＼お客様の“キレイ”を支え、自分自身も成長できる仕事です／ 「美容が好き」「人と関わる仕事がしたい」── 美容カウンセラーとして、お客様一人ひとりの“人生を明るくするサポート”を行います。 ▼仕事内容 《お客様の受付・ご案内》 ・ご来院されたお客様の受付 ・問診表記入 ・施術部屋やパウダールームへの案内 《カウンセリング・契約手続き》 ・お客様のお悩みや理想をお伺い ・施術内容のプラン提案 ・契約手続きやお会計 《備品の在庫管理》 ・業務に必要な備品の在庫管理、発注 《事務業務》 ・電子カルテの入力内容確認 ・患者様からのお問い合わせ対応 その他、看護師のサポートもお願いします。 ※男性患者様の対応もございます。 ▼この仕事の魅力 成果がしっかり評価される環境 カウンセリングや物品販売など、成果に応じてインセンティブを支給。 努力が目に見える形で返ってくるので、やりがいも大きいです。 チームで成長する職場 年齢や職歴に関係なく意見を出し合える風通しの良い環境。 目標達成に向けてスタッフ同士が支え合い、協力する文化が根付いています。 長く働けるキャリア設計 リーダーや主任、マネージャーなどキャリアパスが豊富で、 ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。 充実の教育体制 接遇マナーやカウンセリングスキルを基礎から学べる研修プログラムあり。 美容業界が未経験の方でも、安心してキャリアをスタートできます！ エミナルクリニックでは受付対応だけでなく、幅広い業務に挑戦できます。 患者様一人ひとりに合わせたプランをご提案し、 安心して施術を受けていただけるようサポート。 満足していただける対応を通じて、自身の成長も実感できる環境です。 「人と関わることが好き」「チームの一員として支え合いながら働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！

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／ 「美容看護師、興味はあるけど…」 その不安、解消します！ ＼ 「ノルマが厳しそう」「病棟経験しかないけど技術についていけるかな」 キャリアチェンジには、期待と同じくらい不安があるもの。 業界最大手のSBCでは、万全の教育体制と安心して働ける環境をご用意しています。 【Q.】個人のノルマは？ 【A.】ありません！SBCが大切にしているのは、お客様一人ひとりに寄り添うこと。そのため、個人の売上ノルマはなく。クリニック全体の目標に向かって、チーム一丸で取り組むスタイルです。 【Q.】美容クリニック未経験でも大丈夫？ 【A.】もちろんです！充実の研修で、基礎から学んでいけます！ ▼STEP1：入社後研修／約2週間 同期と一緒に！座学でSBCの理念や美容医療の基礎を学びます。 ▼STEP2：プリセプター研修（～6ヶ月） 配属後は、先輩がマンツーマンで指導する「プリセプター制度」をご用意。まずは医療脱毛の技術から習得し、段階的に業務の幅を広げていきます。 ▼STEP3：定期的な勉強会・研修 全クリニック共通の技術マニュアルがあり、定期的に新しい知識や技術を学べる機会も豊富！ 【Q.】どんなキャリアが描けるの？ 【A.】意欲次第で多彩なキャリアパスが拓けます。 現場のプロフェッショナルとして技術を極める道、後輩育成を担うプリセプターや指導者、クリニック運営を担う主任への道など、目指せるポジションは様々。実際に、多くの先輩がキャリアアップを実現しています。 キャリア例 入社5年目／リーダー職：年収650万円 入社7年目／副主任：年収790万円 お客様の「キレイになりたい」という想いを叶え、最高の笑顔を引き出す。 そんなやりがいに満ちた仕事を、SBCで始めませんか？

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【三宮から約5分！転勤無し！美容外科領域に特化・売上好調で安定性抜群◆早期のキャリアアップが可能です◎初年度から黒字化を達成中】 ■会社概要： 全国で医院開業支援を行っており、「存続できる医院、医療の実現を経営・戦略・人材からサポート」をミッションとして、医療機関が抱える課題の解決、支援を行うコンサルティング会社です。 ■業務詳細： 提携している美容外科クリニックの全国展開にあたり、クリニックの施術メニューや商材の企画・開発業務を行います。 ・施術メニュー作成(価格設定も含む) ・商材の選定(医療機器、薬剤等) ・医療機器や医薬品メーカー等の業者との打ち合わせ ・使用する商材のデモンストレーション ※施術メニュー作成：商材選定や打ち合わせ＝5:5 ■充実の福利厚生： 下記、一例 ・有給休暇(取得率ほぼ100％) ・住宅手当 ・社内健康食サービス(「ナッシュ」が格安で食べられる！) ・ウォーターサーバー完備 ・結婚記念日休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休暇 ・結婚祝金支給(20,000円〜30,000円) ・出産祝金支給 ・インフルエンザ予防接種無料 ■同社の魅力： ◎自由診療に特化した独立開業支援とクリニック活性支援の2つのサービスを提供しています。国内17カ所の全てのクリニックでは初年度から黒字化を達成し、毎年売り上げとドクター・スタッフ数は右肩上がりです。 ◎自由診療分野に特化しているため、比較的参入障壁が低く、他社と差別化を行いやすいため安定性があります。その中でも現在は、美容業界を中心としており顧客数は今後も伸びていく想定です。 ◎同社は、金融・不動産・広告など幅広い分野の企業とのネットワークがあり、そのノウハウもサービスとして提供しています。

【業界職種未経験歓迎の教務ポジション/ワークライフバランス◎/年休126日/残業15h程度/学生の教育・キャリアに関わる】 新卒3年以内の離職率7.4%、女性管理職の割合15.2%、男性の平均育休取得日数22.5日、育休取得後の復帰率87.8% ■業務内容詳細： ・クラス担任（ホームルーム実施・保護者対応など） ・学生対応（カウンセリング・学習支援・就職相談など） ・出欠＆成績管理 ・1年間のカリキュラム企画＆見直し ・講師の授業コーディネート ・学校行事の企画・運営 ・学生募集に関わる体験授業などのイベント運営など ■働き方 ・オープンキャンパス対応などを中心にシフト制で土日出勤があります。残業時間は15時間程度とワークライフバランスが整う環境です。 ■魅力 ・学生の進路という大きな決断をサポートできる ・学校の魅力をどう伝えるかの面白さを感じることができる ・オープンキャンパスなどで学生の入学前から深く関わることができるため「感動」がある ・やりがいと働きやすさを両立できる ■研修制度 1年間は先輩がOJT形式でサポートしてくれます。また教育に関する勉強研修などもあるので、未経験でも安心です。 ■将来的には リーダーレベルから学校責任者までステップアップが可能です。 広報センター、教務事務、キャリアセンター、学生サービスセンターなどジョブチェンジにもチャレンジできます。 ■チーム／組織構成 業務は複数名のチームで取り組んでいます。活躍しているメンバーは、中途入社が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々。新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。 ■福岡ベルエポック美容専門学校 美容師やヘアメイク、トータルビューティなど美容に関わる様々なことが学べる専門学校です。 https://www.fbe.ac.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

■□トレンド分析を軸としたマーケティング事業を展開／東証グロース上場／SNS総フォロワー数570万人を超える美容メディア『MimiTV』運営／志向性に合わせたキャリアを描ける／土日祝休み・フレックス・育休後復帰率100％／副業可□■ ■業務内容： 主に美容系のクライアント（化粧品ブランド）を担当し、SNS・デジタルを中心としたマーケティング施策のプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 具体的にはプロジェクトの全体ディレクション／進行管理／顧客対応／外注先対応／予算管理／制作物チェック／効果検証分析／報告会の実施等を担当いただきます。 ・プロジェクトの内容・期間・予算規模・メンバーはプロジェクトにより異なります。 ・実施内容は当社の自社ソリューションであるインフルエンサーマーケティング・MimiTVがメインとなり、プロジェクトによってはイベントや他媒体への出稿・タレントキャスティング等も含まれます。 ・プロジェクトメンバーは社内営業担当・各ソリューションの制作担当、外部関係者含む5〜10名程度です。 ・プロジェクトの期間は3か月〜1年程度となります。 ■キャリアステップ： マネジメントや経営など管理職へのキャリアステップ、もしくはプランニングやデータ分析の専門性を高めるなど、キャリアの志向性にあわせて様々なキャリアプランを描いていただけます。 ■働く環境： ・時短勤務や各種休暇制度など、子育てと仕事を両立するためのサポート体制が整っています。 ・リフレッシュ休暇やバースデー休暇、家族結婚休暇など休暇制度が充実しており、また在宅勤務サポート制度も整っているため、ワークライフバランスを保ってご就業いただけます。 ■トレンダーズについて 独自のノウハウによりトレンド予測・分析を行う「トレンドマーケティング」を軸として、美容業界のナショナルクライアントに向けたインフルエンサーマーケティングやPR、デジタル広告、自社メディアといった、様々な手法を複合させた最先端のマーケティングソリューションを提供しています。 変更の範囲：無

■業務内容： 韓国発の先進スキンケアブランド「TROIAREUKE（トロイアルケ）」の日本展開を担っていただきます。エステサロン向けの営業活動から導入後のサポート、講習運営まで幅広く担当していただきます。 ■具体的な業務内容： ・ブランド戦略に基づく営業施策や販促企画の立案（新規開拓／既存深耕 など） ・エステサロンへの新規営業（TROIAREUKE導入提案） ・導入済サロンへの定期フォローと、売上拡大に向けたコンサルティング ・新規・既存サロン向け講習会の企画・運営 ・ブランドの認知拡大に向けたマーケティング活動（SNS運用、展示会出展、販促物企画など）　※経験を考慮しお任せする場合もございます ■組織構成： 当社は「第二創業期」と位置付け、2024年に韓国で大人気のフェイシャルスキンケアブランド「TROIAREUKE」の日本ローンチを行うため、組織を拡大しています。 チームは20代から40代まで幅広い年齢層で構成されており、各自が専門性を発揮しながら協力しています。新たに入社される方も、先輩社員のサポートを受けながらスムーズに業務に慣れていただける環境です。 ■入社後の流れ： 入社後すぐに、先輩社員のサポートを受けながら業務を学んでいただきます。初めの3ヶ月間はOJT方式で、実際の営業活動やサポート業務の現場に同行しながら、業務の流れを覚えていただきます。その後は、独り立ちして担当業務をお任せしますが、わからないことがあればいつでも相談できる環境がありますのでご安心ください。 ■当社・当求人の魅力： ◎株式会社JULIAIVYは、眉癖改善技術「ハリウッドブロウリフト（HBL）」を展開し、美容業界の常識を覆す新たなチャレンジを続けています。ここでは、技術者の成長をサポートし、美容業界の未来を創る重要な役割を担うことができます。 ◎講習の企画や運営、改善に携わることができるため、自らのアイデアを形にしながら成長できる環境です。 ◎チームで協力しながら働くため、仲間と共に達成感を共有できます。熱意と責任感を持ち、技術者の成長を支援したいという強い思いを持つ方にとって、大きなやりがいと成長が得られるポジションです。 美容業界を変革し、「肌と心のかかりつけエステ」を広げる一員として、一緒に未来を創り上げていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社では眉癖改善技術「ハリウッドブロウリフト（HBL）」を展開し、眉毛のプロである「ブロウアーティスト」をサロンで活躍させるためのサポートを行っています。営業部のアカウントマネージャーとして、講習卒業生であるブロウアーティストが所属するサロンの経営全般をコンサルティングし、売上向上に貢献することが主なミッションです。 ＜具体的には＞ ・チームマネジメント ・担当企業（多店舗展開している大手企業が中心）の課題の抽出と具体策の提案 ・定期的な企業訪問による信頼関係の構築と商材提案 ・未導入企業への新規営業 ・セミナーやコミュニティの企画／運営（潜在顧客向けの説明会や売上Upセミナーなど） ・社内の他部署と連携したプロジェクトの推進 ※営業スタイルは既存：新規=9：1となります ■組織構成： 当社は「第二創業期」と位置付け、2024年に韓国で大人気のフェイシャルスキンケアブランド「TROIAREUKE」の日本ローンチを行うため、組織を拡大しています。チームは20代から40代まで幅広い年齢層で構成されており、各自の専門性を発揮しながら協力しています。新たに入社される方も、先輩社員のサポートを受けながらスムーズに業務に慣れていただける環境です。 ■入社後の流れ： 入社後すぐに、先輩社員のサポートを受けながら業務を学んでいただきます。初めの3ヶ月間はOJT方式で、実際の営業活動やサポート業務の現場に同行し、業務の流れを覚えていただきます。その後は、独り立ちして担当業務をお任せしますが、わからないことがあればいつでも相談できる環境がありますのでご安心ください。 ■当社・当求人の魅力： ◎株式会社JULIAIVYは、美容業界の常識を覆す新たなチャレンジを続けています。ここでは、技術者の成長をサポートし、美容業界の未来を創る重要な役割を担うことができます。 ◎自らのアイデアを形にしながら成長できる環境であり、仲間と共に達成感を共有できます。 ◎熱意と責任感を持ち、技術者の成長を支援したいという強い思いを持つ方にとって、大きなやりがいと成長が得られるポジションです。 美容業界を変革し、「眉をプロに任せる文化」を広げる一員として、一緒に未来を創り上げていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

【美容マシンメーカー機能を持つサロン／美容業界で長期キャリアを積みたい方歓迎！】 ◎本社での研修トレーナーや商品開発、営業他職種へのチャレンジ可能！ ◎青天井の歩合制で未経験から収入UPが目指せる！ ◎医療大学の研究室にて開発したマシンの「安全性の高さ」「効果」「価格」が強み、全国導入３5 ００事業者 ◎連休取得相談可・残業１４H程/転居を伴う転勤無！ ◎産休・育休からの復職率100％、有給消化率99.7％！ ■職務詳細： 具体的には以下のような業務を担当していただきます。 ・お悩みのカウンセリング ・ボディ、フェイシャルの施術 ・美容マシンを使用した施術 ・オールハンドによる施術 ・予約対応、顧客データの管理 ・SNS更新 ・サロン内の美化向上のための掃除業務　など お客様は10代の学生様〜20代〜40代の主婦層まで幅広くご利用いただいております。 ※入社後、充実した研修を通じて専門知識と技術を習得できるので、未経験者でも安心です！ ■豊富なキャリアパスを準備： メーカー機能もある当社では、エスティティシャンをご経験いただいたのち本社で研修を担当するトレーナーやマシンの商品開発、セールス、カスタマーサポートなどエスティシャンとしての経験を活かして新たなキャリアに進んでいただくことも可能です。 ■業務の特徴： ・当サロンは指名制度を設けていないため平等に施術に入れるチャンスがございます。 ・物販やオプショナルメニューのご提案が目標に達成すれば、試用期間明けから歩合が発生します。 ・また各種歩合制度は上限なしの青天井になっていて、頑張った分還元されます。 ■組織構成： 池袋・恵比寿の2店舗を合わせて約15名のエステティシャンが在籍しています。 ■働き方： 残業月14時間程度。福利厚生も充実しており働きやすい環境となっております。同業界から転職された方も多く、育休・産休からの復帰率は100％となっております。 ■環境： 直営サロンは《痩身・小顔》に特化した、マシン12台分が1度に受けることができる業界随一の施術。施術効果を最大限発揮するためには、お客様に合わせた技術や知識を提案できます。 現在、エステ経験のある先輩が多く在籍しており圧倒的な成果を出す方法や、成功体験をシェアしています。 変更の範囲：会社の定める業務

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