《累計会員数1,200万人超・AI食事管理アプリ『あすけん』を提供／toC向けの人気アプリ開発に携わる／新機能開発〜開発環境改善をお任せ／学び成長できる環境／裁量大／フレックス／リモート可》 ■採用背景： AI食事管理アプリ「あすけん」のユーザー累計会員数が1200万人を超えるなど急成長しています。あすけんで得た知見を元により多くのユーザに食事管理の価値やビジネスを広め、次ステージに向けた海外展開や医療など新分野への進出を加速していくするための大規模なシステム改善に取り組んでいます。 特にサーバーサイドはサービスの成長に伴ってプロダクト開発システムが追いついておらず、抜本的な刷新も視野に入れて行く必要状況を迎えています。そこで、現在のサービスを更に成長させるためKotlin + SpringBootへの移行と国内版のサーバーサイド開発体制強化に伴うチーム組成に能動的に携わるサーバーサイドエンジニアを募集します。 ■業務概要： 会員数1,200万人以上が利用するAI食事管理アプリ「あすけん」の国内版サービスの新機能の開発、改修、運用まで一貫してご担当いただきます。 プロダクトマネージャーが作成したユーザーストーリーに基づいて、エンジニアと要件を詰めつつ行います。そのため、システム要件を整理するためのヒアリングから、企画実現に向けたアプローチの技術目線の提案なども行います。 また、スクラム開発の推進やコードレビュー、CI/CDの整備など生産性の向上から、採用活動や勉強会の開催など開発組織のパフォーマンス向上にも携わっていただきます。今後の事業戦略によって、コンシューマー向けの機能だけではなく、法人向けに展開する機能の開発や改善も担当いただく可能性があります。 プロダクトのあるべき姿をチームとして描き、関係者を巻き込みながら自ら業務を推進いただくことを期待してます。 ■働き方： リモートワークを導入しています。必須のオフィス出勤日等は設けず、所属部署やチームと相談して、各自が自由に日々の働き方を選んでいます。 ※エンジニアは、在宅勤務で働く社員が主流となっており、月1〜2日程度出社のメンバーが9割を超えています。オンラインミーティングやチャットツールを使用し、リモートでも気軽に、密にコミュニケーションをとれる風土です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇完全未経験歓迎・正社員・数々の賞を受賞している歴史ある企業・地元に貢献したい人必見・各種手当有・業績好調につき増員採用◇ ◎自由度が高い：理念に沿っていれば何をやってもOK ◎残業抑制推進中！来店客予測システムや退勤後の自動調理器などで時短！ ◎独立実績＝9名：飲食店経営に必要な経験、勉強ができノウハウが身につきます☆社長も直接レクチャーします ◎受賞実績 ・全国クラウド実践大賞2023　審査員特別賞／勘定奉行賞　W受賞 ・めざましテレビFNSご当地うま撮グランプリ　優勝 ・第6回「日本でいちばん大切にしたい会社」審査委員会特別賞受賞 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 イタリアン洋食店等のキッチンでの調理やホールでの接客業務 ■職務詳細： ・キッチン業務／ピッツァやパスタなど調理、盛り付け、仕込みなど ・ホール業務／お客様のお席へのご案内、配膳・片付け、レジ作業など ※業務に慣れてきたら、ゆくゆくはスタッフの育成、メニューや商品の開発・売上管理、経費管理、予算方針管理など、店舗運営に関わる業務もお任せしていきます。 将来的には店長を目指して、さらなるスキルアップを目指していきましょう。 ■入社後の流れ：まずはホール業務からスタート！ その後・キッチンなら仕込み等から、ホールは提供や案内から始まる ポジションは希望に沿って決定いたします ■入社理由： ・取り組みに共感！地元に貢献したい！ ・もともとこの店知っててぜひ自分も働きたい！ etc… ■所属先人員構成： 1店舗あたり社員2〜3名＋パートアルバイトスタッフ／幅広い年齢層の方が活躍しています。 └未経験者も多く在籍しており、前職では工場勤務だった方も！ ■残業抑制の取り組み例： ・来客予測システム：収集したデータから来店数を予測。過剰な仕込みによる時間や食品のロスを削減します。 ・自動調理器の導入：セットして退勤すれば出勤までにお肉の仕込みが完了しているなど、効率化を図っています。 ☆今後は…受発注や棚卸もIT化し、より働きやすく、そしてお客様にご満足いただけるサービスが提供できる環境を整えたいと考えています。 ※補足 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 変更の範囲：本文参照

【スキルアップを目指したい方へ！／東証プライム上場マクセル株式会社100%出資／福利厚生・教育充実◎／年間休日125日／福利厚生・教育制度充実◎／有給取得平均17.6日／健康経営優良法人／自動車の安全・安心(交通事故ゼロ)な社会の実現に欠かせない、将来性のあるやりがいの大きい仕事】 ■採用背景 自動車関連のお客様から引き合いが強く、今後、更に事業体制を強化するための増員募集となります。自動車の自動運転の進化に伴い車載カメラやセンサの需要が高まっており、事業拡大に向けて他社と差別化する高付加価値製品の開発・新技術へチャレンジする業務をお任せいたします。 ■職務概要： 当社にて車載用カメラレンズユニットの新技術開発業務をお任せいたします。 ※車載カメラユニットレンズ：リアビュー・サラウンドビューなど周囲を確認するカメラ、又は自動運転を支えるカメラのことです。 ■職務詳細： ・車載向け光学部品の新規構造開発 ・特に振動評価や構造解析 ・治具開発や評価技術開発など周辺要素技術の確立 ・新技術にチャレンジしながら付加価値の高い製品開発 ■組織構成： 新技術開発課は現在6名が所属しております。 入社後は上司、先輩社員のOJTにて業務のサポートを丁寧に行います！ ■働き方＆福利厚生： ・年間休日は125日で残業も月平均20hと働きやすい職場環境です。会社全体として残業を行う風土がないことも特徴です。 ・産休や育休も取りやすく、男性の育児休暇利用も多く、子ども等支援手当も充実しております。 ・リモートや在宅の制度はございますが、チーム単位で業務を行って頂きますので原則出社となります。 ■本ポジションの魅力 ・車載カメラユニットレンズは、安心・安全(交通事故ゼロ)な社会の実現に欠かせない自動車部品となり、社会貢献性や安定性が特徴となります。 ■当社の特徴： ◎プラスティック光学レンズ製品、産業機器向けシステムの受託開発、画像認識システム製品の開発から量産モノづくりまで一貫して提供しております。 ◎光学系プラスチック成形の厚肉及び自由曲面レンズの製造技術は高く評価されており、営業・設計・製造部門が一体となり世界水準をめざし、プラスチックレンズや導光体等の超精密金型及び光学部品成形の受注・売上拡大をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【AWS世界トップ水準の技術力/100%自社受注】 お客様の要望をヒアリングし、AWSに最適化したアーキテクチャの提案からAWSインフラに関する構築までを行っております。 【働き方 / 得られる経験】 複数の案件を並行して担当することで、短期間でAWSインフラに関する膨大な経験を得ることができます。 また、弊社ではAWSを自由に検証できる環境があり、検証や調査しながら自分の技術力を高めることができます。 手に入れた知見はブログでアウトプットし、チームメンバーやお客様、さらにはIT業界へインパクトを与えるようなエキサイティングな経験ができます。100%自社受注案件です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【業務内容】 ■プリセールス お客様の要件をヒアリングし、基本設計までを行います。Web系からエンタープライズ系まで、業種を問わず様々なお客様へクラウドネイティブなアーキテクチャを提案します。 ■AWSインフラに関する設計・構築 プリセールスから情報を引き継ぎ、より具体的なAWSに関するパラメータの設計や構築を行います。AWSの利用法に関するアドバイスや、推奨設計についても積極的に提案します。ネットワーク、バックアップ、セキュリティ、可用性、監視、CI/CD、運用設計まで一貫して携わることができます。構築作業に関しては積極的に自動化を取り入れ効率化します。 ■AWSインフラに関するコンサルティング AWSを利用する上での様々な課題に対するシステム構成提案、利用方法についてコンサルティングを行います。EC2を使った基本的な構成から、Lambdaを利用したサーバーレス構成、Docker(ECS)を利用したマイクロサービス構成、自動構築、CI/CDからセキュリティまで、幅広いコンサルティングを行います。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について： 2022年にはAWSグローバル最優秀パートナーとして表彰を受けるなど、AWSにおいて圧倒的な技術力を誇っています。誰もが知る大手企業との取引を含め、4,000社以上の支援実績を積んできました。 変更の範囲：本文参照

〜係長候補としての採用◎／300以上の特許で世界を圧倒する技術力！／新製品の開発・設計をお任せ〜 ■ポジション概要： ナノレベルから地震レベルまであらゆる大きさの振動を制御する「振動制御装置」のトップメーカーである同社にて、回路設計をお任せします。 ＜具体的には＞ 制御回路を有する装置開発（アクティブ除振台等）における回路設計及び評価を担当していただきます。 ・製品開発や要素研究に関する振動計測および評価 ・要素部品開発に関する電気設計及び評価 顧客の要望に叶うように自由な発想で研究・製品開発を行っていただきます。自身のアイディアが形になり、顧客の困りごとを解決するまで一気通貫で携るため、やりがいも大きなポジションです。 ■組織構成 配属先は課長以下９名（20代1名、30代3名、40代2名）と幅広い年齢層で構成されております。少数精鋭のためスキルアップがかなう環境です。 ★同社の魅力点★ （1）製品： 私たちの身の周りでは、気付かないうちにあらゆる揺れ（振動）が発生しています。その「揺れ」を極限まで減らして、私たちが生活しやすい環境を作り、社会を陰から支えているのが振動制御装置です！ （2）主体性が輝く職場： 同社では自ら考え、主体的に業務を改善していく企業風土があります。少数精鋭だからこそ一人一人が考えて動く。そして手を挙げれば誰にでもチャンスが与えられる環境が、同社の大きな特徴です （3）将来性： 半導体のような超微細な製品を製造する際にも同社装置は使われており、直近では半導体業界からの受注が好調で売上・利益ともに右肩上がりとなっています。半導体需要は今後も高まっていくことが見込まれるため、将来性も抜群です。 ■働き方： 完全週休2日(土日祝)の年間休日125日、平均有給取得11日、転勤率1.28%(100人に1人程度)、福利厚生充実など社員の働きやすさを大事にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜300以上の特許で世界を圧倒する技術力！／新製品の開発・設計をお任せ〜 ■ポジション概要： ナノレベルから地震レベルまであらゆる大きさの振動を制御する「振動制御装置」のトップメーカーである同社にて、回路設計をお任せします。 ＜具体的には＞ 制御回路を有する装置開発（アクティブ除振台等）における回路設計及び評価を担当していただきます。 ・製品開発や要素研究に関する振動計測および評価 ・要素部品開発に関する電気設計及び評価 顧客の要望に叶うように自由な発想で研究・製品開発を行っていただきます。自身のアイディアが形になり、顧客の困りごとを解決するまで一気通貫で携るため、やりがいも大きなポジションです。 ■組織構成 配属先は課長以下９名（20代1名、30代3名、40代2名）と幅広い年齢層で構成されております。少数精鋭のためスキルアップがかなう環境です。 ★同社の魅力点★ （1）製品： 私たちの身の周りでは、気付かないうちにあらゆる揺れ（振動）が発生しています。その「揺れ」を極限まで減らして、私たちが生活しやすい環境を作り、社会を陰から支えているのが振動制御装置です！ （2）主体性が輝く職場： 同社では自ら考え、主体的に業務を改善していく企業風土があります。少数精鋭だからこそ一人一人が考えて動く。そして手を挙げれば誰にでもチャンスが与えられる環境が、同社の大きな特徴です （3）将来性： 半導体のような超微細な製品を製造する際にも同社装置は使われており、直近では半導体業界からの受注が好調で売上・利益ともに右肩上がりとなっています。半導体需要は今後も高まっていくことが見込まれるため、将来性も抜群です。 ■働き方： 完全週休2日(土日祝)の年間休日125日、平均有給取得11日、転勤率1.28%(100人に1人程度)、福利厚生充実など社員の働きやすさを大事にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇定着率約95％！／元請け・1次請け案件が殆ど／「耐火物」で産業を支えるトップシェアメーカー／東証プライム上場／年間休日126日◇ ■担当業務： ・プラントメーカー等から発注を受けたセメント・非鉄・環境装置関係などさまざまなプラントでの耐火物の施工管理を担っていただきます ＜具体的には＞ ・お客様との打合せ（工事の期間や金額、工数などの計画書作成） ・協力会社の手配（人員、資材など） ・現場管理（安全管理、品質管理、進捗状況・工程管理等） 等 ■組織構成 エンジニアリング事業部は合計50名(20代4名、30代11名、40代13名、50代以上22名)が在籍しており、内40名が施工管理職となります。 会社全体では穏やかな社員が多く、分からないことがあれば誰に聞いても丁寧に教えてもらえ、働きやすい環境です。 ■取引先業界 「耐火物」を必要としている産業は多岐にわたり、高温処理工程がある工場では必ず使われています。(鉄鋼・非鉄・ガラス・環境装置・電子部品・化学・窯業)各業界の大手企業との取引も多数あり、定形耐火物の分野で圧倒的なシェアを誇っています。 ■ヨータイの魅力 ・施工管理業務に集中できるよう事務処理をする担当するサポートの増員 や、勤怠システムを導入し、勤怠管理の徹底を図っております。 ・1現場当たりの人数は少なくて7~8名、多くて30~40名となり、平均して10〜20名規模の現場となります。 ・担当案件は元請け・1次請けが殆どであり、約半分は自社設計施工です。新設と改修の割合は1：9程度です。 ・工期は短いもので数日、長いもので3ヶ月程度であり、1案件あたり数億円の案件もあり、やりがいの大きい現場もお任せします。 ■働き方 直行直帰可能 ・出張エリア：全国。 業務の6〜7割が出張となります。（出張手当の支給あり） ※宿泊手当は最低でも１日当たり8200円、自由にホテルを選んで頂きます。 （大阪市内＋1000円、東京＋2000円） ※出張中の休日に関しても、手当を支給致します。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本最大規模／最高クラスのSier／働き方改革で「健康経営優良法人」に3年連続認定】 ■業務内容：当社では中規模〜大規模プライム案件の対応を行っております。数多くの案件実績を基にした当社のノウハウを十分活用いただき、数千〜数万ユーザー規模となるプライム案件のお客様システム更改をお任せします。 <仕事内容＞ ・要件定義：営業担当者やPMなどと連携してお客様の要望ヒアリングを実施します ・提案、見積り対応：営業担当者やPMなどと連携して見積書の作成、提案活動を実施します ・Linux/Windows Server、サーバ仮想化関連(VMware)、Oracleいずれかの設計〜構築業務：お客様要件を基に基本設計書、詳細設計書の作成、構築作業などを実施します。 ・運用フェース以降のエスカレーション対応：システム障害時など運用担当者からのエスカレーションに対応します。 ＜当社インフラ事業部について＞ 技術はもちろん、コンサルタント、マネジメントなど幅広いキャリアが実現できます。 （1）主な事業内容 ・クラウド（AWS、Azure、GCP）を中心としたお客様支援 ・Vmware、オンプレミスのサーバ・ネットワークと幅広い技術領域でのお客様支援（※保守・監視など24/365対応は外注先に委託） （2）キャリアプランの特徴 ・プライム案件、上流工程での経験が積める/年功序列の無い、実力主義でのキャリアパス。自己啓発として対象資格を取得した社員には、自己啓発奨励金を支給 ・社内SNSによる技術Q＆Aが可能/従来のマネジメント職以外にも技術職、PM職と複数のキャリアパスあり （3）事業部の魅力 ・AWS・VMwareが認めた技術力で様々な賞を受賞 ・大規模プロジェクトでのクラウド導入実績は国内トップクラス ・独立系ならではの自由な発想で次世代ICTインフラを実現する提案力 ■在宅勤務：当社自身も在宅環境を推奨しており、各種在宅システムの整備を実施しています。ICTシステムのお客様への提供業務に関し、とりわけ提案・設計工程については70％以上の在宅対応を実現しております。 ■働きやすさ：ウルトラフレックス、フレキシブル有休、リフレッシュタイム、私用外出制度があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業及び在庫管理業務をお任せ／東証プライム上場の安定基盤／完全週休二日制／年休123日／手厚い育児・介護休業制度】 ■業務内容： 独立総合商社として業界トップクラスを誇っている当社にて、鋼板（薄板）の国内営業として主に下記業務をお任せします。 ■具体的には： 東海地区の特約店・コイルセンター、シャーリング・レーザー、板金業者向けをメインに上記商材の販売を行っていただきます。 また営業および在庫管理業務もお任せします。 商材は鋼板（薄板メイン）店売り、熱延・酸洗・冷延・表面処理鋼板を扱っています。 ■キャリアパス： 当部署で営業や在庫管理手法を経験していただき、将来的には組織全体の販売や仕入れ、在庫管理を束ねる管理職についていただくことも視野に入れています。 ■働き方： 完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日123日と働きやすい環境です。 ■当社について： ◇当社は、1947年設立の独立系商社で、鉄鋼をはじめとして非鉄金属・金属原料、食品、エネルギー・生活資材、木材、機械などの国内販売及び輸出入を主たる業務としています。 ◇現在、国内外でＭ＆Ａ（合併・買収）や拠点拡充を加速させており、パートナーシップの拡大に取り組んでおります。 ■阪和興業のビジョン： ◎独立系商社ならではのフットワークと自由な発想を活かし、鉄鋼事業の更なる拡大や環境・エネルギー関連ビジネスやリサイクル事業を強化するとともに、M&Aによる事業拡大、経営基盤の強化として人材の育成を推進していきます。 ◎ニーズの多様化が進む現在の市場において、当社は設立以来70年にわたって培ってきた「流通」における経験と実績に加え、事業展開力の強化と迅速な対応によって、価値創造と顧客満足の追及を図っていきます。 ■人材育成の取り組み： 従来より研修予算を大幅に増やし、企業内大学「阪和ビジネススクール（HKBS）」を創設します。 例えばＩＴレベルを高める理工学部や、同社の歴史を学ぶ文学部、ビジネススキルを高める商学部や経営学部、英語や中国語を学べる外国語学部など、多種多様な研修コンテンツを用意しており社員ひとりひとりが学びたい時に学びたい事を学べる環境を整備していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼地域密着型のWLB◎求人！／年休125日／働き方改革推進中！／土日祝休／UIJターン歓迎！／各種手当充実！／ ■業務内容： ・創業50年、地域密着型の住宅工務店である当社にて、建築施工管理をお任せいたします！ ・当社が手掛ける「完全自由設計」の注文住宅の施工管理業務をお任せします。 ＼★具体的に下記の業務を行っていただきます★／ ・お客様のこだわりが詰まった注文住宅をカタチにしていく仕事です。 入社当初は、指揮命令者からの指示に従って補助業務を行うことからスタートします。そして一人前に成長後は、材料の発注業務や職人の管理、現場の工程管理などをお任せしていきます。 ＼★当社の強み★／ （1）当社ならではの”上質なお家づくり”★ └25年経っても飽きないデザイン（将来のライフスタイルも考えた提案） 多種多様なニーズに対応可能 （2）社風 └少数精鋭ならではの社員同士の距離の近さ └長年の実績・信頼から地場の協力業者にも愛される （3）お客様への姿勢 ・ 建築物を造り上げる際の根底にはお客様の思いや気持ちを大切に受け止めていくことが、私達の使命であると考えております。 ・その事業に対する姿勢を「cocorone＝ココロネ」『心音』と呼びお客様の要望・ニーズに深く傾聴し建築物や人々とのつながりを通して地域に貢献いたします。 （4）完全フルオーダー住宅！ ・ライフスタイルの変化にともない、家族が自然体でいられる暮らしを提供し家族それぞれの住み心地の理想をカタチにする。 ・大塚工務店のこだわりである自然を活かした完全フルオーダー住宅でお客様の夢を叶えます。 ★当社の歴史★ 昭和49年(1974年)創立以来、一般住宅建築や商業ビルや神社仏閣など様々な建築物の企画・設計・監理・施工を手掛けてきました。 「機械」だけに頼らず建築の工夫でつくる快適さを追求し地域のお客様に選ばれてきました。 ★配属先情報★ 部署名：工務部　 人数：5人　 ※年齢層：20〜60代まで幅広い年代層の社員が所属しております。 アットホームで社員同士の距離が近く、働きやすい環境です。

〜プロポーションづくりの総合コンサルティング企業／美容コンサル・イベント企画運営をお任せ／6年連続『ホワイト企業』認定／年間休日125日・残業月平均7.5時間・平均勤続年数13年〜 ■業務内容： ボディメイク製品、コスメ、サプリを扱うFCサロンの売上アップや、店舗運営（主に40-60代のオーナー様が持つサロンを20〜30店舗）の支援を担当いただきます。 ■具体的には： ・お電話や訪問で当社商品の魅力や商品特性・季節・客層に合わせた販売方法など販促活動のポイントを提案 ・当社またはオーナー様が主催する商品紹介イベント、サロンユーザーを対象としたビューティーコンテストの企画 ・イベント等での実演指導、商品のPRポイントなどの指導 ・将来的には支社長、管理職として最前線でご活躍頂きたいと考えております。 ※電話、出張、オンラインを用いて先方とコミュニケーションをとっていただきます。 ■教育制度： 入社後研修で基礎的な知識からしっかり身に着けることが可能です。研修後はOJTを通じて徐々にスキルを磨いていただきます。入社後研修以外に、月一程のペースで研修を実施し、着実なスキルアップが可能です。 ■働き方について： ・年休125日／残業10時間以下／月末以外は残業ほぼ無しで働きやすい環境です。 ・髪型服装自由 ・出産・育児支援制度（小学校1年生まで時短勤務可能）が充実で10人以上が取得中。※復職率100% ※土日出勤やキャリアアップに伴う転勤の可能性あり ■当社の特徴： ・『女性美の原点はプロポーションの美しさにある』という理念を掲げるプロポーションづくりの総合コンサルティング企業です。 ・多くのお客様が気軽に来店し、きめ細やかなサービスをうけられるフランチャイズサロンを全国で展開しています。 ・女性の美をサポートする商品の通信販売（ダイアナショップ）、ゴールデン・プロポーションコンテストの開催等も手掛けています。 ・子育てや家庭生活と仕事の両面の充実をサポートするため、産休／育休制度や介護休業制度はもちろんのこと、人間ドックの費用補助、資格支援制度等を設けています。また社員の誕生日には、特別休暇プラス誕生日プレゼントも用意しています。 ＜取り扱い商品＞ ・体型補整下着 ・化粧品 ・栄養補助食品 ・ウィッグ 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／全社平均残業18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 ■業務内容： バスボデー部品の開発設計業務をお任せします。 「バスボデー部品の開発設計業務」とは、バスの外装・内装・構造を構成するボデ一部品（骨格・外板・内装・ドア・ガラス・収納部など）を開発・設計する業務です。乗員・乗客の安全性、快適性、耐久性、整備性、コストなどを総合的に考慮しながら、仕様検討・構造設計・試作評価まで一貫して携わる重要な仕事です。 ■業務詳細： 国内および海外向けバスボデー部品の開発設計業務 ・CAD（CATIA）使用による、3D形状・図面作成および設計検討 ・上記に付随する技術資料の作成 ・関連部署との打合せ（HN社内） ・仕入先・メーカーとの折衝業務 ・部品表の作成および設変業務 ■対象物： バスボデー部品 ■使用ツール： ・MS Office （Excel、Word、PowerPoint） ・CATIA ■働き方： 食堂が完備されており働きやすい環境です。 また、週1回程度テレワークも可能です。少しでも気になりましたら、是非ご応募ください。 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針。 ■当社について： 当社は航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□顧客の業務課題の解決に関わる／顧客との距離が近く強固な関係性□■ ●独立系SIだからこその大きな裁量！ 　〜長年関係性のあるクライアントが中心の為チャレンジできる環境です〜 ●安定した事業基盤〜ストック型のビジネスモデル〜 ●所定労働7.5H×フレックス可×平均残業16H　長期的な就業が可能！ ■職務内容 大手石油元売企業の特約店の運営に関わるPOS後方処理ならびにカード決済業務の各種バックオフィス業務を受託、運用を実施いただきます。 特約店との対応のほか、POSメーカーとの調整、帳票作成と発送、各種部材調達からユーザーサポートまで、業務が円滑に行われるための中心的な役割を担うとともに、効率良く業務が遂行できるよう業務分析、改善を実施していただきます。 ■部門情報 ■部門平均年齢：35歳 ■男女比：1：2.5 ■部門人数：60名 ■部門内課数：3 ■部門内チーム数：6 ■働き方 ・平均残業時間：15〜20h ・有給取得率：70% 　※服装自由、福利厚生も充実した働きやすい職場です。 【教育その他】 メンターによる指導あり、ＯＪＴ、自己申告制度、目標管理制度 採用後定期ヒヤリング、人事面談による部署マッチング対応等 【キャリアパス】 専門職制度　⇒エンジニア職（コスモセンター）→マネジメント職(課長）or エンジニア職(ITコンサルタント／プロジェクトマネージャー)等 【募集の背景】 組織要員構成の見直しに伴いSV（もしくは将来SVとなれる候補者）を補充し、業務継続に向けた体制強化を図るため ■企業の魅力 【福利厚生が充実しており長期的・安定的に就業できます】 住宅手当、家族手当、資格手当、リフレッシュ休暇等、休暇制度や各種手当も豊富あり、長期的に就業ができる環境を用意しております。 【抜群の経営基盤の安定性】 同社は自社パッケージ開発とSIerの２つの事業を保有しております。 SIer事業においてはプライム比率が高く長年高い支持を得ております。自社パッケージに関しても、金融機関向けの「F3（エフキューブ）」をはじめ多くのクライアントから評価を得ているパッケージを保有しております。他社を圧倒する事業モデルを有し、業界平均に比べて利益率も非常に高いです。

＜開発経験を活かし働き方改善＞〜リモート可・残業10h以下・子育て、介護中の社員も在籍/製品・サービス企画・要求定義やアーキテクチャ構築案件に携われる/AWS資格フル取得で70万円以上の奨励金/独立系Sierでロボット本体の開発ができる数少ない企業〜 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 当社では、様々なドメインにおける大手企業におけるIT戦略の策定、業務改革の要請を受け、新しいアーキテクチャの策定を支援しています。最初は、当社のITアーキテクトをサポートいただきつつ、徐々にITアーキテクトとして成長いただきます。 ■入社後の流れ： まずは開発力を身に付けていただくため、開発案件に参画し先輩社員の下で半年〜1年程度学んでいただきます。上流工程にもすぐに携われる環境です。 ■プロジェクト事例： ◆オリックス様 メインフレームからSpringベースのオープン系への基幹システム刷新において、アーキテクチャ策定から関与し実際のシステム開発まで担当。ピーク時には600名の開発者がおり大規模な基幹システム刷新を技術面で支援しました。 ■組織構成： 事業部メンバー構成としては、社員全体の約38％、75名が在籍しています。20〜30代の若手メンバーも活躍中です。 ■キャリアアップ： まずはエンジニアとして当社の雰囲気や業務に慣れていただき、ゆくゆくはアーキテクトやソフトウェア技術コンサルタントを目指せるポジションです。開発技術の根本から理解し、現場のコンサルタントやアーキテクトと接することにより、より高い意識と技術力をもって成長できます。 ■当社の魅力： ◆日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しております。 ◆働きやすい環境 社員のほとんど（95%以上）がリモートワークを実施しており、将来的には居住地に関係なく就業が可能です（北海道、福岡県、三重県、大阪府、静岡県、栃木県在住の社員も在籍）。子育て、介護している社員も在籍しており、仕事がしやすい環境です。 ◆豊富なスキルアップ支援 質の高いエンジニアリング講座を自由に参照可能で、自己研鑽が出来ます。また、外部共有勉強会『豆寄席』、中途社員向け研修、ハッカソン、アジャイル勉強会など、スキルアップを支援する環境が整っています。

〜少数精鋭で裁量を持てる／法人営業経験者歓迎・既存9割の法人営業／大手食品メーカー、レストランとの取引多数〜 ■業務概要 既存顧客に向けた営業活動と仕入れ先との関係構築、マーケティングや商品開発もお任せします。 〈主な業務〉 （1）マネジメント（人材・業務・リスク） （2）事業計画(戦略）立案　進捗管理 （3）営業活動 （4）新商品開発 ※その他、マーケティングや品質管理についてお客様の問い合わせ対応もおこなって頂きます。 〈取引顧客〉 ・150社程度、既存9割新規1割で、問屋や食品メーカーが中心となります。 ・新規は既存のお客様のご紹介お問い合わせからの獲得もございます。 〈取扱製品〉 ・原料としてのニンニクはもちろん、冷凍品やフライ品、乾燥タイプなど幅広く取り扱っております。 ■出張について ・全国にお客様がおり、情報交換や商品提案などで出張が発生する場合がございます。 ・年に数回中国へ、にんにくの生育状況や品質管理、工場視察などを目的とした国外出張もございます。 ■当ポジションの魅力 【将来性】 ・食品という今後も需要がなくなることのない成長性・将来性の高い業界です。 ・自由な発想・視点でニーズに合わせた商品提案が可能で、付加価値ある商品も開発できます。 ・多くの人がご存じなメーカー商品に携われる魅力もあります。 【異業界からでも活躍】 ・営業部長は建材やOA機器営業を経験後、食品業界に入っておりますので、異業界からでも活躍できます。 ■配属先について ・全社員14名で、コミュニケーションが取りやすい風通しの良い社風です。営業/マーケティング部は4名在籍しており、密に連携しながら業務を行っております。 ・入社後1〜2ヶ月は受発注業務を通して商品の流れや商品知識を習得していただきます。その後ご自分の経験を活かしながら部門の責任者として戦略立案、マネジメント、営業活動等を行っていただきます。 ■働き方 ・残業時間は1日30分〜1時間ほどで、月10~20時間程度です。 また転勤はなく、完全週休2日制、年休126日とプライベートと両立して働きやすい環境です。 ・今後は販路の拡大や、お客様からニーズのあるにんにく以外の商材の商品開発や商品化も行っていく予定です。

【東証グロース上場／国内外に向けた自社IPを複数展開／アニメ・漫画・ラノベ・ゲームなど】 ■仕事内容：変更の範囲：会社の定める業務 ゲームを中心にIP・メディア事業などを展開する東証グロース上場の「総合エンターテイメント企業」である同社にて、財務担当をお任せします。 ・経営数値のモニタリング/資本政策の策定 ・資金繰りや資金管理等、キャッシュマネジメント全般 ・財務戦略の立案、財務分析、経営陣へのレポート ・エクイティストーリーの構築、投資家コミュニケーション、資金調達の実施 ・ステークホルダー（投資家、銀行、監査法人、証券会社等）への対応 ・経営企画、経理、IRPR、各事業管理など関連部門との連携 ※上記仕事内容は経理・財務・経営企画とそれぞれの部署が横断的に行っているものになり、ご志向性と経験に合わせていずれかへの配属を想定しています。 ■働き方： 社内の平均年齢は35歳、中途入社者が全体の8割程度を占めています。有給消化の平均取得数も11.6日と柔軟に働きやすい環境です。基本的にリモート・出社は個人の自由ですが、チームによっては出社日を定めていることがあります。 ■社内環境／制度 目標（OKR）達成に向けた上司とメンバーの円滑なコミュニケーションを促進するため、1対1のMTGを定期的に行う「1on1制度」を運用しています。目標達成のためのアクションの修正や、業務における困りごと、コンディション、中長期のキャリアについてなど、気軽に相談できる環境です。また、ミッション、ビジョンに対して貢献度が高いと評価された人が「これをやりたい」といえば、希望した仕事にチャレンジしやすい文化があります。マネジメント、スペシャリスト、それぞれ同列でキャリアステップが用意されています。 ■同社の特徴 ゲーム事業のほか、アニメやライトノベルを扱う出版・映像事業、ファンコミュニティ関連のBtoB事業、そしてM&AやIP投資など、多様な事業基盤をもつのが特徴です。現在はWeb3領域にも注力しており、ブロックチェーンゲーム開発やNFTプロジェクトなども手掛けています。自社コンテンツのプロモーションノウハウをBtoBで展開など、事業の相乗効果を発揮して新規事業/サービスの開発にも積極的な企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から資格を取って「正社員」で働ける◎夜勤無しで日勤のみ/残業基本無し/フォークリフト資格取得支援有/駐車場は無料でバイク通勤・マイカー通勤可能/GW・夏季休暇など長期休暇制度アリ】 ★「資格を取って働きたい！」「正社員として働きたい！」方にオススメです★ ・研修や座学でマニュアルを覚えていただく期間があるため未経験でも徐々に知識を習得できる環境です。 ・残業は基本無く夜勤も無いため、長期的に働ける環境が整備されています ・駐車場無料で、バイク・マイカー通勤も可能です。 ■概要： 集成材（木材）の製造を手掛ける同社にて、集成材の製造加工をお任せします。製造には慣れが必要ですが、半年から1年で一人前になるよう弊社でフォローして参りますので、未経験でも安心してご応募ください。 ■業務詳細： ・集成材の製造、加工業務 ・糊付機や木材切削用機械のオペレーター ・加工した集成材を建築部材として加工切込み業務 ※木材移動にフォークリフトを使用する作業があります。 ★集成材とは？★ 複数の木材を張り合わせたり圧縮することで1つの木材にしたものです。 自生している木を木材にするのとは異なり、自由な形状・寸法の部材を作ることが可能なため、建築において非常に需要の高いものです。 また、耐火性や耐久性・環境への悪影響の少なさが注目され、 今では集成材を用いた高層建築物も作られており、大注目の部材です。 製造した部材は様々な物件に用いられ、日々の仕事のやりがいを感じることが出来ます。 ■組織体制について： 工場には10名ほどの男性が従事しております。 ■当社の特徴について： ◎安定した経営基盤により、正社員として長期就業することが可能です。 ∟「木」に特化した技術力を持ち、小規模ながら有名物件なども手掛ける企業です。腕の良い職人による他社では対応できない木材加工や、近年、建築業界でトレンドとなっている集成材の製造を強みとしており、今後も事業発展をしていく土壌が整っております。 ※詳しくは企業概要ページをご覧ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【グループ企業数56社（うち海外拠点37ヵ所）／1939年創業／東証プライム上場のグローバル自動車部品メーカー（シリンダライナ世界シェアNo.1）／残業15H程度】 ■業務概要： 当社は自動車部品市場で安定した成長を遂げて参りましたが、企業価値をさらに高めるため、未来洞察から市場予測を行い、既存事業の市場に縛られない自由な発想をもとに新事業の創出を進めています。 そんな中で新規事業として、アグリフードテック企業と出資および技術提携を行い、世界的なタンパク質供給不足への対応や、日本国内の食料自給率向上、穀物の安定供給を目指すため、培養食料事業の立ち上げを進めております。当社、岐阜工場内において、水耕栽培事業の立ち上げをお任せ致します。 ※ニュースリリース：https://ssl4.eir-parts.net/doc/6463/tdnet/2368646/00.pdf ■業務詳細： ・水耕栽培に必要となる設備の検討、導入、運用 ・品種改良、開発業務 ・共同研究先をはじめとする外部企業との連携 ※これまでのご経験によって、お任せする業務を決定致します。 ■やりがい： 事業構想〜量産〜展開まで一気通貫で関わることができ、裁量権を持って取り組んでいただけます。また、世界的なリーディングカンパニーである当社において、安定した経営基盤の元、挑戦を進めて頂ける環境です。 ■働き方： 残業は15時間程度、土日祝休みと働きやすい環境を整えております。 ■当社について： 同社主力製品である、シリンダライナは世界シェア1位、ピストンリングでは国内シェア3位。高い技術力と信頼をもとに国内では全自動車メーカーと取引がある独立系自動車部品メーカーです。新規事業拡大も積極的に進めており、AIロボットの開発の他にもゴム・樹脂事業、ナノ素材の開発など幅広い分野で成果を出しており、2023年には自動車部品事業と新規事業の売上構成比が52:48になるまで成長し、安定した経営を進めております。 また、新卒離職率は0%(過去3年間)、平均勤続年数は19年と長く働ける環境が整っております。平均年収727万円と将来的にもしっかり年収の上がっていく給与モデルとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業5h程度と働きやすい就業環境・所定労働時間7時間/英語活用/研修制度充実・未経験から活躍できる就業環境/日本有数大規模総合法律事務所〜 ■業務内容： （1）外国投資信託等、外国籍の投資ファンド等に関する関係当局への新規届出関連書類・継続開示書類等の作成・提出に関する業務 （2）上記（1）に伴う国内外のクライアント、関係当局、関係会社、印刷会社等との折衝、連絡、情報収集業務 （3）上記（1）に伴う翻訳業務 （4）その他の証券セクションにおける全般的な業務 ■所属部門の雰囲気・特徴： ◎過度に堅苦しくなく、和気あいあいと楽しく仕事をしており、人間関係が穏やかな職場です。個々人の裁量が高く、自分のペースで仕事をすることができます。 ◎勤続年数が浅い若い方から、勤続年数が長く定年まで勤務される方など、幅広い年齢層の方が30数名在籍しています。途中で産休・育休・時短勤務を経て定年まで勤務される方も少なくなく、長く仕事を続けられる環境が整っています。 ◎中途で入所される方も多く、そのバックグラウンドも様々です（必ずしも法務経験者に限られず、証券会社、保険会社、銀行など、様々な業種から転職されている方が多く在籍しています。）。 ◎勤務地は、丸の内に所在する綺麗なオフィスビルです。福利厚生の一つとして自由に飲んでいただける飲み物の種類が充実しています。 ■組織構成：30名程度 ※未経験からスタートしている方が多く、ベテランの方もいらっしゃるためOJT研修も充実しております。（OJT担当として先輩がついてくれるので、質問等もしやすい環境が整っております） ■就業時間補足：下記の時間帯より選択可能です。 8：30〜16：30、9：00〜17：00、9：30〜17：30、10：00〜18：00 ■企業概要： 総合法律事務所として、幅広い企業法務分野の全般にわたりリーガルサービスを提供しています。国内外を問わず多様化する依頼者の皆様のニーズに対し、多くの弁護士がそれぞれの専門性を活かし、対応する体制を整えています。そして、その弁護士をスタッフが様々な側面からサポートすることで、"Firm of Choice"-選ばれる事務所-であり続けることを目指しています。 変更の範囲：変更の範囲：事務所の定める業務

〜助け合いの社風で有給消化もしやすい「居心地の良さ」が魅力◎顧客への技術的な提案ができる裁量の大きいポジション〜 ▼仕事内容 《業務の流れ》 （1）自動車、半導体、建築など幅広い業界のメーカーから工場のロボットや機械に使われる金属の部品の注文をもらう ※ただ依頼を受けるだけでなくゆくゆくは技術的な提案を行い、より顧客要望を叶える注文を受けていただきます。 （2）注文の見積もりの作成 （3）金属部品の製造に必要な部材を購入 ※コストが予算ないか、納期が間に合うかを計算し購入していただきます。 （4）発注した部材の在庫管理 （5）完成した製品の出荷手配 《その他業務》 展示会参加：展示会やビジネスマッチングイベントへの参加 営業サポート：既存のお客様への定期訪問や情報収集、提案活動 ▼安心の教育体制 未経験入社の方も多く、金属部品に関する知識は入社後に業務を通し少しずつ覚えていただきます。 相談しやすい環境が整っておりますので、安心してご入社ください。 ▼配属部署の雰囲気 配属部署：5名（50代1名、40代2名、30代2名） 業務は集中しつつも談笑しながら働きやすい職場です。 助け合いの社風のため、有給の取得率も高くご家族とのご予定や趣味など自由に取得いただけます。 ▼職種魅力 ＊スムーズな社内連携で業務効率◎ 小規模だからこそ製造部との距離も近く、顧客に対し迅速な対応が可能です。業務効率を高め定時に帰るなど働き方も自身で整えることが可能です。 ＊顧客への提案、改善活動もできる裁量が大きいポジション 顧客要望に対しコストや納期、品質を検討し技術的な知見を持って提案を行います。難しいこともありますが、その分あなたの介在価値を感じていただけます。 ▼やりがい 「Aの部品を100個3か月以内に欲しい」「超精密な加工部品が欲しい」など顧客の要望を実現に向けて計画立てし、解決に繋げる重要なポジションです。 直接お客様とのやり取りも多いため、感謝の言葉をいただけるのもやりがいの一つです。 ▼企業情報 〇1981年に創業の地域密着型の精密部品加工のメーカー 〇常に最新の設備を整え、時代の流れに合わせた顧客ニーズを叶えてきました 〇精密加工のプロが多く在籍する当社で日本のモノづくりを支える社員を募集いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容 製造業向け自社ERPパッケージ「AMMIC/STRAMMIC」シリーズの導入支援・保守をお任せします。要件定義から設計、導入後のサポートまで一貫して関わることができ、業務知識と提案力を磨けるポジションです。 ＜具体的には＞ ・自社ERPパッケージの導入支援（要件定義・設計・カスタマイズ） ・保守対応 ・顧客との共創による業務改善、収益向上のためのソリューション提案 ・導入プロジェクトの推進（PM/PLとしての役割） ・パッケージ製品の企画、改善提案 ※国内出張あり（日帰り〜3日程の出張が発生する可能性あり） ■仕事の魅力： お客様は世界をリードする日本のメーカー様で多業種にわたり、幅広い業界業種の専門知識を習得できます。要件定義から保守まで一貫したプロジェクト参画ができ、将来的にコンサルタントへのキャリアパスも可能。 ■就業環境： テレワーク、スーパーフレックスタイム制度、自由計画年休制度による有給10日以上取得など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。家事や育児、介護などと両立することが可能です。また、社内交流が盛んで、任意のクラブ活動があります。 ■同社が選ばれる理由： （1）30年のノウハウが詰まった製造業特化型ERP：医薬品・化学・食品などのプロセス製造業や、自動車部品・電子機器などの組立加工業に強み。 （2）パッケージベースの高効率な提案：スクラッチ開発ではなく、業務に即したソリューションをスピーディに提供。 ■企業の特徴／魅力： 同社はDaigasグループの一員で、安定した基盤があります。また、IT関連企業との交流も活発で、最新技術に触れる機会も豊富にございます。国内外の大手、中堅企業へのシステム導入実績が200社以上あり、機能性、汎用性においてユーザーから高い評価を得ています。数少ない国産ERPパッケージメーカーとして順調に実績を伸ばしています。 ＼こんな方におすすめ／ ・製造業向けの業務知識を活かし、パッケージベースの提案・導入に専門性を持ちたい方 ・スクラッチ開発よりも、業務課題に即したソリューションを効率的に提供したい方 ・PM/PLとしてプロジェクトを推進する力を発揮したい方 ・将来的にアプリケーションコンサルタントとしてキャリアを築きたい方 変更の範囲：会社の定める業務

〜ソフトバンク×博報堂グループ・データ戦略コンサルで大手企業のDXに変革を。〜 ◎リモート×フレックス中心の柔軟な働き方で、パフォーマンスに集中できる ◎戦略的な分析と高度なデータ活用を通じて、大手企業のマーケティング改革やDXを実現できる ■ミッション： 顧客のマーケティング改革やDXといった大きなテーマに対して、 データ分析やデジタル技術を駆使して価値を生み出すコンサルタントの役割を担うデータサイエンティスト/データアーキテクトを募集します。 ■主な業務： セールス、プランナー、エンジニアが属するコンサルティングチームの中で以下をお任せ致します。 ・クライアントのビジネス変革を行うための、データマネジメント領域における課題解決 ・データ基盤やマーケティングツールを活用した全体戦略立案 ■具体的な業務： ・大規模データの処理や管理に関する知識と技術を活用した課題解決策の提案 ・統計学や機械学習等のスキルを駆使したデータ分析の実施、知見の獲得、モデル構築 ・クライアントのビジネスやデータ活用環境のキャッチアップ、本質的な課題、ニーズの明確化 ■ポジションの魅力： ・経営層などビジネスサイドの責任者へ提案することが多いため、経営戦略の課題策定といった上流のポジションから、施策実行によるクライアントのビジネス変革まで携わることが可能 ・クライアントの持つ大規模かつ多種多様なビッグデータ活用/分析を経験できる ・クライアントは国内を代表する大手企業が中心 ・大手通信キャリアの蓄積データやクライアントとのネットワーク、大手広告代理店のマーケティングノウハウ、データ基盤SaaS会社の技術力を活用した提案ができる ・自由で闊達な風土のもとで、多くのプロフェッショナルたちと協業することができる ■導入実績（一部抜粋） ・日産自動車株式会社 データ基盤導入によるデータ統合と自走型運用を実現し、顧客体験向上とマーケ施策の高度化を推進。 ・サントリーホールディングス株式会社 ブランド横断の統合データ基盤構築とKPI設計により、マーケティングの全社最適化を実現。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 社内で利用するVDIシステム（オンプレミス・Citrix Cloud）関連の業務をお任せします。 ・案件構想立案、詳細企画 ・プロジェクト計画、推進 ・高度なトラブルシュート ・ビジネス、他チーム依頼対応 ・各種 内製開発 ・ベンダー管理 ・各種受入テスト、性能テスト ■組織概要： IT DivisionーDesktopグループーVDI Operationsチームに所属となります。VDI Operationsチームは正職員：5名、派遣職員：1名、業務委託：7名の体制で運営しているチームです。チーム内部は3つのセクションに分かれており、テクニカルな作業を主に担当するセクションにメンバー層としての参画となります。 ■英語使用頻度： 定期的なコミュニケーションはありませんが、必要に応じて対応いただきます。 ■アピールポイント： ・単純なサーバー構築ではない、複雑なインフラ要素（NW、仮想化、Client OS、VDIコンポーネント、Cloud）を習得できます。 ・構築案件やトラブルシュートを介して他チーム等との調整力を身に着けることができます。 ・数億円規模での構築や構想立案・企画に参画する事ができます。 ・様々なビジネス要求に応えるため、ITシステムを活用した提案、導入ができます。 ・フレックス制度を採用した自由な勤務環境です。　 ■想定されるキャリアパス： ITの一般的な知識、担当領域の専門知識を習得しつつプロジェクト計画や推進を経験し、技術スペシャリストまたは管理職を目指していただけます。 ■DTGについて： デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方： ・実働7時間で、フルフレックス勤務が可能です。 ・週3日程度在宅勤務可 変更の範囲：会社の定める業務

生成AIという革新的な技術を活用し、顧客の課題を解決する新サービスの企画・立ち上げに挑戦する仲間を募集します。生成AIがもたらす変革の波の中で、新たなビジネス価値を生み出すサービスを、初期フェーズからコアメンバーとして共に創り上げていく絶好の機会です。 ■具体的には： 生成AIソリューション事業の立ち上げ・拡大 : 新たに取り組む生成AIソリューション事業において、企画段階から事業の拡大まで、一連のプロセスに携わっていただきます。 市場調査・分析 : 幅広い業界のクライアントに対して、業務や経営上の課題を丁寧にヒアリング。市場の規模や成長性、競合他社の動向、顧客のニーズなどを把握します。 提供サービス・商品の戦略立案 : どのような生成AIソリューションを、どの市場に対して、どのような価値として提供するか、戦略立案を行い実行します。 事業計画の立案 : 事業計画を作成し、実行に必要な人員、予算等の計画も立案します。 ■生成AIソリューションについて https://www.macnica.co.jp/business/ai/manufacturers/aimacnica_generative_ai_platform/ ■ポジションの魅力： ・最先端テクノロジーの中心で活躍 　AIやセンサーデバイスなど最先端の商材を数多く取扱ってきたマクニカならではの、最先端ソリューション構築に携われます。 ・新事業の基盤を創り上げるやりがい 自ら企画・推進したサービスが世の中に広がっていく、そんな貴重な瞬間に立ち会えます。 ・挑戦を応援するオープン&フラットな風土 　年次に関係なく自由に意見を出し合えるカルチャーであり、新しい挑戦を積極的に応援する環境です。 ・グローバルな活躍機会 　海外の技術パートナーやエンジニアとの協働を通じて、世界を舞台に活躍、成長できる環境です。 ■働き方： ・権限委譲の文化のもと、自らが最も力を発揮できるワークスタイルを選べます。 ・在宅勤務／出社／訪問外出を効率重視で組み合わせたハイブリッド勤務です。 変更の範囲：会社の定める職務（営業職、及び関連する職務）

あなたにお任せするのは医療機関への医薬品の提案型営業。 DMMの資金力と競合優位性の高い商品を武器に 美容クリニックなどに営業をしていきます。 アポイントを獲得し、上記の強みを武器に契約獲得した後も、継続的に購入いただけるよう ルート営業の側面も持ち合わせた業務となります。 【具体的には】 ◆医療機関（一部卸）を対象とした、医薬品の受注提案業務（自社で卸機能を有しています） └自由診療向けの医薬品（メディカルダイエット・ピル・ドクターズコスメ等）を取り扱います └市場動向／競合調査をもとにお客様に合わせた提案をお願いします ◆社内部署との連携（グループ会社や薬剤調達部門や薬剤管理部門） 【営業スタイルはあなたにお任せ】 電話やメール、お客様からの紹介やFAXなど… あなたの個性を最大限に活かしてご活躍いただけます！ もちろん、未経験の方は経験ゼロでも 座学やOJTでキャッチアップ可能！ 【あなたの成長を全力でサポート】 当社では入社3ヶ月で管理職になった社員もいるほど 個人のスキルと頑張りを評価する文化があります。 適性や希望に応じて、企画職などへのキャリアチェンジも可能です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ◆未経験OK！OJTやサポート体制を整えてお待ちしています◆ 入社後は先輩社員のOJT研修を通して、会社についてや事業内容、業務について学んでいきましょう。医薬品や業界についての専門的な知識はなくても大丈夫！日々、業務に触れながら少しずつ知識をつけていけるためご安心ください◎平均年齢35歳と若手が多く、自分の意見を言いやすい雰囲気のため、部門や立場を気にせずにコミュニケーションが取れる環境です！「分からない…」と思ったらすぐに先輩に質問してください！ <注目ポイント2> ◆絶賛成長中の「DMMのヘルスケア本部」で新たな挑戦を！◆ 設立4年目のヘルスケア本部は、手を上げればどんどん新しいことを任せてもらえる、変化に富んだ刺激的な環境です。事業としても、ITと医療を軸に多角的に展開していくため、今後の社会に必要とされる新たなインフラ的サービスの拡大に関わることができます。「新しいことが好き」「自分で考えながら仕事がしたい」という方におすすめしたいお仕事です。