【新横浜】ネットワークエンジニア◆楽天G◆土日祝休み◆年休124日◆残業15H程度◆働きやすさ◎ ■業務内容： Wifiネットワークもしくは伝送ネットワーク構築業務において、施工管理、現調試験の実施など運用部門への引継に至るまでの一連業務を対応頂きます。【変更の範囲：無】】 ■業務詳細： ・Wifiまたは伝送ネットワーク物理設計 ・Wifiまたは伝送ネットワーク論理設計 ・Wifiまたは伝送ネットワーク機器選定 ・Wifiまたは伝送ネットワーク提案（資料作成含む） ・コンフィグデータ作成 ・ネットワーク機器のキッティング手順作成　など ■職場の雰囲気： 気さくで風通しがよい環境です。 ■当社特徴： 当社は移動体通信に関わる幅広い知識と高度なスキルは、取引先各位より高い評価を頂いております。 変更の範囲：本文参照

◆◇最初から上流工程にアサイン／PLからPMを目指せる◎／要件定義・顧客折衝スキルを磨ける環境／資格支援などキャリアアップ制度充実◎／残業平均月10時間程度◇◆ ■業務内容： 当社にて、ネットワークエンジニアとして、金融業界の大規模LANの設計構築をお任せします。 ■具体的には： ◇ネットワークの設計構築 ◇10人程のチームマネジメント ◇お客様折衝 ◇要件定義 ■業務の特徴： 最初から上流工程にてアサインしていただきます・設計構築の経験は積んだけど、要件定義やお客様折衝もチャレンジしていきたい方にピッタリな内容です。 ■役割・期待： プロジェクトリーダーとして、ネットワーク案件のコントロールに尽力いただけることを期待しています。 ■このような方におすすめ： ◇これまでネットワーク業務を経験してきて、さらにネットワークの専門性を高めたい方◎ ◇設計・構築だけでなく、今後プロジェクトリーダー、管理職を目指して行きたい方◎ ■キャリアパスについて： 『構築を極めたい』『上流工程をやりたい』『マネジメントをやりたい』『枠に捉われず全てやりたい』など、皆さんの希望のキャリアを教えてください。当社では、そういったキャリアのご相談も解決出来るよう、少人数の会社だからこそ各部門と細かくコミュニケーションを取ることが可能です。エンジニア出身の役員陣だからこそ『エンジニアファースト』な環境を整えております。また、親会社の共通出社日にも参加することが出来るため、幅広い知識の吸収が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【2025年5月以降入社募集／名古屋／職種未経験歓迎／新規立ち上げ部署で裁量大／リモート可／上流も経験可能請負案件をメインに手掛ける部署への配属です／年休123日／残業月平均15h】 ■業務内容： ネットワーク設計・構築業務をご担当頂きます。 <ネットワークエンジニアとは> ◎ネットワークとは、コンピュータ同士をつないで情報をやり取りする仕組みのことです。ネットワークを通じてデータが行き来します。（例：家のWi-Fiを使ってスマホやパソコンがインターネットに接続されるのもネットワークの一部です。） ◎ネットワークエンジニアは、このデータが行き来する「ネットワーク」を設計・管理し、問題が発生したときに修理する仕事をする人です。この仕事がなければ、日ごろスムーズにデータのやりとりはできなくなってしまうため、IT社会とも呼べる現代では必要不可欠なお仕事です。 ◎業務例： ・設計: 新しいネットワークを作るために、どのようにコンピュータやルーター（データを送る装置）を配置するかを考えます。 ・設定とインストール: 使う機器を設定し、実際にネットワークを作ります。 ・監視と管理: ネットワークが正常に動いているかを常にチェックし、問題があればすぐに対応します。 ・トラブルシューティング: 問題が起きたとき、その原因を見つけて修理します。 ■本ポジションの魅力： ◎受託・請負案件がメインとなるため、本ポジションでは案件による異動は発生しません。 ◎中途入社も多数在籍しているほか、未経験入社の方も在籍しております。同社は未経験スタートのエンジニアが多く、スキルを磨いていただくための研修・教育制度も整えています。 ■働き方： 残業は月間平均15h、有給取得率も74%と高く、ワークライフバランスを大事にしつつ仕事をしたい方にはぴったりの環境です。 ■同社の魅力 国内外約200社、グループのIT領域を担う中核企業です。幅広い分野に対応できる総合力とワンストップソリューションにより、顧客の事業を強力に支援するプロフェッショナル集団です。毎年15％成長を継続する、150,000人以上の安定ITエンジニアリング企業となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【高齢者向け給食サービス／5年間で成長率160％◎業界に先駆けてシステム化へ積極投資】 ■業務内容： 給食業界では他に類を見ないビジネスモデルで成長していますので、会計や人事を除くITシステムはほぼ自社で内製していることが特徴です。そのシステム部門のネットワークエンジニアとして活躍していただきます。 ◆全国に広がる営業所や工場のネットワーク導入ならびに拡張作業を計画・実行します。工場新設の際には工場構内のネットワークの設計を行います。 ◆事業の成長やエリア拡大に伴い、ネットワークのキャパシティ不足やボトルネック解消などの課題解決に向け、ネットワークの改善を計画・実行します。（営業所等への業務はベンダーコントロールが中心です。） ◆サイバー攻撃などの対策で、ネットワークセキュリティの設計・導入や社内ユーザーへのセキュリティ教育などを企画・運営します。 ■特徴： ・開発手法…プロジェクトごとに選択／ウォーターフォール、アジャイル ・開発内容タイプ…B2B、SaaS、ネットワーク設計 ・インフラ管理…Zabbix ・開発環境…Java、EXCEL-VBA、Springframework、AWS、UiPath、Qlick、JP1、Oracleなど ■魅力： インハウスの強みである経営にも、現場にも近い距離で開発ができる環境でありながら、Sier並みの開発力があり、上流工程から下流工程まで自社で携わることにこだわりがある会社です。情報投資にも積極的な社風でもあるので、ITエンジニアがのびのびと好奇心を発揮できる条件が揃っています。 ■募集背景： ご契約施設数の増加とこれに伴い増え続ける生産量に対応するため、生産拠点となるセントラルキッチンも全国に拡大しています。そこでこの度、お客様の多様なニーズにお応えし、品質の高い美味しいお食事を効率よく安定的にお届けする体制を築くために、システム部門の組織拡大と内製力強化を実現すべく、新たなメンバーを募集することとなりました。とりわけインフラエンジニア（ネットワーク担当）としては、エリア拡大に伴い発生するネットワークのキャパシティ不足やボトルネック解消といった課題解決に向け改善策を計画・実行できる方、新規工場のネットワーク設計に挑戦いただける方など、事業の成長に不可欠な仲間を募集しています。 変更の範囲：限定なし

当社クライアントであるSIerに常駐し、インフラエンジニアとしてサーバやネットワークなどのエンジニア業務をお任せします。経験や希望に応じて、コンサルティングから運用・保守までのフェーズにアサインします。 当社は「エンジニアファースト」を掲げ、エンジニアが豊かなキャリアを築ける会社を目指しています。エンジニアが自らデザインしたキャリアを実現するために、案件へのアサインはエンジニアの希望を最優先しています。 【過去の開発実績】 ☆流通小売業界大手ECサイト大規模改修プロジェクト 　概要：EC基盤をオンプレからAWSへ移行 　担当フェーズ：要件定義、設計、構築 　開発環境：AWS、Datadog、JP1/AJS3 ☆某ネット銀行システム更改対応 　概要：プライベートクラウドへの移行 　担当フェース：移行手順書の作成、移行リハーサル実施 　プロジェクト体制：11名（当社より1名参画） 　開発環境：F社クラウド ☆某大手銀行ネットワークの更改 　概要：大手銀行の全国ネットワークを回線・機器の更改 　担当フェーズ：移行作業の実施確認（順次移行） 　プロジェクト体制：15名程度（当社より2名参画） ☆某金融機関業務系システムサーバ更改 　概要：EOLを迎える業務系サーバ10数台の更改 　担当フェーズ：移行計画～移行実行 　プロジェクト人数：約20名（当社より2名参画） 　開発環境：I社製サーバ 【主な開発環境】 UNIX（AIX）、Linux、Windows、VMware、AWS、Shell、JP1、Powershell、 Activedirectory、AJS3、Office365、 Azure DB： Oracle、MS SQL（SQL Server）、DB2、PostgreSQL、ACCESS 近年、クラウド環境へのリプレイス案件が増えています。クラウドの経験がないインフラエンジニアでも、当社でクラウドへチャレンジできます。インフラエンジニアとしてキャリア・スキルアップを望むエンジニアの挑戦を歓迎します！

主にバックボーンネットワーク層の企画設計、構築、運用業務全般をお任せします。 まずは稼働中のバックボーンネットワークの構築・運用業務から携わっていただき、 同社のネットワーク全体の理解いただきながら、 中長期的な視点で企画設計に関与いただくことを想定しています。 BGPやOSPF等ネットワークの幅広い知識を持ち、同社のバックボーンネットワークのみならず、 インターネット全体を支えることのできるエンジニアを目指していただけるよう 幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・同社バックボーンネットワーク層全体の企画設計、開発、構築、運用 ・バックボーン関連機器の企画設計、検証、構築、運用

～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ◎スキルアップに期待できるエンジニア派遣企業　 ◎未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う企業 ◎若手（20代）が選ぶ働きたいエンジニア派遣企業　 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ（2023年1月期　企業の比較印象調査） ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ■今までの経験を活かせる！ ⼤⼿メーカーの業務アプリや基幹系システム開発～サーバー・ネットワークの維持運用～構築など、今までの経験を活かし、キャリアUPを見据えた仕事からスタートいただきます。 ■「自身のエンジニア像を叶えたい！」を応援 取引先企業数は3,800社以上！ 最先端の技術に触れながら、経験・スキル・キャリアビジョンに応じた業務をお任せします。 上流工程のプロジェクトも多数ありますので、研修制度を利用しながら市場価値UPを目指すこともできます。 ★案件については、営業担当と面談をしながら、 今までの経験・スキルを考慮して配属先を決定します。 まずは、選考を通してキャリアビジョンについてのご希望をお聞かせください。 ＜プロジェクト例＞ ・サーバー領域に関わる運用業務（障害対応含む） ・セキュリティ及びネットワークの運用支援 ・ネットワークやセキュリティの監視オペレーション、保守業務 ・システムやソフトの開発支援、評価 ・RPA開発、サポート業務 ・システム保守・運用及びドキュメント作成　など

～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ◎スキルアップに期待できるエンジニア派遣企業　 ◎未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う企業　 ◎若手（20代）が選ぶ働きたいエンジニア派遣企業　 ※日本マーケティングリサーチ機構調べ（2023年1月期　企業の比較印象調査） ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ■今までの経験を活かせる！ ⼤⼿メーカーの業務アプリや基幹系システム開発～サーバー・ネットワークの維持運用～構築など、今までの経験を活かし、キャリアUPを見据えた仕事からスタートいただきます。 ■「自身のエンジニア像を叶えたい！」を応援 取引先企業数は3,800社以上！ 最先端の技術に触れながら、経験・スキル・キャリアビジョンに応じた業務をお任せします。 上流工程のプロジェクトも多数ありますので、研修制度を利用しながら市場価値UPを目指すこともできます。 ★案件については、営業担当と面談をしながら、 今までの経験・スキルを考慮して配属先を決定します。 まずは、選考を通してキャリアビジョンについてのご希望をお聞かせください。 ＜プロジェクト例＞ ・サーバー領域に関わる運用業務（障害対応含む） ・セキュリティ及びネットワークの運用支援 ・ネットワークやセキュリティの監視オペレーション、保守業務 ・システムやソフトの開発支援、評価 ・RPA開発、サポート業務 ・システム保守・運用及びドキュメント作成　など

音声ネットワークエンジニア 弊社音声ネットワーク構築チームのプロジェクトマネージャー候補として、幅広い業務をお任せします。 PBXのご経験を活かし、丸紅グループで安定した就業を実現できます。 【具体的な業務内容】 IP-PBXを主として、音声ネットワーク全体の要件定義から基本設計、詳細設計、 構築などプロジェクトのマネジメント及びシステムコンサルティング業務。

【変更の範囲：会社の定める業務】 【兵庫】〜早期キャリアアップ可能な環境／ＳＥからＰＬへのキャリアも応援◎／豊富な案件で理想のキャリアに合わせた配属／充実の研修制度／年間休日120日／残業16時間〜 ■業務内容： システムエンジニア・プログラマーとして能力やご希望をおうかがいし、以下のような案件のマネジメントに携わっていただきます。 ・公共、金融、通信、関西地場メーカー系の業務用アプリ設計、開発、運用、保守 ・大手企業向けWEBサイト設計、開発、運用、保守 ・自治体、学校などの公共向けネットワーク／サーバーの設計、構築、運用 ・スマートフォン設計、開発、運用、保守 （Android、iOS） ・大手キャリア内ネットワーク／サーバーの設計、構築、運用 ・金融系企業のネットワーク／サーバーの設計、構築、運用　等 ■同ポジションの魅力 関西は現在立ち上げ段階のため、若手のエンジニアが多く経験豊富なエンジニアが少ない拠点です。 そのため育成や高いポジションを早くお任せできる環境にあります。 エンジニア経験をお持ちの方に若手を引っ張りながら各プロジェクトに参画いただくことを期待しております。 ■入社後のキャリア： エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境で入社3年の定着率90％越え。元エンジニアのキャリアコンサルタントも在籍しており、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから逆算して案件をご紹介いたします。 通常100人のエンジニアに1人の営業がつくところを15〜20名のエンジニアに1人の営業を付けて毎月1~2回の面談を行っているため、年収アップの交渉や新しい案件の開拓など手厚いサポートが可能です。 ■働き方： 平均残業：16時間　 ※webでしっかり管理しており残業ゼロを目指しています。 有給取得率：88.2% テレワーク：エンジニアの3割程度が導入

【変更の範囲：会社の定める業務】 【関西】〜早期キャリアアップ可能な環境／ＳＥからＰＬへのキャリアも応援◎／豊富な案件で理想のキャリアに合わせた配属／充実の研修制度／年間休日120日／残業16時間〜 ■業務内容： システムエンジニア・プログラマーとして能力やご希望をおうかがいし、以下のような案件のマネジメントに携わっていただきます。 ・公共、金融、通信、関西地場メーカー系の業務用アプリ設計、開発、運用、保守 ・大手企業向けWEBサイト設計、開発、運用、保守 ・自治体、学校などの公共向けネットワーク／サーバーの設計、構築、運用 ・スマートフォン設計、開発、運用、保守 （Android、iOS） ・大手キャリア内ネットワーク／サーバーの設計、構築、運用 ・金融系企業のネットワーク／サーバーの設計、構築、運用　等 ■同ポジションの魅力 関西は現在立ち上げ段階のため、若手のエンジニアが多く経験豊富なエンジニアが少ない拠点です。 そのため育成や高いポジションを早くお任せできる環境にあります。 エンジニア経験をお持ちの方に若手を引っ張りながら各プロジェクトに参画いただくことを期待しております。 ■入社後のキャリア： エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境で入社3年の定着率90％越え。元エンジニアのキャリアコンサルタントも在籍しており、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから逆算して案件をご紹介いたします。 通常100人のエンジニアに1人の営業がつくところを15〜20名のエンジニアに1人の営業を付けて毎月1~2回の面談を行っているため、年収アップの交渉や新しい案件の開拓など手厚いサポートが可能です。 ■働き方： 平均残業：16時間　 ※webでしっかり管理しており残業ゼロを目指しています。 有給取得率：88.2% テレワーク：エンジニアの3割程度が導入

【変更の範囲：会社の定める業務】 【大阪】〜早期キャリアアップ可能な環境／ＳＥからＰＬへのキャリアも応援◎／豊富な案件で理想のキャリアに合わせた配属／充実の研修制度／年間休日120日／残業16時間〜 ■業務内容： システムエンジニア・プログラマーとして能力やご希望をおうかがいし、以下のような案件のマネジメントに携わっていただきます。 ・公共、金融、通信、関西地場メーカー系の業務用アプリ設計、開発、運用、保守 ・大手企業向けWEBサイト設計、開発、運用、保守 ・自治体、学校などの公共向けネットワーク／サーバーの設計、構築、運用 ・スマートフォン設計、開発、運用、保守 （Android、iOS） ・大手キャリア内ネットワーク／サーバーの設計、構築、運用 ・金融系企業のネットワーク／サーバーの設計、構築、運用　等 ■同ポジションの魅力 関西は現在立ち上げ段階のため、若手のエンジニアが多く経験豊富なエンジニアが少ない拠点です。 そのため育成や高いポジションを早くお任せできる環境にあります。 エンジニア経験をお持ちの方に若手を引っ張りながら各プロジェクトに参画いただくことを期待しております。 ■入社後のキャリア： エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境で入社3年の定着率90％越え。元エンジニアのキャリアコンサルタントも在籍しており、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから逆算して案件をご紹介いたします。 通常100人のエンジニアに1人の営業がつくところを15〜20名のエンジニアに1人の営業を付けて毎月1~2回の面談を行っているため、年収アップの交渉や新しい案件の開拓など手厚いサポートが可能です。 ■働き方： 平均残業：16時間　 ※webでしっかり管理しており残業ゼロを目指しています。 有給取得率：88.2% テレワーク：エンジニアの3割程度が導入

【変更の範囲：会社の定める業務】 【京都】〜早期キャリアアップ可能な環境／ＳＥからＰＬへのキャリアも応援◎／豊富な案件で理想のキャリアに合わせた配属／充実の研修制度／年間休日120日／残業16時間〜 ■業務内容： システムエンジニア・プログラマーとして能力やご希望をおうかがいし、以下のような案件のマネジメントに携わっていただきます。 ・公共、金融、通信、関西地場メーカー系の業務用アプリ設計、開発、運用、保守 ・大手企業向けWEBサイト設計、開発、運用、保守 ・自治体、学校などの公共向けネットワーク／サーバーの設計、構築、運用 ・スマートフォン設計、開発、運用、保守 （Android、iOS） ・大手キャリア内ネットワーク／サーバーの設計、構築、運用 ・金融系企業のネットワーク／サーバーの設計、構築、運用　等 ■同ポジションの魅力 関西は現在立ち上げ段階のため、若手のエンジニアが多く経験豊富なエンジニアが少ない拠点です。 そのため育成や高いポジションを早くお任せできる環境にあります。 エンジニア経験をお持ちの方に若手を引っ張りながら各プロジェクトに参画いただくことを期待しております。 ■入社後のキャリア： エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境で入社3年の定着率90％越え。元エンジニアのキャリアコンサルタントも在籍しており、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから逆算して案件をご紹介いたします。 通常100人のエンジニアに1人の営業がつくところを15〜20名のエンジニアに1人の営業を付けて毎月1~2回の面談を行っているため、年収アップの交渉や新しい案件の開拓など手厚いサポートが可能です。 ■働き方： 平均残業：16時間　 ※webでしっかり管理しており残業ゼロを目指しています。 有給取得率：88.2% テレワーク：エンジニアの3割程度が導入

【1兆円規模の投資を行う日立グループのITセクター／平均勤続年数21年超え／最終までWEB面接対応／最上流からワンストップのサービスと関わる業界の幅の広さを強みに事業展開】 産業・流通事業グループ、ビジネスクラウドサービス事業グループでは積極的にインフラエンジニアの経験者採用を行なっています。 幅広いポジションから最適なマッチングができるように検討いただける求人です。 ■産業・流通事業グループ 日本有数の製造業や流通系のお客様に対して、最先端技術を用いたITソリューションを提供しています。 ・産業・流通サービス事業部 ・産業・流通デジタライゼーション事業部 ・産業・流通プラットフォーム事業部 ・日立グループ情報サービス事業部 ご経験やご希望を踏まえて上記事業部の中から具体的なポジションのご提案をさせていただきます。 ＜ポジション例＞ ・【SAP Basisコンサルタント】産業・流通企業向けの案件導入・推進 ・【ネットワークエンジニア】日立グループのITインフラを支える重要ポジション ・【プリセールス】日立グループ向けのITインフラ提案活動 ・【セキュリティエンジニア】SIEMシステム（Splunk）の導入・運用 ■ビジネスクラウドサービス事業グループ 業種や業務に関係なく、すべてのお客さまがビジネスを行うために必要なシステムに対し、ビジネス基盤をトータルに提供するサービスを展開しています。クラウド、ネットワーク、セキュリティのコンサル、構築、監視・運用から業務サポートまでワンストップで提供する事業グループです。 ＜事業グループ体制＞ ・ビジネスサービス事業部 ・セキュリティサービス事業部 ・マネージドサービス事業部 ご経験やご希望を踏まえて上記事業部の中から具体的なポジションのご提案をさせていただきます。 ＜ポジション例＞ ・Microsoft365、AWS、Azureを中心としたクラウドサービスの提案・構築 ・【セキュリティエンジニア 】セキュリティシステムの設計・構築 ・【ネットワークエンジニア】 ネットワークインフラの提案・設計構築・維持運用 ・プラットフォームサービス（クラウド・NW・セキュリティ）のPM/PL候補 ・セキュリティアナリスト

【愛知県岡崎市に本社を構える老舗の独立系SIer／5年連続増収増益／顧客は自治体や地域の大手製造業など安定経営基盤／IT技術で社会に貢献を理念にしています】 ■職務内容： 当社は地元の自治体のネットワークの運用・管理を行っています。今回の案件は岡崎の自治体にて、自治体職員を対象としたPCサポートやヘルプデスク業務をお任せします。パソコンが動かない等の基本操作の問合せ／ネットワーク管理／セキュリティ対策等に対応します。 まずはマニュアルを見て簡単にできる問合せや書類のやり取り、物品の貸し借りなどから対応し、徐々にネットワークとサーバーの基礎知識を身につけ、インフラエンジニアとして成長していきます。社内のコミュニケーションツールやすぐ隣に先輩社員がいるため、不明点は質問しやすい環境です。 ■組織構成： 地元自治体勤務：9名（20代1名・40代4名・50代4名） ※平均残業時間は18時間程です。 ■キャリアアップ： ヘルプデスクでご入社して頂き、スキルがついてきた方にはネットワークエンジニア→サーバーエンジニア→セキュリティ、インフラエンジニアとキャリアアップしていただきます。 ※業務は難しくはなりますが、エンジニアとしてのキャリアがしっかり積むことができ、お給与も上がっていきます。 ※3年程で基礎的なサーバー、ネットワークの技術習得し次のキャリアに進む方が多いです。 ■就業環境： 固定手当として月40時間分残業代が支給されますが、その分残業する事が目的ではありません。エンジニアとしてアウトプットばかりでなく、業務知識の習得などのインプットに充てる時間として支給されています。またBYOD手当により機器やツールなどはご自身の好みで揃えていただくことが可能です。 ■当社の特徴： 1979年設立。岡崎市に本社を置き、老舗の独立系SIerとしてクラウド／セキュリティ／DX事業に注力し地域密着でビジネスを行っております。5年連続売上成長しており2022年3月には9億8千万に上っており、安定経営の企業です。平均勤続年数17年。エンジニアとして成長できる道筋がしっかりあり、また、エンドユーザーである自治体の職員とも一緒に仕事をするので、自分の仕事の結果が見えやすいのも特徴です。

〜エンジニアへチャレンジ可能/手に職を付けたい方歓迎/未経験からも活躍いただける研修・フォロー体制あり〜 ●システムを動かすための基盤となるネットワークなどのエンジニア ●ゆくゆくは上流と呼ばれる業務をお任せすることも可能 ●35年以上続く安定基盤×三大メガバンクとも取引あり◎ ●実働7.75ｈ×残業20時間以内×転居を伴う転勤なしで長期就業可能 インフラエンジニアとして、サーバ・ネットワーク、クラウドとよばれるシステムやアプリケーションを動かすための基盤となる構築等をお任せします。 ■お任せする業務内容： 大手のクライアントと直接取引をしているため、設計や構築などの上流工程から手掛けられるプロジェクトを多数ご用意しております。 全体の約70％が直接企業様よりお預かりしている案件です。引き合いのあるプロジェクトは常時50件以上もありスキルに応じてお任せする案件が幅広くございます。 教育担当のサポートが受けられるだけでなく、ご理解いただいているお客様の案件に入ることが可能なため、未経験の方でも問題なくエンジニアデビューできます。 ■当ポジションの魅力： （1）20代の文系未経験からチャレンジ可能！ 一人ひとりに先輩社員がつき、あなたの成長をしっかり支援します。エンジニアに必要な基礎知識から実務に活かせるヒューマンスキルまで、幅広な成長をサポートします。 （2）5年先、10年先を見据えて、ステップアップ！ エンジニアとしての成長を考えているからこそ、運用・保守など下流工程の案件はほぼ引き受けていません。エンジニアが成長し、スキルを身につけられる案件に絞って受注しているため、働きながら経験値を積み、成長することができます。 ■当社の特徴： 『ITエンジニア不足のため安定性抜群』 年々、エンジニア不足は増加してるため、将来性が高く仕事に困りません。 弊社では未経験から育て、社員のスキルアップを応援し、ひとりひとりがプロになれば会社も強くなっていくと考え、社員のスキルアップに投資しています。 ■案件実績 金融系のネットワークインフラ・クラウドサービス基盤の設計/構築/運用保守業務、 官公庁系のネットワークインフラ・クラウドサービス基盤の設計/構築/運用保守業務、等

～完全未経験採用◆上場企業の当社にてITインフラエンジニア職をお任せ～ ★ITインフラエンジニアとは★ システムの基盤となるITインフラ(OS・ネットワーク・サーバーなど)の設計・構築・整備・保守に従事する仕事になります。 ■業務概要： プロジェクト先へ常駐し、サーバーの設計、構築、運用、保守などの業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・ネットワークやサーバーの設計、構築、運用、保守 ・ヘルプデスク … ユーザーからのPCやシステムに関する質問やトラブルをサポート ・システム運用 … ユーザーがシステム利用に必要なアカウント/アドレス/権限を管理・設定 ・システム保守 … ITシステムの安定的稼働のため、トラブル時の機器交換や、定期的なメンテナンスを実施 ■研修制度について： 入社後、約1ヶ月の研修からスタートします。まずは約1週間ビジネスマナー研修を受講。 その後は3週間かけてネットワークエンジニアの入門資格『CCNA』の試験対策を実施します。 eラーニング、動画を活用した研修もございます。 ※給与は研修中も100％支給します。その後今後のキャリアパスや適性を考慮し参加

〜上流工程の経験を積みたい方必見／ネットワークやサーバー、ストレージなどの他分野にも挑戦可能／キャリアパス充実〜 ■当社について： プライム上場兼松のグループの会社として50年近い歴史を誇り、兼松エレクトロニクスの完全子会社です。兼松エレクトロニクスの技術サービス部門が分離独立し、当社が設立されたこともあり、エンジニアが大多数を占める組織でもあります。 ■業務内容： ネットワークスイッチ、ファイヤーウォール等を使用したネットワーク環境の設計・構築業務をご担当いただきます。兼松エレクトロニクスからの直受け案件を中心に、大手有名企業に対して、様々なメーカーの機器を組み合わせたITインフラの設計・構築・保守・運用サービスを提供しております。 ■検証施設について： 各拠点に検証施設があるため、基本的に客先には行かず自社内で製品の検証を行います。特に東京本社には国内屈指の規模を誇る検証施設がございます。 ■主な取り扱い製品： Cisco社製品（Router,Catalyst Switch, Nexus Switch, 無線LAN、Meraki製品）、Firewall製品（Paloalto、Fortigate）等 ■組織構成： 16名（50代1名、40代7名、30代4名、20代3名、再雇用1名）で構成されています。※上記のうちネットワークチームは4〜5名体制 ネットワークエンジニア、サーバーエンジニアは課が同じなため、ご希望があれば採用ポジション以外の案件にも挑戦することができます。 ■組織の特徴： 上司ともフランクに話すことができ、連携が取りやすい組織です。 ■教育体制： cisco社、VMware社、NetAPP社、DELL EMC社などのITベンダーと最上位パートナー契約を有しているため、テクニカルトレーニングにも無料で参加可能です。 資格取得支援として受験料と奨励金(最大15万円)を支給します。 ■キャリアパス： （1）上流工程やPL/PM等、幅広く経験値を伸ばしていくキャリア （2）「運用・保守だけ」「構築だけ」等自分の得意とする工程を専門的に極めていくキャリア （3）ネットワーク・サーバー両方経験し、インフラエンジニアとしてのキャリア 変更の範囲：会社の定める業務

〜インフラへの興味があれば応募OK！実務経験ない方も歓迎／英語力が活かせる案件も多数あり／研修制度でネットワークエンジニアとしてスキルアップ◎〜 大手通信事業者からの直請け案件のネットワークエンジニアとして、ネットワークの提案、設計/構築業務をお任せします。10年以上のベテラン含むチームへアサインしますので、未経験の方もご安心ください。 ■業務の特徴： ・業務内容…サービス提案、回線切替、ベンダー調整、作業管理など ・案件…2024年まで続く案件ですので、微経験の方でも長期的にNWエンジニアとしての経験をつむことが可能です。案件終了後も、大手企業としっかり関係構築をしておりますので、豊富な案件から設計/構築/運用保守など、ご希望の案件へアサインが可能です。 ・プロジェクト事例…大手企業の全国規模ネットワークの保守運用/設計構築、国際間ネットワーク監視システムの保守運用/設計構築等 ■キャリアステップ・教育制度： ・当社は企業理念に基づき、チャレンジしたい方へどんどん成長機会を提供し経験いただく事で、顧客への提供価値向上に繋がると考えております。その為、他社より比較的早く3〜5年で昇格する社員もいます。 ・資格取得手当以外に受験費負担制度や、研修制度として社内にNW機器を揃えた技術研修ルーム、スキル目標に応じた研修、2000冊以上の技術書を揃えた図書室を用意しています。豊富な教育・研修制度が魅力です。 ＜資格取得者＞・CCNA 159名・CCNP 41名・LPIC Lv1 65名・LPIC Lv2 29名・LPIC Lv3 15名・MCP 13名・NWスペシャリスト5名 ■入社者の声：入社5年目（ネットワークエンジニア） 常に最新の知識やスキルが学べる環境です。専門学校には通っていましたが、ほぼ未経験の状態で入社しました。設備が整った研修ルームはもちろん、定期的に行われる内容の濃い研修には驚かされました。現場に出てからも、「研修ルームを使いたい」と申請すれば自由に使えるのでとても便利です。 変更の範囲：会社の定める業務

【稼働率ほぼ100％、年間休日125日、大手取引有、★受託・自社製品あり★のアウトソーシング】 ■業務内容： 顧客先である大手通信メーカーにて、サーバ・ホスト系・ネットワーク・セキュリティ構築運用をご担当いただきます。 ・サーバ構築運用：サーバ基盤を、仮想化や大容量ストレージなどのマルチベンダー環境で構築、運用サポート。ビッグデータ活用による各種クラウドサービスとの連携 ・ホスト系の構築運用：ホストコンピュータを中心にOSからミドルウェアまでの構築保守サポート ・各種ネットワークの構築：社会インフラ/キャリア向けネットワーク構築設計。社内外のネットワーク環境構築から外部からのアクセス環境を構築 ・セキュリティ構築運用：サイバーセキュリティ強化として各種ファイアーウォールの設置運用とシステム診断など ■当社の特徴： ・当社は、創業時組み込み開発の案件に特化して創業しました。組み込み案件に関しては、一つのサイクルが長期のため専門的に特化した企業は少ないですが、当社はそこからスタートし、組み込み開発案件に付随する機械や電気関連の案件も同時に受注することで、事業範囲を拡大し売り上げを増加させてきました。長年の実績に伴うノウハウがあることから、創業以来取引が続いている顧客もおり、そういった顧客からは開発等の上流工程の案件も多数受注しています。 ・派遣、請負、受託の案件を幅広く受けています。割合は派遣7割、受託、請負を合わせて3割です。案件内容としては、車載系案件、エネルギー関連案件、医療機器案件が主となっています。顧客の中には、創業以来取引をしている大手企業もあり、上流から携わることができる案件もあります。 ■就業環境： ・技術、営業の各リーダークラスが密に連携し、一人ひとりの技術スキルアップに役立つ開発案件を担当しています。成長できる環境づくりを続け、技術者一人ひとりのスキルアップをサポートします。 ・経験の浅い方が客先へ行く際は、少なくとも2名以上のチームで就業します。当社の社員と客先に行くので、安心です ・希望するキャリアプランが選択できます。技術を極める「エキスパートコース」または社員育成にも関わっていく「マネジメントコース」を選択できます

大手シンクタンクの「ネットワークエンジニア（上流工程）」です。 証券会社を対象としたネットワーク更改プロジェクトにて、要件定義～設計・構築～維持管理までを行っていただきます。 【具体的には…】 ▼業務範囲 ＊要件定義 ＊設計・構築 ＊成果物チェック（手順書・config） ＊運用・維持管理 ※成果物作成、実機の設定・操作はパートナー企業（ベンダー）が行います。 ※顧客・パートナー企業との打ち合わせは、主にオンラインで行います。場合によりお電話、または顧客のオフィス（23区内が中心）にて対面で行うケースもあります。 ▼業務体制 担当顧客毎に5名前後のチームでプロジェクトを進めます（プロパー社員＋派遣社員）。これまでのご経験・得意領域などを考慮のうえチームへアサインいたします。 【在宅勤務(リモート)について】 ◎着任から1週間程度はPCセッティング・業務引継ぎのため出社いただきます。以降は週3日ペースで在宅ワーク実施予定です。 ◎在宅ワークの実施頻度は、状況により調整可能です。「自宅だと落ち着かないからフル出社希望」「家庭の都合でできれば週4日在宅ワーク希望」などお気軽にご相談ください。 【電話対応】 ほぼなし ※顧客・パートナー企業への連絡時、または社内の他チームとの情報連携・報告時のみ 【就業期間】 即日～長期 ※着任日は応相談！現職中の方もご相談ください。 【残業時間】 月に10～20時間程度 【休日出勤】 月に1回程度、夜間作業（20:00～24:00）や休日リリース作業（日中・夜間も含む）が発生する可能性あり。 ※平日に振替休日を取得いただきます。

◆ミッション ジャパネットグループのオフィスをはじめ、コールセンターや物流倉庫、ミネラルウォーターの製造工場など様々な施設の特性に応じたネットワークの構築を行います。 また、2024年竣工予定の長崎スタジアムシティでは、最新のICT技術を駆使した革新的なスマートスタジアムを実現します。それに合わせ、民間としては過去に無い規模のシステムインフラの構築を行っていきます。   ◆仕事内容の詳細 新設されるオフィスのネットワーク環境構築や、2024年に開業する長崎スタジアムシティ（スタジアム・アリーナ・ホテル・オフィス）のインフラの設計・構築・運用を行います。   ●具体的には… ・Cisco/Juniper/Fortigateで構成されたネットワークの設計・構築・運用業務 ・企業間通信（EDI）環境の構築業務 ・WindowsServer/Oracle/SQLServer/VMWareなど設計・構築・更改・運用業務     ★他社にはない「ジャパネットだからこそ」できるシステム開発の魅力★ （１）民間主導の大規模プロジェクト 民間主導で長崎県からスポーツ・地域創生を盛り上げる今回のスタジアムシティプロジェクトは他に類を見ない規模感となります。そこで老若男女問わず楽しんでもらうためのICTを活かしたスマートスタジアムづくりに携われることはめったにない機会です。   （２）開発したシステムの反響がダイレクトにわかる 自分が携わったシステムがどのように社員やお客様を笑顔にしているのかという反響まで現場・お客様との距離が近いからこそ目に見える環境です。反響結果に応じて、さらにシステムの開発や改善への企画・戦略立てへつなげていくことができます。こうした柔軟性とスピード感を持った環境もやりがいの一つです。   （３）風通しのよさ 徹底したお客様目線に立つことを大事にしているため、「もっとこんなシステム・サービスがあるといいのでは？」という意見も年次関係なく通りやすい環境があります。

【概要】 富士通など大手企業と直取引のため、大規模プロジェクトにも多数参画しており、プロジェクト導入支援、要件定義から設計・構築・運用に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■プロジェクト導入支援、要件定義 ■ネットワークの設計、構築、導入、運用 ■顧客折衝 ■プロジェクトマネジメント ■若手育成 変更の範囲：会社の定める業務（エンジニア業務全般） 【案件例】 ■国内企業向けネットワーク構築、運用 VPNや広域ネットワークサービスを利用環境やトラフィックに合わせ構築 企業向けインターネットへの接続サービス運用も実施 ＊NW機器：Ciscoルータ、Catalystスイッチ、Si-R、IPCOM ■通信事業者向けネットワーク回線開通工事手配業務 【仕事の魅力】 ・エンドユーザー、元請け企業を中心の取引が多数で、金融、流通、通信業など広範囲な業種分野で多様なプロジェクトが稼働。 ・長年にわたって先輩社員がお客様と固い信頼関係を築いてきているため、各々のスキルやキャリアプランに合ったプロジェクトに参画しやすい。 ・評価のタイミングは前期、後期、通期とあり、自己、PM・人事・役員・顧客からの評価をもとに、面談を実施します。面談では今後の課題、希望プロジェクト、キャリアなどを話し、面談後、必要に応じてジョブローテーションを実施します。 【社内の雰囲気】 風通しの良さが自慢の働きやすい職場環境です。 業界内でも長い歴史を持つ当社は年齢層も幅広く、気さくな社員ばかりなので、わからないことは何でも聞いてください。また、役職などに関わらず自由に発言できる環境なので、社長をはじめ経営陣との距離が驚くほど近いこともポイントです。 また、「子育て支援分野」と「働きやすい職場環境づくり分野」で、港区においてワークライフバランス推進企業に認定を受けています。男性の育休取得実績もあり、会社としても推奨しています。 【社員インタビュー】 ○インフラエンジニア 20代後半 前職は運用監視業務をしていた私。スキルをもっと高めたいと感じ、設計構築にチャレンジするために当社へ入社しました。教育体制が整っているのは魅力的でしたね。週に1～2回は会社で行われる勉強会に参加し、技術や知識を身につけました。その甲斐あって、今は希望していた設計構築の現場で働くことができています。 ○プロジェクトリーダー（40代） 転職時に重視したポイントは「業務内容」。 前職で自分のスキルが発揮できない案件のアサインが多くありました。 だから面接時、丁寧に案件を紹介していただけたことが嬉しかったです。 当社ではチームでの配属が多く、後輩の育成にも関われ、エンジニアとしてだけじゃなく 教育・マネジメントのスキルアップもできています。

【ネットワークエンジニア／成長環境／エンジニアとしてのレベルアップ可／残業15時間程度（全社平均）／福利厚生充実】 ■業務内容： ・ネットワークやセキュリティ基盤の企画/提案、設計/構築/運用に関する業務です。 ・更改案件も多く、最新のネットワークやセキュリティ構築にも携われます。 ・上流工程から携わる案件も多く、プロジェクト全体に携わりながら取り組める環境で、無線LAN、Firewall、ロードバランサーの導入などさまざまな案件があります。 ・提案/設計フェーズは基本的には社内で行いますが、プロジェクトの規模により機器設置/構築は顧客先で行うこともあります。 ■業務詳細： ・ゼロトラストネットワークアクセスやCASBなどのSASEアーキテクチャを用いた次世代ネットワークの設計構築 ・ダイナミックルーティング（OSPF やBGPなど）を用いた大規模ネットワークの設計構築 ・EDRやUTMを用いたセキュアネットワークの設計構築 ※ネットワーク：Cisco、HPE Aruba、F5などが主ベンダー ※セキュリティ：Fortigate、Paloalto、などが主ベンダー 【案件例】 ・全国拠点への無線LAN環境の構築 ・公共系携帯端末向け業務支援ネットワークの構築 ・金融系基盤ネットワークの構築 ※大阪の案件に参画予定ですが、リモートにて東京の案件に入っていただく場合もあります。 ■組織構成： 他部署のサーバ・クラウドの案件に参画するメンバーが20名程在籍している事業所となります。技術面や困ったことについてなどお互い相談に乗りあい・切磋琢磨しながら仕事をしています。 ■当社の魅力： ＜社風＞ 立場等級関係なく、上層部ともコミュニケーションが取りやすい環境です。 常駐/本社/在宅勤務等様々な勤務形態な方がいるため、コミュニケーションが希薄にならないように定期的な1on1や部会を通して、部署内での帰属意識を大切にしています。 ＜エンジニア１人１人のスキルアップに力を入れてます＞ 部内独自で選択式の研修制度を導入し、自分でスキルを身につけたい技術項目があれば、上長承認後、研修の受講が可能となっております。資格報奨金制度もあり、推奨資格を受験・合格していただくとお祝い金も支給しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【セキュリティ対策のラックグループ／リモートワーク相談可／企画提案など自身がチャレンジしてみたい提案などを検討、反映しやすい環境／完全週休二日制】 ITのトータルサポート技術支援を行う当社にて、ネットワーク、ネットワークセキュリティー領域のインフラエンジニアとしての業務をお任せします。 ■業務内容： 情報システムのコンサルティングから運用管理までトータルでソリューション提供が当社単独、あるいはラック社との協働で可能です。ネットワーク、ネットワークセキュリティ環境の構築案件を主担当として業務をになっていただきます。 ・ネットワーク及びネットワークセキュリティ設計構築案件（要件定義、設計、検証、構築）案件での主担当として、案件管理、案件遂行としての業務 ・オンプレやクラウドのネットワーク及びネットワークセキュリティー環境の設計構築 ■配属部門や担当業務の魅力： ◎プロジェクトリーダーとして自身の裁量で案件を遂行していただき、チャレンジしてみたい提案などは歓迎する風土で、適度に風通しが良いので会社としての意思決定も早く、現場社員の意思を反映しやすい環境です。 ◎当社ではリモートワークを推奨しており、担当案件での状況が許せば在宅勤務も可能です。※リモート就業環境（デバイスやコミュニケーションツール）完備 ■社風： ・社員の「こんなことがやりたい」に積極的に支援する社風です。自らもエンジニアであった社長により設立された為、エンジニアの考えを重視。顧客に貢献した分だけ評価に反映される制度を設けるなど社員にとって明確な評価体制を整えています。 ・経営層ともフラットに会話を行える為、企画提案など自身がチャレンジしてみたい提案などを検討、反映しやすい環境です。 ■当社について： 2018年からラック社の戦略的事業子会社として、今後有望なセキュリティ領域でのさらなる価値提供が可能となるシナジー強化がされました。 情報システムのコンサルティングから運用管理までトータルでソリューション提供が当社単独、あるいはラック社との協働で可能です。 変更の範囲：会社の定める業務