【年休124日・土日祝休みで働きやすさ◎／マイカー通勤可／業界未経験歓迎／転勤なし／パチンコ試験機や基板、警察の通信指令システムなどを手掛ける特注品メーカー】 ■業務概要 パチンコ機器等の遊技機試験機・基板等にて高い業界シェアを誇る特注品メーカーである当社。昨今のスマートパチンコ／スマーチパチスロ化による業績好調に伴い、秩父工場での生産技術ポジションを増員募集致します。 ■業務内容： 受注案件が予定通りに進むように計画、全管理を行います。 【具体的には】 ・生産情報の集約 ・生産計画の策定と共有 ・サプライヤーや顧客との部品、基板、製品の納期調整 ・協力会社への生産依頼や立ち合い監査 ・資材（部品、基板、製品など）の管理　など 当社の生産管理部門は、営業、購買、技術、製造、品証といった各部門と密接な関係があります。自分だけの意見に固執せず、相手の意見を尊重して社内外の折衝ができる方をお待ちしてます。 ■配属先 生産管理部全体：10名（50代1名、40代4名、２〜30代5名。男女比5：5） -生産管理課：2名（課長・係長） -資材課8名（課長・係長3名・メンバー4名） 生産管理課のメンバーとして、資材課と連携をとりながら業務を行います。 ■働きやすい環境 ・年休124日 ・土日祝休み ・残業：20H／月平均 ・通勤：マイカー通勤：可（駐車場：無料） ■入社後の流れ 未経験での入社でも手厚くフォローいたします。使う機械や部品の名前など基本的なことを教えていきます。 その後もマンツーマンで教えるのでご安心ください。 ■当社の特徴： 【遊技機（パチンコ機器）製造における高いシェアを獲得】 遊技機には「遊技機規則」があり、販売する遊技機は型式試験に適合しなくてはなりません。当社はその試験装置および基盤を製造しているため、各遊技機メーカーから「当社製品を使いたい」というお声がけを頂き、高いシェアを誇っております。 【業界の安定性と成長性】 昨今のスマートパチンコ／スマーチパチスロ化の流れにより、パチンコ台の機械交換が活性化しております。この特需の影響は今後も長く続くことが予想されており、当社売上高も一昨期：34億円、昨期：66億円、今期107億円と右肩上がりで成長中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎のルート営業！U・Iターン歓迎！営業デビューしませんか？〜 ◎残業ほぼなし ◎飛び込み無し！ ◎新規はお付き合いがあるところからのご紹介がほとんどで安心です。 ◎お仕事でお酒を飲むことはありません ☆まずは商品を覚えるところから始めましょう！ ◎転勤がないので、今治に腰を据えて働きたい方にピッタリです♪ ■職務概要：既存取引先への訪問を通して、酒類等の販売営業及び配送業務をお任せいたします。 ■職務詳細： 営業社員の1日の流れは以下の通りです。 ・出社〜1日の営業活動の準備（営業計画作成、納品する商品の積み込み） ・営業活動（お客様先へ酒類等の新商品やキャンペーンの紹介/営業、注文商品の納品） ※1日10件程度訪問いただきます。 ・受注業務、伝票作成 （営業先で本社事務員へ発注依頼をしたり、帰社後にご自身で発注依頼をしたりと、社員によってやり方は様々です） ・帰社〜日報作成 ※1人当たり、約30先を担当いただきます。基本的にエリアで担当を分けておりますが、入社後当面はしまなみ海道島しょ部エリアを担当いただきます。 ※入社後当面は先輩社員と同行しながら、お客様とどのような会話をしているのか、配送の流れについて、受発注業務について等、営業担当として必要な業務を学んでいただきます。 ※営業活動はトラックを使用します。携帯・PCは会社より貸与いたします。 ■所属先人員構成：営業部門には3名が所属しております（60代、40代、30代）。また営業を兼務している事務職が別途1名在籍しております。 ■中途入社者の前職例：サービス業や配送業など、営業未経験の異業種出身者も活躍中です。 <補足> 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで 弊社に連携いただき作成された求人です。

〜残業ほぼなしで定時退社可能！／教育・研修体制／転勤無／創業170年の老舗企業であり、福島液化ガス工業のグループ会社〜 ■業務内容： ・日用品（洗剤、トイレットペーパー、乾電池等）の倉庫内ピッキング作業 ・商品の梱包や出荷準備 ・ドラッグストア等への商品配達 ◇業務の流れ：倉庫内からピッキング作業→顧客先へ配達までを実施します。 配達の際には2tトラックやキャラバンを使用します。 ※将来的に、倉庫内の日用品受け入れ担当をお任せする可能性があります。 ■教育・研修体制について： ・入社後は先輩社員から、基本業務や必要な知識を学ぶことができるので未経験の方もご安心ください◎ ・研修体制 研修や講習などの費用・日程は会社が全面的に負担するため、フォークリフト資格など、無理なく講習を受験することが可能です。 ■組織構成について： 在籍いただく物流部には平均年齢40代の7〜8名が所属しています。 ■働き方： ・残業はほぼありません。 定時制をとっていますが、業務が早く終わったら早く退社することも可能です。 ・休日休暇について：シフト制（月ごとに決定します） ・有給休暇：平均取得日数10日 ■当社について： 福島液化ガス工業のグループ会社です。 主に、福島市内でガソリンスタンド（車検整備対応）3店舗を営業しています。 創業170年の歴史で積み重ねた信頼と事業精神をもとにシステム化も進め、多事業展開もしています。 コロナ特需（マスク・消毒液等）により売り上げ好調となっています◎ 燃料電池エネファームや太陽光発電、ガソリン、生活雑貨や建材、リフォームなど、生活に欠かせない商品を提供しています。 変更の範囲：無

【CAD経験か施工管理経験をお持ちの方歓迎／休日出勤無／物流設備世界トップクラス／業績高位安定／業界未経験歓迎／世界24ヶ国に展開】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 工事積算業務、施工計画の作成をお任せ致します。 引合段階での工事費積算、工程計画、工事条件作成業務及び受注したアイテムの工事着工前の計画を行い、工事担当者に引き継ぐまでが主な業務となります。 具体的には工事費積算、施工計画書作成、工事原価計画作成、客先との施工前打合せ等を担います。 ■配属部署について： eコマースを含む小売・卸、運輸・倉庫などの流通分野と、食品、薬品・化学、機械などの製造分野向けに事業を展開。 自動倉庫をはじめとする各種保管システムや仕分け・ピッキングシステム、搬送システムなどを組み合わせて、お客さまの自動化・省人化ニーズに対応する最適な物流ソリューションを提供しています。 これらの実績は、多様化する消費者ニーズに応える流通系企業の物流インフラとして、物流品質・物流サービスレベルの向上にも貢献しています。 ■就業環境： 残業時間：20h程度 出張：月2回程度 休日出勤：なし ■組織構成： 東京11名、小牧6名、大阪5名　合計22名（うち女性7名） 20代4名、30代13名、40代3名、50代1名、60代1名 キャリア採用率55%と中途採用の方が多い部署となっております。 ■業務のやりがい： 1年以上かかる大規模アイテム、既存システムの大規模リニューアル工事等スケールの大きい工事の計画がある一方で、小規模アイテムや お客様の稼働している中での制限がある工事の計画も行います。 日本全国のアイテムに携わることになり計画通りに工事を進められた時は達成感を感じられます。また、うまく行かなかった場合も次の計画に活かし、業務改善に貢献できます。 ■当社の特徴： 同社は1937年に創業以来、常に「モノを動かす技術※マテハン（マテリアルハンドリング）」に磨きをかけ、さまざまな製品の生産・流通、サービス分野において数多くの物流合理化の実績を重ねてきました。自動車や食品・医薬品の工場や、運送会社の倉庫、空港での荷物運搬システムといった暮らしを支える物流システム分野で世界シェアトップです。 変更の範囲：本文参照

【仕事内容】 【研修充実】無資格未経験から、資格を取得し更なるキャリアを積める環境です！資格を取得してスキルアップすれば資格手当ももらえる！◎内々定から入社後の流れ/1年目▼内々定▼初任者研修講座受講開始（随時開催中）▼内定式（11月）▼資格取得！（受講から約4か月目）▼入社式（4月）▼新入社員全体研修（5日）▼各施設へ配属▼施設にてOJT研修（配属後?約3か月）▼夜勤業務開始！（入社4?6か月目）▼新入社員フォローアップ研修（3回）◎仕事内容　ご入居者の生活サポート、　イベント企画実施等が主なお仕事です。◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00?　報告・連絡・相談10：00?　体操補助12：00?　昼食13：00? （休憩）14：00?　イベント実施15：00?　おやつ提供16：00?　個別対応18：00　　業務終了♪介護スタッフの声　第二の家族のような存在として　ご入居者に頼ってもらえることが嬉しい仕事！　人から必要とされ、感謝されることも多く　仕事のモチベーションも上がります！♪ご入居者からの声　毎日楽しく過ごせるのは、介護スタッフの皆さんお蔭。　これからも楽しみを持って、ここで生活していきたい。◎キャリアチェンジ介護業務経験後、木下グループ内の多事業で働けるチャンスもあり！・木下の介護（営業職、本社管理部門）・木下福祉アカデミー（教育事業）・その他、関連会社≪キャリアの流れ（例）≫▼木下の介護（介護職）入社▼木下の介護（営業職）にキャリアチェンジ、等々 【PR・職場情報】 【ライフコミューン新小岩はこんな施設です♪】●雰囲気をひとことでいうと「愉快」！　職員の仲がとても良いです♪●個の意見を持ち寄り、互いに尊重し合い、ご入居者様に寄り添った介護を提案・提供が出来ます。● スタッフの交流の場があります（参加不参加自由！仲間外れはなし！）● 優しい職員ばかりです♪【既卒・第二新卒募集中！】新卒同様に一から手厚くサポート致します。※学部学科不問※未経験者活躍中（多くの方が未経験からのスタートです）※既卒・第二新卒活躍中（既卒は3年以内）【新型コロナウイルス対策】●建物まるごと抗ウイルス仕様●空間に浮遊するウイルスを除去【働きやすさを常に追求！】◎年間休日120日（月10日公休）◎有給休暇取得率　70％以上（パート職も取得を推奨）◎平均残業時間　10時間／月（パート職は残業ほぼゼロ）◎育休取得もしやすい環境・育児休暇取得者：59名／年・育児休暇後の復職者：22名／年・育児休暇後の時短勤務者：16名／年 【求人の特徴】 【まだ間に合う！　2023年4月新卒】2023年3月に学校を卒業する方の新卒の方を積極的に採用しております！【既卒・第二新卒も積極募集中！】卒業後3年いないの方、新卒同様に一から手厚くサポート致します！※学部学科不問※未経験者活躍中（多くの方が未経験からのスタートです）フラグ：new,G 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・駅から5分以内 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・学歴不問 ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・月1シフト提出 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・社割あり ・40代以上応募可 ・産休制度あり ・育児サポートあり ・友達と応募OK ・食事補助あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

＜POINT＞ ＊未経験＆ブランクあり歓迎 ＊月10日休み＆残業ほぼなし！有休や夏休利用で連休取得も◎ ＊女性に嬉しい福利厚生あり ＜養老SAでの勤務時間＞ 平日 8：30～18：30 休日 7：30～18：30 ／ 20～40代女性が活躍中！ 未経験デビューがほとんどです ちなみに、一般道から通勤いただけるんです！ ＼ サービスエリアのコンシェルジュとして、 高速道路をご利用のお客さまからの 問い合わせ対応やご案内をお願いします 具体的には… ・ルートや通行料金のご案内 ・館内情報や観光情報の提供 ・落とし物の受付 ・急病人の対応 ・館内放送の実施 ・チラシやポスターの掲出 etc… 「オススメのお土産は？」 「目的地までのルートを教えて！」 「愛犬と遊べる場所ってある？」 といった様々な問い合わせにお応えする ことがメインのお仕事です。 お子さまからお年寄りまで、 毎日様々な方が立ち寄るサービスエリア。 あなたの笑顔とおもてなしの心で お客さまの快適なドライブと 旅の思い出作りのサポートをしましょう ～とある早番スタッフの1日をご紹介～ 8：30 出社、開所準備 9：00 カウンター開所 9：30 遅番に一日の予定を共有 10：00 お客さま対応、巡回・清掃等 12：00 お昼休憩 13：00 お客さま対応、POP掲出等 17：00 日報作成、翌日への引継ぎ 17：30 退社 ※遅番の場合9：30～18：30勤務のため一時間後ろ倒しのイメージです。 午前中はお出かけのお客さまが多いので、 観光地やアクセス、ルート案内がメイン。 お客さま対応の間に、館内外の巡回や 簡易清掃、資料作成なども行います。 午後はお帰りのお客さまが多く、 交通情報のお問合せがメインになります。 他にも必要に応じて落とし物の受付や 安全啓発の館内放送なども対応します。

【未経験から安定企業で手に職付けられる！／残業15~20時間／平均勤続勤務15.6年／舞台機構・遊戯機械のトップクラス・東証スタンダード上場メーカー『三精テクノロジーズ株式会社』のグループ会社で安定性◎／年休120日（土日祝）／転勤なし】 ■業務内容 舞台機構、昇降機（エレベーター）等の保守点検、及び故障修理の業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務・特徴＞ ・劇場・ホールに納入している舞台機構や、住宅・公共施設に設置した昇降機（エレベーター）等の保守メンテナンス業務を行います。 ・毎月の計画に沿ったスケジュールで業務を行います。 ※通常の出張は遠くても山陰・愛媛エリアまでで、2日〜3日程度の為、長期出張はありません。 ■組織構成 保守部は32名（50代5名、40代10名、30代7名、20代10名）で構成されています。 若手社員でも先輩や上司に対して自分の意見を素直に出せる環境です！ そのような社風の中、社員の定着率も高く、勤続10年、20年、30年の節目には長年の功労を表彰する「永年勤続表彰制度」を設けています。 ※平均勤続勤務年数：15.6年 ■働き方 完全週休2日制、年間休日120日。土日や夜間に緊急電話対応当番が月数回程度の頻度です（緊急対応の依頼があった場合の電話対応のみ）※別途手当支給 長期の出張もなく、腰を据えて働いていただける環境です。 ■当社の特徴 遊戯機械や舞台機構、及びエレベーター等のメーカーである三精テクノロジーズ株式会社（東証スタンダード上場）のグループ会社です。西日本地区において、三精テクノロジーズが設計・製作したユニークな製品の機器管理・保守点検及び改修工事まで製品のライフサイクルのすべてをサポートしています。 ■納入実績 豊富な経験に裏打ちされた「モノを動かす」高い技術力で、遊戯機械、舞台機構、昇降機をはじめカスタムメイドの特殊機構まで、数多くのユニークな製品を国内はもとより広く海外にも提供し、10年連続黒字経営を達成しております。 ＜遊戯機械＞ Walt Disney Imagineering、志摩スペイン村、東京ドームシティアトラクションズ、ナガシマスパーランド、その他多数 ＜舞台機構＞ 歌舞伎座、梅田芸術劇場、四季劇場　宝塚大劇場、その他多数 変更の範囲：会社の定める業務

転居ともなう転勤なし！/未経験から活躍実績多数！/他社にない高い品質で海外売り上げ拡大中の安定企業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜未経験から活躍実績多数！安心の教育環境！＞ ・先輩社員にマンツーマンで指導！ ・最初は基本的な作業（製造ラインの清掃作業や製造前準備、製造後の後片付け）から行っていただきます！ ・慣れていただいてからマシン操作など専門的な業務に入って頂きます。 ■お仕事内容： ・同社福崎工場にて、海外でもシェアを拡大中の観賞魚の飼料の製造をしていただきます。下記工程3部署のいずれかへ適性から配属が決定されます。 ■詳細：（工程で部署が分かれております） (1)原料を機械へ入れて、定められたレシピになるように配合し、混ぜ合わせていく (2)ペットが食べやすいエサの形に機械を用いて成型、加熱 (3)エサを袋に充填し仕立てる ■はたらき方： ・年休125日で残業15hほどです。 ・交代制勤務となっており、二週間に一回、以下の(1)、(2)の時間を交代していただきます。 ★同じ週に異なる時間帯で働くことはございませんので生活リズムを一定に保てます。 (1) 8:00~17:15 (2)15:00~00:15 ※外せない用事等発生した場合は部署内での話し合いの元、時間の交代の希望が通る場合もございます。 ※25kg程度の重量物（原料、大袋製品）を運ぶ作業アリ ■組織体制： 福崎工場８名(20代4名、30代2名、40代1名　50代1名) ■当社について： ・同社はカミハタ養魚グループの一員として、錦鯉、金魚、熱帯魚をはじめ、様々な観賞魚フード、小動物フードを製造・開発しています。 ・国内のみならず、世界約70ヵ国に輸出しています。 ◎品質の高さから国内のみならず海外からの引き合いも強いです！◎ ＜強み＞ ・魚種ごとのエサの好みや健康状態を研究する部門と業界トレンドを分析する営業部門との相乗効果で、品質の高いものを多品種提供が可能！ ・水槽内の水質や観賞魚の健康状態に大きく影響を与える飼料の固形性（水の中での飼料のくずれにくさ）をはじめ、性能に対する評価を受けており、また品質管理力への信頼も大きい事から 海外での評価は大きくなっております。 変更の範囲：本文参照

〜業界未経験・職種未経験歓迎／「砕石機械」など、専門機械を取り扱う専門商社法人営業／(株)アーステクニカ(川崎重工グループ)特約店で営業のしやすさ◎／安定性◎！無借金経営！31期連続で黒字経営を継続中！ニーズ増加中で増員／年休113日、残業月25h程／社有車貸与車通勤可〜 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 既存及び新規のお客様への産業機械の販売とメンテナンス、設置作業の手配を行っていただきます。 ◇既存顧客向け営業： 1、担当企業から注文獲得のための営業を行います。お客様側から依頼が来た注文への対応と定期訪問の中でアプローチを行います。 2、注文をいただいたら、当社が取引している仕入れ先に発注します。 3、納期対応 4、据付工事、メンテナンスの手配、立ち会い： 製品の据付工事、設置作業、メンテナンスを行う協力会社の手配を行います。工事立会を行う専任担当者が1名、社内にいますが、その者が対応できない場合は、代わりに立ち会いまでご担当いただきます。 ◇新規開拓営業： 主に既存顧客向け営業ですが、業務に慣れた後に新規開拓も行っていただきます。業界イベントや展示会等をきっかけに新規企業との繋がりを作り、アプローチを行います。飛び込みやテレアポの手法は用いておりません。 ■業務詳細： ・メイン商材の砕石機の単価:1,000万〜5,000万円 ・担当社数：15〜20社 ・営業エリア：以下、採石場や道路会社にて、商品は使われます。東京西部、山梨県、埼玉県秩父が主なエリアです。設置工事、メンテナンスの立ち会いで稀に宿泊を伴う出張がありますが、基本は、本社から1時間半圏内が対象エリアです。 採石場：秩父、八王子、青梅、奥多摩、山梨 道路会社：大宮、千葉、朝霞、多摩、府中、山梨、群馬 ■組織構成：配属先の青梅本社は、営業社員4名(40代2名、50代1名、60代1名)、配送担当者1名(30代)、事務員3名で構成されています。 ■魅力ポイント： 入社後は、同行営業をしながら、業務の流れを把握し、製品知識を覚えていただきます。1〜2カ月掛けて、製品知識を覚え、慣れてきたら、少しずつ担当企業を引き継いでいただきます。売上目標は、1か月単位ではなく、1年単位でのクリアを目指していくので、月末に無理なクロージングを行うことはありません。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 1.Ｗｅｂで住宅ローンを申込されたお客さまからの質問や相談の対応 …お客さまの住宅購入スケジュールや資金計画等の確認、手続きのご案内、お客さまからのお問合せ対応等です。お客さまとのやり取りは、主にお客さま専用ページにあるメッセージ機能を使用したテキストコミュニケーションとなります。お客さまのご要望があれば電話でも対応しております。 2.住宅ローン受付から融資実行までの各種事務手続き …申込内容の確認、必要書類の精査、審査に関する業務、各種オペレーション等。 3.不動産事業者や司法書士との各種調整 …不動産事業者や司法書士との手続内容の確認、スケジュールの調整等。 【変更の範囲：原則変更なし。ただし、本人の同意のある場合を除く】 ■業務の習得について： 先輩社員のＯＪＴを受けながら、一つ一つ業務を覚えていただきますので、未経験の方でも安心してご応募ください。社内研修も活用いただきます。 ■配属組織： インターネット住宅ローンプラザ 構成：27名（うち管理職9名）男性10名、女性17名 ※40代〜60代のメンバーが在籍しております ■本ポジションの魅力： 住宅の購入は、お客さまにとって大きなライフイベントの一つです。ほとんどのお客さまにとって初めての出来事であり、分からないことばかりです。一つ一つ丁寧にお客さまの困りごとを解決し、住宅購入のサポートが出来るやりがいのある業務です。未経験の方でも住宅ローンや融資業務に関する知識を身に着け、スキルアップしていくことも可能です。 今回の募集は業務範囲をまたぐ異動のない「スマート社員」での採用となります。残業は月10〜20時間程度です。仕事に専念し、かつワークライフバランスを大事にできる環境です。 ■スマート社員とは： ・当社では多様な働き方を選択いただけるよう、「業務範囲」を限定した「スマート社員」という職種を設けています。今回ご入社いただく方には「業務範囲」を限定した「スマート社員」としてご入社いただきます。 ・本社における事務・サポート業務に業務範囲を限定しておりますので、業務範囲をまたぐ異動はなく、サポート業務に注力いただける環境です。

〜業界未経験・職種未経験歓迎／希望休がとりやすい・長期休暇も取得可能／残業ほとんど無／バイク・自転車通勤OK〜 ■職務内容 オフィスビルや商業施設の定期清掃業務をお任せいたします。 ・モップがけやゴミ回収などのシンプル作業で、特殊な清掃業務がはございません。 ・現場にもよりますが、大きな現場だと、1チーム約10名・1日〜数日間担当いただきます。 小さい現場だと、1日1人、2件程度お任せします。 ■働き方 ＊担当エリア 東京・埼玉・千葉・神奈川を中心に関東一円となります。 事務所へ出勤し担当案件をシフトメンバーごとに移動をしていただきます。 ＊所定外労働ほぼなし 1年単位の変形労働時間制で週40H労働、1日8時間以内労働となるようシフトを組んでおります。 メンバーで効率よくやり、シフト時間以内に清掃業務が完了しましたら、帰宅可能です。 ＊シフトの組み方 早めにお客様に提出しますので、前月半ばに月ごとにシフトを作成しております。お休みの希望があれば、基本的に受理致します。 夜間・朝・日中などのシフトによって勤務いただきます。夜間勤務の方がそのまま朝から勤務することはございませんのでご安心ください。 ■組織構成 ・10〜15名※全員正社員です。 ・20代30代が多く、外国籍の方も2名活躍されています ■仕事のやりがい・魅力 ご本人のやる気次第でキャリアアップやマネジメントするポジションも目指すことが出来ます◎将来的にはリーダーやマネジメント、管理職も目指していただければと存じます。仕事に慣れてきたらある程度裁量を持って働けるのも魅力です。 ■当社について 昭和５４年創業以来、当社は人の働く場所や住むところを「安全で快適な空間作りのご提供を」を目指し、今日に至っております。 これもひとえに、お客様各位のご愛顧と関係者様各位のご指導ご支援のおかげでございます。当社は、「全社員が経営者である」を方針としてお客様のニーズに応じたオーダーメイドの快適空間をお届けしております。 変更の範囲：本文参照

＼未経験の方も多数活躍！／ 前職：製造職、販売職、運転手、ディーラーなど 「建物が好き」や、「身の回りの住環境に興味がある」という動機からご入社された先輩が多いです！ ＼京都で安定して働ける！／ 京都の舞鶴にて創業100年超えの建築資材・住宅設備の総合商社です！地域に根付き、地元のお客様を大切にしており、付き合いの長い取引先が多数で経営は安定！ ■仕事内容： 京都の舞鶴にて創業100年を超える建築資材・住宅設備機器の総合商社である当社にて、営業業務をお任せいたします。【変更の範囲：なし】 ★安心の教育体制★ 入社後は、大手住宅設備メーカーの教育制度を活用しているため、商材知識・基礎的なビジネスマナー研修があるなど未経験の方でも安心してご就業いただける環境です。 その他、OJT中心に、初めは先輩の案件の補助から行っていただきながら少しずつ業務を覚えていただきます。 ■業務内容： 【商材】：トイレやキッチンなどの住設備や空調設備からサッシなどのエクステリア商材まで幅広く取り扱いをしております。※LIXIL(特約店)、ダイキン工業(特工店)など 【営業スタイル】：既存のお客様からの100％お問い合わせに対する提案営業 【顧客】：大手住宅メーカーやゼネコン、地域工務店へ商品を販売していただきます。※住友林業、熊谷組、清水建設、竹中工務店など 1人あたり20〜30社をお任せいたします。 【成約後の流れ】 成約後は仕入れ業者への発注、協力会社や職人の手配、工事の進捗管理を行っていただきます。 ■働き方： ＊年間休日126日 ＊残業月12H ＊出張、転勤無し ■組織構成： ＊30代、40代を中心にアットホームな社風です！ ＊「建物が好き」や、「身の回りの住環境に興味がある」という動機からご入社された先輩が多く、年次関係なく相談しやすい環境ですので、長期的に腰を据えて勤務したい方におすすめです。 ＊大規模ではないので、全員の顔と名前がわかります。1年目の社員が社長に直接、意見が言える風通しのいい社風も魅力！のびのび自由な環境のもとで、若手を育てています。 変更の範囲：本文参照

＜＜インフラ、防災、携帯の基盤となる通信設備に携われる／正社員／年休120日／残業ほぼなし／20代活躍中／未経験者活躍中（ホテルマンや料理人など）／転勤なし>> ■概要： 当社の通信関連工事における技術者として、施工管理や安全管理、施工管理の補助業務などをお任せします。 ■業務内容： ・東北6県の通信会社の基地局の施工管理や設計、保守業務　※適性により設計業務を担当する可能性もあります。 ・全体の仕事の流れとしては、設計担当がオーナーとの交渉や荷重計算などを行った後に、見積作成、承認を経て、工事に入ります（工事に入るまで3ヶ月程度）。 ・工事自体は数日〜1ヶ月となり、その後工事完成時に成果物として完成図書を発注元への提出します。 ■業務の魅力： ・通信基地局の受注では実績があり、継続して安定した受注があります。 ・夜勤はほぼありません（過去実績年1回）。 ・出張有無：日帰りから宿泊を伴う出張もありますが、長くても月〜金となり、週末は帰ってきます。突発的な出張はなく、1か月前には事前に連絡いたします。 ・週初めのスタート時は会社から車で現場に行き、出張中は直行直帰となります。近隣の場合は出社後に車に乗り合わせて向かいます。 ■組織構成： 工事部門は17名（うち女性1名）の構成です。案件の規模（1,000万円〜数億円規模）によって協力会社に依頼をしていますが、携帯基地局工事などは自社内で施工までカバーしているケースもあります。年齢層は20〜30代がメインで最年長でも40代と若い社員が多く活躍中です。 ========================================= 【特記事項】本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 =========================================

【クリーンな職場環境で働く！結果次第で昇給可能◎／自社勤務で転勤なし／働きやすさを尊重した職場／UIターン歓迎】 ■業務概要： システムエンジニアとして、プロジェクトの要求分析・要件定義、設計図の作成から、WEBシステムやスマートフォンアプリの開発業務、テスト、リリース、運用／保守業務をお任せします。 お客さまと直接またはWEBにて会議を行ったり、コンペで使用する資料の作成などもお任せする予定です。【変更の範囲：なし】 ＜業務の特徴＞ ・主力開発言語：TypeScript、PHP、Python ・フロント開発：Angular、React ・インフラ：GCP、AWS、国内VPS ・開発実績：位置情報を活用した農地管理システム、QRコード退場制限システム、NFC商品管理アプリ、受注販売EC発注・発送システムなど ・複数の案件を同時進行で進めていくイメージです。 ・案件の規模によって、1名で作業を行うものもあれば、チームで進めていく案件もあります。チームの場合は2〜3名、多い場合は5名程度で協力しながら業務を行います。 ・100万円〜200万円ほどの案件がボリュームゾーンですが、1,000万円単位の大きな案件も請け負っています。 ■組織構成： 20代〜40代後半の社員が在籍しており、20、30代中心に構成されています。未経験から中途で入社をした社員も多く在籍しています。年功序列ではなく成果から賞与や昇給に反映しており、クリーンな職場環境です。 ■働き方： ・オフィスに出社して業務を行う社員が多いですが、ご本人が希望する場合は、リモートワークも可能です。お子様のご都合によって調整するなど柔軟な働き方が可能です。 ・案件の受注状況によって業務が繁忙することもありますが、残業時間は月に10時間程度と、業界の中では少ない環境です。 ・育児休暇や介護休暇の制度も整えており、性別を問わず休暇の取得実績があります。 ・システム保守トラブルにつき、稀に休日出勤も発生しますが、その場合は手当をしっかりと支給します。 ■仕事の魅力： ・開発したシステムやアプリは、将来的に何万人もの人々に使っていただけるものです。プログラマーやシステムエンジニアは多くの方に影響を与えることができる夢のある仕事です。 変更の範囲：本文参照

★未経験歓迎！転勤・出張一切なく地場で活躍できる ★残業30H程度！自身で就業コントロールしながら働く施工管理 ■当社について 豊橋で長く地域の皆様の住宅を作り続けている当社は、世代や友人のご紹介が繋がり安定して受注を受け売上を伸ばしています。より多くのお客様の対応ができるよう、施工管理職の募集を開始いたしました ■業務詳細【変更の範囲：なし】 確定した図面を参考に現場の段取り、指示出し、協力業者への発注や手配など注文住宅建築現場の施工管理をお任せします。 《具体的には》 ◎打合せ 工事進行中に、ご自身の家の出来ていく様子を見ながら最終決定する項目もあるため着工後もお客様と打合せが発生します。現場や協力業者のみだけでなくお客様とのやりとりも対応いただきます。 また、営業も同席可能なので部署を超えて連携しながらお客様と向き合います。 ◎業量 並行して５件程度の現場を担当いただきます。お休みの日に電話がかかってくることは少ないですが、電話があった場合もお休みと言える業者との関係構築ができているため、対応は発生しません ■カミヤの家について 当社は豊橋の気候、地形の特性を熟知しているのでよりよい住居の実現をお客様の求める空間と品質とのバランスがとれた住宅となっています。 お客様層は40代以降の方が多いため、デザインは和モダンの中〜高級層のものが多いことも特徴です ■最初に 現在はそれぞれの施工管理が裁量をもって動いておりますが、手法の方向性を最低限定めるべくマニュアルの作成なども進めております。現職員の現場をまわりながらやり方を学び、まずは補助のお仕事からはじめて一人立ちを目指して頂きます。 ■組織、環境： 40代、50代の社員４名とメンテナンス系の補助２名が在籍しています。 残業は月に2-30時間程度です。土日に打合せを行うことも多いため、お休みについてはご自身のスケジュールで決めていただいています。 ■魅力 ◇アットホームで自由度高い環境 プライベートでも気の合う仲間が自然に集まるなど、アットホームで交流しやすく、業務範囲や予定の組み方などの進め方、お休みの取り方についても個人に任せるなど、自由度の高い社風です。社員との信頼関係があるからこそ、このように自由度の高い制度を取り入れることができます。 変更の範囲：本文参照

教えながら自分も成長できちゃう！ 生徒さんと一緒にITスキルを身につけませんか？ 募集しているのは、 映像講座でPCスキルを学ぶ受講生をサポートするお仕事。 高度なPCスキルを 最初から求められる環境ではないので、 焦らず楽しく仕事ができるんです♪ ＼未経験でも安心できる研修をご用意／ 1.PCスキルアップ研修（2～3ヶ月） 2.インストラクション研修（半年間） 入社後は教室でのOJTで、 生徒さんの対応を行いながら研修を行っていきます。 生徒さんと同じ映像講座をベースに 基礎～応用を学べるので安心です！ 研修が終わった後もチームで支え合う風土があります◎ サポートが手厚いこともあり、社員の約8～9割は未経験入社！ ぜひ当社でPCスキルを身につけ、ご自身の可能性を広げてみませんか？ *.パソコンを好きになりたい人歓迎！.* ★映像講座を受けた受講生の質問に答えるお仕事 ★研修で受講生と同じ講座を受けられる！ ★女性社員が9割＆ママ社員多数在籍 ★20代・30代・40代活躍 当社が運営する「パソコン市民講座」で、受講生の学習をサポートする業務をお任せします！ *.◆「パソコン市民講座」って？◆.* 子どもからお年寄りまでの幅広い年代が 利用している個別指導教室です。 「パソコンを触ったことがない」 「マウスがうまく動かせない」 といった初心者の方もたくさんいらっしゃいます！ ・仕事で今すぐ活かしたい ・趣味を楽しみたい など、受講の目的は様々です♪ *.◆具体的には？◆.* 映像講座を見た受講生の質問への 受け答えがメインのお仕事です。 イチから指導するのではなく、 受講生と一緒に学びながら教えていくイメージ。 チームメンバーとサポートし合ってお仕事をしていきます。 *.◆1講座はだいたい60分◆.* ▼45分～50分／映像講座で学習 ▼10分～15分／実技練習 1講座の受講生は最大で10人ほど。 休憩もしっかりとれるよう、無理のないスケジュールを組んでいます。 パソコンの知識・スキルは入社後に 受講生と同じ動画講座で学べるので、 はじめから知識がなくても大丈夫◎ わからない部分は先輩社員が手厚く指導します！ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 完全未経験の方でもOK！特別な経験やスキルは不要です♪ 前職では文章入力やインターネットを 使用する程度しかパソコンと触れ合わなかった先輩でも 日々の業務を通してスキルを身につけ活躍しています♪ そのため、 「誰かに指導をした経験がない…」 「PCは基本的な操作しかしたことがない…」 という方でも安心してください。 大切なのはスキルや経験ではなく、 「誰かのために役に立ちたい」 「人の喜びが自分のやりがいになる」という気持ちです◎ 家庭と仕事を両立する主婦さんも多数活躍中！ ★残業月平均5時間以内 ★転居を伴う転勤なし ★産休・育休・時短勤務・介護休暇あり ★長期休暇も取得OK ★ライフプラン支援金（月2000円）支給 女性社員が9割を超えるほど、 ライフイベントを迎えても働き続けられる 制度や体制が整っていることがチアリーの魅力です♪ 当社で活躍しているメンバーの多くが20代～40代で、 家庭を持ちながら長く働いている主婦の方もいます。 不安な事や相談事を理解してくれますし、 ライフスタイルに合わせて無理なく働くための 工夫やコツを伝授してもらえます♪ 【教育制度について】 入社後2～3ヶ月は教室でのOJTで実際に生徒さん対応を行いながらPCスキルアップ研修やインストラクション研修などを行っていきます。実際の映像講座で学んでいただきながら応用力も身に付けていただきます。 ＊現在、在宅で受講できるオンライン研修を実施中です！ ＊「もっと知りたい！」という方であれば800以上の講座も受講＆教材テキストの貸し出しで応用も学べます。

【未経験歓迎・業務に必要な資格取得もバックアップします】日本の工場を支える「配管」に強み・業界でも珍しい技術をもつニッチトップ 〜昭和32年設立・老舗化学メーカー「ケミコート」のグループ会社で経営基盤安定／転勤なし、残業20h程度で長期就業できます◎〜 ■職務概要：大手メーカーの工場で使用される、タンクや配管を中心に、自社工場での製作・現地工場での設置をお任せします。食品業界や化学業界など、幅広い業界の企業と取引しています。 ■業務について：基本的には下記２つの業務をお任せします。１日どちらか１つを担当することもあれば、午前・午後でそれぞれを担当することもございます。 （1） 社内での製品製作：自社工場でお客様の工場に合わせた製品をつくります。配管、タンク、ダクトなど、幅広い製品を手掛けています。基本的には手で運べないような大きな製品となるため、運搬にはクレーン等も使用します。 （2） 客先の工場での設置業務：お客様先の工場で、製品の設置を行います。設置する際にも、既存の設備と接続するため、溶接技術が必要となります。 ※基本的にはチームで作業を行います。九州、熊本・鹿児島などが中心で、１日で完結する作業となります。ベテランになると、遠方への出張が発生することもありますが、入社後はまず先輩方と一緒に作業を行い、業務に慣れていただきます。 ■当社の技術について：業界内でも注目される、「裏波溶接」という技術に強みを持っています。配管の外から内側も溶接することで、裏側からも溶接を施したように仕上げることができます。がたつきが少なく、強度も高いため、クリーンルームなど高い安全性が求められる設備にも利用されます。溶接しながら裏側を完全に見ることは出来ないため、通常の溶接よりも技術的には難しいものと言えます。 ▽▽未経験歓迎！ものづくりへの意欲を何より重視します▽▽ 未経験の方でも問題ございません。実際に全く異なる業界・業種から入社した先輩メンバーも活躍しています。各種資格取得に関する会社としてのフォローもあるため、製造職として手に職をつけられるのが魅力です。技術習得に最低２〜３年程度想定しており、しっかりと長期的にスキルを身に着けていただく予定です。 配属部署は、上長である工場長含め、40代3名、30代メンバー１名、 20代メンバー１名で構成されています。

〜地元官公庁からの安定受注／オンラインツールの活用で完全直行直帰可能／有給取得奨励日アリ〜 ◎大阪エリアがメインのため、宿泊を伴う出張なし！ ◎業務負担軽減のため、施工図作成や施工写真の整理等を行う補助部隊がいます！ ■業務詳細： 主に大手ゼネコンや官公庁が手掛ける新築案件における公共工事やマンション外構の土木施工管理業務を担当して頂きます。 基本的な施工管理業務の他、CADを利用した施工図面修正なども行っていただきます。 工期は1年半-3年程で、官公庁や地元企業とは長きにわたる関係により、安定した受注を獲得しています。年間で担当して頂く案件はおよそ1件で、サポートスタッフも在籍しているので、1つの案件に集中して取り組むことが出来ます。 【組織構成】20代1名、30代4名、40代2名、50代1名の計8名が在籍しています。中途入社の方が多く、非常になじみやすい職場となっております。 ■はたらき方： 現在社内制度を構築していく真只中で、社員にとってより良い職場環境づくりに取り組んでおります。 また、今回の採用も、増員募集によって、「残業時間の抑制など社員にとっても働きやすい職場を創りたい」という社長の想いからです。 エリアは基本的に大阪府下で、現場への直行直帰が可能です。また、担当案件は大規模マンションが多いので、周辺環境が充実している現場が多いです。 ■教育制度： 土木事施工管理の実務経験のない方や経験が浅くて不安な方は、自身のスキルや能力に合った業務に携わって頂きます。先輩社員の指導を受けながら、万全の支援体制のもと、着実にスキルを高めることができます。 ■はたらく環境： 豊かな経験を持つベテランからフレッシュな若手社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。給与体系見直しや半年に1回行われる面談でのフィードバックなど、取組みや実績を正当に評価する制度がしっかりと確立されており、明確な目標を持って仕事に取り組むことができる環境です。また、資格取得支援制度など、社員一人ひとりの「向上心」を後押しています。未経験の方でも、「一生モノ」となるスキルを手に入れることが可能です。

〜職人からのキャリアチェンジ歓迎！／長谷工様からの安定受注／オンラインツールの活用で完全直行直帰可能／有給取得奨励日アリ〜 ◎大阪エリアがメインのため、宿泊を伴う出張なし！ ◎業務負担軽減のため、施工図作成や施工写真の整理等を行う補助部隊がいます！ ■業務詳細： 大手ゼネコンが手掛ける新築マンションの給排水衛生設備における施工管理業務をお任せ致します。基本的な施工管理業務の他、CADを利用した施工図面修正なども行っていただきます。 工期は1年半-3年程で、大手ゼネコンとは50年以上の関係により、安定した受注を獲得しています。年間で担当して頂く案件はおよそ1件で、サポートスタッフも在籍しているので、1つの案件に集中して取り組むことが出来ます。 【組織構成】20代1名、30代4名、40代2名、50代1名の計8名が在籍しています。中途入社の方が多く、非常になじみやすい職場となっております。 ■はたらき方： 現在社内制度を構築していく真只中で、社員にとってより良い職場環境づくりに取り組んでおります。 また、今回の採用も、増員募集によって、「残業時間の抑制など社員にとっても働きやすい職場を創りたい」という社長の想いからです。 エリアは基本的に大阪府下で、現場への直行直帰が可能です。また、担当案件は大規模マンションが多いので、周辺環境が充実している現場が多いです。 ■教育制度： 管工事施工管理の実務経験のない方や経験が浅くて不安な方は、自身のスキルや能力に合った業務に携わって頂きます。先輩社員の指導を受けながら、万全の支援体制のもと、着実にスキルを高めることができます。 ■はたらく環境： 豊かな経験を持つベテランからフレッシュな若手社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。給与体系見直しや半年に1回行われる面談でのフィードバックなど、取組みや実績を正当に評価する制度がしっかりと確立されており、明確な目標を持って仕事に取り組むことができる環境です。また、資格取得支援制度など、社員一人ひとりの「向上心」を後押しています。未経験の方でも、「一生モノ」となるスキルを手に入れることが可能です。

≪EV化製品で事業拡大／転勤なし！残業20h・年休120日土日休・休日夜間の呼び出しなし◎／国内外大手完成車メーカーと直取引／エンジニアとしてスキルアップしたい方！≫ ■採用背景: 当社は創立以来、精密鍛造の技術力を強みとして自動車部品（トランスミッション、ギア、EV車部品）の製造販売を行い、国内及び海外大手自動車メーカーからも引き合いが多くあります。昨今の自動車業界の変革に伴い当社では新たにEV車搭載部品の製造販売にも注力をしており、組織強化を行うため増員採用を行います。EV品の新規受注も増加しており、増産の影響で新規工場の立ち上げが予定されていることから今後も事業拡大が見込まれます。 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 ・精密鍛造歯車の製造販売事業における技術部にて、精密鍛造歯車の工程設計、金型設計から試作、量産立ち上げまでの幅広い業務をお任せします。 ・新製品(EV自動車用部品)の開発などに携わっていただく予定です。 ・顧客との打ち合わせや海外出張の可能性もあります。 ■未経験からスキルアップできる研修体制： 入社後は約1年をかけて製造現場研修として当社工場にて鍛造歯車や金型の製造工程を学びます。その後配属部署にて先輩スタッフの指導の下、工程設計や金型設計を学びます。3〜5年程度で1人前の技術者になっていただくことを期待しています。 ■配属部署： ◎組織構成：20代〜40代の社員10数名で構成されています。中途、年齢に関わらず能力に応じて昇進でき、若くても実力を発揮できる環境があります。年功序列ではなく、やる気と能力で評価します。役職の人数に制限を設けておらず、入社5年目には役職がつく方も多いので、どなたでもチャンスがある環境です。 ◎働き方：残業時間は月によって異なりますが、平均20ｈ程度です。 他県などへの応援や異動はなく、基本的には休日夜間の急な呼び出しなどありません。 ■同社の魅力： これまで切削でしか行うことができなかったギアを鍛造成形する事に成功し、世界唯一の技術力をもっております。海外完成車メーカーが中心となり策定した国際規格であるIATF16949も取得することで、同社の製品の品質管理基準の高さをお客様に証明することもでき、現在では海外でも特許を取得しており、同社の競争力の源泉となっています。 変更の範囲：本文参照

手当充実／未経験から手に職つけられます／二年先の受注も決まるほど業績好調の安定企業／残業30h以内・転勤なしで腰を据えて働けます ■担当業務： ・大型建築物の柱部材となる鋼管を製造している国内で数少ない会社です。 全国の超高層ビル。他にも物流倉庫、半導体工場、競技場など。東京スカイツリーRにも採用されている当社にて、鋼管製造業務をご担当いただきます！ ＜具た定期には＞ 建築構造用鋼管製造の各種工程 ・プレス、溶接、矯正、仕上げ　等 ◇ライン作業なのでどれかの業務を担当していただきます。 ◇各担当作業を行い、鋼板から鋼管を製造します。 ※溶接免許は3年程で取得ができ、人によっては制作管理や検査技術の資格を取得されています。 ■本ポジションのやりがい： ・高層、大型建築の受注が多く著名物件も多いため、自ら携わった建物に全国各地で出会えることが出来ます。 ・同業他社が少なく受注が集まるため、基本的に仕事のスピード感は早いですが、その分ご自身の対応件数も多いためスピード感をもってスキルアップすることが出来ます。 ■未経験からの活躍事例： ・高卒新卒採用者が多く、未経験から始めて活躍しておりますのでご安心下さい。また、ご本人の希望によりいろいろな作業を経験できます。 ■組織構成 製造部47名で全員男性となっております。 年齢は22〜54歳(平均すると32歳程度)と幅広い年齢層の方が在籍しております。 ■特徴・魅力 （1）会社全体の年齢が比較的若く、現場リーダーは40代、その他のメンバーは20〜30代がほとんどです。 （2）同業他社が3社しかおらず、高層建築の案件はほぼ携わっております。そのため業績は例年以上に好調であり約２年先までの受注が確保されています。 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 本求人は上記事業に基づき、 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

【年収400万円〜／未経験入社活躍中／資格取得サポート／年休127日／20〜30代多数活中！】 ◎長期出張・転勤なし・フレックス制により残業月10h程度。ワークライフバランスととのいます ◎未経験から手に職つける！ほとんどが未経験からスタート！資格取得支援充実！ ◎計測技術に特許あり！日本の大型建造物建築に数多く携わっている企業です！ ■ミッション ビルや首都高速道路のような大型建物の建築が安全に進んでいるかをチェックする仕事です。 周囲の建物や鉄道等に影響が及んでいないか、また鉄骨が安全に組みあがっているか等を機械を用いて計測していただきます。 工事が安全に進むかどうかをチェックするため、建設業において不可欠なポジションをお任せします。 ※まずは計測機器の据え付け〜撤去作業からお任せいたします。 　現場へは一人で行くことはなく必ず先輩とチームで動きます。 ■未経験からの中途入社多数活躍中！ ほとんどの方が未経験からスタートしてます。(文系の方や、建築業界未経験者等) OJTを通して2，3年かけて業務を覚えていただきます。 ※定期的に外部の技術講習も実施。 ■業務詳細： 東京の首都高速や大阪のグランフロント大阪などの大型建築物/橋/新幹線の線路などの建築工事にあたり、安全性や耐久性を確認するための計測機器の管理業務（据え付け〜撤去）をお任せいたします。現場を3年ほど経験した後内勤のデータ解析業務がメインとなる予定です。 ■働き方 ・年間休日127日／土日祝休み ・フレックスタイム制導入！ ・出張は1年で2〜3回程度。 　最長1週間以内で、土日をまたぐことはありません。 ・夜勤について：年に数回程度。 ※夜間でしかできない線路内での作業などの場合のみに発生します ■モデル年収 ・入社10年：係長560万円 ・入社15年：課長680万円 ■配属先情報： 約40名、平均年齢33歳 ■当社について： 3次元計測技術において特許を取得しており、大型建造物を建てる際はほとんど計測技研へお声がかかります。 新規物件の建設時だけではなく、老朽化した物件など既存建物の安全性や耐久性を図る業務でも需要があり、好不況に大きく影響されることなく経営は安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼社会人経験不問！アルバイトでお客様と接した経験ある方など大歓迎！／ 同社であれば… ◎年間休日123日(土日祝)が叶う ◎残業月5時間以内でプライベートも充実◎ ◎転勤なし、決まったお客様先への営業のお仕事 ものづくりの現場で欠かせない高圧ガス及び産業機器を販売する当社にて、決まったお客様先への営業をお任せします。 お客様は倉敷市にある大手鉄鋼メーカー、子会社も含めて100社ほどとなります。 現在、4名が掛け持ちをして行っています。将来的に一部を担当として担っていただくことを想定しています。 ■業務の流れ： 発注の確認して、配送・営業訪問を行います。 商談がある場合は、訪問をして商談を行います。 自社ブランドメーカーの商材を納品する際には、工事での設置が終わるまで立ち合いをすることもあります。（打ち合わせや完成報告など） <入社後> 先輩社員と同行をして、場所と品物を覚えることから始めます。 アイテム多岐に渡るため、徐々にお客様の引き継ぎを受けて、3~4年を目安に独り立ちしていただくイメージです。 個人目標をもち、社内の評価制度により頑張りをしっかり評価してもらえるためスキルアップができる環境です◎ <主な取り扱う商品> ・産業機器 溶接機、溶接治具機械、溶断機器、荷役・運搬、電動・エアー工具、油圧・空圧機器、作業工具、検査測定機器　など ・各種消耗品 安全帽、保護眼鏡、防塵・防毒マスク、安全靴　など ・各種高圧ガス 酸素、窒素、炭酸ガス　など ■組織構成：営業３名（男性／30代・40代・50代） 当社では、中途採用9割と業界未経験者も多くいるためため、馴染みやすい環境です。 ■当社について： 戦後間もない昭和24年4月に、広島県呉市で岡本商店として事業を始めました。各種高圧ガスをはじめ、ガス切断機、溶接機、溶接材料、安全保護具、消防設備、工業薬品等の販売。その後、広島県、岡山県、山口県に続き、フィリピン共和国には、駐在事務所を置き、東南アジアを中心に事業展開しております。最近では、環境事業部を発足、リサイクル工場を新たに建設しました。

〜実務経験不問！電気専攻や電気職経験者 大歓迎！確かな技術と対応力で受注増加中／オーダーメイド設計でノウハウを積み、スキルアップ可能／自由高く働ける環境／Web面接OK／年間休日120日／土日祝休み／残業少なめ／転勤なし〜 ＼おすすめポイント／ ◎まだ世にないものを新たに考え、カタチにできる面白さ◎ ◎少数精鋭組織で裁量大きく取り組める環境◎ ◎製薬・自動車メーカーとの安定取引で経営基盤も盤石◎ ■具体的な仕事内容： お客様のご要望に合わせたオーダーメイドの配電設備・制御設備の設計・製造を手掛ける当社にて、下記業務をお任せします。 【設計】 ・お客様との打ち合わせ ・Unidraf CADを使用した図面作成 ・装置の制御回路や制御プログラム、操作タッチパネルのレイアウト設計、電子回路のデータ収集やコンデンサ等をつないで仕様変更の道筋を構築、設計（※ハード面だけでなく制御フローや回路図など、ソフト面での設計も行います） ・協力会社（株式会社エーエムリンク）へ製造、据付作業依頼 ・完成後、現地で確認、試運転 【装置の点検作業】 ・制御盤や電気設備の点検 ・データ測定、数値記録 ■業務の特徴： ・主に製薬業界、自動車関係の工場、研究所などで使用される装置の制御盤設計をオーダーメイドで対応しています。携わる案件は1〜2日で終わるものや、長くて1〜2年程度かかるものもあります。 ・北陸や関東、関西の国内をはじめ、中国、韓国、インドネシア、タイ、ベトナム、スリランカなど海外出張に行く機会もあります。協力会社の営業担当者と一緒に行ったりしますので、海外に慣れていない方や語学に不安がある方も心配いりません。 ■入社後の流れ： 慣れるまでは社長に同行しながら、一連の業務を覚えていただきます。点検やメンテナンス業務もありますが、同行しながらしっかりサポートしますのでご安心ください。資格が必要な仕事ではありませんが、意欲ある方には資格取得支援のサポートも行っています。 ■組織構成： 現在、社長(40代男性)と20代男性のスタッフの2名体制です。20代の若手社員は工業高校出身ですが、未経験からスタートしており、今では第一線で活躍中です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎／残業は月10時間／転勤なし／腰を据えて働ける環境〜 ■採用背景： マーケットの規模に対して営業の人数が足りていない状況。新規開発中の商材もあるため、更なる売上アップも見据え、営業部隊の強化に向けて新たに採用を行うことになりました。 ■仕事の内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ルート営業（配送）として、自社ブランドであるエアコン関連部材の配達業務をお任せいたします。 ・既存取引先への商品の配送業務・および受注対応　※社用車使用（ワンボックスカー） ・既存取引先への提案営業 ・荷受及び配送出荷　※重い荷物を運ぶ場合もあります。 ・倉庫管理業務 ■商材　 ・空調関連部材：エアコンの室内機と室外機を繋ぐ管、ダクト、室外機置台　など ・電設資材：ケーブル、配線部材　など ■主なクライアント ・電設資材卸・販売業者 ・管材卸・販売業者 ・家電量販店 ■営業活動について ・既存顧客9割以上 ・担当社数 ：約30社 ＜入社後の流れ＞ 現場でのOJTを通じて学びます。最初は先輩に同行し、発注から配達、納品までの流れを習得します。業界や商品知識については、同行中に教えてもらいながら身に付けていきます。独り立ちは早ければ4ヶ月目からとなりますが、一人ひとりの習熟度を先輩が見て判断しますので、OJT期間には個人差があります。 ※人によって実施するタイミングは異なりますが、商材が作られる様子や納品までの流れなどを学ぶため、1週間程度工場や配送センターなどに行って実際に現場を見る研修も行います。 ■組織構成 大阪6名（20代1名　30代1名　40代3名　50代1名） ■当社の特徴 1.ワークライフバランス◎ 年間休日は120日、残業は月10時間！有給も希望のタイミングで取得しやすい雰囲気があるので、気兼ねなく休んでリフレッシュできます。 2.競合が少ないニッチな業界だから営業しやすい 世の中に必ず必要な商材でありながら、競合が少なくニッチな業界とされているため、営業しやすいのが魅力！営業先も明確なので、やみくもにアプローチする必要もありません。また当社はメーカーですが、商社としての機能も持ち合わせいるため、営業の幅が広がります！