【栄勤務・転勤なし／自社内システムの9割を自社開発／各分野のスペシャリストがおり上流工程から携われる環境／自社内開発スキルアップ可能／充実した福利厚生】 当社のシステム部の所属頂き、インフラ（サーバー・ネットワーク）の構築・運用・保守業務を行って頂きます。 ■採用背景：成長中の当社は、新店舗が続々とオープンとなっており、今後も伸びていく見込みのため人員補強しています。 ■組織構成：システム部は開発1課〜４課とインフラ課の５つの部署に分かれており、インフラ課は6名（40代3名、20代3名）と派遣1名の社員で構成されています。ほぼ中途入社の社員です。当社は上長もみなベテランエンジニアで、かつそれぞれ専門分野に長けているおり、色々な知見を得ることができます。 ■業務の詳細：新店舗のネットワーク構築、クラウドサービスの管理等の業務を行って頂きます。基本的にチームで業務を進めていきます。タスク管理も見える化されており、連携して業務を行うことが可能です。 ■働き方：残業は月15〜20時間程度です。部長の「自分のように残業過多の働き方をしてほしくない」という思いから、生産性・効率を重視しており、「生産性の高い働き方」を組織として整えています。 ■システム詳細：5000名以上が活用する業務系システムです。 （1）社内基幹システム：会社主要業務（仕入、営業、顧客、整備、会計業務等）（2）WEBシステム：在庫検索サイト、ホームページ等のWEBサイトを担う （3）ツール：比較的小規模な個別業務を、効率化するためのクライアントで動作するツールプログラムが複数あります。車輌の仕入れ→販売→納車→整備→車検といった商品の流れに沿って、あらゆる業務をシステムで効率化します。 ■評価制度：年2回の人事考課で目標達成内容、社への貢献評価をもとに職級を決定します ■同社の特徴・魅力： （1）社員を大切にする社風…2014年に東証一部上場した同社ですが、社長の株式を社員の持株会に譲渡しています。また、家族手当・住宅手当・退職金等、安心して社員が就業できる環境を整えています。 （2）風通しが良い環境…同社は平均年齢29歳と、若い方が多く風通しの良さが特徴であり、月に1度のミーティングの場で自分の意見を言う等、発言しやすい環境が整っています。

アタックス税理士法人について アタックス税理士法人（税務カンパニー）は、東京・名古屋・大阪・静岡・仙台に拠点を持つ総勢約90名のカンパニーです。 クライアント向けに税務相談、税務申告書作成や事業承継、相続対策、国際税務等の支援を行っております。 業務内容 主に上場企業・大企業クライアント・中堅規模のクライアント向けに税務に関する相談・税務申告書作成等の対応を行います。具体的には以下の業務を行います。 ・クライアントの税務に関する相談等の対応 ・税務申告書作成や税務、会計に関する分析業務等 ・資産税を中心とする税務コンサルや財産保全等コンサル ・事業承継に関するコンサルティング、国際税務等 ・各種税務申告書等作成 同社の働き方 同社は社員に優しく、働きやすい環境を整えております。 残業時間平均28時間（※全社平均） 在宅勤務制度充実 時短勤務の方多数 転勤なし 産休・育休実績あり 時差出勤可能（7：00〜10：00　30分単位） 中抜け可能（最大3時間） 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：愛知県、名古屋市発注の公共工事(上下水道の埋管工事、舗装工事、建築工事など)の現場監督をお任せします。9割が名古屋市内の現場となります。 ■仕事の流れ：本社は、桜通線野並駅徒歩5分程度の立地。朝、現場に行く前に本社に来て、社用車に乗って現場まで向かいます。現場は、だいたい名古屋市内。大きな案件でない限り、1人で受け持ちます。携わる案件は大部分が元請工事であり、工期は6ヶ月〜1年程度、工事金額は5000万円〜1億円規模のものが多いです。 工期の切迫具合によっては土曜出社（稀に日曜も）がありますが、振休をきちんと取得できますので、ご安心ください。工事の終了後に、まとめて取る社員もいます。 ■配属部署について：土木部または建設部への配属を予定しています。30代・40代が7割占めています。 ■特徴・魅力： 【企業の安定性】東証一部上場企業・株式会社AVANTIAの100％連結子会社として、設立以来、順調に成長を続ける同社。設立以来、無借金経営、利益は右肩上がりを維持しています。安定的に長く働いていただける会社です。今回の採用についても官公庁からの工事依頼の増加による事業規模拡大のための募集です。 【長期就業と社風】60歳をすぎても長く就業できるように、再雇用制度を設けています。現在、最長で66歳の社員が元気に現場で働いています。技術の会社であるので、社員思いで風通しの良い社風も特徴です。 【働き方】全社をあげて早帰りを推奨しており、毎月の平均残業時間は20時間程度と、同業界の中ではワークライフバランスの取っていただきやすい環境です。18時には帰宅しております。男性の育休取得や、業務のアウトソース、チャットツールの活用など様々な取り組みを柔軟に取り入れており、引き続き、働き方改革に努めます。 【転勤なし】名古屋市の公共工事であり、愛知県内の勤務なので、転勤はありません。長期就業の理由の一つです。桜通線野並駅徒歩5分程度の立地のアクセスも魅力的です。

2025年4月入職希望の方を 募集しています☆彡 御器所駅から徒歩5分の場所にある 認可保育園です♪ 【定員】143名 【対象】0〜5歳児 働くママパパ保育士さん応援！ 職場環境の雰囲気も良く 何でも相談しやすい環境です♪ 【　勤務時間　】 ・‥…━━☆・‥…━━☆☆☆ 7：30〜19：30の間で実働8時間 シフト制（月〜土のうち週5日） 休憩60分 残業時間ほぼなし！ →月平均5時間 【　お休みについて　】 ・‥…━━☆・‥…━━☆☆☆ 4週8休 年間休日120日以上 GW:暦通り 夏季休暇 年末年始:12/29〜1/3 有給休暇 【　お給料・待遇　】 ・‥…━━☆・‥…━━☆☆☆ 月給：186,760円〜348,700円 ※経験加算あり ※名古屋市規定のお給料です 〜詳細〜 大卒：月給21万5,510円〜 内訳：基本給18万3,000円〜 短大卒：月給18万6,760円〜 内訳：基本給15万8,000〜 特殊業務手当:4,000円 住宅手当別途支給:1万1,500円/月 被服手当別途支給:1万2,000円/年 退職金制度あり 昇給あり　年1回 賞与あり　年2回（4か月以上 ※名古屋市規定による ※通勤距離などを考慮のうえ 　配属決定いたします。 　相談のうえ転勤の可能性あり（通勤の範囲内） ご応募お待ちしております♪ 担当：大島

〜未経験者歓迎／名古屋駅より徒歩3分／愛知、岐阜中心の案件で出張無し／土日祝休み／直行直帰可能で働きやすい環境です〜 ■業務概要： ビルやマンション、商業施設向けのアルミサッシの製造販売を行っている当社にて、工事における施工管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細： 元請けであるゼネコンや工務店様と現場の打合せを行い、施工図や納期に基づいて計画通りに完了するよう管理、調整をお任せします。顧客は愛知、岐阜を中心とした中部地区ゼネコンや工務店となります。 ・外注協力会社様との連携 ・工法管理 ・工程管理 ・現場安全管理 ・関連書類の作成など（比較的大きな案件を担当いただきます） ■施工実績： 教育・医療施設／商業・多目的施設／企業・公共施設など ■案件詳細： 施設の改修に伴うリフォーム／マンション等の新築工事など ■教育体制： 製品に関する知識は入社後に身に着けていただくことが可能です。まずは先輩社員から教わりながら業務を覚えていただき、ゆくゆくは工事をご自身でご担当いただき、現場監督との打ち合わせや折衝も任せします。 ■当社の魅力： 大手サッシメーカーYＫＫＡＰの加工店であり自社工場を持っています。 そのため設計、製造部門も自社で持っており、営業から施工まで自社一貫体制で行えることが当社の強みです。顧客の幅広いご要望にお応えできます。

〜自社で行うWEBデザイン業務/駅から徒歩1分/2024年5月に新オフィスがオープンで快適な就業環境/充実の福利厚生〜 ■採用背景 当社は、2026年8月までにステップアップ上場を目指しています。上場に伴い、時価総額を向上させることを目指しており、企業の魅力を最大限に引き上げるために新たなメンバーを募集しています。 ■業務概要 自社で行うデザインの全般をお任せします。現在、デザイン関係はほとんど外注をしているため、今後は自社で全てのデザインを行っていきたいと考えています。 ■業務詳細 WordPressやJavaを使用し、下記の業務をお任せします。 ・自社HPの作成、修正 ・社内のラーニングサイト制作 ・動画作成、編集　　など ■組織構成 現在アルバイト社員も含め３〜4名でPC周り、デザイン、システム関係の仕事全て行っています。 ■当社の魅力 ◇主体的に仕事ができる 社内プロジェクトが社員の発案によって進められる環境が整っています。自ら手を挙げて仕事を任される機会が多くあり、主体的に仕事に取り組むことができます。自分のアイデアや意欲を存分に発揮できる職場です。 ◇就業環境◎ 駅から徒歩1分という非常に便利な立地にあります。2024年5月にはオフィスを改装し、きれいで快適な職場環境を整えました。毎日社員が快適に働けるよう、細部にまでこだわったオフィスです。 ◇充実の福利厚生 毎月個別面談を実施し、社員の成長を大切にしています。また、社員交際費の制度や社員旅行として海外や国内への旅行を実施しており、海外旅行は全て会社負担で行われます。社員のリフレッシュとチームワークの強化を図っています。 ■当社について 資産性の高い収益物件や新築住宅の創造、中古マンション・戸建リノベーション物件の販売、資産としての不動産の保有や土地活用など幅広い事業を展開している総合不動産会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜 育成まで担う重要なポジション/新規事業リード/技術系エキスパート/年休126日（土日祝）でワークライフバランス◎ 〜 ◆市場価値 当社は多くの産業機械や産業機械の部品を造るパートナー企業が数多くあり、大手自動車/自動車部品メーカーと取引をしています。現在、EV化や人材不足解消に向けた高性能ロボットの導入など、モノづくり業界は成長性しており、当社が扱う「産業機械」は安定しています。 ◆部のミッション 特に現在では自動化のニーズが高く、幅広いパートナー企業をもつ当社の強みを活かして、モノ運んだり、検査したりする「産業ロボット」で高く評価をいただいています。さらに顧客の今後の需要を見越し、製品の価値を直接上げることのできる「工作機械」に特化した「加工ビジネス」を2023年4月に立ち上げました。立ち上げ間もない事業のため、現在は社内の営業が開拓した顧客へ技術的な提案を具体的に行い、取引先を広げていくことが主なミッションとなります。 ◆募集背景 現在加工ビジネス事業を束ねている60代のマネージャーの後継者を募集します。新規事業をけん引いただくポジションのため、プレイングマネージャーとして営業と事業企画の両方を担っていただきます。幅広いパートナー企業をもつ当社の強みを活かして、工作機械で悩みを持つ顧客に無限の可能性で提案ができます。 ◆組織構成 加工ビジネス事業としてはマネージャー60代1名、技術提案担当50代1名、20代のメンバー１名（新卒入社2年目）が在籍しています。 工作機械系商社の経験者が主に当部をけん引しています。 ◆入社後の流れ/キャリパス ◎入社後〜独り立ち：・現在のマネージャーの打ち合わせに同席し工作機械の専門的な知識を学んでいただきます。 ※大手〜中小の生技/経営者と企業が実際に制作するモノの図面をみながら、適切な工作機械の提案を行う様子を見ることができます。 ・マネージャーがでる事業企画の会議にも同席いただき、当社全体のことや本事業に理解も深めていただきます。（会議の頻度：月4〜5回程。） ◎将来的なキャリア：加工ビジネス事業の長として、事業企画から育成まで当社の中でも重要なポストをお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務

＜グロース上場のITベンチャー／年間休日118日／WEB面接可／組織の再編・経営に携われる＞ ■業務概要： ※今までのご経験や適性、ご希望を踏まえ、以下の業務の一部もしくは全部をお任せする予定です。 ・組織再編助言業務 ・実行支援業務（グループ内事業統合・再編等） ・PMIの企画、実行支援 ・M&A後の会社経営 ・子会社の会議等に参加し経営を主体的にサポート ・親会社の経営会議等で子会社の経営状況の報告　など ■当社の魅力： （1）暮らしのお困りごとを解決する総合プラットフォームサイト「生活110番」を運営しております。「生活110番」では、 鍵の紛失や水回りのトラブル、ペット葬儀まで多くのジャンルにおける生活まわりのサービス提供情報やお役立ちコンテンツを掲載。その他、バーティカルメディアサイトという専門性の高い特化型のサイトを260サイト以上運営しています。 ※「生活110番」：https://www.seikatsu110.jp/ （2）2017年東証上場。成長意欲の高い人・やる気のある人には会社の成長に合わせてどんどん評価していく社風です。 意欲がある方であれば、年齢関係なく昇給することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎♪/転勤なし、ノルマなし/国内大手エレクトロニクスメーカー様を中心としたお客様と長年の取引のため安定感◎】 ■採用背景 当社は1952年に設立され、海外の制御機器の輸入販売のサービスを提供している専門商社です。技術情報を追求し、様々な産業に適応する制御機器を紹介しています。名古屋支店では国内大手エレクトロニクスメーカーである株式会社マキタ様の取引がメインとなり、名古屋支店が当社の売上の約6割を占めております。更なる組織強化に向けて中途採用を行っております。 ■職務概要 内勤営業中心で国内大手エレクトロニクスメーカー様の購買部署や設計部署向けに製品に必要な電子部品の調達管理や互換品の提案などをおこないながら新規製品や既存製品の立上げや供給をサポートしていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細 電気機器(電動ドリル、電動クリーナーなど)に使用される制御回路、LEDライト等のEMS製品から電源コード、モーターなどの電気部材を国内外のメーカー様から調達し、お客様に販売いたします。中国に自社工場、国内に物流倉庫も備え、各拠点と連携を取りながら製品の調達管理や部材レベルでの調達調整業務もおこなっていただきます。ご自身が担当した製品が実際に店頭に並ぶこともあり、やりがいのある仕事です。 ■組織構成 名古屋営業所は21名が在籍しております。そのうち営業職が4名です。4名の年齢構成は20代2人、30代1人、50代1名です。名古屋本社全体では20代は5名在籍しております。 ■当社の特徴 ・ワークライフバランス〇 年間休日120日、残業20時間、転勤なしとワークライフバランスが整えやすい環境です。 ・安定性〇 マキタ様をはじめとしたエレクトロニクス業界だけでなく、自動車業界や航空宇宙、海洋など様々な業界に製品を納品しております。お取引先業界が多岐に渡るため特定の業界の景気の影響を受けづらく売上が安定しております。 ・社風〇 社内の雰囲気も良く定着率は非常に良い環境です。競合他社も少なく、「自由度の高い・小回りの利く」環境のため、お客様の要望をフットワークよくすぐに聞くことができ、お客様からの信頼が厚いのが当社の強みです。

＜防水工事・改修工事のルート営業＞反響営業中心のため、ノルマ＆飛び込みもなし！年収500万円以上の待遇でお迎えします！土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日128日でしっかり休め、プライベートも充実できます。 ■職務概要： ルート営業 ■職務詳細： 当社の大きな特徴である「超速硬化ウレタン塗膜吹付防水」の技術を有しており、防水工事や改修工事の施工など基本的にお客様より依頼をいただいた仕事を対応いただきます。そのため、電話や飛び込みなどの新規営業活動はありませんので安心ください。 ＜具体的な業務＞ ・施工案件の受注対応 ・施工図からの見積作成 ・担当顧客と施工現場との調整 ・納品までのフォロー ・担当取引先との関係深耕など ※研修終了後は営業スタッフのサポートから担当いただく予定ですので、未経験の方でもすぐにノウハウを習得できます。 ■入社後について： 先輩社員がしっかりと指導やフォローを行いますので業種未経験の方でも安心です。 ■配属先、就業環境について： 営業部の男女比8:2程度、社内の風通しもよく個人の裁量で営業活動に取り組んでいく社風です。 ※現在、新社屋建設中！ご入社後は新しい社屋でお仕事していただく予定です。 ■企業や仕事の魅力について： 防水工事に特化しており、その中でも評判の高い「超速硬化ウレタン塗膜吹付防水」の技術を有しおり戸建てやマンション等の大規模改修工事や、学校や役所、道路等の公共工事など、幅広い現場での仕事を経験できるのも魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務

◎企業安定性◎/Tier１企業である東海理化100%出資の子会社 ◎上流工程に携わりたい方に/研究開発から評価まで一貫して携われる！ ◎働きやすい環境/リモート勤務×年休121日 ■業務概要： 車載用ECUソフトウェアの設計開発・設計をメインにお任せします。 ■案件詳細： ・セキュリティ分野（スマートキーやカーシェアのスマホ連携）の設計開発 ・シフトレバーの設計開発 ・シートECUの設計開発 ・IOT関連の設計開発 ・サーバー関連の設計開発 ■開発工程： 研究開発・先行開発から評価まで一貫して行っています。 研究開発に関しても親会社である東海理化の案件に協働で参加していただくため最上流から全ての工程に携わることができる環境です。 ■開発環境： 開発言語：C,MATLAB ■組織構成： 社内には計4部署あり各室に30名ほど在籍しています。各室の中にグループやチームがそれぞれあり案件規模にもよりますが3~6名ほどで１チームとなっています。 会社の平均年齢は32歳、中途比率が６割ほどとなっており中途入社の方でも馴染みやすい環境です。 ■キャリアパス： ご自身のスキルやご希望に合わせて様々なキャリアに挑戦していただくことが可能です。 実際に評価業務に面白みを感じそのポジションでの専門性を磨く方やマネジメントクラスを目指す方など様々な方がいらっしゃいます。 ■会社の将来展望 現在親会社である東海理化より組込みの案件を中心に受託していますが、IOTやサーバーの受託案件等も数を増やしている状況です。 今後の方針にもよりますが様々なジャンルの案件に携わる環境です ■会社魅力 ◎企業安定性◎ 当社はTier1企業である株式会社東海理化の専業ソフトウェア会社となっており、案件が常にあり安定している環境です。規模感が大きい会社で安定して働きたい方にはおすすめの環境です。 ◎開発から評価まで一貫して関われる◎ 自社案件中心のため研究開発から評価段階まで全ての段階に携わることが可能です。より上流工程に携わりたい方にもってこいの環境です。 ◎働きやすい環境◎ オフィスは名古屋駅直ぐで拠点も1つなため転勤の心配などございません。 またリモート勤務にも対応しており働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

業界業種未経験歓迎！不動産営業にチャレンジしたい営業経験者必見！ ■業務【変更の範囲:なし】 アドバイザーとしてお客様の理想の暮らしに寄り添う不動産営業をお任せします。事案として売買も行っているため、幅広い知識が身に付きキャリアアップが目指せます ■具体的には ・HPや電話でのお問合せへの対応・ご来店いたたいたお客様の対応 ・物件の内見・ご案内日の調整・現場でのご案内・ご契約手続きなどの事務業務 ■営業スタイル ・完全反響営業でノルマはありません。バックオフィスが広告を打ち、お問い合わせがあれば営業にパスします。 ・個人目標の設定は自由です。休みたい時や稼ぎたい時に合わせて働き方を調整できます。個人目標を設定した後は上長と戦略を立て、顧客数を調整します。 ・受注金額のラインに応じ、インセンティブも変化。そのため保有案件が少なくても、インセンティブ目標を達成することが可能です ■入社後 ・2週間のOJT研修の後、実務に入りながらスキルアップしていきます。わからないことは都度フィードバックや共有をしながら学んでいきます。座学（仲介店の基礎知識など）やロールプレイの実施がございます。また、マニュアルも利用できます ・顧客に向き合う際は、営業全体で相談や教育を行い、野放しにせずサポートします ・3か月に1回面談も実施しており、幅広いキャリアプランの中からキャリアアップを支援します ■組織構成 営業部門…5名　※部長を除いた平均年齢：26歳 事務部門…3名　※平均年齢：23.6歳 未経験からスタートした先輩も多く、人と接することが好きなメンバーばかりです。困ったことはない？と気さくに声をかけてくれる、和気あいあいとした雰囲気です ■アピールポイント ◎シフトや休み、退勤時間が調整しやすい自由な環境です ◎19:00退社や土日休みなども希望に添えます ◎若手社員が多いためコミュニケーションもフラットに取れます ■採用背景 業績好調による増員募集です。お客様からいただくご相談に丁寧にお応えし続けるために、新しいメンバーを募集します ◇営業経験から不動産営業デビュー ◇不動産の知識を身に着けたい ◇新しいことにチャレンジしたい ◇お客様と接する上でのビジネススキルをお持ち このような方は大歓迎です

■当社の魅力 ◎年間2回の賞与＋決算賞与で利益はしっかり社員に還元 ◎5年以上の長期プロジェクトでじっくりスキルを磨けます ◎大手ベンダー様と30年以上の取引実績あり ◎エンドユーザー様は大手食品メーカーをはじめとする優良企業様 ◎年休120日以上、月平均残業時間10時間ほどでワークライフバランスを重視する方にもおすすめ ◎転居を伴う転勤なし ■業務内容 各種製品の組込みソフトウェア開発をお任せいたします。就業先は、名古屋駅〜伏見駅間の顧客先を想定しております。まずは開発の経験を積んでいただき、ゆくゆくは上流やリーダーの経験を積んでいただきたいと考えております。 ■担当製品 ・自動車用カーナビのソフト設計・開発 ・複合機のソフト設計 言語：C、C#、C++ 担当フェーズ：基本設計、詳細設計、製造、テスト 開発規模： 　ECU関連：1チーム40名ほど 　カーナビ関連：1チーム6名ほど ■ポジションの特徴 （1）転勤ほぼなし・プロジェクトは5年単位のもの多数 転居を伴う転勤はほぼ発生いたしません。（愛知県内の名駅・伏見・栄エリアと、三河エリア（豊田・刈谷）のみ） 大手ベンダー様と長くお取引があり、プロジェクトは5年以上の単位のものが多く、1年以内で顧客先が変わることはほぼありません。（若手スタッフで、スキルアップをしていきたい方の場合は、相談の上様々な顧客先にて1年程度ずつ経験を積んでいただくこともございます。） （2）働き方改善 年間休日120日以上、残業月平均10〜15時間程度、有給・産休・育休なども取得しやすい環境です。 有給取得率80％ 育休特別休暇制度あり ■当社について： ・企業間・拠点間のデータ通信のクラウドサービス提供と運用のアウトソーシング、ERPをはじめとする業務ソリューションの導入と運用の支援、Microsoft 365をはじめとするフロントオフィスサービスの導入と運用の支援、AIやIoTを活用した業務改善支援、BIツール導入によるエンドユーザーコンピューティングの構築支援など　様々な事業を行っております。 ■導入実績： ・食肉加工メーカー（業界1位〜3位） ・農業協同組合連合会 ・大手スポーツ用品メーカー　等48社

■当社の魅力 ◎年間2回の賞与＋決算賞与で利益はしっかり社員に還元 ◎5年以上の長期プロジェクトでじっくりスキルを磨けます ◎大手ベンダー様と30年以上の取引実績あり ◎エンドユーザー様は大手食品メーカーをはじめとする優良企業様 ◎年休120日以上、月平均残業時間10時間ほどでワークライフバランスを重視する方にもおすすめ ◎転居を伴う転勤なし ■業務内容 各種製品の組込みソフトウェア開発をお任せいたします。就業先は、名古屋駅〜伏見駅間の顧客先を想定しております。開発経験を積んだのち、チームのリーダーとして活躍していただくことに期待しています。 ■担当製品 ・自動車用カーナビのソフト設計・開発 ・複合機のソフト設計 言語：C、C#、C++ 担当フェーズ：基本設計、詳細設計、製造、テスト 開発規模： 　ECU関連：1チーム40名ほど 　カーナビ関連：1チーム6名ほど ■ポジションの特徴： （1）転勤ほぼなし・プロジェクトは5年単位のもの多数 転居を伴う転勤はほぼ発生いたしません。（愛知県内の名駅・伏見・栄エリアと、三河エリア（豊田・刈谷）のみ） 大手ベンダー様と長くお取引があり、プロジェクトは5年以上の単位のものが多く、1年以内で顧客先が変わることはほぼありません。（若手スタッフで、スキルアップをしていきたい方の場合は、相談の上様々な顧客先にて1年程度ずつ経験を積んでいただくこともございます。） （2）働き方改善 年間休日120日以上、残業月平均10〜15時間程度、有給・産休・育休なども取得しやすい環境です。 有給取得率80％ 育休特別休暇制度あり ■当社について： ・企業間・拠点間のデータ通信のクラウドサービス提供と運用のアウトソーシング、ERPをはじめとする業務ソリューションの導入と運用の支援、Microsoft 365をはじめとするフロントオフィスサービスの導入と運用の支援、AIやIoTを活用した業務改善支援、BIツール導入によるエンドユーザーコンピューティングの構築支援など　様々な事業を行っております。 ■導入実績： ・食肉加工メーカー（業界1位〜3位） ・農業協同組合連合会 ・大手スポーツ用品メーカー　等48社

【未経験歓迎★月給40万円★日勤のみ★11時始業★休みの取得率◎★充実の研修あり】名古屋駅にある脱毛クリニックです！ - 日勤のみ/駅チカ勤務で働きやすい！好立地の職場です 【最寄駅・アクセス】 ◆国際センター駅/徒歩1分/◆名古屋駅/徒歩10分/◆名古屋駅/徒歩10分 --------------------------------------------- ■ 診療所・クリニックの准看護師のお仕事 ◆美容クリニックにおける看護師業務全般をお任せいたします ・ドクターの補助 ・医療脱毛などの医療施術 ・採血や点滴業務 ・転勤なし（希望考慮） ・ノルマや勧誘業務なし ・ヘルプ業務あり ◆施術内容 ・医療脱毛（レーザー治療、全身脱毛、部分脱毛） ・美容医療（ハイフ、ダーマペン、美容点滴） ◆エミナルクリニックについて 当院は2024年全国60院展開予定の美容クリニックです。患者様ひとり一人のお悩みに寄り添って「キレイになりたい」という思いを実現できるクリニックを目指しています。現在、「エミナルクリニック」では、医療脱毛や医療痩身などの施術をお任せする看護師・准看護師を募集しています。美容クリニックでの経験や美容の知識がなくても心配いりません。お仕事に慣れるまでは丁寧に指導しますので、できることを増やしながらじっくり成長していけます。 ◆スタートアップ研修制度について ・接客、接遇の基本的なマナー ・皮膚、脱毛に対する基礎知識 ・施術の仕方 ・専門機器の取り扱い方法 ・入職後1~2か月程度かけて基礎知識を習得 ・現場に出たあとも先輩スタッフがノウハウをレクチャーするので安心です 1）2日間所属クリニックで座学研修を実施いたします。より高品質な接遇や医療サービスを提供する事が出来るように、当院が提供して運営しております「全身サロン恋肌」のノウハウを座学で学んで頂きます。 2）1~2ヶ月程度、お一人で施術ができるようになるまでは、地方院で研修を行います。シェーピング・機械の使い方・ベッド・備品等照射まで照射までの準備について学んでいただきながら、各パーツの照射練習・レーザー照射について、先輩の看護師と一緒に看護師様の施術を担当しながら学んで頂きます。（施術の習得具合やクリニックによっては延長することがございます） 3）1人で5件程度の施術が行えるようになったら、所属クリニックで先輩の看護師と一緒に患者様の施術を担当しながら学んで頂きます。5件程度施術が行えるようになったら、時間の短縮を目指して頂きます。（施術の目安時間：お顔・エチケット無し60分/お顔・エチケット有り90分） ◆入職者のお声 E.Nさん（入職2年目／前職:一般病棟） 全国展開しているエミナルクリニックだからこそ出来る、他エリアのクリニックでの研修がとっても魅力です。働きながらどんどんスキルアップできるので、私はスタートアップ研修直後から研修に参加しています。今までの職場では、目標もなく漠然と仕事をこなすだけでしたが、おかげで今では看護師長を目指して頑張っています。研修先では、プライベートも充実しており、旅行好きの私としては「観光」や「ご当地グルメの食べ歩き」ができて、リフレッシュしています。エリアによっては、スパ施設が利用できたりと、自分磨きしているスタッフも多いですよ。研修に参加すると、研修手当も頂けるので、とってもお得です。 月給 360,000円〜

【未経験歓迎★月給40万円★日勤のみ★11時始業★休みの取得率◎★充実の研修あり】名古屋駅にある脱毛クリニックです！ - 日勤のみ/駅チカ勤務で働きやすい！好立地の職場です 【最寄駅・アクセス】 ◆国際センター駅/徒歩1分/◆名古屋駅/徒歩10分/◆名古屋駅/徒歩10分 --------------------------------------------- ■ 診療所・クリニックの看護師のお仕事 ◆美容クリニックにおける看護師業務全般をお任せいたします ・ドクターの補助 ・医療脱毛などの医療施術 ・採血や点滴業務 ・転勤なし（希望考慮） ・ノルマや勧誘業務なし ・ヘルプ業務あり ◆施術内容 ・医療脱毛（レーザー治療、全身脱毛、部分脱毛） ・美容医療（ハイフ、ダーマペン、美容点滴） ◆エミナルクリニックについて 当院は2024年全国60院展開予定の美容クリニックです。患者様ひとり一人のお悩みに寄り添って「キレイになりたい」という思いを実現できるクリニックを目指しています。現在、「エミナルクリニック」では、医療脱毛や医療痩身などの施術をお任せする看護師・准看護師を募集しています。美容クリニックでの経験や美容の知識がなくても心配いりません。お仕事に慣れるまでは丁寧に指導しますので、できることを増やしながらじっくり成長していけます。 ◆スタートアップ研修制度について ・接客、接遇の基本的なマナー ・皮膚、脱毛に対する基礎知識 ・施術の仕方 ・専門機器の取り扱い方法 ・入職後1~2か月程度かけて基礎知識を習得 ・現場に出たあとも先輩スタッフがノウハウをレクチャーするので安心です 1）2日間所属クリニックで座学研修を実施いたします。より高品質な接遇や医療サービスを提供する事が出来るように、当院が提供して運営しております「全身サロン恋肌」のノウハウを座学で学んで頂きます。 2）1~2ヶ月程度、お一人で施術ができるようになるまでは、地方院で研修を行います。シェーピング・機械の使い方・ベッド・備品等照射まで照射までの準備について学んでいただきながら、各パーツの照射練習・レーザー照射について、先輩の看護師と一緒に看護師様の施術を担当しながら学んで頂きます。（施術の習得具合やクリニックによっては延長することがございます） 3）1人で5件程度の施術が行えるようになったら、所属クリニックで先輩の看護師と一緒に患者様の施術を担当しながら学んで頂きます。5件程度施術が行えるようになったら、時間の短縮を目指して頂きます。（施術の目安時間：お顔・エチケット無し60分/お顔・エチケット有り90分） ◆入職者のお声 E.Nさん（入職2年目／前職:一般病棟） 全国展開しているエミナルクリニックだからこそ出来る、他エリアのクリニックでの研修がとっても魅力です。働きながらどんどんスキルアップできるので、私はスタートアップ研修直後から研修に参加しています。今までの職場では、目標もなく漠然と仕事をこなすだけでしたが、おかげで今では看護師長を目指して頑張っています。研修先では、プライベートも充実しており、旅行好きの私としては「観光」や「ご当地グルメの食べ歩き」ができて、リフレッシュしています。エリアによっては、スパ施設が利用できたりと、自分磨きしているスタッフも多いですよ。研修に参加すると、研修手当も頂けるので、とってもお得です。 月給 360,000円〜

＼名古屋支店の組織拡大のために増員を行います／ ■業務内容 大手(上場企業)のクライアントを中心に担当いただき、技術チームと一緒にお客様の業務面・システム面の課題に対する解決策を提案します。 新規の顧客獲得についてはセミナーなどを企画・運営したり、HPからの反響営業から行います。 その後のフォローまたはWebマーケティングを通して、コンサルティング・ソリューションの新規営業活動を行いつつ、並行して既存顧客とのリレーションを深耕し、既存ビジネスの拡大をも担っています。 「クライアントの利益」に焦点を当てているので、自社商品に限らずお客様の課題に沿った提案を大切にしております。 【クライアントの特徴と業務領域】 ■大手自動車メーカー及び関連企業を中心に製造業、リース・金融業など、いずれも大手上場企業のプライム（1次請け）案件が多く、 顧客の業務改善を達成するための基幹系業務システムの新規構築や改修プロジェクトを担当します。 ▼参考事例 https://www.bbs.co.jp/case/product/ ■業務領域 会計領域（一般会計、債権債務、入出金、固定資産等）を中心に販売、購買、在庫、生産、原価管理など、会計領域周辺の業務システムまでを包括した提案を行います。 営業としての知識・経験だけでなく、大手企業の経営管理や基幹システム構築、コンサルティング等の案件に携わる事で多くの経験や知識を得る事ができます。 ■1日の業務スケジュール（一例となります） 09:00-09:30　全社営業会議 09:30-11:45　メール対応や資料作成 11:45-12:45　昼休憩 12:45-13:00　会議準備 13:00-14:00　チーム会議 14:00-16:00　お客様先訪問等（現状や課題把握、提案活動など） 16:00-17:30　訪問結果の纏めや振り返り ・1人当たりの担当クライアント数：5〜10社/人 ・テレワーク：週2程度（入社後慣れるまでは育成もあるため出社ベースとなります。） ・残業：繁忙期でない時は月に10時間未満 変更の範囲：会社の定める業務

◆当社について◆ 自社の職人が製作しているソファをショールーム・オンラインにて販売しています。9人の1級椅子張り技能士が在籍し、「大切なお客様の笑顔を思い浮かべながら」製作した100％自信の持てる商品だけをお届けしております。 ◆お仕事内容◆ ショールームにてソファの提案販売、ご購入後のアフターフォローをお任せします。 お客様の憧れの暮らしや将来設計をお聞きしてソファをセレクトし、それぞれのお客様にとって最高のお部屋づくりをご提案いたします。 10年20年と愛着を持ってご利用いただくお客様が多いため、カバーの張替えなどご相談いただくこともあり、アフターフォローも手厚く行います。 ◆丁寧な接客と深い製品理解から、お客様から選ばれております◆ ＜特徴＞他社の製品も比較したうえでお選びになるお客様が多いです。 接客で魅力に感じていただく点：お客様より聞かれたことにのみお応えするのではなく、お客様に寄り添ったご案内をすることでお選びいただいています。 ＜質問例＞「お部屋に合うサイズを提案してほしい」 ＜回答例＞図面をご持参いただいた方には、図面を使用してレイアウトのご提案をいたします。 ・対面の接客では、1回あたり1〜2時間・平均2回のご来店の中でニーズをお聞きし、関係構築をしたうえでご提案をするため、高い満足感やご納得感をもってお選びいただいています。 ◆成長・育成のご環境◆ ・ロープレでお客様対応を学んだり、ソファを製造している工場見学に行き、お客様へ適切なご提案できるよう知識を身に着けていきます。その後は実際にお客様にお送りするメールを作成したり、先輩社員のお客様へのご対応を見学して業務を覚えていただきます。 ・ゆくゆくはご希望に合わせて、よりお客様により良いご提案ができるよう社内の業務改善の策定いただけたり、接客・EC管理など他キャリアもお選びいただけます。 ◆株式会社NOYESの想い◆ 当社のソファは、お引越やご新居の完成など、お客様の記念日という特別なタイミングにご購入いただくことが多く、その特別な日にNOYESのソファを選んでいただいたことこそが奇跡だと私達は考えています。 その奇跡をお客様と共有し、「夢」を一緒に育んでいきたい、そして、ソファがその特別な日に届いた時の「感動」を共有したい、そう願っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2013年から拡大を続ける名古屋営業所！大規模製造業向けなど中部地区ならではの組込システム開発に加え、業務系・オープン系の開発領域も拡大中〜 ■職務概要 各業種のお客様に対してシステム開発を中心とした、同社の扱う幅広いサービスやプロダクトの提案を行っていただきます。取扱いソリューションの幅が広い事が特徴であり、業務システム開発はもちろん、スマホアプリ/自社製品（数十種類以上）/クラウド/IOT/ロボッティクス、金融基幹業務開発と多岐に渡ります。 既存のお客様を中心に、商談設定、クライアントの経営・ビジネス課題ヒアリング、ソリューション企画、資料作成、価格設定、現場へのディレクション、といった取引において重要な部分をお任せいたします。 ■業務の特徴 ・名古屋営業所の抱える案件は60％が車載システム、スマホアプリなどの開発が残り40％というバランスであり、エンドユーザーからのプライム案件獲得を進めており、約9割がプライム案件です。 ・大手クライアントとの直取引にて、コンサルティングやグランドデザインといった最上流フェーズで高い評価を頂いております。当該業務では、お客様のパートナーとして長期的にお客様の各部門へ直接提案いただきますので、技術知識だけでなく、お客様とのリレーションの構築ならびに課題提起によるソリューション提案を行う中で、提案力・関係構築力・商談力など、ビジネスパーソンとしての市場価値アップに繋がる人脈と経験を業務を通して身に付けていただくことが可能です。 ■働く魅力： ・キャリアパス：主任/係長/課長/部長というラインマネジメントのキャリアがあります。一人一人のご経験とご要望に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。 ・評価制度：公開された評価制度のもと、成果主義で考課を行います。期初には上司とともに目標を作成し、半期ごとに評価および本人へのフィードバックを行っています。技術者が多い環境のため、技術者が正当に評価を受けられる風土と制度が整っています。 ・育成制度：入社時ならびに対人や階層別教育を年次や職位に応じて教育部門が育成を行います。専門技術の習得やプロジェクトマネジメント等の教育は外部研修やe-ラーニング、社内研修を設けており、新しい技術に積極的にチャレンジできる機会があります。

〜社内SEポジションの立ち上げメンバー/駅から徒歩1分/2024年5月に新オフィスがオープンで快適な就業環境/充実の福利厚生〜 ■採用背景 当社は、2026年8月までにステップアップ上場を目指しています。上場に伴い、時価総額を向上させることを目指しており、企業の魅力を最大限に引き上げるために新たなメンバーを募集しています。 ■業務概要 社内SEポジションの立ち上げメンバーとしてご活躍いただきます。 社内SEとして、当社のPCやOA機器周りの管理や対応をお任せします。現在、少人数でPC周り、デザイン、システム関係業務など全て行っているため、社内SE のポジションを作ることで、業務の分業を図っています。 ■業務詳細 下記の業務をお任せします。 ・PCやOA機器周りの管理 ・入社者のPC手配 ・社内でのPCトラブル時の対応 ・基幹システム管理 ・基幹システム入れ替え対応 ■キャリアパス まずは、社内SEとして当社の仕事を覚えていただき、将来的には新人育成も担っていただけることを期待します。 ■当社の魅力 ◇主体的に仕事ができる 社内プロジェクトが社員の発案によって進められる環境が整っています。自ら手を挙げて仕事を任される機会が多くあり、主体的に仕事に取り組むことができます。自分のアイデアや意欲を存分に発揮できる職場です。 ◇就業環境◎ 駅から徒歩1分という非常に便利な立地にあります。2024年5月にはオフィスを改装し、きれいで快適な職場環境を整えました。毎日社員が快適に働けるよう、細部にまでこだわったオフィスです。 ◇充実の福利厚生 毎月個別面談を実施し、社員の成長を大切にしています。また、社員交際費の制度や社員旅行として海外や国内への旅行を実施しており、海外旅行は全て会社負担で行われます。社員のリフレッシュとチームワークの強化を図っています。 ■当社について： 資産性の高い収益物件や新築住宅の創造、中古マンション・戸建リノベーション物件の販売、資産としての不動産の保有や土地活用など幅広い事業を展開している総合不動産会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【栄勤務・転勤なし／自社内システムの9割を自社開発／各分野のスペシャリストがおり上流工程から携われる環境／自社内開発スキルアップ可能／充実した福利厚生】 当社のシステム部の所属頂き、業務系システム開発を行って頂きます。入社後は、まずはシステム構築などを学ぶためにＰＧとしてご活躍いただき、その後ＳＥとして企画や要件定義に挑戦いただきます。 ■組織構成：システム部は開発1課〜４課とインフラ課の５つの部署に分かれており、開発部隊は12名と15名の派遣社員（常駐）で構成されています。年代は20代6名、30代2名、40代3名、50代1名（部長）で、ほとんどが中途社員です（Sierからの転職者多数活躍中）。 ■業務の魅力：当社のシステムは9割が自社内で開発しており、開発した製品のフィードバックが得られることは大きなやりがいです。また、既存のシステムに限らず、経営陣からのアイディアを形にしていく事例もあり、「自社を良くするためのシステム」の開発に携わることができるのも魅力です。 ■働き方：残業は月15〜20時間程度です。部長の「自分のように残業過多の働き方をしてほしくない」という思いから、生産性・効率を重視しており、「生産性の高い働き方」を組織として整えています。 ■採用背景：当社の新店舗開発が今後も続々と続いており、システム部としても増員したい状況です。 ■システム詳細：5000名以上が活用する業務系システムです。 （1）社内基幹システム：会社主要業務（仕入、営業、顧客、整備、会計業務等）（2）WEBシステム：在庫検索サイト、ホームページ等のWEBサイトを担う （3）ツール：比較的小規模な個別業務を、効率化するためのクライアントで動作するツールプログラムが複数あります。商品の流れに沿って、あらゆる業務をシステムで効率化します。 ■評価制度：年2回の人事考課で目標達成内容、社への貢献評価をもとに職級を決定します ■同社の特徴・魅力： （1）社員を大切にする社風…2014年に東証一部上場した同社ですが、社長の株式を社員の持株会に譲渡しています。また、家族手当・住宅手当・退職金等、安心して社員が就業できる環境を整えています。 （2）風通しが良い環境…同社は平均年齢29歳と、若い方が多く風通しの良さが特徴です。月に1度のミーティングの場等発言しやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜グロース上場のITベンチャー／年間休日118日／WEB面接可／数値やデータの分析が好きな方を歓迎しています！未経験OK＞ ■業務概要： ※今までのご経験や適性、ご希望を踏まえ、以下の業務の一部もしくは全部をお任せする予定です。 【管理会計】 ・週次、月次、四半期、年次の予実管理 ・予算編成補助（実際の予算数値収集、確認・集計・分析業務、資料作成等） 【IR】 ・四半期ごとの決算発表資料の作成、開示 ・適時開示事項の管理、作成、開示 ・機関投資家対応（ファンドマネージャーやアナリスト）、個人投資家対応 【内部統制】 ・内部監査計画の立案、内部統制評価の計画立案 ・内部監査・内部統制の実施 ・監査法人との連携 ・経営陣や各部門への結果のフィードバック、報告書の作成　など ■当社の魅力： （1）暮らしのお困りごとを解決する総合プラットフォームサイト「生活110番」を運営しております。「生活110番」では、 鍵の紛失や水回りのトラブル、ペット葬儀まで多くのジャンルにおける生活まわりのサービス提供情報やお役立ちコンテンツを掲載。その他、バーティカルメディアサイトという専門性の高い特化型のサイトを260サイト以上運営しています。 ※「生活110番」：https://www.seikatsu110.jp/ （2）2017年東証上場。成長意欲の高い人・やる気のある人には会社の成長に合わせてどんどん評価していく社風です。 意欲がある方であれば、年齢関係なく昇給することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜丸の内駅から徒歩1分／転勤なし／社風も穏やかで相談しやすい◎／資格取得支援制度や研修制度充実でスキルアップを目指せる環境〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 顧問となっている法人顧客、個人顧客の税務関連業務において、会計補助業務を担当します。具体的には以下業務の補助をお任せします。 ・会計データ入力 ・決算書作成 ・申告書作成補助 ・給与計算 ・電話応対、来客対応等 ・「税務スタッフ」の補助業務 ※将来的に巡回監査担当者（税務スタッフ）へステップアップすることも可能です。 ■資格取得支援・研修制度 税理士試験のための試験休暇制度があり、グループで実務の勉強会を開催したりと、もっと成長したいという想いをバックアップする会社です。 ・月1回程度の勤務時間内での勉強会 ・興味のある外部研修に参加可能　※会社で費用負担 ・8月には有給を使って、試験休暇を取得可(2週間程度) ■組織構成 アシスタント15名(パートを含む)／税理士資格保有者　10名 7部署に分かれていて、部署ごとに2名アシスタント担当がついています。 ■懇親会 社員旅行、懇親会、確定申告打ち上げ会などの催しものがあり、仕事は仕事、遊ぶ時は遊ぶ。これが中央総研。プロフェッショナルな先輩達と、厳しくも、楽しく仕事を通じて成長してみませんか！ ■社員の声（中央総研の働き方、税理士資格を取得した例）： https://www.cri-nagoya.com/recruit/

〜第二新卒◎鉄道建築工事を得意とし、JRグループで最大級1000億円売上げの当社で、増員採用〜 ＼こんな方、ぜひご応募ください！／ ★働いた分給与反映される、勤怠管理などがしっかりした会社で働きたい ★案件規模や会社規模UPしたい方 ★１社で、マンションなどの住宅、オフィス・駅・駅ビル・学校・役所などの非住宅…と、1社で幅広い経験を積みたい方！ ■業務概要 建築設備施工管理（安全・品質・工程・コスト等） ■工事内容 【構造】RCが基本 【工事内容】 ・鉄道施設：駅、駅ビル、鉄道施設など ・庁舎等　：役所、警察施設、消防署、裁判所、税務署など ・教育施設：大学、小中学校など ・住宅　　：マンション（分譲・その他）、公営集合住宅 ・その他　：商業施設、大規模物流施設、事務所ビルなど 【エリア】物件の大半は京阪神地区（名古屋、中国、四国、北陸もあり） 【案件元】全国規模のデベロッパー/元請け 【新築：改修の割合】9：1 【受注金額】10億円程 【新築案件の工期】1年以上 《入社後の流れ・》　 ・基本OJTですが、下記のように充実した研修も！ ・国内建設業界トップクラスの自社研修センター『実体験型研修施設』があります！ 　3階建ての、延床 約6000㎡の施設。 　座学だけでなく、実務に即した研修が可能 ★OJT以外で、実際の現場以外で研修の実務経験を積める会社はなかなかない？！ ・「こんな物件担当してみたい！」という意見発信も可能※半期毎の面談制度有 ■働き方：★★ここも魅力★★ 【夜勤】なし 【休日出勤】土曜の頻度1回〜2回／月、日曜0回　※休日出勤の平日代休も取れています 【出張】基本なし 【転勤】制度上「当面なし」ですが、実態はほぼ無（ご家族事情などもしっかりヒアリング） 【残業】基本45h以内：36協定の範囲内／残り6か月は75時間まで ※法令違反なし／もちろん残業代も支給 ▼以下、残業削減できている背景▼ （1）JR西日本系列案件：働き方に対して「尚」厳しく管理。発注者側に考慮していただける状況 （2）公共工事：工期しっかり確保している案件多 （3）民間案件含め、過去と比べ近年は人員配置増強。一人当たりの業務量削減 （4）iPad導入で施工図管理、工程管理等 （5）直行・直帰可

〜第二新卒◎鉄道建築工事を得意とし、JRグループで最大級1000億円売上げの当社で、増員採用〜 ＼こんな方、ぜひご応募ください！／ ★働いた分給与反映される、勤怠管理などがしっかりした会社で働きたい ★案件規模や会社規模UPしたい方 ★１社で、マンションなどの住宅、オフィス・駅・駅ビル・学校・役所などの非住宅…と、1社で幅広い経験を積みたい方！ ■業務概要 電気や管（空調・衛生）など、建築設備施工管理（安全・品質・工程・コスト等） ■工事内容 【構造】RC・Sが基本 【工事内容】 ・鉄道施設：駅、駅ビル、鉄道施設など ・庁舎等　：役所、警察施設、消防署、裁判所、税務署など ・教育施設：大学、小中学校など ・住宅　　：マンション（分譲・その他）、公営集合住宅 ・その他　：商業施設、大規模物流施設、事務所ビルなど 【エリア】物件の大半は京阪神地区（名古屋、中国、四国、北陸もあり） 【案件元】全国規模のデベロッパー/元請け 【新築：改修の割合】9：1 【新築案件の工期】1年以上 《入社後の流れ・》　 ・基本OJTですが、下記のように充実した研修も！ ・国内建設業界トップクラスの自社研修センター『実体験型研修施設』があります！ 　3階建ての、延床 約6000㎡の施設。 　座学だけでなく、実務に即した研修が可能 ★OJT以外で、実際の現場以外で研修の実務経験を積める会社はなかなかない？！ ・「こんな物件担当してみたい！」という意見発信も可能※半期毎の面談制度有 ■働き方：★★ここも魅力★★ 【夜勤】なし 【休日出勤】土曜の頻度1回〜2回／月、日曜0回　※休日出勤の平日代休も取れています 【出張】基本なし 【転勤】制度上「当面なし」ですが、実態はほぼ無（ご家族事情などもしっかりヒアリング） 【残業】基本45h以内：36協定の範囲内／残り6か月は75時間まで ※法令違反なし／もちろん残業代も支給 ▼以下、残業削減できている背景▼ （1）JR西日本系列案件：働き方に対して「尚」厳しく管理。発注者側に考慮していただける状況 （2）公共工事：工期しっかり確保している案件多 （3）民間案件含め、過去と比べ近年は人員配置増強。一人当たりの業務量削減 （4）iPad導入で施工図管理、工程管理等 （5）直行・直帰可