【仕事内容】 高給与！月給30万円を目指せるチャンスです！/年間休日120日★マイカー通勤可能★定年63歳★重症心身障がい児・者施設での支援員募集！ ●重症心身障がい児・者（重度知的障がい、重度肢体不自由の重複障がい）の日常生活を支援していただきます。 ●年間休日120日を確保！しっかりと休める環境で、プライベートも充実。ワークライフバランスを重視する方にぴったりの職場です！ ●マイカー通勤が可能なので、天候を気にせず快適に通勤できます♪♪ 未経験者も多数活躍中！不安や疑問があれば、遠慮なく相談してください。あなたの不安を解消し、安心して働けるようサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています? ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています???? ????? 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：神戸医療福祉センターにこにこハウス 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

○グループホームにおける入所者の介護業務全般 ・生活介助 ・身体介助 ・病院受診付き添い ・イベント(外出レクレーション、敬老会等) ・介護記録(介護ソフトを利用しタブレット・PCで入力) ※食事作りはありません。専従の調理員がいます。 【変更範囲】事業所の定める業務 グループホームの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・定員18名の小規模な施設ですのでひとりひとりとのコミュニケーションが取りやすい環境です。 ・賞与は前年度実績で計3.50ヶ月分！ ・さらに住宅手当や扶養手当などの支給もあります！ ・資格取得支援制度あり！これから国家資格取得を考えていらっしゃる方へもバックアップ体制を整えております。 ・残業は月平均1時間と少なめ！家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。 ・高見馬場駅より徒歩4分とアクセス抜群！ 【施設概要】 開設：2011年8月 定員：18名 【施設の特長】 こちらの施設は、2011年に開設された定員18名の小規模なグループホームです。少人数の家庭的な雰囲気と地域交流の下で、食事の準備や掃除、洗濯などなじみの利用者様やスタッフと共に行うことによりその人の能力を最大限に活かし認知症の症状の進行を穏やかにし自立的な生活をする施設です。 就業先の採用担当者のおすすめポイント: 当法人は医療・介護・福祉の観点から地域医療のサポートに努めております。交通の便も良く通勤にも適しています。施設は病院と併設していますので、入居者様の急な病状変化などもサポートがありますので、安心して働いていただけると思います。介護初心者の方でも一からサポートいたしますし、これから国家資格取得を考えていらっしゃる方へもバックアップ体制を整えております。

サービス付き高齢者向け住宅(特定施設入居者生活介護)での介護業務 ・起床、就寝介助、食事、入浴などの介助 ・お花見や夏祭り、クリスマス会などイベントやレクリエーションの運営　など サービス付き高齢者向け住宅での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・2021年11月オープンしたばかりのフレッシュな事業所です！ ・財形貯蓄や確定拠出年金あり！ ・休日は月に9日あり、お身体に負担なく勤務していただけます。 ・残業は月平均5時間と少なめ！ ・未経験の方も歓迎！施設看護が初めての方は事前研修や就業サポートで学べます。 ・育児、介護休業の取得実績あり！ ・定年65歳、再雇用は78歳まで可能！長く活躍いただけます。 ・マイカー通勤もOK、無料駐車場あり！ 【充実の福利厚生】 ・報奨金制度 ・インセンティブ制度 ・資格取得支援制度 ・永年勤続表彰制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・従業員持株会 ・グループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引など) 【施設概要】 開設：2021年11月 定員：69名 【施設の特長】 ご利用者様との時間を作るためにICTの導入(電子記録・インカム・見守り支援システム)をしています。 【法人の特長】 法人では「必要な人に、必要なサービスの提供を」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を目指しています。 介護保険法に基づく介護施設の管理・運営を広く展開する総合福祉企業です。また保育事業も行っています。 就業先の職員のおすすめポイント: 職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修を開催しています。著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。資格取得支援も充実していますので、働きながらスキルアップ・キャリアップが実現できます。 就業先の採用担当者のおすすめポイント: 【ライフステージが変わっても働き続けられる職場です】 ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・千葉・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。

＜事業計画改善や推進にも携わることができるためキャリアアップがかないます！／できたばかりのキレイなグループホーム／親会社が調剤薬局を運営しているからこそ、資本力や医療系のノウハウも魅力＞ スタッフの教育やマネジメントを中心にご入居者様が安心して暮らせる施設の運営をお願いいたします。 前任からしっかり引継ぎを行いますので、未経験の方も安心してご応募ください。一緒に「エミフル」を盛り上げてくださる方、お待ちしております！ ■具体的な業務 【７割】王子施設の運営 ・スタッフの教育、研修、マネジメント ・スタッフのシフト管理 ・面接・入社対応 ・サービス管理責任者のフォロー ・問い合わせ・見学対応 ・日常生活の支援 【３割】同社の事業計画改善や推進に関わる業務 ・他施設責任者との会議／事業としての改善案提示 ・イベントなどのアイデア出し など ■配属先情報 事業責任者１名、正職員6名（サービス管理者：1名　支援員：女性1名、男性4名）、パートさん1６名（支援員）の組織です。 └今回のポジションは管理者候補として、施設運営・マネジメントを行っていただきます。 「エミフル株式会社のことはみんなで話し合って決めよう」という社風です。 組織的には、ゆくゆくは、30名くらいになる予定です。 採用はもちろん、教育研修やマネジメント（面談等）も徐々にお任せできたらと思っています。 ■施設について 20名入居可能（下の階男性１０名、上の階女性１０名） └現在は３〜４名の方が入居されており、体験入居の方を随時受け入れております。 ・建物内に事務所もございます、（１・２階に一部屋、フリーデスク） ＼親会社の安定基盤／ 親会社は、国内外に「サン薬局」という、薬局を19店舗展開するストーンフィールド。地域に根差した安定基盤を持つバックボーンがあるので安心です。 エミフルの事業自体も、現在３拠点目までの開設が決定しております。同社自体は新しい会社ではありますが、親会社があるため、安定基盤の上で新しい事業にチャレンジできる環境です。 ★こんな方、大歓迎です！ ・障がい者向けの施設での就業経験のある方 ・介護福祉業界での就業経験のある方 ・マネジメントにチャレンジしてみたい方 ・穏やかに、相手の立場を考えて行動できる方 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 《無資格・未経験者大歓迎！》博多区の有料老人ホームで介護職をサポートする求人です！～資格取得支援制度も充実～ 《入居者様の日常生活を支える、やりがいのあるお仕事です。個々の入居者様にじっくり寄り添いながら働きませんか？》 具体的な内容は・・・ ・入居者様の見守りや会話のお相手 ・食事のお手伝い ・入浴のサポート ・着替えやトイレの介助 ・機能訓練や体操の補助 ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・各種記録の作成業務　など ■スキルアップ・キャリアアップが目指せる環境！ 資格取得支援制度や新人研修、社外研修など、成長のチャンスが豊富です。介護職員初任者研修や介護福祉士、介護支援専門員の資格取得も可能。介護スタッフからリーダー、ケアマネージャー、施設長へのキャリアアップも実現できます！ 【施設について】 アビタシオン博多Ⅲ号館は、福岡空港からのアクセスも良好な福岡市博多区金の隈に位置する介護付有料老人ホームです。アットホームな職場環境で、スタッフと入居者様の絆が深いのがポイント。高級感のある綺麗な施設で、落ち着いて働けます。 利用者定員：50名 平均介護度：3.38 アクセス：西鉄バス「金隈病院入り口」から徒歩3分 福岡空港から車で15分 太宰府インターから車で8分 従業員用の送迎バスも完備。未経験者も多数活躍中ですので、不安な点や疑問があれば気軽にご相談ください。あなたのチャレンジをお待ちしています！ 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています? ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています???? ????? 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：アビタシオン博多Ⅲ号館 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

埼玉県川口市にある 【リハビリホームまどか川口芝】にて 『ケアマネージャー』を募集します！ 【施設情報】 居室数：58室 入居者数：58名 □□スタッフの働きやすさも抜群！□□ 【働きながら資格取得可能！】 介護福祉士やケアマネなどの資格取得を バックアップする体制があります！ 講座日程に合わせてシフトも調整！ 【経験をしっかり評価！】 積み上がる経験の価値を認め、 毎年、定期昇給を行っています。 多様なキャリアプランがあり、 400万円以上の年収も目指せます！ 【充実の福利厚生】 医療費補助やお子様の学習支援など ご家族で使える福利厚生が多数！ 有料老人ホームを全国に300ヵ所以上運営している法人なので 働きやすさ抜群の施設です！ ご興味のある方はお気軽にお問合せください♪ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給、賞与（年2回）交通費規定内支給、退職金制度 ＜福利厚生＞ 社会保険完備 進研ゼミ3割引制度 産前産後休暇 育児支援制度（保育園手当・休職制度） 介護休職制度 ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり） 各種研修制度あり 65歳定年制 --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 ・ご入居者様のアセスメント ・生活プラン（ケアプラン）の作成、交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・介護保険給付に関する事務作業、介護認定申請代行 ・スタッフとの連携、情報共有　などをお任せします。 ◆充実した研修プログラム◆ 入社時は社内研修を受け、施設では約3週間先輩社員とダブルシフトを組みます。 実務を通して業務を習得し、困ったことがあればすぐに相談できます！ 正社員はもちろん、非常勤の方も「入社時研修」、「3ヶ月研修」、「8ヶ月研修」を受けることが出来ます！ 配属ホームでのサポートと社内研修の両面から完全フォロー体制が出来ています。 ◆資格取得サポート制度◆ 実務者研修の受講料は全額会社負担、介護福祉士やケアマネージャーの試験対策講座も 無料で受講できます！ 講座日程に合わせてシフトを調整するので、働きながら資格取得のための 勉強をすることが可能です。 試験の受験料も全額助成します！ ◆大手ならではの手厚い福利厚生◆ 自身だけでなく、ご家族も使える制度が多くあります！ 医療費や市販薬の補助、レジャー・旅行の割引など、 その他にもたくさんの制度があります。 【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給：298,700円〜 ※業務推進手当（20時間のみなし残業手当）など諸手当含む、夜勤なし 【年収例】4,124,400円 年収例は、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、年末年始手当あり ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術④医療連携&ACP／1資格当たり10,000円/月） 月給 298,700円〜 月給：298,700円〜 ※業務推進手当（20時間のみなし残業手当）など諸手当含む、夜勤なし 【年収例】4,124,400円 年収例は、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、年末年始手当あり ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術④医療連携&ACP／1資格当たり10,000円/月）

千葉県野田市にある 【ここち野田】にて 『ケアマネージャー』を募集します！ 【施設情報】 居室数：52室 入居者数：52名 □□スタッフの働きやすさも抜群！□□ 【働きながら資格取得可能！】 介護福祉士やケアマネなどの資格取得を バックアップする体制があります！ 講座日程に合わせてシフトも調整！ 【経験をしっかり評価！】 積み上がる経験の価値を認め、 毎年、定期昇給を行っています。 多様なキャリアプランがあり、 400万円以上の年収も目指せます！ 【充実の福利厚生】 医療費補助やお子様の学習支援など ご家族で使える福利厚生が多数！ 有料老人ホームを全国に300ヵ所以上運営している法人なので 働きやすさ抜群の施設です！ ご興味のある方はお気軽にお問合せください♪ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給、賞与（年2回）交通費規定内支給、退職金制度 ＜福利厚生＞ 社会保険完備 進研ゼミ3割引制度 産前産後休暇 育児支援制度（保育園手当・休職制度） 介護休職制度 ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり） 各種研修制度あり 65歳定年制 --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 ・ご入居者様のアセスメント ・生活プラン（ケアプラン）の作成、交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・介護保険給付に関する事務作業、介護認定申請代行 ・スタッフとの連携、情報共有　などをお任せします。 ◆充実した研修プログラム◆ 入社時は社内研修を受け、施設では約3週間先輩社員とダブルシフトを組みます。 実務を通して業務を習得し、困ったことがあればすぐに相談できます！ 正社員はもちろん、非常勤の方も「入社時研修」、「3ヶ月研修」、「8ヶ月研修」を受けることが出来ます！ 配属ホームでのサポートと社内研修の両面から完全フォロー体制が出来ています。 ◆資格取得サポート制度◆ 実務者研修の受講料は全額会社負担、介護福祉士やケアマネージャーの試験対策講座も 無料で受講できます！ 講座日程に合わせてシフトを調整するので、働きながら資格取得のための 勉強をすることが可能です。 試験の受験料も全額助成します！ ◆大手ならではの手厚い福利厚生◆ 自身だけでなく、ご家族も使える制度が多くあります！ 医療費や市販薬の補助、レジャー・旅行の割引など、 その他にもたくさんの制度があります。 【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給：292,950円〜 ※業務推進手当（20時間のみなし残業手当）など諸手当含む、夜勤なし 【年収例】4,055,400円 年収例は、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、年末年始手当あり ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術④医療連携&ACP／1資格当たり10,000円/月） 月給 292,950円〜 月給：292,950円〜 ※業務推進手当（20時間のみなし残業手当）など諸手当含む、夜勤なし 【年収例】4,055,400円 年収例は、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、年末年始手当あり ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術④医療連携&ACP／1資格当たり10,000円/月）

【お仕事内容詳細】 介護業務全般 ●排泄介護、食事介助、服薬介助 ●入浴・身体の清拭・部分浴 ●更衣・洗面・整容 ●起床・就寝介助 ●清掃・一般的な調理・ベッドメイク・買物・薬の受取り　など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＼あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です／ ▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ◎ーーーーーーーーーーーーーーーーーー◎ 2020年6月に誕生したピカピカの施設「結いの苑 もず」 安心と安定のノースサイドが運営し、利用者様の笑顔あふれる生活をサポートする場所です。 従業員一人ひとりが誇りを持って働けるよう、働きやすい環境を整え、「さらに良い会社へ」と成長を遂げています。 全30室を有するこの施設では、質の高い身体介護と生活援助を目指しています。ご利用者様との会話を楽しみながら、楽しいレクリエーションのサポートもあなたの役割！ 徒歩8分の最寄り駅からアクセス抜群。無料駐車場も完備しているため、マイカー通勤も心配無用です。心機一転、環境の変わる新しい施設で、チームワークを大切にしながら、利用者様一人ひとりに寄り添った介護を行ってみませんか？ 当施設への関心が点いたなら、面接前に施設見学も可能です。あなたの目で確かめ、心で感じていただける機会です。 また、資格取得支援制度や内部研修制度を完備。学び続け、成長し続けるあなたを我々は全力で支援します◎ 働きやすさは仕事の効率に直結します。ですからリフレッシュできる休憩室や、何かあったときに気軽に質問できる風通しの良い職場文化を大切にしています。OJTの支援も充実、あなたの挑戦を先輩たちがしっかりバックアップします！ 週休2日制でプライベートも大切に。若手から中高年まで、幅広い年代が活躍する職場では新しい刺激と学びの毎日です。 今こそ、堺市で新たな一歩を踏み出し、介護職としてのキャリアを花開かせませんか？ あなたの新しい挑戦を「結いの苑 もず」が心からお待ちしています。快適で質の高い生活を送るお手伝いをしませんか？ ご応募はこちらから。一緒に人々の明日をもっと明るくしましょう★

【お仕事内容詳細】 介護業務全般 ●排泄介護、食事介助、服薬介助 ●入浴・身体の清拭・部分浴 ●更衣・洗面・整容 ●起床・就寝介助 ●清掃・一般的な調理・ベッドメイク・買物・薬の受取り　など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＼あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です／ ▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ◎ーーーーーーーーーーーーーーーーーー◎ 2020年6月に誕生したピカピカの施設「結いの苑 もず」 安心と安定のノースサイドが運営し、利用者様の笑顔あふれる生活をサポートする場所です。 従業員一人ひとりが誇りを持って働けるよう、働きやすい環境を整え、「さらに良い会社へ」と成長を遂げています。 全30室を有するこの施設では、質の高い身体介護と生活援助を目指しています。ご利用者様との会話を楽しみながら、楽しいレクリエーションのサポートもあなたの役割！ 徒歩8分の最寄り駅からアクセス抜群。無料駐車場も完備しているため、マイカー通勤も心配無用です。心機一転、環境の変わる新しい施設で、チームワークを大切にしながら、利用者様一人ひとりに寄り添った介護を行ってみませんか？ 当施設への関心が点いたなら、面接前に施設見学も可能です。あなたの目で確かめ、心で感じていただける機会です。 また、資格取得支援制度や内部研修制度を完備。学び続け、成長し続けるあなたを我々は全力で支援します◎ 働きやすさは仕事の効率に直結します。ですからリフレッシュできる休憩室や、何かあったときに気軽に質問できる風通しの良い職場文化を大切にしています。OJTの支援も充実、あなたの挑戦を先輩たちがしっかりバックアップします！ 週休2日制でプライベートも大切に。若手から中高年まで、幅広い年代が活躍する職場では新しい刺激と学びの毎日です。 今こそ、堺市で新たな一歩を踏み出し、介護職としてのキャリアを花開かせませんか？ あなたの新しい挑戦を「結いの苑 もず」が心からお待ちしています。快適で質の高い生活を送るお手伝いをしませんか？ ご応募はこちらから。一緒に人々の明日をもっと明るくしましょう★

秋田DNライティングでは、皆様の生活と空間に光をもたらすLED照明器具等の照明製品を製造しています。 大日本塗料(東証プライム)のグループ会社で、大企業の安定性と中小企業の機動力を兼ね合わせた当社にて生産スタッフ100名超を束ねる製造部門の部長候補を募集します。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・製造ライン運営、工程管理 ・人員管理（品質管理、工程表） ・コスト改善業務 ・従業員教育 ・その他付随する業務 ■配属部署について： 配属部署となる製造グループは工程毎に3チームに分かれた総勢140名体制の組織です。 製造グループの取りまとめ役としてグループ全体の生産計画の立案、グループ内の作業効率化の推進を担っていただきます。 ■働き方： 一番大切にしているのはQuality of life という働き方。 有給休暇申請の承認率は100％、平均の月残業7.5時間と定時での退社も可能な環境です。 年間休日も125日（土日祝）とプライベートの充実も可能な環境です。 ■キャリアアップ制度： 当社には『社員一人ひとりの志向や働き方など、 多様なニーズにもとづくキャリア形成を支援する』独自のキャリアマネジメント方針があります。 年2回の意向調査をもとに、経営層との面談を経てどの様な道に進むかキャリアパスを決定していきます。 ■主な製品の納入先： ＜商業施設＞ 高島屋、そごう・西武、三越伊勢丹、東急百貨店、東武百貨店、小田急百貨店など ＜その他＞ オフィス・ショールーム、美術館・ギャラリー、医療・福祉施設、教育施設、住宅、公共施設、宿泊施設など 変更の範囲：本文参照

【お仕事内容詳細】 特別養護老人ホームでの介護業務 【施設概要】 定員：入所80名、短期入所8名、デイサービス25名/日 【業務内容】 身体介護（食事、排泄、入浴、衛生管理、環境整備など） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立生活に必要な訓練の支援 外出時の付き添い 生活や介護内容の記録・報告 看護師や相談員との連携 シーツ交換や清掃など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ◎あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です◎ ▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ 地域に根ざした介護の輪を一緒に広げませんか？あなたの手で、あたたかい介護の未来を創造しましょう。 千葉県四街道市山梨に位置する社会福祉法人旭会は、おかげさまで創立から36年以上にわたり地域にしっかりと根付いたサービスを続けてまいりました。 特別養護老人ホームあさひ園をはじめ、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援など、幅広く運営しております◎ 私たち旭会では「楽しいひととき」「ふれあい」「笑顔」を大切にし、利用者様に寄り添うケアを提供しています。 ここではただ働くのではなく、介護という仕事に誇りを持ち、利用者様とのふれあいを通じて人生を豊かにすることができます！ 当施設では、職員が安心して長く働けるように、充実した待遇が自慢のひとつです。賞与年2回（3.7ヶ月分）や家族手当、住宅手当など、厚生面も万全。マイカー通勤も可能で、駐車場は無料です。 さらに残業はほとんどありませんので、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にもぴったりの職場です★ 勤務して頂く中で、当法人ではあなたの成長をしっかりサポート。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、ブランクのある方や、経験の浅い方も安心してスタートできます！ 利用者様を第一に想い、共に働けることを楽しみにしています。ご応募はお気軽にどうぞ。 施設見学も随時受け付けておりますので、関心を持たれた方はぜひ一度、私たち旭会の日々の業務に触れにいらしてください！ 今、この求人を目にされたあなたが、次に共に歩む仲間かもしれません。是非ともご応募のボタンを押し、第一歩を踏み出してください。皆様からのご応募、心よりお待ちしております☆

【お仕事内容詳細】 サービス付き高齢者住宅での介護業務全般 【主な業務内容】 食事介助、入浴介助、排せつ介助など レクリエーション企画・実践や趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 生活や介護内容についての記録・報告 看護師や支援相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃などの環境整備 【詳細】 ・看取り：無 ・看護師24時間常駐：無 ・緊急時の対応：オンコール対応の有（ドクターメイトという夜間オンコール代行会社を利用） ・入浴業務：有（5-10名程度/日）　体制：1名　　回数：週2回 ・入浴種類：一般浴（個浴〇）/リフト浴/機械浴 ・カルテ/記録入力業務：手書き（紙） 【施設規模】 50名以下 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 好待遇求人◎キャリアを活かした転職をお考えの介護福祉士さんに♪ ■掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ■こんな方からの応募をお待ちしております！ ・責任感をもって就業が出来る方 ・長期の就業に意欲的な方 ・周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊ 堺市北区百舌鳥陵南町に輝く、サービス付き高齢者住宅「くみのき苑もず陵南」では、 心温まるサポートで利用者様の笑顔を引き出す介護スタッフを心待ちにしています☆ ラポール会の一翼を担い、共に成長しながら楽しい日々を創りませんか？ 「くみのき苑もず陵南」は2014年8月に開設。 1階はプール付きデイサービス、2階には安心のサービス付高齢者住宅、 3階にはアットホームなショートステイを備え、利用者様に豊かな暮らしを提供しています。 ここでは、スタッフが働きやすい環境作りに注力◎ あなたの頑張りに見合った給与アップ、処遇改善手当、夜勤手当が充実し、新しい施設で気持ちよくお仕事が可能です♪ 先輩が温かく迎え、研修も充実しているので、安心してスキルアップを目指せます。 さらに、多彩なキャリアパスを用意！ ラポール会内での異動も柔軟に対応し、ライフステージの変化に合わせて働くことが可能です。 求めるのは、明るくコミュニケーションを大切にする方♪ 利用者様やスタッフと笑顔で接することができる方を歓迎します。 勤務時間や日数は相談に応じます。あなたの頑張りたい気持ちをここで実現しませんか？ 堺市で、資格を活かし、さらに磨ける場所！ スタッフ間の和気あいあいとした職場で、質の高い介護を目指して働きましょう☆ 求めるのは施設をさらに楽しい場所にするあなたのチカラ。 最高のサービス提供のために、共に励む仲間として、あなたからのご応募をお待ちしております♪

【お仕事内容詳細】 特別養護老人ホームでの介護業務 【施設概要】 定員：入所80名、短期入所8名、デイサービス25名/日 【業務内容】 身体介護（食事、排泄、入浴、衛生管理、環境整備など） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立生活に必要な訓練の支援 外出時の付き添い 生活や介護内容の記録・報告 看護師や相談員との連携 シーツ交換や清掃など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ◎あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です◎ ▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ー■□ 地域に根ざした介護の輪を一緒に広げませんか？あなたの手で、あたたかい介護の未来を創造しましょう。 千葉県四街道市山梨に位置する社会福祉法人旭会は、おかげさまで創立から36年以上にわたり地域にしっかりと根付いたサービスを続けてまいりました。 特別養護老人ホームあさひ園をはじめ、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援など、幅広く運営しております◎ 私たち旭会では「楽しいひととき」「ふれあい」「笑顔」を大切にし、利用者様に寄り添うケアを提供しています。 ここではただ働くのではなく、介護という仕事に誇りを持ち、利用者様とのふれあいを通じて人生を豊かにすることができます！ 当施設では、職員が安心して長く働けるように、充実した待遇が自慢のひとつです。賞与年2回（3.7ヶ月分）や家族手当、住宅手当など、厚生面も万全。マイカー通勤も可能で、駐車場は無料です。 さらに残業はほとんどありませんので、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にもぴったりの職場です★ 勤務して頂く中で、当法人ではあなたの成長をしっかりサポート。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、ブランクのある方や、経験の浅い方も安心してスタートできます！ 利用者様を第一に想い、共に働けることを楽しみにしています。ご応募はお気軽にどうぞ。 施設見学も随時受け付けておりますので、関心を持たれた方はぜひ一度、私たち旭会の日々の業務に触れにいらしてください！ 今、この求人を目にされたあなたが、次に共に歩む仲間かもしれません。是非ともご応募のボタンを押し、第一歩を踏み出してください。皆様からのご応募、心よりお待ちしております☆

【お仕事内容詳細】 サービス付き高齢者住宅での介護業務全般 【主な業務内容】 食事介助、入浴介助、排せつ介助など レクリエーション企画・実践や趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 生活や介護内容についての記録・報告 看護師や支援相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃などの環境整備 【詳細】 ・看取り：無 ・看護師24時間常駐：無 ・緊急時の対応：オンコール対応の有（ドクターメイトという夜間オンコール代行会社を利用） ・入浴業務：有（5-10名程度/日）　体制：1名　　回数：週2回 ・入浴種類：一般浴（個浴〇）/リフト浴/機械浴 ・カルテ/記録入力業務：手書き（紙） 【施設規模】 50名以下 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 好待遇求人◎キャリアを活かした転職をお考えの介護福祉士さんに♪ ■掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ■こんな方からの応募をお待ちしております！ ・責任感をもって就業が出来る方 ・長期の就業に意欲的な方 ・周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊ 堺市北区百舌鳥陵南町に輝く、サービス付き高齢者住宅「くみのき苑もず陵南」では、 心温まるサポートで利用者様の笑顔を引き出す介護スタッフを心待ちにしています☆ ラポール会の一翼を担い、共に成長しながら楽しい日々を創りませんか？ 「くみのき苑もず陵南」は2014年8月に開設。 1階はプール付きデイサービス、2階には安心のサービス付高齢者住宅、 3階にはアットホームなショートステイを備え、利用者様に豊かな暮らしを提供しています。 ここでは、スタッフが働きやすい環境作りに注力◎ あなたの頑張りに見合った給与アップ、処遇改善手当、夜勤手当が充実し、新しい施設で気持ちよくお仕事が可能です♪ 先輩が温かく迎え、研修も充実しているので、安心してスキルアップを目指せます。 さらに、多彩なキャリアパスを用意！ ラポール会内での異動も柔軟に対応し、ライフステージの変化に合わせて働くことが可能です。 求めるのは、明るくコミュニケーションを大切にする方♪ 利用者様やスタッフと笑顔で接することができる方を歓迎します。 勤務時間や日数は相談に応じます。あなたの頑張りたい気持ちをここで実現しませんか？ 堺市で、資格を活かし、さらに磨ける場所！ スタッフ間の和気あいあいとした職場で、質の高い介護を目指して働きましょう☆ 求めるのは施設をさらに楽しい場所にするあなたのチカラ。 最高のサービス提供のために、共に励む仲間として、あなたからのご応募をお待ちしております♪

【お仕事内容詳細】 【リハビリホームグランダ狛江弐番館での介護業務全般】 ◎入浴介助 ◎食事介助 ◎排泄介助 ◎その他日常生活のお手伝い ◎精神面のフォロー　など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＼あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です／ ▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ■　■　■　■　■　■　■　■　■　■　■ 当施設は、小田急線「狛江駅」から徒歩5分の利便性の高いロケーションに位置しており、心温まる有料老人ホームで皆様の毎日を支えています。 利用者一人ひとりの人生経験や趣味、お身体の状態に耳を傾け、最適なケアプランの実施に尽力。 笑顔あふれる介護を提供することで、ご利用者さまの豊かな毎日に貢献しています。 運営母体のベネッセスタイルケアは、全国に330箇所以上の施設を展開している安定企業。 「よく生きる」という強い理念のもと、従業員が安心して成長し、長く活躍できる労働環境の提供を目指しています！ 特に介護職は、経験やスキルがしっかりと給与に反映される職場です◎ 給与形態は2022年2月の処遇改善により、更なる充実を見せています♪ 正社員の月給を最大9,000円アップし（等級により変動）、スキルアップを図ることで、その実力を給与にしっかりと表れるように◎ ワークライフバランスを重要視した勤務環境も整っており、平均残業時間は月10時間程。 また、年間休日は113日と充実していることから、オンとオフのメリハリある生活を享受できます！ 退職金制度や特別休暇もあるので、長期的なキャリア計画もたてやすいでしょう♪ キャリアアップも積極的に支援しており、介護福祉士やケアマネージャーなどの資格取得だけでなく、採用担当や人事へのキャリアチェンジも可能です！ あなたの可能性を広げ、あたたかい心で利用者さまを支える介護のお仕事を始めませんか？ 仲間と一緒に、働きがいのある介護の職場を築き、利用者さまの土台である“家”に、さらなる価値を加えていくための手をさし伸べてください☆ ご応募、心よりお待ちしております！

【お仕事内容詳細】 【リハビリホームグランダ狛江弐番館での介護業務全般】 ◎入浴介助 ◎食事介助 ◎排泄介助 ◎その他日常生活のお手伝い ◎精神面のフォロー　など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＼あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です／ ▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ■　■　■　■　■　■　■　■　■　■　■ 当施設は、小田急線「狛江駅」から徒歩5分の利便性の高いロケーションに位置しており、心温まる有料老人ホームで皆様の毎日を支えています。 利用者一人ひとりの人生経験や趣味、お身体の状態に耳を傾け、最適なケアプランの実施に尽力。 笑顔あふれる介護を提供することで、ご利用者さまの豊かな毎日に貢献しています。 運営母体のベネッセスタイルケアは、全国に330箇所以上の施設を展開している安定企業。 「よく生きる」という強い理念のもと、従業員が安心して成長し、長く活躍できる労働環境の提供を目指しています！ 特に介護職は、経験やスキルがしっかりと給与に反映される職場です◎ 給与形態は2022年2月の処遇改善により、更なる充実を見せています♪ 正社員の月給を最大9,000円アップし（等級により変動）、スキルアップを図ることで、その実力を給与にしっかりと表れるように◎ ワークライフバランスを重要視した勤務環境も整っており、平均残業時間は月10時間程。 また、年間休日は113日と充実していることから、オンとオフのメリハリある生活を享受できます！ 退職金制度や特別休暇もあるので、長期的なキャリア計画もたてやすいでしょう♪ キャリアアップも積極的に支援しており、介護福祉士やケアマネージャーなどの資格取得だけでなく、採用担当や人事へのキャリアチェンジも可能です！ あなたの可能性を広げ、あたたかい心で利用者さまを支える介護のお仕事を始めませんか？ 仲間と一緒に、働きがいのある介護の職場を築き、利用者さまの土台である“家”に、さらなる価値を加えていくための手をさし伸べてください☆ ご応募、心よりお待ちしております！

≪介護付有料老人ホームペアウェル多摩川≫ ・無資格OK！ ・資格取得支援あり、スキルアップも可能 ・夜勤は2名体制 ・オンコールありで安心 ▼スタッフ実例 介護職　正社員　30代男性　入社5年目 資格取得を機に、介護職としてステップアップを目指し転職。 施設がとても綺麗で、穏やかで和気あいあいとした雰囲気が気に入りました。 直接処遇職員（介護・看護職員）の人員配置が平均1.5〜1.8前後と 手厚い介護体制が整備されており、次世代機器も積極的に導入していて、 効率化ができており働きやすい。 資格取得支援制度や、休暇にも一定の理解があり、処遇改善も計っている為、 長く働く目線で取り組んでいける。今後は、介護福祉士の資格取得を目指し、 相談員や責任者としても働けるように考えている。 【待遇】 ・退職金制度あり（3年以上勤続で） ・自社厨房で作る美味しい食事提供あり ・決算賞与あり（業績に応じて） ・資格取得支援制度あり（受講費・受験費全額負担）※規定あり 【自慢の自社農園と自社厨房】 ペアウェル多摩川では、 おいしい食事の提供に力を注いでいます。 自慢の自社農園で入居者様とともに 一緒に楽しみながら愛情いっぱいに育てた野菜を、 自社厨房で調理し、美味しく安心の食事を提供しています。 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ペアウェル多摩川にて介護スタッフの募集です。 ▼仕事内容 ・買い物代行 ・生活介助 ・身体介助 ・イベント/レクリエーション実施　など ▼概要 ・平均介護度：2.7 ・定員：48名 ・人員体制：平均1.5〜1.8前後（看護、介護職） ▼夜間体制：介護職2名、オンコールあり 介護スタッフ2名体制 緊急時は往診医のオンコール体制があり安心です。 ▼その他 <眠りスキャン導入> 全床に眠りスキャンや、各フロアにコミュニケーションロボット等などを導入しており、 技術活用によりストレスや負担を極力減らしております。 <記録> タブレットやパソコンで簡単に情報共有を行える環境がございます。 <研修> オンライン研修システムを導入しており、 効率よく計画的に研修を受けていただくことが可能です。 また、有事対応のため災害用非常食の備蓄、消防訓練や避難訓練、 AED訓練等を行っております。 <手厚い人員配置> リネンや営繕といった専門スタッフも在籍しサポートをしますので、 介護及び看護職員はご入居様へのケアに集中できる環境となっております。 【応募資格】 資格ナシでもOK 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】249,000円〜279,000円 ▼下記含む 基本給：214,000円〜 夜勤手当：20,000円/4回分（一律夜勤手当） 資格手当：10,000円（介護福祉士） 皆勤手当：5,000円 ▼下記別途支給 役職手当：20,000円〜50,000円 その他手当：夜勤5回目以降　8,000円/回 処遇改善手当：介護職員等特定処遇改善加算 居住支援特別手当：10,000〜20,000円/月（諸条件あり） 交通費：交通費支給 　　　 ※マイカー通勤の方 　　　　　交通費支給または駐車場代無料 賞与：年3ヶ月分（前年度実績） ※給与は資格・経験等により異なります。 月給 249,000円〜 【月給】249,000円〜279,000円 ▼下記含む 基本給：214,000円〜 夜勤手当：20,000円/4回分（一律夜勤手当） 資格手当：10,000円（介護福祉士） 皆勤手当：5,000円 ▼下記別途支給 役職手当：20,000円〜50,000円 その他手当：夜勤5回目以降　8,000円/回 処遇改善手当：介護職員等特定処遇改善加算 居住支援特別手当：10,000〜20,000円/月（諸条件あり） 交通費：交通費支給 　　　 ※マイカー通勤の方 　　　　　交通費支給または駐車場代無料 賞与：年3ヶ月分（前年度実績） ※給与は資格・経験等により異なります。

滋賀県守山市で開設している放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事です。 当施設の子ども達は身体に障がいを持っていても、健常な子達と同じように毎日学校に通っていて、その後の放課後の時間や学校休暇中の日中に過ごすことができる学童保育のような施設になります。 ＜具体的な仕事内容＞ 子ども達は6歳～18歳で1日5名定員の少人数制です。 学校や関係機関と連携を取りながら生活のサポートをしています。 ️始まりの会 ️おやつ ️玩具遊び ️絵本読み ️機能訓練 ️散歩 ️ミニゲーム ※特別活動として施設外へ外出したり、季節の行事も行っています。 ＜仕事のポイント＞ 子ども達への支援は、比率が1対1(児童5名につき職員5名で対応)で行っているので、一人ひとりに向き合いながら関わることができますし、多忙な学校、幼稚園や保育所、入所施設での勤務と比べると働きやすいと思います。 また、1つの空間（部屋）に全員がいるので何かあった時も自分だけで悩む心配はありません。 ◎児童指導員として直接的に利用児様と関わる仕事ばかりではなく、子どもが遊べるものを作成したり、季節に応じた部屋の飾り付けや事務仕事をしてもらうことも多いです。（※自宅への持ち帰りはありません) ◎子どもが好きな方、障害福祉に興味のある方、スキルアップしてみたい方、ご応募お待ちしています。 ブランクのある方も歓迎です。 ◎日曜、祝日、お盆、年末年始は施設がお休みなので、プライベートの都合も合わせやすく働きやすい職場です。 ◎職員は若手から中堅が多く活躍しています。 保護者様への引継ぎ対応等もある仕事ですので、誠実な人柄の方、相手の立場に立ってお話ができる方が活躍しています。 ◎落ち着いた環境で長く働きたい方に向いていると思います。

【お仕事内容詳細】 ホームでの利用者様への介護・生活支援 ＜介護職の日勤・早番の1日の流れ＞ ※各ホームによって異なります 朝の申し送り 　　　▼ 体操やアクティビティのサポート 　　　▼ 個別のサポート 　　　▼ スタッフルームで ゆったりと昼休憩 　　　▼ 入居者様との散歩など 　　　▼ 施設内の清掃 　　　▼ 入居者様の1日の様子を記録 　　　▼ 業務終了 スタッフと笑顔で挨拶 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ★キャリアを活かしたい介護福祉士さん、好待遇な環境で活躍するチャンスです！★ ＊掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ＊こんな方からの応募をお待ちしております！ ・責任感をもって就業が出来る方 ・長期の就業に意欲的な方 ・周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 介護付有料老人ホームアリア六本木は、六本木駅から徒歩わずか4分という通勤に便利な立地条件です。 居心地の良い空間で働き、最上階からは六本木の壮大な景色を眺めることも。 そんな特別な環境で、ピアノコンサートなどさまざまなイベントを楽しむ機会を提供しています。 介護職員全員がスキルとキャリアアップを実現できるよう、充実した支援体制を常に追求しています。 介護の知識や技術から医療的ケアまで、幅広い研修を行っているため、安心してステップアップできます。 ベネッセスタイルケアは、介護職の方が長く働ける環境を整えることを大切にしています。 2022年2月には、処遇改善支援手当を新設し、経験・技術を反映する給与体系を実現。 その結果、社員の月給を最大で9,000円高めました。 給与体系だけでなく、ワークライフバランスを大切にする為、平均残業時間は10時間/月と少なく抑えています。 サービス提供責任者への道、ケアマネの資格で専門員を目指すなど、多彩なキャリアプランを描けます。また、人事や採用担当への社内キャリアチェンジも実現可能です。 24時間体制の看護師配置で安心のサポート体制を確立しています。 大手企業が運営する安定した職場で、あなたも介護職として成長しませんか？ ご興味をお持ちの方、さらに詳しい話をお聞きになりたいとき、いつでもお気軽にお問い合わせください。

【お仕事内容詳細】 ホームでの利用者様への介護・生活支援 ＜介護職の日勤・早番の1日の流れ＞ ※各ホームによって異なります 朝の申し送り 　　　▼ 体操やアクティビティのサポート 　　　▼ 個別のサポート 　　　▼ スタッフルームで ゆったりと昼休憩 　　　▼ 入居者様との散歩など 　　　▼ 施設内の清掃 　　　▼ 入居者様の1日の様子を記録 　　　▼ 業務終了 スタッフと笑顔で挨拶 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ★キャリアを活かしたい介護福祉士さん、好待遇な環境で活躍するチャンスです！★ ＊掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ＊こんな方からの応募をお待ちしております！ ・責任感をもって就業が出来る方 ・長期の就業に意欲的な方 ・周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 介護付有料老人ホームアリア六本木は、六本木駅から徒歩わずか4分という通勤に便利な立地条件です。 居心地の良い空間で働き、最上階からは六本木の壮大な景色を眺めることも。 そんな特別な環境で、ピアノコンサートなどさまざまなイベントを楽しむ機会を提供しています。 介護職員全員がスキルとキャリアアップを実現できるよう、充実した支援体制を常に追求しています。 介護の知識や技術から医療的ケアまで、幅広い研修を行っているため、安心してステップアップできます。 ベネッセスタイルケアは、介護職の方が長く働ける環境を整えることを大切にしています。 2022年2月には、処遇改善支援手当を新設し、経験・技術を反映する給与体系を実現。 その結果、社員の月給を最大で9,000円高めました。 給与体系だけでなく、ワークライフバランスを大切にする為、平均残業時間は10時間/月と少なく抑えています。 サービス提供責任者への道、ケアマネの資格で専門員を目指すなど、多彩なキャリアプランを描けます。また、人事や採用担当への社内キャリアチェンジも実現可能です。 24時間体制の看護師配置で安心のサポート体制を確立しています。 大手企業が運営する安定した職場で、あなたも介護職として成長しませんか？ ご興味をお持ちの方、さらに詳しい話をお聞きになりたいとき、いつでもお気軽にお問い合わせください。

〜働きやすさ抜群な環境/転勤なし/土日祝休み/介護福祉業界でバックオフィスにキャリアチェンジしたい方〜 ■採用背景 社員の働きやすい環境を目指すべく事務職の募集をします。 将来的には入所者本人や家族からの相談を受ける窓口となる職員となる 支援相談員にもチャレンジしていただきたいと考えております。 ■当社の特徴：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎未経験からでも安心 ◎会話を楽しみながらの事務作業 入居者のご家族ともお話をしていただくなど黙々と作業するだけではない 面白さがあります。 ＜面接１回＞ 選考はスピーディーに実施するので、在職中の方も安心です。 ■職務内容 総務業務がメインとなります。 【総務業務】 ・備品発注業務（筆記用具や机・椅子など） ・ミーティングの資料準備、会場設営、議事録作成 ・社内行事の運営 ・各種書類の管理 ・電話、メール対応 ■働きやすい環境 ご利用者様の居心地の良さに繋がるためコミュニケーションを重視し、スタッフも大切にしています。従業員が多く、サポートできる方が多く在籍し、急な欠員にもびくともしません。 有給取得率は65％以上です。 ■組織構成 総務部：1名 介護職員：55名 20代が7名、30代が15名、40代が13名、50代が10名、60代が10名です。 ■通勤方法 ・お車通勤を推奨（通勤手当支給あり） ■老人保健施設 知多苑の特徴 （1）認知症専門棟…認知症専門棟を備えています。段差の少ない造りで転倒を予防しています。時間帯のメリハリがつくように日中は日差しのよく入る2階のフロアーで過ごしていただき、夜間は1階の療養室で就寝していただいています。寝具は、ベッドと布団の2タイプがあり、ご入所者様個々の状態に合う方を使用していただいています。布団の場合は専用のマットを下に敷くことで、高い断熱性と床ずれ予防効果が得られます。 （2）リハビリテーション…ご本人様の状態に応じて理学療法士・作業療法士が個々のプログラムを作成し、身体機能の維持・向上を目指したリハビリを実施しています。 （3）居宅介護支援事業所…居宅介護支援事業所も併設しています。ご本人様らしく在宅生活が続けられるよう、サービスの紹介やご利用のお手伝いをさせていただいております。 変更の範囲：本文参照

【お仕事内容詳細】 【有料老人ホームにおける介助業務全般】 ★主な業務★ ●ご入居者の見守り、食事介助、身体介助、入浴介助、排泄介助 ●健康チェック、口腔ケア ●レクリエーションの企画・実施 ●生活リハビリのサポート ●業務記録の作成　など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＼キャリアアップ・給与アップを目指したい介護福祉士さんにおすすめの求人です！／ ◇掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ◇こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ --------------------------------------- ＼神戸市東灘区の充実した環境で介護のキャリアを築けるチャンス！／ 【グランダ甲南山手】では、介護のプロフェッショナルを目指す正社員介護スタッフを大募集しています。 ベネッセグループが全国330箇所以上で展開する有料老人ホームは、 安定した運営と共に、あなたの「よく生きる」を叶えるサポート体制を整えています。 ☆給与面もしっかりサポート！ 2022年2月の処遇改善支援手当新設により、最大9,000円の月給アップや、社内専門資格制度など、 あなたの経験と技能がしっかり評価される環境。 平均残業時間は10時間/月と少なく、ワークライフバランスを実現しながら成長を目指せます。 ☆資格取得・研修で未来への投資！ 年間200本超の研修プログラムによる手厚いサポート。 資格取得後には、サービス提供責任者や介護支援専門員（ケアマネ）へのキャリアアップも可能です！ さらには、採用担当、人事へのキャリアチェンジも社内公募制度で現実に◎ ☆充実したオフタイム！ 年間休日は113日と多く、プライベートも充実。あなたが介護に真心を込められるよう、休息も重視しています。 【求める人物像】 ・ご入居者様一人一人としっかり向き合いたい方 ・自己成長を続けたい、やる気に満ちた方 ・介護のキャリアアップを目指す方 自分自身の成長を感じながら、ご入居者様とともに「よく生きる」を実現していきましょう。 貴重なキャリアをここから更に磨き、一緒に働く仲間と支え合いながら、やりがいのある日々をお送りください♪ 在職中の方も、お気軽にお問い合わせくださいね。 ご応募を心待ちにしています♪

【お仕事内容詳細】 有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》※各ホームにより異なります ■ 09：00　出勤 ■ 09：15　申し送り ■ 10：00 体操のアクティビティなど ■ 12：00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13：00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14：00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15：00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16：00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17：00 申し送り ■ 18：00 退勤 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 【あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です】 ★掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ☆こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ＝−＝−＝−＝−＝−＝−＝−＝−＝−＝− 〈業界トップクラスの研修とキャリアパス〉 当社は従業員が「よく生きる」ことをサポートするベネッセグループの一員。未経験者も安心の入社時研修に加え、キャリアアップにつながる充実した資格取得サポートであなたの成長を後押しします。 〈給与体系と評価の透明性〉 技術と経験を正当に評価する給与体系を整え、介護職員の処遇改善を目指しています。経験やスキルがしっかり反映されるから、やりがいも収入も手に入る。その実績は、社員の評価にもしっかりと表れます。 〈全国に広がる豊かなキャリア〉 全国に400を超える拠点を有する当社では、介護福祉士やケアマネージャーとしてだけでなく、採用担当や人事など多彩なキャリアパスをご用意。あなたの希望が叶う多様な選択肢があります。 わたしたち株式会社ベネッセスタイルケアは、助け合い、支え合う文化のもと、一人ひとりが主体的に成長できる環境を大切にしています。実務をしっかり学べる体制を整え、資格取得やスキルアップを全力で支援します。専門資格にまつわる手厚い手当もあり、長期にわたって活躍できる場所です。 介護の現場を一緒に変えていく仲間を、心よりお待ちしております♪

【お仕事内容詳細】 有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》※各ホームにより異なります ■ 09：00　出勤 ■ 09：15　申し送り ■ 10：00 体操のアクティビティなど ■ 12：00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13：00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14：00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15：00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16：00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17：00 申し送り ■ 18：00 退勤 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 【あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です】 ★掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ☆こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ＝−＝−＝−＝−＝−＝−＝−＝−＝−＝− 〈業界トップクラスの研修とキャリアパス〉 当社は従業員が「よく生きる」ことをサポートするベネッセグループの一員。未経験者も安心の入社時研修に加え、キャリアアップにつながる充実した資格取得サポートであなたの成長を後押しします。 〈給与体系と評価の透明性〉 技術と経験を正当に評価する給与体系を整え、介護職員の処遇改善を目指しています。経験やスキルがしっかり反映されるから、やりがいも収入も手に入る。その実績は、社員の評価にもしっかりと表れます。 〈全国に広がる豊かなキャリア〉 全国に400を超える拠点を有する当社では、介護福祉士やケアマネージャーとしてだけでなく、採用担当や人事など多彩なキャリアパスをご用意。あなたの希望が叶う多様な選択肢があります。 わたしたち株式会社ベネッセスタイルケアは、助け合い、支え合う文化のもと、一人ひとりが主体的に成長できる環境を大切にしています。実務をしっかり学べる体制を整え、資格取得やスキルアップを全力で支援します。専門資格にまつわる手厚い手当もあり、長期にわたって活躍できる場所です。 介護の現場を一緒に変えていく仲間を、心よりお待ちしております♪

【お仕事内容詳細】 【有料老人ホームにおける介助業務全般】 ★主な業務★ ●ご入居者の見守り、食事介助、身体介助、入浴介助、排泄介助 ●健康チェック、口腔ケア ●レクリエーションの企画・実施 ●生活リハビリのサポート ●業務記録の作成　など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＼キャリアアップ・給与アップを目指したい介護福祉士さんにおすすめの求人です！／ ◇掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ◇こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ --------------------------------------- ＼神戸市東灘区の充実した環境で介護のキャリアを築けるチャンス！／ 【グランダ甲南山手】では、介護のプロフェッショナルを目指す正社員介護スタッフを大募集しています。 ベネッセグループが全国330箇所以上で展開する有料老人ホームは、 安定した運営と共に、あなたの「よく生きる」を叶えるサポート体制を整えています。 ☆給与面もしっかりサポート！ 2022年2月の処遇改善支援手当新設により、最大9,000円の月給アップや、社内専門資格制度など、 あなたの経験と技能がしっかり評価される環境。 平均残業時間は10時間/月と少なく、ワークライフバランスを実現しながら成長を目指せます。 ☆資格取得・研修で未来への投資！ 年間200本超の研修プログラムによる手厚いサポート。 資格取得後には、サービス提供責任者や介護支援専門員（ケアマネ）へのキャリアアップも可能です！ さらには、採用担当、人事へのキャリアチェンジも社内公募制度で現実に◎ ☆充実したオフタイム！ 年間休日は113日と多く、プライベートも充実。あなたが介護に真心を込められるよう、休息も重視しています。 【求める人物像】 ・ご入居者様一人一人としっかり向き合いたい方 ・自己成長を続けたい、やる気に満ちた方 ・介護のキャリアアップを目指す方 自分自身の成長を感じながら、ご入居者様とともに「よく生きる」を実現していきましょう。 貴重なキャリアをここから更に磨き、一緒に働く仲間と支え合いながら、やりがいのある日々をお送りください♪ 在職中の方も、お気軽にお問い合わせくださいね。 ご応募を心待ちにしています♪