＜未経験からキャリア形成叶う◎立ち上げメンバー／業績管理や経営管理の近くで経験が積める／創立60年超えの安定企業／年休123日／残業20ｈ以下／化粧品資材のリーディングカンパニー＞ ■担当業務： 化粧品パッケージ・ラベル・充填などの製造・販売を行う当社にて、まずは指示を受けながら数値分析などの事務業務からお任せすることを想定しています。 ■業務詳細： ・売上・利益・原価・人件費などの集計 ・部門別や商品別の実績比較 ・予算ー実績の差異分析 ■業務の流れ： ＜入社直後＞ 経理部および人事総務部を兼務する部長より、「この数値をデータ化して」などの依頼があり、それに対応するのがメイン業務となります。 ※部長は、とても柔らかい話し方で、コミュニケーションのとりやすい雰囲気の男性です。 ＜ゆくゆくは＞ データ集計管理を担っていただきながら、分析業務に幅を広げていただき、数値やデータから現場課題や経営課題を特定し、社長と共に経営会議にも参加いただきます。 ■採用背景： 当社の営業活動がより効果的かつ効率的に進むよう、現場サポートを牽引する組織として、営業企画領域の体制強化を行っています。現状まだ未整備である係数管理の体制を整えるための、増員採用です。 ■組織体制 配属は総務部(3名が在籍)となります。 ■魅力ポイント ◆経営層と距離が近く、経営者視点を学べる環境！ 将来的には社長や部門責任者と直接コミュニケーションを取りながら、経営会議への参加や課題提案にも携わります。 ◆会社の意思決定を支えるポジション！ 売上・原価・利益・人件費などの経営数値を分析し、「どこに課題があるのか」「どこに投資すべきか」を考える業務です。単なる事務作業ではなく、経営判断の土台づくりに貢献できます。 ◆立ち上げフェーズだからこその裁量！ 現在、会社全体の数値管理体制を整備している段階です。決まった業務をこなすだけではなく、仕組みづくりや業務改善にも挑戦いただけます。 ■企業特徴： 当社は、化粧品・健康食品向けのパッケージやラベルの企画・印刷・加工を手掛ける創業60年以上のメーカーです。4期連続増収を達成し、サシェ（小袋）事業や海外展開にも注力するなど、成長を続ける化粧品資材のリーディングカンパニーを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【オリックスグループ／化粧品・健康食品大手のDHCにてブランド価値向上に向けた取り組みをお任せ／第二創業期の変革期に貢献いただける方へ】 ■業務詳細： 弊社の化粧品領域にて市場ニーズに応じたブランド戦略推進・新商品企画をお任せします。ECのみならずオフライン市場でのシェア拡大も視野に入れ、ブランド価値向上に向けた取り組みを進めていきます。 またプレイングマネージャーとして組織の中心として商品企画業務を推進いただきながら、組織運営にも貢献いただくことを期待しております。 詳細は以下のとおりです。 ［メインでお任せする業務］ ・ブランド戦略構築及びライフサイクル管理　 ・市場調査・消費者インサイトに基づいた新製品コンセプトを立案　 ・チームビルディング及びマネジメント ［グループ単位でお任せする業務］ ・既存製品のポートフォリオの見直し ・製品毎のP/L、ROI管理 ・開発、製造、営業、サプライチェーン部門等の連携　 [組織構成] マーケティング統括ユニット L化粧品企画グループ★こちらのグループへの配属 L健康食品企画グループ Lペットグループ L販促企画グループ L戦略管理グループ ■当社について： ◇創業は1972年。創業者が委託翻訳業務を開始したことにはじまります。その後次々と事業の幅を広げ、現在では化粧品・健康食品の製造・販売をはじめ、アパレル、医薬品事業など多岐にわたる事業を擁する企業へと成長を遂げました。 ◇会員数は1,623万人を超え（2025年1月現在）、革新的な発想と品質を極めた商品群を次々と開発し、定番の「オリーブバージンオイル」や「プロティンダイエット」をはじめとする、時代のニーズに見合う画期的な商品作りを行い、数々のヒット商品を生み出しています。 ◇また、「低価格・高品質」というポリシーの元、高いお客様満足度・リピート率を実現し、長く愛されるブランドを築き上げてきました。 ◇時代のニーズにも速やかに対応、通信販売のほか、全国3万6千店以上のコンビニ・ドラッグストアや直営店での店頭販売など多彩な販売チャネルを持ちます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「美容の仕事は好き。でも働き方を変えたい。」 そんな方に向けた、美容インストラクターの募集求人〜 ◆土日祝休み・年間休日125日 ・転勤なし ◆エステ経験を活かして"教える仕事"へキャリアチェンジ ◆全国のサロンオーナーを”支える”ポジション ◆「キレイになりたい」をサポート ■お仕事内容： 美容機器や化粧品を導入いただいた エステサロンや美容クリニックへ、 商品の研修や活用支援を行います。 施術を行う仕事ではなく、 サロンスタッフが自信を持って提案できる状態をつくり、 サロンの成長をサポートするポジションです。 ■例えばこんな1日： （午前） 　お客様先へ訪問し、美容機器や化粧品の研修を実施 （午後） 　オーナー様やスタッフの方からお悩みをヒアリング 　「カウンセリングが苦手」 　「リピート率を上げたい」 　など現場の課題に対してアドバイス （夕方） 　営業担当と情報共有 　サロン様からいただいた声を社内へフィードバック 　時には商品改善や新たな提案につながることもあります。 ■この仕事の面白さ： この仕事では、さまざまなサロンのオーナー様やスタッフの方と関わります。 そのため美容技術だけでなく ・人材育成 ・カウンセリング ・サロン運営 ・販促や店販提案 など幅広い知識を学べる環境です。 また、現場で得た気づきやアイデアを社内へ発信し、 商品開発やサービス改善に活かせる機会もあります。 ■働き方： ・土日祝休み ・年間休日125日（完全週休2日制） ・自宅からお客様先へ直接向かい、そのまま帰宅もOK ・全国のサロンと出会える仕事 ・社員割引化粧品などを購入可能 ■私たちが大切にしていること： 私たちは商品を販売して終わりではなく、 サロン様の成果につながるところまで伴走することを大切にしています。 美容機器や化粧品の価値を正しく届け、 スタッフの皆様が自信を持って提案できる状態をつくることが インストラクターの重要な役割です。 ■当社の魅力： ◇美容業界の未来をつくる総合美容メーカー ◇美容の最前線で知識をアップデートできる環境 ◇サロンオーナー様から頼られる存在へ ◇全国4,200店舗以上へ導入実績 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆ものづくりを支える営業職にキャリアチェンジ◎／未経験でも安心の教育体制あり／小袋充填包装機のパイオニア企業／残業月5時間×土日祝休みでプライベートも充実◆◇ ■仕事内容 お任せするのは、食品・化粧品メーカーなどのお客様を支える包装機械の営業です。 扱う商品は、ラーメンスープやシャンプー、化粧水などを小袋に自動で詰める機械」。 すでにお付き合いのあるお客様が中心なので、飛び込み営業や厳しいノルマはありません。 具体的には… ・定期訪問で「最近お困りごとはありませんか？」とヒアリング ・用途や製品に合わせた機械のご提案 ・納品までのスケジュール調整、立ち会い ・導入後のフォロー 営業経験や機械の知識は一切不要です。 「相手の話をきちんと聞ける」「要望を整理できる」 その力が、何より活かせる仕事です。 ■このポジションの魅力 （1） 未経験でも安心の教育体制 入社後は先輩との同行営業からスタート。 商談の進め方、専門用語、提案の考え方まで、横について一つずつ教えます。 「いきなり一人で任される」ことはありません。 （2） 働き方、環境が充実 ・残業は月平均5時間程度 ・土日祝休み・転勤なし 仕事後や休日の時間もしっかり確保できます。 （3） 安定した業界・安定した会社 食品・化粧品・医薬品など、景気に左右されにくい業界が取引先。 創業60年以上、業界では名前の通ったメーカーです。 「長く安心して働きたい」方にぴったりの環境です。 ■将来的なキャリアステップ まずは先輩のサポートを受けながら、 お客様を一人で担当できる“一人前の営業”を目指します。 その後は、 ・担当顧客を増やし、より提案力を磨く ・後輩指導を任される など、無理のないステップで成長可能。 転勤の心配なく、腰を据えて営業として成長したい方に最適です。 ■組織構成 営業部は8名のメンバーで構成されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜頭髪用化粧品等の処方開発経験をお持ちの方歓迎／東証スタンダード市場上場企業／フレックス制度／アジアを代表する美容、化粧品メーカー〜 ■ミッション： 化粧品事業において、安全かつ安心な価値ある商品の開発 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な業務内容： ・新商品開発計画に則った開発スケジュールの管理 ・テーマに沿った新商品の開発 ・サロンモニターの実施による機能性・使用性の評価 ・マニュアル、プレゼン資料等における商品情報の提供 ・新商品の品質規格の設定及び原料の選定 ・商品設計の妥当性確認及び製品化検証 ・製品データベースのメンテナンス ・特許等の知的財産権調査及び取得 ・新規化学物質調査及び登録 ■当社の長期ビジョンについて： 経営ビジョン「NICCAブランドを浸透拡大し、アジアNO.1になる」を達成するために以下を目指しております。 (1)国内外グループ会社連携によるシナジー効果を最大限に発揮し、売上高500億円、営業利益40億円 (2)NICCAグループの新生により、お客様、株主様、社会、従業員等の全てのステークホルダーの価値を高め続けることで、強固な『NICCAブランド』を作り上げ。 (3)地球環境に貢献する企業として、環境対応製品比率をグループで60％以上を目指しております。 変更の範囲：本文参照

〜業界職種未経験歓迎！医薬に関する商材・業界知識などなくても1年以上のOJTで無理なく習得可能です〜 【個人ノルマ無／年休125日／家族＆住宅手当有／プラセンタエキスを医薬品に使用することを厚生労働省から承認を得ている数少ないメーカー企業】 ■業務内容 大手ドラッグストア本部へ当社OTC医薬品（一般用医薬品）の営業活動をお任せします。基本的には反響営業がメインとなり、新規営業は1割程度です。 ＜詳細＞ ■誰に： ドラッグストア各店舗へ営業するのではなく、本部に営業をかけていくことがメインとなります。また代理店と協業して営業活動を行っていただくこともございます。 ■何を（商材）： ・滋養強壮剤（一般用医薬品第2類） ・スキンケア商品（当社独自の美肌成分成分配合） ・健康食品（錠剤や栄養ドリンク等） ■その他： 月2~3回程度宿泊を伴う国内出張が発生します。 例）東北エリア：チェーン店本部などに赴くこともございますが、オンラインで商談や商品説明をすることもございます。 ■入社後の流れ 入社後1年程度は、上司や先輩社員のサポートのもとOJTにて商材や業界知識を身につけていただきます。また同じ部署内で勉強会等を行うこともございます。異業界出身の中途入社社員も多数在籍しているため、未経験であってもご安心ください。 ■就業環境 ・原則転勤無し ・年休125日(土日祝休) ・残業月5h程度（情報をデータ化し業務効率化を促進しています） ・住宅手当：一人一律3万円 ■当社について 1977年の創業以来「健康・長寿・美」を追い求め、天然素材を活かした事業を幅広く展開しています。特にプラセンタ分野での専門性が強みであり、研究開発から原料製造、医薬品・化粧品・健康食品への応用、OEM提案まで一貫して行っております。 埼玉県に東京工場と熊谷工場を持ち、東京工場では医薬品原料・化粧品原料の製造、熊谷工場では健康食品製造や医薬品の包装・表示・保管などを行っています。医薬品原料GMP、化粧品原料GMP、健康食品GMPなど品質管理体制も整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【お客様のソフトカプセル商品を作る／創業80年の歴史◎ソフトカプセル業界のリーディングカンパニー／営業手当・住宅手当など各種手当充実】 ■仕事内容： 食品・医薬・化粧品メーカー等に対して、当社の製品（ソフトカプセル） の企画から製造までを受託するトータル提案の営業をお任せいたします。 具体的には、お客様の要望に対して、企画・開発から製造までをトータルでご提案していただきます。 ※流れ：商品企画⇒試作品製作⇒量産決定⇒製造⇒出荷⇒消費者 ■主な業務内容： ・製品の売上を伸ばすための企画、立案 ・ソフトカプセルの開発から製造までのサポート提案 ・知識を生かした市場調査、顧客対応 ■当社の特徴： 当社は創業80年以上の歴史を持つ、日本で最初に誕生したソフトカプセル業界のリーディングカンパニーです。創業以来蓄積してきた信頼と技術により、最先端の製剤研究から製造までを徹底した生産体制によって作り上げ、医薬品メーカーより高い評価を獲得しています。顧客に高い付加価値の提供を続けるため「カプセル化技術の革新による事業創造」を同社の開発ビジョンとして掲げ、革新的な製剤技術研究を目指し、2014年1月にイノベーションセンターを建立しました。医薬品の製造で得た技術を活用し、医薬部外品、化粧品、健康食品、特定保健用途食品、栄養機能食品、食品などの分野にも事業を拡大し、売上高を3年連続で伸ばしています。 変更の範囲：当社業務全般

【国内外大手顧客多数／スタンダード市場上場の化粧品のODM・OEMメーカー／フランスにグループ会社を持ちグローバルに展開／高い技術力と製品の品質／年休125日・就業環境◎】 ◆職務内容： 化粧品OEMメーカーである当社にて、生産管理業務をお任せ致します。具体的には以下の業務をお任せ致します。 ・生産計画：顧客・営業との生産計画・納期調整 ・外注管理：外注業者の生産進捗管理、納期調整、資材・中間品送り込み管理、月次月締め請求管理 ・ソフトを利用した生産品目、原材料の原価計算 ・生産品目の原価管理（生産性分析・改善推進） また、社内外で関わりのある部署も様々ございます。 ◎顧客：納期調整、生産計画進捗報告 ◎社内各営業担当：納期調整、生産に必要な情報収集、処方・仕様変更、費用(請求・弁済)など ◎外部委託業者：生産予定調整、部材納入・返却調整、在庫管理、請求管理 〇社内包装グループ(座間・つくば)　：生産予定調整 〇同部購買担当：原材料の納期確認・納期調整 〇同部物流T：倉庫にある部材の移動依頼、出荷に関する問い合わせ また、生産予定調整のため、座間工場やつくば工場の製造グループとのやり取りも発生いたします。 ◆配属組織： 配属先には現在12名（男女半々、20代後半〜60代）が在籍しております。 ◆同社の魅力： ◇創業以来90年（創業1930年）、色に拘って蓄積してきた技術があり、お客様からも高い評価を頂いております。スキンケアに強いメーカーの多い化粧品OEM業界において、当社はメイクアップなどの色ものに強く、大手企業も含め数多くのお客様からご依頼を頂いております。 ◇研究開発と生産技術に対する人材と予算をしっかりと投資しており、トータル・サポート・フォーメーションという一貫体制を実現することで、高い技術力と製品の品質を維持しております。 ◇佐藤製薬株式会社・株式会社井田ラボラトリーズ等大手顧客との取引も多数です。 変更の範囲：会社の定める業務

【フレックス／1825年創業・200周年の老舗／国内でおなじみの「ヒロインメイク」や「ヘビーローテーション」などのブランドを展開／企画から製造工程まで社内で一貫】 ■業務内容 ドラッグストア・GMS・バラエティーショップ等の小売チェーンに対する法人営業を担当いただきます。 ・担当エリアの既存顧客への提案営業、棚割り提案 ・販促企画の立案・実行、売上分析 ・社内の関連部門と連携しながら売上拡大を推進していただきます。 ※ブランド・製品一覧：https://www.isehan.co.jp/brand/ ※売り先：国内の販売店や代理店 ■ポジション特徴 ◎新商品紹介や新企画提案を行い、店舗で取り扱いしていただくために、どうすれば同社の商品がより多くのお客様に認知していただき、喜んでご購入いただけるか考えます。 ◎販売店舗で何が起こっているのか、消費者が何を求めているかを捉え、その上で自分が何をするべきかを把握し、企画・提案。 ◎企画から製造工程まで一貫している社内体制のため、コンセプトに沿って商談だけでなく、ドラッグストアや量販店の店頭でどう消費者にアピールするかを考えるのも大切です。 ◎流行や市場の動向を知り尽くし、お客様の意見を理解している営業の声を商品開発に活かすため、企画・生産、販促の担当者と営業担当者が常に社内で会議を行い情報を共有しています。 ■組織 代理店・販売店担当13名、店頭フォロー4名、営業事務1名。 20代〜50代の19名のメンバーが所属しておます。 ■キャリアについて 上長と相談をしながらご意向や得意分野を考慮して、管理職や営業のスペシャリストなど豊富なキャリアパスがあります。営業職は営業組織の中でキャリアを積むモデルが多いです。 ■働き方 ・出張は多くて月に1−2回程度発生します。日帰りの出張がほとんどです。 出張エリアは北海道から福岡まで国内の主要都市となります。 ■同社について アイメイク商品「ヒロインメイク」は日本最大の口コミコスメサイトで2005年度ベストコスメ大賞第2位。マスカラ部門では2010年にも第１位を獲得しており、古い体質はなく常に業界の最先端を走っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜事業の「1→100」を担う、販路戦略・新規開拓をお任せ〜 ◇ポジションの魅力◇ ■「売る営業」から、ブランドを育てる事業開発へ 本ポジションでは、新規顧客を開拓し、商品を導入して終わりではありません。 どの販路へ展開するかを考え、導入条件を交渉し、販売状況を分析しながら、取扱店舗や売上を拡大していきます。 法人営業の経験を活かしながら、営業戦略、販促、売上・在庫管理などへ担当領域を広げ、事業全体を動かす経験を積むことができます。 ■決まった型に縛られず、裁量を持って販路をつくれる 新規ポジションのため、営業手法や開拓先、提案内容に決まった型はありません。 自ら仮説を立て、アプローチ先を選定し、商談をつくり、販路拡大の仕組みを築いていくことができます。 自分の手でヒット商品を生み出していく手触り感を実感できるポジションです。 ■年齢や社歴ではなく、成果と発揮した能力を正当に評価 年齢や社歴に関係なく、成果次第で昇給・昇格を目指せる環境です。 平均年齢31.8歳、平均年収700万円と若手が活躍しています。 また売上などの結果だけでなく、成果を再現するための仕組みづくりや、周囲を巻き込んだプロジェクト推進も評価します。 【業務詳細】 ・市場や顧客特性を踏まえた販路戦略・開拓方針の検討 ・小売店や商社への新規営業 ・取引開始に向けた導入提案、条件交渉、契約、社内調整 ・導入後の販売状況の分析と、売上拡大に向けた追加提案 ・取扱店舗数・取扱商品の拡大に向けた提案 ・売上、予算、在庫などの管理と改善 ・商品企画、マーケティング、物流などの関係部署との連携 将来的には、店舗での販促企画や販売促進施策の検討・実行にも携わっていただく可能性があります。 【配属チーム】 オフライン事業を拡大するために新設するチームへの配属となります。 役員直下の組織のため、経営に近い距離で事業の方向性を理解しながら、提案や意思決定をスピーディーに進められる環境です。 完成した組織に加わるのではなく、同じタイミングで入社する仲間と一緒に、営業手法やチームの仕組みそのものをつくっていけます。 【入社後の流れ】 入社後約2週間は、座学を通じて、当社のビジネスモデル・マインド・商品・社風への理解を深めていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語スキルを活かす◎乾燥さんやサボリーノなどヒット商品多数◎／セルフ流通コスメからブランドコスメまで幅広く展開／自社ブランドを海外へ広める】 ■業務内容 サボリーノを始めとするセルフ流通コスメからブランドコスメまで幅広く展開している当社にて、海外営業職として勤務いただきます。 ※販路先は英語圏内がメインとなります。 代理店に対する商品提案〜商品交渉は、英語を使用します。 業務全体の1〜2割が英語使用割合となります。社内公用語は日本語です。 ■具体的な業務 ◎既存企業への営業活動 ◎担当エリア拡大のための新規営業 ◎薬事回りの書類作成、社内調整 ◎世界各国の代理店に対して、化粧品の販売拡大および販促企画　など ◎SNSおよびオフラインマーケティング企画・立案　など ■自社ブランドを海外市場へ： サボリーノや乾燥さんなどのスキンケア・コスメブランドを展開しています。英語圏を中心としつつ多くの引き合いをいただいており、海外市場への拡大をすすめています。 アメリカ・カナダ・マレーシア・タイ・EU・フィリピン・香港・中国・韓国など、約40国を超える取引先と営業活動を行っています。 ■ポジションのやりがい ◇当社の魅力として、年間販売アイテムが非常に多く、既存商品だけではなく、新規商品も積極的に販売しています。営業としての販売手法が多岐に渡る点は当社ならではの魅力です。 ◇当社の海外営業は、営業だけではなく、マーケティング領域も担当しますので幅広く関わることが可能です。 ■組織構成 ◇営業本部 海外営業部 部長-担当課長-メンバー2名（※募集ポジション） ※20代・30代中心の組織です。男女比は9：1です。 ■特徴： 既存チャネルの深堀はもちろん、新エリアの選定や現地展示会の対応など、 単なる「営業」ではなく、市場調査により現地のニーズを汲み取り、マーケティング戦略の立案・実行も対応いただきます。 次のグローバルヒットを作り出す一員として、裁量高くお任せします。 エリア：北米・南米・シンガポール・香港・オーストラリア・EU圏など 出張頻度：担当国によっても異なりますが、数か月に1回は出張が発生します。 変更の範囲：会社の定める業務

【TBSのライフスタイル領域を担うグループ会社／フレックス／実働1日7.5H／土日祝休／中国語が活かせる】 ■業務内容： サボリーノや乾燥さんなど人気ブランドを展開する当社にて、海外営業職（中華圏担当） を募集します。 国内市場はもちろんのこと、中国を中心としたアジア市場でも多くの引き合いをいただいており、今後さらなる拡張のため、中国圏の担当者を募集します。 ■具体的には： ・既存企業への営業活動 ・担当エリア拡大のための新規営業 ・薬事回りの書類作成、社内調整 ・世界各国の代理店に対して、化粧品の販売拡大および販促企画 ・SNSおよびオフラインマーケティング企画・立案　　など ※代理店に対する商品提案〜商品交渉は、中国語使用。 ※全体として8割ほど中国語を使用します。 ■自社ブランドを海外市場へ： サボリーノや乾燥さんなどのスキンケア・コスメブランドを展開しています。中国を中心としたアジア市場でも多くの引き合いをいただいており、海外市場をへの拡大をすすめています。 中国圏以外にも香港、アメリカ、マレーシア、EU、韓国、シンガポール、カナダ、ベトナムなど各エリアへ営業活動を行っています。 ■当ポジションの魅力： ・当社の魅力として、年間販売アイテムが非常に多く、既存商品だけではなく、新規商品も積極的に販売しています。営業としての販売手法が多岐に渡る点は当社ならではの魅力です。 ・当社の海外営業は、営業だけではなく、マーケティング領域も担当しますので幅広く関わることが可能です。 ■当社について： ◇スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCL カンパニー」とCPサロン展開の「株式会社CPコスメティクス」等と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。 ◇社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜品質にこだわるブランド共創型メーカー／化粧品・ヘアケア商品中心／マツモトキヨシ社のプライベートブランド商品／直行直帰OK／残業月20時間程／特別休暇10日＞ ■職務概要： 化粧品やヘアケア商品の営業に関する業務をお任せします。充実した福利厚生と働きやすい環境が魅力です。 ＜具体的な業務＞ ・得意先本部商談や卸業者への商品提案、導入 ・実績確認やアフターフォロー、戦略立案 ・店舗の売り場作りやイベント企画 （必要に応じ店舗巡回、全国出張の可能性あり） ・Excelを用いた数値資料作成、PPを用いたプレゼン資料作成 ■サポート体制： 最初に既存顧客のフォローから始めていただきます。少数精鋭のチームですが商品研修があります。慣れてきたら、ナショナルブランドの商材を10〜15社の量販店本部へ提案する業務をお任せします。全国を対象とした営業活動のため、全国各地への出張もあります。 ■組織： 責任者（40歳）含む3名 ※少数精鋭の体制で、30代〜40代の経験豊富なメンバー（化粧品業界出身等）が在籍 ※風通しが良く意見を自由に交換できる風通しの良い雰囲気が魅力です。 ■同社の強み ・思想・処方・香り・世界観まで一貫して設計するブランド共創型メーカー ・ファブレスでありながら自社ラボを持ち、研究開発とエビデンスを重視 ・広告会社ルーツを活かした、伝え方・ビジュアルへのこだわり ■同社の想い 当社は、本当に良い商品が日常の選択肢として多くの人にお届けできることを目指しています。 その実現のため、ドラッグストアや量販店といった売り場を主戦場にしながら、品質と価格の両立に真正面から向き合ってきました。 高品質だから高い、特別だから手が届かない——そういった従来のイメージを覆し、品質に妥協せず、無理なく手に取れる存在にすること。それが私たちが大切にしている考え方です。 また、前身が広告会社である私たちは、中身だけでなく「どう届け、どう感じてもらうか」も同じくらい大切にしています。だからこそ、処方や機能だけでなく、ビジュアルや世界観まで含めたブランドづくりにこだわり続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【EC支援ほか幅広い事業展開／ブランディングからクリエイティブ制作まで一気通貫で自社対応／月平均残業時間：24.4時間】 ■業務内容： 自社化粧品ブランドの認知拡大を目的に下記業務をお任せいたします。 ◎小売企業／ベンダー折衝 ◎店頭戦略立案・実行 ◎オフラインPR戦略考案 ◎競合調査／市場調査 ◎店頭フォロー　イベント／POPUPの計画・運営 ◎店舗を絡めたキャンペーン／PRイベント等の設計 ◎関連部署（ブランドチーム・商品企画）との連携による、オフラインチャネルでのブランド運営 ■配属先：リテールコンシューマ事業部（オフラインセールスチーム） 食品／ヘアケア／健康食品／アパレルなどの自社PB・ライセンス商品を企画販売しております。 D2C単品リピート通販の領域にて、商品企画・開発・ブランディング・クリエイティブ制作・広告宣伝・CRMなど上流から下流までを一気通貫で行っております。 ■ブランド：AKNIR／Aurelie.／Fleuri 今回ご担当頂くのはAKNIR／Aurelie.／Fleuriを想定しております。 https://aurelie.tokyo/ https://aknir.jp/ https://www.fleuri.cc/ ■働き方 月平均残業時間：24.4時間、基本出社ですが、リモートについては体調不良時など適宜相談可能です。 ■当社の特徴： 「モノを売る」ということに特化をし、ToB・ToC、オンライン・オフライン、ブランディング・販促・再購買に至るプロセスをサービスとして提供しています。 自社サービスである三ツ星ファームや自社のECサイト、自社SaaSプロダクトや人材紹介などの多岐にわたる事業を行っているのも特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景： オリーブからつくられる化粧品や食品などを生産・加工、販売している同社にて、今回はさらなる成長のため、中核を支える営業メンバーを募集します。既存のお客様先との関係性を深めるのはもちろん、新しい流通チャネルの開拓など幅広い活躍のフィールドがあるため、やりがいは抜群。新しい体制への転換期を迎えている当社で、これからを担う存在として活躍を期待しています。 ■業務詳細： ・得意先となる小売店/仲卸店/専門店との関係構築 ・取引先への商品説明や導入提案/販売支援 ・新規顧客や取引にブランクのある顧客の開拓 ・上記に伴う各種商談および本社との連携業務 ■取り組みやすいポイント （1）営業に集中できる： 商品は本社の別担当者がお客様先へ直送してくれるのであなたは提案やお客様との関係構築に専念することができます！ （2）直行直帰もOK： 完全直行直帰というわけではありませんが営業先によっては自宅から直行直帰も可能です。 （3）社内のやり取りも効率化： 日々の連絡や報告はメール・電話が中心です。効率良く働けるので残業時間の削減にもつながっています！あなたの営業活動をしっかりサポートします！社員の半数以上が中途メンバーで靴の営業や派遣営業など前職も様々。違う分野で培った経験を活かせるため業界未経験のハンデはありません。社内には研究開発部門などもあるため電話や連絡ツールを活用し、知識面などは他部署の力も借りながら取り組むことができます！ 変更の範囲：会社の定める業務

★設立70年以上の化学系商社×プライム上場東レグループ（蝶理100%子会社）の盤石な基盤！ ★安定基盤の中、さらなる事業成長に向けて中国・東南アジアや欧州・米国との取引を拡大！海外向け取引拡大を牽引！ ★平均残業月10~20時間程・年休123日・リモート週1で働き方も○ 蝶理（東レグループ）の100％子会社として、潤滑油や燃料油向け添加剤を中心に事業を展開し、設立70年以上の歴史を持つ化学専門商社である同社にてオレオファインケミカル分野の法人営業を行っていただきます。 お客様は国内のメーカーが多いですが、仕入れ先として海外とのやり取りも担当いただきます。 ■営業概要 ・顧客：シャンプーや化粧品、洗顔フォームなどを作っているメーカーなど ・商材：石鹸素地、脂肪酸、グリセリン、高級アルコール、MCT、脂肪酸エステルなどのオレオケミカル製品 ・仕入れ先：国内外（東南アジア、インド、中国など） ・営業スタイル：上司とともに、取引先へ訪問していただきます。国内出張が2,3か月に１回程度発生します。2,3年目からは海外出張が発生します。（東南アジアを中心に1週間程度） ■英語を使用する場面 蝶理グループの海外法人仕入れ先の方と会話する際に英語を活用する場面もございます。 ■配属先 50代の部長およびメンバー4名（男性3名、女性1名）の計5名で構成されています。海外の方も所属されていらっしゃり、多国籍・グローバルな環境となっています。 ■同社に関して 東証プライム上場の蝶理株式会社（東レグループ）の100%子会社であり、世界の繊維事業と化学品・機械事業を取扱う専門商社です。 ENEOS社など、取引先に大手各社を持っており、国内での長期的な売り上げが見込まれるだけでなく、中国およびASEANを中心とした世界40か国に拠点を持つ業界最大のグローバルネットワークを構築しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆100年以上の歴史を持つアステナHDグループ傘下で安定性抜群◎｜資生堂・花王・ポーラ化成工業・コーセーなど、業界を代表する大手企業と長年の取引実績あり｜ノルマ無し◆◇ 1956年の設立以来国内外の優良メーカーと強固なパートナーシップを築き、化粧品・食品・医薬品業界を「原料」から支えてきた当社にて、香料・食品添加物の提案営業をお任せいたします。 ■具体的には ＜取引先＞ 香料メーカー、食品メーカー、化粧品メーカーなど ＜業務内容＞ ◇お客様のニーズに合わせた香料・食品添加物の提案 ◇香料・食品添加物の市場調査および原料選定 ◇海外原材料メーカーとメール・電話でやり取りし、 ◇顧客要望に合う原材料を輸入 ◇輸入から品質管理、納品、アフターサービスまで一気通貫で対応 自分が関わった商品を、各種メディアや実店舗で目にする機会もあり、仕事の介在価値とやりがいを実感できる仕事です。 メーカーから「こんな商品を作りたい」といった相談を受け、製品づくりに並走する提案型の営業が中心となります。マーケティング力や提案力を活かせるポジションです◎ ＜営業スタイル＞ 既存顧客との信頼関係がすでに構築されており、年間100件以上の既存顧客からの依頼があります。 まずは既存顧客対応を通じて業務に慣れていただき、将来的には新規開拓や海外からの原料調達もご担当いただきます。 ■入社後のフォロー 未経験分野があっても安心してスタートできるよう、丁寧にフォローを行います！ ◇商品知識研修 ◇先輩社員との営業同行 ◇営業部だけでなく、R&Dセンターのメンバーや教育担当顧問からのサポート 段階的に学びながら、着実に専門性を身につけていける環境です◎ ■組織構成 人数：５名（部長：１名、部長代理１名、メンバー１名、営業事務２名） 年齢：20代 〜 60代 ■営業組織の文化 当社の営業は、「数字よりもサービス品質」を何より大切にしています。単なる物売りではなく、提案力、マーケティング、専門知識を駆使し、お客様にとって本当に価値のある提案をすることが信頼を得る最も重要な指標だと考えており、お客様ファーストで行動できる方を歓迎します！※化粧品業界では、最先端の商品開発に3〜5年かかることも一般的なため、営業ノルマは設けていません。

◇◆100年以上の歴史を持つアステナHDグループ傘下で安定性抜群◎｜資生堂・花王・ポーラ化成工業・コーセーなど、業界を代表する大手企業と長年の取引実績あり｜ノルマ無し◆◇ 1956年の設立以来国内外の優良メーカーと強固なパートナーシップを築き、化粧品・食品・医薬品業界を「原料」から支えてきた当社にて、香料・食品添加物の提案営業をお任せいたします。 ■具体的には ＜取引先＞ 香料メーカー、食品メーカー、化粧品メーカーなど ＜業務内容＞ ◇お客様のニーズに合わせた香料・食品添加物の提案 ◇香料・食品添加物の市場調査および原料選定 ◇海外原材料メーカーとメール・電話でやり取りし、 ◇顧客要望に合う原材料を輸入 ◇輸入から品質管理、納品、アフターサービスまで一気通貫で対応 自分が関わった商品を、各種メディアや実店舗で目にする機会もあり、仕事の介在価値とやりがいを実感できる仕事です。 メーカーから「こんな商品を作りたい」といった相談を受け、製品づくりに並走する提案型の営業が中心となります。マーケティング力や提案力を活かせるポジションです◎ ＜営業スタイル＞ 既存顧客との信頼関係がすでに構築されており、年間100件以上の既存顧客からの依頼があります。 まずは既存顧客対応を通じて業務に慣れていただき、将来的には新規開拓や海外からの原料調達もご担当いただきます。 ■入社後のフォロー 未経験分野があっても安心してスタートできるよう、丁寧にフォローを行います！ ◇商品知識研修 ◇先輩社員との営業同行 ◇営業部だけでなく、R&Dセンターのメンバーや教育担当顧問からのサポート 段階的に学びながら、着実に専門性を身につけていける環境です◎ ■組織構成 人数：５名（部長：１名、部長代理１名、メンバー１名、営業事務２名） 年齢：20代 〜 60代 ■営業組織の文化 当社の営業は、「数字よりもサービス品質」を何より大切にしています。単なる物売りではなく、提案力、マーケティング、専門知識を駆使し、お客様にとって本当に価値のある提案をすることが信頼を得る最も重要な指標だと考えており、お客様ファーストで行動できる方を歓迎します！※化粧品業界では、最先端の商品開発に3〜5年かかることも一般的なため、営業ノルマは設けていません。

＜ロフトやプラザの売場づくりに携わる営業／既存100％／土日祝休／年休120日以上／残業月10〜15程度／転勤無＞ 「女優肌R」で知られる『Ex:BEAUTE』を展開する化粧品メーカーです。ロフトやプラザなど全国の人気ショップで商品を販売しています。 ■募集背景 事業拡大に伴う増員募集です。人気コスメブランド「Ex:BEAUTE（エクスボーテ）」のさらなる販路拡大に向けて、新たな営業メンバーをお迎えします。 経験よりも意欲を重視しており、未経験の方もOJTを通じて成長できる環境です。 ■業務内容 ロフト・プラザ・ショップインなどのバラエティショップやドラッグストアを担当し、自社化粧品ブランド「Ex:BEAUTE（エクスボーテ）」の売上拡大を目指していただきます。 既に取引のある店舗が中心のため、新規開拓はほとんどありません。店舗担当者との関係構築や売場づくりを通じて、商品の売上アップを目指す仕事です。 自分が提案した売場や販促企画の成果を直接見ることができるため、大きなやりがいがあります。 ▼具体的には ・店舗担当者との商談 ・売場レイアウトや販促企画の提案 ・店頭プロモーションの実施 ・店舗スタッフとの連携 ・売上状況の確認・改善提案 ▼ブランドについて https://www.madrex.co.jp/product/ ■組織構成 営業はマネージャー1名、メンバー2名の計3名で構成されています。 少人数の組織のため、上司や先輩との距離が近く、分からないことも気軽に相談できる環境です。チームで協力しながら、ブランドの売上拡大に取り組んでいます。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員との同行からスタートし、商品知識や業界知識、商談の進め方を一つずつ学んでいただきます。 いきなり一人で担当を持つことはなく、経験や習熟度に合わせて徐々に業務をお任せするため、営業未経験の方や化粧品業界未経験の方も安心してチャレンジできる環境です。OJTを中心に、実務を通じて成長をサポートします。 ■キャリアパス 売場提案や販促企画の経験を積みながら、将来的には商品企画やマネジメントにも挑戦可能です。 営業としての専門性を高めながら、幅広いキャリアを築けます。

【年間休日125日／残業ほぼなし／転勤なし／土日祝休み／容器や包装資材を扱う専門商社】 ■業務内容： 同社は、医薬品や化粧品、食品業界に対して容器包装資材を供給している専門商社です。同社の営業担当として、主に容器包装資材（シャンプーボトル等の樹脂製容器）の仕入販売、加工（中身の充填、配合、混合）のニーズをヒアリングし提案いただきます。 ■業務詳細： ・既存顧客中心の営業スタイルです。新規顧客も一部ありますが、自社HPからの問い合わせがほとんどです。幅広い製品に採用されているため、製薬や化粧品、食品など幅広い業界の顧客を担当いただきます。仕入れ先の選定や管理もお任せいたします。営業自身の裁量が高い点も特徴です。 ・プラスチック、缶、チューブ、ガラスなどの容器包装資材を取り扱っております。毎日日常的に使うシャンプーや洗濯機に入れる洗剤の容器、肌荒れを防ぐクリーム、調味料、蜂蜜など生活に身近なアイテムの容器に使われています。 ■業務の魅力： ・顧客製品の特性やコンセプトに応じて、製品提案を行います。パッケージデザインや印刷の提案等も行っており、顧客と一緒に商品づくりができる点が醍醐味です。自身の手がけた製品が店頭に並んでいるのを見ると非常に大きなやりがいを感じます。 ・独自のネットワークを活用し、容器包装資材の販売だけでなく、加工・二次加工（顧客から内容物を預かり容器に充填し梱包）まで一貫して行える点が同社の強みです。同業他社との明確な差別化を図り、高い収益性・安定した財務基盤を実現しています。 ・将来的には、自社化粧品ブランドを立ち上げ販売する構想があります。他社では行わない新しい取り組みに挑戦し続ける企業です。 ■働き方： ・年間休日125日、残業ほぼなしとメリハリをつけながら働ける環境です。 子育てや趣味などプライベートの時間を大切にしながら、長期就業をいただける職場です。 ■組織構成： 営業部は計3名で構成されております。中途入社者もおり、非常に風通しのよい雰囲気です。自身の裁量権高く、営業に取り組める環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇化粧品OEM・ODMメーカー／自社ブランドのヘアカラートリートメントで高いシェア／企画から製造まで一貫した強みを持ち、顧客を成功に導く提案／フレックス◆◇ ■業務内容： ・化粧品または医薬部外品のODM・OEM における法人顧客向け営業として、商品提案から納品・フォローアップまでの営業活動全般をお任せいたします。 ・顧客層は、一部上場を含む大手企業からスタートアップまで様々です。 ・発売元である顧客の事業成功、および営業活動を通じた部の目標達成がミッションです。 ■業務詳細： ・新規顧客の開拓（紹介含む）及び商品企画提案 ・既存顧客への製品リニューアル提案、リレーション構築 ・開発依頼製品のオーダーヒアリング、コンセプト作成や処方内容企画サポート ・容器、パッケージ、商品名、販売方法など、商品化に向けた提案 ・顧客や社内生産部門（開発、品質保証・品質管理、工場等）との調整業務 ・納品後のフォローアップ（不具合時対応、追加提案等） ■配属先情報： OEM部／部長1 名（40 代男性）、メンバー4名、パート2名 ※セールス4名（部長含む）、3名（事務サポート）の構成 ■ピュールの特徴／強み： ◎企画〜製造〜販売までの一貫体制 研究・開発から自社工場での製品製造、商品化、EC・実店舗での販売までを一気通貫で実行しており、「利尻ヘアカラーシリーズ」は累計3,500万本を突破するなど、高い支持を獲得しています。 ◎ブランド戦略と販促ノウハウ 利尻ヘアカラーシリーズは2011年から白髪用ヘアマニキュア分野で全国トップクラスのシェアを継続しており、当社の代表的な商品として広く認知されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グローバルに展開するスペシャルティケミカルカンパニー／自己成長支援制度充実／フレックス／土日祝休〜 ■業務内容： ◇自律的な処方開発 └販売促進を目的に、自社製品（界面活性剤、有効成分など）を化粧品に応用した応用処方（当社原料をお客様に採用いただくために参考にしていただく参考処方）開発業務。 ◇データ取得 └競合他社との差別化や販促に直結する、高度な技術データの取得および評価を先輩や上司のサポートを得ながら取得する。 ◇テクニカルサービス（顧客提案） └営業部と協業し、顧客（ブランドメーカーやOEM）への営業同行、展示会での販促、および技術的なソリューション提供の主導。 ◇新規提案 └売上貢献に直結する、トレンドを先取りした新規処方、既存製品の用途開発および自社新製品開発に関わる企画・提案。 ■このポジションの魅力・環境： ◎高い裁量と目に見える貢献度 └安定性や感触の改良を自分の裁量でコントロールし、自律的に開発を進められます。あなたの提案が新規処方や新製品として形になり、売上に直結する手応えを感じられるポジションです。 ◎ハイブリッドなキャリア形成 └単なる技術職に留まらず、営業とタッグを組んで顧客の課題を解決する「テクニカルサービス」のプロフェッショナルとして、技術力とビジネススキルの両方を高められます。 ■当社について： 当社は、グローバルに展開するスペシャルティケミカルカンパニーとして、界面化学と皮膚科学を基盤技術に、化粧品・医薬品・化成品・食品などの幅広い分野の原料・添加剤を取り扱っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大阪メトロ「堺筋本町駅」徒歩5分／女性活躍中／急成長中のベンチャー／成果を給与にしっかり反映◎〜 ＼こんな方におすすめ／ ◎成果や頑張りが正当に評価される環境で活躍したい方 ◎営業として目標達成に向けてチャレンジすることにやりがいを感じる方 ◎美容業界が好きで、「より良いサロンづくりに貢献したい」という想いのある方 ■職務概要： 美容メーカーとして、エステサロン向けの化粧品や美容機器の製造・販売・提案を行っている当社にて営業をお任せ。 ■職務内容： エステサロンのオーナー様へ、化粧品・美容機器のフォローやインストラクター業務、提案営業などをお任せ。 最初は新規メイン・徐々に既存のお客様もお任せしていきます。 ＜具体的には＞ お客様はエステサロンなどを経営するオーナー様。 取引先のクライアント様へ電話でアポイントを取ります。リピート率も高いため、納得度の高いフォローや追加提案が可能です！ 《業務の流れ例》 ▼電話で顧客とのアポイント設定 ▼訪問での商談・提案/アフターフォロー営業 ▼現状のサロン状況の確認 ▼改善策の提案など ▼継続的なアフターフォロー ■当社の魅力： 営業のしやすさ、高収入、安定性の三拍子が揃っており、異業種出身の営業経験者なども在籍。 （1）営業のしやすさ 高品質の商材を取り扱っているため、提案がしやすく、取引先は3500社以上。 さらに中には、リピート率80％超の商品も！ （2）業績拡大中 2013年の創業より順調に業績を拡大し、現在の取引社数は2,500社以上です。今後も、取引社数のさらなる拡大を目指しております。 （3）高収入 賞与年3回、昇給年1回。 別途インセンティブ有！頑張り・成果へのプロセスなどしっかり評価し反映します！ 【年収例】 1,000万円／入社6年目（月給45万円＋手当＋賞与） 600万円／入社3年目（営業経験者）（月給29万円＋手当＋賞与） ■商品一例： 『cavi ZERO』 …キャビテーション・超音波・EMSを一台で行える自社ブランド美容機器 『REVIVE』 …クレンジング、洗顔〜UVに至るまでの全ラインに「ヒト幹細胞」を配合した基礎化粧品。 など、リピート率80％以上のアイテム多数！ ニーズに合った商品を提案できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1969年創業の酵素商品のパイオニア◇転居費用負担有り〜 ■業務内容： （1）原料・製品の品質分析…医薬部外品の有効定量、定性試験、安定性試験、微生物試験などを行い、品質を保証／HPLC、ガスクロマトグラフィー、TLC（薄層クロマトグラフィー）などの機器分析を用いて、成分の定量や特定 （2）効能・効果の評価…開発した化粧品の効能や効果を評価するための試験／皮膚刺激性試験の実施、被験者による使用感テストやアンケート調査を行い製品の評価 （3）安全性評価…化粧品の安全性を評価するための試験／皮膚刺激性試験、保存効力試験など、様々な試験を実施／動物実験の代替法を用いた安全性評価 （4）新規分析法の開発…新しい分析技術や評価方法を開発し、より高度な分析を可能にする／最新の機器分析技術やデータ解析技術を駆使して、新たな分析法を確立 （5）データ解析・報告…分析結果を解析し、報告書を作成／得られたデータを統計的に処理し、グラフや表を用いて分かりやすくまとめる ■当社の強み： 製品が完成するまでの過程をワンストップで手掛けているところです。そのため、各部署だけで完結するものではありません。各部署それぞれから"バトン"を渡して製品を形にしています。 ■当社について： 1969年創業、酵素商品のパイオニアとして入浴剤をはじめ基礎化粧品・トイレタリー商品等、酵素の積極的な応用・開発に取り組み商品開発を行い、大手ブランド販売メーカー様と事業共創を行ってまいりました。 化粧品の新たな市場開拓を目指し、製法特許等の技術面からパッケージ等のソフト面まで一貫したシステムで商品の付加価値を高めます。 また、企業理念として「自然との共存」を掲げており、生分解性・差リサイクル性の高い商品開発や、省エネ・参拝削減・リサイクル率向上にも注力しています。 当社は、地球にやさしく、そして人にやさしい、共存型企業を目指していきます。 ■当社の特徴： ・研究〜開発〜製造〜出荷まで一貫した生産体制 ・国内ではじめて特許を取得した酵素安定化技術 ・OEMの形態でありながら自社から商品の企画を提案する「100％提案営業」のスタイル ■UIターン歓迎 ・入社時に転居費用負担有り ※入居周りの費用、引越し代負担 ※転居が必要な場合適用 変更の範囲：会社の定める業務

〜1969年創業の酵素商品のパイオニア◇転居費用負担有り〜 ■業務内容： （1）原料・製品の品質分析…医薬部外品の有効定量、定性試験、安定性試験、微生物試験などを行い、品質を保証／HPLC、ガスクロマトグラフィー、TLC（薄層クロマトグラフィー）などの機器分析を用いて、成分の定量や特定 （2）効能・効果の評価…開発した化粧品の効能や効果を評価するための試験／皮膚刺激性試験の実施、被験者による使用感テストやアンケート調査を行い製品の評価 （3）安全性評価…化粧品の安全性を評価するための試験／皮膚刺激性試験、保存効力試験など、様々な試験を実施／動物実験の代替法を用いた安全性評価 （4）新規分析法の開発…新しい分析技術や評価方法を開発し、より高度な分析を可能にする／最新の機器分析技術やデータ解析技術を駆使して、新たな分析法を確立 （5）データ解析・報告…分析結果を解析し、報告書を作成／得られたデータを統計的に処理し、グラフや表を用いて分かりやすくまとめる ■当社の強み： 製品が完成するまでの過程をワンストップで手掛けているところです。そのため、各部署だけで完結するものではありません。各部署それぞれから"バトン"を渡して製品を形にしています。 ■当社について： 1969年創業、酵素商品のパイオニアとして入浴剤をはじめ基礎化粧品・トイレタリー商品等、酵素の積極的な応用・開発に取り組み商品開発を行い、大手ブランド販売メーカー様と事業共創を行ってまいりました。 化粧品の新たな市場開拓を目指し、製法特許等の技術面からパッケージ等のソフト面まで一貫したシステムで商品の付加価値を高めます。 また、企業理念として「自然との共存」を掲げており、生分解性・差リサイクル性の高い商品開発や、省エネ・参拝削減・リサイクル率向上にも注力しています。 当社は、地球にやさしく、そして人にやさしい、共存型企業を目指していきます。 ■当社の特徴： ・研究〜開発〜製造〜出荷まで一貫した生産体制 ・国内ではじめて特許を取得した酵素安定化技術 ・OEMの形態でありながら自社から商品の企画を提案する「100％提案営業」のスタイル ■UIターン歓迎 ・入社時に転居費用負担有り ※入居周りの費用、引越し代負担 ※転居が必要な場合適用 変更の範囲：会社の定める業務