 整形外科病院の外来または病棟で勤務します。 日勤のみの勤務も可能です。 地域の患者さまの健康を支えるため、医師や看護師、理学療法士、管理栄養士と連携しながらチーム医療を行っています。 看護師資格をお持ちの方なら経験は問いません。 昇給や賞与があり、やりがいを持って働けます。 育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、ライフステージに合わせて働き続けられる環境です。 残業は少なく、身体への負担も軽減。 地域の皆さまの健康維持に貢献しませんか？ 【PR・職場情報】 徳永整形外科病院では、整形外科疾患の治療や慢性期患者の社会復帰を支援するリハビリテーションを実施しています。 地域の健康を守るため、医師・看護師・理学療法士・管理栄養士などの専門スタッフと協力しながら、患者さまに寄り添った医療を提供しています。 看護師として外来または病棟での業務を担当し、経験不問で応募可能です。 昇給・賞与制度や育児・介護休暇の取得実績もあり、長く安心して働ける環境です。 身体の負担を抑えつつ、やりがいのある仕事に挑戦しませんか？ 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：徳永整形外科病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

＜業務内容＞タムスグループの中途採用管理職業務全般をお任せします！ ・応募者対応全般 ・広告媒体出稿、広告業者対応 ・人材紹介会社対応全般 ・求人説明会の企画運営 ・求人HPの制作、運用管理 ・WEB広告、SNS配信等各種 ・その他 採用手法のリサーチ、検討から実施まで ＜採用職種＞ 看護師、介護士、保育士、医療事務、理学療法士、管理栄養士、 本部職員（経理、人事、SE）など ＜求める経験＞ ・採用業務経験 医療・介護の業界経験ある方歓迎！ 【事務作業だけでなく、こんな業務もしています】 ・お仕事説明会開催 タムスグループの顔として参加者をお迎えし応募頂けるよう丁寧に対応します。 ・広告動画、写真撮影 求人原稿に載せる写真を私達が自ら現場スタッフに扮し撮影したり 説明会で流すショートフィルム作成の際はエキストラとして劇中に出演します。

介護老人保健施設内での介護業務。食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーションなど 【施設概要】 形態：介護老人保健施設 開設：2017/09/01 定員：57名(4人部屋11室、3人部屋3室、2人部屋2室) 【施設の特徴】 入所定員57名、各フロア13～16名での共同生活をサポートする、在宅復帰強化型老健です。 出勤時に「配置表」と言われるスケジュールを個々で確認し、3Fから6Fまでの4フロア全体で食事、入浴、排せつ、レクリエーション等を時間ごとに行います。 専門職(医師・看護師・薬剤師・理学療法士・管理栄養士・介護支援専門員・生活相談員など)と情報を共有・連携し、入所者様の在宅復帰を目指す

施設内での調理業務 ・仕込み ・調理、盛り付け ・配膳、下膳 ・食事、おやつの調理 ・食事提供 ・衛生管理 ・食材発注 ・調理器具洗浄 特別養護老人ホームにおける調理員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・早番手当など各種手当が充実 ・職員のフォロー体制や研修制度が充実！ ・ブランクのある方や経験が無い方でも丁寧にご指導頂けます！ ・資格取得支援制度あり(取得経費全額貸与、5年勤続で返還免除) ・一般職員から総合職員への昇格制度あり(総合職員賞与3.7か月) ・退職金共済2件加入(福祉医療機構、青森県共済)、前職からの継続可能 【施設概要】 種別：特別養護老人ホーム 開設：1968年 定員：80名、栄養士1名・調理員8名

◇UIターン歓迎／年休120日・土日祝休み◎／プライベートも大切にできる環境◎／給食・栄養管理システムでトップシェアを誇るニッチトップ企業◎◇ ■職務内容： 当社は給食業界向けの業務ソフトウェアを開発・提供している会社です。 業務拡大およびクラウド化推進に伴い、インフラ環境を支えるエンジニアを募集します。 ■職務詳細： ・自社および顧客向けのサーバ・PC・ネットワーク・セキュリティ等のインフラ構築・運用管理 ・Azure、AWS、さくらクラウド等、クラウドサービスを利用したインフラ構築・運用 ・WEB系システムのインフラ構築・設定（開発ができればなお良し） ・データベース（PostgreSQL、Oracle）の設定、チューニング、管理 ・SLA向上を目的としたシステム運用改善（負荷テストや災害復旧（DR）テストの実施など） ■サービス例：メニューデザイナーNEXT プロの栄養士・管理栄養士が利用する新給食・栄養管理システム。 大小規模問わず全給食業態で業務効率が改善できます。 ■組織構成： 12名＋外注が3名が所属しています。インフラは1名（男性、45歳）が対応しています。 ■入社後について： ・OJT研修並びに外部の研修も受けていただく予定です。 ・今後、資格取得にもチャレンジいただく予定です（情報処理基本技術者やマイクロソフトなどベンダー系の有資格者は尚歓迎です◎） ■働き方について： 基本は出社で、テレワークは週1回程度です。 顧客先への常駐などはございません。 夜間の作業がスポットで入る可能性がありますが、発生しても年に数回です。 ■当社の特徴： (1)給食業界での信頼と実績： 給食業界は、当社のような独立系ソフト会社が群雄割拠していますが、当社が小規模な組織でありながらもこの業界の中で トップクラスに位置しているのは40年間にわたって蓄積してきた給食業界での信頼と実績があるからと考えています。 (2)全国様々なお客様： 全国のお客様から継続してお引き合いをいただいており、業績は堅調に推移しています。 全国の中堅大手の委託給食会社、一般企業（社食）、大学生協（学食）、各種学校、介護福祉施設、弁当宅配事業者をお客様としており、顧客基盤が非常に安定しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

介護老人保健施設内(入所90床・通所40名)で、各利用者様に合わせた機能回復訓練を行います。 また、診療所でのリハビリ及び訪問リハビリ等での機能回復訓練、在宅生活支援業務、介護予防事業への取り組みも行います。 ＊パソコンによるデータ管理 変更の範囲：変更なし 東御市にある介護老人保健施設でのリハビリ専門職・正社員求人です。 【事業所情報】 病状が安定した方々が安心してリハビリテーションを中心とした療養ができるように、医師、看護師、リハビリ職や介護職、管理栄養士などが良いチームをつくって、利用者を支えています。在宅への復帰率も高く、利用者が「こうなりたい」という希望を叶えることに一生懸命取り組んでいます。 定員：90名

クリニック内看護業務全般 ・糖尿病内科、内科のクリニックでの看護師業務 (採血、問診、療養指導、注射、健診、心電図、レントゲン介助等) ※他職種(医師、医療事務、管理栄養士、臨床検査技師、治験コーディネーター等)と連携し、スムーズな診療をサポートする役割も担います。 【おすすめポイント】 ■駅チカ！通勤に便利です。 ■スタッフ同士の仲がよく風通し◎ チームワークを大切にし業務連携を図っています。 ■千葉県糖尿病療養指導士の資格取得を応援する制度もあります。 【当事業所の特徴】 糖尿病を中心に生活習慣病に特化したクリニックです。「まちのお医者さん」をモットーに、糖尿病の専門医として、なんでも相談できる場所を目指しています。患者様に対して手厚いフォローを心掛けています。

介護老人保健施設での介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録　等 介護老人保健施設での介護職・正社員求人になります。 ■おすすめポイント ・充実した教育と手厚い研修あり！ ・経験よりも人柄を重視！ ・充実した福利厚生！ ・幅広い年代の職員活躍中！ ■施設概要 開設：2011年 定員：60名 ■職員人数 看護職員20名　 介護職員39名 支援相談員2名 医師1名 薬剤師1名 理学療法士7名 作業療法士3名 言語聴覚士1名 管理栄養士1名 介護支援専門員3名 事務員3名 その他従業者16名

残業はほとんどないので勤務後の自分の時間もしっかり確保できます♪ ブランク・経験が浅い方も大歓迎！ 社内研修制度が充実しておりますので安心してスタートできます★ 介護老人保健施での看護業務全般 入所定員100名の介護老人保健施設です。 ショートステイ・デイケア・居宅介護支援も行い、地域福祉に貢献しています！ ブランクのある方も歓迎！先輩スタッフが丁寧に教えてくださいますので安心してスタートできます。 看護職員　12名　 介護職員　33名 支援相談員　3名 医師　2名 理学療法士　1名 作業療法士　2名 管理栄養士　1名 介護支援専門員　2名 事務員　3名 その他従業者　1名 【アクセス】 JR山手線 恵比寿駅から徒歩8分

【業界未経験歓迎！接客経験を生かしてキャリアアップ／土日祝休・定時17時半・残業ほぼ無しで働きやすさ◎／「食」に興味ある方大歓迎】 ■採用背景： 取引先が多くなる中で、「安心・安全な食」を届けるために徹底した管理が必要であり、より多くのニーズに応えるための増員となります。 給食提供の総合力を持つ当社は、さまざまなニーズへ対応しながら事業拡大をしております。 ■業務内容： 同社が給食を提供している各現場で、担当施設の計数管理（売上、ロスの管理など）や調理業務に従事するメンバーの勤怠管理、採用等をお願いします。 各現場の現状報告や顧客の要望の確認なども行いながら、現場運営を円滑に進めるための管理ポジションになります。 担当施設訪問は主に営業車を利用して訪問いただきます。遠方担当の場合は社用車となりますが、相談しながら働き方を決めていただけます。 ■就業環境： 配属予定の関東事業部管理チームは現在11名で構成されております。 入社後はOJTにて業務の流れを覚えていただきます。 業務になれていただきましたら、平均として10〜15ほどの現場を担当して頂きます。 １施設に対し、管理スタッフと栄養士の２名体制で担当いただきます。 （栄養士は主に、献立作成、調理に関する管理、現場運営の確認を行います。） ■ワークライフバランス： 年間休日120日や平均残業時間10時間程度等、プライベートを重視した働き方が可能な環境です。 ■教育体制： 中途入社した社員の多くが異業界から転職しております。入社後のキャッチアップについては万全のフォロー体制を取っております。 ・最初の半年ほどはOJTで先輩のアシスタントについていただき、少しずつ業務に慣れていただけます ・衛生管理等の勉強会をオンラインで定期的に開催しています コンビニエンスストアのSV等を経験している方であれば、より早く業務に慣れていただけます。 ■モデル年収： 主任 平均450万円 係長 平均570万円 課長 平均700万円 部長 平均1,000万円 ■当社について： 学校や老人ホームに安心安全な給食を提供している同社は関西でトップクラスのシェアを誇ります。関東での売り上げも堅調に推移をしております。 変更の範囲：無

タムスグループの中途採用管理職業務全般をお任せする管理職募集です！ ＜業務内容＞ ・応募者対応全般 ・人材紹介会社対応全般 ・説明会の企画運営 ・各種媒体への求人出稿管理 ・WEB広告、SNS配信等の実施 ・その他採用手法のリサーチ、検討から実施まで ・チーム内のマネジメント ＜採用職種＞ 看護師、介護士、保育士、医療事務、理学療法士、管理栄養士、経理、SEなど ＜求める経験＞ ・採用業務の経験がある方 医療・介護の業界で採用経験のある方大歓迎！ 管理職募集です 【事務作業だけでなく、こんな業務もしています】 ・お仕事説明会開催 タムスグループの顔として参加者をお迎えし応募頂けるよう丁寧に対応します。 ・広告動画、写真撮影 求人原稿に載せる写真を私達が自ら現場スタッフに扮し撮影したり 説明会で流すショートフィルム作成の際はエキストラとして劇中に出演します。