≪福利厚生充実◎／残業月20H程度／業績好調の2020年7月創業スタートアップ企業≫ ■概要： 戸建やマンションのリフォーム・リノベーションの設計業務を担当いただきます。営業担当と同行する中でお客様のニーズを掘り起こし、最適な設計プランの企画・作成をお任せします。業績好調、今後の事業成長も見据えた増員採用です。 ■業務内容： 営業担当者とともにお客様との打合せに参加し、その場で現場の見学を行いながらプランの提案などを行います。大手不動産会社でトップ営業の経歴を持つ社長やベテラン所長達の元で経験を積んでいただいた後、案件を一人で担当していただきます。向上心のある方を全力で教育・支援する社風です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポイント・魅力： ・自分の目標に合わせて、ストレスなく、仕事に取り組める環境です。 ・インセンティブの比重が高く、頑張った分は給与に反映される仕組みです。 ・本人への家族手当やスーツ手当など福利厚生が充実しています。 ■当社について： お客様を第一に考え「適正な価格で理想の物件を提供すること」を最も重視しています。期目から2期目の成長率は350％を達成。3期目は、2期目の売上の10倍アップを目指し、多店舗展開も視野に入れる中、更なる発展を目指しての採用を行います。

〜資格より経験重視◎/自由度高い設計ができます◎/江坂駅から徒歩１分/リモートワーク実施中/残業30H以下/若手活躍◎〜 ■採用背景： 当社は「誰かが作った家に合わせて住む」のではなく「自分らしい暮らしに家を合わせる」という注文住宅のような住まい方がリーズナブルに実現できる「中古住宅+リノベーション」の専門店です！今回は業務拡大に伴う増員募集！ ■仕事内容：【変更の範囲：なし】 リノベーション物件の意匠設計として図面作成(詳細設計まで)や内装デザインの提案をお任せ！間取りやインテリアもすべてオーダーメイド ■具体的には： ＊エリア：北摂エリア(豊中市・吹田市・箕面市など） 20代〜30代のご夫婦を中心に、こだわりをお持ちの方が多いです。 ＊担当案件：約5組/月 ＊週2〜３件程のお打ち合わせ ＊対象物件：マンション70％/戸建て30％ 中古マンション購入とリノベーションを合わせてのご依頼多数 ＊受注金額：700〜800万 ＊工事期間：約2ヶ月間 ＼やりがい／ ◎フルリノベ案件多数 設計デザイン1人で1案件を担当するので、裁量も抜群。「この2つの部屋をつなげてリビングにしましょう」など本質的な提案ができます！ ◎アイデアをどんどん提案できる楽しさ デザイン・設計・工事を自社で手がけている当社。タイルや木材、間取りなど様々なテイストのお部屋を提案できることが強みです。 ◎存分に力を発揮していただくため、使用するメーカーや素材選定に決まりは設けていません。さらに、依頼があるのは受注が確定している案件のみ。 むやみに設計していただく手間もありません。 ■働き方： ◎リモートワーク実施中 ※お仕事が慣れるまでの間や、お客様対応時は出社が必要となりますが、チームで相談して実施可能です。 ◎残業は1日1時間ほど 会社として、残業ありきの働き方をよしとしていません。さらに、自社案件でスケジュールを組みやすいため、残業は月30H以下と少なめです。 ◎有休休暇取得率100％ ■組織について： ＊平均年齢30代前半 若手社員が多く活気のある職場◎いつも一緒にランチをとっている社員も。フラットに話せるので、中途入社の方も馴染やすい環境！※男女比はほぼ5：5。仕事と家庭を両立しながら働いています◎ 変更の範囲：本文参照

【NEXTユニコーン企業の成長環境／住宅・ホテル・複合施設等の多数アセットに関われる／ゼネコン・サブコン・デベロッパー・設計事務所出身者活躍中／NTT都市開発・東急・三井物産出資企業】 ■業務概要： 一棟リノベーションの企画・設計・施工・運営をワンストップで行うことを強みとしている当社で、建築設備プロジェクトマネージャーをお任せします。建築設備設計の経験を活かし、企画の立案から携わっていただきます。 当社の建築設備プロジェクトマネージャーは、設備設計に限定せず、環境デザイン、意匠設計者とともに空間の質の向上全般に総合的に関わっていただきます。建築プロジェクトの企画段階から竣工まで幅広く携わっていただくことを想定しております。 ■業務内容詳細： ・基本計画、企画（与件整理・現状分析・コンセプト・プラン・予算立案） ・設備計画、設計（基本設計・実施設計） ・施工計画策定 ・積算 ・工事監理 将来的には設備設計に限定せず、プロジェクトマネージャーとして中核の役割を担っていただくべく、業務領域を拡げたい方を歓迎します。社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの成功にコミットします。 事業の収益性にもコミットし、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った提案をともに行っていただける方を募集します。 ■働き方： ・平均残業時間30時間/月 ・フレックス制による自由な働き方 ・リモート勤務可能 ・転勤なし ■担当案件について： プロジェクトチームを組み設備設計のスペシャリストとして企画段階から裁量権をもって推進いただきます。一人当たり、年間で複数件の実施案件、企画案件に携わっていただく事を想定しており、経験領域に合わせた担当配置を行っております。 ■やりがい： ・成長業界で新しい市場や社内のニーズに沿った企画が可能 ・全国規模で案件を受注、PFI事業にも取り組んでおり、幅広い案件・用途に携わることが可能 ・事業主の価値を最大化するため、出口を限定せず幅広いアウトプットと裁量権をもってアイデアを反映できます ・意思決定がスピーディーな会社のため、様々な変化を体感できる環境です。

【NEXTユニコーン企業の成長環境／住宅・ホテル・複合施設等の多数アセットに関われる／ゼネコン・サブコン・デベロッパー・設計事務所出身者活躍中／NTT都市開発・東急・三井物産出資企業】 ■業務概要： 一棟リノベーションの企画・設計・施工・運営をワンストップで行うことを強みとしている当社で、建築設備プロジェクトマネージャーをお任せします。建築設備設計の経験を活かし、企画の立案から携わっていただきます。 当社の建築設備プロジェクトマネージャーは、設備設計に限定せず、環境デザイン、意匠設計者とともに空間の質の向上全般に総合的に関わっていただきます。建築プロジェクトの企画段階から竣工まで幅広く携わっていただくことを想定しております。 ■業務内容詳細： ・基本計画、企画（与件整理・現状分析・コンセプト・プラン・予算立案） ・設備計画、設計（基本設計・実施設計） ・施工計画策定 ・積算 ・工事監理 将来的には設備設計に限定せず、プロジェクトマネージャーとして中核の役割を担っていただくべく、業務領域を拡げたい方を歓迎します。社内外の人材で構成されるチームを率いて、プロジェクトの成功にコミットします。 事業の収益性にもコミットし、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った提案をともに行っていただける方を募集します。 ■働き方： ・平均残業時間30時間/月 ・フレックス制による自由な働き方 ・リモート勤務可能 ・転勤なし ■担当案件について： プロジェクトチームを組み設備設計のスペシャリストとして企画段階から裁量権をもって推進いただきます。一人当たり、年間で複数件の実施案件、企画案件に携わっていただく事を想定しており、経験領域に合わせた担当配置を行っております。 ■やりがい： ・成長業界で新しい市場や社内のニーズに沿った企画が可能 ・全国規模で案件を受注、PFI事業にも取り組んでおり、幅広い案件・用途に携わることが可能 ・事業主の価値を最大化するため、出口を限定せず幅広いアウトプットと裁量権をもってアイデアを反映できます ・意思決定がスピーディーな会社のため、様々な変化を体感できる環境です。

〜東証プライム企業／お客様が叶えたい夢を提案＆形にしていくお仕事／国内トップクラスの実績で健全成長／TVCM効果で知名度◎〜 ■業務内容： 主に木造戸建て住宅のプラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅リフォームの設計をお任せします。 トイレやバスルームのリフォームといった比較的シンプルな案件から、高い専門性が求められる増改築・耐震工事など、幅広い案件に携わります。 ＼当社設計・プランナーの特徴／ ・デザイン性も重視しており、数々のデザインコンテストで受賞歴のあるデザイン力、技術力も強みの１つです。 　2007年より17年連続デザインコンテスト受賞。ジェルコリフォームデザインコンテスト2019 全国最優秀賞受賞。 その他受賞歴多数。建築デザインが好きな方にもオススメです。 ・営業、設計、施工管理など、業務は分業化されているため、設計に特化して業務ができるためスペシャリストとして成長することが可能です。 ・イベントやショールームにお越しいただいた方へ営業職と共に訪問を行います。 ■具体的には ・現地調査 ・お客様へのヒアリング後、リフォーム・リノベーション企画、図面作成 ・仕様決め（内装・照明計画等） ・工事完了確認　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜物件規模＞ ・30坪程度の木造住宅が中心です。その他マンションの1室や町屋・古民家なども御座います。 ・500万以上〜5,000万規模の案件が中心となり、2週間程度でプランの作成、ご提案を行います。 ＜モデル年収＞ 20代（入社4年目）：年収400万〜 30代（入社8年目）：年収500万〜 30代後半：年収550万〜 ※資格手当の他、成績給与（インセンティブ）などもあり、着実なキャリアアップが可能です。 ■組織構成 計9名で構成されております。 ┗新卒2〜4年目の20代の社員も活躍しており、30代〜60代の社員も在籍しています。 ■就業環境について ハウスドゥグループとして残業の削減に取り組んでおり20時間程度となっております。 繁忙期には最大30〜40時間となることもありますが、PC・入室ログ管理などで勤務時間も徹底管理されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＝私の仕事はかっこいい＝ ヒロ建工では新築住宅でのノウハウを活かし、リノベーションも手掛けています。これまでの建築実績から、お客様からのご紹介や過去当社で建てられた方がほとんど。 だからこそ、期待値が高くこだわりのある物件が多いのです。例えば、店舗をシックにリノベーションしたい。自宅に開放的なダンススタジオを設けたい。 そんな難しい要望も実現し、完成した時には思わず「かっこいい…」と言葉が漏れてしまうほど。成約率は60％、たくさんのかっこいいを生み出す一員になりませんか？ ＜たくさんのかっこいいを生み出す＞ こだわりを持ったお客様にリノベーションの提案をしていきます。過去当社でお家を建てた方や、ご紹介いただいた方、販売促進課が集客をした方のため、成約率は60％と非常に高いです。 ▼現場監督と共に現場へ訪問。一緒にお客様へヒアリングを行ない、リノベーション箇所を特定、お客様に提案。具体的な工事については現場監督から、予算などのことは営業から提案するイメージです。 ▼設計・インテリアコーディネーターと一緒に、デザインや間取りなどの決定。その後契約。 ▼工事スタート。工事中は現場監督や設計・インテリアコーディネーターがメインで進めますが、お客様の窓口は営業が担います。 ▼完成後、引き渡しを行ないます。 ※図面を読んだり、補助金の申請をしたり情報収集が大切です。

マンションや一戸建ての中古住宅を仕入れ、新たな住空間へとリノベーションし、販売を行なう当社。 あなたには、リノベーション用中古住宅の仕入れ（買取）業務をお任せします。 ＜仕事の流れ＞ ▼情報収集 インターネット情報を見たり、不動産仲介会社へ訪問し、物件情報を収集します。訪問エリアは東京都内、埼玉県全域が中心です。 ▼仕入れ価格決定 地域の周辺相場や物件価値、販売見込み金額などを調査し、競合の査定価格なども考慮して仕入れ価格を決定します。 ▼仕入れ 営業の腕の見せ所！ 競合もいる中で契約を取れるように折衝しましょう。 ▼リノベーションの立案 どのような家にリノベーションするか、コンセプトを立案。 デザイナーや設計とミーティングを行ない、リノベーション方針を決定していきます。 ▼販売・売却契約・引き渡し 携わった物件を販売。 ※物件販売の手配を行います。 売却契約を締結した後に引き渡しとなります。 営業先は仲介事業者（不動産会社）です。 個人の方へ営業することはありません。 未経験の方も安心して挑戦できます！ ＜仕事のポイント＞ ◎当社では稟議書類の簡素化をはじめ、業務効率化が進んでいます。 そのため“事務業務が多くて帰れない”ということはありません。原則定時退社となります。 ◎直行OK！自分でスケジュールを調整できます。 ◎決裁者や経営陣との距離が近く、貴重な意見やアドバイスがもらえます。離職する社員もほとんどおらず、定着率もバツグン。 今後、さらなる事業拡大を予定しているため、キャリアアップも実現できます！ ＜入社後の流れ＞ まずは先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていきます。 少しずつできることを増やしていただくので、未経験の方でも安心してスタートできます。 自分で目標を立て、モチベーションを高めつつ成長していきましょう！

マンションや一戸建ての中古住宅を仕入れ、新たな住空間へとリノベーションし、販売を行なう当社。あなたには、リノベーション用中古住宅の仕入れ（買取）業務をお任せします。 ＜仕事の流れ＞ ▼情報収集 インターネット情報を見たり、不動産仲介会社へ訪問し、物件情報を収集します。訪問エリアは東京都内、埼玉県全域が中心です。 ▼仕入れ価格決定 地域の周辺相場や物件価値、販売見込み金額などを調査し、競合の査定価格なども考慮して仕入れ価格を決定します。 ▼仕入れ 営業の腕の見せ所！ 競合もいる中で契約を取れるように折衝しましょう。 ▼リノベーションの立案 どのような家にリノベーションするか、コンセプトを立案。 デザイナーや設計とミーティングを行ない、リノベーション方針を決定します。 ▼販売・売却契約・引き渡し 携わった物件を販売。 ※物件販売の手配を行います。 売却契約を締結した後に引き渡しとなります。 営業先は仲介事業者（不動産会社）です。 個人の方へ営業することはありません。 未経験の方も安心して挑戦できます！ ＜仕事のポイント＞ ◎当社では稟議書類の簡素化をはじめ、業務効率化が進んでいます。 そのため“事務業務が多くて帰れない”ということはありません。原則定時退社となります。 ◎直行OK！自分でスケジュールを組み立てられます。 ◎決裁者や経営陣との距離が近く、貴重な意見やアドバイスがもらえます。離職する社員もほとんどおらず、定着率もバツグン。 今後、さらなる事業拡大を予定しているため、キャリアアップも実現できます！ ＜入社後の流れ＞ まずは先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていきます。 少しずつできることを増やしていただくので、未経験の方でも安心してスタートできます。 自分で目標を立て、モチベーションを高めつつ成長していきましょう！

【業務内容】 リノベーション提案営業職として対象となる中古物件を仕入れ、その物件に合ったリノベーションを企画し、再販を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■中古物件の情報収集・調査 ■中古物件の仕入れ ■中古物件のリノベーションの企画 ■リノベーション物件の再販 【担当者コメント】 同社は、不動産の賃貸、売買、管理、不動産運営のプロフェッショナルとして、より良い雇用環境の確立と、社会に貢献できる「人材」から「人財」への育成の取り組みを行っております。今回、本社にてリノベーション提案営業職を募集することとなりました。対象になる中古の物件を仕入れ、その物件に合ったリノベーションを企画し、販売するのがリノベーション営業の仕事です。設計職やインテリアコーディネーターと連携し、自分が考えたデザインを形にできる、やりがいのある仕事です。お客様に喜んでもらえ、古く誰にも振り向いてもらえなかった物件を魅力的に生まれ変わらせることができます。中古物件がリノベーションをして変わる姿をいかに想像し形にできるかが重要となります。不動産の知識だけにとらわれず、柔軟な発想と流行りなどの常に学ぶ意欲のある方に向いているお仕事になります。未経験の方でも入社後に経験・スキルに応じて建築・不動産の知識や施工の知識を基礎から応用まで学ぶことができる環境が整っています。また、同社は飛び込み営業、厳しいノルマがなく充実した休日と福利厚生に力を入れており長期に働きやすい環境をつくることでキャリアアップを目指していただくことができます。頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を敷いていますので年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがあるのが魅力的です。

【業務内容】 中古住宅をリノベーションしたいというお客様のニーズをヒアリングし、ニーズに沿った設計プランを提案します。具体的には、フルスケルトンリノベーションの設計、デザイン、家具・雑貨などの空間コーディネートをご担当いただきます。弊社の案件の9割がフルスケルトンでのリノベーションです。中古住宅×リノベーションが一般化した今、営業担当や施工担当と二人三脚となり、空間デザイナーとして活躍していただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 ■施工担当とともに現場へ向かい、部屋の大きさや構造などを確かめて図面作成。 ■「どんな暮らしがしたいか？」とテーマで、お客様のニーズをヒアリング。 ■ヒアリングに基づいて設計プランを作成。 ■お客様との打ち合わせを何度も行い、最終的な設計・施工プランを決定。 ※社内ではVectorworksを使用しています。 【担当者コメント】 創業8期目のこちらの企業。スタートアップ期ですので、これから企業規模が大きくなる過程でさまざまな事業に携わることができます。また将来はIPOも視野に入れているとのこと。企業とともに成長する中で、社内でのキャリアチェンジやパスは既存のものはなく、自分自身の手で描いていけます。社名にもある通り、WAKUWAKUしながら色々な経験を積みたい方、成長することで自分の選択肢を増やしたい方におすすめの求人です。

【業務内容】 買取再販事業の営業として情報収集から物件の仕入れ、リノベーション、再販までご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■仲介会社を訪問して物件情報を収集 ■仕入れに関する物件調査、収支計画 ■契約関連、所有権移転業務 ■リノベーションの手配 ■仲介業者へ再販の手配 【担当者コメント】 同社は、インテリックスグループの核として、リノベーションマンション事業を中心に、不動産の仕入や企画、運営、販売、管理業務などを担っています。今回、買取再販事業における営業を行っていただける方を募集することとなりました。不動産仲介会社を訪問し、未公開情報を中心に物件情報を集め、雑談にも花を咲かせながら担当者と信頼関係を構築するなど良い売物件が出たら紹介してもらえるような関係を築いていただきます。情報を入手したら、周囲の物件の相場を調べ、リノベーションにかかるおおよその金額を計算。買取金額の見積もりを算出し、決裁権を持つ上司にプレゼン。OKが出たら仲介会社に金額を提示し、納得いただければ契約となります。仕入れた物件をどのようにリノベーションするのか、計担当者と一緒にプランニングし、その後設計部に引き継ぎ、早ければ2週間で工事に着手、1ヶ月でリノベーション完了となります。営業スタイルについては、結果を出しやすい方法で営業活動を行っていただいて構いません。同業種の交流会に積極的に参加し、独自のコネクションを築く人や、趣味や知人を介し、仕事になる情報を集めている人もいます。物件の仕入れからアイデアを活かしたリノベーションまで幅広い経験と知識を活かしてご活躍いただける方を求めております。

〜中途入社活躍中／年休123日／完全週休二日制（土日祝）／フレックス・在宅勤務制度有／社長直下のポジション／４年目急成長ベンチャーでの経営に携われます〜【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 現在は代表が兼任している、会社のメイン事業であるリノベーション事業の責任者ポジションです。 営業／設計／施工管理チームを統括し、合理化・効率化された自社リノベーションスキームによりユーザー志向なリノベーションサービスを実現するために必要なアクション全般をお任せしたいと考えています。 ■募集背景： 会社の成長につながる安定的案件獲得ができており、会社が急拡大期に入ろうとしています。そのため、今までは代表が兼任していたメイン事業であるリノベーション事業の責任者をお迎えし、今後の会社成長を実現する基盤を作りたいと考えております。 ■組織構成： リノベーション事業部は約30名程度在籍しております。 ◇おすすめポイント◇ ★経営に携われポジション★ 社長直下のポジションにつき経営者の視点で業務ができ、裁量権を持って働くことができます！ ★就業環境◎★ 年間休日123日、完全週休2日制の土日祝休み・夜勤転勤無し、在宅勤務や時短勤務も可能と働き方を改善したい方へピッタリの求人です。 ■当社の事業： 2020年に創業したリノベーション×スタートアップです。施工会社として、業界の様々な課題に取り組むことで、より多くの人にリノベーションという選択肢を手にとってもらえるような世界を目指しています。職人の自社雇用・リノベーションエンジニア化、リノベーション施工DXなどを行い、合理化・効率化された自社リノベーションスキームによりユーザー志向なリノベーションサービスを提供いたします。 変更の範囲：本文参照

〜お客様の笑顔をつくる仕事◎／日々の生活の基盤になる住まいを快適に◎提案力をのばして専門職へ◎／地域密着でお客様のベストな住宅を提案する住宅会社／車通勤可能／転勤なし〜 ■業務内容： 暮らしを創造する住宅リノベーションのアドバイス・ご提案をするお仕事です。アドバイザーは、デザイナーや設計者、施工管理とチームで協力し合って仕事を進めます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： サポート チラシやホームページからお問合せいただいたお客様のリフォーム・リノベーションの悩みやご希望をヒアリングします。その内容を元に、設計者やデザイナーとチームで住空間の方向性やコンセプトを考えお客様に提案します。 ◇リフォーム・リノベーションのお打合せ ◇お客様へのプレゼンテーション ◇ご契約、工事中のお客様とのやり取り ■未経験も歓迎◎： 現在1名の在籍メンバーいますので、レクチャーを受けながら慣れていきます。営業先は、お問合せいただいたお客様が100％です。実際に現場行き、状況確認をして、お客様のご要望に合わせてご提案進めていきます。例えば「シロアリの被害が多い」などのご相談を受けた場合、無料検査のご案内などもあります。 ■ショールームについて： ◇のどかな空気が漂うカフェのような空間と落ち着いて談笑できるプライベート感あふれた雰囲気が特徴です。 単に商品等が並んでいるような「説明的な場」ではなく、実際のLDK空間に身を置くことでイメージを膨らませながらじっくりと話ができる空間となっています。 ◇本社近くに築35年中古戸建住宅をリノベーションしたコンセプトハウス『体感ショールーム』があり、リアルな暮らしを体感できます。 ■職場の雰囲気： 中途採用者の前職は、住宅関連・アパレル・放送通信機器メーカーと様々です。挨拶を欠かさず、スタッフ一人ひとりが思いやりを持ち、誰かが大変な時は、すぐに協力する社風です。自分の長所を伸ばし活かせる職場環境です。 ■当社について： 愛知県の皆様に愛され続けるリフォーム・リノベーション会社です。一級建築士事務所として安全設計、自社職人による安心施工とアフターサービスにこだわっています。お客様のライフステージの変化に合わせて、ベストな住空間を提案します。 変更の範囲：本文参照

【業務内容】 全国に展開する200拠点の加盟店に対する事業立ち上げ支援のコンサルティングをお願いします。新規加盟した事業者様に、リノベーション事業立ち上げの各種コンサルティングメニューを実施します。スタートアップ導入研修、事業計画立案支援、営業実務ノウハウ、ウェブマーケティング、設計施工技術ノウハウ、建材調達商流支援など、加盟店の事業スタートアップを全面的にコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 加盟店様に下記の業務を行っていただきます。 ■スタートアップ導入研修 ■事業計画立案支援業務 ■営業実務ノウハウ、ウェブマーケティング指導 ■設計施工技術ノウハウの提供 ■建材調達商流支援 【担当者コメント】 IT×リアルを融合した「中古住宅購入＋リノベーション」プラットフォーム事業を展開する同社は「中古住宅購入＋リノベーション」の直営店「BeatHOUSE」や国内最大級リノベーションプラットフォーム「リノベ不動産」運営、国内最大級オシャレ建材ECサイト「HAGS‐ハグス」運営などを手掛けており、そのノウハウとマーケティング戦略によりIT化の遅れている不動産業界・建築業界でビジネスチャンスの幅を広げていただきます。また加盟頂いた事業者様の経営コンサルにも携わることになりますので、幅広い課題解決スキルや専門性を身に着けることができます。

【業務内容】 当社が発注を行う工事（リフォーム、リノベーション、大規模修繕工事など）に関する工事監理をお任せします。 【具体的には】 工事案件：原状回復工事、リフォーム・リノベーション工事、中規模、大規模修繕工事　等 ■原状回復工事 ・賃貸マンションの原状回復工事における現場確認 ・工事業者への指導、監督業務 ■リフォーム・リノベーション/中規模・大規模修繕工事 ・意匠設計や構造設計担当者・施工者との打ち合わせ ・設計図や施工図通りに施工が行われているかの現場監理 ・検査業務（躯体、内装、外装）、中間検査、完了検査の申請及び立会い ・工事業者への指導、監督業務 　※対象案件は賃貸マンションがメインとなります。 ■外部工事の受注営業 ・分譲マンション管理組合への工事提案（チラシのポスティング等） 【配属情報】 工事監理課 担当者4名（50代男性2名　40代女性1名　30代女性1名） 【組織状況】 投資用物件の管理委託が増え、自社でも数百億円規模の大型物件を購入する等、管理物件の幅が広がってきています。 ますますオーナー目線でのレベルの高い物件管理が求められますが、その分社員の成長機会に溢れた環境になっています。 2022年12月にはオフィスを移転し、さらに移転にあわせて休日日数の増加を実施致しました。

【業務内容】 当社が発注を行う工事（リフォーム、リノベーション、大規模修繕工事など）に関する工事監理をお任せします。 【具体的には】 工事案件：原状回復工事、リフォーム・リノベーション工事、中規模、大規模修繕工事　等 ■原状回復工事 ・賃貸マンションの原状回復工事における現場確認 ・工事業者への指導、監督業務 ■リフォーム・リノベーション/中規模・大規模修繕工事 ・意匠設計や構造設計担当者・施工者との打ち合わせ ・設計図や施工図通りに施工が行われているかの現場監理 ・検査業務（躯体、内装、外装）、中間検査、完了検査の申請及び立会い ・工事業者への指導、監督業務 　※対象案件は賃貸マンションがメインとなります。 ■外部工事の受注営業 ・分譲マンション管理組合への工事提案（チラシのポスティング等） 【配属情報】 工事監理課 担当者4名（50代男性2名　40代女性1名　30代女性1名） 【組織状況】 投資用物件の管理委託が増え、自社でも数百億円規模の大型物件を購入する等、管理物件の幅が広がってきています。 ますますオーナー目線でのレベルの高い物件管理が求められますが、その分社員の成長機会に溢れた環境になっています。 2022年12月にはオフィスを移転し、さらに移転にあわせて休日日数の増加を実施致しました。

こんな方におススメ！ ・安定した企業で長く働きたい方 ・家族のライフイベント（お子様の学校行事）を大切にしたい方 ・コンプライアンスが徹底されている会社で働きたい方。（PCログや入退室の管理、顧客満足度の追求など） ■業務詳細 ・戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。 ・住宅,マンションのリノベーション・リフォームに伴う意匠設計業務をお任せします。 ・お客様とのお打合せ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までお任せします。※案件によっては、監理を行わないケースもあります。 ・お客様対応に関しては、営業や施工管理、設計が連携して行いますので、連絡が集中することはありません。 ・お任せする案件は受注額500万円以上の設計支援が必要な案件が7割程度です。（リノベーションメイン）残り3割は中小規模リフォームや経験の少ない社員へのアドバイス業務などをお任せします。 ■働き方 ・月の残業時間は25ｈ弱程度と働きやすい環境になっております。また、ノートPCやiPadの支給等も行っております。 ・リノベーション/リフォーム案件を担当いただきます。但し、図面作成の必要がない案件は営業対応となります。 ・残業は事前申請制の為、サービス残業等は発生しません。 ・在宅勤務制度あり（お客様状況による） ■案件について ・同社はパナソニックホームズのグループ会社ですので、パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォーム/リノベーション案件が多くなります。 ・上記以外にも、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を受注しております。 ■福利厚生 ・有給休暇の繰越、積立制度：最大100日 ・カフェテリアプラン：年間ポイント800ptまたは1220pt。1pt100円換算で毎年付与。外部提携機関にて使用可能。 【ワーク&ライフサポート勤務】 ・ファミリーサポート休暇：家族の介護や検診、子の学校行事等（事由ごとに年5日を限度とし、1人につき5日付与。事由によっては年最大10日付与） ・育児休業/介護休業/育児勤務/介護勤務等 ・短時間勤務：1時間、2時間の時短勤務可能 変更の範囲：会社の定める業務

こんな方におススメ！ ・安定した企業で長く働きたい方 ・家族のライフイベント（お子様の学校行事）を大切にしたい方 ・コンプライアンスが徹底されている会社で働きたい方。（PCログや入退室の管理、顧客満足度の追求など） ■業務内容 ・戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。 ■業務詳細 ・住宅,マンションのリノベーション・リフォームに伴う意匠設計業務をお任せします。 ・お客様とのお打ち合わせ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までお任せします。※案件によっては、監理を行わないケースもございます。 ・お客様対応に関しては、営業や施工管理、設計の方が連携して行いますので、連絡が集中することはございません。 ・お任せする案件は、受注額500万円以上の設計支援が必要な案件が7割程度です。（リノベーションメイン）残り3割は中小規模リフォーム案件や経験の少ない社員へのアドバイス業務などをお任せします。 ■働き方 ・月の残業時間は25ｈ弱程度と働きやすい環境になっております。また、ノートPCやiPadの支給等も行っております。 ・リノベーション/リフォーム案件を担当いただきます。但し、図面作成の必要がない案件は営業対応となります。 ・残業は事前申請制の為、サービス残業等は発生しません。 ・在宅勤務制度あり（お客様状況による） ■案件について ・同社はパナソニックホームズのグループ会社ですので、パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォーム/リノベーション案件が多くなります。 ・上記以外にも、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を受注しております。 ■福利厚生 ・有給休暇の繰越、積立制度：最大100日 ・カフェテリアプラン：年間ポイント800ptまたは1220pt。1pt100円換算で毎年付与。外部提携機関にて使用可能。 【ワーク&ライフサポート勤務】 ・ファミリーサポート休暇：家族の介護や検診、子の学校行事等（事由ごとに年5日を限度とし、1人につき5日付与。事由によっては年最大10日付与） ・育児休業/介護休業/育児勤務/介護勤務等 ・短時間勤務：1時間、2時間の時短勤務可能 変更の範囲：無

こんな方におススメ！ ・安定した企業で長く働きたい方 ・家族のライフイベント（お子様の学校行事）を大切にしたい方 ・コンプライアンスが徹底されている会社で働きたい方。（PCログや入退室の管理、顧客満足度の追求など） ■業務詳細 ・戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。 ・住宅,マンションのリノベーション・リフォームに伴う意匠設計業務をお任せします。 ・お客様とのお打合せ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までお任せします。※案件によっては、監理を行わないケースもあります。 ・お客様対応に関しては、営業や施工管理、設計が連携して行いますので、連絡が集中することはありません。 ・お任せする案件は受注額500万円以上の設計支援が必要な案件が7割程度です。（リノベーションメイン）残り3割は中小規模リフォームや経験の少ない社員へのアドバイス業務などをお任せします。 ■働き方 ・月の残業時間は25ｈ弱程度と働きやすい環境になっております。また、ノートPCやiPadの支給等も行っております。 ・リノベーション/リフォーム案件を担当いただきます。但し、図面作成の必要がない案件は営業対応となります。 ・残業は事前申請制の為、サービス残業等は発生しません。 ・在宅勤務制度あり（お客様状況による） ■案件について ・同社はパナソニックホームズのグループ会社ですので、パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォーム/リノベーション案件が多くなります。 ・上記以外にも、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を受注しております。 ■福利厚生 ・有給休暇の繰越、積立制度：最大100日 ・カフェテリアプラン：年間ポイント800ptまたは1220pt。1pt100円換算で毎年付与。外部提携機関にて使用可能。 【ワーク&ライフサポート勤務】 ・ファミリーサポート休暇：家族の介護や検診、子の学校行事等（事由ごとに年5日を限度とし、1人につき5日付与。事由によっては年最大10日付与） ・育児休業/介護休業/育児勤務/介護勤務等 ・短時間勤務：1時間、2時間の時短勤務可能 変更の範囲：会社の定める業務

こんな方におススメ！ ・安定した企業で長く働きたい方 ・家族のライフイベント（お子様の学校行事）を大切にしたい方 ・コンプライアンスが徹底されている会社で働きたい方。（PCログや入退室の管理、顧客満足度の追求など） ■業務詳細 ・戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。 ・住宅,マンションのリノベーション・リフォームに伴う意匠設計業務をお任せします。 ・お客様とのお打合せ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までお任せします。※案件によっては、監理を行わないケースもあります。 ・お客様対応に関しては、営業や施工管理、設計が連携して行いますので、連絡が集中することはありません。 ・お任せする案件は受注額500万円以上の設計支援が必要な案件が7割程度です。（リノベーションメイン）残り3割は中小規模リフォームや経験の少ない社員へのアドバイス業務などをお任せします。 ■働き方 ・月の残業時間は25ｈ弱程度と働きやすい環境になっております。また、ノートPCやiPadの支給等も行っております。 ・リノベーション/リフォーム案件を担当いただきます。但し、図面作成の必要がない案件は営業対応となります。 ・残業は事前申請制の為、サービス残業等は発生しません。 ・在宅勤務制度あり（お客様状況による） ■案件について ・同社はパナソニックホームズのグループ会社ですので、パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォーム/リノベーション案件が多くなります。 ・上記以外にも、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を受注しております。 ■福利厚生 ・有給休暇の繰越、積立制度：最大100日 ・カフェテリアプラン：年間ポイント800ptまたは1220pt。1pt100円換算で毎年付与。外部提携機関にて使用可能。 【ワーク&ライフサポート勤務】 ・ファミリーサポート休暇：家族の介護や検診、子の学校行事等（事由ごとに年5日を限度とし、1人につき5日付与。事由によっては年最大10日付与） ・育児休業/介護休業/育児勤務/介護勤務等 ・短時間勤務：1時間、2時間の時短勤務可能 変更の範囲：会社の定める業務

こんな方におススメ！ ・安定した企業で長く働きたい方 ・家族のライフイベント（お子様の学校行事）を大切にしたい方 ・コンプライアンスが徹底されている会社で働きたい方。（PCログや入退室の管理、顧客満足度の追求など） ■業務内容 ・戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。 ■業務詳細 ・住宅,マンションのリノベーション・リフォームに伴う意匠設計業務をお任せします。 ・お客様とのお打ち合わせ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までお任せします。※案件によっては、監理を行わないケースもございます。 ・お客様対応に関しては、営業や施工管理、設計の方が連携して行いますので、連絡が集中することはございません。 ・お任せする案件は、受注額500万円以上の設計支援が必要な案件が7割程度です。（リノベーションメイン）残り3割は中小規模リフォーム案件や経験の少ない社員へのアドバイス業務などをお任せします。 ■働き方 ・月の残業時間は25ｈ弱程度と働きやすい環境になっております。また、ノートPCやiPadの支給等も行っております。 ・リノベーション/リフォーム案件を担当いただきます。但し、図面作成の必要がない案件は営業対応となります。 ・残業は事前申請制の為、サービス残業等は発生しません。 ・在宅勤務制度あり（お客様状況による） ■案件について ・同社はパナソニックホームズのグループ会社ですので、パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォーム/リノベーション案件が多くなります。 ・上記以外にも、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を受注しております。 ■福利厚生 ・有給休暇の繰越、積立制度：最大100日 ・カフェテリアプラン：年間ポイント800ptまたは1220pt。1pt100円換算で毎年付与。外部提携機関にて使用可能。 【ワーク&ライフサポート勤務】 ・ファミリーサポート休暇：家族の介護や検診、子の学校行事等（事由ごとに年5日を限度とし、1人につき5日付与。事由によっては年最大10日付与） ・育児休業/介護休業/育児勤務/介護勤務等 ・短時間勤務：1時間、2時間の時短勤務可能 変更の範囲：会社の定める業務

こんな方におススメ！ ・安定した企業で長く働きたい方 ・家族のライフイベント（お子様の学校行事）を大切にしたい方 ・コンプライアンスが徹底されている会社で働きたい方。（PCログや入退室の管理、顧客満足度の追求など） ■業務詳細 ・戸建住宅やマンションなどのリノベーションやリフォームの意匠設計をご担当頂きます。 ・住宅,マンションのリノベーション・リフォームに伴う意匠設計業務をお任せします。 ・お客様とのお打合せ、基本設計、実施設計、申請関連業務、監理までお任せします。※案件によっては、監理を行わないケースもあります。 ・お客様対応に関しては、営業や施工管理、設計が連携して行いますので、連絡が集中することはありません。 ・お任せする案件は受注額500万円以上の設計支援が必要な案件が7割程度です。（リノベーションメイン）残り3割は中小規模リフォームや経験の少ない社員へのアドバイス業務などをお任せします。 ■働き方 ・月の残業時間は25ｈ弱程度と働きやすい環境になっております。また、ノートPCやiPadの支給等も行っております。 ・リノベーション/リフォーム案件を担当いただきます。但し、図面作成の必要がない案件は営業対応となります。 ・残業は事前申請制の為、サービス残業等は発生しません。 ・在宅勤務制度あり（お客様状況による） ■案件について ・同社はパナソニックホームズのグループ会社ですので、パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォーム/リノベーション案件が多くなります。 ・上記以外にも、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を受注しております。 ■福利厚生 ・有給休暇の繰越、積立制度：最大100日 ・カフェテリアプラン：年間ポイント800ptまたは1220pt。1pt100円換算で毎年付与。外部提携機関にて使用可能。 【ワーク&ライフサポート勤務】 ・ファミリーサポート休暇：家族の介護や検診、子の学校行事等（事由ごとに年5日を限度とし、1人につき5日付与。事由によっては年最大10日付与） ・育児休業/介護休業/育児勤務/介護勤務等 ・短時間勤務：1時間、2時間の時短勤務可能 変更の範囲：会社の定める業務

★住宅リノベーションの物件仕入れ担当◆NTT都市開発・東急・三井物産出資企業★ ■業務内容： 中古マンションの仕入れ（買取）業務をお任せいたします。 ・主に不動産仲介会社からの物件情報獲得 ・リノベーション向き物件の査定、買取交渉 ・企画・販売計画の立案 ・売買契約、決済業務 ■身につくスキル： ・社内設計担当と連携し、培ったリノベーションノウハウから多様なエッセンスを散りばめた再販物件を創り上げ、一般的な再販物件とは一線を画したデザインの商品を提供できます。 ・弊社に登録された「こだわりのリノベーション」をご希望されるお客様に向け、買取した物件をリノベーション素材物件として提供し、お客様が弊社と共にこだわりの暮らし空間を創り上げる喜びを共有できます。 リノベるだからこその不動産の可能性を新たに見出す感動を体験してください。 ・成長部署の中核メンバーとして、会社の成長、事業の成長をダイレクトに感じられる環境で、自らの成長が実感できます。 ・キャリアチャレンジ制度があり、法人営業部門など、他部門へチャレンジする機会を活かして社内でキャリア形成をすることが可能です。 ・インセンティブ制度があり、個人成績や他部門貢献に応じてインセンティブが発生します。 ■働き方： 【残業】フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの働きやすい環境です。部門としては19時帰宅を目安に業務を調整しているメンバーがほとんどです。 【リモート勤務】リモート勤務制度あり。 【その他】服装自由・築50年のビルをリノベーションしたオフィス（カフェ利用可、フリーアドレス制） 変更の範囲：会社の定める業務

＼創業70年超歴史の信頼と年間5,000件超受注の実績／【年間休日121日/リノベーション案件に携われる！/若手活躍】 ■仕事内容： 戸建住宅,マンションの全面改装などの案件を中心に担当いただきます。また、最初から最後まで一人の担当者が応対するため、お客様に最後まで寄り添うことができます。 ※経験の浅い方に関しては、先輩社員がサポートします。 【具体的には】 ・お客様とコミュニケーションをとりながら設計プランを作成。 ・お客様との打ち合わせに直接参加するほか、営業や施工管理の担当者とも連携しながら理想をカタチにしてください。 ・入社後は、経験に応じて案件を振り分けるのでご自身のレベル感に合った案件からチャレンジいただきます。 ■採用背景： お客様からの信頼が厚く、ありがたいことに関東での案件数が増加しております。そのための増員募集です。 ■特徴: ・案件規模はおおよそ100万円以上の案件に関して設計部門は対応します。 その為、ほとんどの案件は間取りや空間の変更が発生する為、ご自身のスキルを高めていただけます。当社では、中大規模の案件を得意とし、100万円以上の案件は、全体売り上げの90％を占めています。 ・マンションと戸建てリフォーム、どちらも対応していますが、都心部についてはエリア的にマンション案件が多く占めています。 ■はたらき方 頑張るあなたのことを働きやすい環境がバックアップいたします。 ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ・年休121日 ・完全週休二日制（土日休みもスケジュール調整可）※定休日は水曜 ・残業平均30~40h程度 ・基本的に配属後に転居をともなう支店間の異動はありません。 ＼他の会社とココが違う！／ ・社員育成に力を入れている！（研修/OJT/社員コミュニケーション等） ・先輩が後輩を育成する文化が根付いている！ ・おなかま制度（社員同士の飲食支援）等の社員間コミュニケーションを大切にする！ ※建設の知識をは簡単に身につかない、プロとして仕事をするために知識・技術・経験をつけて欲しいという思いから、上記の制度・文化が生まれています！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜新規事業COCOVILLA事業/コアタイム無しのフレックスタイム制/ハイブリッドワーク〜 ■業務概要： 　2024年より新規に立ち上げたCOCOVILLA事業において、中古別荘などのリノベーション設計・企画提案をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容： 【COCOVILLA事業について】 　COCOVILLA事業は自社で別荘を購入し、リノベーションをし、販売を行います。複数のオーナーにて物件を所有し、その運営も当社で行います。現在は月1軒ずつ開業を予定しておりますが、2025年からは新築も行う予定で、その後は月2軒ずつ開業する予定です。将来的には全国・海外への展開を予定しております。 【具体的な業務内容】 ・現地視察 ・中古物件に対するリノベーションプランの提案 ・新築提案(土地の特性を踏まえて、建築可能な建物の設計及び提案) ・顧客との折衝 ・資料作成 ・リノベーション施工会社との折衝　等 ■配属先について： 　COCOVILLA事業を運営する部署への配属となります。現在は28歳〜32歳の4名が在籍しております。経営サイドに近いポジションのため、ビジネスや経営について学べる機会が多い環境です。当社の社員は個人のやりたいことがあってそれを叶える環境として当社の環境がフィットしているという方が多く、トップダウンのベンチャーとは異なる雰囲気が特徴です。 ■研修内容： 　現在、COCOVILLA事業は代表が主体で行っているため、代表のもとで徐々に業務を覚えていただきます。場合によっては社長室の他メンバーのもとで業務を習得していただきます。 ■働き方について： ・休日について 　祝日＋週2日好きな曜日を選んでいただけます。曜日については土日にする方も平日にする方もいらっしゃり、ご自身のライフスタイルに合わせて決めて頂けます。 ・スーパーフレックスタイム 　コアタイムがないため、働く時間を自由に選択していただけます。 ・ハイブリッドワーク 　在宅勤務も可能となっており、社長室では月5回程度を実施しておりますが、ご家庭の事情などを考慮し、在宅日数を増やすことなども相談可能です。 変更の範囲：会社の定める業務