◆◇大手製造業などの機器点検などを手掛ける安定企業／超大型機械のメンテナンス／川崎重工などの大手企業と取引／土日祝休み／転勤なし／有休消化率ほぼ100％◇◆ ■業務内容： 主に川崎重工の工場にて、航空機の胴体を製造する巨大な「自動積層機（オートメーテッド・レイアップ・マシン）」やNC工作機などの保守・点検を担当します。 ・定期点検： 計画に基づき装置をチェックし、報告書を作成。 ・トラブル対応： 現場からの問い合わせに対し、原因調査と修理・復旧を実施 ・改善提案： 故障予知や作業効率向上のための対策を検討・実施 ■業務の魅力： 交通インフラの要である航空機製造において、当社のメンテナンス技術は欠かせません。 世界基準の厳しい安全性を支える仕事であり、社会貢献性は抜群です。日常では目にすることのない「世界最大級の製造装置」を扱うため、機械・システム両面の高度なスキルを磨くことができます。 ■入社後について： まずは機械メンテナンス関連の資格を取得するところからスタートしていただきます。先輩が教えるのはもちろん、講習などで会社もサポートを行います。 資格取得後、または既に資格をお持ちの方には、機器の操作方法などから業務の進め方を教えていきます。最初は必ず二名体制で進めまるため、経験の浅い方も安心していただけます。 定期点検やトラブル対応、依頼元担当者への報告を一緒に行いながら、徐々に一人で管理できるように理解を進めていただきます。 ■配属先・就業環境について： 配属先は当社社員は3名(50代が活躍しております) 残業は月10時間程度、有給取得はほぼ100％と働きやすい環境です。 ■当社の特徴： 当社はCAD/PDM/PLMの販売及び導入企業に対してのエンジニアリングサービスを実施しています。 最新3D設計システム（PLM/CAD）を駆使したデジタル化支援に加え、航空機製造に欠かせない特殊製造装置の24時間メンテナンス体制を完備しており、川崎重工の航空機の胴体を製造するための巨大な自動積層機や大型加工機の保守を一手に引き受けています。 海外製設備の保守から現場の技術指導まで、設計と製造の「橋渡し」をワンストップで行い、高度な技術力と機動力で、空の安全と製造革新を最前線で支えるスペシャリスト集団です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜まずは「ボタンを押す」など簡単なことからスタート／複数の機械を扱いレベルアップ可／創業70年以上の老舗部品メーカー／明確な評価制度があるからこそ長期就業可能〜 ◎働きやすい環境 残業20時間、冷暖房完備の施設 ◎安定した企業 大手メーカーとの長年のお取引のため安定経営 ◎未経験でも活躍中 未経験でも活躍している方がいるからこそ未経験でも安心してご入社いただけます。文系出身の方も活躍中です。 ■業務内容： 自動車部品や自動販売機の部品などをつくる機械加工および製造 大手メーカー向けに電動工具製品、自動車関連部品、電機部品の製造、販売、輸出入を行う当社において、自動車や自動販売機、電動工具、産業機械などに必要不可欠な製品の加工・製造をお任せいたします。 ■製造の流れ： 金型のセット等の段取り／材料を機械にセット／ボタンを押して機械を稼働／冷間圧造で部品を製造／部品の検査／不具合があれば機械調整 ■業務の特徴： ・最初は「ボタンを押す」程度の簡単な仕事から始め、成長に合わせて製造前の段取りや機械調整も担当します。これらの工程は品質担保の上でとても重要です。工場内は空調完備で、1年を通じて過ごしやすい環境です。 ※スキルに合わせて業務をお任せします。 ■教育体制： いちから教えるので未経験でも安心です。当社が作っている部品の種類、材料のセットの手順、そして製造する際の機械操作まで順を追って丁寧に教えます。わからないことがある時や困った時は、上司・先輩に気軽に声をかけて教えてもらえる環境です。 ■組織構成： 金属加工部の切削をお任せいたします。 金属加工部：10名 切削：30名 ■企業概要： 当社は冷間鍛造加工・切削加工・研削加工をミックスして、精密機能部品を製造しているメーカーです。また、その使用素材においても丸棒からの加工のみならず、その製品の特性に合わせ、冷間鍛造素材・ロストワックス・素形材を活用してよりコストパフォーマンスの良い製法を常に追求している点が同社の強みです。このように製造された同社製品は電動工具・自動車・自動販売機・サーボモーター・産業機械業界等、多岐にわたって使用されており、それぞれのフィールドで確実にその機能を発揮しております。

【製造オペレーターのご経験から挑戦できる／残業月10H程度／原則急な呼び出しなし／プライム上場／創業100年超の化学メーカー】 ■業務概要 化学品の製造設備（プラント）の運転をお任せいたします。 ■業務内容 ・製造設備の操作、計器類の操作、プラントコンピューターの運転・監視作業等により、製品の製造を担当 ・製品をサンプリングし、分析業務を行い、工程管理を担当 ※先輩社員がしっかりと丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ■組織構成 ・配属先：横浜工場　製造部 ・構成：部長以下27名で構成、メンバーの年齢層は20代中盤〜50代まで幅広く在籍しています。 ■働き方 ・残業時間：月10時間程度※残業時間は繁忙期によって異なります ・夜間勤務の場合は翌日休みとなります（夜勤の頻度は月や従業員によりばらつきはありますが、平均4〜5回／月程度となります） ・急な呼び出しは重大な災害発生時等を除き基本的にありません。（呼び出し対象は主任職以上です。） ■当社について 当社は1916年に日本で先駆けて電解法苛性ソーダを製造する企業として創業しました。それ以来、100年以上にわたり化学技術の革新を続け、時代のニーズに応えながら産業や医学をはじめとする幅広い領域で人々の生活に貢献してきました。2006年からは、機能性色素分野など各種スペシャリティ製品を中心とする事業構造への転換を図り、現在もそのさらなる強化を推進しています。 当社の事業領域は、機能性色素、機能性樹脂、基礎化学品を中心に、アグロサイエンスや物流関連と多岐にわたります。特に、複写機やプリンターのトナーの必須材料である電荷制御剤や、スマートフォンのボディや文具インキに使用されるスピロン染料は、市場で広く利用されています。現在は戦略事業として有機EL材料開発にも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎食品プラント、用水・排水処理などのエンジニアリング企業（森永乳業グループ） ◎食品製造プラントの提案〜納入を一気通貫でお任せ ◎年休121日／福利厚生・教育制度充実 ■業務概要： 食品製造プラント設計のエンジニアリング業務で検討段階の打合せ/設計/施工/試運転/引渡しまでの幅広い業務を一気通貫で行います。 立場：基本的に元請け。実際の建設工事は全ての協力会社に依頼し、弊社はその監督を行っています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件について： ・施工先は、各種乳飲料やチーズ、アイス等を製造している森永乳業グループや、飲料、アイス、菓子等を製造している他食品メーカー。 ■働く魅力： ・新たな製造ラインの構築、既存ラインの増改修、新工場のプロジェクト等を通し幅広いスキルを身にける事が可能です。 ・製造プラントに重要な冷却設備を中心としたユーティリティ設備の高効率化、冷媒の低GWP化、エネルギー利用の最適化も行っています。それにより再生可能エネルギーの利用、冷媒問題対応、CO2排出量削減等で世の中の課題へ貢献しています。 ■配属先について： ・3グループ体制で、いずれかのグループに配属予定です。 ・メンバー構成：60代2名、50代6名、40代7名、30代9名、20代2名（計26名） ■働く環境： 会社の資産は「人」という理念のもと、教育体制にも力を入れており、通信教育の全額補助や公的資格に対する取得支援、報奨金制度も導入しています。 明るく働きやすい職場環境を全員参加で作っていくことを目標に、社員一丸となって取り組んでいます。 ■当社について： 乳製品関連プラントを代表に、長年数多くのプラントを手掛けています。 安全で美味しい製品が届けられるよう、常に最新の技術・装置を取り入れ、時代に対応した先進のプラントを構築しています。 お客様のニーズに応える食品プラント構築の企画・設計・施工管理・メンテナンスまで、トータルにサポートできる点が当社の強みです。 変更の範囲：本文参照

〜フルリモートで全国どこに住んでいても◎！年休140日！残業ほぼなし！〜 〜世界初、製造装置の完全自動化AIソフトウェア「ARUMCODE」開発企業！ 幅広い業界の大手企業から受注多数！！自動化が進む日本の製造業でなくてはならないAIソフトウェアで事業安定性◎！工場内の設備の自動化のコンサルからFA機器製造販売まで行う企業です！〜 ★インフラエンジニアスキルを活かしつつ、働き方見直されたい方におすすめの求人です！★ ■業務内容： インフラエンジニアとして、新システム導入時のサーバ環境の設計、実装などを担当していただきます。 ・サーバー、クライアント環境の設計、構築 ・ネットワーク環境の設計、構築 ・ヘルプデスク、運用、保守、障害対応 ・クラウド環境の設計、構築 ■組織構成： 開発部署はリーダー1名５０代、メンバー１０名２０代〜５０代で構成されています。基本的にソフトウェアエンジニアの部署ですが、現在インフラエンジニアの人員強化を行っているため、募集にいたりました。 現在インフラエンジニアとしては50代男性の方が担当されているため、入社後はその方とともに尽力いただく流れとなります。 ※フルリモートワーク（在宅）も歓迎します。ただし出張（海外/国内）が発生する場合があります。（年に数回程度） ■同社の特徴： 同社は2006年の創業以来「お客様の片腕（ARUM）として一生懸命に働こう」を合言葉に、製造工程の自動化、ロボット化、AI化に取り組んでまいりました。自動車関連、半導体関連の自動化事業を営むうちに、中小製造企業の技術者不足、海外企業との競争、デジタル化の遅れなどを目の当たりにし、わたしたちの技術で何とかして支援できないかを考え続けてまいりました。そうして生まれたのが弊社の自社製品、NC加工プログラミング作業を完全自動化するAIソフトウェアARUMCODEシリーズです。 設計から組立・搬入・アフターフォローまで社内一貫生産をとることにより培われた技術・ノウハウを生かし、今後さらに自動化技術、加工技術、解析技術、AI技術にて製造業の未来発展に貢献してまいります。 変更の範囲：無

創業1926年の老舗和菓子メーカー／「お菓子作りが好き」な未経験スタート歓迎／将来的には商品開発にも携われる／名代草餅や福みたらし、本之木餅など地域に愛される和菓子多数◎／マイカー通勤可 当社は素材からこだわり抜いた商品づくりを行っており、社員一同が協力し合いながら新しい和菓子の可能性を追求しています。 多くの人に喜びを届ける商品作りを手掛けるやりがいのある仕事です。お菓子作りが好きな方、菓匠禄兵衛のお菓子が大好きな方のご応募お待ちしています。 ■主な業務内容： 和菓子工場内での製造業務 ・材料の準備、計量 ・和菓子の生地、餡作り ・オーブンや機械による焼き菓子の製造 ・製造機械の清掃、セッティング ・原料、資材などの発注、在庫管理 ・製造菓子の品質管理 ・商品の開発や試作 ■職場環境 ・夜勤無し ・エアコン完備 ・手作業もありますが、ほとんどが機械の作業ですので、和菓子作り未経験の方でも作ることができます。 ■こんな方におススメ ・お菓子、和菓子が大好きな方 ・もくもく作業が得意な方 ・機械作業に抵抗が無い方 ・機械のメンテナンスが得意な方 ・地元でずっと働いていきたい方 ・地元に貢献したい方 ■組織体制： 製造部：10名（40代の方が多いですが、20代前半の方も所属しております） 当社は製造部、販売部、営業企画部に分かれており、各部署が連携しながら業務を進めています。職人の技術を大切にしながらも、外部のデザイナーとコラボレーションするなど、新しいアイデアを取り入れた商品の開発に力を入れています。 ■企業の特徴／魅力： 当社は自家栽培のよもぎや地元の滋賀羽二重糯米、北海道十勝産小豆など、厳選した素材を使用し、安心安全で高品質な和菓子を提供しています。伝統を守りつつも、新しいスタイルの和菓子を追求しており、和菓子業界だけでなく洋菓子業界にも影響を与えるような仕事に携わることができます。

【新規事業！／製造業のDX推進／大手航空機メーカーからサプライヤーに選定された国内初の企業！／業務効率化推進／UIターン支援有／更なる利益改善、同社の今後の拡大に貢献できるポジションです！】 ■募集背景： 当社の新規事業の立上げに伴い、プリセールスおよび導入時のプロジェクトマネージメントを主導いただく方を募集致します。 当社は、創業当初から工場IOT・バックオフィス・ITインフラのデジタル化を実践しており、既に当社の取り組みが地方自治体や製造業の民間企業様からの当社のノウハウ共有のニーズを獲得しております。 中小企業の課題である、IT人材の不足やコスト面の負担による、アナログな事業展開を支えるプラットフォームの提供に取り組んでおります。 Microsoftoffice365の導入からセキュリティ機能を統合など、インフラ整備を実行し、各企業様に合わせたシステム構築を実現します。 ユーザ企業である当社だからこその強みやユニークさを活かして、日本最大の産業である製造業の発展にデジタルで貢献したい方を募集しています。 ■業務内容： 製造業のお客様向けに製造DXサービスを販売・導入していく上での営業、広報、導入プロジェクトの推進に関わる業務全般をお任せいたします。 ・製造業向けのリードジェネレーションや提案活動 ・イベント、セミナー、クリエティブ制作の企画や実施といった広報活動 ・初期導入のプロジェクトマネージメント業務 ■就業環境： 残業20時間程度、年間休日120日 ※リモートでの就業環境も相談可能です。 ■企業風土： 「挑戦」と「成長」をキーワードに、社員一人ひとりが活き活きと働き、仕事を通じて継続的に成長できる環境づくりを大切にしています。失敗を恐れずに新しいことに挑戦することを歓迎し、そこから得た学びを次の一歩につなげていく、そんな前向きな挑戦をチーム全体で支え、ゼロからイチを創り出す力を育む企業風土があります。 あなたの技術力を活かして、一緒に未来を切り拓いていける仲間を歓迎します。

〜東証プライム上場／半導体製造装置をはじめ、液晶ディスプレイなどの製造装置、搬送ロボットなど幅広い『モノづくり』を手がける研究開発型企業〜 ■仕事内容： 当社の営業部門で最先端の半導体製造装置をはじめ、各種搬送ロボットや液晶製造装置等の法人営業を担当いただきます。 ■業務詳細： ・国内外の半導体メーカー・商社に対する提案営業（前工程・後工程の各種装置／ソリューション）：顧客課題を起点に、仕様検討〜カスタマイズ提案〜見積〜契約〜納入・アフターまで一気通貫で担当します。 ・四半期／年間の受注・売上目標の達成に向けた戦略立案と実行 ・技術／製造／品質保証／カスタマーサービスと連携したプロジェクトマネジメント（要件定義、スケジュール・コスト・リスク管理、社内外調整など） ・マーケティング／市場調査（競合・価格・需要動向分析）、展示会・学会・セミナーでの情報収集とリード創出 ・顧客の生の声（VOC）を収集し、新製品・派生機種へのフィードバックを主導：製品ロードマップに反映させ、当社の強み（性能・歩留まり・生産性・保守性）を最大化する提案を実施します。 ・国内外への出張や現地工場・研究所での仕様打合せ／評価立会い、導入立上げ支援　等 ■業務の魅力・アピールポイント： ◎海外・国内出張の機会があり、岡山を拠点にグローバルに活躍できる環境で、長期的に腰を据えてスキルアップできます。 ◎世界をリードする最先端のクライアントや技術に関わることができ、社会と産業への高い貢献を実感できます。 ◎顧客の生の声（VOC）を収集し、関係部門と連携して新製品・派生機種の仕様に反映するなど、装置・プロセスの技術知識を磨くことができます。 ■当社の魅力： ◇ワークライフバランス◎年間休日128日／平均有給取得日数14.3日／平均残業月20.5時間 ◇資格取得全額補助などの福利厚生も充実。社員のスキルアップを支援する会社です。 ◇プライム市場上場企業、半導体製造業界でも世界トップクラスの技術力を持った岡山県の優良企業。安定も魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界的大手ハンバーガー店向けビーフパティの製造／住宅手当あり／教育充実／日勤／残業月10時間以下／働く人が楽しい会社／年休113日】 ■同社について： 同社は大手ハンバーガーチェーン向けにビーフパティを製造しています。親会社は、世界中で上記企業と取引のあるOSIグループ（米国）、業務用食肉国内大手のスターゼン（日本：東京）、魚肉ソーセージを開発した西南開発（日本：愛媛）の3社で、共同出資により設立された安定企業です。 ■業務内容： 製造スタッフとして食肉加工品の生産を行う同社にてハンバーガー用のビーフパティの生産業務、および管理全般をお任せ致します。勤務いただく工場は2010年に操業、加えて世界トップクラスの衛生環境を誇る非常にきれいな環境です。 具体的には・・・ ・製造ラインに入り、製造工程の習得 ・具体的には原料処理（原料解凍、開梱、挽肉処理）〜パティ成型〜急速凍結〜箱詰および入荷、出荷業務　など 製造部門は複数のセクションに分かれており、ご入社後1ヶ月程度は様々なセクションを経験いただき、適性に合わせて最終的に決定致します。 各セクション配属後は係長や主任より懇切丁寧に指導致しますので未経験の方も安心してご応募ください。 ■就業環境： 残業時間は土曜日の出社も合わせて10時間/月程度となります。 土曜日出勤がない場合は4時間/月程度となります。 早出シフトと遅出シフトで1週間ごとに交代して勤務していただきます。 ■組織構成 70〜80名（派遣社員の方も含め） 20代〜40代の方がメインの部署で勤務していただきます。 セクションの中には大多数が女性スタッフのチームもあり、約20名（内、正規雇用4,5名）で構成されております。 ■同社の魅力： 【関わる人が楽しいと思える企業】 社歴はまだ10年少々の若い会社ですが、従業員一同、「毎日、会社に来るのが楽しい会社」、「お客様にとって取引して良かったと思われる会社」になるように努力しております。 変更の範囲：無

◆◇引き合い増加中/先端テクノロジーに携わる/展示会からの引き合いや代理店営業がメイン/全国の先端製造現場に関われるチャンス◆◇ ■おすすめPOINT　＼先端テクノロジーで“見えないムダ”を可視化するソリューション営業／ ・モーションキャプチャ、AI画像処理、3次元測定など自社センシングテックを武器に、製造業の課題を解決する提案営業ポジション ・展示会・セミナー・アウトバウンド・代理店（約4社）など多様なチャネルからリードを獲得し、「悩みの把握〜PoC〜導入」まで一貫して関われます◎ ・月残業20時間程度で、出張も月2回あるかないか。全国の工場・研究開発拠点と関わりながらも、無理なく働きやすい環境です。 ■職務内容： 製造業の生産現場や品質保証部門などに対し、センシングソリューションの新規提案を行います。 ※テレアポや飛び込みなどはございません。 ・リード獲得：展示会での名刺交換企業へのフォロー、セミナー参加者へのアプローチ、アウトバウンドコール、代理店経由の引き合い対応 ・提案〜PoC：課題に応じて、AI画像処理や3次元計測をどう組み合わせるかを社内エンジニアと検討し、PoC（概念実証）計画を策定、ROIを含め提案 ・クロージング：見積作成、契約条件のすり合わせ、導入スケジュール調整 ・導入支援：必要に応じて導入準備や運用立ち上げをサポートし 商談前のリード獲得〜提案、クロージングが主な役割なため、出張は全国各地に1〜3泊程度で月0〜2回ほどです。 ■研修・キャリア・働き方： 入社後は、自社製品・センシング技術・製造業の基本知識を学ぶ導入研修を実施。その後もOJTで先輩と一緒に学ぶことが可能です。 3次元計測や画像処理ソフトウェア、クラウドを活用したシステムインテグレーションまで幅広い案件を担当できるため、「技術に強い営業」「ソリューションアーキテクト寄りの営業」など、専門性を高めたキャリア形成が可能。最新テクノロジーに触れながら、製造業の現場変革に深く関わりたい方にフィットするポジションです！ ■当社について： 3次元計測計測や画像処理に関わるソフトウェアおよび関連システムの企画、設計、開発、製造、販売および保守・クラウドコンピューティングを利用したシステムインテグレーション事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ものづくりの自動化や生産性の向上に不可欠な高精度センサを提供するニッチトップ企業〜 ■業務概要： メトロールは、自社工場での製造・組立・品質管理を行う“現場を持つ”製造業。 その中でコーポレートエンジニア部は、製造現場・開発部門・営業・バックオフィス等全社横断し、ITと仕組みで業務改善を進める専門チームです。 単純なITの導入だけでなく、実際に現場へ足を運び、業務の流れや実態を把握したうえで、仕組みの改善提案＆設計から定着までを一貫して支援します。 ＜具体的には…＞ ・社内ITインフラ（ネットワーク／サーバー／クラウド環境）の運用／保守／改善 ・業務システム（販売／生産／勤怠など）の運用サポート／ベンダー折衝 ・PC／アカウント管理やヘルプデスク対応 ・情報セキュリティ施策の企画／運用 ・クラウドツール導入や自動化支援など社内DX推進業務。 ※詳細はこちら：https://recruit.metrol.co.jp/occupations/information-system/ ※YOUTUBEチャンネル　職種紹介動画はコチラ→https://youtu.be/jVw3Khxeluk?si=8wFgRjZnEBgWX2fd ■組織構成： 現在、当社のコーポレートエンジニアチームは上記ミッションに対して部門責任者1名と、プロジェクトごとに各部門メンバーが参加してサポートを受けながら運営しています。 ■特徴／魅力： □世界トップシェアの製品力：1976年創業の精密位置決め用工業用センサの専門メーカーとして業界内で確固たる地位を築いています。 □世界200社以上の装置メーカーに採用され、世界74か国・海外3000社以上の取引実績があり、世界最少サイズの位置決めスイッチや、業界標準にもなっているエアマイクロセンサなど、高い技術力を生かした高品質の製品が最大の武器です。 □世界に向けて開発から製造・販売まで、一貫してMADE IN JAPANの独自性の高い高付加価値の製品こだわる “モノづくり企業”であり、小規模ながらも自社ブランドでトップクラスシェアを持ちます。自動車やパソコン、HDD、ロボットなどの製造工程に不可欠なNC工作機械や半導体製造装置などに当社製品が採用されております！ 変更の範囲：会社の定める業務

【ワークライフバランス◎／年休125日／福利厚生充実◎】 ■業務内容： 食品・香料工場での様々な生産管理業務に携わっていただきます。 ご経験などを考慮してアサイン先を決めさせていただき、下記のような業務に携わっていただきます。 【アサイン先業務例】 ◇製造の進捗管理 ◇食品ロスの管理/ ◇品質管理・衛星管理 ◇製品に対する品質保証（QA）対応 ◇製造設備のメンテナンス ■当社での取り組み 質の高い教育研修を実現するために、社内インストラクターの育成やリスキリングにも力を入れています。これにより、社員一人ひとりの成長を促進し、キャリアビジョンの実現を支援しています。 ■研修施設 当社の教育訓練施設では、半導体製造装置の実機を使った設備技術教育や配属前研修、設計技術基礎教育（3D-CAD）など、専門性の高い技術者の育成を行っています。これにより、多様な業種で活躍できるスキルを身に付けることができます。 また、全国各地に教育訓練施設を持ち、地域に根ざした人材育成を行っています。これにより、地域社会に貢献しながら、社員一人ひとりが自分のペースで成長できる環境をご用意しています。 ■当社について 1971年の創業以来、当社は製造系人材サービスのパイオニア企業として、産業界と労働市場の発展に貢献してまいりました。長年培ってきたノウハウを活かし、製造派遣、製造請負、人材紹介などの幅広い人材サービスを提供しています。全国に広がるネットワークを活かし、大手メーカーから専門性の高い企業まで、多様な活躍のステージを提供しています。 ■グループ方針 当社グループは「働く機会と希望を創出する」というミッションに基づき、企業と人の成長を支援する人材ソリューションサービスで、働く人が働きがいを持ち、成長していける職場を作り上げていくとともに、社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指し、「高い成長力のある企業グループに変革する」ための取り組みを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【★増員募集／「溶接のKUROKI」／「見た目だけではない、溶接・機械加工の奥深さ！」匠の技とダイナミックな製造職／＜肉盛溶接×機械加工＞特殊技術をもつ国内有数企業！／業績絶好調！】 ＼＼当社の魅力／／ ◎高度＆特殊な技術を武器に安定した業績を維持 ◎日本製鉄、東京製鐵、三菱重工、東ソーなどと取引 ◎製造スタッフの約半数が20〜30代の若手 ◎細やかな教育制度と資格取得支援で成長をサポート ◎明確な評価制度のもと、キャリアアップを実現 ●業務概要： 大型の製鉄機械や機械部品を製造・修理・補修する当社にて、製缶工・溶接工として業務をお任せいたします。 ●業務詳細： 作業指示に従い、大型の製缶作業、大型部品の溶接作業を行っていただきます。 製缶・溶接の経験があれば即戦力としてご活躍できます。 ＼＼仕事のやりがい／／ ライン作業ではありませんので、充実感・やり甲斐があります。製造品のどれもが現代インフラをさせるための機械部品ですので、社会貢献にやりがいを感じる方にはピッタリです！！ ●入社後の流れ： （1）座学や現場での研修を交え、入社時研修、入構教育を受けます。 （2）先輩社員についてアシスタント業務や溶接方法、機械加工方法を学び、徐々に仕事の幅を広げていきます。経験が十分であればそのまま即戦力として働いていただけます。 ●組織構成： 若松工場の製造スタッフは16名在籍しています。このうち約半数が20〜30代の若手です。先輩たちの多くが製造業の経験者ですが、完全未経験から入社した社員も沢山います！ ●評価制度： 評価は半期に1回実施。加えて年1回、各現場で個人面談を行っています。評価はスキル、業務遂行能力、勤務態度、成果等、多面的に鑑みて決定しており、その内容を待遇や配置、職位へ反映しています。能力に応じて等級があり、頑張った分だけ着実に昇格を望めます◎ 【主な取引先】 日本製鉄、JFEスチール、神戸製鋼所、太平洋セメント、三菱重工業、東京エレクトロン、京セラ、JX金属　等

〜安定性・将来性◎／三菱マテリアルから独立／国内・国外を問わず世界中の自動車メーカーが使用〜 ■本社工場にてプレス機械製造オペレータとして焼結部品の製造を行って頂きます。世界中の自動車や産業機械に使われている部品製造に携わるやりがいのあるお仕事です。 《具体的には》 プレス機への金型取付や調整／製造ラインでのオペレーション作業／生産された製品の品質チェック ★未経験の方も大歓迎！ほとんどの中途入社社員が未経験からスタートしています！（業務変更の範囲：当社業務全般） ■取扱製品： ◇自動車部品…エンジン部品、トランスミッション部品、可変動弁部品、サスペンション部品、パワーステアリング部品、吸気・排気系部品、車載モーター用軸受 ◇産業機械用部品…汎用エンジン用部品、農業機械用部品、コピー機用部品、電動工具部品、船外機用部品、コンプレッサー部品、洗濯機用部品、各種モータ用軸受 ◇その他特殊用途部品…リアクトルコア（太陽光発電） ■魅力点： ◎自動車部品を中心とした粉末冶金・焼結製品をグローバルに提供しているダイヤメット。社員一人ひとりが持つ個性と才能を原動力に、焼結製品のトップ級メーカーとして世界の自動車産業を支えています。 ◎まだまだ変革期で、大手の基盤がありながらもスピード感のある社風です。制度の変更により、年次に関わらず、活躍している人材は早くから昇進可能となっており、やりがいも◎です。 ■当社の特徴 ・当社は自動車用焼結部品を中心に製造する専業メーカーで、日本の基幹産業である「自動車産業」の最もコアな部品である、エンジンやトランスミッションからステアリング、車載モーターまで、国内／国外を問わず幅広く当社の製品が活躍しています。 ・地球規模で環境保全が課題となっている昨今、自動車の燃費向上技術や自然エネルギー発電の核となる製品の開発・製造にも注力しています。 ・年々シェアを広げている電気自動車（EV）はもちろん、自然エネルギー発電など自動車以外の分野にも貢献してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

あなたの3D図面が、国内の“ネジ締めの当たり前”をもっと賢くする。 市場占有率60％超のドライバーメーカー・ベッセル工業で、工程設計〜立上げ〜改善まで主導する生産技術を募集。部署は副社長直轄、住宅地立地ゆえ夜操業なしの昼勤×残業月10h前後。速い投資判断とコンパクトな6名体制で、**「設計が現場で回る」**を短距離で実現できます。 ■当ポジションのミッションについて： 工具(ドライバー)国内TOPシェア級を誇る当社にて、生産技術(生産の効率化／省人化などに関わる設備・工程等の検討・設計)のポジションをお任せします。 例えば、新製品が出る際には一から製造工程を検討し、どのように製造工程を構築すれば効率的に製造できるかを考え、工程を3DCAD(SOLIDWORKS）で図面を作成→必要な部品を発注→購入した部品を集めて生産ラインを組み込みます。 その後、製造工程のテスト→FB→改良→正式な製造工程に仕上げます。※既存製品の工程改善も常に実施します。 また簡単な治具を作って欲しいという、製造部からの依頼にも対応いただきます。 他、設備の不具合への対応もお願いいたします。 ■職務内容： 生産設備の設計と部品選定、組立、立ち上げ、及び、ベンダーの選定/打ち合わせなど。 ■組織構成： 組織構成：6名(管理職2名／専門職4名) ■入社後は： まずはあなたの「できること」からスタートし、先輩社員から教えてもらい、徐々にできることを増やしてください！ 現状は派遣で設計ポジションで活躍中も、現場が変わるし、メーカーで落ち着いて働きたいという方にはピッタリの職場です。 ■働き方： 残業はほとんどなく定時退勤がほとんどです。今いる社員の平均も月10時間以下。また設備保全ではございませんので、緊急対応もございませんし、 工場は住宅地にある為、夜間操業はもちろんございません。ただ当社のグループ企業の拠点(ル福知山、島根、群馬)への出張は発生します。(最長、1回あたり2週間程度※業務による) 変更の範囲：会社の定める業務

〜オペレーターや保全業務から生産技術にキャリアチェンジ可能！／社員数2000名超・国内トップクラスの車載部品（ワイヤーハーネス）メーカー／電気自動車の普及に伴い需要拡大中／夜勤・急な呼び出しなし／フレックス制〜 ■業務内容： 当社製品は、99％海外工場で生産、主に日本に輸入し、自動車各社に納品しています。我々の部門は、自動車に搭載のワイヤーハーネスに使用される電線製造を行う部門です。 製技GRについては、生産・製造技術・品質に業務を分担しており、今回の募集である生産・製造技術では、主に下記5つの業務行っております。 ・電線製造における生産性改善実施 ・課題事項に対する、原因分析・対策立案・実行・検証実施 ・海外電線製造拠点への能力増強活動と、改善事項交流 ・標準類整備・改訂 ・新たな設備での製造条件の確立 ■部署の構成： 20代：1名、30代：1名、40代1名、50代2名、派遣社員1名 ■当社の特徴： 【確立した地位】 ワイヤーハーネスは自動車の血管・神経といった重要な部品であり、クルマ1台あたり1,000〜3,000本も使われています。ガソリンから電気への移行（EV化）が進む中、ワイヤーハーネスの重要性や搭載数は増しています。当社は東証プライム上場の古河電工のグループ会社であり、2,000名を超える規模の大手メーカーです。素材開発力に強みをもつ古河電工グループ全体で連携を取ることにより、独自の製品を作り続けており、電動化・軽量化・省力化に貢献しています。 【働きやすい環境】 完全週休2日（土日祝）の年間休日121日、平均有給取得14.6日、大型連休（9〜11連休）など働きやすい環境を整えています。社内の雰囲気は明るく、年齢や立場に関係なく話ができる環境があったり、若手社員でも海外駐在を任される等の様々なチャンスもあり、また充実した研修制度も用意されています。それらが離職率の低さや平均勤続年数16.4年につながっています。

【「SEIKO」ブランドを誇るセイコーGの中核企業／未経験での入社実績有／業界シェアトップ級製品保有／働きやすい環境が魅力◎／腕時計の製造で培った技術を用い様々な業界にむけた製品を展開】 ■業務内容： ・購入品、工場消耗品、製作品などの購買業務（価格交渉、納期調整含） ・サプライヤーと取引条件調整、契約手続き ・新規サプライヤー開拓、QCD改善プロジェクト推進 ■業務の魅力： ・調達は企業のコスト競争力を左右する中核機能であり、大きな影響力を発揮できる仕事です。 ・サプライヤーと信頼関係を築きながら、QCDを総合的に判断し最適な調達戦略を描く醍醐味があります。 ・ものづくりの最前線に関わり、交渉力・企画力・戦略性を高いレベルで磨けるポジションです。 ■募集背景： ・製造課の知見やノウハウを次世代へ引き継ぎ、組織力を強化するため ・調達体制を刷新し、より高いコスト競争力の向上 ・新規サプライヤー開拓を加速し、QCD向上と調達戦略の幅を広げるため ■事業部の魅力： ・腕時計製造で磨いた精密加工技術と工作機械開発力で高精度・高生産性の工作機械を製造しています。 ・研削盤分野で確かな実績を持ち、お客様から高い信頼と評価を獲得しています。 ・世界トップ級の性能を誇る高周波スピンドル製品を有しています。 ■働く環境の魅力： 残業が少なく、休暇も取得しやすい環境です。ワークライフバランスの良く働きやすい職場です。 ■働き方： 【月平均残業時】10時間未満（繁忙期20間程度） 【勤務時間】8:15〜17:15 【配属部門名称】精密デバイス事業部 精機部 製造課 【配属部門構成】課員数：6名 ■当社について： セイコーインスツルは、「匠・小・省」のコア技術をベースに、様々なデジタル製品に使われるマイクロ電池や水晶振動子、自動車やハードディスクなどに使われる精密加工部品、デジタル化、省エネ化に貢献するプリンターや無線センサ—ネットワーク製品などを開発、製造しています。一つの製品に過度に依存することなく安定した事業運営をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

<製造業の品質を変える！AI検査ラインのハードウェア企画・回路設計> ◆使用策定〜量産まで一気通貫でかかわれる／量産・品質・認証まで ◆SoM／キャリアボード開発の経験を貸したい方へ◎設計の意思決定可 ■当社について： 創業当初より、最先端のAIテクノロジーを用いて製造業のDX化を支援しており、製造現場の外観検査領域の工場ラインの自動化支援やAI技術を活用したDXコンサルティングを中核事業としております。 ■採用背景： 製造業界は107兆円という巨大な市場規模であり、国際競争の激化や人手不足など、深刻な課題を抱えており、デジタル活用による業務効率化・生産性向上が求められています。 ■業務概要： 製造業DXを支えるAI検査ラインのハードウェア開発をリードするポジションです。仕様策定から設計、試作評価、量産、品質管理、海外認証まで一貫して関われるため、技術力を最大限発揮しながら、製造業の品質革新に貢献できます。 ◇キャリアボード開発のリード GPUモジュール搭載キャリアボードの仕様策定から設計、試作評価、量産、海外認証まで一気通貫で担当。 ◇仕様・アーキテクチャ策定 Jetson Thor対応のI/O設計、電源構成、SI/PI設計ルール策定、小型筐体実装方針の決定。フォームファクタやコネクタ選定、保守性・組立性も考慮。 ◇設計統括・外注管理 外注設計のレビュー、部品選定、PCB設計品質担保。設計審査ゲート整備、ECR/ECO対応、調達性・コスト・品質を踏まえたBOM戦略の意思決定。 ◇試作評価・Bring-up 電源立上げ、I/F疎通、波形解析、不具合の仮説検証と対策を主導。評価方針や切り分け戦略を策定し、外注・社内へ即日フィードバック。 ◇量産立上げ・品質管理 DFM/DFT方針策定、検査仕様合意、EMSや基板実装業者との折衝。初期流動や市場不具合の解析方針を決定し、再発防止策を設計面から推進。 ◇海外認証対応 CE/FCC/ULなど規格要件化、試験機関・外部コンサルとの連携、試験立会い、是正推進、資料整備まで設計責任者として対応。 変更の範囲：会社の定める業務

【マシンニングセンタ経験や5軸加工経験活かせる！/試作品から関われる！多様な業界との取引で安定基盤◎/マイカー通勤OK】 ■業務概要： 試作開発品、精密冶工具、精密部品、半導体製造装置部品等の製造を行う当社にて、新たに機械加工オペレーターを募集します。 ■具体的には： 機械加工作業全般をご担当いただきます。 ・使用する制御装置は、ファナック製で統一しています。 ・担当商品：当社が製造している半導体製造用機械の部品、半導体露光装置の部品となります。試作品や量産品を扱っていただきます。 ■配属部署： 8名（２８歳２名、３０代前半１名、４０代５名、５０代１名：男性）の社員にて、対応しています。 ■入社後の流れ： 入社後は、先輩社員と共に業務をし、レクチャーを受けながら、当社の業務の流れを覚えていただきます。 ゆくゆくは幹部候補や工場長になれる。内容は機械加工しながら工程管理などマネジメント経験もできるキャリアも積める環境です。 ■働く魅力： 【快適な作業環境】 精密機械を扱うこともあり、一定の室温を維持する必要があります。そのため、夏も冬も作業に快適な環境の中で業務ができます。 【スキルアップできる環境】 スキルや経験次第で上流工程の仕事ができ、５面加工機、３DCADがあって設備も充実しておりますので技術職としてのスキルを十分に積めることができる環境です。 また社歴関係なく、昇格も目指せます。また、スキルや貢献に対しては、報酬でお返しし、正当な評価制度の元、社員がモチベーション高く仕事をしています。また、当社製品に関わることで得られる経験値から、スキルアップも目指せます。 ■当社について： 当社が製造している半導体製造用機械の部品、半導体露光装置の部品、自動車部品に使用される試作部品等が扱う商品となります。「困った時の東京精工」と取引先から評価を受けています。当社の高い品質から、大手企業とも直接、取引をしています。

〜企画・デザイン・設計・金型製作・量産まで一貫して行える数少ない総合部品メーカー／独創的な企画力と独自の技術が強み◎大手メーカーから高い信頼あり◎／体制強化に向けた増員採用〜 ■業務内容： ・自社で扱う製品の生産に必要な部品（樹脂部品・板金部品など）の発注・納期管理 ・顧客からの生産情報をもとにした生産計画の作成 ・計画通りに進んでいるかを確認する生産進捗の管理 ■業務詳細： ・部品を発注するためのデータ（材料・品目情報・手配先など）の設定および発注作業 ・協力工場や社内製造部門と連携した、製品・部品の納期調整 ・顧客からの生産情報の収集、分析を行い、生産計画を立てる業務 ■当ポジションの魅力： ・当社は社内でデザイン・設計等の製品開発から試作、金型設計・製造、前後工程であるプラスチック部品成型から加工後の部品の組み立てまでを行っている為、プラスチック製品のものづくりに関するトータル的な知見を深めることができる環境があります。 ■入社後のイメージ： ・ご入社いただいたら、業務内容やルール、関わる人などをしっかり学んでいただきます。未経験の方でもしっかりと教育しますのでご安心ください。 ■当社の魅力： ◇当社はプラスチック部品や電子部品を使用する様々な製品の企画から製造まで一貫して対応可能しています。 具体的には、製品企画、デザイン、設計、試作、金型設計・製造、電子部品の開発・製造から製品の組立・量産までを社内で一貫生産できる体制を確立し、業界問わず様々な製品の受託開発・製造をしています。 ◇入国内生産にこだわり高い品質・柔軟で迅速対応で顧客のニーズに応えることで市場規模20兆円と言われる業界内で、企画から設計、組立、量産まで自社で完結できる高い設備力を有し、創業から70年以上常に実績と評価を誇り、大手メーカーとの取引のある安定企業となっています。 変更の範囲：当社業務全般

【第二新卒・既卒者歓迎！／U・Iターン歓迎／派遣・アルバイト経験のみ可／手に職を付けながら長期就業が叶う環境／プラスチックのトータルプロデュースメーカー／幅広い顧客で安定基板あり】 【職務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】 ・プラスチック製品製造における製造業務／射出成型のメンテナンス等の業務を行って頂きます。 ・同社は、パソコン・その他OA機器をはじめとする各種製品の精密プラスチック製品を製造しております。 ※今回の募集は製造現場での就業経験があればご応募いただけます。業務未経験の方でも、プラスチック成形技能士の資格取得等も目指し、手に職を付けながら安定就業が叶う環境です。上記業務に挑戦したい方からのご応募もお待ちしております。 【就業環境】 転勤については当面なく、腰を据えて働くことができる環境です。また休日日数については、今回の増員によって、現在2チームで行っている業務を3チームに増やして行うため、休日増加を検討しています。 【同社について】 1960年創業、”プラスチックのトータルプロデュースメーカー”として、製品設計、金型設計・製作、 成形、塗装、シルク印刷・レーザー加工、 組立、完成組立だけでなく商品企画、デザイン、自動化技術開発さらには新素材の加工技術研究開発や、 新素材の特性にあった新商品の提案まで、幅広く取り組んでいます。主力事業はパソコン、携帯電話、デジカメ、その他OA機器をはじめ、自動車関連製品や医療機器など。製品設計から組立までを本社工場で全て製造できる万全な体制を取っています。昨今の家電需要の増加やEV自動車等の自動車部品軽量化に同社の製品は寄与しており、今後も需要増加が見込まれます。 また昨今のプラスチックによる環境問題についても積極的に取り組んでおり、群馬大学と提携し技術開発した 植物繊維を利用したエコプラスチックを製造可能とする技術について製品化に向け開発を進めています。 変更の範囲：本文参照

〜無機材料の知見をお持ちの方へ／5年連続で健康経営優良法人に認定／世界トップレベルの品質性能／諸外国からの受注増・設備投資も積極的〜 ■採用背景： 増産に伴っての組織体制強化に伴う募集になります。 ■職務内容： 山崎工場では、医療及びセキユリティ用シンチレータ材料を製造しており、高いシェアを誇ります。 開発部門のリーダー候補として、シンチレータ（セラミックス材料）の開発業務をお任せいたします。 （既存製品の改良に伴う開発業務を主に担当いただく予定です。） 入社後は、開発業務において、プレイヤー・マネジメントの役割を状況に応じバランスよく担っていただく役割を期待しています。将来的に製造プロセス部門への管掌もお願いする予定です。 ■組織構成に関して： 7名で構成されており、20代から50代で構成されています。 （製造部門全体で２６０名、シンチレータ製造全体で１８０名の組織構成となっています。） ∟組織上、開発部門は技術部設計開発グループとプロセス開発部門は製造部シンチ製造グループと分かれておりますが一体感を持って就業しています。 ■就業環境： ・残業時間30時間程度 ・土日祝日 ・フレックスタイム有 ・休憩室・社食を完備 ■ポジション魅力： ・業務の幅が広く、開発〜プロセス開発まで幅広く業務を担当いただけます。 ・シンチレータ販売メーカーでは、世界トップシェアを誇り安定性も抜群です！ ■同社について： プロテリアルグループは、高機能材料分野において競争力の高いコア技術を持つ素材メーカーです。当社は長年にわたり築いてきた卓越した技術基盤と広範なお客様との強固な関係性をさらに発展させるとともに、ベインキャピタルを軸とする企業コンソーシアムの豊富な知見やリソースを最大限に活用する大胆な投資や改革を実行します。「持続可能な社会を支える高機能材料会社」として変革と成長を加速していく当社で、会社とともに成長しながら働いていきたい意欲的な方を募集いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【新規事業！／製造業のDX推進／大手航空機メーカーからサプライヤーに選定された国内初の企業！／業務効率化推進／UIターン支援有／更なる利益改善、同社の今後の拡大に貢献できるポジションです！】 ■募集背景： 当社の新規事業の立上げに伴い、プリセールスおよび導入時のプロジェクトマネージメントを主導いただく方を募集致します。 当社は、創業当初から工場IOT・バックオフィス・ITインフラのデジタル化を実践しており、既に当社の取り組みが地方自治体や製造業の民間企業様からの当社のノウハウ共有のニーズを獲得しております。 中小企業の課題である、IT人材の不足やコスト面の負担による、アナログな事業展開を支えるプラットフォームの提供に取り組んでおります。 Microsoftoffice365の導入からセキュリティ機能を統合など、インフラ整備を実行し、各企業様に合わせたシステム構築を実現します。 ユーザ企業である当社だからこその強みやユニークさを活かして、日本最大の産業である製造業の発展にデジタルで貢献したい方を募集しています。 ■業務内容： 製造業のお客様向けに製造DXサービスを販売・導入していく上での営業、広報、導入プロジェクトの推進に関わる業務全般をお任せいたします。 ・製造業向けのリードジェネレーションや提案活動 ・イベント、セミナー、クリエティブ制作の企画や実施といった広報活動 ・初期導入のプロジェクトマネージメント業務 ■就業環境： 残業20時間程度、年間休日120日 ※リモートでの就業環境も相談可能です。 ■企業風土： 「挑戦」と「成長」をキーワードに、社員一人ひとりが活き活きと働き、仕事を通じて継続的に成長できる環境づくりを大切にしています。失敗を恐れずに新しいことに挑戦することを歓迎し、そこから得た学びを次の一歩につなげていく、そんな前向きな挑戦をチーム全体で支え、ゼロからイチを創り出す力を育む企業風土があります。 あなたの技術力を活かして、一緒に未来を切り拓いていける仲間を歓迎します。

〜尼崎市・転勤なし／世界に10社しかない希少なスポンジチタンメーカー/東証プライム上場メーカー／残業月5〜20時間程度／充実した福利厚生〜 ■当面の業務内容： 技術開発職としてチタン製錬の革新的な技術開発職の業務をお願いします。 ■業務詳細 （1）研究開発 (R&D) ・新しい製錬プロセスの研究と開発。 ・化学反応のメカニズムの解明と新材料の特性評価。 （2）プロセス設計とシミュレーション ・新しい製錬プロセスの設計とエンジニアリング。 ・コンピュータシミュレーションを用いたプロセスの最適化。 ・スケールアップのための試験と評価。 （3）材料開発 ・新しい還元剤や触媒の開発。 ・高温耐久性や腐食耐性を持つ新材料の研究。 （4）プロトタイプ製造とテスト ・ラボスケールでのプロトタイプ製造。 ・新技術のパイロットプラントでのテストと評価。 ・実工場でのスケールアップ試験。 （5）環境評価と安全管理: ・新しい製錬プロセスの環境影響評価。 ・廃棄物処理方法の研究と改良。 ・安全性評価とリスク管理。 （6）コスト分析と経済評価 ・新技術のコストベネフィット分析。 ・調査と経済性評価。 ・生産コストの削減と効率化戦略の策定。 （7）規格遵守と品質管理 ・国際的な規格や規制への適合。 ・製品の品質管理と認証取得。 ■組織構成： グループ長以下、計10〜30名で構成されております。 （グループ長1名／副長、主任1〜数名／グループ員8〜25名程度） ■同社の特徴： ・国内に2社、世界に10社しかない希少なスポンジチタンメーカーであり、世界トップクラスのシェアを誇ります。 　その中でも、現在世界で4ヵ国のみ製造している、航空機のエンジンに使用されるプレミアムクオリティーのスポンジチタンを製造しています。 ・東証プライムに上場しており、安定性とチャレンジ精神を兼ね備えております。 ・半導体製造機械の関連部材やリチウムイオン電池の開発製造等、新規事業に積極的に取り組んでいます。 ・くるみん(2024)取得企業であり、働きやすい環境を整えております。 ・株式会社神戸製鋼所や日本製鉄など、国内の有名企業からの資本参加を受けています。 変更の範囲：会社の定める業務

世界シェアトップクラス／自社設備開発／メカ設計募集／最先端半導体検査技術／装置設計〜立上げ一貫対応／自社工場ユーザー直結／新技術創出に携わる／達成感あるモノづくり環境 ■業務内容： 社内向けの装置の設計開発・製作を担当する部門で、ユーザーは社内製造部門となります。当部門はメカ設計/電気設計/ソフトウェア設計/製造の人員で構成されており、メカ設計での募集となります。また、社内で装置全体を設計/製作できる環境を整えています。 ■業務詳細： 下記業務を中心にご担当頂きます。 ◇社内向け装置や治工具類のメカ設計、組立 ◇社内向け装置や治工具類の評価検証 ◇社内向け装置や治工具類の立上げ導入 ◇関連書類の作成 ■業務の魅力： 新しい生産設備や技術の開発に直接携わることができます。 最新の技術を活用し、効率的で高性能な生産システムを構築することで、製品の品質向上や生産性向上に貢献でることが業務の魅力です。 また、自分が関わった設備が実際に稼働し、製品が生産される様子を見ることができるのは大きな達成感と満足感を得ることができます。 ■入社後の教育体制： 入社後は、設備に関わる総合的な知識教育を実施。 他社員と共に案件の一部分を対応しながら、社内設備及び社内製造プロセスへの理解を深めていただきます。 徐々に部分対応の範囲を広げていくや、小規模な案件を一人で対応するなどして、経験を積んでいただきながら、案件の難易度を上げていくこととなります。 ■当社について： 日本マイクロニクス（MJC）は半導体製造工程で使用される検査器具“プローブカード”、検査装置“テスタ”などを半導体メーカーに提供しています。シェアは世界トップクラスを誇り、これらは半導体の品質や性能を支えるため、高い精度を用いて開発・製造しています。トップメーカーであり続けるために、自社で製造装置を開発しているのも特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務