＜未経験歓迎／地域密着型の営業／転勤無／残業月平均16時間程＞ 三菱自動車製の新車・中古車販売、自動車整備、部品・用品の販売、自動車保険代理業を行う当社にて、カーディーラーとして業務いただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・既存顧客への対応：担当顧客の情報提供やメンテナンスなどの提案を行います。来店いただいたお客様に対して、1日約5件程度新車・中古車や保険商品などのご案内を行うイメージです。 ・フロント業務：予約をいただいたお客さまに、商品説明や試乗のご案内を行って頂きます。 ・自動車の査定や買取り業務、保険の提案・契約手続き 等 ＜働き方詳細＞ ・営業担当者1人1人に担当先や営業用資料が集約されているタブレットを支給しています。フォローの最適な時期に基づき訪問先がピックアップされ、成約やアポに繋がりやすい効果的なツールです。 ・地域密着型の営業スタイルで、多くのお客様がリピーターです。誠実・丁寧な接客で自然と成約に繋がる営業スタイルです。 ■仕事の魅力： ・ディーラー営業というと新規飛び込みや1日何件もの架電などをイメージされる方も多いですが、新規開拓はイベント出店時の反響の対応のみで、目標もチームで達成を目指す雰囲気ですので、長く安心してご勤務頂ける社風が魅力の一つです。「働くみんなの笑顔がお客様をえがおにする」をスローガンに社員の満足度UPに取り組んでいます。 ・新入社員のOJTにおいて年齢の近い先輩を指導者として任命するビッグブラザー制度を取り入れています。 ・新しいカーライフのご提案、お客様の大切なお車の販売、納車後の車検や点検・メンテナンスなどアフターサービスによって、お客様お一人お一人と心を通わせ、固い絆を紡いていくことで、やりがいを感じていただけます。 ■組織構成： ・営業担当者は各店舗5名程度在籍しています。営業リーダーを中心に営業施策を立て、チームで目標達成を目指すスタイルです。 ・中途入社者も多く、未経験でもリーダーや育成担当を目指すことができます。 ■就業環境： ・毎週火曜と第1・3月曜定休日に加え、月1回自分の好きな日を選択して取得可能です。 ・女性の育児休業に加え、産後パパ育児休業も活用し、社員のワークライフバランスを一層進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【博多】裁量権をもって働ける環境／年間休日128日／在宅勤務や直行直帰制度あり！／福利厚生充実◎ ■職務内容： 主に産業用太陽光発電システム導入に関わる電気設備の施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細： 元請または1次下請という立場で、現場調査、実行予算策定、施工図作成、工程管理、下請への工事発注、原価管理、安全・品質管理、工事受注に向けた営業同行などの業務をしていただきます。 ■教育体制：業界未経験者でも安心の教育体制が整っております。 （1）入社時研修 └中途入社の方も入社初日から太陽光の基礎を学べる集合研修（1週間前後） （2）資格取得支援制度 会社指定の資格に合格された際には、受験料と報奨金をお支払いしており、国家資格の「電気工事士」や「施工管理技士」など一生モノのスキルを身に着けていただくことができます。 ■身につく3つのスキル： （1）プロジェクトマネジメントスキル: 工事の進行状況を管理し、スケジュール通りにプロジェクトを完了させるための計画立案や調整が必要です。プロジェクトの全体像を把握し、効率的に管理する力が身につきます。 （2）周りを巻き込む力 施工現場では、多くの関係者（クライアント、協力会社、作業員など）と連携することが求められます。効果的なコミュニケーションを通じて円滑に業務を進め、周りを動かす力が身につきます。 （3）技術知識と問題解決能力: 電気設備に関する専門知識や工事に関連する技術的なスキルが自然と身につきます。また、現場で発生する様々な問題に対処する中で、迅速かつ的確に問題を解決する能力も養われます。 ■太陽光業界の将来性： 「2050年カーボンニュートラル」に向け、各自治体でCO２排出実質ゼロ表明を行っています。 水力発電や風力発電など、様々な再生可能エネルギーがある中で、法人個人問わず、手軽に安く始めることができるのが「太陽光発電」の特徴であり、 東京都などでは2025年4月以降から太陽光パネルの設置義務化が予定されている事から需要が拡大しています。 ■同社の魅力： 同社は太陽光発電協会の幹事を担っており、経済産業省などの官公庁とも連携しながら進めています。国の政策を追い風に急激に売上を伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎／地域密着型の営業／転勤無／残業月平均16時間程＞ 三菱自動車製の新車・中古車販売、自動車整備、部品・用品の販売、自動車保険代理業を行う当社にて、カーディーラーとして業務いただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・既存顧客への対応：担当顧客の情報提供やメンテナンスなどの提案を行います。来店いただいたお客様に対して、1日約5件程度新車・中古車や保険商品などのご案内を行うイメージです。 ・フロント業務：予約をいただいたお客さまに、商品説明や試乗のご案内を行って頂きます。 ・自動車の査定や買取り業務、保険の提案・契約手続き 等 ＜働き方詳細＞ ・営業担当者1人1人に担当先や営業用資料が集約されているタブレットを支給しています。フォローの最適な時期に基づき訪問先がピックアップされ、成約やアポに繋がりやすい効果的なツールです。 ・地域密着型の営業スタイルで、多くのお客様がリピーターです。誠実・丁寧な接客で自然と成約に繋がる営業スタイルです。 ■仕事の魅力： ・ディーラー営業というと新規飛び込みや1日何件もの架電などをイメージされる方も多いですが、新規開拓はイベント出店時の反響の対応のみで、目標もチームで達成を目指す雰囲気ですので、長く安心してご勤務頂ける社風が魅力の一つです。「働くみんなの笑顔がお客様をえがおにする」をスローガンに社員の満足度UPに取り組んでいます。 ・新入社員のOJTにおいて年齢の近い先輩を指導者として任命するビッグブラザー制度を取り入れています。 ・新しいカーライフのご提案、お客様の大切なお車の販売、納車後の車検や点検・メンテナンスなどアフターサービスによって、お客様お一人お一人と心を通わせ、固い絆を紡いていくことで、やりがいを感じていただけます。 ■組織構成： ・営業担当者は各店舗5名程度在籍しています。営業リーダーを中心に営業施策を立て、チームで目標達成を目指すスタイルです。 ・中途入社者も多く、未経験でもリーダーや育成担当を目指すことができます。 ■就業環境： ・毎週火曜と第1・3月曜定休日に加え、月1回自分の好きな日を選択して取得可能です。 ・女性の育児休業に加え、産後パパ育児休業も活用し、社員のワークライフバランスを一層進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜話題の商品に携われる！各地域のセブンイレブンへ食品を届ける物流拠点にて仕分け作業などの管理業務をお任せ致します〜 ■職務内容： ・事務作業…各店舗からの発注数や出荷作業の集計、書類作成、取引業者への発注作業や電話応対等 ・倉庫内作業の管理…発注数や商品に応じて、どのレーンに何人配置したらスムーズに終わるかを考え現場スタッフさんへ担当レーンを共有します。 実際に、仕分け業務の補助や、機械端末での管理も行っていただきます。 ・倉庫や事務所での確認作業…時間までに完了できるか、仕分けミスがないか確認しながら業務の進捗を確認。目視での最終チェックを行っています。 ＊商品の入庫や店舗毎の仕分けを行った後は配送会社にバトンタッチ。 配送会社の配送員が各店舗までお届けし、お客様の手に商品が渡っていくため自身でトラックを運転する事はありません。 ・現場スタッフの管理…シフト作成、作業指示、勤怠管理等もお任せいたします。 ■広島東センターについて：開設が2016年9月と各事業所の中で最も新しいセンターです。東広島市を拠点にセブンイレブンへの配送事業を展開しています。東広島市は自然と調和した景観が自慢の田園都市です。 ■入社後のフォロー体制：入社から約1ヵ月は先輩とのOJTでしっかりサポート、業務を習得していただきます。まずはパートスタッフに任せている仕事を覚えるために自身で仕分け作業を行って頂きます。その後スタッフのシフト管理、配送ドライバー管理、作業工程見直し、コンビニ店舗や本部とのやりとりなどをお任せ致します。 ■キャリアパス：メンバーとしてスタートした後、研修やOJTを通じ業務を習得していただき、ゆくゆくはセンター長を目指していただきます。社内研修ではキャリアアップに必要なスキルなど学ぶことができます。 未経験からでも着実にスキルを身に付け、物流管理のプロとして活躍できる環境です！ ■同社の魅力：「『永続的』に全従業員を幸福にできる会社」を目指し、スピーディな成長を後押しするため人材育成に惜しみなく投資しております。新人研修やテーマ研修、役職・職種別階層研修のほか、世界のコンビニの現状を学ぶ海外研修、さらに学びたいときに自由に学べる約100種類の通信講座も無料で受講できるよう手厚い研修体制が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

ご利用者様宅に訪問し、身体介助・生活支援業務 ・身体介助(着脱介助、洗面・清拭介助、入浴介助) ・生活支援(買い物支援、調理業務、配膳/下膳、洗濯/掃除、衣類整理) 訪問介護事業所での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・24年4月に出来た新しい事業所です ・二俣川駅から徒歩3分と通勤しやすい環境です ・豊富な福利厚生でキャリアアップや私生活も充実。 ・土日祝日は基本お休みですのでオンオフの切り替えがしっかりできる。 ・リフレッシュ休暇やAKR休暇という独自の仕組みで無理なく長く勤務可能です。 ・服装や髪型、ネイル、髭なども業務に支障が出ない範囲であれば自由にできます。 【施設概要】 施設種別：訪問介護事業所 開　　設：2024/4/01 【施設特徴】 -働く方の笑顔が、アカリエの理想の第一歩です- 働く方が笑顔なら、サービスのご利用者様にも自然と笑顔が生まれます。 すべての方に笑顔の灯りをともすというアカリエの理念は、スタッフの笑顔が第一歩。 「社員を思って、会社を創る」を掲げアカリエは運営しております。 ・キャリアアップ支援制度 「資格取得支援」として、特定の資格を新規に取得された際に各資格に応じた奨励金を支給し、社員の前進とチャレンジを応援しています。介護分野・IT分野で幅広く規定しています。 また、介護では「研修受講支援」として、未経験の方向けには初任者研修、スキルアップしたい方向けには実務者研修の受講支援として支援金を支給しています。 ・仕事に役立つ図書を購入した場合、申請していただければ購入費用の補助を行います。エンジニア向けの技術図書、介護や保険に関する実用書等、ジャンルは問いません。購入後は、レポートや、紙の書籍であれば貸し出し等で知識を共有します。 ・リフレッシュ休暇制度 社員になると、年間16日のリフレッシュ休暇が取得できます。4月、7月、10月、1月にそれぞれ4日ずつ付与しますので、当年度内であれば、毎月コンスタントに取得したり、まとめて取得したり、生活スタイルに合わせてリフレッシュすることができます。(ITエンジニアの休暇は客先に準じます) ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください。

〜販売先は官公庁中心で安定！／ノルマなし！でも成果はしっかり給与に反映される／専門的な知見がない方でも活躍可能！〜 官公庁中心にオフィス用品の販売を行う当社にて、営業活動をお任せします。 ・お客様 官公庁中心（全体の7割程）に営業活動を行って頂きます。既に取引のあるお客様が多数あり、信頼も獲得している状況のため安定的な成果を出しやすい環境となっています。 お客様例：航空自衛隊や市役所、小中学校、病院、警察署など ・営業スタイル 基本はニーズに合わせてカタログから提案します。商品を一つ一つ覚えなくてもご提案は可能です。新しい商品の提案や修理の受付、商品の発注・納品・請求書の送付までをすべて担当営業が行います。 ・エリア 主には岐阜市・各務原市・美濃加茂市です。高山市にもお客様がおりますので、必要に応じて出張もございます（年に数回） ・商材 お客様のお困りごとを聞き要望に応えられるような職場で使うものは何でも販売していくのが当社の営業スタイルになります。そのため扱う商材はOA機器（コピー機、印刷機、プリンター、PC等）以外にも太陽光パネルやお掃除ロボット、配膳ロボットなど多岐にわたります。 ＼やりがい・魅力／ ★決まった商材の販売ではなく、お客様のお困りごとに寄り添って様々な商品を扱えるため、飽きることなく楽しさを感じることができます！ ★1人前になってからは裁量を持って働けるため、自身で考えて動くことが好きな方には提案の幅が広くやりがいを感じられます。 ★年間休日125日／土日祝休みとご家族との時間も確保して働くことができます！ ★頑張った分はしっかり給与に反映されます！ ※こんな方は活躍ができる！※ 特別な知識は不要です。真面目に丁寧な対応を心がけてお客様とやり取りができる方はお客様から信頼されるため、自然と実績も上がっていきます！ ■評価制度 ノルマはありませんが、成果に応じて給与・賞与・特別報酬・報酬旅行等を支給しています。営業利益の3分の１が給与に反映されるイメージです。新規開拓や既存顧客への提案で受注した分の利益もしっかりと反映されます！ ■組織構成 営業スタッフは現在5名が在籍しています。異業界からのチャレンジされた方や販売経験を活かして営業へチャレンジされた方など未経験の方も活躍しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 仕事内容 訪問看護ステーション ・ご利用者への支援・ご家族様への説明や対応 ・事業所の課題と解決 具体的な仕事内容 ＊訪問看護指示書に基づく訪問看護業務。健康観察をはじめ、服薬管理や清潔保持、人工呼吸器管理などがあります。 ＊訪問業務に関連した書類作成。 ＊1日の訪問件数5～6件制度(状況により変動有) ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更：会社の定める事業所 施設詳細 当施設を紹介します！！ 多くの施設を運営する株式会社太成堂が手掛ける訪問看護ステーションです。身体だけを元気になって頂くのではなく心も元気になって頂くように行動すること、当施設を利用されている利用者様には、必ず「一日一度は笑っていただくように」をスタッフには徹底しています。地域の皆様に健康サポーターとして貢献できることを誇りに感じながら、より一層の努力を重ねてまいります！ 当施設のここがオススメ！ 各種手当や充実の福利厚生、年間休日120日の働きやすい勤務体制を整えました。多くのスタッフが明るく楽しく勤務している職場はすぐに馴染む事ができますよ。そして鍼灸整骨院など多くの施設が併設している環境は、看護の枠を越えた知識を得ることができます。研修体制も整っているので、経験が浅い方も安心して働く事ができます。頼りになる先輩があなたに合わせて指導をおこなうので働きながら自然と力を身に付けられます。 こんな方と一緒に働きたいと考えています 技術向上に熱心な方はもちろんですが、何よりも元気で明るくお仕事に取り組める方をお待ちしています！利用者様の体だけでなく、心をしっかりと癒やすには元気とコミュニケーションが必要です。スタッフ一丸となって太成堂を盛り上げていこうと考えています！大きな成長が待っている当施設で働いてみませんか？ご応募お待ちしています！ 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：小児科 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 ・パート人数：17人 【PR・職場情報】 ●「創造と奉仕」の精神で相手の視点にたった薬局づくりを 「創造と奉仕」を経営理念とし、沖縄県内に30店舗以上の調剤薬局を展開しております。スタッフ一人ひとりの人間力や活力を向上させ地域の皆さまの健康をサポートする薬局を目指しております。沖縄は海も自然も人も豊かです。その沖縄で素敵な薬剤師ライフを送りましょう。 ●感謝を込め更なるステージへ！ すこやか薬局グループは昭和59年に個人薬局として創業して以来、2014年には創業30周年を迎えることができ感謝の気持ちでいっぱいです。これまで培ってきた歴史を未来へ繋ぎ、今後もより良いサービスを皆さまへお届けいたします。 ●本社も素敵です。 すこやか薬局の本社は沖縄市にございます。地上6階建て。窓には緑化が施され熱環境に優しくエコロジカルな建物をコンセプトにしております。地域のランドマークとなり、社員がやりがいや生きがいの持てる職場環境となるよう工夫を凝らしました。 ●グループが一つとなり地域に貢献します。 すこやか薬局は調剤薬局事業だけでなく、介護保険施設やリラクゼーションサロンの運営も行っております。また、ジェネリック医薬品の卸事業、IT事業を展開するグループ企業もあります。グループ全社が力を合わせ地域貢献に精進しております。 【求人の特徴】 那覇市【正社員薬剤師／求人】国場の小児科メイン応需店舗／勤務地勤務店舗応相談／教育制度福利厚生充実／転職の際には真っ先に検討すべき安定感抜群の沖縄県最大の地場チェーン薬局です。 ★小児科メイン応需。沖縄県下最大の調剤薬局チェーン薬局です。 ★配属店舗は相談可能。社員状況を勘案し決定されます。 ★研修制度充実。「薬剤師通常業務研修」「専門性アップ研修」「店舗管理者・かかりつけ薬剤師研修」などその方の状況に応じたプログロムが完備されており、若手の方、調剤薬局未経験の方でも入っていきやすい教育制度があります。もちろんベテランの方のさらなるスキルアップにも！ ★休暇制度も充実。 有給休暇(取得できます)・年末年始休暇・育児休暇・リフレッシュ休暇も有り。育児休業・介護休業・看護休暇は取得実績あります。 ★一般的な社会保険（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金）は当然ながら、財形貯蓄制度、薬剤師賠償責任保険も完備。無利子の奨学金返済制度もあり。 ★近年では調剤薬局運営だけではなく医薬品の卸し及ひ?小売り、介護福祉事業、保育事業も展開を続ける今なお伸び続ける法人です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、消化器科 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 ・パート人数：26人 【PR・職場情報】 ●「創造と奉仕」の精神で相手の視点にたった薬局づくりを 「創造と奉仕」を経営理念とし、沖縄県内に30店舗以上の調剤薬局を展開しております。スタッフ一人ひとりの人間力や活力を向上させ地域の皆さまの健康をサポートする薬局を目指しております。沖縄は海も自然も人も豊かです。その沖縄で素敵な薬剤師ライフを送りましょう。 ●感謝を込め更なるステージへ！ すこやか薬局グループは昭和59年に個人薬局として創業して以来、2014年には創業30周年を迎えることができ感謝の気持ちでいっぱいです。これまで培ってきた歴史を未来へ繋ぎ、今後もより良いサービスを皆さまへお届けいたします。 ●本社も素敵です。 すこやか薬局の本社は沖縄市にございます。地上6階建て。窓には緑化が施され熱環境に優しくエコロジカルな建物をコンセプトにしております。地域のランドマークとなり、社員がやりがいや生きがいの持てる職場環境となるよう工夫を凝らしました。 ●グループが一つとなり地域に貢献します。 すこやか薬局は調剤薬局事業だけでなく、介護保険施設やリラクゼーションサロンの運営も行っております。また、ジェネリック医薬品の卸事業、IT事業を展開するグループ企業もあります。グループ全社が力を合わせ地域貢献に精進しております。 【求人の特徴】 那覇市【正社員薬剤師／求人】銘苅の内科メイン応需店舗／勤務地勤務店舗応相談／教育制度福利厚生充実／転職の際には真っ先に検討すべき安定感抜群の沖縄県最大の地場チェーン薬局です。 ★内科胃腸科メイン応需。沖縄県下最大の調剤薬局チェーン薬局です。 ★配属店舗は相談可能。社員状況を勘案し決定されます。 ★研修制度充実。「薬剤師通常業務研修」「専門性アップ研修」「店舗管理者・かかりつけ薬剤師研修」などその方の状況に応じたプログロムが完備されており、若手の方、調剤薬局未経験の方でも入っていきやすい教育制度があります。もちろんベテランの方のさらなるスキルアップにも！ ★休暇制度も充実。 有給休暇(取得できます)・年末年始休暇・育児休暇・リフレッシュ休暇も有り。育児休業・介護休業・看護休暇は取得実績あります。 ★一般的な社会保険（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金）は当然ながら、財形貯蓄制度、薬剤師賠償責任保険も完備。無利子の奨学金返済制度もあり。 ★近年では調剤薬局運営だけではなく医薬品の卸し及ひ?小売り、介護福祉事業、保育事業も展開を続ける今なお伸び続ける法人です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、小児科、心療内科 ・処方箋枚数：約70枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 ・パート人数：11人 【PR・職場情報】 ●「創造と奉仕」の精神で相手の視点にたった薬局づくりを 「創造と奉仕」を経営理念とし、沖縄県内に30店舗以上の調剤薬局を展開しております。スタッフ一人ひとりの人間力や活力を向上させ地域の皆さまの健康をサポートする薬局を目指しております。沖縄は海も自然も人も豊かです。その沖縄で素敵な薬剤師ライフを送りましょう。 ●感謝を込め更なるステージへ！ すこやか薬局グループは昭和59年に個人薬局として創業して以来、2014年には創業30周年を迎えることができ感謝の気持ちでいっぱいです。これまで培ってきた歴史を未来へ繋ぎ、今後もより良いサービスを皆さまへお届けいたします。 ●本社も素敵です。 すこやか薬局の本社は沖縄市にございます。地上6階建て。窓には緑化が施され熱環境に優しくエコロジカルな建物をコンセプトにしております。地域のランドマークとなり、社員がやりがいや生きがいの持てる職場環境となるよう工夫を凝らしました。 ●グループが一つとなり地域に貢献します。 すこやか薬局は調剤薬局事業だけでなく、介護保険施設やリラクゼーションサロンの運営も行っております。また、ジェネリック医薬品の卸事業、IT事業を展開するグループ企業もあります。グループ全社が力を合わせ地域貢献に精進しております。 【求人の特徴】 那覇市【正社員薬剤師／求人】宮城の内科メイン応需店舗／勤務地勤務店舗応相談／教育制度福利厚生充実／転職の際には真っ先に検討すべき安定感抜群の沖縄県最大の地場チェーン薬局です。 ★総合科目応需。沖縄県下最大の調剤薬局チェーン薬局です。 ★配属店舗は相談可能。社員状況を勘案し決定されます。 ★研修制度充実。「薬剤師通常業務研修」「専門性アップ研修」「店舗管理者・かかりつけ薬剤師研修」などその方の状況に応じたプログロムが完備されており、若手の方、調剤薬局未経験の方でも入っていきやすい教育制度があります。もちろんベテランの方のさらなるスキルアップにも！ ★休暇制度も充実。 有給休暇(取得できます)・年末年始休暇・育児休暇・リフレッシュ休暇も有り。育児休業・介護休業・看護休暇は取得実績あります。 ★一般的な社会保険（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金）は当然ながら、財形貯蓄制度、薬剤師賠償責任保険も完備。無利子の奨学金返済制度もあり。 ★近年では調剤薬局運営だけではなく医薬品の卸し及ひ?小売り、介護福祉事業、保育事業も展開を続ける今なお伸び続ける法人です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 ・パート人数：15人 【PR・職場情報】 ●「創造と奉仕」の精神で相手の視点にたった薬局づくりを 「創造と奉仕」を経営理念とし、沖縄県内に30店舗以上の調剤薬局を展開しております。スタッフ一人ひとりの人間力や活力を向上させ地域の皆さまの健康をサポートする薬局を目指しております。沖縄は海も自然も人も豊かです。その沖縄で素敵な薬剤師ライフを送りましょう。 ●感謝を込め更なるステージへ！ すこやか薬局グループは昭和59年に個人薬局として創業して以来、2014年には創業30周年を迎えることができ感謝の気持ちでいっぱいです。これまで培ってきた歴史を未来へ繋ぎ、今後もより良いサービスを皆さまへお届けいたします。 ●本社も素敵です。 すこやか薬局の本社は沖縄市にございます。地上6階建て。窓には緑化が施され熱環境に優しくエコロジカルな建物をコンセプトにしております。地域のランドマークとなり、社員がやりがいや生きがいの持てる職場環境となるよう工夫を凝らしました。 ●グループが一つとなり地域に貢献します。 すこやか薬局は調剤薬局事業だけでなく、介護保険施設やリラクゼーションサロンの運営も行っております。また、ジェネリック医薬品の卸事業、IT事業を展開するグループ企業もあります。グループ全社が力を合わせ地域貢献に精進しております。 【求人の特徴】 うるま市【正社員薬剤師／求人】与勝の総合病院門前店舗／勤務地勤務店舗応相談／教育制度福利厚生充実／転職の際には真っ先に検討すべき安定感抜群の沖縄県最大の地場チェーン薬局です。 ★総合科目応需。総合病院も近隣にあるため多くの処方箋が集まる店舗です。 ★配属店舗は相談可能。社員状況を勘案し決定されます。 ★研修制度充実。「薬剤師通常業務研修」「専門性アップ研修」「店舗管理者・かかりつけ薬剤師研修」などその方の状況に応じたプログロムが完備されており、若手の方、調剤薬局未経験の方でも入っていきやすい教育制度があります。もちろんベテランの方のさらなるスキルアップにも！ ★休暇制度も充実。 有給休暇(取得できます)・年末年始休暇・育児休暇・リフレッシュ休暇も有り。育児休業・介護休業・看護休暇は取得実績あります。 ★一般的な社会保険（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金）は当然ながら、財形貯蓄制度、薬剤師賠償責任保険も完備。無利子の奨学金返済制度もあり。 ★近年では調剤薬局運営だけではなく医薬品の卸し及び小売、介護福祉事業、保育事業も展開を続ける今なお伸び続ける法人です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 ・パート人数：24人 【PR・職場情報】 ●「創造と奉仕」の精神で相手の視点にたった薬局づくりを 「創造と奉仕」を経営理念とし、沖縄県内に30店舗以上の調剤薬局を展開しております。スタッフ一人ひとりの人間力や活力を向上させ地域の皆さまの健康をサポートする薬局を目指しております。沖縄は海も自然も人も豊かです。その沖縄で素敵な薬剤師ライフを送りましょう。 ●感謝を込め更なるステージへ！ すこやか薬局グループは昭和59年に個人薬局として創業して以来、2014年には創業30周年を迎えることができ感謝の気持ちでいっぱいです。これまで培ってきた歴史を未来へ繋ぎ、今後もより良いサービスを皆さまへお届けいたします。 ●本社も素敵です。 すこやか薬局の本社は沖縄市にございます。地上6階建て。窓には緑化が施され熱環境に優しくエコロジカルな建物をコンセプトにしております。地域のランドマークとなり、社員がやりがいや生きがいの持てる職場環境となるよう工夫を凝らしました。 ●グループが一つとなり地域に貢献します。 すこやか薬局は調剤薬局事業だけでなく、介護保険施設やリラクゼーションサロンの運営も行っております。また、ジェネリック医薬品の卸事業、IT事業を展開するグループ企業もあります。グループ全社が力を合わせ地域貢献に精進しております。 【求人の特徴】 沖縄市【正社員薬剤師／求人】泡瀬の総合科目応需店舗／勤務地勤務店舗応相談／教育制度福利厚生充実／転職の際には真っ先に検討すべき安定感抜群の沖縄県最大の地場チェーン薬局です。 ★総合科目応需。総合病院も近隣にあるため多くの処方箋が集まる店舗です。 ★配属店舗は相談可能。社員状況を勘案し決定されます。 ★研修制度充実。「薬剤師通常業務研修」「専門性アップ研修」「店舗管理者・かかりつけ薬剤師研修」などその方の状況に応じたプログロムが完備されており、若手の方、調剤薬局未経験の方でも入っていきやすい教育制度があります。もちろんベテランの方のさらなるスキルアップにも！ ★休暇制度も充実。 有給休暇(取得できます)・年末年始休暇・育児休暇・リフレッシュ休暇も有り。育児休業・介護休業・看護休暇は取得実績あります。 ★一般的な社会保険（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金）は当然ながら、財形貯蓄制度、薬剤師賠償責任保険も完備。無利子の奨学金返済制度もあり。 ★近年では調剤薬局運営だけではなく医薬品の卸し及ひ?小売り、介護福祉事業、保育事業も展開を続ける今なお伸び続ける法人です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合、内科、小児科、耳鼻科・耳鼻咽喉科 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ■調剤・投薬・服薬指導・薬歴管理・監査など【応需科目】小児科、耳鼻科、内科、総合科、他【処方箋枚数】30枚/日 【PR・職場情報】 ●「創造と奉仕」の精神で相手の視点にたった薬局づくりを 「創造と奉仕」を経営理念とし、沖縄県内に30店舗以上の調剤薬局を展開しております。スタッフ一人ひとりの人間力や活力を向上させ地域の皆さまの健康をサポートする薬局を目指しております。沖縄は海も自然も人も豊かです。その沖縄で素敵な薬剤師ライフを送りましょう。 ●感謝を込め更なるステージへ！ すこやか薬局グループは昭和59年に個人薬局として創業して以来、2014年には創業30周年を迎えることができ感謝の気持ちでいっぱいです。これまで培ってきた歴史を未来へ繋ぎ、今後もより良いサービスを皆さまへお届けいたします。 ●本社も素敵です。 すこやか薬局の本社は沖縄市にございます。地上6階建て。窓には緑化が施され熱環境に優しくエコロジカルな建物をコンセプトにしております。地域のランドマークとなり、社員がやりがいや生きがいの持てる職場環境となるよう工夫を凝らしました。 ●グループが一つとなり地域に貢献します。 すこやか薬局は調剤薬局事業だけでなく、介護保険施設やリラクゼーションサロンの運営も行っております。また、ジェネリック医薬品の卸事業、IT事業を展開するグループ企業もあります。グループ全社が力を合わせ地域貢献に精進しております。 【求人の特徴】 □■ここがおススメ！■□ ・小児科メイン応需。近隣にクリニックなど多くあるため、いろんな処方箋が集まる店舗です。 ・配属店舗は希望を考慮し決定します。また社員状況を勘案し決定されます。 ・研修制度充実。「薬剤師通常業務研修」「専門性アップ研修」「店舗管理者・かかりつけ薬剤師研修」などその方の状況に応じたプログロムが完備されており、若手の方、調剤薬局未経験の方でも入っていきやすい教育制度があります。もちろんベテランの方のさらなるスキルアップにも！ ・休暇制度も充実。 有給休暇(取得できます)・年末年始休暇・育児休暇・リフレッシュ休暇も有り。育児休業・介護休業・看護休暇は取得実績あります。 ・一般的な社会保険（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金）は当然ながら、財形貯蓄制度、薬剤師賠償責任保険も完備。無利子の奨学金返済制度もあり。 ・近年では調剤薬局運営だけではなく医薬品の卸し及ひ?小売り、介護福祉事業、保育事業も展開を続ける今なお伸び続ける法人です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 ◎資格必須◎。。+゜゜。。+゜゜。。+゜゜。。+゜゜ ＼人気の企業内保育園♪／ ◎安定の正社員求人！ お休みしっかり取れます！ ◎昇給・賞与あり！その他手当あり☆ 20～50代まで幅広い年代が在籍 　 山形県天童市にある保育園で 正社員保育士を募集中！ 無理のない勤務シフトと充実の福利厚生で、 安心して長く働ける環境が整っています♪ 【 お仕事内容 】 ・0歳児～就学前児の保育業務全般、園内清掃 　行事の企画・運営、保育記録など 【 給与 】 月給 170,000円～ ・基本給：150,000円～ ・資格手当：10,000円～20,000円 ・職務手当：10,000円 ・その他　家族手当、住宅手当 昇給あり（実績：月3,000円～5,000円） 【 勤務時間 】 ①7:30～16:30 ②8:30～17:30 ③9:00～18:00 ④9:30～18:30 ⑤10:00～19:00 ⑥10:30～19:30 （休憩60分） ※上記時間の交代制 残業月平均5時間 【 休日 】 日曜日、祝日、その他 ※シフトにより週休2日 年間休日107日 ☆ピアノが苦手な方も大歓迎♪ お子様がいる方もたくさん働いています！ お子さまの急な発熱や行事など・・ 困ったときは助け合ってます！ お休みも取りやすい環境です^^ …………………………………………………………………………………… ＼＼☆　保育理念　☆／／ 「子どもが自ら光る保育　笑顔　元気　思いやり」 子どもが光る保育。 すべての子どもは自ら伸びる力を持っています。 「意欲」を認め、共感、信頼という力に支えられて 自らの力となっていくのです。 その子にしかない感性という光を育てるため、 自然環境を生かし、 ふれあいを大切にし育んでいきます。 ＼＼☆　保育目標　☆／／ 心身　共に健康な　子ども 気づき　感動する　子ども 自分を　表現する　子ども 思いやりを　持てる　子ども ＼＼☆デイリープログラム☆／／ 7:30　自由遊び｜登園児の対応　健康観察 9:30　おむつ交換・トイレ｜トイレトレーニング 9:45　おかたづけ 10:00　お集まり・挨拶・設定保育｜出欠確認 11:10　お片付け・おむつ交換・トイレ｜ 　　　　トイレトレーニング 11:20　昼食準備・手洗い・うがい｜昼食準備 11:30　給食 12:20　午睡準備｜午睡準備 12:50　午睡 15:00　起床・おむつ交換・トイレ｜ 　　　　トイレトレーニング 15:30　おやつ｜おやつ準備 16:00　自由あそび｜登降園児の対応 17:30　おむつ交換・トイレ｜トイレトレーニング 19:30　降園 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎人気の小規模保育園(定員60名)です☆ 手当も充実してあり、やりがいのある保育士の お仕事です(^^♪ 担当おすすめ求人です！ 雰囲気の良い園ですよ(*^^*) 少しでも気になった方はお気軽にお問合せ下さい！ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 出張見学・出張面談を随時行っています！ キチンと顔を合わせた打合せなので、 気軽な相談・交渉ができますよ♪ お気軽にお問合せ下さい！ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 些細なご質問・ご相談もお気軽にどうぞ！ ぜひご応募お待ちしております♪ 担当：新潟支店 お問い合わせの際は、 お仕事ＮＯをお伝え下さい！ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 『仕事No.jb634334』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／見学のみOK／車通勤可／正社員／女性活躍中／社会保険完備／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／週休2日 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎◆お仕事内容◆ ・・・・・・・・・・・・・・ 認可保育園にて 0歳～5歳児のクラス担任を お願いします クラスを一人でお任せすることは ありませんのでご安心くださいね◎ ◆園について◆ ・・・・・・・・・・・・・・ 定員85名の認可保育園です 現在は70名程度のお子さんが 在籍しています 3,4,5歳児クラスは 異年齢保育を取り入れています 自然に囲まれた環境の中で 子ども達がのびのびと過ごせるような 保育をされています♪ 先生方は20代～70代まで 幅広い世代の方が活躍しています！ 長く勤める方が多く 離職率が低い職場です ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 【給与】 月給193,900円～221,300円 （5年目) 月給：202,200円 （11年目) 月給：221,300円 〈内訳〉 基本給：174,900円～187,300円 処遇改善1：5,000円～10,000円 処遇改善3：14,000円 早出手当：500円/1回 (7:00～の勤務の場合) 扶養手当：6,500円～15,000円 住居手当：12,000円～27,000円 （上記手当は該当者のみ) ◎賞与年2回　4.3ヶ月 （※上記額は2年目以降） 【 就業時間・休日 】 ◎7:00～19:00 ※上記時間のうち実働8時間のシフト制 ◎休日：日祝＋その他シフトによる 日曜日＋月に2,3日指定休あり　 ＊━━━━おすすめポイント━━━━━＊ ・長く勤めている方がとっても多く 　離職率が低く働きやすい職場です♪ ・お子様の急病や学校行事の際など 　お休みが取りやすい職場です ＊━━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎\中々求人が出ない園さんです◎/ 佐賀市の認可保育園で 保育士さんを募集しています 実際に園に伺いましたが 先生たちの雰囲気がとても良かったです♪ 長く勤めている先生が多いので 離職率がとっても低いです！ 少しでも気になった方は 一度見学に行ってみませんか？ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ・施設の詳細のお問合せのみOKです ・見学・面接は基本的に同行いたします ・就業開始までサポートいたします 少しでも興味をおもちいただけましたら お気軽にご連絡ください◎ 担当⇒吉田 施設名またはお仕事Noをお伝えください *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* 『仕事No.jb642948』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／車通勤可／バイク通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎セロン北保育園 ☆人気の事業所内保育園☆ ≪ 0～5歳児 ≫ / 定員60名 ▽ーーーーーーーーーーーーーーーー▽ 【 募集内容 】 ● 0歳児～就学前児の保育業務全般 ● 正社員 ● 1)7：00～16：00 　2)7：30～16：30 　3)8：00～17：00 　4)8：30～17：30 　5)9：00～18：00 　6)9:30～18：30 　休憩60分　シフト制　 ●シフトによる週休2日(日祝他) 　年間休日107日 ● 昇給・賞与あり！！ ▽ーーーーーーーーーーーーーーーー▽ 【 お仕事内容 】 ●0歳児～就学前児の保育業務全般 ●園内清掃 ●行事の企画、運営 ●保育記録　など ※最大定員40名 ※系列園へ転勤の可能性あり 先生同士でいろんなアイディアを 出し合いながら、 何事も助け合ってお仕事しています(*^^*) ▽ーーーーーーーーーーーーーーーー▽ すぐに選考に進むわけではないので、 お気軽にお問合せください(*^-^*) …………………………………………………………………………………… ＼＼☆　保育理念　☆／／ 「子どもが自ら光る保育　笑顔　元気　思いやり」 子どもが光る保育。 すべての子どもは自ら伸びる力を持っています。 「意欲」を認め、共感、信頼という力に支えられて 自らの力となっていくのです。 その子にしかない感性という光を育てるため、 自然環境を生かし、 ふれあいを大切にし育んでいきます。 ＼＼☆　保育目標　☆／／ 心身　共に健康な　子ども 気づき　感動する　子ども 自分を　表現する　子ども 思いやりを　持てる　子ども ＼＼☆デイリープログラム☆／／ 7:30　自由遊び｜登園児の対応　健康観察 9:30　おむつ交換・トイレ｜トイレトレーニング 9:45　おかたづけ 10:00　お集まり・挨拶・設定保育｜出欠確認 11:10　お片付け・おむつ交換・トイレ｜ 　　　　トイレトレーニング 11:20　昼食準備・手洗い・うがい｜昼食準備 11:30　給食 12:20　午睡準備｜午睡準備 12:50　午睡 15:00　起床・おむつ交換・トイレ｜ 　　　　トイレトレーニング 15:30　おやつ｜おやつ準備 16:00　自由あそび｜登降園児の対応 17:30　おむつ交換・トイレ｜トイレトレーニング 19:30　降園 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎人気の小規模保育園(定員40名)です☆ 手当も充実してあり、やりがいのある保育士の お仕事です(^^♪ 担当者が強くオススメする求人です！ 自信をもって紹介できる、 雰囲気の良い園ですよ(*^^*) 少しでも気になった方はお気軽にお問合せ下さい！ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 出張見学・出張面談を随時行っています！ キチンと顔を合わせた打合せなので、 気軽な相談・交渉ができますよ♪ お気軽にお問合せ下さい！ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 些細なご質問・ご相談もお気軽にどうぞ！ ぜひご応募お待ちしております♪ 担当：新潟支店　長谷川　まで♪ お問い合わせの際は、 お仕事ＮＯをお伝え下さい！ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 『仕事No.jb587089』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／見学のみOK／車通勤可／正社員／女性活躍中／社会保険完備／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／週休2日 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎*.○。・.: * .。○・。.。：*。○。：.・。*. 　　　　淵野辺駅から徒歩3分♪ 　認可保育園で常勤保育士さんの募集！ *.○。・.: * .。○・。.。：*。○。：.・。*. 《仕事内容》 定員50名の認可保育園でのお仕事です。 2022年に認可を受けたばかりの園で、 先生方と一緒に園づくりを進めています♪ 「第二の家庭」のような温かさを大切にし、 子ども一人ひとりにしっかり 寄り添える環境です★ 《特徴》 ◆ 混合異年齢保育を実施！ 　年上の子が年下の子を思いやり、 　遊びを通じて自然に優しさが育ちます。 ◆ クラスは年齢別担当制！ 　主活動は年齢ごとに分かれて行い、 　それ以外の時間は合同で保育しています。 ◆ ワンフロア保育！ 　0歳児クラスは仕切りがありますが、 　1歳児以上は同じ空間で過ごし、 　にぎやかで家庭的な雰囲気です。 《今回の募集》 ★全体フリー業務をお願いします！ ※来年度からは担任を持っていただく予定です◎ 　・子どもの生活全般のサポート 　・遊びや活動の計画・実施 　・散歩や園外活動の引率（鹿沼公園など） 　・制作活動の準備や手伝い　など 《園の取り組み》 ・年間行事を通して季節や 　文化を体験（運動会や発表会など） ・毎月のお誕生日会 　（歌や先生からのプレゼント） ・保育参観あり （保護者面談はなし） 小規模ならではの温かみと、 きめ細やかな保育が魅力です☆ 異年齢保育に興味がある方や、 一緒に園づくりに関わりたい方に ぴったりのお仕事です！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎優しくて穏やかな園長先生のもと、 先生方みんなで協力し合いながら 温かい保育をしている園さんです♪ 2022年に認可を受けたばかりで、 まだまだ一緒に園づくりを 進めている真っ最中！ 先生の意見やアイディアも 大切にしてくださるので、 「自分らしく保育をしたい」 という方にとてもおすすめです♪ 今回は年度途中の募集ですので 全体フリーをお願いする予定です◎ 小規模ならではの家庭的な雰囲気の中で、 子どもたちの成長を一番近くで 見守れるやりがいのあるお仕事です。 異年齢保育を取り入れているため、 幅広い年齢の子どもたちとの 関わりを通して、保育士としての 経験を深めることもできますよ☆ 「園長先生や先輩方が優しく迎えて 　　くれるので安心してスタートできた」と、 これまで入職された方からも 好評の園さんとなっております♪ 少しでも気になった方は、 ぜひお気軽にお問い合わせください♪ 『仕事No.jb578350』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／研修あり／シニア活躍中／主婦活躍中・主夫活躍中／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／駅チカ／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／長期歓迎／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可

【仕事内容】 ◎資格必須◎★☆……・・・・・・・・・・……☆★ 　　賞与4.4ヶ月×年間休日140日◎ “好き”や“得意”を活かせる幼稚園です♪ ★☆……・・・・・・・・・・……☆★ 年度途中からのご入職もご相談OK◎ 来年度入職を見据えた見学、面談も歓迎しています！ ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 　　　　　　仕事内容 ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 幼稚園教諭として、 教育・保育業務全般をお願いします！ ・自由遊びの見守り ・行事企画、運営 ・各種書類業務 ・環境整備、教具づくり ・保護者対応　など 体育遊びや水泳、英語、絵本の読み聞かせ、 園外保育など様々な経験を大切にしています◎ 専任講師や職員同士のサポート体制も整っており、 協力しながら保育に取り組める環境です♪ ※長期休み中は日直業務あり（年間5日程度） ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 　　　　　　勤務時間 ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 7:45～（1年間の変形労働制） 17:30頃に終礼をし、終わったらすぐ退勤する先生や 保育準備をする先生などがいます！ 終礼をすることでメリハリをつけて 帰りやすい雰囲気を作っています♪ ※バス添乗・預かり保育は 　専任スタッフが担当しています◎ ※保育準備にしっかり時間を使えます♪ ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 　　　　　　　休日 ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 日曜・祝日・その他 週休2日制 土曜は原則休み、年に4回程度イベントで土曜出勤あり（振替休日あり） 年間休日　140日 長期休暇・特別休暇 開園記念日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日 育児休業取得実績あり ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 　　　　　　　給与 ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 《月給》 新卒短大　229,000円～ 新卒4年制 235,000円～ 経験者　　251,000円～ 《内訳》 ・基本給　：202,000円～ ・調整手当：12,000円～ ・特殊手当： 6,400円～ ※経験・年数考慮 ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【賞与】 ・1年目　　：年2回 計3.4ヶ月分 ・2年目以降：年2回 計4.4ヶ月分 【その他】 ・昇給あり（実績：5,000円～7,000円／月） ・交通費支給（上限30,000円／月） ・駐車場代　　月1500円 ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 　　　　おすすめポイント ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ ・年休140日プライベート充実◎ ・バス添乗、毎月の壁面製作なし♪ ・未経験・新卒OK！丁寧なフォロー体制あり！ ・自然や公園遊びを大切にした保育方針◎ ・賞与・昇給実績ありで安心♪ ・土曜は原則お休み （年4回程度行事出勤／振休あり） ★☆……・・・・・・・・・・……☆★ 専任のバス添乗員がいるので、 バスの乗車はありません！ その為、出勤は7:45です◎ また、毎月の壁面製作もないので 保育業務や保育準備にばっちり時間を 使うことができます☆ （お誕生表や園児の月の制作物を掲示します♪） 保育内容については 自分の好き！や得意！を活かせます☆ ★☆……・・・・・・・・・・……☆★ 7:30～8:15まで、 14:00（水曜は11:30）～17:30まで 預かり保育がありますが 預かりの専任の先生がおります☆ 長期休暇の出勤は ・日直1回 ・預かりサポート1回（半日） ・夏季保育1週間程度 まとまったお休みが取れます☆ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎\先日、幼稚園へ伺ってきました/ 明るく元気な先生方や 相談しやすい主任の先生方がおります☆ 働きやすい環境をみんなで作ろうという 明るい雰囲気がありました♪ また決まったカリキュラムだけを こなす保育ではなく、自分の好きや 得意なことを活かせる幼稚園さんです♪ 少しでも気になったらお気軽にお問い合わせください◎ 面接や見学などには私も同行いたしますので ご安心ください☆ ★☆……・・・・・・・・・・……☆★ お電話やLINEでもご質問・ご相談どうぞ♪ ご応募・お問い合わせお待ちしております♪ 相模原支店：山田 お問い合わせの際はお仕事No（No.jb~~~）を お伝えいただけるとスムーズにご案内できます♪ ★☆……・・・・・・・・・・……☆★ 『仕事No.jb644868』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／土日祝休み／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／女性活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／残業ほぼなし／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【業務内容】 事業成長に伴う組織拡大を背景に、HR職の増員します。 業務は、事業成長につながるHR領域の各種施策の企画～実行までを担います。 領域は、採用・育成・評価・活性化と多岐にわたり、チームで仕事を行います。 事業成長のための人・組織づくりをミッションに論点の設定から行うため定型業務ではなく課題解決型のアプローチで人事施策を行うことができます。 【具体的な業務内容】 ■採用（母集団形成～入社までのプロセス設計及び実行） ■育成計画・コンテンツの開発及び研修業務 ■タレントマネジメント（多様化する人材に応じたキャリアパスや配置設計等） ■ミッション、ビジョン、バリューの浸透施策 ■人事制度設計、組織設計、要員計画策定等 ■社内コミュニケーション設計を中心とした活性化施策の立案から実行まで ※1.これまでの業務経験を踏まえ親和性のある業務や、ご希望を踏まえアサインする業務を検討致します。 ※2.人事戦略の策定・推進者としての企画・実行業務が中心であり、労務管理は別部門が担うため業務に含みません。 【担当者コメント】 今回募集のHR職の業務フィールドは、まさに事業成長をし続けている変革意欲の高い組織になります。 現状、260名の従業員規模であることから、まだまだ発展空間が大きく、 HR業務も細分化されていません。 HRパーソンとして裁量を持って人事・組織の変革にあたることができる点が魅力です。 私たちと共に採用、育成、評価、活性化のHR業務を担っていただく仲間を歓迎します。 同社は年齢や年次に関わらず、裁量を持って仕事に取り組める環境があります。 ”集合天才”のマインドを重視しており、部門をまたいだナレッジ共有やレビューが自然に行われているのが特徴です。 コンサル経験者はもちろん、コンサル未経験のメンバーも、育成を通じて活躍し管理職になっています。 また、コンサルタントの成果をできるだけタイムリーにFBし、 また、待遇に反映させるため「半期に一度」評価を実施しています。 そして評価の透明性のために、毎半期の評価調整会議では、代表を始め管理職が1日かけて評価の妥当性の検証を行い、評価指標をコンサルタントに公開し、レベルアップのために適切な方向で能力開発ができるようにしています。 ※期初・期中・期末のFBを実施 ※毎半期に一度キャリア開発に関する面談もあり 【この仕事の魅力】 ✓人や組織づくりに思いのある中途入社のHR経験者で構成されたチームです ✓経営メンバーと仕事をする機会が多く、経営視点でHR領域の専門性を高められます ✓270名規模の成長企業のため、裁量や業務領域の大きい仕事ができます ✓社内外で高い評価をいただいているなど、HR領域を重視したカルチャーの会社です 【どんなメンバーが働いているか】 ・20代・30代中心のメンバー ・戦略コンサル、事業会社人事経験者、HRサービス営業管理職出身者在籍 ・ 【教育・研修】 ・基礎研修：知的生産性向上、ロジカル・クリティカルシンキング ・階層別研修：年次・役職に応じた研修プログラム実施 ・DX：デジタル領域でのリテラシーを高める教育を全社員向けに実施（HRも対象）

【業務内容】 ベンチャー企業やユニコーン、地域優良企業が抱える経営課題のうち、人事・組織領域のコンサルティング業務を担っていただきます。 経営視点を踏まえた人事・組織領域のスペシャリストとして活躍いただきます。中堅・ベンチャー領域のコンサルティングは、 会社規模が限られている特徴から、経営層が直接のクライアントになり、パートナーとして経営者の意思決定に入り込みながら、 その意思決定を現場レベルまで落とし込む実行支援を行います。経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを通じて、 ダイレクトに企業変革を起こすことができる環境での業務です。 また、組織課題だけにフォーカスするのではなく、クライアントの事業理解をきちんと踏まえて、 カンパニーベースの「経営支援型コンサルティング」として包括的なアプローチを取っています。 特定テーマに絞った対処療法的なコンサルティングではなく、クライアントに伴走しながら、 同時並行で起こっている複数の組織課題の解決を行っていくことで、クライアントの中長期的な事業成長を支えます。 人事・組織領域のプロフェッショナルとしてクライアントへの成果創出を実現することを目的としており、 一部の人事ソリューションを提供する「機能人事型コンサルティング」とは一線を画しています。 【具体的な業務内容】 ■人事・組織領域のコンサルティング業務 ■中堅・ベンチャー領域のコンサルティング 【プロジェクト事例】 ■ミッション・ビジョン・バリューの策定 ■人事戦略の策定、人事評価制度の策定 ■会議体の設計 ■社員エンゲージメント向上施策 ■人材育成プランの策定や研修講師 ■採用支援 【担当者コメント】 同社は、”100年後の世界を良くする会社”を増やすこと使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献し続けていきます。 これを実現するため、自らが100年後の世界を良くする会社であることに対する努力を惜しまず、顧客企業と共に常に進化を続け、 旧来型のコンサルティングとは一線を画し、現実的に成果を実現するサービスを提供しています。 「100年後の世界を良くする会社を増やす」という経営理念の下、スタートアップやベンチャー、ユニコーン企業など、 世の中に新しいイノベーションを起こす企業や、地域経済や地方創生に貢献していく総合コンサルティングファームです。 人財育成に力を入れており、新入社員から役員まで、階層別の教育プログラムに取り組んでいます。 組織開発コンサルティング事業部では、これまでメガベンチャーや、マザーズ上場のスタートアップ、 地方銀行など成長ポテンシャルの高いクライアントへの人・組織領域の課題解決を行ってまいりました。 グロースマーケットに位置するクライアントの人・組織領域の課題解決ニーズの高まりにこたえるべく、 組織開発コンサルタントを増員しています。 同社の社風は、年齢や年次に関わらず、裁量を持って仕事に取り組める環境があり、”集合天才”のマインドを重視しており、 部門をまたいだナレッジ共有やレビューが自然に行われている会社です。部門を越えたPJチーム編成や他部門のPJへの参加等、 PJテーマのアサインに柔軟性があるため、コンサル未経験のメンバーも、育成を通じて活躍し管理職になっています。 【評価】 ■コンサルタントの成果をできるだけタイムリーにFBし、また、待遇に反映させるため「半期に一度」評価を実施しております ■評価の透明性のために、毎半期の評価調整会議では、代表を始め管理職が1日かけて評価の妥当性の検証を行っております ■評価指標をコンサルタントに公開し、レベルアップのために適切な方向で能力開発ができるようにしております ■期初・期中・期末のFBを実施しております ■毎半期に一度キャリア開発に関する面談を実施しております

【仕事内容】 ◎資格必須◎練馬区にある定員80名ので認可保育園で 保育士さんを募集しています！ ◆時短や時間固定勤務での働き方OK！！ ◆勤務時間 8:00 ～ 19:30 の間 8時間程度 8:00～19:30 のうちで変形労働制・シフト制。 1日実働8時間、休憩60分。週平均40時間を所定労働時間とする。日々の労働時間は個別に定めるシフトによるご勤務です(^^)/ ◆おすすめポイント ・残業はほとんどありません ・月給23万以上！ ・明るく働きやすい職場です！ 【保育園について…】 ●園舎 誰もが居心地よく過ごせるように、園の内装は木と石とレンガなど時間と共に変化していく自然物を多く使用し、落ち着いた色づかいでできています。 渡り廊下を挟んで2つの棟に分かれており、その中心に、みんなが集う園庭があります◎ ●保育 こどもの意見・考えを尊重し、大人だけでなく、こどもも含めて、みんなで考えていくことを大切にしています。 そのためには、正解不正解にとらわれずに、発言ができる環境づくりが重要になります。大事なことは「対話」によって、決定していきます。 ☆自分たちがいるところを、自分たちで良くしようと思うこと。 ☆自由を面白がれること。 ☆困っている人に声をかけられること。 この園での多様な経験や出会いを通して、自分なりの幸せを見つけられるようなこどもに育ってくれたらと願っています。 ●地域とのかかわり 園の入り口にはカフェがあります。朝は職場に持っていけるテイクアウトのパンも。 おいしいランチも取れ、夜は少しお酒も飲めるでしょう。パーラーの存在があることで地域にも知っていただけたり、 ここをきっかけに地域の方が保育に関わってくださったり、まちとの接点になっています。 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎株式会社運営が運営する事業所内保育園で 保育士さんの募集です(*'ω'*) 。・゜・。。・゜・。。・゜・。。・゜・。・゜・。 担当者も実際にお伺いしました！☆ 綺麗な園舎で先生たちがのびのびと働いてらっしゃいました 休憩中には仕事はすることなく職員さん同士楽しく 休んでいました(*^^*) 年齢層も幅広いのでどんな方でも働きやすい園だと思いました◎ 。・゜・。。・゜・。。・゜・。。・゜・。・゜・。 園内もとってもおしゃれでかわいらしく、 子どもたちにも、先生たちにも人気の園さんです！ 研修や制度がしっかりしているため、 未経験・ブランクのある方も 安心して働いていただけます♪ もちろん経験のある方もスキルアップができます！ 園の周りには、 カフェやお買い物もできるスポットもたくさん！ 都心の人気駅にもアクセスが良いので、 プライベートも充実できますね☆ ぜひ一度見学に行ってみませんか？ 元保育士の私も同行いたしますのでご安心ください☆ 小さなご質問・ご相談もお受けいたします♪ ぜひお気軽にご連絡ください(^O^)／ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 弊社では 東京23区・千葉などの関東エリアの 保育園・幼稚園・放課後等デイサービス などの保育業界のお仕事を ご紹介しています♪ 未経験の保育士さんや ブランクのあるママさん保育士など お仕事に不安がある方も しっかりサポートいたしますので ご安心くださいね(^^)/ もちろんスキルアップがしたい 保育士さんも歓迎♪ 転職を応援いたします☆ 求人の詳細についてのお問い合わせは (東京支店 担当:イグチ)まで！　 お仕事ナンバーをお伝え下さい♪ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 『仕事No.jb650864』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／土日祝休み／正社員／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 仕事内容 【具体的なお仕事内容】 ＊健康状態の観察や判断 ＊感染症の予防、蔓延の防止 ＊医療処置、その他の看護 ＊褥瘡のケアや、胃ろう・ストマの処置など ＊ご入居者の採血 ＊通院同行（必要時） ＊緊急時の対応 ＊薬の管理 ＊他職種との連絡 ＊ご入居者やご家族へ介護と医療に関する生活相談 など 年間休日120日（専門職）の他に週休3日（専門職）や年間休日107日（総合職）など、働き方が選択できます。 又、日祝勤務も選択できるので、ワークライフバランスに合った働き方ができます。 働き方については、面接時にご相談下さい。 施設詳細 猪名川町伏見台の高齢者を支える介護福祉施設です 介護福祉施設　天河草子は、山に囲まれた自然豊かな場所に位置している介護福祉施設です。 当施設は特別養護老人ホーム単体ではなく、ショートステイやデイサービスなどもある、総合複合施設となっております。 病院ではなく特別養護老人ホームという「お住まい」だからこそ「その方らしく、楽しくお過ごしいただく」ことを一番大切にしています。 日々のケアはもちろん、社会福祉法人あかねでは施設での「お看取り」にも力を入れています。 「ここで本当によかった」そう感じていただけるよう情熱を絶やすことなく様々な職種が連携してご利用者を支えています。 そんな社会福祉法人・施設であなたも一緒に働きませんか？ ★会社・仕事の魅力★ 【仕事の魅力】 看護師の目線や意見が常に求められる環境です。 看護からケアについての発信・発言をする機会も多く、多職種での連携をとても大切にしています。 ご利用者様・ご家族様との関りも深く、常に寄り添うことで、お看取りをさせて頂く事は最大の魅力です。 夜勤なし・オンコール対応無し 【会社の魅力】 ＊当社独自の技術認定制度で、更なる成長を＊ 「ケアマイスター制度」や「サービスマイスター制度」を導入。 全5つのグレードに分け合格したグレードに応じ手当が毎月1,000円～40,000円付きます。 自身の成長のため・ご利用者のため・キャリアアップのため介護の知識を深め 介護福祉士やケアマネジャーの資格を取得する看護スタッフもおります。 求める人材 【必須】 正看護師資格をお持ちの方 【歓迎】 ご利用者様・ご家族様との関りや、介護士を含めた他職種とのスタッフとのコミュニケーションを大切にしたい方 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【業務内容】 マンション・アパートなど賃貸建物の管理・事務業務をお任せします。大東建託が施工したマンション・アパートなどを中心に賃貸建物の管理業務を行います。入居者様、オーナー様双方を支えていくポジションです。、自身の仕事がオーナー様と入居者様双方のお役に立てるという点が何よりのやりがい。お困りごとがあって連絡をいただき、問題解決のお手伝いができると「あなたのおかげで助かりました」という言葉をかけていただけることもあるそうです。多くの方に求められている実感を得られるポジションと言えるでしょう。一方で、平日夜間や休日には別途専門の窓口が設置されるため、しっかりオンオフの切り替えができるのもポイント。在宅ワークとの併用や、週1回のノー残業デーなど、働きやすさもしっかり確保しながら、充実感をもった日々が過ごせる職場です。 【具体的な業務内容】 ■入居者様の契約管理 ■建物のクリーニング・メンテナンスの手配 ■定期巡回（2カ月に1度） ■入居者様からの相談対応 ■オーナー様への管理状況報告 【担当者コメント】 入社後の3カ月間は研修期間として、基礎知識の習得から、先輩フォローのもとでの実践対応など、独り立ちに向けて少しずつ仕事をお任せしていきます。 ▼入社時研修（1～2週間）座学を中心に、会社の仕組みや業界知識を学びます ▼希望の拠点へ配属、3カ月間は研修期間です。先輩のフォローのもと、段階的に仕事の流れを覚えていきましょう！ ▼担当顧客を持って独り立ち、慣れるまで先輩が同行してフォローしていくので、ご安心ください。1日に回る件数やスケジュールなども、各自で調整していくようになるので、自分で仕事のペースを作っていくことができますよ。 【ポイント】 ★夜間・休日対応なし 17時半以降の入居者様からの電話など土日・夜間の対応は専門部署が請け負うため、プライベートの時間もしっかり確保。会社貸与の携帯も退勤時に電源を切って、会社に置いて帰るなど、安心して働ける環境です。 ★オーナー様・入居者様の頼れる存在に★ 私たちが管理する物件は、オーナー様にとっては大切な資産、そして入居者様にとっては安心して暮らせる住まいです。その双方のパートナーとして「困ったときには〇〇さんに」と頼っていただける存在になっていきましょう！ 【チーム・組織構成】 〇新卒入社のメンバーから、業界・職種未経験で中途入社した方まで、様々な社員が活躍しています。 〇独り立ち後も、気軽に相談できる職場です。「こういう時には、こう対応したよ」と過去の経験を自然に教え合う関係ができているんです♪ 【信頼関係を築いていく】 オーナー様や入居者様、他部門のメンバーや協力会社の方など、多くの方と関わっていく仕事です。日頃からのコミュニケーションを通じて、少しずつ関係を築いていくことで次第に会社名ではなく、個人名で呼んでいただけるようになることも。会社として対応できることも多岐にわたるため、多くの方のお役に立てていると日々感じることができるでしょう。 【スケジューリングをしっかりと】 独り立ち後は、1日のスケジュールを自分で組み立てることになります。誰かの指示を受けるのではなく、自分で考えて動く必要があるので、先輩たちがどのような1日を過ごしているのかも、研修期間中にぜひ注目してみてください。