ビル・商業施設・工場などの電気設備工事を行う屋内線事業の設計エンジニアとして、受変電設備を中心とする電気設備全般における企画・提案、計画・設計、コンサルティングを行っていただきます。 ■業務の特徴： ・オフィスビル、ホテル、デパート、病院、データセンター等、一般建築物向けの電気設備が中心です。お客様の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます。 ・入社後1〜2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつ、スキルを習得していただきます。その後、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトをお任せいたします。中途入社者に対応した研修、教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実しており、長期的に成長が可能な環境です。 ■就業環境： 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていく事ができる職場です。 ■当社の特徴： 総合設備業（電気・通信・空調・プラント・原子力発電所等）の各種設備工事及び土木工事の企画や設計、施工、リニューアルやメンテナンスを行う総合設備企業です。電力の安定供給を守るという使命のもと、社会や暮らしの快適さや利便性を支えるために、幅広い分野の設備工事を展開しております。

電気を安定的にお客様に届けるために電力設備を建設し、メンテナンスを行う電力設備工事事業において、社会インフラ統轄本部に所属し、発電送電・変電設備建設に伴う電気工事の施工管理業務を担当していただきます。 ■業務の特徴： ・首都圏近郊の案件を中心に担当いただきます。工期は、3〜6ヶ月程度のものが中心となりますが、場合によっては2年に及ぶ場合もあります。工事が始まると、施工現場への勤務となります。物件によっては、夜間工事が発生する場合があります。 ・入社2〜3年は、プロジェクトの補佐的な立場で当社の業務を覚えていただきながらスキルを習得していただきます。その後、現場代理人として徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていただきます。また、中途採用者を対象とした研修プログラムがあるほか、電気工事施工管理技士1級や技術士に至るまで、幅広い資格取得への支援制度や報奨金が充実しており、技術者として長期的な成長を支援しております。 ※工事対応で出張の可能性あり ■就業環境： 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていく事ができる職場です。 ■当社の特徴： 総合設備業（電気・通信・空調・プラント・原子力発電所等）の各種設備工事及び土木工事の企画や設計、施工、リニューアルやメンテナンスを行う総合設備企業です。電力の安定供給を守るという使命のもと、社会や暮らしの快適さや利便性を支えるために、幅広い分野の設備工事を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

電気を安定的にお客様に届けるために電力設備を建設し、メンテナンスを行う電力設備工事事業において、社会インフラ統轄本部に所属し、発電送電・変電設備建設に伴う電気工事の施工管理業務を担当していただきます。 ■業務の特徴： ・首都圏近郊の案件を中心に担当いただきます。工期は、3〜6ヶ月程度のものが中心となりますが、場合によっては2年に及ぶ場合もあります。工事が始まると、施工現場への勤務となります。物件によっては、夜間工事が発生する場合があります。 ・入社2〜3年は、プロジェクトの補佐的な立場で当社の業務を覚えていただきながらスキルを習得していただきます。その後、現場代理人として徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていただきます。また、中途採用者を対象とした研修プログラムがあるほか、電気工事施工管理技士1級や技術士に至るまで、幅広い資格取得への支援制度や報奨金が充実しており、技術者として長期的な成長を支援しております。 ※工事対応で出張の可能性あり ■就業環境： 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていく事ができる職場です。 ■当社の特徴： 総合設備業（電気・通信・空調・プラント・原子力発電所等）の各種設備工事及び土木工事の企画や設計、施工、リニューアルやメンテナンスを行う総合設備企業です。電力の安定供給を守るという使命のもと、社会や暮らしの快適さや利便性を支えるために、幅広い分野の設備工事を展開しています。

■仕事内容： ・官公庁・民間工事の電気工事の現場代理人業務を担当していただき、予算、安全、品質および工期など電気設備工事を竣工までマネジメントする業務を行います。 ※新しい施設だけでなく、既存施設のリニューアル・増改築する場合も用途に合わせて施工を行っています。太陽光・風力発電等の企画、提案も行っており、導入後も継続的なアフターフォローを提供しております。 ■職務詳細： （1）発注者と工事の打合せを行ったり、建築・土木などの他業種と工事進捗状況に合わせて打合せを行っていただきます。 （2）工事進捗状況に合わせて資材の発注者や作業者への作業指示を行い、工事進捗の管理を行っていただきます。 （3）発注者の要望や建築・土木などの他業種との兼ね合いを考え施工図を作成していただきます。 （4）施工中は施工写真撮影や自主検査など行い、自社の施工が規程に沿ったものだと確認出来るような証拠を作成します。 （5）工事完了後は、発注者の検査を受け工事引き渡しになります。 ■配属部署： ・内線部門30名（現場代理人8名／電気工事士20名／事務2名）が所属しております。 ■当社について： ・当社は時代に即した感性と技術で　地域の快適環境の創造を目指します。クリーンエネルギーの安定供給は勿論、光通信ケーブルを初めとする情報通信網の構築を通じて、快適な生活環境を提案するエキスパートです。

~施工管理からキャリアチェンジしたい方歓迎/基本土日祝休み・残業月20時間程度で働きやすさ◎/エンドユーザー対応なし/日本トップのマンションデベロッパー 大京グループ~ ■職務内容： 『大京グループ』が展開する『ライオンズマンション』『サーパスマンション』のアフターサービス・メンテナンス業務を担当いただきます。自社で大規模修繕工事を行ったマンションにおける、5年目・10年目の定期点検の実施、および点検時のメンテナンス工事案内、業者手配を行います。当ポジションは施工や品質管理業務はなく、エンドユーザーとのやり取りもございません。また、1案件辺り4名程度で担当しており、24時間稼働のサポートセンターもある為、急な呼び出しが発生しづらく非常に働きやすい環境です。 ■組織構成：リニューアル事業部は1~3部あり、3部にアフタービス課（12名程度）がございます。 ■協業グループ会社：『大京アステージ』／『穴吹コミュニティ』 ※2社は主に日常管理・日常修繕、設備メンテナンス・メンテナンス関連工事を担当 ■離職率5％程度と圧倒的に働きやすい環境： 同職種所属部署は平均残業20時間・年間休日127日・離職率は業界の中でも低く5％程度と働きやすさは抜群です。20時にパソコンがシャットダウンするため、その時間以降の残業には申請が必要です。また年間平均有給取得実績は12日となっており取得推進制度により年々取得日数は増加しています。 ■安心の教育制度／資格取得推進制度も充実： 中途入社が7割、経験に合わせた教育カリキュラムやOJTもあり、幅広い経験とチャレンジを通じてスキルアップし続けられる環境です。「集中学習ウィーク」と位置付け、自己研鑽年休の取得推進する制度や、資格学校などの実施する各種講座などの費用も企業負担となります。グループ社員間の交流も目的とした「建築若手塾」等もあり学べる環境が整っております。 ■資格合格祝い金有： ・以下資格で100,000円 1級建築士、1級建築、管工事、電気、電気通信、土木施工管理技士 ・以下資格で50,000円 2級建築士、2級建築、管工事、電気、電気通信、土木施工管理技士 変更の範囲：会社の定める業務

~施工管理からキャリアチェンジしたい方歓迎/基本土日祝休み・残業月20時間程度で働きやすさ◎/エンドユーザー対応なし/日本トップのマンションデベロッパー 大京グループ~ ■職務内容： 『大京グループ』が展開する『ライオンズマンション』『サーパスマンション』のアフターサービス・メンテナンス業務を担当いただきます。自社で大規模修繕工事を行ったマンションにおける、5年目・10年目の定期点検の実施、および点検時のメンテナンス工事案内、業者手配を行います。当ポジションは施工や品質管理業務はなく、エンドユーザーとのやり取りもございません。また、1案件辺り4名程度で担当しており、24時間稼働のサポートセンターもある為、急な呼び出しが発生しづらく非常に働きやすい環境です。 ■組織構成：リニューアル事業部は1~3部あり、3部にアフタービス課（12名程度）がございます。 ■協業グループ会社： 『大京アステージ』／『穴吹コミュニティ』 ※2社は主に日常管理・日常修繕、設備メンテナンス・メンテナンス関連工事を担当 ■離職率5％程度と圧倒的に働きやすい環境： 同職種所属部署は平均残業20時間・年間休日127日・離職率は業界の中でも低く5％程度と働きやすさは抜群です。20時にパソコンがシャットダウンするため、その時間以降の残業には申請が必要です。また年間平均有給取得実績は12日となっており取得推進制度により年々取得日数は増加しています。 ■安心の教育制度／資格取得推進制度も充実： 中途入社が7割、経験に合わせた教育カリキュラムやOJTもあり、幅広い経験とチャレンジを通じてスキルアップし続けられる環境です。「集中学習ウィーク」と位置付け、自己研鑽年休の取得推進する制度や、資格学校などの実施する各種講座などの費用も企業負担となります。グループ社員間の交流も目的とした「建築若手塾」等もあり学べる環境が整っております。 ■資格合格祝い金有： ・以下資格で100,000円 1級建築士、1級建築、管工事、電気、電気通信、土木施工管理技士 ・以下資格で50,000円 2級建築士、2級建築、管工事、電気、電気通信、土木施工管理技士 変更の範囲：会社の定める業務

~施工管理からキャリアチェンジしたい方歓迎/基本土日祝休み・残業月20時間程度で働きやすさ◎/エンドユーザー対応なし/日本トップのマンションデベロッパー 大京グループ~ ■職務内容： 『大京グループ』が展開する『ライオンズマンション』『サーパスマンション』のアフターサービス・メンテナンス業務を担当いただきます。自社で大規模修繕工事を行ったマンションにおける、5年目・10年目の定期点検の実施、および点検時のメンテナンス工事案内、業者手配を行います。当ポジションは施工や品質管理業務はなく、エンドユーザーとのやり取りもございません。また、1案件辺り4名程度で担当しており、24時間稼働のサポートセンターもある為、急な呼び出しが発生しづらく非常に働きやすい環境です。 ■組織構成：リニューアル事業部は1~3部あり、3部にアフタービス課（12名程度）がございます。 ■協業グループ会社：『大京アステージ』／『穴吹コミュニティ』 ※2社は主に日常管理・日常修繕、設備メンテナンス・メンテナンス関連工事を担当 ■離職率5％程度と圧倒的に働きやすい環境： 同職種所属部署は平均残業20時間・年間休日127日・離職率は業界の中でも低く5％程度と働きやすさは抜群です。20時にパソコンがシャットダウンするため、その時間以降の残業には申請が必要です。また年間平均有給取得実績は12日となっており取得推進制度により年々取得日数は増加しています。 ■安心の教育制度／資格取得推進制度も充実： 中途入社が7割、経験に合わせた教育カリキュラムやOJTもあり、幅広い経験とチャレンジを通じてスキルアップし続けられる環境です。「集中学習ウィーク」と位置付け、自己研鑽年休の取得推進する制度や、資格学校などの実施する各種講座などの費用も企業負担となります。グループ社員間の交流も目的とした「建築若手塾」等もあり学べる環境が整っております。 ■資格合格祝い金有： ・以下資格で100,000円 1級建築士、1級建築、管工事、電気、電気通信、土木施工管理技士 ・以下資格で50,000円 2級建築士、2級建築、管工事、電気、電気通信、土木施工管理技士 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 具体的には施主工事内における高圧幹線ケーブルの布設、新築・既設建屋における電灯設備の設置・埋設配管などの管路土木工事・電気通信線の調査・布設などで、現場の8割がプラントで、倉庫やビル建設は全体の2割程度です。 主に姫路市、及び周辺地域での案件がほとんどです。基本的に出張はありません。 ■組織構成： 電機工事士は20代1名、40代3名、50代2名、60代1名の計8名で担当しています。(ほかに施工管理技術者が4名います) 同社で経験を重ねて、資格を取得して電気工事士として活躍されておられる方も、中途採用で来られた方もいらっしゃいます。(半数以上が中途採用） ■当社の特徴： きんでん協力会社として、ゼネコン、一般企業（プラント、工場、マンション等）からも絶えず案件の依頼をいただいている地元密着の安定企業です。

主に積水ハウスグループ様の新築戸建およびマンションの建築現場で ＩｏＴ設置、テレビ・通信設備、電気設備等の工事を行います。 ＜ＩｏＴとは？＞ デバイスや機器がインターネットを通じて通信し、 データをやり取りする仕組みのことです。 例えば、スマートホームでは、センサーを使って 照明、温度、セキュリティシステムなどを制御することができます。 ＜工事の1日の流れ＞ 08:00・・出社 08:10・・事前準備（材料積み込み等） 08:30・・出発 09:30・・現場作業開始（安全確認、作業内容確認後） 12:00お昼休憩 13:00・・現場作業開始 17:30・・帰社（日報・作業報告書作成） 18:00・・退社 （現場により時間が前後します） ※休憩時間は季節・天候・工程などにより変わります ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 未経験者でもOK！ 入社時から研修プログラムがありますのでご安心ください。 ＜入社してからの仕事の流れ＞ (1)2～3週間はOffJT研修、その後に配属部署でOJT研修 (2)1回目の検定 (3)検定後も引き続き配属部署で現場同行 (4)2回目の検定　（入社からおおよそ半年後に実施） ＜2回目の検定後からの業務＞ (1)IOT設置工事 (2)TV設備工事 (3)LAN・TEL等のネットワーク工事 (4)防犯カメラ設置工事 (5)HEMS（ホームエネルギーマネジメントシステム）設置工事 (6)ホームシアター設置工事 (7)スマートロック設置工事 (8)その他弱電設備工事 (9)その他強電設備工事 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

■業務内容： 施工管理技術者として、電気工事の施工管理を行います。主に姫路市、及び周辺地域での案件がほとんどです。基本的に出張はありません。 具体的には施主工事内における高圧幹線ケーブルの布設、新築・既設建屋における電灯設備の設置・埋設配管などの管路土木工事・電気通信線の調査・布設などで、現場の8割がプラントで、倉庫やビル建設は全体の2割程度です。 ■組織構成： 施工管理は30代1名、40代2名、60代1名の計4名で担当しています。 同社で経験を重ねて、資格を取得して施工管理をおこなっている方も、中途採用で来られた方も、ご活躍頂いております。 ■当社の特徴： きんでん協力会社として、ゼネコン、一般企業（プラント、工場、マンション等）からも絶えず案件の依頼をいただいている地元密着の安定企業です。

【現年収保証！経験を生かしてキャリアチェンジ！／地域密着型の事業展開／照明器具や通信機器などの電気設備の施工管理／入社後のフォロー◎／残業20H程度】 電気設備に関わる建設資材の卸売と自社でも施工を行う当社にて、電気設備の工事管理を担います。 ■詳細： ・施工計画の立案と調整 ・工事現場の管理と監督 ・品質管理と安全管理の実施 ・進捗管理と工程管理 ・資材や機器の調達と管理 ・工事関係者とのコミュニケーション調整 ・問題解決やトラブル対応 ※直行直帰も可能となります。 ■担当エリア： 都内や会社から1時間圏内の案件が中心です。コンテナホテルの電気設備施工に関しては短期出張の可能性もあります。 ■入社後の流れ： 工事部は現在10名が所属しております。入社後は先輩社員に同行しながら、施工計画の立案や現場管理、品質管理、安全管理など、工事管理の基本を学びます。 この期間中は、実際の業務を体験しながら習得していただきます。研修終了後は、徐々に独り立ちして業務を担当していただきますが、上司や先輩社員からのフォローがあるため、安心して成長できる環境です。 ■企業の魅力： ◎未経験者歓迎の風土があり、しっかりとした研修制度でキャリアアップをサポートします。 ◎残業は月10〜20時間程度で、18:30には退勤できるため、ワークライフバランスも重視できます。 ◎電気設備に関わる専門知識を身につけながら、安定した環境で長期的に活躍できる職場です。商業施設や公共施設、ホテル、マンションなど、様々な工事現場での経験を積みながら、自身のスキルを高めることができます。

〜住友グループ、東証プライム上場の総合設備会社／国立競技場・ヨドバシカメラマルチメディア梅田店・阪急HEP FIVEなどの電気設備や、慶応義塾大学湘南藤沢キャンパスの計装設備のエンジニアリングを行った企業〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 西部地中送電線部の安全・品質担当として、地中送電線工事における安全品質管理強化に努め、現場パトロール、安全教育や啓発活動業務に従事 ※電力業界に関する工事経験者を求めておりますので、架空送電線経験者もご応募歓迎しております ■就業環境： 中期経営計画「VISION24」において、重点施策のひとつに「ワークライフ・バランス施策の再構築」を掲げ、労働環境の改善に向けて、積極的な取り組みを行っております。 残業が超過する場合、マネジメント管理されている為、超えないよう別部署からの応援があります。また時間帯有給の導入や、サテライトオフィスの利用などが出来るようになり、働き方改革が進んでおります。 ■同社の魅力と特徴： 電気設備業界における長年の実績：電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた、総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を誇ります。 ■当社の魅力： 当社は1950年創立以来、電気設備業界における長年の実績：電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた、総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を提供してきました。住友電設グループには現在国内に7社、海外に9社が連携しておりグループ総合力の強い関係を築いています。 ■積極的な海外展開： 当社は50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。パダン空港(インドネシア)、カンボジア大使館など成長市場である東南アジアのインフラを支えるべく、今後もグローバル化に力を入れていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京電力Ｇの総合設備企業／首都圏実績NO.1／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開／平均勤続19年以上／土日祝休み〜 ビル・商業施設・工場などの電気設備工事を行う屋内線事業の設計エンジニアとして、受変電設備を中心とする電気設備全般の電気設備における企画・提案、計画・設計、コンサルティングを行っていただきます。 ■業務の特徴： ・オフィスビル、ホテル、デパート、病院、データセンター等、一般建築物向けの電気設備が中心となります。また、お客様の要望に合わせ様々な物件や設備を担当していただきます。 ・入社後1〜2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつ、スキルを習得していただきます。その後、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトをお任せいたします。その他、中途入社者に対応した研修、教育プログラムや、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実しており、長期的に成長が可能な環境です。 ■就業環境： 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていく事ができる職場です。 ■当社の特徴： 【様々なインフラを支える総合設備企業◇東京タワー・渋谷ヒカリエなど】 スカイツリーや新国立競技場等様々な設計・施工からリニューアル、電力供給、情報通信網の整備まで手掛けている当社は首都圏を中心に社会を支える“100年企業へ”を掲げ、過去最高益を更新している総合設備企業です。大規模再開発や大型施設など国の象徴となるようなプロジェクトに加え、再エネ工事、データセンターなど幅広く携われることが可能です。 また、自社で研究開発も行っており、ITを活用した現場支援システムの開発や、先進技術「MR(複合現実）」を活用したメンテナンス技術の開発等、技術開発の強化に取り組んでおり、研究開発費は14億2800万円と新しい技術の開発に力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪公共施設向け空調設備工事等幅広い工事実績を持つ当社にて営業ポジションの募集です≫ ＼仕事内容／ —————————————— 公共施設の空調設備工事の元請け業者に対する営業業務をお任せします。 具体的には下記のとおりです。 ・元請け業者に対する納期や価格についての交渉 ・見積もり作成 公共施設等の設備（エアコンやLANケーブル他通信等）工事において最大1年工期の現場も請け負うこともあります。 ご経験に合わせて相談しながら業務をお任せします。 ＼求人のPOINT／ —————————————— ◎入社後は先輩と2名体制で行動していただきます。 現在営業を担当されているは、前職アパレル販売をされていて、業界未経験で入社され活躍中！ 未経験の方も安心して飛び込める環境です♪ ◎資格取得にかかる費用は会社負担！ 電気工事士や管工事施工管理技士等、手に職をつけて働くことができます。 ◎ほぼ定時帰りで、家に帰ってゆっくり夕食をとることができる環境です。 ◎全社5名体制で相互に兼務を行いながら連携を取っています。お花見や社員旅行、月ごとの交流会を行う等アットホームな雰囲気です。 ＼同社について／ —————————————— 空調機器を中心とする、設置修理他付帯工事。その他、太陽光発電設備工事、LANケーブル他通信工事などを手がけている会社です。 主に業務用エアコンの新規設置、増設、移設、入替、撤去工事などを施工しています。 クレーンや高所作業車を使った難所・高所作業や、数十台の業務用エアコンを入れ替える大規模工事も請け負っております。 具体的には屋内外の配線作業・電気設備機器の取付などをマンションや一戸建ての新築工事向けの配線工事を行っています 排気や換気を行う「排気・換気ダクト」、室内に空気を取り入れる為の「給気ダクト」、また飲食店に取付ける「厨房ダクト」、快適な空気を維持する為の「空調ダクト」といった給排気設備を取付けております。

■職務概要： 金融機関の各種機器保守サービス業務・防犯システム(機械警備)請負業務、各種電気工事などを行う当社にて、営業職をお任せいたします ■職務詳細： 通信系ケーブルの敷設工事や室内配線整理工事などの電気・電気通信工事、臨時案件（官公庁等）の受注 ・既存顧客：受注案件の対応、工程管理（2）協力会社：既存会社との連携・業務管理、協力会社拡大 □仕事の流れ：新規のお客様の獲得に関わる営業はあるが、原則、飛び込み営業はありません ・顧客からの引き合い案件に対し見積を作成し提出/受注の際の工程管理/完成図書作成/請求業務/売上管理 ・協力会社を活用する際の手配及び工程管理業務 □主な取引先：日本郵政、日本郵便、パナソニック、ＮＴＴデータカスタマサービス、東芝等 □出張頻度：首都圏以外の出張については、お客様からの受注案件にあわせ必要に応じて発生し、出張内容によっては宿泊も伴います（日当は、規定により支給） ■組織構成： 11名で構成（男性９名、女性３名）やわらかい雰囲気で真摯な社員が多くいますので、穏やかな雰囲気のなか、のびのびと働くことができます ■当社の魅力/特徴： ・押しの強い営業ではなく「お客様の解決したい内容を一緒に考え、双方にとって最適な提案」を心掛けていくことができます ・近年では、IT技術の急速な進展とお客様ニーズの多様化に対応するため、新たなサービスの提供を行っています 【中途入社の声】 2022年12月入社（本社：事務系職種）当社の魅力は、柔軟性と話しやすい環境であることです。具体的には、「試しにやってみたい」と思ったことに対して、できる限り「応援する・環境を作る」という姿勢があります。企業としても、今までのサービスに加え新たなサービスを始めていることも柔軟性の一つだと思います。

〜未経験者歓迎！充実の教育制度でしっかりサポートいたします／働き方改革関連認定企業／若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業〜 ■業務概要： 電気通信に関する情報連絡設備等の設計、調査、施工、保守並びに携帯電話等登録点検業務 ■具体的な業務： 中四国地域を中心とした、国や地方公共団体等が管理する防災、消防、救急救命用の通信設備の工事、機器調整および通信設備、携帯電話等の保守点検業務 ■組織構成： 広島営業所（社員数2名） ■キャリアプラン： ・顧客満足の向上を第一に、お客様からご依頼をいただける人材になることが目標です。年間の業務の6割以上が前年からのリピート業務なので、個々の技術力を高め業務品質の効率と向上を目指します。 ・また知識と経験を蓄積した従業員の育成に取り組むため電気通信に関する施工管理業務等の資格取得を目指します。 ■魅力ポイント： ・残業月平均5.1h ・年間休日126日 ・有給取得日数年平均13.4日 ・資格支援、資格手当、物価・住宅手当など福利厚生充実 ■当社の特徴： 1977年の設立以来、無線通信設備の設計・施工・保守を行うことにより、今日まで成長して参りました。当社は、情報技術や通信技術を中心とした電気通信技術と環境関連技術で、健全な発展と幸せな地域社会の実現に貢献すると共に、将来の夢が達成出来る、働きがいのある企業を目指します。また、環境経営システムを構築し実行して地球環境への負荷を削減し、地球環境への保全に積極的に取り組みます。以上の経営理念を社員一丸となり遂行し、刻々と変化する事業環境に柔軟に考え、行動する事により、少しでも地域の安全な生活に貢献出来れば幸いと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創立50年超の電気工事会社／家族手当・住宅手当のほか資格手当など福利厚生充実／地域密着企業／社員ファーストの社風〜 電気工事を手掛ける当社にて、施工管理業務をお任せします。基本的な工事エリアは福岡県内です。出張もありますが頻度はそれほど多くありません。 ■業務内容： 配線、接続、機器取付等を行う一般電気工事の設計・施工・予算・管理・調整など ・電気工事における施工計画の作成 ・工事の工程・安全・品質などの管理 ・電気工事の監督業及び他社との調整 ■組織構成： 電気工事従事者：男性24名、女性3名 通信工事従事者：男性15名、女性2名 総務：男性1名、女性1名 電気工事施工管理技士は6名在籍しています。20代〜60代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 ■働き方： ・当社幹部の8割が中途入社で、社員が働きやすい環境づくりに取り組んでおり、とてもチームワークがいい会社です。 ・月の残業時間は平均20時間程度で、過去には男女ともに育児休暇を取得するなど働きやすい環境です。 ・コロナ流行時には「コロナ対策手当」を支給しており、緊急事態については、臨機応変に対応しています。 ・社内（大野城市内）に小型キャンプ場を所有しています。キャンプはもちろんBBQ、家族とのアクティビティ、地域の方々とのスポーツイベント開催など、様々な活用が可能です。 ■当社の魅力： ◎離職率が低い 当社の離職率は非常に低く、ここ数年で退職した方は1名（結婚による退職）と、入社した方は長く働いてます。その理由としては、社内の雰囲気が良いことが挙げられます。代表者と従業員、従業員同士の距離感が非常に良いです。安定した企業業績と代表者の従業員を大切にし、働きやすい職場づくりを目指す姿勢により良い循環が生まれています。 ◎充実の福利厚生 各種手当（通勤手当、住宅手当など）や資格手当が数多くあります。また社内イベントもあり従業員同士の交流もしっかりとあります。 ◎有給休暇取得率100％ 当社の有給休暇取得率は100％です。休みを利用して旅行にいく従業員もいます。

〜未経験歓迎/残業20時間以内/年休121日/官公庁など様々な取引先との実績あり~ 電気施工管理とは、電気工事が設計図通り、予算内で安全に進めるため、施工計画・工程管理・安全管理・品質管理を行うお仕事です。 工事の発注者、設計者、工事現場に従事する多数の作業員、役場等の検査員など多くの人と関わるため、未経験でも現場の方や先輩にフォローして頂けます。 ■組織構成 施工管理：14名 ∟年齢層は20歳から65歳と幅広く、電気系の知識がなかった方も入社されています。なかには過去に引っ越し屋さんをされていた方も。 事務（CADオペレーター）：8名 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 電気設備工事や電気通信設備工事の設計や施工管理、又はその指導・育成を担当して頂きます。現場における実際の施工も行って頂きます。 ＜民間工事＞ 建築会社から依頼をうけ、見積や材料を準備した上で、照明や火災報知器の設置、配線工事を行います。 ＜公共工事＞ 道路や河川などの危険防止の監視カメラ工事や、高速道路上のトンネルの電気照明などを管理する、受配電版の設置工事を行います。 ■業務の流れ 現場と事務作業が半々くらいのイメージです。現場は基本直行直帰で、工事をもらうための電気の配線の図面や照明器具などの見積もりを取って、工事に関する値段交渉を行うこともあります。 事務作業では、別途設計部門の方のサポートがあるため、残業緩和が実現できております。 ■入社後フォロー 半年から1年、先輩社員と現場を回って頂き、1対１で施工管理のお仕事を教えます。小さい現場でも一人で現場をお任せするのは約3年程かかるイメージです。現場の方も顔見知りが多いので、外部の人から教えてもらえる機会も多いです。 ■出張について 基本的には岐阜・愛知への出張（直行直帰）になります。公共工事になると、三重・長野・静岡への出張も発生します。工事期間は１〜1年半ですが、そのうちの半分は社内での事務作業になるので、現場での業務は残り半年間のイメージです。 変更の範囲：本文参照

◎未経験でも28万スタート！ ◎年間休日120日以上！ ◎施工管理の資格取得を目指せる！ ＜仕事内容＞ 担当いただく業務として、一般土木の施工管理業務となります。 ＜事業領域＞ ・公共道路の道路基礎工事からアスファルトフィニッシュ鋪装などの道路工事一式 ・電気供給に関わる地中配電工事や補修工事 ・上下水道に関わる配管工事や補修工事 ・街路樹・植樹帯の設置・整備・管理 ・光ファイバーケーブル通信設置工事　 　等になり、そのうちの品質工程原価安全管理を担当していただきます。 ＜未経験でも安心して始められる＞ 建設業界の未経験の方は、施工管理アシスタントとして、 現場を巡回して安全管理、書類作成や、写真撮影、 材料の発注などの仕事をお願いいたします。 先輩社員やベテランの人たちが多くサポートします。

〜社会インフラを支える地域密着安定企業／20〜70代まで活躍中／楽天球場・学校や図書館の公共工事まで実績多数〜 ■業務内容： モバイル通信分野では、未来の「５Ｇ通信」の基地をつくり、電気・インフラ分野では、コンサートホールの照明や楽天球場のバックスタンドライト、オフィスの明かり提案、受変電設備など皆様のライフラインを支える事業を展開しています。 その中で、管理職候補として、既存の取引先対応や営業課の取りまとめ、若手社員の育成を担当していただきます。 プレイングマネージャーとして、自ら営業活動を行いながら、営業内部での案件に対するアドバイスや、工務担当者とのネゴシエーションを行い、お客様との橋渡し役としてご活躍いただきます。 ■施工実績： ・楽天球場のバックスタンドライト ・宮城県図書館LANシステム更新工事 ・行政庁舎照明交換工事　など ■組織構成： 営業課は現在5名体制で、新卒20代2名、30代係長1名、60代1名、70代1名のメンバーで構成されています。 立ち上げから間もない組織で、チームの結束力を高めながら業務を進めていく環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は係長としてご入社いただき、3〜5年かけて課長、そして部長へと昇進し、営業の中核を担う存在としてご活躍いただくことを期待しております。 入社直後は、先輩社員や上司と共に業務を進めながら、当社の業務フローや顧客対応のノウハウを学んでいただきます。 ■働き方： ・営業エリアは主に宮城県内で、まれに山形、福島、新潟の案件対応もございますが、基本的には日帰りの範囲内での活動となります。 ・残業は月平均20時間程度で、定時退社する社員もおります。 ・再雇用制度、退職金制度あり（本人と相談しながら、70代でも就業可能です） ■当社の魅力： 当社は昭和48年に設立。電気設備、通信設備（携帯電話基地局）、地域のご家庭の「住まいの困りごと」を解決するお助け隊事業を展開しており、地域社会に貢献することに力を入れています。 常に新しい挑戦を続けており、インフラ、モバイル通信の5G基地局設置から個人のご家庭の電気トラブルまで幅広い業務を手掛けています。 創業50年以上の歴史を持ちながらも、「永遠のベンチャー企業」という精神で、挑戦を続ける姿勢を持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

各地のPARCOはもちろん、 有名商業施設や外資系ホテル、 ファッションブランドなど… 誰もが知る著名な施設をお任せします。 「自分が手掛けた」と 人に自慢できるような、 誇らしい案件多数！ ≪具体的な業務内容≫ ・クライアントとの折衝業務（ヒアリング、図面入手、見積り作成、投資コストの最適化に伴う工事提案、見積り提示 等） ・工事現場の施工管理、予算管理、工程管理 ・基本設計、実施設計のチェック ・現場調査、協力会社手配　等 ※電気工事：内装電気、電灯設備、動力設備、受変電設備などの設備工事やデジタルサイネージ工事 ※弱電工事：放送設備やネットワーク関連、監視カメラ・映像音響系などの設備工事 ≪数字で見る当社≫ ・男女比　8：2 ・平均年齢40.6歳 ・女性管理職比率10.8％ ・1年後定着率95％ ワンストップで取り組める ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 発注者（顧客）とのやりとりから、 協力会社との調整・管理まで、 一人で幅広く担当するスタイル。 “人と直接やり取りする” 仕事が好きな人にピッタリです！ ★入社後は半年ほどOJT教育を実施！ 　じっくり慣れていきましょう。　 <注目ポイント1> 休暇は多く残業は少なめ！働きやすさは抜群です 連休も取りやすいので、 帰省や海外旅行も満喫できます。 「工期がきびしい案件は受注しない」 「施工管理と話し合って決める」など、 現場ファーストな環境が醸成されています。 ＼プライベートも充実／ ・完全週休2日 ・土日祝休み ・残業30h以下 ・1週間以上の連続休暇ＯＫ ・産休育休取得例多数 <注目ポイント2> 資格取得支援あり！成長もしっかり後押し 資格取得のための通学費用や 通信教育講座費用を会社で負担！ 合格後は資格取得報奨金や 資格手当を毎月支給し、 努力をしっかりねぎらいます。 ＼取得できる資格例／ ・1級建築士 ・建築・電気・管施工管理技士 ・第1種・第2種電気工事士 ・第2種・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・消防設備士

【未経験歓迎！舞浜/テーマパーク内携帯基地局に関する施工管理/正社員/22時〜翌6時までの働き方・出張無し・残業少なめ/年休125日/学歴不問・ブランクOK/資格取得支援制度有り♪】 ◆職務概要： 大手通信キャリア様と直接取引をしている当社にて、通信基地局に関する工事の施工管理をお任せいたします。 携帯電話やWi-Fiの普及で、今や通信基地局は重要な社会インフラです。 インフラに関わるお仕事で安定した収入を目指すことが可能です。 ◆職務内容詳細： 通信建設工事現場での工事施工管理業務(携帯基地局) ・工事計画に伴うクライアント、設計事務所および建設業者との打ち合わせ、調整 ・実施計画、製図および構造計算 ・現場確認およびクライアント、関係部署との打ち合わせ ・外部立会いの検査依頼受付、連絡および立会い ・関係部署への技術協力 ・大規模テーマパーク ネットワーク、セキュリティ工事 当常駐先には当社から現在、30代、40代の5名が常駐しております。 工事の管理担当者ですので、直接作業をする業務は発生しません。 専門的な知識や技術については入社後にOJTやe-ラーニングで学んでいただきます。 ◆求人の魅力： ・残業実績月平均10時間！出張なしで働きやすい環境です ・勤務地は当面の間舞浜となります！ ・未経験の方も歓迎です！e-ラーニング等で学習も可能な環境です。経験豊富な社員が在籍しているため分からないことがあっても相談できます。 ・今回の案件では主に深夜勤務となりますので基本給に加えて労働基準法における22：00〜5：00までの勤務は割増賃金の支給がございます。 ◆当社について ・当社は1998年「電気通信工事」を行う会社としてスタートし、のちに「人材派遣」を加え2本の柱を軸として発展を続けています。 ・企業理念の「人に仕事にあったかい」をモットーにお客様に喜ばれる仕事を行うことで、社会への貢献につながると考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日125日／週休2日／充実したサポート体制で着実にスキルアップ可能／働きやすさ〇／NTT関連の案件メイン／安定性◎／創業70年の老舗総合建設会社】 ■職務内容： 実際に工事を施工する協力業者とともに、NTTの通信施設や通信設備保全を目的とした対策工事・改修工事を担当します。プロジェクト（施行）管理とは、事業主から依頼を受け工事全体の進行管理やかじ取りを総合的におこなう司令塔のような存在です。最短8年から9年で現場責任者である作業所長に指名され、やりがいのある業務に携わることができます。 ■担当物件： NTTの通信施設の整備・改修を主に行います。 現代社会に不可欠な通信を支える、通信インフラ施設の整備に携わることができます。 ■働き方に関して： 現在同社では、年間休日125日・月平均残業時間20時間以下・週休2日制で、残業時間などはご自身の裁量によって決められるなど、働きやすさは抜群です。現場への直行直帰も可能で、フレキシブルな働き方が可能となっております。 ■教育体制： 中途社員に対しては、東京本社での建設技術者の研修と、その後もOJTを実施し、親身になりしっかりと育成する事に取り組んでおります。仕事に対するモチベーション管理、個々のメンタルケア、戦略的な人材配置や育成等の人的マネジメント（タレントマネジメント）、外部コンサルタントによる公正な視点と専門的な知見を交えたプロジェクトマネジメント、必要な時期に合わせた集合研修の実施など、若手社員の成長環境を整えています。また、資格取得の費用負担、資格取得の奨励金の支給、資格取得後の手当の支給があります。 ■担当物件： NTTの通信施設の整備・改修を主に行います。 現代社会に不可欠な通信を支える、通信インフラ施設の整備に携わることができます。 ■魅力： 戦後の電気通信事業の復旧から事業をスタートしており、現在においてもNTT関連が売上の５割を占めており安定性がございます。また、信頼と実績をもとに、通信施設はもとよりオフィスビルや共同住宅、福祉施設、生産施設などの多岐にわたる建築施工を行っており、今後は自然エネルギー設備や、自然災害に対する工事、リノベーションなどの新しい分野へサービスを展開していく予定です。 変更の範囲：本文参照

『新幹線』をはじめとする、日本経済を支える主要鉄道の電気設備の工事に携われる！ 8割の社員が未経験スタート、豊富に学べる環境あり◎ JR電気設備や通信設備の構築に携わるところからスタートした浜田電気工業株式会社。 現在では、鉄道関連の受変電設備・送配電設備・ホームドアおよび駅構内電気設備等の工事をはじめ、公共施設・学校・病院・住宅の電気工事など幅広く携わり生活に必要不可欠なインフラを支えています。 また、太陽光発電や消防設備など、地球環境に配慮した電気事業やより人びとの安全・安心に貢献できる事業へと、着実に事業を拡大。 安定した事業運営・成長で、今後もさらに高度かつ必要とされるサービス提供を可能にしています。 今回は、そんな社会インフラを支える鉄道電気設備の工事スタッフを募集します。 専門知識は一切不要！資格取得などもイチからサポートします。 【仕事内容】 JR関連の受変電設備・送配電設備・駅構内電気設備などの電力関連工事を担当していただきます。 現場では、JRの厳格な安全基準とマニュアルに基づいた作業が徹底されており、チームでの確認作業や定期的な安全ミーティングも実施しています。 未経験の方や業界に不安のある方も、安心して業務に取り組める環境が整っています。 入社後は、安全教育や社内ルールの理解からスタートし、OJT（現場指導）を通して、工具の使い方、作業手順、設備の基礎知識などを丁寧に学んでいただきます。 また、線路内作業に必要な鉄道工事業界特有の資格についても、経験や習熟度に応じて計画的に取得をサポートします。 【メリハリのある働き方を実現】 ANDPADなどの建設支援ツールを活用し、各種テクノロジーを導入することでDX化を推進。 業務効率化を図り、労働時間の短縮にも積極的に取り組んでいます。

■職務内容： 当社が行う一般屋内電気設備工事や弱電設備工事、また機器取替工事及び機器の点検工事など、電気工事の施工管理/設備保全（補佐）を担当いただきます。 ・原価管理・工程管理・品質管理・安全管理 ※ご希望・適正に応じて工務部（内線）もしくは電力部（外線）への配属となります。 ※入社後まずは、OJTなどを通じて対応可能な範囲の業務をお任せする予定です。将来的には現場管理全般をお任せする予定です。 ＜電力部＞ ・東京電力変電所の機器取替工事及び機器の点検工事 ・電気工事及び電気設備点検（６６キロボルト受電、６．６キロボルト受電の需要家） ・その他一般需要家の電気工事及び電気設備点検 ＜工務部＞ ・公共工事 ・一般屋内電気設備工事：自家用発電設備／電灯・コンセント設備／太陽光発電設備／屋外照明灯設備 ・弱電設備工事：電話設備／テレビ共同受信設備／呼出設備／光ケーブル布設設備／自動火災報知設備 ■組織構成： 配属となる部門は、工務部6名・電力部13名で構成されています。 風通しが良くアットホームな社風で、社長の緑川以下との距離感が近いことも特徴です。経験が浅い方などがご入社されてもすぐに馴染める環境だと思いますので安心ください。 ■当社の特徴・魅力： 【完全週休二日制/年間休日126日】 土日・祝日休みで、残業は月15時間程度です。直行直帰も可能なため、会社としてもワークライフバランスの観点でより効率よく働ける環境づくりに長らく尽力してきました。 【取引先安定/大手クライアントからの直受け】 官公庁や東京電力がメインクライアントとなり、案件の多くは直請けとなるため、抜群の安定感を誇っております。創業75年という長い歴史がある安定企業となります。 ■募集背景： 当社は昭和21年の創業以来、一貫して電気・通信のインフラ分野で地域社会に貢献しています。今回は電気技術部門の組織体制に強化に向けた募集です。次世代を支える人材として未経験の方や実務経験が浅い方を中心に幅広い採用を予定しています。またOJTを中心に経験豊富な先輩スタッフが一から指導し、資格取得の支援制度もありますので是非期待してください。安定的で長期就業できる環境ですので、部門を一緒に盛り上げていただける方をお迎えしたいと思っております。 変更の範囲：会社の定める業務