【仕事内容】 活動センターでの生活支援業務全般 利用者さんの送迎（川崎市内：キャラバン） 利用者さんの日中支援 自主生産品製作のサポート 女性利用者さんのトイレ、入浴、食事介助など 【PR・職場情報】 利用者さんの日中支援と自主生産品製作のサポートのお仕事・賞与4.4ヶ月　年間休日127・住宅手当などの福利厚生充 【求人の特徴】 活動センターでの生活支援業務/無資格可/介護士/賞与4ヶ月以上!年間休日127!日中活動センターの支援員 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 就労継続支援B型での介護業務全般 利用者さんの日中支援 クレイヨンピピーでのカフェ業務のサポート クレイヨンピピー分場での軽作業のサポート 配達・納品業務 その他事務など支援員業務全般 【PR・職場情報】 介助無しの支援員！住宅手当などの福利厚生充実◎ 賞与4.4ヶ月・年間休日127と多め◎WLBばっちり 【求人の特徴】 就労継続支援B型での介護業務/無資格可/介護士/働き賞与4ヶ月以上!年間休日127!日中支援作業の支援員 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 《居宅/ケアマネ》年間休日127日★土日祝休み♪ 日勤のみでライフスタイルも充実◎駅チカ徒歩3分★ ●年間休日127日を確保！土日祝はお休みで、リフレッシュしながら新たな気持ちで仕事に取り組むことができます。 ●京王相模原線 京王多摩川駅から徒歩3分の好立地♪通勤がストレスフリーで、毎日の移動も快適です！ ●日勤のみの勤務スタイルで、規則正しい生活を送ることができ、充実したプライベート時間も確保できます♪ 未経験の方も多数活躍中！不安や疑問があれば、ぜひお気軽にお声がけください。私たちがしっかりサポートし、安心して働ける環境を提供します。 あなたのご応募を心よりお待ちしています。気軽にチャレンジしてみませんか？ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 【★年間休日127日★】日勤のみで働きやすい♪残業少なめ♪マイカー通勤もOK！2023年8月に新規オープンした有料老人ホームでのご勤務です★ ●この有料老人ホームにて、介護業務全般をお任せします。 ●日勤のみのシフトなので、生活リズムが整えやすく、身体への負担も軽減されます◎ ●年間休日127日と充実しているため、ご家庭やプライベートを大切にしたい方にぴったりです！ 未経験の方も活躍中で、安心して働ける環境を整えています。もし不安な点や疑問があれば、いつでも気軽にお問い合わせください。あなたの不安を解消し、快適に働けるよう全力でサポートいたします。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしております！ 【PR・職場情報】 マイカー通勤可　社内研修あり　受動喫煙対策あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 就労継続支援B型での介護業務全般 利用者さんの日中支援 クレイヨンピピーでのカフェ業務のサポート クレイヨンピピー分場での軽作業のサポート 配達・納品業務 その他事務など支援員業務全般 【PR・職場情報】 介助無しの支援員！住宅手当などの福利厚生充実◎ 賞与4.4ヶ月・年間休日127と多め◎WLBばっちり 【求人の特徴】 就労継続支援B型での介護業務/無資格可/介護士/働き賞与4ヶ月以上!年間休日127!日中支援作業の支援員 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

■業務内容： ・本社経営企画室のメンバーとして、M&A含む非連続打ち手のなど組織横断型プロジェクトの推進や、中長期・短期の全社経営戦略の立案を担当いただきます。 ■職務内容の詳細： ・各事業の成長戦略立案を、各事業部門と連携して策定。 （既存事業の拡大に加え、新規事業企画、M&A含む非連続打ち手の検討、推進を含む） ・全社課題に対し、各事業部門が行う解決施策の推進サポートや、組織横断での取組み推進主導を担当。 ・事業部門を横断する課題解決に向けては、組織横断型プロジェクトの立上げ、遂行マネジメントを担当。 ・戦略立案や各事業の施策遂行に資する、自社データ・業界情報の調査・分析を担当。 ■組織構成： ・室長ー課長ー☆採用ポジション ■企業魅力： ・経営陣からも、CS　No.1経営を基軸に「お客様満足の無い売上は追わない」方針が強く示されており、20年、30年先のお客様満足につながる仕事の実現を大切にしています。 ・普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、安心して働き続けられるための取り組みを続けています。 ■キャリアパス ・入社後、様々な現場の経験、各種研修も受講頂き、能力向上を支援します。 ・正社員としての採用ですので、入社後充実した福利厚生のもと、安心して長くご活躍いただける環境です。

■職務内容： ゲームプレイにおける体験を最高のものにするため、グラフィックスの実装とパフォーマンスに関する問題の解決やより良いアセットを作るための方針を策定していただきたいと思っています。 具体的には… ・シェーダーやポストエフェクトの制作 ・ゲームエンジンの改造や機能追加 ・パフォーマンス／メモリ使用量の分析および改善 ・アーティスト向けのツールを開発および保守 ・チームへの問題点共有や解決へ向けての改革策定および実行 など ■組織構成 ゲーム開発を担う部門で約60名のスタッフが在籍しています（デザイナー／プログラマー／ゲームデザイナー 等） また上記スタッフ以外に、CGプロダクション部門で約100名のスタッフが在籍しており、デザイン業務については、ゲーム開発部門と連携しながら制作を進めています。 ■働き方 出社をベースにしておりますが、個人や業務の状況に合わせて、出社とリモートワークを柔軟に切り替えながら働いています。平均残業時間は「15時間／月」未満で、多くのスタッフが19時〜20時の間に退社しています。 ■D・A・Gの魅力 弊社の技術は業界内でも高く評価され、設立当初から「徹底したクオリティ」とクライアントを唸らせるほどの「提案力」を武器に大手企業の超有名タイトルを手がけてきました。 現在は、ゲームだけでなく映画やアニメ、MV、体験型エンターテインメント施設の制作に携わるなど、ジャンルやテイストを問わず様々なコンテンツを制作しています。 多くの案件の中から自分がやりたいことを叶えられる環境あり、自身が望むスキル・技術を高めていくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【福利厚生充実/業界シェアNo.1/東証プライム上場/印刷技術だけでなくデジタル技術を駆使】 ■当社について： ・当社はもともと、グラビア印刷技術と表面加工技術、微細加工技術をベースとした各種建装材の開発/供給、これに付随する施工等を事業領域とし、生活空間の構築に関わってきました。「高意匠」「高機能」を武器に、住宅用の内装から外装へ、またホテル、病院、公共施設等、住宅以外への市場展開を加速させています。 ・TOPPANの新事業「環境デザイン」は、住空間のマテリアルを進化させるにとどまらず、「住」を核とした暮らし、モビリティ、環境やエネルギー、ヘルスケア、セキュア、教育、まちづくりに至るまでのソリューションの提供を目指すものです。そして、ハイテク化する住まいに「さりげなさ」を込めた生活空間デザインをまちづくりにも広げていく。そのためには、生活者や建築家、ハウスメーカー、ゼネコン、大学や研究機関、地方自治体等との連携をより密接にし、快適な暮らしの創造に向けた事業基盤の強化を図っていくことが重要です ■業務内容：【業務内容の変更の範囲：会社の定める業務】 ・デジタルマーケティング（デジタル広告やコンテンツ開発など） ・CRMに向けた、CDP・マーケティングツールの導入と運用のサポート ・CXソリューションの導入　など ・お客様のマーケティングに関するDX推進に貢献するべく、アカウントプランナーとして企画と提案を行ってください。 ■組織構成： ・東日本企画本部への配属となります。配属予定部署には現在、5名(男2名/女3名)在籍しており、20〜40代で構成されております。 ■働く環境： ・年次有給休暇の平均取得日数は9.6日。産前産後/育児休業の取得者数(その半数は男性の取得)も多く、個々人に合わせた働く環境も整備しています。 ■研修制度： ・階層別研修、部門別研修、選抜型研修やグローバル研修のほか、社員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できます。「トッパンビジネススクール(選択研修)」や「チャレンジスクール(通信教育)」といった教育プログラムも準備されています。 ・その他、e-learningを活用した教育プログラムや、業務推進に有効な資格取得の促進など、さまざまな角度から社員のキャリアアップを支援しています。

〜土日祝休・年間休日127日／創業70年以上の歴史／測量の仕事品質も全国トップクラス／官公庁案件多数／充実の福利厚生／主要取引先は、大手上場企業や官公庁案件〜 ■業務内容： 【土地の境界線・形状の測量・調査】 現場にて測量機器を設置し、土地の形状・面積・高さなどを位置を変えながら細かく測量・調査します。この測量データが公共工事や災害時復興のためのベースになりますので、正確さが求められます。 案件により変わりますが、基本は2人以上のチームで測量します。 【測量データの図面化】 専用ソフトを使って、測量したデータを図面化します。土木設計に用いられたり都市開発のために行政に提出することもあります。 ■福利厚生： 社員が長く当社で活躍できるように、手厚い福利厚生を備えています。 例）家族手当、団体保険、GLTD等 ■企業の特徴 【測量のパイオニア】 当社の歴史は戦後間もない70年以上前にさかのぼり、当時数少ない民間測量会社から成長を遂げてきました。現在では測量会社は約1万2000社にものぼりますが、国土地理院の基準点測量格付では測量会社トップ5の実績を誇ります。近年ではドローンを使った航空測量もいち早く導入。日本コカ・コーラ社が発信していた「週刊ジョージア」の測量士編にも当社の社員が採用されるなど、測量分野において業界でも注目される存在です。 【防災に強いまちづくり】 東日本大震災や西日本豪雨の際には復興事業を多く手がけました。そういった災害にも強いまちづくりを推進するため、災害時の行動心理や土地の構造から避難場所を制定する事業に携わったり、大学との共同研究を行ったりと、都市計画の分野でも街の皆様に安心・安全・快適を作る役割も担っています。 ■主要顧客： 国土交通省、農林水産省、国土地理院、全国地方公共団体、 各種機構公団公社、ＪＲ東日本（株）、清水建設（株）、東急電鉄（株）等、大手のお取引先が多数あります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：デジタルマーケティングプランナーとして下記業務を担当していただきます。 【業務詳細】 ・デジタルマーケティングの企画提案業務（企画書作成、プレゼン） ・「顧客のマーケティング課題の抽出」と「マーケティングテクノロジーのトレンド」を踏まえた、最適なデジタルマーケティング企画の提案 ・実行プラン／サービスにおけるROIの試算提案、活用すべきツール群の選定／仕様設計 ・定期的な改善提案および改善実施／検証業務、デザインシンキングによるサービスデザイン ■代表的な業務事例： ・大手化粧品会社…LINEを活用した潜在ユーザーの獲得及びキャンペーン ・大手飲料会社…シリアルコードを活用した購買キャンペーン、ブランドサイト ・大手自動車会社…製品オーナーのためのコミュニティ ・大手出版社…オウンドサイトからMAまで一括運用支援 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて、以下の経験等がある方は歓迎します。 ・EC／オムニチャネルの企画／運用経験、Google Analytics等を使ったログ解析経験 ・UI／UXデザインや情報設計を行った経験（自ら概要設計を書き、開発へ連携した経験） ・MAツールの導入／運用経験、SNS／LINEのアカウント開設やプロモーション企画／運用経験 ■業務の魅力： 得意先が多岐にわたるため、様々な業界のマーケティングに接することができます。また、オンラインとオフライン（サイネージ、IOT機器等）と連動した企画や、様々なプラットフォーマーやデジタルプレイヤーと協力した企画ができます。案件ごとに色々な職種のメンバーとチームを組み、様々な課題を解決することができます。※参考URL…https://solution.toppan.co.jp/cm/ ■企業について： 2023年10月より持株会社体制への移行に伴い、当社は「TOPPAＮ株式会社」として、新たなスタートを切りました。旧凸版印刷株式会社の主要事業を継承した当社では、グループ会社一丸となって取り組むシナジーの創出を牽引して参ります。また、当社は最新IT技術を活用するデジタルイノベーション企業です。経済産業省と東京証券取引所が選定する「DX銘柄」に2021年より3年連続で選ばれ、デジタル化する社会のニーズに対応しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： ゲームプレイにおける体験を最高のものにするため、グラフィックスの実装とパフォーマンスに関する問題の解決やより良いアセットを作るための方針を策定していただきたいと思っています。 具体的には… ・シェーダーやポストエフェクトの制作 ・ゲームエンジンの改造や機能追加 ・パフォーマンス／メモリ使用量の分析および改善 ・アーティスト向けのツールを開発および保守 ・チームへの問題点共有や解決へ向けての改革策定および実行 など ■組織構成 ゲーム開発を担う部門で約60名のスタッフが在籍しています（デザイナー／プログラマー／ゲームデザイナー 等） また上記スタッフ以外に、CGプロダクション部門で約100名のスタッフが在籍しており、デザイン業務については、ゲーム開発部門と連携しながら制作を進めています。 ■働き方 出社をベースにしておりますが、個人や業務の状況に合わせて、出社とリモートワークを柔軟に切り替えながら働いています。平均残業時間は「15時間／月」未満で、多くのスタッフが19時〜20時の間に退社しています。 ■D・A・Gの魅力 弊社の技術は業界内でも高く評価され、設立当初から「徹底したクオリティ」とクライアントを唸らせるほどの「提案力」を武器に大手企業の超有名タイトルを手がけてきました。 現在は、ゲームだけでなく映画やアニメ、MV、体験型エンターテインメント施設の制作に携わるなど、ジャンルやテイストを問わず様々なコンテンツを制作しています。 多くの案件の中から自分がやりたいことを叶えられる環境あり、自身が望むスキル・技術を高めていくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

日勤のみ・17時定時・残業ほぼ無しとWLBがとれた看護ステーションです。オンコールは1年に数回程度と少なく、プライベートの時間をしっかりと確保できます！年間休日が127日もあるので家庭との両立も可能ですよ☆乳幼児のお子様がいる方には保育園料金の半額負担があり、ママさんナースも働きやすい環境です。お誕生日の方にはエステをプレゼントなど女性に嬉しい特典もついています♪ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 【アクセス】 大阪環状線　西九条駅から徒歩5分

【仕事内容】 ●訪問看護業務を担当していただきます。 《訪問件数》1日5～6件程度 《訪問方法》自動車、もしくは原付き ※自動車免許必須になります。 《主な利用者層》 ・年齢層：80～90歳 ・お子様熱発時の協力体制：かつママさんナースが多数在籍 【PR・職場情報】 【東京都／府中市】★土日祝休み◎ママさん看護師も多数在籍◎オンコール実働ほぼなし◎★年間休日127日で働きやすさ抜群の訪問看護求人です♪ 【求人の特徴】 訪問看護/診療での正看護師/(東京都／府中市)!土日祝休み!ママさん看護師も多数在籍!オンコール実働ほぼなし!!年間休日127日で働きやすさ抜群の訪問看護求人です! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【定員】120名 0〜5歳児の子ども達をお預かりしています。 【職員構成】 園長1名／保育士19名／栄養士2名／調理員3名 子育て支援員4名／嘱託医1名／嘱託歯科医師1名 【お仕事内容】 ▼クラス担任またはフリー配置での保育業務を お願いいたします。 ▼7時〜19時の間でシフト勤務 　基本シフトは8時30分〜17時と働きやすい時間帯♪ ▼月残業は3時間程度◎ 　別途時間外手当あり！ 【1日の流れ】 7:00〜8:30　登園 9:00　授乳・おやつ 9:30　遊び 12:00〜15:00　食事、午睡、おやつ 15:30　遊び 16:00〜19:00　降園

イベント運営管理スタッフとして、 大手企業のイベント運営をトータルサポートします。 【＊具体的には＊】 ◎イベントスタッフの採用・選定 ◎アルバイトスタッフや社員へ、仕事内容の説明 ◎研修プログラムの作成・実施 ◎当日の運営チェック（立ち上げ/中間/終了報告の回収） ◎現場巡回 ◎スタッフからの成果報告書整理 ◎営業への報告　など 【＊業務のポイント＊】 時期や状況に応じて複数案件を対応していただきます！ チーム全体でコミュニケーションを取りながら進めます。 準備段階から当日の運営まで一貫して担当する、やりがいのあるお仕事です！また、より良い運営のために、「必要人員を集められるか」「稼働スタッフの質はどうか」「クライアントからの評価はどうか」など細かく目標を設定するため、成果を追いやすいことが特徴。 チーム編成、当日オペレーションまで、あなたの裁量でプロジェクトを成功させましょう。 【＊クライアントについて＊】 大手映像コンテンツ制作会社、大手飲料メーカー、大型イベント運営会社、大手住宅不動産サービス会社など （変更の範囲）上記を除く当社業務 <注目ポイント1> 有名企業のイベント運営に携わるチャンス！ ★大手映像コンテンツ制作会社の新規会員獲得 ★人気飲料メーカーのサンプリングイベント ★注目の住宅不動産サービス会社の会員獲得イベント　など 幅広いお客様からお引き合いを受けているため、多彩な業界・規模のプロジェクトに関われます！北海道から沖縄まで全国各地で展開されるプロモーション施策に携わることで、幅広い経験とネットワークを築けるのも魅力。テレビCMで見たあの商品、街で見かけるあのキャンペーン、実はあなたが支えた企業イベントから生まれているかも？大手企業の看板イベントを、一緒に支えていきましょう！ <注目ポイント2> イチから丁寧に教えます◎未経験スタートの先輩がほとんど！ 入社後は座学から始まり、業務内容や社内システムの基礎をしっかり学べます。その後は実践的に先輩の案件に同行し、スタッフ選定やマニュアル作成など、業務を一つひとつ丁寧に教えてもらえるので安心です。わからないことはいつでも先輩に質問してくださいね。20代の若手が中心の部署のため、フランクにコミュニケーションをとっていることが特徴です！ 【入社後の成長サポート】 ◇入社後は業務内容や社内システムの使い方を座学でレクチャー。その後、先輩の案件に同行し、実践的なスキルを習得していきます。（入社3ヶ月～半年後を目途に独り立ち） ◇eラーニングや階層別研修もご用意しています！

〜通信機器メーカー／業務用留守番電話では国内100％の独占シェアを誇るニッチトップ企業／無借金経営を続ける安定の経営基盤／年間休日127日／賞与◎〜 ■業務内容： ・ハードウェアの設計及び評価 ・製品検査装置の設計及び評価 （対象：アナログ/デジタル回路、FPGA、PCB） 作業環境：一人につきデスク2台(幅360cm) ■教育体制： 基本的にはOJTで業務をキャッチアップいただきます。まずは先輩について、製品の特長等を学んで頂き、業務の習熟度を見て、徐々に担当製品をお任せしていきます。 ■魅力： 大手との取引多数／無借金経営の安定した経営基盤】 通信機器メーカーとして独自の開発技術力を生かし、大手顧客に選ばれています。国内シェアトップクラスを誇る製品（業務用留守番電話など）も多数あり、無借金経営を継続し、安定した経営基盤があります。 通話録音装置・転送装置などの主力製品群は、人材不足・悪質なクレーマーの増加などの世相も反映して、これからも多くの需要が見込めると予想しております。加えて、厚生労働省が時間外勤務の抑制に取り組んでいることもあり、終業後の電話を自動音声で対応する企業様や、小中学校への導入も増えております。 また、大手通信会社との共同研究を行い、次世代機器の開発にも力を入れています。創業から90年以上、製品の開発から生産、販売、アフターフォローまで、一貫したサービス提供を行っており、サービス品質も高いことから、お客様からも継続的にご依頼を頂けております。 【年間休日127日！ワークライフバランスを保ちながら働けます】 ワークライフバランスを保ちながら、働きがいをもって働いて頂けることを大切にしております。年間休日は127日と、休日でリフレッシュし、しっかりとオンオフを切り替え、業務にも集中頂ける環境を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 クリニックにおける看護業務全般をお願いします。 ・一般内科・消化器内科の外来業務 （問診・バイタル測定・採血・点滴・注射など） ・診療器具の洗浄・消毒 ・消耗品の備品の発注・管理業務 ・電子カルテの操作 ・院内清掃・雑務 ・院内オペレーションの改善・設計・提案 【PR・職場情報】 年間休日127日♪残業ほぼ無し！賞与実績3.2ヶ月☆市ヶ谷駅徒歩2分とアクセス抜群☆白を基調としたキレイな院内◆内視鏡検査に強み☆ 【求人の特徴】 診療所・クリニックの看護師/年間休日127日!残業ほぼ無し!賞与実績3.2ヶ月!市ヶ谷駅徒歩2分とアクセス抜群!白を基調としたキレイな院内!内視鏡検査に強み! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 ＜高額求人◎＞主任ケアマネージャーを募集中！年間休日127日★土日祝はお休み◎定年65歳☆充実した福利厚生で安心して働ける環境です♪ ●居宅介護支援事業所にて、ケアプラン作成など主任介護支援専門員の業務全般を担当していただきます。 ●年間休日127日という魅力的な制度により、プライベートも充実させながら、活き活きとした職場での勤務が可能です！ ●定年は65歳で、再雇用制度や退職金制度が整っているため、長期的なキャリアを築きたい方に最適な環境です！ 未経験の方も多数活躍中で、初めての方でも安心してスタートできる体制を整えています。疑問や不安があれば、ぜひお気軽にご相談ください。皆様が安心して働けるよう、しっかりとサポートいたします。 あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 《年間休日127日★残業ゼロ★充実の満喫手当★定年制なし★》心安らぐ住宅型有料老人ホームで、理想のワークライフバランスを実現しましょう！ ●定員20名のアットホームな環境で、介護業務全般をお任せします。 ●残業は一切なく、年間休日は127日！プライベートも大切にしたい方にぴったりの職場です。 ●定年制がないので、いつまでも意欲的に働きたい方も大歓迎です！ 介護の未経験者も多く活躍しており、サポート体制も万全です。不安や疑問があれば、いつでも気軽にお声がけください。あなたが安心して働ける環境を整えています。 ぜひ、お気軽にご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【PR・職場情報】 通勤手当実費支給（上限あり） 月額1万5,000円、駐車場あり、定年なし 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

＼　時間固定の正社員　／ 　9:00〜18:00の固定勤務 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆　募集内容　◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★POINT1.　仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ●担当クラスの保育業務をお願いします！ 紹介実績もあり、人間関係良好な保育園♪ ●9:00〜18:00固定♪ 固定勤務なのでプライベートも充実できます☆ ●ベテラン保育士が多いのでお子様も職員も安心して 過ごすことができるアットホームな環境です。 穏やかな心で、安心して、みんなが自然体で過ごすこと ができる保育の場を心がけています♪ ★POINT2.　　特徴 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 本園の保育目標 1健康で明るい性格の子に育てる 2感動豊かな子供に育てる 3行いの正しい子供に育てる 4仲間意識の豊かな社会性に富んだ子供に育てる 5感謝の心を育てる ★遊具のある園庭と2つの広場がある緑に恵まれた環境で、 思いっきり走ったり、遊具で遊んだりできる環境です♪

【年間休日127日／18時以降はPC自動ロック・賞与査定等徹底した労務管理／中途活躍・研修制度充実】 ■仕事内容： 積算担当者として主にシステム建築の見積もり・数量出しをお任せします。 設計図面や仕様書から材料の数量・合計金額を算出し、建設に必要な工事費用の見積書を作成します。 新型コロナウイルスの影響も薄れ、飲食の店舗出店、ホテルなどの立体駐車場の新規受注は回復、工場・倉庫・学校の仮設場所・プレハブハウス関連の受注はゼネコン・官公庁から安定して受注しており、売上・利益とも拡大局面に入っています。 【工事割合】システム建築：立体駐車場：7:3 ■当社の強み： 独自の技術開発力によって経済性と機能性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを商品化できる点が大きな強みです。 【システム建築事業】 システム建築事業については、豊富なラインナップとスピーディな施工、そして高いコストパフォーマンスなどのシステム建築の特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で当社の製品が利用されております。 【立体駐車場事業】 当社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。 タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一つであり、全国で高いシェアを占有しています。 ■働き方： ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、年間休日127日・残業時間月平均20時間と仕事もプライベートも両立できる環境です。 長時間労働抑制のため、18時以降はパソコン画面が自動でロックされ、事前に承認された場合のみ21時まで延長可能となります。 ■キャリアパス： 中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。 それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果をあげていく人には誰にでも昇給・昇格のチャンスがあります。 また定期的に研修（マネジメント研修やコンプライアンス研修等）を実施し、社員のボトムアップを実践しています。

【年間休日127日／18時以降はPC自動ロック・賞与査定等徹底した労務管理／中途活躍・研修制度充実】 ■仕事内容： 積算担当者として主にシステム建築の見積もり・数量出しをお任せします。 設計図面や仕様書から材料の数量・合計金額を算出し、建設に必要な工事費用の見積書を作成します。 新型コロナウイルスの影響も薄れ、飲食の店舗出店、ホテルなどの立体駐車場の新規受注は回復、工場・倉庫・学校の仮設場所・プレハブハウス関連の受注はゼネコン・官公庁から安定して受注しており、売上・利益とも拡大局面に入っています。 【工事割合】システム建築：立体駐車場：7:3 ■当社の強み： 独自の技術開発力によって経済性と機能性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを商品化できる点が大きな強みです。 【システム建築事業】 システム建築事業については、豊富なラインナップとスピーディな施工、そして高いコストパフォーマンスなどのシステム建築の特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で当社の製品が利用されております。 【立体駐車場事業】 当社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。 タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一つであり、全国で高いシェアを占有しています。 ■働き方： ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、年間休日127日・残業時間月平均20時間と仕事もプライベートも両立できる環境です。 長時間労働抑制のため、18時以降はパソコン画面が自動でロックされ、事前に承認された場合のみ21時まで延長可能となります。 ■キャリアパス： 中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。 それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果をあげていく人には誰にでも昇給・昇格のチャンスがあります。 また定期的に研修（マネジメント研修やコンプライアンス研修等）を実施し、社員のボトムアップを実践しています。

〜世間に広く認知される物件に携われる／の大型プロジェクト多数／三井不動産グループならではの魅力案件多数〜【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 三井不動産顧客およびその他一般法人の大型プロジェクトにおける内装空間提案における全体プロジェクトの推進およびコンサルティング・デザイン・設計・施工の支援業務。オフィス等の案件について、トータルマネジメントを担当いただきます。 ※担当案件は、ご経験・ご志向を踏まえて決定いたします。 【案件】 三井不動産Gの協力関係を活かし、安定受注が続いており、その他一般法人の大型案件の受注も増えております。 【地域】 首都圏を中心として担当頂くイメージです。 【採用背景】 中期経営計画達成に向け、増加する大型案件への対応ならびに組織強化のための増員です。 ■事例紹介： 恵比寿ガーデンプレイス／新宿三井ビル／三井ガーデンホテル／グランドプリンスホテル広島／三井不動産オフィス等 ■三井デザインテックに関して： 三井デザインテックは、1つの会社にいながらにして、プライベート空間からパブリック空間にいたるまであらゆる空間を手掛ることが出来ます。また、様々な社員が在籍しますが、お客様にとって本当に必要な空間とは？」「お客様が心の底から喜んでもらえるような空とは？」といった問いかけを繰り返しながら、仕事をしていることは全社員に共通する想いです。 変更の範囲：本文参照

【年間休日127日／18時以降はPC自動ロック・賞与査定等徹底した労務管理／中途活躍・研修制度充実】 ■仕事内容： 積算担当者として主にシステム建築の見積もり・数量出しをお任せします。 設計図面や仕様書から材料の数量・合計金額を算出し、建設に必要な工事費用の見積書を作成します。 新型コロナウイルスの影響も薄れ、飲食の店舗出店、ホテルなどの立体駐車場の新規受注は回復、工場・倉庫・学校の仮設場所・プレハブハウス関連の受注はゼネコン・官公庁から安定して受注しており、売上・利益とも拡大局面に入っています。 【工事割合】システム建築：立体駐車場：7:3 ■当社の強み： 独自の技術開発力によって経済性と機能性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを商品化できる点が大きな強みです。 【システム建築事業】 システム建築事業については、豊富なラインナップとスピーディな施工、そして高いコストパフォーマンスなどのシステム建築の特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で当社の製品が利用されております。 【立体駐車場事業】 当社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。 タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一つであり、全国で高いシェアを占有しています。 ■働き方： ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、年間休日127日・残業時間月平均20時間と仕事もプライベートも両立できる環境です。 長時間労働抑制のため、18時以降はパソコン画面が自動でロックされ、事前に承認された場合のみ21時まで延長可能となります。 ■キャリアパス： 中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。 それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果をあげていく人には誰にでも昇給・昇格のチャンスがあります。 また定期的に研修（マネジメント研修やコンプライアンス研修等）を実施し、社員のボトムアップを実践しています。

【年間休日127日／18時以降はPC自動ロック・賞与査定等徹底した労務管理／中途活躍・研修制度充実】 ■仕事内容： 積算担当者として主にシステム建築の見積もり・数量出しをお任せします。 設計図面や仕様書から材料の数量・合計金額を算出し、建設に必要な工事費用の見積書を作成します。 新型コロナウイルスの影響も薄れ、飲食の店舗出店、ホテルなどの立体駐車場の新規受注は回復、工場・倉庫・学校の仮設場所・プレハブハウス関連の受注はゼネコン・官公庁から安定して受注しており、売上・利益とも拡大局面に入っています。 【工事割合】システム建築：立体駐車場：7:3 ■当社の強み： 独自の技術開発力によって経済性と機能性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを商品化できる点が大きな強みです。 【システム建築事業】 システム建築事業については、豊富なラインナップとスピーディな施工、そして高いコストパフォーマンスなどのシステム建築の特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で当社の製品が利用されております。 【立体駐車場事業】 当社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。 タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一つであり、全国で高いシェアを占有しています。 ■働き方： ワークライフバランスや社員の働きやすさを重要視しており、年間休日127日・残業時間月平均20時間と仕事もプライベートも両立できる環境です。 長時間労働抑制のため、18時以降はパソコン画面が自動でロックされ、事前に承認された場合のみ21時まで延長可能となります。 ■キャリアパス： 中途新卒関係なく管理職を目指せる、正当な評価体制を敷いています。 それぞれのレベルに応じた、能力や行動の質の視点から公平に判断する評価制度を導入し、成果をあげていく人には誰にでも昇給・昇格のチャンスがあります。 また定期的に研修（マネジメント研修やコンプライアンス研修等）を実施し、社員のボトムアップを実践しています。