【地域密着型ビルダー/完全反響営業/あなたの提案が“家族の幸せ”を形にする/売上高右肩上がりに成長中/県外への転勤なし/産休育休実績多数・復帰率100％】 ■業務内容： 地域密着型ビルダーとしての実績を誇る当社の展示場にて、お客様へ各種住宅のプランご提案や住宅ローン等の資金相談、実際の間取り設計など業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ≪営業スタイル≫ 完全反響営業になっており、分業体制をしいているため営業活動に集中できる環境が整っております。 また、一人当たりの集客数は月5〜6 件となっており、（お客様・銀行・企業からのご紹介多数）大手ハウスメーカー以上の高い実績があります。 ■入社後の流れ： 水戸の本社にて約1ヵ月程度の研修を行います。 ※片道40km以上の方はETC貸与いたします。 ■勤務地に関して： 配属予定地は千葉県内の下記です。 ・かしわ沼南店（千葉県柏市大島田２丁目２−１） ■モデル年収： 8年目　店　長　／年収1,500万円〜2,000万円越え 8年目　店長代理／年収1,000万円〜1,500万円越え 4年目　係　長　／年収800万円〜1,200万円越え 3年目　主　任　／年収700万円〜1,000万円越え ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります 未経験から支店長に抜擢された実績も多数 実力と意志があれば、年齢や経験に関係なく挑戦できる環境 ※年間平均受注棟数約10棟前後 ■当社について： 私たちノーブルホームは、茨城・栃木・千葉東葛エリアにて18 店舗を展開し、おかげさまで茨城県内住宅着工棟数9 年連続No.1 という実績を築いてまいりました。この実績は、地域の皆様との信頼関係の証です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 在宅医療に関心があり、腰を据えてキャリアを積みたい方に向いているポジションです。 日勤のみで年収500万円を目指せる待遇に加え、昇給制度も整っています。 1日5〜6件のご自宅を訪問し、1件あたり30〜90分の看護業務全般を担当します。 利用者さまお一人おひとりとじっくり向き合える環境で、訪問看護ならではのやりがいを感じながら働けます。 医療法人が運営する母体クリニックとの連携体制があるため、急変時や医療的な判断が必要な場面でも相談しやすい体制です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 チームの雰囲気が明るく、直行直帰で働きやすい環境が整っています。 年収500万円程度・オンコール手当は平日3,000円／土日祝4,000円と、訪問看護の中でも高い水準です。 転居が必要な方には借り上げ社宅を用意しており、家賃・引っ越し費用は全額法人負担です。 【主な業務内容】 ・居宅療養中の利用者さまへの訪問看護 ・バイタル測定・処置・服薬管理・療養指導など ・基本は直行直帰のため、移動時間を効率よく活用できます ・訪問時はペット型ロボット「LOVOT」と同行し、利用者さまの心理的サポートも担います 【この求人の特長】 ・年間休日120日／基本土日祝休み ・残業少なめ ・団体定期保険・傷害補償制度（全額会社負担）など福利厚生充実 【PR・職場情報】 ・ユニフォーム貸与 ・ペット型ロボット「LOVOT」を貸与し、訪問に同行します ・団体定期保険・傷害補償制度（全額会社負担） ・社員互助会 ・財形貯蓄制度 ・ベネフィットステーション加入（国内外の宿泊・遊園地・スポーツクラブ等を割引価格で利用可） 【教育・研修】 ・プリセプター制度導入 【寮・住宅補助】 ・転居が必要な方には借り上げ社宅を用意（家賃・引っ越し費用は法人が全額負担） 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【今の年収300万円台から、20代で年収500万円を目指せる。未経験から“稼げる技術職”に挑戦しませんか？】 ◎未経験から年収400万円以上を目指せる ◎入社3年目で年収482万円実績 ◎20代で年収500万円超も可能 ◎創業以来賞与5カ月以上を継続支給 ◎転勤なし ◎資格取得費用は全額会社負担 ◎飲食店・販売職・フリーター出身者も活躍中 ■モデル年収 年収482万円／28歳（3年目） 年収551万円／33歳（7年目） 年収668万円／38歳（12年目）※賞与・手当含む ■未経験から活躍可能 当社は経験よりも「これから頑張りたい」という気持ちを重視。 飲食店スタッフ、販売職、製造スタッフ、配送ドライバー、ガソリンスタンドスタッフ、アルバイトなど異業種出身者が多数活躍しています。 機械メンテナンス未経験の方も、工具の使い方から学べます。 ■仕事内容 物流センターで使用される設備や機械の点検・修理・設置を担当します。 設備が停止すると商品の出荷にも影響するため、物流を支える重要な仕事です。トヨタL&Fなど大手物流システムメーカーの設備を扱うため、高い技術力を身につけられます。 ■具体的には 設備点検、ネジ締め、部品交換、動作確認、設置補助、報告書作成などからスタート。 経験を積んだ後は設備トラブルの原因調査や修理対応、お客様対応も担当します。現場はチーム制のため未経験でも安心です。 ■入社後の流れ 座学研修→先輩社員とのOJT→独り立ち。 フォークリフトや玉掛けなどの資格取得も可能で、 費用は会社が全額負担します。 ■働き方 移動による発生が多いですが、月平均残業40時間前後、 日帰りの出張が月1〜2回、また8〜9割程度は土日出勤となりますが 必ず平日に代休を取得いただきます。 シフト休みとなりますので、事前申請で希望の土日に休みを取得することも可能です。 入社3年目年収482万円実績、賞与5カ月以上、住宅補助・家族手当あり、転勤なしと待遇面でしっかり還元。 「楽な仕事よりしっかり稼ぎたい」「将来も活かせる技術を身につけたい」方に最適です。 ■将来性 EC市場拡大や物流自動化により需要拡大中。一度身につけた技術は将来にわたり活かせます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 介護施設での看護師業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場情報】 ・これまでの看護経験を活かし、患者様一人ひとりに寄り添う医療を実践できます ・給与は年収500万円～を目安に設定。経験を活かした収入アップも目指せます ・住宅手当・家族手当・夜勤手当など各種手当を用意。毎月の待遇面もしっかり支えています 【求人の特徴】 介護施設の正看護師/年収500万円～×賞与あり｜看護として経験を活かす 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 一般病院での看護師業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場情報】 ・多職種と連携しながら患者様の状態変化を支え、病棟看護の実践力を高められます ・大久保駅から徒歩3分。公共交通機関で通いやすく、毎日の通勤にも便利です ・給与は年収500万円モデルを目安に設定。経験を活かした収入アップも目指せます 【求人の特徴】 一般病院の正看護師/年収500万円モデル！賞与ありも叶う病棟看護求人 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 急性期病院での看護業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 家賃補助制度などの福利厚生が充実しております、年収500万円以上も可能です。 また、教育体制が整っているため、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 【求人の特徴】 急性期病院での看護業務/看護師/年収500万～以上も可能!独身寮完備・家賃補助あり! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 精神科専門病院での看護業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 年収500万円以上と高水準です。残業もほぼ0なので、仕事とプライベート両立できます。 また、教育体制が整っているため、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 【求人の特徴】 精神科専門病院での看護業務/看護師/独身寮完備!年収500万円～以上も可能! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 クリニックでの看護師業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場情報】 ・利用者様のご自宅を訪問し、健康管理や医療処置を通じてその方らしい在宅生活を支えます ・伊勢原駅徒歩1分の好アクセス。通勤のしやすさも長く働くうえでの魅力です ・年収450万～500万円の給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ・通勤手当など各種手当を用意。毎月の待遇面もしっかり支えています ・担当業務が未経験の方も応募可能。新しい分野へキャリアを広げたい方にもおすすめです 【求人の特徴】 クリニックの正看護師/訪問看護募集｜土日祝休み＆年収450万～500万円の好条件 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 保育園・学校での看護師業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場情報】 ・これまでの看護経験を活かし、患者様一人ひとりに寄り添う医療を実践できます ・年間休日は114日。シフトの中でも休息を確保しながら勤務を続けられます ・最寄りの西浦和駅から徒歩5分。駅から通いやすい立地も嬉しいポイントです ・年収450万～500万円の給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ・通勤手当など各種手当を用意。毎月の待遇面もしっかり支えています 【求人の特徴】 保育園・学校の正看護師/年収450万～500万円・賞与ありが魅力！働きやすい看護 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【施工補助・職人などの経験があれば年収400万〜／土日祝休み／計画有給で年10日取得可／育休可・託児対応／手に職つけて安定収入】 ■仕事内容 空調・水道設備工事における施工管理のサポート業務からお任せし、ゆくゆくは施工管理へキャリアアップを目指していただきます。 【入社後の流れ】 ▼入社〜1ヶ月 ・現場同行／基礎研修 ▼その後 ・写真撮影 ・工程管理の補助 ・資材や職人の手配サポート ※未経験の方でも安心して始められます ■案件特徴 ★栃木県内中心／日帰り／転勤・出張なし ★施工は協力会社が担当 →体力負担少なめ・管理業務中心へステップアップ可 ★公共4割／民間6割で安定 ★元請け8割（受注安定） ■この求人の魅力 ★完全未経験OK（育成前提での採用です） ★資格取得率100％（社内勉強会あり） ★年収350万〜スタート／早期昇給あり ★将来は施工管理へキャリアアップ ※「手に職をつけて安定したい方」に最適 ■給与 ・年収：350万円〜500万円 ・月給：22万円〜 ※賞与あり（年2回） ※残業代別途支給 ★施工補助や職人経験者は →年収400万〜500万円スタート可能 ■働き方 ・残業：20〜35h程度 ・年休110日 ・土日祝休み（第2・4土＋日祝） ・宿泊を伴う出張なし ★計画有給あり（年10日取得可） ★男性の育休取得OK ※生活リズムを崩さず働ける環境 ■職場環境 ・施工管理7名（40〜60代） →未経験を育てる体制あり ★女性社長で働きやすさ◎ ・トイレ男女別 ・託児対応可（子連れ出勤OK） ■キャリアパス ・施工補助 → 施工管理 → 現場責任者 ・資格取得で年収UP ★独立実績あり（未経験→10年で独立） ■企業の特徴 創業約50年の総合設備会社。 空調・水道・電気を一気通貫で担当できる体制により、元請け案件が8割と安定性の高い経営を実現。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇利益の最大5%を還元。1契約で普通のサラリーマンの年収分を稼ぐことが可能！／会社の平均年収は1400万円／ノルマなし／19時完全退社◆◇ ■職務内容 老朽化による収益性の低下、複雑な相続問題、活用されない遊休地など、土地の所有者様が抱えるお悩みに寄り添いながら、より有効的な活用につなげていく営業です。 一般的な不動産営業とはひと味違う、スケールの大きなやりがいを味わえます！ ■職務詳細 ・訪問・アポイント取得 土地の所有者様へ、電話や訪問でアプローチ ・ヒアリング お客様の状況や土地に関するお悩みをお伺いします。 ・契約 提案内容にご満足いただけたら、契約成立 ※ノルマはありません。 ■求人の魅力 ◎動かすのは、億単位の案件。扱う不動産のスケールが違います。 ◎利益の最大5%を還元。1契約で普通のサラリーマンの年収分を稼ぐことも可能です。 ※1件の成約でインセンティブ500万円！ ◎基本定時退社推奨で、19時にはオフィスを完全施錠、物理的に残業ができない環境を整えているのでプライベートも大切に出来ます。 ■組織構成 男性4名（20代2名、40代2名） 活躍中の先輩たちの前職は、美容師やアパレル、居酒屋スタッフなどバックグラウンドは様々です。 19時には全員が退社するなど、オンとオフのメリハリを大切にする文化が根付いています。互いに切磋琢磨し合える、刺激的な環境です。 ■インセンティブについて 1件の成約で得られる利益の最大5％を還元しており、1物件あたりのインセンティブは最大500万円。 入社後半数以上の社員が、固定給とは別に毎月数十万円の歩合給を手にしています。 実際に、入社1年目で年収2000万円を実現した先輩や、将来的には年収3000万円〜5000万円を稼ぐ先輩も在籍。頑張りがしっかり還元される環境です！平均年収は1400万円！ 変更の範囲：会社の定める業務

「手に職」より「一生食える段取り力」。 【未経験35万～】段取りで稼ぐ仕事｜直行直帰OK 仕事内容 商業施設・オフィス・工場の空調改修工事。 最初は補助からスタート。 ■ 具体的には ・材料準備 ・写真撮影 ・簡単な施工補助 ・現場の段取り補助 ・軽作業～本格的な作業※本人希望による いきなり一人で現場は任せません。 将来像 2～3年で 職長 現場管理 年収500～600万 経験者は600万以上可 ずっと“作業だけ”の仕事ではありません。 給与 月給35万～ 想定年収400万～550万 ※賞与あり ここが違う ・直行直帰OK ・残業ほぼなし ・半日で終わる日もあり ・借入なしの安定経営 求める人 ・チームで動くのが好き ・将来年収600万以上目指したい ・真面目に続けられる 普通免許のみOK。資格は会社負担。

＜未経験歓迎！最短半年で教室長を目指せる◎／関西で拡大中の個別指導塾／残業月10h以下＞ ＼おすすめポイント／ ◎中学レベルの英語・数学が教えられればOK ◎約8割が未経験入社 ◎賞与年2回＋決算賞与／年収500万円以上も可能 ◎残業月平均10時間以下＆フレックス制 ■業務内容 当社が運営する個別指導塾にて、小学生〜高校生を対象とした学習指導および教室運営をお任せします。 講師業務に加え、教室運営にも携われるポジションです。 ■業務詳細 ・生徒への個別指導（中学レベル中心） ・保護者対応（面談・入塾案内など） ・アルバイト講師の採用・育成・管理 ・カリキュラム作成／進捗管理 ・教室運営全般 ■入社後の流れ 入社後は研修＋OJTで、授業・面談・教室運営を基礎から学びます。 マニュアルを完備しており、約3〜4週間で独り立ち可能です。 周囲のフォロー体制も整っており、未経験でも安心してスタートできます。 ■年収モデル ・入社1年目：年収350〜400万円（一般社員） ・入社2年目：年収400〜500万円（教室長） ・入社3年目：年収500万円以上（エリアマネージャー） ※実績・評価により決定 ■働き方 ・残業月平均10時間以下 ・フレックスタイム制 ・希望勤務地考慮 長時間労働ではなく、効率重視の働き方を実現しています。 ■組織構成 20〜30代中心で、未経験スタートの社員が多数活躍中。 チームで複数教室を運営するため、相談しやすい環境です。 ■この仕事の魅力 ◎生徒の「できた！」を間近で実感できる ◎教育＋マネジメントスキルが身につく ◎自分の裁量で教室づくりに関われる ◎成果は賞与・昇格でしっかり評価 ■キャリアパス ・入社半年：教室長昇格 ・入社3年：エリアマネージャー 教室数を拡大中のため、ポストも豊富にあり、年齢・経験に関係なく早期キャリアアップが可能です。 ■企業の魅力 関西エリアで教室数を拡大しながら、「生徒第一」の運営方針を徹底しています。 無理な営業や過度なノルマに追われることなく、生徒や保護者と真摯に向き合える環境が整っています。 フレックスタイム制や残業の少なさなど、長く働ける安定した環境の両方を兼ね備えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎！最短半年で教室長を目指せる◎／関西で拡大中の個別指導塾／残業月10h以下＞ ＼おすすめポイント／ ◎中学レベルの英語・数学が教えられればOK ◎約8割が未経験入社 ◎賞与年2回＋決算賞与／年収500万円以上も可能 ◎残業月平均10時間以下＆フレックス制 ■業務内容 当社が運営する個別指導塾にて、小学生〜高校生を対象とした学習指導および教室運営をお任せします。 講師業務に加え、教室運営にも携われるポジションです。 ■業務詳細 ・生徒への個別指導（中学レベル中心） ・保護者対応（面談・入塾案内など） ・アルバイト講師の採用・育成・管理 ・カリキュラム作成／進捗管理 ・教室運営全般 ■入社後の流れ 入社後は研修＋OJTで、授業・面談・教室運営を基礎から学びます。 マニュアルを完備しており、約3〜4週間で独り立ち可能です。 周囲のフォロー体制も整っており、未経験でも安心してスタートできます。 ■年収モデル ・入社1年目：年収350〜400万円（一般社員） ・入社2年目：年収400〜500万円（教室長） ・入社3年目：年収500万円以上（エリアマネージャー） ※実績・評価により決定 ■働き方 ・残業月平均10時間以下 ・フレックスタイム制 ・希望勤務地考慮 長時間労働ではなく、効率重視の働き方を実現しています。 ■組織構成 20〜30代中心で、未経験スタートの社員が多数活躍中。 チームで複数教室を運営するため、相談しやすい環境です。 ■この仕事の魅力 ◎生徒の「できた！」を間近で実感できる ◎教育＋マネジメントスキルが身につく ◎自分の裁量で教室づくりに関われる ◎成果は賞与・昇格でしっかり評価 ■キャリアパス ・入社半年：教室長昇格 ・入社3年：エリアマネージャー 教室数を拡大中のため、ポストも豊富にあり、年齢・経験に関係なく早期キャリアアップが可能です。 ■企業の魅力 関西エリアで教室数を拡大しながら、「生徒第一」の運営方針を徹底しています。 無理な営業や過度なノルマに追われることなく、生徒や保護者と真摯に向き合える環境が整っています。 フレックスタイム制や残業の少なさなど、長く働ける安定した環境の両方を兼ね備えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎！最短半年で教室長を目指せる◎／関西で拡大中の個別指導塾／残業月10h以下＞ ＼おすすめポイント／ ◎中学レベルの英語・数学が教えられればOK ◎約8割が未経験入社 ◎賞与年2回＋決算賞与／年収500万円以上も可能 ◎残業月平均10時間以下＆フレックス制 ■業務内容 当社が運営する個別指導塾にて、小学生〜高校生を対象とした学習指導および教室運営をお任せします。 講師業務に加え、教室運営にも携われるポジションです。 ■業務詳細 ・生徒への個別指導（中学レベル中心） ・保護者対応（面談・入塾案内など） ・アルバイト講師の採用・育成・管理 ・カリキュラム作成／進捗管理 ・教室運営全般 ■入社後の流れ 入社後は研修＋OJTで、授業・面談・教室運営を基礎から学びます。 マニュアルを完備しており、約3〜4週間で独り立ち可能です。 周囲のフォロー体制も整っており、未経験でも安心してスタートできます。 ■年収モデル ・入社1年目：年収350〜400万円（一般社員） ・入社2年目：年収400〜500万円（教室長） ・入社3年目：年収500万円以上（エリアマネージャー） ※実績・評価により決定 ■働き方 ・残業月平均10時間以下 ・フレックスタイム制 ・希望勤務地考慮 長時間労働ではなく、効率重視の働き方を実現しています。 ■組織構成 20〜30代中心で、未経験スタートの社員が多数活躍中。 チームで複数教室を運営するため、相談しやすい環境です。 ■この仕事の魅力 ◎生徒の「できた！」を間近で実感できる ◎教育＋マネジメントスキルが身につく ◎自分の裁量で教室づくりに関われる ◎成果は賞与・昇格でしっかり評価 ■キャリアパス ・入社半年：教室長昇格 ・入社3年：エリアマネージャー 教室数を拡大中のため、ポストも豊富にあり、年齢・経験に関係なく早期キャリアアップが可能です。 ■企業の魅力 関西エリアで教室数を拡大しながら、「生徒第一」の運営方針を徹底しています。 無理な営業や過度なノルマに追われることなく、生徒や保護者と真摯に向き合える環境が整っています。 フレックスタイム制や残業の少なさなど、長く働ける安定した環境の両方を兼ね備えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎！最短半年で教室長を目指せる◎／関西で拡大中の個別指導塾／残業月10h以下＞ ＼おすすめポイント／ ◎中学レベルの英語・数学が教えられればOK ◎約8割が未経験入社 ◎賞与年2回＋決算賞与／年収500万円以上も可能 ◎残業月平均10時間以下＆フレックス制 ■業務内容 当社が運営する個別指導塾にて、小学生〜高校生を対象とした学習指導および教室運営をお任せします。 講師業務に加え、教室運営にも携われるポジションです。 ■業務詳細 ・生徒への個別指導（中学レベル中心） ・保護者対応（面談・入塾案内など） ・アルバイト講師の採用・育成・管理 ・カリキュラム作成／進捗管理 ・教室運営全般 ■入社後の流れ 入社後は研修＋OJTで、授業・面談・教室運営を基礎から学びます。 マニュアルを完備しており、約3〜4週間で独り立ち可能です。 周囲のフォロー体制も整っており、未経験でも安心してスタートできます。 ■年収モデル ・入社1年目：年収350〜400万円（一般社員） ・入社2年目：年収400〜500万円（教室長） ・入社3年目：年収500万円以上（エリアマネージャー） ※実績・評価により決定 ■働き方 ・残業月平均10時間以下 ・フレックスタイム制 ・希望勤務地考慮 長時間労働ではなく、効率重視の働き方を実現しています。 ■組織構成 20〜30代中心で、未経験スタートの社員が多数活躍中。 チームで複数教室を運営するため、相談しやすい環境です。 ■この仕事の魅力 ◎生徒の「できた！」を間近で実感できる ◎教育＋マネジメントスキルが身につく ◎自分の裁量で教室づくりに関われる ◎成果は賞与・昇格でしっかり評価 ■キャリアパス ・入社半年：教室長昇格 ・入社3年：エリアマネージャー 教室数を拡大中のため、ポストも豊富にあり、年齢・経験に関係なく早期キャリアアップが可能です。 ■企業の魅力 関西エリアで教室数を拡大しながら、「生徒第一」の運営方針を徹底しています。 無理な営業や過度なノルマに追われることなく、生徒や保護者と真摯に向き合える環境が整っています。 フレックスタイム制や残業の少なさなど、長く働ける安定した環境の両方を兼ね備えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜所定労働7.5H／豊富な資格手当（宅建3万、1級建築士5万）あり／近畿トップクラスの供給戸数を誇る総合デベロッパー〜 ■職務内容： ・自社ブランド分譲マンションの企画設計業務、事業推進をお任せいたします。 ・実務設計をアウトソースしているため、基本プラン作成、販売用パンフ、トレース作成等クリエイティブな業務に集中できます。 ・発注者側としての業務の為、スケジュール管理がしやすく、やりがいを持って業務に向き合うことが可能な環境です！ ■この求人の魅力： ・大型の分譲マンションなどにおける完成までの全ての工程に携われることが大きな特徴。 ・土地購買の選定や用途、設備仕様の決定、建材の選択など、あらゆる工程で自分の意見が発信でき、マンション設計をとりまく業務、お金の流れを掌握できます。 ・拠点の立ち上げメンバーのためポスト着任もスピーディー！チャンスをどんどん掴むことができます。 ■業務の流れ ファミリー用や投資用マンションなどの土地買付プラン（ボリュームプラン）を立案します。 土地買付後の事業推進（設計事務所の選定、施工会社の選定等） ▼ 企画の決定後は外部の設計事務所に実務設計を依頼し、設計図書を完成。 ▼ 完成した設計図書を施工会社に開示。本見積りを作成し工事請負金額を決定。 ▼ 施工管理部門に引き継ぎます。 ■組織構成：4名 ・部長1名、30代〜50代社員3名 ■年収モデル※決算賞与含んだ場合の目安： 一般社員：月30万〜／年収約500万 主任：月35万〜／年収約560万 係長：月40万〜／年収約650万 課長代理：月45万〜／年収約740万 課長：月55万〜／年収約900万 ※資格手当別 ■同社について ・日商エステムは自社ブランドマンションの設計・施工・販売を行う全国展開のデベロッパー。 ・近畿圏の分譲マンション供給戸数で上位に位置する、創業30年を迎えた不動産総合デベロッパーで、大阪、京都、兵庫、名古屋、東京、沖縄を中心に年間500〜700戸を供給しています。 当社は実務設計を全てアウトソーシング化することで企画、基本プラン作成に力を注いでいます。 用地購入から始まり、企画、設計・施工、販売・管理まであらゆる工程に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜所定労働7.5H／豊富な資格手当（宅建3万、1級建築士5万）あり／近畿トップクラスの供給戸数を誇る総合デベロッパー〜 ■職務内容： ・自社ブランド分譲マンションの企画設計業務、事業推進をお任せいたします。 ・実務設計をアウトソースしているため、基本プラン作成、販売用パンフ、トレース作成等クリエイティブな業務に集中できます。 ・発注者側としての業務の為、スケジュール管理がしやすく、やりがいを持って業務に向き合うことが可能な環境です！ ■この求人の魅力： ・大型の分譲マンションなどにおける完成までの全ての工程に携われることが大きな特徴。 ・土地購買の選定や用途、設備仕様の決定、建材の選択など、あらゆる工程で自分の意見が発信でき、マンション設計をとりまく業務、お金の流れを掌握できます。 ・拠点の立ち上げメンバーのためポスト着任もスピーディー！チャンスをどんどん掴むことができます。 ■業務の流れ ファミリー用や投資用マンションなどの土地買付プラン（ボリュームプラン）を立案します。 土地買付後の事業推進（設計事務所の選定、施工会社の選定等） ▼ 企画の決定後は外部の設計事務所に実務設計を依頼し、設計図書を完成。 ▼ 完成した設計図書を施工会社に開示。本見積りを作成し工事請負金額を決定。 ▼ 施工管理部門に引き継ぎます。 ■組織構成：4名 ・部長1名、30代〜50代社員3名 ■年収モデル※決算賞与含んだ場合の目安： 一般社員：月30万〜／年収約500万 主任：月35万〜／年収約560万 係長：月40万〜／年収約650万 課長代理：月45万〜／年収約740万 課長：月55万〜／年収約900万 ※資格手当別 ■同社について ・日商エステムは自社ブランドマンションの設計・施工・販売を行う全国展開のデベロッパー。 ・近畿圏の分譲マンション供給戸数で上位に位置する、創業30年を迎えた不動産総合デベロッパーで、大阪、京都、兵庫、名古屋、東京、沖縄を中心に年間500〜700戸を供給しています。 当社は実務設計を全てアウトソーシング化することで企画、基本プラン作成に力を注いでいます。 用地購入から始まり、企画、設計・施工、販売・管理まであらゆる工程に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

【2027年度に社員の平均年収500万到達が目標／リピートオーダーも多数あり／売上堅調／社員の平均年収アップのための取り組みも実施中】 ■業務概要： 自動車整備士として、工場内で整備業務を行います。 普通自動車から特殊車・大型車まで幅広く取り扱う指定整備工場である当社。この度、新たに自動車整備士を募集します。依頼数増加に伴い、新しい仲間を募集します。 ■業務内容： ・定期点検、整備 ・修理、故障診断 ・部品交換、オイル交換、タイヤ交換　等 *お客様先に出向いての整備作業はありません。全て自社工場内での作業です。 *セールス業務はありません。整備業務に専念できる環境です。 ■取り扱う車種について： ・普通自動車から大型車、特殊車まで、全ての車種を扱います。 ・法人のお客様からのご依頼が多いです。貨物系の車両を扱う機会が多くなります。 ■組織構成： 工場は、6名のメンバーが所属しています(工場長1名、整備士5名)。中途入社社員で構成されており、社歴20年以上のベテランが多数在籍しています。 ■キャリアパスについて 自動車整備士2級以上をお持ちの方は、自動車検査員の資格取得を目指していただきます。 資格取得に関する費用は会社負担となります。 ■魅力ポイント： 【社員の年収アップのための取り組み実施中・2027年度の社員の平均年収500万円到達が目標】 生産性アップ、社員の年収アップのための取り組みを実施中です。IoT化を積極的に導入。最新の技術を活用し、生産性アップ、利益率向上のための取り組みも強化中です。業績に応じた特別ボーナス制度も導入。社員に積極還元し、2027年度までに、平均年収500万円到達を目指しています。 【社員定着率◎／働く環境整備にも注力】 スポットクーラーや空調服の支給など、社員からリクエストがあったものは導入し、社員が作業しやすいよう、備品を揃え、環境整備にも注力しています。受注量も生産性、作業の正確性維持し、無理なく、負担なくできるよう適正量に調整。月平均残業時間は、10時間に抑えることもできています。その結果もあり、社員定着率が高いのも特長です。

【仕事内容】 介護施設での看護師業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場情報】 ・介護スタッフと連携し、生活に近い距離で健康と安心を支える看護に携われます ・年間休日121日でメリハリのある働き方が可能。無理なくキャリアを続けやすい職場です ・庚申塚駅から徒歩2分。公共交通機関で通いやすく、毎日の通勤にも便利です ・給与は年収320万～500万円を目安に設定。経験を活かした収入アップも目指せます ・具体的には健康管理や服薬管理などを担当。実務を通じて専門スキルを磨けます 【求人の特徴】 介護施設の正看護師/ブランク可・年収320万～500万円が魅力！働きやすい介護施設看護 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 クリニックでの看護師業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場情報】 ・多職種と連携しながら患者様の状態変化を支え、病棟看護の実践力を高められます ・年間休日125日でメリハリのある働き方が可能。無理なくキャリアを続けやすい職場です ・年収470万～500万円の給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ・退職金制度があり、長期的なキャリアを見据えて働きやすい環境です ・ブランクのある方も応募可能。これまでの看護経験を活かして現場復帰を目指せます 【求人の特徴】 クリニックの正看護師/病棟看護募集｜年間休日125日＆年収470万～500万円の好条件 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 介護施設での看護師業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場情報】 ・これまでの看護経験を活かし、患者様一人ひとりに寄り添う医療を実践できます ・年間休日109日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・年収370万～500万円を想定した待遇。これまで積み重ねてきた経験もしっかり評価されます ・坂戸駅から徒歩7分。公共交通機関で通いやすく、毎日の通勤にも便利です ・マイカー通勤OK＆無料駐車場あり。電車以外の通勤手段を選びたい方にも便利です 【求人の特徴】 介護施設の正看護師/坂戸駅徒歩7分・無料駐車場あり・年収370万～500万円！条件充実の看護 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 一般＋療養での看護師業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場情報】 ・一人ひとりの暮らしにじっくり寄り添い、在宅領域ならではの看護経験を積めます ・年間休日112日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・武蔵小金井駅徒歩2分の好アクセス。通勤のしやすさも長く働くうえでの魅力です ・年収380万～500万円の給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ・訪問看護の実務経験がない方も応募可能。看護経験を活かして新しい領域へ挑戦できます 【求人の特徴】 一般＋療養の正看護師/未経験可×年収380万～500万円｜訪問看護として経験を活かす 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 訪問看護での看護師業務を担当していただきます。 この求人は人材紹介事業者が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場情報】 ・乳幼児の健康を日常的に見守り、医療知識を活かしながら保育現場を支える仕事です ・年間休日120日。休みをしっかり確保しながら、仕事とプライベートを両立しやすい環境です ・年収305万～500万円を想定した待遇。これまで積み重ねてきた経験もしっかり評価されます ・担当業務が未経験の方も応募可能。新しい分野へキャリアを広げたい方にもおすすめです ・通勤手当など各種手当を用意。毎月の待遇面もしっかり支えています 【求人の特徴】 訪問看護の正看護師/年間休日120日・年収305万～500万円が魅力！働きやすい保育園看護 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり