メーカー機能商社／建設機械大手と長年取引／油圧・樹脂・電装品の提案営業／自社製品×海外拠点連携／新規商材提案／専門性習得／OJT充実／安定基盤 ■業務内容 ・主要建設機械メーカー向けに、油圧関連部品、樹脂・ゴム部品、電装品などの提案・販売 ・仕入先開発による新商材の提案および用途開発 ・顧客管理（品質・コスト管理） 国内外の拠点と連携し、品質・コスト・納期（QCD）を満たした製品の調達・供給を行います。国内外で高い評価を得ている自社製品・部品を、大手メーカーへ提案営業します。営業活動と社内事務作業の割合はおおよそ半々です。 ■業務詳細 ・樹脂・ゴム製品を中心に、幅広い商材を取り扱います。 ・海外拠点とのやり取りはありますが、英語使用頻度は高くありません。英語力はあれば歓迎ですが、必須ではありません。 ・既存顧客へのフォローを中心に、新商材の提案にも積極的に取り組んでいただきます。 ※既存顧客8割、新規提案2割です ※新規提案が得意な方、主体的に行動できる方を歓迎します ※担当顧客数は1〜10社程度（企業規模による）です ■組織構成： 営業部門には男性3名が所属しております。（30代3名） 同じ課では業務部門として女性3名が所属しております。 ■企業魅力情報 〈転居に伴う初期費用・引越し費用・交通費を負担します！（※社内規定あり）〉 居住地と違うところで働きたい！業務内容に興味があるが、新生活を送るにあたり、費用面で妥協されている方にとっては魅力的な内容となっております。 詳細につきましては選考時にご説明させていただきます。 〈退職金制度が充実しています！〉 通常の退職金の他、確定拠出・確定給付の企業年金も制度として設けております。会社から長期に渡り、積み立てをしっかり実施しています。 〈保養所も充実！〉 通常の法人価格から半額は会社負担で利用できるため、多くの従業員に利用いただいています。全国各地に利用できる施設があります。 変更の範囲：会社の定める業務

★お客様との関係構築がメインの営業です！★ 〜企業安定性◎(国内TOP5専門商社)/転勤将来的に管理部門へのキャリアアップ可〜 ■募集背景 組織の高齢化に伴い、次世代の会社を担う人材を募集(増員)しております。 ■職務概要 建設機械（主にクレーン車・基礎機械など）の販売・買取・レンタルリース・修理までトータルサポートする当社にてルート営業をお任せします。 ■職務詳細 主に油圧クレーンの導入または売却を検討する顧客に対して 提案（新車・中古車）/買取（仕入）/アフターフォロー/定期接点(少なくとも3か月に一度)　等 ■働き方について ・自身で回る先の企業、行動予定を立てれるため、比較的柔軟な働き方が可能です。 ・販売だけでなく、中古クレーン車の買取も行っていただきます。 ・1日に5社程度訪問、直行直帰可能です。 ・営業エリアは北海道を中心に東北(青森・秋田・岩手）になります。車での移動となり、エリアによっては宿泊を伴う活動となります。 ■ノルマなし 商品(クレーン)の寿命は10年〜20年の為、お客様がいざ購入・レンタルをされる際、お声掛けいただけるように日頃から関係構築に努め、定期的にコミュニケーションを取り続けることが重要です！ 協力をしながら受注に結び付けるため、ノルマはありません。 ■中途入社者活躍中 食品・ホテルマン・製造・建設等、様々な業界業種の方が、活躍しておりま。未経験の方でも安心してご応募ください！ ■教育制度 入社後は、座学を中心に概ね1週間程度、業界・商品に関する知識をつけていただきます。その後、先輩社員に付きながら、約半年間OJTで実務を経験いただき、一人立ちを目指します。 OJT期間終了後も営業同行は気軽に依頼できる環境なので、ご安心ください！ ■評価制度 営業成績はもちろんですが、行動量等、様々な観点から個人の頑張りを評価します。 ■組織構成 北海道支店への配属となります。営業担当は3名(全員50代・男性）、整備２名(全員30代・男性）事務1名（女性）秋田営業所には女性の営業担当もおり、力仕事はありませんので男女問わず活躍できます。

＜業界未経験・営業未経験の方でも安心してリスタートできる環境が揃っています！＞ 「キャリアの再スタートを切りたい」「営業として市場価値を上げたい」 ・そんな思いを持つ、第二新卒の方を当社は”育てる前提”でお迎えします！ ・入社後は”3ヵ年教育”を軸に、丁寧な育成／先輩同行サポート／段階別研修など、あなたのペースに合わせた成長ステップを提供 ・東証スタンダード上場／無借金経営／国内外に25拠点を持つ安定基盤♪ ・年休125日／残業月15時間想定でワークライフバランスを大切に長期的なキャリア形成が可能です！ ■業務内容： 住宅資材専門商社の営業として、既にお取引のあるお客様を中心に住宅資材やオリジナル商品の提案・販売を行います。定期的な訪問やヒアリングを通じてお客様の課題やニーズを把握し、最適な商材を提案します。 ■業務詳細： ○お客様 ・仕入先：建材店、木材店など ・卸し先：ホームセンター、ハウスメーカー、工務店、リフォーム会社など ※仕入先、卸し先いずれも担当いただきます。 ※担当顧客数は10〜15社程度です。(経験・スキルに応じて変動あり) ○扱う商材 ・床材、壁材、キッチン、バス、トイレなど、住宅に欠かせない幅広い商材を扱います。 ・数十万点の商材の中から最適な商材を提案いただきます。 ■1日のスケジュール例： 09:00　出社・メール確認 10:00　受発注対応（専用システム） 11:00　クライアントへアポイント電話 12:00　昼食 13:00　顧客訪問・提案 15:00　現場確認 17:30　退勤（残業は月15時間程度） ■入社後の育成体制： 当社は「若手を育てる文化」を大切にしており、入社後の3年間は基礎から段階的に学べる仕組みがあります。 ・ビジネスマナー研修 ・メーカー工場見学 ・仕入先ショールームでの商品検収 ・施工研修・積算研修 ・OJTリーダーの同行サポートなど ■組織構成： 21名（営業11名、事務10名）で構成されております。 ■補足： ・資格取得奨励金制度を設けており、社員をバックアップする体制が整っております。 ・当社は国内外に25拠点を構える、無借金経営のスタンダード上場企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【数億円規模の大型案件を担う提案営業／地図に残る仕事／東芝等メーカーと連携／スタジアム等社会インフラ／社員への還元イベント多数／裁量大きいベンチャー的環境／老舗電気商社の安定基盤】 ■業務内容 スタジアムやアリーナ、競技場、公営競技施設などに導入される大型映像設備の提案営業をお任せします。 東芝をはじめとするメーカーと連携しながら、自治体・設計事務所・ゼネコン・サブコンなどへ提案を行い、計画段階からプロジェクトに参画します。 扱うのはLEDビジョンや大型スクリーンなど、人々が集う空間の価値を高める映像設備です。数億円規模の案件に携わることも多く、営業として大きな裁量と達成感を得られるポジションです。 ■業務詳細 ・プロジェクト情報の収集 自治体の入札情報や建設計画、設計事務所・ゼネコンからの情報をもとに案件を発掘します。 ・提案活動（スペックイン営業） 設計段階から顧客の計画に入り込み、メーカーと協力しながら最適な設備仕様を提案します。 単なる製品販売ではなく、「どこに」 「どのサイズで」 「どのような用途で」利用されるのかまで踏み込みながら提案を行います。 ・見積・価格交渉・受注対応 顧客やメーカーとの調整を行いながら見積書作成、価格交渉、契約締結まで担当します。 ・プロジェクト推進 受注後はメーカーや工事会社と連携しながら、設備導入までのスケジュール管理や各種調整を実施します。 案件によっては計画開始から完成まで数年単位で関わることもあります。 【業務スタイル】対面（顧客・現場）60〜70％／社内事務・資料作成 20〜30％／会議・打合せ 10〜20％ ■業務の魅力 ・スタジアム・アリーナ・公営競技場など大型施設に携われる ・数億円規模のプロジェクトを担当 ・業界未経験から専門性を習得できる ・新規事業領域にも挑戦可能 ⇒大型映像設備事業だけでなく、蓄電所など次世代エネルギー分野への事業展開も進めており、今後の成長領域にも関われる可能性があります。 ◆働く環境 組織構成：部内構成：部長1名、メンバー6名 ※基本的には先輩社員とのOJTを中心に業務を進めていくことが多くなりますが、部長をはじめ、部全体としてフォロー体制がございますのでご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【長期就業を目指す方へ・大型連休取得可◎／画像編集スキルを活かす／転勤無／土日祝休み／残業23H／賞与3回／リーダークラスの採用】 ■会社情報： 弊社は、建築資材を取り扱う専門商社です。 東京都中央区にある本社と営業拠点合わせて（全国22拠点）を展開しております。 数千点という豊富な品揃えと迅速な対応が特徴で、成長を続ける企業を目指しています。 建設業界は成熟した産業ではありますが、市場規模は大きく、この先も更なる成長を目指せる業界です。 ゆっくりでも人間関係を構築し信頼関係を築ける方、日々努力を続けられる方、しっかり腰を据えて働きたい方を弊社では歓迎致します。 会社とともに更なる成長を目指してみませんか。 ■業務内容： ECサイトの販促業務を中心に、商品企画からサイト運営、受発注業務まで幅広くご担当いただきます。 【業務詳細】 ■商品企画・仕入れ 市場リサーチ、商品の発注業務、新規商品の企画・開発、価格設定および販売計画の策定 ■サイト制作・更新管理 商品撮影、バナー作成、商品説明等のライティング、商品ページの登録・更新、サイトの保守管理 ■プロモーション SEO対策、Web広告の運用、SNSによる情報発信、メールマガジンの企画・配信 ■受発注業務 各ECサイトの受注データ確認、受発注処理、関連する事務業務 ■顧客対応 メールでのお問い合わせ対応、電話でのお問い合わせ対応 ■本ポジションの魅力： ★経験を活かしてキャリアアップ これまで培った経験を活かしながら、更なるステップアップが目指せる環境です。 成長意欲のある方を積極的にバックアップし、将来的なキャリア形成も支援します！ ★裁量を持って活躍できる 今回、新たなポジションとしての募集です。自ら考え提案し、組織づくりに関われるやりがいがあります。自ら考え行動できる方歓迎◎ ★キャリアと働きやすさの両立 年間休日120日以上（2024〜26年は125日！）。土日祝日休みで仕事とプライベートのメリハリをつけながら長く活躍できる環境です。 ■こんな方にピッタリな求人です： ・ECモールの運営経験をお持ちの方 ・画像編集のご経験 ・Webマーケティングや広告関連のご経験 変更の範囲：会社の定める業務

＜営業未経験歓迎！／完全週休2日制・年間休日125日・平均残業14時間と就労環境良好／中途入社者8割・入社後のフォローも充実＞ ※名古屋営業書(名東区)、名古屋西営業書(中川区)いずれかへの配属となります。(希望可) ■業務内容： 業界トップシェアを誇る眼科ディーラーである同社にて、眼科医療機器の販売・メンテナンスを中心に、クリニックの新規開業まで眼科専門商社としてトータル的なサポートをご担当いただきます。 ・営業手法：ルート営業 ・担当数：15社〜20社程度 ・営業先：病院（大学病院・総合病院・開業医など） ・取り扱い製品：眼科診療に関わる診断機、治療器、システム、消耗品等 ・担当エリア：名古屋市、豊田市、豊明市、知多半島一体 ※宿泊を伴う出張は基本的にございません。営業車にて移動します。 ■入社後の流れ： ※業界・営業未経験の方もご安心下さい！ ・会社の研修プログラム並びに取引先メーカーでの研修を通して取引先の困りごとをアシストするために必要な知識・情報を習得していただきます。 ・その他、社会人としての基本的なビジネスマナーを学んだり、上司の営業に同行（OJT）して現場の知見や経験を得たりと、自己学習のみならず、支店メンバーの助けを借りながら学べる環境が整っています。 ■キャリアパス： 実績や成果を正当に評価される環境でキャリアアップが可能です。30代での所長登用実績も多数あります。 ■組織体制： 名古屋営業所は、営業7名(60代１名・50代２名・40代１名・30代2名／うち30代女性1名)、事務５名が在籍しております。 ■社風： ・「笑顔あふれる職場」を掲げる社風に加え、各営業所をCEO（代表取締役）自ら定期的に訪問するなど、風通しの良い会社です。 ・社内プレゼン大会、運動会などの社内イベントや自己啓発を目的とした読書習慣化への取り組みを通じて、自発的、多面的に成長できる機会が数多くあります。 ・各個人にipad・携帯電話・ パソコンが貸与され、クラウド型ビジネスアプリケーション(Salesforce)を活用し、個人では無くチームとして皆でサポートしあえる充実した環境で仕事に取り組めます。

【業務概要】 国内建機・トラックメーカー向けに、欧米・アジアを中心とした海外からの部品調達業務を担当して頂きます。 【主な業務内容】 輸入業務を中心とした部品の調達・納入（輸出も一部あり） 海外サプライヤーから建機・トラック用の各種部品を調達し、国内メーカーへ納品 在庫管理や納期調整、品質不良対応 見積・受発注・新規部品の提案営業、量産立上サポート 貿易実務や会計処理に関する事務スタッフへの指示・指導 既存顧客に対する営業活動（社内業務8：外出2） 棚卸作業（年4回） 社内業務（サプライヤーとのコミュニケーション／納期調整／見積／契約書／不具合対応） 外出（既存顧客への新規アイテム提案／その他既存取り扱い商品に関する打合せ／海外出張） 事務職への業務指示（経理処理／船積み書類／計上・支払い・入金処理依頼） 与信限度管理（限度更新／新規取引先登録／契約関連） 【出張について】 国内出張頻度は担当する案件（客先所在地）により異なりますが、首都圏近郊での外出は毎月数回あります。 また海外出張に関しては大凡半年に１回程の頻度です。 基本的に本社オフィスでの海外顧客とのやりとり、及び国内メーカーへの納入業務を行って頂きます。 【やりがい】 世界各地への出張に加えて、駐在・海外関連会社への出向の可能性があり、グローバルな活躍を行うことができます。 上述の通り、担当業務は広範囲にわたるため様々な知識・ノウハウが必要になる一方、自身のスキルを活かせると共に、やる気次第で新たな知識を身に付けるチャンスが多く、中途社員の方でも昇進できる職場環境が用意されております。 ※将来的に適性に応じた人事ローテーションによる異動があります。（輸出部門・管理部門等） 【会社について】 同社は伊藤忠商事株式会社の自動車・建機・産機部門傘下の専門商社です。 大きく分けて2つの事業分野があります。（今回の募集は（2）です） （1）伊藤忠商事が輸出している自動車の車両・補修部品に関わる営業業務（主に日本メーカーとその海外工場からの輸出） （2）自動車・建機の製造部品・コンポーネントを海外部品メーカーから調達し、主に国内の自動車・建機メーカー等への輸入、納入業務 変更の範囲：会社の定める業務

〜『育てる前提』だから完全未経験歓迎／お人柄重視・研修体制◎／ノルマ無しで営業デビューに最適◎インテリアがスキな方にピッタリなお仕事／基本土日休みでプライベートも充実／アイデアを活かした仕事でやりがい◎／オーダーメイドのプロ集団〜 ＼＼ポジションの魅力ポイント／／ 〜圧倒的なオシャレ空間を作り上げるプロ集団〜 ◆競合の少ないニッチ業界で安定性◎業界トップクラスの人工・人造大理石メーカー ◆既存顧客中心・ノルマなし◎未経験でも安心の研修制度あり♪ ◆インテリア好きにぴったり☆オーダーメイド製品で空間づくりに貢献 ◆土日休み／転勤なしで腰を据えて働ける環境 ■業務内容： キッチンカウンターや洗面台、レストランテーブルなど、人工・人造大理石を使用したオーダーメイドのインテリア製品の提案営業をお任せします。販売先は建材商社やキッチンショップなどの内装関連企業が中心で、既存顧客へのルート営業がメインです。 ■業務詳細： ◇特注内容に対しての見積もり ◇仕様など顧客との打ち合わせ（オーダーメイド専門） ◇受発注業務作業（社内伝票作成、作図依頼など） ※目標値は定めますがノルマなどは一切ありません。 ■入社後の流れ： 〜充実の研修体制で段階を踏んで成長〜 （1）本社研修（約1週間） 座学を通じて会社や製品、営業の基礎知識を学びます。 （2）工場研修（群馬） 製造現場で材料や加工方法について学び、製品理解を深めます。 （3）OJT研修 先輩社員の営業同行を行なっていき、OJTで営業業務に慣れていきます。見積り・発注書を作成と、事務処理などアシスタント業務も学んでもらいます。 （4）独り立ち お客様対応を担当し、営業として独り立ち。独り立ち後も継続してサポートします。 ■組織風土： 当社のメンバーはオンオフの切り替えを大切にしています。活躍している若手も増えてきており、風通しも◎すぐに馴染める環境だと思います。 ■当社について： 当社は、人工・人造大理石を使用したキッチンカウンターや洗面台、テーブルなどのオーダーメイド製品を手掛けるメーカーです。高い加工技術と提案力を強みに、住宅から商業施設まで幅広い空間づくりを支えています。お客様の理想を形にするものづくりを通じて、業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存顧客メイン・飛び込みや新規開拓なし／日本を代表する自動車メーカーをはじめ、宇宙航空・電気・半導体・鉄鋼など幅広い業界の顧客と取引実績あり／思いやり休暇などワークライフバランス◎】 ■業務内容： 産業機械、自動化設備、消耗部品、工具など工場や現場で使うあらゆるモノを取り扱う機械・工具専門商社である当社にて、営業職として活躍いただく方を募集します。 ※飛び込みや新規開拓はございません。 ■業務詳細： ▼訪問 既に取引のあるお客様先に訪問。担当社数は約15社で大口のお客様先には毎日訪問しています。エリアは車で30分圏内です。 ▼ヒアリング 雑談を交えながら顧客のお困りごとをお伺いします。 ▼提案 例えば「工作機械を購入したい」という依頼をいただいた場合はメーカーに連絡。後日メーカー担当者と一緒に訪問します。 ▼受注後 手配は事務スタッフが対応します。 ■入社後： 入社後は先輩社員によるOJTで手厚く育成します。 社員の大半が業界未経験で入社し、活躍しております。 ■コースについて： 希望は面接時に確認の上、決定します。 ◆地域総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動なし ＜給与＞年収330万円〜480万円／月給213,000円〜296,100円／基本給200,000円〜283,100円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ◆総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動あり（原則、入社後すぐの転勤はありません。） ＜給与＞年収350万円〜500万円／月給223,000円〜309,000円／基本給210,000円〜296,000円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ■当社の特徴： ◆新入社員研修（入社後1か月間） 着任後15週間のマンツーマン研修、外部研修など充実した社内・社外研修制度があります。 ◆永年勤続表彰 資格褒賞金制度などの福利厚生が充実しており、長く勤めるための体制が整っています。 ◆「健康経営優良法人2025」 認定取得しており、社員の健康管理にも力を入れています。 ◆「地域未来牽引企業」 地域経済を牽引できる企業として経済産業省より選定されました。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存顧客メイン・飛び込みや新規開拓なし／日本を代表する自動車メーカーをはじめ、宇宙航空・電気・半導体・鉄鋼など幅広い業界の顧客と取引実績あり／思いやり休暇などワークライフバランス◎】 ■業務内容： 産業機械、自動化設備、消耗部品、工具など工場や現場で使うあらゆるモノを取り扱う機械・工具専門商社である当社にて、営業職として活躍いただく方を募集します。 ※飛び込みや新規開拓はございません。 ■業務詳細： ▼訪問 既に取引のあるお客様先に訪問。担当社数は約15社で大口のお客様先には毎日訪問しています。エリアは車で30分圏内です。 ▼ヒアリング 雑談を交えながら顧客のお困りごとをお伺いします。 ▼提案 例えば「工作機械を購入したい」という依頼をいただいた場合はメーカーに連絡。後日メーカー担当者と一緒に訪問します。 ▼受注後 手配は事務スタッフが対応します。 ■入社後： 入社後は先輩社員によるOJTで手厚く育成します。 社員の大半が業界未経験で入社し、活躍しております。 ■コースについて： 希望は面接時に確認の上、決定します。 ◆地域総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動なし ＜給与＞年収330万円〜480万円／月給213,000円〜296,100円／基本給200,000円〜283,100円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ◆総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動あり（原則、入社後すぐの転勤はありません。） ＜給与＞年収350万円〜500万円／月給223,000円〜309,000円／基本給210,000円〜296,000円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ■当社の特徴： ◆新入社員研修（入社後1か月間） 着任後15週間のマンツーマン研修、外部研修など充実した社内・社外研修制度があります。 ◆永年勤続表彰 資格褒賞金制度などの福利厚生が充実しており、長く勤めるための体制が整っています。 ◆「健康経営優良法人2025」 認定取得しており、社員の健康管理にも力を入れています。 ◆「地域未来牽引企業」 地域経済を牽引できる企業として経済産業省より選定されました。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存顧客メイン・飛び込みや新規開拓なし／日本を代表する自動車メーカーをはじめ、宇宙航空・電気・半導体・鉄鋼など幅広い業界の顧客と取引実績あり／思いやり休暇などワークライフバランス◎】 ■業務内容： 産業機械、自動化設備、消耗部品、工具など工場や現場で使うあらゆるモノを取り扱う機械・工具専門商社である当社にて、営業職として活躍いただく方を募集します。 ※飛び込みや新規開拓はございません。 ■業務詳細： ▼訪問 既に取引のあるお客様先に訪問。担当社数は約15社で大口のお客様先には毎日訪問しています。エリアは車で30分圏内です。 ▼ヒアリング 雑談を交えながら顧客のお困りごとをお伺いします。 ▼提案 例えば「工作機械を購入したい」という依頼をいただいた場合はメーカーに連絡。後日メーカー担当者と一緒に訪問します。 ▼受注後 手配は事務スタッフが対応します。 ■入社後： 入社後は先輩社員によるOJTで手厚く育成します。 社員の大半が業界未経験で入社し、活躍しております。 ■コースについて： 希望は面接時に確認の上、決定します。 ◆地域総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動なし ＜給与＞年収330万円〜480万円／月給213,000円〜296,100円／基本給200,000円〜283,100円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ◆総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動あり（原則、入社後すぐの転勤はありません。） ＜給与＞年収350万円〜500万円／月給223,000円〜309,000円／基本給210,000円〜296,000円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ■当社の特徴： ◆新入社員研修（入社後1か月間） 着任後15週間のマンツーマン研修、外部研修など充実した社内・社外研修制度があります。 ◆永年勤続表彰 資格褒賞金制度などの福利厚生が充実しており、長く勤めるための体制が整っています。 ◆「健康経営優良法人2025」 認定取得しており、社員の健康管理にも力を入れています。 ◆「地域未来牽引企業」 地域経済を牽引できる企業として経済産業省より選定されました。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇AutoCAD利用経験歓迎／東証プライム上場トピー工業グループの中核企業／業界未経験歓迎／充実した福利厚生で長期的なキャリアを実現／ワークライフバランス◎◇◆ ＜総合職＞Hグレード(鉄骨製作工場の技術力・品質管理能力を評価する認定制度)の加工工場管理をお任せします。 ■業務内容： Hグレード、ISO9001を所持する鉄骨加工工場での工場の管理・運営業務をお任せいたします。 1）工場運営管理（工務全般・設備保全等） 2）製作工程管理（材料受発注・デリバリー業務・外注管理） 3）設計管理（原寸確認・図面チェック等） 建築鉄骨にとどまらず、土木加工品やトンネル支保工など、鉄の加工品を幅広く手がけることで、多様な経験と知識の習得が可能です！！ ＜主要取引商材＞ 建築鉄骨加工品、土木加工品、トンネル支保工 建築鉄骨にとどまらず、鋼製の溶接加工品を幅広く取り扱います。 ＜主要取引先＞ ゼネコン、ファブリケーター、材料問屋など 社内外の関係者とのコミュニケーションを通して加工品の生産管理、工場の設備管理などに関与いただきます。 ■組織構成： 加工センター センター長(50代)、工場管理運営担当4名(20〜50代)、営業事務2名の計7名が在籍しています。 また、上記以外にもグループ会社からの出向者や協力会社の作業員など、多くのスタッフが働いています。 ■就業環境： 月平均残業時間は約18.5時間(2025年実績) 工事対応等のため、土日・大型連休時に出勤が発生しますが、その際は振替休日を取得できます。 ■入社後の流れ： まずはOJTを通して、業界の知識や社内ルール、工場運営のいろはなどを習得いただきます。 その後は工場運営の担当として、生産工程管理や営業との橋渡し役をお任せいたします。 豊富な経験を持つ社員が多く在籍しているので、手厚く適格なフォローを受けながらスキルを身に着けることができます。 ■当社について： 70年以上の歴史を持つ信頼と実績のある専門商社です。多社員一人ひとりの成長を重視し、充実した研修制度やキャリア支援制度を提供しています。安定した経営基盤と20期連続黒字経営を続け、充実した福利厚生も当社の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆6次化産業：農家さん・食肉事業者・お客様、そのすべての人たちを幸せにできる究極の一貫体制/裁量◎/UI歓迎/最終面接までオンライン実施可◇◆ ■担当業務： グループ23社・国内外19カ国に展開する総合食品商社にて、 契約法務およびガバナンス業務を横断的に担っていただきます。 ■詳細： ・各グループ会社の契約書作成・リーガルチェック（月数十件規模） ・人材紹介契約など各種契約内容の精査（1件ずつの確認業務） ・リース契約・保険関連の管理 ・株主総会・取締役会資料の作成、議事録対応 ・行政書士・外部専門家との連携 ・M&A発生時の法務対応（発生ベース） ■魅力： ・23社のガバナンスを担うスケール感… 単一法人ではなく、複数法人を横断して支えるため、 幅広い契約・管理領域の経験を積むことが可能です。 ・法務としての裁量の大きさ… 少数体制のため、単なる事務ではなく 主体的に判断・推進していく法務人材として成長できる環境 ・将来的なキャリアパス… ご経験に応じて、将来的には 管理部門の中核人材（リーダー候補）としてのキャリア形成も可能です。 ■配属部署 部長1名(40代)・メンバー1名(30代)の2名、在籍しております。 ■採用背景： 政府も日本の農業の振興を目的に推奨し資金援助などを積極的に行っている「6次化」産業化。当社は牛の分野で6次化を成功させたパイオニアモデルとして注目され、今後はグローバルマーケットへの展開も含めさらなる成長 している中、年々M&Aによりグループ会社も増えており、各社における契約業務やガバナンス管理の重要性が高まっており、グループ全体の法務機能の強化が急務となっています。 今後のさらなる成長やM&A対応を見据え、法務領域で長期的にキャリアを築いていきたい方新たにお迎えしたいと考えています。 ■社員教育 自社サイトで勉強する「カミチクアカデミー」や社内研修、人事考課制度が充実しています。半期に一度、上司との考課面談、毎月の行動記録、定期的な勉強会等、学ぶ場が多くあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存顧客メイン・飛び込みや新規開拓なし／日本を代表する自動車メーカーをはじめ、宇宙航空・電気・半導体・鉄鋼など幅広い業界の顧客と取引実績あり／思いやり休暇などワークライフバランス◎】 ■業務内容： 産業機械、自動化設備、消耗部品、工具など工場や現場で使うあらゆるモノを取り扱う機械・工具専門商社である当社にて、営業職として活躍いただく方を募集します 。 ※飛び込みや新規開拓はございません。 ■業務詳細： ▼訪問 既に取引のあるお客様先に訪問。担当社数は約15社で大口のお客様先には毎日訪問しています。エリアは車で30分圏内です。 ▼ヒアリング 雑談を交えながら顧客のお困りごとをお伺いします。 ▼提案 例えば「工作機械を購入したい」という依頼をいただいた場合はメーカーに連絡。後日メーカー担当者と一緒に訪問します。 ▼受注後 手配は事務スタッフが対応します。 ■入社後： 入社後は先輩社員によるOJTで手厚く育成します。 社員の大半が業界未経験で入社し、活躍しております。 ■コースについて： 希望は面接時に確認の上、決定します。 ◆地域総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動なし ＜給与＞年収330万円〜480万円／月給213,000円〜296,100円／基本給200,000円〜283,100円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ◆総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動あり（原則、入社後すぐの転勤はありません。） ＜給与＞年収350万円〜500万円／月給223,000円〜309,000円／基本給210,000円〜296,000円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ■当社の特徴： ◆新入社員研修（入社後1か月間） 着任後15週間のマンツーマン研修、外部研修など充実した社内・社外研修制度があります。 ◆永年勤続表彰 資格褒賞金制度などの福利厚生が充実しており、長く勤めるための体制が整っています。 ◆「健康経営優良法人2025」 認定取得しており、社員の健康管理にも力を入れています。 ◆「地域未来牽引企業」 地域経済を牽引できる企業として経済産業省より選定されました。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存顧客メイン・飛び込みや新規開拓なし／日本を代表する自動車メーカーをはじめ、宇宙航空・電気・半導体・鉄鋼など幅広い業界の顧客と取引実績あり／思いやり休暇などワークライフバランス◎】 ■業務内容： 産業機械、自動化設備、消耗部品、工具など工場や現場で使うあらゆるモノを取り扱う機械・工具専門商社である当社にて、営業職として活躍いただく方を募集します。 ※飛び込みや新規開拓はございません。 ■業務詳細： ▼訪問 既に取引のあるお客様先に訪問。担当社数は約15社で大口のお客様先には毎日訪問しています。エリアは車で30分圏内です。 ▼ヒアリング 雑談を交えながら顧客のお困りごとをお伺いします。 ▼提案 例えば「工作機械を購入したい」という依頼をいただいた場合はメーカーに連絡。後日メーカー担当者と一緒に訪問します。 ▼受注後 手配は事務スタッフが対応します。 ■入社後： 入社後は先輩社員によるOJTで手厚く育成します。 社員の大半が業界未経験で入社し、活躍しております。 ■コースについて： 希望は面接時に確認の上、決定します。 ◆地域総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動なし ＜給与＞年収330万円〜480万円／月給213,000円〜296,100円／基本給200,000円〜283,100円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ◆総合コース ＜転勤＞転居を伴う異動あり（原則、入社後すぐの転勤はありません。） ＜給与＞年収350万円〜500万円／月給223,000円〜309,000円／基本給210,000円〜296,000円／住宅手当13,000円※残業代別途支給 ■当社の特徴： ◆新入社員研修（入社後1か月間） 着任後15週間のマンツーマン研修、外部研修など充実した社内・社外研修制度があります。 ◆永年勤続表彰 資格褒賞金制度などの福利厚生が充実しており、長く勤めるための体制が整っています。 ◆「健康経営優良法人2025」 認定取得しており、社員の健康管理にも力を入れています。 ◆「地域未来牽引企業」 地域経済を牽引できる企業として経済産業省より選定されました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜欧州最先端技術／木材加工機械の専門性／英語でのメーカー折衝／裁量あるフルフレックス／在宅×直行直帰／ルート営業中心／技術営業スキル向上／外資系グローバル基盤〜 ■業務内容 木材加工機械の営業として、仕様交渉から納品までの一連の業務を担当いただきます。 商材は、ドイツやイタリアのメーカーが製造する最先端の木材加工機械で、日本国内ではまだ導入例の少ない製品も含まれます。 顧客は建材メーカーやインテリアメーカー、地元の工務店などとなり、主にルート営業となります。 基本的にはオーダーメイドの製品が多いため、顧客の要望（仕様・納期・価格など）を欧州メーカーに伝え、調整・交渉を行うことが主な業務となります。 ■業務の魅力 取り扱い製品は世界トップクラスの製品となり、中には熟練した職人レベルの木材加工が可能な製品などもあり、今後の業界を支える製品もあります。業界の将来を支えるポジションでもあるため、やりがいの大きい業務となります。 ■働く環境 営業5名・エンジニア10名・事務2名 ■働き方 フルフレックス制度を導入しており、業務に応じた柔軟な働き方が可能です。テレワーク制度も整備されており、出張以外は自宅での業務が中心となります。 出張については、全国にお客様がいらっしゃるため多く、月の半分ほど出張されているメンバーもいます。 ■日本におけるDKSHについて： 日本では、DKSHジャパン株式会社、およびDKSHマーケットエクスパンションサービスジャパン株式会社の2社で構成されており、両社はともにスイスのグローバル企業「DKSHグループ」の一員です。1865年（慶応元年）に横浜で創業した「シイベル・ブレンワルド商会」を源流とし、150年以上日本に根差したスイス系商社として、日本の産業と文化の発展に貢献してきました。両社は、マーケットエクスパンションサービスを提供する会社として、新規および既存市場でビジネスの拡大を模索する企業の　事業展開をあらゆる面で支援しています。国内では、消費財、生産資材、テクノロジーの3つの事業部門が長期的展望に立ち、調達、マーケティング、販売、流通、アフターサービスを組み合わせたバリューチェーン全体におよび包括的なサービスとソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界未経験・営業未経験の方でも安心してリスタートできる環境が揃っています！＞ 「キャリアの再スタートを切りたい」「営業として市場価値を上げたい」 ・そんな思いを持つ、第二新卒の方を当社は”育てる前提”でお迎えします！ ・入社後は”3ヵ年教育”を軸に、丁寧な育成／先輩同行サポート／段階別研修など、あなたのペースに合わせた成長ステップを提供 ・東証スタンダード上場／無借金経営／国内外に25拠点を持つ安定基盤♪ ・年休125日／残業月15時間想定でワークライフバランスを大切に長期的なキャリア形成が可能です！ ■業務内容： 住宅資材専門商社の営業として、既にお取引のあるお客様を中心に住宅資材やオリジナル商品の提案・販売を行います。定期的な訪問やヒアリングを通じてお客様の課題やニーズを把握し、最適な商材を提案します。 ■業務詳細： ○お客様 ・仕入先：建材店、木材店など ・卸し先：ホームセンター、ハウスメーカー、工務店、リフォーム会社など ※仕入先、卸し先いずれも担当いただきます。 ※担当顧客数は10〜15社程度です。(経験・スキルに応じて変動あり) ○扱う商材 ・床材、壁材、キッチン、バス、トイレなど、住宅に欠かせない幅広い商材を扱います。 ・数十万点の商材の中から最適な商材を提案いただきます。 ■1日のスケジュール例： 09:00　出社・メール確認 10:00　受発注対応（専用システム） 11:00　クライアントへアポイント電話 12:00　昼食 13:00　顧客訪問・提案 15:00　現場確認 17:30　退勤（残業は月15時間程度） ■入社後の育成体制： 当社は「若手を育てる文化」を大切にしており、入社後の3年間は基礎から段階的に学べる仕組みがあります。 ・ビジネスマナー研修 ・メーカー工場見学 ・仕入先ショールームでの商品検収 ・施工研修・積算研修 ・OJTリーダーの同行サポートなど ■組織構成： 6名（所長1名、メンバー2名、事務3名）で構成されており、30代〜50代の方が幅広く活躍されております。 ■補足： ・資格取得奨励金制度を設けており、社員をバックアップする体制が整っております。 ・当社は国内外に25拠点を構える、無借金経営のスタンダード上場企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜半導体洗浄装置メーカーとして世界トップクラスのシェア／仕訳／月次決算のご経験をお持ちの方募集／土日祝休み＞ ■業務概要： 入社直後に株式会社トーワ熱学へ在籍出向し、経理業務（月次・年次、仕訳入力、BS・PLの作成、勤怠計算・給与計算の管理、等）や経理業務中心に管理業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ◇入出金伝票を用いた仕分け業務 ◇基幹システムへの入力業務 ◇営業数字の計上業務 ◇BS.PLの作成 等の経理業務・事務業務をお任せします。 ■出向先について： ◇企業名：株式会社トーワ熱学（当社100％出資子会社） ◇事業内容： ・特殊空調機の設計・製造 ・既設の入替に伴い分割搬入を実現するケーシング技術 ・規格・量産メーカーでは実現できない顧客ニーズに適した特殊空調機の設計・製造 ・既設の入替対応及びデッドスペースを活用した異形空調機の設計・製造 ■日立製作所との取引について： 戦後初頭、当社の創業家である「富田家」が保有している土地にお住まいであった当時の日立製作所の中部支社長が、名古屋でのビジネスを拡販するため、専属代理店として当社と取引を開始しました。今では東海圏に8社ほど特約代理店がありますが、その中でも当社は取引数・売上高ともにトップクラスを誇り、日立製作所から深い信頼を得ています。 ■当社について： ・海外の舶来品を取り扱う専門商社として創業。時代の変化と当時の経済動向に柔軟に対応しながら、愛知県を中心にビジネスの幅を広げています（過去には愛知県民の生活水準の上昇のため、山林経営や銀行運営なども行っておりました）。日立製作所の特約代理店として任命されたり、エレクトロニクス事業として日本の製造現場の課題を多数解決してきました。 ・現在ではこれまでの技術を核としながら、アメリカの半導体企業と事業提携を行い、世界トップクラスシェアの商品を取り扱うことができるまで飛躍しました。 ■参考URL： 【企業の歴史】https://www.toho-tec.eo.jp/company/history/ 【商品の特徴】https://www.toho-tec.eo.jp/products/ 【技術力の源泉】https://www.toho-tec.eo.jp/craftsmanship/ 変更の範囲：会社の定める業務

★営業所運営・若手メンバーの育成に関われる：営業メンバー2名は入社1年強の若手層となるため、営業の進め方、顧客対応、数字の見方などを伝えながら、営業所全体の底上げに貢献できます。 ★既存顧客中心の営業スタイル：顧客との信頼関係を深めながら提案を行います。 ★幅広い商材提案が可能：塗料は一見ニッチな商材ですが、ものづくりの品質・耐久性・作業効率を支える重要な存在です。当社では工業用塗料・業務用塗料に加え、副資材や塗装機器・設備まで扱っているため、顧客の課題に応じた幅広い提案が可能です。 ■企業概要 当社は、1948年設立の工業用塗料・業務用塗料を扱う専門商社です。塗料だけでなく、塗装に関わる副資材や機器・設備なども取り扱い、自動車・電機・建設関連など幅広い業界のお客様を支えてきました。 長年培ってきた塗料・塗装分野の知見を活かし、お客様の課題やニーズに合わせた提案を行っています。単なる商品販売ではなく、ものづくりの現場に寄り添い、最適な商材や設備を提案することを大切にしています。 ■募集背景 後任配置は進めているものの、営業所運営やメンバーマネジメントの観点で、もう一段組織を支える人材が必要な状況です。 そこで今回、既存顧客への営業活動に加え、営業所の数値管理や若手メンバーの育成、所長補佐としての営業所運営を担っていただける方を募集します。 ■仕事内容 自動車・電機・建設関連など、すでにお取引のある法人のお客様に向けて、工業用塗料や塗装に関わる副資材・設備などをご提案するルート営業です。 ・既存のお客様先への定期訪問 ・お困りごとやニーズのヒアリング ・塗料・副資材・塗装設備などのご提案 ・メーカーへの発注対応 ・新商品のご紹介 ・見積作成、納期確認 加えて、今回は営業所長補佐として、営業所運営や数値管理、メンバー育成もお任せします。現場で営業活動を行いながら、所長と連携し、営業所全体の成果創出を支えていただくポジションです。 ■組織構成 所長：1名 営業：2名 営業事務：1名 配送：2名 変更の範囲：会社の定める業務

★幅広い事業領域で、経理のスキルを存分に活かせます◎ ★能力開発やキャリア支援が充実！自身のキャリアパスを明確に描けます◎ ★安定した経営基盤を誇り、安心して長期就業することができます◎ 【業務内容】 当社、財務部にて以下業務をご担当いただきます。財務部は経理グループと資金グループに分かれており、今回は経理グループへの配属となります。ご経験の程度にもよりますが、業務への適応をみながら順次高いレベルの業務をお任せしていきたいと考えています。 ▼入社後は下記業務からスタートしていただきます。 　L 月次処理（伝票管理、品代や買掛金のチェック 等）／月次決算業務 ▼適性や志向等もみながら段階的に下記業務をお任せします。 　L 決算業務（四半期・年次）／税務申告（法人税、消費税等）／監査法人対応／管理会計業務／各種社内プロジェクトへの参画 【組織構成】 財務部長１名（経理グループ長兼務50代男性）、総合職４名（20代〜30代）と事務スタッフ２名が所属しています。 ※入社後の業務配分は入社時のポジション・経験等により決定しますが、将来的には中核メンバーとして成長し、財務部をリードいただきたいと考えています。 【当ポジションの特徴】 ・プライム上場「トピー工業」グループの中核企業として、上場企業同等の実務対応が要請されており、経理財務パーソンとして飛躍を遂げるには格好のステージといえます。 ・来季より新たな中期経営計画（今期策定中）がスタート予定のため、目標にイチから携わることのできる絶好のタイミングとなります。 【当社について】 70年以上の歴史を持つ信頼と実績のある専門商社です。多岐にわたる事業領域で活躍し、国内トップクラスの技術力を誇る製品を取り扱っています。また、社員一人ひとりの成長を重視し、充実した研修制度やキャリア支援制度を提供しています。安定した経営基盤と20期連続黒字経営を続け、充実した福利厚生も当社の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

【サプリメント用・医薬品用・化粧品用の原料メーカー兼商社／コンドロイチン硫酸で有名な老舗企業／年間休日日数124日／残業平均20時間程度】 ■医薬品、健康食品、化粧品等の原料輸出入業務 海外から調達する原料に関する海外取引先への発注、納期、輸入通関手続きなどの輸入業務と海外取引先への輸出業務を行って頂きます。 ■貿易事務業務 ・受発注業務　10件/1日程度 営業やお客様からの発注に伴い、発送元への在庫確認〜発送の指示、発注元への到着予定の伝達まで。 ・在庫管理業務 受発注業務に伴う、在庫の数量確認を行っていただきます。 ・資料作成(営業資料、試験成績書等) 研究員や営業の指示により、資料の手直しや作成、管理を行っていただきます。 ・顧客折衝(電話、訪問応対) お客様の問合せやお電話の受付業務となります。 ・その他庶務業務 ■組織構成： 貿易部門は30代の女性2名が在籍しており、少人数でアットホームな雰囲気の中でチームワークを大切にしながら業務を進めています。 ■目指せるキャリア： 将来的には貿易部門のリーダーシップを発揮し、国内外の取引先との関係構築や新規開拓を推進する役割を担っていただけます。 キャリアパスとしては、貿易業務の専門性を高めるだけでなく、マネジメントのスキルも身につけることができます。 ■同社の魅力： 【コンドロイチン硫酸の老舗企業】 同社は、『素材開発』『原材料供給』『エコロジー対策』　の3本を柱に、医薬品・健康食品・食品各分野への原材料・商品供給しております。 代表商品は膝関節等の治療用サプリメントや医薬品の原料となっているコンドロイチン硫酸です。 コンドロイチン硫酸を日本で作っているメーカーは日本で数社程度しかなく、その中で同社は創業からコンドロイチン硫酸を製造している業界の老舗といえる存在です。 高齢化社会が進むにつれて、膝関節等のサプリメントや医薬品の需要がさらに増えていくことが想定され、必然的にその原料であるコンドロイチン硫酸の需要も増えていきますので、今後、益々の成長が期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【100年以上の無借金経営基盤／業界未経験歓迎／フルフレックス／転勤無し】 ■業務概要 創業100年以上の歴史を持つ医療機器専門メーカー・商社にて、整形外科向け医療機器の提案営業をお任せします。代理店を通じた営業が中心で、既存顧客との長期的な関係構築を重視した営業スタイルです。 ■業務内容 ・代理店への商品案内、提案活動 ・病院、クリニックの医師や看護師へのニーズヒアリング ・新製品や改良品の情報提供 ・学会、勉強会での製品PRや情報収集 ・見積作成、納品、アフターフォロー ■取扱製品 整形外科向け手術用器具、消耗品など ■組織構成 大阪営業所は営業6名・事務2名で構成。全員が中途入社で異業界出身者も活躍しており、10年以上在籍する社員も多く、長期的にキャリアを築ける環境です。 ■仕事の魅力 代理店だけでなく医師や看護師など医療現場の声を直接伺いながら提案を行います。100年以上培った顧客基盤があり、新規顧客の営業も行いますが、多くが顧客深耕型の営業スタイルです。個人目標はありますが数字ノルマの環境ではなく、営業所全体で連携しながら成果を目指します。緊急対応の呼び出しも基本的にはありません。 ■教育体制 入社後は1か月間の本社研修を実施。病院やクリニックを訪問しながら製品知識や業界知識を学びます。配属後は先輩社員との同行営業を中心に業務を習得し、6か月程度を目安に徐々に独り立ちを目指していただきます。 ■就業環境 フルフレックスタイム制を導入。残業は月平均10〜20時間程度で、10時間未満の社員も在籍しています。土日出勤は学会や得意先主催の勉強会のサポート等月に0〜1回程度で、しっかり代休を取得できる環境です。転勤もなく、大阪エリアで腰を据えて働けます。 ■企業の特徴 1921年創業。100年以上にわたり医療機器の輸入・製造・販売を手掛ける老舗企業です。無借金経営を継続し、全国の主要国立病院・大学病院・民間病院と長年取引を行うなど、安定した事業基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜現場発泡の断熱材アクアフォームは国内シェアNo.1／10年で売上10倍の急成長中プライム上場企業／残業少なめ／子育て支援手当・住宅補助制度有／土日祝休み〜 ■担当業務 断熱材「アクアフォーム」「アクアフォームNEO」などの営業をお任せします。お客様はゼネコン、工務店、建材商社・問屋など。顧客のニーズに合わせ、性能や特性を踏まえた提案を行います。担当社数は20〜30社程度で、車で1日2〜5件訪問します。業界内での知名度が高いため、売り込み型ではなく、商品特性の説明や要望対応が中心です。 ■これまでのご経験を活かして活躍！ 施工管理経験者や建材営業経験者・ハウスメーカー出身者は、製品特性や施工性を理解しているため、提案に説得力があります。さらに、安全性や品質管理の知識を活かし、施工品質を高めるポイントを具体的に説明できるのも強み。こうした経験を活かし、即戦力として活躍できます！ ■入社後の流れ ご入社頂いた後は業務に慣れるまで、先輩や上司が営業に同行いたします。 入社年数に関わらず公平に評価。上長推薦で毎年昇格試験を受験可能。 入社1年目で昇格した実績あり！合格すれば役職手当も支給されます。 ■組織体制 現在営業部は男性が9割、20〜40代の方まで幅広くご活躍頂いています。 ■働き方 基本的に直行直帰が多いです。営業事務の部署が専門であるため、営業に専念頂くことができます。また、ノートPC支給で業務効率化ができ、残業時間削減にも繋がっております。 ■独自のビジネスモデル 断熱材の原料開発から施工、さらにはリサイクルまで一貫して行うビジネスモデルであり、日本唯一の会社です。 自社で研究開発施設を持ち、ファブレスメーカーとして製造は外部に委託。そのため、お客様・世の中のニーズに即した商品を、早いサイクルで開発しているため、商品力が高いことが選ばれる理由です。 ■当社について 東証プライム上場の断熱材メーカーです。圧倒的な機能性からハウスメーカーや工務店など住宅関連企業の注目を集め、多くの住宅、ビル等で採用されています。トップシェアを誇る「アクアフォーム」のほか、メディアでも多く取り上げられた新商品「アクアハジクン」（防水断熱材）」を販売しております 変更の範囲：会社の定める業務

〜現場発泡の断熱材アクアフォームは国内シェアNo.1／10年で売上10倍の急成長中プライム上場企業／残業少なめ／子育て支援手当・住宅補助制度有／土日祝休み〜 ■担当業務 断熱材「アクアフォーム」「アクアフォームNEO」などの営業をお任せします。お客様はゼネコン、工務店、建材商社・問屋など。顧客のニーズに合わせ、性能や特性を踏まえた提案を行います。担当社数は20〜30社程度で、車で1日2〜5件訪問します。業界内での知名度が高いため、売り込み型ではなく、商品特性の説明や要望対応が中心です。 ■これまでのご経験を活かして活躍！ 施工管理経験者や建材営業経験者・ハウスメーカー出身者は、製品特性や施工性を理解しているため、提案に説得力があります。さらに、安全性や品質管理の知識を活かし、施工品質を高めるポイントを具体的に説明できるのも強み。こうした経験を活かし、即戦力として活躍できます！ ■入社後の流れ ご入社頂いた後は業務に慣れるまで、先輩や上司が営業に同行いたします。 入社年数に関わらず公平に評価。上長推薦で毎年昇格試験を受験可能。 入社1年目で昇格した実績あり！合格すれば役職手当も支給されます。 ■組織体制 現在営業部は男性が9割、20〜40代の方まで幅広くご活躍頂いています。 ■働き方 基本的に直行直帰が多いです。営業事務の部署が専門であるため、営業に専念頂くことができます。また、ノートPC支給で業務効率化ができ、残業時間削減にも繋がっております。 ■独自のビジネスモデル 断熱材の原料開発から施工、さらにはリサイクルまで一貫して行うビジネスモデルであり、日本唯一の会社です。 自社で研究開発施設を持ち、ファブレスメーカーとして製造は外部に委託。そのため、お客様・世の中のニーズに即した商品を、早いサイクルで開発しているため、商品力が高いことが選ばれる理由です。 ■当社について 東証プライム上場の断熱材メーカーです。圧倒的な機能性からハウスメーカーや工務店など住宅関連企業の注目を集め、多くの住宅、ビル等で採用されています。トップシェアを誇る「アクアフォーム」のほか、メディアでも多く取り上げられた新商品「アクアハジクン」（防水断熱材）」を販売しております 変更の範囲：会社の定める業務

【年休125日（土日祝）・残業月13h程とワークライフバランス抜群◎】 ■求人概要 建築資材の法人ルート営業 木造建築（一般向け戸建て住宅・非戸建て建築）の建設業者様に対して、建築資材を販売していただく仕事です。 ■仕事内容 【具体的には】 ・既存取引先（工務店・建設会社）への建築資材・住設機器の提案 ・図面・工程を踏まえた商材選定、数量・納期の調整 ・構造材、サッシ、外壁、住宅設備、創エネ商材の組み合わせ提案 ・社内（物流・設計・施工部門）との連携、案件進行管理 ＜入社後＞ まずは既存顧客を引き継ぎ、商流・商材理解を深めながら即戦力として活躍。建築知識や商材理解はOJTを中心に補完します。 ＜キャリア＞ 将来的には大型案件の主担当や、顧客への業務改善・省エネ提案など、コンサルティング色の強い営業へ領域を拡大可能です。 ■業務の特徴 扱う商材点数が多く、単品営業ではなく「現場全体」を見据えた提案が可能。価格だけでなく、施工性・工程短縮・法改正対応まで含めた提案力が評価指標です。 ■組織 高槻市にある本社への配属。複数名の営業と事務・物流部門が連携し、分業体制で案件を支えます。中途入社者も多く、業界経験を活かしやすい環境です。 ■働き方 年間休日125日／完全週休2日制（土日祝）／平均残業13時間。転勤は当面なし。住宅手当・資格取得支援など福利厚生も整備されています。 ＼この求人のポイント／ （1）創業55年以上・売上173億円規模の安定基盤 （2）構造材〜住設まで一括提案できる営業裁量 （3）年休125日×残業月13hの働きやすさ ■どんな会社？ 株式会社イワイは、1963年創業、55年以上にわたり近畿エリアを中心に住宅建築資材の流通を担ってきた専門商社です。構造材・木材・サッシ・外壁材・住宅設備機器から、太陽光・蓄電池まで幅広い商材を扱い、新築・リノベーション・省エネ住宅分野を横断的に支援。資材供給にとどまらず、プレカット、施工支援、各種申請・補助金対応、耐震・省エネ情報の提供までワンストップで対応できる体制が強みです。地域密着の営業体制と214名規模の組織力を背景に、施工会社・工務店から長期的な信頼を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務