足立区竹の塚の「福祉用具レンタルサービス ソラスト東東京」で福祉用具専門相談員の求人募集! 実務未経験OK!介護職員(ヘルパー)から転職したスタッフが多数活躍中です◎ 「身体介護が多い施設で腰痛が悪化した」 「夜勤が体力的に大変。土日休みで働きたい」 介護業界は好きだけれど、このような理由で転職を考えている方必見★介護福祉士の資格と経験を活かして、新たなお仕事にチャレンジしてみませんか?これからは、福祉用具の選定～メンテナンスのサポートで、高齢者の生活を支えてください。 【仕事の特徴】 1日に6件程度、有料老人ホーム・特養などの施設や利用者宅を訪問します。ほとんどが外勤で、既存顧客への提案営業が中心のルート営業のような働き方です。営業先は主にケアマネとなりますが、売り上げノルマは一切ありません◎営業経験が無くても大丈夫です♪ 【職場の雰囲気】 8名の男女スタッフが在籍中で、メインの年齢層は40代です。スタッフ間の交流が盛んで、休日にはBBQや飲み会などのイベントを開催することも★悩みや不安も、相談しやすい関係性です。 オフィスは竹ノ塚駅 徒歩5分の駅チカ!車通勤OKです。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・福祉用具の相談、選定(レンタル、販売) ・福祉用具サービス計画の作成 ・使用状況確認、定期メンテナンスの訪問 ・ケアマネ等への営業活動…など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

世田谷区の介護福祉施設「ケアハウス赤堤」で、常勤(正社員)管理者の募集。 管理者として事業所運営と、スタッフ管理、相談援助業務、入退去対応などをお願いいたします。 【ポイント】 ・原則は平日のみ(月~金)の日勤のお仕事!(状況により現場シフトもあり) ・管理者経験は不問 ・常時の身体介護はなし。一時的な支援やお手伝い程度 これまでの介護経験やお持ちの資格を活かし、 管理職としても相談員としてもスキルアップできる管理者求人です! 東証プライム上場企業の正社員として安定してお仕事できる環境です。 まずは見学からでもOK!ご応募お待ちしております。 事業所は定員20名の自立支援型施設、収納付きの個室(4.9畳～5.2畳)、場所は都立松原高等学校や、赤堤けやき公園のそばにあります。 ケアハウス(軽費老人ホーム)は、高齢により自宅での生活に不安がある方のための、生活支援を受けながら暮らせる介護施設です。 比較的安価に入居することができ、生活の自由度も高いため人気。 入居型の介護施設ですが、原則、スタッフは介護を行わず、必要な方は別途訪問介護ヘルパーが対応しています。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・ご家族や行政との対応、ご入居者対応(相談援助) ・介護スタッフの労務管理、育成、シフト作成 ・請求業務、収支管理、債権管理、入退去対応 ・生活サポート(清掃、配膳、見守り、レク)　等 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

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【仕事内容】 ★1日実働7.5時間★有給が取りやすい★髪型・髪色自由 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 40代以上応募可 50代以上応募可 友達と応募OK ブランクOK 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 225,000円〜280,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給：155,000円〜200,000円 ・処遇改善手当：27,000円〜37,000円 ・施設整備手当：3,000円 ・健康手当：5,000円 ・準夜勤手当：10,000円（2,000円/回） ・深夜勤手当：20,000円（4,000円/回） ・夜勤加算：5,000円（1,000円/回） ※夜勤回数は相談可能です！ 【各種手当・昇給・賞与】 ・資格手当：5,000円〜10,000円 ・皆勤手当：3,000円 ・夜勤加算：1,000円/回 ・休日加算：1,000円/回（お盆・GW・年末年始） ・通勤手当：上限26,000円（規定あり） ・キャリアパス手当： 　介護福祉士：2,000円 　ケアマネ　：5,000円 　リーダー　：10,000円 　委員長　　：8,000円 ・ケアマネ実務手当：20,000円 ・昇給：年1回/〜3,000円（前年度実績） ・賞与：年2回/2.65ヶ月分（前年度実績） 試用期間：6ヶ月 （条件に変更はありません） 高齢者施設の介護スタッフ 【仕事内容】 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼ここが働きやすいポイント／ 【1】ワークライフバランス重視 ・1日実働7.5時間で残業少なめ ・取得しやすい有給休暇制度 ・家庭との両立が実現できる環境♪ 【2】充実の福利厚生 ・健康手当支給 ・食事補助あり ・ネイル・髪型・髪色自由 【3】安定した収入 ・夜勤手当が充実（回数相談可能） ・生活費はもちろん、 教育資金や貯蓄にも対応できる収入 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼充実の研修・教育体制／ ■ 安心の教育システム • 先輩スタッフとの同行研修 • すぐに相談できる環境 • 一人ひとりに合わせた指導♪ ■ 資格取得を全面サポート • 資格取得支援制度 • 資格取得者優遇制度 • 働きながら介護の資格が取得可能 ■ 多様な研修プログラム • 経験別研修（新人・ベテラン） 窶「 蟶梧悍蛻カ螟夜Κ遐比ソョ • リーダー育成研修 • 業務時間内での研修実施 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼お任せする業務／ ◆特別養護老人ホームでの介護業務 ▼お任せする業務内容 ・生活支援の補助（掃除、洗濯など） ・身体介助の補助（食事、入浴、排泄など） ・レクリエーション活動のサポート ・定期的な巡回と安否確認 ・介護記録の作成　等 ▼施設環境 ・全室個室のユニット型施設 ・長期入居 90床 ・短期入所 10床 ・定員 100名 入居者様の生活を支える、やりがいのあるお仕事です！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼私たちについて／ 紀行には、『人生まだまだ旅の途中』という 想いが込められております。 私たちは、ご利用者様の意向を尊重し、 個人の尊厳を保持しつつ地域社会において 自立した生活を営む事ができるよう、 職員一丸となって支援してまいります。 特別養護老人ホーム二本松いわしろ紀行では、 ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。 ▼ぜひ採用サイトもご覧ください♪ https://www.medica-recruit.site/iwashirokikou ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 【応募資格】 ★無資格・未経験OK 【下記の資格お持ちの方歓迎！】 ・介護業務の経験がある方 ・初任者研修修了者（旧ヘルパー2級） ・実務者研修修了者（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ◎経験が浅い方やブランクがある方もOK！ ＼下記の経験が活かせます♪／ ・家族の介護 ・特別養護老人ホーム ・デイサービス ・有料老人ホーム ・訪問介護 ・グループホーム ・サービス付き高齢者向け住宅 ・ケアハウス ・介護老人保健施設 ・小規模多機能型居宅介護　など！ 【【待遇・福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・交通費支給 ・駐車場あり ・財形貯蓄制度 ・退職金制度（勤続3年7ヶ月以上） ・再雇用制度 ・資格取得支援制度・資格取得優遇制度 └ 介護福祉士資格取得支援・介護支援専門員資格取得及び更新費用全額法人負担 ・髪型、髪色自由　※原色不可 ・食事補助あり（1食360円） ・制服貸与あり（試用期間は持参になります） ・ネイルOK（規定あり） 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 福島県二本松市西勝田字杉内10番地 【最寄り駅】 二本松駅 【アクセス】 「二本松駅」から車で15分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：社会福祉法人藹々 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・髪型自由 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・友達と応募OK ・ブランクOK ・社会保険完備 ・食事補助あり ・資格取得支援あり ・研修あり

・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約などの各種手続き、記録、介護業務、事務業務 ・サービス担当者会議への出席 ・ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 【お仕事の流れ】 08:30～　出社・送迎、添乗 09:30～　メールチェック・スケジュール確認 11:00～　管理者と会議 13:00～　ケアマネジャーと打合せ 15:30～　送迎・添乗 17:30～　勤務終了 【サービス・職種の魅力】 生活相談員はサービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在です。様々な人との出会いから、人とのつながりが生まれ、その中で自分にはない考えや知識を身につけられ、自分の人間性を磨いていくことができるのも魅力です。日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 【専任育成制度の充実】 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 【多彩なキャリアを描けます】 全国にさまざまな事業を展開しているツクイだからこそ、職種・キャリアにかかわらず、多様なフィールドにチャレンジできる環境をご用意しています。異なる職種・サービスにキャリアチェンジできるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジを応援します。 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。

【仕事内容】 ★日勤のみ★賞与年2回★サ責未経験OK★ 【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 研修あり 【給与】 月給 174,000円〜214,000円 【給与詳細】 ・基本給：160,000円〜200,000円 ・提供責任者手当：10,000円 ・資格手当：4,000円 【各種手当等】 ・処遇改善手当 ・通勤手当：上限10,000円 ・昇給あり ・賞与：年2回（前年度実績） 試用期間：3ヶ月（同条件） サービス提供責任者 【仕事内容】 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ ＼ポイント／ 〇ワークライフバランス 訪問介護ステーションなので夜勤はなし♪ 日曜は固定でお休みでプライベートも充実！ 〇賞与年2回 頑張りはしっかり還元！ 「前から欲しかったんだよね…」という 物もご褒美に買えちゃいますよ◎ 〇未経験OK！ サービス提供責任者の経験は必要なし◎ しっかりサポートするのでご安心ください♪ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ ＼訪問介護サービスあしみじについて／ あたたかな笑顔とまごころをお届けする 訪問介護サービスです♪ 「今日もあなたが来てくれて良かった！」と 思っていただけるよう、 一人ひとりの生活スタイルや、 ご希望に合わせたケアを心がけています。 地域に根差した「頼れる存在」として、 みなさまの毎日に安心と笑顔をお届けしています！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ ＼業務内容／ 訪問介護ステーションでの サービス提供責任者業務全般をお任せします♪ ・ご利用者様とご家族との面談 ・訪問介護計画書の作成 ・アセスメントやモニタリング ・訪問介護業務 ・スタッフの指導やサポート　等 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ ＼研修・教育／ 〇最初は 職場の雰囲気や仕事の流れを掴みましょう！ 〇OJT 実際に業務を行いながら、 先輩スタッフがしっかりサポートします♪ 〇独り立ち 慣れてきたら1人で業務をお任せしますが、 疑問点や不安なことはいつでも 相談して一緒に解決していきましょう♪ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ 【応募資格】 【必須要件】 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許 ※サービス提供責任者が初めてでも大歓迎です♪ ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・訪問介護の在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅の支援経験 ・介護老人保健施設の経験 ・小規模多機能型居宅介護の経験 ・生活相談員の経験 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・退職金あり ・制服貸与 ・マイカー通勤可（無料駐輪場あり） 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 沖縄県島尻郡八重瀬町具志頭1099-1 【最寄り駅】 【アクセス】 向陽高校入口 バス停から徒歩7分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：有限会社あしみじ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・ブランクOK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・研修あり

【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの入居者支援を担当します。 ・入浴、排せつ、食事などの介助業務 ・業務内容や配置場所は相談により変更可能です（例：相談員への配置転換や別施設への異動あり） 資格や経験は不問です。 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上と自動車運転免許をお持ちの方を歓迎します。 介護福祉士や実務者研修修了者は優遇します。 勤務は1ヶ月単位の変形労働時間制で、7:00～19:00の間でシフト勤務です。 夜勤もあります。 休憩は60分で、残業は月平均5時間です。 年間休日は112日で、シフト制です。 育児休暇や子の看護休暇、インフルエンザ休暇も取得可能です。 福利厚生には各種保険完備、再雇用制度（70歳まで）、制服貸与、車通勤可（駐車場半額補助）、施設見学もできます。 私たちは「おもてなしの心」を大切にし、利用者様に安心と快適さを提供しています。 賞与や手当が充実しており、子育て中の方も働きやすい環境です。 未経験者も安心してご応募ください。 頼りになる先輩が丁寧に指導します。 【PR・職場情報】 おもてなしの心を大切にする老人ホームです。 ・多くの介護施設を運営する企業が手掛ける施設で、利便性の高い地域に位置しています。 ・心穏やかに過ごせる住空間を提供し、きめ細やかなケアと温かい対応を心掛けています。 ・賞与や手当が充実しており、子育て中の方も働きやすい環境です。 ・未経験の方も安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧に指導します。 ・年間休日112日で、残業も少なくプライベートも充実できます。 ・育児休暇や看護休暇制度も整っており、子育てと仕事の両立を応援します。 利用者様の健康と安心を支えるやりがいのある仕事です。 責任感と気配りのある方のご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：住宅型有料老人ホームファミーユ祇園 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ＼9月OPEN！／余裕をもった人員配置！個性を消さない！ 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 髪型自由 シフト制 交通費支給 オープニングスタッフ 有資格者歓迎 60代以上応募可 友達と応募OK ブランクOK 勤務開始時期調整 残業なし 車通勤OK 駅近5分以内 社会保険完備 研修あり ネイルOK 変形労働時間制 【給与】 月給 250,000円〜300,000円 上記の詳細 基本給：152,000円〜155,000円 処遇改善手当：68,000円〜85,000円 特定処遇改善手当：20,000円〜50,000円 交通費一律：10,000円 ＼交通費がかからない方にも一律で支給します！／ ※釧路市外から通勤される方にはプラスで支給いたします！ 初任者研修：250,000円〜 介護福祉士：300,000円〜 （無資格の場合は20万円からスタートしますが、資格取得後に上がっていきます！ 給与の詳細は面接時にお伝えします。） 【その他手当・昇給・賞与】 ◇ 役職手当：30,000円〜50,000円 深夜割増賃金は別途支給いたします。 試用期間：なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームの介護職 【仕事内容】 『利用者さんとのお話しを重視！』 それが自慢の施設で ＼オープニングスタッフ募集！／ 2025年9月新規OPENの 住宅型有料老人ホーム！ ・利用者さん：36名 ・介護職員：10名 ・清掃スタッフ：3名 まだ建物は完成していないですが、 みんなで集まれる、 大きな食堂を構える予定です♪ ※※ 入社日は8月1日〜9月1日を想定 面談時に相談しましょう！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼ここがポイント！／ ■ コミュニケーションがたっぷりとれる◎ 「事務作業や清掃に時間が取られて、 介護職員本来の仕事に専念できない…」 そんなふうに感じたことはありませんか？ 「介護職員とご利用者様の時間を増やしたい！」 そんな代表の想いから ケアマネとの連携などは事務職員が、 ご利用者宅の洗濯・掃除などは専任スタッフが行います！ 介護職員さんには、 『利用者さんとのコミュニケーション』 に専念していただきます！ ■ 個性を大切に◎ 有給取得率100％、髪型・ネイル自由！ 最低限のルールだけ設けてあとは職員の自由！ これが弊社のスタイルです。 実は代表も派手髪だったり…！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼仕事内容／ ■ 住宅型有料老人ホームにて介護業務をお任せ ・ご利用者様とのコミュニケーション ・入浴、トイレ、食事のサポート ・病院、買い物の付き添い （介護タクシーを利用するので運転免許は必要ありません！） ・お買い物の代行 ・一部掃除などの生活援助 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼1日の流れ／ 10：00　出勤 　　　・血圧や体温を測る 　　　・入浴サポート（1日に3~4人） 12：00　昼食（配膳、介助が必要な方のサポート） 13：00　休憩 14：00　利用者さんとの時間 　　　・レクリエーション活動 　　　・ナースコール対応 17：00　夕食準備 18：00　夕食 19：00　夜勤の職員に引き継ぎ、退勤 基本的に入浴などは、時間を固定せず 利用者さんの生活リズムに合わせて行います！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 「ちょっと興味あるかも…」という方は ぜひ見学にいらしてください！ ＼直接のお問い合わせはこちら！／ TEL： （採用担当あて） ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 【応募資格】 ◎未経験でも経験浅くてもOK！ ◎定年なし！60代の方も勤務しています！ 【下記いずれか必須】 ・初任者研修修了者（旧ヘルパー2級） ・実務者研修修了者（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 //////////////////////////////// ◆ 無資格の方も応募可能です！◆ 月給は20万円〜になります。 入社後に資格取得サポートあり ◎ ★ 福祉に興味のある方 ★ おじいちゃん・おばあちゃんが好きな方 ぜひご応募ください！ //////////////////////////////// ＼こんな経験も活かせます♪／ ・飲食店でのサービス経験やアパレルの販売員、営業などの接客経験 ・デイサービスや特別養護老人ホームでの勤務経験 ・放課後等デイサービスなどの障がい者支援施設での生活支援員業務 ・病院やクリニックでの看護助手経験 ・訪問介護の勤務経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【【福利厚生】】 1. 注目の福利厚生！ ・個人ロッカー支給 ・ネイル自由、髪型自由！ ・月1の職員会議で食事を会社から提供♪ 2. 長く働き続けてもらうために 社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 3. 通勤をより楽に！ ・車通勤可 （無料駐車場あり） ・交通費支給 （一律月1万円！） 【【雇用期間の定め】】 なし 【勤務地】 北海道釧路市大楽毛4丁目1番地95号 【最寄り駅】 大楽毛 【アクセス】 大楽毛駅から徒歩3分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ◎事前見学も可能です！ ◎入社時期相談可能です！ ・面接（1回） ↓ ・内定通知（1週間程度で通知します！） ↓ ・入社手続き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 小さなことでも相談してください！ 少し不安のある方も、ぜひ一度お話ししましょう♪ ＼直接のお問い合わせはこちら！／ TEL： （採用担当あて） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 皆様のご応募お待ちしております♪ 株式会社ONE ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・髪型自由 ・シフト制 ・交通費支給 ・オープニングスタッフ ・有資格者歓迎 ・60代以上応募可 ・友達と応募OK ・ブランクOK ・勤務開始時期調整 ・残業なし ・車通勤OK ・駅近5分以内 ・社会保険完備 ・研修あり ・ネイルOK ・変形労働時間制

【仕事内容】 年間休154日？！完全週休3日制！介護業務なし！ 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 社割あり 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 【給与】 月給 231,100円〜246,100円 【上記の詳細】 ・基本給：179,800円 ・処遇改善手当：11,000円 ・資格手当：20,000円 ・調整手当：20,300円〜35,300円 【その他手当・昇給・賞与】 ・年末年始特別手当 ・役職手当 ・時間外手当 ・休業手当 ・住宅手当：上限30,000円（※規定あり） ・通勤手当：上限30,000円 ・駐車場手当：6,000円/月 ・昇給：年1回（4月) ・賞与：年2回（6月・12月） ※試用期間は3ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。） 有料老人ホームのケアマネージャー 【仕事内容】 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼働きやすいポイント／ ◆プライベートもしっかり確保 ・完全週休3日制！ ・年間休日154日もあります！ ・家族時間もしっかり満喫♪ ◆介護業務と完全分離！ ・ケアプラン業務に専念できる環境！ ・業務量を抑えた担当体制（最大38名）で安心♪ ◆キャリアアップを全力支援！ ・丁寧な新任研修あり ・スキル研修・キャリア研修・eラーニング完備 ・資格取得補助（最大10万円）で挑戦を応援！ ◆福利厚生が豊富！ ・祝い金・報奨金・弔慰金など制度多数 ・安心の大手法人「元気グループ」所属！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼なぎつじ翔裕館1号館について／ “一人ひとりに寄り添う”ケアを実現！ 私たちは、 「十人十色の介護」を大切にしています。 利用者様を家族のように想い、 心から安心できる空間づくりに力を注いでいます。 カフェや季節ごとのイベントを通じて、 毎日に楽しみをプラス♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼業務内容／ 介護付き有料のケアマネ業務 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・介護給付費の管理 ・モニタリング ・サービス事業者や関係機関との連携 ・見守り　等 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ◆“成長したい”気持ちを全力で応援！ ・経験に関係なく安心のスタート研修を実施 ・中長期的にスキルを伸ばせるキャリアパス研修 ・実務に活かせるスキルアップ研修を随時実施 ・自宅でも学習可能なeラーニングを完備 ・資格取得支援制度（上限10万円）あり！ 基礎から応用まで、 あなたのペースに合わせて学べます！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 【世界中から愛されるサンガジャパン】 『私たちの技術を世界へ』 世界トップレベルの介護技術を有する 我が国の介護技術を世界標準レベルへ。 この想いを信念に、国内外に様々な施設を 展開し、世界中から頼りにされている 元気グループに私たちは属しています。 ▼ホームページはこちら！ https://www.sanga-kaigo.co.jp/ 【応募資格】 【必須資格】 ・介護支援専門員（ケアマネ） ※実務未経験でも大歓迎♪ ＼下記に当てはまる方歓迎◎／ ・居宅支援事業所での居宅ケアマネ経験 ・特別養護老人ホームでの施設ケアマネ経験 （有料老人ホームや介護老人保健施設など） ・地域包括支援センターでの経験 ・生活相談員の経験 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） └健康保険 └厚生年金 └雇用保険 └労災保険 ・退職金制度（勤続5年以上） ・マイカー通勤可 ※駐車場手当は別途支給（上限あり） ・研修制度 ・祝い金 ・弔慰金 ・再雇用制度 └定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり ・報奨金 ・表彰制度 ・グループ内社員割引制度（美容クリニックなど） ・定期健康診断 ・IT、IoTの導入 ・職員紹介制度（手当支給あり） ・制服貸与 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 京都府京都市山科区椥辻封シ川町43-2 【最寄り駅】 椥辻駅 【アクセス】 椥辻駅から徒歩8分（車通勤OK！） 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社サンガジャパン ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・社割あり ・資格取得支援あり ・育児サポートあり ・研修あり

2022年3月新規オープンの有料老人ホームのオープニングスタッフの募集です。 新しくオープンする施設は在宅医療フロアと認知症フロアを設置したサービス付高齢者向け住宅です。 24時間、介護士と看護師が常駐する体制を組み、PT・OTも複数名常駐。 人員配置も多めに行うことで職員に負担のない介護サービスを実現。 訪問看護ステーションも設置するなど、介護サービスだけでなく在宅医療と機能訓練に注力していきます。 皆様には、ご入居者の皆様が快適な生活をおくれる様に身体介護や生活支援等のサポートをお願いします。 現在、採用説明会を実施中。面接随時実施中。 入職予定日2022年3月。オープンまで既存施設での勤務可能(応相談) また、 シニアスタイルでは、「自立支援」向けた介護・看護・機能訓練と、「お看取り」を本当に大切にしています。 それらを実現するために、職員体制は、利用者2：職員1と、充実した介護・看護・機能訓練の体制をとっています。 看護師、機能訓練指導員もそれぞれ1日3～4名体制です。 また、介護以外の業務をサポートする生活支援スタッフ等の体制も充実しており、介護職の皆さんが、利用者に寄り添ったサービスが可能な体制があります。 職員の皆様には、ご入居者の皆様が自分らしく生活をおくれる様に、また最後の時間まで安心した生活をおくれるように身体介護や生活援助のサポートをお願いします。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 未経験OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,残業ほぼなし,社会保険完備

2022年3月新規オープンの有料老人ホームのオープニングスタッフの募集です。 新しくオープンする施設は在宅医療フロアと認知症フロアを設置したサービス付高齢者向け住宅です。 24時間、介護士と看護師が常駐する体制を組み、PT・OTも複数名常駐。 人員配置も多めに行うことで職員に負担のない介護サービスを実現。 訪問看護ステーションも設置するなど、介護サービスだけでなく在宅医療と機能訓練に注力していきます。 皆様には、ご入居者の皆様が快適な生活をおくれる様に身体介護や生活支援等のサポートをお願いします。 現在、採用説明会を実施中。面接随時実施中。 入職予定日2022年3月。オープンまで既存施設での勤務可能(応相談) また、 シニアスタイルでは、「自立支援」向けた介護・看護・機能訓練と、「お看取り」を本当に大切にしています。 それらを実現するために、職員体制は、利用者2：職員1と、充実した介護・看護・機能訓練の体制をとっています。 看護師、機能訓練指導員もそれぞれ1日3～4名体制です。 また、介護以外の業務をサポートする生活支援スタッフ等の体制も充実しており、介護職の皆さんが、利用者に寄り添ったサービスが可能な体制があります。 職員の皆様には、ご入居者の皆様が自分らしく生活をおくれる様に、また最後の時間まで安心した生活をおくれるように身体介護や生活援助のサポートをお願いします。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 未経験OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,残業ほぼなし,社会保険完備

2022年3月新規オープンの有料老人ホームのオープニングスタッフの募集です。 新しくオープンする施設は在宅医療フロアと認知症フロアを設置したサービス付高齢者向け住宅です。 24時間、介護士と看護師が常駐する体制を組み、PT・OTも複数名常駐。 人員配置も多めに行うことで職員に負担のない介護サービスを実現。 訪問看護ステーションも設置するなど、介護サービスだけでなく在宅医療と機能訓練に注力していきます。 皆様には、ご入居者の皆様が快適な生活をおくれる様に身体介護や生活支援等のサポートをお願いします。 現在、採用説明会を実施中。面接随時実施中。 入職予定日2022年3月。オープンまで既存施設での勤務可能(応相談) また、 シニアスタイルでは、「自立支援」向けた介護・看護・機能訓練と、「お看取り」を本当に大切にしています。 それらを実現するために、職員体制は、利用者2：職員1と、充実した介護・看護・機能訓練の体制をとっています。 看護師、機能訓練指導員もそれぞれ1日3～4名体制です。 また、介護以外の業務をサポートする生活支援スタッフ等の体制も充実しており、介護職の皆さんが、利用者に寄り添ったサービスが可能な体制があります。 職員の皆様には、ご入居者の皆様が自分らしく生活をおくれる様に、また最後の時間まで安心した生活をおくれるように身体介護や生活援助のサポートをお願いします。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 未経験OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,残業ほぼなし,社会保険完備

《企業内保育施設完備》《地域貢献性の高いサービス提供》《正社員としての採用》 ■業務内容 茨城県結城市及び茨城県古河市において介護事業を展開する当社にて 介護職員として業務に従事していただきます。 ■担当業務詳細： ・有料老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、グループホームにおける介護業務全般を担当していただきます。 ・食事・入浴・排泄介助 ・移動、移乗介助　　 ・介護記録の作成 ・利用者の送迎付き添い ・その他、仕事にかかわる業務全般 ■配属部署： ・本部事業部、あじさい事業部、古河事業部における各施設（企業概要ページの関連施設一覧参照）のいずれかに配属となります。 ・社内の状況に応じて配属先を決定します。 ■当社の特徴 勤務先については相談や当社の状況踏まえて決定いたします。基本的には希望に合わせた勤務地を調整進めてまいります。企業内保育施設を完備しており、ライフイベントに合わせた働きやすい環境整備を進めております。 連携の医療施設、内科・整形外科・歯科からの訪問診療により、健康管理・治療が居室にて受診できる体制や通院（ケガ・病気等）、 外出の際も介護員が付き添う等の入所者様やその家族の安心できる環境含めたサービス提供を行っており、地域貢献性の高い事業の中で業務を通した貢献を実感しやすい業務となります。

有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 施設業務に加え、訪問看護・定期巡回の看護師として医師の指示に基づく業務および介護医療保険関係の記録作成もお願いいたします。 【法人について】 「その人がその人らしく暮らす」 ことを実現するために、施設サービス事業、訪問サービス事業、居宅介護支援事業を運営してる法人です。 特長は、介護・看護・機能訓練が一体となって連携し、その方らしい暮らしを実現していること。 好待遇に加え、研修制度や資格取得支援制度の充実で専門職として成長でき、70歳定年制など福利厚生の充実で長く安心して仕事ができるができます。 職員体制は利用者2：職員1と、充実した介護・看護・機能訓練の体制をとっています。 看護師、機能訓練指導員もそれぞれ1日3名体制です。看護職の皆さんが、利用者に寄り添ったサービスが可能な体制があります。 まずは職員がいつも元気に笑顔で仕事ができる環境が重要だと考えているので、残業もほとんどなく、ワークライフバランスも充実しています。

有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 施設業務に加え、訪問看護・定期巡回の看護師として医師の指示に基づく業務および介護医療保険関係の記録作成もお願いいたします。 【法人について】 「その人がその人らしく暮らす」 ことを実現するために、施設サービス事業、訪問サービス事業、居宅介護支援事業を運営してる法人です。 特長は、介護・看護・機能訓練が一体となって連携し、その方らしい暮らしを実現していること。 好待遇に加え、研修制度や資格取得支援制度の充実で専門職として成長でき、70歳定年制など福利厚生の充実で長く安心して仕事ができるができます。 職員体制は利用者2：職員1と、充実した介護・看護・機能訓練の体制をとっています。 看護師、機能訓練指導員もそれぞれ1日3名体制です。看護職の皆さんが、利用者に寄り添ったサービスが可能な体制があります。 まずは職員がいつも元気に笑顔で仕事ができる環境が重要だと考えているので、残業もほとんどなく、ワークライフバランスも充実しています。

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 ホスピス対応型住宅の正社員・介護職の求人です。 【おすすめポイント】 ・2025年2月OPENの新規施設です。 ・年間休日125日でプライベートも充実できますよ。 ・手厚い教育体制がございます！ →入職オリエンテーションや、入職後も先輩がペアになって教えてくださいます。 　定期的に面談を実施し、評価、フィードバックセッションを行います。 　教育部門を設けて年間教育プログラムを作成してるので、すべての事業所で質の高い教育を実施しています。 ・iPad貸与あり →メッセージアプリでスタッフ間で連携が取りやすく、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 　書類の郵送や事務作業は事務員が担当しますので、看護業務に専念できます。 【施設概要】 定員：49名 開設：2025年2月 【法人概要】 全国に拠点があり、訪問看護・訪問介護・ホスピス住宅を運営しております。 ターミナルケアや難病指定の方・精神疾患をお持ちの患者様等、幅広い方に寄り添った看護を提供できるのが最大の魅力です。

【仕事内容】 名古屋市中川区に位置する有料老人ホーム「ソラスト尾頭橋」では、機能訓練指導員（正社員）を新たに募集しています！年間休日は120日以上と充実しており、プライベートも大切にできます。 ★介護業界初心者の方も大歓迎！ お任せする業務は、基本動作や日常動作の機能訓練、個別機能訓練計画の作成、そして介助業務やフロアでの見守りです。平均介護度は1と、比較的軽度の方々が多いため、安心して取り組むことができます。 未経験の方も多数活躍中で、何か不安や疑問があれば、いつでも気軽にご相談ください。私たちは、あなたが安心して働ける環境を整えることをお約束します。 この機会に、新しい一歩を踏み出してみませんか？あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【PR・職場情報】 健康診断、育児・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、再雇用制度、制服貸与、入社日バースデー手当10,000円、表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)、ホテル等会員割引、損害保険・傷害保険(団体割引)、結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 安心感抜群の大手法人が運営する、清潔感あふれる介護付有料老人ホームでのお仕事です！無資格・未経験の方も大歓迎です！ ●充実した研修制度を整えているため、初めての方でも心配は無用。もちろん、経験豊富な方も大歓迎で、即戦力として活躍していただけます！ ●年間休日113日と多めで、プライベートも大切にできる職場環境。さらに、残業は月平均10時間程度と少なめなので、自分の時間をしっかり確保しながら働けます。 ●「国際センター」駅から徒歩1分の便利な立地も魅力的です。未経験者が多数活躍中の職場なので、不安な点や疑問に思うことがあれば、いつでも気軽にご相談ください。 あなたが安心して働けるよう、全力でサポートします。ぜひご応募をお待ちしています！あなたの新しいスタートを一緒に切りましょう。 【PR・職場情報】 通勤手当：実費支給（上限なし）、資格退職金制度、財形貯蓄、進研ゼミ3割引制度、ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり）、資格取得支援制度（実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員）、各種研修制度あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 施設ケアマネの業務全般 ◆利用者の日常を直接確認し、最適なケアプランを作成できます。利用者と常に関わることで気づきが生まれ、その気づきからケアプランを変更し、利用者の自立を支援することにやりがいを感じることが多いです。 ◆社内ツール（LINEWORKS）を使ってスケジュールを共有し、いつでも連絡が取れる環境です。ケアスタッフ、看護師、相談員などとチームで協力し合いながら介護を進めるため、安心して業務に取り組めます。 愛知県名古屋市を中心に介護施設と保育室を運営している会社です。ICT見守りシステムや電子カルテなどの最先端技術を積極的に活用し、生産性の向上を目指し、よりご入居者様に時間を使える工夫をしております。 子育て支援金や保育室も完備のため、ライフスタイルが変わっても長期で就業ができます。 ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 【PR・職場情報】 【愛知県／大府市】福利厚生充実◎未経験OK★介護付有料老人ホームでのケアマネ募集！〈正社員〉 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 福岡市でのホームヘルパー正社員求人です！介護福祉士資格を活かせるチャンス！ 福岡市城南区に位置する「みどりの風ヘルパーステーション長尾」では、正社員の訪問介護員を募集しています。 マイカー通勤が可能で、七隈駅や福大駅前からのバス通勤も便利です。 主な業務は、併設の住宅型有料老人ホーム入居者の身体介護・生活援助を含む訪問介護です。 介護福祉士資格をお持ちであれば、訪問介護の経験がなくても大歓迎！グループホーム等の施設での経験も活かせます。 安心・安定の東証プライム上場企業「株式会社ソラスト」のグループ会社で、ホームヘルパーとして働く絶好の機会です。 年間賞与は5ヶ月以上の好待遇（処遇改善加算手当の一時金含む）！見学も可能ですので、興味がある方はぜひご応募ください。 具体的な業務内容には、食事介助、排泄介助、入浴介助、移動援助、外出介助などが含まれます。 未経験者も活躍中で、不安な点や疑問があればお気軽にご相談ください。 あなたのご応募を心よりお待ちしております！ 【PR・職場情報】 賞与あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 介護施設での事務業務・相談業務のお仕事です。 ご家族や来客者への対応、電話対応、スタッフの勤怠管理の補助業務やご入居者への生活アドバイス等の相談業務を含め、幅広く事務補助を行って頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく温かい施設を一緒につくっていきましょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【生活相談員の一日（例）】 09：00　〜　朝礼・申し送り 10：00　〜　入居者のサポート業務（利用者の生活支援・相談対応） 11：00　〜　事務作業（電話・来客対応、イベント準備、掲示物確認） 12：00　〜　フロア見守り 13：00　〜　休憩 14：00　〜　レクリエーション対応 15：00　〜　入居者のサポート業務（利用者の生活支援・相談対応） 16：00　〜　事務作業（電話・来客対応、物品管理、郵送物発送手配） 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力?＞　介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力?＞　１人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力?＞　分業ってスバラシイ！ 相談員は相談員、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、生活相談員は相談業務に専念できます。 【職員インタビューをYouTubeで公開中！是非ご覧ください！】 https://www.youtube.com/embed/AniIu3xawWs?si=eWl_Cw4q3rOwez82 https://www.youtube.com/embed/8cUvcxL1S-c?si=x5xnwUJPJVdELXrr https://www.youtube.com/embed/88OfHykhWlo?si=3RCj1xUI2pzQ8O-J 【PR・職場情報】 【施設長からのメッセージ】 各フロアにリーダーを配置し、職員が日常的に相談や指導を受けやすい体制を整えています。 また、全5フロアを有しているため、職員の経験や能力に応じた適切な配置が可能。 無理なく働ける環境づくりと、一人ひとりの成長をしっかり支援しています。 「木下工務店」「木下の介護」などを傘下におく『木下グループ』に新たに仲間入りした「株式会社はなみずき」が運営する介護付有料老人ホームです。 「株式会社木下の介護」で雇用し、「株式会社はなみずき」に出向していただきます。 大手グループならではの福利厚生、従業員特典が受けられます。 ※待遇欄を参照 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） 【求人の特徴】 長期勤務できる方 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１〜２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 フラグ：sono 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・経験者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・ブランクOK ・社割あり ・食事補助あり ・固定時間制

地域包括支援センターでの保健師業務 ◎地域の方々の介護予防のマネジメントを行っていただきます。 ・アセスメント(課題分析、評価)の実施 ・ケアプランの作成等 ※研修・指導体制が整っています。 ※増員のための募集です。 地域包括支援センターでの社会福祉士(相談員)・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・人気の地域包括支援センター！なかなか出ない「社会福祉士」求人。1名増員募集！ ・相談員経験は不問！社会福祉士としてチャレンジしませんか？ ・八木山動物公園駅から徒歩10分。マイカー通勤もOKです。 ・8時30分～17時30分の日勤シフト。人気の日曜定休！ ・在職中の方の応募も可能！ご希望の入職時期をご相談ください！ ・全国展開する大手法人。安心してご入社頂けます。 【担当キャリアアドバイザーからのメッセージ】 居宅介護支援事業はもちろん、訪問系・居宅系にも力を入れており、地域包括支援センターも全国で20拠点以上受託・運営している大手企業です。 将来、ライフスタイルにあわせて様々なキャリアステップが可能な企業です！ 【事業所概要】 開設:2006年 種別:地域包括支援センター 【法人の特長】 全国470箇所以上の介護事業所を展開し、訪問入浴サービスは全国シェア—1位の会社です。 デイサービスや介護付有料老人ホームの事業所も積極的に展開し、総合的在宅サービス企業として地域に根差した事業を展開しています。 【法人の取り組み】 ◎自己成長面談制度 正社員の場合は年2回年間を通じて計画的に行う面談です。自身の成長に関する意向の確認や研修の受講状況、業務上の課題について共有します。 ◎キャリア申告制度 正社員は自己成長面談と同様に年2回、面談を行います。自身のキャリアの方向性と、それを実現するための道筋を上司と共有します。 ◎昇給制度 サービススキル、報告・連絡・相談などのコミュニケーション、出勤日数・時間数などを総合的に判断し、正社員は1年に1回昇給する仕組みがあります。 ◎キャリアチャレンジ支援プログラム 「自分のキャリアは、自分で創る」考えのもと、自分でキャリアを描き、それを上司や会社がバックアップする支援プログラムです。担当ではなく、一歩上の段階にステップアップしたい、仕事の幅を広げたいと思っている方など、仕事と責任の幅を広げていきたいと考えている方向けに支援を行います。

従来型特別養護老人ホームでの介護業務全般 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇入浴 ◇清掃　など 入所定員　140名(短期入所4名) 4階建(新館は2階建) ※近隣障がい者施設への異動あり 【法人紹介】 福祉事業に携わって60年余歳月が経ちました。 現在、救護施設・特別養護老人ホーム・障害者支援施設6施設・保育所の計9施設と、訪問介護事業・居宅介護支援事業・通所介護事業、診療所、及び関連・付随部署を経営・運営しています。 【業務内容】 施設で生活されている方の日常生活支援・介護を行います。出来るところはやっていただき、苦手なところをサポートする仕事です。 ◇洗面・着替え ◇食事(準備・片付け・食事介助 等) ◇排泄(定時排泄誘導・オムツ交換 等) ◇作業活動(クリーニング・農作業 等) ◇入浴 ◇清掃　など その他・・・ ◇受診・買い物付添い　 ◇余暇行事の立案・計画・実施 ◇カンファレンス ◇家族との連絡・相談　など 施設でのお仕事は、毎日が違って新鮮です。大変なことももちろんありますが、それ以上の喜び・楽しみがここにはあります。 【有休休暇の消化や休暇制度】 年次有給休暇取得率は高く100％を目指しています。それ以外に育児休業最長6年間、介護休業最長3年間、慶弔休暇、永年特別休暇3ヵ月、永年勤続特別休暇等が整備されています。 【資格支援制度】 自己資質の向上、専門性の高度化、また可能性への挑戦を支援する目的で資格取得支援制度があります。資格取得に掛かる費用の一部支援や参考書籍の整備など、最新の福祉情報を提供しています。 【資格・経験】 不要です。　未経験・無資格の方も大歓迎です。 技術や知識は勤めてから身に付きます。やる気があれば大丈夫です。 資格取得支援制度を利用した国家資格取得者も毎年出ています。(例：介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員 他) 業務に必要な資格を勤務扱いで取得出来ます。(例：サービス管理責任者、強度行動障害 他) その他にも様々な研修が受講出来ます。(例：介護・医療技術研修、上級救命講習 他)

【仕事内容】 無料託児所完備◎マイカー通勤OK！福利厚生・手当も充実♪独自の教育制度が整っている施設なので、ブランクがある方も大歓迎です☆ ●入所定員146名・ショートステイ定員14名の特別養護老人ホームにて、言語聴覚士資格をお持ちの機能回復訓練指導員を募集しています。 ●施設内に無料で利用可能な託児所を完備しています！育児中の方も安心してお勤めいただけます◎ ●独自の教育カリキュラムをご用意しています！外部研修機関での受講も促進しており、入職後のスキルアップも可能です！ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：社会福祉法人 富士白苑 特別養護老人ホーム 藤沢富士白苑 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり